CONVENCIÓN XXX | VALLE DE BRAVO 2020
Dirección Gustavo González Editor Tere Prieto de González Coordinación de Estadísticas Paulina González Director de Arte David Prieto
Nuestra Portada: © Convención 2020
Valle de Bravo
IN G LE SIN DIV IDUA L.COM La Cotorra Bilingüe es editada por Dirección General de Inglés Individual
Av. Plutarco Elias Calles 971 Sur, Col. Villa Paso del Norte 32369 / 656.616.8554 El contenido de estos espacios y las opiniones expresadas en este boletín informativo, no reflejan necesariamente las del editor, aunque todo el material es revisado con precisión, ninguna responsabilidad es asumida por el editor sobre cualquier daño en el uso del material de este boletín. La Cotorra Bilingüe se publica mensualmente y exclusivamente a los colaboradores y socios de Inglés Individual con una distribución digital a través de issuu.com. El contenido y formato de esta publicación así como el diseño son propiedad de David Prieto, queda prohibida la reproducción total o parcial por cualquier medio, sin autorización por escrito del editor. 2020
NO. 51 ¿PUEDEN LAS “MASTERCLASS” CONVERTIRTE EN UN GENIO EMPRESARIAL? El Internet ha sido un a bend ic ión para el apren d iz aje d i stribuido. Prime ro l legaron las opo rtun id ade s para la in ves t igación auto-d irigida, como W ik iped ia e Investoped ia.
Cultura y Arte
07
(1) El juego infinito. (2) Capitalismo progresista.
Artículo Principal
08
¿Pueden las “MasterClass” convertirte en un genio empresarial?
Segundo Artículo
12
¿Escuchar música en el trabajo realmente te hace más productivo?
Resultados
14
Estadísticas del mes de Febrero / 2020
30
Cotorreo en Grupo / Valle de Bravo 2020
#SEBUSCANHUMANOS Zorry a decid i do tomar cartas e n el asunto y enfrenta r a la Legió n Phonet ic s y de te ner su malvado plan para vo lv er mas d ifíc il el Ve rbo To-Be. #I NGLESEN123 #HA BLAINGLESEN3MESES
Arte y Cultura | LITERATURA
2 libros clásicos de alta recomendación Sugerencia para RP
El juego infinito Simon Sinek Los ganadores y los perdedores son fácilmente identificados. En los juegos infinitos, como los negocios, la política o la vida misma, los jugadores van y vienen, las reglas son cambiantes y no hay un punto final definido. No hay ganadores o perdedores en un juego infinito; solo hay adelante y atras.
6|
Capitalismo progresista Joseph E. Stiglitz Consciente de los peligros del fundamentalismo de mercado, y de la amenaza al poder judicial, las universidades y los medios de comunicación, instituciones que durante mucho tiempo han sido la base de la prosperidad y la democracia, nos descubre cómo hemos llegado a esta situación y marca el camino para combatir algunos de los mayores desafíos de nuestro tiempo.
 
Verbit!
En cualquier lugar del mundo en que te encuentres, tĂş tienes el control total.
Artículo Principal |
¿QUÉ ES UNA MASTERCLASS? Las instituciones reales de educación superior abrieron tiendas en línea, permitiendo a los estudiantes inscribirse en todo el mundo. La última iteración del aprendizaje en línea se centra en la instrucción personalizada en campos específicos, ofrecida a través de medios como MasterClass.
8|
| IAN LANG / GOALCAST.COM
Aunque el sitio ofrece clases de docenas de expertos en múltiples materias, los emprendedores probablemente estarán mas interesados en la MasterClass del ex presidente ejecutivo de Starbucks, Howard Schultz, en liderazgo empresarial.
¿QUÉ ES UNA MASTERCLASS? MasterClass es un sitio web que ofrece acceso a cualquiera a las lecciones de algunas de las mejores mentes en sus campos. Los instructores tienden a ser de alto perfil: piense en lecciones de cocina del chef Gordon Ramsay, lecciones de actuación de Natalie Portman o consejos de producción musical de Timbaland. MasterClass ofrece múltiples planes de acceso. Por $ 180 por año, puede transmitir todo su catálogo de clases, que a partir de ahora cuenta con mas de 50 instructores de celebridades. Algunas (pero no todas) las clases se ofrecen a la carta, aunque eso generalmente tiene un marcado margen. En todos los casos, las clases se transmiten en segmentos de video cortos y fácilmente digeribles.
|9
Artículo Principal |
¿QUIÉN ES HOWARD SCHULTZ? Howard Schultz es un empresario de renombre mundial, mejor conocido por su papel como CEO de Starbucks, que ocupó de 1986 a 2000 y nuevamente de 2008 a 2017. También es un antiguo propietario de Seattle Supersónicos de la NBA y estuvo muy involucrado en La venta del equipo y su eventual mudanza a Oklahoma City. La mayoría de los toques modernos que asocias con Starbucks (el programa de recompensas, los pagos móviles, las innovadoras bebidas de café) fueron creaciones de Schultz. Su segundo período como CEO llegó en un momento en que la compañía experimentaba un rápido crecimiento, pero solo porque estaban abriendo muchas tiendas; las ventas en la misma tienda estaban disminuyendo. Al cerrar tiendas débiles, pedir actualizaciones tecnológicas y volver a capacitar a toda la compañía, Schultz recuperó el camino de la empresa hacia el crecimiento orgánico.
_________________________________
Howard Schultz MasterClass se centra en el liderazgo empresarial desde lo que parece una perspectiva de alto nivel.
¿QUÉ APRENDERÉ EN LA MASTERCLASS DE HOWARD SCHULTZ?
_________________________________
1.- Saltar. 2.- Los valores y las ganancias no son enemigos. 3.- Ser curioso. 4.- No seas pionero. Disrupción. 5.- Enfocarse y meterse en el barro. 6.- Encuentra los inversores adecuados 7.- Descanso. 8.- Invertir en exceso en cultura. 9.- Contratar un equipo basado en valores. 10.- No administres. Dirige. 11.- Canibaliza tu ser. 12.- Liderazgo real: ¿qué haces en crisis? 13.- Hacia adelante. _________________________________
_________________________________
Como puede ver, se trata de cosas bonitas, más una colección de principios rectores que consejos comerciales específicos. El curso está estructurado de tal manera que los emprendedores encontrarán útil la naturaleza de la A a la Z, pero las personas en roles gerenciales actuales aún deberían encontrar mucho para salir de ella.
