STARS
Rewards & Recognitions Program AIESEC Rosario 2015
Objetivo Desarrollar una plataforma enfocada en la motivaci贸n de la membres铆a, con el fin de potenciar su experiencia y reconocer su participaci贸n.
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Mecánica 1. PLATAFORMA POR PUNTAJE
Los puntos serán generados en base al cumplimiento de actividades. (Mas adelante se estipularan.)
4. El proceso de nominación se abre aproximadamente un mes antes de los Awards.
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2. SISTEMA DE CONTROL a. Por área será nombrado un “OD Support”. Este debe pasar el registro mensual de puntos al “Stars Professional” (quien es responsable del manejo y administración del programa.) b. Mediante la herramienta de tracking del LC
3. En el evento habrán premios y reconocimientos, para ambos se deberán hacer nominaciones.
Premios
Primera Categoría Mejor área de Estrategias
Mejor área de Operaciones
Mejor Área STARS
Primer CategorĂa
Patrocinio para un TB, con todos sus miembros. *El valor entregado serĂĄ proporcional al numero de miembros que asistan.
Concepto: Mejor ĂĄrea
Segunda CategorĂa Mejor VP Estrategia
Mejor VP Operaciones
Mejor VP STARS
Segunda CategorĂa
Patrocinio para asistencia a eventos representado en el 60% del Fee para un evento nacional.
Concepto: Mejor Vp
Tercera CategorĂa Mejor TLP Estrategia
Mejor TLP Operaciones
Mejor TLP STARS
Tercer Categoría
Premio: Patrocinio para un TB con los miembros de su coordinación. *El valor entregado será proporcional al numero de miembros que asistan.
Concepto: Mejor TLP
Cuarta Categoría Mejor TMP Estrategia ¡Newbie más Engaged!
¡Oldie más Oldie!
STARS
Mejores TMP
Mejor TMP Operaciones ¡Newbie más Engaged!
¡Oldie más Oldie!
Cuarta CategorĂa Premio para Oldie: Patrocinio para eventos, representado en el 50% del Fee para un evento regional.
Premio para Newbie: Patrocinio para eventos, representado en el 50% del Fee para un evento local.
Concepto: Mejor TMP
Reconocimientos
Quinta Categor铆a OGIP OGCDP Rosario
IGCDP
IGIP
STARS
Mejor Vendedor
OGCDP Expansi贸n
Quinta CategorĂa
Concepto: Mejor Vendedor
Reconocimiento
Sexta CategorĂa ER
S&S
IR
FL&M Mejor Miembro Estrategia
TM
STARS
MK
Sexta CategorĂa
Concepto: Mejor Miembro Estrategia
Reconocimiento
PUNTOS (Herramienta de tracking) PERFORMANCE TO DOs Concepto Puntos 100% 12 80% 10 70% 8 60% 6 50% 4
STARS
PERFORMANCE ASISTENCIA
Concepto 100% 80% 70% 60% 50%
Puntos 10 8 6 4 2
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• Para determinar los ganadores de la primera, segunda, tercera, cuarta, quinta, sexta y categoría se sumaran dos porcentajes: PROCENTAJE TOTAL DE PERFORMANCE (herramienta tracking) + REPORTE DE OD SUPPORT (de cada área, según las estampitas de las camisetas.) • Para determinar los ganadores de la octava categoría se tendrán en cuenta: LOS PUNTOS OTORGADOS POR LA HERRAMIENTA DE TRACKING (de acuerdo al performance de asistencia) + EL TOTAL DE ESTAMPITAS POR ASISTENCIA (que tenga en la camisa)
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PUNTAJE
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MÉTODO DE EVALUACIÓN
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