Existe una Norma Oficial Mexicana que busca reducir los riesgos psicosociales, pero el tema sigue requiriendo atención P. 06-07
#Entérate
La primera edición del festival Al Pan Pan espera reunir a 8,000 personas P. 04
#LaDiaria
Lxs chilangxs más pobres no tuvieron mejor educación ni servicios de salud que sus padres P. 02
#DeMomento
Omar Chaparro deja de lado el humor y protagoniza el drama migratorio Un viaje al corazón P. 12
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La salud de lxs chilangxs más pobres no es mejor que la de sus padres
La Ciudad de México tiene un rezago intergeneracional en salud y educación en comparación con otros estados del país, advirtió el Centro de Estudios Espinosa Yglesias (CEEY) en un estudio. El organismo detectó que la capital es la entidad “con la mayor transmisión de desigualdades de una generación a otra en el rubro de salud”, es decir, que 44.1% de lxs hijxs de padres que no tuvieron acceso a servicios de salud enfrentaron la misma carencia durante su infancia y vida adulta. La cifra está 14 puntos porcentuales por arriba de la región sur (30.3%) y norte occidente (30.4%) del país. En cuanto a escolaridad, el CEEY señaló que a nivel nacional lxs hijxs tienen un índice educativo 29% superior al de sus padres, mientras que en la CDMX la diferencia es de 27%. Además, 43% de lxs chilangxs hijxs de padres con menor escolaridad permanecen en ese estrato y sólo 6% alcanzó un nivel más alto.
Un gabinete metropolitano garantizará agua en el Valle de México
La jefa de Gobierno, Clara Brugada, encabezó la instalación del Gabinete de Agua para resolver el tema de la escasez en el Valle de México, en el cual participarán en sesiones periódicas autoridades federales, capitalinas, de los estados de México, Hidalgo y More -
los, así como las alcaldesas y alcaldes. Jose Mario Esparza, titular de la nueva Secretaría de Agua y Gestión Sustentable local, explicó que el proyecto implica el manejo de los recursos hídricos bajo criterios de sustentabilidad y sostenibilidad, a través del saneamiento, conservación y recuperación de los cuerpos de agua subterráneos y superficiales. Señaló que para ello se establecerán indicadores de gestión de la red del líquido potable y drenaje, y a su vez evaluarán la información en materia hídrica, social y ambiental. El Gabinete tendrá acuerdos de seguimiento y fijará plazos de compromiso. Además, utilizará plataformas digitales para el monitoreo y resolución de reportes.
Pemex y CFE serán de nuevo empresas públicas: Sheinbaum
La presidenta Claudia Sheinbaum informó que con las reformas que discuten lxs diputadxs, Pemex y CFE volverán a ser empresas públicas para dejar de operar bajo el esquema de compañías productivas regidas por el derecho mercantil. Añadió que la CFE generará 54% de la energía eléctrica y los privados el resto.
Vandalizaron la sede del INAI en Insurgentes Sur
La sede del Instituto Nacional de Transparencia, Acceso a la Información y Protección de Datos Personales (INAI) en Insurgentes Sur fue vandalizada la madrugada del miércoles por una persona que estrelló un cristal de la fachada. El organismo reportó el incidente a las autoridades para que identifiquen al responsable.
Chilango unirá a panaderías de estilo tradicional y gourmet en su primer festival dedicado a este alimento que acompaña a lxs capitalinxs día con día y en cualquier momento
El pan es una pieza clave en la vida chilanga. Siempre está ahí para ser chopeado, calmar el hambre, saciar el antojo, apapachar al corazón, ser el centro de raros inventos culinarios y hasta calmar el susto. Así que ya era justo y necesario que se le diera un espacio para rendirle honor. Y si Chilango ya había hecho algo similar con otra estrella gastronómica de la Ciudad de México, los tacos, pronto sería el tiempo para este otro representante.