10 |
| IAN LANG / GOALCAST.COM
En total, los 13 videos duran 90 minutos. (Cabe señalar que el capítulo 7, "Coffee Break", es literalmente Howard Schultz mostrándole como hace su café francés favorito).
HOWARD SCHULTZ MASTERCLASS PROS Y CONTRAS ¿Debería inscribirse en la MasterClass de Howard Schultz en liderazgo empresarial? Considera lo siguiente para decidir por ti mismo. _________________________________
PROS
· Howard Schultz es reconocido mundialmente como un exitoso ejecutivo de negocios. · El curso adopta un enfoque holístico de alto nivel que podría aplicarse a cualquier negocio. · Howard proporciona información en todas las fases del ciclo de vida de una empresa, por lo que es útil tanto para emprendedores en ciernes como para gerentes experimentados.
_________________________________
_________________________________
CONTRAS
· Es extremadamente de alto nivel, no técnico. Si no tiene una educación comercial formal, un curso de 90 minutos no le enseñará los conceptos básicos de fi nanzas, contabilidad y administración. · Howard Schultz solo tiene una perspectiva. Si realmente está buscando convertirse en un líder empresarial, probablemente tendrá que complementar este curso con clases y libros de otros íconos comerciales como Jack Welch y Carl Icahn. · Es caro. En este momento, Howard Schultz MasterClass solo está disponible como parte del paquete de acceso total. Si su MasterClass es lo único que le interesa, $ 180 es mucho dinero por 90 minutos de Howard Schultz hablando (y haciendo) café. Pero si el resto del catálogo le interesa, podría ser un gran valor. _________________________________
| 11
Segundo Artículo | ALY WALANSKY / GOALCAST.COM
¿ESCUCHAR MÚSICA EN EL TRABAJO REALMENTE TE HACE MÁS PRODUCTIVO?
Cuando trabajamos du ro para c ompletar un proyecto , much os de nosotros tratamos de escuchar al go de m ús ica par a e n focarnos en nuestra tarea. _____________________
Pero, ¿por qué tenemos este impulso, y vale la pena?
La música ayuda a mejorar la salud y el funcionamiento del cerebro en una variedad de formas, y a menudo estamos disfrutando de los beneficios sin siquiera darnos cuenta de que la música es la razón.
LA MÚSICA HA SIDO PARTE DEL TEJIDO ÍNTIMO DE LA CONEXIÓN HUMANA, EL BIENESTAR Y LA COMUNICACIÓN DURANTE MILES DE AÑOS.
____________
“Mejora la inteligencia, el estado de ánimo, la productividad y reduce el estrés para personas de todas las edades.
12 |
La música es excelente para el cerebro porque activa casi todas sus partes. Escuchar música constantemente da como resultado un cerebro más saludable ", dice la Dra. Catherine Jackson, psicóloga clínica con licencia, neuroterapeuta certificada por “The Board” y “Certiffied Coach”por la junta. Tan beneficioso como es escuchar música, tocar un instrumento tiene beneficios cerebrales aún mayores. “Nos conmueve. Nos une. Da forma a las emociones, afecta el estado de ánimo e influye en nuestro cerebro ", dice el Dr. Michael Gervais, psicólogo de alto rendimiento y cofundador de: “Compete to Create”.
música es un elemento “La básico en los vestuarios de todo el mundo. Se requiere que los atletas integren su mente y cuerpo y la música puede ser una influencia masiva hacia ese objetivo “. Cuando escuchamos música nuestro humor mejora y nos sentimos más felices. Como resultado, cuando escuchamos música en el trabajo o mientras completamos el trabajo, también nos sentimos más felices y menos estresados. "Las personas más felices y menos estresadas son más productivas a medida que completan el trabajo con mayor rapidez, completan la tarea con mayor precisión y presentan una mayor cantidad de ideas mejores y más creativas", dice el Dr. Jackson.
LA MÚSICA SIN LETRA A MENUDO TIENE SUS PROPIOS BENEFICIOS. Los estudios han demostrado que escuchar música sin letra puede mejorar la atención y el rendimiento ".
En la práctica, este tipo de música tiene un efecto de" ruido blanco ", por el cual los oyentes experimentan un estado emocional mejorado", dice Samantha Morrison, de Health and Wellness. experto para Glacier Wellness, una empresa dedicada a productos de salud naturales y sostenibles Sin embargo, los estudios también han encontrado que la preferencia subjetiva del oyente por la música en realidad puede ser más influyente que el tipo de música en sí. En cualquier caso, "escuchar música afecta el reconocimiento de patrones naturales de nuestro cerebro y los centros de predicciones temporales, invariablemente conduce a la liberación de dopamina. Como resultado, escuchar música crea una retroalimentación positiva de recompensa mientras reduce el estrés, mejora la atención y aumenta la productividad general ”, dice Morrison.
LO MÁS IMPORTANTE, NOS ENSEÑA A ESCUCHAR. "La palabra 'obedecer' se deriva de un término latino que significa 'alcanzar lo que uno escucha'. Ni la obediencia ni la escucha son características comunes de la sociedad moderna", dice Olivier De Wulf, un audiopsicofonólogo y presidente de NeuraSonic.
ESCUCHAR DE VERDAD SIGNIFICA CARGAR TU PROPIO CEREBRO CON ALIMENTO Y ENERGÍA.
Pero el trauma en sí no es todo el problema. Construimos muros a nuestro alrededor para protegernos de ese miedo. Y debido a esos muros, hay una conciencia de que hay mucho más potencial que no se expresa en nuestras vidas, y esa es la causa de nuestra depresión y nuestra infelicidad ", dice De Wulf. Al aprender a escuchar y concentrarnos, podemos canalizar nuestra productividad y maximizar nuestro rendimiento, todo mientras escuchamos las canciones que disfrutamos. Suena como un ganar-ganar.
