Jäsenextra 3 2014

WWW.HELSINKI.CHAMBER.FI

HELSINGIN SEUDUN KAUPPAKAMARI

3/2014

PÄÄKIRJOITUS

Rytminmuutoksen aika ›› 3

NYT PUHUTTAA

Hallituksen vastattava suuriin kysymyksiin ›› 5

KEHU KAVERIA

Esa Kuokka Oy ja Kovanen Yhtiöt Oy ›› 14

›› 18

POIMI PARHAAT PALVELUT

NEUVONTAA, EDUNVALVONTAA, TIETOA JA VERKOSTOITUMISTA ›› 6

VEROTUKSEEN MUUTOKSIA

KOULUTUSKALENTERI

KAUPPAKAMARIKUULUMISIA JÄSENEXTRA 1

MATKALLE MUSTAN VYÖN KEHITTÄJÄKSI! iteerit

Osall

i st

kr n a uj

Kyky tarttua toimeen

Kyky nähdä mahdollisuuksia

Kyky saada muut mukaan

Tutkinn

Asiakaskunto

ältö sis

Diplomi

on

Etunimi sukunimi on suorittanut Hyväksytty Toiminnankehittäjä -ohjelman........

Testaa oletko sopiva koulutukseen.

Helsingissä 27.8.2014

SEEDI

Parhaiten pärjäävät voivat hakea valmennukseen josta valmistuu virallistettuja menestyksen tekijöitä!

Tuloskunto

Sisäinen kunto

www.kehittaja.fi Yhteistyössä Kauppakamari & Seedi Oy www.kauppakamarikauppa.fi/htk • asiakaspalvelu@kauppakamarinkoulutus.fi • Puh. 09 2286 0350

PÄÄKIRJOITUS

RYTMINMUUTOKSEN AIKA SUOMEN 19 kauppakamaria ja Keskuskaup-

pakamari ovat julkistaneet omat tavoitteensa, joita ajamme eduskuntavaalien jälkeen muodostettavan seuraavan hallituksen ohjelmaan. Keskitymme kuuteen asiakokonaisuuteen, jotka ovat yritysten kannalta erityisen tärkeitä.

KAUPPAKAMARIEN TÄRKEIN tavoite on julkisten menojen alentaminen 50 prosenttiin kansantuotteesta. Tavoite on erittäin haastava, koska tänä vuonna luku on jo 58 prosenttia. Tavoitteeseen pääseminen vaatii kolmea asiaa: yksityisen sektorin kasvua, tuottavuuden parantamista erityisesti julkisissa palveluissa sekä tiukkaa kulukuria julkisissa menoissa. Seuraavan hallituksen on otettava tämä haaste tosissaan.

KAUPPAKAMARIT VAATIVAT myös veroasteen kääntämistä selvään laskuun. Veropolitiikan tulee olla kasvua ja työllisyyttä tukevaa, jotta veropohja laajenee. Kasvun kannalta erityisen haitallisia veroja ovat työn ja yrittämisen verot sekä transaktioverot.

Viime vuosien tempoilevasta veropolitiikasta on päästävä johdonmukaiseen, usean vuoden aikana toteutettaviin verokantojen alennuksiin.

HALLITUSOHJELMASSA ON sitouduttava myös yritysten hallinnollisen taakan keventämiseen sekä kaavoitus-, lupa- ja valitusprosessien nopeuttamiseen. Yhden luukun periaate on toteutettava. Yritysten voimavaroja kuluu nyt aivan liikaa byrok­ratian

JÄSENEXTRA 3/2014 PÄÄTOIMITTAJA ESSI LINDQVIST TAITTO MARIANNE HOLM JULKAISIJA HELSINGIN SEUDUN KAUPPAKAMARI KUSTANTAJA HELSINGIN KAMARI OY PAINOS 10 000, SAVION KIRJAPAINO OY KANNEN KUVA MEERI UTTI

vaatimusten selvittämiseen.

LIIKENTEEN INFRASTRUKTUURI on saatava

parempaan kuntoon ilman, että valtion tarvitsee ottaa lisää velkaa. Tämä on mahdollista, kun nykyisen infran käyttöön sitoutunut pääoma pannaan kiertämään nopeammin.

Liikennepolitiikan tulee perustua selkeisiin palvelukriteereihin ja pitkäjänteiseen päätöksentekoon.

SUOMEN ENERGIAOMAVARAISUUTTA

ja -huoltovarmuutta on parannettava ja kotimaisia energiamuotoja tulee hyödyntää aiempaa enemmän. Tukipolitiikasta on siirryttävä kohti markkinaehtoista energiapolitiikkaa.

AMMATILLISTA KOULUTUSTA ja ammattikorkeakoulutusta on uudistettava lähtökohtina työelämän osaamistarpeisiin vastaaminen ja koulutuksen läpäisyasteen parantaminen. Ulkomaisen työvoiman kiinnittämistä suomalaiseen työelämään on vahvistettava.

Tämä on erityisen tärkeää metropolialueen yrityksille.

YHTEISILLÄ TAVOITTEILLA kauppakamarit suuntaavat keskustelua talouden kehityksen kannalta avainkysymyksiin. Nyt on rytminmuutoksen aika.

HEIKKI J. PERÄLÄ toimitusjohtaja

JULKISET MENOT JA VEROASTE KÄÄNNETTVÄ ALAS

SISÄLTÖ 4 AJANKOHTAISTA Kauppakamarilta napakat tavoitteet hallitukselle

16–17 KALENTERI Kauppakamarin syksyn koulutukset

22 HYVÄ UUTINEN Metropolialue sai piristysruiskeen.

6–9 TEEMA Hyvät neuvot eivät ole kalliita!

14–15 Edunvalvontaa nuorten ja pk-yritysten puolesta 14 KEHU KAVERIA Kylmää kyytiä

22 HYVÄ UUTINEN Metropolialue sai pirispiristysruiskeen

KAUPPAKAMARI 3

AJANKOHTAISTA

KIRJA

Sote-uudistus kaipaa lisää kilpailua ja valinnanvapautta TEKSTI MARKO SILEN KUVA

Hallituksen lakiesityksessä sosiaali- ja terveyspalvelujen järjestämisestä esitetään, että sosiaali- ja terveyspalvelut kootaan viiden suuralueen johdettaviksi ja nykyisen kunta- ja sairaanhoitopiiriverkoston tuottamiksi. Julkisen sektorin kestävyysvajetta tällä ei ratkaista.

UUDISTUSTA ON markkinoitu yhtenä

ORGANISAATIO ELÄÄ JA ESIINTYY SOMESSA! Sano se someksi 2 – Organisaation käsikirja sosiaaliseen mediaan kertoo, miten yrityksen tai yhteisön kannattaa elää ja esiintyä somessa. Kirja on kirjoitettu työelämän tarpeisiin, ja sen näkökulmana on kirjallinen ja kuvallinen

MITEN YRITYS HYÖTYY SOMESTA?

yritysviestintä sosiaalisessa mediassa.

Opas on kirjoitettu käytännönläheisesti.

