Che tipo sei?
Arianna Andrea RUFFINENGO FARIOLI La teoria di Jung si basa innanzi tu1o sulla dis3nzione tra introversione ed estroversione. Nella nostra cultura il termine introversione tende ad avere un significato leggermente nega3vo. Non è così nella teoria junghiana. L’introversione non è né meglio né peggio dell’estroversione. Questa dimensione ha infa? a che fare con l’orientamento dell’energia psichica: un introverso tende a orientarla verso il mondo interiore (pensieri ed emozioni) mentre l’estroverso la orienta verso il mondo esteriore (fa? e persone). Ciascuno di noi u3lizza ques3 due orientamen3 ma uno tende a prevalere sull’altro in maniera più o meno marcata. La prima finalità del test che hai faHo è stata quella di capire qual’è il tuo orientamento prevalente. In secondo luogo, Jung dis3ngue qua1ro funzioni psichiche (le cosidde1e funzioni della coscienza) che ci consentono di ada1arci al mondo e alla vita: Il pensiero u3lizza dei processi logici il sen3mento u3lizza dei giudizi di valore la sensazione percepisce i fa? l’intuizione percepisce le possibilità Queste quaHro funzioni possono essere presentate con la seguente figura:
La teoria di Jung si basa innanzi tu1o sulla dis3nzione tra introversione ed estroversione. Nella nostra cultura il termine introversione tende ad avere un significato leggermente nega3vo. Non è così nella teoria junghiana. L’introversione non è né meglio né peggio dell’estroversione. Questa dimensione ha infa? a che fare con l’orientamento dell’energia psichica: un introverso tende a orientarla verso il mondo interiore (pensieri ed emozioni) mentre l’estroverso la orienta verso il mondo esteriore (fa? e persone). Ciascuno di noi u3lizza ques3 due orientamen3 ma uno tende a prevalere sull’altro in maniera più o meno marcata. La prima finalità del test che hai faHo è stata quella di capire qual’è il tuo orientamento prevalente. In secondo luogo, Jung dis3ngue qua1ro funzioni psichiche (le cosidde1e funzioni della coscienza) che ci consentono di ada1arci al mondo e alla vita: Il pensiero u3lizza dei processi logici mento prevalente. essi logicimento prevalente. In secondo luogo, Jung dis3ngue qua1ro funzioni psichiche (le cosidde1e funzioni della coscienza) che ci consentono di ada1arci al mondo e alla vita: Il pensiero u3lizza dei processi logici
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I quaderni
Crediti Testi Andrea Farioli Illustrazioni Arianna Ruffinengo Comunicazione Laura De Lauro Graphic Design Nabila Saad www.semplicemente.eu
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“A
proposito delle teoria dei tipi umani
”
Premessa:
La teoria di Jung si basa innanzi tutto sulla distinzione tra introversione ed estroversione. Nella nostra cultura il termine introversione tende ad avere un significato leggermente negativo. Non è così nella teoria junghiana. L’introversione non è né meglio né peggio dell’estroversione. Questa dimensione ha infatti a che fare con l’orientamento dell’energia psichica: un introverso tende a orientarla verso il mondo interiore (pensieri ed emozioni) mentre l’estroverso la orienta verso il mondo esteriore (fatti e persone). Ciascuno di noi utilizza questi due orientamenti ma uno tende a prevalere sull’altro in maniera più o meno marcata. La prima finalità del test che hai fatto è stata quella di capire qual è il tuo orientamento prevalente. In secondo luogo, Jung distingue quattro funzioni psichiche (le cosiddette funzioni della coscienza) che ci consentono di adattarci al mondo e alla vita: - Il pensiero utilizza dei processi logici - il sentimento utilizza dei giudizi di valore - la sensazione percepisce i fatti - l’intuizione percepisce le possibilità Queste quattro funzioni possono essere presentate con la seguente figura:
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Esiti del testo
Comportamento delle funzioni
Ciascuna funzione tende ad appoggiarsi a una delle due funzioni che le stanno vicine ma non alla funzione che si trova ai suoi antipodi.
Per esempio, la funzione pensiero si può appoggiare all’intuizione o alla sensazione, ma non al sentimento che rappresenta la sua funzione opposta. Le funzioni opposte hanno però un elemento importante in comune: La teoria di Jung si basa innanzi tu1o sulla dis3nzione tra introversione ed estroversione. - la coppia Pensiero-Sentimento è di carattere razionale Nella nostra culturaIntuizione-Sensazione il termine introversione ad avere significato leggermente nega3vo. - la coppia è tende di carattere non un razionale Non è così nella teoria junghiana. L’introversione non è né meglio né peggio dell’estroversione.
Razionale- irrazionale
Questa dimensione ha infa? a che fare con l’orientamento dell’energia psichica: un introverso Questo parametro razionale/non razionale è di grande utilità perché consente di detertende a orientarla verso il mondo interiore (pensieri ed emozioni) mentre l’estroverso la orienta minare la funzione predominante. Se per esempio in una persona prevale l’elemento verso il mondo esteriore (fa? e persone). Ciascuno di noi u3lizza ques3 due orientamen3 ma percezione, sappiamo che la sua funzione dominante potrà essere l’intuizione o la uno tende a prevalere sull’altro in maniera più o meno marcata. La prima finalità del test che sensazione ma non il pensiero o il sentimento. Naturalmente, ciascuno di noi possiede hai faHo è stata lequella di capire qual’è il tuo orientamento prevalente. ed utilizza quattro funzioni, ma c’è sempre una funzione che tendiamo ad utilizzare In secondo Jung dis3ngue qua1ro funzioni psichiche (le cosidde1e funzioni della coscienmeglioluogo, o più frequentemente. E’ la nostra funzione predominante. La cifunzione numero due (l’altra funzione chevita: usiamo megliou3lizza e più frequentemente) za) che consentono di ada1arci al mondo e alla Il pensiero dei processi logici viene invece chiamata funzione d’appoggio. il sen3mento u3lizza dei giudizi di valore la sensazione percepisce i fa?
16 Tipi psicologici differenti
l’intuizione percepisce le possibilità La combinazione di questi parametri dà luogo a 16 tipi psicologici differenti. La tabella Queste quaHro funzioni possono essere presentate con la seguente figura: che segue indica la disposizione dei vari elementi presi in esame per ciascun tipo e da essa potrai evincere le tue funzioni Nelle pagine che seguono potrai consultare la descrizione di ciascun tipo che tiene conto anche dell’atteggiamento generale di giudizio o osservazione (Judger o Perciever).
Come intendiamo le funzioni In questo modello, razionale significa che il pensiero e il sentimento sono delle funzioni giudicanti che si basano su dei principi consci o inconsci: il pensiero utilizza principi logici, il sentimento principi di valore. Mentre non razionale significa che l’intuizione e la sensazione sono delle funzioni percettive che non si basano sul giudizio o su dei principi né logici né di valore: la sensazione percepisce le cose, l’intuizione percepisce quello che sta dietro alle cose.
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Dici ciò che stai pensando Per te le interruzioni sono stimoli Presti attenzione a ciò che accade attorno a te (eventi esterni) Sei socievole Hai ampiezza di interessi (tanti interessi diversi) Ti carichi spendendo energia (uscendo, organizzando, facendo, ...) Ti adatti alle situazioni e a dire sì Sei influenzato dalle aspettative degli altri Parli molto e ripeti le cose Hai bisogno di ripetute conferme dall’esterno Sei stimolato dalle richieste del mondo esterno Parli e poi pensi Agisci e poi rifletti
Ti tieni dentro ciò che stai pensando Per te le interruzioni sono distrazioni Porti attenzione alle tue reazioni interne e ai tuoi pensieri Difendi la tua privacy (tempi e spazi per te) Hai profondità di interessi (alcuni interessi che ti piace approfondire) Ti carichi risparmiando energia (riposo, quiete, silenzio, ...) Tendi ad essere poco adattabile Non tieni molto conto di quello che gli altri si aspettano da te Sei preciso e sintetico nel parlare Hai poco bisogno di conferme e non ne dai molte agli altri Tendi a difenderti dalle aspettative, dalle attenzionie richieste degli altri Pensi e poi parli Rifletti e poi agisci
Osservi e ascolti con attenzione ciò che ti circonda Hai i piedi per terra e senso pratico Cogli i dettagli (per esempio se guardi un giardino noti i singoli fiori, non il giardino nel suo insieme).