También significa cambiar radicalmente las relaciones humanas. “He trabajado con personas que están atrapadas en un trauma.
| 13
Estadísticas
GERENTE · REGIONAL ·
CARLOS LÓPEZ COLI MA IR APUATO LEON ANDR ADE - PUNTA SUR MERIDA A LTA BR IS A - TE CNOLÓGICO QUE RÉTAR O SA LAM ANCA SAN LUIS PO TO SÍ CA RRA NZA - INDUSTRIAL SI LAO TUXTLA GUTIÉR R EZ
597 14 |
FEBRERO | 2020
GERENTE
GERENTE
REGIONAL
REGIONAL
ISAAC GONZÁLEZ
ÁNGEL AGUAYO
AGUASCALIEN TES
PACH UCA
CABO SAN LU CAS
TA MPI CO
CHIH UAHUA HI GH SQUARE
TULA
CHIH UAHUA TRAVESSIA JUAREZ C AMPO S ELISEOS JUAREZ NU EVO JUAREZ PLU TA RCO SAN JO SE DEL CABO TORREON
485 216 | 15
Estadísticas
GERENTE · DIVISIONAL ·
ULISES ZAMARRIPA MERIDA TECNOLÓGICO - ALTAB RISA QUE RÉTAR O SAN LUIS PO TO SI CA RRA NZA - INDUSTRIAL TUXTLA GUTIER R EZ
338 14 |
FEBRERO | 2020
GERENTE
GERENTE
DIVISIONAL
DIVISIONAL
ELSA ROJAS
ISAÍ TORRES
IRAPUATO
AGUA SCALI ENTES
LEON AN DRADE
CHI HUAH UA HI GH SQUARE
LEON SUR
CH IHUA HUA TR AVE SSIA
QU ERÉTARO SALAMAN CA SILAO
259 239 | 15
Estadísticas
GERENTE · D I S T R I TA L ·
ARTURO SOTO IR APUATO QUE RÉTAR O SAN LUIS PO TO SI CA RRA NZA - INDUSTRIAL
255 16 |
FEBRERO | 2020
GERENTE
GERENTE
D I S T R I TA L
D I S T R I TA L
IVÁN RIVERA
ALBERTO ENRÍQUEZ
CHIH UAHUA HI GH SQUARE
CABO SA N LUC AS
CHIHUAHUA TRAVESSIA
SA N JOSE DEL CA BO
205 118 | 17
Estadísticas
GERENTE · COMERCIAL ·
JAIR DELGADO IR APUATO SAN LUIS PO TO SI CA RRA NZA
133 18 |
FEBRERO | 2020
GERENTE
GERENTE
COMERCIAL
COMERCIAL
GUADALUPE RODRÍGUEZ PUEB LA AGUA AZUL - LO RETO
HÉCTOR MORENO C H I H U AH U A
ITZEL ANGULO CABO SA N LUC AS SA N JOSÉ DEL CA BO
H. SQU A R E - T R AV E S S I A
122 118 | 19
Estadísticas
MEJOR · SUPERVISOR ·
SAMUEL TENA CHIHUAH UA HI GH SQUA RE
75 20 |
FEBRERO | 2020
MEJOR
MEJOR
SUPERVISOR
SUPERVISOR
KAREN CARDENAS
JUAN LEZAMA
QU ERÉTARO
TUXTLA GUTIÉR R EZ
70
65 | 21
Estadísticas
CUADRO · DE HONOR · 1º MOONICA G A L L E G O S / L A P IE DA D 17
2 º EL S A JI M E NEZ / OJ O DE AG UA 1 6 3º MA RV I N GU T I É R REZ / C HIHUAHUA TRAV ESSI A 1 5 3º V I CEN T E ES CO R C I A / C U ERNAVACA PAL MAS-I GUAL A 1 5 4 º AN DR ES F E RNA NDEZ / TEXCO CO 1 4 5 º AN GE L ESCOTO / L EON ANDRADE 1 3 5 º AN TON I ETA R AM IREZ / PU EBLA LO RETO 1 3 6 º AN GE L ES RO DRÍG U EZ / TUL A 1 2 6 º ASS EN E T H HE RR ERA / CA NCUN 1 2 6 º JE SSI CA TOVAR / S AN J O SE DE L CABO 1 2
22 |
FEBRERO | 2020
RUMBO · AL CLUB DE ORO · 1 º ANTONIETA RA M ÍR E Z / P U E B L A LO RE TO 48 2º GUADALUP E R O DR IGUE Z / P UE BLA AGUA A Z U L 40 3º MO O NICA GALLE GOS / L A PI EDA D 34 4º A ZZE NE T H H ER R ER A / CAN CUN 33 5º A NGEL ES COTO / LE O N ANDR ADE - P UNTA S U R 32 6º E LSA JI MEN EZ / OJ O DE AGUA 31 6º MA RV IN GU TI ÉR RE Z / C H IH UAHUA 31 7º C HR ISTIA N MOR A / CO LIMA 28 8º J E SSI CA TOVA R / SA N JO SE DEL CABO 27 9º A NDR E S FER NA NDE Z / T E XCOCO 26 9º C E S AR CASTA ÑE DA / AGUA SCA L IE NT E S 26 10º AIR AM LOJE RO / CA BO S AN LU CAS 24 10º JO R GE DIO NIS IO / T ECA MAC 24 10º JE SU S ES CAMILLA / MO NT E RRE Y M IT RA S 24 11º SI LVIA FON SE CA / CO LIMA 23 11º M IGUE L CH ÁV EZ / C H IH UAHUA H IGH S QUA RE 23 11º KAR EN CA RDE NA S / Q U ER ETAR O 23 1 1 º VIC E NT E E S CO R C IA / C U ER NAVACA PA LMA S - IGUA LA 23 12º ANG E LE S RO DRÍGU EZ / T UL A 22 12º R UBÉ N S O LT E R O / CHI HUA H UA HIGH S QUA RE 22 1 3 º N OH E MI R ODR IG UE Z MON DRAGO N / P UEBLA REFORMA 21 14º E DUAR DO SAU CE DO / OBR EGON 2 0 14º M AG DALE NA C UE VA S / NUE VO LA REDO 20 14º M ARTÍN SÁ NCH EZ / PACH U CA 20 14º JAQU EL IN MA RT IN EZ / PAC H UCA 20 1 4 º ANA LAUR A CASTRE JON / MER IDA A LTA BRIS A - T EC 20
| 23
Estadísticas | FEBRERO 2020
MEJOR · OFICINA ·
1 º C HI H UAH UA H S / 144 2 º PACHU CA / 89 3 º TAMPICO / 77 4 º S AN LUI S POTOSÍ CARRANZA / 73 5 º Q UER ÉTA RO / 70 6 º TUX TL A GU TIÉRR EZ / 6 5 7 º S AN JOSE DEL CA BO / 6 1 8 º CH IHUAH UA T R AVESSIA / 6 1 9 º I RA PUATO / 6 0 1 0º NOGA LE S / 5 8
24 |
Resultados | POR OFICINA
E S TA D Í S T I C A S · FEBRERO · 1 .- C H I H UA H UA H I G H S Q UA R E , C H I H R E P R E S E N TA N T E
A
B
C
D
T
A
ISAAC GONZÁLEZ (GERENTE REGIONAL) ISAÍ TORRES (GERENTE DIVISIONAL) I V A N R I V E R A ( G E R E N T E D I S T R I TA L )
1
ZAHID VELA (GERENTE COMERCIAL)
1
1
2
4
SAMUEL TENA (SUPERVISOR)
1
1
2
18
MIGUEL CHÁVEZ
4
5
9
24
1
1
6
LIZDEVETH LARES HIRAM SÁNCHEZ
1
8
9
13
TA N I A R A S C O N ( S U P E R V I S O R )
1
2
3
12
1
1
1
A B D E L PA R R A HÉCTOR MORENO (GERENTE COMERCIAL)
1
JACQUELINE ROCHIN (SUPERVISOR)
1
1
6
R U B É N S O LT E R O
3
2
6
22
VANESSA PEREZ
2
2
10
Á R L E M Á LV A R E Z
4
4
11
3
4
8
30
44
144
ARTURO ENRIQUEZ
T O TA L O F I C I N A
1
1
14
1
| 25
Resultados
E S TA D Í S T I C A S · FEBRERO · 2 .- C H I H UA H UA T R AV E S S I A , C H I H R E P R E S E N TA N T E
A
B
C
4 .- S A N J O S É D E L C A B O, B C S D
T
A
R E P R E S E N TA N T E
ISAAC GONZÁLEZ (G. REGIONAL)
ISAAC GONZALEZ (G. REGIONAL)
ISAI TORRES (G. DIVISIONAL)
A L B E R T O E N R I Q U E Z ( G . D I S T R I TA L )
I V A N R I V E R A ( G . D I S T R I TA L )
1
ITZEL ANGULO (G. COMERCIAL)
ZAHID VELA (G. COMERCIAL)
4
JESSICA TOVAR (SUPERVISOR)
2
2
GABRIEL FRAGOSO
1
2
GENESIS GALINDO
TA N I A R A S C O N ( S U P E R V I S O R )
1
A B D E L PA R R A
1
HÉCTOR MORENO (G. COMERCIAL)
3
MARVIN GUTIÉRREZ (SUPERVISOR)
8
MANUEL SIERRA
4
T O TA L O F I C I N A
17
1
3
3
3
6
17
CARLOS AVENDAÑO
2
2
15
30
ANGEL GARCIA
1
2
7
9
3
8
31
61
DANIEL MARIANO
B
1
C
D
T
A
2
10
12
27
2
6
9
14
1
1
3
1
2
5
2
4
1
1
1 2 1
URIAS RAMOS T O TA L O F I C I N A
¡ THERE ARE TIMES WHEN YOU’VE GOT TO PLAY HURT, WHEN YOU’VE GOT TO BLOCK OUT THE PAIN !
A
3
6
1
1
19
28
61
¡ I START OFF AT ONE PRICE. EVERY NOW AND THEN I’LL GO DOWN, BUT EVENTUALLY I’LL GO BACK UP !
3 . - PA C H U C A , H G O R E P R E S E N TA N T E
A
B
C
D
T
A
A N G E L A G U AY O ( G E R E N T E R E G I O N A L )
5 .- CA B O S A N LU CA S , B C S R E P R E S E N TA N T E
LOIDA CASTRO (GERENTE DIVISIONAL)
A
OSCAR VÁZQUEZ (G. COMERCIAL)
1
4
5
10
ISAAC GONZÁLEZ (G. REGIONAL)
JOSE ALBERTO ORDAZ SANCHEZ
1
7
8
17
A L B E R T O E N R I Q U E Z ( G . D I S T R I TA L )
6
7
18
ITZEL ANGULO (G. COMERCIAL)
2
ITZEL ALEXA DIAZ MARURA
1
JESUS MARTIN SANCHEZ ESTRADA
1
5
6
20
A I R A M LOJ E R O ( S U P E RV I S O R )
1
JAQUELIN MARTINEZ VILLASEÑOR
1
3
4
20
ZAID HERNANDEZ
1
1
1
1
26
31
89
DIANAHI ISLAS TOVAR T O TA L O F I C I N A
4
1
YUKIRO RICO T O TA L O F I C I N A
4
B
C
2
D
T
A
5
7
18
8
11
24
5
6
8
1
2
3
5
3
20
27
57
Resultados | POR OFICINA
E S TA D Í S T I C A S · FEBRERO · 6 .- T U X T L A G U T I E R R E Z , C H I S R E P R E S E N TA N T E
A
B
8 .- S A N LU I S P OTO S Í I N D U ST R I A L , S L P C
D
T
A
R E P R E S E N TA N T E
CARLOS LÓPEZ (GERENTE REGIONAL)
CARLOS LÓPEZ (GERENTE REGIONAL)
U L I S E S Z A M A R R I PA ( G . D I V I S I O N A L )
U L I S E S Z A M A R R I PA ( G . D I V I S I O N A L )
JUAN CARLOS LEZAMA (SUPERVISOR)
3
A
B
3
1
C
D
T
A
5
9
13
A R T U R O S O T O ( G E R E N T E D I S T R I TA L ) SAMUEL VALDEMAR
TA N I A D E L A R O C H A
