La administración y la misión de la Iglesia

La administración y la misión de la iglesia El cumplimiento de la gran comisión requiere de administración y liderazgo Dr. José M. Espinoza

La iglesia del Nuevo Testamento 1. Líderes soñadores y visionarios.

2. Poder y atrevimiento.

3. Pasión contagiosa por la humanidad perdida 4. Enfrenta todo riesgo por el cumplimiento de la misión.

5. Líderes siervos equipan, organizan y envían a otros hacia la misión.

La iglesia de la edad media 1. Procura mantener la estructura 2.

3.

4.

5.

organizacional.

Lucha por mantener el control.

Centrada en su propia actividad organizacional.

Dedicada a tradiciones, polĂ­ticas eclesiĂĄsticas, y liderazgo autoritativo.

FosilizaciĂłn y letargo de la iglesia.

La iglesia del tiempo de la reforma 1. Reacción a la fosilización.

2. Restauró la visión, el gozo y la intrepidez

de la era del Nuevo Testamento.

3. Enfoque en la teología correcta.

4. Énfasis en defender la verdad

La iglesia revolucionada del siglo XXI 1. Líderes siervos guían la iglesia hacia 2.

3.

4.

5.

la acción evangelizadora.

Se enfoca en practicar la teología Énfasis en compartir la verdad.

Dirigida por la evangelización: hacer discípulos, organizarlos, multiplicar iglesias, construir el reino.

Compromiso con la misión, sin considerar riesgos.

Efecto del liderazgo sobre la iglesia

Iglesia centrada En su mantenimiento

LIDERAZGO

Iglesia centrada En la MISIĂ“N

Efecto del liderazgo sobre la iglesia

Iglesia centrada En sĂ­ misma

LIDERAZGO

Iglesia centrada En las Necesidades de la comunidad

Efecto del liderazgo sobre la iglesia

Iglesia limitada A programas rutinarios

LIDERAZGO

Iglesia que Enfrenta DesafĂ­os y Corre riesgos

Efecto del liderazgo sobre la iglesia

Iglesia petrificada

LIDERAZGO

Iglesia progresiva

Efecto del liderazgo sobre la iglesia

Iglesia Institucionalizada

LIDERAZGO

Iglesia movilizada

Efecto del liderazgo sobre la iglesia

Iglesia fosilizada

LIDERAZGO

Iglesia revitalizada

La meta de la Administración Cristiana Actividad Proceso Objetivo Planeación

Dirección

La Administra ción cristiana

Cumplimiento De la Gran Comisión Organiza ción

Control

Administración y Hacer Discípulos Hacer discípulos implica: a) Conducir a Jesús – Bautismo b) Edificarlos en la fe – enseñándoles c) Enviándolos – Hacer discípulos d) Logrando que las cosas sean hechas mediante otras personas o sea Administrando.

1. Conducir Jesús La Gran Comisión: Hacer discípulos

2. Edificar en la Fe 3. Enviar a Testificar Para que hagan Más discípulos

Administración: Lograr que las cosas sean hechas por medio de otras personas

La gran comisi贸n requiere administraci贸n Compromiso con la misi贸n de Cristo: Testificar

Ir y hacer disc铆pulos

Compromiso con el cuerpo De Cristo: Bautizarse

Predicar el evangelio

Compromiso Cristo: Aceptarlo como Salvador

Importancia de la gran comisión como meta de la administración 1. Es un mandato de Jesucristo 2. Es la razón de la existencia de la iglesia 3. El mundo está en Crisis 4. Se requiere una estrategia revolucionaria

para el cumplimiento de la misión.

5. Es necesario aprovechar la tecnología.

6. La gran comisión requiere de un proceso educativo