Ami le cose concrete e sei realista Sei accurato e meticoloso Ami fare le cose in sequenza (una cosa dopo l’altra) e in modo metodico. Ami i fatti Ti concentri sul presente Valuti l’esperienza presente confrontandola con quella passata. Hai fiducia nell’esperienza passata per risolvere i problemi (tradizione) Quando apprendi nuove capacità le applichi (ti chiedi: “come fare?”) Ami la chiarezza Sei incredulo e diffidente di fronte a cose non confermate dai fatti
Tendi a seguire il tuo “sesto senso” e le tue intuizioni Hai la testa tra le nuvole Vedi l’insieme e non il dettaglio (per esempio se guardi un giardino noti il giardino nel suo insieme, non i singoli fiori)
Spesso ti senti ispirato ma tendi a non essere concreto Non ti viene naturale approfondire Nel fare le cose procedi a salti e passi da una cosa all’altra. Ami le possibilità e hai molta immaginazione Sei attirato dalle potenzialità future Valuti l’esperienza presente immaginandone le potenzialità future Hai fiducia nel tuo ingegno nel risolvere i problemi (innovazione) Quando apprendi nuove capacità le trasformi (ti chiedi “e se ...?”) Ami le connessioni e i collegamenti Sei affascinato da ciò che non conosci, da ciò che è nascosto e invisibile
Fai attenzione ai pensieri Non ami mostrare i tuoi sentimenti I sentimenti ti imbarazzano Tendi a esercitare il self-control Cerchi di essere oggettivo nel valutare i pro e contro di una scelta Sei logico e analitico Ami la chiarezza e la giustizia Ricerchi e desideri la verità Segui le leggi e i principi generali Ti piace la fermezza Ti piace notare cosa non è corretto Tendi a essere diretto e sincero Sei portato a cogliere le differenze
Fai attenzione ai sentimenti (tuoi e degli altri) Ti lasci “guidare dal cuore” e da ciò che senti Manifesti i tuoi sentimenti Ti mostri coinvolto nelle situazioni Valuti le scelte in base a ciò che ti piace o non ti piace Comprendi “a pelle” Ami l’accordo e l’armonia Tieni in molta considerazione il fatto che le persone si sentano coinvolte Tieni conto delle situazioni e circostanze in cui ti trovi Sei propenso a far eccezioni alla regola e a valutare caso per caso Ami dare e ricevere apprezzamenti Fatichi a dire la tua opinione
(se pensi che possa creare conflitti o dispiaceri)
Cogli più le similitudini e i punti di accordo che le differenze
Ti piace improvvisare e tenerti aperte varie possibilitĂ ďżź Ti adatti alle situazioni momento per momento in modo flessibile Ti piace esplorare Tendi a rinviare le decisioni Sei orientato alla scoperta Ami essere libero di avere piĂš obiettivi simultanei Sei aperto alle possibilitĂ e procedi per tentativi e aggiustamenti successivi Rinvii i lavori e ci metti mano solo in presenza di una scadenza. Sei entusiasta e partecipi in modo determinato a tante idee-progetto Sei impetuoso e a volte imprudente Il lavoro deve essere divertente e avere uno scopo Le scadenze sono indicative Sei tollerante del disordine
Ti piace programmare e pianificare Ti regoli in base a programmi generali e procedure Sei risoluto e deciso Ti piace prendere decisioni Sei orientato all’obiettivo Per te sono importanti le priorità e l’ordine Ami le regole e non sei disposto a cambiarle Sei un pianificatore e tendi a rispettare le scadenze Ti attieni ai progetti e ti piace seguirne pochi in modo accurato Sei affidabile Il lavoro prima di tutto Le scadenze vanno rispettate Sei preciso e ordinato. Soffri se sei in un ambiente disordinato.
Le 16 combinazioni
Nota 1. In questo modello, razionale significa che il pensiero e il sentimento sono delle
funzioni giudicanti che si basano su dei principi consci o
inconsci: il pensiero utilizza
principi logici, il sentimento principi di valore.
Mentre non razionale significa che l’intuizione e la sensazione sono delle funzioni
percettive che non si basano sul giudizio o su dei principi né logici né di valore: la sensazione percepisce le
cose, l’intuizione percepi-
sce quello che sta dietro alle cose.
Legenda delle sigle: T = pensiero (T dall’inglese Thinking)
F = Sentimento (F dall’inglese Feeling);
N = Intuizione
Tipologia “Fai quello che deve essere fatto” Sei una persona guidata dal senso di responsabilità e dalla meta da raggiungere; Abile nella parola e in diverse abilità comportamentali, puoi venir considerata estroversa dagli altri, ma solo in contesti/situazioni piuttosto definite e “protette”. Il tuo grande senso di responsabilità e il tuo voler “raccogliere i dati” deriva dalla componente Sensazione. Tendi a focalizzarti al tuo interno concentrandoti sui dati obiettivi e pragmatici. La tua attitudine al “qui ed ora” ti porta a valutare in modo molto concreto e a programmare con cura. Ti aspetti un simile comportamento da chiunque chiedendo molto agli altri in tutte le situazioni. Dall’esterno puoi sembrare una persona impaziente e ossessiva; spesso eccelli a scuola e nel lavoro raggiungendo posizioni di prestigio ma questo non ti distanzia dalla tua componente Introversa poiché ciò che fai non é fatto per importi all’attenzione degli altri bensì perché é il tuo lavoro, ovvero fai ciò che deve essere fatto! Le donne di questa tipologia riescono molto bene nella attuale società (responsabilità e leadership), andando però in contrasto alle naturali caratteristiche femminili e ciò spesso comporta conflitti interni. L’uomo é invece in sintonia con le caratteristiche di genere dell’uomo deciso e che sa cosa deve esser fatto. Sei tendenzialmente una persona ordinata e precisa e ti occupi della casa in maniera efficiente, rispettando gli orari e dando molta importanza agli avvenimenti familiari (vacanze, feste di compleanno, ecc.). Per te essere genitore é una responsabilità che dura tutta la vita e tale funzione é presa molto sul serio: imponi regole precise ai figli, e talvolta al partner, e ti aspetti che queste vengano seguite senza discussioni. Apprezzi ruoli ben definiti in cui ognuno ha le sue incombenze e responsabilità; non sopporti invece perdere tempo: anche il rilassarsi é una attività pianificata ed eseguita doverosamente.
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La tua parola é sacra ma per te le azioni parlano molto di più delle parole. Pertanto più che dire cento volte “ti amo”, preferisci dimostrarlo ogni giorno nei fatti ed è questo quello che desideri dal partner. Sei fieramente leale e fedele e puoi diventare fanatica nel rispetto degli obblighi. Tali caratteristiche riguardano anche il bambino: ordinato, preciso, va bene a scuola, mantiene in ordine la camera, ha forte senso del dovere e dei ruoli; entra in crisi nel contatto con altri “tipi” che non sono così ordinati e programmati o se una figura di autorità delude le loro aspettative. Con l’avanzare dell’età e dell’evoluzione certe rigidità tendono a scomparire facendo emergere tratti più spontanei e immediati.