1
1
10
GLORIA MONTES
2
2
8
JAZIEL SANDOVAL
5
5
9
1
6
EMMANUEL RODRIGUEZ
2
2
8
2
4
ELIZABETH VILLEDAS
2
2
10
2
2
3
2
2
2
1
1
ROSARIO MACAL DE LA CRUZ
1
CECILIA ALEJANDRA VAZQUEZ
1
1
LUIS KRISTIAN ROMO
3
2
5
9
ITZEL GAMEZ
C A R L O S W. PA S C A C I O C A M A C H O
2
3
5
5
AY L I N YA R E L I R I V E R A
JESUS VILCHIS
3
3
3
ALEJANDRO COLLADO
CARLOS ALBORES
2
2
2
SARIA MEDINA
1
1
3
1
1
1
1
1
20
26
52
D
T
A
RICARDO AGISS (GERENTE DIVISIONAL)
5
5
9
E R I K YA Ñ E Z ( S U P E R V I S O R )
4
4
9
5
14
26
3
3
4
1
ROBERTO MARTINEZ
1
1
1
FRANCISCO JAVIER CASTILLO
VICTOR VAZQUEZ
1
1
1
JAZMIN AZUARA
1
T O TA L O F I C I N A
5
1
A
B
LUIS MOLINA
2
2
2
FAT I M A C U E V A S
1
1
1
17
26
65
T O TA L O F I C I N A
9
9 .- T E XC O C O, M E X R E P R E S E N TA N T E
ANDRÉS FERNÁNDEZ
4
T O TA L O F I C I N A
A
B
C
D
5
ALDO JIMENEZ
7 .- S A N LU I S P OTO S Í CA R R A N Z A , S L P R E P R E S E N TA N T E
C
T
A
CARLOS LÓPEZ (GERENTE REGIONAL)
4
5
17
26
48
B
C
D
T
A
1 0 .- N O G A L E S , S O N
U L I S E S Z A M A R R I PA ( G . D I V I S I O N A L )
R E P R E S E N TA N T E
A
A R T U R O S O T O ( G E R E N T E D I S T R I TA L )
G I L B E R T O M A R T I N E Z ( G . D I S T R I TA L )
JAIR DELGADO (G. COMERCIAL)
JUAN GONZALEZ (G. COMERCIAL)
2
1
3
9
JOSE LUIS GARCIA
2
1
3
10
SAIRA MEDINA
1
4
5
12
LETICIA GUEVARA
1
4
5
7
NICOLE RUVALCABA
2
2
4
ALEJANDRO COLLADO
2
2
4
7
L E S LY R I V A S
1
1
2
2
E R N E S T O M O N T E M AY O R
1
1
4
15
LUZ MA. PORTILLO(SUPERVISOR)
1
1
2
9
FRANCISCO JAVIER CASTILLO
1
3
4
8
CESAR GABILANEZ
1
1
1
AY L I N YA R E L I R I V E R A
2
2
4
BRICEIDA CORRAL(SUPERVISOR)
3
JAZMIN AZUARA
2
2
10
Z U G E Y C O TA
18
26
73
T O TA L O F I C I N A
T O TA L O F I C I N A
26 |
6
2
2
6
2
1
6
14
1
2
1
4
8
1
8
8
23
58
Resultados
E S TA D Í S T I C A S · FEBRERO · 1 1 . - TA M P I C O , TA M P S R E P R E S E N TA N T E
1 4 . - TA PA C H U L A , C H I S A
B
C
D
T
A
R E P R E S E N TA N T E
A N G E L A G U AY O ( G E R E N T E R E G I O N A L )
BETTY CHAVARRIA (SUPERVISOR)
LOIDA CASTRO (GERENTE DIVISIONAL)
NORMA TRUJILLO MORENO
LARISA BECERRA
6
6
17
SANTIAGO MUNGUIA
ANGEL HERNANDEZ
4
4
10
DAMIAN CRUZ GARCIA
CARLOS RAMIREZ
4
4
18
T O TA L O F I C I N A
2
3
4
JAIR HERNANDEZ
3
3
13
PA M E L A S A D A
2
2
13
21
22
77
MARIA GALLARDO
1
T O TA L O F I C I N A
1
B
C
D
T
A
9
9
14
11
11
18
1
1
1
21
21
41
1 5 .- CO L I M A , CO L R E P R E S E N TA N T E
A
B
C
D
T
A
CHRISTIAN OMAR MORA QUIROZ
3
2
2
3
10
28
S I LV I A D . F O N S E C A D Í A Z
3
1
6
10
23
T O TA L O F I C I N A
6
3
2
9
20
51
A
B
C
D
T
A
HUGO GONZÁLEZ (SUPERVISOR)
1 2 . - Q U E R É TA R O , G T O R E P R E S E N TA N T E
A
A
B
C
D
T
A
CARLOS LÓPEZ (GERENTE REGIONAL) U L I S E S Z A M A R R I PA ( G . D I V I S I O N A L ) A R T U R O S O T O ( G . D I T R I TA L )
1 6 .- L A P I E DA D, M I C H
KAREN CARDENAS (SUPERVISOR)
6
6
23
JORGE FLORES
1
3
4
14
JOSE ROMAN
2
1
3
5
MIGUEL GODINEZ
1
2
3
16
2
2
7
1
1 3
EDUARDO RAMIREZ DEREK CAMACHO
1
CECILIA MIRANDA
1
1
JUAN CARLOS PEREZ
1
1
16
21
T O TA L O F I C I N A
5
A L F R E D O V Á Z Q U E Z ( G . D I S T R I TA L ) MONICA GALLEGOS (G. COMERCIAL)
5
12
17
34
ALFREDO VAZQUEZ
1
2
3
3
T O TA L O F I C I N A
6
14
20
37
D
T
A
1 7 . - I R A P U AT O , G T O 70
R E P R E S E N TA N T E
1 3 .- T U L A , H G O R E P R E S E N TA N T E
R E P R E S E N TA N T E
A
B
C
CARLOS LÓPEZ (GERENTE REGIONAL)
A
B
C
D
T
A
E L S A R OJA S ( G E R E N T E D I V I S I O N A L )
A N G E L A G U AY O ( G E R E N T E R E G I O N A L )
A R T U R O S O T O ( G . D I S T R I TA L )
