Industriens dag 2017

UNG I NÆRINGSLIVET Side 18-19

VERDENSMESTER OG BROBYGGER Side 10

SKAL DIGITALISERE NORGE Side 8

LÆRERNE LÆRER OM ROBOTER Side 9

SEISMISKE UNDERSØKELSER OG ANNET REALFAGLIG SNADDER Side 6

Sammen med samarbeidspartnere inviterer Verdal næringsforum til en ny utgave av Industriens dag i Verdal. Fra venstre: styreleder Per Ivar Bakkenget, daglig leder Ingrid Dahl Furunes og leder i fagråd BAI Kent Are Helden.

Hver gang vi møtes Det er en stor glede å invitere til Industriens dag her i Verdal.

For det skjer noe når vi møtes. Når næringsaktører møter næringsaktører. Når skolen møter næringen.

Når barn og unge møter næringslivet.

Møtene gir oss ny kunnskap og nye nettverk. Vi får med oss ideer for hvordan vi kan løse små og store utfordringer vi står overfor. I dag, og i framtida.

Og akkurat dette er målet for Industriens dag som arrangeres i Verdal 22. og 23. november. Det at vi skal bli bedre kjent på tvers av bransjer, sektorer og aldre. At næringslivet får vist seg fram og blir bedre kjent med morgendagens arbeidskraft. Og at næringslivet og samarbeidende aktører får god tid til å prate sammen, dele erfaringer og etablere nye samarbeid.

Et bedriftsbesøk i 8. klasse Viktige møter som allerede har skjedd kan du lese om i dette bilaget om Industriens dag. For eksempel hvordan Tor Olav Mørseth sitt bedriftsbesøk i 8. klasse ble starten på over 20 år i mediebransjen.

Eller hvordan lærere møter næringsaktører for å bli oppdaterte på hva som venter elevene når de skal ut i arbeidslivet.

Innholdet i årets versjon av Industriens dag har også kommet på plass av møter og nettverksjobbing.

Ta for eksempel programpostene til Rolls-Royce Marine og Ekornes på Stiklestad 23. november, om samarbeid mellom næringsliv og skole, og automatisering og robotisering for økt konkurransekraft.

Kontakten ble etablert under Industriens dag i 2016.

I mai dro en stor Verdals-delegasjon som robotturister til anleggene deres i Ålesund, og nå kommer vertskapet tilbake til Verdal for at vi kan lære mer av hverandre og knytte enda bedre nettverk.

Muligheter i tida For i tillegg til å møtes, så handler det om å dele.

Det vi er gode på, men også det vi sliter med. På denne måten kan vi finne de beste løsningene som bygger norsk konkurransekraft også i tiden

2

UTGIVER: Verdal næringsforum

framover. Ei tid som er preget av digitalisering og hurtige endringer innen det teknologien gir oss av muligheter.

Derfor er det både naturlig og viktig at årets versjon av Industriens dag har et fagprogram knyttet til næringslivets utviklingsbehov og entreprenørskap.

Vår programkomité, med Lars Petter Sjøvold i Kompetansekraft i spissen, har gjort en kjempejobb for å få på plass et høyaktuelt program som bør være interessant for veldig mange av oss. Med foredragsholdere som er fremst i landet innen det de skal snakke om, for eksempel Shahzad Rana, teknologidirektør i Microsoft. Vi er stolte over at alle har takket ja til å bidra under Industriens dag her i Verdal. Sjekk ut vårt spennende program på neste side.

Møteplassen Det er umulig å snakke om næringslivets utviklingsbehov og entreprenørskap uten stort engasjement

På denne måten kan vi finne de beste løsningene som bygger norsk konkurransekraft også i tiden framover. Ei tid som er preget av digitalisering og hurtige endringer innen det teknologien gir oss av muligheter.

Verdal PRODUKSJON: Mediehuset Innherred kommune

for skolesystemet og framtidas arbeidstakere og bedriftsutviklere.

Derfor har Industriens dag et bredt innhold både for ungdom og om ungdommenes utdanning.

22. november arrangeres tidenes største møteplass i regi av Industriens dag på Verdal videregående skole. Over 1200 elever fra regionen har meldt seg på, for å møte og bli kjent med arbeidslivet som venter etter skolegang. Alle bedrifter i Verdal og omegn er invitert for å vise seg fram, en unik mulighet til å få ungdommene til å bli kjent med og vurdere sin bransje. Vi er så glade for at mange bedrifter har meldt seg på. Dersom din bedrift ikke har gjort det så langt, anbefaler vi på det varmeste å bruke denne dagen i lag med framtida. Meld deg på: www.industriensdag.eventweb.no Velkommen til Verdal I Verdal har vi god erfaring med å jobbe på tvers av næringsliv og skole. Noe som var en viktig årsak til at Verdal kommune og Nord-Trøndelag fylkeskommune i 2016 ble kåret til årets Entreprenørskapskommune. Dette er et arbeid som fortsetter med stort engasjement og stor kraft, også etter prisen. For dette er en måte å arbeide på som sitter i ryggraden her i Verdal. Og i skoleverkets lokale læreplaner er “Læring av næring” nå også skrevet ned som ett av satsningsområdene.

Det er god musikk for oss i Verdal næringsforum.

Og Verdal er et godt eksempel på at det funker.

I 2016 hadde som eksempel de 165 bedriftene i Verdal Industripark 3000 ansatte og en samlet omsetning på 8,4 milliarder, en økning på 1,3 milliarder fra 2015. Og en vekst i antall ansatte på 180 personer fra året i forveien. En imponerende og viktig utvikling, både for Verdal og hele regionen.

På vegne av Verdal næringsforum og alle gode samarbeidspartnere i Industriens dag ønsker vi hjertelig velkommen til to innholdsrike dager i Verdal.

Vi gleder oss!

Verdal næringsforum ved Per Ivar Bakkenget, styreleder Kent Are Helden, leder av fagråd Bygg, Anlegg og Industri Ingrid Dahl Furunes, daglig leder

GRAFISK DESIGN: WOW Medialab/Mediehuset Innherred

OPPLAG: 27 000

Program

:

NÆRINGSLIVETS UT VIKLINGSBEHOV

22 . - 23.

N OV E M B E R 2017

ENTREPRENØRSKAP

22. november 12.00 - 13.00

Verdal VGS

NÆRINGSLIVSLUNSJ NTNUS ROLLE I UTVIKLING OG OMSTILLING AV NÆRINGSLIVET Toril Nagelhus Hernes NTNU Nyskaping prorektor FREMTIDENS PRODUKSJONSTEKNOLOGI I KVÆRNER Erlend Andre Øien Kværner BRUNVOLL - NORGES SMARTESTE INDUSTRIBEDRIFT 2017 HVA HAR VI GJORT I PRAKSIS? Odd Tore Finnøy Konsernsjef Brunvoll

10.00 - 17.00

Verdal VGS

18.30

Stiklestad Nasjonale Kultursenter

MØTEPLASSEN

Verdal Næringsforum og samarbeidspartnere inviterer alle bedrifter i regionen til å delta på årets møteplass med fremtidens arbeidstakere. Formålet med møteplassen er å tilby elever på ungdomsskole og videregående skole samt deres foresatte en mulighet til å bli bedre kjent med jobb- og karrieremuligheter i regionen.

INDUSTRITAPAS

Vi avslutter første dag med årets happening på Stiklestad Nasjonale Kultursenter!

På historisk grunn møtes vi for å få en god smak av Industriens dag.

23. november

Stiklestad Nasjonale Kultursenter

FELLESDEL 08.30

REGISTRERING

09.00

ÅPNING

M E L D D E G PÅ !

VERDAL NÆRINGSFORUM Ingrid Dahl Furunes SINTEF Sverre Konrad Nilsen KOMPETANSEKRAFT Lars Petter Sjøvold

Program og påmelding: w w w.indust riensdag.eve ntweb.no

09.45

BROBYGGER FRA NÆRINGSLIV TIL SKOLE Grete Ingeborg Nykkelmo Ungt Entreprenørskap Norge Birdsavers UB - Norges beste ungdomsbedrift 2017

10.30

SAMMEN BYGGER VI NORSK KONKURRANSEKRAFT Tor Olav Mørseth DIGITALNORWAY - Toppindustrisenteret

11.00

LUNSJ

FAGDEL

Du kan forflytte deg mellom parallellsesjonene underveis.

NÆRINGSLIVETS UTVIKLINGSBEHOV Moderator: Viggo Iversen

ENTREPRENØRSKAP Moderator: Linn Kvernland

12.00

LØYPEMELDING PARTNERSKAPET DIGITALNORWAY TOPPINDUSTRISENTERET OG PRONEO Eirik Andreassen Rådgiver, DIGITALNORWAY - Toppindustrisenteret Lars Strøm Prosjektleder, Proneo

ROLLS-ROYCE TRAINING CENTRE - ET KNUTEPUNKT FOR SAMARBEID MELLOM NÆRINGSLIV OG SKOLE Knut Johan Rønningen Customer Training Delivery Manager, Rolls-Royce Marine AS

12.45

GRØNN INDUSTRIPARK MED FOKUS PÅ VEKST Jan Gabor Markedssjef, Mo industripark

FREMTIDENS FAG- OG YRKESOPPLÆRING - UTDANNINGSSYSTEMETS BIDRAG TIL MORGENDAGENS ARBEIDSLIV Sture Berg Helgesen Avdelingsdirektør, Kunnskapsdepartementet

13.30

KONKURRANSEKRAFT GJENNOM EGNE FAGARBEIDERE Ståle Brovold Distriktsleder, Veidekke

DIGITALISERING AV NORGE - TID FOR Å HANDLE! Shahzad Rana Teknologidirektør, Microsoft

14.15

AUTOMATISERING OG ROBOTISERING FOR ØKT KONKURRANSEKRAFT Jon Einar Løvoll Teknisk sjef, Ekornes

HVORDAN KAN FAGUTDANNING MATCHE UTVIKLINGEN I INDUSTRIEN? Willy Holdahl HR-direktør, GKN Aerospace Norway

15.00

OPPUMMERING AV FAGDELENE Viggo Iversen og Linn Kvernland NÆRINGSRETTET FORSKNING FOR STYRKET KONKURRANSEKRAFT I BEDRIFTENE Alexandra Bech Gjørv Konsernsjef, SINTEF

15.30

SLUTT

INDUSTRIENS DAG 22. - 23. november 2017

3

VERDAL VIDEREGÅENDE SKOLE

DAL VIDEREGÅENDE SKOLE

FRAMTIDEN BEGYNNER HER RAMTIDEN VERDAL VIDEREGÅENDE

SKOLE

EGYNNER HER Hva vil FRAMTIDEN du bli?