Sei incline a materie di studio e lavori
abbastanza
individuali,
orientati ai risultati, che richiedono obiettività e tendenzialmente pianificabili. Sei invece meno portata per materie e lavori che richiedono pensiero astratto e spontaneità interpersonale.
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Tipologia “un alto senso del dovere” Ti piace essere al centro dell’attenzione, sei veloce e tendi a “far bene le cose” (ovvero in modo pulito e preciso,con un alto senso del dovere e dell’obbedienza). La tua fonte di energia é interna e la realtà per te risiede in quelle cose che si possono vedere, ascoltare e toccar con mano. Ti viene spontaneo metterti al servizio degli altri in modo preciso e ordinato. Prendi infatti gli incarichi in modo molto serio e questo è il risultato del tuo senso del dovere, della tua lealtà e vocazione a servire l’umanità. Sei una persona caparbia ma ti fermi di fronte all’autorità (che tendi a rispettare molto). Ti è capitato più di una volta di venir criticata perché sei troppo disponibile cosicché gli altri possono approfittarne. Talvolta puoi esser vista un po’ come lo “lo zerbino” (del matrimonio, dell’ufficio, della classe, ecc). Tali caratteristiche sono lo stereotipo del genere femminile: tranquille, stabili, riservate, gentili, accudenti, dipendenti, obbedienti. Dato che per lo stereotipo maschile vale il contrario, come uomo puoi essere pressato dalla società a sopprimere alcune tue caratteristiche “femminili” con il rischio di diventare per reazione un “super-macho”. In genere nelle relazioni il senso del dovere prevale; sei inoltre una persona precisa e attenta nell’uso delle parole viste come forme di “contratto” da rispettare. Appari molto seria ma sei quietamente attratta dalle cose bizzarre ed estreme. Tuttavia ti lasci andare solo in occasioni speciali. Di solito per te viene prima il lavoro poi il gioco. Essere genitori per te é una responsabilità seria: sei una persona diligente, protettiva, paziente. Se tali caratteristiche diventano eccessive, corri il rischio di diventare “sottomessa” ai figli. Programmi meticolosamente le attività del tempo libero e ciò può diventare quasi
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un dovere. Se per qualsiasi circostanza non puoi esercitare il tuo naturale altruismo, ti arrabbi e facilmente maturi dei sensi di colpa. Il bambino di questo Tipo rappresenta lo stereotipo del figlio ideale: ama giocare da solo, non fa domande, é pulito e obbediente e tende a essere uno studente modello. Gli eventi in famiglia per te sono importanti perché consentono l’espressione delle tradizioni e rappresentano una preziosa occasione per darsi da fare a beneficio di tutti. Da anziani le persone di questo tipo si consentono delle “uscite” dalla loro pianificazione ed espressioni più da estroversi.
Come studente prediligi i corsi ben organizzati e pratici. Ami muoverti in sentieri ben definiti e ti senti soddisfatta se tutto procede secondo la programmazione prevista. Il lavoro é divertimento e soddisfazione e rappresenta per te una parte importante della vita.
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Tipologia “Una ispirazione per gli altri” Sei una persona gentile, compassionevole e tendenzialmente accettante. Ciò che ti guida é la tua intuizione che genera al tuo interno un fiume infinito di idee che non comunichi molto ma metti spesso al servizio degli altri in maniera molto ordinata e precisa. Spesso sei caparbia e tale caratteristica a volte si accompagna a una certa rigidità, spingendoti a richiedere molto a coloro che ti circondano (soprattutto se devono raggiungere un obiettivo utile agli altri). Sei una sognatrice, creativa, accudente e ordinata e ciò ti rende una “forza tranquilla”, fonte di ispirazione per molti. Hai bisogno di tipi estroversi per meglio sfruttare la tua profonda ricchezza di intuizioni. Chi ti sta vicino può sentirsi frustrato poiché si rende conto di percepire solo una piccola parte della tua ricchezza interiore. Sei comunque una riserva di quiete e introspezione immaginativa che può ispirare crescita negli altri. Spesso possiedi una naturale abilità nella conduzione dei gruppi, ma tale competenza, insieme ad altre, spesso non emerge poiché resta chiusa nel tuo interno, dato che ami poco comunicare all’esterno. La donna con questa tipologia é avvantaggiata: infatti come feeler possiedi le caratteristiche “materne” associate all’idea di femminilità, anche se, a causa dell’introversione, spesso tali caratteristiche non risultano espresse appieno e mostri un comportamento esteriore piuttosto distaccato. Devi lavorare sodo per essere capita e far capire agli altri i tuoi bisogni. Per gli uomini le qualità tipologiche non sono quelle culturalmente attribuite al genere: la fragilità apparente può essere compensata da un alto grado di caparbietà. La tua predisposizione all’interiorità spesso non espressa fa si che tendi a portare dei fardelli a volte molto pesanti dentro di sé, che provocano tensioni e forti sensi di colpa.
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Come genitore ti assumi in toto la responsabilità della crescita dei figli e cerchi di offrir loro tutte le opportunità disponibili; infatti li stimoli, rinforzi e aiuti con tutti i mezzi. La casa e lo stile di vita sembra pulito e ordinato agli estranei, ma dietro tutto ciò ci sono milioni di progetti e di libri. La casa stessa deve essere stimolante e congeniale a tutto ciò. Gli eventi familiari sono opportunità per esplorare e apprendere e ti dedichi a essi con motivazione, anche se soffri particolarmente le tensioni che si creano in famiglia poiché tendi a personalizzarle, rimproverandoti anche per problemi che non hai creato (in questi casi tendi a fuggire). Negli anni della maturità e della terza età, puoi beneficiare dei tuoi sogni e desideri, se riesci ad allentare le tensioni compulsive legate a prendersi cura di tutti e di tutto.
Come ragazzi/studenti sei spesso compiacente anche se piuttosto ostinata, affamata di conoscenza. Risulti un eccellente studente e preferisci i corsi teorici e astratti. Come manager hai una mentalità aperta e sei interessato sia alle persone che ai compiti. Ti piace sviluppare azioni rivolte alla crescita dei tuoi collaboratori. La più grossa sventura che ti può capitare é rappresentata dalle tensioni a livello relazionale.
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Tipologia “In qualunque cosa c’é spazio per migliorare” Hai un mondo interno molto ricco e dalle infinite possibilità che diventa attenzione costante al miglioramento, su qualunque cosa. Naturalmente propensa all’organizzazione, tendi ad avere una visione generale anche se sei in grado di concentrarti anche sui dettagli; piuttosto perfezionista, risulti una persona affidabile e precisa nelle tue attività e quindi punto di riferimento per gli altri. Sei molto indipendente e a volte tale caratteristica può essere percepita come arroganza o freddezza, cosicché le relazioni profonde si sviluppano lentamente; in realtà é il tuo modo di stimolare e prenderti cura degli altri. Statisticamente ci sono più maschi di questo tipo che femmine (del resto le caratteristiche tipologiche sono in contrasto con quelle tipicamente femminili). Come genitore la tua attenzione allo sviluppo personale diventa un modello per i figli: incoraggi l’autonomia e l’autosufficienza e questo può essere percepito come “abbandono” o “incoscienza” da parte di altre persone. Anche nelle relazioni positive c’é spazio di miglioramento: apprendere e confrontarsi, questo è veramente importante per te e se vieni criticata su tali questioni rischi di deprimerti. La casa riflette i tuoi interessi concettuali: tanti libri e, nella parte più privata e “autentica”, segni di tante idee e progetti partiti a metà; sogni e fantasie sono il modo con cui ti rilassi, ma spesso a tale copiosa produzione progettuale non segue la realizzazione pratica, e così ti critichi anche duramente creandoti frustrazione. I bambini di questo tipo rispecchiano le caratteristiche di autonomia e ricerca prima ricordate e le loro camere sono spesso veri e propri laboratori e causano frequenti discussioni per l’ordine con i genitori.
