Особенности подготовки кандидатов в замещающие родители по подготовке ребенка

Page 1

Особенности подготовки кандидатов в замещающие родители по подготовке ребенка к посещению образовательных организаций Шульга Татьяна Ивановна ДОКТОР ПСИХОЛОГИЧЕСКИХ НАУК, ПРОФЕССОР, ЗАВ. КАФЕДРОЙ СОЦИАЛЬНОЙ ПСИХОЛОГИИ МОСКОВСКОГО ГОСУДАРСТВЕННОГО ОБЛАСТНОГО УНИВЕРСИТЕТА, ЭКСПЕРТ Комитета по вопросам женщин, семьи и детей Госдумы РФ


РЕЗУЛЬТАТЫ МОНИТОРИНГА 

ПОЛУЧЕННОГО ОБРАЗОВАНИЯ ДЛЯ ВЫПОЛНЕНИЯ ЖИЗНЕННЫХ ПЛАНОВ ХВАТИЛО 20% ВЫПУСКНИКОВ, Желают сменить полученную профессию 60% выпускников и 50% после 6 лет самостоятельной жизни; Общаются со своими родителями и родственниками только 25 % выпускников, Женаты/замужем (официально) к 6годам после выпуска 17%, удовлетворены своей семейной жизнью – 15%.


РЕЗУЛЬТАТЫ МОНИТОРИНГА 

  

30% ВЫПУСКНИКОВ ИМЕЮТ ПРОБЛЕМНЫЕ ЖИЗНЕННЫЕ СЦЕНАРИИ: «НЕИЗВЕСТНОСТЬ», «ТРАГЕДИЯ», «НАРУШЕНИЕ ЗАКОНА» _______________________________________ БЛАГОПРИЯТНЫЕ СЦЕНАРИИ: «СТРЕМЛЕНИЕ ВЫЖИТЬ» ОПРЕДЕЛЯЕТСЯ СЛЕДУЮЩИМИ УСЛОВИЯМИ НАЛИЧИЕ ОБРАЗОВАНИЯ, РОДСТВЕННИКОВ, ЖИЛЬЯ


СМЫСЛОЖИЗНЕННЫЕ ОРИЕНТАЦИИ ВЫПУСКНИКОВ   

 

ИМЕЕТ МЕЧТУ ТОЛЬКО МЕЧТАЕТ ИМЕЕТ ЦЕЛЬ ЖИЗНИ ЕСТЬ ЦЕННОСТИ ЦЕНИТ РЕБЕНКА ОТСУТСТВУЕТ МЕЧТА

  

  

Стремится реализовать Ничего не делает Стремится достичь цель

Нет вредных привычек Стремится создать для него все, что может Не знает к чему стремиться, ищет занятия, постоянный поиск друзей, ищет помощь в обществе, у родственников, в организациях


Личностные- индивидуалистическая направленность- « Я- как ценность» 

ценностное отношение выпускника к себе – неготовность жить одному (феномен МЫ и ОНИ),готовность к асоциальным и делинквентным формам поведения,отсутствие поддержки близких, их любви, стремление к самореализации и саморазвитию-сниженный уровень собственной активности, повышенный уровень виктимности, иждивенчество, рентные установки, Комплекс сироты (поисковый синдром сироты) – стремление к избыточной компенсации недостающего родителя или родителей, перенос образа родителя на других людей, поиск заместителя родителя ( неизбирательно, безоглядно доверяют каждому обратившему на них малейшее внимание, проявившему благожелательность и даже намек на заботу)


Профессиональный выбор воспитанников 

Самосознание, позволяющее сделать адекватный выбор профессии( сам знаю себя, пониманию себя, знаю, чего хочу); Согласованность- несогласованность между «я – реальным» и «я-идеальным» компонентов Яконцепции будет оказывать непосредственное влияние на профессиональное самоопределение подростка и выбор профессии; Рассогласование имеет две тенденциинегативную, приводящую к тревожности личности, развитию неуверенности в собственных силах, и позитивную – толчок к развитию личности, движущая сила развития подростка, при этом необходима помощь взрослых.


Профессиональный выбор 

Диагностика профессиональной мотивации, интересов, склонностей, эссе(Каким ты видишь себя через 10 лет? Письмо себе через 5 лет, Чего ты хочешь достичь? Временная трасспектива 5;10;15;.20 лет??); Самооценка –чем выше уровень требований личности к себе, тем острее неудовлетворенность собой, своими возможностями. Необходимо формировать – повышенную потребность в самоосуществлении своего профессионального выбора. Мы навязываем воспитанникам не всегда адекватное отношение к себе, похвала и порицание субъективны. Особую роль играет референтная группа ( группа друзей, компании, сверстники) –которая формирует «непризнанного гения», которому все завидуют, но не понимают и недооценивают (например, ворую, пью,курю, сидел в исправительной колонии.


