Informe Previc
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ARTIGO
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Introdução A eficiência do gerenciamento das despesas administrativas se apresenta como tema de reconhecida relevância para o sistema de previdência complementar brasileiro quando se considera a necessidade de defesa dos interesses de participantes, patrocinadores e instituidores dos planos de benefícios. Assim, as despesas administrativas devem ser amplamente difundidas como fonte de comparabilidade da qualidade e da alocação dos gastos administrativos, contribuindo para elevação da eficiência operacional das entidades fechadas de previdência complementar - EFPC. O presente estudo tem como objetivo primordial apresentar as informações sobre as despesas administrativas das EFPC, atendendo aos requisitos legais do artigo 13 da Resolução CGPC n.º 29 de 2009, que estabelece a necessidade de ampla divulgação e transparência das despesas administrativas consolidadas das entidades. Os objetivos específicos do estudo estão relacionados com o estímulo pela busca de excelência e eficiência na gestão administrativa dos planos de benefícios. Os dados de despesas administrativas divulgados neste estudo buscam a aproximação dos participantes na condução da gestão das entidades, cobrando transparência na divulgação de informações e atuando como primeiros fiscais dentro do fundo de pensão. É entendimento da PREVIC de que o desenvolvimento da cultura previdenciária passa necessariamente pela conscientização dos participantes de sua importância na cobrança e defesa de seus interesses. O arcabouço jurídico sobre o tema é fundamentado na citada Resolução CGPC n.º 29 de 2009, que alterou as regras anteriores que fixavam o limite de até 15% da receita de contribuições como o teto de recursos para a cobertura das despesas administrativas da EFPC. A Resolução inovou ao aumentar as fontes de custeio das despesas, ao estabelecer a necessidade de fixação de critérios quantitativos e qualitativos das despesas e ao tratar do acompanhamento, controle e divulgação das despesas administrativas das entidades. Ressalte-se, no entanto, que situações de equilíbrio operacional na gestão administrativa dos fundos de pensão sugerem a compatibilidade entre o volume de recursos do custeio administrativo e os desembolsos referentes às despesas administrativas. Assim, ao ampliar as fontes de custeio administrativo - que na legislação anterior eram restritas às contribuições de participantes e patrocinadores e à rentabilidade dos investimentos - a referida Resolução trouxe mais flexibilidade na elaboração do orçamento anual da entidade e, sob o aspecto da governança, atribuiu responsabilidades aos fóruns de governança para que estes se manifestem sobre as fontes de recursos a serem utilizadas pela entidade na cobertura de suas despesas, incluindo aí os níveis de contribuição de participantes e patrocinadores e também sobre o uso de fundos administrativos.
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DESPESAS ADMINISTRATIVAS As despesas administrativas consolidadas, objeto de divulgação deste trabalho, são obtidas do Plano de Gestão Administrativa (PGA) - demonstrativo contábil criado pela Resolução CGPC n.º 28 de 2009 que agrega o patrimônio administrativo da EFPC onde estão demonstradas as receitas e despesas de natureza exclusivamente administrativa de todos os planos de benefícios operados pelo fundo de pensão, inclusive aqueles de natureza assistencial. Na estrutura do plano de contas do PGA, as despesas administrativas estão classificadas em: i) Gestão Previdencial; ii) Gestão dos Investimentos; iii) Gestão Assistencial (para entidades com planos de benefícios dessa natureza); e iv) Outras Despesas. A Tabela 1 apresenta o detalhamento do grupo de contas das despesas administrativas. Note-se que a abertura das despesas de origem previdencial e de investimentos são idênticas e juntas representam mais de 80% dos gastos administrativos agregados.
Tabela
Estrutura de contas das despesas administrativas do PGA
Despesas Administrativas a) Administração Previdencial Pessoal e encargis Treinamentos/congressos e seminários Viagens e estadias Serviços de Terceiros Despesas Gerais Depreciações e amortizações Contigências Outras Despesas b) Administração de Investimentos Pessoal e encargos Treinamentos/congressos e seminários Viagens e estadias Serviços de Terceiros Despesas Gerais Depreciações e amortizações Contigências Outras Despesas c) Administração Assistencial d) Outras Despesas
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CUSTEIO ADMINISTRATIVO O custeio administrativo se refere aos recursos utilizados para a cobertura das despesas administrativas, sendo suas fontes delimitadas pelo Art. 3º da Resolução n.º 29 de 2009 que estabelece que “Constituem fontes de custeio para cobertura das despesas administrativas dos planos de benefícios operados pela EFPC: I. Contribuição dos participantes e assistidos II. Contribuição dos patrocinadores e instituidores III. Reembolso dos patrocinadores e instituidores; IV. Resultados dos investimentos; V. Receitas Administrativas; VI. Fundo Administrativo; VII. Dotação Inicial; Planos de benefícios de patrocínio público, regidos pela Lei Complementar n.º 108 de 2001, estão submetidos a limites anuais na transferência de recursos para o custeio do PGA conforme artigo 6º da Resolução CGPC n.º 29/2009. Para as entidades que ultrapassaram o limite em 2010, a Resolução concedeu prazo de ajuste da situação de até 60 meses a contar do exercício de 2010. A PREVIC vem atuando e tratando situações de desequilíbrio e descumprimento dos referidos limites, inclusive, acompanhando também o custeio e despesas administrativas de planos com patrocínio privado. Essas ações de monitoramente e fiscalização buscam garantir o equilíbrio financeiro e atuarial dos planos de benefícios, sempre preservando os interesses dos participantes.
Metodologia Os dados utilizados neste trabalho, salvo menção específica, foram extraídos dos documentos contábeis e de cadastro das entidades referentes às posição de dezembro de 2010. Destaque-se que as informações contábeis e cadastrais são produzidas e transmitidas pelas próprias entidades à PREVIC por meio de sistema eletrônico. Os números informados sofrem críticas de preenchimento e consistência, porém a qualidade e veracidade dos números prestados são de responsabilidade das próprias entidades. Em dezembro de 2010, o número de fundos de pensão do sistema brasileiro de previdência complementar fechado somava 343 entidades, sendo que parte deste universo apresentava processos de encerramento, migração, saldamento, transferência de recursos e outros casos que inviabilizaram o tratamento contábil de seus planos de benefícios. Considerando essas situações, este estudo é realizado com o uso de dados contábeis de 292 entidades que consolidam 986 planos de benefícios do total de 1.080 do sistema de previdência complementar fechado brasileiro. A lista das entidades não incluídas neste trabalho é apresentada no ANEXO I. Note-se que diante da heterogeneidade da estrutura das entidades no sistema brasileiro, que abriga fundos de pensão com portes distintos em termos de participantes, empresas patrocinadoras, modalidade de planos e volume de recursos, optou-se pela segregação das entidades de forma a facilitar a análise absoluta e relativa dos números apresentados. Os 292 fundos de pensão foram divididos em 5 grupos segundo o critério de ativo total apresentado no balancete de DEZ/2010, sendo o Grupo E aqueles com ativos de até R$100 milhões e, no extremo oposto, o grupo A representando entidades com ativo total acima de R$15 bilhões. A classificação proposta, ainda que de maneira genérica, considera que fundos em uma mesma classe guardam características semelhantes entre si. As estatísticas descritivas e os critérios de classificação são apresentados na Tabela 2.
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Os Grupos E e D agregam juntos 175 fundos de pensão, aproximadamente 60% do total de fundos do universo analisado. As entidades desse grupo, em média, possuem a característica de administrarem poucos planos de benefícios, com volume de recursos que somados representam menos de 5% do total do sistema. Em geral, tratam-se de entidades de pequeno porte, refletindo o modelo tradicional de fundos de pensão com a presença de uma empresa patrocinadora, um ou dois planos de benefícios, e poucos funcionários em suas estruturas administrativas. Considerando o recente histórico de acumulação de recursos, as entidades com planos instituídos também se concentram nesses grupos. Os grupos C e B congregam fundos de pensão com estrutura patrimonial consolidada, em geral, representados por planos de benefícios maduros e com empresas patrocinadoras de porte médio e grande. As entidades desses grupos possuem, respectivamente, a média de 4 e 9 planos de benefícios sob gestão, sendo grande parte representada pelo modelo de patrocinadores múltiplos. Os ativos desses grupos representam cerca de 46% dos ativos do sistema, distribuídos em 113 fundos de pensão. O grupo A, composto por apenas 4 fundos de pensão, é caracterizado pelo elevado volume de recursos que administram, representando cerca de 49% do ativo total do sistema de previdência complementar fechado. Essas entidades abrigam em média, mais de 100 mil participantes cada uma, possuindo em seus quadros um número elevado de profissionais que garantem o funcionamento de suas atividades.
Heterogeneidade do Sistema Brasileiro de Previdência Complementar Fechado Depreende-se que a estrutura heterogênea do sistema brasileiro de previdência complementar fechado se manifesta não somente em termos de volume de recursos sob gestão. As diferenças existentes nas estruturas das entidades refletem os distintos modelos de negócios do sistema brasileiro, que reúne ao mesmo tempo entidades com patrocínio público, privado e aquelas com o modelo instituidor. O modelo brasileiro ainda pode ser segmentado quanto à maturidade dos planos de benefícios, segregando aquelas entidades que administram planos que se encontram em fase de acumulação de recursos – necessitando de uma estrutura de custos mais elevada frente suas fontes de receita – em contraposição àqueles planos maduros, alguns com massa fechada de participantes. Sublinhe-se ainda a existência dos chamados multipatrocinados, que congregam na mesma estrutura de um fundo de pensão a existência de empresas patrocinadoras distintas e que muitas vezes estão segregadas geograficamente, o que se traduz na existência de custos específicos na fase de estruturação embora exista um apelo para economias de escala na fase madura. É natural, portanto, inferir que a estrutura de despesas administrativas das entidades também reflita suas idiossincrasias, o que dificulta o estabelecimento de critérios objetivos de comparação em termos de eficiência na alocação de recursos.
Descrição dos Dados Apresentados Os resultados deste estudo estão apresentados no anexo IV, que divulga para cada EFPC as informações listadas a seguir. O detalhamento da planificação e operacionalização contábil utilizada são apresentados no ANEXO II.