Kirjassa on runsain mitoin vinkkilistoja, keissejä, kiteytyksiä ja esimerkkejä, miten yritys toimii Facebookissa, miten yritysblogia kirjoitetaan ja miten keskustelupalstoilla kannattaa vastata palautteeseen.

Kirjaa ei tarvitse lulkea kerralla kannesta kanteen, vaan sieltä voi poimia paloja kulloiseenkin tilanteeseen. Lopusta lötyy somesanasto somenoviiseille.

Kirjan sisarteos Sano se someksi 1 – Ammattilaisen käsikirja sosiaaliseen mediaan keskittyy asiantuntijan ja yksityisyrittäjän toimintaan somessa.

Kirjojen kirjoittaja Katleena Kortesuo on suosittu tietokirjailija ja bloggaaja. Hän on kirjoittanut useita tietokirjoja muun muassa asiakaspalvelusta, verkkokirjoittamisesta, bloggaamisesta ja henkilöbrändin viestinnästä.

4 JÄSENEXTRA

päähankkeena, jolla pienennetään julkisen sektorin kestävyysvajetta. Tällä ehdotuksella tavoite ei toteudu; koko lakiehdotuksessa ei ole merkittäviä tehostamiskeinoja sote-palvelujen tuottamiseen halvemmalla tai tehokkaammin.

Päinvastoin: uudistus sementoisi nykyisen tuotantorakenteen ja toisi uuden hallinnontason entisten päälle. Tähän asti yritykset ja kolmannen sektorin palveluntarjoajat ovat voineet edes kuntakohtaisesti neuvotella yhteistyöstä palvelujen

tuottamisessa. Jatkossa tämäkin vaikeutuisi. Voimakkaasti nousussa olevalle trendille kuntalaisen eli asiakkaan valinnanvapaudesta uudistus toisi takapakkia.

Elinkeinoelämän on keskitettävä toimenpiteensä siihen, miten uudistuksen sisään saadaan lisää kilpailua palveluntuottajien kesken, ja asiakkaalle valinnanvapautta palveluntuottajan valinnassa.

Vain tätä kautta sote-palvelujen tuottamiseen voidaan saada lisää tehokkuutta ja uusia innovaatioita.

Astu Digitaaliselle Polulle!

Pilottiohjelmaan haetaan 15 yritystä. Ohjelman tarkoitus on kasvattaa digitaalista johtajuutta ja sysätä liikkeelle yrityskohtainen, konkreettinen muutosohjelma.

KAUPPAKAMARIT OVAT käynnistäneet mentoripohjaisen koulutus- ja valmennusohjelman, Digitaalisen Polun. Se sparraa yritysjohtoa ja hallitusjäseniä digitaalisessa murroksessa.

Teknologian käyttöönottoa yrityksissä siivittävät kustannustehokkuus, toimintojen tehostuminen, asiakaspalvelun

parantuminen ja uusien toimintatapojen helppous.

– Kaikki nämä hyödyt ovat minkä tahansa pk-yrityksen käden ulottuvilla, kunhan yritysjohto uskaltaa ottaa ratkaisevan askeleen kohti kasvua ja uudistumista. Digitaalinen Polku -ohjelmassa tämä on mahdollista, kannustaa ohjausryhmän jäsen, kauppakamarin koulutusasioiden päällikkö Markku Lahtinen.

NYT PUHUTTAA

HALLITUSOHJELMAN VASTATTAVA

SUURIIN KYSYMYKSIIN

Pia tuli taloon

Kauppakamarit haluavat jämäkän ja uskottavan ohjelman, jolla luodaan yrityksille myönteinen toimintaympäristö.

On vaihdettava suuntaa ja muutettava rytmiä!

KAUPPAKAMARIEN TAVOITTEET

VAALIKAUDELLE 2015–2019

1

JULKINEN SEKTORI ALLE 50 % BKT:STA » YKSITYISEN SEKTORIN KASVUA VAHVISTETTAVA » TUOTTAVUUTTA PARANNETTAVA OLEELLISESTI JULKISISSA PALVELUISSA » JULKISIIN MENOIHIN TIUKKA KULUKURI

» LIIKENTEEN RAHOITUKSEEN MARKKINANMUKAISIA TOIMINTATAPOJA » TYÖSSÄKÄYNTIALUEET TOIMIVIKSI » HELSINKI-VANTAAN HUBIN KEHITTÄMINEN » PÄÄTÖKSENTEKOON PITKÄJÄNTEISYYTTÄ

2

5

VEROTUS TUKEMAAN KASVUA » VEROASTE KÄÄNNETTÄVÄ SELVÄÄN LASKUUN » TYÖN VEROTUSTA ON KEVENNETTÄVÄ » YRITYSVEROTUKSEN KILPAILUKYKY ON SÄILYTETTÄVÄ

3

SÄÄNTELY HYVÄ, YLISÄÄNTELY PAHA » YRITYKSIIN KOHDISTUVAAN SÄÄNTELYÄ VÄHENNETTÄVÄ » RAKENTAMISEN JA KAAVOITUKSEN BYROKRATIAN PURKU » PÖRSSIÄ EI SAA SÄÄNNELLÄ HENGILTÄ

4

OIKEILLA LIIKENNE­ RATKAISUILLA TODELLISTA KILPAILUKYKYÄ SUOMELLE » INFRASTA KILPAILUKYKYÄ PALVELUKRITEEREILLÄ

ENERGIAOMAVARAI­ SUUTTA ON NOSTETTAVA » KOTIMAISEN ENERGIATUOTANNON LISÄÄMINEN JA HUOLTOVARMUUDEN PARANTAMINEN » MARKKINAEHTOISEEN ENERGIAPOLITIIKKAAN » KOTIMAISTEN POLTTOAINEIDEN KÄYTÖN EDISTÄMINEN

6

TYÖELÄMÄN OSAAMISTARPEET KOULUTUKSEN PERUSTAKSI » AMMATILLISEN KOULUTUKSEN TYÖELÄMÄLÄHTÖISYYDEN LISÄÄMINEN » KOULUTUKSEN JÄRJESTÄJÄVERKON KEHITTÄMINEN JA ENNAKOINNIN VAHVISTAMINEN » TYÖPERÄISEN MAAHANMUUTON EDISTÄMINEN

On hienoa saada tehdä työtä, jolla on tarkoitus: vahvistaa yritysten menestystä Helsingin metropolialueella, sanoo kuukauden kauppakamarissa työskennellyt johtaja Pia Pakarinen.

– Valiokunnissamme ja henkilöstöllämme on valtavasti tietoa ja osaamista. Olemme arvostettu toimija, jonka asiantuntemusta aidosti käytetään, kun metropolialueen kunnissa tehdään päätöksiä.

Edunvalvonnassa mietitään jo ensi vuoden vaikuttamisen kohteita. Erityinen painopistealue on kaupan edellytysten parantaminen. Lisäksi edistetään liikenteen toimivuutta, kehitetään maankäyttöä ja kaavoitusta, seurataan kuntauudistusta ja verotuksen muutoksia. Kasvua tuetaan vahvistamalla työvoiman saatavuutta ja yritysten osaamisresursseja.

