Jornal Cidade - Lagoa da Prata e região - Nº 126 - 20/09/2018 by Jornal Cidade

www.jornalcidademg.com.br • Lagoa da Prata, S. A. do Monte, Moema e Japaraíba • 20/Set/2018 - Ano 6 - Edição Nº 126 • JORNAL DE DISTRIBUIÇÃO GRATUITA - VENDA PROIBIDA

Nova empresa e mais horários para o transporte público de Lagoa da Prata A Transnova está funcionando em caráter experimental e, por isso, é importante as pessoas utilizarem o serviço para que os ônibus continuem circulando com mais horários. PÁG 04 PÁG 08 E 09

50 anos de Pan Lanches Prado PÁG 14

Biosev realiza encontro anual com fornecedores e parceiros de cana-de-açúcar

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Academia Estação Training inaugura duas novas unidades

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Embaré é a vencedora da categoria “Alimentos” na premiação “As Melhores da ISTOÉ Dinheiro 2018”

EDITORIAL

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20.09.2018

BEATRIZ VASCONCELOS beatriz@jornalcidademg.com.br

Caros leitores, passagem. Cabe aí a pérola de questionamento: ‘quem nasceu primeiro?....’. O importante agora é aproveitar que estamos tendo um pouco de melhoria e usarmos o transporte público para que possam adequar mais horários conforme a demanda. Já houve uma evolução com essas mudanças, mas ainda não está como realmente precisa estar. Mais adiante, quem sabe, constroem abrigos nos pontos, com acentos e cobertura, para que as pessoas não tomem chuva ou fiquem no sol enquanto aguardam. Na página 4 desta edição estão as tabelas com horários e rotas dos ônibus. Já as páginas 8 e 9 trazem os 50 anos da Padaria Prado. O material conta a história desta empresa tão tradicional na cidade, numa leitura agradabilíssima. Parabéns a todos que fazem parte da construção da panificadora! Paz e bem a todos!

Saiu o novo edital do concurso da Prefeitura de Lagoa da Prata DA REDAÇÃO contato@jornalcidademg.com.br

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A Prefeitura de Lagoa da Prata publicou, na segunda-feira (17), o novo edital do concurso público 01/2018. As inscrições irão acontecer entre os dias 8 de outubro e 9 de novembro, e as provas serão realizadas no dia 16 de dezembro. Trinta e um cargos em cadastro reserva foram excluídos, sendo o de Assistente Administrativo o que mais teve inscrição: 525 pessoas só nesta opção. Após as mudanças, 39 vagas estão sendo oferecidas. Candidatos inscritos em vagas que foram canceladas têm até hoje (20) para solicitar reembolso da taxa. O no-

vo edital está disponível nos sites: www.gestaoconcurso. com.br e www.lagoadaprata. mg.gov.br ou ainda no hall de entrada da Prefeitura. Para mais informações, procure a Assessoria de Comunicação da Prefeitura, localizada na Rua Joaquim Gomes Pereira, número 844, em frente o Prédio da Prefeitura, ou ligue para (37) 3261.4379.

ENTENDENDO O CASO A primeira vez que o concurso foi paralisado foi devido a uma ação cível impetrada pelo promotor Dr. Luis Augusto Pena, que considerou excessivo o número de cadastro reserva, e ele então

pediu a retificação. A prefeitura fez alguns ajustes conforme orientação do Tribunal de Contas, mas o promotor considerou que não havia sido alterado conforme o pleito do Ministério Público. Por isso, o Dr. Luis pediu a suspensão e o Dr. Islon acatou. Representantes do Executivo se reuniram com o Promotor e fizeram o despacho do documento com as alterações que tinham sido objeto da primeira ação impetrada. Mediante o ofício, então, o Dr. Luis pediu a revogação da suspensão. Essa revogação foi assinada no último dia 7 de agosto pelo Dr. Islon, permitindo a continuidade do concurso.

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No início deste mês começaram a circular novos ônibus na cidade, numa tentativa de melhorar o nosso transporte público. Eles são da empresa Transnova, a mesma que atende Nova Serrana e uma parte de Divinópolis, e estão atuando em caráter experimental por trinta dias. Na minha opinião é um período muito curto para se fazer experiência, já que a população ainda precisa se adequar, e principalmente se acostumar com a ideia de que realmente vai poder contar com transporte público. É certo que poucas pessoas utilizam esse serviço na cidade, mas isso porque ele até então não atendia a população, faltava rota e faltavam horários – maior reclamação de quem precisa tomar um ônibus porque, cá pra nós, ninguém tem tempo para ficar esperando horas no ponto. A justificativa que se ouve para explicar essa ineficácia é que a circulação dos ônibus chegava a dar prejuízo financeiro, já que eram poucos usuários pagando

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COOPERATIVISMO

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A Transluz Turismo Ltda (Transnova) assumiu, no dia 1º de setembro, o serviço de transporte coletivo de Lagoa da Prata, ampliando horários e rotas, além de operar o sistema com três ônibus. A nova empresa está atuando com horário experimental por 30 dias, e tarifa em vigor autorizada pela Prefeitura continua sendo o valor de R$ 3,00 para a linha que circula no perímetro urbano. Como a demanda atual é considerada baixa para a manutenção do serviço, cerca de 120 pessoas por dia, a Transnova informou que está trabalhando em alternativas para mudar essa realidade. Uma delas é o acréscimo de rotas, que é uma tentativa de atrair mais usuários para sobrevivência do serviço de transporte público. No dia 13 de setembro foram acrescentadas 20 viagens de segunda a sexta, em horários que atendem as empresas e a população, entre 05h15 e 22h40, e agora os ônibus também circulam aos sábados, domingos e feriados. O gerente da Transnova, Edilson Luiz, informou que para chegar às mudanças previstas para o transporte coletivo da cidade, foram feitos estudos. “Fizemos pesquisas de origem e destino nos bairros para entender as necessidades de locomoção de potenciais novos usuários para o sistema. Em caráter experimental, novos horários foram propostos à Prefeitura na tentativa de ampliar a adesão da população ao transporte público, bem como das empresas para o fornecimento do vale-transporte. Certamente,