Ese momento ha llegado y será el próximo sábado 26 de octubre, de las 9:00 a las 17:00 horas, que diferentes panaderías de barrio y de nicho se darán cita en el Monumento a la Revolución para formar parte de Al Pan Pan, Festival del Pan Chilango. Este evento, de acceso libre, celebrará el sabor y la tradición de este alimento fundamental en las mesas del hogar y restauranteras en la CDMX con una oferta que mezcla piezas tradicionales y gourmet junto con actividades aptas para toda la familia.
“Hay muchos clichés sobre lxs chilangxs y uno de ellos es que todo lo queremos comer en un bolillo. Uno puede decir ‘no, no es cierto’, pero sales a la calle y en la esquina abundan evidencias que indican que hay algo de verdad. Y no, no es que todo sea comer tortas de chilaquiles o de tamales, pero realmente el pan está metido en nuestra identidad, somos la
Más de 8,000 asistentes
se esperan para esta primera edición del Festival del Pan Chilango
¿Cómo llego?
Dónde : Monumento a la Revolución
Fecha : 26 de octubre
Horario : 9:00 a 17:00
Costo entrada libre
ciudad del bolillito para el susto y de ‘¿a qué hora sales por el pan?’. Está muy metido en nuestra cultura y de eso va Al Pan Pan”, dijo Pablo León, director general de Chilango, en un encuentro con medios. Con ello, explicó que para Chilango es muy importante “contar historias que revelan el sabor de esta ciudad” y participar en las experiencias que conectan a la gente con su identidad chilanga. “Al Pan Pan busca eso: tener una experiencia donde literalmente miles de personas vamos a partir el pan juntas en un espacio público icónico”, añadió.
Chopea la experiencia
Si bien Al Pan Pan está bastante cerca del Día de Muertos, el festival no estará enteramente dedicado al clásico de la temporada (aunque obviamente sí lo incluirá). Pero para darle al pan en general el espacio que se merece, el público podrá encontrar en pabellones separados desde versiones dulces hasta saladas, ya sea en piezas individuales o como ingredientes en comidas.
“Decidimos darle exactamente el mismo espacio a cada una de las panaderías precisamente porque lo que queremos es democratizar el espacio. No porque una sea una cadena gigante y otra una panadería de barrio deban tener un espacio más grande o más chico, pero sí tienen la libertad de decorar como quie-
ran”, comentó Pedro Reyes, periodista gastronómico y director creativo de la agencia Paladar.
Por lo que después de comer conchas, roles, garibaldis, donas o hasta unas donchas, podrás desempalagarte con bolillos, baguettes o sus versiones preparadas como unas ricas tortas. No faltarán las bebidas, como el atole, los frappés o el café de olla, para acompañar, preparados con productos de los patrocinadores Nescafé y Alpura.
Pero este festival no es sólo para la comedera, pues habrá diversas actividades imperdibles para todas y todos, entre las que se encuentran un concurso de donas, una cabina de flash tattoos, un túnel inmersivo ad hoc a la festividad de muertos y mucho más. Asimismo, diferentes panaderías competirán entre ellas por ver cuál prepara el mejor pan de muerto; lxs asistentes también tendrán voz y voto. Al Pan Pan espera en esta primera edición a más de 8,000 asistentes. En esta ocasión el foco estará puesto en negocios chilangos, pero, tal como Reyes aclaró, eso no significa que esté cerrado para panaderías de otras partes de la República Mexicana, pues “es un festival que está abierto a todo tipo de propuestas”, recalcó. Algunos de los establecimientos participantes serán Pan de Nube, Forte, Vendaval, Bollería Mexicana y Pasteles Mica. c
Actividades imperdibles
Concurso de donas: ese juego de las fiestas infantiles de donitas pendidas de un hilo para comer sin usar las manos. Pinta la calaca: para que te entretengas decorando y pintando calaveritas.
Body paint: prepárate para que te maquillen con motivo del Día de Muertos.
Exposición de calaveritas: Pedro Reyes expondrá una muestra de calaveras ilustradas dedicadas a personajes emblemáticos chilangos.