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QUALIFICAÇÃO DA ENTIDADE a)
Unidade da Federação;
b)
Patrocínio Predominante: Público (Federal, Estadual ou Municipal), Privado ou Instituidor;
c)
Quantidade de Planos de Benefícios sob gestão da entidade;
d)
População: Total de participantes ativos, assistidos e pensionistas;
INFORMAÇÕES QUANTITATIVAS e)
Ativo Total: Consolidação dos Ativos dos planos de benefícios sob gestão da entidade, incluindo planos assistenciais quando existirem;
f)
Total de Despesas Administrativas: Consolidação das despesas da gestão administrativa, correspondendo à soma das Despesas da Gestão Previdencial, Investimentos e Demais Despesas. O total de despesas administrativas exclui, portanto, despesas administrativas de gestão Assistencial para aquelas entidades que também administram planos de saúde com registro na Agência Nacional de Saúde - ANS;
g)
Total de Despesas com Pessoal e Encargos: Consolidação de despesas administrativas com pagamento de pessoal e encargos trabalhistas. A apuração é feita pela composição das despesas dessa natureza incluídas na Gestão Previdencial e de Investimentos.
h)
Total de Despesas com Serviços de Terceiros: Consolidação de despesas administrativas com pagamento de serviços terceirizados. A apuração também é feita pela composição das despesas dessa natureza incluídas na Gestão Previdêncial e de Investimentos.
i)
Total das Demais Despesas Administrativas: Representam outras despesas administrativas não contempladas nos itens anteriores, tais como treinamentos, congressos, seminários, viagens, passagens, despesas gerais, depreciação, amortização e outras despesas administrativas incluídas na Gestão Previdencial, de Investimentos e Assistencial.
INDICADORES DAS DESPESAS ADMINISTRATIVAS j)
Despesas Per Capita: Valor do total de despesas administrativas do item “f” em relação ao total de participantes do item “d”, apurados em base anual.
k)
Despesas Administrativas sobre Ativo Total: Relação entre o total de despesas administrativas do item “f” em relação ao ativo total da entidade, apurado no item “e”.
Evidencia-se que o “Ativo Total” agrega inclusive aqueles recursos relacionados às atividades de origem assistencial, ao passo que o “Total de Despesas Administrativas” desconsidera os gastos dessa natureza de forma a permitir a comparabilidade com os fundos de pensão que não exercem essas atividades. O total de despesas de “Pessoal e Encargos” e de “Serviços de Terceiros”, que aparecem simultaneamente nas despesas de origem Previdencial e de Investimentos conforme Tabela 1, representam a compilação desses dois grupos de despesas. As despesas apresentadas como “Demais despesas administrativas” são compostas pela agregação de todas as outras despesas administrativas da entidade não listadas como “Pessoal e Encargos” e “Serviços de Terceiros”, excluindo, como já mencionado, as despesas de natureza assistencial.
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É de suma importância salientar que as “Despesas per capita” representam um indicador para os gastos administrativos por participante, mas que seu custeio é feito pela combinação de recursos de patrocinadores, participantes e demais fontes de custeio listadas no artigo 3º da Resolução CGPC n.º 29 de 2009, não havendo qualquer regra de rateio na cobertura dessas despesas. O indicador permite a realização de comparações sobre a estrutura de custos das entidades, mas deve ser avaliado considerando as diferenças entre as estruturas e modelos de negócios. As “Despesas Administrativas sobre Ativo Total” representam um indicador aproximado para uma taxa do custo administrativo aplicada pelos fundos de pensão nas suas operações. O indicador permite analisar a estrutura de custos sopesada pelo volume de recursos acumulados, possibilitando a comparação relativa entre entidades.
Resultados Consolidados Na Tabela 3 são apresentados resultados consolidados dos indicadores de despesas administrativas dos grupos de entidades. O percentual de despesas sobre o ativo total apresenta estrutura cadente à medida que o porte das entidades aumenta, sugerindo um processo de ganhos de escala nas operações dos planos de benefícios. Na despesa per capita, os resultados refletem a existência de diferentes modelos de negócios e a heterogeneidade do sistema brasileiro, o que se traduz nas diferentes estruturas de custos por participante. Os valores apresentados na totalização do segmento para despesa per capita e percentual de despesas sobre ativo total, última linha da Tabela 3, foram calculados pela média1 dos números de cada entidade, não se utilizando nenhum critério de ponderação. O valor de R$ 885,55 e 1,1% para despesa per capita média e percentual de despesas sobre o ativo total, respectivamente, evidenciam o elevado desvio padrão na comparação entre os grupos de entidades.
1 Trata-se da média aparada, que é utilizada para se remover valores extremos da amostra no cômputo de uma estatística. Seu valor foi calculado pela exclusão de 5% dos casos de maiores valores e também de 5% dos casos de menores valores das séries avaliadas, trabalhando-se, portanto, com 90% da amostra total.
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Tabela
Dados consolidados para os grupos de entidades segundo critério de segmentação pelo volume de recursos do ativo total.
GRUPOS DE EFPC
Classificação por Ativo Total (R$)
Quantidade de EFPC
Quantidade de Planos
População
Volume de Ativo Total Acumulado (R$)
Média Aparada Despesas per capita
% Despesas sobre o Ativo Total
Grupo E
Até 100 milhões
75
98
150.490
3.299.027.413,98
1.005,70
2,36
Grupo D
100 milhões a 500 milhões
100
169
521.555
24.609.629.036,53
777,25
0,86
Grupo C
500 milhões a 2 bilhões
78
318
829.045
76.631.422.910,69
872,66
0,56
Grupo B
2 bilhões a 15 bilhões
35
336
890.693
181.991.894.116,70
1.083,48
0,41
Grupo A
acima de 15 bilhões
4
65
484.059
277.623.440.335,15
951,34
0,20
TOTAL
-
292
986
2.875.842
564.155.413.813,05
885,55
1,10
Entidades com estrutura de pequeno porte e/ou com histórico recente de acumulação de recursos se concentram no grupo D e E, e apresentam de maneira geral tanto a despesa per capita média e a relação de despesas sobre o ativo total acima da média do sistema. As características destas entidades sugerem a existência de custos administrativos proporcionalmente mais elevados para a operação de estruturas pequenas e recentes, mas que se diluem com a incorporação gradual de participantes e acumulação de recursos. Os planos instituídos se concentram também nos grupos D e E, o que lhes confere características de pequenas entidades pelo número de participantes, volume de participantes e histórico recente de acumulação de recursos. Sua estrutura diferenciada lhes conferiu, de maneira geral, custos administrativos mais baixos por participante em comparação com a média do grupo e do sistema. Entidades multipatrocinadas e aquelas que terceirizam a gestão de seus recursos são mais freqüentes nos grupos A, B e C por apresentarem volumes de recursos acumulados mais elevados. Essa característica faz com que a representatividade média das despesas administrativas seja diluída no volume significativo de ativo total acumulado.
CONSIDERAÇÕES FINAIS Esta é a primeira divulgação de despesas administrativas realizada pela PREVIC, e com esse estudo a autarquia procura contribuir para o aumento da profissionalização da gestão operacional dos fundos de pensão no Brasil e para o fortalecimento da cultura previdenciária. A compilação estatística de informações contábeis para cerca de 300 fundos de pensão e para uma gama de variáveis estatísticas requereu o estabelecimento de critérios metodológicos que facilitassem o agrupamento de
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informações. Qualquer compilação envolvendo grande número de informações está sujeita a vícios operacionais, o que enseja possíveis ajustes. Nesse sentido, uma atualização deste estudo será publicada no encerramento do primeiro semestre de 2012, quando serão divulgadas as estatísticas referentes ao exercício de 2011. O manuseio do grande volume de informações não permitiu o tratamento individual das entidades no sentido de se fazer observações pertinentes sobre as origens e destinações das despesas administrativas. Situações de despesas acima ou abaixo da média do segmento podem ser justificadas por uma enorme gama de situações tais como: i) a terceirização da gestão dos investimentos sem a devida contabilização dos recursos consumidos da rentabilidade auferida; ii) Despesas não recorrentes com processos de migração, saldamento e outros casos de alteração do regulamento; iii) Despesas com custas judiciais em ações não recorrentes; iv) Despesas de publicidade na divulgação de planos para fundos de pensão instituídos. Reitera-se, que as especificidades de cada entidade e justificativas para o nível e qualidade dos gastos administrativos devem ser objeto de ampla divulgação entre os participantes de forma a estimular o debate no setor.
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ANEXO I Relação das 52 entidades não incluídas no estudo por não apresentarem dados contábeis completos. EFPC
Ocorrências
AEROS
Em Liquidação
AERUS
Sob Intervenção
ALLERGAN PREV
Em Encerramento
APREV
Em Retirada
AZENPREV
Processo de Transferência de Plano
BELAUTO
Em Liquidação
BERONPREV
Em Liquidação
BOMPREV
Em Retirada
BRISTOL-MYERS
Em Processo de Cancelamento
CABEA
Em Encerramento
CAEMI
Em Encerramento
CANADA LIFE
Em Encerramento
CENTRUS/MT
Em Liquidação
CEPLUS
Em Liquidação
CREDIPREV
Em Retirada
CREMERPREV
Em Encerramento
ENERPREV
Incorporação
ESCELSOS
Incorporação
F.GUIMARAES
Encerrada
FASASS
Em Retirada
FMCPREV
Em Encerramento
FUCAE
Em Liquidação
FUMAC
Em Liquidação
GZM PREVI
Em Retirada
ICI CORAL
Em Encerramento
MAC LAREN
Em Liquidação
MAPPIN
Em Liquidação
MÚTUOPREV
Inicio das operações em 2011
PARSE
Em Liquidação
PEIXOTO
Em Retirada
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EFPC
Ocorrências
PHILIP MORRIS
Em Retirada
PREVER HAAS
Em Encerramento
PREVI GILLETTE
Incorporação
PREVI INCEPA
Sem planos ativos
PREVIBAN
Em Retirada
PREVI-BANERJ
Em Liquidação
PREVILLOYDS
Em Retirada
PREVIMA
Problemas no lançamento contábil do PGA
PREVINOR
Em Encerramento
PREVITDB
Em Retirada
PREVIVER
Em Retirada
PREVPISA
Em Encerramento
PRODUBAN
Em Liquidação
RAIZPREV
Inicio das operações em 2011
RENOPREV
Processo de Transferência de Plano
RESAPREV
Em Encerramento
SANTANDER BANES
Processo de Transferência de Plano
STEIO
Em Encerramento
SUL PREVIDÊNCIA
Inicio das operações em 2011
TRICHESPREV
Em Encerramento
UASPREV
Fiscalização
VULCAPREV
Em Retirada
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ANEXO II Detalhamento contábil da composição das variáveis utilizadas na caracterização dos fundos de pensão.
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a)
Unidade da Federação;
b)
Patrocínio Predominante: Público (Federal, Estadual ou Municipal), Privado ou Instituidor;
c)
Quantidade de Planos de Benefícios sob gestão da entidade;
d)
População: Total de participantes ativos, assistidos e pensionistas;
e)
Ativo Total: Consolidação dos Ativos dos planos de benefícios sob gestão da entidade, incluindo planos assistenciais em quando existirem;
f)
Total de Despesas Administrativas: Consolidação das despesas da Gestão Administrativa (conta 4.2.0.0.00.00.00), correspondendo à soma das Despesas da Gestão Previdencial (Conta 4.2.1.0.00.00.00), Investimentos (Conta 4.2.2.0.00.00.00) e Demais Despesas (Conta 4.2.9.0.00.00.00). O total de despesas administrativas exclui, portanto, as despesas administrativas de Gestão Assistencial (Conta 4.2.3.0.00.00.00) para aquelas entidades que também administram planos de saúde com registro na ANS;
g)
Total de Despesas com Pessoal e Encargos: Consolidação de despesas administrativas com pagamento de pessoal e encargos trabalhistas. A apuração é feita pela composição das despesas dessa natureza incluídas na Gestão Previdencial (contas 4.2.1.1.01.00.00 e 4.2.1.2.01.00.00) e de Investimentos (contas 4.2.2.1.01.00.00 e 4.2.2.2.01.00.00).
h)
Total de Despesas com Serviços de Terceiros: Consolidação de despesas administrativas com serviços terceirizados. A apuração é feita pela composição das despesas dessa natureza incluídas na Gestão Previdencial (contas 4.2.1.1.04.00.00 e 4.2.1.2.04.00.00) e de Investimentos (contas 4.2.2.1.04.00.00 e 4.2.2.2.04.00.00).
i)
Total das Demais Despesas Administrativas: Representam outras despesas administrativas não contempladas nos itens anteriores, tais como treinamentos, congressos, seminários, viagens, passagens, despesas gerais, depreciação, amortização e outras despesas administrativas não incluídas na Gestão Previdencial e de Investimentos, calculadas pela (contas 4.2.1.1.02.00.00, 4.2.1.1.03.00.00, 4.2.1.1.05.00.00, 4.2.1.1.06.00.00, 4.2.1.1.99.00.00, 4.2.1.2.02.00.00, 4.2.1.2.03.00.00, 4.2.1.2.05.00.00, 4.2.1.2.06.00.00, 4.2.1.2.99.00.00, 4.2.2.1.02.00.00, 4.2.2.1.03.00.00, 4.2.2.1.05.00.00, 4.2.2.1.06.00.00, 4.2.2.1.99.00.00, 4.2.2.2.02.00.00, 4.2.2.2.03.00.00, 4.2.2.2.05.00.00, 4.2.2.2.06.00.00, 4.2.2.2.99.00.00, 4.2.4.0.00.00.00 e 4.2.9.0.00.00.00).
j)
Despesas Per Capita: Valor do total de despesas administrativas do item “f” em relação ao total de participantes do item “d”, apurados em base anual.
k)
Despesas Administrativas sobre Ativo Total: Relação entre o total de despesas administrativas do item “f” em relação ao ativo total da entidade, apurado no item “e”.
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ANEXO III Lista de siglas utilizadas: ANS – Agência Nacional de Saúde CGPC – Conselho de Gestão da Previdência Complementar CNPC – Conselho Nacional de Previdência Complementar EFPC – Entidade Fechada de Previdência Complementar PGA – Plano de Gestão Administrativa PREVIC – Superintendência Nacional de Previdência Complementar
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ANEXO IV Grupo E EFPC
UF
Patrocínio Predominante
Quant. de Planos
População
Ativo Total
Total de Despesas Administrativas
FAPECE
CE
Pública Estadual
1
445
97.073.036,53
706.937,60
POUPREV
DF
Privada
1
1.258
96.051.147,83
415.342,69
GAROTO
ES
Privada
2
5.723
93.918.315,61
594.769,88
ROCHEPREV
SP
Privada
1
1.462
92.645.145,27
751.074,32
PREVIHONDA
SP
Privada
2
14.414
91.934.117,73
759.994,20
ALPHA
PR
Pública Municipal
1
1.328
91.558.517,07
899.610,05
BRASPREV
RJ
Privada
1
128
91.463.419,91
951.767,39
WYETH PREV
SP
Privada
2
894
90.951.017,74
1.098.891,75
PREVBEP
PI
Pública Federal
1
194
88.998.095,46
2.136.498,75
FUNASA
PB
Privada
3
1.296
87.157.530,19
1.407.763,86
UTCPREV
RS
Privada
2
3.554
84.354.453,51
1.028.544,73
FACOPAC
SP
Privada
1
1.938
81.041.224,06
1.000.671,01
OABPREV-RJ
RJ
Instituidor
1
3.815
81.019.572,18
976.643,76
VBPP
SP
Privada
1
2.925
80.423.221,77
525.293,43
PREVIDA
SP
Privada
1
269
79.456.924,85
436.633,19
RECKITTPREV
SP
Privada
1
782
77.745.795,11
741.130,53
PREVISTIHL
RS
Privada
1
1.730
76.023.295,25
810.598,69
SWPREV
SP
Privada
1
1.727
72.838.628,69
955.874,53
MCPREV
SP
Privada
1
29.960
67.966.523,39
1.004.443,12
CAFBEP*
PA
Pública Estadual
2
1.286
66.059.544,07
1.558.436,70
BANORTE
PE
Privada
2
562
65.954.324,51
899.312,85
KPMG PREV
SP
Privada
1
3.056
65.149.410,86
481.881,97
PREVTOKIO
SP
Privada
2
2.097
61.618.625,69
827.212,68
PREVYASUDA
SP
Privada
3
345
59.583.894,42
209.660,42
TRAMONTINAPREV
RS
Privada
1
5.679
58.970.895,42
719.975,18
CAGEPREV
CE
Pública Estadual
1
1.046
58.644.162,63
644.617,31
FUMPRESC
SC
Pública Estadual
1
1.026
58.083.811,89
938.839,99
BP PREV
RJ
Privada
1
482
55.165.298,27
804.161,37
ABBOTTPREV
SP
Privada
1
1.040
54.252.279,27
728.567,52
16
Informe Previc
Total de Despesas Pessoal e Encargos
Total de Despesas Serviรงos de Terceiros
Total das Demais Despesas Administrativas
Despesa per capita
% Despesas sobre o Ativo Total
372.771,03
216.955,23
117.211,34
1.588,62
0,73
17.784,28
301.455,63
96.102,78
330,16
0,43
-
546.051,85
48.718,03
103,93
0,63
1.068,50
680.186,95
69.818,87
513,73
0,81
-
725.657,02
34.337,18
52,73
0,83
564.032,52
182.681,15
152.896,38
677,42
0,98
228.284,29
583.735,38
139.747,72
7.435,68
1,04
114.583,83
905.632,34
78.675,58
1.229,19
1,21
319.702,82
896.425,54
920.370,39
11.012,88
2,40
443.618,87
683.539,70
280.605,29
1.086,24
1,62
174.019,59
727.577,03
126.948,11
289,40
1,22
61.253,92
472.193,15
467.223,94
516,34
1,23
384.235,51
295.988,41
296.419,84
256,00
1,21
-
452.924,68
72.368,75
179,59
0,65
-
409.703,59
26.929,60
1.623,17
0,55
215.841,94
471.839,45
53.449,14
947,74
0,95
-
740.184,39
70.414,30
468,55
1,07
114.272,18
821.522,23
20.080,12
553,49
1,31
-
953.005,33
51.437,79
33,53
1,48
790.798,81
364.222,36
403.415,53
1.211,85
2,36
196.209,39
468.014,33
235.089,13
1.600,20
1,36
-
448.520,36
33.361,61
157,68
0,74
-
763.558,63
63.654,05
394,47
1,34
-
186.606,66
23.053,76
607,71
0,35
-
672.532,63
47.442,55
126,78
1,22
456.970,41
76.804,90
110.842,00
616,27
1,10
402.612,69
383.867,78
152.359,52
915,05
1,62
-
796.460,76
7.700,61
1.668,38
1,46
-
682.261,88
46.305,64
700,55
1,34
Informe Previc
17
EFPC
UF
Patrocínio Predominante
Quant. de Planos
População
Ativo Total
Total de Despesas Administrativas
NALCOPREV
SP
Privada
1
641
50.829.706,35
315.636,74
MESSIUS
SP
Privada
1
509
50.253.869,90
390.799,52
DCPREV
SP
Privada
1
173
49.132.302,86
570.096,43
BOTICARIO PREV
PR
Privada
1
1.856
48.054.208,72
643.281,11
PREVI - FIERN
RN
Privada
2
661
47.577.712,04
645.742,93
OABPREV-PR
PR
Instituidor
1
6.149
46.483.227,00
647.487,05
PREVUNISUL
SC
Privada
3
1.361
43.258.109,34
870.686,78
PREVCHEVRON
SP
Privada
1
161
43.140.838,49
925.025,70
OABPREV-SC
SC
Instituidor
1
3.800
42.346.351,39
550.027,82
PREVILEAF
RS
Privada
1
829
41.691.145,66
552.049,91
CARFEPE
MG
Privada
1
2.447
40.960.693,84
544.569,24
CAVA
MG
Privada
1
3.002
39.276.813,57
1.758.440,11
TECHNOS
DF
Privada
1
1.559
38.270.980,03
424.397,20
OABPREV-MG
MG
Instituidor
1
5.312
34.813.823,32
1.696.222,34
J & HIGGINS
SP
Privada
1
81
28.313.772,61
566.062,24
TOYOTA PREVI
SP
Privada
1
2.341
27.813.082,94
13.148,72
SILIUS
RS
Pública Estadual
2
365
25.271.995,07
897.747,88
COHAPREV
PR
Pública Estadual
1
235
25.003.605,61
242.158,85
CASANPREV
SC
Pública Estadual
1
1.762
24.274.028,18
959.102,88
UNIPREVI
MG
Privada
1
28
23.099.462,93
270.927,51
BCO. SUMITOMO
SP
Privada
1
104
22.790.037,43
297.537,35
OABPREVNORDESTE
PB
Instituidor
1
303
22.654.468,14
695.157,97
OABPREV-GO
GO
Instituidor
1
2.058
21.624.634,55
309.814,82
ALBAPREV
BA
Pública Estadual
1
139
21.603.940,66
342.420,49
JUSPREV
PR
Instituidor
1
1.783
21.311.213,50
714.269,54
DATUSPREV
SC
Pública Estadual
1
346
20.557.462,19
202.798,78
COFAPREV
SP
Privada
4
2.722
19.737.529,08
1.505.708,73
OABPREV-RS
RS
Instituidor
1
3.179
15.477.127,49
524.389,36
FUNDO PARANA
PR
Privada
2
1.028
14.830.890,93
808.341,96
MONGERAL
RJ
Privada
2
817
14.536.103,68
158.728,93
MERCERPREV
SP
Privada
1
383
13.068.288,34
213.579,64
PREVEME II
SP
Privada
1
3.577
11.475.179,93
545.954,15
18
Informe Previc
Total de Despesas Pessoal e Encargos
Total de Despesas Serviรงos de Terceiros
Total das Demais Despesas Administrativas
Despesa per capita
% Despesas sobre o Ativo Total
-
300.959,66
14.677,08
492,41
0,62
-
347.507,11
43.292,41
767,78
0,78
-
514.012,94
56.083,49
3.295,36
1,16
-
571.513,99
71.767,12
346,60
1,34
46.568,37
535.188,79
63.985,77
976,92
1,36
293.449,18
191.123,55
162.914,32
105,30
1,39
245.545,88
424.689,18
200.451,72
639,74
2,01
-
860.021,65
65.004,05
5.745,50
2,14
160.829,29
145.562,49
243.636,04
144,74
1,30
-
506.585,21
45.464,70
665,92
1,32
-
89.822,27
454.746,97
222,55
1,33
473.843,99
885.255,09
399.341,03
585,76
4,48
-
360.217,72
64.179,48
272,22
1,11
412.601,43
487.585,57
796.035,34
319,32
4,87
-
522.901,04
43.161,20
6.988,42
2,00
-
12.573,26
575,46
5,62
0,05
589.799,41
214.469,50
93.478,97
2.459,58
3,55
24.320,66
177.022,61
40.815,58
1.030,46
0,97
363.365,34
147.487,73
448.249,81
544,33
3,95
76.070,08
173.629,77
21.227,66
9.675,98
1,17
-
279.090,64
18.446,71
2.860,94
1,31
147.185,61
400.552,14
147.420,22
2.294,25
3,07
102.149,07
116.209,53
91.456,22
150,54
1,43
208.302,78
111.001,92
23.115,79
2.463,46
1,58
402.147,79
161.088,92
151.032,83
400,60
3,35
67.459,42
116.771,81
18.567,55
586,12
0,99
365.698,18
1.005.382,32
134.628,23
553,16
7,63
221.906,36
185.536,07
116.946,93
164,95
3,39
386.715,76
294.438,10
127.188,10
786,32
5,45
-
136.766,05
21.962,88
194,28
1,09
-
202.627,30
10.952,34
557,65
1,63
310.609,36
26.889,84
208.454,95
152,63
4,76
Informe Previc
19
EFPC
Patrocínio Predominante
UF
Quant. de Planos
População
Ativo Total
Total de Despesas Administrativas
SICOOB PREVI
DF
Privada
2
964
10.919.742,35
276.480,17
URANUS
RJ
Pública Federal
1
81
10.102.405,18
991.044,36
MM PREVI
SP
Privada
1
226
8.182.220,47
156.909,85
FUND. BRASILSAT
PR
Privada
1
560
8.014.436,22
76.105,40
FUNPADEPAR
PR
Privada
2
-
7.841.530,45
337.753,45
APCDPREV
SP
Instituidor
1
1.278
6.709.952,43
159.329,86
ORIUS
SP
Privada
1
52
6.706.699,34
108.896,69
ALEPEPREV
PE
Pública Estadual
1
207
6.660.463,50
505.293,00
FAPIEB
RS
Privada
1
91
6.318.071,46
480.922,88
ANABBPREV
DF
Instituidor
2
1.072
4.064.561,43
538.416,49
CNBPREV
RS
Instituidor
1
707
2.987.212,30
85.185,02
FECOMÉRCIO/FPA
SP
Instituidor
1
423
2.406.076,76
185.407,48
SBOTPREV
SP
Instituidor
1
448
1.568.508,52
34.206,58
CIASPREV
SP
Instituidor
1
4.237
910.698,62
61.989,27
98
150.518
3.299.027.413,98
48.815.402,65
TOTAL
Fonte: PREVIC/DIACE/DITEC dados extraídos em 18/07/2011; Referência: Balancete Consolidado das EFPC Dezembro 2010; QT Planos: Total de planos administrados pela EFPC; População: soma de participantes, assistidos e pensionistas referentes a dezembro de 2010; Ativo Total: Ativo (patrimônio das EFPC) Total de Despesas Administrativas: todas as despesas administrativas das EFPC deduzidas as despesas administrativas assistencial (ANS 26 EFPC); Total de Despesas Pessoal e Encargos: Total de despesas com salários e encargos de empregados, dirigentes, conselheiros e estagiários da EFPC; Total de Despesas Serviços de Terceiros: Total de despesas com serviços terceirizados de consultoria, recursos humanos, informática, gestão e planejamento estratégico; Total das Demais Despesas Administrativas: Total das despesas administratativas que não constam dos intens anteriores, tais como: treinamentos, congressos, seminários, viagens, passagens, despesas gerais, depreciação, amortização e outras despesas administrativas; Despesas Per capita: Despesas Administrativas divididas pela população; e % Despesas sobre o Ativo: Percentual das Despesas Administrativas em relação ao Ativo Total. (1) Média Aparada, calculada pela exclusão de 5% dos casos de maior valor e 5% dos casos de menor valor da série.
20
Informe Previc
Total de Despesas Pessoal e Encargos
Total de Despesas Serviços de Terceiros
Total das Demais Despesas Administrativas
Despesa per capita
% Despesas sobre o Ativo Total
-
240.718,67
35.761,50
286,81
2,53
629.218,06
177.370,97
184.455,33
12.235,12
9,81
120.358,97
25.249,20
11.301,68
694,29
1,92
-
71.394,43
4.710,97
135,90
0,95
159.689,20
92.381,86
85.682,39
-
4,31
20.964,29
131.397,99
6.967,58
124,67
2,37
-
95.793,00
13.103,69
2.094,17
1,62
397.210,15
64.422,34
43.660,51
2.441,03
7,59
144.341,26
191.924,05
144.657,57
5.284,87
7,61
258.424,90
188.015,17
91.976,42
502,25
13,25
-
80.413,04
4.771,98
120,49
2,85
-
165.901,47
19.506,01
438,32
7,71
-
33.835,06
371,52
76,35
2,18
-
55.341,01
6.648,26
14,63
6,81
11.486.835,37
28.028.751,37
9.299.815,91
-
-
MĂŠdia (1)
1.005,70
2,36
Informe Previc
21
Grupo D EFPC
UF
Patrocínio Predominante
Quant. de Planos
População
Ativo Total
Total de Despesas Administrativas
SYNGENTA PREVI
SP
Privada
1
1.847
485.163.944,18
1.538.911,17
PREVEME
SP
Privada
1
3.790
479.261.760,03
1.357.235,41
ABRILPREV
SP
Privada
1
8.973
465.992.844,02
2.148.350,96
PREVDATA
RJ
Pública Federal
2
3.869
464.224.332,88
7.755.914,33
FUNDAMBRAS
SP
Privada
2
8.784
460.707.040,44
2.821.310,38
COMPREV
PE
Pública Estadual
1
5.233
443.817.869,10
3.119.592,29
FUTURA PREV
RJ
Privada
1
1.268
433.792.081,67
2.082.637,43
PREVSAN
GO
Pública Estadual
1
4.024
428.392.337,02
1.917.823,88
FUNTERRA
DF
Pública Estadual
1
327
413.605.635,11
2.459.982,34
ITAUBANK
SP
Privada
1
4.123
410.091.785,29
1.386.453,09
WEG
SC
Privada
1
18.425
388.562.679,41
929.307,01
PREVIPLAN
SP
Privada
1
2.591
386.321.515,80
2.116.597,63
DUPREV
SP
Privada
2
2.412
384.211.369,83
2.162.186,41
GEBSA-PREV
SP
Privada
1
9.105
382.203.314,45
2.715.293,90
SAO FRANCISCO
DF
Pública Federal
1
1.566
380.849.293,54
3.511.321,49
FACEAL
AL
Pública Federal
2
1.713
379.210.554,97
3.706.775,29
MENDESPREV
MG
Privada
2
877
377.148.318,97
3.933.465,79
IAJA
DF
Privada
3
4.948
373.357.553,66
259.297,52
PREVICAT
SP
Privada
1
4.498
361.984.973,02
2.944.779,68
SERGUS
SE
Pública Estadual
1
1.408
361.859.924,35
1.495.327,72
MERCEDES-BENZ
SP
Privada
1
13.681
341.265.202,45
1.868.673,18
CAPESESP
