nl www.talent-gezocht.
Talent Gezocht! vacaturekrant voor werken in de haven, techniek, logistiek & industrie
jaargang 4 | uitgave 7 | juli 2010
Editie Europoort - Botlek | Schiedam - Vlaardingen - Maassluis | Drechtsteden
Tour de Tanks kleurrijke ondersteuning voor ‘s werelds grootste wielertocht
Verschillende bedrijven in Mainport Rotterdam hebben hun uiterste best gedaan om de Tour de France op geweldige wijze te verwelkomen. Hierboven kunt u zien hoe BP Raffinaderij Rotterdam B.V. een tankdak liet beschilderen
met het BP logo. De klus is allemaal handwerk geweest. Het begon met voorwerk op de computer gevolgd door met behulp van een kartonnen mal het logo op het dak te tekenen. Alles is ter plaatse uitgemeten en vervolgens
l www.talent-gezocht.n
vacatures
zoekt collega’s
er kijk voor me t-gezocht.nl n le a .t op www
ingeschilderd. Vopak heeft ook een zeer geslaagde Tour de France actie uitgevoerd, u kunt deze vinden op pagina 2.
BETAALDE
OPLEIDINGEN EN KANSEN IN DE METAALSECTOR
Metalent: jouw talentontwikkelaar! WWW.METALENT.NL
Kijk op pagina 6 of op www.werkenbijspie.nl
Beleef de haven met de nieuwe havenrecreatiekaart De Rotterdamse haven is het kloppende hart van de economie. Naast de vele bedrijvigheid in de regio, zijn er tevens vele vrijetijdsactiviteiten te beleven. Het havengebied leent zicht uitermate voor een fietstocht, een mooie wandeltocht, een frisse duik of een gezellige visdag. Maar denk bijvoorbeeld ook aan de extremere sporten zoals duiken, kitesurfen en paragliden. Daarnaast zijn er diverse bezienswaardigheden die gemakkelijk te bereiken zijn. Breng eens een bezoek aan Futureland op de Maasvlakte, de verschillende musea in de stad, de Spido, Splashtours , de SS Rotterdam of reis met de watertaxi of Aqualiner! Het is slechts een greep uit de vele mogelijkheden. Om alles in kaart te brengen is de Recreatiekaart van de Rotterdamse haven in het leven geroepen. Op deze kaart kunt u alle bezienswaardigheden en activiteiten terug vinden. Deze handige kaart is gratis te verkrijgen bij de VVV’s en andere centrale plekken in de regio. Het complete overzicht kunt u terugvinden op pagina 3.
Haven in de ban van de Tour
De afloop van Tour du Port, de fietstocht door het havengebied, daags voor de start van de Tour de France, is bekend. Een helicoptercrash op de Maasvlakte, maakte een voortijdig einde aan de fietstocht en kostte het leven aan de twee havenfotografen Rob Cloosterman en Ben Wind, aan Havenbedrijfmedewerker Martijn Hessing en aan piloot Wim Ravensbergen. Naast deze tragische gebeurtenis had het wielerevenement ook een andere kant. Zo’n 2000 fietsers verkenden de haven op deze zomerse dag op een unieke manier. Niet over
de A15, maar via de vele fietspaden, kriskras door het industriegebied. Bij het EIC Mainport Rotterdam, keerpunt van de 60- en 80 kilometer-route, melden zich ruim 400 wielrenners voor een stempeltje, een frisdrank en een banaan. Velen namen en passant even een kijkje op de EIC-expositie. Daar konden ze zien dat de mini-opslagtanks op de havententoonstelling voor de gelegenheid waren beplakt met kleurige fietsen. Net zoals dat het geval was bij de ‘echte’ opslagtank van Vopak in het Botlekgebied.