AMTIDEN Hva vil HER BEGYNNER FRAMTIDEN GYNNER HER du bli?

AL VIDEREGÅENDE SKOLE

VERDAL VIDEREGÅENDE SKOLE

BEGYNNER HERHva vil Hva vil Hva vildu bli? dudu bli? bli?

FRAMTIDEN BEGYNNER HER

VERDAL VIDEREGÅENDE SKOLE

Hva vil du bli?

UTDANNINGSPROGRAM BYGG- OG ANLEGGSTEKNIKK / IDRETTSFAG HELSE- OG OPPVEKSTFAG / STUDIESPESIALISERING TEKNIKK OG INDUSTRIELL PRODUKSJON SERVICE OG SAMFERDSEL

Verdal videregående SAMMEN OM L ÆRING OG UT VIKLING skole

UTDANNINGSPROGRAM UTDANNINGSPROGRAM

Therese Troset Engan har jobbet i NTE de siste fem årene. 1. januar starter hun som utviklingssjef i Helse Nord-Trøndelag.

– Kritisk at vi finner nye løsninger Therese Troset Engan tar gjerne en prat rundt

BYGG- OG ANLEGGSTEKNIKK / IDRETTSFAG kjøkkenbordet for å drodle om framtidas teknologiske BYGG- OG ANLEGGSTEKNIKK / IDRETTSFAG LSE- OG OPPVEKSTFAG / STUDIESPESIALISERING muligheter. – Da kommer det mye gull!

HELSEOG OPPVEKSTFAG / STUDIESPESIALISERING TEKNIKK OG INDUSTRIELL PRODUKSJON TEKNIKK OG INDUSTRIELL PRODUKSJON SERVICE OG SAMFERDSEL SERVICE OG SAMFERDSEL BYGG- OG ANLEGGSTEKNIKK / IDRETTSFAG Verdal HELSE- OG OPPVEKSTFAG / STUDIESPESIALISERING 1. januar starter Therese Troset Engan som For du får så mange babyer i egen organiUTDANNINGSPROGRAM videregående BYGGOG ANLEGGSTEKNIKK / IDRETTSFAG utviklingssjef i Helse Nord-Trøndelag. sasjon når du jobber med utvikling, sier hun TEKNIKK OG INDUSTRIELL PRODUKSJON – Jeg gleder meg veldig til å jobbe med og smiler.

SAMMEN OM L ÆRING OG UT VIKLING skole E- OG OPPVEKSTFAGSAMMEN / STUDIESPESIALISERING OM L ÆRING OG UT VIKLING OG SAMFERDSEL SERVICE helse. Det er kritisk at vi finner nye løsninger BYGGOG ANLEGGSTEKNIKK / IDRETTSFAG TEKNIKK OG INDUSTRIELL PRODUKSJON i helsesektoren framover, rett og slett for å Digitalisering HELSE- OG OPPVEKSTFAG / STUDIESPESIALISERING SERVICE OG SAMFERDSEL klare å levere samme servicen til pasientEngan har jobbet med digitalisering og

UTDANNINGSPROGRAM UTDANNINGSPROGRAM Verdal videregående skole Verdal TEKNIKK OG INDUSTRIELL PRODUKSJON videregående ene også i framtida. Da blir innovasjon og erdal SERVICE OG SAMFERDSEL utvikling viktig, sier Therese Troset Engan.

SAMMEN OM L ÆRING OG skole Verdal Før UT hunVIKLING starter i helseforetaket gjenstår oppideregående løpet i NTE, hvor hun er leder for innovasjon videregående og forretningsutvikling. En arbeidsplass hun SAMMEN OM L ÆRING OG UT VIKLING kole skole SAMMEN OM L ÆRING OG UT VIKLING

4

Verdal kommune

har jobbet de siste fem årene.

– Samtidig som jeg gleder meg til nye utfordringer, er det litt vanskelig å slippe taket.

innovasjon i mange år.

– Det snakkes mye om digitalisering, men jeg tror ikke vi nok tar innover oss hva som kreves. For det handler ikke om dingser, men om folk. Og vi må klare å mobilisere organisasjonen på en sånn måte at vi får til digitalisering i praksis. Hvis ikke blir det bare snakk.

Stødig valg for aktive uterom!

Midt-Norsk Betong Verdal er produsent av ferdigbetong og leverandør av betongprodukter og tilhørende løsninger for vann, avløp, gate, vei, park og hageformål.

For å lykkes er utviklingsorienterte medarbeidere den beste resepten ifølge Engan.

– Derfor kommer du fort innpå innovasjonskultur når du snakker om digitalisering, og det jobber vi en del med i NTE. For du må ha en kultur hvor folk tenker nytt. Dukker det opp et problem må vi vurdere om det finnes digitale løsninger som kan løse problemet.

For å lykkes med digitalisering må du ha kompetanse i hele organisasjonen, også i styret og ledelsen. Det handler veldig mye om hvordan vi tenker.

Dele erfaringer Hun mener også at samarbeid på tvers av interne og eksterne ressurser er viktigere enn noen gang.

– Du må tørre å støtte deg på kompetanse og ressurser som ligger utenfor bedriften, og by på deg selv.

– Hvordan da tenker du?

– Gjennom å fortelle og være åpen om styrker og svakheter. Kanskje har du holdt på og bala med digitalisering i flere år uten å få de store resultatene, og da må du tørre å si det til nettverket ditt, og spørre hva de tror er årsaken og løsningen.

Framtida Og selv om hun mener at folk er førsteprioritet, er hun superglad i teknologiske duppedingser.

– Jeg er veldig nysgjerrig selv og synes det er styggartig med nye ting. Når det kommer nye telefoner, nye klokker og alt annet teknisk nytt er jeg veldig tidlig ute. For jeg synes det er så artig, og vi motiverer også ungene til å være nysgjerrige på ny teknologi, sier Engan.

Og samtalene med barna hjelper henne til å fôre sin egen innovative nysgjerrighet.

– Vi har mange diskusjoner rundt kjøkkenbordet om mulighetene. Kanskje ser vi for oss at vi om noen år kjører til skole og jobb i drone. Sånne diskusjoner er veldig artig.

Unger er mye mere entreprenører i sin væremåte enn hva vi voksne er, for de har ikke samme begrensningene. Da kommer det mye gull!

Du må tørre å støtte deg på kompetanse og ressurser som ligger utenfor bedriften, og by på deg selv.

Therese Troset Engan

INDUSTRIENS DAG 22. - 23. november 2017

Saga støttemur Sagamur benyttes til å skape alt fra høye, estetiske støttemurer, vakre hagerom, kreative gårdsplasser – til amfi.

www.midtnorskbetong.no – tlf 74 07 52 00 Venusvn. 9, Verdal

5

Naturfaglærer Eli Kristin Jacobsen er full av lovord om det nye Newton-rommet ved MNRT.

Marie Laugen i 10 C ved Levanger ungdomsskole gjør seismiske undersøkelser, mens Ivan Breivik leser av resultatet.

Lærer realfag ved å gjøre Seismiske undersøkelser. En oljetanker går til bunns.

Hvor mye vann trekker inn i en sandstein?

Hos MNRT i Verdal får elevene prøve seg litt utenom det vanlige.

La oss ta forkortelsen først, for MNRT står for Midt-Norsk Realfag- og Teknologisenter, og ligger på industriområdet i Verdal. 6. juni var det nyåpning av senteret, nå med et helt nytt Newtonrom. Hovedsponsor for rommet er Statoil, og det er realisert med god støtte fra lokalt næringsliv.

Dette er det tiende rommet av typen «Newton ENGIA - Statoil Energirom» i Norge.

Sist uke var det elever i 10 C fra Levanger ungdomsskole som fikk prøve seg som forskere i laboratoriene. Og naturfaglærer Eli Kristin Jacobsen tar gjerne med seg elevene til senteret i Verdal.

– Tilbudet er helt enestående, ja helt fantastisk.

Her får vi tilgang til ressurser og utstyr som vi ikke har i skolen, og så er vi tre voksne som over to dager følger elevene tett. Det blir ganske annerledes enn når jeg har 30 elever alene i en skoletime, sier lærer Jacobsen.

Engasjerte forskere Rundt henne er elevene i full sving. Akkurat nå er det en svart boks foran dem på bordet, og elevene er utstyrt med teknologi for å undersøke grunnen i boksen. Skalerer vi det opp i mange-mangegangen er det akkurat samme prinsipp som brukes for å undersøke havbunnen på jakt etter for

6

eksempel olje, ved hjelp av seismiske undersøkelser.

– De sitter igjen med veldig mye kunnskap. I går hadde vi fornybar energi, i dag ikke-fornybar energi. Her får de prøve ting i praksis, forklarer Jacobsen.

Som naturfaglærer har hun vært her på kurs i forkant, for å bli husvarm og kjent med utstyret.

Før de tok turen til Verdal har også elevene jobbet med tilsendt forarbeid, og møter dermed forberedt og klar for arbeid.

– Og så er det jo en konkurranse. Den beste forskningsklassen som har vært innom senteret kåres til våren, og det setter en ekstra spiss på

Tilbudet er helt enestående, ja helt fantastisk. Her får vi tilgang til ressurser og utstyr som vi ikke har i skolen.

Eli Kristin Jacobsen

Verdal kommune

under-visningen og gjør at elevene jobber ekstra godt som sammen, sier Jacobsen.

Satser videre Stine Bjørås Lægran (t.v.)

Senteret tilbyr opplegg for og Eva Bjørklund gjør seg både barnehagebarn, klare til å rydde opp i oljesøl. barneskole-, ungdomsskole- og videregåendeelever, og har også studenter, barnehagelærere og lærere i sin målgruppe. Både Verdal, Levanger og Inderøy kommune har avtale med MNRT. – Verdal videregående er her fast nesten hver fredag med elever og har egen undervisning. Det bidrar til at utstyret og lokalene også benyttes når det ikke kjøres undervisning i regi av oss, det er kjempebra og akkurat slik vi ønsker det, sier daglig leder Per Håvard Myran i MNRT. Senteret ble etablert høsten 2007, og er et godt eksempel på mulighetene som åpner seg i samarbeidet mellom det offentlige og næringslivet.

Og tilbudet er i stadig utvikling.

– Verdal og Levanger videregående har fått bevilget 350 000 kroner fra fylkeskommunen for at vi kan utvide tilbudet med både vannrensing, solcelle- og varmepumpeteknologi. Dette vil komme på plass i 2018, sier Myran.