JÄSENEXTRA 5

TYÖSUHDEASIOIDEN NEUVONTA, 09 22860250 etunimi.sukunimi@chamber.fi www.helsinki.chamber.fi

KIRJANPIDON NEUVONTA teija.kerbs@chamber.fi

VERONEUVONTA

Jukka Koivumäki

Hanna L

jukka.koivumaki@chamber.fi pekka.virtamo@chamber.fi

KANSAINVÄLISET ASIAT een@chamber.fi www.EnterpriseEurope.fi

Kati Mättinen

KAUPPAKAMARIN NEUVONTAPALVELUT

Hyvät neuvot eivät ole kalliita! Kauppakamarin neuvontatiimin asia harjoittelija Hanna Launonen, lakimies Reetta Riihimäki, asiantuntij (alarivi vas.) lakimies Kati Mattinen, johtaja (neuvontapalvelut) Mar

Kysy meiltä!

Kauppakamarin neuvontapalveluiden asiantuntijat osaavat vastata yritysten kysymyksiin, kun tarvitaan tietoa verotuksesta, taloushallinnosta ja työsuhteista sekä yrityksen kauppasopimuksista tai Euroopan unioniin liittyvistä kysymyksistä. Ota rohkeasti yhteyttä kauppakamarin lakimiehiin tai asiantuntijoihin ja hyödynnä jäsenetusi.

Kansainvälisissä asioissa opastaa Enterprise Europe Network.

TEEMA

TEKSTI ESSI LINDQVIST KUVA OUTI TÖRMÄLÄ

6 JÄSENEXTRA

Johanna Marin-Hypponen

Reetta Riihimäki

Mika Lahtinen Maija Kärkäs

Launonen Teija Kerbs

Satu Dahl Marko Silen Johanna Niemistö

Kirsi Parnila

antuntijoilta jäsenyritykset voivat kysyä neuvoja maksutta. Kysymyksiin vastaavat (ylärivi vas.) veroasiantuntijat Jukka Koivumäki ja Pekka Virtamo (ei kuvassa), ja (kansainväliset asiat) Johanna Marin-Hyppönen, lakimies Mika Lahtinen, päällikkö (kansainväliset asiat) Maija Kärkäs, kirjanpidon asiantuntija Teija Kerbs, rko Silen, asiantuntija (kansainväliset asiat) Johanna Niemistö, lakimies Kirsi Parnila ja neuvonnan assistentti Satu Dahl.

NEUVONTAPALVELUT Lakimiehet & asiantuntijat NEUVONTAPALVELUT ON

jäsenyrityksille tarkoitettu maksuton jäsenetu.

LAKIMIEHET JA ASIANTUNTIJAT

vastaavat verotusta, taloushallintoa ja työsuhteita koskeviin kysymyksiin sähköpostitse ja puhelimessa.

LAKIMIEHET JA ASIANTUNTIJAT

myös kouluttavat, kirjoittavat kirjoja.

OTA ROHKEASTI YHTEYTTÄ KAUPPAKAMARIN LAKIMIEHIIN TAI ASIANTUNTIJOIHIN JA HYÖDYNNÄ JÄSENETUSI.

KANSAINVÄLISISSÄ ASIOISSA OPASTAA ENTERPRISE EUROPE NETWORK.

KANSAINVÄLISET PALVELUT Enterprise Europe Network EUROOPAN KOMISSION VERKOSTO,

joka tukee erityisesti pk-yritysten kansainvälistymistä.

VERKOSTO TOIMII 54 MAASSA

yli 3000 asiantuntijan voimin.

Helsingin seudun kauppakamari on yksi reilusta 600 isäntäorganisaatiosta.

VERKOSTON KAIKKI PALVELUT

ovat maksuttomia ja niitä voivat käyttää kaikki yritykset.

JÄSENEXTRA 7

KauppakamariTieto TEKSTI TAINA PARVIAINEN KUVAT OUTI TÖRMÄLÄ

KauppakamariTiedosta löytyvät olennaiset tiedot ja ohjeet kirjanpitoon, verotukseen, työlainsäädäntöön ja palkkahallintoon liittyen. Palvelussa ovat myös ulkomaankauppaan ja markkinointilainsäädäntöön liittyvät osiot. Asiantuntijat päivittävät palvelun tuotteita säännöllisesti.

Kauppakamarin veroasiantuntija Jukka Koivumäki päivittää Verotietopalvelua.

VEROTUKSEN PULMAT RATKOTAAN KÄYTÄNNÖNLÄHEISESTI

K

auppakamarin neuvonnassa esiin tulleet kysymykset ovat osa siitä tiedosta, jonka asiantuntijat liittävät osaksi palvelun tuotteita.

KauppakamariTieto-palvelua uudistetaan parhaillaan.

– Uudistuksen tarkoituksena on tarjota asiakkaillemme entistä selkeämpi ja helppokäyttöisempi palvelu, joka toimii sujuvasti kaikenlaisilla päätelaitteilla, sanoo KauppakamariTiedon tuotepäällikkö Pirita Syrjäntö.

WWW.KAUPPAKAMARITIETO.FI

PALVELU ON kehitetty mahdolli-

simman toimivaksi käyttäjän arkea ja työtä ajatellen. Palvelusta on tämän vuoksi yritetty tehdä mahdollisimman käytännönläheinen, kertoo Koivumäki.

Käyttäjän pitäisi pystyä palvelun avulla tekemään omia ratkaisujaan ilman, että jonkun muun pitäisi erikseen tulkita palvelussa kirjoitettua. Uusien verosäännösten ymmärtämistä avustetaan havainnollistavilla esimerkeillä.

– Palvelun hyöty on muun muassa siinä, että yritystoiminnassa tulee usein esiin verotuksellisia kysymyksiä ja valintoja erilaisten toimintavaihtoehtojen välille. Palvelun avulla asiakas pystyy ratkaisemaan näitä verotuksellisia ongelmia ja valitsemaan parhaan mahdollisen toimintatavan, jossa verotuksellisetkin seikat on otettu huomioon.

8 JÄSENEXTRA

KauppakamariTiedon tiimin toimittaja Anu Miller, tuotepäällikkö Pirita Syrjäntö, kustannustoimittaja Taina Parviainen ja toimittaja Juha Karvonen vastaavat siitä, että yrityksillä on käytössään ajankohtaisimmat tiedot.

vastaa yritysten kysymyksiin PALVELUITA JÄSENETUHINTAAN VUOSITTAIN YLI 300 AJANKOHTAISTA

ja käytännönläheistä koulutustilaisuutta.

KYMMENIÄ AMMATTILAISILLE

tarkoitettuja kirjoja ja kansioita.

WWW.KAUPPAKAMARIKAUPPA.FI

ESIMERKIT AUTTAVAT KIRJANPITÄJÄÄ KIRJANPIDON ASIANTUNTIJA TEIJA KERBS ON UUDISTANUT YHDESSÄ KOLLEGANSA HANNELE LINDFORSIN KANSSA KIRJANPITO-TIETOPALVELUN. UUDISTETTU PALVELU JULKAISTAAN KÄYTTÄJILLE TÄNÄ SYKSYNÄ.

KAUPPAKAMARIN KLUBEISSA

ja kauppakamaritreffeillä verkostoidutaan.

