Scout Press 72

Portada: Assemblea FEV novembre 2014 Federació d’Estcoltisme Valencià

EditorialIEquip de Comunicació

RELOADED

PublicaIFederació d’Escoltisme Valencià DireccióICarrer Balmes, 17 46001 (València) TelèfonI963153240 FaxI963153242 WebIwww.scoutsfev.org Correu electrònicIfev@scoutsfev.org Equip ComunicacióIcomunicacio@scoutsfev.org DireccióIEquip de Comunicació.

Cap de RedaccióIEquip de Comunicació.

Col·laboradorsIAleixandre Hernández, Tere Company, Víctor Pérez (Salki - AE Osyris), Merce Mellado (AE Jaume I), SdA, FSSJ, MEV, Companys AE Impeesa, José Barberá, Diana Alvarado, Posta Amundsen (AE Azahar), Lorena Castaño (AE Sant Vicent), Fernando Pascual (Equips d’Acció), Amalia Precioso (Equip d’Animació Pedagògica - Equip Alba), Ali (CreEquip), Aleixandre Hernández (4 Vents), SdA, MEV, AE Sant Jordi, FSSJ, Escola LLuerna, Diana Alvarado (Equip d’Acció Fe), Doro Palomares (Consiliari FEV), Vicent Sanz (tresorer FEV), Mari Tere Sanz (Secretària FEV).

Disseny i maquetacióIÀngel Pérez.

Fotografia i ImatgesIEquip de Comunicació, Teresa Company, Víctor Pérez (AE Osyris), Merce Mellado (AE Jaume I), SdA, FSSJ, MEV, Companys AE Impeesa, José Barberá, Posta Amundsen (AE Azahar), CreEquip, MEV, SdA, FSSJ, AE Sant Jordi, Escola Lluerna, Doro Palomares (Consiliari FEV), Pioners AE Hiawatha.

No, no esteu a “Matrix”, simplement que l’Equip de Comunicació torna a estar en actiu i renovat, conscients de les millores que hi ha que fer respecte a la comunicació a la FEV i de l’importància que té també l’edició de la revista SCOUT PRESS per als i les voluntàries de la federació com a eina.

Però no sols estem d’enhorabona per la tornada, si no que també estem d’aniversari, l’SCOUT PRESS complix 20 anyets el present any, i de segur que vos anirem donant pistes del que anem a fer per a celebrar-ho, però per ara, sorpresa.

Però tot té un procés i per a millorar lo millor que hi ha és refer el que ja estava per a poder trobar els errors. Per això tant el CUDÚ, la web, les xarxes socials, l’SCOUT PRESS, la llista FEV... van a sofrir millores, al igual que la incorporació de noves ferramentes, com la de la plataforma issuu.com o la utiització de youtube per obrir el camp de la comunicació entre l’Equip FEV i els voluntaris i voluntaries dels agrupaments que formen part de la gran família escolta de la FEV. Un principi d’any i un final de Ronda on anem a donar cabuda més encara a la vostra participació als diferents canals que té la FEV com per exemple el grup de facebook “La FEV opina de la FEV”, on vos parlem en el present número de la revista què és i com funciona.

Però RELOADED és millorar el que hi ha fet, sense tindre que començar des de l’inici, aportant idees, noves perspectives, nou treball, al que ja s’estava fent temps enrere per tal d’adaptar-ho a les noves necessitats de la realitat social que FEV3//Associacions10//Agrupaments12//L’orientació viu la FEV. Un començament que es fa a meitat d’un camí que com a esport14//Entrevista16//De Goitibera i comuni- va començar a l’octubre de 2013, un començament que porcació a Euskalherriko Eskautak18//Escolta un dia, es- ta un procés i que esperem que per al proper ZOOM servisca com a punt de partida per al nou Equip FEV.

SUMARI

colta sempre20//Consiliaris21//Fundació Scout Sant Jordi22//Trobada Ruta MSC23//Escola Lluerna24// Per què al final, tot el que fem està revisant-se, millorant, Recursos per als voluntaris25//4Vents26//Agenda27 reinventant-se cada dia, els temps que corren no ens podem quedar parats.

La FEV no comparteix necessariament les opinions expressades pels seus col·laboradors. L’Equip de Comunicació es reserva el dret a editar i resumir els articles enviats.

El pressupost, “aquest gran conegut” Vicent Sanz, Tresorer FEV

No voldríem que passareu de llarg en llegir el títol o aquesta primera línia, però creiem important començar l’article amb la definició de pressupost, aquesta es una de les nombroses definicions de pressupost que hi podem trobar.

“Còmput anticipat de les despeses i dels ingressos d’una unitat econòmica o d’una entitat per a un període de temps determinat” (AVL-DNV).

En aquest article voldríem apropar el pressupost com una eina que tenim més a l’abast, del dia a dia als nostres agrupaments, al treball dins les nostres branques. Així, el pressupost es part del mètode de projectes, qui no ha tingut l’experiència a les branques d’exploradors, pioners o companys d’enfrontar-se al rol de tresorer. En essència els passos a l’hora de realitzar un pressupost son els mateixos: de l’anàlisi del projecte (aventura, empresa, etc), extraiem les despeses que tindrem; valorem cada partida, buscant ací, allà i comparant el que ens ofereixen i quin es el seu valor.

Despeses Empresa Pioners: Material extrajob, Menú acampada, transport lloc d’acampada, lloguer zona acampada/alberg, Despeses Agrupament: Assegurances, Material (Botiquí, papereria, etc), Serveis (impressió, telefon, web, lloguer, etc.), Transport, Intendència (alimentació, neteja, cuina, combustible), Zones d’acampada. Despeses FEV: Assegurances, Personal, Serveis (telefon, web, etc.), Escola Lluerna, Representació, Activitats i projectes.

Moltes vegades, al mateix temps, anem pensant com podrem aconseguir allò que ens fa falta per portar a terme el nostre projecte. Aquesta seria la millor manera d’enfrontar-nos als ingressos amb responsabilitat, tenint en compte els nostres valors, però també amb imaginació. Però sobre tot donarem molt mes pes a aquells ingressos que siguen fruit del nostre esforç (interns) per damunt dels que ens vinguen donats (externs).

Ingressos Empresa Pioners: Recaptació extrajob, aportacions participants, altres.

Ingressos Agrupament: Quotes anuals, quotes acampades/campament, Subvencions (Municipal, Diputació, etc), Loteries i rifes, Prestació de serveis (escoleta de nadal, escoleta d’estiu, etc).

Ingressos FEV: QuotaFEV, Escola Lluerna, Subvencions (IVAJ, IRPF, Formació, Obra Social, Projectes específics) Vos convidem a veure el pressupost com una o portunitat per tractar altres aspectes. Durant l’execució del pressupost es segur que prendrem consciència del valor de les coses, no tant quants diners ens costen, sinó més aviat posant l’accent en valor del treball d’aquell que les realitza (si són matèries elaborades) o del que costen de trobar o fer créixer (si son matèries primeres). Al pressupost podem trobar també l’excusa per parlar, en la mesura del possible, de consum responsable i de proximitat. Es imprescindible en qualsevol pressupost prendre conscèencia ecològica, valorar el medi ambient, la regla de les 3R, etc. han de ser al si del mateix, en tant que segur i seran al projecte.

El pressupost e voluciona amb el projecte. No deuríem tractar el pressupost com alguna cosa que hem escrit en un paper i es troba oblidat a la prestatgeria. Ha d’estar penjat allí on tenim plantejada l’estructura del nostre projecte. Tots els canvis de l’un afectaran a l’altre i viceversa.

I com no, ha de ser present a l ’avaluació en forma de balanç, analitzarem si ha estat positiu o negatiu, i aprofitarem per analitzar on podríem haver millorat.

De la mateixa manera la FEV és un projecte, el projecte en el que es troben les tres associacions, dins d’elles els agrupaments i així fins arribar als xiquets/es i joves dels nostres agrupaments. Per això, a l’equip pensem que la FEV es de tots i treballem per que la sentiu com a vostra.

FEV · 3

FEV · 4

Llum de la Pau - MSC

Diana Alvarado Paunero, Equip d’Acció Fe i Secretària de la Permanent de Fe de MSC.

Del 12 al 14 de desembre uns 30 companys de Castelló i Alacant vam participar a l’Encontre Ruta que es celebrà en Madrid amb motiu de la acollida de la Llum de la Pau de Betlem que els Scouts de Canàries van portar des de Viena per a tots el scouts del MSC. Desprès de juntar-se amb scouts de tota Espanya el divendres per la nit en el Seminari menor de Madrid, el dissabte va començar amb un joc de ciutat que dugué als nostres joves a trobar-se i fotografiar-se amb monuments i espais especials de la ciutat, mentre treballaven el lema de la Llum de la Pau de Betlem: “Da la Llamada”. Va ser una llàstima la pluja que va caure des de meitat del matí. Gràcies a Déu, a l’hora de dinar, l’oratge ens va donar un respir, i vam poder gaudir del tradicional “Bocata de calamares” en “El Retiro”, parc emblemàtic de Madrid on vam poder passejar al voltant de l’estany.

coses típiques de la gastronomia de la seva zona.

El diumenge es celebraren “Taules redones” i abans de dinar van fer entre tots una multitudinària “Batucada” en el “Madrid Río”. El dinar del diumenge es va fer en dos col•legis religiosos de Madrid i, al finalitzar, anaren tots a la “Basílica de La Almudena” a l’acte de acollida de la Llum de la Pau de Betlem.

Va a ser un cap de setmana sota la pluja que, a pesar de tot, va resultar una experiència enriquidora en la que pogueren gaudir de la unitat scout en mig de la diversitat nacional i en la que van donar testimoni de Fe i alegria davant les dificultats.

Per la vesprada, es celebrà una vigília-lucernari en l’església del Seminari Menor amb gran participació del joves i, al acabar, va tindre lloc el “sopar dels pobles” on cadascú aportava

Animació Pedagògica Amalia Precioso, Equip d’Animació Pedagògica - Equip Alba

Des que eixim triats com a Equip de la FEV, teníem molt clar que calia revitalitzar l’Àrea d’Animació Pedagògica de la nostra Federació.

Des de 2007 que es va aprovar el PdJ no s’havia fet seguiment de com s’estava implantant als agrupaments i que era el que fallava o el que anava bé. La nostra primera acció com a Equip Alba va ser realitzar una enquesta dirigida d’una banda als agrupaments que en el seu moment van ser pilots, als equips de branques de l’Escola i als agrupaments escoltes en general. Una vegada amb les dades a la mà ens marquem els objectius de l’equip i ens vam posar a la feina.

Les nostres actuacions van dirigides a aclarir el treball de l’educació en valors que es porta a terme als agrupaments mitjançant la publicació de “Valors” i d’on sorgeixen aquests 9 valors. D’altra banda estem actualitzant els quaderns de progressió personal perquè de cara a la ronda que ve estiguen preparats per a poder treballar-los amb els xiquets i joves. Juntament amb l’Equip de Fe estem dotant de contingut els models de persona de la transcendència en totes les branques. I el que més treball ens està donant és el Marc Simbòlic d’Exploradors, que com tots sabem és difícil de treballar perquè ens falta un fil conductor que unisca els models, les etapes i altres símbols que es vénen utilitzant, estem llegint diversos llibres per a poder trobar la història que ens oferisca tot el que necessitem.

També estem realitzat visites als agrupaments que així ho demanden, treballant amb Lluerna en els cursos de branques, dinamitzador i coordinador.

Si necessiteu una mica de nosaltres ens podeu enviar un correu alectrònic a equip.pedagogic@scoutsfev.org i ens posarem en contacte.

