5 minute read
Fire topchefer
Mai-Britt Poulsen Global Chief of Staff i Boston Consulting Group og Senior Partner i Boston Consulting Group (BCG). Cand.merc. i Finansiering og Regnskab fra CBS og Stockholm School of Economics
Mai-Britt Poulsen (f. 1979) er konsulent af hjertet – og hun er på en mission: Hun vil rådgive verdens virksomheder i at tage de bedste strategiske beslutninger og hjælpe dem til at transformere sig sikkert ind i fremtiden. Hun har gjort lynkarriere i Boston Consulting Group, der med mere end 21.000 ansatte hører til på listen over verdens største konsulenthuse. Hun startede som 25årig på laveste niveau og sidder i dag som 41-årig i den globale topledelse. Her varetager hun rollen som Global Chief of Staff og er i praksis CEO’ens højre hånd. Hun er desuden Managing Director & Senior Partner og har tidligere været landechef for BCG i Danmark. Hun lever et internationalt liv og færdes til daglig i alverdens lande for at rådgive globale virksomheder.
Mai-Britt Poulsen er vokset op med tal og regnskaber i Nykøbing Mors i Nordjylland som datter af en medarbejder i skattevæsenet og en statsautoriseret revisor. I dag bor hun med sin mand og sine tre børn mellem tre og ni år i Nordsjælland.
Merete Eldrup Bestyrelsesformand Cand.polit. fra Københavns Universitet
Merete Eldrup (f. 1963) er blevet kaldt den mest magtfulde kvinde i dansk erhvervsliv. Hun sidder i en række toneangivende bestyrelser, der spænder bredt på tværs af samfundet: Fra forskning og uddannelse til finans, ingeniørvirksomhed og kultur. Merete Eldrup er formand for Københavns Universitet, Nykredit Holding, Nykredit Realkredit og Rockwoolfonden. Samtidig sidder hun i bestyrelsen for Rambøll Gruppen og Egmont.
Merete Eldrup er vokset op i Odense med en far, der var direktør og cand.polit, og en mor, der var hjemmegående. Hun gik karriereskoene til i Den Røde Bygning på Slotsholmen, Finansministeriet, hvor hun avancerede til ministersekretær, inden hun sprang over til Ministeriet for Erhvervspolitisk Samordning som sekretariatschef og videre til jobbet som vicedirektør i Energistyrelsen. Hendes hjemmebane blev siden hen mediebranchen. Gennem 10 år var hun direktør i JP/Politikens Hus, og gennem 11 år og en finanskrise sad hun for bordenden som administrerende direktør for TV 2.
Merete Eldrup har fire børn mellem 22 og 34 år. Hun bor i dag i København og er gift med Anders Eldrup, tidligere departementschef i Finansministeriet og tidligere direktør i DONG Energy (i dag Ørsted).
Karen Hækkerup Generalsekretær i UNICEF Danmark Cand.scient.pol. fra Københavns Universitet
Karen Hækkerup (f. 1974) er i dag engageret i arbejdet med at forbedre forholdene for verdens børn som generalsekretær for UNICEF Danmark efter en lang karriere med topposter i politik og interesseorganisationer. Som 23-årig blev hun første gang valgt ind i Københavns Borgerrepræsentation, og da hun skiftede Rådhuset ud med Christiansborg, førte det til ministerposter i Helle Thorning-Schmidts regering. Først som social- og integrationsminister, så en kort periode som minister for fødevarer, landbrug og fiskeri og endelig som justitsminister. Efter 17 år skiftede hun politik ud med grise, kvægavl og eksport af landbrugsvarer som administrerende direktør i Landbrug & Fødevarer, hvor hun arbejdede i fire år. Efter et år som hjemmegående blev hun i 2019 generalsekretær for UNICEF Danmark.
