Arbeitsunfall und Berufskrankheit

Das INAIL bietet den Arbeitnehmern, welche einen Arbeitsunfall erlitten haben oder sich eine Berufskrankheit zugezogen haben Schutz mittels der Erbringung von ökonomischen, sanitären und zusätzlichen Leistungen, auch wenn der Arbeitgeber die Versicherungsprämie nicht ordnungsgemäß entrichtet hat.

Arbeitsunfall

sind Unfälle, die durch gewaltsame Einwirkung während der Arbeit verursacht werden und die eine bleibende, gänzliche oder teilweise Arbeitsunfähigkeit oder sogar den Tod zur Folge haben.

Berufskrankheit

ist ein Zustand, welcher durch dauer - haften Kontakt mit einer krankhaften Arbeitsaktivität über einen längeren

LEISTUNGEN DES INAIL

Zeitraum verursacht wird, und je nach Berufssparte verschieden ist.

• Tagegeld: für zeitweilige gänzliche Arbeitsunfähigkeit ab dem 4. Tag;

• Monatliche Rente: für bleibende Arbeitsunfähigkeit ab 16 Prozent Invalidität;

• Einmalige Entschädigung: für den biologischen Schaden (sechs Prozent bis 15 Prozent);

• Hausfrauenrente: ab einer bleibenden Invalidität von 27 Prozent;

• Zulage: für fortwährenden persönlichen Beistand (Begleitgeld);

• Kuren: Thermal und Klimakuren;

• Leistungen für Hinterbliebene: monatliche Rente oder Sonderzulage.

AUSSERDEM BIETET DAS INAIL DEN ARBEITSINVALIDEN BESTIMMTE HILFSMITTEL AN:

Pflegehilfsmittel, Prothesen und Orthesen, Mobilitätshilfen, medizinische Geräte bei Ateminsuffizienz, Sportgeräte, Trainings und Therapiegeräte, Computer, Beiträge usw.