Què és el Consell FEV? Mari Tere Sanz, Secretaria FEV

El passat dia 8 de Febrer es va celebrar a Real, amb l’acolliment de l’Agrupament Escolta Alcalans, el Consell FEV. La meua pregunta és, tots sabem què és el Consell FEV? Qui pot participar? Com i quan se celebra?

Els caps d’agrupament acudeixen a “aquest tipus de reunions”, però tots hauríem de saber què és aquest espai de participació i el més important, participar d’ell.

En els actuals estatuts de la FEV el Consell FEV no està definit, però en la renovació dels mateixos s’indica a l’Article 21 que es tracta d’un òrgan de govern de la FEV, i en l’article 27 especifica que el Consell FEV és el màxim òrgan de govern de la federació en el període en què no està reunida l’Assemblea General.

A més aquest mateix article indica que, formaran part d’ell, amb veu i vot, els caps dels agrupaments escoltes de les associacions diocesanes membre de la federació i les juntes directives de les tres associacions i de la federació.

Es remarca que en aquest espai el vot no és delegable. I es puntualitza a més que el Consell FEV podrà decidir si la urgència del cas així ho requereix, en assumptes de competència de l’Assemblea General, devent tals decisions ser ratificades en següent Assemblea General.

Us animem doncs a participar en tots i cadascun dels espais que la FEV us proporciona per a participarcipar i ser membres actius del nostre moviment. Recordar que sense vosaltres, nosaltres no existim.

CREEQUIPA’T! Ali, CreEquip

febrer i 1 de març, i en el qual el CreEquip s’encarregava de la part de treball en equip.

El CreEquip, com a equip estructural pertanyent a la FEV, treballa amb el Programa d’Adults amb la intenció de donar ferramentes als voluntaris dels diferents agrupaments, així com oferir la nostra intervenció a qualssevol Kraal que ho necessite. Com sabeu, estem a la vostra total disposició ja siga per a tractar de solucionar alguna situació conflictiva, preparar-vos alguna dinàmica als educadors o donar suport.

Si voleu posar-se en contacte amb nosaltres, envieu un correu a: creequip@scoutsfev.org

FEV · 5

Enguany el CreEquip s’ha re-estructurat i després d’acomiadar a la nostra companya Desa, formem el CreEquip un total de cinc membres: Xuano, Sara, Vicent, Ideal i Ali. Som un equip jove i nou, per això el nostre primer objectiu és consolidar-nos com a un equip de treball fort, conèixer-nos, crear la nostra pròpia identitat i ,en definitiva, remar tots amb el mateix rumb. Després de dur a terme el curset de “Dinamitzador de Kraal” el cap de setmana del 10 y 11 de gener, ganes i motivació no ens falten ja que va resultar una experiència molt enriquidora i gratificant per a nosaltres.

Vàrem compartir aquest cap de setmana amb dotze participants amb l’objectiu de transmetre que és un dinamitzador de Kraal, quines son les seues funcions i com desenvolupar aquesta tasca.

Amb les piles carregades vàrem començar a treballar la proposta del programa federatiu “A Tornallom 2.0” i a preparar la nostra participació al curs de L’escola Lluerna “Tècniques educatives, NEAE i treball en equip”, que va tindre lloc el cap de setmana del 28 de

Això és tot per la nostra part, continuarem treballant per aconseguir els objectius que tenim i esperem rebre noticies vostres, ja que sempre és un plaer tirar-vos una mà o participar amb vosaltres per millorar i promocionar els equips de treball.

FEV · 6

La FEV opina de la FEV Àngel Pérez, Equip de Comunicació i Imatge

“La FEV opina de la FEV”, aquest grup de facebook que pareix que tinga nom de “sálvame” però on es preten crear una ferramenta per a compartir tot allò que afecta als animadors i voluntaris de la FEV. En poques línies us volem explicar quina és la forma de participar que teniu en aquest grup de facebook, un grup on volem vertebrar a tots i totes les educadores de la FEV, un grup per compartir, per a sugerir, per a demanar, per a debatre, per a expossar...

Així de simple, un grup on volem també que interactueu entres els i les educadores de tota la FEV, on pugau compartir recursos i experiències.On podeu donar a conèixer les activitats que van a fer els vostres agrupaments per a què vaja la gent si ho troba interessant.

Projecte Audiovisual També des de l’Equip de Comunicació i Imatge de la FEV volem realitzar un vídeo per a què els voluntaris i educadors opinen sobre la FEV. Un vídeo que volem que siga una part de la imatge de la Federació d’Escoltisme Valencià al món, per a què tots els escoltes ens coneguen. Un projecte que el realitzarem als espais de participació de la FEV o també el podeu enviar volsaltres a comunicacio@scoutsfev.org.

Aunant Voluntats 2014 Fernando Pascual, Equips d’Acció FEV

El passat 1 de Novembre es va celebrar un Aunant Voluntats diferent.

Fins ara sempre havia sigut una trobada per a equips per a marcar el nostre pla de treball per a la ronda.

En aquesta ocasió va ser un poc de tot, ja que prepararem tallers per a tots els scouters que desitjaren venir i conèixer els equips de treball de la FEV, i sobretot, els Equips d’Acció. Els dies previs van ser molt intensos, preparant i reunint-se els equips.

D’aquesta primera part en puc traure dues conclusions, primer, va servir per a afiançar els equips i motivar-los, i segon, va ser estressant, preparar-ho tot i que tots els equips es posaren a generar tallers.Però teníem molta il·lusió per oferir recursos i activitats als agrupaments escoltes de la FEV.

L’assistència va ser menor de l’esperada, i per açò es van haver de reestructurar els tallers preparats. Dels 8 tallers preparats, en principi, volíem fer-los 2 vegades i així els tallers arribarien a més persones, però com va haver-hi poca afluència de participants, els dividirem en dos grups de quatre. Hi havia massa oferta per a la poca demanda d’scouters.

Així i tot, des de l’última vegada que es va realitzar un Aunant, arribem a tenir una afluència d’uns 30 scouters de les 3 associacions.

L’activitat de la nit va ser un “furor zombie”, riem com mai i passem una vetlada molt divertida.

Al final del dia, em va venir a la ment un article de la llei escolta que li venia com a anell al dit a l’esdevingut durant la jornada, “L’escolta supera les dificultats amb alegria”.

Comencem el Pla de Comunicació Integral Àngel Pérez, Equip de Comunicació i Imatge

Des de l’Equip de Comunicació i Imatge de la FEV som conscients de l’importància que té en aquests moments una bona comunicació, tant de manera interna com externa. Per aquest motiu i amb l’oportunitat que donen les noves tecnologies anem a engegar el Pla de Comunicació Integral de la FEV, un Pla que volem que siga una part fonamental en el treball de les estructures, de les associacions i dels Agrupaments.

Aquesta proposta nàix arran de conformar el nou Equip de Comunicació que va començar a caminar el passat mes de novembre, i després de fer una revisió a tot el material que hi havia a l’abast se n’adonarem que feia falta un Pla que sols servirà per al propi Equip de Comunicació i Imatge de la FEV, si no per a què també fora una eina per a totes aquelles persones de la FEV que el volgueren consultar.

cials, que tant coneguem però que alhora desconeguem fins a quin punt ens poden beneficiar per a enfortir la imatge escolta.

Un Pla de Comunicació Integral que no sols marcarà les polítiques comunicatives de la FEV, a més es crearan diferents documents, com ja hem dit, d’eines per a millorar la comunicació en qualsevol àmbit.

Ara és el moment de participar per a millorar la FEV, i per aquest motiu us convidem a que participeu en l’elaboració d’aquest Pla Comunicació Integral que portarem a terme al llarg de la Ronda Solar i que volem finalitzar, si és possible, a l’Assemblea FEV que es portarà a terme a l’inici de la següent Ronda Solar.

Però com fem a la FEV, aquest Pla no va a ser una cosa feta sols des de l’Equip de Comunicació i Imatge, serà un Pla on la participació de tots va a ser important per tal d’elaborar-lo. Des dels Equips FEV fins als agrupaments. Tots tenim cabuda en aquesta Pla que ens identifica com a col·lectiu i que com a tal serveix i servirà per ajudar a les persones que principalment s’encarreguen de les diferents àrees de comunicació.

Les principals línies que es seguiran al Pla seran les relacionades amb les de la comunicació interna i externa, la primera per que sense ella no ens enterariem de res del que passa a l’agrupament, a l’associació o a la federació i la segona, relacionada més amb les xarxes so-

FEV · 7

FEV · 8

Equips d’Acció FEV Fernando Pascual, Equips d’Acció FEV Sóc Fernando Pascual García, encara que tothom em coneix com Fer, i sóc el Responsable dels Equips d’Acció Fev. Què són els equips d’acció? És un dels 4 àmbits de treball del programa federatiu A TORNALLOM 2.0 Té, per objectiu, entre uns altres, animar, sensibilitzar, fomentar i coordinar els 8 equips d’acció proposats sobre diferents àmbits, els quals, responen a les possibles necessitats de qualsevol afrupament escolta de la FEV. Seria l’equivalent a País, segons l’ideari de l’escoltisme, un dels pilars més importants, encara que a la FEV abastem més necessitats.

A continuació us presente els 8 Equips d’Acció i a que es dediquen: EQUIP D’ACCIÓ FE És l’equip encarregat d’elaborar recursos i eines relacionats amb l’espiritualitat, a més de preparar oracions, dinàmiques en espais associatius/ federatius; de resoldre dubtes de com treballar l’àmbit i de col·laborar en el curs d’animació en la fe, ja que l’animació en la fe tracta d’obrir la dimensió transcendent del jove, que està innata en ell encara que no se sàpia com afrontar. La metodologia escolta tracta que aquesta dimensió es descobrisca des de la contemplació de la naturalesa i des de la vivència en grup: comunitat de fe. Açò es concreta i finalitza en el descobriment de Jesucrist com a model de persona al que volem arribar a través del mètode escolta. equip.fe@scoutsfev.org // www.facebook.com/equipfe EQUIP D’ACCIÓ DE SALUT Aquest equip s’ocupa de la creació de recursos i eines relacionats amb els hàbits alimentaris, socorrisme, foment d’hàbits saludables o altres aspectes relacionats amb la salut, ja que l’educació per a la salut és l’àrea que tracta de conscienciar de la importància de promocionar la salut com un valor benvolgut per les persones, de manera que adquirisquen hàbits i costums saludables per al seu benestar físic i mental i el del seu entorn social. equip.salut@scoutsfev.org // www.facebook.com/salutfev EQUIP D’ACCIÓ DE COOPERACIÓ I DESENVOLUPAMENT Aquest equip s’encarrega de dur a terme activitats, recursos i eines per a millorar la qualitat de vida allà on es necessite, així com informar i formar en relació a aquest àmbit, ja que, l’educació per al desenvolupament és l’esforç conjunt que des d’infinitat d’instàncies es realitza per a conscienciar a les persones de la necessitat de treballar per un desenvolupament just i equitatiu de totes i cadascuna de les zones i pobles del planeta. equip.heura@scoutsfev.org

EQUIP D’ACCIÓ D’INCLUSIÓ SOCIAL Aquest equip és l’encarregat d’aconseguir que els col·lectius desfavorits estiguen integrats en la societat, a través de la creació de recursos i eines adaptades. A més, s’encarrega de sensibilitzar als educadors de la FEV de les diferents realitats. Les seues accions prioritàries són: - Cercar entitats relacionades amb la inclusió per a oferir voluntariats/ serveis a la branca de Companys i per al Kraal equip.social@scoutsfev.org // www.facebook.com/inclusiosocialfev EQUIP D’ACCIÓ D’INTERNACIONAL És l’equip responsable d’informar i formar als agrupaments escoltes sobre les diferents activitats internacionals. Les seues accions prioritàries són: - Creació d’un espai web per a activitats internacionals.

