Rede Verzeri em Ação | Revista Digital - 2ª EDIÇÃO - agosto/2015
REDE VERZERI
em ação LEIA MAIS: - POR DENTRO DO ESPIRAL DE IDEIAS - O QUE ACONTECEU...
MANUAL DE BOAS PRÁTICAS
Entenda como vai funcionar
Ano 2015 Este é um canal de comunicação Rede Verzeri. Todos os direitos reservados.
REDE VERZERI
em ação O Rede Verzeri em Ação é uma publicação que aborda comunicados sobre a GESTÃO DO DESEMPENHO DAS UNIDADES DA REDE VERZERI. É um canal de comunicação criado para alinhamentos gerais sobre gestão entre direção da Rede Verzeri e as lideranças das unidades.
Prezados Gestores; No exercício de Diretora Executiva da Rede Verzeri, agradeço a todas as unidades pela dedicação e empenho dispensados nas reuniões realizadas. O Espiral de Ideias transformou-se em uma ferramenta poderosa na construção e consolidação das ações. Visando a particularidade de cada unidade, foi possível pensar estrategicamente sobre os resultados e desempenho que devemos buscar. Através disso, gostaria de firmar o compromisso em nossa caminhada. Como primeiro passo, e em consequência a uma necessidade esclarecida em nossos encontros, daremos inicio a construção do Manual de Boas Praticas na Educação. Neste, transcreveremos as práticas e diferenciais do educador Verzeri. Valores perpassados por nossa fundadora, Santa Teresa Verzeri, mulher audaz e referencia de nossa cultura na arte de educar. Mais uma vez, conto com a sinergia e dedicação dos grupos alocados em todas as unidades, para que com isso, possamos acrescentar as nossas atividades o diferencial estratégico de que necessitamos e queremos. Dedicação que também devemos ter com a Pesquisa de Clima, que será brevemente aplicada em sua unidade, e que é ferramenta fundamental de apoio a todas as melhorias em nossa rede. Carinhosamente,
Ir. Sônia Grass
Diretora Executiva Rede Verzeri Rede Verzeri em Ação - 2ª EDIÇÃO - agosto/2015
Relembrando...
ral eias
OBJETIVOS A CADA CICLO: • Montar conexões e construir esquemas mentais; • Construir, difundir e incorporar novos conhecimentos;
Espiral de ideias
• Desenvolver novos conceitos a partir das interações e entendimentos prévios; • Falar e debater a viabilidade de cada ação sugerida; • Interagir com os pares e com os mais experientes num processo de construção em que se acumula sucessivamente o saber; • Agir colocando em prática o planejamento construído; • Implementar a inovação contínua; • Desenvolver a prática da vantagem competitiva.
Metodologia: 1.UNIDADE
2. MOMENTO DE
APRESENTA SUA SITUAÇÃO A PARTIR DO TEMA DEFINIDO.
CAPACITAÇÃO ATRAVÉS DE PALESTRAS E/OU BENCHMARKING.
SOCIALI ZAÇÃO
EXTERNA LIZAÇÃO
INTERNA LIZAÇÃO
COMBI NAÇÃO
4. UNIDADE
IMPLEMENTANDO E MONITORANDO O PLANEJAMENTO.
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3.UNIDADE E GRUPO DE GESTÃO: PLANEJAMENTOS, PLANOS DE AÇÕES, COMBINADOS, ETC...
o que aconteceu: Foi uma semana agitada! Pela sede da rede, passaram e deixaram marcas, todas as unidades da Educação e Centros de Formação. Houveram depoimentos, debates e exposição de sentimentos. Todos em uma conduta de demonstrar e expressar as vivências do dia a dia na sua unidade. De forma muito significativa, todos pudemos ouvir, ver e entender as diversas realidades. Em um momento de capacitação, nos foi permitido entender melhor o que significa estratégia, e de que forma devemos agir para se atingir a primazia nos processos. Pensar estrategicamente não é difícil. No entanto, é algo que não pode ser feito sozinho. Juntos, podemos alinhar ideias, conceitos e ações e identificar o que temos de melhor para trazermos a publico. Disso, surgiu à ideia de concentrar em um Manual de Boas Praticas na Educação, tudo o que temos de valor e mais os nossos diferenciais. Será um Manual escrito por todos. Depois de capacitados,fomos dividir conhecimento. Em grupo, pudemos acrescentar saberes e ideias aos planos de ações das unidades. E assim, todos se ajudando, foram construídas novas ações que futuramente trarão bons resultados. O Espiral de Ideias cumpriu o seu proposito. Mas ele é continuo, permanecerá gerando conhecimento por todas as unidades. Aqueles que participaram irão perpassar a todos os saberes vividos naqueles momentos.
Confira todas as fotos no Facebook da Rede Verzeri: https://www.facebook.com/redeverzeri/ posts/910344552379111
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Manual de Boas Práticas na Educação Partindo da premissa do pensar estratégico, após o debate proveniente dos encontros do Espiral de Ideias, concluiu-se que existe uma demanda em documentar os padrões das melhores práticas na educação Verzeriana. Como melhor forma de implementação do descritivo destas práticas, será confeccionado um Manual de Boas Práticas, onde estarão explicadas todas as conduta das áreas afins.
MATRÍCULA E FIDELIZAÇÃO
PLANEJAMENTO DO ANO LETIVO
PLANEJAMENTO DO ENSINO
De inicio, teremos as práticas pedagógicas escritas com o apoio da Gestão Pedagógica, e das praticas administrativas pelo Coordenador Administrativo Corporativo. No entanto, cada unidade deverá trabalhar as descrições a partir do Mapa de Processos, que será enviado como modelo. É o Mapa de Processos quem deve nortear o pensar descritivo do Manual e pelo qual deve-se basear os pilares da construção das práticas.
GESTÃO DO DISCENTE
ENSINO E APRENDIZAGEM
*A entrega deverá ser feita até a data de 16 de setembro de 2015.
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ENCERRAMENTO DO ANO LETIVO
Pesquisa de Clima Na próxima semana, a Equipe da Gestão Humana Institucional Corporativa, estará aplicando as Pesquisas de Clima nas unidades. Esta pesquisa tem como objetivo final melhorias na qualidade do ambiente de trabalho e intensificação das relações interpessoais. Serão avaliadas e identificadas as questões referentes ao clima interno que se está vivenciando no momento. Ajude a sua unidade mobilizando todos os colaboradores e participando. Todos os resultados são de extrema significância para que possamos identificar e sanar problemas dentro das unidades.
Confira o cronograma:
24.08.2015
Colégio Medianeira
25.08.2015
CSCJ - São Borj a
26.08.2015
Colégio Teresa Verzeri
27.08.2015
CSCJ - Ijuí
31.08.2015
Colégio Coração de Mari a
Dinâmica 1) Aplicação da pesquisa de clima todos os colaboradores, 2) Entrevista com a Diretora e cada membro da equipe 3) Aplicação do instrumento de avaliação com a Diretora e equipe.
Verzeri -em Ação - 2ª EDIÇÃO - agosto/2015 Rede Verzeri em Ação Rede - 1ª EDIÇÃO julho/2015
Assista ao vídeo que inspirou os encontros do Espiral de Ideias! acesse o link: https://www.youtube.com/watch?v=c7p7goEXTtk&feature=youtu.be
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