RJ
Pública Federal
3
32.097
340.715.623,23
3.089.358,12
GASIUS
RJ
Privada
1
1.202
331.462.152,74
1.077.622,49
GOODYEAR
SP
Privada
1
4.173
319.245.482,03
2.994.667,35
UNISYS-PREVI
RJ
Privada
2
924
315.582.533,60
1.404.667,32
PLANEJAR
SP
Privada
1
2.983
314.633.039,38
1.107.122,83
ENERSUL
MS
Privada
2
1.065
304.630.863,39
1.643.126,84
DERMINAS
MG
Pública Estadual
1
11.615
298.014.687,44
3.284.189,03
CABEC
CE
Privada
1
1.231
291.107.717,15
1.560.512,52
INDUSPREVI
RS
Privada
6
3.555
286.370.701,81
1.998.505,69
22
Informe Previc
Total de Despesas Pessoal e Encargos
Total de Despesas Serviรงos de Terceiros
Total das Demais Despesas Administrativas
Despesa per capita
% Despesas sobre o Ativo Total
426.305,62
911.654,12
200.951,43
833,20
0,32
28.632,09
1.159.444,79
169.158,53
358,11
0,28
-
820.377,80
1.327.973,16
239,42
0,46
5.220.359,23
1.091.910,87
1.443.644,23
2.004,63
1,67
1.617.017,48
1.037.601,09
166.691,81
321,19
0,61
1.546.032,99
807.932,24
765.627,06
596,14
0,70
-
1.958.860,92
123.776,51
1.642,46
0,48
1.247.173,67
268.662,12
401.988,09
476,60
0,45
847.232,12
1.130.598,17
482.152,05
7.522,88
0,59
-
684.493,01
701.960,08
336,27
0,34
434.051,19
312.581,12
182.674,70
50,44
0,24
468.070,39
1.378.873,90
269.653,34
816,90
0,55
-
2.017.811,93
144.374,48
896,43
0,56
-
2.463.853,24
251.440,66
298,22
0,71
2.294.454,17
660.524,48
556.342,84
2.242,22
0,92
2.006.876,85
764.459,03
935.439,41
2.163,91
0,98
2.537.983,97
420.795,97
974.685,85
4.485,14
1,04
-
53.197,86
206.099,66
52,40
0,07
134.660,60
2.048.177,24
761.941,84
654,69
0,81
492.759,56
474.307,96
528.260,20
1.062,02
0,41
305.920,52
1.030.493,45
532.259,21
136,59
0,55
1.586.570,41
121.004,80
1.381.782,91
96,25
0,91
479.572,61
345.084,08
252.965,80
896,52
0,33
-
2.799.795,10
194.872,25
717,63
0,94
697.492,76
557.866,57
149.307,99
1.520,20
0,45
-
993.244,67
113.878,16
371,14
0,35
546.922,21
712.538,10
383.666,53
1.542,84
0,54
1.656.752,28
998.882,30
628.554,45
282,75
1,10
613.584,44
587.487,70
359.440,38
1.267,68
0,54
1.222.520,25
525.052,38
250.933,06
562,17
0,70
Informe Previc
23
EFPC
UF
Patrocínio Predominante
Quant. de Planos
População
Ativo Total
Total de Despesas Administrativas
SUPREV
SP
Privada
7
2.647
280.922.912,21
4.852.410,73
MAIS VIDA PREV
SP
Privada
1
1.779
278.781.282,04
2.189.605,19
PREVICOKE
RJ
Privada
2
764
275.922.824,28
1.208.068,64
FBEMGEPREV
MG
Privada
1
1.231
269.777.745,28
654.861,64
SEBRAE PREVIDENCIA
DF
Privada
1
5.059
266.094.065,01
3.729.815,26
FABASA
BA
Pública Estadual
2
3.903
265.129.136,28
2.882.454,00
PREVIKODAK
SP
Privada
1
803
263.844.578,15
1.112.249,78
FAPERS
RS
Privada
3
2.574
252.721.028,68
1.873.657,67
PREVISCANIA
SP
Privada
1
3.417
252.120.149,75
402.480,56
EDS PREV
SP
Privada
1
2.437
249.476.630,74
1.614.811,78
BUNGEPREV
SC
Privada
2
17.386
248.498.827,29
1.414.999,33
CAPAF
PA
Pública Federal
2
2.714
246.486.506,81
9.578.897,62
ULTRAPREV
SP
Privada
1
8.138
241.848.062,08
544.932,53
PREVIM
RJ
Privada
2
3.376
238.297.722,34
1.726.235,78
VIKINGPREV
PR
Privada
1
4.084
237.176.400,41
1.779.688,61
CIFRAO
RJ
Pública Federal
1
1.421
234.014.006,93
3.150.971,22
QUANTA
SC
Instituidor
1
14.351
233.812.376,87
2.143.374,24
SPASAPREV
SP
Privada
3
22.845
231.360.046,62
1.502.015,81
FIOPREV
RJ
Pública Federal
2
4.784
229.326.599,46
2.588.142,63
FGV-PREVI
RJ
Privada
1
1.758
227.501.427,01
742.482,83
P&G PREV
SP
Privada
1
4.770
223.629.341,69
1.700.049,77
KRAFT PREV
PR
Privada
1
7.937
219.248.116,50
1.791.981,70
SEGURIDADE
MG
Privada
1
1.379
213.271.215,33
1.307.349,96
DANAPREV
RS
Privada
1
7.832
213.009.662,57
2.035.115,02
FAPA
PR
Pública Estadual
1
1.160
212.940.845,27
932.821,87
CARREFOURPREV
SP
Privada
1
39.320
212.659.309,25
1.170.695,92
PREVCUMMINS
SP
Privada
1
1.957
209.296.591,58
1.101.171,82
ABBPREV
SP
Privada
1
5.372
204.885.155,81
857.236,66
FFMB
RS
Privada
1
1.052
203.421.617,00
3.032.090,85
MAGNUS
MG
Privada
1
8.757
201.230.399,93
3.003.333,78
PREVINDUS
RJ
Privada
11
6.756
199.613.458,99
3.915.814,25
PREVMON
SP
Privada
2
4.755
195.203.541,64
2.257.597,76
24
Informe Previc
Total de Despesas Pessoal e Encargos
Total de Despesas Serviรงos de Terceiros
Total das Demais Despesas Administrativas
Despesa per capita
% Despesas sobre o Ativo Total
1.650.481,51
2.775.710,27
426.218,95
1.833,17
1,73
724.954,74
1.226.566,08
238.084,37
1.230,81
0,79
-
1.017.144,34
190.924,30
1.581,24
0,44
-
469.379,26
185.482,38
531,98
0,24
1.196.494,83
1.559.328,43
973.992,00
737,26
1,40
1.701.843,62
506.863,61
673.746,77
738,52
1,09
298.628,02
541.165,84
272.455,92
1.385,12
0,42
899.540,68
585.406,77
388.710,22
727,92
0,74
-
198.394,30
204.086,26
117,79
0,16
177,00
1.468.482,91
146.151,87
662,62
0,65
428.844,40
862.189,39
123.965,54
81,39
0,57
2.537.049,79
1.674.358,48
5.367.489,35
3.529,44
3,89
-
487.034,14
57.898,39
66,96
0,23
250.204,86
1.301.577,70
174.453,22
511,33
0,72
409.583,03
1.179.960,66
190.144,92
435,77
0,75
2.286.587,29
462.831,53
401.552,40
2.217,43
1,35
1.286.688,36
310.077,14
546.608,74
149,35
0,92
-
1.478.082,25
23.933,56
65,75
0,65
1.696.417,98
560.427,79
331.296,86
541,00
1,13
161.266,02
513.999,82
67.216,99
422,35
0,33
-
1.583.377,53
116.672,24
356,40
0,76
-
1.660.759,42
131.222,28
225,78
0,82
-
1.235.915,43
71.434,53
948,04
0,61
-
1.326.109,07
709.005,95
259,85
0,96
416.240,68
306.760,78
209.820,41
804,16
0,44
248.982,52
847.036,78
74.676,62
29,77
0,55
218.752,45
671.674,97
210.744,40
562,68
0,53
-
786.714,98
70.521,68
159,57
0,42
1.841.319,95
933.795,49
256.975,41
2.882,22
1,49
347.501,09
748.040,38
1.907.792,31
342,96
1,49
2.790.912,93
802.929,22
321.972,10
579,61
1,96
399.673,57
1.542.063,87
315.860,32
474,78
1,16
Informe Previc
25
EFPC
UF
Patrocínio Predominante
Quant. de Planos
População
Ativo Total
Total de Despesas Administrativas
FACEPI
PI
Pública Federal
2
1.793
192.253.827,79
1.170.267,88
CP PREV
SP
Privada
1
4.112
191.445.519,43
1.277.556,91
FASERN
RN
Privada
2
1.101
190.667.710,56
1.094.906,88
LILLYPREV
SP
Privada
1
1.021
190.073.014,85
1.465.051,05
EATONPREV
SP
Privada
2
5.297
183.576.068,52
1.230.982,87
BFPP
SC
Privada
2
23.203
182.937.502,56
551.154,16
PORTOPREV
SP
Privada
1
10.029
180.831.331,59
726.736,04
FAECES*
ES
Pública Estadual
2
1.721
180.344.908,23
1.670.613,00
TEXPREV
RJ
Privada
1
1.060
177.215.046,35
1.230.283,45
CAPOF
MA
Privada
2
597
176.963.294,67
1.665.339,11
MARCOPREV
RS
Privada
2
8.827
170.201.916,14
887.849,14
RANDONPREV
RS
Privada
1
12.152
168.476.671,36
1.375.244,50
MSD PREV
SP
Privada
1
1.080
167.902.668,51
978.228,59
PFIZER PREV
SP
Privada
1
2.172
166.889.901,15
1.145.064,55
RBS PREV
RS
Privada
1
6.682
163.105.829,75
1.089.650,97
PREV PEPSICO
SP
Privada
1
10.132
161.035.905,71
710.327,16
PREVIDEXXONMOBIL
PR
Privada
1
1.020
154.628.507,47
883.015,84
SOMUPP
SP
Privada
1
154
152.843.351,59
2.219.675,32
FASCEMAR
MA
Privada
2
2.078
152.514.620,81
2.333.237,84
GEIPREV
DF
Pública Federal
1
408
150.785.191,58
3.477.507,57
VOITH PREV
SP
Privada
3
1.701
148.838.406,37
1.044.332,47
PREVIP
SP
Privada
1
5.375
143.718.799,88
941.859,28
SUPRE
PR
Pública Municipal
1
780
141.023.871,28