novas pesquisas e modificações tendem a ser efetuadas visando o melhor ajuste do atendimento”, enfatizou. De acordo com a administração municipal, os novos ônibus são veículos modernos, com idade de utilização dentro da normalidade, e plataforma de acesso para deficientes e espaço reservado para cadeira de rodas. A empresa terá a incumbência de garantir um transporte de qualidade, atendendo a todos os itinerários oficiais.

O QUE A LEGISLAÇÃO PREVÊ? O responsável primário pelo transporte público urbano é o Poder Público Municipal. É isso que prevê o inciso V do artigo 30 da Constituição Federal, porém o dispositivo dá a liberdade aos municípios quanto à forma de ofertar esse serviço, que pode ser feito pela própria Prefeitura, ou pode conceder o serviço a outras empresas, que é o modelo adotado pela maioria das cidades. O secretário de Administração e

Governo, José Teófilo, explicou como funciona a dinâmica da prestação de serviços: “A Expresso Lagoense continua operando em Lagoa da Prata, ela possui a concessão a última conseguida em 2012 -, mas pode utilizar outra empresa para prestar o serviço de transporte público para a cidade de Lagoa da Prata. A Transnova está fazendo o serviço, mas a concessionária é a Expresso Lagoense, que tem direito de operar até 2022, e esse período pode ser prorrogado por dez anos (até 2032).

ENQUETE

Cintia de Paula, 32 anos, diarista, mora no Santa Helena Eu uso o coletivo todos os dias, há três anos, e recebo vale-transporte. Agora está bem melhor, porque têm mais horários. Muitas vezes acontecia de eu terminar o serviço mais cedo, e não poder ir embora para casa, porque não tinha ônibus no horário. Está bom, mas sinto falta dos abrigos para que a gente possa aguardar a chegada da lotação.

Maria de Lourdes Serapião, 76 anos, aposentada, mora no Chico Miranda Uso a lotação quando vou ao Centro para fazer algum exame, trazer meu marido no médico, receber ou fazer compras. Eu utilizo a carteira de identidade para não pagar passagem, e estou gostando do novo serviço. Antes o ônibus era pequeno, tinha dias que ficava tão cheio que algumas pessoas passaram mal. Por exemplo, quando era data de pagamento nos bancos, muita gente usa o ônibus e era aquele tumulto. Além disso, não passava em certos bairros, e muita gente precisou comprar motos, bicicletas, porque a lotação parou de passar em alguns lugares. Depois da mudança, o coletivo está passando mais vezes, é maior, mais arejado, e para mim está bom.

Cássia Soares, 48 anos, doméstica, mora no Chico Miranda Eu recebo vale-transporte e há sete anos utilizo o transporte público. Esse serviço antes da mudança de agora sempre foi muito ruim. Eram horas de espera nos pontos. Eu trabalho aos sábados e meu marido precisava me levar e buscar, e agora não precisa mais, porque colocaram ônibus no sábado. Não tem nem comparação. Mas ainda pode haver melhorias, por exemplo, os pontos precisam se cobertura, quando chove não tem jeito a gente fica molhando, precisa de assentos, e sombra.

20.09.2018 DIVULGAÇÃO

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Estação Training inaugura duas novas unidades PUBLIEDITORIAL

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Reafirmando sua missão e compromisso de investir em saúde, bem-estar, qualidade de vida e estética de seus clientes, a Academia Estação Training inaugurou duas novas unidades nos últimos 15 dias. Agora a cidade de Japaraíba também conta agora com uma academia Estação Training completa e moderna. E em Lagoa da Prata, através de um grande investimento em novos equipamentos, ambientes internos e climatização, a então Academia Vo2 passa a ser Estação Training - unidade Centro, situada na Av. Getulio Vargas, 837.

Juntamente com a unidade da Avenida Brasil, as duas academias tornam a Estação Training uma referência em modernidade e prestação de serviços. Os alunos passam agora a usufruir livremente essas duas unidades, e ganham com isso uma grade de horários plena, e a possibilidade de treinar em equipamentos variados e modernos. Além disso, vale muito a conveniência de escolha do ambiente que mais agrada ao aluno, favorecendo os estímulos necessários para o alcance dos seus objetivos. As academias tem a coordenação técnica do professor Alencar de Castro.

