![](https://assets.isu.pub/document-structure/230103131031-15320abe76d2401258926898a69eb901/v1/8a9f198e2ab849e767190ffb30060920.jpeg?width=720&quality=85%2C50)
12 minute read
SIDE 18 SIDE
VÆRD AT VIDE OM ORGANISTSTILLINGER
Læs om vilkår for besættelse af organiststillinger på www.organist.org under Ansættelsen > Overenskomstansat > Ansættelse. Se også de gode råd i menupunktet ”Ny stilling – hvad gør jeg?” under ”For medlemmer”.
Advertisement
Husk, når du får tilbudt en stilling: • Kontakt straks en lokal tillidsrepræsentant. • Vent med at opsige din nuværende stilling, til aftalerne om løn og rammetid er færdigforhandlet og underskrevet. • Den tilbudte løn er som regel basislønnen. Der skal altid forhandles et personligt tillæg. • Hvis du er tjenestemand, gælder der særlige vilkår (se organist.org).
ORGANIST (BARSELSVIKAR) TIL SEJLING OG SINDING KIRKER, SILKEBORG PROVSTI, AARHUS STIFT
VI SØGER en dygtig og engageret organist til at indgå i et samarbejde om gudstjenester, kirkelige handlinger og kirkernes øvrige aktiviteter. Kirkerne ligger få kilometer uden for Silkeborg.
VI HAR i alt ca. 30 tjenester årligt ca. hver anden weekend, og næsten lige så mange gentagne tjenester samt ca. 16 kirkelige handlinger årligt. Organisten indgår desuden i et fælles organistsamarbejde med Funder, Kragelund, Serup og Lemming, hvor organisterne afl øser hinanden i det omfang, det er muligt. Herudover har vi forskellige arrangementer, friluftsgudstjenester og koncerter, hvor organisten medvirker.
STILLINGEN er på 19 timer pr. uge med ansættelse pr. 01.03.23 eller efter aftale. Vikariatet er af ca. 9 måneders varighed. Der er mulighed for at øge timetallet, hvis kvalifi kationer matcher med fl ere opgaver.
ORGANISTENS OPGAVER er især: • Musikledsagelse ved gudstjenester og kirkelige handlinger på såvel orgel som klaver • Planlægning af koncerter • Musikledsagelse ved sogneaftener og lign. aktiviteter • Booking af og sammenspil med eksterne musikere, som deltager i udvalgte gudstjenester hen over året • Gensidig vikarforpligtelse ved fridage og ferie for organisterne i 4 andre sogne • Musikalsk legestue for de 1-3-årige • Evt. oprettelse af børnekor.
VI ØNSKER, at du: • Er uddannet som organist, med kvalifi kationer på kirkeorgel og klaver, hvor du musikalsk dækker et bredt repertoire (traditionel kirkemusik, rytmisk musik, højskolesange mv.) • Udviser engagement, imødekommenhed og har en fl eksibel tilgang til samarbejdet både internt og eksternt • Kan arbejde både selvstændigt og har let ved at indgå i samarbejde med andre, særligt med vores præster og frivillige • Er fortrolig med liturgien i gudstjenester og kirkelige handlinger og er loyal over for folkekirken som arbejdsplads
• Har lyst til at videreføre og udvikle sognenes musikliv, kan lide at samarbejde med skoler, og andre lokale aktører, mulighed for oprettelse og ledelse af et kor for børn. • Er IT-bruger på et passende niveau.
VI TILBYDER: • En arbejdsplads, hvor du har mulighed for at bringe nye idéer i spil og sætte dit eget præg på vores musikalske aktiviteter • Stor indfl ydelse på eget arbejde • 2 kirker med gode orgler og digitale klaverer. • Arbejdsmiljø – der er et fi nt samarbejde internt mellem ansatte og menighedsråd.
ANSÆTTELSE af en uddannet organist vil være omfattet af Overenskomst mellem Kirkeministeriet, CO10 – Centralorganisationen af 2010 og Dansk Organist og Kantor Samfund (DOKS) for organister. Ansættelse af en kirkemusiker vil være omfattet af Fællesoverenskomsten mellem Finansministeriet og CO10 og organisationsaftale mellem Kirkeministeriet og CO10 – Centralorganisationen af 2010 for kirkefunktionærer med kerneopgaver som henholdsvis kordegn, sognemedhjælper/kirke- og kulturmedarbejder eller kirkemusiker og det tilhørende protokollat for kirkemusikere. Aftalerne kan ses på www.folkekirkenspersonale.dk Nuværende tjenestemandsansatte organister har ret til at bevare deres tjenestemandsstatus ved ansættelse med direkte overgang. Der skal i så fald ske en klassifi cering af stillingen. Der er rådighedsforpligtelse knyttet til stillingen.
