Ciclo 1 - Connectivity Facilitation

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2014

Ciclo 4

de facilitación“

Ciclo 3

Ciclo 1

„Conceptos y herramientas básicas

Ciclo 2

MATIZart®

DIRIGIDO A “Conceptos y herramientas básicas de facilitación” es el primer de cuatro ciclos de “Connectivity Facilitation”, una formación profesional con certificación y licencia. Usted puede elegir entre recorrer el proceso completo, o cursar aquellos ciclos que son de su interés. Cada ciclo otorga un título. El primer ciclo “Conceptos y herramientas básicas de facilitación” tiene una duración de aproximadamente tres meses. Su inversión de tiempo es de 32 horas. El ciclo 1 combina momentos presenciales (aprox. una semana), virtuales y espacios de práctica con proyectos de transformación. Al terminar el ciclo, usted será certificado como “Facilitador/a de Dinámicas Productivas”.

Facilitadores, directivos y profesionales técnicos, personas profesionales de cualquier disciplina que deseen adquirir competencias integrales para la evolución y transformación personal y colectiva, académicos, investigadores y expertos.

Fecha:

Módulo presencia: 14—18 de mayo de 2014

Lugar:

Cámara de Comercio El Chapinero, Bogotá

Inversión: COL $ 1.300.000 (sin IVA)

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nuestro plan de pagos.

PERFIL DE INGRESO

COMPETENCIAS

PERFIL DE SALIDA

• > 3 años de experiencia laboral.

• Usted conoce los principales enfoques y escuelas de la facilitación.

• Técnicas básicas de facilitación a la producción de resultados más significativos grupales.

• Sabe diseñar reuniones y talleres (planes de trabajo).

• Acceso consciente a recursos personales para el propio desarrollo.

• Primeras experiencias con moderación de reuniones, talleres o docencia. • Evaluación de interés.

• Se percibe y actúa como agente de cambio, consciente del propio impacto.


PLAN DE ESTUDIOS

CONCEPTOS La Historia de la facilitación + particularmente en América Latina  Culturas precolombinas  Educación popular + iglesia de la liberación  El fortalecimiento institucional: institucionalismo  El desarrollo de capacidades: enfoque humano individual Modelos y tipos de la facilitación  Marco pedagógico de la facilitación  Constructivismo, Cognitivismo  Facilitación apreciativa, Facilitación conductual  Facilitación sistémica, Facilitación integral Definiciones operativas de la facilitación Enfoques y Conceptos de Evolución grupal  Gestalt, Maslow, Sicología cognitiva (Brenson-Lanzan), Beck (dinámica espiral), Wilber (enfoque integral)

Principios fundamentales de la facilitación de procesos (nivel general)  Preceptos y axiomas  El ciclo facilitador  El sistema de facilitación  Los niveles de intervención  El rol y el perfil del/la facilitador/a  Las competencias profesionales 2


HERRAMIENTAS El modelo comunicacional “connectivity”   

El modelo sistémico de la comunicación VAKOG: sistemas de representación sensoriales Lectura de canales de comunicación: verbal, no-verbal (paralenguaje, corporal, transpersonal)

Visualización:  Modelos  El pensamiento visual y Gestalt para la visualización  Las Neuronas espejo  Técnicas  Metaplan, manejo de tarjetas (formas, colores)  Presentaciones multimedia  La técnica de la servilleta  Instrumentos  Mapas (mentales, conceptuales)  Matrices, diagramas, etc.

Dinámicas grupales  Técnicas: dinámica y juego

Manejo de espacio y de ambiente  Psicogeografía  Escenarios y ambientes de aprendizaje (desde la didáctica hasta la logística)

APLICACIONES Diseño de reuniones exitosas  Planificar, Diseñar, Organizar, Facilitar, Evaluar Memorias y foto-documentación  de proceso, de resultado  Elementos de atención y lectura

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ENTRENADORES DEL CICLO 1 

Dr. Gladys Aristizabal, facilitadora internacional, experta en técnicas y dinámicas grupales.

Alvaro Montes, facilitador internacional, experto en facilitación virtual

Rita Kotov, facilitadora internacional, Master en PNL y Creadora de metodologías patentadas para la facilitación

Raúl Aramayo, facilitador internacional con enfoque integral, Master en PNL (Programación Neurolingüística)

Gilberto Brenson-Lanzan, facilitador internacional, asesor en desarrollo organizacional y personal, fundador de amauta.org, ex-miembro de la gerencia de la IAF: por videoconferencia

Beatriz Briggs, facilitadora internacional, directora de IIFAC México, Miembro de la directiva de la IAF: por videoconferencia

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