Estação Training - Unidade Av. Brasil

FOTOS: ARQUIVO ACADEMIA

Diretor Alencar e equipe da Unidade Estação Training Centro

Estação Training - Unidade Centro

Estação Training - Unidade Japaraíba

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50 anos de Pan Lanches Prado

FOTOS: ARQUIVO PESSOAL

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No dia 20 de setembro de 1968 inaugurava em Lagoa da Prata a Pan Lanches Prado, desde sempre a mais tradicional padaria da cidade. E, para contar meio século de história da empresa, é preciso falar de uma família inteira, que se integrou no laborar de cada etapa da construção deste lugar, em seu devido tempo. Antes desta data, o comércio se chamava “Padaria Brasil”, e era de propriedade do Sr. Iraci Pereira de Araújo, mais conhecido como Sr. Quito, marido da Dona Chiquita Perilo. Ele tinha outras atividades, fazia projetos para construção civil, e resolveu colocar a padaria para outra pessoa administrar como arrendatário. A notícia da oferta chegou ao ouvido do Sr. João Mendes Prado, que resolveu vir saber mais sobre a proposta. Ele era pintor e havia aprendido o ofício de padeiro aos 16 anos, morava em Divinópolis, já estava casado com a dona Inês, e o casal já tinha os filhos Cássia e João Rogério. Negócio fechado, João Prado faz o arrendamento da empresa, e conquista a confiança do Sr. Quito. “Primeiro eu aluguei a padaria que era bem simples, depois de um ano comprei a montagem, e em seguida comprei também o prédio. Naquele tempo foi tudo na base da confiança, não tínhamos nenhum contrato assinado, porque a segurança da negociação era mesmo a firmeza das palavras. Tenho eterna gratidão à família do Sr. Iraci, porque confiaram muito em nós”. Dona Inês então veio para Lagoa da Prata com os dois filhos dois dias antes da inauguração, para juntos trabalharem em busca da realização de um sonho em comum. Este início foi de muito labor, determinação, coragem, principalmente a mais pura e verdadeira união entre o casal, como conta a esposa: “Levantávamos muito cedo para trabalhar. O João começava às duas horas da manhã eu às cinco. Mas muitas vezes eu ia neste primeiro horário com ele, levando as crianças, porque era perigoso eu sair de casa e fazer o trajeto tão cedo. Eu colocava um colchão no corredor da padaria e as crianças ficavam dormindo até a hora que uma funcionária passava e as levava para casa”, diz Inês, citando também que a panificação era toda em forno a lenha. Ao longo dos anos as transformações foram acontecendo naturalmente na família e na empresa. Vieram mais dois filhos: Júlio e Maria Inês. Foram crescendo em tamanho e com os mesmos ideais. Todos os quatro participaram ativamente da padaria, entretanto, mais tarde, Cássia se tornou empresária do ramo de supermercados – Prado e Miranda, e Maria Inês comerciante da loja MA Presen-

tes. Júlio e João Rogério continuam no ramo de pães. “Rogério fundou a fábrica de pães para distribuição nos comércios da cidade e região. Ela tem uma estrutura muito boa, emprega bastante pessoas, e são três caminhões que fazem a distribuição. O Júliio fica na padaria, cuida tanto dos trabalhos administrativos como os operacionais”, disse o Sr. João, que, mesmo sendo aposentado, está todos os dias na padaria supervisionando todos os trabalhos. A dona Inês atuou na padaria de diversas formas, no caixa, cuidando das vitrines, fazendo a parte escrita, que na época dela era tudo manual, e, seu maior sucesso: implementado produtos com receitas sofisticadas. “Eu lancei vários produtos, muitas receitas são minhas: roscas, quitandas e produtos mais requintados. No decorrer do tempo eu fui aprendendo essa arte, fiz três cursos de culinária com a dona Chiquita Perilo e outros em Divinópolis. Me inspirei em produtos que via em estabelecimentos de outras cidades, e trocando receitas com as outras padarias. Já é habitual em minhas viagens visitar outras panificadoras e é uma troca muito válida para todos”, completa dona Inês, acrescentando que os filhos Rogério e Júlio também inovaram com outras receitas. Umas das características que faz da Pan Lanches Prado única na cidade é o atendimento ao cliente. Uma preocupação que alinha toda a produção e lanchonete para a satisfação da clientela. Para citar um dos cuidados com os clientes, vide as poesias impressas nos saquinhos de pão: “O Dr. Ciro dos Santos, médico poeta, passava muitas poesias para nossos filhos e eles gostavam muito. Foram João Rogério e Júlio que quiseram colocar poesias para os clientes levarem para casa, e eu achei muito bonito essa iniciativa, por isso virou uma tradição”, disse João Prado. As Bodas de Ouro da Pan Lanches Prado está sendo muito comemorada pela família e todos os envolvidos. São centenas de clientes que se tornaram amigos; funcionários que se dedicam há anos, pessoas que acolheram a família Prado quando chegou aqui em Lagoa da Prata, ou seja, é uma comunidade grande que faz parte e se alegra com a história deste lugar. O casal Inês e João Prado faz questão de agradecer a todos os funcionários que já contribuíram com o crescimento da padaria, e os que continuam firmes no trabalho. Agradece aos clientes que são o maior estímulo para a empresa acontecer, a todos os amigos, motivo de muitas alegrias, à família do Sr. Iraci, pela confiança nos negócios e a amizade construída, e, fundamentalmente, à Deus, pela família constituída e todas as bênçãos recebidas.

Há 50 anos, endereço fixo da Pan Lanches Prado, no cruzamento das ruas Getúlio Vargas e Luiz Guadalupe.

Primeiros funcionários da padaria

No balcão, Maria Lúcia de Souza, que continua há 43 anos na Pan Lanches Prado

Dona Inês e senhor João Prado iniciaram a empresa em 20 de setembro de 1968

Senhor João Prado e Dona Inês, rodeados pelos netos

20.09.2018

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Cerca de 800 pessoas frequentam diariamente a Lanchonete e Panificadora Prado

Umas das características que faz da Pan Lanches Prado única na cidade é o atendimento. Uma preocupação que alinha toda a produção e lanchonete para a satisfação da clientela.