Besøk oss på vår stand på Industriens dag 22. november

BYGGMESTER, SNEKKER OG TOTALENTRPRENØR

Din lokale snekker og byggmester i Verdal, Levanger, Inderøy, Steinkjer og Stjørdal.

Russervegen 6, Verdal. Tlf. 950 77 300

byggmesteran.no INDUSTRIENS DAG 22. - 23. november 2017

7

Jeg har mye mer tro på å gjøre noe som du har lyst til, noe som du ser er nyttig, noe som du kan bruke til mye forskjellig.

Tor Olav Mørseth

Tor Olav Mørseth, administrerende direktør i DigitalNorway – Toppindustrisenteret, er en av foredragsholderne under Industriens dag. 23. november kan du få med deg innlegget hans «Sammen bygger vi norsk konkurransekraft».

Klar for digital fart Et bedriftsbesøk i 8. klasse ble døra inn i mediebransjen.

23 år senere skal Tor Olav Mørseth digitalisere Norge.

Fram til juni 2017 jobbet Tor Olav Mørseth i mediebransjen, sist som sjefredaktør i Adresseavisen. Nå har han fått tre måneder på baken i sin nye jobb som administrerende direktør i DigitalNorway – Toppindustrisenteret. Mørseth er blant deltakerne som kommer til Industriens dag i Verdal for å dele erfaringer, bygge nettverk og få ny kunnskap.

– Miljøet her i Verdal er veldig på hugget for å se hvilke muligheter som dukker opp som følge av digitaliseringen, og er et miljø som også vi kan lære ganske mye av. Og så ønsker vi å fortelle hvordan vi ser på verden, og hva vi tror er viktig framover, sier Mørseth.

Han sitter i kantina på VIP-senteret i Verdal, og har tatt seg tid til en prat innimellom møter med blant annet samarbeidspartner Proneo.

Skal sette fart – Blir det riktig å si at du nå skal digitalisere Norge?

– På en måte ja, men vi har jo heldigvis et litt smalere mandat; vi skal bare ta næringslivet. Nei da, hva skal jeg si, sier han og tar en tenkepause.

– Jeg tror i alle fall vi skal klare å sette fart på det.

Og den administrerende direktøren deler mer enn gjerne sine tanker rundt digitalisering.

– Vi tror ofte at digitalisering handler om teknologi, og at nå må vi investere i ny teknologi, og drive å finne opp nye ting. Og ja, det er en del av det det, men for de aller aller fleste handler digitalisering om å ta i bruk teknologi, det handler om ledelse, det handler om interne prosesser, det handler om forretningsmodeller, det handler om kompetanse og det handler om verdikjeden og verdinettverk.

– Handler det om kultur også?

– Definitivt. Kultur er dekkende for alle de tingene jeg nevner der. Digitalisering er en kjempestor kulturutfordring.

Digitale tips – Kan du gi oss noen tips for å lykkes med digitalisering?

– Jeg tror det er helt avgjørende å bruke tid på å forstå hva det er som skjer rundt oss, og hvilke

8

utfordringer og hvilke muligheter gir det oss. Ting skjer med stor hastighet, og du vet ikke hvem den neste konkurrenten din er, og det er helt umulig å analysere seg fram til svarene. Men behovet for å forstå og for å følge med er større enn noen sinne, og det handler om å bruke kunnskapen til å teste og eksperimentere. Du kan ikke låse deg inne på et rom og legge en femårsplan og komme ut og gjennomføre den. Det går så mye fortere, sier Mørseth.

– Og så må vi innse at det til sjuende og sist handler om folk. Digitalisering er en endringsprosess og en omstilling, og det handler alltid om folk, og om å få folk med.

20 år i journalistikken Da han startet i DigitalNorway – Toppindustrisenteret i juni, hadde han lagt over 20 år bak seg i mediebransjen. En karriere som startet med at klassen hans var på besøk i det lokale næringslivet.

– Vi var på et bedriftsbesøk hos Stjørdalens Blad i 8. klasse, hvor redaktøren spurte om noen ønsket å prøve seg på å skrive en artikkel. Og da tenkte jeg; hvorfor ikke! Det var så moro at jeg bare fortsatte.

Så jeg er ikke journalistutdanna, men har lokalavisskolen, og den er ikke dårlig.

I tillegg har han økonomiutdannelse fra Norges Handelshøyskole og Copenhagen Business School.

Og studier i kinesisk språk og samfunn, og sammenlignende politikk fra Universitetene i Oslo og Bergen.

Startet med Commodore 64 – Når ble du digitalt interessert selv?

– Jeg hadde en Commodore 64 (datamaskin lansert i 1982 red. anm.) da jeg var liten, og med den klarte jeg å lage helt enkel programmering, for eksempel å få en tegning til å flytte seg over skjermen. Det var utrolig moro, og så har det fulgt med meg hele veien.

Jeg har alltid vært interessert i duppeditter og hva teknologi kan gjøre for oss. Etter hvert ble digitalisering en viktigere og viktigere del av jobben som jeg drev med i mediene. Det har egentlig vært en overskrift for det jeg har jobbet med de siste årene.

– Hva gjør du selv for å holde deg up to date?

Verdal kommune

– Jeg snakker med folk, jeg leser en del, og jeg følger blogger, magasiner og medier. Jeg må jo spise min egen medisin; altså bruke tid på å lære meg nye ting selv.

– Hva er den digitale svakheten din?

– Oi, haugevis. Jeg skulle gjerne hatt enda mer teknologikompetanse, det har jeg kjent på. Men samtidig er det sånn at ikke alle skal være teknologer, og det er også stort behov for folk uten den kompetansen, men som likevel skjønner hva som skjer, og kan nok til å kunne snakke med teknologene.

Råd til ungdommen – Hvilket råd har du til ungdommene som skal ta utdanning i årene som kommer?

– Jeg tror de skal innstille seg på én ting, og det er at du blir ikke ferdig med å utdanne deg. Før kunne du kanskje ta en yrkesutdanning eller en grad, og så være ferdig, men sånn fungerer det ikke lenger. Jeg tror vi alle er nødt til å ha med oss en innstilling om at læring er noe du gjør gjennom hele livet. Deler av det vil skje på en skolebenk, deler av det vil skje på helt andre måter. Se på dagens jobber, og så se 20 år tilbake i tid. Det er mye som har endret seg på den tiden. Dette kommer til å være i stor endring, og framover vil det være utrolig vanskelig å velge taktisk studieretning. Jeg har mye mer tro på å gjøre noe som du har lyst til, noe som du ser er nyttig, noe som du kan bruke til mye forskjellig, og deretter sørge for at du får påfyll hele veien, sier han og tar en kunstpause.

– Og så en siste ting; digital teknologi spiller inn i alle bransjer. Jeg ser at en del av universitetene og høgskolene begynner å ta det inn, men jeg tror det må inn i mange flere fag. Og alle som ikke får det gjennom utdanningen, må sørge for å ta det på siden av. Uansett hva du jobber med ser vi en verden hvor dette blir viktig.

DIGITALNORWAY – TOPPINDUSTRISENTERET AS Et næringslivsdrevet initiativ for å digitalisere norske virksomheter. Initiativet sikter mot å bli en arena som bygger, knytter sammen og sprer digital kompetanse og driver digitaliseringsprosjekter på tvers av selskaper og bransjer over hele landet.

Les mer på: digitalnorway.com

– Det er sikkert lurt at lærerne lærer mer om roboter. Det er det som er framtida, sier Tom Stian Aarstad, platearbeiderlærling

• REOLER • VERKSTED • GARDEROBE • INDUSTRI

Ingeniør Kristoffer Heirsaunet og fagansvarlig for lærlinger Stig Mauseth i Kværner forteller gjestene fra Verdal videregående om sveiseroboten Tord som jobber i bakgrunnen.

Ruster skolen for robotisering Målet er å ha landets beste TIP-linje.

Oppskrifta typisk Verdal: Tett og forpliktende samarbeid mellom skole og næringsliv.

I høst vil to lærere ved teknikk og industriell produksjon (TIP) ved Verdal videregående skole få én dag i uka for å oppdatere seg på teknologien som brukes i sveisehallene. Mye av opplæringen vil foregå i produksjonshallene hos Kværner.

– Kværner har vært veldig villig til å stille opp for oss, og lærerne gleder seg til å komme i gang, sier Guri Bente Hårberg, avdelingsleder ved TIP. Målet er at lærerne skal få god kompetanse på robotteknologien som benyttes i industrien. Kompetansen skal lærerne senere dele med sine kolleger på skolen.

– Jo mer lærerne våre kan og vet om det som venter elevene i arbeidslivet, jo bedre rustet er vi til å gi elevene våre en best mulig opplæring. Og endringene skjer såpass raskt i dag at jevn dialog og tett samarbeid er helt avgjørende for at vi skal lykkes, sier Hårberg.

Lærer om roboter Kompetanseheving for TIP-lærerne er en del av et prosjekt mellom skolen og næringslivet, hvor Nord-Trøndelag fylkeskommune har satt av penger til et forprosjekt knyttet til robotisering. Marius Værdal i Proneo har ledet forprosjektet på vegne av prosjekteier Verdal videregående skole og hovedsamarbeidspartner Kværner. Opplæringskontoret, SINTEF og bedrifter som Duun Industrier, Elas og Vitec har også bidratt med nyttige innspill underveis.

Nå er målet at rapporten fra Værdal skal foreligge før årets utgave av Industriens dag.

– Industriens dag er en naturlig milepæl.

Temaet kommer også til å bli berørt under næringslivslunsjen på dag én, under bolken «Fremtidens produksjonsteknologi i Kværner» ved Erlend A. Øien, sier Marius Værdal i Proneo.

Kurses av leverandør TIP-lærerne vil også få tilbud om to

uker med kurs hos robotleverandør, og skolen investerer i dataprogram som brukes i robotsveising og en sveisesimulator.

I tillegg har aktørene i forstudien jobbet mye med gode arbeidsmåter for å gjøre elevene best mulige i sine programfag.

– Hovedmålet er å sørge for at utdanningen er i samsvar med behovene som delvis er og delvis kommer i næringslivet. Det handler om basisferdigheter, det handler om å lære å lære, og det handler om å gi elevene anledning til å anvende teknologi. Håpet er å trigge nysgjerrighet, interesse, og å gi elevene best mulig utgangspunkt for å bli framtidas beste fagarbeidere og teknologiutviklere, sier Værdal.

Egen robot på sikt Prosjekteier Verdal videregående skole er godt fornøyd med resultatene som er oppnådd så langt, og planene framover er offensive.