LÖYDÄ MYÖS

yritysyhteistyökumppaneita. www.kauppakamariverkko.fi ASIAKASPALVELU AUTTAA:

asiakaspalvelu@kauppakamarinkoulutus.fi

KERBS JATKAA tuotteen vakituise-

na päivittäjänä Hannelen jäädessä eläkkeelle. Hänellä on pitkä ura erityyppisten yritysten taloushallinnon parissa työskentelystä ja lisäksi monipuolinen kokemus kaikista taloushallinnon osa-alueista.

– Uudistettuun palveluun on lisätty kirjausesimerkkejä, eritelty tuloslaskelman ja taseen erät kaavojen mukaisesti ja lisätty taseen ja tuloslaskelman erien kuvauksia, hän kuvailee tuoteuudistusta.

Kirjanpito on käytännönläheinen ja ajantasainen hakuteos, josta löytyy vastaukset kirjanpitäjän päivittäisessä työssä esille tuleviin kysymyksiin ja tilinpäätöksessä noudatettaviin säännöksiin.

Lisäksi tuote käsittelee juoksevaan kirjanpitoon vaikuttavia yleisiä alv-säännöksiä ja kirjanpidossa huomioitavia tuloverosäännöksiä.

– Tuotteessa on runsaasti jokapäiväistä työtä helpottavia esimerkkejä, joita on helppo soveltaa omaan työhön. Lisäksi palvelu esittelee taseen ja tuloslaskelman erät kohta kohdalta sekä sisältää tilinpäätöksen laatimiseen tarvittavat tiedot ja esimerkin tasekirjasta, Kerbs luettelee.

Päivitetty Kirjanpito-kansio tarjoaa runsaasti esimerkkejä ja käytännönläheistä tietoa.

Kirjanpidon asiantuntijat Hannele Lindfors (vas.) ja Teija Kerbs ovat monipuolisia taloushallinnon osaajia.

JÄSENEXTRA 9

Nuoret töihin

yhteistyön

voimalla

Kauppakamarin edunvalvonnalla ja Ennakointikamarilla on tärkeä rooli luoda kontakteja yritysten, päättäjien, oppilaitosten ja nuorten välille. Yhdessä etsitään ja toteutetaan konkreettisia keinoja, joilla parannetaan nuorten työllisyyttä.

TEEMA

TEKSTI LEENA FILPUS KUVA MEERI UTTI

10 JÄSENEXTRA

– KOEN KAUPPAKAMARIN TOIMINNASSA MUKANA OLEMISEN TÄRKEÄNÄ YHTEISKUNNALLISEN VAIKUTTAMISEN MUOTONA, SANOO HOK-ELANNON HENKILÖSTÖJOHTAJA JA KOULUTUS- JA TYÖVOIMA-ASIAIN VALIOKUNNAN PUHEENJOHTAJA ANTERO LEVÄNEN.

S

suomessa on noin 50 000 alle 25-vuotiasta nuorta työtöntä. Luku on niin valtava, että Helsingin Osuuskauppa-Elannon henkilöstöjohtajaa Antero Levästä hirvittää.

Tilanne ei päivittelemällä parane, se vaatii konkreettisia tekoja. Levänen itse edistää nuorten työllistymistä virkansa puolesta ja muun maussa kauppakamarin luottamustoimessaan.

Kauppakamarin Koulutus- ja työvoimaasiain valiokunnassa kymmenisen vuotta jäsenenä ja viimeiset neljä vuotta puheenjohtajana toiminut Levänen korostaa kauppakamarin roolia nuorisotyöttömyyden torjumisessa.

– Kauppakamarin tärkeä tehtävä on tiedon kerääminen, jalostaminen ja jakaminen alueen toimijoille. Parhaimmillaan olemme luomassa kontakteja työnantajien, päättäjien, oppilaitosten ja nuorten välille. Yksi kanava tähän ovat Ennakointikamarit, jonka ohjausryhmän puheenjohtajana toimin, Antero Levänen sanoo.

Ennakointikamari on kauppakamarin perustama yhteistyömuoto elinkeinoelämän ja ammatillisen koulutuksen järjestäjien kesken. Kamarin tavoitteena on edistää ammatillisen koulutuksen työelämävastaavuutta, parantaa koulutuksen järjestäjien mahdollisuuksia kehittää opetussisältöjä ja lisätä yhteistyötä.

– Ennakointikamari järjestää vuosittain 3-4 suurta alakohtaista tilaisuutta, joihin osallistuu keskustelijoita ministeriöistä, yrityksistä ja oppilaitoksista. Paneeleissa nostetaan esiin kunkin toimialan kipeimpiä ongelmia ja tulevaisuuden haasteita.

Nuorten asiaa on sivuttu kaikkien toimialojen Ennakointikamareissa, on kyse sitten vaikka rakennusalasta, kaupan alasta tai vaikka ravintola-alasta.

– Kolme vuotta sitten totesimme, että nuorisotyöttömyys on niin merkittävä ongelma, että sitä on syytä pohtia omassa Ennakointikamarissaan. Tänä syksynä on vuorossa jo toinen nuorten työllistymistä aja-

va Ennakointikamari. Lähestymistapamme on ratkaisukeskeinen. Kutsumme paneeleihin myös nuoria kertomaan kokemuksistaan ja onnistumisistaan. Eri toimijoiden ja nuorten itsensä havaitsemat hyvät käytännöt on saatava laajempaan tietoisuuteen. Tähän kauppakamari on erinomainen media, Antero Levänen sanoo.

TUET AVITTAVAT PALKKAAMISESSA Nuorten omien toiveiden kuunteleminen on ollut Leväsen mielestä avartavaa. Nuoret ovat fiksuja ja heillä on jalat maassa.

– Eräässäkin keskustelussa nuoret kertoivat, että haaveena olisi työ, josta jäisi käteen 1 400 euroa. Sillä pärjäisi. Toiveet ovat äärimmäisen kohtuullisia.

Nuoret myös tietävät, että rivit ansioluettelossa ratkaisevat työnhaussa. Siksi myös lyhyet työkokeilut, harjoittelut ja osa-aikaiset työtehtävät kiinnostavat.

Työnantajat saavat nuorista motivoituneita työntekijöitä.

– Taloustilanne on toki huono, mutta työpaikkojakin on tarjolla. Yksin Helsingin seudulla oli elokuussa avoimia paikkoja 8 500 ja työttömiä työnhakijoita 87 000. Työ ja tekijät on saatava kohtaamaan. Nuorten palkkaamisen esteenä ei ole ainakaan tukien puute. Esimerkiksi Sanssi-kortilla työnantaja saa ison osan nuoren palkkakuluista tukena, Antero Levänen sanoo.

TYÖKORIIN KERÄTÄÄN KOKEMUKSIA HOK-Elanto on merkittävä nuorten työllistäjä pääkaupunkiseudulla. Yhtiössä työskentelee yli 6 000 vakituista työntekijää, heistä alle 25-vuotiaita on reilut 2 000. Kun tähän päälle lasketaan kesätyöntekijät ja harjoittelijat, työtä on tarjottu tänäkin vuonna yli 4 000 nuorelle.