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Più in là con gli anni alcune “punte” si addolciscono: inizi a preferire la realizzazione immediata e scopri la parte emozionale e soggettiva della vita.
A scuola sei uno studente motivato, ma ti annoi per i dettagli delle materie insegnate in classe; ugualmente gli eventi familiari possono essere positivi se ti senti stimolato e, in ogni caso, sarai tu sola a decidere se parteciparvi o meno. Il lavoro é il laboratorio in cui i progetti diventano realtà; come manager tendi quindi a forzare te stesso e i tuoi collaboratori in tale continua progettualità. Come collaboratore ami avere i tuoi spazi di libertà nel lavoro e, se vieni controllata troppo assiduamente, puoi reagire male. Anche il luogo di lavoro é perciò un “sistema migliorabile”; quando ciò non avviene, tendi all’autocritica.
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Tipologia “Pronto a provare tutto almeno una volta” Sei una persona riservata e cauta dal punto di vista delle relazioni interpersonali ma sei pronto a provare e sperimentare tutto almeno una volta. Focalizzata verso l’interno, sei guardinga verso ciò che ti circonda e attenta nel prendere decisioni; la tua visione del mondo é molto concreta. Tendi a lasciarti le porte aperte e puoi essere soggetto a insospettati sbalzi di umore. Hai l’attitudine a prenderti carico e a voler aggiustare subito ciò che si rompe. Un tuo motto è “non mi camminate sopra” ma questo modo di dire può avere vari significati: 1) non statemi addosso perché non so come reagirò se lo fate, 2) sono io che voglio “fare pressing” su di voi, 3) lasciatemi stare perché é una perdita di tempo e di energia. Sei molto capace manualmente e preferisci tuffarti nei compiti senza leggere procedure o istruzioni. I tuoi interessi vengono sempre prima dei compiti assegnati, spesso percepiti come noiosi, obbligatori e non pratici; puoi essere così assorbita dai tuoi interessi che tutto il resto passa in secondo piano e, quando sei in questo stato, lavori bene, con precisione ed entusiasmo. I maschi sono abbastanza aderenti con lo stereotipo di genere (es. occupazioni pratiche/manuali o ad alto rischio); le femmine con questa tipologia spesso sono considerate invece mascoline. In ogni caso i lavori troppo routinari o troppo teoretici non fanno per te. Spontaneità e immediatezza caratterizzano le tue relazioni, ma anche pacato distacco su cose che non sono di tuo interesse, cioè immediate; ciò crea una certa imprevedibilità di comportamento che può anche piacere poiché conferisce un aria di mistero.
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Come genitore non credi tanto nella pianificazione e aspetti a vedere cosa ti porta ogni giorno, facendo ciò che é necessario in quel momento; non ti imponi ai figli ché anzi lasci piuttosto liberi e in autonomia. Nel conflitto puoi venir fuori con forza e drammaticità nell’immediato, poi, quando subentra la calma, esponi una serie di alternative per uscire dalla situazione. Credi molto nello spazio e nell’autonomia personale e, poiché questo é realmente uno dei tuoi più importanti valori, talvolta tendi paradossalmente a “imporre” tale libertà agli altri. Gli eventi familiari ti vedono più coinvolta nella preparazione che nell’evento stesso. Nella maturità ci può essere una nuova focalizzazione che comporta maggior tempo dedicato alla socialità e alla realizzazione di vecchi sogni nel cassetto.
L’apprendimento é efficace se passa attraverso la sperimentazione e la pratica. A scuola e nel lavoro ami osservare ciò che ti circonda e collezionare dati e informazioni poiché tendi a controllare tutto ciò che succede; di fronte a un’emergenza cogli il cuore del problema e lo risolvi, ma questa tua abilità, apparentemente istintiva, é frutto di lunga osservazione e analisi.
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Tipologia “Vedi molto ma condividi poco” Dimostri serenità e apprezzamento per la vita, uniti a una sensibilità verso gli altri. Il tuo desiderio é di vedere qualsiasi cosa intorno a te e vivere armoniosamente; non sei invadente con gli altri e anzi non capisci i motivi per cui altre persone impongano limiti e divieti. Talvolta tale caratteristica comporta una scarsa espressione delle tue necessità a favore di quelle degli altri e il rischio di essere facilmente sovrastata e dominata dagli altri (“invisibilità”). Creativa e pratica, tendi a essere una persona timorosa nell’offrire i tuoi servizi agli altri; sei un tipo non convenzionale nel problem-solving poiché riesci a intuire la strada giusta seguendo schemi non prefabbricati. La ricerca di calore nelle relazioni e di flessibilità sono caratteristiche più femminili, mentre l’esser riflessivo, riservato e pratico sono tratti più maschili; l’insieme di queste caratteristiche comportano la non necessità di guidare e di condurre nonché la tendenza a non voler cambiare, controllare o semplicemente capire il mondo, ma prenderlo e viverlo così com’é. Perciò tendi a non comparire molto e quando ricevi apprezzamenti, tendi a rifiutarli o considerare tutto ciò casuale. Come genitore ami la relazione con i figli e sei sempre di supporto nei loro confronti, amorevole e con modi pacati e tranquilli. Non tendi a controllarli e ciò può comportare in questi ultimi un senso di mancanza di struttura e di guida forte da parte tua. In amore non parli molto ma tendi a dimostrarlo in molti modi (regali, attenzioni particolari, ecc.). Il tuo stile di vita é generalmente rilassato ma attivo (soprattutto attività manuali, e in genere non tanto rivolte ad un obiettivo, ma spontanee; ti rilassi infatti con
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attività libere, per il solo piacere di farle, anche se ciò comporta una lunga lista di attività non concluse). Negli eventi familiari non ami le lunghe pianificazioni o le cose troppo complicate che impediscono lo svolgersi fluido e spontaneo degli eventi stessi. In età matura tali tratti restano costanti e, in pensione, riesci a occuparti di più di quegli interessi
A scuola sei come un esploratore curioso che sembra non avere fretta, talvolta imprevedibile e con scarsa attenzione ai tempi e alle regole; pur volendo compiacere gli altri, agendo così raramente ottieni buoni risultati secondo gli altri. Poco interessata alle concettualizzazioni astratte, rispondi meglio alle esperienze pratiche ed immediate. Il lavoro per te deve essere piacevole, gratificante e possibilmente utile per gli altri; meno importante é il denaro; come manager tendi alla non direttività e alla creazione di ambienti aperti e attenti alle relazioni che consentono la crescita dei collaboratori.
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Tipologia “Un amore per il problem-solving” Personificazione del “professore distratto”. La tua riflessività unita alla tua capacità intuitiva ti porta a esplorare tutte le possibilità mentre la componente Thinker e Perciever richiede l’analisi di tali possibilità con flessibilità e mente aperta a qualsiasi nuovo dato. Lo sforzo é quindi teso a rendere coerenti e coordinate una serie di informazioni che proliferano senza fine; ciò comporta che le soluzioni raggiunte o le tue rappresentazioni, siano sempre suscettibili di cambiamenti anche all’ultimo minuto in relazione a nuovi elementi introdotti. Tutto ciò é molto eccitante per chi è simile a te, ma può essere molto frustrante e fonte di conflitto per gli altri, specialmente per chi ha una spiccata componente Judger Sei una persona molto critica con te stessa e anche molto orgogliosa; ti senti immersa in un processo di miglioramento continuo. I tuoi valori trainanti sono integrità, intelligenza, competenza, perfezione concettuale e autoguida. Qualsiasi progetto diventa una sfida mentale e, una volta analizzato e schedulato, diventa campo per possibili migliorie; tutta questa attenzione alla concettualizzazione può portare a un calo di attenzione quando poi si tratta di realizzare il progetto stesso, poiché ciò é per te meno interessante. Tali caratteristiche sono attribuite più tipicamente agli uomini piuttosto che alle donne, le quali disattendono le aspettative sociali su almeno tre punti: 1) il desiderio costante di rendere la vita conforme a un modello teorico, 2) l’originalità concettuale,3) la preferenza Thinker. Anche una relazione può essere una sfida intellettuale affrontata con la consueta disciplina e rigore; la propensione a “intellettualizzare” può però essere percepita come freddezza o durezza relazionale.