Flash tattoo: plásmate un diseño inspirado en tu pan favorito. Túnel inmersivo: sorpréndete con un espacio alusivo a estas fechas.
En 2022
la OMS reconoció el burnout o síndrome de desgaste ocupacional (que resulta del estrés crónico) como enfermedad laboral
4 trastornos
mentales están incluidos en la tabla de enfermedades laborales de México: depresión, ansiedad, estrés y del ciclo sueño-vigilia
#SaludMental
En México existe la NOM-035, centrada en el tema, pero aun así falta entendimiento y mayor interés en su implementación
Por Xally Miranda
Lo que algún día se mostró como una nueva y vibrante oportunidad para desarrollarte a nivel profesional, hoy ya no lo es. La rutina te ha consumido, empiezas a arrastrar tareas o sientes que te ahogas en ellas, comienzas tus actividades con mayor difcultad cada vez, te empiezas a preguntar qué tan importante es tu trabajo y te sientes decepcionado de tu empresa y de ti mismo, estás irritable o triste, llegan los dolores de cabeza o problemas gastrointestinales y para dormir (o todo en combo) y a ello se suma la fatiga de lidiar con el acoso laboral de parte de tus superiores y compañerxs.
Si te has identifcado con algunas o varias de las situaciones, es probable
que ya estés viviendo los síntomas de la insatisfacción, el estrés o el burnout laboral (no son lo mismo). El Instituto Mexicano del Seguro Social (IMSS) destaca que un 75% de lxs trabajadorxs en el país padecía fatiga por estrés laboral desde antes de la pandemia. Mientras que, en fechas más recientes, frmas como Betterfy hablan de que cuatro de cada 10 sufren algún grado de estrés laboral. Aun así, la salud mental en el trabajo sigue requiriendo atención. Y también a nivel internacional. Tan es así que en el Día Mundial de la Salud Mental, que se celebra este 10 de octubre, la Organización Mundial de la Salud (OMS) eligió como lema de este año: “Es tiempo de priorizar la salud mental en el lugar de trabajo”, para recordar que los entornos seguros y saludables “pueden actuar como un factor protector para la salud mental”.
La NOM-035
Específcamente aquí, la Norma Ofcial Mexicana NOM-035-STPS-2018 (abreviada como NOM-035) pone los
puntos rojos en los factores de riesgo psicosocial (condiciones laborales que pueden afectar la salud mental y física de lxs empleadxs). Es aplicable a todos los centros de trabajo y establece obligaciones para que las organizaciones procuren la salud de su recurso humano.
“Está enfocada en identifcar, analizar y prevenir factores de riesgos psicosocial, lo que signifca que es una norma principalmente de tipo preventiva que procura adelantarse a los efectos de varios factores de riesgo psicosocial como el exceso de cargas de trabajo, las largas jornadas laborales, el liderazgo negativo y las relaciones negativas en el trabajo como la violencia en los entornos organizacionales”, explica la Dra. Juana Patlán en entrevista.
Como profesora en la Facultad de Psicología de la UNAM e investigadora enfocada en psicología organizacional y salud ocupacional, la Dra. Patlán expone que, en ese sentido, entre más se prevengan los efectos negativos, más se contribuye a que los y las
trabajadoras tengan bienestar, calidad de vida e incluso salud física y social, no sólo mental.
Sin embargo, desde su punto de vista, la NOM-035 tiene algunos problemas. “La intervención psicosocial tiene tres niveles: preventiva, paliativa (cuando tiene los síntomas) y curativa (cuando existe un problema de salud). Pero la Norma maneja sólo dos tipos: medidas preventivas y de control. Incluso dice que cuando se tenga riesgo alto o muy alto, se debe hacer un programa de intervención.
“Lo que hemos analizado es que más bien debería de haber dos normas, una para el diagnóstico y otra para la intervención, de tal manera que se marquen bien los niveles para que pueda establecerse mejor qué hacer en casos donde ya haya personas con depresión, ansiedad o trastorno de estrés postraumático por algún evento laboral. Yo creo que sí lo dice, pero depende de que el centro de trabajo lo implemente”, comenta la especialista.
