СЕРТИФИЦИРУЕТ ВАШУ КОМПАНИЮ СОГЛАСНО НОВОЙ МЕЖДУНАРОДНОЙ НОРМЕRSE www.worldcob-csr.com
WORLDCOB-CSR:2011.1 Corporate Social Responsability Certificate (Сертификат Корпоративной социальной ответственности) – это международная норма, разработанная Всемирной конфедерацией предприятий (WORLDCOB), определяющая требования, которым должна соответствовать компания для того, чтобы быть признанной как организация, проводящая политику социальной ответственности. Это означает, что она руководствуется моральными принципами, придерживается системы управления, основанной на Социальной ответственности, и находится в процессе постоянного улучшения в сферах, которые охватывает данная норма.
Внедряя эту норму, WORLDCOB стремится содействовать внедрению и развитию программ самоуправления, основанных на принципах добросовестной деловой практики, которые обеспечат постоянное развитие компаний в сфере трудовых и социальных отношений и сфере воздействия на окружающую среду, а также способствуют развитию культуры этического управления и социальной ответственности, предоставляя организациям необходимые знания и инструменты для успешного развития конкурентоспособных и социально-ответственных бизнес-моделей.
В ЧЕМ СОСТОИТ НАША СЕРТИФИКАЦИЯ КОРПОРАТИВНОЙ СОЦИАЛЬНОЙ ОТВЕТСТВЕННОСТИ
ГЛАВА А ТРУДОВЫЕ ОТНОШЕНИЯ
ГЛАВА В СОЦИАЛЬНЫЕ ОТНОШЕНИЯ
--Диалог и трудовое окружение --Политика в сфере здравоохранения и безопасности труда --Профессиональное обучение и повышение квалификации
-- Сообщество -- Семья -- Клиент -- Поставщики
ГЛАВА C ОТВЕТСТВЕННОСТЬ В СФЕРЕ ВОЗДЕЙСТВИЯ НА ОКРУЖАЮЩУЮ СРЕДУ --Политика в сфере взаимодействия с окружающей средой на благо сообщества. - Программы обучения персонала по вопросам охраны окружающей среды.
WORLDCOB-CSR:2011.1, сертифицирует Корпоративную социальную ответственность и может выдаваться в каждой из следующих сфер деятельности компании: ГЛАВА A: Трудовые отношения ГЛАВА B: Социальные Отношения ГЛАВА C: Взаимодействие с окружающей средой
Процесс сертификации 1.
Заинтересованность компании в получении сертификата WORLDCOBCSR:2011.1
2.
Подписание контракта, осуществляется посредством заполнения формального запроса CSR FORM.
3.
Назначение оценочной группы и план аудита
4.
Документальная проверка
5.
Пошаговый план достижения согласия с нормой и разрешение несоответствий
6.
Посещение и предварительный аудит, в случае необходимости (на месте либо в режиме телеконференции)
7.
Аудит для сертификации, официальная оценка
8.
Презентация Финального отчета Аудиторской группы
9.
Выдача Сертификата после удовлетворительного завершения оценки
10. Постоянная оценка с целью гарантировать социально-ответственное направление развития программ
После утверждения сертификации •
Курьерской службой UPS Вам будет выслан сертификат в двух экземплярах: печатный, заверенный утверждающими печатями Дирекции WORLDCOB и руководителя Аудиторской группы, и декоративно оформленная копия сертификата для демонстрации в офисе. Кроме того, Вам будет выслана Резолюция о присуждении Вам сертификации КСО.
•
Помимо этого, Вам будет выслан по почте диск с логотипом в нескольких форматах, который Вы сможете использовать во всех коммуникационных материалах – рекламе, веб-странице, брошюрах, печатных материалах и пр.
•
Ваша компания будет внесена в реестр сертифицированных WORLDCOB- CSR:2011.1 организаций, который будет опубликован на веб-странице КСО: www.worldcob-csr.com; таким образом, международное деловое сообщество сможет удостовериться в том, что Ваша компания обладает сертификацией КСО.
Преимущества Сертификация Корпоративной социальной ответственности несет многочисленные потенциальные преимущества для развития Вашей организации, которые окажут благоприятное влияние на внутреннюю и внешнюю деятельность компании. Вот некоторые из них:
Внешние преимущества: • • • • • •
Повышается стоимость марки на рынке, внушая большее общественное доверие. Компания отличается от конкурентов, так как содействует развитию культуры социальной ответственности с целью развития сообщества. Захватывает растущий сегмент клиентов, которые стремятся потреблять продукцию компаний, соблюдающих принципы КСО. Улучшает имидж за счет содействия программам, способствующим социально-ответственному и гармоническому развитию планеты. Большая лояльность клиентов. Улучшившиеся отношения с сообществом.
Benefícios internos: • • • •
Увеличивает лояльность и приверженность персонала, который вследствие этого приносит большую пользу компании. Удовлетворение и гордость персонала, связанные с принадлежностью к коллективу, заботящемуся о трудовых и социальных отношениях и воздействии на окружающую среду. Мотивация за счет хороших трудовых отношений сократит количество конфликтов среди персонала и способствует улучшению командной работы. Высшая продуктивность как следствие хорошей рабочей атмосферы.
Окупаются ли инвестиции в КСО? •
Согласно проведенным исследованиям, в случае выбора между двумя марками сходного качества и стоимости, 4 из 10 потребителей (точнее, 44,1%) готовы выбрать марку, придерживающуюся принципов социальной ответственности, даже в том случае, если ее цена будет немного выше (до 10%). Кроме того, 3 из 10 опрошенных потребителей (30,0%) признают, что осуждали какого-либо производителя за его поведение в социальной сфере либо в сфере окружающей среды.
•
Среди мер, предложенных потребителями, большинство (54% опрошенных) выбирают законодательное принуждение компании к улучшению поведения в социальной сфере и в сфере окружающей среды, а также награждение компаний за ответственное социальное поведение. В некоторых странах уже существует государственная политика требовать, чтобы компании и их поставщики, подающие заявки на выполнение общественных работ, внедряли программы Корпоративной социальной ответственности.
•
Источник: Consumers International (CI) (Полевое исследование)
КОНТАКТЫ
www.worldcob-csr.com info@worldcob-csr.com
723 Main ST., Suite 508 Houston, TX 77002 Telephone: +1-713-339-9900 Fax: +1-713-339-9323