834.271,02
SIAS
RJ
Pública Federal
2
10.130
137.712.870,04
3.124.748,10
CARBOPREV
SP
Privada
2
882
133.499.842,07
1.172.634,62
ALSTOM
SP
Privada
2
2.468
129.517.962,36
900.527,95
CASFAM
MG
Privada
1
3.139
128.348.274,90
5.392.281,93
MERCAPREV
SP
Privada
8
1.091
122.200.565,37
460.374,65
PREVI CIBA
SP
Privada
1
228
120.849.501,28
490.678,96
TETRA PAK PREV
SP
Privada
1
1.717
117.870.502,79
1.085.381,79
INERGUS
SE
Privada
3
1.324
117.840.255,92
1.315.895,09
AVONPREV
SP
Privada
1
9.003
117.017.798,11
1.193.464,98
26
Informe Previc
Total de Despesas Pessoal e Encargos
Total de Despesas Serviรงos de Terceiros
Total das Demais Despesas Administrativas
Despesa per capita
% Despesas sobre o Ativo Total
383.561,23
366.356,33
420.350,32
652,69
0,61
-
1.185.389,74
92.167,17
310,69
0,67
309.799,85
471.317,57
313.789,46
994,47
0,57
-
1.365.293,15
99.757,90
1.434,92
0,77
120.772,60
1.027.853,43
82.356,84
232,39
0,67
898,76
489.936,23
60.319,17
23,75
0,30
-
648.346,47
78.389,57
72,46
0,40
926.180,92
602.024,65
142.407,43
970,72
0,93
-
1.134.561,48
95.721,97
1.160,64
0,69
720.540,42
575.497,66
369.301,03
2.789,51
0,94
-
803.547,28
84.301,86
100,58
0,52
467.620,65
702.911,10
204.712,75
113,17
0,82
235.900,81
688.302,02
54.025,76
905,77
0,58
-
1.009.942,09
135.122,46
527,19
0,69
254.492,11
710.227,64
124.931,22
163,07
0,67
-
661.994,04
48.333,12
70,11
0,44
-
802.312,36
80.703,48
865,70
0,57
1.629.700,11
303.307,84
286.667,37
14.413,48
1,45
1.323.958,55
566.163,92
443.115,37
1.122,83
1,53
2.660.253,91
488.273,33
328.980,33
8.523,30
2,31
-
962.608,30
81.724,17
613,95
0,70
-
814.497,52
127.361,76
175,23
0,66
404.325,91
162.867,80
267.077,31
1.069,58
0,59
1.843.706,24
586.986,81
694.055,05
308,46
2,27
-
1.108.334,64
64.299,98
1.329,52
0,88
-
844.937,38
55.590,57
364,88
0,70
630.148,67
1.099.918,89
3.662.214,37
1.717,83
4,20
-
406.091,61
54.283,04
421,97
0,38
216,15
465.039,71
25.423,10
2.152,10
0,41
-
1.023.133,31
62.248,48
632,14
0,92
261.252,14
902.424,97
152.217,98
993,88
1,12
207.441,74
854.191,74
131.831,50
132,56
1,02
Informe Previc
27
EFPC
Patrocínio Predominante
UF
Quant. de Planos
População
Ativo Total
Total de Despesas Administrativas
FUNCASAL
AL
Pública Estadual
1
1.418
115.941.343,18
1.703.767,79
OABPREV-SP
SP
Instituidor
1
22.882
113.186.538,83
2.361.988,91
MAUA PREV
RJ
Privada
1
2.609
113.055.591,26
952.399,34
PREVICEL
PR
Pública Estadual
1
977
110.733.483,33
399.434,94
FUCAP
RJ
Privada
2
1.738
105.934.887,82
2.024.492,74
HSBCINSTITUIDOR
SP
Instituidor
4
2.342
102.337.038,36
950.464,38
169
523.268
24.609.629.036,53
192.720.116,07
TOTAL
Fonte: PREVIC/DIACE/DITEC dados extraídos em 18/07/2011; Referência: Balancete Consolidado das EFPC Dezembro 2010; QT Planos: Total de planos administrados pela EFPC; População: soma de participantes, assistidos e pensionistas referentes a dezembro de 2010; Ativo Total: Ativo (patrimônio das EFPC) Total de Despesas Administrativas: todas as despesas administrativas das EFPC deduzidas as despesas administrativas assistencial (ANS 26 EFPC); Total de Despesas Pessoal e Encargos: Total de despesas com salários e encargos de empregados, dirigentes, conselheiros e estagiários da EFPC; Total de Despesas Serviços de Terceiros: Total de despesas com serviços terceirizados de consultoria, recursos humanos, informática, gestão e planejamento estratégico; Total das Demais Despesas Administrativas: Total das despesas administratativas que não constam dos intens anteriores, tais como: treinamentos, congressos, seminários, viagens, passagens, despesas gerais, depreciação, amortização e outras despesas administrativas; Despesas Per capita: Despesas Administrativas divididas pela população; e % Despesas sobre o Ativo: Percentual das Despesas Administrativas em relação ao Ativo Total. (1) Média Aparada, calculada pela exclusão de 5% dos casos de maior valor e 5% dos casos de menor valor da série.
28
Informe Previc
Total de Despesas Pessoal e Encargos
Total de Despesas Serviços de Terceiros
Total das Demais Despesas Administrativas
Despesa per capita
% Despesas sobre o Ativo Total
913.272,20
458.145,79
332.349,80
1.201,53
1,47
179.002,68
1.950.447,61
232.538,62
103,22
2,09
151.243,33
654.812,28
146.343,73
365,04
0,84
-
345.444,75
53.990,19
408,84
0,36
1.365.309,62
504.389,43
154.793,69
1.164,84
1,91
-
864.194,07
86.270,31
405,83
0,93
63.192.689,33
89.373.750,58
40.153.676,16
-
-
MĂŠdia (1)
777,25
0,86
Informe Previc
29
Grupo C
EFPC
UF
Patrocínio Predominante
Quant. de Planos
População
Ativo Total
Total de Despesas Administrativas
PREVIMINAS*
MG
Pública Estadual
14
32.110
1.915.020.943,70
18.422.042,30
ELOS
SC
Privada
3
4.248
1.883.753.824,99
6.004.465,76
ATTILIO FONTANA
SP
Privada
1
17.087
1.800.584.098,10
6.413.607,95
UNILEVERPREV
SP
Privada
3
10.995
1.750.150.182,33
3.687.334,25
ITAUSAINDL
SP
Privada
2
10.806
1.721.510.753,35
3.096.467,22
INFRAPREV
RJ
Pública Federal
3
13.574
1.714.260.006,40
14.515.087,71
FUSESC
SC
Pública Federal
3
8.038
1.628.156.011,73
8.869.025,52
CITIPREVI
SP
Privada
4
10.981
1.609.703.536,54
10.629.872,87
PRECE
RJ
Pública Estadual
3
12.187
1.608.976.518,40
15.306.995,76
VWPP
SP
Privada
2
58.161
1.578.526.968,86
4.008.939,57
PREVINORTE
DF
Pública Federal
7
6.917
1.530.327.635,87
12.328.744,98
FEMCO
SP
Privada
2
14.024
1.521.577.201,24
6.761.219,50
SABESPREV*
SP
Pública Estadual
3
20.466
1.516.546.252,81
6.129.961,32
FUNSSEST*
ES
Privada
4
6.898
1.498.235.457,94
1.928.092,55
NUCLEOS
RJ
Pública Federal
1
4.502
1.448.410.798,14
9.361.050,93
SANTANDERPREVI
SP
Privada
1
44.656
1.444.834.018,99
1.156.829,05
INSTITUTO AMBEV
SP
Privada
2
6.470
1.424.074.810,47
4.135.370,97
BANDEPREV
PE
Privada
3
2.042
1.338.684.208,67
3.558.088,35
BB PREVIDENCIA
DF
Privada
42
51.408
1.327.661.318,83
8.329.350,21
PREVIRB
RJ
Pública Federal
2
2.067
1.320.726.666,91
5.302.518,87
FAELBA
BA
Privada
2
3.718
1.251.359.252,14
4.566.352,65
IHPREV
RJ
Privada
33
28.695
1.191.865.545,21
5.957.234,70
FUNEPP
SP
Privada
2
17.883
1.182.503.547,67
2.902.366,79
METRUS*
SP
Pública Estadual
2
10.944
1.158.210.430,47
8.992.870,59
BANESES
ES
Pública Federal
1
4.120
1.135.072.735,35
4.203.462,15
MULTIPENSIONS
SP
Privada
27
47.569
1.111.467.860,03
5.105.253,70
REGIUS
DF
Pública Estadual
2
3.033
1.102.452.535,48
7.908.412,89
PREBEG
GO
Privada
1
1.938
1.088.654.604,87
1.892.435,69
JOHNSON
SP
Privada
1
5.815
1.069.488.111,12
1.362.497,42
30
Informe Previc
Total de Despesas Pessoal e Encargos
Total de Despesas Serviรงos de Terceiros
Total das Demais Despesas Administrativas
Despesa per capita
% Despesas sobre o Ativo Total
10.281.350,73
2.455.231,46
5.685.460,11
573,72
0,96
3.156.122,27
1.520.549,70
1.327.793,79
1.413,48
0,32
3.122.230,82
2.144.221,10
1.147.156,03
375,35
0,36
-
1.870.891,63
1.816.442,62
335,36
0,21
1.043.163,99
758.996,53
1.294.306,70
286,55
0,18
8.114.906,32
2.862.396,70
3.537.784,69
1.069,33
0,85
4.481.629,31
2.151.794,97
2.235.601,24
1.103,39
0,54
-
8.019.524,19
2.610.348,68
968,02
0,66
8.922.242,71
2.684.996,77
3.699.756,28
1.256,01
0,95
1.008.851,73
2.349.134,01
650.953,83