Un argumento similar se desarrolla en la nota de 2023 “Lo bueno, lo malo y lo feo de la NOM-035 a cinco años de su publicación”, del periodista Gerardo Hernández. En ella se menciona que “lo malo” es que algunos patrones se resisten a implementarla principalmente por no comprenderla. Y en “lo feo” cita al Observatorio de Factores Psicosociales y Bienestar Organizacional (Ofapsi) para subrayar los abusos y confusiones en su cumplimiento, tales como la imposición de actividades de mindfulness o coaching, que no resuelven los problemas.
La Dra. Patlán considera que lo que hace falta en los centros laborales son programas o modelos de salud ocupacional que incluyan la salud mental. También ve como alternativa la creación de departamentos o áreas enfocados en ello. Y recomienda a los centros de trabajo incentivar una vida saludable mediante el ejercicio, la buena alimentación, relaciones interpersonales sanas entre compañerxs y entre jefxs y subordinadxs, y entornos laborales agradables y positivos con atención a la eliminación de la violencia y el acoso. “Para no decir ‘se redujo en un 20%’, sino para erradicarlo”, concluye. c
La Dra. Patlán define a la salud mental en el trabajo como “un estado de bienestar que le permite al trabajador tener un buen funcionamiento cognoscitivo, afectivo y conductual, y también desplegar o hacer uso óptimo de todas sus potencialidades para el trabajo y para la interacción con los demás”
BOLIVIA VS COLOMBIA
Este jueves comienza una nueva fecha FIFA en la que los seleccionados nacionales tendrán actividad en distintas competiciones. En Sudamérica se estará disputando la novena jornada de las eliminatorias mundialistas y Bolivia recibirá a Colombia en el Estadio Municipal de El Alto. Los cafetaleros no han podido derrotar a este rival como visitantes desde 2016.
ECUADOR VS PARAGUAY
Sólo dos unidades separan a estos dos planteles en la clasificatoria mundialista y Ecuador está por encima con 11. En los últimos 10 enfrentamientos entre los dos, los resultados han terminado en empates o en victoria, pero siempre para el equipo anfitrión. La única vez que los paraguayos pudieron derrotar a domicilio a los ecuatorianos fue en un cotejo amistoso en septiembre de 1988.
Se espera una dura batalla hoy en el Monumental de Maturín entre los combinados de Venezuela y Argentina. El cuadro local sueña con participar por primera vez en su historia en un Mundial, por lo que deberá terminar entre los siete mejores puestos de la clasificatoria.
Actualmente, la Vinotinto ocupa la sexta plaza, pero tiene a Paraguay y a Bolivia justo por detrás. El conjunto argentino es el líder, sin embargo, Colombia y Uruguay amenazan con robarle el puesto. La última vez que la Albiceleste perdió un juego oficial contra Venezuela fue en 2011.
Además de las eliminatorias sudamericanas, este jueves habrá actividad correspondiente a la UEFA Nations League. En el grupo A2, Israel estará jugando como “local” ante Francia en el Bozsik Stadion de Budapest, Hungría, debido a los conflictos bélicos en su territorio. En las primeras dos fechas, los israelíes no sumaron ni un solo punto, mientras que los franceses acumularon tres.
La selección chilena de futbol no ha tenido el desempeño deseado en las primeras ocho fechas de las eliminatorias de CONMEBOL. La Roja sólo ha podido ganar un partido hasta ahora y acumula cinco unidades. Este jueves se medirá en casa ante Brasil, un equipo que suele ser favorito ante cualquier rival al que se enfrente. En este caso, no es la excepción.
La única escuadra del bombo A2 que obtuvo la victoria en los dos primeros compromisos de la Liga de Naciones fue la italiana. La Nazionale se acercaría bastante a su objetivo de clasificar a las eliminatorias con un triunfo sobre Bélgica. Los belgas han perdido los últimos tres mano a mano ante este contrincante y hoy en el Stadio Olimpico de Roma será difícil que rompa la mala racha.