ÅRSLØNNEN for ansøgere med en kirkemusikalsk bachelor- eller kandidateksamen (DOKS) aftales i henhold til AC-skalaen. Det vil sige en bruttoløn på 296.864 – 395.331 kr. årligt. Rådighedstillægget udgør årligt 41.743 kr. – 64.832 kr. årligt. Indplacering og rådighedstillæg ydes efter anciennitet. Årslønnen for en kirkemusiker aftales inden for intervallet 290.698 kr. – 424.866 kr. årligt. Fikspunktet (mindstelønnen) er 298.152 kr. Rådighedstillægget udgør årligt 22.407 kr. OK-tillæg på 967 kr. årligt. Aftale om indplacering i lønintervallet indgås mellem menighedsrådet og Dansk Kirkemusikerforening inden ansættelsen. Årslønnen for ansøgere med eksamen som kirkemusiker med orgel og korledelse (PO/KMOKorganist) aftales i henhold til det aftalte basisløntrin-system. Basistrin 1 udgør 313.060 kr. årligt og basisløntrin 2 udgør 328.920 kr. årligt. Indplacering sker efter anciennitet. Rådighedstillægget udgør 37.762 kr. årligt for tjeneste ved 4 kirker eller fl ere.
Alle beløb er oplyst i nutidskroner pr. 1.10.2022 svarende til en fuldtidsstilling og skal kvoteres i forhold til ansættelsesgrad.
DER ER PLIGT TIL at gøre tjeneste ved andre ansættelsesmyndigheder i provstiet i overensstemmelse med de aftaler, menighedsrådet indgår med andre ansættelsesmyndigheder. Der vil være tre måneders prøvetid, der bliver indhentet referencer og børneattest. Der vil være behov for at kunne transportere sig mellem arbejdssteder, og det vil derfor være nødvendigt at du har kørekort og kan stille bil til rådighed. Der betales kørselsgodtgørelse mellem arbejdssteder efter gældende regler.
YDERLIGERE OPLYSNINGER om stillingen kan fås ved henvendelse til Mette Skaarup Glowienka, kontaktperson, på tlf. 21 14 95 90.
ANSØGNING: Vi glæder os til at modtage din ansøgning senest fredag d. 06.01.2023 kl. 12.00 Ansøgningen vedlagt CV, eksamensbevis og information om referencer sendes til 8608fortrolig@sogn.dk mrk. ”Ansøgning organiststilling”. Vi forventer at afholde samtaler og prøvespil i uge 2. Opgaverne vil være kendt og ukendt stof, med og uden forberedelse.
Sinding Kirke Sejling Kirke
Foto: Kristen Kousgaard, kousfoto.dk Foto: Claude David/Wikimedia Commons
ÅRSVIKARIAT SOM ORGANIST/KIRKEMUSIKER I FJELSTRUP OG ALLER SOGNE, KOLDING PROVSTI, HADERSLEV STIFT
EN STILLING som organist ved Fjelstrup og Aller kirker er ledig fra 1. marts 2023 og et år frem, da vores faste organist har søgt orlov. Stillingen er som udgangspunkt på 26 timer pr. uge. Ansøgere, som ikke ønsker at lede kor, kan også komme i betragtning – i så fald med reduceret timetal.
ORGANISTENS OPGAVER er at • varetage musikledsagelse i kirkerne ved gudstjenester og kirkelige handlinger. • spille til plejehjemsgudstjenester og andre kirkelige aktiviteter. • lede Aller-Fjelstrup Sognekor, som har en ugentlig øveaften. • indøve satser med kirkesangerkoret EKKO op til udvalgte gudstjenester.
VI TILBYDER: • Fjelstrup kirke har et Marcussen & Søn-orgel med 15 stemmer, 2 manualer og pedal. • Aller kirke har et Marcussen & Søn-orgel med 9 stemmer, 1 manual og pedal. • Begge kirker har et godt el-klaver. Der er ligeledes et godt el-klaver i konfi rmandstuen, som bruges til korøvelse.
VI FORVENTER: • at du har erfaring med orgelspil og klaverspil og gerne erfaring som organist. • Vi er også åbne for ansøgere, der er under uddannelse til organist • at du er fl eksibel, ansvarsbevidst og med engagement vil indgå i samarbejdet med kolleger, præst og menighedsråd i sognene.