“O logo comemorativo foi um projeto muito interessante desde começo. Havia o desejo por parte da empresa de que aos 50 anos fossem comunicados aos clientes de uma forma inovadora, mas que não afetasse a imagem tradicional conquistada pela marca ao longo dos anos. Esse misto entre inovação e tradição foi resolvido buscando os principais valores da marca. Desenvolvemos um trabalho que refletia o espírito de união que a marca Prado possui com seus fornecedores, parceiros e clientes. A tradição de oferecer produtos com sabor e qualidade, delineou toda a história da marca. Por isso, é muito importante ressaltar que a empresa só chega às suas cinco décadas de história com o trabalho árduo e a colaboração de todas as pessoas envolvidas. Foi com esse espírito de união e gratidão, e sem perder o olhar para o futuro que a empresa desenvolveu seu plano de comunicação atual.” JOÃO VINÍCIUS PRADO (NETO DO SR. JOÃO), CRIADOR DO LOGO COMEMORATIVO AOS 50 ANOS DA PAN LANCHES PRADO

Amanda Fernandes é auxiliar de escritório e está na padaria há 8 anos. Seu marido Maicon Oliveira é padeiro/confeiteiro e trabalha também há mais de 10 anos na empresa.

Keila Cândida da Silva é atendente e está há quase 20 anos na Pan Lanches Prado.

Lucilaine Freitas é balconista e iniciou na empresa há 6 meses. Ela é casada com Altamir dos Santos, auxiliar de padeiro, que tem quase 4 anos na casa.

Genival tem 40 anos de casa e trabalha como embalador na fábrica de pães. Sua esposa Maria também trabalhou por 12 anos na empresa e o filho Jean durante 5 anos.

Roberta da Silva é supervisora de caixa. Este ano completa 10 anos na Pan Lanches Prado.

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HPV: começa segunda etapa de vacinação contra o vírus Em Lagoa da Prata menos de 20% dos adolescentes foram vacinados. São necessárias duas doses para ficar imunizado e, mesmo quem não tomou nenhuma, pode procurar os PSF,s ou a Policlínica. DIVULGAÇÃO

DA REDAÇÃO contato@jornalcidademg.com.br

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O Ministério da Saúde (MS) iniciou uma campanha de vacinação contra o Papilomavírus Humano (HPV), e a expectativa é vacinar 20,6 milhões de crianças e adolescentes no país. São 9,7 milhões de meninas de 9 a 14 anos e 10,8 milhões de meninos de 11 a 14 anos, que devem ir aos postos de vacinação para receberem a primeira dose ou o reforço. A campanha começou no dia 4 de setembro, e em Lagoa da Prata, dos 1.500 adolescentes previstos, menos de 20% foram vacinados. Segundo a enfermeira e responsável pela Central de Imunização da Secretaria de Saúde de Lagoa da Prata, Margarete Borges de Lacerda Dias, alguns pais e responsáveis têm apresentado resistência em vacinar meninos e meninas contra o HPV. “A procura está muito baixa e, geralmente, fazemos vacinação em escolas para al-

cançar mais pessoas”, conta a servidora, lembrando que o serviço está disponível gratuitamente: “Uma vez que o adolescente chega à unidade com o cartão de vacina em mãos ele é vacinado. Esta é uma vacina muito importante, eficaz, com raros efeitos adversos, e está disponível em todos os PSF’s e na Policlínica II. Ela protege contra vários tipos de câncer dentre eles colo de útero e pênis”, enfatiza. De acordo com o Ministério da Saúde, o objetivo é que no futuro o país tenha a primeira geração livre do HPV. para que isso se torne possível, a vacina contra o vírus entrou para o calendário de vacinação brasileiro há cinco anos. Porém, a taxa de cobertura vacinal do público-alvo nunca passou dos 50%. Buscando mudar essa realidade, o órgão intensificou a divulgação da segunda temporada de vacinação em 2018, e está tentando fa-

A DOENÇA O que é HPV? É a sigla em inglês para papilomavírus humano. Ele pode infectar a pele e mucosas e gerar risco de câncer. A maioria das pessoas infectadas pelo HPV não apresenta sintomas aparentes. Existem mais de 150 tipos diferentes de HPV, dos quais 40 podem infectar a região genital e provocar cânceres, como de colo do útero, vulva, vagina, pênis, ânus e orofaringe, e outros podem causar verrugas genitais. Diagnóstico: O diagnóstico de uma infecção sem sintomas se faz apenas por exames que mostram a presença do DNA do vírus. O mais que mostram a presença do DNA do vírus. O mais indicado é procurar manifestações como verrugas que podem ser detectadas em homens e mulheres por meio de exame clínico, já as lesões subclínicas aparecem em exames laboratoriais. O ideal é consultar um médico Transmissão: O HPV é um vírus transmitido sexualmente. Como contágio ocorre em contato direto com a pele ou mucosa infectada, não precisa haver penetração (vaginal ou anal) para que uma pessoa seja infectada. Também pode ser transmitido de mãe para filho durante o parto.

lar a “língua” do público-alvo com um vídeo que faz referências à série Stranger Things da gigante do streaming Netflix. Muitos pais deixam de imunizar os filhos por medo das possíveis reações. Para a médica infectologista, Ana Rosa dos Santos, as vacinas foram um grande fei-

to do século XX, e cada dia se tornam mais seguras e imunogênicas. “Nenhuma vacina ou medicamento estão isentos de um evento adverso, como chamamos. Pode ser individual ou da vacina. Hoje as vacinas são seguras e geralmente é individual, e esta vacina é bem tolerada”, explicou.