– Målet var å finne løsninger for å komme raskt i gang, og jobbe videre på det. På sikt ønsker vi også å realisere en robotlab ved skolen, men dette ville kreve store investeringer og lang planlegging. Vi har derfor startet med det som kan gjennomføres raskt, og er samtidig i gang med et langsiktig arbeid med en robotlab, sier Guri Bente Hårberg, avdelingsleder ved TIP.

Pallreoler – Grenreoler – Rullereoler – etc.

Trelastlagring – Innstikk – Listverksreoler – etc.

Hyllereoler – Delelager – Rullearkiv – etc.

Arbeidsplasser – Skap – Skuffeseksjoner – Verktøyoppheng – Montørvogner – etc.

Garderobeskap – Boks-skap – Z-skap – etc.

Sittebenker – Knaggrekker - Garderobestativ

Vi tilbyr også montasje på plassen!

REOLKONTROLL – HMS PÅ LAGERET!

Lærerne Kenny Lind (t.v) og Ronny B. Johansen fra TIP-linja skal mye på Kværner i månedene som kommer.

Her sammen med avdelingsleder Guri Bente Hårberg.

INDUSTRIENS DAG 22. - 23. november 2017

Lensmyra 36, 7670 Inderøy Tlf. 4899 0266 - E-post: trygve@reolfag.no

9

I Brussel fikk Birdsavers også besøke NATO og generalsekretær Jens Stoltenberg. Fra venstre: Maalfrid Brath (Manpower), Grete Ingeborg Nykkelmo (UE), Julie Eidem, Kristoffer Nisja, Benjamin Schjetne, Jens Stoltenberg, Kristian Hafsmo, Daniel Hansen, lærer Arne Hoff og hans kone Sonja Hoff.

Grete Ingeborg Nykkelmo, adm. dir i UE Norge, er på programmet under Industriens dag, sammen med Birdsavers, Norges beste ungdomsbedrift i 2017.

Brobyggeren Grete Ingeborg Nykkelmo har noen av sine beste skiminner fra løypene i Steinkjer.

Nå bruker hun tiden på å bygge bro mellom skole og næringsliv.

Grete Ingeborg Nykkelmo er godt kjent for sin innsats med ski på beina. Hun er den eneste som har klart bragden å ta individuelt VM-gull i både langrenn og skiskyting, og sørget for mange fine øyeblikk i skisporet fra 1980- og begynnelsen av 1990-tallet.

– Jeg har også veldig gode minner fra Steinkjer. Der tok jeg både NM-gull og kongepokal i langrenn, og vant også NM i skiskyting. Så det må bli min favorittarena det. Nå gleder jeg meg veldig til å komme tilbake under junior NM i Steinkjer til vinteren.

Da håper jeg begge døtrene stiller til start, sier Grete Ingeborg Nykkelmo.

Ungt Entreprenørskap Etter at hun la skikarrieren på hylla, har hun jobbet i både Telenor, Statkraft og Veidekke, samt som markedssjef for VM på ski i Trondheim i 1997.

I mai startet hun som administrerende direktør i Ungt Entreprenørskap (UE) i Norge.

– Jeg er fortsatt fersk i gamet, men begynner å få et ganske godt innblikk i det vi driver med. På min tredje arbeidsdag arrangerte vi NM for ungdomsbedrifter på Lillestrøm, hvor 800 deltakere var samlet. Det var en heftig start, men også en veldig kjapp og flott introduksjon for å bli godt kjent med hva UE driver med, sier Nykkelmo.

På Industriens dag Hun kommer til Industriens dag i Verdal for å snakke

10

om hvordan UE arbeider med å være en brobygger mellom næringsliv og skole.

– Vår rolle er mer aktuell enn noen gang.

Statistikere har regnet seg fram til at 1/3 av dagens arbeidsplasser vil forsvinne i løpet av de neste 20 årene. Derfor er det viktig at framtidas arbeidstakere rustes til å starte nye arbeidsplasser, og til å tenke innovativt, både innenfor eksisterende bedrifter og i nyetableringer, sier Nykkelmo.

Og ungdommene ser ut til å ha god nytte av møtet med UEs verktøykasse.

I fjor hadde vi over 27 000 veiledere og mentorer fra næringslivet tilknyttet våre program og arrangement.

Grete Ingeborg Nykkelmo – Ungdom som jobber med våre program har stor nytte av det. På kort sikt lærer de innovasjon, entreprenørskap, samarbeid og både det å ta initiativ og

Verdal kommune

beslutninger. På sikt ser vi, at blant de som har hatt ungdomsbedrift sier opptil 50 prosent flere at de gjerne kan se for seg å ta en lederrolle og etablere bedrifter.

Over hele landet I 2016 deltok over 150 000 elever og studenter i Norge på de ulike programmene UE tilbyr. Best kjent er kanskje det å starte en bedrift, men UE har også mange andre program som innovasjonscamp og opplæringspakker innen både økonomi, karrierevalg og internasjonalisering og lokalsamfunnet. Og alt foregår i tett samarbeid mellom skole og lokalt næringsliv.

– I fjor hadde vi over 27 000 veiledere og mentorer fra næringslivet tilknyttet våre program og arrangement. Det er fantastisk bra at mange frivillige fra næringslivet ser verdien av dette arbeidet, sier Nykkelmo som ser lyst på framtiden: – Vi føler at vi har medvind i arbeidet vårt. Det er akkurat vedtatt en ny overordna læreplan for grunnskolen, og der står det mye om tverrfaglig fokus og det å lære gjennom skapende virksomhet.

Det er vi veldig godt fornøyd med. Vår jobb er jo å bidra til at ungdom er best mulig rustet til den dagen de skal ut og søke jobb, og til at næringslivet skal ha tilgang til kvalifisert arbeidskraft i framtida.

Vi kaVni hkjaenlhpjeedlepgemdeedg a letd aavlltaanvdlmaånldinmgåslin a mjeltpreodlelg, inmsepdeksjoend Vi kan hjelVpiekdaenghk nm m o k g e e p d s e p in , l l e l j o h r n t a n k o i k V t a t m a ja vo s h a g n n a o in l j k i s å V a m t d n n e a m alt av landamlåtlainvglos u k o s d g g j in s l mmånenta ad n a u l k v o a d t g l o a n o j s k e p o-lEetNka10 loN0n 9 v sdNjS ek pm a sg . e lee, in t kontrolVli ,kina h ih e d is j onhtjreolsklpv s ksn E p s NeSd ll . in t , l h l ih o r is t e n v m o s g e d v e a p n l o e j j s h v a atlospnjetordnoeagv neåVnlitin njmek snjseoa aa og dokuamletnoatgvdlVoaiknkudam g h m k a t n m t u m k o a d s g g o in 2 l å 0 9 m d 10 n N 2 a E l m 0 S v u 9on-gdEm astp.aeNlk kl9in0g10 t o N l d E a S å n o h j sveis ihkhotn. Nstv s ih a l is e v a 10 in t N , l l S o .pgNemkesdjonihht d t e h ih is e v s e s d in e , p l l e o j r Vi kan hjelpeVrdiekkgmaom h ttaksojnotnraovlls, vinesispeks n n n e u t k m o a d s g g o tvmeodn in m l a a å n s m o g d j n s in a a l t l å n v m g e e d m d n u a e k l alt a p o l v d e a j g h t o l n j a a 2 s k a i 0 t V 9 n e 10 m N u E k S o N d . g t o h ih ooisnllih, in 2 0 Med Birdsavers 9 n m o 10 j a N s s E k g e S in p N l s . å t m h d n kontrolls,vinesispkeoknsstvjrewww.vitec.as a l v a 10 t l N a E SN . t h ih is e v s v www.vitec.as a n o j onspaevksjon til Brussel og dokumentaosg dokk uomnetnrtoalslj, in 2 0 9 v 10 a N 2 n E o 0 j S 9 s N 10 . a t t N n h E e ih m S u N is . k e t o v h d s g ih o is www.vitec.as sve Det startet med et ønske om å løse et miljøproblem. www.vitec.as Her er Birdsavers på scenen sammen med H.K.H Kronprinsen etter å ha vunnet NM på Lillestrøm. Fra venstre: Benjamin Schjetne, Kristian Hasmo, H.K.H. Kronprins Haakon, Julie Eidem, Daniel Hansen, Kristoffer Nisja og Grete Ingeborg Nykkelmo, direktør i Ungt Entreprenørskap Norge.

S-EN 1090 sveis ihht. Nwww.vitec.as

www.vitec.as

Ved reisens slutt hadde de vunnet gull i NM, blitt rågod i engelsk - og hilst på den belgiske kongen(!).

Ungdomsbedrift ble en helt spesiell erfaring for Kristian Hafsmo og kollegene i Birdsavers UB ved Kristen videregående skole Trøndelag (KVT). Først ble de kåret til beste bedrift i den trønderske regionfinalen i Levanger.

Deretter ble de best i landet i NM på Lillestrøm, en pris de fikk overrakt av H.K.H Kronprins Haakon. Og i sommer representerte de Norge i EM for ungdomsbedrifter i Brussel.

– Det har vært et spesielt år, hvor vi har lært så sykt mye, forteller Kristian Hafsmo (19), daglig leder i Birdsavers.

– Hva konkret tar dere med dere?

– Selvfølgelig veldig mye om hvordan starte bedrift, og hvordan bygge nettverk og få tak i penger. Vi har også lært å pitche bedre, argumentere bedre og mye praktisk. Ja, det er egentlig litt vanskelig å sammenfatte hva vi sitter igjen med, for det er så mye.

www.vitec.as www.vitec.as www.vitec.as

Klistremerker UV-stråler er derimot noe fugler ikke liker, så løsningen til ungdomsbedriften ble å utvikle UV-reflekterende klistremerker tilpasset vindmølleblad. Og denne ideen tok Birdsavers helt fram til Brussel og EM i ungdomsbedrifter. Dermed ble det en ny runde med finpuss – nå på engelsk.

– Der startet vi med et panelintervju foran en jury, en scenepresentasjon, og så sto vi på stand en hel dag. Da vi sto på standen, kom det mange forskjellige innom og hilste på oss, blant annet kongen av Belgia. Det var litt spesielt og veldig artig, sier Hafsmo.

EM-deltakelsen gjorde at enda et skolefag ble veldig verdifullt.

– Vi ble mye flinkere i engelsk. Heldigvis hadde vi en engelsklærer som hjalp oss med både skriving av rapport og finpussing av uttale. Vi øvde så mye at jeg er sikker på at jeg kan presentasjonen fortsatt, ler Hafsmo.

www.vitec.as

Et miljøproblem Bedriften startet med at de fem kollegene ønsket å løse et miljøproblem.