Wielertoeristen met mini-opslagtanks op de achtergrond
Nieuwbouw STC-Group locatie Brielle STC-Group heeft opdracht gegeven tot uitbreiding van de locatie Brielle. In Brielle wordt dé vakinstelling voor proces- en maintenance industrie uitgebreid met ruim 2.600 m². De groei van het aantal leerlingen in de afgelopen 10 jaar, de nog beoogde groei in de toekomst en tevens de wens om meer praktische vaardigheden te kunnen oefenen, vragen om uitbreiding van het bestaande gebouwencomplex. Met dit voornemen wordt het complex bijna twee keer zo groot. In het gebouw komen praktijkruimten, vier simulatorruimten, een nieuw te ontwikkelen tankerpracticum, een mediatheek en algemene voorzieningen. Het gebouw is ontworpen door Binnenbuiten uit Rotterdam, bijgestaan door de technische adviseurs van ABT uit Delft. Na de zomervakantie gaan de werkzaamheden van start. De oplevering van de uitbreiding staat gepland in mei 2011. Geeve Bouw uit Rhoon draagt zorg voor de bouwkundige, constructieve en elektrotechnische werkzaamheden. Nima Installatietechniek uit Ridderkerk geeft uitvoering aan de werktuigkundige installaties. Na realisatie van de uitbreiding gaat STC-Group de bestaande accommodatie nog moderniseren. Het streven is om dit alles eind 2011 dit alles afgerond te hebben. 2 www.talent-gezocht.nl
Maasvlakte 2 update Fotowedstrijd
Maar weinig infrastructurele projecten zijn zo fotogeniek als de aanleg van Maasvlakte 2. Hebt u bij een bezoek aan informatiecentrum FutureLand ook een mooie foto gemaaktstuur deze dan in. Wie de aanleg het fraaist in beeld brengt, wordt Fotograaf van de Maand en ontvangt een leuke attentie. Fotograaf van de maand juni was Giel Rombout. Wilt u meedingen naar de titel Fotograaf van de Maand, stuur dan uw foto op naar info@maasvlakte2.com onder vermelding van ‘Bezoekersfotowedstrijd’. Meer informatie en eerdere inzendingen vindt u op www.maasvlakte2.com.
Foto Giel Rombout, winnaar fotowedstrijd juni 2010
Het uitzicht van FutureLand In FutureLand is de aanleg van Maasvlakte 2 op de voet te volgen. Het uitzicht is iedere dag anders en nieuw. Zo is bijna al het zeezand dat nodig is voor de haventerreinen nu aangevoerd. De sleephopperzuigers werken voornamelijk nog aan de zeewering; het verbreden ervan en de aanleg van duinen. Drie hoppers maken dat werk af. Let wel: dat gaat altijd nog om ruim 60 miljoen m3 aan te voeren zeezand. Voor de bezoekers van FutureLand betekent dit dat de sleephoppers niet meer zo spectaculair dichtbij komen. Maar er blijft genoeg te zien aan bijzondere vaartuigen, zoals de zogenaamde snijkopzuigers, die de havens op diepte brengen en de nieuwe haventerreinen verder ophogen. Maar ook een enorme backhoe, een drijvende kraan, die de bestaande blokkendam oppakt voor hergebruik in de nieuwe zeewering van Maasvlakte 2.
Met FutureLand Express naar het nieuwste stuk Nederland Vanuit FutureLand Express kunnen bezoekers op het werkterrein zien hoe Nederland groeit. Een voorlichter legt onderweg uit waar aannemer PUMA mee bezig is. En met een beetje geluk zijn dan de grote sleephopperzuigers van dichtbij in actie te zien. FutureLand Express rijdt op dagen dat FutureLand open is, van dinsdag t/m vrijdag en op zondag om 13.30 uur. Een rit duurt afhankelijk van de situatie op het bouwterrein tussen de 45 en 90 minuten en kost e 5,- per persoon. Er is een beperkt aantal zitplaatsen beschikbaar, dus reserveren wordt aangeraden. Kijk op www.futureland.nl voor reserveringen, meer informatie en het actuele programma van FutureLand.
Foto Freek van Arkel Waterbouwstudenten van het Scheepvaart en Transport College in Rotterdam namen als eerste een kijkje op de plek waar hun vakgenoten het goede voorbeeld geven.