Tratamento: Não há tratamento específico para eliminar o vírus. As lesões e verrugas podem ser tratadas com laser, eletrocauterização ou outras técnicas. O tratamento é essencial para reduzir a mortalidade na incidência de câncer do colo do útero Prevenção: O uso de camisinha é recomendado, mas nem sempre é eficaz na prevenção do HPV, já que a camisinha não cobre todas as áreas que podem ser infectadas. A camisinha feminina é mais eficaz que a masculina. Recomenda-se que as pessoas em idade sexualmente ativa fiquem atentas a possíveis manifestações da doença e realizem exames preventivos com frequência FONTE: Ministério da Saúde

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Secretaria de Assistência Notas Social oferece curso de capacitação a mulheres  em Moema ARQUIVO PREF. MOEMA

DA REDAÇÃO contato@jornalcidademg.com.br

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A Secretaria de Assistência Social de Moema, em parceria com o Serviço Social do Comércio (Sesc) unidade de Bom Despacho, iniciou no dia 13 de setembro o projeto “Costurando Vidas”. A iniciativa visa desenvolver as habilidades como liderança, a valorização da mulher, o autoconhecimento e o fortalecimento do gênero feminino. Para isso, trabalha também todo o contexto humano e social feminino, por meio de técnicas lúdicas e do desenvolvimento de artesanatos. O Psicólogo e Analista Social do Sesc, Adamilton Caldeira Silva, é o responsável pelo desenvolvimento das atividades. São 35 mulheres inscritas, vinculadas ao Centro de Referência da Assistência Social (Cras) Maria Elena Ferreira, e elas se reúnem semanalmente no Salão Vicentino, localizado no Centro do município. A carga horária de 50

horas é dividida entre os módulos de autovalorização, raça, gênero, violência doméstica, relações interpessoais e comunitárias. É através de trabalhos como confecção de bonecas de pano tradicionais, por exemplo, que serão realizadas dinâmicas de grupo e rodas de conversa, objetivando o desenvolvimento humano e comunitário das participantes. A secretária de Assistência Social do município de Moema, Edna Rita de Cássia, conta que as aulas têm um ambiente descontraído e dinâmico. “Há espaço para debates e reflexões que cer-

cam o cotidiano feminino de uma maneira lúdica e divertida, já que confeccionam bonecas de pano, sendo conduzidas por um profissional capacitado e experiente. Ao final sairão mulheres fortalecidas e com autonomia para enfrentar as questões e os diversos assuntos que circundam suas vidas”, diz a secretária, acrescentando que no último encontro haverá um evento de encerramento: “Faremos uma apresentação cultural e exposição dos trabalhos realizados. O convite deverá ser estendido aos familiares e amigos das participantes”, ressalta.

USINA DE ASFALTO: A usina de asfalto adquirida pelo Serviço Autônomo de Água e Esgoto (Saae) já está em funcionamento. O diretor adjunto da autarquia, Astácio Neto, informou que o maquinário teve um custo de aproximadamente R$ 1 milhão de reais e deve gerar uma economia de 70% aos cofres público. O maquinário é o mesmo usado na manutenção de diversas rodovias do Brasil. O trabalho inaugural da máquina de asfalto aconteceu do dia 14 de setembro, na Rua Sara Maciel do bairro Cidade Nova, e ela foi usada para fazer reparos em alguns locais onde aconteceram obras do Saae.

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ENCONTRO EDUCAÇÃO: O Encontro Municipal “Construção do Currículo de Minas Gerais para a Educação Infantil e Ensino Fundamental em consonância com a Base Nacional Comum Curricular (BNCC) aconteceu na última sexta-feira (14), na Escola Estadual Monsenhor Alfredo Dohr, em Lagoa da Prata. O even-

Articulação contra a proibição de fogos em BH tem resposta positiva Mais de 10 mil empregos de S.A.Monte e região estiveram ameaçados por um projeto de lei que proibia soltura de fogos na capital. ASCOM S. A. DO MONTE

DA REDAÇÃO contato@jornalcidademg.com.br

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O prefeito de Belo Horizonte, Alexandre Kalil, recebeu o líder do Executivo de Santo Antônio do Monte, Dinho do Braz, na manhã do dia 11 de setembro, para discutirem o Projeto de Lei (PL) 147/2017, que prevê a proibição da fabricação, comercialização, manuseio e soltura de fogos de estampido (foguetes) na capital mineira. A reunião contou com a presença do vice-prefeito de Samonte, Luís Resende, representantes do Sindicato das Indústrias de Explosivos de Minas Gerais (Sindiemg), do Sindicato dos Trabalhadores na Indústria de Fogos (Sindifogos), o ex-presidente do Clube Atlético Mineiro, Ricardo Guimarães e Márcio Alaor. Em nota, o prefeito Dinho do Braz fala do resultado da reunião. “Mais de 10 mil empregos, diretos e indiretos, que a indústria de fo-

Representantes do poder público e das empresas de fogos se reuniram com o Prefeito de Belo Horizonte, Alexandre Kalil.

gos de Samonte gera, estavam ameaçados. Se esse projeto fosse sancionado afetaria diretamente não só Santo Antônio do Monte, mas cidades vizinhas, como Lagoa da Prata, Japaraíba, Moema, Pedra do Indaiá, e Itapecerica. O Márcio Alaor articulou este encontro, e o prefeito de Belo Horizonte entendeu a nossa situação, e nos atendeu prontamente”, ressalta. A possibilidade da proi-

bição de comercialização de produtos que formam a base da economia da cidade e emprega milhares de pessoas da região mobilizou a categoria, como conta o presidente do Sindiemg, Jorge Filho, que comemorou o desfecho da reunião. “Notícias de proibição de fogos sempre são recebidas com indignação pelos empresários. Ficamos felizes pelo resultado positivo, uma vez que o prefeito e ve-

readores (de Belo Horizonte) entenderam a complexidade de um projeto lei, proibindo soltura de fogos de artifício, desse porte for sancionado. O impacto social e econômico seria total, pois projetos sem nexo ou estudos aprimorados não levam a nada”, concluiu. Em Santo Antônio do Monte existem hoje 55 fábricas de fogos registradas, 35 delas estão no município, impactando diretamente cerca de 190 mil pessoas. O projeto havia sido aprovado em primeiro turno no início de agosto, o autor é o vereador de Belo Horizonte Osvaldo Lopes (PHS). Ele defende que os artefatos causam danos a animais, às crianças, enfermos e idosos, e não considera que, se sancionado, não irá gerar desemprego devido a alternativas de comercialização de outros produtos.

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Rápidas to reuniu quase 600 educadores que participaram de palestras e grupos de discussão, objetivando “contribuir com sugestões, fomentando uma educação de melhor qualidade para todos os alunos, não apenas da cidade, mas de todo o Estado de Minas Gerais”, informou a Prefeitura, em nota. O diretor da Escola, Rodrigo Vaz, recebeu a todos e, ao lado da Secretária de Educação, Paulene Andrade, deu a abertura oficial do evento. A Professora Andrea Ramos, pedagoga com formação em coordenação pedagógica pela UFMG e pós graduada em gestão e organização da escola palestrou na ocasião. O Currículo de Minas Gerais irá nortear professores, diretores, especialistas e outros profissionais da educação na reelaboração dos Planos Pedagógicos de suas escolas.

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ENCERRAMENTO DO FESTIVAL DO PEIXE: No último final de semana aconteceu a Saideira do Festival do Peixe em Lagoa da Prata. O evento, que foi aberto ao público, contou com shows das bandas Cabal Tribal, Recanto da Chibata, VHS e do grupo de pagode Jeito Diferente. O evento também ofereceu espaço kids, choperia, espaço cultural e a presença dos bares participantes do circuito gastronômico, que levaram para a Praça dos Trabalhadores seus pratos concorrentes. O Festival do Peixe ainda promoveu, no sábado (15), o tradicional torneio de pesca esportiva que este ano recebeu dezenas de pescadores vindos de toda a região.

ada no cuidado recíproco, construindo uma convivência, onde os humanos se sintam como parte integrante da natureza.

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E-SOCIAL: Começou no dia primeiro de setembro a segunda etapa do eSocial. Até dia 31/10/2018 deverá ser enviado o cadastramento inicial dos empregados e seus vínculos com as empresas, como admissões, afastamentos e desligamentos. Este recurso criado pelo Governo Federal é uma plataforma eletrônica para recepção, registro, padronização e administração das informações trabalhistas e previdenciárias de todos os trabalhadores brasileiros, chamada de Escrituração Digital das Obrigações, que funcionará em tempo real. Estima-se um banco de dados único de 40 milhões de trabalhadores.

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FESTIVAL DE DANÇA: As alunas da melhor idade que fazem parte do grupo de dança Bela Flor - Maria Helena, Alvina, Irene, Lucimeire, Creuza, Isabel e Sueli – conquistaram o troféu de campeãs no Festival Nacional de Dança Unidance, que aconteceu no dia 7 de setembro, na cidade de Itaúna. Elas são coordenadas pela professora Sabrina Menezes, em um projeto do Programa Saúde para a Melhor Idade, da Secretaria de Esportes de Lagoa da Prata. O festival tem como objetivo o intercâmbio entre grupos, valorização dos bailarinos, e a troca de experiência e aprendizagem, tendo como foco principal o bem-estar de seus participantes.

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ROMARIA DAS ÁGUAS: Cerca de 4 mil romeiros participaram da XXI Romaria das Águas e da Terra de Minas Gerais, que aconteceu no domingo (16), em Lagoa da Prata. Entre os dias 10 e 15 a Diocese de Luz promoveu também a Semana de Missões com mais de 50 missionárias e missionários nas 11 Comunidades da Paróquia São Francisco. A iniciativa traz como enfoque central a importância de buscar uma nova relação do ser humano com a natureza base-

COPA MASTER: A 10ª Copa Master de Futebol começa neste sábado (22), em Santo Antônio do Monte. O campeonato será realizado por meio da Secretaria Municipal de Esporte e Lazer, e terminará no dia 3 de novembro. Seis equipes irão participar: Guarani, Nacional, Flamengo, União Esporte, Raposo e Fashion. Os jogos acontecerão nos campos Beraldino Batista Braga (Campo do Flamengo) e no campo Arnaldo Faria Tavares (Campo do Nacional). A entrada será gratuita. Confira a tabela completa no site: www.samonte. mg.gov.br

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Biosev reúne fornecedores e parceiros de cana-de-açúcar WALTER SYLVA

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A Biosev reuniu, no dia 14 de setembro, cerca de 150 fornecedores e parceiros de cana-de-açúcar de Lagoa da Prata e região, durante seu tradicional Encontro de Fornecedores. A inciativa é mais uma oportunidade para fortalecer o relacionamento com os produtores e atualizar informações que contribuem para o planejamento desses parceiros. Além da superintendente da Biosev em Lagoa da Prata, Tânia Fernandes, que