ANSÆTTELSE af en kirkemusiker vil være omfattet af Fællesoverenskomsten mellem Finansministeriet og CO10 og organisationsaftale mellem Kirkeministeriet og CO10 – Centralorganisationen af 2010 for kirkefunktionærer med kerneopgaver som henholdsvis kordegn, sognemedhjælper/kirke- og kulturmedarbejder eller kirkemusiker og det tilhørende protokollat for kirkemusikere. Ansættelse af en uddannet organist vil være omfattet af Overenskomst mellem Kirkeministeriet, CO10 – Centralorganisationen af 2010 og Dansk Organist og Kantor Samfund (DOKS) for organister. Aftalerne kan ses på www.folkekirkenspersonale.dk Nuværende tjenestemandsansatte organister har ret til at bevare deres tjenestemandsstatus ved ansættelse med direkte overgang. Der skal i så fald ske en klassifi cering af stillingen.
ÅRSLØNNEN for ansøgere med en kirkemusikalsk bachelor- eller kandidateksamen (DOKS) aftales i henhold til AC-skalaen. Det vil sige en bruttoløn på 296.864 – 395.331 kr. årligt. Rådighedstillægget udgør årligt 41.743 kr. – 64.832 kr. Indplacering og rådighedstillæg ydes efter anciennitet. Årslønnen for en kirkemusiker aftales inden for intervallet 290.698 kr. – 424.866 kr. årligt. Fikspunktet er 298.152 kr. Rådighedstillægget udgør årligt 22.407 kr. årligt. OK-tillæg på 967 kr. årligt. Aftale om indplacering i lønintervallet indgås mellem menighedsrådet og Dansk Kirkemusikerforening inden ansættelsen. Årslønnen for ansøgere med eksamen som kirkemusiker med orgel og korledelse (PO/KMOKorganist) aftales i henhold til det aftalte basisløntrin-system. Basistrin 1 udgør 313.060 kr. årligt og basisløntrin 2 udgør 328.920 kr. årligt. Indplacering sker efter anciennitet. Rådighedstillægget udgør 31.734 kr. årligt for tjeneste ved 2-3 kirker.
Alle beløb er oplyst i nutidskroner pr. 1.10.2022 svarende til en fuldtidsstilling og skal kvoteres i forhold til ansættelsesgrad.
NÆRMERE OPLYSNINGER om stillingen kan fås ved henvendelse til nuværende organist Krista Revsbech på tlf. 25 30 48 78, mail: kristarevsbech@gmail.com. com, eller kontaktperson Svend Christensen, tlf. 21 48 28 89, mail: chrsvend@gmail.com
ANSØGNING med relevante bilag sendes til Svend Christensen, Anslet Bygade 3, 6100 Haderslev, mail chrsvend@gmail.com Ansøgningen skal være menighedsrådene i hænde senest den 3. februar 2023.
Fjelstrup Kirke
Foto: Claude David/Wikimedia Commons
Aller Kirke
![](https://assets.isu.pub/document-structure/230103131031-15320abe76d2401258926898a69eb901/v1/578159ebb4e455260bb6a26d328bc991.jpeg?width=720&quality=85%2C50)
![](https://assets.isu.pub/document-structure/230103131031-15320abe76d2401258926898a69eb901/v1/472062866f54d39a90dcfb19d89fee0d.jpeg?width=720&quality=85%2C50)
TJEK HJEMMESIDEN > Hold også
øje med stillingsopslag på organist.org, som opdateres løbende. Bemærk muligheden for at printe ud ved at klikke under opslaget. Nogle stillinger annonceres ikke hos Organistforeningen, så tjek eventuelt også Jobnet.dk.
![](https://assets.isu.pub/document-structure/230103131031-15320abe76d2401258926898a69eb901/v1/6de515080ffe5865005513458a1e08f4.jpeg?width=720&quality=85%2C50)
”Fra MOZART til METALLICA”
Oplev guitarspil i meget høj klasse, når guitarvirtuosen Søren Bødker Madsen leverer en eksklusiv koncert på sin spanske guitar. Søren er solistuddannet fra musikkonservatoriet i Wien, og har vundet internationale konkurrencer og priser for sit blændende guitarspil. Sørens guitar videoer har nu passeret 43 millioner visninger, og næsten 300.000 abonnenter følger ham på YouTube. Kirkekoncerten bliver en stemningsfuld og nærværende intim-koncert, hvor Søren med musik og fortællinger tager publikum med på en fantastisk rejse igennem sit repertoire: kendt og elsket musik af gamle mestre, hvortil kommer arrangementer af rock, pop, latin og heavy som indfanger instrumentets uimodståelige karakter og charme.