- Organització de tallers previs per a la formació en activitats internacionals. equip.internacional@scoutsfev.org // www.facebook.com/internacionalfev

EQUIP D’ACCIÓ DE PROMOCIÓ CULTURAL Aquest equip s’encarrega de promoure un sentiment de pertinença a una regió a través de la creació de recursos, eines, activitats relacionades amb l’entorn cultural, les tradicions, els costums, etc. Les seues accions prioritàries són: - Contacte amb altres associacions culturals i agrupaments escoltes.

- Creació d’un espai web com a agenda cultural adaptada a xiquets i joves.

- Traducció al Valencià, de tota la documentació que genere la FEV. equip.cultural@scoutsfev.org // www.facebook.com/promocioculturalfev

EQUIP D’ACCIÓ DE PARTICIPACIÓ Aquest equip s’encarrega de promocionar la participació política com un sistema de participació ciutadana, mitjançant fòrums, debats, participació en consells de joventut, etc. equip.participacio@scoutsfev.org EQUIP D’ACCIÓ DE MEDI AMBIENT Aquest equip treballa per la sostenibilitat del nostre entorn natural i pel goig de la vida en la naturalesa. A través de l’educació ambiental pretenem que la FEV reconega valors i aclarisca conceptes a fi de fomentar les aptituds necessàries per a comprendre i apreciar les interrelacions entre l’home, la seua cultura i el seu mitjà biofísic. equip.mediambient@scoutsfev.org // www.facebook.com/mediambientfev

Qualsevol dubte o suggeriment, mana’m un mail a equips.accio@scoutsfev.org Moltes gràcies per fer la vostra labor.

Bona caça i llargues llunes.

Reforestaci贸 Llombai

FEV路 9

ASSOCIACIONS · 10

Llum de la Pau de Betlem 2014

SdA comparteix la Llum de la Pau de Betlem amb la ciutat d’Alacant El passat 20 de desembre ens ajuntarem els agrupaments d’Escoltes d’Alacant al Parc de Canalejas per a celebrar la Llum de la Pau de Betlem. Els Companys de Ruta de l’AE Aitana van ser a Madrid a la Trobada Nacional Ruta i a l’acte de lliurament de la Llum de la Pau de Betlem, ells van ser els encarregats de portar-la fins a Alacant i repartir-la als agrupaments escoltes de la nostra Astsociació. L’AE Aitana va preparar l’activitat dins de les activitats emmarcades en les celebracions de la seu 30 Aniversari.

No volíem que fora una celebració per a nosaltres sols, volíem que ens vera per la ciutat, volíem realitzar-la d’una manera divertida i que els xiquets i joves s’anaren a casa sabent que significat té la Llum de la Pau de Betlem i com és la nostra missió. Passarem el matí realitzant jocs per a treballar la pau, per branques i en diferents parcs de la ciutat, a les 17.00 h. ens ajuntarem tots i es va iniciar el repartiment. Ferem un mapa gegant del món i amb cada ciri que enceníem desapareixia una injustícia del món. Passerem un dia divertit i de convivència dels agrupaments i ens anarrem a casa amb un gran missatge, no quedar-nos-la a casa i que arribe a tothom.

La Catedral de València acull la Llum de la Pau de Betlem del MEV El divendres 19 de desembre es donaven cita a la plaça de l’Almoina de València els escoltes del MEV per a rebre la Llum de la Pau de Betlem.

La celebració va començar amb una “roà” prèvia organitzada per la Fundació Scout Sant Jordi al voltant de la seu, on es deixaren testimonis luminosos en diferentes fites com l’efigie de l’Arquebisbe Olaechea, a la diminuta Capella del Regne de València, al monolit commemoratiu del vè Centenari de l’Advocació de la Mare de Déu dels Desamparats, o a la porta dels Ferros.

A la cerimònia va participar activament el Cardenal D. Antonio Cañizárez, que va traslladar a tots els presents un missatge solidari amb els agrupaments escoltes i el treball dels animadors

XXX Festival de la Cançó Escolta del MEV El 22 de febrer l’AE Sant Jordi de l’Ollera, que celebra el seu 50 aniversari, va acollir el XXXè Festival de la Cançó Escolta del MEV. El festival va tindre lloc al parc Beat Ferreres, on més de 2.500 escoltes, més el que ho veieren, com a novetat, a través del canal youtube de l’agrupament de l’Olleria, gaudiren d’un gran dia de jocs, danses, tallerets, moltes ganes de fer nous amics i, com no, gaudir de la música i cançons que tant han treballat al llarg de les darreres setmanes.

El festival començava amb l’ecuarista oficiada per D. Emili, Consiliari de l’AE Sant Jordi, i Doro, Consiliari MEV - FEV. En finalitzar es va donar pas al 26 agrupaments que havien presentat la seua cançó al festival, i que va inaugurar l’AE Sicània de Cullera.

Un festival que va fer que l’Olleria es plenara de de notes músicals, un fum de notes de guitarra, ritmes dels bongos, veus celestials de xiquets i xiquetes que van fer amb les seves cançons que els núvols i el fred del matí donara pas al flamant sol, un sol que ens acompanyà bona part del matí i que no es volgué perdre ninguna de les ac-

tuacions i que finalitzà amb l’actuació del Grup de Danses “El Revol”.

Després de dinar es va fer l’acte de clausura del XXXè Festival de la Cançó Escolta del MEV, on apujaren a l’escenari representants dels 26 agrupaments presents i on l’Alcalde de l’Olleria, D. José Vidal, i el Vicepresident del MEV, Adrià Colilla, dirigiren unes paraules als assistents i donaren l’enhorabona als organitzadors del festival per la feina feta.

El premis del XXXè Festival de la Cançó Escolta del MEV van ser per a l’AE Santa Marta per la “Millor cançó solidària”, l’AE l’Om per la “Millor cançó amb esperit escolta”, l’AE Alezeya per la “Millor canço en la defensa de la natura”, l’AE Iter per la “Millor animació” i l’AE Valldigna s’emportà el premi a la “millor cançó”. Amb els acordes de l’agrupament guanyador i del himne del MEV es donava per finalitzat, el XXXé Festival de la Cançó Escolta.

Indaba SdA 2014 El divendres 28 de novembre del 2014 començava la INDABA d’Escoltes d’Alacant, el primer va ser el Consell SdA, per a veure temes recents dels agrupaments, els seus campaments de Nadal i coses de l’associació. Els scouters dels agrupaments de SdA es van trobar a l’Alberg del pantà de Amadorio, a la Vila Joiosa. Era una oportunitat per a conèixer el lloc, veure el pantà i les rutes que allí hi ha i la possibilitat d’anar a aquesta zona de campament amb els seus agrupaments.

Els participants i els organitzadors van valorar aquesta activitat molt positivament i es van quedar amb ganes de més. L’equip directiu de SdA se’n va anar del lloc amb la idea que aquest tipus d’activitats no s’han de deixar de fer i són molt enriquidores per a l’associació i per als monitors que en elles participen.

ASSOCIACIONS · 11

El dissabte 29 de novembre començava l’indava de SdA amb quatre tallers. El primer taller va ser sobre Gestió de Campaments, el va impartir Alejandro, membre de SdA i de l’AE Pelícanos, on es va simular l’organització d’un campament qualsevol i el que s’havia de tenir en compte abans i durant l’acampada, taller que va finalitzar amb un debat i amb la creació d’una mena de manual del que hi ha que fer per anar d’acampada i tindre-ho tot controlat. El segon taller va ser sobre l’assegurança de la FEV, un taller impartit per Begoña, Presidenta de la FEV, on de forma amena els participants definiren els diferents tecnicismes i criteris de l’assegurança, a més d’explicar com utilitzar el manual de l’assegurança de la FEV i realitzar diferents dinàmiques de casos reals i ficticis per a vore com es tenien que resoldre i les actuacions que es tenien que tindre en compte alhora de que es produira qualsevol accident als nostres agrupaments. El tercer taller anava destinat als Raids i Campaments Volants, un taller impartit per Raul, President de SdA, se’ls van explicar diferents tipus de raids i la multitud de possibilitats que tenim per a realitzar-los de forma segura amb els nostres xavals, a més els participants exposaren les seues experiències als raids i on es tragueren pautes per a realitzar-los, a més de fer una dinàmica sobre un campament volant on es va aprofitar per a visitar la presa del pantà, per a finalitzar el taller es va fer una posada en comú i es va elaborar un senzill croquis per a orientar-se sense tindre la necessitat d’una bruixola o mapa, elaborant així material útil per als campaments volants dels agrupaments. El darrer taller que es va realitzar a l’INDABA va ser de Primer Auxilis, on ens vam posar al dia amb la forma i els diferents mètodes que tenen els nostres agrupaments per a fer una farmaciola, medicaments, cures i tot tipus de materials que s’utilitzen, que ja no s’utilitzen o que no són pràctics per a un campament, a més de realitzar una xarrada, amb la participació d’Álvaro i Marta de l’AE Aitana, on ferem la nostra farmaciola ideal, on també repasarem dubtes sobre els primer auxilis, va ser molt aclaridor, sobretot ens va ensenyar el que no havíem de fer, que estem acostumats a fer per costum o falta de coneixement.

AGRUPAMENTS · 12

Fer somriure es mes fàcil del que penses Enguany els pioners de l’Agrupament Escolta Hiawatha de Vinalesa decidírem organitzar una campanya nadalenca de recollida de joguets en col•laboració amb Càritas Vinalesa i Càritas València.

lladàrem els joguets al nostre local i de nou deixàrem les caixes en els punts de recollida. El 12 de desembre veiérem de nou les caixes desbordades de joguets. Un èxit.

No es tractava d’una empresa sorgida del no-res ni aliena al treball del nostre Agrupament, perquè ja fa alguns anys que els Companys col•laboren en este tipus d’iniciatives, però enguany des de la branca de pioners volíem donar-li una espenta a la campanya. I amb un grup de 20 pioners alerta estàvem decidits a fer-ho.

La campanya havia acabat però l’empresa continuava. Havíem de seleccionar els joguets, destriar els que estigueren trencats i arreglar-los si era possible. I no penseu que fou una tasca fàcil, el volum de joguets que arreplegàrem ens tingueren ben ocupats.

Feta la tria, sols ens quedava preparar els paquets per als xiquets de Vinalesa, la resta els portaríem a Càritas València.

Abans de llançar la campanya però, calia organitzar-la. Calia pensar quins punts de recollida establiríem, preparar material divulgatiu, repartir tasques i comprometre’s individualment i com a grup a complir i fer el seguiment. I posàrem el cabet a la faena...

El resultat: 40 regals embolicats per a Càrites de Vinalesa, 3 cotxes plens direcció a València pel projecte de la Parròquia Maria Medianera i uns somriures impagables. Els pioners satisfets per al feina feta i uns scouters ben pagats.

Els punts de recollida serien els centres escolars de Vinalesa, el Col•legi de Santa Joaquina de Vedruna, l’Escola Infantil Municipal, el Col•legi públic José Blat Gimeno, l’escola La Masia de Museros i l’Església de Sant Honorat de Vinalesa. Després de dues setmanes de preparació, la campanya anava prenent forma. La campanya començaria el 24 de novembre i s’allargaria fins al 12 de desembre.

Pioners (AE Hiawatha - Vinalesa)

Els pioners s’havien encarregat de portar el material a eixos punts i fins i tot alguns publicitaren la campanya per classes.