– Meillä on iso määrä nuorisohankkeita, jotka olemme toteuttaneet itsenäisesti ja

esimerkiksi yhteistyössä Nuorisoasiainkeskuksen kanssa. Erilaisten työkokeilujen ja työelämään tutustumismallien avulla lukuiset nuoret ovat päässeet työnteon makuun. Lisäksi Nuorisotakuuseen liittyen olemme tänä vuonna rekrytoineet noin 70 nuorta erilaisiin koulutusohjelmiin. Erityisen myönteisiä kokemuksia olemme saaneet Tutkinto työtä tekemällä -mallista, josta lähti jo liikkeelle toinen ryhmä.

Työelämä on isossa rakenteellisessa murroksessa. Jo nyt moni kerää toimeentulonsa

ON ANTOISAA VERKOSTOITUA, ENNAKOIDA HAASTEITA JA JAKAA HYVIÄ KÄYTÄNTÖJÄ.

useasta eri lähteestä. Levänen uskoo tämän lisääntyvän tulevaisuudessa.

– Meilläkin on HOK-Elannossa työkorimalli, jossa työntekijät voivat kerätä työvuoroja ja -tunteja yhtiön eri toimipisteistä. Tämä sopii erityisesti nuorille, jotka haluavat kokeilla erityyppisiä töitä tai vaikka opiskella työnteon ohessa.

Joustavat työnteon muodot vaativat kuitenkin työntekijältä myös rohkeutta. On uskallettava myydä osaamistaan erilaisille työnantajille. Se on nykyajan työelämätaitoa.

– Nuorten työllistymistä on tuettava, jotta meillä on tulevaisuudessakin osaavaa työvoimaa. Se estää myös syrjäytymisestä.

Nuorten pärjäämisellä on laaja vaikutus koko maan tulevaisuuteen ja kilpailukykyymme. Siksi nuorten koulutukseen, työelämään siirtymiseen ja elämäntaitoihin on satsattava. Tämä on meidän osuutemme yhteiskuntavastuun kannosta, Antero Levänen sanoo.

JÄSENEXTRA 11

Pk-yritykset tarvitsevat tietoa nopeasti TEEMA

Kuten tilitoimisto on asiakkaansa uskottu, niin myös kauppakamari palvelee jäsenyrityksiään, joista valtaosa on pieniä ja keskisuuria.

Y

Mirja ja Jarmo Kettunen ovat Helsingin Lauttasaaressa sijaitsevan Tilitoimisto Infoservice Kettunen Oy:n yrittäjiä.

Pariskunta on yhdessä melkeinpä 24/7.

– Mirja on tosin aamuvirkku ja Jarmo iltavirkku, joten työpäivä venyy meillä eri suuntiin.

Tiimityöskentely sujuu kuitenkin erinomaisesti – kulmat ovat hioutuneet, yrittäjäpariskunta nauraa.

12 JÄSENEXTRA

Kauppakamarin toiminta on Kettusten rittäjien on pidettävä itsensä mielestä selkiintynyt, ja organisaatio on ajan tasalla. Tilitoimistosta kyhyvin ajan hermolla. sytään He odottavat vaikutapua tamista erityisesti hyvin monenlailiikenne- ja pysäköinsiin ongelmiin, kuSUOSITTELEMME UUSIA tiasioihin, yritysten ten työsuhteeseen YRITTÄJIÄ LIITTYMÄÄN tukemista kansainväliittyviin asioihin listymisessä ja hyviä ja erimielisyyksiin, KAUPPAKAMARIN suhteita eduskuntaan palkka-asioihin JÄSENIKSI. ja kaupungin päätja vuosilomatäjiin. asioihin. Tilitoimistoissa tehdään laaja-alaista ja konsultoivaa työtä kaikilla TILITOIMISTO PALVELEE yrityselämän sektoreilla.

HENKILÖKOHTAISESTI – Käytössämme on kauppakamarin Kettuset ostivat tilitoimiston Infoservice palkkakansio. Hankalimmissa pulmatiKettunen Oy vuonna 1993 pahimman lalanteissa käännymme neuvontapalvelun man aikaan ja aloittivat toiminnan viidellä puoleen. Lisäksi suosittelemme uusia yritasiakkaalla. täjiä liittymään kauppakamarin jäseniksi Nykyään Infoservice Kettunen Oy:llä ja ottamaan suoraan yhteyttä neuvonon noin 200 osakeyhtiö- ja toiminimiasiatapalveluun, kertovat yrittäjät Mirja ja kasta hyvin erilaisilta toimialoilta. Lisäksi Jarmo Kettunen Tilitoimisto Infoservice toimisto hoitaa taloyhtiöiden, säätiöiden ja Kettunen Oy:stä. erilaisten yhdistysten asioita.

Yrityksen perustaminen ja monet KAUPPAKAMARI ON yrittäjien tarvitsemat palvelut hoituvat AJAN HERMOLLA nykyään netissä. Tilitoimistolta odotetaan kuitenkin hyvin henkilökohtaista palvelua.

Tilitoimistolle on tärkeää omaksua lain– Yrityksen perustamiskuviot on usein säädännön muutokset nopeasti. Kettuset suunniteltu hyvin, on valmiita asiakkaiosallistuvat veromuutoksia, yritystaloutta, takin. Sen sijaan vakuutukset, käytännön osinkoverotusta ja rahoitusta koskeviin rahaliikenteen hoitaminen, yritysmuodon kauppakamarin koulutuksiin ja tapahtuvalitseminen, YEL-vakuutus eli aivan miin. perusasiat vaativat perehdytystä, kertoo Verkostoitumistapahtumat kiinnostaiJarmo Kettunen. sivat, vaikka yrittäjien aika onkin kortilla.

Lama näkyy asiakkaiden liiketoiminMirja Kettunen lukee Jäsentiedotteesta nassa. Moni yrittäjä ei pysty puhumaan erityisesti ajankohtaiset asiat: vaikeuksistaan kenenkään muun kuin – Olemme erityisen kiinnostuneita tilitoimistonsa kanssa. tapahtumista, joissa valotetaan Suomen – Meillä on 25 vuoden yrittäjäkokemus talouden kehitysnäkymiä. Mielelläni ja vahva ”yrittäjän kieli”, jolla on helppo kuulisin enemmänkin valmisteilla olevista kommunikoida yrittäjien kanssa, Kettuset säädöksistä ja muutoksista, joista ei ole kertovat. vielä päätetty.

Kati Mattinen, Kirsi Parnila, Carita Orlando

Palkanlaskenta käytännönläheisesti Markkinoiden ainoa ajantasainen käsikirja palkanlaskennasta tarjoaa konkreettisia ohjeita ja ratkaisuja palkanlaskennan ja henkilöstöasioiden parissa työskentelevien ongelmatilanteisiin.

Teoksessa on huomioitu kaikki tuoreimmat lainsäädännön muutokset, oikeustapaukset, Verohallinnon ohjeet sekä työnantaja- ja työntekijämaksujen muutokset. Kirjan kirjoittajat ovat laajan käytännönkokemuksen omaavia alan asiantuntijoita.

