11 minute read

HENKEL

La innovación es uno de los pilares de nuestra ventaja competitiva. En Henkel le apostamos a estar cada vez más cerca de nuestros consumidores. Por esto, trabajamos continuamente para ofrecerles un mejor servicio, una experiencia digital diferenciadora, precios altamente competitivos y la garantía de la oferta del 100% de nuestro portafolio. Henkel hace presencia en Colombia a través de Laboratorios Artibel y a fnales de los 80 llega con la empresa Química Aplicada Alemana (Cognis). Henkel Colombiana registró ventas por más de 315,903 mil millones de pesos en el 2020. Actualmente, cuenta con más de 600 empleados en las instalaciones de la compañía en la zona industrial de Bogotá. Henkel opera a nivel mundial con un porfolio bien equilibrado y diversificado. La compañía ocupa posiciones de liderazgo con sus tres unidades de negocios tanto en negocios industriales como de consumo gracias a sus marcas, Schwarzkopf, Ceresit, Balance, Palette, Super bonder, entre otras, innovaciones y tecnologías sólidas.

pioneros de corazón por el bien de las generaciones

Advertisement

Planta de Producción de Beauty Care en Bogotá

“En Henkel creamos valor sostenible para todos nuestros grupos de interés impulsados por nuestro espíritu empresarial único e inherente”: Eduardo Medrano, presidente de Henkel Colombiana.

Eduardo Medrano, Todo empezó con un sueño hace 145 años cuando Fritz Henkel, un joven de 28 años, emprendedor y pionero, revolucionó la vida cotidiana de las personas al lanzar al mercado Universal-Washmittel, un detergente que, a diferencia de los otros productos de esta categoría, era vendido en paquetes individuales.

Desde entonces la compañía se ha caracterizado por ese mismo espíritu emprendedor que lo llevo a convertirse en pionero, al lograr importantes hitos como tener el primer shampoo en polvo del mercado, crear su propia línea de negocio de adhesivos para empaques como resultado de la escasez de este insumo durante la guerra, o sacar al aire el primer comercial de televisión alemana.

Este legado de innovación permanece en la actualidad y está presente en los más de 53.000 empleados de más de 120 nacionalidades, incluyendo colombianos, a quienes los une un mismo propósito: ser pioneros de corazón por el bien de las generaciones.

Pioneros de corazón, inspirados por el ADN de la empresa e impulsados para convertirse en personas que sobresalgan, tomen riesgos y trabajen con pasión en el desarrollo de nuevos productos, ideas creativas y soluciones innovadoras.

Para el bien de las generaciones, signifca que como compañía estamos comprometidos con el actuar a largo plazo y el bienestar de nuestros grupos de interés.

Crecimiento con propósito

Henkel opera a nivel mundial con un portafolio diverso y bien balanceado. Su historia comienza cuando, producto del interés por la ciencia, un comerciante y sus dos socios, fundaron Henkel & Cie en la ciudad de Aarchen, Alemania. Motivados por lograr un crecimiento con propósito, trabajando en benefcio de las personas y del planeta, en 1878 lanzaron al mercado, “Henkel’s Bleich-Soda”.

Construyendo sobre el éxito de su primer producto en el mercado y bajo el liderazgo de la familia, Henkel se hizo cada vez más internacional y poco a poco fue consolidando las bases de tres fuertes unidades de negocios. La incursión en el negocio de Detergentes y Cuidado del Hogar se dio en el año 1907 con el primer detergente de acción automática bajo la marca Persil. Producto que, no solo revolucionó la ardua tarea del lavado de la ropa, sino reafrmó el compromiso con sus clientes y consumidores, poniéndolos en el centro de lo que hace la compañía.

Siguiendo el impulso de hacer contribuciones tangibles al progreso social, convirtiendo los retos en oportunidades de crecimiento, en 1922 la empresa comenzó a producir soluciones adhesivas, sellantes y recubrimientos funcionales para suplir la falta de materia prima para sus empaques. Años después, se convertiría en el líder global en este mercado, en todos los segmentos de la industria.

Simultáneamente, motivados por expandir las actividades de negocio en pro del servicio a la comunidad, se consolidó Henkel Beauty Care con la

entrada de Shampoon, el primer polvo para lavar el cabello en el mercado alemán. Desde entonces, el nombre de Schwarzkopf ha sido sinónimo de cuidado capilar y de valores como modernidad, alta calidad y fuerza innovadora. Actualmente, el negocio está activo en Productos de Consumo y ocupa posiciones de liderazgo en el mercado en todos los segmentos internacionales.

Sin duda, esta trayectoria refeja la construcción de una historia con propósito. En Henkel, la misión es ir más allá del cumplimiento, impulsar el impacto y crear valor sostenible para los clientes, colocando en el centro de la agenda de abastecimiento responsable a las tres áreas focales de sostenibilidad de positividad climática, economía circular y progreso social.