68,93
0,25
8.321.632,69
1.637.130,17
2.369.982,12
1.782,38
0,81
2.842.371,66
1.778.979,06
2.139.868,78
482,12
0,44
3.076.510,73
1.640.422,20
1.413.028,39
299,52
0,40
-
1.506.171,14
421.921,41
279,51
0,13
4.963.311,10
2.234.418,84
2.163.320,99
2.079,31
0,65
-
911.602,04
245.227,01
25,91
0,08
578.416,63
2.285.034,04
1.271.920,30
639,16
0,29
1.768.516,80
837.757,68
951.813,87
1.742,45
0,27
6.191.249,04
833.501,81
1.304.599,36
162,02
0,63
3.334.549,36
848.070,42
1.119.899,09
2.565,32
0,40
1.954.052,08
762.767,74
1.849.532,83
1.228,17
0,36
-
5.390.307,09
566.927,61
207,61
0,50
997.593,78
1.748.626,78
156.146,23
162,30
0,25
5.579.100,67
1.114.613,51
2.299.156,41
821,72
0,78
2.602.622,83
658.391,15
942.448,17
1.020,26
0,37
-
4.872.093,47
233.160,23
107,32
0,46
5.059.279,65
1.836.307,69
1.012.825,55
2.607,46
0,72
461.731,04
1.048.894,71
381.809,94
976,49
0,17
-
1.282.761,49
79.735,93
234,31
0,13
Informe Previc
31
EFPC
UF
Patrocínio Predominante
Quant. de Planos
População
Ativo Total
Total de Despesas Administrativas
MULTIPLA
SP
Privada
9
14.157
1.016.268.086,86
4.055.990,81
BRASILETROS
RJ
Privada
2
3.847
956.362.522,92
5.098.487,97
PREVDOW
SP
Privada
1
3.439
953.783.843,09
3.429.279,65
FASC
RJ
Privada
2
12.117
921.888.342,19
1.730.682,77
SANPREV
SP
Privada
3
6.285
913.243.933,49
2.406.079,67
PREVI - SIEMENS
SP
Privada
3
12.625
903.834.791,58
2.587.237,65
PROMON
SP
Privada
2
2.283
889.329.969,70
4.607.819,76
EMBRAER PREV
SP
Privada
2
11.896
888.571.352,15
2.906.176,14
FIPECQ
DF
Pública Federal
4
3.317
867.388.863,60
9.776.801,33
PREVIBAYER
SP
Privada
2
5.352
862.688.200,23
1.177.686,09
PRHOSPER
SP
Privada
2
5.030
857.348.791,80
3.141.640,10
UBB-PREV
SP
Privada
3
11.033
847.533.215,48
5.087.943,03
ODEPREV
BA
Privada
1
9.440
820.852.213,35
3.599.678,68
SAO RAFAEL
RJ
Privada
1
3.438
792.264.628,12
3.416.783,11
FACEB*
DF
Pública Estadual
2
1.892
758.920.753,33
5.924.323,21
FUNDACAO CORSAN
RS
Pública Estadual
1
7.757
753.136.240,81
6.606.877,96
PREVI-ERICSSON
SP
Privada
2
4.275
751.803.060,24
3.476.856,62
FUSAN
PR
Pública Estadual
1
8.725
751.323.639,74
4.273.114,90
FORD
SP
Privada
1
12.538
749.867.351,96
3.217.117,02
FAELCE
CE
Privada
2
3.572
747.636.953,19
3.629.229,05
REDEPREV
SP
Privada
8
7.820
747.333.016,77
4.403.752,12
BASES
BA
Privada
2
2.390
727.564.781,40
2.848.406,37
SARAHPREV
DF
Privada
1
4.709
727.146.450,74
2.663.969,30
ECOS
BA
Privada
2
1.104
711.235.041,46
4.833.678,85
CELPOS
PE
Privada
2
4.946
683.593.879,99
2.619.349,59
SAO BERNARDO
SP
Privada
1
13.908
670.399.163,95
3.079.179,60
DESBAN*
MG
Pública Estadual
1
865
662.002.745,83
4.024.208,18
ARUS
ES
Privada
6
4.734
643.551.909,67
1.866.443,54
AGROS
MG
Pública Federal
3
5.320
641.906.078,61
15.753.940,95
ACEPREV
MG
Privada
1
3.903
639.372.631,70
2.874.592,06
PREVI NOVARTIS
SP
Privada
2
2.667
624.909.823,16
1.775.242,73
BASF PC
SP
Privada
1
4.220
624.460.794,41
4.492.273,74
32
Informe Previc
Total de Despesas Pessoal e Encargos
Total de Despesas Serviรงos de Terceiros
Total das Demais Despesas Administrativas
Despesa per capita
% Despesas sobre o Ativo Total
-
3.861.642,71
194.348,10
286,50
0,40
3.203.532,19
1.158.415,42
736.540,36
1.325,32
0,53
-
3.137.399,74
291.879,91
997,17
0,36
-
1.455.045,73
275.637,04
142,83
0,19
-
2.147.489,56
258.590,11
382,83
0,26
5.621,90
553.034,34
2.028.581,41
204,93
0,29
2.621.174,68
1.243.644,81
743.000,27
2.018,32
0,52
1.603.795,96
985.499,84
316.880,34
244,30
0,33
7.188.719,08
799.509,86
1.788.572,39
2.947,48
1,13
-
922.404,14
255.281,95
220,05
0,14
-
2.876.166,86
265.473,24
624,58
0,37
373.352,93
4.346.478,18
368.111,92
461,16
0,60
1.381.459,88
274.309,94
1.943.908,86
381,32
0,44
1.557.297,06
741.385,63
1.118.100,42
993,83
0,43
3.448.223,31
1.512.206,23
963.893,67
3.131,25
0,78
4.124.797,54
1.070.329,58
1.411.750,84
851,73
0,88
1.154.144,93
2.227.055,66
95.656,03
813,30
0,46
2.840.399,41
626.574,62
806.140,87
489,76
0,57
48,20
2.925.525,77
291.543,05
256,59
0,43
1.846.684,21
781.984,55
1.000.560,29
1.016,02
0,49
1.971.077,76
1.155.064,57
1.277.609,79
563,14
0,59
1.438.264,46
528.086,91
882.055,00
1.191,80
0,39
-
597.431,33
2.066.537,97
565,72
0,37
3.214.558,01
593.238,03
1.025.882,81
4.378,33
0,68
1.084.062,85
602.347,53
932.939,21
529,59
0,38
2.294,86
1.727.251,11
1.349.633,63
221,40
0,46
2.779.093,10
773.628,88
471.486,20
4.652,26
0,61
902.337,08
625.475,58
338.630,88
394,26
0,29
5.461.239,74
2.001.780,99
8.290.920,22
2.961,27
2,45
1.368.546,20
938.067,29
567.978,57
736,51
0,45
452.246,46
875.671,60
447.324,67
665,63
0,28
1.761.212,42
1.773.120,73
957.940,59
1.064,52
0,72
Informe Previc
33
EFPC
Patrocínio Predominante
UF
Quant. de Planos
População
Ativo Total
Total de Despesas Administrativas
FUNSEJEM
SP
Privada
2
28.960
621.483.863,19
4.272.071,59
PREVUNIAO
RJ
Privada
2
5.883
617.977.314,25
502.759,35
HP PREV
SP
Privada
2
4.148
613.440.318,77
2.813.032,48
PREVIG
SC
Privada
2
1.975
606.372.959,30
5.147.451,33
IFM
SP
Privada
21
13.169
597.893.336,03
3.420.286,35
PREVISC
SC
Privada
18
7.275
587.741.992,95
5.106.656,63
ELETRA
GO
Pública Estadual
2
3.299
579.885.850,88
2.692.629,27
CARGILLPREV
SP
Privada
2
34.354
573.380.207,79
2.724.126,22
FUNDIAGUA
DF
Pública Estadual
3
5.228
572.868.090,33
4.203.811,33
PORTUS
RJ
Pública Federal
1
12.120
555.606.917,88
14.277.247,49
CIBRIUS
DF
Pública Federal
1
2.947
554.276.586,54
5.471.513,16
PREVIBOSCH
SP
Privada
1
13.883
553.121.053,18
1.925.305,51
ISBRE
RS
Pública Estadual
2
830
539.033.667,28
10.692.188,84
PREVHAB
RJ
Privada
2
857
522.280.450,32
6.184.062,63
CYAMPREV
SP
Privada
2
23.702
520.024.237,71
2.495.120,73
ALCOA PREVI
SP
Privada
1
6.761
519.805.416,50
1.915.600,26
COMSHELL
RJ
Privada
2
2.698
515.911.739,66
2.254.994,17
318
829.045
76.631.422.910,69
400.319.652,11
TOTAL
Fonte: PREVIC/DIACE/DITEC dados extraídos em 18/07/2011; Referência: Balancete Consolidado das EFPC Dezembro 2010; QT Planos: Total de planos administrados pela EFPC; População: soma de participantes, assistidos e pensionistas referentes a dezembro de 2010; Ativo Total: Ativo (patrimônio das EFPC) Total de Despesas Administrativas: todas as despesas administrativas das EFPC deduzidas as despesas administrativas assistencial (ANS 26 EFPC); Total de Despesas Pessoal e Encargos: Total de despesas com salários e encargos de empregados, dirigentes, conselheiros e estagiários da EFPC; Total de Despesas Serviços de Terceiros: Total de despesas com serviços terceirizados de consultoria, recursos humanos, informática, gestão e planejamento estratégico; Total das Demais Despesas Administrativas: Total das despesas administratativas que não constam dos intens anteriores, tais como: treinamentos, congressos, seminários, viagens, passagens, despesas gerais, depreciação, amortização e outras despesas administrativas; Despesas Per capita: Despesas Administrativas divididas pela população; e % Despesas sobre o Ativo: Percentual das Despesas Administrativas em relação ao Ativo Total. (1) Média Aparada, calculada pela exclusão de 5% dos casos de maior valor e 5% dos casos de menor valor da série.