Tânia Fernandes, superintendente da Biosev em Lagoa da Prata

apresentou os resultados da safra 17/18 e iniciativas que a empresa está desenvolvendo na safra 18/19, também participaram do evento, o Diretor de Originação da Biosev, Dante Santos, e gerentes da unidade. Na programação o Trader da Biosev, Luiz Fernandes, falou sobre mercado futuro, oferta e demanda global de açúcar e trouxe um cenário do etanol no País. A unidade de Lagoa da Prata este ano aumentou a produção de álcool para 75% e diminuiu a de açúcar para 25% para acompanhar este cenário. Quanto à tendência de as usinas diminuírem o açúcar, Tânia diz que não há risco de um desequilíbrio nos armazéns: “No momento atual existe um excesso de estoque de açúcar no mundo, e com isso o preço cai. Então não vai faltar açúcar para o consumidor. Por outro lado, em função do aumento dos preços do petróleo, o cliente tem buscado o etanol como uma alternativa mais ba-

Cerca de 150 fornecedores e parceiros de cana-de-açúcar de Lagoa da Prata e região participaram do evento.

rata para utilizar no seu carro. Com isso a demanda do etanol esta aumentando e o que a gente tenta fazer é adequar a operação ao que o mercado está pedindo, por isso não tem desequilíbrio”, explicou. Tânia também falou da importância de estreitar laços com os fornecedores e parceiros. “Este é um evento que está instaurado há muitos anos e já faz parte da cultura da empresa. É um momento que a gente dedica para agradecer às pessoas que estão conosco, que cor-

rem os riscos conosco, e fazemos questão de receber esse pessoal que tanto nos apoia”, disse a superintendente, acrescentando o valor da parceria para o bom andamento do trabalho: “O fornecedor é fundamental para a empresa, e são duas modalidades de parceria: aquele que nos entrega a cana, e o que fornece a terra para nós fazermos o plantio, porque não temos terras próprias. Todas as terras que utilizamos são de fornecedores ou de parceiros, então eles são pilar fundamental nos nos-

FOTOS: BEATRIZ VASCONCELOS

Álvaro Nogueira fornece cana para a Biosev há 9 anos

sos negócios”, destacou. A Unidade da Biosev em Lagoa da Prata tem um volume de produção em torno de 120 mil toneladas de cana de fornecedores e o objetivo é ampliar essa participação de parceiros. O agropecuarista Álvaro Nogueira é fornecedor da Biosev há nove anos. Ele possui lavouras de arroz e milho, e a cana se tornou a principal produção por conta do negócio com a empresa. “Eu planto e agora investi na colheita para entregar a cana na esteira da usina. Forneço a área de ca-

na de 700 hectares e vou passar a fazer também arrendamento de terra. Faço convite para que outros produtores também entrem no negócio com a Biosev, pois ela proporciona uma estrutura com apoio de técnicos e informações. Além disso, está ampliando maneiras para que pessoas possam ter mais conhecimento sobre a produção de cana. Aqueles que ainda não estão muito familiarizados podem começar com áreas pequenas para depois ampliarem seus negócios”, aconselha.

Notas do Ideb das escolas do Centro-Oeste superam meta projetada pelo MEC Lagoa da Prata e Japaraíba tiveram a maior pontuação entre as cidades da região. ASCOM LAGOA DA PRATA

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Lagoa da Prata, Santo Antônio do Monte, Japaraíba e Moema obtiveram notas superiores às projetadas pelo Ministério da Educação (MEC), nos anos iniciais do Ensino Fundamental. É o que aponta o resultado do Índice de Desenvolvimento da Educação Básica (Ideb), referente ao ano de 2017, divulgado no dia 3 de setembro. O índice varia de 0 a 10 e leva em conta o rendimento escolar dos alunos (taxas de aprovação, reprovação e abandono) e as médias de desempenho na Prova Brasil. A educação das escolas municipais de Lagoa da Prata alcançou a média de 7,5, mesma nota obtida por Japaraíba. A pontuação das escolas municipais de Santo Antônio do Monte foi 7,3 em 2017. Já Moema teve uma média 6,9. O Ideb observado no país foi de 5,6. Na rede privada o indicador foi 7,1, e na rede estadual, no levantamento nacional, foi de 6,0. Os números se referem aos anos iniciais do

ensino fundamental (4º e 5º ano). A secretária de Educação de Lagoa da Prata, Paulene Andrade, ressaltou que o resultado positivo é fruto do trabalho em equipe e investimento. “Podemos atribuir esse resultado a dois fatores importantes: a dedicação e compromisso dos profissionais de excelência envolvidos e a atenção dada pela administração municipal na Educação. São muitos investimentos em infraestrutura, construindo e reformando nossas escolas, também na merenda escolar, que hoje é referência, e hoje temos um sistema de ensino semelhante ao da rede particular”, enfatizou. Segundo Paulene, a meta é continuar melhorando sempre a qualidade do ensino municipal. “Nosso foco permanece na formação continuada dos professores da rede e sua valorização, pagando em dia os salários e outros benefícios. Queremos investir e melhorar ainda mais a qualidade de ensino ofereci-

do pela rede municipal, e visamos dar a todos os nossos alunos oportunidades iguais de aprender com qualidade”, finalizou a secretária. Em Santo Antônio do Monte, de acordo com Márcia Bernardes, secretária de Educação, o município investe na boa relação dos alunos, professores, famílias e comunidade. “Nós estruturamos um setor pedagógico na Secretaria de Educação, que busca facilitar e organizar os trabalhos nas escolas, através de especialistas e professores. As diretorias das escolas estão empenhadas em

fornecer e garantir aos profissionais e alunos espaços físicos bem organizados, com disponibilidade de materiais. Além disso, nós temos uma política eficiente de alimentação e transporte escolar, e excelentes professores”, destacou a gestora da Pasta, em nota divulgada à imprensa.