Haal de gratis havenkaart met tientallen attractieve punten en hun beschrijving, gratis, bij: Bibliotheek Rotterdam
Boijmans van Beuningen
VVV Schiedam
RDM
Rotterdam.info
Havenmuseum
Het Keringhuis, Publiekscentrum Water FutureLand
Aqualiner B.V
Spido
VVV Brielle
VVV Oostvoorne
VVV Store Hoek van Holland
De Rotterdam
Wereldmuseum Rotterdam
RET Fastferry Hoek - Maasvlakte
Hotel New York
Cruise Terminal
Het Nieuwe Luxor Theater
Watertaxi centrale
www.talent-gezocht.nl
3
JONGE EN VERFRISSENDE ORGANISATIE VOOR PERSONEELSBEMIDDELING IN MAINPORT ROTTERDAM... • DETACHERING • WERVING & SELECTIE • UITZENDEN
KIES VOOR TECHNIEK BIJ JOU IN DE BUURT! KIES VOOR HET ALBEDA COLLEGE
TECHNIEKOPLEIDINGEN:
...ZOEKT VOOR DIVERSE OPDRACHTGEVERS: • PROJECTMEDEWERKERS (IN RUIMSTE ZIN) • TOEZICHTHOUDERS • VEILIGHEIDSMEDEWERKERS • PRODUCTIEMEDEWERKERS IN BEZIT VAN RELEVANTE DIPLOMA’S / CERTIFICATEN
ARBEIDSMARKTGEKWALIFICEERD ASSISTENT BOUW ELEKTROTECHNIEK MAINTENANCE (ONDERHOUDSTECHNIEK) MEDISCHE INSTRUMENTATIE TECHNIEK METAALTECHNIEK MIDDENKADER ENGINEERING MOBILITEIT SCHILDEREN JE KUNT INFORMATIE OPVRAGEN VIA G.MEYER@ALBEDA.NL
VOOR INFORMATIE EN/OF AANMELDINGEN INFO@I-REFINE.NL
010 23 10 703
06 83 16 15 49
jij
ator r e p o s proces PRO-C/ met VA 4 niveau
ar eest na je w e g k e wa t p zo Altijd o die waarderen b je een ’s collega ie je bent? He PRO -C w VA doet en AOT/ MTS) of 5 jaar ( 4 d e 0 en e n niveau e s s u en t isch diploma ing in de chem wij n r e a v b werker da n h e b u o N ? ie industr ie ! te chem is ju de
wij
an Huntsmikkelings-
je ont w Ontdek eden, grijp je h mogelijk aak optimaal m , n e ennis kans je vakk ken. n a v ik u spre gebr mbitie a je t a en la
blij
erk! w i o o m sman t n u H j i b welkom Kijk op www.huntsman.nl/werk of bel 0181 29 20 49 Acquisitie naar aanleiding van deze advertentie wordt niet op prijs gesteld
4 www.talent-gezocht.nl
WWW.ALBEDA.NL / OPLEIDINGEN
Doorbraak in innovatie en schone technologie IOI- Loders Croklaan Europe opent nieuwe fabriek in Rotterdam
De nieuwe raffinaderij voor palmolie van IOI-Loders Croklaan op de Rotterdamse Maasvlakte is officieel in gebruik genomen. In de flexibele raffinaderij is geïnvesteerd in veel extra opslag en in het ‘groene’ proces van enzymatisch omesteren. Daarnaast kan IOI-Loders Croklaan als eerste in Europa vanuit deze fabriek op grote schaal duurzame ‘gesegregeerde’ RSPOgecertificeerde palmolie leveren. Minister van Economische Zaken Maria van der Hoeven en Dato’ Lee Yeow Chor, directeur van de Maleisische IOI Groep, verrichtten op 16 juni gezamenlijk de openingshandeling. Ook burgemeester Ahmed Aboutaleb, de Maleisische ambassadeur mevrouw Dato’ Dr. Fauziah Mohd Tailb, Malaysian ambassadeur en de voorzitter van het Rotterdamse Havenbedrijf, Dhr. Smits, waren bij de opening aanwezig. Met de uitbreiding heeft het complex van IOI-Loders Croklaan op de Maasvlakte nu een verwerkingscapaciteit van 1.4 miljoen ton palmolie per jaar en is daarmee één van de grootste fabrieken in haar soort ter wereld. Het hart van de raffinaderij vormt de faciliteit voor het enzymatisch omesteren van palmolie. Door de grote schaal waarop dit nu gebeurt, kan dit op een kosteneffectieve wijze. De enzymtechnologie wordt al langer toegepast, maar was tot dusver duur. Via enzymatisch omesteren wordt palmolie met nieuwe karakteristieken, zoals smeltgedrag, verkregen. Bovendien wordt het door de mildere procesomstandigheden gezien als natuurlijker en gezonder. Dato’ Lee Yeow Chor noemde in zijn welkomstwoord dat de grootse uitbreiding van deze nieuwe fabriek in Rotterdam niet altijd even gemakkelijk was. Met deze investering zal IOI-Loders Croklaan nog meer tegemoet kunnen komen aan de wensen van haar klanten. Dato’ Lee Yeow Chor: “IOILoders Croklaan gaat een spannende toekomst tegemoet. En
wij willen onze voortrekkersrol blijven spelen om de palmolie-industrie duurzamer, milieuvriendelijker en nog meer innovatie-gedreven te maken”.
‘gesegregeerde’ RSPO-gecertificeerde palmolie. Dit alles geeft de toonaangevende positie aan van IOI-Loders Croklaan op de wereldmarkt”.
Voor minister Maria van der Hoeven was het een grote eer om de officiële opening bij te wonen in de geschiedenis van IOI-Loders Croklaan. Maria van der Hoeven: ”Ik ben van mening dat deze nieuwe palmolieraffinaderij iets speciaals toevoegt aan de Rotterdam Maasvlakte. Nu staat de grootste fabriek in de wereld die enzymatisch omgeësterde producten kan vervaardigen, op de Maasvlakte. Daarnaast is de fabriek ook een unieke plaats voor opslag van duurzame,
Van der Hoeven noemde de raffinaderij een voorbeeld van hoe innovatie en duurzaamheid kunnen samengaan. Ook kon zij het erg waarderen dat IOI-Loders Croklaan had gekozen voor Crokvitol™ als historische merknaam voor de nieuwe productenreeks die de nieuwe fabriek gaat vervaardigen. Zij besloot haar toespraak met ons motto ‘Let’s create together’, dat zij meer dan ooit van toepassing vindt. www.talent-gezocht.nl
5
ARCHIEFRUIMTE NODIG? De opslag en het beheer van archieven is binnen bedrijven en organisaties vaak een ondergeschoven kindje. Extern uitbesteden stuit op een bekend vooroordeel: te duur. TopMovers biedt het MKB een uitstekend alternatief. Tegen scherpe prijzen worden uw documenten veilig en schoon opgeslagen in gesloten containers. TopMovers heeft dit onderdeel van haar activiteiten geprofessionaliseerd. Sindsdien beschikken wij over moderne faciliteiten voor opslag en beheer van de meest uiteenlopende archieven. Deze worden geplaatst in een beveiligde ruimte met klimaatbeheersing. Via een geautomatiseerd systeem zijn archiefstukken snel en eenvoudig op te zoeken. Beheertaken variëren van het opschonen, opzoeken, klaarzetten, bezorgen, scannen en het per e-mail versturen van stukken. Het bijzondere is dat TopMovers gebruik maakt van containers om archieven in op te slaan. In tegenstelling tot het gebruik van stellingen blijven de stukken hierdoor schoon, droog, stofvrij en veel minder kwetsbaar voor brand, inbraak of ongedierte.
Ga naar WWW.ENTOPMOVERS.COM klik op ARCHIEFBEHEER en bekijk de bedrijfsfilm over archiefbeheer door TopMovers!
Top Movers Van der Ent / Kuster Koot Spijkenisse – Den Haag – Leiderdorp – Bergen op Zoom Postbus 250 • 3200 AG Spijkenisse info@entopmovers.com • 0181 - 60 00 00
COLLEGA’S GEZOCHT! PCS IS EEN WERVING- & SELECTIEBUREAU. We zijn gespecialiseerd in bemiddeling van procesoperators, commissioning/start-up engineers, maintenance- en projectondersteunend personeel. Wij zijn op zoek naar: OPERATOR (H2 EN CO) [referentiecode: PCS 2010-003]
HOOFD PROCESREGELAAR [referentiecode: PCS 2010-007]
Opdrachtgever Een waterstofconcern (Antwerpen)
Opdrachtgever Een gasconcern (Botlek)
Functie omschrijving/werkzaamheden De opdrachtgever is op zoek naar een operator met minimaal een jaar ervaring op het gebied van waterstof (H2) en koolmonoxide (CO). Je zult in een klein team werken van maximaal 4 personen. Voornaamste taken zullen zijn: • lopen van buitenrondes; • diverse controles op de installaties; • het nemen van samples; • detecteren van problemen op de site; • handelingen bij start en stop van installaties.
Functie omschrijving/werkzaamheden Doel: Realiseren van de productieprocessen tijdens de dienst. De geplande productie en levering van vloeibare en gasvormige producten in termen van kwaliteit, kwantiteit, kosten en onder handhaving van milieu- en veiligheidseisen te verwezenlijken. Enkele werkzaamheden: • regelen van de productieprocessen o.b.v. voorraadgegevens, productafname en verkregen instructies van Hoofd Productie; • toezien op de levering van grondstoffen en indien nodig contact opnemen met de leveranciers over kwaliteit en kwantiteit; • in-, uitschakelen en veiligstellen van de installaties of delen daarvan. Desnoods overschakelen op noodinstallatie; • bestuderen van de aard, omvang en mogelijke oorzaak van storingen, onderbrekingen en afwijkingen.
