Região // Autárquicas 2013
O que vou fazer quando for presidente de Pombal 01 Qual será a prioridade se for eleito? 02 O que vai fazer para potenciar os parques industriais do concelho? 03 O que tenciona fazer no campo das taxas, derramas e serviços públicos? 04 Defina a sua candidatura numa palavra.
Pombal
Freguesias Abiul; Almagreira; Carnide; Carriço; Louriçal; Meirinhas; Pelariga; Pombal; Redinha; União das Freguesias de Ilha, Guia e Mata Mourisca; União das Freguesias de Santiago de Litém, S. Simão de Litém e Albergaria dos Doze; Vermoil, Vila Cã Área 625,7 km2 População 55.217 habitantes Taxa de desemprego 9,14% Índice de envelhecimento 170,4% Feriado Municipal 11 Nov. Escolas Colégio Cidade Roda, EB 1 Gualdim Pais, Escola Sec. de Pombal, Escola Sec, da Guia, Escola Marquês de Pombal, Externato Albergaria dos Doze, Instituto D. João V, Escola Tec. Artística e Profissional de Pombal Serviços Públicos Tribunal, Finanças, Conservatórias do Registo Predial e do Registo Civil, cartório notarial, Segurança Social, serviços de saúde Turismo Castelo de Pombal, Igreja do Cardal, Praça Marquês de Pombal, Praia do Osso da Baleia, Convento do Louriçal, Redinha, Aldeia do Vale
10
Adelino Mendes 39 anos Gestor e Professor Geografia Clube Benfica Figura de referência Mário Soares
Luis Diogo de Paiva Morão Alves Mateus 44 anos Jurista Estado Civil Casado Filhos 3 Clube Sporting Figura de referência: Papa João Paulo II
Fernando Manuel dos Santos Domingues 56 anos Empresário Ramo Alimentar Estado Civil: Divorciado Filhos 1 Clube Benfica Figura de referência Pablo Picasso
01 As pessoas. Assumimos um projeto alternativo para relançar o desenvolvimento e responder à crise, com as seguintes prioridades: a economia e a criação de emprego; a proteção social e a saúde; a conclusão das infraestruturas de água e saneamento.
01 Continuar a rede de infraestruturas e os compromissos assumidos através de financiamento comunitário, nomeadamente o saneamento. Reforçar o investimento na formação humana e dar ao Ensino os meios suplementares que permitam reduzir o insucesso, abandono e absentismo. Robustecer o envolvimento das organizações locais no desenvolvimento do concelho. Reduzir a carga fiscal municipal. Continuar a melhorar as condições de acesso à saúde e à rede social das IPSS’s. Apostar no Atendimento Integrado no campo social. Dar prioridade ao investimento em projetos agrícolas, comerciais e ao investimento Direto Estrangeiro (IDE).
01 A prioridade será a questão do Saneamento Básico e as Águas Residuais.
02 Redução do preço dos tterrenos para a fixação de empresas nos parques; e Criação do Gabinete MuC nicipal de Investimento, n para captação e apoio à p concretização de investic mento privado, nacional m e estrangeiro; Programa Pombal Empreendedor, P criando uma incubadora de c empresas e apoiando novos e projetos empresariais, em articulação com instituições científicas e financiadores. 03 Isenção temporária do pagamento de impostos municipais para empresas que criem postos de trabalho líquidos e façam contratação local; Redução dos impostos e taxas, como fator de reanimação económica, de reabilitação urbana e de coesão social; Criação de tarifas sociais para famílias de menores recursos nos serviços de abastecimento de água, recolha de resíduos e saneamento; Criação do Centro de Atendimento ao Cidadão, concentrando no mesmo espaço serviços da administração central e local; Modernização dos serviços, máxima desburocratização e simplificação dos processos; Manutenção em pleno funcionamento de todos os serviços existentes nas freguesias agregadas, bem como dos locais de atendimento.
02 Os Parques Industriais do concelho serão requalificados, ampliados, geridos e promovidos integradamente. 03 Respondo com a incerteza da revisão da Lei das Finanças Locais, mas procuraremos que as taxas e preços dos serviços assegurem o equilíbrio entre utilizadores, poluidores e pagadores nos termos da Lei. Será determinante a sistemática revisão do controlo de custos de gestão e operação dos serviços prestados. Em 2012 só o controlo dos custos de cobrança permitiu não gastar o equivalente ao aumento de 3 cêntimos/m3 de água vendida. Nas empresas que não estão isentas (mais de 150.000€/ano faturação) a derrama será eliminada gradualmente até ao final do mandato. 04 Inovação.
04 Renovação da Esperança.
Região de Leiria — 22 agosto, 2013
02 Alterar custos de fixação de empresas, baixando taxas e a diminuindo o preço por metro quadrado. Dar benefícios às empresas que tenham valor acrescentado (com mais número de trabalhadores e maior mão de obra qualificada). Instalar, com as devidas condições, as empresas que tenham problemas de poluição na zona industrial. 03 Isenção de pagamento das taxas de autorização de ligação de ramais de particulares à rede de saneamento, com o seguinte escalonamento: isenção total (100%) para as famílias do primeiro escalão do IRS e de 50 por cento para as do segundo escalão do IRS. Rever as taxas da Câmara, para colocar critérios de acordo com os rendimentos familiares, indexando ao IRS. 04 Trabalho.
José Guardado 59 anos Inspetor da Inspeção-Geral da Educação e Ensino (aposentado) Estado Civil Casado Filhos 2 Clube Sporting Figura de referência Adelino Amaro da Costa 01 Aposta clara no sector agrícola e florestal, definindo uma estratégia agroindustrial, com o sector primário como motor de crescimento da economia local e ênfase na sector florestal. Elaboração e implementação dum Plano de Desenvolvimento Rural, duma carta florestal municipal (arborização), com orientação estratégica para a criação de hortas biológicas. Criação duma Escola Profissional Agrícola, com valências em Hotelaria e Turismo. 02 Dinamizar o pelouro do Desenvolvimento Económico, tornando-o uma mais-valia entre os interesses empresariais instalados e os potenciais, a educação no concelho e o estímulo ao emprego jovem. 03 Redução da carga fiscal das empresas, com incentivos à criação de emprego. Verificar se se justifica a existência das empresas municipais ou com participação municipal. 04 A candidatura da mudança, que trouxe para a intervenção política um conjunto alargado de pessoas com competências comprovadas a nível profissional, sem vícios da partidarite e que pretende ser uma alternativa séria à “cara e coroa” que tem sido o poder autárquico no concelho de Pombal.