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Come genitore sei una persona paziente e attenta alla crescita intellettuale dei figli. Desideri che si sviluppino in autonomia e prediligi la crescita mentale piuttosto che cura degli aspetti fisici. Il rischio é che la tua non direttività possa loro creare qualche problema di “disorientamento”, poiché tendi sempre a suggerire nuove possibilità piuttosto che indicare la strada. Il tuo è uno stile del topos “vivi e lascia vivere”. Il tuo amore per la soluzione di problemi può adombrare tutte le altre tue inclinazioni, ad esempio aggiustare un pezzo di un’automobile sarà un’avventura nella quale spenderai molte energie, trascurando altre attività o interessi; una volta risolto tale problema ti sposterai subito a un’altro. Gli eventi familiari sono in genere occasioni divertenti perché consentono di esplorare nuove cose, aspetti, relazioni e pensarci sopra. In età avanzata il sogno e le teorizzazioni, seppur presenti, saranno meno pervasive e si svilupperanno l’Estroversione e un approccio più soggettivo.
A scuola puoi essere vista come molto schiva e argomentativa; una persona che segue troppe cose insieme e quindi deve impegnarsi e lavorare di più per avere successo scolastico. Il lavoro per te deve contenere delle sfide soprattutto di tipo intellettuale altrimenti non sarà apprezzato.
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Tipologia “Un alto senso del dovere” Ti piace essere al centro dell’attenzione, sei veloce e tendi a “far bene le cose” (ovvero in modo pulito e preciso,con un alto senso del dovere e dell’obbedienza). La tua fonte di energia é interna e la realtà per te risiede in quelle cose che si possono vedere, ascoltare e toccar con mano. Ti viene spontaneo metterti al servizio degli altri in modo preciso e ordinato. Prendi infatti gli incarichi in modo molto serio e questo è il risultato del tuo senso del dovere, della tua lealtà e vocazione a servire l’umanità. Sei una persona caparbia ma ti fermi di fronte all’autorità (che tendi a rispettare molto). Ti è capitato più di una volta di venir criticata perché sei troppo disponibile cosicché gli altri possono approfittarne. Talvolta puoi esser vista un po’ come lo “lo zerbino” (del matrimonio, dell’ufficio, della classe, ecc). Tali caratteristiche sono lo stereotipo del genere femminile: tranquille, stabili, riservate, gentili, accudenti, dipendenti, obbedienti. Dato che per lo stereotipo maschile vale il contrario, come uomo puoi essere pressato dalla società a sopprimere alcune tue caratteristiche “femminili” con il rischio di diventare per reazione un “super-macho”. In genere nelle relazioni il senso del dovere prevale; sei inoltre una persona precisa e attenta nell’uso delle parole viste come forme di “contratto” da rispettare. Appari molto seria ma sei quietamente attratta dalle cose bizzarre ed estreme. Tuttavia ti lasci andare solo in occasioni speciali. Di solito per te viene prima il lavoro poi il gioco. Essere genitori per te é una responsabilità seria: sei una persona diligente, protettiva, paziente. Se tali caratteristiche diventano eccessive, corri il rischio di diventare “sottomessa” ai figli.
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Programmi meticolosamente le attività del tempo libero e ciò può diventare quasi un dovere. Se per qualsiasi circostanza non puoi esercitare il tuo naturale altruismo, ti arrabbi e facilmente maturi dei sensi di colpa. Il bambino di questo Tipo rappresenta lo stereotipo del figlio ideale: ama giocare da solo, non fa domande, é pulito e obbediente e tende a essere uno studente modello. Gli eventi in famiglia per te sono importanti perché consentono l’espressione delle tradizioni e rappresentano una preziosa occasione per darsi da fare a beneficio di tutti. Da anziani le persone di questo tipo si consentono delle “uscite” dalla loro pianificazione ed espressioni più da estroversi.
Come studente prediligi i corsi ben organizzati e pratici. Ami muoverti in sentieri ben definiti e ti senti soddisfatta se tutto procede secondo la programmazione prevista. Il lavoro é divertimento e soddisfazione e rappresenta per te una parte importante della vita.
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Tipologia “L’ultimo realista” Sei una persona fortemente orientata all’azione, vivi nel momento con grande realismo e non apprezzi le teorie che non hanno un concreto collegamento con il mondo sensibile. La tua attenzione é principalmente rivolta alle cose ed alle persone; tendi a concentrare le informazioni su tutto ciò che é collegato ai cinque sensi e le valuti in modo obiettivo ed analitico. Sei una persona flessibile, spontanea e aperta alle nuove possibilità. Impiegare tempo nella pianificazione e nella preparazione per te significa perdere le possibilità dell’ultimo minuto; ciò che conta é infatti il contatto con la realtà concreta piuttosto che lo studio teorico. Sempre indaffarata e iperattiva, un tuo motto é “agisci ora, paga più tardi!”; questo procrastinare le responsabilità delle tue azioni ti può far percepire negativamente dagli altri tipi. Poiché richiedi sempre risultati concreti e immediati alle tue azioni, spesso le attività che non rispondono in tale modo vengono abbandonate per passare ad altre più gratificanti. Ti viene naturale trovarti al centro dell’attenzione e sei abile negli scherzi pratici; risulti quindi gradevole e di compagnia e riesci a coinvolgere gli altri; ti butti senza timore nelle cose nuove per provarle almeno una volta e hai un appassionato senso di competizione soprattutto nel problem-solving e nell’affrontare sfide eccitanti. Se il lavoro diventa una routine per te perde subito di interesse e preferisci occuparti di altre cose; la tua tendenza a non stabilire norme e procedure ti crea difficoltà nei confronti delle gerarchie di lavoro anche perché nei confronti di un lavoro tendi ad affrontarlo direttamente, ignorando l’eventuale esistenza di procedure già istituite ad hoc. Le donne ESTP sono distanti dalle attese di ruolo: spesso si danno alla competizione sportiva o altre attività analoghe e così si creano la nomea di “maschiacci”.
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Come genitore hai attese molto realistiche nei confronti dei figli: non é necessario che eccellano o che continuino gli studi, ma fare qualcosa di costruttivo e pratico per la loro vita. Le persone ESTP non si fermano mai e trovano che ci sia sempre molto da fare. Per te il tempo non basta mai! Gli eventi familiari sono ottime occasioni per darsi da fare, ma spesso la tua tendenza a fare in fretta senza completare più di tanto i compiti, crea disagio, così come la tua preferenza ad essere al centro dell’attenzione. Leggi le istruzioni per l’uso di qualsiasi cosa solo se è strettamente necessario e solo le parti collegate a ciò che devono fare; in ogni caso tendi prima a sperimentano da sola. Nella maturità, la tendenza alla sfida rimane anche se un poco ridimensionata da una certa riflessività.
Gli studenti ESTP sono spesso non compresi: sono iperattivi e lenti nell’apprendimento, anche se sono creativi e pieni di risorse. La risposta educativa nei loro confronti spesso punta a farli calmare e conformarli alle regole; ma può essere più efficace guidarli anziché controllarli. Adatti alle attività di riparazione, imprenditoriali e sportive.
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Tipologia “si vive una volta sola” Vivi principalmente per il momento presente e tendi ad agire prima di pensare, al fine di ottenere un risultato tangibile. Sei insofferente nei confronti delle regole, delle procedure e delle attività di routine. Tendenzialmente accetti molto gli altri (“vivi e lascia vivere”) e cerchi di stabilire relazioni armoniose evitando liti e conflitti. Sei un’accanita realista, con scarsa confidenza con le dinamiche del tuo mondo interiore. Tendi a raggiungere subito conclusioni, senza riflettere tanto e analizzare i fatti a disposizione, ma abbandonandoti alla tua fervida immaginazione. La tua naturale predisposizione per l’azione si coniuga con la voglia di essere sempre al centro dell’attenzione e tutto ciò può essere percepito dagli altri come egoismo, iperattivismo e superficialità. Le persone che hanno contatti con te si sentono eccitate, attive anche se talvolta stanche e senza respiro nel seguire le tue evoluzioni. La tua spontanea immediatezza e concretezza possono essere percepite come superficialità e mancanza di scopo, ma ciò non risponde a verità; é solo il tuo modo di fare. Tendi infatti a iniziare più cose di quante ne finiscano. Come genitore ami gestire molte attività in contemporanea e ciò ti procura eccitazione, ma anche sensi di colpa per le attività che non sono state fatte adeguatamente. Tutto ciò viene riversato sui figli e può sembrare che tu sia in competizione con loro, oppure che soffrano di mancanza di attenzione poiché sei costantemente impegnata. Un’altro inconveniente può essere la mancanza di regole, di direzione ed orientamento che può portare sbandamento nei figli, nonostante il clima di cure amorevoli e di divertimento presente in famiglia. La tua spinta al “fare” é evidente anche nei momenti di rilassamento che, in realtà, sono pieni di attività che servono sì a rilassarsi, ma anche a svolgere qualche compito, comunque per te è importante “fare” qualcosa.
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Gli eventi familiari sono considerati eccitanti come momenti di festa e di gioco. Negli anni della maturitĂ tali caratteristiche non mutano sostanzialmente.
I ragazzi/studenti sono visti spesso come iperattivi e costantemente bisognosi di gratificazioni; autonomi nello svolgere le loro molteplici attività che cambiano con forte frequenza. Spesso non proseguono gli studi superiori. Infatti, vista la forte richiesta di astrazione e concettualizzazione degli studi universitari, preferiscono lavorare. Coloro che invece proseguono gli studi considerano la vita universitaria una festa pagata dai genitori e spesso non eccellono negli studi. Le scelte lavorative riguardano professioni legate al servizio, cinema e spettacolo, sport; tutto ciò che invece richiede rigida routine non Ê amato.
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Tipologia “Dai alla vita un’ulteriore spinta” Dinamica, entusiasta, capace nelle relazioni con le persone. Preferisci affrontare la vita in relazione alle sue possibilità, che poi traduci all’esterno con una vitale interazione col mondo in un flusso continuo di possibilità. Hai una forte necessità di essere affermativa con gli altri e di essere confermata al punto che, per perseguire tale scopo, puoi sembrare molto compiacente ed eccessivamente ottimista, esagerando spesso nel dare e richiedere carezze dagli altri. Tale attenzione costante agli altri ti porta a sviluppare le tue capacità relazionali e l’efficacia con le persone, ma talvolta il tuo entusiasmo può essere sovradimensionato ed essere percepito come minacciante piuttosto che di aiuto, soprattutto se combinato con la capacità di rapida intuizione che ti contraddistingue. Il tuo entusiasmo per la vita ti porta con facilità a coinvolgere persone su tuoi progetti, che spesso sono molti e il portarli a termine non é il tuo forte; un’ulteriore difficoltà é rappresentata dalla tua intolleranza per regole e procedure. Tali qualità sono più tradizionalmente attribuite alle donne (socialità, necessità di piacere, intuizione, spontaneità, attenzione per gli altri); i maschi finiscono spesso per compensare tali caratteristiche, poco apprezzate in un uomo, con comportamenti forzati e di natura opposta (competizione, argomentazioni eccessive, ecc.). Sia i maschi che le femmine ENFP possono essere molto seducenti. La loro sensibilità alle relazioni é fondata anche su una naturale capacità empatica di percepire accuratamente le sensazioni e gli stati d’animo degli altri. Fare il genitore di solito é un’esperienza divertente e la casa é un terreno dove fare esplorazioni creative. Tutto questo non favorisce l’ordine e la pulizia. La casa é un posto aperto per gli amici ed i vicini (tale apertura può essere vista come sconcertante da un bambino non ENFP che può essere per questo giudicato immaturo dai suoi genitori ENFP); tutto può essere convertito in gioco e in occasione
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di crescita. Talvolta il tuo entusiasmo incontenibile ti porta in mille direzioni simultaneamente, creando dispersività e di ciò te ne fai una colpa. Il tuo iperattivismo ti porta a non rilassarti mai e ciò, nel tempo, può essere dannoso a livello non solo psichico ma anche fisico. I bambini di questa tipologia sono croce e delizia per i propri genitori. Tutto ciò che li circonda può essere usato per dare corpo alle loro fantasie, e sono sempre attenti a ricercare l’approvazione da parte dei loro genitori. Ipersensibili alle critiche nei loro confronti, tendono spesso a considerarsi “vittime” e fanno di tutto per essere amati. Gli eventi familiari sono ricercati e consentono loro di esprimere le personali capacità di improvvisazione, anche se frequentemente diventano ipercritici nei loro stessi confronti. Con l’età possono sviluppando la parte Introversa e raggiungere una maggiore stabilità ed equilibrio.
Anche a scuola il tema dominante per te é il poterti esprimere e l’essere te stessa; a questi valori credi molto e aiuti gli altri a raggiungerli. Il lavoro per te deve essere un gioco e ci si deve divertire, possibilmente accrescendo le tue capacità (ad esempio sperimentando nuovi compiti ed attività specialmente inerenti al settore dei servizi al prossimo, come insegnamento, psicologia, ecc.). Come manager sei più leader consiglieri e sostenitori che autoritario e tendi a sostenere i collaboratori nel raggiungimento dei loro obiettivi.
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Tipologia “Una scelta eccitante dopo l’altra” Sei una persona fortemente inventiva e tendi a coinvolgerti in molte attività (sia di lavoro che di svago). Sei aiutata da una forte intuizione che ti fa scorgere infinite possibilità che tendi a convertire in idee e schemi. Sei più carica nell’abbracciare nuove idee, piuttosto che seguire idee già consolidate. Spesso però la tua propensione a inseguire cose eccitanti ti porta a realizzarne solo alcune, producendo frustrazione in te e negli altri. Ami la visione d’insieme e il pensare in quanti modi possibili le cose possono combinarsi tra loro, producendo molte alternative creative. Secondo te qualsiasi sistema può essere migliorato nella sua efficienza. Le tue vittorie sono sempre eclatanti, come le loro sconfitte. Le donne di questo tipo vanno controcorrente: estroversione, entusiasmo, competitività, argomentazione; tutto ciò le rende poco attraenti per gli uomini che cercano lo stereotipo tradizionale femminile. Impari attraverso la discussione e le sfide e ami provocare gli altri per vedere le reazioni. Tutte queste caratteristiche possono essere viste positive negli uomini. La casa può essere piena delle ultime novità, che hanno anche la funzione di sfidare la creatività dei figli, cosa per te più importante dell’ordine e della programmazione. Il messaggio genitoriale che passi ai figli é “arrangiati” e lo fai con la finalità di spingerli a fare da soli e di aiutarli a espandere il proprio sé. Gli eventi familiari sono opportunità per scambiare idee e proporre attività e stimoli. I bambini ENTP sono sempre pieni di amici, progetti, attività, sfide. Con l’avanzare dell’età tendi a rallentare un poco i ritmi e fare una cernita delle proprie attività, seguendone di più solo alcune.