Passada la primera setmana els resultats ja es deixaven vore amb les caixes plenes de joguets. Organitzats en tres grups tras-

Actuant per la societat

Com ja ve sent habitual, la Posta Amundsen del G.S.Azahar s’ha proposat una obra social com a empresa de la ronda solar ’14-’15. L’empresa d’aquest any es diferencia de les últimes pel fet que no estem ajudant directament a persones necessitades, sinó que ajudem a altres persones que també fan una obra social. Es tracta d’una associació protectora d’animals de la Ribera, situada a Carcaixent i anomenada Ribercan, la qual es troba en una situació en la que no pot acceptar més animals degut a la falta d’espai i recursos. Nosaltres, els pioners, intentem ajudar-los amb distints projectes per recaptar diners i aconseguir-los recursos. Ara quan l’oratge comence a millorar, també anirem al seu recinte per col•laborar directament amb les distintes tasques que deuen fer per mantindre els animals en unes condicions adequades. Els distints projectes que hem portat a terme fins ara han sigut vendre butlletins de rifa, a la qual sortejarem el 17 de Març una cistella amb productes atorgats per “Centro óptico Montrull”, “Formatgeries Calero” i “Jamones Ángel Ruiz” i encarregar-nos de la barra a la jornada de portes obertes dels Maristes d’ Algemesí. Actualment estem treballant per a fer una vespradeta de cine acompanyada d’un apetitós berenar amb les demés branques del grup i tot aquella persona que vulga vindre. Alhora, intentem donar la màxima visibilitat als nostres patrocinadors publicant la foto pionera del dia amb els seus logo-

tips al facebook del grup. La posta, des del primer moment, prengué el projecte com a seu i continua fent esforços per col•laborar amb aquesta bona acció. ACTUAR en esta direcció, ajudant al proïsme en tota circumstància, ens millora com a persones i ens ajuda a interioritzar l’esperit escolta. I aquest és el creixement que volem com a pinya.

Posta Amundsen (AE Azahar - Algemesí)

Xarrada de xarxes socials a l’AE Sant Vicent Les xarxes socials estan al nostre abast, a algunes persones els fan por, altres les miren amb recel però molts no sabrien viure sense elles. Què podem fer als scouts per a conèixer-les?

Després d’un temps intentant aconseguir que algú ens poguera fer una xarrada sobre xarxes socials, ens vam ficar en contacte amb l’equip de comunicació de la FEV i el divendres 20 de febrer vam tindre la nostra desitjada xarrada.

Primer la van gaudir els pares i el kraal, van assistir menys dels que ens haguera agradat però tots ho vam aprofitar al màxim i vam aprendre moltes coses, us sorprendríeu de la quantitat de recursos que hi ha a Internet! Més tard va ser el torn dels pioners, es notava que sabien més que els pares, tot i això, van aprendre i s’ho passaren molt bé.

Van ser dues xarrades diferents però amb un mateix objectiu: conèixer millor les xarxes socials i saber com utilitzar-les de manera segura.

Al finalitzar la xarrada, ens va parèixer que activitats d’aquest tipus haurien de ser obligatòries. Des de Sant Vicent us animen per a què contacteu amb la FEV i us visiten, no us en penedireu.

Lorena Castaño (AE Sant Vicent - Castelló de la Plana)

35 anys caminant junts Fa ja 35 anys que començarem aquest camí de l’escoltisme en el barri de Natzaret de València, i com bé diu el nostre nom (Iter), a aquesta senda continuem afegint cada dia més membres a la nostra família.

Per açò enguany és especial per a nosaltres i no podem deixar de celebrar-ho amb magnificència. Hem programat tot un seguit de activitats que abastaran tota la ronda solar.

Amb aquesta il·lusió, comencem al gener amb una eucaristia celebrant l’inici de l’aniversari en la nostra parròquia la Nostra Senyora dels Desemparats. Recentment continuarem amb una taula redona en la qual van participar diferents membres del passat i el present del nostre argupament (consiliari, caps d’agrupament, comitè de pares, etc…).

Però açò no acaba ací, i tenim moltes més activitats i moments preparats per a compartir tots junts (exposició fotogràfica, concurs gastronòmic, sopar de faixa, sopar de germanor, jocs i moltes més sorpreses). Per açò us volem convidar a tots/es perquè us acosteu al nostre barri i compartiu amb nosaltres aquests moments especials per a l’agrupament.

Us esperem a tots/as.

Bona caça.

AE Iter

Corria l’any 1972 quan alguns joves de Meliana van decidir unir-se a este moviment d’abast mundial que és l’escoltisme. Amb molta il•lusió, van posar totes les seues ganes per a conèixer i aprendre sobre el moviment, així, iniciaren un període de preparació durant alguns anys amb l’Agrupament Escolta Sant Cristòfol d’Alboraia. I per fi, l’any 1975, Amparo Cortina, Vicent Peris, Maria Peris, Vicent Cortina, Toni Marín, Roser Sayas i Jordi Zaragozà van fundar l’Agrupament escolta Jaume I a Meliana.

Des d’aleshores, ja fa 40 anys que mantenim la il•lusió i les ganes d’aquells que un dia van decidir fer història.

El 40 aniversari arriba en un molt bon moment per a l’agrupament, ja que ens trobem en una fase de creixement. En aquest sentit hem volgut veure l’aniversari com un estímul positiu que ens ajude a continuar sent ambiciosos. És per això que hem plantejat una sèrie d’activitats per continuar fent-nos visibles en el poble i, en definitiva, fer-nos créixer.

Amb la mateixa il•lusió que fa 40 anys, seguim fent camí, fent història.

Merce Mellado (AE Jaume I - Meliana)

AGRUPAMENTS · 13

Podeu informar-vos de tot a través de la nostra adreça de correu electrònic (gruposcoutiter@hotmail.com) o a través de la nostra pàgina de Facebook (Lysita Fontilles).

Junts fent camí

ARTICLE · 14

L’orientació com a esport L’orientació procedeix dels països del Nord d’Europa on va sorgir com una necessitat per a desplaçar-se en zones boscoses i amb unes condicions climàtiques de baixes temperatures. A Noruega en 1890 se celebra la primera competició oficial. Més tard, en 1942, a Suècia, es va incloure per primera vegada com a assignatura escolar. A Espanya es va començar a practicar en els anys 60 i dins de l’ambient militar com a entrenament. Posteriorment, el professor d’esgrima suec Martin Kronlund, i fent classes en el INEF, va incloure als seus alumnes la pràctica d’orientació. El primer mapa d’orientació a Espanya va ser el de la casa de camp a Madrid a escala 1:20.000 i dibuixat pel mestre d’esgrima Martin.

La primera competició internacional a Espanya es va celebrar en 1988 participant més de 400 orientadors. Es va dir “1er Trofeu Martin Kronlund” i va ser organitzada a Madrid pel club Adyron. En 1993 es va crear l’Associació Espanyola de Clubs d’Orientació que regulava les competicions a nivell nacional. El primer mundial de veterans va ser l’any 1996 en la Regió de Múrcia, reunint a més de 2500 orientadors de tot el món. En l’actualitat la FEDO i la FEDOCV, Federació Espanyola i Federació Valenciana són les associacions encarregades de promocionar i vetlar per l’esport d’orientació dins dels seus respectius àmbits d’actuació.

L’objectiu d’aquesta activitat esportiva és trobar amb l’ajuda únicament, d’un mapa detallat i una brúixola, una sèrie de controls indicats en el mapa per cercles i en el terreny amb una tela de color blanca i taronja en forma de prisma triangular. Les tècniques per a aconseguir el control són molt variopintas però bàsicament haurem d’orientar sempre correctament el mapa cap al Nord i esbrinar l’adreça cap a la qual volem desplaçar-nos, arribant així al nostre objectiu que és el següent control fins a la meta. En una competició haurem de completar tots els controls del nostre recorregut en el menor temps possible verificant el nostre pas per cadascun dels controls pels quals anem passant fins a la meta.

Existeixen diverses modalitats esportives, però totes elles usen el mapa com a eix comú, depenent de la forma de desplaçar-se hi ha orientació a peu, amb bicicleta de muntanya, en esquís i també adaptada o de precisió. Aquesta última modalitat és molt interessant en poder competir en una mateixa competició persones amb i sense discapacitat física.

També unes altres de llarga distància o multiaventura com els Rogaine - Ultrascore i RAIDS. També depenent del tipus de carrera podrà ser diürna, nocturna i de relleus. Dins de les proves de la modalitat a peu es classifiquen en funció de la

distància o del temps dels guanyadors. Sprint entre 12 i 15 min. per al guanyador. Mitjana entre 30 i 35 min. el guanyador. Deixa anar entre 80 i 90 min. el guanyador.

A la Comunitat Valenciana has tres tipus de competició d’orientació a peu. La Lliga autonòmica que són entre 10 i 15 proves al llarg de tot l’any on existeixen categories per a totes les edats i nivells des d’iniciació a Elit on participen alhora xiquets, adults i majors, és un esports familiar i educatiu. Les lligues provincials per a València i Alacant on solament hi ha 3 categories en cada sexe. Les proves escolars enfocades als més xicotets i a les seues famílies amb la possibilitat de participació dels federats. La participació Oscil·la entre 200 i 300 participants en Lliga Autonòmica, 100 participants o més en provincials i escolars.

Les categories de participació, com en la majoria dels esports, vénen marcades pel sexe, per l’edat i pel nivell d’orientació. Les proves es divideixen en diversos circuits, de manera que cada orientador puga gaudir de la competició, i açò fa que siga un esport molt familiar i que tots puguen realitzar en el mateix dia la seua carrera particular. Fins i tot els orientadors més preparats gaudeixen de l’alt nivell tècnic i físic en la categoria Elit.

marxes, o més grans depenent de l’edat i el grup. Ací, ells podran posar en pràctica els seus coneixements guiant al grup ajudant a companys per a aconseguir els objectius junts. El desenvolupament d’aquestes capacitats anirà dirigit a la comprensió i assimilació del concepte de seguretat individual i de grup en un mitjà que habitualment serà natural i al que haurem d’adaptar-nos.

Faig orientació fa 20 anys i Durant 10 anys he sigut directiu en la federació, vuit anys he dirigit la Federació d’Orientació en la comunitat Valenciana com a president. En aqueixos anys, al costat de la Conselleria d’Educació hem assentat l’esport escolar d’orientació a la Comunitat Valenciana.

He coordinat diversos projectes promocionals i escolars “L’orientació a l’escola”, “El dia de l’orientació”, “La carrera d’orientació en el col·legi” , “Orientació en la comarca Ribera Alta”, “Orienteering València”. També he realitzat la ponència sobre esport d’orientació en l’II congrés d’esport escolar a València 2011. He escrit a “València ciutat de l’esport 2011” i en l’actualitat escric per a Sense Limits Aventura (senselimitsaventura.com). He preparat mapes i competicions d’orientació de tot tipus, a més de participar en competicions en més de 10 països, també sóc tècnic i àrbitre internacional d’orientació.

