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Prevé TransMex crecimiento de 12% en 2022

Directivos de la empresa del grupo Knight Swift Transportation informaron que, tras cerrar el año pasado con crecimiento de doble dígito, en este 2022 crecerán 12% con respecto al 2021. En conferencia de prensa destacaron que cuentan con mil 100 tractocamiones en México con una edad promedio de 2.5 años, así como terminales en Nogales, Nuevo Laredo, Monterrey, Ciudad de México, Tijuana, Mexicali, Reynosa, Ciudad Juárez, Guadalajara y Chihuahua. “Actualmente estamos aquí en México haciendo la terminal más grande, estamos expandiendo Nuevo Laredo, estamos expandiendo Nogales, acabamos de comprar un terreno en Chihuahua para construir en Ciudad Juárez, y estamos por comprar otro terreno adicional en Tijuana”, dijo Saúl González, vicepresidente senior de TransMex. “Nuestro trabajo es mover la carga del punto uno al punto dos, a eso nos dedicamos, entonces TransMex lo que hace es mover a las 10 terminales a lo largo de la República, seis de ellas están en los cruces principales en la frontera”, explicó Joel Amaya, director senior de Operaciones. Amaya comentó que TransMex está en renovación permanente, muestra de ello es su flota vehicular: “Tenemos más de mil 100 unidades, en promedio tienen 2.5 años de antigüedad”.

Actualmente, TransMex cuenta con unidades Freightliner, Kenworth e International.

En cuanto al tema de capacitación, Joel Amaya dio a conocer que, como parte de la responsabilidad de TransMex, han creado una escuela de formación de operadores que tiene poco más de dos años; han pasado por ahí 250 estudiantes y egresado más de 120 operadores. Los directivos subrayaron el objetivo que tienen de ser una empresa líder en la conducción segura en carretera. Por otra parte, TransMex también trabaja el transporte intermodal. Francisco Estrada, director Intermodal México Swift Transportation, indicó que la empresa es punta de lanza pues recientemente celebró un contrato con Union Pacific, que les permite ampliar su cobertura en Estados Unidos. “Este año hemos adquirido una flota de más de 2 mil contenedores, que se suman a la flota actual; antes de esta compra, teníamos 11 mil contenedores circulando, tanto a nivel doméstico en Estados Unidos, como a nivel crossboard en México y Estados Unidos”.

Ignacio García Albarrán se retira de Cummins

Cummins anunció el retiro de Ignacio García Albarrán como vicepresidente de la marca en Latinoamérica. El cargo será ocupado por Cristina Burrola, quien comenzará sus funciones a partir del 1 de abril de 2022. El retiro de Ignacio García será efectivo a partir del 30 de noviembre, por lo que tomará los próximos meses para garantizar que la transición se efectúe de manera exitosa.

Tom Linebarger, Presidente y CEO de Cummins Inc., reconoció la labor del directivo mexicano:

“IgnaciohatenidounimpactosignificativoenCummins en sus 40 años de servicio. Ha influido en varios segmentos del negocio al liderar en una multitud de roles; hoy somos mejores gracias a ello. Es difícil imaginar a Cummins sin la presencia de Ignacio, quien deja un profundo legado”, afirmó. La huella de Ignacio en Cummins comenzó en 1982 como Líder de Calidad en México; fue gerente de las instalaciones más representativas de Cummins tanto en México como en Estados Unidos y ha dirigido las operaciones de Cummins Latinoamérica desde 2012. “Pertenecer a esta gran empresa ha marcado mi camino, no solo a nivel profesional sino personal. Todos y cada uno de los proyectos que hemos podido implementar, gracias al talento único del equipo, me dejan una gran satisfacción y orgullo”, comentó Ignacio García Albarrán.

Llega Cristina Burrola

Cummins eligió a Cristina Burrola como nueva Líder de América Latina, quien comenzará sus funciones a partir del 1 de abril de 2022. La ejecutiva tiene más de 20 años de experiencia en Cummins y en los recientes ha sido responsable de la cadena de suministro en Latinoamérica que cuenta con más de 6 mil colaboradores en 16 países de la región. “Asumir esta nueva posición es todo un orgullo, agradezco profundamente la confianza que Cummins ha depositado en mí y la guía que me ha brindado Ignacio. Fieles a nuestra visión de poner en el centro de todo a las personas, seguiremos impulsando el talento de nuestros colaboradores, así como desafiando los límites para ser referentes en la industria”, mencionó. Mexicana de nacimiento, Cristina es Licenciada en Ingeniería Eléctrica e Industrial por el Instituto Tecnológico de Chihuahua, cuenta con una Maestría en Ciencias de la Ingeniería (TEC Monterrey) y un MBA (Northwestern). También es firme defensora de la igualdad de género y es Sponsor del grupo de equidad para Cummins en la región.