Il tuo esser focalizzati sulle sfide e sulla continua sperimentazione può provocare diverse forme di instabilità (fisica, emotiva, ecc.). Lo stress sopraggiunge quando ti senti vincolata o sommersa dai dettagli o da una pressante richiesta di programmazione. L’attività lavorativa sarà per te stimolante se conterrà elementi di sfida e possibilità di innovazione, scarsa regolamentazione e ripetitività..
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Tipologia “l’amministratore della vita” Sei una persona portata a imporre i tuoi giudizi e valutazioni sulla vita e sugli altri attraverso schemi e strutture ordinate. Del resto governare e controllare é per te una cosa naturale; Hai i “piedi per terra”, sei organizzata, precisa e abile socialmente. Sai essere appropriata e adeguata ai contesti e sei quindi vista dagli altri come una persona affidabile e pratica. È facile che tu finisca nelle posizioni top nelle organizzazioni. Ami scherzare e intervenire su qualsiasi argomento. Questa tipologia é tradizionalmente mascolina, con tendenze “macho”: senso dell’humor e forte tendenza a prendersi cura e a proteggere. Le donne possono essere combattute tra la tendenza alla forza e determinazione e le attese sociali tradizionali (di cura e “morbidezza”). Come genitori tendi a prenderti molto carico della famiglia e dei figli: definisci precisamente i ruoli dei vari membri e ti aspetti che vengano rispettati (es. ruoli tradizionali uomo - donna); se ciò non avviene entri in crisi. Il tuo stile di vita é organizzato, controllato e programmato sia per il lavoro sia per il tempo libero. I bambini di questa tipologia sono socialmente attivi e responsabili; tendono a organizzare e dare ordini e si aspettano dai loro genitori fermezza e univocità educativa, oltre a regole precise e ordine. Di fronte a tali comportamenti possono anche protestare ma é ciò che in realtà vogliono; spesso infatti sono strategie per “testare” tali qualità nei genitori e negli altri (insegnanti, educatori, ecc). Anche l’età della pensione é una cosa da programmare e pianificare.
A scuola preferisci i corsi pratici e ben strutturati. Il lavoro é per te una serie di obiettivi che devono essere raggiunti seguendo una serie di regole e regolamenti, con responsabilità, rispetto dell’autorità e fedeltà al “sistema”.
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Tipologia “Anfitrione del mondo” Sei una persona graziosa ed efficace nelle relazioni. Porti armonia e gentilezza nella maggior parte delle situazioni nelle quali sei coinvolta, insieme a fermezza, ordine e struttura. Il temperamento SJ richiede un comportamento piuttosto “freddo”, mentre la preferenza feeler ti porta ad accudire e alla gentilezza: tutto questo ti comporta spesso conflitti interiori. Molto sintonizzata sui bisogni degli altri, sei sensibile alle sfumature che rendono ricca e completa la vita. Sei la personificazione dell’archetipo della femminilità: prendersi cura con gentilezza ed estroversione. La casa é il centro del tuo universo e va difesa contro la durezza del mondo esterno; pulita ed ordinata, fervono spesso le attività. Il relax é da te concepito come pausa nei doveri familiari e anche le feste e i divertimenti devono comunque essere programmati. Nella vita di tutti i giorni, ognuno ha il suo compito e deve rispettarlo. Come genitori sei molto accudente, ma anche normativa (devi, non devi!) e comunque tendi ad anteporre il dovere al piacere. Nelle relazioni sei molto leale fino al sacrificio dei tuoi bisogni in favore di quelli del partner, spinti come sei alla ricerca dell’armonia reciproca. I bambini ESFJ sono graziosi, delicati e puntuali; tendono a essere puliti e facili da educare. Le criticità possono nascere quando le richieste nei loro confronti vanno contro i loro bisogni profondi o se i genitori non sono abbastanza normativi e fermi nel far rispettare le regole. Negli anni della terza età puoi addolcirti di più, ma sei sempre guidata dagli stessi valori. Puoi anche dedicare più tempo a te stessa ma gli interessi centrali rimangono la casa e la famiglia.
A scuola ami gli insegnanti che tengono lezioni ordinate e pianificate e tendi a completare i compiti. Nel lavoro spesso ti orientano in attività di servizio per gli altri.
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“Persuasori che parlano in maniera morbida” Sei una persona abile nel motivare e convincere le persone; il tuo focus nelle relazioni é infatti verso gli altri e sei molto portata a capire le motivazioni altrui. Hai capacità immaginativa e sei in grado di concretizzare tale creatività in maniera ordinata. Hai grandi capacità di leadership: comprendi intuitivamente le situazioni e intervieni con ordine ed efficacia. Per questo motivo spesso raggiungi alti livelli organizzativi nel lavoro in azienda. Viene infatti apprezzata la tua capacità decisionale unita a quella di saper creare climi collaborativi. Puoi tuttavia venire criticata per l’eccessiva “morbidezza” e l’utilizzo di un approccio non molto diretto; a tali critiche rispondi con stupore e puoi “entrare in crisi”. Infatti vedi come tuo compito l’aiutare gli altri a realizzare i loro obiettivi all’interno di situazioni organizzate ma se le tue idee incontrano resistenze, puoi farti abbattere e diventare triste e vulnerabile. Tendi in questi casi ad affrontare le situazioni conflittuali prendendola sul personale, giungendo a provare rancore verso coloro (gruppi o persone) che hanno opposto resistenza. Il conflitto per te diventa una questione di vincere o perdere, anche quando l’altra persona vuole solo porre un’obiezione costruttiva. Animatori nati, possiedi facilità di rapporto e senso dell’umorismo, anche se talvolta la tua estroversione ti porta verso comportamenti di scarso ascolto altrui. L’essere genitori é per te sia una responsabilità sia un piacere: giovani vite da aiutare, guidandole con fermezza in un clima supportante. Sei poco abile nel comprendere le critiche e le ribellioni dei figli e tendi a reagire autocolpevolizzandosi e instillando così nei figli sensi di colpa. Il divertimento deve essere bilanciato dal lavoro al fine di raggiungere un clima di felicità e armonia per tutti. Vivi gli eventi familiari piacevolmente e ti dai da fare per arricchirli e renderli armoniosi in modo da essere apprezzato e ricevere complimenti. Con l’avanzare dell’età puoi sviluppare maggiore capacità di riflessione (che ti può portare a capire che non puoi essere sempre il “salvatore del mondo”) e prendi maggiormente cura di te. L’apprendimento passa molto attraverso l’imitazione dei comportamenti (i bambini/ragazzi di questa tipologia sono spesso amati e benvoluti dai genitori e dagli insegnanti); tale tendenza all’emulazione può portare però a carriere lontane dalle loro naturali capacità se intravedi la possibilità di imitare qualche personaggio per te importante. Nei bambini le capacità verbali si sviluppano presto e spesso da adulti diventano speakers o ricoprono cariche dove il parlare ad un pubblico é componente fondamentale. Le scelte di lavoro ti portano verso carriere di servizio agli altri (non verso lavori “solitari” o potenzialmente conflittuali).