En l’actualitat la majoria de països de la Unió Europea inclouen l’orientació dins dels ensenyaments de primària i secundària dins de l’àrea d’Educació Física amb un gran pes dins del currículum educatiu. La gran importància de l’orientació és que serveix per a tot tipus entorns com de platja, de muntanya, fins i tot per a orientar-se en grans ciutats. També la transversalitat dels coneixements que té fa que usem coneixements d’altres àrees per a comprendre millor el mitjà on estem orientant-nos El coneixement de les grandàries de representació, les escales, i la seua conversió numèrica ens fa treballar les matemàtiques, també la geografia i diferents coneixements del mitjà natural i humà. Així també com el dibuix i la llengua escrita per a dibuixar i representar Si teniu més interès sobre orientació us podeu posar en el terreny i definir cadascun dels símbols que s’interpreten contacte amb mi en descubrorientacion@gmail.com El en el mapa. meu grup prepara activitats d’orientació al voltant de València per a conèixer l’orientació per a persones de totes les L’orientació ens obri un món nou d’aprenentatge i prepara edats. A mi em podeu trobar en: about.me/jobarver als joves per a tenir més seguretat en si mateix. L’estar en un bosc i sentir que coneixes el camí encara que no hages Si voleu informació de la competició escolar també pots poestat mai t’ho dóna la seguretat de tenir un mapa i saber-ho sar-te en contacte amb la federació d’Orientació de la Comuinterpretar correctament. La capacitat de decisió que es pot nitat Valenciana en l’e-mail: secretaria@fedocv.org o en el prendre en alguns moments de la ruta. Ens fa pensar o reseu web: www.fedocv.org capacitar en algun moment posterior de reflexió si creiem haver-nos sentit perduts. L’usar eines senzilles a l’abast de José Barberá tots com un mapa i saber llegir el mapa i manejar l’instrument de la brúixola.

En els campaments i les activitats a l’aire lliure és molt important aquest tipus de jocs i exercicis d’orientació comencen en llocs coneguts com el camp base o l’àrea habitual de campament i augmentant la distància i exercicis en petites

ARTICLE · 15

No existeix cap edat indicada per a iniciar-se, encara que el millor és una edat escolar. La majoria d’autors considera que és millor fer-ho entre els 6 i 8 anys que és quan es comença a prendre consciència d’un mateix i mes control espacial en els desplaçaments a peu. En els primers cursos de primària al costat dels jocs i exercicis d’educació física o en els campaments o activitats de grup on també resulta ser un gran passatemps. Si ben al principi a edats primerenques entre 5 i 8 anys és molt convenient anar acompanyat per un adult o germà major per a aprendre d’ells.

ENTREVISTA · 16

Entrevista a Begoña Cruz Presidenta de la Federació d’Escoltisme Valencià Des del passat octubre de 2013, Begoña Cruz va ser escollida Presidenta de la Fedaració d’Escoltisme Valencià a l’Assemblea General Ordinaria que la FEV realitzava a Casa Oraa durant el cap de setmana del ZOOM. Begoña és d’Alacant i ha estat involucrada a l’Agrupament Escolta Aitana i a Escoltes d’Alacant.

Scout Press. Què ha suposat per a tu ser Presidenta de la FEV? Begoña Cruz M’ha suposat moltes coses, però sobretot a nivell personal m’ha suposat un enriquiment personal major del que ja m’aportava l’escultismo, he conegut àrees on es treballa per l’escultisme per a facilitar als agrupaments que puguen fer escultisme de qualitat. El nostre treball no està directament amb els xavals però és molt necessari per a què els nostres educadors puguen fer una feina de qualitat. Per exemple, jo no vaig amb ells de campament, però em baralle perquè tinguen zones de campament; jo no estic treballant el tema de desigualtat en el meu agrupament però sí que treballe a fòrums per a què a lleis i polítiques açò es reconega. Treballem colze a colze amb institucions i administració pública per a tindre i deixar un món millor als nostres xavals.

SP. Quan vas iniciar el projecte de l’Equip? Quins reptes teníeu marcats per a començar a treballar?

BC. Tot va sorgir quan coordine el Sant Jordi FEV de 2013, on vaig veure tota la riquesa que té la Federació, l’important que és l’intercanvi d’experiències i que no es queden solament al barri, ciutat o associació, sinó que si també ho pots fer amb els xavals, els scouters i els voluntaris a nivell autonòmic no pots deixar passar l’oportunitat. Per a mi aquella experiència em va enamorar.

Llavors el meu equip estava cercant relleu, teníem moltes trobades i ningú feia el pas i llavors va haver-hi un moment que vaig pensar “si jo tinc ganes i tinc la motivació, vaig a començar a tocar portes a la gent que ha estat amb mi a la FEV per a veure si els ve de gust que ara que siguem nosaltres els qui portem la Federació”. Vaig començar a parlar amb gent que havíem treballat junts o que havien participat en el Sant Jordi col·laborant i treballant però que no els coneixia en persona, vaig parlar amb tots ells i els vaig comentar el que volia que feren en l’equip.

A l’agost els vaig reunir a Gandía a tots per a veure quin era la seua resposta. A partir d’ací ens llancem perquè la seua experiència federativa havia sigut positiva.

La FEV treballa segons vénen les coses, nosaltres no decidim que treballs són els que cal dur a terme sinó que és la base de la FEV la que ho fa. Vam agafar l’Atornallom de base, que va se un molt bon programa elaborat de l’equip anterior. Decidim donar-li un nou aire al programa federatiu de l’Atornallom perquè tota la gent que volguera enriquir-ho ho fera. A més un altre objectiu que ens marquem va ser el de reactivar aquells càrrecs que estaven un poc oblidats, com tresoreria, animació pedagògica o secretaria, ja que a l’equip anterior prioritzarem en altres assumptes, i posar així aquests càrrecs al dia.

SP. Actualment quines àrees penses que hauria de desenvolupar la FEV para millorar?

BC. Actualment totes les àrees de la FEV tenen molta qualitat, l’equip les està treballant molt bé i dinamitzant amb uns resultats molt bons. Pense que un dels punts que més cal treballar és el sentiment federatiu, sobretot als agrupaments, que moltes vegades pense que no arriben a ser conscients que la FEV, a nivell nacional és un referent. Dins de MSC és una de les federacions que més treballa, més aporta i la que més s’implica, ja que al ser tanta gent treballant doncs ens donen els mitjans perquè ho fem. Pense que en tots els espais es pot millorar i que si els agrupaments aporten a la FEV ens aporten a tots. És responsabilitat nostra, de l’equip, de fer-los sentir als agrupaments que la FEV és seua.

SP. Quin pes té la FEV a MSC? Com veus la relacions amb les diferents federacions i amb MSC? BC. La FEV en MSC som una interdiocesana més que se sent MSC, que treballa per construir MSC i que sempre que puga aportar aportarà i que treballa perquè el seu discurs sempre siga constructiu. Encara que vegem l’escultisme de forma diferent a altres realitats dins de MSC, ens entenem i entenem a l’altres federacions que formen part i cerquem els punts en comú per a no enfrontar-nos.

Les relacions amb la resta de federacions i MSC és molt bona. Entre tots ens ensenyem coses noves i d’altres aprenem coses que podem aportar a la federació, és una cosa que sabem veure, i encara que sigam diferents, de les diferències ens enriquim mútuament.

SP. Quins són els temes que s’han tractat darrer Comité Federal de MSC? BC. Es treballaren principalment “Los Nudos”, que són articles dels estatuts de MSC i on es van fer una sèrie de debats que a nivell de MSC les interdiocesanes tenen postures molt diferents, un debat que va servir per a conèixer les postures de totes les federacions que estem a MSC. A més de donar-nos informació sobre activitats, el PDJ, comunicació i imatge, formació per a tècnics...

SP. Com valores la implantació del PDJ de la FEV als agrupaments?

BC. El PDJ de la FEV va sorgir per a donar resposta a tots aquells agrupaments que no tenien una metodologia clara de com fer escoltisme. Tots aquells agrupaments que tinguen una metodologia i els funciona, no han de canviar-la, han de formar-se i actualitzar-se. El PDJ de la FEV és un programa que s’ha treballat amb gent de la FEV que sap com funcionen les coses, gent experta en metodologia escolta.

Des de l’Escola Lluerna s’està treballant als cursos de branques per a què s’implante als agrupaments el PDJ i a tots els agrupaments que necessiten una resposta de com fer metodologia escolta el PDJ dóna eixes respostes, i als agrupaments que no la necessiten poden conèixer-lo per a enriquir-se com poden conèixer altres PDJ que ja existeixen.

SP. També fa poc que s’ha aprovat el PDA, quina valoració fas dels inicis del PDA? BC. El PDA és un gran projecte, que si hi ha alguna cosa a l’escoltisme com és la de cuidar la qualitat de l’educació que es dóna als nostres xavals és també la figura del voluntari. El PDA és un programa que vam fer perquè el voluntari tinga una experiència de qualitat l’escoltisme i no es cremen etapes i persones, que cada voluntari visca i gaudisca del seu moment, ja que està donant el seu temps. Un programa que demostra que des de la FEV ens preocupem pels nostres voluntaris i que es fa el possible perquè es sentisquen recolzats i cuidats.

SP. Explicans un poc quin treball comporta la presidència de la FEV, què fas? on vas? quantes hores li dediques a la FEV? BC. La meua funció dins de la FEV és estar, la de representar a tots en els òrgans de participació on assisteix la Federació. Gràcies al meu equip, als diferents equips estructurals i al tècnic, que treballen molt, i em sent molt afortunada de tenir-los, tinc la possibilitat de tindre una visió global i una perspectiva de tot.

Adri i jo ens encarreguem d’anar a tot al que se’ns requereix portant el missatge de la FEV, “nosaltres som escoltes i estem ací per a transformar el món a millor”.

Els voluntaris estem molt acostumats a implicar-nos en tot al 100%, la qual cosa suposa que moltes vegades no estiguem el 100% en tot el que estem treballant, el que comporta que no es puga fer escoltisme de qualitat. Quan sapiem veure que pots viure les teues diferents etapes amb qualitat i gaudint al 100% en aquell moment estarem oferint escoltisme de qualitat.

SP. Podriem dir que el PDJ i el PDA són programes oberts a la modificació constant?

BC. Si, la societat canvia i el que no hem de fer és estancar-nos en una idea per molt bona que haja sigut. Tant el PDA i com el PDJ han d’adaptar-se als nous temps.

SP. Segons es va poder vore al darrer Consell FEV celebrat a Real, la FEV ha augmentat en nombre d’associats, penses que en els propers anys continuarà creixent?

BC. Per descomptat que sí, crec que en el dia d’avui on en la societat en la qual vivim l’educació en valors és una necessitat urgent i que els pares s’adonen d’açò i aposten per apuntar als seus fills als argupaments escoltes, a més de que els joves s’adonen d’açò i aposten per quedar-se com a educadors. No conec a una persona que haja anat a un campament i no s’haja compromès d’alguna o una altra forma implicant-se a un agrupament.

Pense 24 hores en la FEV, igual que ho fa un educador amb la seua branca o un cap d’agrugament en el seu agrupament. És el compromís que he decidit assumir i li dedique totes les hores que haja de dedicar-li, és una cosa que m’agrada fer i gaudisc fent-la.

SP. Per finalitzar, com et veus dins de l’escoltisme d’aquí 5 anys? I com veus a la FEV? BC. Em plantege moltes coses, una d’elles seguir a la FEV en el que la FEV em necessite, i poder participar en les permanents de Fe o País de MSC. Però sobretot, tindre un programa de creixement per a SdA, per a què a totes les parròquies que així ho vulguen tingen un agrupament escolta. Són projectes que tinc en la ment i que dins de 5 anys veurem si els puc realitzar o el meu rumb escolta agafa una altra direcció.

La FEV la veig que cada vegada va millor, va creixent en número de voluntaris i xavals, i és molt positiu, i és una federació que es planteja i replanteja contínuament les coses. La FEV són tots els argupaments escoltes catòlics de la Comunitat Valenciana, encara que la FEV deixara d’existir ells seguirien treballant i fent escoltisme de qualitat a la Comunitat Valenciana.

Els grups saben fer un bon treball, i que a dies d’avui escollisquen quedar-se en un argupament escolta amb el ventall tan ampli d’activitats que hi ha em fa sentir-me molt orgullosa. Els nostres educadors fan un treball excel·lent perquè els xavals es mantinguen a les branques i m’agradaria donar-los l’enhorabona a tots.