LOIDA CASTRO (GERENTE DIVISIONAL)
JAIR DELGADO (G. COMERCIAL)
1
1
2
9
4
2
6
18
5
6
9
1
2
7
2
2
13
11
18
60
ANGELES RODRÍGUEZ
1
Y E LT S A B E L T O V A R
1
1
1
9
12
22
NOEMI LARA HERNANDEZ
3
4
12
JESUS ELIAS ROSAS MIGUEL MARTINEZ
EDSON VILLEDA
1
2
3
11
SANTIAGO
1
1
2
2
LIZBETH GRANA
3
15
21
50
T O TA L O F I C I N A
T O TA L O F I C I N A
2
1
1 1
6
1
| 27
Por | OFICINA
E S TA D Í S T I C A S · FEBRERO ·
1 8 .- S A N M A RT I N T E X M E LU CA N , P U E B R E P R E S E N TA N T E
A
B
C
D
T
2 1 .- O B R E G Ó N , S O N A
G U I L L E R M O L U N A ( G . D I S T R I TA L )
R E P R E S E N TA N T E
A
B
C
D
T
A
10
10
20
3
5
9
RAUL SAUCEDO (GERENTE DIVISIONAL)
K E Y N A N E L LY S À N C H E Z D Ì A Z
1
6
7
18
S W A N Y G U T I E R R E Z PA L E S T I N O
2
3
5
5
C A R L O S G A LV E Z
J E S Ù S R O B E R T O G A LV À N M E L E N D E Z
5
5
15
PA B L O L I N A R E S
1
1
3
ELIPHELET RIVERA JUAREZ
1
1
1
JORGE LUIS CHAVEZ
1
1
1
15
18
44
1
15
17
33
C
D
T
A
16
16
31
1
1
2
17
17
33
D
T
A
1
1
4
9
10
26
T O TA L O F I C I N A
3
EDUARDO SAUCEDO (SUPERVISOR)
T O TA L O F I C I N A
1
1
1
2 2 .- OJ O D E AG UA , E D O M E X 1 9 .- L E Ó N A N D R A D E , GTO
R E P R E S E N TA N T E
A
B
JAVIER VILLEGAS (G. DIVISIONAL)
R E P R E S E N TA N T E
A
B
C
D
T
A ELSA JIMENEZ (G. DIST)
CARLOS LÓPEZ (GERENTE REGIONAL) ALEXANDER VILLEGAS E L S A R OJA S ( G E R E N T E D I V I S I O N A L ) LUIS GUERRA (G. COMERCIAL)
3
1
4
4
ANGEL ESCOTO (SUPERVISOR)
8
5
13
24
11
6
17
32
T O TA L O F I C I N A
T O TA L O F I C I N A
2 3 .- AG UA S CA L I E N T E S , AG S R E P R E S E N TA N T E
A
B
C
I S A A C G O N Z Á L E Z P. ( G . R E G I O N A L ) ISAI TORRES (G. DIVISIONAL)
2 0 .- J U Á R E Z N U E V O, C H I H
C E S A R C A S TA Ñ E D A ( S U P E R V I S O R )
R E P R E S E N TA N T E
A
B
C
D
T
A
I S A A C G O N Z Á L E Z P. ( G . R E G I O N A L ) ING. ALONSO LOPEZ (G. DIVISIONAL) BENITO ALONSO (SUPERVISOR) G U S TA V O V É L E Z ( S U P E R V I S O R )
1 1
FERNANDO AHUACTZIN
2
R A M Ó N TA L A V E R A
1
ERIKA DE LA CRUZ (SUPERVISORA)
1
1
28 |
3
2
4
2
9
2
3
7
1
3
7
4
4
1
4
10
1
1
7
6
17
44
2
CÉSAR VÉLEZ T O TA L O F I C I N A
1
4
1
GABRIEL ARAIZA
1
1
1
ERWIN VELÁSQUEZ
1
2
3
3
T O TA L O F I C I N A
2
13
15
34
D
T
A
2 4 . - C U E R N A V A C A PA L M A S , M O R R E P R E S E N TA N T E
A
B
C
VICENTE ESCORCIA (G. COMERCIAL)
8
1
5
14
22
T O TA L O F I C I N A
8
1
5
14
22
J H O N ATA N R O S A S ( G . D I V I S I O N A L )
Resultados
E S TA D Í S T I C A S · FEBRERO · 2 5 . - M E R I D A A LTA B R I S A , Y U C R E P R E S E N TA N T E
A
B
2 8 . - J U Á R E Z P L U TÁ R C O , C H I H C
D
T
A
R E P R E S E N TA N T E
CARLOS LÓPEZ (GERENTE REGIONAL)
I S A A C G O N Z Á L E Z P. ( G . R E G I O N A L )
U L I S E S Z A M A R R I PA ( G . D I V I S I O N A L )
A D R I E L LY M A D R I D ( G . C O M E R C I A L )
A L E J A N D R O S Á N C H E Z ( G . D I S T R I TA L )
HANNIA MUÑOZ (SUPERVISORA)
YISHEL ESTÉVEZ
2
2
4
6
SHIRLEY LAVALLE
1
2
3
12
R E G I N A PA R E D E S
ANA LAURA CASTREJÓN MARRUFO
1
1
2
12
JUAN MANUEL FERNÁNDEZ
1
2
2
2
2
2
1
2
14
14
GEOVANA CAMAL
1
F R E D DY M A RT I N ERICK COSTILLA
1
T O TA L O F I C I N A
5
8
A
1
C
D
T
A
1
2
4
16
1
1
2
14
2
2
6
3
4
4
1
1
1
T O TA L O F I C I N A
3
9
13
44
C
D
T
A
1
1
2 9 .- P U E B L A LO R E TO, P U E A
B
G U I L L E R M O L U N A ( G . D I S T R I TA L )
2 6 .- T E CÁ M AC , E D O M E X R E P R E S E N TA N T E
B
ALEJANDRO CORRAL (SUPERVISOR)
R E P R E S E N TA N T E 1
A
GUADALUPE RODRIGUEZ (G.COM.)
