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para todos y todas Boletín Virtual N° 14
Seminario Macro Regional
Centrales sindicales demandan reformas a la seguridad social
En el marco de la campaña para impulsar un debate nacional para la reforma de la seguridad social en el Perú que garantice su goce efectivo a todos y todas y la difusión de la propuesta sindical, las centrales sindicales realizaron en Lima el Seminario Macroregional “Hacia una seguridad social universal y solidaria”.
Accidentes laborales
UGT
O D Perú
Instituto Sindical de Cooperación al Desarrollo
Contra reformas pensionarias en Europa
Taller del CSST Fettramap
Esta es una publicación del Instituto Sindical de Cooperación al Desarrollo ISCOD - Perú, a través de su proyecto Salud Laboral y Protección Social para Trabajadores y Trabajadoras, con el apoyo de la Junta de Comunidades Autónomas Castilla La Mancha. Comentarios y sugerencias: Jr. Lloque Yupanqui 1399, Jesús María - Lima - Perú (511) 472-6418 http://www.seguridadsocialperu.com / delegacionperu@iscod.org / twitter: @ISCOD saludlaboral.proteccionsocial@yahoo.es / Facebook: saludlaboral proteccion social 1
Seguridad Social virtual Continua la Racha de accidentes laborales Fatales Son causadas por falta de medidas de seguridad adecuadas y por la poca preocupación de los empleadores en la seguridad de sus trabajadores.
Lamentable pero cierto. Octubre fue el mes en que los medios de comunicación mostraron más accidentes laborales fatales que en otras fechas, sin duda más por la espectacularidad de las terribles imágenes, que por una vocación de evitarlas. Uno de los accidentes más difundidos fue la caída del obrero José Santos Sánchez (26) desde lo alto de un edificio del Cercado de Lima ante sus desesperados compañeros que intentan evitar el accidente, mientras realizaban trabajos de pintura. El andamio sobre el cual se sostenía habría cedido súbitamente sin que el obrero pudiera quedar a salvo, por no contar con el equipo de protección adecuado. Otro fue el caso del trabajador de una compañia de trenes, Willian Arroyo Cochachi (29) quien murió instantáneamente al caer a los rieles. El experimentado trabajador no contaba con la protección necesaria, saltando a la vista la responsabilidad del empleador. Por último, el minero Tomás Lima de la Cruz (48) murió tras la explosión de un petardo de dinamita en un socavón de una mina informal llamada La Pampa en Ica. La informalidad y la falta de medidas de seguridad adecuadas, serían las causas del accidente. Es por ello que las organizaciones sindicales demandan penas más duras para los malos empleadores que no brinden la seguridad
necesaria a sus trabajadores, convirtiendose en culpables de accidentes de trabajo mortales o graves. Representantes del Ministerio de Trabajo señalaron que en lo que va del año se han paralizado 112 obras de construcción inseguras a nivel nacional para proteger la vida de los trabajadores. Sin embargo dichas medidas no parecen ser suficientes para frenar el abuso de algunos empleadores que privilegian el aumento de sus ganancias a costa del esfuerzo de los trabajadores. Te r r i b l e s i t u a c i ó n n o e s exclusividad del Perú Se presenta en otras latitudes donde las ganancias del capital tienen más valor que la vida humana. Por ejemplo, el dramático rescate de los
Seguridad Social virtual mineros chilenos, el cual recibió una cobertura mediática sin igual, a pesar de lo cual no se difundieron las verdaderas causas del accidente. Como se sabe luego del derrumbe producido en un socavón chileno 33 mineros estuvieron atrapados por más de dos meses, siendo rescatados felizmente con vida hace poco. Más allá del revuelo mediático que se generó se habló hasta de las relaciones extramaritales de los mineros-, el rescate debería servir para preguntarnos sobre las verdaderas razones por las que 33 trabajadores quedaron enterrados vivos. Develar ese misterio nos llevará a meditar respecto a las precarias condiciones en las que tienen que trabajar millones de trabajadores. Solo en Chile en el 2009 se registraron 191 685 accidentes laborales y el año pasado murieron 443 trabajadores por falta de medidas de seguridad laboral. El sistema chileno con el que se nos compara cuando se trata de evaluar las supuestas conveniencias del modelo neoliberal de flexibilización laboral, presenta las mismas o peores injusticias para sus trabajadores. Ello pone en tela de juicio la validez del modelo que se impone en Perú, en Chile y en todos los países que privilegian las ganancias económicas a la seguridad y salud de los trabajadores. Incluso en la manera cómo los medios de comunicación tratan la noticia de los accidentes laborales se aprecia este irrespeto por la vida frente a la preocupación de ganar dinero a toda costa. Por ello las organizaciones sindicales reclaman un cambio profundo en este orden de cosas y apelan por un mundo donde el trabajo sea más valorado. Con sindicatos el trabajo es más seguro.