SP. Has conegut de primera mà el projecte 4 Vents, què penses de poder compartir espais amb els escoltes i guies de Catalunya, Mallorca, Menorca i l’Alguer?

BC. Sempre m’ha semblat un projecte positiu, tots els argupaments que han participat a alguna activitat de 4 Vents han eixit molt contents i reforçats per a seguir amb la seua feina. Crec que tenir la capacitat d’ajuntar-nos ens enriqueix molt.

SP. Recomanaries almenys anar a una activitat de 4 Vents?

BC. Clar que ho recomanaria, no cal deixar de participar, i de construir, com a educador a les nostres activitats a l’agrupament, al barri, a la ciutat... Però ja siguen quines siguen les activitats a nivell federatiu, internacional, MSC, 4 Vents... Pense que s’hauria de participar perquè t’adones que no estàs sol al món i que estàs participant en un moviment que està canviant la societat a nivell global. Són activitats a les quals fas moltes amistats i almenys un cop a la vida s’han de tenir. Deuen treballar per a què els seus xavals la visquen i ells, com a educadors, també.

ENTREVISTA · 17

Tenir l’oportunitat de conviure amb escoltes d’aquests territoris i poder compartir amb ells la seua forma de viure l’escoltisme ens enriqueix, s’ha creat una fraternitat de suport mutu i constant, i sobretot, d’enriquiment.

ARTICLE · 18

De Goitibera i comunicació a Euskalerriko Eskautak Quan em demanen fer aquest article estic tancant el número 302 de Goitibera. Són més de 50 pàgines sobre desigualtats en la salut, ja sabeu ébola, diferències socials, viatges a un hospital a Àfrica, missioners que es deixen l’ànima i la pell on ningú més trepitja… Però sobretot una eina amb dinàmiques, jocs, tallers i eskauts, molt d’eskauts. Perquè açò és Goitibera, una revista que des de fa més de 30 anys viatja per l’escultisme de la mà d’Euskalerriko Eskautak.

Però, com s’arriba d’Alacant a mudar-se a Bilbao per a treballar en una altra interdiocesana i per a una revista eskaut? El passat estiu entre mil plans per a veure que feia amb la meua vida, les pràctiques, una sol·licitud de beca Leonardo i un semi-planejat viatge a l’altre costat del de l’oceà per a trobar alguna eixida a la meua recentment estrenada titulació de Periodisme, em va arribar un article d’un blog “Convocatòria De Perfil De Direcció De Comunicació. “Increïble! Treball? De comunicació? Per a escoltes? Estic somiant?”

Cercar articles, contingut interessant, recopilar el hazi eta hazi (Quadern de formació), fer cartells o tríptics, vídeos, notes de premsa, escriure per a la web… La comunicació a Euskalerriko són mil coses que replantejar, fer i treballar. Però al final és una manera més de fer escultisme.

Per a mi aquest treball és un somni complit, és treballar per a un moviment que he viscut des dels 8 anys. Ací m’han dit mil vegades “Què valenta eres?, venir-te’n des d’Alacant a Bilbao…”

Però la veritat és que, salvant les distàncies, EE i FEV no són molt diferents, són federacions que treballen per l’escultisme, amb les seues realitats, problemes i solucions. Però al final dos inter que treballen, i molt per les seues bases, amb gent motivada, altruista i enamorada de l’escultisme. Clar que hi ha diferències! Però pesen molt més les similituds i sobretot la gent que dia a dia posa el seu temps per a l ‘escultismo.

Ja porte 5 mesos a Bilbao i quan penso en Euskalerriko, inconscientment ja penso en un nosaltres. En la Taula de Comunicació tenim molt treball per davant, moltes idees noves, canvis de sentit i millores (si els dies tingueren 30 hores canviaríem el món nosaltres sols). Els meus reptes a dia d’avui tenen a veure amb totes aquelles idees sobre comunicació que Euskalerriko Eskautak té, que tant la Taula de Comunicació com el Comitè ens traslladen i

també com fer que tot aquest treball al final repercutisca en els agrupaments i la realitat.

Si parlem de projectes un dels més interessants és la pàgina web, eskaut.org, una aposta per a fer-nos veure i sentir però també una pàgina amb un concepte molt interessant, amb centenars d’opcions i que encara estem engegant amb els agrupaments. Vídeos de motivació per als Gorka Deuna (Sant Jordi), de recopilació de les jornades de formació, publicacions interessants i mil idees que encara segueixen en el tinter marcaran els pròxims mesos de treball.

I també està aquella gran part que és Goitibera, la revista. Es tracta d’una d’aquelles que sobreviuen en paper, una revista feta per i per als eskaut i que al final no és més que “el mitjà d’expressió de Euskalerriko Eskaut”. Si alguna cosa cal dir de Goitibera és que és una oportunitat increïble per a EE, un altaveu per als agrupaments, els monitors, les delegacions i qualsevol projecte interessant. Si voleu subscriure-us no dubteu a enviar un correu a goitibera.aldizkaria@gmail.com o visitar goitibera.eskaut.org (No he pogut evitar-ho).

Per a mi el més important d’aquesta experiència és potser aquella sensació de continuar aprenent cada dia, que cada moment et deixa amb alguna cosa nova, i que res mai és inútil. Des que tenia aquells vuit anys i era una llobata a l’Águilas d’Alacant fins avui, he viscut molts moments a l’escultisme que dia a dia m’ajuden a superar-me.

“Sempre apunt” ací és “Beti Prest!”, de moment és del poc que se dir en basc, però doneu-me una mica de temps i ja veureu. Aquesta frase ens identifica a tots, ens fa seguir caminant, avançant, implicant-nos i treballant per a deixar el món millor. Ací moltes vegades es diu també “Bidean Beti Prest!”, que afig una mica de significat i ho converteix en un “seguir al camí sempre apunt”. Avui faig meues aquelles paraules, potser d’allò més importants que he après al llarg de la meua vida eskaut i de tota la meua vida.

Tere Compañy

ARTICLE · 19

ARTICLE · 20

Escolta un dia, escolta sempre Ja han passat uns quants anys des que vaig entrar en el que es coneix com un agrupament escolta, i la veritat han sigut uns anys fantàstics. Vaig tenir la sort d’entrar a l’Agrupament Escolta Osyris, a més vaig tenir la sort d’entrar en aquest món gràcies als meus pares i, sincerament, els estic molt agraït per açò. Vaig començar en la secció més xicoteta, és a dir, en la secció de Castors. Però realment vaig fer una mica de trampa i vaig entrar un anyet abans perquè el meu pare va aconseguir ficar-me de baix mà, com qui diu. Realment podria dir-se que vaig començar a ser escolta al nàixer, era una cosa predestinada. Sent un bebè els meus pares em van portar amb ells a tots els campaments.

Van passar els anys i vaig canviar de secció, era una secció més groguenca i nova per a mi, els Llops. No em vaig oblidar del viscut els anys anteriors, a l’inrevés, el fet de tirar memòria arrere va servir perquè anara amb molta més il·lusió i ganes de passar-ho bé en les meues noves etapes com escolta. Arrere quedaven grans acampades, amics i amigues, scouters, noves experiències…

No obstant açò anaven passant els anys i jo, sense adonar-me, em vaig plantar en aqueixa secció “dels majors” que dèiem nosaltres per aquell temps. Aquesta secció era Tropa. M’enrecorde que la primera vegada que vaig xafar el territori blau tenia por perquè tots els xavals eren enormes. Així i tot va ser un anar i venir perquè de seguida ens van acollir i ens van ensenyar com es treballava a la secció. Els jocs i les gamberrades van quedar en un segon pla i el treball i l’esforç van ser nous reptes per als meus companys/es de generació que van compartir secció amb mi. En aquesta secció vaig descobrir moltes coses que em van servir, em serveixen i em serviran per a tenir una visió del món en què vivim, de com cuidar-ho i com actuar per a ser una bona persona.

I bé, finalment, i després de molta dedicació vaig aconseguir el pentàgon, allò que era com el major premi que podíem rebre. Ah, també vaig fer la promesa escolta, i que dir… És una cosa que un no oblida mai i que sempre està en el seu cap dia sí dia també.

En un obrir i tancar d’ulls em vaig adonar que m’estava fent major, i no era l’únic. La gent que estava al meu costat també es feia major al meu costat encara que, desgraciadament, alguna d’eixa gent decidia no continuar amb aquell viatge. Ara no vestia de blau, portava posada una camisa de color roja. El color roig correspon a la secció de Pioners com bé sabem tots els que som escoltes. Bé, en aquesta secció puc dir que vaig arribar a trobar-me a mi mateix, però no al 100%, clar. Era una secció de treball i compromís, però no tinc gens que retraure, tot el contrari. És més, la meua etapa en pioners va ser la millor de totes en tots els sentits.

Afortunadament el grup d’amics i amigues era quasi igual que sempre i açò m’ajudava a gaudir de tot el que m’envoltava. També estaven els primers amors juvenils i els primers grupetsde xafardeig. Malgrat ser una secció més “seriosa”, és impossible ocultar que la gran majoria de vegades el bon humor i els riures prenien

part del funcionament de la secció. La millor ruta que vaig fer per la muntanya també va ser a Pioners, concretament als Pirineus.

Prompte arribaria l’hora de marxar a una secció amb majúscules, una secció única. Amb l’entrada en aquesta última secció tancaria, o no, la meua etapa com escolta. El meu comiat de pioners va ser, en comparació de la de les altres seccions, una miqueta especial, molt especial. La tristesa i la il·lusió s’agafaven de la mà al mateix temps, era una sensació estranya. Tenia molt clar que havia d’aprofitar cada segon d’aquests últims tres anys que em quedaven en el meu viatge escolta. Al principi no sabia com actuar ni com enfrontar-me als diferents problemes que apareixien en el meu camí, més que res perquè no eren gens semblants als quals havia experimentat en les meues anteriors etapes com escolta. Però afortunadament solament va ser un petit sot i vaig poder trobar una eixida a aquells problemes. Amb l’ajuda dels meus companys/es de secció i les meues scouters aconseguirem crear un bon grup de treball, i açò va servir per a aconseguir els nostres objectius com a Rutes. Alguna cosa que també era nou per a mi era l’etapa de servei en rutes. En començar a treballar aquell tema no sabia molt bé com enfocar-ho, més que res perquè caminava un poc perdut. El servei em va ajudar a millorar com a persona i açò va ser una mica del que sempre estaré agraït. Va ser una experiència única i inoblidable. Prompte s’acostaria el final, qui m’ho anava a dir, tard o d’hora anava a arribar aquell moment. Llavors va arribar, arribe a aquell dia d’agost, que curiosament coincidia amb el meu aniversari, al qual vaig haver de deixar enrrere allò que vaig arribar a apreciar anys arrere. Va ser una nit màgica acompanyada d’una cerimònia especial, única, efusiva…

Afortunadament no va ser un adéu, va ser un fins ara. A dia d’avui la meua etapa continua i cada vegada que mire enrrere m’enrecorde de com va començar i com està continuant. Veig als xiquets amb els quals estic treballant cada dia i pense que fa uns anys jo era igual que ells, tan xicotet i energètic com ells. I pensar que dins d’un temps ells podrien estar en aquesta mateixa situació?