NA CONTRAMÃO Os dados divulgados pelo MEC mostram que, apesar do Brasil ter melhorado o seu desempenho nos anos finais do ensino fundamental (6º ao 9º) - atingindo a nota de 4,7 -, a meta proposta não foi

ASCOM S. A. DO MONTE

atingida. Minas Gerais foi o único estado a registrar queda em relação à edição anterior da avaliação. O Ideb do Ensino Médio, após três edições consecutivas sem alteração, avançou apenas 0,1 ponto em 2017. Apesar do crescimento observado, o país está distante da meta projetada para 2017, que é de 4,7. A nota foi de 3,7 em 2015 e atingiu 3,8 no ano passado. Os números refletem o descaso com a Educação a nível nacional e estadual. Depois de décadas regredindo, a evasão escolar volta a preocupar. Um em cada quatro bra-

sileiros abandonam os estudos anualmente, é que apontou o estudo Políticas Públicas para Redução do Abandono e Evasão Escolar de Jovens, elaborado pelo Ensino Superior em Negócios, Direito e Engenharia (Insper) e divulgado no ano passado. Dados do movimento Todos Pela Educação (TPE) mostram que 5,4% dos mineiros em idade escolar estão afastados das salas de aula. A defasagem salarial, os atrasos e divisões nos pagamentos dos profissionais da educação do estado estão se tornando um problema crônico.

20.09.2018

COTIDIANO 15

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ORGULHO DE MINAS GERAIS: Embaré é a vencedora da categoria “Alimentos” na premiação “As Melhores da ISTOÉ Dinheiro 2018” ARQUIVO EMBARÉ

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A Embaré, sexta maior empresa de lácteos do país, recebeu na última semana o prêmio “As Melhores da Dinheiro 2018”, no setor de Alimentos. A premiação, da Revista IstoÉ Dinheiro, é referência no mercado editorial brasileiro e reconhece a atuação e o desempenho de companhias de 26 setores. Entre os quesitos da pesquisa que foram avaliados, a empresa foi destaque nos aspectos de Recursos Humanos, Inovação e Qualidade, e Responsabilidade Social. A companhia de origem mineira, atua no mercado há quase 83 anos. Detentora da marca Camponesa, possui fábrica em Lagoa da Prata, na região Centro-Oeste de MG. Atuante nas categorias de laticínios e confeitaria, a empresa tem um mix de produtos diversificado. Sua linha de lácteos é composta por leite em pó, leite UHT, leite condensado, creme de leite, doce de leite, bebida láctea, manteiga,

CMY

queijo parmesão e requeijão. A empresa também produz os tradicionais caramelos, que são hoje exportados para 45 países nos cinco continentes. Com uma estrutura fabril robusta, cerca de 37,5 mil m² de área construída e com um quadro de mais de 1.600 funcionários, a Embaré tem capacidade de processamento de 2,4 milhões de litros de leite por dia e possui capacidade produtiva na área de confeitaria de 2 mil toneladas por mês, que operam com um alto patamar de eficiência, se-

gurança e qualidade e respeito a todos os seus “stakeholders”. Hoje a Embaré é uma das poucas empresas no Brasil que possui a certificação FSSC22000 - Food Safety System Certification -, que garante a segurança alimentar de toda a sua linha produtiva. Possui certificação internacional Workplace Conditions Assessment (WCA), que avalia e garante o atendimento aos requisitos relacionados às obrigações trabalhistas, adoção de jornadas legais de trabalho,

gestão de saúde e segurança, sistema de gestão integrada e respeito ao meio ambiente. A empresa ainda dispõe de projetos ambientais como uma Estação de Tratamento de Efluentes Industriais (ETEI), programa de reciclagem de resíduos e geração de energia elétrica por meio de Mecanismo de Desenvolvimento Limpo (MDL). Na área de responsabilidade social, possui o diploma de Empresa Amiga da Criança, concedido pela Fundação Abrinq. A empresa também mantém projetos

em benefícios de seus colaboradores e da comunidade, em prol da melhoria da qualidade de vida da população de Lagoa da Prata/MG, onde está localizada sua sede. As ações sociais são coordenadas pela Fundação Embaré e vão desde a manutenção do Centro de Educação Infantil Arlette Antunes, creche-escola onde são atendidas 90 crianças carentes entre um e seis anos de idade, passando pelo fornecimento de leite em pó para as creches e entidades assistenciais da região, a manutenção do Centro Cultural Hilde Schimdt, Coral Embaré e ARCE – Associação Recreativa dos Colaboradores da Embaré, entre outros projetos. Segundo o diretor presidente da Embaré, Romero Marinho, que recebeu o prêmio em solenidade realizada em São Paulo (SP) em 13 de setembro: “É uma honra sermos reconhecidos com esse prêmio. Isso só chancela o trabalho que vem sido rea-

lizado, com fortes diretrizes que apontam para a ética, inovação, respeito ao indivíduo e excelência em gestão e na entrega de produtos de qualidade”. Conheça as empresas vencedoras do ranking: www.istoedinheiro.com.br/conheca-as-empresas-vencedoras-do-premio-as-melhores-da-dinheiro-2018/

SOBRE A EMBARÉ / CAMPONESA Tradicional na comercialização de leite em pó no Nordeste do Brasil, a Camponesa ocupa hoje o terceiro lugar nesse mercado, com 19,3% de Market Share (Fonte AC Nielsen – Market Share YTD Mar 2018). No Estado de Pernambuco, o destaque é ainda maior, com 56,6% de participação de mercado. Em Minas Gerais, a empresa está entre as três marcas mais vendidas de leite UHT e é líder de mercado na região metropolitana de Belo Horizonte.

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