mail: soren.bodker.madsen@gmail.com tlf: 50 49 10 12 www.guitarsolo.dk www.sorenmadsen.com
NYE MEDLEMMER
Eunyoung Kim, Gram (Brørup Gl. kirke og
Johanneskirken, Ribe Stift) Ralf Schurbohm, København Ø Sune Vejlby Brogård, Valby (Tuse og Butterup
Kirker, Roskilde Stift) Vibeke Birgitte Sahner Ockelmann, Nivå (Sorgenfri Kirke, Helsingør Stift) Lise Gawol, Fanø (Skads Kirke, Esbjerg Ø,
Ribe Stift)
NYT JOB
Martin Seier Pedersen, København SV, er pr. 1. august 2022 ansat som organist ved Kirken i
Ørestad Københavns Stift Stephan Kaae, Nyborg, er pr. 1. september 2022 ansat som organist ved Vindinge og Ørbæk
Kirker, Fyens Stift Lise Gawol, Fanø, er pr. 1. december 2022 ansat som organist ved Skads Kirke, Esbjerg Ø,
Ribe Stift James David Lund, Herning, er pr. 1. november 2022 ansat som organist ved Vestervang Kirke, Viborg, Viborg Stift
RUNDE FØDSELSDAGE
Peter Plougmann, Ishøj (Havdrup Kirke,
Roskilde Stift), 60 år den 5. januar 2023 Tove Fredsted Ravn, Højbjerg (Tyrsted og Uth
Kirker, Aarhus Stift), 75 år den 8. januar 2023 Karina Brix Hansen, Frederiksberg (Skovlunde
Kirke, Helsingør Stift), 40 år den 16. januar 2023 Eunyoung Kim, Gram (Brørup Gl. Kirke og Johanneskirken, Ribe Stift), 40 år den 17. januar 2023 Jan Reich, Hornbæk (Hornbæk Kirke, Helsingør
Stift, 60 år den 22. januar 2023 Olivier Antunes, København V (Elias Kirke,
Københavns Stift), 50 år den 22. januar 2023 Kristian Martin Arnholtz, Birkerød, 70 år den 25. januar 2023 Bodil Eskildsen, Tinglev, 80 år 03-02-1943 Per Boe, Odense M (Vollsmose Kirke, Fyens
Stift), 70 år den 13. februar 2023 Henrik Winther Larsen, Vestbjerg (Sønder
Tranders Kirke, Aalborg Provsti, 70 år den 15. februar 2023
HUSKESEDLEN
• Den Statslige Kompetencefond åbner næste gang for ansøgninger tirsdag d. 7. februar 2023 kl. 10.00. Se mere på bagsiden og kompetenceudvikling.dk • Takster på befordringsgodtgørelse 2023 er for kørsel indtil 20.000 km årligt: kr. 3,73 pr. km, og for kørsel udover 20.000 km årligt: kr. 2,19 pr. km
FORENINGSKALENDER
13. januar 2023 Bestyrelsesmøde 13. marts 2023 Bestyrelsesmøde 14.-17. maj 2023 Stævne i Aalborg (se omtale på www.organist.org)
ORGANISTFORENINGEN
Skottenborg 14. 1., 8800 Viborg Mail og telefon: kontakt@organist.org, 7665 9560 Telefontid: Mandag-torsdag kl. 10-13 www.organist.org
Sekretariatsleder: Louis Wollert Torp
E-mail: lwt@organist.org Sekretariatsmedarbejder: Inge Bech Hansen
E-mail: sekr@organist.org Kommunikationsmedarbejder: Filip Graugaard Esmarch
E-mail: blad@organist.org Konsulent: Hans Henrik Brok-Kristensen, tlf. 2060 3826. E-mail: konsulent@organist.org
BESTYRELSE
Formand Ingrid Bartholin Gramstrup Ry Kirke, Østjylland Tlf. 2515 3312 E-mail: formand@organist.org
Næstformand Knud Damgaard Andersen Sydvestmors Pastorat & Vestervig Kirkemusikskole Tlf. 9795 2726 / 2465 8026 E-mail: knud.damgaard@mail.dk
Kasserer Karin Bitsch Antonsen Skals Kirke, Midtjylland Tlf. 86 65 10 14 E-mail: karinorganist8830@gmail.com
Øvrige medlemmer Jørgen Kleon Jeppesen Struer Kirke, Vestjylland Tlf. 40 56 85 50 E-mail: organist@struer-kirke.dk
Teresemarie Lisiux Nyvangskirken, Kalundborg Tlf. 23 93 55 72 E-mail: nyvang.organisten@gmail.com
Mette Bredthauer Askov Kirke, Sydjylland Tlf. 3064 3045 E-mail: metbr@km.dk