Henkel ingresó a Latinoamérica en la década de 1950, con el inicio de las operaciones en Brasil, Colombia y México. Hoy opera directamente en 9 países de la región, generando más de 6.000 empleados directos.

Durante los últimos 60 años, la compañía ha logrado posicionarse en Colombia a través del liderazgo de varias de sus marcas en el negocio de adhesivos y belleza. Así mismo, el país se ha consolidado como una operación estratégica gracias a sus tres plantas desde las cuales se exporta cerca del 60% de la producción a 9 países dentro de los que se encuentra Alemania, Estados Unidos y Canadá.

Sostenibilidad

en el ADN empresarial

Desde un inicio, Henkel demostró que la sostenibilidad forma parte de su estrategia empresarial, ventaja competitiva y su propósito.

La sostenibilidad en la compañía es vista como una gran oportunidad que plantea el reto de innovar y alcanzar más con menos. Henkel trabaja para desarrollar soluciones que permitan a la población tener un buen nivel de vida usando cada vez menos materiales.

La estrategia de sostenibilidad de la compañía es crear tres veces más valor y con tres veces menos impacto. Esto signifca crear más valor para los clientes y consumidores, las comunidades y la empresa, con una huella ambiental reducida. Para lograrlo Henkel enfoca sus actividades a lo largo de la cadena de valor en seis áreas focales que refejan los desafíos y oportunidades relevantes del desarrollo sostenible en relación con el negocio.

En los últimos 10 años, Henkel logró tener por tonelada de producto, una disminución del 44% de emisiones de CO2, 28% del consumo de agua y 44% de residuos.

Así mismo, la sostenibilidad es un pilar clave en las estrategias de innovación de los negocios de la compañía, a través de los cuales se desa-

Sede de Düsseldorf, Alemania

rrollan portafolios de productos y empaques sostenibles, y el desarrollo de plataformas para consumidores con información sobre cómo utilizar los productos de manera más responsable y efciente.

A través de sus tecnologías y marcas, Henkel fabrica productos que están directamente relacionados a la disminución de impactos ambientales, como shampoo en barra, detergentes efcientes y adhesivos industriales.

¿Te atreves a generar un impacto?

Henkel le apuesta a una cultura colaborativa que empodere a sus empleados a crecer y desarrollar su vida personal y profesional, de esta forma contribuye a un futuro más sostenible. Igualmente, promueve un entorno vibrante y diverso, donde la confanza y el sentido de pertenencia sean los protagonistas. Hoy en día, la gente no sólo busca lugares que compartan sus valores y objetivos, sino un trabajo con propósito. Ahora, quieren formar parte de proyectos e innovaciones signifcativas que contribuyan al bienestar de las personas y de nuestra sociedad. El desarrollo personal, el propósito de la empresa y la oportunidad de tener un impacto en el negocio, son también una parte fundamental para ellos. Es esto exactamente lo que Henkel busca, talentos que se atrevan a ir más allá de sus límites, así como tener un pensamiento diferente.

“¿Te atreves a causar un impacto?” muestra lo que la empresa representa y lo que hace que trabajar en Henkel sea único: es una compañía que combina negocios B2B y B2C bajo un mismo techo y donde la tecnología se encuentra con los bienes de consumo masivo, generando un impacto en el bienestar de las personas.

Una carrera en Henkel signifca contribuir a un futuro más sustentable y crecer en una cultura corporativa vibrante, diversa, de confanza y con un sentido de pertenencia.

Oferta de valor

Para fnales del 2020, la fuerza laboral de Henkel en todo el mundo ascendió a alrededor de 52,950. Gracias a el trabajo en conjunto de sus colaboradores, ocupa posiciones de mercado líderes a nivel mundial, tanto en negocios industriales, como de consumo.

La unidad de negocio de Lavandería y Cuidado del Hogar es la piedra angular de la historia de éxito de Henkel, pues todo comenzó con un producto de este sector. Esta unidad, que en Latinoamérica está presente en México y Centroamérica, abarca desde detergentes especiales y de uso intensivo, aditivos para la ropa, productos para lavar platos, limpiadores para superfcies duras y WC, hasta ambientadores y productos para el control de insectos. Henkel Laundry & Home Care ha crecido tanto hasta lograr convertirse en un activo global con marcas tan reconocidas, tales como Persil, Purex o Pril, que ya hacen parte de la vida cotidiana de sus consumidores.

¿Sabías que cada segundo se vende más de 20 productos de coloración de Henkel en el mundo? En el sector de la belleza, donde abarca cosmética capilar y cuidado personal, Henkel ostenta posiciones líderes de mercado en todo el mundo y su negocio de productos profesionales y de consumo está en constante expansión.

