6 minute read

Automatisering Van den Pol Elektrotechniek

Next Article
Herman van Eck sr

Herman van Eck sr

‘LEKKER WERKEN MET LEUKE MENSEN’ Van den Pol Elektrotechniek ziet verduurzaming versnellen

Familiebedrijf

Advertisement

Tekst: Van den Pol Elektrotechniek

Werkplaats van de sneltramremise in Nieuwegein Fotografie: De Vries en Verburg

‘Techniek zit in onze genen’, zegt Wim van den Pol. Hij is directeur van de gelijknamige Montfoortse elektrotechnisch specialist die in 2020 85 jaar bestaat. Het familiebedrijf zet innovatieve oplossingen in om gebouwen en installaties veiliger, duurzamer, slimmer en comfortabeler te maken. ‘Wij zoeken continu naar mogelijkheden om beter en efficiënter te werken.’

De 250 medewerkers spelen een sleutelrol bij Van den Pol. ‘Lekker werken met leuke mensen; dat is een treffende omschrijving van onze ambitie’, stelt Wim. ‘Medewerkers krijgen vrijheid en vertrouwen. Er is veel aandacht voor hun ontwikkeling.’ Die opstelling betaalt zich terug. ‘In deze coronatijd wordt de kracht van ons team opnieuw bevestigd. Ondanks de soms moeilijke omstandigheden zet iedereen zich voor honderd procent in. Gelukkig besloot de overheid dat bouwplaatsen open mochten blijven. Dit benadrukt het belang van onze sector voor de BV Nederland.’

Meten en weten De rol van installateurs als Van de Pol wordt steeds belangrijker. ‘Gebouwen bevatten meer techniek die ook alsmaar com

plexer wordt. We installeren vaker draadloos, sensoren worden gemeengoed. Daardoor meten en weten we steeds meer. Met die informatie kunnen we veiligheid, comfort en gebruiksgemak vergroten.’ Optimale toepassing van alle techniek vereist nauwe samenwerking met andere bij de bouw betrokken partijen. ‘Als je telkens een ander team opstelt, word je nooit kampioen. Daarom werken we vrijwel uitsluitend met vaste partners. We kennen elkaars werkwijze en hebben aan een half woord genoeg. Kwaliteit en snelheid nemen toe; klanten profiteren daarvan.’

Verduurzaming versnelt Of het nu gaat om kantoren, woningen, bedrijfsruimtes of winkels, duurzaamheid is een rode draad bij de activiteiten. ‘Al vele jaren zijn we de meest duurzame E-installateur van Nederland.’ Wim constateert dat de verduurzaming van Nederland ondanks de coronacrisis onverminderd doorgaat. ‘Het is een autonome ontwikkeling die zelfs nog versnelt. Bijvoorbeeld door innovatieve bedrijven die gezonde en duurzame producten op de markt brengen. Met een aantal van deze koplopers zijn we in gesprek over de bouw van nieuwe productiefaciliteiten. Zij herkennen onze focus op duurzaamheid en zien het als basis voor een vruchtbare samenwerking. Dat geeft veel vertrouwen voor de toekomst.’ Ook aan de verduurzaming van de eigen regio draagt Van den Pol een steentje bij, bijvoorbeeld door collectieve solarprojecten. ‘De vergroening van de energievoorziening in onze provincie krijgt hiermee een stevige impuls.’

Vakmensen gevraagd Elektriciteit is volgens Wim goed voor zo’n twintig procent van alle energieverbruik. ‘De komende jaren zal dat percentage substantieel stijgen ten koste van olie, kolen en gas. Goed nieuws voor ons. Al neemt het aandeel elektriciteit met maar vijf procent toe dan groeit onze markt toch al met een kwart.’ Deze kans betekent tegelijkertijd een grote uitdaging. ‘Niet alleen voor ons als individueel bedrijf, ook voor de maatschappij. Er moeten voldoende goed opgeleide vakmensen zijn om al die techniek te kunnen installeren en onderhouden.’

Prima basis voor jong talent Jong talent heeft bij Van den Pol een streepje voor. ‘Jaarlijks laten we tientallen stagiaires vanuit verschillende opleidingen kennismaken met ons vak. En al vijftien jaar is er een eigen bedrijfsschool. Jongeren volgen hier een versnelde mbo-opleiding waarbij ze leren en werken combineren.’ Een prima basis voor hun verdere carrière. ‘Onze verschillende afdelingen bieden veel mogelijkheden om door te groeien. Bijna alle projectleiders zijn elektromonteur geweest en hebben zich van daaruit verder ontwikkeld.’

Maxima bezoekt TechnoHUB Ook in brede zin maakt Van den Pol zich sterk voor technische beroepen. ‘In september opende de TechnoHUB in Woerden. Dit is een regionale faciliteit waar schoolklassen alle facetten van techniek ontdekken. Hopelijk spreekt dat aan en kiezen ze later voor een technische opleiding.’ Deze leeromgeving is een initiatief van Woerdens Techniek Talent, een samenwerkingsverband met Van den Pol als een van de drijvende krachten. ‘Ons regionale initiatief trekt landelijke aandacht. Als lid van het Nederlands Comité voor Ondernemerschap bracht zelfs koningin Máxima een bezoek aan de TechnoHUB.’

