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eadspace Health, el proveedor de la plataforma de

Hsalud mental digital más completa y accesible del mundo, anunció la adquisición de Sayana, una empresa de bienestar y salud mental impulsada por Inteligencia Artificial. Sayana ampliará la capacidad de Headspace Health para proporcionar contenido personalizado de autocuidado a su creciente base global de miembros.

Fundada en 2018 y respaldada por Y Combinator en 2020, Sayana ha ayudado a los usuarios de todo el mundo a mejorar su bienestar mental al ayudar a sus miembros a ser más conscientes de las conexiones entre sus sentimientos y eventos. La aplicación Saya Self-Care aprovecha las sesiones de chat con un bot de Inteligencia Artificial llamada Sayana, que alienta a los usuarios a darle seguimiento a su estado de ánimo junto con los consejos que influyen para este objetivo. Sayana personaliza las experiencias de los usuarios en función de sus registros y tendencias de estado de ánimo, al mostrar contenido de alta calidad y ejercicios de autocuidado arraigados en la terapia cognitiva conductual (cognitive behavioral therapy, CBT), la terapia de compromiso de aceptación (acceptance commitment therapy, ACT) y la terapia conductual dialéctica (dialectical behavioral therapy, DBT), así como ejercicios de respiración. Además, la aplicación Sayana Sleep ayuda a los miembros a disfrutar de sesiones de sueño profundo y reparador secuenciadas según su estado de ánimo y sus patrones de sueño.

“En medio de un panorama de rápido crecimiento de aplicaciones de salud mental y bienestar, Sayana ha desarrollado una experiencia de miembro excepcionalmente atractiva respaldada por algoritmos de aprendizaje automático y de Inteligencia Artificial de clase mundial”, afirmó Russell Glass, director ejecutivo de Headspace Health. “La tecnología de Sayana y, lo que es más importante, el equipo detrás de Sayana, nos ayudarán a avanzar significativamente en nuestra estrategia de contenido y productos a medida que continuamos construyendo la plataforma de bienestar y salud mental más completa del mundo”. Inmediatamente después de la reciente fusión entre Headspace y Ginger, Headspace Health está creando una experiencia integrada para abordar el espectro completo de necesidades de salud mental, desde la prevención hasta la atención clínica, todo desde una plataforma respaldada por la Inteligencia Artificial y la ciencia de datos. En la actualidad, Ginger aprovecha la Inteligencia Artificial para respaldar a su equipo de entrenadores, terapeutas y psiquiatras de salud conductual para garantizar interacciones de calidad con los miembros, un seguimiento integral de los servicios y una estrecha colaboración entre los proveedores de atención. Headspace aprovecha el poder de la Inteligencia Artificial para mostrar y recomendar contenido con el fin de fomentar la formación de hábitos saludables. Con la incorporación de Sayana, Headspace Health mejorará su capacidad para personalizar las experiencias de los miembros, y así entender mejor, apoyar y mejorar sus sentimientos y estados de ánimo.

El fundador y director ejecutivo de Sayana, Sergey Fayfer, se unirá a Headspace Health y asumirá un papel de liderazgo de productos, junto con un equipo experimentado de ingenieros y diseñadores que impulsarán aún más las experiencias únicas y atractivas de los miembros de la empresa. “Desde nuestros inicios, hemos tenido la misión en Sayana de poner el cuidado personal al alcance de todos”, señaló Sergey Fayfer, fundador y director ejecutivo de Sayana. “Estamos encantados de reunir nuestra experiencia en tecnología, ingeniería y diseño para ayudar a avanzar a Headspace Health en su labor de democratizar la atención de la salud mental asequible y de alta calidad en todo el mundo”.

Los términos del acuerdo no fueron divulgados.

Acerca de Headspace Health

Headspace Health es el proveedor líder mundial de soluciones de bienestar y salud mental. A través de nuestra marca insignia Headspace, hemos tocado la vida de más de 100 millones de personas en 190 países a través de herramientas de atención plena para controlar el estrés, el sueño y la concentración.