B
C
D
T
A N T O N I E TA R A M I R E Z ( S U P E R V I S O R )
1
12
13
48
T O TA L O F I C I N A
1
12
13
83
R E P R E S E N TA N T E
A
C
D
T
A
A
3 0 .- CA N C Ú N , Q R
RIXARDO AGISS (G. DIVISIONAL) E L S A J I M E N E Z ( G . D I S T R I TA L ) E R I C K YA Ñ E Z ( G . C O M E R C I A L )
1
1
2
3
JORGE DIONISIO
2
6
8
24
MARCO
1
1
2
6
1
1
1
ALEXA T O TA L O F I C I N A
4
9
13
38
R E P R E S E N TA N T E
A
B
C
ANDRES GONZALEZ A. (SUPERVISOR) AZZENETH HERRERA
5
2
5
12
33
T O TA L O F I C I N A
5
2
5
12
33
C
D
T
A
1
3
7
3
3
10
1
2
7
3 1 .- S A L A M A N C A , GTO R E P R E S E N TA N T E
2 7 .- M E R I DA T E C N O LÓ G I C O, Y U C
B
A
B
1
1
CARLOS LÓPEZ (GERENTE REGIONAL)
D
T
A
E L S A R OJA S ( G . D I V I S D I O N A L )
CARLOS LÓPEZ (GERENTE REGIONAL)
D I A N A M O N T O YA ( G . C O M E R C I A L )
U L I S E S Z A M A R R I PA ( G . D I V I S I O N A L )
ERIC SOLIS
A L E J A N D R O S Á N C H E Z ( G . D I S T R I TA L )
DIEGO VIDAL
GEOVANA CAMAL
1
4
5
5
FRANCISCO RAZO
ERICK COSTILLA
1
2
3
5
JOSUE GARCIA
1
1
3
SHIRLEY LAVALLE
1
1
2
7
G U S TA V O M U Ñ O Z
1
1
2
YISHEL ESTÉVEZ
2
2
3
E LY A L M A N Z A
1
1
3
F R E D DY M A RT I N
1
1
1
GABRIELA RAMIREZ
1
1
8
9
16
101
7
12
47
T O TA L O F I C I N A
7
T O TA L O F I C I N A
1
3
2
| 29
Por | OFICINA
E S TA D Í S T I C A S · FEBRERO · 3 2 .- P U E B L A AG UA A Z U L , P U E R E P R E S E N TA N T E
A
B
3 6 .- J UÁ R E Z CA M P O S E L I S E O S , C H I H C
D
T
A
GUILLERMO LUNA (G. COMERCIAL) GUADALUPE RODRIGUEZ (G.COM.)
3
1
3
1
4
8
40
4
4
8
8
12
48
3 3 .- S I L AO, GTO R E P R E S E N TA N T E
A
B
C
D
T
A
2
1
4
12
1
2
5
1
3
2
3
11
4
10
31
ISAAC GONZALEZ (G. REGIONAL)
LUIS FERNANDO MARTÌNEZ CASTILLO T O TA L O F I C I N A
R E P R E S E N TA N T E
A
B
C
D
T
GUILLERMO PERRONI (SUPERVISOR)
1
LUIS OTMAN
1
J H O N ATA N M O R A
1
LAURA PRADO (SUPERVISOR)
1
T O TA L O F I C I N A
4
2
A
CARLOS LÓPEZ (GERENTE REGIONAL) E L S A R OJA S ( G E R E N T E D I V I S I O N A L ) D I A N A M O N T O YA ( G . C O M E R C I A L )
1
1
1
3
5
17
RICARDO IZAGUIRRE
4
4
5
B R YA N S A N C H E Z
2
2
10
10
12
33
ALI CRUZ (SUPERVISOR)
T O TA L O F I C I N A
1
1
1
1
3 4 .- L E Ó N S U R , GTO R E P R E S E N TA N T E
A
B
C
D
T
A
E L S A R OJA S ( G E R E N T E D I V I S I O N A L ) LUIS GUERRA (G. COMERCIAL) JORDAN ESPINOZA (SUPERVISOR)
2
DANIEL MODRAGÓN
1
1
ANA REYNOSO 1
1
1
4
14
4
5
7
2
2
2
1
3
161
A
B
A
B
J H O N ATA N R O S A S ( G . D I V I S I O N A L )
C
D
1
T
A
1
1
VICENTE ESCORCIA (G. COMERCIAL)
1
1
1
MARCO MORENO (SUPERVISOR)
2
2
9
GABRIELA ESPINOSA MORALES
1
1
2
7
JOSUE AVALOS
1
3
4
6
3
4
10
24
C
D
T
A
T O TA L O F I C I N A
3
3 8 .- P U E B L A R E F O R M A , P U E R E P R E S E N TA N T E
3 5 .- M O N T E R R E Y M I T R A S , N L R E P R E S E N TA N T E
3 7 .- I G UA L A , G R O R E P R E S E N TA N T E
CARLOS LÓPEZ (GERENTE REGIONAL)
T O TA L O F I C I N A
¡ WHEN YOUR GENERAL DOESN’T PANIC, THE TROOPS DON’T PANIC !
A
B
G U I L L E R M O L U N A ( G . D I S T R I TA L )
C
D
T
A
J U L I A S I LV A ( G E R E N T E D I S T R I TA L )
GUADALUPE RODRIGUEZ (G. COM.) A N T O N I E TA R A M I R E Z ( S U P E R V I S O R )
JESUS ESCAMILLA FLORES
4
4
24
ALDO CAZARES RODRIGUEZ
2
5
7
7
T O TA L O F I C I N A
2
9
11
31
NOHEMI RODRIGUEZ MONDRAGON
2
4
6
21
MIGUEL PEREZ PEREZ
1
3
4
16
T O TA L O F I C I N A
3
7
10
37
Resultados
E S TA D Í S T I C A S · FEBRERO · 3 9 .- M O R E L I A , M I C H R E P R E S E N TA N T E
4 3 . - E C AT E P E C , E D O D E M E X A
B
C
D
T
A
MARIA ALBORES (G. DIVISIONAL) G A B R I E L J O YA ( G . D I S T R I TA L )
1
1
KARINA BUCIO GONZALEZ T O TA L O F I C I N A
B
C
D
T
A
1
2
2
1
1
12
LIZZET VILLEGAS (SUPERVISOR)
8
8
16
5
6
10
T O TA L O F I C I N A
8
8
16
1
3
10
27
1 2
1
7
4 0 .- OA X ACA , OA X R E P R E S E N TA N T E
A
LUIS VILLEGAS (G. DIVISIONAL)
IVÁN CISNEROS DÍAZ ARTURO PORTILLO MARTINEZ
R E P R E S E N TA N T E
A
B
C
D
2
1
1
T
A
ROSA ALBORES (GERENTE DIVISIONAL)
E L S A J I M E N E Z ( G . D I S T R I TA L )
¡ I WAS TAUGHT AND RAISED TO NEVER GIVE UP, ALWAYS PERSEVERE AND NO EXCUSES !
G A B R I E L J O YA ( G . D I S T R I TA L ) ROCIO JUAREZ (SUPERVISOR)
1
ROSA RAMOS PINACHO
2
YICEL MARTÍNEZ
2
T O TA L O F I C I N A
5
2
1
1
1
9
6
10
2
7
9
27
4 1 . - C U E R N A V A C A V. H E R M O S A , M O R R E P R E S E N TA N T E
A
B
C
D
T
A
4 4 . - N U E V O L A R E D O , TA M P S R E P R E S E N TA N T E
A
B
C
MAGDA CUEVAS (SUPERVISOR)
3
3
T O TA L O F I C I N A
3
A
T
A
1
7
20
3
1
7
20
B
C
D
T
A
J O N ATA N G . R A M I R E Z ( S U P E R V I S O R )
2
2
8
LUIS ANGEL CORTES PORTUGUEZ
4
4
7
1
4
6
7
19
C
D
T
A
4 5 .- T U X T E P E C , OA X
A N D R É S G O N Z Á L E Z ( G . D I S T R I TA L ) JUAN JOSÉ GONZÁLEZ (SUPERVISOR)
1
2
3
15
ILLEN CEPEDA
1
1
2
7
JOSÉ LUIS ALMANZA
1
1
1
R E P R E S E N TA N T E
DANIELA AMADOR
2
2
2
TA I R I D O M Í N G U E Z
1
1
1
6
9
29
T O TA L O F I C I N A
D
3
G A B R I E L J O YA ( G E R E N T E D I S T R I TA L )
DAIRA LOPEZ LOPEZ
1
T O TA L O F I C I N A
1
4 2 .- Z A M O R A , M I C H R E P R E S E N TA N T E
A
B
C
D
T
A
R E P R E S E N TA N T E
A L F R E D O V Á Z Q U E Z ( G . D I S T R I TA L ) JUAN JOSÉ LINARES (SUPERVISOR)
2
ADRIANA GARCÍA GRANADOS T O TA L O F I C I N A
4 6 .- M A N Z A N I L LO, C O L
2
A
B
3
5
7
NOELIA AMADOR
1
7
4
4
8
E S T E FA N I A
2
1 1
1
1
5
5
7
9
15
T O TA L O F I C I N A
2
2
1
1
6
14
| 29
Por | OFICINA
E S TA D Í S T I C A S · FEBRERO · 4 7 .- M O N T E R R E Y T E C N O LO G I C O, N L R E P R E S E N TA N T E
A
J U L I A S I LV A ( G E R E N T E D I S T R I TA L )
2
B
C
V A L E R I A E S C A M I L L A S I LV A T O TA L O F I C I N A
2
5 1 .- G UA DA LU P E , N L
D
T
A
3
5
14
J U L I A S I LV A ( G E R E N T E D I S T R I TA L )
1
1
1
4
6
15
A
B
C
D
T
A
JAVIER ESCAMILLA (SUPERVISOR)
3
3
10
JORGE ESCAMILLA
2
2
4
T O TA L O F I C I N A
9
5
14
D
T
A
JESSICA SALGADO (G. COMERCIAL)
3
3
8
LIZBETH ARTEAGA HERNANDEZ
2
2
4
T O TA L O F I C I N A
5
5
13
D
T
A
1
1
3
5 2 .- S A N J U A N D E L R Í O, Q R O
4 8 . - M A Z AT L Á N , S I N R E P R E S E N TA N T E
A
RODOLFO RAMIREZ (G. COMERCIAL)
2
T O TA L O F I C I N A
R E P R E S E N TA N T E
B
C
2
D
T
A
3
5
15
3
5
R E P R E S E N TA N T E
A
B
C
15
5 3 .- T U L A N C I N G O, H G O 4 9 .- AC A P U LC O, G R O R E P R E S E N TA N T E
R E P R E S E N TA N T E A
B
C
VIANEY ROMERO (SUPERVISOR) MICHELLE ANTONIO FLORES
1
MARY VARGAS T O TA L O F I C I N A
1
D
T
A
2
2
6
1
2
10
1
1
1
4
5
17
B
C
MARIA VERGARA (G. COMERCIAL) M AY R A R A M O S
1
1
2
4
T O TA L O F I C I N A
1
2
3
7
D
T
A
5 4 .- T I J UA N A , B C R E P R E S E N TA N T E
5 0 .- TO R R E O N , COA H
A
A
B
C
MARY GALLARDO (SUPERVISOR)
0
T O TA L O F I C I N A
R E P R E S E N TA N T E
A
B
C
D
T
A
ISAAC GONZALEZ (G. REGIONAL) DANIELA MORALES (G. COMERCIAL)
1
EDUARDO DE LA TORRE
3
A N D R É S PAT I Ñ O T O TA L O F I C I N A
1 1
5 5 . - T E Q U I S Q U I A PA N , Q R O
1
1
3
3
R E P R E S E N TA N T E
1
JESSICA SALGADO (G. COMERCIAL)
5
4
T O TA L O F I C I N A
A
B
C
D
T
0
A
Grupo | VALLE DE BRAVO 2020
W H AT S A P P · COTORREANDO ·
30 |
inglesindividual.com Conoce mas sobre InglĂŠs Individual