– Etter hvert kom vi fram til at fugledød i forbindelse med vindmøller er et problem, og at det vil bli stadig større, jo flere møller som settes opp, forklarer Hafsmo.

Målet var å finne fram til en løsning som hindrer fuglene fra å fly inn i vindmølledøden.

– Vi fikk veldig god hjelp fra blant annet seniorforsker Torgeir Nygård ved NINA (Norsk institutt for naturforskning), og han sa at vi måtte gjøre noe med utgangspunkt i synet til fuglene. Problemet er at fuglene ikke anser vindmøller som noe farlig.

www.vitec.as

www.vitec.as

Studerer entreprenørskap Birdsavers rakk ikke helt opp, men Hafsmo er ikke misfornøyd av den grunn.

– Det å drive ungdomsbedrift var veldig lærerikt, og vi har bygd oss et bredt nettverk og sitter igjen med bare positive erfaringer.

I dag er Birdsavers UB lagt på is da hele bedriften har startet med studier og jobb.

– Det tar veldig mye tid, og vi hadde ikke sjans til å kombinere. Men jeg ser ikke bort fra at vi kan ta det opp igjen senere dersom ingen andre har tatt ballen mens vi studerer.

Det er et reelt problem, sier Hafsmo som i dag studerer nettopp entreprenørskap på BI Trondheim.

Har du lyst til å høre mer om Birdsavers erfaringer?

Gjengen kommer til næringslivsfrokosten på Verdal videregående skole 22. november.

INDUSTRIENS DAG 22. - 23. november 2017

11

Niendeklassingene Marte Linnea Ness (til venstre), Thea Susegg, Tiril Moan Grøtan, Ulrik Vikshåland, Oddne Estilrønningen, Lornts Blomli, Victor Bilstad, Stian Andersson og Daniel Tekseth har fortsatt god tid til å finne ut hva de skal gjøre etter ungdomsskolen.

22. november skal de til Møteplassen og bli bedre kjent med arbeidsmarkedet i regionen.

- Elevene får se hva som gjøres i verkstedene, og også prøve seg.

Det gir førstehåndskunnskap til yrkene, og jeg er fan av det, sier rådgiver Adrian Lyng Malmo ved Egge ungdomsskole. Her sammen med Stian Andersson (til venstre), Lornts Blomli og Oddne Estilrønningen.

Tar med nye elever til Møteplassen – Møteplassen er en sentral brikke i arbeidet vårt med utdanningsvalg, sier rådgiver Adrian Lyng Malmo ved Egge ungdomsskole.

I år tar han med seg over 100 nye elever til Verdal.

Møteplassen arrangeres som en del av Industriens dag, og er lagt til Verdal videregående skole 22. november. Formålet med Møteplassen er å tilby elever på 9. trinn og i videregående skole, foresatte og lærere, en mulighet til å bli bedre kjent med jobb- og karrieremuligheter i regionen.

– Dette blir det andre året vi deltar, og som i fjor kommer vi med hele 9. trinn. Det vanskeligste er løst med at arrangørene dekker transportkostnadene. Da er det bare for oss å prioritere tid, og det gjør Egge ungdomsskole gjerne, sier rådgiver Adrian Lyng Malmo.

Som i fjor vil elevene få et bredt møte med ulike arbeidsplasser som finnes i regionen, takket være

12

et stort engasjement fra både privat og offentlig sektor.

Nettverksbygging og mangfold – Møteplassen er en fin mulighet for elevene, både med tanke på nettverksbygging og for å få et bilde av hva næringslivet egentlig er. Den synliggjør mangfoldet vi har i området vårt, og elevene opplever at det er folk som er interessert i deg, sier Lyng Malmo.

Etter fjorårets besøk i Verdal hadde Egge-elevene med seg mange erfaringer tilbake til Steinkjer.

– Flere elever skaffet seg kontakter som gjorde at de fikk komme til bedriftene under sin jobbuke. Og

Verdal kommune

mange av elevene opplevde at ting plutselig ble mer håndfast og konkret. Mens de før kunne si at de ville jobbe med «noe innen» for eksempel ny teknologi, visste de i etterkant hva dette kunne være. Dagen er en fin katalysator for å sette i gang tankene når det gjelder ungdommens videre utdanningsvalg, sier Lyng Malmo.

Over 1200 elever Det er ikke bare Egge ungdomsskole som har fått øynene opp for Møteplassen under Industriens dag.

I fjor deltok rundt 800 elever. I år vil over 1200 elever fra Levanger, Verdal, Inderøy, Steinkjer og Leksvik være innom i løpet av dagen. Dette er det høyeste deltakerantallet noen gang.

– Det er veldig, veldig bra at skolene benytter seg av en slik møteplass med næringslivet, og det store deltakerantallet viser også at det er stort behov for slike kontaktpunkt. Og så hadde det ikke vært noen møteplass dersom næringslivet i regionen ikke hadde sett verdien, og satt av mye tid og ressurser til å

Møteplassen er en fin mulighet for elevene, både med tanke på nettverksbygging og for å få et bilde av hva næringslivet egentlig er.

Adrian Lyng Malmo

HVORFOR

SKAL DU PÅ MØTEPLASSEN?

Stå sterkere sammen med oss

Karl Martin Eggen, Duun Industrier AS

Vi treffer mange fra rekrutteringsområdet vårt, og det er så viktig at de unge kjenner til hva vi driver med i regionen. Hos oss vil ungdommene bli bedre kjent med datasystemet som vi bruker på sveiserobotene, og få se og høre mer om Duun Industrier.

Silje Kolaas, Turnéteatret i Trøndelag

delta. Det er så bra at bedriftene er på hugget og vil vise seg fram, sier Pål Sverre Fikse i Ungt Entreprenørskap Trøndelag og arrangementskomiteen for Møteplassen.

Også for mamma og pappa Og har du ungdom i hus, må du gjerne ta turen innom og se litt av mangfoldet som ungdommene kan velge mellom.

– Møteplassen varer helt til klokka 17.00, og vi håper mange foresatte benytter seg av anledningen til å bli med ungdommene. Hjertelig velkommen, sier Fikse.

HVA ER MØTEPLASSEN? En unik mulighet til å bli bedre kjent med jobb og karrieremuligheter for elever, foresatte og lærere, og ditto mulighet for arbeidsmarkedet til å vise seg fram og bli kjent med framtidas arbeidstakere.

Foregår på Verdal videregående skole 22. november kl. 10.00-17.00.

Elever i 9. trinn og videregående skoler i Levanger, Verdal, Inderøy, Steinkjer og Leksvik er invitert.

I år er over 1200 elever påmeldt.

Foresatte er hjertelig velkommen til å bli med elevene.

Møteplassen er en del av Industriens dag som arrangeres av Verdal næringsforum med samarbeidspartnere.

Å jobbe med teater er gøy! Det vil vi fortelle til de vi møter. På teaterhuset i Verdal har vi sveiseverksted, snekkerverksted, malersal, syrom og sminkerom, i tillegg til scenene våre. Jeg jobber med markedsføring og salg. Før jeg begynte å jobbe med teater visste jeg ikke om alle yrkesgruppene vi har i denne bransjen.

Kent Are Helden, Røstad Entreprenør AS

For å gjøre ungdommene bedre kjent med bransjen og hvor kult det er å jobbe med store maskiner. Vi hadde god erfaring med fjorårets møteplass, da vi hadde med en gravemaskinsimulator. Denne blir med i år også, og så utvider vi for å vise enda mer av mangfoldet av det vi driver med.

Med over 85 000 medlemmer er NITO Norges største organisasjon for ingeniører og teknologer på alle nivå; bachelor, master og høyere.

Som medlem i NITO har du mange fordeler.

Se alle på www.nito.no.

NITO Nord-Trøndelag finner du i 2. etg. i VIPsenteret, Neptunvegen 6, Verdal.

Kontakt oss gjerne på telefon 74 09 66 40 eller nord-trondelag@nito.no

Sondre Audal, student produktutvikling og produksjon ved NTNU

Jeg meldte meg på for å møte næringslivet og se hva som brer seg av industri i Norge, og få et innblikk i hva slags muligheter som venter på meg når jeg er ferdig utdannet. Ser også muligheten for å skaffe gode kontakter med tanke på sommerjobb de neste årene.

INDUSTRIENS DAG 22. - 23. november 2017

13

kommunalteknikk

FOSSINGTRØA • GOTTÅS KJØNSTADMARKA 2 KLEIVAN 2 • VOLLAMARKA

STORE OG BARNEVENNLIGE TOMTER MED NÆRHET TIL LEKEPLASS OG FRILUFTSOMRÅDER

K JØNSTADMARKA 2

GOTTÅS

FOSSINGTRØA

KLEIVAN 2

VOLLAMARKA

Kontakt: Aktiv Innherred AS

For ytterligere informasjon, se prospekt på: aktiv.no/eiendomsmegler/levanger

14

Verdal kommune

934 36 300 levanger@aktiv.no

– vi megler dine verdier

Studiespesialisering med forskerlinje - Dette er et tilbud til deg som ønsker en spennende vei til spesiell studiekompetanse, som er kravet til høyere tekniske og medisinske utdanninger.

Forskerlinja passer for deg som liker naturfag og matematikk i ungdomsskolen, og som vil satse for å oppnå gode karakterer.

Her vil du i tre år gå sammen med elever som har stor interesse for realfag.

I denne klassen vil det legges vekt på å dyrke frem nysgjerrighet og kreativitet. I tillegg til høyt trykk i det daglige skolearbeidet, vil det også bli tid til ekskursjoner og besøk til forskningsinstitusjoner og bedrifter som vi har samarbeidsavtaler med.

Ved å velge forskningslinja, får du i tillegg til de ordinære fagene på Vg1, faget Teknologi og forskningslære.

Her får du trening i naturvitenskaplige metodikk og tenkning. På forskerlinja får du jobbe med realfagene i praksis, både gjennom prosjekter på skolen, og i samarbeid med eksterne samarbeidspartnere.

Elektrofag - Åpner veien for et mangfold av yrker innen data, elektro og automasjon Vg1 elektrofag danner basis for mange yrker innen små og stor bedrifter, i olje- og gassindustri, skipsfart og mye mer.

gir grunnleggende kunnskaper i data- og elektronikksystemer, elenergisystemer og automatiseringssystemer. På Vg2 vil du ved utplassering få anledning til å prøve deg i en eller flere bedrifter.

Dette kan du bli Elektriker, automatiker, brønnoperatør, togelektriker, flysystemmekaniker, produksjonselektroniker, IKT-serviceamedarbeider og mange fler.

Teknikk og industriell produksjon -Den beste kunnskapsplattformen for deg som har lyst på et teknisk yrke TIP danner felles basis for mange yrker i store og små industribedrifter, på skip, i installasjoner for produksjon av olje og gass, i store og små verksteder og på alle typer kjøretøy og anleggsmaskiner.

Dette er grunnopplæringen for yrker innen mekanisk industri, oljevirksomhet, skipsbygging og andre industrivirksomheter.

Vår spesialitet Vi er fylkets eneste med utdanningsløpet teknisk, allmennfaglig utdanning (TAF) innen teknikk og industriell produksjon.

Vår spesialitet Fylkets eneste skole som har fullt skoleløp med Vg2 og Vg3 innen automasjon.

Underveis Gjennom praktisk, variert og teknisk grunnopplæring får du en solid og bred plattform for videre yrkesvalg - med hensyn til både fag, arbeidsplass og arbeidsmiljø.

På Vg2 vil du ved utplassering få anledning til å prøve deg i en eller flere bedrifter.

Underveis Gjennom teoretisk og praktisk opplæring får du en solid plattform for videre yrkesvalg, hvor blant annet Helse, Miljø og Sikkerhet (HMS) blir vektlagt. Opplæringen

Dette kan du bli Sveiser, industrimekaniker, bilskadereperatør, fagoperatør i brønnfaget, landbruksmaskinmekaniker, matrosfaget, laboratoriefaget og mange fler.

TAF - Teknisk, allmennfaglig utdanning Hva er TAF? Teknisk, allmennfaglig utdanning (TAF) er et 4-årig utdanningstilbud som omfatter Vg1 Teknikk og industriell produksjon, Vg2 Produksjon og industriteknikk og deretter lærekontrakt i en lærebedrift. Dette fører fram til fagbrev samtidig som du får spesiell studiekompetanse som kreves for å søke videre til ingeniørutdanning. Avhengig av hvilken bedrift som gir tilbudet om lærekontrakt er flere lærefag aktuelle, eksempelvis industrimekaniker, sveiser, industrirørlegger, platearbeider med flere.

Hvorfor velge TAF? Industrien trenger fagarbeidere og ingeniører med teoretisk og yrkesfaglig kunnskap på høyt nivå. TAF-utdanningen gir et spesielt godt teorigrunnlag for videre studier. Fremtidige ingeniører med bakgrunn i TAF-utdanningen vil ha yrkeserfaring fra faget kombinert med allsidig kunnskap om bedrift og fag. Med TAF-utdanningen vil du imøtekomme krav om god praktisk og teoretisk kompetanse i arbeidslivet.

Gjennom denne ordningen vil du få en utdannelse som fører fram mot fagbrev, samtidig som du kan oppnå spesiell studiekompetanse som muliggjør videre utdanning gjennom høyskoler og universitet. Med spesiell studiekompetanse menes her de krav som stilles for opptak til aktuelle høyere teknisk utdanning.

Organisering av opplæringa Utdanninga organiseres ved et samarbeid mellom Levanger videregående skole, Opplæringskontoret for Teknologifag i Nord-Trøndelag (OTEK) og lokale bedrifter.

Den praktiske opplæringa foregår i skole og bedrift, mens den teoretiske delen i skolen.

Opplæringa er organisert slik at elevene/ lærlingene veksler kontinuerlig mellom skole og bedrift i 4 år. De 2 første årene er du elev og de siste 2 årene er du lærling med lærekontrakt.

Elevene opparbeider 4 uker praksis hver sommerferie. I tillegg arbeider de i bedriftene når skolen har undervisningsfrie dager i løpet av skoleåret, for eksempel høst og vinterferie, på planleggingsdager og lignende. Når utdanningen er avsluttet med eksamen og fagprøve vil du kunne velge om du ønsker å søke høyere utdanning eller å satse på fagarbeiderjobb.

Velkommen til S-RØR stand på Industriens dag!

Vi står klar te å ta imot dokk!

S-Rør startet sin virksomhet på Verdal tilbake i 1955, og i -66 ble avdelingen på Steinkjer åpnet. Dette gjør at vi har en lang og bred erfaring innen alle rørleggertjenester. Vi er i dag 49 ansatte fordelt på våre to avdelinger. S-Rør er en betydelig aktør i markedet både på større og mindre prosjekter.

Med kvalitet i fokus prosjekterer vi alt fra bad hos privatpersoner til leilighetskomplekser og næringsbygg i privat og offentlig sektor.

Besøk våre butikker på Verdal eller Steinkjer, så får du vite mer om hva vi kan gjøre for deg!

Vær trygg på at jobben blir gjort riktig!

Vår kompetanse – din trygghet!

Vi kan montere alt du kjøper hos oss, eller pusse opp hele badet ditt.

-Spør oss om pris!

COMFORT S-RØR AS STEINKJER

COMFORT S-RØR AS VERDAL

Strandveien 3, Steinkjer T: 74 01 99 00 / www.sror.no

Magnus den godes veg 7, Verdal T: 74 01 99 00 / www.sror.no

Åpningstider: Mandag-fredag: 8–16

INDUSTRIENS DAG 22. - 23. november 2017

15

INNOVASJON FOR VERDISKAPING • • • • • •

KUNDEHISTORIE

Forretningsutvikling Kommersialisering Prosjektledelse Prosessledelse Klyngeutvikling Omstilling

KUNDEHISTORIE

For gründere & næringsliv HVA KAN VI GJØRE FOR DEG?

www.proneo.no

16

Verdal kommune

Smart Cylinders er historien om ungdommelig pågangsmot og stor gjennomføringskraft. Med seks nyutdannede sivilingeniører og en siviløkonom er selskapet på vei inn i et stort internasjonalt marked av propanleverandører.

Med seg har de et selvutviklet system som ikke bare reduserer kostnader og miljøavtrykk, men også tilrettelegger for nye forretningsmodeller i bransjen.

VI VIL

REGNE MED DEG

Trenger du hjelp med «tallenes klare tale»?

Vi leverer tjenester innen:

• • • • • • • •

Økonomisk rådgivning, med skatt og avgift Nyetableringer Regnskap, inkludert offentlige oppgaver og statistikker Prosjektregnskap Regnskaps- og investeringsanalyser Fakturering med purring og betalingsoppfølging Årsregnskap med selvangivelse og ligningspapirer «Økonomileder» for leie

Litt om oss: Berg Regnskap er et regnskapskontor med lokal tilstedeværelse og lokalt engasjerte eiere. Vi har kontor på Levanger og Verdal, med til sammen 19 ansatte.

Regnskapskontoret har høye kvalitetsmessige ambisjoner, som skal leveres av engasjerte medarbeidere. Foretaket har rekruttert ansatte med en bred yrkeserfaring Dette gir oss en tverrfaglig kompetanse kundene nyter godt av.

Vår ambisjon er å gi kundene verdier utover regnskapsføringen.

For nærmere informasjon: Oddbjørn Bjartnes, Levanger; bjartnes@bergregnskap.no tlf 971 56 032 Per Ivar Bakkenget, Verdal; bakkenget@bergregnskap.no tlf 922 60 372

INDUSTRIENS DAG 22. - 23. november 2017

17

Reklame

Noe av det jeg lærte mest av opp gjennom årene var praktiske fag på skolen, og av sommerjobbene jeg hadde.

Tekst

Morten Hynne Serine, Monica Hynne, Sander, Titas og Moa fra Reinsholm barnehage får både se og prøve i verkstedhallene til Morten Hynne og Grande Entreprenør.

Film

- E det han som e kjæresten?

Foto

Fra hver sin arbeidsplass brenner Monica og Morten Hynne for det samme: At barn og unge skal få bli kjent med og prøve seg i yrkeslivet.

Voice

De har gule refleksvester og hjelm på hodet.

I handa holder de hver sin fugl av jern.

– Æ har bøya jarn.

Ropet fra 4-åringen oser av stolthet. Smilet går fra øre til øre der hun står på plassen utenfor Grande Entreprenør sin verkstedhall på industriområdet i Verdal. For det å bøye jern er litt av en opplevelse, selv om det med voksne øyne kanskje «bare» er å sette foten sin på en pedal.

Det er akkurat disse mestringsøyeblikkene pedagogisk leder Monica Hynne ved Reinsholm barnehage er ute etter.

– Ungene synes det er så stas å få prøve seg og lære nye ting, og erfaringene stimulerer leiken mellom ungene på et helt annet vis når vi kommer tilbake til barnehagen. Det fenger ungene, det å få leike det mor og far jobber med, sier Monica.

Web

Takk for alle oppdragene og lykke til på Industriens dag!

Nysgjerrige lys Det er flere enn gjestene som synes bedriftsbesøket er stas.

– Bedriftsbesøkene er som regel fredag ettermiddag. Når det nærmer seg helg, er det veldig fint å få besøk av ti barn som lyser av nysgjerrighet for det vi driver med.

wowmedialab.no

18

Verdal kommune

Det er godt for oss også det, sier Morten Hynne, daglig leder ved Grande Entreprenør.

For på rundturen er også Grande Entreprenørs daglige leder med, eller «kjærest’n te Monica» som 4-åringene kaller han. Herr og fru Hynne er begge to av Verdals ildsjeler når det kommer til læring av næring, og det å la barn og unge i Verdal få tidlige erfaringer med yrkeslivet. Monica fra sitt ståsted i barnehagen, Morten fra bedriftssiden.

– Noe av det jeg lærte mest av opp gjennom årene var praktiske fag på skolen, og av sommerjobbene jeg hadde. I dag er det færre muligheter for å få prøve seg praktisk, det har kommet bort i stor grad både i skolen og på privaten. Og da må vi i næringslivet ta ansvar for å lage arenaer. Vi er helt avhengige av at noen i framtida også velger praktiske fag, sier Morten som bruker store ressurser i løpet av året på å gjøre barn og unge kjent med fagområdene til bedriften sin. For eksempel ved å oppsøke skolene eller ha stand med fuglekassesnekkering under Øras dager sammen med bransjekollega Mikael Wik. Og ikke minst ved å tilby bedriftsbesøk på verkstedet. Så

Stian Aksnes lar gjestene fra Reinsholm barnehage sjekke om det lukter tåfis av en betongfot.

TRAINEE I TRØNDELAG

OPPSTART 1. SEPTEMBER 2018 Kjempekult å få en prat med betonglærlingen Hedda Ervik (16).