Karen Hækkerup har politisk blod i årene. Såvel morfar som oldefar var borgmestre, og både mor og far var engageret i politik. Hendes forældre var lærere, og moren uddannede sig senere til psykolog og kom i kommunalbestyrelsen. Efter forældrenes skilsmisse voksede Karen Hækkerup op i et socialt boligbyggeri i Odense med sin mor og sine tre søskende. I dag er hun en del af Hækkerup-familien, der ligeledes har dybe rødder i politik. Hun er gift med tidligere folketingspolitiker Ole Hækkerup, der i dag er administrerende direktør i Dansk Ejendomsmæglerforening. De bor i Københavnsområdet og har sammen tre børn mellem 13 og 20 år.
Lizette Risgaard Formand for Fagbevægelsens Hovedorganisation Uddannet kontorassistent og har en mastergrad i offentlig forvaltning
Lizette Risgaard (f. 1960) er fagbevægelseskvinde fra inderst til yderst og står i dag i spidsen for mere end 1,3 millioner lønmodtagere på det danske arbejdsmarked som formand for Fagbevægelsens Hovedorganisation, FH.
Det faglige arbejde har altid fyldt meget for Lizette Risgaard, der efter uddannelsen til kontorassistent fik job som funktionær i Husligt Arbejder Forbund, en forløber for fagforbundet FOA, i 1980. Siden arbejdede hun i Litografisk Forbund og Snedker- og Tømrerforbundet TIB, indtil hun gav slip på lønmodtagertilværelsen og kastede sig ud i en fagpolitisk karriere. Hun blev valgt som formand for HK Service og som næstformand i LO Hovedstaden i 2000 og lykkedes syv år senere med at blive næstformand og en del af topledelsen i LO. I 2015 skrev hun fagbevægelseshistorie, da hun blev valg som den første kvindelige formand for LO, som tre år senere blev lagt sammen med FTF og blev til FH, hvor hun i dag er øverste formand.
Lizette Risgaard er vokset op i et arbejderhjem på Nørrebro. Hendes forældre blev skilt, da hun var 10 år, og hun blev boende hos sin mor, der arbejdede som rengøringsassistent. Lizette Risgaard bor i dag i Rødovre med sin hund. Hun har to voksne sønner på 22 og 28 år og hendes mand, Per Risgaard, døde af kræft i 2011.
Nordens Sorteper
Andelen af kvinder på ledelsesgangen er betydeligt lavere hos os i Danmark end hos vores nordiske naboer. Tal fra EU’s statistikkontor Eurostat viser, at omkring 28 procent af alle ledere i Danmark er kvinder*. I Norge er det 35 procent, i Finland 37 procent, i Sverige 40 procent, i Island 43 procent. Vi ligger også et pænt stykke under gennemsnittet for EU-landene, som er næsten 35 procent kvindelige ledere.
At Danmark halter efter resten af Norden, når det kommer til kvinder i ledelse, bliver ligeledes tydeligt, når man ser på World Economic Forums Global Gender Gap Index**. Her måles kønsforskelle for 153 lande på en lang række parametre, der handler om uddannelse, sundhed, politik, økonomi og arbejdsmarked. I den samlede opgørelse for 2020 er Danmark rykket ned på en 14.-plads. De øvrige nordiske lande på plads nr. 1 til 4. Det, der især trækker Danmark ned, er andelen af kvinder i topposter.
* Egne beregninger på baggrund af Eurostat-data for managers og female managers. (LFSA_EGAIS) https://ec.europa.eu/eurostat/databrowser/view/lfsa_egais/default/table?lang=en ** World Economic Forum (2020): “Global Gender Gap Report 2020” http://www3.weforum.org/ docs/WEF_GGGR_2020.pdf
EU gennemsnit
28% 35% 37% 40% 43%
Danmark Norge Finland Sverige Island
Andelen af kvindelige ledere på alle niveauer i de nordiske lande, 2019
Nr. 1:
Nr. 2:
Nr. 3:
Nr. 4: Island
Norge
Finland
Sverige
Nr. 14: Danmark
De nordiske landes placering på The Global Gender Gap Index fra World Economic Forum, 2020