IJzersterk fundament Ondanks alle inspanningen zal de instroom van technici onvoldoende zijn. ‘We zullen dus slimmer moeten werken, bijvoorbeeld met meer prefab zodat minder handjes op de bouwplaats nodig zijn. Daarom zoeken wij continu naar manieren om beter en efficiënter te opereren. Naar innovaties die ons en onze klanten verder helpen. Deze mindset is echt verankerd in het DNA van dit bedrijf. 85 jaar ervaring zorgt daarbij voor een ijzersterk fundament.’

OPVALLEND IN DE REGIO Het werkterrein van Van den Pol concentreert zich in Midden-Nederland en de Randstad. Opvallende actuele regionale projecten: het wooncomplex Eemerald in Amersfoort. House Modernes, de herontwikkeling van een winkelcentrum aan de Utrechtse Oudegracht dat naast retail straks ook plaats biedt aan kantoren, horeca en een fietsenstalling. En de werkplaats van de sneltramremise in Nieuwegein; hier is Van den Pol verantwoordelijk voor zowel de E- als de PV-installatie.

Wooncomplex Eemerald Amersfoort Illustratie: Heilijgers - Zeep Architecten

Van den Pol Elektrotechniek Aardvletterweg 14 3417 XL Montfoort 0348473434 info@vandenpol.com www.vandenpol.com

‘ONS WERK IS MEER DAN ALLEEN EEN STREEPJE ZETTEN’

Interview

Tekst: Stefan Forsten | Fotografie: Menno Ringnalda

Sinds begin dit jaar is dealergroep Zeeuw & Zeeuw een Ford-vestiging rijker. Wim de Pater staat als vestigingsmanager aan het roer van de overgenomen locatie van De Schakel Autogroep in Nieuwegein. En dit doet hij elke dag vol enthousiasme.

Is dat anders werken dan voorheen? ‘Ik ben Wim de Pater en werk sinds 2018 als vestigingsmanager in deze mooie vestiging in Nieuwegein. Sinds de overname van De Schakel Autogroep begin 2020 run ik deze locatie onder de vlag van Zeeuw & Zeeuw.’

‘Nee, niet direct. Voor mij persoonlijk is het alleen maar leuker geworden. Los van het leiden van de vestiging, kijken we nu ook hoe we de twee bedrijven zo goed mogelijk kunnen samensmelten. Dat is verfrissend om te doen. Zeeuw & Zeeuw staat erg open voor suggesties. Soms hebben wij fijne werkwijzen die zij overnemen en soms is het andersom. Onze directeur Max van den Boogaard zei het laatst mooi: “We pakken het beste uit twee werelden.” Ik ervaar dat ook echt zo.’

Wat motiveert jou om elke dag weer je bed uit te stappen en richting Nieuwegein te rijden? ‘Onze klanten tevreden stellen, dat is waar ik het voor doe. Natuurlijk is het leuk om een auto te verkopen, maar ons werk is meer dan alleen een streepje zetten. We zijn eigenlijk meer dienstverleners. Ik krijg er energie van als we onze afspraken nakomen. Dus dat alles geregeld is en klaar staat, wanneer een klant zijn auto komt ophalen. Hetzelfde geldt natuurlijk voor de werkplaats. We maken heel veel kleine afspraken op een dag. Het is de kunst om die allemaal na te komen of nog liever te overtreffen. Als je daar geen lol in hebt, dan ben je met het verkeerde vak bezig.’

Zoiets kun je niet alleen. Hoe zorg je dat jouw collega’s er net zo over denken? ‘Ik ga er zelf elke dag vol inzet en enthousiasme tegenaan. Ik denk dat dit de beste manier is om je medewerkers daarin mee te krijgen. Los van bepaalde overlegstructuren die je natuurlijk ook hebt. Maar door zelf enthousiasme uit te stralen, krijg je de rest mee. Ik zie ook dat het werkt.’

Wat zijn jouw ambities met Ford Nieuwegein? ‘Groei is het meest voor de hand liggende doel. Ik denk dat we voor ons verzorgingsgebied Nieuwegein, IJsselstein en Houten nog iets meer body kunnen gebruiken. Enerzijds bereiken we die groei door de klanttevredenheid hoog te houden, want mond-tot-mondreclame is nog altijd het best. Maar daarnaast zoeken we binnen ons rayon ook naar samenwerkingen. Onlangs hadden we bijvoorbeeld een actie met lokale horeca. Particulieren die bij ons een auto kochten, mochten een rad draaien dat eindigde op een restaurant in de regio. Op onze kosten mochten ze hier dan uit eten. Terwijl deze ondernemers nu bekend raken met onze garage, steunen wij hen in deze moeilij

Laten we eerst even kennismaken. ke tijd. Zo help je elkaar.’

Zeeuw & Zeeuw - Nieuwegein

Ambachtsweg 2-4 3433 PR Nieuwegein 0306006464 verkoop.ford-nieuwegein@zeeuwenzeeuw.nl www.zeeuwenzeeuw.nl

This article is from: