Promotion nr 135

Page 1

PRomotion Branschtidning för produktmedia, print, profil och promotion // nr 135 • 2021


qua ero

S N E R SOMMA P U E N LI

JavaGo

Javago

Javago

Javago

Javago Javago

. Dimple och Bike – rv ä rv fö y n ta e e är teknisk, n med två h ik e B g n in a n d ll e tä m s p g p si u r t tsa ne I år har vi toppa rädd för att smu te in h c o se ll fu ft ra pp på plastprint. u tr r å Dimple är stor, k v la e h k c sevärd. Upptä snabb och alltid

PRODUCED, PRINTED AND PROMOTED BY

Java go


PRomotion Branschtidning för produktmedia, print, profil och promotion LEDANDE PUBLIKATION Branschtidningen PRomotion startades 1996 och är opolitisk och organisatoriskt obunden och för profil-och promotionbran-

Tores tankar

Välkommen 2021 – nu blir det bättre

schen den ledande publikationen.

MÅLGRUPP återförsäljare av profil- och yrkeskläder, promotionartiklar, presentreklam, brodyr, transfer, screen, tryck- och märkutrustning.

TIDNINGSREDAKTION Ansvarig utgivare och chefredaktör: Tore Lindfors, tore@promotion.nu 0704 91 24 65 Carina Johanzon, carina@promotion.nu 0702 16 87 24

TIPSA OSS! Skicka gärna pressreleaser, personalnytt, produktnyheter med mera till red@promotionmedia.se

LAYOUT Remark Erika Braun

TRYCK Exakta AB

UPPLAGA & SPRIDNING Totalt 15 000 exemplar. Tryckt upplaga 3 000 exemplar som når branschrelaterade företag inom profil och promotion. Digital version mailas till över 12 000 branschrelaterade personer och läggs även ut på vår hemsida promotionmedia.se

ANNONSFÖRSÄLJNING Carina Johanzon, carina@promotion.nu 0702 16 87 24

FRIHETEN PÅ INTERNET ÄR HOTAD, anser ett svenskt parti, och tillsätter en arbetsgrupp. Jag säger bara suck. Facebook, med flera är företag som driver en rörelse och inte en pratkanal för politiker och galna idioter som spyr galla på folk. Facebook är juridiskt ansvariga för det som publiceras. Precis som tidningar, radio och TV har en ansvarig utgivare. Jag som chefredaktör och ansvarig utgivare av vår branschtidning PRomotion ansvarar juridiskt för allt som publiceras, även insänt material. Det blir jag som eventuellt blir stämd, inte bara den som skrev det. NY TEKNIK GÄLLER NU. I ganska många år har jag varit tekniktrött och stretat emot. När jag svarade Emon Maasho, vd Orrefors i USA, att jag inte hade ”hunnit” köpa en webbkamera för att ha ett videomöte med honom insåg jag vilken dinosaurie jag var. Dagen efter var kameran på plats och vi hade ett fantastiskt trevligt videomöte. Tack Emon. En intervju hittar ni längre in i tidningen. Jag läser numera även morgon- och kvällstidningarna på min iPad. Har börjat vänja mig. Om några år är kanske vår tidning PRomotion enbart en webbtidning. Den som lever får se. DET RYKTAS OM att cirka fem miljoner containrar är på fel plats i världen. Omloppstiden har dramatiskt ökat och över en miljon containrar står fast i hamnar och på båtar. Skrymmande gods såsom sommarmöbler, krukor, påskprodukter mm riskerar att inte komma fram i tid. Fraktpriset har ökat från 2 000 USD upp till över 10 000 USD per container. TROTS PANDEMIER BÖRJAN SOLEN VÄRMA UPP OSS. Våren börjar skönjas. Isen i våra vattentunnor i stugan har smällt, i vart fall i Malmö. Vattnet sätts på i april. Vi har en kolonistuga där vattnet är avstängt vintertid. Våra barn Malin och Erik är stora nu, 24 respektive 25 år så det är dags att lära dem att klippa gräsmattan och ansa buskar. Så di ”gamle” kan sitta med en drink i handen och titta på. Grillen är fortfarande min bastion och då gäller en bira.

aquahero

INFORMATION

Omslag: revolt-G1wtv0HyhgA unsplash

TUSENLAPPEN I CORONAGÅVA till personal fortsätter även i år. Glädjande för profilbranschen är också att avdrag för julgåva till personal höjs från 450 kr till 500 kr inklusive moms. Våra grannländer har något högre belopp och specificerar inte bara till julen.

aquahero Aqbehöver uahero aquaheroFör att skapa fiender

Redaktionen ansvarar ej för icke

beställt material. Citera oss gärna men ange källan.

POSTADRESS

Box 20060, SE-200 74 Malmö,

man inte starta krig, det räcker med att säga vad du tycker.

aquahero

Telefon: 040-97 65 50

red@promotionmedia.se

Martin Luther King

Tore Lindfors tore@promotion.nu 0704 91 24 65

www.promotionmedia.se

PRomotion nr 135 • 2021

3


PRODUKTNYHETER Hållbar shopping med Ökobrella, gjord av återvunnen plast, där fodralet med elastisk bärrem blir en praktisk shoppingkasse. Miljövänligt logotryck kan fås på både paraply och kasse. Finns hos NS System.

Ett robust och smart mobilställ som är ställbart. Perfekt för FaceTime-samtal, Skype eller för att titta på TV-program. Passar perfekt att ställa på köksbänken medan du lagar mat så att du kan följa recept mm. Smart produkt med stort användningsområde. Säljs av C Two.

Regnponcho i nedbrytbar och komposterbar PLA. Set med tre frukt- och grönsakspåsar i bomull. Finns hos MEC Gruppen.

Vikingsun presenterar Kitchenware by Tareq Taylor – elegant designade och mycket välbalanserade knivar i set om 3, kock-, skal- och brödkniv i snygg förpackning.

Set med tre elastiska träningsband, alla med olika motstånd för att håll a sig i trim. Säljs av MEC gruppen.

4

Portabel lagptopställ för en mer egonomisk arbetsställning. Justerbar i sex steg och levereras i en förvaringspåse. Säljs av C Two.

PRomotion nr 135 • 2021


Låt NS System stå för din logomärkning med marknadens bästa transfer på alla textilier... TRANSFER INFO

ElastoSoft -

PRomotion nr 135 • 2021

4-vägs sträckbar Kan användas på alla typer av textil Håller hela plaggets levnadstid Ändrar inte form eller färg Enkel att applicera Låg påvarmningstemperatur Hotpeal

5


Z-profil utsett till ”Årets företag inom profilkedjan New Wave Profile – Vi har kämpat som bara den och vågat vända på varenda sten i företaget, säger Jörgen Wikström, VD på Z-profil. New Wave Profile har 67 medlemmar i hela Sverige. Z-profil vann med följande motivering: Ni har en av de snyggaste utställningarna i kedjan och ett stort hjärta som klappar för New Wave Profile. Ert engagemang och bidrag till kedjan i stort som smått är ovärderligt. Ni jobbar ständigt med utveckling av er egen business och med ett stort fokus på att utveckla tjänstekoncept och höja servicegraden till er kund skapar ni möjligheter att öka era vinstmarginaler. Våra leverantörer ser ni som samarbetspartners och en avgörande nyckel för att lyckas hela vägen. Ert stora fokus på profilering där ni själva inte minst är ett föredöme i form av varumärkeskalibrering av såväl företaget

6

som personalen är ett framgångskoncept. Att ni dessutom lyckas öka era inköp med hela 25% från en redan hög nivå under ett år som till stora delar präglats av en pandemi är imponerande. Att den stora ökningen mestadels ligger på textilleverantörerna gör att ni sticker ut extra av medlemmarna i år. STORT FÖRÄNDRINGSARBETE Z-Profil har under de senaste åren genomgått stora förändringar som krävt både tuffa beslut och långsiktiga investeringar – insatser som nu har lönat sig. År 2019 var ett rekordår med 25 miljoner kronor i omsättning och trots pandemin har de under år 2020 passerat 30 miljoner kronor i omsättning. – Vi är sjukt stolta över att ha nått ett högt uppsatt mål om att bli bäst i branschen. Under pågående pandemi har vi lyckats göra smarta investeringar och jobbat otroligt

mycket med internarbete och kvalitet i alla led. Att ta del av New Wave Profiles motivering för ”Årets företag” är ett kvitto på allt hårt arbete vi har lagt ner. Det känns otroligt bra, säger Jörgen Wikström, VD. En stor del av framgången ligger i de konceptlösningar vi byggt till våra större kunder. Vi har utvecklat en logistiklösning som gör att vi kan erbjuda kunden hjälp i alla led.Från beställningar, lagerhållning till leveranser över hela världen. – En annan av våra nyckelfaktorer är att vi vågar fråga vad kunderna tycker om oss och våra lösningar. Det är en omfattande process, men det ger oss viktig lärdom och är en klar framgångsfaktor. Utan våra starka kundrelationer hade vi inte varit här idag, berättar Daniel Larsson, partner och säljare på Z-profil. Vidare har vi under år 2020 valt att hålla kvar på det vi är bra på och inte dragits med och försökt sälja produkter vi inte har kunskap om.

Häromdagen levererade vi 400 par springskor i kundföretagets profilfärger och logotyp. En friskvårdssatsning till kundföretagets personal som uppmuntrar till mer rörelse, vilket är otroligt viktigt då många jobbar hemifrån och lätt blir mer stillasittande, fortsätter Daniel. Hur ser Z-Profil på framtiden? – Vi ser en ny generation av inköpare på väg in och det ställer högre krav på oss. Därför fortsätter vi att satsa internt på utbildningar inom försäljning, arbetsmiljö och hållbarhet. Dessutom vill vi även öka vår digitala närvaro med utökad webbhandel. Sist men inte minst kommer vi att fortsätta att satsa stenhårt på kvalitet och miljöcertifiering inom verksamheten. Detta är bara början, konstaterar Jörgen Wikström.

PRomotion nr 135 • 2021


Protect yourself and the environment RECYCLED PEN PEN PRO antibacterial It is made of antibacterial and antiviral plastic containing a special additive which releases silver ions that prevent bacteria from colonising the surface of the pen.

the

ANTIBACTERIAL ANTIVIRAL

TESTED AND CERTIFIED

Laboratory tests have shown that up to 99.99 % of bacteria and pathogens on the surface of writing instruments are eliminated. Tested according to ISO 21702 (antiviral) and ISO 22196 (antibacterial) eff ect is guaranteed for the entire life of the writing instrument and thus off ers lasting protection.

unique

RECYCLED CLIMATE NEUTRAL

#antibacterial

ANTIBACTERIAL AND ANTIVIRAL

with

MADE IN EUROPE

Short and fast delivery routes enable reliable and short-term production and create an additional con tribution to the preservation to the environment.

CLIMATE NEUTRAL

Effective against COVID-19

The writing instruments are produced in Europe and finished climate neutral in the Black Forest. In this way, an additional positive contribution to the environment is made.

RECYCLED

The barrel is made of 100 % recycled PET bottles. With the use of uma recycled PET PENs we assure you that a recycling process has already been supported and that the writing instruments can be fed into further recycling cycles.

RECYCLED PET PEN PRO antibacterial

Special offer for your self promotion – 250 pcs. for € 99,00 • incl. 1-color print (your logo) and • incl. 1-color print standard text “information rPET/ antibacterial/antiviral” • incl. up-front costs and freight charges Order your self promotion pen directly here: j.schmid@uma-pen.com uma-naturals.com/en/material-antibacterial


Ny europeisk standard för munskydd på gång Munskydd för flergångsbruk finns i en mängd olika modeller och material, allt från de som genomgått dokumenterade tester i någon form till mer egentillverkade slöjdalster. Det pågår också debatt om hur och när de kan användas, vilken modell som egentligen är bäst i vilket sammanhang och så vidare. Marknadsföringen är ofta fantasifull med produkter som sägs vara ”Covid-19 godkända”, ”ger skydd mot Corona”, vilket är vilseledande. För att strukturera marknaden för dessa icke-medicinska munskydd tog CEN, den europeiska standardiseringskommittén, fram en rekommendation kring kvalitet och användning som presenterades i juni 2020. Rekommendationen heter CWA17553 och beskriver lägsta kvalitetskrav, testmetoder och användarinstruktioner men är ännu ingen EN-standard som produkter kan certifieras för. Cecilia Grahn Nyd, marknadschef på MEC Gruppen, ingår i EU:s arbetsgrupp för att utveckla rekommendationen till en enhetlig EN-standard som skall bli officiell i mitten av februari år 2022. I gruppen ingår aktörer från 34 länder i Europa. Det är bl a testinstitut, myndigheter och större företag som ingår

8

i gruppen. Från Sverige deltar H&M, IKEA och Konsumentverket. – Det är ett intressant arbete och mitt fokus här är att se till så profilbranschens intressen finns med i diskussionen. Det kan då handla om hur och när ett test skall genomföras på ett munskydd om det ska förses med logomärkning. Var ansvaret hamnar, hur bruksanvisningen skall utformas, tvätt och paketering före eller efter logomärkningen om den sker hos förädlare och inte hos tillverkaren, och så vidare. Man arbetar utifrån ett konsensusförfarande och det har såklart sina utmaningar att få ihop tankar, viljor och rekommendationer från alla länder och intressenter, säger Cecilia. STANDARD FÖR MUNSKYDD BERÄKNAS KLART FEBRUARI 2022 Förslaget till den nya standarden kommer ut på remiss, även till allmänheten, före sommaren. Planen är sedan att den färdigställs och börjar tillämpas i februari nästa år. – Jag sitter i arbetsgruppen på mandat från Danmark för att också delta i den nationella arbetsgruppen där, som leds av Dansk Standard tillsammans med Force Technology, KeepSafe, EcoHouse som företrätt två danska profilföretag, danska Läkemedelsverket, Statens Seruminstitut med flera. Den nationella standarden speciellt för Danmark

släpptes nu i februari, DS 3000:2021. Avsikten är en lättare hantering i alla led fram till konsument genom fasta ramar kring vad som gäller om kvalitet, funktion, säkerhet, ålderskrav, krav på antal tvättar med mera. För profilbranschen resulterade detta i att det finns ett regelverk att luta sig mot i hur man kan visa att ens produkt är testad och godkänd även med tryck. Då inte bara logomärkning som utförs hos tillverkaren utan även möjlighet för importör, distributör eller förädlare att påvisa detta om märkningen påförs i senare led. Om hänsyn inte tagits till detta, hade vi riskerat en snedvridning av konkurrensmöjligheterna för lokala aktörer. För att kunna sälja och distribuera munskydd för flergångsbruk på den danska marknaden skall denna standard nu uppfyllas och vara dokumenterad”, avslutar Cecilia Grahn Nyd. FAKTA MEC Gruppen, etablerat 1985, är grossist inom branschen för reklamartiklar och promotion. De är baserade med huvudkontor i Halmstad och finns representerade med egna kontor eller via representanter i ett antal länder i Europa. De förser produktmediet med kommunikativa produkter för starka och framgångsrika kampanjer. De har lång erfarenhet av specialproduktion och trading.

PRomotion nr 135 • 2021


FÖRPACKNING pappersförpackning inklusive individuell 4/0-utskrift

Finns även som grå trasa med svart reklamtryck.

P-9000®

ANTI-DIMDUK: MADE IN GERMANY

P-9000® mikrofiber med speciell antidimma impregnering

Smarter Products

Äntligen fri sikt! Låt inte immiga glasögon krångla till livet för dig längre. Imskyddsduken håller vad den lovar. Tack vare den särskilda imskyddsimpregneringen levererar P-9000® mikrofiberduken alltid fri sikt, utan imma – vid matlagning, idrottande, bärande av mask eller vid temperaturväxlingar. • Förstklassigt, 4-färgs reklamtryck • Individuell förpackning • Effekten varar i upp till 8 timmar, kan användas upp till 140 gånger

ALL-INCLUSIVE PRIS Din individuella anti-dimduk:

 inkl. förstklassigt reklamtryck  inkl. individuell förpackning  inkl. starttryckkostnader

POLYCLEAN International GmbH +49 2561-86558-300 | info@polyclean.com

www.polyclean.com


En stark profil i New York TEAM = Together Everyone Achieves More. Det är uttryck som summerar Emon Maashos ledarskap. Hans drivkraft är att bygga starka teams i kombination att värna om relationer, såväl de professionella som de privata. Dagtid leder han Orrefors och Kosta Boda till nya höjder i Nordamerika. Efter arbetstid hjälper han till ideellt med att dela ut matlådor för behövande. För att det är roligt och givande!

Namn: Emon Maasho Arbete: VD för Orrefors & Kosta Boda i Nordamerika, innan dess försäljningschef B2B Orrefors & Kosta Boda Sverige. Styrelseuppdrag: Orrefors Kosta Boda AB & Orrefors Kosta Boda Nordamerika samt Craft Nordamerika

10

När kom du till USA? Jag flyttade över till New York i slutet av 2019, så jag lyckades resa runt några månader innan pandemin stängde ner USA och resten av världen.

återhämtar sig, som vi hoppas sker under 2021 i samband med vaccineringen som pågår för fullt. Detta är utan tvekan ett resultat av ett teamwork och god kommunikation.

Vilka New Wave Groups varumärken jobbar ni med i Nordamerika? Cutter & Buck, Ahead, Craft, Auclair, Orrefors & Kosta Boda och sedan Sagaform genom en distributör.

Hur arbetar du praktiskt under Covidtiden? Vårt team har sedan mars 2020 arbetat hemifrån, alla avdelningar, såsom produkt/ marknad och kundservice. Personligen är jag majoriteten av min tid på vårt showroom på Manhattan, där jag även har en liten kontorsdel.

Hur har du blivit bemött personligen och i din arbetsroll? Inför att jag flyttade hit tänkte jag att det skulle bli lite av en kulturkrock, men måste säga att jag bara mottagits väl. Sverige och att vara svensk är väldigt uppskattat i USA. Det har varit stunder i vissa tuffa förhandlingar där min dialekt faktiskt varit till min fördel och mjukat upp förhandlingen. Den största skillnaden har varit hur vi ser på att driva och leda bolag. I Sverige så uppskattar vi oftast att ha platta organisationer som inte är speciellt hieratiska, där individen har ett stort enskilt ansvar. Så när jag först kom till bolaget och sa att man inte behövde cc:a mig på varje mail, eller att jag litar på medarbetarens kompetens och omdöme för att ta rätt beslut så blev det i början lite svårt att ta in. Nu lite mer än ett år senare ser vi vilken fantastisk effekt det bidragit med. När enskilda medarbetare känner att de har ägarskap inom sitt område och att det är högt i tak och där vi arbetar över gränserna, då uppstår magi, men framförallt blir bolaget väldigt effektivt. Bara en sån sak att fråga din kundservicemedarbetare som arbetat i över 35 år vad hon tycker vi behöver göra för att effektivisera vår verksamhet, och då inte bara inom sitt område, har varit en viktig nyckel. Det visar sig i att vi under 2020 gjorde ett av våra bästa år på över ett decennium. Vi lyckas förbättra samtliga nyckeltal och står väl rustade när Nordamerika

Hur var 2020 arbetsmässigt för dig? Det var självklart först väldigt oroligt men som med allt annat i livet så i en kris så är det viktigt att försöka se det hela med ett sunt perspektiv. Jag är väldigt tacksam att min familj och kollegor klarat sig bra och tankarna är självklart med alla människors som blivit direkt påverkade. Ur ett arbetsmässigt perspektiv så var det självklart utmanade att efter 2,5 månad som VD i ett nytt land behöva göra en hel del tuffa men nödvändiga åtgärder. Tror inte det är många som fått en liknande utmaning så tidigt i ett så pass stort uppdrag. Jag kan väl säga att det har varit ett väldigt lärorikt år. Jag försökte snabbt analysera situationen och när många andra drog i handbromsen så valde vi faktiskt att göra extra inköp då dollarn stod sig väldigt starkt. Det visade sig vara ett bra drag när e-handeln tog rejäl fart några månader senare. Tack vare bl.a. det så lyckades vi under höst/vinter bli Bloomingdales kristalleverantör med högst tillväxt och i särklass bäst leveranssäkerhet. Det kommer jag ha med mig i många år, i synnerhet för att just konkurrensen inom detaljhandel i USA är stentuff. Kommer den nya digitala tekniken förändra ert arbetssätt? Vi har precis haft

PRomotion nr 135 • 2021


Växelspak i kristall ingår i kollektionen Sarek framtagen av designern Lena Bergström i samarbete med Volvos designavdelning. Det är ett resultat av ett mångårigt samarbete.

medarbetarsamtal och det var lite lustigt för när vi skulle börja arbeta hemifrån i mars så var det inte helt uppskattat från alla håll, idag när vi diskuterar det så är det ingen som vill gå tillbaka till att arbeta som vi gjort tidigare. Min tanke och vad jag presenterat för organisationen är att när vi känner oss säkra att gå tillbaka till kontoret så kommer vi göra en hybridlösning där medarbetaren själv är med och sätter en plan på hur ofta och när man arbetar från kontoret. Spotify gick nyligen ut med att dem kommer låta samtliga medarbetare arbeta på distans. Jag är övertygad om att när pandemin är över kommer se stora förändringar där ännu fler företag kommer minska sina kontor för att man i bredare grad tillåter distansarbete. Ser du någon skillnad på profilen här & USA? I större drag rätt så små skillnader, vi arbetar genom återförsäljare. De två största skillnaderna här i USA är att vi blästrar en betydligt större andel av alla profilordrar och att generellt är alla våra beställningar större än vad jag var van vid. Vi arbetar med konsultsäljare det är nog den absolut största skillnaden. Volvo, vad händer? Som många vet så har Orrefors & Volvo ett väldigt starkt samarbete som sträcker sig över en väldigt lång tid. Vi producerar bl.a. en växelspak i kristall till deras bilar. Ett projekt som jag var med och initierade och det resulterade i en kollektion som heter Sarek. Där en av våra designers Lena Bergström tillsammans med Volvo designavdelning skapade ett koncept

PRomotion nr 135 • 2021

tillsammans. Så när jag flyttade över till USA kändes det naturligt att bygga upp ett minst lika starkt samarbete i USA som hemma i Sverige. Under resans gång tyckte Volvo Car USA:s marknadsavdelning att jag hade en intressant profil och ville använda mig och min resa till en av deras reklamkampanjer. Denna släpptes precis och kommer börja annonseras brett i sociala medier under mars/april 2021. Vad gör du om fem år? Fortsätter göra det jag tycker är kul. Under din tid som försäljningschef på Orrefors & Kosta Boda Sverige så mer än fördubblades omsättningen inom affärsområdet B2B, vad har du satt för mål i USA? Tack! Vad vi lyckades med under min tid i Sverige var att få varje del av vårt team att arbeta mot samma mål. Om det var kundservice, lager, sälj, blästrare, formgivare eller återförsäljare så var målet detsamma – att göra slutkundupplevelsen så god som möjligt. Detta resulterade till att affärsområdet under mina år visade på högst tillväxt inom vårt bolag. Det är jag extra stolt över att ha varit med och bidragit till. Vad är det som driver dig? Bra fråga, att bygga starka team, göra det som andra säger och tror är omöjligt och se resultatet av hårt, effektivt och smart arbete. Utan det teamet och en fantastisk relation med alla våra fantastiska återförsäljare som vi har i

Sverige hade jag inte varit i den rollen jag är idag. För några år sedan fick jag höra följande som går hand i hand med mitt synsätt på organisation och ledarskap. TEAM = Together Everyone Achieves More. Vad har du för andra spännande projekt som du arbetar med? Kanske inte så spännande men för mig väldigt givande, är att jag en dag i veckan förbereder matlådor till människor i behov som distribueras över hela New York City. Det sätter perspektiv och ser till att man håller sig grundad och tacksam över vad man har. Sedan har jag även initierat ett samtalsforum som heter The Swedish Forum där jag tillsammans med General Konsulatet i New York bjuder in svenska bolag till att utbyta idéer och erfarenheter, möjlighet till att starta samarbeten. Första mötet är i mars och det ska bli väldigt spännande att se den utvecklingen. Hjälper även min kusin med jämna mellanrum på helger som driver en ideell verksamhet som fyller upp kylskåp med näringsrik mat till personer som resultat av pandemin inte har möjlighet att köpa mat själv. Hur hinner du med allt? Ibland undrar jag det med. God framförhållning, planering och tro om att allt löser sig, så brukar det mesta gå.

Text: Tore Lindfors Foto: Orrefors/Kostaboda

11


Hur kommer framtidens mässor att se ut?

Blir det digitalt, fysiskt eller både och? PWA – Promotion Wholesalers Association, har tillsatt en projektgrupp som ska ta fram förslag på en lösning för framtidens kombination av fysiska och digitala mässor. Gruppen består av Maria Olsson i spetsen, tillsammans med Roger Nilsson och Pelle Lundström; som båda sitter med i styrelsen för PWA. Som det ser ut nu är tyvärr pandemisituationen långt ifrån över och det gäller att hålla ut, förbereda sig och hitta nya vägar. Januarimässan som var den andra Nordic Profile Fair Online PWA arrangerade tillsammans med samarbetspartner Onlinemässan.com blev över förväntan. Totalt har mässan haft 2354 unika besökare och 5411 sessioner. Besökarna har besökt mässan ca 2,3 gånger i snitt. (Förra mässan hade 1100 unika besökare och 1565 sessioner). Troligtvis är siffran ännu högre då flera gruppmöten använde gemensam login eller work-arounds såsom t ex Teams och Zoom. Det var 32 utställare som deltog (dubbelt så många som första mässan) och från fler segment, bland annat arbetskläder från Jobman Workwear och Projob Workwear. En kategori som inte ställde ut i augusti. Besökarna kändes mer vana vid det digitala och utställarna mer bekväma att använda verktygen. Veckan var fullspäckad! Vi jobbade från tidiga morgnar till sena kvällar med support. Den här gången har fler av utställarna haft bokade

12

möten och en del ÅF-are har själv velat boka presentationer. När man ”ses” via videochatt blir ju upplevelsen mer levande och personlig, så det har varit mycket uppskattat från båda leden. Dock visar undersökningen att det fortfarande är många som inte använt videochatt alls. PWA och utställarna behöver tillsammans sprida information till ÅF-ledet hur detta fungerar så att säljarna får chans att göra sina presentationer. Filmerna i montrarna skapar ett mervärde, men tanken är ju att man som besökare ska få en hänvisning via säljaren på chatt eller videochatt vad som man behöver titta på i relation till vilken slags ÅF man är för att använda besökstiden så effektivt som möjligt. Undersökningen som gjorts efter mäs�san till alla deltagare visar att kvällsöppet var uppskattat då man kunde delta på

bokade möten och presentationer under dagen, för att sen titta på fler filmer eller gå tillbaks igen i lugn och ro under den obemannade mässtiden. Besökarna upplever det som smidigt att man kan välja tid när det passar. Den digitala mässan är ett effektivt och kostnadsbesparande sätt att besöka utställarna utan att behöva ta tid att ta sig från det egna kontoret. Föreläsare, tävlingar och kvällstidsöppet har drivit mer trafik. De lyckliga vinnarna av Tinas kokböcker publicerades i PWA:s nyhetsbrev 26 januari. Det blev Kattis Lennartsson på Ett fyrfaldigt leve och Anders Ekvall på Idé House of Brands. Inom tekniken arbetas det nu febrilt med att ta fram fler lösningar för att förbättra ännu mer inför kommande Nordic Profile Fair online mässa i augusti, som går av stapeln vecka 33, 17-19 augusti. Det finns massa bra idéer och investeringar görs kontinuerligt. Det är kul och spännande att jobba med framtidens lösningar! Maria Olsson Projektledare PWA

PRomotion nr 135 • 2021


Fortsatt skattefrihet för gåvor till anställda Foto: Riksbanken

Det beslutades den 25 februari 2021. Eftersom coronapandemin fortfarande pågår så beslutades det att skatte- och avgiftsfriheten för förmån av fri parkering och gåvor till anställda kvarstår. Med anledning av coronapandemin infördes under våren 2020 en tillfällig skatt-

och avgiftsfrihet för förmån av fri parkering och gåva till anställda. Det innebar att anställda som utnyttjade fri parkering vid arbetsplatsen inte blev förmånsbeskattade för detta samt även en skattefrihet för gåvor från arbetsgivare till anställda, till ett värde av max 1 000 kronor per anställd. De tillfälliga reglerna slutade att gälla

vid årsskiftet men det är nu förlängt under 2021. Riksdagen konstaterar att de förutsättningar som fanns när den tillfälliga skatte- och avgiftsfriheten infördes 2020 finns fortfarande. Därför ville riksdagen att regeringen skyndsamt skulle se över hur den tillfälliga skatte- och avgiftsfriheten för förmån av fri parkering

Arbetet bakom årets gåvokatalog är i full gång och från och med mitten av april beräknas katalogen vara redo för leverans. Den kommer innehålla fantastiska erbjudanden för alla målgrupper och som ett resultat av att F&H Group AB och Sebastian AB har gått samman och blivit ett företag kommer den i år innehålla ännu större variation från vår stärkta portfölj av nu cirka 45 varumärken och 10.000 produkter.

Peter Petersson • pepe@fh-ab.se • 070-7631601

Sebastian • 08 - 408 391 50 • info@sebastian.se

och gåva till anställda kan återinföras och återkom till riksdagen med förslag. Bestämmelserna omfattade förmåner som lämnas efter den 31 december 2020 och gälla så länge som den nya och tillfälliga lagen om särskilda begränsningar för att förhindra spridning av sjukdomen covid-19 gäller.

gåvo

K A TA L

OG 20 21 B2B SE

F&H • 08 - 446 33 44 • info@fh-ab.se


PromotionPr Jobba effektivare och smartare! Promotionprodukter.se är en digital marknadsplats där du snabbt och enkelt hittar varumärken, produkter och företag från leverantörs- och grossistledet. ACG Nyström AB Add Value Adwater AB Advertising Space AB Aqua Visibility AB Atlas Screen AB/LD Marknadsass Autoform AB Ballograf AB Bamatex Berg&Nycander AB Bindografen AB Black Hill Brodin Trading AB Buxbom/ Fourtex AB C TWO Products

C&T International AB Cai AB Candab AB Cansocks AB Cartamundi Cavalet AB Concess Nordic AB Craft/New Wave Sports Dalarnas Paraplyfabrik DisplayGrossisten AB Dynamics AB Espreme AB Eurosweet AB ExpoGraf CardKeep International AB Falk & Ross

Frebbenholm Trading AB Fredrikssons Slips AB Frozzypack AB FRUIT Garda of Sweden AB Great Shape Promotion GTK Producent AB Harlequin Trade AB Hobby Reklam AB Häftdesign Ingli Sweden/Jaan Ingel AB Interflagg AB Island Pens/Malmö Gravyr Jako Tryckeri AB Jobman Workwear AB Kalmar ProfilGross AB

Karamello Sverige AB KE Levin Screenmaskiner Kosta Boda Orrefors Laser Pro AB LR Tryck i Sunne AB Malvia AB MEC Gruppen AB MT Profile New Wave Mode AB Newline A/S Nilörn AB NS System A/S OD Profile AB Offason AB Orrefors Kosta Boda PapEx AB

Välbesökt • Tillgängligt • 14

PRomotion nr 135 • 2021


rodukter.se Petterséns Tryck AB Plaintalk KB Emblem & Flaggor Plast-Petter AB Plastprint AB Portia AB PR Marking AB PR Tryck AB Printo AB Pro One AB Projob Workwear AB Promonotes (KL Impex AB) PromoSeeds PRomotion Media AB Promotiv Nordics Quickbutton Badges AB Quickex AB/Akita

Rehn Trading AB Reklam Grossen AB Sagaform AB Sandryds Handels AB SBPR Scandinavian Travel Innovation AB Score iT Smila Workwear Softtoys by Minicars AB Sport Fossto AB Swebrush AB Sydsvensk Form Reklam AB Tailor Konfektion (Göte David Teko) Techimport Skagvik & Ericson AB Teko Tryck AB

Texet AB Textilgrossisten Hefa TG-H Trefl Scandinavia AB Undercover Scandinavia AB UniGraphics AB Uppsala Screen-Reklam AB Wasa Sweden WeLoc – Weland M. AB Vikingsun AB WSI-Reklamgrossisten Väsk & Etuifabrik AB Xindao Scandinavia AB

Testa redan nu!

Enkelt

ANTALET SÖKNINGAR ÖKAR KONSTANT! 7 690 591 sökningar per den 5 mars 2021


Team Workwear har lanserat egen varselkollektion

SVT fälls SVT Stockholm intervjuade ungdomar som hade t-shirts med texten ”nRF SERIES 53” och fälls av Granskningsnämnden för otillbörligt gynnande av kommersiella intressen. Den 24 september sände SVT lokala nyheter Stockholm ett längre inslag om en idrottsklubb som valt att satsa på tekniklektioner för att bekämpa kriminalitet i förorterna. I inslaget intervjuades personen som höll i tekniklektionerna samt flera ungdomar. Tre personer som syntes i inslaget under totalt cirka 20 sekunder bar t-shirts med texten ”nRF SERIES 53”. nRF53-serien är trådlösa Bluetoothenheter.

Under kedjans eget varumärke, Durables, lanserade Team Workwear nyligen en egen kollektion av varselkläder. – Vi ser ett alltmer ökat behov och efterfrågan av varselkläder inom flera olika kundgrupper. Man märker att allt fler företag börjar ta säker-

hetsfrågan på allvar. Med vår egen varselkollektion kan våra medlemsbutiker nu erbjuda sina slutkunder bra och prisvärda alternativ, säger Per Spett, kedjeledare på Team Workwear. Det var under slutet av 2019 som Team Workwear drog igång satsningen med egna märkesvaror under varumärket Durables. En satsning som både var mycket efterfrågad av kedjans medlemmar och sågs som strategiskt viktig för kedjan som helhet. – Vi jobbade redan med de bästa leverantörerna och varumärkena inom arbetskläder men med egna

märkesvaror kunde vi komplettera vårt utbud med prisvärda basprodukter. Därmed kan vi nu stärka våra medlemsbutikers konkurrenskraft mot kunder och i upphandlingar där priset är en viktig faktor, säger Per Spett. FAKTA

Team Workwear är Sveriges ledande medlemsdrivna kedja inom arbetskläder och profilering och är en fullserviceleverantör till företag. Kedjan har butiker anslutna till sig över hela Sverige som alla är specialister på arbetskläder, personligt skydd, profilprodukter samt förädling. Som en kedja bestående av fristående butiker kan de erbjuda personlig service och smarta lösningar.

Specialisterna på parkeringsskivor Made in Germany Direkt från tillverkaren Klimatneutral tillverkning

Finns även med sugpropp

Av återvunnen kartong

2

14

01

13

02

22

23

0

19

0 80

9 10 11

P1202

11

Lovisa Eriksson

14

21

02

01

13

0

1 20

0

16 04

17

05

1 75 0

16 04

13

12 1 2

24

18

1 53

15

03

15

03

06

07

04

07

2

P

1 20

16

14

19

18

06

0

2

23

1 75

08

20

0 80

13

12 1 2

24

23

05

22

17

04

9 10 11

16

21

0

08

20

19

14

Art. 0005

ANKOMSTTID

Lovisa Eriksson www.fides-druck.se

www.fides-druck.se

Jag är tillverkad i Tyskland, 1. av FSC kartong 2. med hjälp av 100% grön energi Jag skulle vara glad om du skulle rekommendera mig till andra.

(110 x 150 mm)

1 53

19

ANKOMSTTID

0 91

Av plast Med isskrapa

Art. 0703 Art. 0960 Jag är en svensk parkeringsskiva Jag är en svensk parkeringsskiva och visitkort. Kundkontakt Sverige och visitkort. Jag är tillverkad i Tyskland, Tel. +46 73 558 15 71 1. av FSC kartong Jag är tillverkad i Tyskland, 2. med hjälp av 100% grön energi 1. av FSC kartong 18 lovisa@fides-druck.se 20med hjälp av 100%Jaggrön skulle vara glad om du skulle 2. energi Art. 0703 19 rekommendera mig till andra. 2 Jag är en svensk skulle varaparkeringsskiva glad om du skulle 0 91 2 2 23 1 Jag och visitkort. Kundkontakt Sverige rekommendera mig till andra. 1 10 Jag är tillverkad i Tyskland, Tel. +46 73 558 15 71 1. av FSC kartong Art. 0960 2. med hjälp av 100% grön energi lovisa@fides-druck.se Jag skulle vara glad om du skulle Jag är en svensk parkeringsskiva och visitkort. rekommendera mig till andra. 0

09

09

1 86

12

00

P

21

21

P6 7 8

17

01 22

10

07

16

13

2

1 13

22

10

0

07

12

00

3 4 5

15

01

13

0

20

ANKOMSTTID

1 42

17

19

2

1 13

1 86

0

16

6 7 8

18

ANKOMSTTID

1 42

3 4 5

15

ANKOMSTTID

Med självhäftande yta

Art. 0960

(55 x 85 mm)

Dubbel funktion: Parkeringsskiva och visitkort

Art. 0703

( 55 x 85 mm)

Art. 0801

(55 x 85 mm)

Art. 0422

(118 x 155 mm)

Kundkontakt Sverige: Lovisa Eriksson Tel. +46 73 558 15 71 lovisa@fides-druck.se www.fides-druck.se 16

PRomotion nr 135 • 2021


HKTDC initierar International Sourcing Show Årets upplaga av Hong Kong Gifts & Premium Fair som planerades äga rum den 27-30 april ställs in på grund av pandemin. Efter samråd med branschrepresentanter och viktiga intressegrupper har Hong Kong Trade Development Council (HKTDC) nu beslutat att slå samman Hong Kong Gifts & Premium Fair tillsammans med ytterligare sex mässor som planeras till april 2021. De sju evenemangen Hong Kong Toys & Games Fair, Hong Kong Baby Products Fair, Hong Kong Houseware Fair, Hong Kong International Home Textiles and Inredning Fair, Hong Kong Fashion Week, Hong Kong Gifts & Premium Fair samt Hong Kong

Konferensbranschen tvingas ställa om

International Printing & Packaging Fair samlas till en sourcing evenemang med titeln HKTDC International Sourcing Show. Den digitala utgåvan av mässan kommer att hållas från 17-31 mars 2021 och kommer därefter att finnas tillgänglig via sourcingplattformen www.hktdc.com fram till slutet av den fysiska mässan som äger rum vid Hong Kong Convention and Exhibition Center från 26-29 juli 2021. HKTDC uppgav, “Vi tror att online/ offline-modellen för den internationella sourcingshowen kommer att skapa synergi och hjälpa utställare och köpare att göra tidiga arrangemang för att klara den” nya normala ”postpandemin”

Nyheter! Bagage-tag i aluminium

Stilrent & snyggt! Att sätta varumärke och namn på väskan kan inte bli mer enkelt. Vi har också bagage-tag i mässing, ldäer och trä.

Konferensbranschen måste tänka om efter pandemin, menar analysföretaget Kairos Future, som spår att en av tre konferenser kommer ske digitalt. Det rapporterar Sveriges Radio. Med allt fler digitala möten kommer konferensbranschen behöva göra en omställning. Förhoppningen är att även om fler möten blir digitala så

kan det även innebära att fler kunder väljer att lägga pengar på de konferenser som sker på plats. Samtidigt är det svårt för företag att sätta fokus på framtiden, då de flesta kämpar för att hålla sig flytande under pandemin. – Vi har ju inte tänkt så mycket på den digitala biten eftersom det är väldigt tufft för oss i dagsläget, säger Serit Gabore, som driver Kvarnparken konferens och event, till Sveriges Radio.

Trälåda i ek.

Rustik trälåda i ek 4-fack i måtten 300x200x160 mm Perfekt som gåva med gravetarat namn/logo.

Namnskylt i läder, 58 mm Ø Kontakta oss för mer information om våra nya produkter

Nu utöker vi vårt breda sortiment av namnskyltar med dessa skyltar gjorda av läder.

Quickbutton Badges AB 0474-488 40 info@quickbutton.com www.quickbutton.com

PRomotion nr 135 • 2021

17


Foto: H&M. Deras flagskepp i Barcelona. Vilka butiker som berörs av nedläggningen framgår inte i deras kvartalsrapport.

Kraftigt vinstras för H&M – 350 butiker ska stängas Omsättningen fortsatte att sjunka för H&M under det fjärde kvartalet, den 1 september 2020 till den 30 november 2020, enligt bolagets kvartalsrapport. Nettoomsättningen uppgick till 52 549 miljoner kronor jämfört med 61 694 miljoner för motsvarande period 2019. För helåret 1 december 2019 till 30 november 2020 uppgick omsättningen till 187 031 miljoner kronor jämfört med 232 755 miljoner ett år tidigare, ett tapp på 18 procent. Utvecklingen påverkades kraftigt negativt av pandemin, framför allt under andra kvartalet, då butiker stängdes tillfälligt på de flesta marknaderna; som mest cirka 80 procent av koncernens butiker, skriver bolaget i rapporten. Vidare skriver

bolaget att de likvida medlen uppgår per den 30 november 2020 till 16 540 miljoner kronor (12 312). H&M-gruppen upprepar att cirka 250 butiker netto väntas stänga under räkenskapsåret 2020/2021 som sträcker sig till och med november. Under året planeras antalet stängningar uppgå till 350 och antalet nya öppningar till drygt 100. ”Såsom under 2020 kommer merparten av stängningarna att ske på etablerade marknader medan merparten av öppningarna kommer att ske på tillväxtmarknader”, skriver H&M i sin rapport. Ny planerad H&M-butiksmarknad är Panama via franchise där en första butik väntas öppna under det andra halvåret 2021. Det rådande läget har förändrat förutsättningarna gällande bland annat hyresvillkor för butiker, skriver H&M.

”Ett stort antal butikshyreskontrakt omförhandlades under 2020 som en del i bolagets intensifierade butiksoptimering vilket även innefattar ombyggnader, anpassning av butiksantal och butiksytor för att säkerställa den bästa butiksportföljen på respektive marknad.

H&M-gruppen har enligt avtal möjlighet att omförhandla eller avsluta cirka en fjärdedel av hyreskontrakten årligen vilket ger fortsatta möjligheter och flexibilitet till anpassning av butiksantal och butiksytor samt förbättrade hyresvillkor”, heter det i rapporten.

onlinemässan oavsett vart du befinner dig

nordicprofilefaironline.com

18

I

pwa.se

PRomotion nr 135 • 2021 PWA_Promotion_annons_90x65mm.indd 1

2020-09-17 15:09


Försäljningsras i modehandeln Med Stilindex för december konstaterar Svensk Handel Stil att 2020 blev ett mardrömsår för modehandeln då försäljningen i klädhandeln minskade med 19,5 procent för helåret och skohandeln backade med 32,5 procent under 2020. Motsvarande siffra för skohandeln visar försäljningstapp om 44,1 procent i december. – Det är viktigt att komma ihåg att julen är årets viktigaste försäljningsperiod och stora nedgångar i december är än mer kännbara än under året i övrigt. För många modehandlare är en lyckad julhandel skillnaden mellan svarta och röda siffror. Inställda fester,

hemarbete och en avrådan från att besöka butiker gjorde 2020 till ett mardrömsår för modehandeln, säger Mats Hedenström, näringspolitisk chef på Svensk Handel i en kommentar och säger att Svensk Handel är fortsatt djupt oroande för inte minst den fysiska modehandeln. Försäljningstappen under december och i julhandeln ska också ses i ljuset av att även december 2019 var en dyster historia. Många handlare upplever dock att inledningen på modeåret 2020 var tämligen bra efter en tuff höst 2019 men att coronapandemin slog undan benen på de flesta och att försäljningen rasat eller nära på upphört sedan i mars. – Vi befinner oss i coronapandemin och många

Fotograf: PMAGI AB

handlare kämpar för sin överlevnad. Hittills har 20 000 jobb gått förlorade i den svenska handeln och om inte kraftfulla stödåtgärder kommer på plats riskerar ännu fler att förlora jobbet. När staten på

olika sätt begränsar våra medlemmars möjligheter att sälja måste staten också kompensera de drabbade företagen, avslutar Mats Hedenström.

Närproducerat & Svensktillverkat

Spiralböcker & anteckningsblock Pärmar

Jako Tryckeri AB • www.jako.se PRomotion nr 135 • 2021

19


Julklappar och andra gåvor till anställd Gåvor från arbetsgivare är generellt skattepliktiga – med några undantag. Julgåvor, jubileumsgåvor och minnesgåvor som du får av din arbetsgivare är i regel skattefria. Huvudregeln är att om du som anställd får en gåva från din arbetsgivare så är den skattepliktig. Undantaget är julgåvor, jubileumsgåvor och minnesgåvor. Dessa gåvor är skattefria för dig som anställd så länge gåvans marknadsvärde inte överstiger det skattepliktiga beloppet. Men om värdet på gåvan överstiger det beloppet så är gåvan skattepliktig från första kronan. JULGÅVA – är skattefri för dig som anställd om värdet inte överstiger 500 kr (inkl. moms). JUBILEUMSGÅVA – är en gåva till dig som anställd i samband med att företaget

firar jubileum, 25-årsjubileum, 50-, 75- eller 100-årsjubileum. Den är skattefri för dig om värdet inte överstiger 1 500 kr (inkl. moms) MINNESGÅVA – är en gåva till dig som är varaktigt anställd och som du får i samband med: • att du uppnår en viss ålder (jämna födelsedagar från 50 år och uppåt) • efter en längre tids anställning (minst 20 år) eller när anställningen upphör.

Gåvan är skattefri för dig om värdet inte överstiger 15 000 kr (inkl. moms) och du inte får den mer än vid ett tillfälle utöver när anställningen upphör. Som varaktigt anställd räknas du om din sammanlagda anställningstid är minst sex år. Skattefriheten för minnesgåvor gäller även om minnesgåvan är i form av vin eller sprit så länge övriga förutsättningar för skattefrihet är uppfyllda. PENGAR ÄR EJ SKATTEFRIA Gåvor som lämnas i pengar är inte skattefria. Som

pengar räknas även andra betalningsmedel som check, postväxel och presentkort som kan bytas mot pengar. Presentkort som inte kan bytas mot pengar kan däremot vara en skattefri gåva. Gåvan ska komma från arbetsgivaren. Den anställda kan inte själv inhandla gåvan och komma med kvittot till arbetsgivaren. Om du ber din arbetsgivare att skänka pengar till en ideell organisation istället för en julgåva så ska du beskattas för gåvans värde som lön. Detta eftersom gåvan jämställs med kontanter. Om arbetsgivaren själv bestämmer att i stället för att ge julgåvor till er anställda skänka pengar till en ideell organisation beskattas inte du som anställd för den gåvan. Källa: Skatteverket

Söker ni en totallösning för er märkning? Brodyr Prägling Märken

(vävda/broderade)

Vi är specialister på att göra dina idéer till verklighet. Sedan 1985. Reklamartiklar i samklang med företagets profil och övriga marknadsföring ger det bästa resultatet. Vi har ett brett utbud av produkter i lager, testade och certifierade, för framgångsrika kampanjer. Specialtillverkning, trading, import och smart logistik är kärnan i vår verksamhet.

www.mecgruppen.se offert@mecgruppen.se

20

Transfer Lasergravyr Bildekor Digitaltryck Screentryck Fasadskyltar Namnbrickor

Låt oss hjälpa er!

Hagagatan 1, 331 33 Värnamo Telefon: 0370 - 30 21 00

info@prmarking.se . www.prmarking.se

PRomotion nr 135 • 2021


Stort annonstapp pandemiåret 2020 – Under det andra kvartalet 2020 minskade medieköpen med hela 34 procent. Det är den Lägsta noteringen sedan 2010, säger Daniel Eriksson, styrelseordförande, Sveriges Mediebyråer. Fackpress med flera ökar. Medieinvesteringarna, förmedlade via Sveriges Mediebyråer, minskade med totalt 17,8 procent under helåret 2020. Det motsvarar drygt 2,7 miljarder kronor. Tv-kategorin står för 1 miljard av tappet. Nästan alla mediekategorier har haft en negativ tillväxt och Sveriges Mediebyråer konstaterar att ingen kategori kan ses som vinnare. Minst

tapp står dock de digitala kategorierna för (8,8 procent). Eftersom biograferna varit stängda stora delar av året har kategorin bio backat mest men även utomhus/ trafikreklam har fått se betydande ras (30 procent). Printtappet har även accelererat. Förra året minskade investeringarna med 27 procent och 2019 backade investeringarna med 18,8 procent. Även medieinvesteringarna hade ett turbulent år och under 2020 köptes annonsutrymme för knappt 12,4 miljarder kronor, vilket motsvarar en minskning om 17,8 procent. Under det andra kvartalet minskade medieköpen med

hela 34 procent, och även om investeringarna har fortsatt minska hela året så har takten mattats av något. Under årets sista kvartal backade investeringarna endast med 4,5 procent. Det är en signal om en snabb återhämtning som kan komma att fortsätta in i 2021. I december minskade investeringarna med 21,3 procent. Minskningen kan till viss del tillskrivas icke periodiserade data eftersom december 2020 hade en faktureringsdag mindre än 2019. . FYRA KATEGORIER VISAR TILLVÄXT Positivt är att fyra mediekategorier visade på tillväxt: fack-

press, online video, sociala medier samt populärpress. Den stora förloraren (förutom bio) under december månad är radio som backade med 39,7 procent.

Myten är krossad Textilindustrin är inte Imponerande större klimatbov än flyget ljud med och färjorna vidbra en korrekt basåterjämförelse.

givning

problematiska i rapporten är att

koldioxidutsläppen i textil- och modeindustrin uppstår till 80 procent i produktionsledet. Så hur ser det då ut i produktionen av flyg och båtar? Hur stor

Det senaste året har det florerat uppgifter som spritts över hela klimatpåverkan har tillverkningen världen om att textil- och modeav flygplanen, färjorna samt industrin är en större klimatbov byggandet av flygplatserna och än flyg- och båtindustrin. Det hamnarna och driften av dessa? stämmer inte, enligt Ecotextile Enligt EcoTextile News finns inte News, som har gjort en kartläggdessa parametrar med i beräkning över hur siffrorna har tagits ningen av koldioxidutsläppen för fram som ligger till grund för flygen och färjorna. Det är endast påståendet. Uppgiften om att själva resorna och transporterna textilindustrin är mer miljöpåveroch de direkta utsläppen som Earpods TWS Pro kande än bådeTrue flyg- och färjeligger till grund för påståendet industrin kommer från en rapport från Ellen MacArthur Foundation. Trådlösa Bluetooth-hörlurar med portabelt laddningsfodral. publicerad av Ellen MacArthur Även New York Imponerande ljud med bra basåtergivning tacktidningen vare de tätslutande öronkuddarna, med dubbla mikrofoner för bra Foundation 2017,utrustade enligt EcoTextile Times har undersökt påståendet samtalskvalité vidAtelefonsamtal. kan du enkelt News. Rapporten, new textiles Med touchkontroll genom reportern Vanessa svara på samtal, byta låt eller höja/sänka volymen. Ett fulladdat economy: Redesigning fashion’s Friedman och kallat det för ”The fodral kan ladda hörlurarna cirka 3-4 gånger. future konstaterar att textilindusBiggest Fake News in Fashion”. trin ger upphov till 1,2 miljoner Hon har bland annat intervjuat För mer information eller fler produkter: ton koldioxidutsläpp, vilket skulle Jason Kibbey från Sustainable info@ctwo.se | 040-689 14 50 | www.usb.nu vara mer än alla flyg- och båtApparell Coalition som säger att transporter tillsammans. Det påståendet inte stämmer.

PRomotion nr 135 • 2021

MARKNADENS BÄSTA PRIS OCH HÖGSTA KVALITET PÅ BEACHFLAGGOR,

FLAGGOR & BANDEROLLER.

Vi bistår med original- & korrekturarbete! Skandinaviens ledande flaggleverantör Anno 1964 – erfarenhet ger färdighet.