продолжение 

Неадекватная самооценка может быть тормозящим фактором при профессиональном выборе. Чрезмерная самонадеянность приводит к повышенному уровню притязаний, неадекватному восприятию своих возможностей и способностей и заканчивается трагическими последствиями: глубоким разочарованием, депрессией, суицидом. Неадекватно заниженная самооценка затрудняет адекватный профессиональный выбор- в тайне мечтают о какой-то профессии, но считают себя неспособными. Профессиональный выбор требует работы над собой, пошагового достижения выбранной профессии, перспективы собственной жизни, направленной на овладение профессией.


Особенности подготовки замещающих родителей ∗ Объяснение сложностей в обучении детей-сирот и детей, оставшихся без попечения родителей (записывают в сильные, продвинутые классы, хотят водить в систему доп. образования в несколько кружков, а иногда и школ, и т.д.) ∗ Это приводит к перегрузке, быстрой утомляемости, отсутствии желания у ребенка что-то делать, снижению успеваемости- подъем хороших результатов- остановкаснижение результатов обучения- низкая мотивация, отсутствие желания что-то делать, результаты не радуют детей, достижения не являются мотивами;


∗ Перспектива подготовки ребенка к посещению образовательных организаций 1. Заранее продумать перспективу образования ребенка 2. Не должно быть завышенных ожиданий (отличников не будет) 3. Желательны занятия с репетиторами до посещения образовательных организаций 4. Можно и желательно продублировать класс в образовательной организации 5. Наладить контакт с педагогами образовательных организаций и объяснить трудности и проблемы ребенка в обучении 6. Думать не о настоящем обучении и его результатах, а о выборе дальнейшей перспективы обучения, в том числе и получении профильного образования 7. Хвалить за старания, желание учиться, а не за оценки


∗ ПРОБЛЕМЫ

образовательных организаций

∗ НЕГОТОВНОСТЬ ОБРАЗОВАТЕЛЬНЫХ ОРГАНИЗАЦИЙ К ОБУЧЕНИЮ ДЕТЕЙ, ОСТАВШИХСЯ БЕЗ ПОПЕЧЕНИЯ РОДИТЕЛЕЙ К ОБУЧЕНИЮ ∗ (нет тьюторов, кураторов, сопровождающих, особенно для детей с ОВЗ) ∗ Неготовность учителей обучать детей, оставшихся без попечения родителей ∗ ( слабые знания психологических, возрастных особенностей детей, слабое владение методикой их обучения) ∗ Неготовность учителей вводить ребенка в класс, особенно если дети меняют образовательную организацию ∗ Отсутствие в образовательных организациях системы дополнительных занятий с детьми по отдельным предметам


Возрастные задачи развития выпускников  1.

Освобождение от зависимости, приобретение автономии:

умение строить бесконфликтные отношения, договариваться со взрослыми и сверстниками, уметь решать проблемы без конфликтов, найти свое место в обществе.

 2. 

Здоровье и внешность:

забота о хорошем физическом состоянии, внешнем виде, питании и избегании излишнего риска; самостоятельно следить за весом, физическим состоянием и собственным развитием; вести здоровый образ жизни.


продолжение  3. 

Учеба или работа:

Учеба, направленная на выбор профессии, самостоятельный выбор учебы, самостоятельность учебы, приобретение знаний, умений, дающих возможность выбирать себе работу; умение хорошо работать по выбранной профессии.

 4.Свободное 

время:

Умение подбирать для свободного времени нужные, полезные дела, приносящие удовольствие; полноценно проводить свободное время; устраивать интересные мероприятия.


продолжение  5.Социальные 

Установление и поддерживание контактов со сверстниками и взрослыми, умение оценить, что могут дать контакты с другими; готовность к дружбе; умение доверять другому и вызывать доверие к себе; принятие друг друга.

 6. 

контакты и дружба:

Авторитет и подчинение:

Осознание необходимости подчиняться требованиям руководителей образовательных учреждений, работодателей и властей; умение вести себя в рамках действующих норм и правил.


Книги, которые нужно прочитать в жизни


Turn static files into dynamic content formats.

Create a flipbook
Issuu converts static files into: digital portfolios, online yearbooks, online catalogs, digital photo albums and more. Sign up and create your flipbook.