OBJETIVOS
PROMOVER Inclusión social sostenible Comunidades vulnerables y/o discapacitadas
MOTIVAR
FOMENTAR
espacios y escenarios de generación y transferencia de conocimiento a través de la investigación
Inclusión digital plataforma para el empresarismo y la empleabilidad
VISIBILIZAR
CONTRIBUIR
El teletrabajo como opción dignificante de alto impacto social y ambiental
con planes, programas y proyectos al mejoramiento de índices de oportunidad digital
CONSOLIDAR La Fundación como articuladora e Integradora de experiencias sobre teletrabajo
SERVICIOS
GENERACIÓN DE DIAGNÓSTICOS • Talento Humano • Capacidad Tecnológica
ASISTENCIA Y/O PRODUCCIÓN • Planes Estratégicos para la implementación del teletrabajo • Normatividad en el Sistema de Gestión de Calidad
SERVICIOS
CAPACITACIÓN Diplomados y Cursos Virtuales • Administrativos
• Empleados ASISTENCIA JURIDICA ACOMPAÑAMIENTO
EXPERIENCIAS LATINOAMERCANAS
IBM - Argentina • Más de 700 teletrabajadores • Más de 400 trabajadores móviles Católica del Norte Fundación Universitaria - Colombia
• 327 Facilitadores Virtuales • 121 Administrativos Latinoamérica • 17.4 millones de teletrabajadores (2005)
IMPACTO PARA LA CIUDAD
Hacer de Medellín la PRIMERA CIUDAD DE LATINOAMERICA comprometida con la estrategia de teletrabajo como uno de los medios para mejorar la calidad de vida de sus ciudadanos Para ayudar de forma positiva en un futuro mediato a la solución de 3 (tres) problemas fundamentales: MOVILIDAD - MEDIO AMBIENTE - CONSTRUCCIÓN
Muchas gracias
www.incluircolombia.org
(CTA-Canadian Telework Association)