Nuevas publicaciones Historieta que explica la Ley 29088 sobre la Seguridad y Salud Laboral de los Estibadores
Ameno resumen de la Historia de la FETTRAMAP y su lucha por conseguir mejores condiciones laborales
Seguridad Social virtual Contra Reformas Pensionarias en Europa
Trabajadores en huelga general Antes fueron Grecia y España, la ola de recortes sociales estremece Europa. Es en Francia donde la respuesta ha sido más contundente.
gradualmente el número de años de cotización de 40 a 43 años, para recibir solamente una pensión que se encuentra en torno al 40% del salario al momento de jubilarse.
A finales del siglo XIX el movimiento sindical europeo conquistó los primeros sistemas de seguridad social modernos en el mundo. Han pasado más de cien años y estas conquistan afrontan serios peligros.
Frente a ello la voz del movimiento sindical no se ha hecho esperar, y esta ha sido contundente. Frente a una oposición del 70% de la opinión pública al recorte de pensiones y un apoyo del 60% al movimiento social, la Confederación General del Trabajo (CGT), ha convocado a cerca de 8 paros generales en los últimos meses y se anuncia una un paro indefinido. Solo el 12 de octubre se contabilizó a más de tres millones de personas en las marchas.
El actual presidente de Francia, Nicolás Sarkozy, intenta implementar una reforma pensionaria que incluye el aumento en la edad de jubilación de 60 a 62 años. Ello no sería muy grave, atendiendo que en otros países como EE.UU. la edad es aún más alta o que la expectativa de vida ha aumentado. Sin embargo ya antes el mandatario elegido con el lema "trabajar más para ganar más"- había elevado
Las huelgas generales han paralizado el país, los estudiantes de institutos son los más enfervorizados. Los trabajadores de trenes se han plegado
Seguridad Social virtual declarándose en huelga indefinida. Los portuarios petroleros al sur de Francia llevan días de paro, así como los de los sectores de energía, metal, y refinarías. Sin embargo el tema aún no está resuelto y las organizaciones sociales, en donde se ha destacado la participación masiva de los jóvenes, esperan una victoria popular y el retroceso de estas reformas que implican que frente a los efectos posteriores de la crisis económica, los platos rotos la paguen los trabajadores y no los verdaderos causantes de ésta. TAMBIÉN EN ESPAÑA La Unión General de Trabajadores, UGT, junto a Comisiones Obreras CC.OO. realizaron a inicios del año pasado centenares de actos -asambleas informativas, movilizaciones y manifestaciones- frente al intento del Gobierno de implementar una contra reforma en materia pensionaria. La misma que es caracterizada por ser: Regresivas, cualquier trabajador necesitaría más de 15 años de cotización para tener derecho a una pensión. Insolidarias, carga los recortes sobre los futuros pensionistas. Equivocadas, se centran en el gasto de la seguridad social y no en los ingresos, e incumplen compromisos ya adquiridos para incrementar las aportaciones públicas a la financiación del sistema.
En el Perú, las Centrales Sindicales CGTP, CUT y CATP manifestaron frente a la Embajada de España en Lima para mostrar su apoyo a la Huelga general de Trabajadores.
Seguridad Social virtual “Hacia una Seguridad Social Universal y Solidaria” Con el objetivo de lograr que todas y todos los peruanos tengan acceso real a la seguridad social, las Centrales Sindicales CGTP, CUT, CATP Y CTP, organizaron el Taller y el Seminario MacroRegional “Hacia una Seguridad Social Universal y Solidaria” los días 20 y 21 de octubre, respectivamente. Uno de los objetivos principales fue difundir la Propuesta Sindical para la Reforma de la Seguridad Social elaborada de forma consensuada por todas las bases de dichas centrales, donde resaltan los siguientes aspectos: ? Universalización real en salud y pensiones con
regímenes públicos, obligatorios, contributivos y no contributivos. el sistema y acabar con la dispersión: EsSalud, ONP, Caja y Sanidades Militar y Policial, EPS (privados), etc. ? Participación democrática de trabajadores y usuarios en la gestión y fiscalización del sistema. ? Unificar
El Taller realizado el miércoles 20 de octubre tuvo como objetivo formar a los delegados de las centrales de Junin, Lima e Ica, sobre los principales aspectos de la propuesta, la situación de la seguridad social, conceptos básicos, principios y la evolución histórica. El Seminario se realizó el jueves 21 de octubre y contó con la masiva participación de los integrantes de las centrales, así como trabajadores de diversos sectores. Entre otros temas que se abordaron están: Ley de aseguramiento universal en salud y pensión “Bono de Gratitud” .