Jäsenetuhinta 49 € Normaalihinta 59 € 10/2014, n. 200 sivua

Jäsenetuhinta 39 € Normaalihinta 49 € 10/2014, n. 150 sivua

Outi Syvänperä, Hannele Lindfors

Jukka Koivumäki, Hannele Lindfors

Pk-yrityksen budjetointi ja raportointi käytännönläheisesti

Tilinpäätöksestä veroilmoitukseen käytännönläheisesti

4., uud. painos

2., uud. painos

Suositun teoksen perusteellisesti uudistetussa painoksessa on huomioitu mm. tuoreimmat edustuskuluja ja alv-tilityksiä koskevat muutokset.

Kirja kuvaa muun muassa tuloverolakien vaikutuksia käytännön kirjanpitoon ja tilinpäätökseen.

Kirjassa esitettyjä asioita voi harjoitella kirjan lopussa olevan harjoitusosion avulla.

Jäsenetuhinta 39 € Normaalihinta 49 € 11/2014, n. 200 sivua

Olemme Helsingin Kirjamessuilla 24.10.2014 Messukeskuksessa Ellibsin osastolla 7c41.

Tule tapaamaan meitä!

Hintoihin lisätään alv 10 %.

www.kauppakamarikauppa.fi

KEHU KAVERIA

ESA KUOKKA OY JANI NÄRHI MYYTI JA MARKKINOINTI

Elintarvikelogistiikan palveluita, kuten kylmäkuljetuksia, tarjoavat Esa Kuokka Oy ja Kovanen Logistics Oy ovat kilpailijoita, mutta myös hyviä kumppaneita. Paras tuotto molemmille yhtiöille saadaan, kun jaetaan työtehtäviä.

MIKÄ OLI PAINAVIN SYY ALOITTAA YHTEISTYÖ?

Toiminnan molemmin puolinen tehostaminen ja maalaisjärjen käyttö. Meillä molemmilla on Etelä-Suomessa kutakuinkin sama jakelualue. Totesimme että ajamme aivan turhaa peräkkäin, käytetään maalaisjärkeä ja yhdistetään terminaalitoiminnot sekä jakelu siltä osin kun meillä on päällekkäisyyksiä.

MITÄ HYÖTYÄ KUMPPANUUDESTA ON? Olemme pystyneet tehostamaan mm. ulkoalueen jakelun kustannustehokkuutta joka pääsääntöisesti on joko heikosti kannattavaa tai jopa tappiolista.

MITÄ OLETTE OPPINEET YHTEISTYÖN MYÖTÄ?

Yhteistyössä on voimaa. Olemme molemmin puolin pystyneet kehittämään toimintaa ja hyödyntämään resursseja ristiin siltä osin kun se on ollut järkevää.

KENELLE SUOSITTELISIT KUMPPANIASI? Meille kumppanuus on merkittävä osa meidän liiketoimintaa.

Olemme tyytyväisiä toiminnan tasoon vaikkakin kehittävää on edelleen. Laatu on merkittävä osa meidän asiakaslupausta ja siinä kumppanimme Kovanen Logistics on lunastanut lupauksen vähintäänkin kiitettävästi. Suosittelen meidän yhteistä verkostoa kaikille Suomessa toimiville elintarviketoimittajille.

ESA KUOKKA OY TOIMIALA, TUOTTEET, PALVELUT

Lämpötilahallitut elintarvikelogistiikkapalvelut PERUSTETTU 1993 HENKILÖSTÖÄ 130 LIIKEVAIHTO 17,8 milj. € 2013

www.esakuokka.fi

14 KAUPPAKAMARI

KOVANEN YHTIÖT OY HEIKKI KOVANEN TOIMITUSJOHTAJA

Yhteistyö ei jätä kylmäksi KUVAT MEERI UTTI

MIKÄ OLI PAINAVIN SYY ALOITTAA YHTEISTYÖ?

Tällä alalla on aina verkostoiduttu. Yhteistyön laajentaminen alkoi, kun todettiin, ettei molempien kannata tehdä samoja asioita vajaateholla.

Mietimme miten saadaan paras tuotto molemmille jakamalla työtehtäviä.

MITÄ HYÖTYÄ KUMPPANUUDESTA ON? Voimme keskittyä omaan osaamiseen. Saatiin säästöjä monella osa-alueella. Kalusto ei ole enää vajaakäytöllä, sitä kautta saatiin säästöjä polttoaineessa, päästöissä ja palkkakustannuksissa.

Myös kallis kylmäterminaali saatiin tehokkaampaan käyttöön.

MITÄ OLETTE OPPINEET YHTEISTYÖN MYÖTÄ?

Kaikkea ei kannata itse tehdä. Kannattaa miettiä yhdessä ensin pelisäännöt mahdollisimman tarkasti ja sopia työjako, niin että se hyödyttää molempia. Aloituksen jälkeen tuli odotetusti eteen muutamia haasteita, mutta ne saatiin nopeasti kuntoon.

KENELLE SUOSITTELISIT KUMPPANIASI? Kaikkien kannattaa miettiä, onko vastaava yhteistyökumppanuus omalla työmaalla kannattavaa.

Yhteistyökumppani löytyy usein yllättävänkin läheltä. Älä pelkää edes kilpailijoitasi.

KOVANEN YHTIÖT OY TOIMIALA, TUOTTEET, PALVELUT

Henkilökuljetuspalvelut sekä elintarvikelogistiikka PERUSTETTU 1978 HENKILÖSTÖÄ 591 LIIKEVAIHTO 32,8 m€

www.kovanen.com

KAUPPAKAMARI 15

KALENTERI LUE LISÄÄ KOULUTUKSISTAMME WWW.KAUPPAKAMARIKAUPPA.FI

5.11.

KUNTIEN LAKIMIEHET 2014 KUNTIEN LAKIMIEHET 2014 -laivaseminaari

on ainutlaatuinen foorumi päivittää tietosi lainsäädännön uudistuksista ja lähitulevaisuuden kehityssuunnista.

TÄNÄ VUONNA teemoina mm. kilpailuneut-

raliteetti, tietosuoja-asiat, pilvipalvelut ja henkilötietojen käsittely, kunnissa tapahtuva yhtiöittäminen, virkavastuu kunnissa sekä ajankohtaiset asiat valtiontukiin liittyen.

Ilmoittaudu 30.9. mennessä, saat yhden hengen hytin lisäveloituksetta!

HINTA ALK. 650 EUROA ( ALV 0%)

LOKA

2

8

TOIMIVA VERKKOKAUPPA

SIHTEERI- JA ASSISTENTTIPÄIVÄT 2014 TALLINNA

MARRAS

22

21 27

8

TUOTTEISTAMINEN JA

29 30

14

YMMÄRTÄMINEN EI-RAHOITUSAMMATTILAISILLE

16 JÄSENEXTRA

6

JULKISET RAKENNUSURAKKAOPIMUKSET

IT-SOPIMUKSET

RISKIENHALLINNAN KEHITTÄMISPÄIVÄ

11

OMISTAJAOHJAUS OSAKEYHTIÖSSÄ

TYÖNANTAJAN VALLANKÄYTTÖ TYÖSUHTEESSA – VALLANKÄYTTÖ, KONTROLLI JA YKSITYISYYDEN SUOJA

PALVELUMUOTOILU

TILINPÄÄTÖKSEN TULKINTA JA

TOIMITUSJOHTAJAVALMENNUS

KAUPPAKAMARITIETO ASIAKASPÄIVÄ | TEEMANA HR JA TALOUSHALLINTO

26

TYÖSUHTEEN AJANKOHTAISPÄIVÄT AULANGOLLA

3.12.