34
Informe Previc
Total de Despesas Pessoal e Encargos
Total de Despesas Serviços de Terceiros
Total das Demais Despesas Administrativas
Despesa per capita
% Despesas sobre o Ativo Total
2.641.306,54
656.612,79
974.152,26
147,52
0,69
2.600,00
402.689,44
97.469,91
85,46
0,08
711.897,32
1.785.127,52
316.007,64
678,17
0,46
3.142.249,57
757.485,30
1.247.716,46
2.606,30
0,85
-
3.135.729,56
284.556,79
259,72
0,57
3.841.619,91
556.203,49
708.833,23
701,95
0,87
1.511.747,05
585.158,51
595.723,71
816,20
0,46
573.906,13
1.779.343,39
370.876,70
79,30
0,48
2.188.609,79
295.959,72
1.719.241,82
804,10
0,73
6.556.155,86
4.986.703,03
2.734.388,60
1.177,99
2,57
3.915.223,71
752.835,13
803.454,32
1.856,64
0,99
534.324,41
858.777,75
532.203,35
138,68
0,35
9.901.624,12
455.626,80
334.937,92
12.882,16
1,98
3.708.008,51
1.395.426,01
1.080.628,11
7.215,94
1,18
1.200,00
2.108.885,52
385.035,21
105,27
0,48
-
1.774.507,27
141.092,99
283,33
0,37
-
1.976.658,86
278.335,31
835,80
0,44
178.876.093,08
130.146.585,90
91.296.973,13
-
-
MĂŠdia(1)
872,66
0,56
Informe Previc
35
Grupo B
EFPC
UF
Patrocínio Predominante
Quant. de Planos
População
Ativo Total
Total de Despesas Administrativas
VALIA
RJ
Privada
5
79.587
13.627.855.284,47
42.164.738,75
ITAUBANCO
SP
Privada
7
34.188
11.999.140.727,71
24.775.751,32
SISTEL
DF
Privada
10
27.937
11.577.964.040,05
37.079.610,34
BANESPREV
SP
Privada
6
27.513
10.232.310.483,83
15.459.060,70
FORLUZ
MG
Pública Estadual
3
21.288
9.826.614.606,43
20.697.017,67
REAL GRANDEZA*
RJ
Pública Federal
2
12.423
9.343.317.517,73
30.424.189,13
CENTRUS
DF
Pública Federal
1
1.701
8.448.061.417,61
30.572.647,02
FAPES
RJ
Pública Federal
1
4.646
7.918.514.128,44
63.964.208,86
FATL
RJ
Privada
5
29.393
7.707.180.236,75
42.067.066,76
POSTALIS
DF
Pública Federal
2
123.968
6.122.753.080,72
38.644.178,86
FUNDACAO COPEL*
PR
Pública Estadual
3
16.523
5.565.762.973,40
9.511.206,08
CXUSIMINAS
MG
Privada
2
36.412
4.905.844.819,28
9.514.288,44
FACHESF*
PE
Pública Federal
3
13.061
4.673.569.967,05
11.361.770,91
HSBC
SP
Privada
138
83.807
4.601.759.927,54
14.973.247,21
TELOS*
RJ
Privada
2
13.047
4.588.281.384,60
12.050.249,62
ELETROCEEE
RS
Pública Estadual
9
14.812
4.564.298.341,36
16.695.766,99
ECONOMUS*
SP
Pública Estadual
4
18.866
4.431.640.019,12
14.475.230,64
VISÃO PREV
SP
Privada
20
20.277
4.184.338.517,13
15.110.596,34
CBS
RJ
Privada
3
30.542
4.164.672.705,17
12.296.980,47
IBM
RJ
Privada
2
15.551
4.090.025.917,50
28.805.374,53
REFER
RJ
Pública Federal
8
35.703
3.283.535.451,33
47.145.764,61
FUNBEP
PR
Privada
2
6.738
3.271.858.661,53
5.921.918,55
GERDAU
RS
Privada
3
22.964
3.143.156.801,72
5.417.592,73
SERPROS
RJ
Pública Federal
2
11.728
3.107.898.207,56
20.546.414,30
CERES
DF
Pública Federal
15
15.823
2.884.204.150,30
13.363.135,44
ELETROS*
RJ
Pública Federal
4
4.706
2.848.912.864,54
21.188.340,99
BANRISUL/FBSS
RS
Pública Estadual
2
14.871
2.712.075.903,80
15.526.864,86
PREVI-GM
SP
Privada
1
26.271
2.522.827.463,13
5.337.226,26
CAPEF
CE
Pública Federal
2
9.227
2.432.980.935,09
8.573.941,72
36
Informe Previc
Total de Despesas Pessoal e Encargos
Total de Despesas Serviรงos de Terceiros
Total das Demais Despesas Administrativas
Despesa per capita
% Despesas sobre o Ativo Total
19.462.830,64
8.710.720,54
13.991.187,57
529,79
0,31
1.427.814,24
19.118.804,40
4.229.132,68
724,69
0,21
15.203.285,42
9.412.228,67
12.464.096,25
1.327,26
0,32
6.915.758,24
3.501.915,29
5.041.387,17
561,88
0,15
11.187.722,07
4.635.112,34
4.874.183,26
972,24
0,21
20.655.497,16
2.982.247,49
6.786.444,48
2.449,02
0,33
19.774.395,16
2.417.580,48
8.380.671,38
17.973,34
0,36
27.310.141,84
9.396.533,09
27.257.533,93
13.767,59
0,81
14.474.088,29
16.934.596,16
10.658.382,31
1.431,19
0,55
25.029.407,14
8.131.197,12
5.483.574,60
311,73
0,63
4.813.116,22
2.784.158,03
1.913.931,83
575,63
0,17
6.311.272,67
1.875.219,68
1.327.796,09
261,30
0,19
6.427.249,93
1.729.795,56
3.204.725,42
869,90
0,24
-
14.371.542,43
601.704,78
178,66
0,33
7.512.283,74
2.457.676,77
2.080.289,11
923,60
0,26
9.951.360,86
2.338.273,10
4.406.133,03
1.127,18
0,37
8.024.045,32
4.334.030,50
2.117.154,82
767,27
0,33
6.432.715,15
4.941.855,45
3.736.025,74
745,21
0,36
7.683.346,45
2.057.654,35
2.555.979,67
402,63
0,30
-
8.652.211,33
20.153.163,20
1.852,32
0,70
15.974.771,63
2.273.805,57
28.897.187,41
1.320,50
1,44
890.043,79
3.645.436,79
1.386.437,97
878,88
0,18
2.220.847,11
2.434.974,42
761.771,20
235,92
0,17
9.260.436,62
2.679.280,47
8.606.697,21
1.751,91
0,66
8.349.630,10
1.370.655,92
3.642.849,42
844,54
0,46
14.241.833,80
3.446.990,21
3.499.516,98
4.502,41
0,74
8.429.382,84
2.763.546,97
4.333.935,05
1.044,10
0,57
-
5.035.308,53
301.917,73
203,16
0,21
5.589.050,31
957.340,48
2.027.550,93
929,22
0,35
Informe Previc
37
EFPC
Patrocínio Predominante
UF
Quant. de Planos
População
Ativo Total
Total de Despesas Administrativas
CELOS*
SC
Pública Estadual
3
8.589
2.413.366.973,83
8.180.819,25
BRASLIGHT
RJ
Privada
3
9.570
2.362.877.244,97
5.555.351,06
PSS
SP
Privada
2
6.993
2.238.309.522,12
4.871.321,20
GEAP SEGURIDADE SOCIAL*
DF
Pública Federal
2
65.694
2.140.597.475,35
9.664.368,28
FIBRA
PR
Privada
1
2.837
2.027.823.875,35
9.106.546,49
MULTIPREV
SP
Privada
58
23.437
2.027.562.490,19
14.175.878,81
336
890.693
181.991.894.116,70
685.218.665,19
TOTAL
Fonte: PREVIC/DIACE/DITEC dados extraídos em 18/07/2011; Referência: Balancete Consolidado das EFPC Dezembro 2010; QT Planos: Total de planos administrados pela EFPC; População: soma de participantes, assistidos e pensionistas referentes a dezembro de 2010; Ativo Total: Ativo (patrimônio das EFPC) Total de Despesas Administrativas: todas as despesas administrativas das EFPC deduzidas as despesas administrativas assistencial (ANS 26 EFPC); Total de Despesas Pessoal e Encargos: Total de despesas com salários e encargos de empregados, dirigentes, conselheiros e estagiários da EFPC; Total de Despesas Serviços de Terceiros: Total de despesas com serviços terceirizados de consultoria, recursos humanos, informática, gestão e planejamento estratégico; Total das Demais Despesas Administrativas: Total das despesas administratativas que não constam dos intens anteriores, tais como: treinamentos, congressos, seminários, viagens, passagens, despesas gerais, depreciação, amortização e outras despesas administrativas; Despesas Per capita: Despesas Administrativas divididas pela população; e % Despesas sobre o Ativo: Percentual das Despesas Administrativas em relação ao Ativo Total. (1) Média Aparada, calculada pela exclusão de 5% dos casos de maior valor e 5% dos casos de menor valor da série.
38
Informe Previc
Total de Despesas Pessoal e Encargos
Total de Despesas Serviços de Terceiros
Total das Demais Despesas Administrativas
Despesa per capita
% Despesas sobre o Ativo Total
4.581.632,20
1.454.668,49
2.144.518,56
952,48
0,34
2.987.578,53
1.543.593,45
1.024.179,08
580,50
0,24
2.422.418,91
1.852.226,53
596.675,76
696,60
0,22
5.211.706,47
2.327.222,62
2.125.439,19
147,11
0,45
6.568.069,85
991.455,09
1.547.021,55
3.209,92
0,45
-
13.116.469,80
1.059.409,01
604,85
0,70
305.323.732,70
176.676.328,12
203.218.604,37
-
-
MĂŠdia(1)
1.083,48
0,41
Informe Previc
39
Grupo A
EFPC
Patrocínio Predominante
UF
Quant. de Planos
População
Ativo Total
Total de Despesas Administrativas
PREVI/BB
RJ
Pública Federal
3
181.694
152.980.136.829,35
205.378.012,83
PETROS
RJ
Pública Federal
47
145.027
61.262.056.918,21
140.343.226,64
FUNCEF
DF
Pública Federal
3
111.506
43.786.845.807,88
100.840.020,44
FUNCESP*
SP
Privada
12
45.832
19.594.400.779,71
36.801.633,74
65
484.059
277.623.440.335,15
483.362.893,65
TOTAL
Fonte: PREVIC/DIACE/DITEC dados extraídos em 18/07/2011; Referência: Balancete Consolidado das EFPC Dezembro 2010; QT Planos: Total de planos administrados pela EFPC; População: soma de participantes, assistidos e pensionistas referentes a dezembro de 2010; Ativo Total: Ativo (patrimônio das EFPC) Total de Despesas Administrativas: todas as despesas administrativas das EFPC deduzidas as despesas administrativas assistencial (ANS 26 EFPC); Total de Despesas Pessoal e Encargos: Total de despesas com salários e encargos de empregados, dirigentes, conselheiros e estagiários da EFPC; Total de Despesas Serviços de Terceiros: Total de despesas com serviços terceirizados de consultoria, recursos humanos, informática, gestão e planejamento estratégico; Total das Demais Despesas Administrativas: Total das despesas administratativas que não constam dos intens anteriores, tais como: treinamentos, congressos, seminários, viagens, passagens, despesas gerais, depreciação, amortização e outras despesas administrativas; Despesas Per capita: Despesas Administrativas divididas pela população; e % Despesas sobre o Ativo: Percentual das Despesas Administrativas em relação ao Ativo Total. (1) Média Aparada, calculada pela exclusão de 5% dos casos de maior valor e 5% dos casos de menor valor da série.
40
Informe Previc
Total de Despesas Pessoal e Encargos
Total de Despesas Serviços de Terceiros
Total das Demais Despesas Administrativas
Despesa per capita
% Despesas sobre o Ativo Total
113.452.864,56
35.649.451,15
56.275.697,12
1.130,35
0,13
68.070.601,50
32.895.010,40
39.377.614,74
967,70
0,23
54.387.959,61
19.721.114,25
26.730.946,58
904,35
0,23
23.786.204,66
7.093.054,80
5.922.374,28
802,97
0,19
259.697.630,33
95.358.630,60
128.306.632,72
-
-
MĂŠdia (1)
951,34
0,20
Informe Previc
41
42
Informe Previc
Assessoria de Comunicação Social / MPS