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Tipologia “I leader naturali” Persona “di cuore”, argomentativa e robusta: questi sono tre termini che sintetizzano questo tipo. Sei abile nella comunicazione, hai grande abilità di leadership e attitudine al controllo. Le tue energie sono rivolte verso l’esterno, verso un mondo di infinite possibilità, che tendi a tradurre in attività concrete in modi molto ordinati. La vita è una sfida ed é per te un sistema di forze che deve essere capito, guidato e indirizzato con costanza. Hai poca attenzione per le persone che non rischiano, ovvero che non accettano le sfide e ne restano intimidite; ciò é aggravato dalla tua naturale propensione all’arroganza (spesso non riconosciuta ma ben visibile dagli altri). Parti infatti dall’assunto di essere nel giusto fino a prova contraria, tuttavia chiunque ti riesca a dimostrare e convincere del contrario merita approvazione e rispetto. Sei impaziente, non sopporti il doverti occupare di aspetti “piccoli” ma preferisci spostarti su cose più “grandi e belle”. Hai un forte ego che ti porta a sopravvalutarti, ad esempio nelle capacità di relazione e di cura dei dettagli. Quando fallisci su tali aspetti, diventi stressata e frustrata e tendi a criticare te stessa e gli altri in maniera sproporzionata ai fatti accaduti. L’arroganza, la necessità della sfida e del controllo possono mettere in difficoltà la donna di questa tipologia nella loro femminilità in relazione agli uomini e innescare forte competizione con donne di altri tipi; tali caratteristiche possono oscurare la tua capacità di essere accudenti e nutritive. Nell’uomo questi tratti sono più “socialmente accettabili” anche se rischiano, come le donne, di essere lasciati soli, cosa poco piacevole per un estroverso. Gli altri possono criticare la tua aggressività destando in te sorpresa poiché spesso é solo un modo con cui comunichi il tuo entusiasmo; é chiaro che sentendoti criticati, sì, puoi arrabbiarti davvero per difendere, paradossalmente, la tua non aggressività precedente.
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La tua casa é un’arena per qualsiasi sperimentazione, con relazioni ricche e diversificate; per quanto riguarda la tua durezza si può dire che “can che abbaia non morde”. I figli sono per te giovani menti da guidare ed incoraggiare; lo stile di vita é piuttosto compulsivo poiché i membri della famiglia devono conoscere i loro ruoli e responsabilità e attenervisi. Per te ci si può rilassare ma solo se ciò é stato programmato. Gli eventi familiari sono piacevoli e rappresentano occasioni per organizzare e agire da protagonisti. La vecchiaia é ancora un momento di espansione intellettuale dove però viene mitigata la tua necessità di controllo, anche se resta la voglia di cercare situazioni sfidanti.
I bambini/ragazzi di questo tipo sono piuttosto diretti con tutti e socievoli. Amano farsi coinvolgere e sono rispettati per le proprie capacità ma talvolta rifiutati per la continua centratura di potere che creano. Finiscono spesso nel vedere i loro insuccessi piuttosto che i loro successi (“tutto può essere migliorato”). La tua leadership naturale e la capacità di pianificare i sistemi può portarti ai massimi livelli organizzativi, anche se devi sempre fare i conti con la tua aggressività.
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Frasi tipiche
Un ultimo esercizio come controprova: sottolinea le 3 o 4 frasi che più di assomigliano.....Leggi i profili relativi e scopri dove ti ritrovi ..... c’è anche quello relativa al profilo emerso dal questionario? “fai quello che deve essere fatto” “un alto senso del dovere” “una ispirazione per gli altri” “in qualunque cosa c’é spazio per migliorare” “pronto a provare tutto almeno una volta” “vedi molto ma condividi poco” “realizzare un nobile servizio per aiutare la società” “un amore per il problem-solving” “l’ultimo realista” “si vive una volta sola” “dai alla vita un’ulteriore spinta” “una scelta eccitante dopo l’altra” “l’amministratore della vita” “anfitrione del mondo” “persuasori che parlano in maniera morbida” “i leader naturali”
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Appunti
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IL GRUPPO semplicemente
chi siamo
D
a una pluriennale sinergia tra l’esperienza di imprenditori innovativi e la passione di poliedrici trainer nasce Semplicemente.
Una società di formazione e consulenza le cui proposte hanno come finalità quella di sostenere persone e organizzazioni nel conciliare l’efficacia con il “ben vivere”, lo sviluppo professionale con l’evoluzione personale. Un gruppo di professionisti che con entusiasmo ricerca, sviluppa e propone modelli di promozione del potenziale umano.
Vision SEMPLICEMENTE NASCE CON LA FINALITÀ DI OFFRIRE OPPORTUNITÀ FORMATIVE IN CUI ALLENARSI A SCOPRIRE LA SEMPLICITÀ DELLA NOSTRA MENTE. Crediamo che... • complicare sia più facile di semplificare ma non è efficace. • ragione ed emozione non siano forze che ci spingono in direzioni opposte ma che il compito delle emo zioni sia quello di indirizzarci verso un obiettivo anziché verso altri. • solo con una mente semplice sia possibile affrontare compiti complessi. • la via della semplicità porti con sé benessere e chiara visione nella vita e nel lavoro. • lavorare sul capitale umano sia la via del successo per qualsiasi azienda che voglia migliorare e consolidare il proprio sviluppo.
Siamo motivati dal fatto di poter dare un semplice e prezioso contributo per aiutare le persone a... • vivere con più consapevolezza le relazioni interpersonali. • ampliare le competenze professionali e sociali. • sviluppare i talenti propri e altrui. • desiderare il miglioramento continuo. coltivare l’eccellenza.
semplicemente Andrea e Arianna ANDREAFARIOLI | Trainer di PNL Umanistica e Counselor
S
ono una persona che crede che ogni essere umano possieda
molte qualità anche se spesso poco conosciute ed esplorate e
mi entusiasma vedere una persona che scopre e valorizza le proprie inclinazioni.
Penso che un mio talento sia la capacità di tradurre quello che incontro nella mia vita in esercizio, strategia e attività per mettersi in gioco e apprendere. Credo che le cose serie si possano fare in modo divertente e che l’atteggiamento che abbiamo nei confronti della vita influisca profondamente sull’atteggiamento che la vita ha nei nostri confronti. Amo scrivere racconti metaforici e testi divulgativi che possano essere di aiuto per migliorare la relazione con sé e gli altri. Nutro la mia curiosità lavorando e incontrando persone cheeccellono nel loro campo di attività. Quando scopro qualcosa diinteressante ed efficace per migliorare la qualità del lavoro edella vita, desidero condividerlo con altri. La motivazione principale che mi ha spinto a creare SempliceMente è stata infatti quella di costruire un sogno con persone che apprezzo e con cui mi diverto: realizzare occasioni formative in cui allenarsi ad essere sempliceMente qui e ora e a nostro agio con noi stessi, così da poter evolvere sia professionalmente che personalmente.
ARIANNARUFFINENGO | Artista e visualizer
M
i piace la natura, viaggiare e assaporare la bellezza di ciò che ci circonda, ridere insieme alle persone e conoscermi attraverso l’arte. È emozionante per me facilitare territori di incontro creativo nuovi per i
miei simili. Quando l’ho fatto sono rimasta sorpresa di quanta ricchezza si cela dentro ciascuno di noi, anche se non esercitiamo l’arte a livello professionale esercitare alcune tecniche è pur sempre un bellissimo e arricchente modo di conoscerci ed esprimerci che porta alla liberazione di tante energie a volte represse.
Credo che la nostra società può avere beneficio se vengano recuperati i valori della terra, del radicamento, se rallentiamo un po’ per goderci il qui e ora e per guardare negli occhi davvero chi ci è davanti. Amo il corpo e usarlo in tutti i modi possibili, per questo danzo e ho approfondito negli anni tecniche di massaggio. Un mio talento è quello di desiderare sempre di imparare e di dar voce a un mondo visionario e gioioso. Mi piace facilitare il contatto negli altri di questa dimensione latente. Perché è bello quando la gioia è condivisa! Nella mia vita ho sviluppato la parte artistica da autodidatta, e mi sono formata anche nel territorio economico, laureandomi in economia e commercio. Adesso oltre a dipingere collaboro con le aziende uso le immagini per facilitare i processi di cambiamento aziendali attraverso l’uso di un linguaggio più semplice e immediatamente comprensibile a tutti.
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