Jens Nielsen Sct. Olai Kirke, Hjørring Tlf. 61 36 31 39 E-mail: jnorganist@gmail.com TILLIDSREPRÆSENTANTER
HELSINGØR OG KØBENHAVNS STIFTER
Inger Marie Riis, tlf. 3190 7876 / 2340 8171
E-mail: inger.marie@solvangkirke.dk Kenn Therkelsen, tlf. 2960 0683
E-mail: kwt3@live.com
ROSKILDE OG LOLLAND-FALSTER STIFTER
Anders Juhl, tlf. 6094 7745
E-mail: ajuhl@km.dk Konsulent Hans Henrik Brok-Kristensen tlf. 2060 3826
E-mail: konsulent@organist.org
FYENS STIFT
Lene Dam, Tlf. 5152 1236
E-mail: ledam@km.dk Konsulent Hans Henrik Brok-Kristensen tlf. 2060 3826
E-mail: konsulent@organist.org
VIBORG STIFT
Karen Skovbjerg, tlf. 3033 9810
E-mail: kskovbjerg9@gmail.com Mette Junker Christiansen, tlf. 2174 3734
E-mail: mette@energipost.dk
AARHUS STIFT
Christian Holdensen, tlf. 8685 3748 / 2291 3693
E-mail: chrho@km.dk Helle Sandberg Zederkof, tlf. 2445 6236
E-mail: heze@km.dk
RIBE STIFT
Mette Bredthauer, tlf. 3064 3045
E-mail: metbr@km.dk Konsulent Hans Henrik Brok-Kristensen, tlf. 2060 3826
E-mail: konsulent@organist.org
HADERSLEV STIFT
Pia Jeanette Nielsen tlf. 2082 4313 (privat) / 2146 8646 (arbejde)
E-mail: organistpia@gmail.com Konsulent Hans Henrik Brok-Kristensen, tlf. 2060 3826
E-mail: konsulent@organist.org
AALBORG STIFT
Jens Erik Rasmussen, tlf. 9811 4201 / 2174 1323
E-mail: jens_e_rasmussen@yahoo.dk Lasse Christensen, tlf. 2839 7790
E-mail: lc@km.dk Inger-Marie Larsen, tlf. 2035 9362
E-mail: imlaars@gmail.com
Organistforeningen, Skottenborg 14, 1., 8800 Viborg
KOMPETENCEFONDEN ER OGSÅ FOR DIG
Den Statslige Kompetencefond får tilført midler tre gange årligt: den første tirsdag i februar, juni og oktober, altså næste gang d. 7. februar 2023, nærmere bestemt kl. 10. Af de forskellige fondspuljer er CO10-fondspuljen den relevante for Organistforeningens medlemmer og deres arbejdsgivere.
Sidstnævnte skal være klar til at godkende ansøgningen, inden den bliver sendt til fonden, som uddeler midlerne efter først til mølle-princippet. Så aftal på forhånd den pågældende kompetenceudviklingsaktivitet med dit menighedsråd eller daglige leder. I 2022 har billedet været, at puljen er tømt i løbet af et par dage, så det er i det hele taget en god ide at have forberedt sin ansøgning.
Der kan søges om støtte op til 30.000 kr. (ekskl. moms) inden for et kalenderår. Mere end tre ud af ire ansøgere, som når at få del i midlerne, får tildelt den ansøgte sum. Gennemsnit for tildelinger: 13.000 kr., som kan anvendes til både uddannelses- og kursusgebyr, materialer (faglitteratur mv.) samt transport og ophold.
Her følger eksempler på, hvilke aktiviteter, organister tidligere har modtaget støtte til: • Diplomuddannelsen i kirkemusik (DJM, se musikkons.dk) • Individuel orgelundervisning/efteruddannelse, Syddansk
Musikkonservatorium (se sdmk.dk) • Kursus i improvisation med Jakob Lorentzen (kirkemusikskole) • Sommerkursus for Kirkemusikere (Løgumkloster Højskole og/eller Vestervig Kirkemusikskoles sommerskole) • Korledelse (f.eks. Voces Academy eller Børnekorakademiet)
Mange andre konkrete aktiviteter end ovenstående vil kunne komme i betragtning til støtte. Se nærmere på kompetenceudvikling.dk/fonden
OBS: fremrykket deadline Næste nummer af Organist.org udkommer den 1. marts 2023. Deadline for indhold til bladet er normalt den 5. i måneden før, men denne gang allerede onsdag den 1. februar.