REGIONAL TRAINEEORDNING FOR UNGE MED HØYERE UTDANNING

OPPSTART 1. SEPTEMBER 2018 langt har over 300 unger vært innom og sett nærmere på hva bedriften driver med.

Bruker nærmiljøet Også Monica er over snittet ivrig. På Reinsholm barnehage lar hun ungene starte bedrift som skolestartere, hvor de tjener penger til sin egen avslutningstur. De er på mange bedriftsbesøk i løpet av året, og foreldre og nærmiljøet inviteres til å levere saker og ting som kan brukes til praktisk leik som skruing, mekking og shopping – for å nevne noe.

– I høst har vi for eksempel leika mye med butikk. Foreldrene stilte med emballasje til varer og kjøpmannen på Bobyn kom med plakater og effekter for at det skulle se ut som en skikkelig butikk. Ungene leika og leika og leika til varene var slitt sønder og sammen.

Reinsholm barnehage ligger midt i Verdal sentrum, og barnehagen bruker næringslivet rundt seg for alt det er verdt.

– I går var vi på tur i sentrum, og da besøkte vi både en byggeplass, tok en prat med ei politidame vi møtte på Minsaas plass og tok en titt inn i en frisørsalong hvor en

av barnehageforeldrene jobber, forteller Monica.

– Mamma’n te Melina e frisør, tilføyer flere av 4-åringene som står og hører på.

Farsarven De kan mye om yrker og arbeidslivet, til tross for sin unge alder. Helt i tråd med satsingsområdet entreprenørskap i den kommunale rammeplanen for barnehager.

For ungene i Verdal skal få bli kjent med yrker og utvikle sine praktiske ferdigheter.

Og selv om Monica har bodd mange år i entreprenørskapskommunen Verdal, er interessen for det praktiske noe hun har med seg fra oppveksten nordafor.

– Jeg vokste opp med en far som er veldig praktiker. Og da jeg var lita, fikk jeg lov til å være med og prøve ting selv. Det ga en mestringsfølelse jeg likte så godt, og som jeg ser igjen hos ungene når de får prøve seg, forteller Monica og ser mot 4-åringene som står og hvisker.

– Va det han som e kjæresten te Monica? spør Serine (4) og nikker mot Morten Hynne.

Og så kniser de lurt. For kjærester, det er også gøy.

INDUSTRIENS DAG 22. - 23. november 2017

19

På Turnéteatret i Verdal fra 25. november Utenisser, innenisser, snøfnugg og røvere.

Over 50 aktører på scenen skaper magisk julestemning.

Slik har du aldri sett den norske juleklassikeren før.

NB! BILLETTER KJØPES PÅ TURNETEATRET.NO

Billetter: turneteatret.no Sonja: JULIE VIKESTAD OLSEN, Greven: TORE B. GRANÅS, Kongen: ROLF ERIK LYNG Ole: KRISTOFFER HJULSTAD Petrine: MARIA ROSENBLOM, Gulltopp: ALMA GUDDING WÆREN Manusforfatter: SVERRE BRANDT, Musikk: JOHAN HALVORSEN, Regi: ANE AASS, Scenografi: MONICA NESTVOLD, Koreografi: HULDA VESTVIK, Kostyme: JENNY HILMO TEIG, Musikkarrangør: PER CHR. REVHOLT, Musikalsk leder: OLA WIST HOLMEN, Lyd og lys: TURNÉTEATRET I TRØNDELAG

20

Verdal kommune

Foto: Harald Øren

AV SVERRE BRANDT

Markedskontakt ved Fides, Karin Jegtvik, setter stor pris på det tette samarbeidet med salgssjef Torfinn Schiefloe i Sikom.

Walter Tore Hanssen har arbeidspraksis ved Sikom. Han syns det er artig å se at det er kort vei fra idé til ferdig produkt.

The winter is coming. Det er ikke vanskelig å skjønne at Torfinn og co i Sikom har stor suksess med appen «Ring hytta varm».

En kjærkommen oppfinnelse for den som hater å fryse og som ønsker å komme til ei oppvarma hytte.

– Vi er størst i Norge på dette produktet, forteller salgssjef ved Sikom, Torfinn Schiefloe.

Men dette er langt fra det eneste konseptet Innherreds-bedriften har utvikla de siste årene. I et hjørne av andre etasje i VIPsenteret på industriområdet i Verdal holder de til. Nesten litt bortgjemt, men det står ikke i veien for å nå ut til store markeder. Nå er de sammen med NTNU i gang med prosjektet «Smart bolig» som skal bidra til at nordmenn får lavere strømforbruk.

50 piloter – I dag er det store strømtopper om morgenen før jobb, og når vi kommer hjem igjen og alle lager middag samtidig. Vi ser nærmere på hvordan vi kan løse dette, sier Torfinn.

I samarbeid med Trønderenergi og NTE monteres nå 50 pilotanlegg i bolighus rundt omkring i landet. Dette vil gi et bilde av hvordan vi bruker strøm, og hvor vi kan spare.

– Lykkes vi med å finne en løsning på dette vil det bli et kjempesprang for bedriften. Med 1,7 millioner husstander i Norge blir produksjonen tredobla på kort tid.

Og når vi først snakker om ekspandering; Sikom har allerede opplevd en stor vekst. Fra åtte ansatte i 2014 til 16 i 2017. I samme periode har de også dobla omsetningen.

Jakter gode ideer Walter Tore Hanssen har arbeidspraksis i Sikom via arbeids- og inkluderingsbedriften Fides. Han har 16 år bak seg som heis-

montør, men da ryggen ble kranglete måtte han finne seg et nytt yrke.

– Det er helt tilfeldig at jeg havnet her, men jeg trives veldig godt. Arbeidsoppgavene er varierte, og det er artig å oppleve at det er kort vei fra idé til ferdig produkt, sier Walter.

Og de beste ideene kan like gjerne dukke opp rundt lunsjbordet.

– Her blir alle tanker hørt. Det gjelder bare å se dagens løsninger og produkt fra nye perspektiv, forklarer Torfinn.

– De som er ansatt hos oss har variert bakgrunn. De trenger ikke nødvendigvis høyere utdanning. Walter bidrar med nye tanker, nye impulser og en ny måte å se produktene våre på. Han har allerede kommet med ideer som skal prøves ut.

Positive erfaringer Sikom har hatt flere personer på arbeidspraksis gjennom Fides, og ønsker også å rekruttere på denne måten om drømmen om vekst skulle bli en realitet.

– Vi har kun positive erfaringer med å ha personer på arbeidspraksis her. En periode i starten med opplæring må til, men etter hvert som de jobber selvstendig får vi jo to ekstra hender. Det handler bare om å gi folk en sjanse.

Det er tilsynelatende rolig stemning i lokalene til Sikom. Alle sitter på hvert sitt kontor i dyp konsentrasjon foran pcskjermene. Det er lite som forteller oss at dette er en bedrift for framtidas fortreffelighet, men Sikom har stadig noe nytt på gang.

– Det er her det er mest action, sier Torfinn i det han entrer kontoret til sivilingeniør Terje Nikolaisen.

På nettopp dette kontoret har mang en verdifull prototype blitt til. Eller dingser, som Torfinn kaller dem.

– Denne dingsen håper vi å selge om lag 1,2 millioner enheter av til et finsk selskap, forteller Torfinn.

Dingsen er en svart boks som skal kobles på varmtvannstanken til strømkunder i Finland, og skal koble ut varmtvannet om de bruker mer strøm enn estimert. Dette for å kontrollere forbruket. De venter på svar fra finnene i disse dager. En avtale som i så fall vil bringe inn en liten formue til den lille bedriften i Verdal.

INDUSTRIENS DAG 22. - 23. november 2017

Velkommen til Møteplassen på Industriens dag 22.11 Verdal videregående Vi ønsker å fortelle deg om spennende utdanninger og yrker i byggebransjen.

VESTVIK REKLAME AS - KIRKNES FOTO

Mekker smarte løsninger

21

Lars Daniel Hjelde (til venstre) fra Kværner og Robert Frisli fra Byggmesteran er to av 30 personer som i høst har satt seg på skolebenken igjen.

Duun vinterutstyr

22

Verdal kommune

Snøfresere Sandstrøere Traktorskjær

BETONGELEMENTER

Det er så bra at bedriftene rigger seg for kompetansekraft.

Ingrid Dahl Furunes

Bygger mellomledere Bevisstheten rundt kompetanseheving er stor i Verdal. I høst startet 30 personer fra fem ulike bedrifter i Verdal på Arbeidslederskolen.

– Det er en god del jobb, men det er veldig interessant og lærerikt, sier Lars Daniel Hjelde.

Han jobber som bas og platearbeider ved Kværner, og er en av 30 som i høst satte seg på skolebenken. Fram til sommeren 2018 vil klassen få en grundig opplæring i både organisasjon, ledelse og kommunikasjon, og personalledelse og økonomi.

– Hos oss blir en slik utdanning etter hvert et krav for å jobbe som formann, så det er veldig bra at bedriften legger til rette for at vi kan ta utdanningen, sier Hjelde.

– Det er et bra opplegg, men ganske uvant å gå på skole igjen, smiler Robert Frisli fra Byggmesteran.

Arbeidsplassen betaler Det er bedriftene som finansierer studieavgiften og undervisningsopplegget. Og så er det en stor jobb som skal legges ned av deltakerne før vitnemålet er i boks.

– Arbeidslederskolen er en del av NKI Nettstudier, og elevene følger det ordinære løpet med innleveringer og eksamen. I hvert semester må fire-fem innleveringer være godkjent for å gå opp til eksamen, sier klassens lærer Jo Sakariassen fra Folkeuniversitetet.

For selv om det er et nettstudium får elevene litt ekstraservice, i form av klasseroms-

undervisning med Sakariassen.

– Vi tilbyr 17 kvelder med undervisning i høst, og 17 kvelder til våren. På denne måten får de både undervisning, oppfølging og muligheten til å lære sammen og av hverandre, sier Sakariassen.

30 fagskolepoeng Det er Verdal næringsforum som har tatt jobben med å tilrettelegge et felles undervisningsopplegg på tvers av bedriftene.

– Vi fikk spørsmål fra bedriftene om det kunne være mulig å tilby en slik løsning i juni, og i september var vi gang, sier Ingrid Dahl Furunes, daglig leder i Verdal næringsforum.

Hun synes det er flott at bedriftene satser på påfyll til sine ansatte.

– Dette er en solid og praktisk utdanning som kvalifiserer til mellomlederjobb. Utdannelsen er NOKUT-godkjent og gir 30 fagskolepoeng.