ENNAKKOPERINTÄ 2015 ENNAKOI VEROMUUTOKSET

vuodelle 2015.

3.12.2014, VANTAA 9.12.2014, HELSINKI 11.12.2014, HELSINKI 16.12.2014, HELSINKI VARAA PAIKKASI pian -suosituimmat tilaisuudet on viime vuosina myyty loppuun!

Asiantuntijana ylitarkastaja Sari Wulff Verohallinnosta.

MARRAS

27

27

28

YRITYKSEN JA LIIKETOIMINNAN ARVONMÄÄRITYS

SOSIAALI- JA TERVEYSALAN JÄRJESTÖ- JA YRITYSPÄIVÄT 2014

TILINPÄÄTÖS- JA VEROPÄIVÄ

HINTA ALK. 250 EUROA (+ ALV 24 %)

JOULU

2

3

3

HOIVAPALVELUIDEN TUOTTEISTAMINEN

HHJ® PUHEENJOHTAJA -KURSSI

8

10

JULKISTEN HANKINTOJEN SYVENTÄVÄ KURSSI

ASUNTO- JA KIINTEISTÖKAUPAN VIRHEET

BRAINS IN SALES – AIVOJA KUNNIOTTAVA MYYNTIVALMENNUS

15

HANKINTADIREKTIIVI UUDISTUI - MIKÄ TULEE MUUTTUMAAN?

JÄSENEXTRA 17

NEUVONTAPALVELUT

KIRJANPITO

TYÖSUHDEASIAT

SEURAA NÄITÄ

JULKISTEN HANKINTOJEN EHDOT UUSIKSI

SOPIMUSASIAT

VEROTUS

uudet Jyse-ehdot tavara- ja palveluhankuntoihin. Uusia sopimusehtoja voidaan soveltaa mahdollisimman laajasti erilaisiin hankintoihin. www.hankinnat.fi MUU YRITYSJURIDIIKKA

VUOROTTELUVAPAALLE TIUKEMMIN EHDOIN

VUOROTTELUVAPAAN UUDISTUKSET

tiukentavat ehtoja sekä vuorottelijan että sijaisen näkökulmasta. Vuorotteluvapaan työhistoriaedellytys korotetaan 10 vuodesta 16 vuoteen eikä vuorotteluvapaalta voi jäädä enää suoraan eläkkeelle. Yläikäraja on 60 vuotta. Vuorotteluvapaan sijaiseksi palkattavan täytyy olla työttömänä yhdenjakoisesti tai osissa vähintään 90 kalenteripäivää ennen vuorotteluvapaan alkamista.

Työttömyyden kesto lasketaan vuorotteluvapaan alkamista edeltäneiden 14 kuukauden ajalta..

LISÄÄ VELVOITTEITA YMPÄRISTÖNSUOJELUUN UUSITTU YMPÄRISTÖNSUOJELULAKI

koskee toimintaan, josta aiheutuu tai saattaa aiheutua ympäristön pilaantumista. Uuden lain myötä teollisuuspäästödirektiivi tuli osaksi kansallista lainsäädäntöä. Parhaan käyttökelpoisen tekniikan käyttämisestä tuli oikeudellisesti sitova velvoite päästötasojen osalta.

VALTIOVARAINMINISTERIÖ ON ANTANUT TALOUSARVIOESITYKSENSÄ ENSI VUODELLE. VARSINAISET BUDJETTIIN LIITTYVÄT VEROLAIT VAHVISTETAAN LOPPUVUODESTA.

SEN JA keväällä

pidetyn kehysriihen perusteella verotukseen on tulossa vuodelle 2015 VEROTUS useita muutoksia.

Yritysverotuksen osalta edustuskulujen osittainen vähennysoikeus palautetaan takaisin.

VEROVUONNA 2015 edustuskuluista on tuloverotuksessa vähennyskelpoista taas 50 prosenttia. Tämän vuoden edustuskulut ovat kokonaan vähennyskelvottomia.

TYÖMATKAVÄHENNYKSEN OMAVASTUU

nousee Henkilöverotukseen on tiedossa kiristyksiä. Työmatkavähennyksen omavastuuta korotetaan 600 eurosta 750 euroon.

TULOVEROASTEIKON VÄLIAIKAISEN

ylimmän tuloluokan alaraja laskee 100 000 eurosta 90 000 euroon. Samalla tämän väliaikaisen ylimmän tuloluokan voimassaoloaikaa jatketaan vuoteen 2018 saakka.

YLEMPI PÄÄOMAVEROKANTA nousee prosenttiyksiköllä 33 prosenttiin ja ylemmän pääomaverokannan tuloraja alenee 10 000 eurolla 30 000 euroon.

VALTION TULOVEROASTEIKKOON tehdään inflaatiotarkistus kolmeen alimpaan tuloluokkaan. Työtulo- ja perusvähennystä korotetaan pieni- ja keskituloisille.

KIRISTYKSET SYÖVÄT kuluttajan ostovoimaa Perintö- ja lahjaveroasteikkojen kaikkia rajaveroprosentteja nostetaan yhdellä prosenttiyksiköllä. Lisäksi väliaikai-

seksi säädetty 1 000 000 euron veroluokka muutetaan pysyväksi.

YLEISEN KIINTEISTÖVERON ja vakituisen asuinrakennuksen kiinteistöveron laissa säädettyjä ala- ja ylärajoja korotetaan.

Henkilö- ja pakettiautojen ajoneuvovero nousee sekä taksien ja muuttotavarana tuotujen autojen autoveroalennus poistuu. Erilaisia valmisteveroja korotetaan.

Voimalaitosvero eli niin sanottu windfallvero, jota ei ehditty ottaa käyttöön, peruutetaan.

ENNUSTETTAVUUDEN KATOAMINEN ESTÄÄ YRITYKSILTÄ PITKÄN TÄHTÄIMEN SUUNNITTELUN.

LAPSILISIEN LEIKKAUKSEN vastineeksi

käyttöön otetaan lapsivähennys tuloverotukseen. Eläketuloista tehtävää kunnallisverotuksen eläketulovähennystä korotetaan.

ASUNTOLAINAN KORKOVÄHENNYS­ OIKEUTTA rajoitetaan aikaisemmin sovitun viiden prosenttiyksikön yksikön lisäksi edelleen viidellä prosenttiyksiköllä.

Vähennysoikeutta rajoitetaan siten vuonna 2015 yhteensä 10 prosenttiyksiköllä.

Ensi vuonna asuntolainan koroista vähennyskelpoista on enää 65 prosenttia.