En el grupo B2 de la Nations League, Finlandia e Irlanda no sólo no pudieron sumar ni un solo punto en las primeras dos jornadas, sino que tampoco fueron capaces de anotar un gol. Hoy se cruzarán en el Helsinki Olympic Stadium, donde, inevitablemente, alguno saldrá con sus primeras unidades. Hace cuatro años, los finlandeses vencieron a los irlandeses en este recinto.
La parte alta del bombo B2 está ocupada por Inglaterra y Grecia, dos seleccionados que ganaron en las dos primeras fechas con mucha autoridad. Sólo el equipo que termine en la cima de la tabla conseguirá el ascenso directo a la liga A, así que este juego será muy importante para ambos. En los nueve juegos que estos planteles han disputado a lo largo de la historia, Grecia nunca ha podido ganar.
Con cuatro unidades cada uno, Noruega y Eslovenia están ubicados en la parte alta del grupo B3. En esta ocasión, los noruegos tendrán el apoyo de su afición en el estadio Ullevaal de Oslo, lo que podría ayudarles a quedarse con el liderato. El último duelo entre los dos fue hace un par de años y los eslovenos ganaron 2-1 como anfitriones.
*Estos momios pueden cambiar en cualquier momento. Consúltalos antes de meter tu apuesta.
La presidenta deberá empujar las reformas pendientes que dejó su predecesor y sacar adelante las que prometió en campaña
Por
Eridani Palestino
La presidenta Claudia Sheinbaum recibió un legado importante en materia de política laboral. En los últimos seis años se aprobaron reformas a la Ley Federal del Trabajo (LFT) como la regulación del outsourcing, que a grandes rasgos es prohibir la subcontratación de personal, “entendiéndose esta cuando una persona física o moral proporciona o pone a disposición trabajadores propios en beneficio de otra”. La ampliación de las vacaciones, la cual establece que quienes cumplan un año de servicio tendrán un periodo de descanso de 12 días y no de seis, mismo que aumentará dos días hasta llegar a 20 por cada año de antigüedad. O el reconocimiento del teletrabajo, que obliga a lxs patronxs, entre otras cosas, a asumir los
El 6 de octubre, la diputada Gabriela Benavides (PVEM) presentó una iniciativa para duplicar el aguinaldo de 15 a 30 días de salario; el documento se turnó a la Comisión de Trabajo y Previsión Social
a la espera de que la mandataria defina si ella envía su propia iniciativa o lxs mismxs diputadxs sean quienes redacten el proyecto.
En este sentido, comentó que habrá un acercamiento con lxs empresarixs para plantear la posibilidad de horarios híbridos, a fin de que quienes quieran trabajar más de 40 horas perciban el pago de horas extras. Al siguiente día, durante su conferencia matutina, Sheinbaum señaló que la implementación de dicha reforma debe llevarse a cabo de forma gradual y mediante consenso.
Hay que mencionar que el dictamen para reducir la jornada laboral fue aprobado en abril de 2023 en la Comisión de Puntos Constitucionales de la Cámara de Diputados y turnado a la Mesa Directiva para su discusión y votación. Sin embargo, en diciembre de ese mismo año el expresidente Andrés Manuel López Obrador pidió que el proceso se pospusiera para abrir un debate en nuevos foros con el sector privado y los gremios de trabajadorxs.
Monrealhabíadado por desechado el dictamen, como ocurre en cada inicio de Legislatura, pero no fue así, “está vivo”.
Sector digital, otro pendiente
En su toma de posesión, la presidenta Claudia Sheinbaum mencionó que este mes enviará una reforma para garantizar la seguridad social de lxs trabajadorxs de aplicaciones. En una conferencia previa, enfatizó la importancia de transformar el sector digital, que ha visto un aumento significativo en el empleo en grandes ciudades. Alianza In México, asociación que representa a DiDi, Rappi y Uber, confirmó que dichas empresas están dispuestas a participar. gastos de luz e internet de las personas que realizan home office.