La línea de negocio de belleza esta compuesta por un portafolio dirigido al consumidor fnal y una oferta profesional para los estilistas. En el negocio de belleza para el consumidor el objetivo de la compañía es seguir ampliando su liderazgo en innovación y aumentar la participación en los mercados globales. En el negocio profesional, Henkel está centrado en crecer y mantener el liderazgo de los mercados de coloración y cuidado. La innovación y la sostenibilidad son el eje central de su flosofía de la belleza verdadera.

Principales marcas en el mercado Colombiano:

Konzil: Es una marca tradicional en Colombia a través de la cual ofrecemos beneficios funcionales elevados para una rutina de cuidado completa.

Got2b:Una marca para las nuevas generaciones quienes crean sus propios estilos.

Balance: Marca pionera en la tecnología de cremas con 96 horas de protección.

Küül: Una marca del segmento profesional a través de la cual ofrecemos productos prácticos, de alto rendimiento y asequibles para las consumidoras. Natural Styling: Una de las lacas líderes en Colombia con una gran tradición en el mercado y una calidad reconocida por los consumidores.

Igora Vital: Marca líder en su segmento, que se caracteriza por la innovación de sus fórmulas.

Xtreme: Es la marca experta en fjación que está focalizada en el mercado masculino.

Palette: Es la marca líder de coloración en Colombia. Cuenta con un portafolio de productos que atiende todas las necesidades de coloración de las consumidoras, desde cobertura de canas hasta colores vibrantes. Statement: Una marca que exalta la individualidad, la diversidad y la confanza. Tiene productos de grooming co creados con tres innovadores de la industria de la barbería: Sofe Pok, Julius Arriola y Miguel Gutierrez.

Authentic Beauty Concept: Una marca que cree en la belleza auténtica, natural, sencilla y está comprometida con la sostenibilidad. Certifcada como una marca vegana y libre de testeo animal también cuenta con empaques con el 80% de plástico reciclado.

Tec Italy: Una marca que a través de la experiencia y la innovación le apuesta a la restauración y el uso de componentes proteicos y herbarios. Moco de Gorila: Es una de las marcas líderes de styling para niños, que les permite expresar su propio estilo.

Schwarzkopf: Marca líder de la industria de belleza, cuenta con un modelo de negocio estructurado enfocado en el cliente, basado en cinco pilares: innovación, educación, inspiración, conexión y apoyo. Actualmente tiene el portafolio más completo del mercado con marcas como Igora Royal, Bonacure, Osis, Chroma ID, Essensity, Fiber Clinix. A través de Shcwarzkopf lanzamos más de 8 innovaciones en el año al mercado colombiano en color, cuidado y fnalizado. También contamos con la ASK Academy que gradúa a más de 800 estilistas al año.

¿Sabías que

Henkel es el productor de adhesivos número 1 en el mundo?

En cuanto a Tecnologías Adhesivas, Henkel ofrece una cartera amplia y reconocida a nivel mundial de soluciones de alto impacto en adhesivos, selladores y recubrimientos funcionales. La unidad de negocios está compuesta por cuatro áreas de negocios: Automotriz y Metales, Empaques y Bienes de Consumo, Electrónica e Industriales, y Artesanos, Construcción y Profesionales.

Tangit: Es reconocido por ser el único adhesivo de PVC, que ofrece pegado en húmedo, incluso por debajo del agua. La marca trabaja en colaboración con los principales fabricantes de tuberías del mundo y participa activamente en el establecimiento de la norma técnica.

Sista: Adhesivo de consumo con la mejor tecnología del mercado a nivel mundial, para cubrir las necesidades de sello en la construcción, hogar o industria, con un alto desempeño frente al paso de tiempo, garantizando alta adherencia y hermeticidad.

Pattex: Ofrece el primer adhesivo de montaje en Colombia, es el único adhesivo con tecnología Flextec, que le da resistencia a choques, temperaturas extremas y condiciones ambientales. Super Bonder: Marca insignia de adhesivos instantáneos en Colombia, esta presente en los hogares del país como un aliado a la hora de reparar objetos y darles una segunda oportunidad.

Ceresit: Ofrece un portafolio de productos especializados para el sector de la construcción como adhesivos cerámicos, impermeabilización y aislamiento térmico de viviendas.

Automotriz y metales Brinda a clientes internacionales de la industria automotriz y de procesamiento de metales soluciones a medida de alto impacto, una cartera de tecnología integral y servicios técnicos especializados.

Empaques y productos: Líderes en el desarrollo de soluciones innovadoras que abordan las tendencias mundiales de los consumidores, como la creciente demanda de prácticas más sostenibles. Electrónica e Industria: Referentes mundiales con una amplia cartera de productos y experiencia técnica especializada y de I+D, ayudando a nuestros clientes a innovar y realizar diseños nuevos e innovadores.

This article is from: