¿Buscas empleo o te gustaría cambiar de giro laboral? Tu currículum vitae, también llamado CV o resumé, requiere de una preparación estratégica para apoyarte en estas tareas. Aquí van unos consejos para que tu CV se convierta en una herramienta más útil en tu branding personal y tu vida laboral.
Por Ana Vásquez Colmenares* www.twitter.com/anavasquezc
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Reglas generales
a) No mientas, pero sí embellece la verdad. b) Divide tu CV en secciones vendedoras: luego de las típicas secciones de educación o experiencia laboral, podrías poner una de habilidades profesionales o aptitudes más destacadas, donde enumeres aspectos favorables que te distingan, por ejemplo: “Capacidad para trabajar bajo presión” o “Facilidad para trabajar en equipo”; “Sólida experiencia gerencial”, “Versatilidad y adaptabilidad probadas”. Puedes citar situaciones concretas que justifiquen estas afirmaciones. c) Pon tu nombre, correo electrónico y uno o dos teléfonos para contactarte (que el correo no sea del tipo “elgallitoloco@hotmail.com” ¡por favor!). d) A menos que esté indicado en un formato de reclutamiento, no corras el riesgo de que los prejuicios del potencial empleador disminuyan tus posibilidades de entrevista. No es necesario que incluyas: • Tu foto (si no es una buena foto o luces de una manera que a primera vista no encaja con la preconcepción del reclutador, puede resultar contraproducente). • Tu domicilio actual. ¿Por qué? Si vives en una zona que al potencial empleador le parezca demasiado elegante” quizá pensará en excluirte de una vez porque supone que pedirás un sueldo más alto o prestaciones especiales; si, por el contrario, tu zona le parece de baja categoría, puede estar tentado a ofrecerte un salario menor. • Tu fecha o lugar de nacimiento, peso, estatura u otras características físcas; estado civil, estado de salud, religión o afiliación política. • Razones por las que abandonaste el empleo anterior. • Nivel salarial previo. e) Pon siempre lo más reciente / o más importante primero. • A menos que el formato te lo exija, por las fechas exactas sólo cuando jueguen a tu favor. Por ejemplo, si has estado pocos meses en cada empleo, puede parecer que eres inestable o poco responsable. f) Para describir cada responsabilidad puedes utilizar el siguiente orden: • Institución o empresa empleadora. • Cargo o responsabilidad. • Lugar y fechas en que laboraste. • Descripción del tipo de trabajo. • Nombre de tu jefe o jefa (opcional). g) Para mencionar tus méritos académicos, te recomiendo: • Citar el grado.
Tu CV: un checklist para sacarle jugo (I) • La universidad (si ésta es muy reconocida colócala en primer lugar) y dónde se ubica. • Tu año de graduación (a menos que tengas más de 15 años de graduado). • Premios, becas u honores académicos recibidos, si los hay y están relacionados con el tipo de trabajo que buscas. • Si no te has titulado oficialmente pero cursaste las materias o la mayoría, pon el grado y entre paréntesis apunta: no titulado. • Evita enumerar tus escuelas anteriores a la universidad, salvo si no tienes título universitario, o salvo que sea una institución altamente reconocida. h) Al escribirlo, utiliza verbos en voz activa y no sustantivos: • En vez de “Encargado de coordinar…” di mejor “Coordiné tal cosa...”. • En lugar de “Responsable del desarrollo de tal”, di “Desarrollé y supervisé tal…”. • Evita decir “trabajé” porque “trabajar” es algo demasiado genérico. Opta por verbos más descriptivos como: diseñé, apliqué, revisé, corregí, etcétera. i) Agrega secciones que puedan enriquecer tu CV: • Cursos de especialización (que has tomado). • Idiomas (con el grado de dominio que tienes). • Conferencias (que has impartido). • Publicaciones. • Habilidades administrativas y/o de supervisión. • Habilidades para las ventas o atención al cliente. • Habilidades de cómputo (software, uso de SEO, redes sociales, etcétera). • Organizaciones (a las que perteneces). • Evita poner tus hobbies, a menos que tengan una utilidad práctica. Por ejemplo: si solicitas empleo en una empresa de turismo de aventura conviene decir que practicas deportes extremos; si sabes que tu potencial empleador adora el golf o es ajedrecista, menciona que eres golfista o que fuiste presidente del Club de Ajedrez de tu escuela, si es el caso. ¶
* Experta en comunicación y branding personal