Recientemente, la Cámara de Diputados aprobó una nueva versión de la Ley Silla, cuyo objetivo es reconocer el derecho de lxs trabajadorxs al descanso en un asiento con respaldo durante su jornada laboral. Esta propuesta, que modifica cuatro artículos de la LFT, ya había sido avalada en febrero de este año en el Senado, sin embargo, la Cámara Baja no la discutió y por lo tanto se desechó.
Es por ello que se planteó otro proyecto, impulsado por el diputado Ricardo Monreal (Morena), el cual obtuvo el voto a favor de todos los grupos parlamentarios. El dictamen llegará nuevamente al Senado para que continúe su proceso legislativo.
Reducción de la jornada laboral En la sesión del 2 de octubre, legisladorxs abordaron la necesidad de aprobar la reforma para reducir la semana laboral de 48 a 40 horas, luego de que la presidenta Claudia Sheinbaum se comprometió a hacerla realidad durante su administración. Ricardo Monreal explicó que están
“Se presentó un paquete de 352 dictámenes que se turnaron a la Mesa Directiva y que están vivos. Quiere decir que hay 352 cuyo proceso pudiera ser aprobatorio en la cámara. El de las 40 horas está en un dictamen, creo que el 102”, dijo.
Más aumento al salario mínimo
En el sexenio de Andrés Manuel López Obrador el salario mínimo pasó de $88 a $248 diarios. Además, la Cámara de Diputados aprobó en septiembre dos de sus reformas: que el aumento a los salarios nunca esté por debajo de la inflación y que se beneficie a docentes, policías, entre otrxs, para que su salario mensual no sea inferior al promedio registrado ante el IMSS. Ahora se encuentran en el Senado para su discusión.
En su discurso inaugural, la presidenta Claudia Sheinbaum dijo que buscará que el salario mínimo alcance para 2.5 canastas básicas, al plantear un incremento anual de al menos 12% durante su administración. C
¿Qué tanto estarías dispuestx a hacer para reunirte con tus seres queridxs? La nueva película de Omar Chaparro tiene mucho que decir al respecto
Por Karla Peckerman*
Piensa en esto: eres un ciudadano estadounidense con un trabajo en el aeropuerto de Los Ángeles, viudo y con una hija que está en espera de un trasplante de corazón. Un día te hablan para avisarte que ya hay un corazón sano para tu hija, todo es felicidad, pero (porque sí, siempre hay un pero) por azares del destino terminas deportado y alejado de tu pequeña. Sabes que sí o sí tienes que volver para que tu hija pueda recibir su nuevo corazón. Harías hasta lo imposible para lograrlo, ¿cierto?
Esta es la premisa de Un viaje al corazón (The Wingwalker), ópera prima del director chilango Alonso Álvarez-Barreda, protagonizada por el actor mexicano Omar Chaparro, quien ofrece una actuación dramática muy potente y alejada de sus últimos trabajos en comedia.
En entrevista exclusiva para Chilango, Chaparro nos cuenta lo que implicó para él llegar a este personaje, la exigencia actoral y los cambios físicos que tuvo que hacer. “Me lo tomé muy en serio. Estuve preparándome con John Markland, el coach de actuación de Rami Malek en Bohemian Rhapsody. También tuve que subir de peso, el director quería que subiera 20 kilos y solamente logré subir 14”, cuenta el actor, quien deja de lado su trabajo humorístico y nos regala un personaje complejo.
Precisamente en ese sentido de profundidad, Omar asegura que el personaje de Julián fue un gran reto, incluso
Una historia con tintes reales
Un viaje al corazón está inspirada en hechos reales, como que el director Alonso Álvarez-Barreda estuvo en la cárcel de Orange, California, donde conoció al Rambo (uno de los personajes de la cinta), que es interpretado por Max Arciniega (Breaking Bad) , coescritor de la historia.
para su salud mental. “Cuando estás pensando en el personaje, no es como ‘ay, voy hacer cara de angustia’, sino que estás pensando tanto tiempo eso que se lo creen tus células. El cerebro no distingue lo que es real y lo que imagina. Entonces llegó un momento en el que terminé con depresión de esta película, tuve que ir a terapia terminando. Se me cayó un poco el párpado derecho, tuvieron que ir a darme masaje y un poquito de terapia para que se acomodara”, explica el actor sobre su experiencia haciendo un género de cine diferente.