El temps ho dirà tot, només puc dir actualment que ser escolta ha fet que siga la persona que sóc, i açò poca gent pot dir-ho tan convençut com jo. Estic orgullós de compartir el meu temps amb els altres i m’alegra saber que actuant així puc canviar una miqueta més el món, encara que siga d’una manera insignificant. Com bé deia un gran company d’aventures; “Escolta un dia, escolta sempre”.Víctor Pérez (Salki, AE Osyris)

Arquitectes, aparelladors, obrers i acompanyants escoltes en la nova evangelització Quina alegria sentim en poder informar-vos que set membres de la FEV (Javier, Juan Ma, Miguel, Bienvenido, Joaquín, Diana i Doro) els passats 25, 26 i 27 de febrer, participarem a la Trobada de consiliaris i animadors de la fe a l’alberg dels Salesians de Guadalajara.

A) Comunitats de referència, parròquia, associació-federació, sentir-se enviats i acompanyats.

B) Un bon equip de kraal, amb bon ambient, format i competent per a la missió i sobre tot amb fantasia educativa i esperit d’oració.

C) Projecte educatiu de qualitat.

D) Un bon equip d’adults que ens ajude.

E) Bons locals.

F) Consiliari i animadors de fe. Incidint en la importància que té el bon acompanyament del consiliari als membres del Kraal.

Però per això fa falta que el consiliari conega bé l’escoltisme, és més, que siga scout.

Motivats per José Antonio Warletta, Doro Palomares i de la permanent de fe d’MSC, hem fet d’arquitectes, d’aparelladors i d’obrers!!! Si, com ho podeu vore a les imatges, elles ho diuen tot! Han estat dos intenses i profitoses jornades, on els 24 participants, dividits en tres grups, hem planificat, dissenyat i construït les nostres torres ben consolidades.

Esta paràbola de Jesús (Mt 7, 24-27), atents a la paraula de Déu i a posar-la en pràctica, és la que ha marcat l’esperit de la nostra trobada. On al comprovar jugant al construir la torre (educació per l’acció) hem experimentat la necessitat d’una bona base per a construir, si volem que esta dure i es consolide en el temps.

Quina experiència més bonica hem reviscut. Val la pena ser scout! Quanta alegria, vida, amor a la creació i potencial de germanor porta en si mateix l’escoltisme. Vertaderament, com ens ha fet aprofundir José Antonio Warletta al repassar-nos els fonaments i la missió de l’escoltisme, l’agrupament escolta en definitiva, és un bon lloc, per aprendre a ser-ne Església i l’escoltisme una bona eina al servei de l’evangelització.

Per arrodonir la trobada, Uge de l’equip del PDJ, ens va fer un tast de com va el programa de joves i Raul Tinajero, el Delegat de Joventut de la Conferència Episcopal ens va explicar el “Plan Pastoral de Juventud” i les properes activitats previstes, entre elles la trobada europea de joves a l’agost a Àvila.

Com podeu comprovar, no hem perdut el temps. Si a més, li afegim que tota la trobada ha estat amerada i alimentada per les eucaristies i les plegaries al més bon estil escolta.

Tan sols ens falta per a posar la guinda, demanar-te a tu que lligues l’article, que ens ajudes, pregant-li al Pare que faça dels qui hem participat a la trobada, vertaders testimonis del que Ell ha sembrat en nosaltres. Amén.

La experiència ens ha servit i molt, per repensar i ser-ne conscients del lloc que ocupa l’agrupament escolta en la vida de la parròquia, col•legí,... en definitiva en la vida de l’Església. Així com el que necessita un agrupament escolta per consolidar-se bé i poder jugar ben jugat al joc de l’escoltisme:

CONSILIARIS · 21

Doro Palomares (Consiliari FEV)

FUNDACIÓ · 22

És l’hora dels adéus: Benvinguts!

A punt de concloure el trienni 2012-2015, en l’Equip Directiu del Patronat de la Fundació Scout Sant Jordi, comencem a “tirar de memòria” per fer un recompte d’experiències i activitats i el balanç final que, amb tota seguretat, serà positiu.

Però, abans d’aquest moment, hi ha alguns missatges urgents que volem traslladar a l’escoltisme actiu; missatges molt importants per al futur de la nostra Fundació i de la seva activitat de suport a l’escoltisme a la Comunitat.

El primer missatge: El relleu. El segon : el creixement.

Quant al primer missatge, està molt clar: el Patronat necessita nous impulsos, noves forces, nous projectes, noves il•lusions. La majoria dels què estem en aquest òrgan rector de la Fundació portem molts anys ja en aquest projecte i, encara que ens omple completament de felicitat compartir amb tots vosaltres aquesta forma ‘adulta’ de fer escoltisme, creiem fermament que és imprescindible refrescar-ho generacionalment, volem compartir amb vosaltres l’alegria i la intensitat de l’escoltisme ‘senior’.

Vas a ser Patró de la Fundació Scout Sant Jordi, i ho saps.

Us animem a incorporar-vos al Patronat. Volem que vingueu, que aporteu la vostra intel•ligència scout, la vostra formació, les vostres energies, a aquest projecte. És imprescindible que el Patronat incorpori nous talents a la seva executòria.

Necessitem líders de l’escoltisme valencià que siguin grans prescriptors de la Fundació en el Moviment Actiu.

Total, ens reunim en Juntes aproximadament cada mes i mig i en Comissions en funció de les necessitats, així que tampoc és tant l’esforç, encara que el nivell d’exigència és molt alt i el compromís, no diguem. Però això és l’escoltisme, no?.

Quant al segon missatge: Us convidem a continuar realitzant-vos com a scouts adults ajudant a la Fundació a dur a terme les seves comeses constitucionals: donar suport i promoure l’escoltisme al territori de la Comunitat, com a Socis Col•laboradors, formant part de la Junta de Col•laboradors, l’altra ‘pota’ de la Fundació, en realitat, el seu cor, ja que bomba el fluid vital del seu funcionament.

Keep calm & fes-te Col•laborador.

Molts pocs són més efectius i constants que pocs molts. Necessitem que moltes persones s’uneixin, amb un petit esforç econòmic, com a Col•laboradors de la Fundació, per sostenir les nostres activitats i donar major cobertura a les iniciatives que ens presenta el Moviment Actiu, donant suport a les activitats internacionals dels grups i les seccions; donant resposta a necessitats puntuals però importants de l’escoltisme valencià, alacantí i castellonenc; contribuint, en fi, al fet que la Fundació sigui aquest referent, aquest punt de suport que serveix per moure el món. I que ens ajudi a deixar aquest món en millors condicions que ens ho trobem. Comptem amb vosaltres. Feu pedagogia, ajudeu-nos a reclutar a antics scouts, a pares, a Comitès, a Grups, per a la Junta de Col•laboradors. Solament entre tots podem treure endavant aquest projecte.

Que és, sense dubte, el vostre.

Moltes gràcies per haver arribat fins a aquesta línia.

Us esperem amb alegria.

Bona caça i llargues llunes!

Antonio Losada President Fundació Scout Sant Jordi de la Comunitat Valenciana

Encontre Ruta - MSC El passat Nadal, els companys de l’Agrupament Escolta Impeesa d’Alacant viatjarem a Madrid per a acudir a l’acte central d’Scouts MSC de repartiment de la llum de Betlem i poder gaudir durant el cap de setmana d’una trobada amb 400 rutes de tot el moviment organitzat per Scouts de Madrid - MSC .

El dissabte al matí els rutes i responsables ens separem. Nosaltres ens dividim en grups de quatre persones per a participar a un joc de ciutat al qual vam fer diferents activitats per tot el centre de Madrid i els responsables es van anar de ruta de tapes. En acabar l’activitat del matí, ens trobem tots en el Parc del Retiro per a menjar el típic (i meravellós) entrepà de calamars madrileny. Havent dinat va venir el coordinador del Rover Ibèric a parlar-nos de l’activitat, i acabem la vesprada amb un espai de reflexió amb la vigília.

Va arribar l’hora del sopar i com ja és tradició en aquestes trobades cada agrupament ens obsequia amb el més típic de la seua terra. Va ser un sopar molt divertit amb una gran varietat de deliciós menjar, en la qual no vam tenir temps de provar-ho tot.

El diumenge participem en alguna xarra - col·loqui sobre diferents temes enfocats a les nostres inquietuds com a rutes i per a poder encaminar millor el nostre servei.

Sobre les 13.00 h. arriba l’última de les activitats de la trobada, una gran batucada en l’Escorxador de Madrid, a la qual, juntament amb els músics, riem i ballem fins que es va fer l’hora de menjar.

En acabar de menjar vam anar corrent fins a la Catedral de l’Almudena, en la qual ens esperaven més de 3.000 escoltes de tot MSC vinguts de diferents punts d’Espanya i altres moltíssimes persones que van voler assistir a la celebració per a poder compartir tots junts l’arribada de la llum de Betlem al temple. L’eucaristia va ser presidida per l’arquebisbe de Madrid D. Carlos Osoro.

El trajecte de la llum durava 24 hores de cotxe des de Viena fins a Madrid, enguany els amfitrions i els encarregats d’arreplegar-la van ser Scouts Catòlics de Canàries i una xicoteta delegació d’Scouts de Madrid - MSC. Es notaven els nervis per portar la llum de la Pau de Betlem a les nostres ciutats un any més.

Enguany vam tenir l’oportunitat de viure-ho en primera persona, ja que va ser una de nostres llops la que, al costat d’una ruta de l’Agrupament Escolta Aitana, va pujar a l’altar per a què l’Arquebisbe encenguera el cresol, que, una setmana més tard, repartiria la llum a tot Scouts d’Alacant.

Una vegada acabada la celebració, ens acomiadem, carreguem el cotxe i per a tornar a Alacant, on ens esperaven els papis amb els braços oberts i amb ganes de seguir repartint la llum per totes les llars.

Ens veiem a Terol.

BONA CAÇA I LLARGUES LLUNES ELS COMPANYS DE L’AE IMPEESA D’ALACANT.

MSC/OMMS · 23

Us recomanem a tots els rutes que visqueu aquesta experiència com portem vivint-la nosaltres des de fa dos anys.

LLUERNA · 24

L’Escola Lluerna el dia de hui

Des de ja fa uns anys l’Escola Lluerna va iniciar un gran canvi en la seua proposta formativa de cara als agrupaments. Les noves titulacions ens proposen una nova idea de formació, molt més amplia i que, amb molt d’esforç, farà que els nostres agrupaments estiguen molt més preparats per enfrontar els seus reptes pedagògics i de funcionament.

Com ja sabeu el 2012 el Consell de Ministres va publicar al BOE l’entrada en vigor de les noves titulacions INCUAL amb una proposta formativa per a l’animació juvenil completament diferent de la que teníem fins ara. Des d’aquell moment les comunitats autònomes han anat donant els seus passets per anar adaptant la legislació als seus territoris. Davant d’aquella situació l’Assemblea de l’Escola Lluerna­FEV va decidir el 2012/2013 el procés d’adaptació a la nova legislació. Un procés en el qual encara hui dia ens trobem, amb la programació del curs de Director i Coordinador d’Activitats de Temps Lliure Infantil i Juvenil.

De forma paral∙lela a aquest procés de transició, l’Escola va veure necessària la creació d’un nou curs per cobrir les necessitats formatives i de preparació dels nous scouters als agrupaments. Es tracta del Curs Inicial “Pezqueñines”, que es va iniciar a la ronda passada 2013/2014 i que hem continuat aquest any. El curs està tenint molt bona acollida per part dels participants. En un cap de setmana de formació, els participants poden gaudir d’uns dies de formació amb Lluerna. Una formació creada específicament per ajudar­los a enfrontar els nous reptes que tindran com a scouters i en la qual comparteixen les seues experiències amb la resta de participants. Es tracta d’un curs molt interessant i enriquidor, molt recomanat per als nous membres del kraal.