Mange av de som deltar har allerede erfaring fra ulike lederroller i egen bedrift, og gjennom denne utdanningen blir de bevisstgjort kompetansen de allerede har, og får bygge videre på denne.

Det er så bra at bedriftene, gjennom å satse på kompetanseheving for ansatte, rigger seg for kompetansekraft, sier Furunes.

Bygging med betongelementer gir fleksible og robuste bygg med høy brannsikkerhet, lave vedlikeholdskostnader, og lang levetid.

Dette i kombinasjon med dyktige medarbeidere på alle nivå, gjør Spenncon til den foretrukne partner av miljøriktige bygg.

Betongelementer Spenncon.no

INDUSTRIENS DAG 22. - 23. november 2017

Spenncon.no

23

Prosjektstyring as

INDUSTRIENS GLADE GLADIATORER

Uavhengig leverandør av spesialiserte og skreddersydde prosjektadministrative tjenester for større private og offentlige byggherrer.

Markedsledende i vårt prioriterte markedsområde.

24

Verdal kommune

Neptunveien 6, 7652 Verdal Tlf.: 952 10 265 E-post: post@talde.no

MØT OSS PÅ INDUSTRIENS DAG

FREMTIDSRETTET TEKNOLOGI, KOMPETANSE OG MILJØFOKUS

Tronn Røtvoll og Anne Hege Svartås jobber i markedsavdelingen til Securo i Verdal. Denne uka har de vært i Paris.

ITJNÅ E SØPPEL!

Når teknologien blir klar, skal vi være parat og først i løypa.

Ruth Astrid Strøm Treet i Bergen, et av signalhusene hvor Securos lufteventil er i bruk.

Foto: David Valldeby Svenskt Trä.

Klare for å brannsikre USA I dag selger Securo brannsikre lufteventiler i ti land i Europa.

I 2018 står USA og Canada øverst på to-do-lista.

Produserer i Verdal Selv om markedet er stort og internasjonalt, foregår all produksjon i Securos lokaler på industriområdet i Verdal.

– Det håper vi å fortsette med, i alle fall for Europa. Så får vi se når vi skal begynne over sjøen, for produktene er ganske store i volum, sier Røtvoll.

Securo ble etablert i 2006. 11 år senere står 17 personer på lønningslistene, av disse er ni fast ansatt. I 2015 omsatte bedriften for 12,9 millioner. I 2016 steg omsetningen til 15,4 millioner, og den fine trenden ser ut til å fortsette.

– Vi har nok et kjempeår, og ender trolig med en omsetning på rundt 20 millioner. Den store veksten framover ligger helt klart i nye, store markeder som USA og Canada, og når vi kommer i gang i Frankrike. Der fikk vi nylig på plass godkjenningene, og det franske markedet alene er trolig større enn det vi har

Verdens største trehus Produktene som Securo selger er forskjellige varianter av brannsikre lufteventiler, til bruk i hus og konstruksjoner som kontorer, leilighetsbygg, offentlige bygg, institusjoner.

– Et av de store bruksområdene nå er høye hus, der brukes ventilene mellom etasjene for å stoppe brannen fra å spre seg fra en etasje til neste.

Og de har fått flere signalbygg på cv-en.

– Vi er for eksempel i verdens høyeste trehus, Treet i Bergen. Og så er vi på tur inn i det som vil bli verdens høyeste trehus, nemlig Mjøstårnet som bygges i Brumunddal. Slike bygg er fine referanseprosjekt når vi reiser internasjonalt og presenterer produktene. Treet er kjent over hele verden blant de som driver med arkitektur og konstruksjon, og vi hadde med 36 franskmenn dit i fjor, forteller Rotvoll.

Utvikling og 3D Samtidig som markedet stadig utvides, er det i produksjonslokalene i Verdal fortløpende arbeid med å effektivisere og utvikle hvordan produktene produseres.

Nylig kom en helautomatisert produksjonslinje for hulromsventil i hus, «skreddersydd» til formålet av Leksvik Industrimekanikk AS. – Det er så bra at vi har kompetansen som kan bli med å utvikle og produsere noe som dette i egen region. Nymaskina brukes til å lage hulromsventil, som er det produktet vi selger mest av, sier Røtvoll.

For tiden pågår også et prosjekt sammen med SINTEF for å se på muligheten for at produktene kan 3D-printes.

– Dette er et stykke fram i tid, men tanken er at når teknologien blir klar, skal vi være parat og først i løypa, sier Ruth Astrid Strøm, teknisk sjef i Securo.

INDUSTRIENS DAG 22. - 23. november 2017

SPENNENDE YRKER I EN MANGFOLDIG BRANSJE Gjenvinningsoperatør Renovatør Vektoperatør Maskinfører Lastebilsjåfør Driftsoperatør Mekaniker Prosessoperatør Deponiansvarlig Kundeveileder Kundekonsulent Servicemedarbeider Rådgiver Ressursforvalter Driftsleder Driftsanalytiker Prosjektleder Økonomimedarbeider Regnskapsmedarbeider Controller Personalansvarlig Kommunikasjonsrådgiver IT-konsulent Innkjøpssjef Ingeniør ...og mye mer

FOTO: ESPEN AAMO STORHAUG

Finland, Sverige, Danmark, Estland, Latvia, Litauen, Sveits, Polen og Frankrike. Og så Norge, selvfølgelig.

– Vi har vokst veldig de siste tre-fire årene.

Vi er nå etablert med forhandlere i ni andre land, og jobber aktivt med flere land, spesielt Canada og USA, sier Tronn Røtvoll, salgs- og markedsansvarlig i Securo.

Går alt som planlagt blir 2018 et merkeår, hvor Securo krysser Atlanteren.

– I USA og Canada er vi i en testfase før vi kan få godkjenning for salg. Målet er at vi skal være på plass med en salgspartner der i løpet av neste år.

til sammen i dag, sier Røtvoll.

UTDANNINGSPROGRAM: VG1 TEKNIKK OG INDUSTRIELL PRODUKSJON VG2 GJENVINNINGSFAGET Noen av yrkene på lista krever ytterligere utdanning/ kompetansebevis, men med gjenvinningsfaget i bunnen stiller du sterkt. Høyere utdanning: les om relevante studieprogram på www.redu.no

ir.nt.no

25

I 2018 skal Opplæringskontoret for teknologifag i NT (OTEK) ta inn 120 lærlinger – er du en av dem?

Målet vårt er å gi de unge som søker til våre bransjer de beste muligheter for en god opplæring, slik at de blir dyktige fagarbeidere og positive medarbeidere.

Hvem er vi og hva er våre oppgaver?

• Opplæringskontoret eies av 105 medlemsbedrifter • Servicekontor for fagopplæring • Bindeledd mellom skole, næringsliv og det offentlige • Gjennom lærekontrakt med et opplæringskontoret er lærlingen sikret veien fram til fag-/svenneprøven.

Anleggsmaskinmekanikerfaget | Automatiseringsfaget | CNC-maskineringsteknikk | Fjernstyrte undervannsoperasjoner | Industrimekanikerfaget | Industrimontørfaget | Industrioppmålingsfaget | Industrirørleggerfaget | Kjemiprosessfaget | Kontor- og administrasjonsfaget | Kran- og løfteoperasjonsfaget | Laboratoriefaget | Landbruksmaskinmekanikerfaget | Logistikkfaget | Låsesmedfaget | Motormekanikerfaget | Ndt-kontrollfaget | Platearbeiderfaget | Produksjonsteknikkfaget | Stillasbyggerfaget | Sveisefaget | Verktøymakerfaget | Teknisk allmenfag (TAF)

Du treffer oss på Industriens dag sammen med Kværner.

Velkommen for en fagprat!

Kom og prøv vår sveisesimulator.

Kontakt oss på tlf. 950 22 200 eller e-post: otek-nt@otek.no www.otek.no FB: facebook.com/OtekNordTrondelag/

26

Verdal kommune

Påmelding

NÆRINGSLIVETS UT VIKLINGSBEHOV

22 . - 23 .

N OV E M B E R 2017

Vi kommer på INDUSTRIENS DAG

Scandic Stiklestad NTE AS Caverion Nord-Trøndelag Siva Eiendom - Forvaltning og Drift Steinkjer Næringsforum NTNU Nord-Trøndelag Fylkeskommune Proneo AS Berg Regnskap NTE Elektro AS NAV Værnes Kværner DNB Ecopro AS Veidekke Verdal videregående skole Norske Skog Skogn

ENTREPRENØRSKAP

Omtillingsprogrammet Indre Fosen NTE Marked AS Stiklestad Nasjonale Kultursenter Sparebank1 SMN Duun Industrier AS QPS AS Turn éteatret i Trøndelag Ungt Entreprenørskap Trøndelag NAV Verdal NTNU, Industriell økonomi og teknologiledelse Brunvoll DIGITALNORWAY Topp-industrisenteret Fides AS Verdal næringsforum Mo Industripark SINTEF Raufos Manufacturing AS Innherred Renovasjon NAV Steinkjer Kvernmo AS

Over 1200 elever fra regionen kommer på Møteplassen, for å bli kjent med arbeidslivet som venter etter skolegang.

Verdal kommune Sør-Trøndelag Fylkeskommune Deloitte AS Minoko Design AS Veksttorget AS Gipling AS Elas AS Skogmo Industripark Røstad Entreprenør Kunnskapsdepartementet Trondheim Havn IKS Grande Entreprenør AS Verform AS Fylkeskommunen VITEC AS Lierne Utvikling AS Verdalskalk Lafopa Industrier AS Spenncon AS Danske Bank NHO Trøndelag Ekornes NITO Nord-Trøndelag Franzefoss Minerals Ungt Entreprenørskap Norge Ritek AS Lamiroc i Sverige AB

Microsoft Securo AS Trønder-Avisa AS Rolls-Royce Marine AS Tryg Forsikring Ecopro AS Kongsberg Technology Training Levanger Voksenopplæring Innherred Boligyggelag House of Knowledge Centre AS S-RØR AS Byggmesteran AS Stjørdal kommune Flex Bemanning AS Sør-Trøndelag Høyre Verform AS Reolfag AS Berg Eiendom Mikael Wik Sikom GV Reklame Sintef .....

16 0 PÅ M E L D T E

f ra f o r s k j e l l ige bedrifte r.

MELD DEG PÅ DU OGSÅ!

Påmelding: www.industriensdag.eventweb.no

Realising the world’s most amazing and demanding projects www.kvaerner.com

INDUSTRIENS DAG 22. - 23. november 2017

27

28

Verdal kommune