A pesar de eso, Chaparro está feliz de haberle dado vida a Julián, porque de él aprendió la fortaleza que tienen los seres humanos para ser persistentes cuando se trata de lograr algo para nosotros mismos o para nuestra familia. Un viaje al corazón se estrena hoy jueves 10 de octubre en salas de cine. C
#AlacenaAbierta
En la compilación Feminismos territoriales. Hacia una pedagogía feminista, Claudia Korol, periodista y educadora popular chilena, recuerda la importancia de la pedagogía del ejemplo, de la ternura, de la memoria, del error, del activismo y de la militancia, para despatriarcalizar y descolonizar la forma en la que aprendemos hoy en día. Sobre esto versan mis reflexiones hoy.
Desde el 1 de octubre, Claudia Sheinbaum Pardo es presidenta de México, con a, aunque haya gente que aún se sienta en incomodidad por esta distinción. Sí, a más de una esto nos alegra por lo importante de la representación, y a la vez, esto no quiere decir que no seamos críticas o no nos cause escozor recordar la represión a las marchas feministas de esa misma Claudia cuando era jefa de Gobierno de la CDMX o escuchar una y otra vez como ella defiende o usa eufemismos cuando se le cuestiona el papel de las fuerzas armadas y el creciente poder de las milicias en el país, entre una larga lista de claroscuros. En su toma de protesta ella pronunció la frase “Sin maíz no hay país”; mencionó al maíz, el cacao y el jitomate, a la chinampa, y se usó a la milpa en el evento del Zócalo como elemento presente; se habló de soberanía alimentaria, de mujeres artesanas… Y también dijo: “Llegan las indígenas, las trabajadoras del hogar que salen de sus pueblos para apoyarnos a todas las demás”. No, presidenta, no salen de sus pueblos para “apoyarnos” a todas las demás. Las mujeres de los pueblos originarios y rurales salen de sus lugares de origen por tantas causas de desigualdad que tú sabes de sobra. No salen a “apoyarnos”: salen a ganarse la vida y a trabajar para las mujeres blancas que sí tenemos acceso a ciertos espacios de poder. De ahí que volver a la pedagogía del ejemplo, de la ternura, de la memoria, del error, del activismo y de la militancia, para despatriarcalizar y descolonizar, sería importante para salir de los esencialismos, de los dogmas, de esas herramientas que siguen sosteniendo tantas complejidades y del extractivismo que la política mexicana sigue ejerciendo. Ojalá que desde los actos de gobierno, desde
las secretarías, se dejen de usar a las mujeres, y a las personas de las diferentes culturas que habitan en el país, como un eterno performance de “riqueza y belleza cultural” donde se siguen replicando estereotipos con un lenguaje de folclorización y paternalismo que no cambia sin importar el partido en turno.
Me hacen recordar al grupo Xcaret y su evento 32 grandes cocineras, donde expresó hacer “un homenaje al legado de sabores, tradiciones e identidad“ o “al patrimonio”, y lo contradictorio que suena esto cuando se sabe que la empresa tiene un largo historial de irregularidades e impactos ambientales en el caribe mexicano, sobre las que han escrito colegas como Ricardo Hernández en Pie de Página o el antropólogo Gilberto Avilez Tax quien acuñó el término “Xcaret-ización”: “En la Xcaret-ización de la cultura maya, la historia de un pueblo se convierte en una puesta en escena de Broadway, o en una diversión inconsútil, un sueño lúdico pero sustentable”.