VEROASIANTUNTIJA JUKKA KOIVUMÄKI 18 JÄSENEXTRA

MUU YRITYSJURIDIIKKA

Budjettiesitys muuttaa verotusta

BUDJETTIESITYK­ VM:N TYÖRYHMÄ on valmistellut

YHTIÖOIKEUS

KOLME KYSYMYSTÄ

ME KULJETAMME

KAIKEN! Maansiirtokuljetukset

Enterprise Europe Networkista MITÄ PALVELUITA ENTERPRISE EUROPE NETWORK TARJOAA? Helsingin seudun kauppakamarin EEN-piste tarjoaa erityisesti neuvontapalveluita liittyen kansainvälisen kaupan eri tilanteisiin.

Kysymykset voivat koskea esimerkiksi rahoitusta, lainsäädäntöä, yrityksen perustamista ulkomaille ja markkinatietoutta.

Neuvonnan lisäksi yksikkö järjestää vuosittain parisenkymmentä maksutonta seminaaria liittyen kansainvälistymiseen.

Seminaareihin on kuluvana vuonna osallistunut jo yli 600 yritysedustajaa.

Logistiikkapalvelut

MITEN LÖYDÄN KUMPPANIN YRITYKSELLE? Tärkeä osa Enterprise Europe Networkin toimintaa on kansainvälisten yritysyhteistyökumppanien hakupalvelu. Verkostolla on käytössään sähköinen tietokantapalvelu Yrityskontaktipörssi, johon yritykset voivat anonyymisti jättää yhteistyöpyyntöjään tai selata muiden hakuilmoituksia.

Ilmoitukset liittyvät niin myyntikanavien löytämiseen, alihankintaan kuin tutkimusyhteistyöhön. Tietokannassa on tuhansia yritysprofiileja Euroopasta ja muualta maailmasta. Enterprise Europe Networkin avulla voi yrityskumppaneita hakea myös isojen kansainvälisten messujen yhteydessä järjestettävistä matchmaking-tapahtumista sekä yrityskontaktimatkoilta.

Muuttopalvelut

KENEEN VOI OTTAA YHTEYTTÄ?

Kansainvälistyvä pk-yritys voi ottaa yhteyttä päällikkö Maija Kärkkääsen, lakimies Mika Lahtiseen, sekä kansainvälisten asioiden asiantuntijoihin Johanna Marin-Hyppöseen ja Johanna Niemistöön.

Heidän kauttaan on tavoitettavissa myös muut Suomen toimijat ja kansainvälinen verkosto. Heidät ja muut Suomen verkoston tekijät löytyvä osoitteesta www.EnterpriseEurope.fi.

YKSIKÖN PÄÄLLIKKÖ MAIJA KÄRKÄS

w w w. h e l s i n g i n k t k . f i

KAMARIKUULUMISIA

Syksy aloitettiin verkostoitumalla Kauppakamarin syyskauden avajaisia vietettiin Taiteiden yön innoittamassa hengessä. Toistasataa yhteistyökumppania sekä kauppakamarin sidosryhmiin ja verkostoihin kuuluvaa henkilöä kokoontui iloiseen iltaan.

Syksyn aluksi oli mukava vaihtaa kuulumisia kavereiden kesken ja kohdata uusia tuttavuuksia.

Vieraat saivat nauttia Garam & Vermiglion maukkaista ruuista sekä Chateau Carsin -viinejä Ranskan Bordeaux’sta.

Viinikoulussa asiantuntijat kertoivat, miten erilaiset maut ja viinilasit vaikuttavat viinin makuun.

20 JÄSENEXTRA

KAMARIKUULUMISIA HYVÄ UUTINEN

KUVAT LÄNSIMETRO OY

TYÖT LÄNSIMETRON TUNNELISSA JATKUVAT

VALTAKUNNAN VETURIIN KISKOTAAN VAUHTIA METROPOLIALUEEN KUNNAT JA VALTIO OVAT SOPINEET ASUNTOKAAVOITUKSEN LISÄÄMISESTÄ JA UUSISTA LIIKENNEHANKKEISTA. TÄMÄ TARKOITTAA HELSINGIN SEUDULLE UUSIA TEITÄ, LISÄÄ RAIDELIIKENNETTÄ JA LIITYNTÄPYSÄKÖINTIPAIKKOJA SEKÄ TUHANSIA ASUNTOJA.

22 JÄSENEXTRA

VALTIO SITOUTUU rahoittamaan länsi-

metron jatketta, pääradan kapasiteetin lisäystä ja Pisara-rataa. Lisäksi etsitään ratkaisuja liityntäpysäköinnin toteuttamiseksi Vantaan Kehäradan asemien yhteyteen, Malmin lentokentän nopeaksi vapauttamiseksi asuntorakentamiseen sekä Klaukkalan ja Hyrylän ohikulkutei-

den rakentamiseksi.

Kunnat puolestaan sitoutuvat lisäämään asuntokaavoitusta neljänneksellä.

Kun liikenneyhteydet toimivat, uudet asunnot voidaan kaavoittaa pääosin ratojen varteen.

Ratkaisut ovat erittäin tärkeitä metropolialueen elinkeinoelämälle.

Kirjanpito-tietopalvelu uudistetaan syksyllä 2014!

Tietopalvelu on käytännönläheinen ja ajantasainen hakuteos Palvelusta löytyy vastaukset kirjanpitäjän päivittäisessä työssä esille tuleviin kysymyksiin ja tilinpäätöksessä noudatettaviin säännöksiin.

Tietopalvelu • käsittelee juoksevaan kirjanpitoon vaikuttavia yleisiä alv-säännöksiä ja kirjanpidossa huomioitavia tuloverosäännöksiä myös esimerkein.

• esittelee taseen ja tuloslaskelman erät kohta kohdalta.

• sisältää tilinpäätöksen laatimiseen tarvittavat tiedot ja esimerkin tasekirjasta.

Uudistettuun tuotteeseen on • • •

lisätty kirjausesimerkkejä eritelty tuloslaskelman ja taseen erät kaavojen mukaisesti lisätty taseen ja tuloslaskelman erien kuvauksia.

Tuotteen uudistamisesta vastaavat Helsingin seudun kauppakamarin kirjanpidon asiantuntijat Teija Kerbs ja Hannele Lindfors.

Tuotteen päivittäjänä jatkaa Teija Kerbs.

Hinta: Verkkopalvelu Jäsenetuhinta 84 € Normaalihinta 105 € (+ alv 24 %)

!

Kansio + verkkopalvelu Jäsenetuhinta 99 € Normaalihinta 138 € (+ alv 10 %)

Maksuton koekäyttö: Jos tietopalvelu on sinulle vielä tuntematon työkaveri, tilaa maksuttomat tunnukset käyttöösi osoitteessa www.kauppakamaritieto.fi ja tutustu palveluun!

Lisätiedot ja tilaukset: kauppakamaritieto@chamber.fi • p. 09 2286 0360 • www.kauppakamaritieto.fi • www.kauppakamarikauppa.fi

Ammattilaisen Kauppa

kauppakamarikauppa.fi Monipuolista koulutusta, ammatillista kirjallisuutta ja verkkopalveluita!

Kalevankatu 12 • 00100 Helsinki • puh. 09 2286 0360 • faksi 09 2286 0228 kustannus@helsinki.chamber.fi • www.kauppakamarikauppa.fi

Avoinna: ma-pe klo 9.00-15.00