0413-245 50 - www.formreklam.se 21


Fraktkostnaderna från Asien stiger

Det kom ett samtal från en importör strax före nyåret i Kina, som importerar sedan 30 år. Han säger att pris på en 40 ft container från Kina till Sverige gick upp till 11 000 USD, från att för något halvår sedan legat på 2000 - 3000 USD. Trots detta höga pris fick han inte med sina containers, på båten, då det också råder brist på containerbåtar. SUMMERING AV 2020 FÖR SJÖFRAKTERNA Efterfrågan ökade gällande lagerhållning av produkter innan andra vågen av pandemin slog till. Detta resulterade i en betydande ökning och efterfrågan av sjöfrakter. Rederierna inledde året med en rad ”blank sailings”, speciellt under den inledande perioden av Covid-19. Detta för att hantera kapaciteten och i slutändan höja priserna, vilket resulterade i ett grundläggande gap i den globala ompositioneringen av tomma containers. Rederierna jagade kortsiktiga vinster framför stabilitet, genom att rikta container och utrustning till affärer där det gav högst avkastning istället för där det behövdes. Flera års underinvesteringar i ny containerutrustning som resulterar i en stor brist. Kraftiga prisökningar genom användning av tilläggsavgifter

22

såsom obalanstillägg för utrustning, Peak season tillägg, premier för lastgaranti, som sedan toppas med allmänna prisökningar. NUVARANDE STATUS Rederier har i stor grad övergett existerande avtal och prioriterade den kortsiktiga marknaden för att dra nytta av marknadsförhållandena, och genom att använda instrumentet såsom ”Blank sailing” hanterades kapaciteten för att upprätthålla prisökningarna. Som bevis på situationen tillkännagav Hapag Lloyd, tyskt rederi och transportföretag exempelvis att FAKFreight All Kindspriserna för en 40ft ex Shanghai till Europa skulle överstiga 5000 USD i december 2020, vilket markerade ett rekord för denna tid. Den prognosen överskreds rejält. Det är gällande trafiken skillnader mellan olika destinationer, och som exempel påverkades handeln till Europa kraftigt jämfört med den östgående handeln till Asien, som varit betydligt mer stabil. Även trafiken i Stillahavsområdet från Asien till USA påverkades med rekordhöjningar. Brist på båtar och brist på containers särskilt 40´ gör att en gissning på prishöjningar 2021 är ganska rimlig. Kjell Harbom VD SBPR

USA förbjuder bomull från Kinas Xinjiang-region Trumpadministrationen ökade de ekonomiska sanktionerna mot Kina och förbjöd bomull som producerats i omtvistade regionen Xinjiang efter påståenden om att det används tvångsarbete av fängslade uighurmuslimer. Det rapporterar Nikkei Asia. Kina har gått till motattack mot detta och menar att agerandet är baserat på fabricerad information och har även kallat det för falska nyheter. Förbudet betyder att bomull och bomullsprodukter från Xinjiang Production and Construction Corps inte längre får importeras till USA. XPCC producerade 30 procent av all Kinas bomull år 2015 och åtgärden kan få en

betydande effekt globalt sett för textilföretag. – De billiga bomullsvarorna du kanske köper för familj och vänner under denna säsong med gåvor – om de kommer från Kina – kan ha gjorts av slavarbete i några av de mest allvarliga kränkningarna av de mänskliga rättigheterna som finns idag i den moderna världen, säger Kenneth Cuccinelli från amerikanska Department of Homeland Security. Han kallar även ’Made in China’-etiketter för varningsstämplar.

www.mecmedicare.se info@mecmedicare.se

PRomotion nr 135 • 2021


F&H Scandinavia:

Vill bli ledande varumärkesleverantör Det danska företaget F&H of Scandinavia AB och Thuesen Jensen AB (Sebastian AB) har sedan mitten av 2018 slagits samman för att tillsammans bli en bättre leverantör och för att intensifiera deras varumärkesportföljer gentemot deras kunder. I mars 2020 förvärvade F&H of Scandinavia AB samtliga aktier i Thuesen Jensen AB

PRomotion nr 135 • 2021

och blev därmed ensam ägare av båda företagen. Målet är att fortsätta och utvecklas och bli en ännu bättre leverantör och att ta vara på synergieffekter inom logistik, finans och marknadsföring som en enad och gemensam styrka. Från och med 15 mars i år, kommer alla artiklar från båda företagen samlas i ett och samma ERP-system och finnas på samma lager. De är just nu mitt uppe i

processen att föra över all data och det innebär att alla Sebastian AB:s artiklar kommer att ha kvar samma EAN-kod men kommer få ett nytt artikelnummer. I förbindelse med denna process kommer de även att byta namn till F&H Group AB. Fortsättningsvis kommer även F&H Group AB att vara en leverantör av samtliga varumärken och artiklar samlat från dessa två

företag. De ser fram emot att synliggöra sina varumärken och produkter på en bredare front och har expansiva planer avseende marknadsföring, lanseringar, mässor och events. Ambitionen är att vara en ledande varumärkesleverantör inom branschen och finnas tillgängliga med attraktiva produkter för kunder och samarbetspartners.

23


-Glöminte inte -Glöm Namnskylten! Namnskylten!

www.quickbutton.com info@quickbutton.com 0474 488 40

Annonsera här! Endast 900 kr per införande. Boka på telefon 040-91 14 90!

Campaign&&Event Event Campaign ByQuickbutton QuickbuttonBadges! Badges! By

t i v e s

Promotional giveaways made from high-quality plastic

t i v e s

Made in Germany Annonsera här! Endast 900 kr per införande. Boka på tele

www.scanotag.com

t i v e s

NIKA

www.promowolsch.de

www.quickbutton.com www.quickbutton.com info@quickbutton.com info@quickbutton.com 0474488 4884040 0474

U l t i Ledande golfgrossist. NAMNSKYLTAR Vi har även varumärkena Callaway U l t i och Titleist.

m a t e

r e f l e c t i v e s

TRÄFFASUTOMHUS

U l t i m a t e

r e f l e c t i v e s

Vi satsar på miljö & kvalité

m a t e

r e f l e c t i v e s

Namnskyltar i borstad aluminium eller laserakryl, låg vikt och minimalt ”häng”. Valfri storlek och form, er egen design Bättre reklambärare får du leta efter! eller förslag från oss, 2 korr ingår. Logo, namn och ev titel ingår, valfritt antal färger ingår. U l t i m a t e r e f l e c t i v

BESÖK BLACKHILL.SE FÖRMERINFO

U l t i m a t e

r e f l e c t i v e s

Från dast 36:-/st!900 kr wsi reklamgrossisten www.scanotag.com Kalmar ProfilGross AB Endast per införande. Boka på telefon 040-91 14 90! www.cameogolf.com • info@cameogolf.com

efter!

580 80 180

e s

westcoast of sweden international ab

www.promowolsch.de

Ledande lfgrossist. Vi har även varumärkena Callaway och Titleist.

go 2018-02-15 11:16

Badlakan

Promotional giveaways Siritex har badlakan och handdukar made from VI GÖR DETför SOM NI VILL HA DET. på lager snabba leveranser. high-quality plastic Vi skickar gärna prov på kvalitén.

DET.

Egenreklambärare designinfo@siritex.se även mindre Bättre får du volymer leta www.siritex.se 08 efter! 7920092 Bättre reklambärare får du leta www.promowolsch.de till både små och stora företag. efter!

Made in Germany www.bardexa.se

U l t i m a t e r e f l e c t i v e s U l t i m a t e r e f l e c t i v e s

U l t i m a t e r e f l e c t i v e s U l t i m a t e r e f l e c t i v e s

Kalmar ProfilGross AB

U l t i m a t e r e f l e c t i v e s U l t i m a t e r e f l e c t i v e s

unigraphics.se

www.cameogolf.com unigraphics.se

• info@cameogolf.com

PRomotion nr 123 • 2018

Vi producerar mjukisdjur i parti

2018-02-18 12:47

Ledande golfgrossist. Vi har även rumärkena ändringar av alla slags textilier va Sömnad, Callaway Snabb leverans, bra priser och Titleist.

Tillverkning av sportkläder 08-58354710, www.activesweden.se Kalmar ProfilGross AB www.scanotag.com www.scanotag.com info@activesweden.se www.cameogolf.com • info@cameogolf.com

Ledande dande en go äv r ha Vi även Viärha kerna varum myärkena Cavallaruwa allaway och TiCtleist. och Titleist.

Lessist. ro 2018-02-15 11:16 golfg Kalmar profilgross nrro 123 1 t. ssisny.indd lfg

Siritex har badlakan och handdukar på lager för snabba leveranser. Vi skickar gärna prov på kvalitén. www.siritex.se info@siritex.se 08 7920092

2018-02-15 11:1

Annonsera här!

VI GÖR DET SOM NI VILL HA DET. I dinDET SOM NI VILL HA DET. VI GÖR ign! även mindre volymer esdesign d Egen

Egen design mindre volymer till både småäven och stora företag. till både små och stora företag.

www.bardexa.se

www.softtoys.se www.bardexa.se

30

Badlakan

Kalmar profilgross nr 123 ny.indd 1 2017-12-13 15:00

2017-12-13 15:00 ardexa levannons 122.indd 1

Brädspel, Kortspel, Kortlekar Kalmar ProfilGross AB

2021-02-25 12:46:11

PRomotion nr 123 • 2018

! Ny u p EN LITEN KAN 14 90! er Endastyhet900 kr per införande. Boka påANNONS telefon 040-91 Sömnad, ändringar av alla slagsSTOR textilier GÖRA SKILLNAD promotionprodukter.se pda t

bardexa levannons 122.indd 1

2017-12-13 15:00

N

ad

bardexa levannons 122.indd 1

! sak

n. 7920092

Ny

teknik! Rakt på

3024 30 PRomotion nr 123 • 2018

levregppcom.indd 1

tal! Ny lo ok por !