En su columna Para Claudia Sheinbaum: jefa del Estado mexicano. Mejts, la lingüista e investigadora mixe Yásnaya Elena Aguilar Gil escribe: “Las conocidas palabras de Audre Lorde no pierden vigencia; si consideramos que el Estado es una herra-
mienta del patriarcado, ¿servirá esta herramienta del amo para desmantelar la casa del patriarcado? La respuesta late detrás de tu toma de posesión y lo que en adelante suceda. ¿Te lo estarás preguntando? Para muchas mujeres hay demasiada evidencia de que las herramientas del amo son inútiles para desmantelar la casa del amo”.
Para ir cerrando, María de Jesús Patricio, Marichuy, la primera mujer indígena que intentó alcanzar el Palacio Nacional y no consiguió los votos necesarios para formalizar su candidatura, dijo en una entrevista a Alejandro Santos Cid en El País: “Tuvimos esa experiencia y nos hizo reflexionar en que tenemos que construir algo diferente, que no solamente tiene que ser como tienen ahorita tomado el poder, sino que tiene que irse construyendo desde abajo. Nos quedó la importancia de ir pensando de manera colectiva y participativa”, ¿Nos toca cuestionarlo todo, revirar acciones y maneras de ser y estar? Personalmente cada día me convenzo más de que sí en varios ámbitos, incluyendo el alimentario. Mi deseo es tal vez demasiado utópico y me gustaría no sólo que llegarán mujeres al poder, sino que quienes lo hacen, desmantelaran las diferentes estructuras opresoras ya que existen otras lógicas y otros espacios. C
Es periodista, investigadora y docente. Su enfoque está en la cultura alimentaria y las personas que hacen posible llevar los alimentos al plato. Colabora en diferentes medios y publicaciones especializadas de gastronomía.
Síguela en las redes como @marviajaycome y en su sitio: marviajaycome.com
2. Medicamentos que actúan contra la ansiedad y el insomnio. / 7. Necesidades que deben expresarse en las relaciones interpersonales para sentirse cómodo y seguro. / 8. Emoción que causa pesar por la sensación de haber actuado como una mala persona. / 11. Profesional de la salud mental que estudia los procesos mentales. / 12. Situación o compañía que genera emociones desagradables y problemáticas. / 15. Mecanismo de defensa psicológica que te devuelve al pasado. / 16. Opinión espontánea, se forma en la primera interacción con alguien. / 18. Valoración negativa y anticipada hacia una persona o situación. / 21. Aceptación y respeto a uno mismo, contando las virtudes y defectos: ...propio. / 22. Miedo intenso hacia un objeto, animal o situación. / 23. Etapa de autoconocimiento y transformación personal. / 25. Tristeza prolongada unida a uno o más recuerdos. / 26. Autoconocimiento construido a lo largo de la vida a partir de la historia personal, las creencias y conductas. / 27. Creencia proyectada a futuro, suele ser poco realista.
Socio Fundador
Gustavo Guzmán Presidente Media
Eugenio Fernández VP Comercial
Santiago Pardinas
VP Contenidos
Mael Vallejo
Relaciones Institucionales
Graciela Acevedo gacevedo@capitaldigital.lat
1. Ideas socialmente atribuidas a las personas según su aspecto. / 3. Trastorno de la lecto-escritura, genera confusión entre el orden de las sílabas y palabras. / 4. Vivencias que impactan los primeros años de vida e influyen en el desarrollo emocional y psicológico: ...de la infancia. / 5. Conducta de defensa, consiste en no aceptar ni enfrentar realidades complicadas. / 6. Estado de inconsciencia, revela lo deseado y lo que no se puede afrontar. / 9. Valoración, aceptación y amor hacia uno mismo. / 10. Experiencia sensorial o emocional provocada por una herida. / 13. Proceso por el cual el cerebro interpreta las sensaciones que recibe. / 14. Diagnostica y ofrece tratamientos para los trastornos mentales. / 17. Saberse preparado para una vida satisfactoria. / 19. Técnica de conversación para tratar problemas de salud mental. / 20. Conciencia de tener derecho a recibir cosas buenas. / 24. Emoción que activa un estado de alerta ante posibles amenazas.
Editor general: Saúl Hernández
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