Nuestras marcas empresariales, Headspace for Work y Ginger, se distribuyen a través de más de 3500 empresas, incluidas Starbucks, Adobe, Delta Air Lines y ViacomCBS; y a través de planes de salud como Cigna. Los empleados de nuestros miembros y socios empresariales tienen acceso a herramientas de atención plena y meditación, CBT, coaching, terapia y psiquiatría, lo que, en última instancia, los ayuda a ser más saludables y productivos. Para obtener más información sobre Headspace Health y nuestra familia de marcas, visite www.headspacehealth. com.

Advertencia Legal

El texto original en el idioma fuente de este comunicado es la versión oficial autorizada. Las traducciones solo se suministran como adaptación y deben cotejarse con el texto en el idioma fuente, que es la úni“… Sayana personaliza las experiencias de los usuarios en ca versión del texto que tendrá un efecto legal función de sus registros y tendencias de estado de ánimo, al mostrar contenido de alta calidad y ejercicios de autocuidado arraigados en la terapia cognitiva conductual...”

¿CUÁNTOS DÍASNECESITA TRABAJAR un PERUANOpara COMPRARSE uniPHONE 13 PRO?

Informe: ESPECIAL

Según el Índice iPhone 2021. El equipo de análisis de Picodi.com comparó los precios del iPhone 13 Pro (128 Gb) con los salarios en varios países y calculó cuántos días necesitan trabajar sus habitantes para comprar el nuevo producto bandera de Apple

Metodología y fuente de los datos

n Perú, el precio oficial del iPhone 13 Pro en versión

Ebásica es de 6599 soles. Al igual que en el año 2020, el fabricante no agregó al conjunto el cargador ni los auriculares. Esta decisión no afectó por ejemplo, a Francia, ya que la ley nacional francesa obliga a la corporación Apple a añadir los auriculares. Según los datos de Instituto Nacional de Estadística e Informática, el salario promedio en el Perú es de 1588,3 soles brutos (1400 soles netos). Esto significa que para comprar el último iPhone, un peruano promedio (asumiendo que tenga empleo. N. del E.) tendría que trabajar 99 días (presumiendo, por supuesto, que gastaría todos sus ingresos en la compra). En comparación con el índice del año pasado, el resultado del Perú empeoró en 27,4 días. El resumen del índice iPhone en Perú en los últimos años:

• 2018 – 74,6 días • 2019 – 76,5 días • 2020 – 71,6 días • 2021 – 99 días

Son los ciudadanos suizos quienes necesitan menos días de trabajo para conseguir el nuevo iPhone, sólo necesitan 4,4 días. Un estadounidense promedio puede permitirse la compra del smartphone después de 5,9 días, mientras que un australiano después de 6,4 días. Entre los países elegidos, el último puesto de la lista lo ocupa Argentina, donde el iPhone equivale a 169,4 días laborables. Los otros dos peores resultados pertenecen a Indonesia y República Dominicana, con 142 y 112,9 días, respectivamente.

El Índice iPhone es la comparación anual entre los precios del iPhone y los salarios, elaborada por Picodi.com desde 2018.

El Índice iPhone 2021 se calculó a partir de los precios oficiales del iPhone 13 Pro 128 Gb publicados en los sitios web oficiales, tiendas Apple y distribuidores autorizados. Además, se usaron las tasas del salario promedio difundidos en las páginas web de las autoridades competentes, válidas para el día de estreno del nuevo iPhone en cada uno de los países estudiados. Los salarios netos se obtuvieron utilizando calculadores de salarios locales. Se dividió el salario promedio en 21—el número de días laborables promedio por mes. Finalmente, en países donde las autoridades competentes usan tarifas semanales, el salario se dividió en 5. El equipo de análisis de Picodi.com comparó los precios del iPhone 13 Pro (128 Gb) con los salarios en varios países y calculó cuántos días necesitan trabajar sus habitantes para comprar el nuevo producto bandera de Apple. (Consulte la infografía de 79 países)

Fuente: Picodi