Promotion nr 123 2018.indd 30

2017-12-13 15:00

Kalmar profilgross nr 123 ny.indd 1

Kalmar profilgross nr 123 ny.indd 1

2018-02-18 12:47

2018-02-15 C0, 11:16 M60

2018-02-15 11 C61, M5

Annonsera

Snabb leverans, bra priser Tillverkning av sportkläder Endast 900 kr/införande. 08-58354710, www.activesweden.se Boka via mail info@promotion.nu info@activesweden.se

2014-06-23 23:06

Söm Snab Tillv

Kalmar ProfilGross AB www.cameogolf.com • info@cameogolf.com www.cameogolf.com • info@cameogolf.com

unigraphics.se unigraphics.se

PRomotion nr 123 • 2018

annons_promotion_60x45mm_20210223_Softtoys.indd 1

kar

www.scanotag.com Made in Germany

r e f l e c t i v e s

namnskylt@hallmans.nu

Kalmar profilgross nr 123 ny.indd 1

mer g.

U l t i m a t e

since1983

Promotional giveaways made from high-quality plastic

2018-02-18 12:47

PRomotionnrnr123135• 2018 • 2021 PRomotion PRomotion nr 123 • 2018 31


TriffiQs satsning på Profilmakarna i Södertälje fortskrider Tack vare ett fint 2020 med en stor omsättningsökning (ca 12 miljoner) har de fått in det kapital som krävs. Värt att nämna är att resultatet gjordes på endast 9 månader med anledning av ändrad bokslutsperiod. De röda siffrorna är vända till lysande svarta. Med eget kapital på banken väljer de nu att satsa framåt. Från och med februari har de anställt Mattias Beck, som är en lokal profil i Södertälje inte minst inom hockeyn. Profilmakarna kommer likt TriffiQ satsa ännu mer på

lokala sociala engagemang under 2021. – Pandemin har nog öppnat ögonen på många av oss gällande hur mycket bättre vi kan agera mot våra medmänniskor. Det är ganska enkelt att göra det lilla som kan betyda väldigt mycket för de behövande. Vi har tidigare skänkt bland annat värmande kläder till Svenska kyrkan i Södertälje och under 2021 hoppas vi kunna hjälpa ännu mer. På detta sätt kan vi kanske bidra till ett varmare företagsklimat och jobba hårt för att vara #ettschysstföretag, säger Stefan Bäckström, platschef på Profilmakarna.

Staples köper Office Depot

Staples och Office Depot har tecknat ett definitivt avtal, innebärande att Staples köper alla aktier i Office Depot. Affären är värd 6,3 miljarder dollar. Bolagen räknar med att samgåendet ska skapa kostnadssynergier på minst 1 miljard dollar per år. Samgåendet beräknas slutföras före årsskiftet efter granskning från konkurrensmyndigheterna.

Aktieägarna i Office Depot kommer för varje aktie att erhålla 7,25 dollar per aktie kontant och 0,2188 aktier i Staples. Budet är värt, baserat på Staples stängningskurs den 2 februari, den sista dagen innan spekulationer i media om ett eventuell samgående, 11,00 dollar per aktie i Office Depot. Det är en budpremie på 44 procent räknat på Office Depots stängningskurs den 2 februari.

HÄR NÅR DU DIN MÅLGRUPP

PRomotion Branschtidning för produktmedia, print, profil och promotion // nr 134 • 2021

Vi tycker det!

Den ledande branschtidningen som riktar sig till viktiga beslutsfattare och kunder inom produktmedia, print, profil och promotion.

Läs mer på promotionmedia.se PRomotion nr 135 • 2021

Vi levererar allt inom marknadsföring och kommunikation, grafisk formgivning och förpackningsdesign, foto och film, affärsanalyser och strategier, webb och systemlösningar, tryck och skyltproduktion samt logistik och fulfilment.

www.exakta.se | info@exakta.se | 033-480 480

25


Företagsnytt NYA MEDARBETARE, FÖRVÄRV ETC? Skicka in en kort text och högupplöst foto, så tar vi in det i mån av plats. Införandet är utan kostnad. Skicka till red@promotionmedia.se

Lars Dahlström är ny VD på SBPR från den 1 mars 2020 Lars har en gedigen erfarenhet och har tidigare haft befattningar som kommunikationsdirektör, affärsutvecklare, konceptutvecklare, informationschef och marknadschef på företag som Volvo, Statoil, Lindab och Esbe. Ett av huvudområdena har varit att bygga starka varumärken med lönsamhet. Lars kommenterar: På Lindab fick jag möjlighet att utveckla Lindabs varumärke både vad gäller varumärkeskännedom och visuellt utseende. Som VD på SBPR vill jag bygga ett starkt varumärke för produktprofilsegmentet och på så sätt stärka nuvarande och nya medlemmars konkurrenskraft på marknaden. Att få förtroendet att stötta, informera medlemmar och rekrytera nya medlemmar till SBPR ser jag fram emot.

26

I februari öppnade Felestad New Wave Profile sin tredje enhet med en filial i Göteborg. Felestad är nu stationerat med huvudkontor i Löddeköpinge samt med försäljningskontor och Showroom i Stockholm samt försäljningskontor i Göteborg. För att klara denna expansion har man stärkt upp sin organisation med ytterligare två säljare, Tobias Nilsson med säljerfarenhet från utbildningsbranschen i flera år samt Yvonne Westberg med gedigen erfarenhet inom profilbranschen, senast från Olympus. De interna resurserna har dessutom blivit än starkare i och med rekryteringen av en marknads- och kommunikationsansvarig, Malin Kemi. Malin har med sig stor kunskap inom varumärkesexpansion med O’Learys och även inom fastighetsbranschen och kommer med sin kompetens bidra till att Felestad kan möta upp till de krav som denna expansion medför.

Mattias Beck, ny medarbetare på Profilmarkarna i Södertälje Mattias, som är en lokal profil här i Södertälje har ett förflutet inom hockeyn med spelande i såväl SHL som tyska proffsligan. I Sverige har han bla spelat i Mora, AIK, HV71 samt SSK. Efter hockeykarriären blev det några år inom byggbranschen men nu är det dags för nya utmaningar. Ett spännande tränarjobb i SSK (P18) ska kombineras med försäljning hos Profilmakarna. Mattias kommer att arbeta hårt med sina nätverk inom idrotten och Profilmakarna hoppas samtidigt kunna bistå till ungdomsidrotten lokalt.

Jonas Andersson blir ny VD för Sport Design Sweden och efterträder grundaren och entreprenören Niclaes Wijk som tillsammans med Art Director Johan Skogh startade bolaget 2008. Jonas tar med sig erfarenheter från bl a Peak Performance, Filippa K och senast som VD för J.Lindeberg. – Jag har följt Sport Design Sweden under ett par år och varit imponerad över hur man vuxit både snabbt och lönsamt. Affärsmodellen har enorm potential och planerna på fortsatt internationell expansion är ambitiösa. Bolaget har kommit in på flera internationella storklubbar inom både fotboll och ishockey och lanserat en e-handelslösning som öppnar upp en helt ny marknad. Det ska bli roligt och spännande att bygga vidare på den starka grund som lagts hittills och försöka accelerera utvecklingen ytterligare, tillsammans med engagerade medarbetare säger Jonas Andersson.

PRomotion nr 135 • 2021


DU HJÄLPER DINA KUNDER ATT SYNAS. MEN VEM JOBBAR FÖR DIG? VI GER PROMOTIONBRANSCHEN ETT ANSIKTE! Svensk Branschförening Profil- och Reklamartiklar är paraplyorganisationen för dig som jobbar med produktmedia. Vi utvecklar, utbildar och peppar det enskilda företaget och driver viktiga strategiska branschfrågor på nationell och internationell nivå. Produktmedia är en framtidsbransch med stora möjligheter att växa och utvecklas. Tillsammans är vi starka och kan ta vara på möjligheterna. Välkommen att bli medlem i SBPR! www.sbpr.se


EA004

BS16196

OUTDOOR L I F E ! !

RG6000

Dags för livet utanför

|

S5650

NE63101

BS19037

CB920

TJ9615

HÅLLBAR OCH ÅTERVUNNEN

www.l-shop-team.se | Tel.: +46 (0) 271 809 813  | info@l-shop-team.se


Turn static files into dynamic content formats.

Create a flipbook
Issuu converts static files into: digital portfolios, online yearbooks, online catalogs, digital photo albums and more. Sign up and create your flipbook.