De cara al que resta d’any hem iniciat una nova oferta formativa, molt propera i atractiva. L’Escola fica en marxa les noves jornades de portes obertes que anirem oferint fins a final de ronda. Creativitat en Tallers i Activitats ha sigut la primera temàtica escollida i que tindrà lloc el dia 27 de Març a la Seu de la FEV a València. Serà la primera de moltes altres amb una intenció molt pràctica i directa, donar eïnes als agrupaments que puguen emprar en el seu dia a dia per facilitar i enriquir la seua labor.

Com ja sabeu l’Escola Lluerna és una projecte més a disposició dels agrupaments així que no dubteu contactar amb nosaltres (lluerna@scoutsfev.org, 963153240 o personalment a la Seu de la FEV) per qualsevol dubte relacionat amb la formació que ja oferim o amb les necessitats específiques dels vostres agrupaments, estarem encantats d’ajudar­vos.

Joc per a conèixer la vida a l’estol

El joc és tipus gymkana, es tracta d’una “preparació per a entrar a l’estol”. Està basat en els valors de l’estol, com les Màximes de Baloo i les paraules màgiques, per la qual cosa hi haurà proves que tracten sobre elles. A part, hi haurà proves que no tinguen a veure amb açò, les quals es poden intercalar.

6.- L’alegria de la selva: Com diu la llei de la selva, el llop és alegre i feliç, per la qual cosa haurà de ser capaç de divertir a qui està amb ell. En aquesta prova, els llops hauran de fer riure al scouter que dirigeix la prova. Poden fer qualsevol cosa, menys tocar-lo.

Organització: Hi ha 12 jocs dins de la gymkana. Cada grup de llops començarà a la prova que tinga el seu mateix nom, i en ordre, aniran avançant a la següent prova, fins a completar-les totes.

7.- La unió fa la força: A voltes en la selva, un llop de la rajada es lesiona mentre caça, per la qual cosa cal ajudar-li a arribar al seu catau, on després d’un temps de repòs, es recuperarà.

FACTORS A REFORÇAR: Llei de la Selva, Màximes de Baloo, i Paraules Màgiques.

Màximes de Baloo (jocs d’1 a 4) 1.- El llop pensa primer en els altres: Es lliguen entre tots els cordons de les sabatilles, i han de recórrer una distància o circuit indicat pel *scouter. Els *lobatos hauran de pensar en els altres, i no tractar d’arribar els primers, ja que ensopegarien i caurien al sòl.

Material: Una mica de corda, per si algú no té sabatilles amb cordons.

2.- El llop té els ulls i les oïdes ben obertes: U paga i es situa al centre d’un gran cercle. Els altres es posen a la vora del cercle. Quan el del centre rugeix (o ho intenta), els altres han d’anar a l’extrem oposat sense ser atrapats. Si el que paga agafa a algú, aquest també pagarà la pròxima vegada que s’haja de rugir.

3.- El llop és alegre, net i ordenat: Un típic joc de Kim. Se’ls ensenya als llops una sèrie d’objectes durant un temps breu (20 o 30 segons), i després han de dir el que hi ha. Després, s’eliminarà un objecte, i han d’endevinar de quin es tracta.

Material: objectes diversos per a memoritzar, una manta o alguna cosa per a tapar els objectes i un cronòmetre.

4.- El llop diu sempre la veritat: Jugar al joc de “Veritat o mentida”. Es posa als xiquets en dos equips, sent un el de la veritat, i un altre el la mentida. El scouter dirà una frase, certa o falsa (per exemple, “a l’estiu fa fred”). Si és veritat, l’equip de la veritat haurà d’enxampar al de la mentida, i si la frase és mentida, l’equip de la mentida enxamparà al de la veritat. Se’ls explicarà als llops que en la selva sempre cal dir la veritat.

Els xavals hauran de fer un borratxo de 5 o 10 voltes, arreplegar una fulla, i tornar al punt de partida per un camí marcat. Quan un arribe a la base, ix el següent, així, fins a tenir totes les fulles, que entre tots, hauran d’ordenar fins a formar les paraules màgiques.

Material: Fulles amb part de les paraules màgiques (Tu i jo som de la mateixa sang) escrita. Hauria d’haver-hi una fulla per xaval, tal vegada dotze o tretze fulles, amb dues lletres de les paraules màgiques cadascuna.

Per a sobreviure en la selva, has de ser capaç de cercar aliment... (jocs 8 i 9) 8.- Aprendre a caçar: Les daines en qüestió porten fulard en els pantalons (com les daines de debò) i un Mowgli ha de llevar-li-la per a caçar a la daina. Quan una daina mor, el seu esperit s’uneix al de Mowgli, de manera que ja són dues persones les que enxampen. Així, fins que no queden daines.

L’objectiu de l’activitat és a aprendre a caçar daines en l’Índia.

Material: Els fulards dels xavals, o algun mocador per als que no tinguen.

9.- Aprendre a pescar: El joc dels pescadors. Es divideix a l’equip en dos, uns seran els pescadors, i uns altres els peixos. També es farà una línia en el camp de joc, sent aquesta línia la separació entre l’aigua i l’exterior. Els pescadors hauran de pescar als peixos, però, com? Bussejant. El cas és que, com sota l’aigua no es pot respirar, per a demostrar que els pescadors no respiren hauran d’atrapar als peixos cridant sense parar.

10.- Les lianes: Igual que Tarzán, Mowgli també és capaç de viatjar per la selva amb les lianes, però a voltes li les ha de fabricar ell mateix amb la seua roba. En aquesta prova, els xavals hauran de fer una corda d’almenys 10 metres de llarga (o la longitud que el scouter veja apropiada), utilitzant únicament la roba que porten posada.

Equip d’Animació Pedagògica (Equip Alba)

RECURSOS · 25

5.- Paraules Màgiques: Tu i jo som de la mateixa sang: Les paraules màgiques les ha de dir Mowgli cada vegada que es trobe en perill. És una frase de vital importància, però a Baloo, se li ha oblidat. La va apuntar en unes fulles que Mowgli ha d’arreplegar, però aqueixes fulles les tenen els monos Bandar-log, i només li les donaran a Mowgli si aquest passa una prova.

Entre tots han d’agafar a dos o tres membres del grup per a portar-los i portar-los un tros respectable. Poden organitzar-se com vulguen, però en cap moment, el transportat pot tocar el sòl, i han d’arribar tots alhora.

4 VENTS · 26

Trobada d’Equips Generals a València Aleixandre Hernández, Consell 4 Vents Els dies 9, 10 i 11 de gener d’aquest any 2015, tingué lloc a l’alberg juvenil ciutat de València, una nova edició de la trobada d’equips generals de 4 Vents.

L’objectiu d’aquestes trobades pretén oferir un espai de coneixença personal i associativa, d’intercanvi d’experiències, projectes, inquietuds, necessitats, fortaleses... entre els responsables associatius de les entitats que integrem 4vents, combinat amb alguna dosis de formació i estona lúdic-festiva. Essència de l’escoltisme, ja que no hi ha aprenentatge sense acció i diversió.

La trobada s’inicià la vesprada nit del divendres i finalitzà diumenge a mig dia. El programa fou d’allò més complet.

Unes paraules de presentació i el sopar de pobles obriren l’esdeveni-

ment. Moments de presa de contacte, retrobant amistats i coneixent gent nova de les diverses entitats.

El dissabte fou el dia més intens; presentació de les diverses entitats, on cada equip comentava els seus projectes, sistemes organitzatius i de gestió. A continuació, és feu resum de la memòria de gestió de 4Vents i vam tenir el plaer de rebre la visita de Maria Josep Poquet, Albert Vicent i Vicent Climent, presentadors, periodistes i documentalistes de de RTVV (radio televisió Valenciana), ens exposaren la situació econòmica, social i cultural de la vida i tancament del mitjà de comunicació públic València. Per la vesprada els i les participants ens dividirem en àmbits de treball per tal de compartir experiències, aprofundir i consensuar punts comuns. Els àmbits foren: Presidències, Espiritualitat, Mètode i Formació, Gestió, Comunicació i Projectes.

El matí del diumenge tingué un caire més lúdic i distés, ja que els i les participants realitzaren una dinàmica de descoberta i coneixença del centre històric del a ciutat de València, acompanyats pel company Vicent Ferrer, antic membre del consell de 4vents i membre de l’agrupament Argila d’Alaquàs.

Per finalitzar el dia vam gaudir d’una boníssima paella acompanyats per la gent de l’agrupament escolta Iter i veïns/es del barri de Nazaret. No sols ens feren de grandíssims amfitrions i cuiners, sinó que ens feren coneixedors als les participants de la TEG d’una realitat social / urbanística de barri i la immensa feina social que realitza l’agrupament.

Tramuntanada 2015 Aleixandre Hernández, Consell 4 Vents La Tramuntana és un dels vents més forts del territori català. Tramuntana significa “més enllà de les muntanyes” i amb aquesta frase els i les escoltes ens sentim molt identificats. Sempre volem anar més enllà, més lluny i arribar a tots i totes.

Des de l’àmbit de 4 Vents, aquest any 2015, hem organitzat una altra “trobada de caps” o trobada d’animadors i educadors, i membres d’equips associatius de les entitats que conformen 4vents.

Tramuntanada segueix el camí que tan positivament vam recórrer amb Xàldiga i posteriorment Borumballa, les inoblidables trobades de caps de 4vents que es realitzaren respectivament els anys 2009 i 2012, i per tant, Tramuntanada reprendrà el testimoni d’aquelles magnifiques estones de riure, de xarrar, de compartir, de cantar, de debatre, de ballar, etcètera.

La trobada serà a l’entorn privilegiat dels Aiguamolls de l’Empordà (Girona, Catalunya) els dies 2, 3, 4 i 5 d’abril.

La Tramuntana ho remou tot i de ben segur que ens remourà per dins i per fora, i deixarà petjada a tots els territoris assistents. A més diuen que aquest vent fa “tocar el cap” així que, també ens ho passarem molt bé i gaudirem d’una gran experiència. Esteu disposats i disposades?

Les trobades de caps de 4vents són inoblidables i mítiques, i et permetran conèixer els escoltes que viuen prop de tu i lluny alhora, els que són els teus germans escoltes, i al mateix temps, els escoltes que parlen la teua llengua.

Més informació: http://www.escoltes4vents.org/tramuntanada

Calendari Març 2015 22. Jornades Esportives per a Exploradors AE Brownsea, SdA. 27. Consell SdA. 27. Jornada de Portes Obertes. Escola Lluerna.

Abril 2015 2 al 5. Tramuntanada 2015. 4 Vents.

17 i 18. Dinamitzador d’Activitats, Curs Monogràfic Gestió de Campaments. Escola Lluerna.

24 al 26. Sant Jordi SdA. 30 Aniversari. + Festival de la Cançó.

25 i 26. Sant Jordi MEV. 25 i 26. Sant Jordi SdC. 29. Curs de “Proyecto Hombre” per a scouters. Equip d’Acció de Salut.

Maig 2015 1 al 3. Dinamitzador d’Activitats, Curs Monogràfic Pedagogia de l’Animació. Escola Lluerna.

10. Assemblea FEV a Vinalesa.

16. Taller de Nutrició en Campaments. Equip d’Acció de Salut.

16 i 17. Assemblea MSC a Madrid.

16 i 17. Dinamitzador d’Activitats, Curs Monogràfic Vida en la natura. Escola Lluerna.

17. Consell MEV. 23. 1a Trobada de Comitès de Grup. Fundació Scout Sant Jordi.

Juny 2015 10. Visita a “Proyecto Hombre” per a Pioners, Companys i Scouter. Equip D’acció de Salut.

12. Consell SdA.

AGENDA · 27