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Campaña de difusión y sensibilización en Salud Laboral de la FETTRAMAP
Con el objetivo de sensibilizar a los trabajadores de los sindicatos de estibadores de Ica sobre la importancia de la prevención de riesgos en el trabajo, la Federación de Estibadores Terrestres y Transportistas Manuales del Perú FETTRAMAP y el Instituto Sindical de Cooperación al Desarrollo, programaron la realización de la campaña de difusión y sensibilización de salud laboral. 26 de octubre del 2010: ISCOD y el CSST FETTRAMAP visitaron los mercados de Arenales y Santo Domingo para invitar a los trabajadores a participar en el Seminario de formación y en la réplica, al mismo tiempo que se difundían materiales educativos
elaborados sobre la base de la Ley 29088 y la Ley 25047, como son trípticos formativos, la historieta sobre la formación de las organizaciones de trabajadores y historieta de la ley de seguridad y salud en el trabajo.
27 de octubre del 2010:
Seguridad Social virtual Finalmente, se realizó un taller de trabajo para elaboración de mapas de riesgo participativos, contando con el apoyo en la facilitación de los representantes de la FETTRAMAP. Replica del CSST FETTRAMAP:
Seminario de Formación de Salud Laboral para Estibadores de Ica: Este seminario fue realizado en la sede del Colegio de Abogados de Ica, a solicitud de la asociación de estibadores terrestres de Ica, dado que no han contado antes con actividades formativas en salud laboral. Para el seminario se desarrollaron los siguientes temas: ? Importancia de la salud ocupacional en las organizaciones de trabajadores a cargo de Wellington Chumbe de la Federación Médica, ? Conceptos básicos de salud ocupacional a cargo de Patricia Balda de ISCOD, ? Leyes impulsadas
por los estibadores Ley 25047, ley 29088 y su reglamento a cargo de Guillermo Onofre Flores de la FETTRAMAP
Esta réplica se realizó para que los trabajadores formados en salud laboral, puedan transmitir lo aprendido a sus pares, estibadores de Ica. Las exposiciones fueron las siguientes: Hábitos Nocivos a cargo de Herminio Chávez Rodríguez expuso el tema Cambio Climático a cargo de Nicolás Yauli Cervantes Elección de los representantes para el Comité de Seguridad y Salud en el Trabajo de ICA. Contando con la moderación de Guillermo Onofre Flores, Secretario General de la FETTRAMAP y de la CUT, Karin Janampa Secretario General de la CUT Ica Y de Máximo Jayo Secretario General de la Asociación de Estibadores de Ica, se procedió a la elección de los delegados para el CSST, que se señalan a continuación: ? Edgard Cárdenas Magallanes ? Leopoldo Vargas Mitta ? Pedro Rojas Márquez
Seguridad Social virtual EL JIRÓN DE LA UNIÓN FUE TOMADO POR UNOS MINUTOS PARA RECLAMAR DERECHOS LABORALES Bajo la consigna “Nuestros derechos no son Basura” estudiantes universitarios y estibadores de la Federación de Estibadores y Transportistas Terrestres tomaron el concurrido Jirón de la Unión para realizar un “Flashmob” para protestar sobre las condiciones labores a las que son sometidos los trabajadores. Esta acción tomó por sorpresa a los transeúntes, quienes no entendían al principio lo que sucedía para luego, ser cautivados por tan novedosa protesta. Asimismo, esta acción permitió visibilizar la falta de reconocimiento a la labor tan importante que realizan los estibadores en nuestro país y la necesidad de que las leyes que los amparan, sean reglamentadas lo antes posible. Cabe recordar que en 1989, el actual presidente Alan García, promulgó la Ley 25047 de Seguridad Social para los estibadores,
pero han pasado 21 años y aún no es efectiva. El Flashmob fue convocado por El Programa Laboral de Desarrollo PLADES, el Instituto Sindical de Cooperación al Desarrollo - ISCOD, Solidarity Center y la Central Unitaria de Trabajadores CUT-Perú, para conmemorar el Día Internacional del Trabajo Decente. Para ver el video, ir el siguiente enlace: http://www.youtube.com/ISCODperu
Flashmob - es una acción organizada en la que un gran grupo de personas se reúne de repente en un lugar público, realiza algo inusual y luego se dispersa rápidamente.
En el marco de las actividades por el 07 de octubre - Jornada por el trabajo decente, Se realizó el Conversatorio y muestra fotográfica “Por un empleo justo, sostenible y próspero” en el Centro Cultural de España. Entre los panelistas estuvo Guillermo Onofre, Secretario de organización de Fettramap, quien presentó el testimonio de los Estibadores y las graves condiciones laborales a los que se enfrentan diariamente. Ambas actividades fueron organizadas por PLADES, Solidarity Center, ISCOD y CUT.