LABORANT ANALYST [referentiecode: PCS 2010-002] Opdrachtgever Een concern in bio energie (Maasvlakte) Functie omschrijving/werkzaamheden De opdrachtgever is momenteel bezig met de bouw van een nieuwe plant. Hiervoor zijn zij op zoek naar laboranten die zich zullen bezighouden met de inrichting van het nieuwe lab. Voornaamste taken zullen zijn: • volledig betrokken worden in het proces; • aanschaf apparatuur; • processen bepalen en vastleggen.
INTERESSE? Voor meer informatie over de vacatures kijk je op onze website: www.proop.nl 6 www.talent-gezocht.nl
VERLADINGSOPERATOR [referentiecode: PCS 2010-001] Opdrachtgever Een chemieconcern (Botlek of Maasvlakte) Functie omschrijving/werkzaamheden De opdrachtgever is groot op het gebied van op-en overslag. Deze functie is in verschoven dagdienst. Ideaal voor kandidaten die niet meer in ploegen wil werken. • laden en lossen van tankauto’s; • aan- en afkoppelen van schepen, tankwagens en -wagons; • opvullen van tanks en vaten; • verrichten van metingen.
Colofon Talent Gezocht! is een collectieve inspanning van bedrijven en instellingen om lezers enthousiast te maken voor werken in de haven, techniek, logistiek en industrie.
Talent Gezocht! is een uitgave van Nostra Media Zuidspuistraat 6, 3231 AW Brielle Tel. 0181 - 84 91 76 info@nostramedia.nl www.nostramedia.nl www.talent-gezocht.nl
Uitgever John Schreuter, tel.: 06 - 46 222 441
Bladmanagement Wouter Westmaas, tel.: 06 - 15 455 200
Redactie Marite van Nes, tel.: 06 - 49 322 367
Vormgeving Sandra Holleman
Oplage Europoort-Botlek:
Talent Gevonden!
Column door Jaap Luikenaar
‘Meneer, wilt u misschien een roze koek bij de koffie’? Achter mij klinkt de heldere stem van Claudia, tweedejaars studente personeel en arbeid aan de Hogeschool Rotterdam. Ik had me samen met EICcollega Ronald achter de voorste rij tafeltjes in het klaslokaal genesteld voor de presentaties van twee onderzoeken door studententeams. Roze koeken…. Bij de eerste hap flitste het assortiment koeken uit mijn eigen studietijd aan me voorbij. Roze koeken, gevulde koeken, kano’s, spritsen, rondo’s, pennywafels en natuurlijk bastognes. Lekker goedkoop en er gaan er heel veel in een pak. Eigenlijk altijd wel meer dan je dacht. Da’s ouwe koek zult u denken. Ja, maar eigenlijk ook weer niet. Zoals zoveel zaken niet lijken te veranderen op een school. Okay, de controle bij de ingang is strenger. Zeker. De conciërge is vervangen door (of aangevuld met) een veiligheidsman of -vrouw. Met alle rompslomp rond identificatie van dien. Maar een hbo-klaslokaal verandert nauwelijks; kale tafels en stoeltjes. Wat ook niet verandert zijn de ‘schoolse zenuwen’. Voor de klas staan en iets presenteren; een beurt krijgen; een onverwachte overhoring. Of je mening geven over een boek. Jouw oplossing van de wiskundesom van linksboven naar rechtsonder op het bord schrijven. Nerveus, of het nu om een hedendaagse PPP (een powerpointpresentatie) gaat, of vroeger als je ‘naar voren moest komen’, voor het bord met een krijtje. Nervositeit resulteerde onherroepelijk in klamme gitzwarte vingerafdrukken op het altijd wat grijzige schoolbord. Gezonde spanning, heet dat dan. ’t Is maar wat je gezond noemt. En waarvoor allemaal? ‘Als je verder wilt komen, moet je leren, jongen’, zei m’n vader altijd. Haast slaafs dook ik daarop maar weer in m’n wiskundesommen. Op weg naar weer een onvoldoende.
smid’ zette hij ‘kennis delen’. Kennis moet je juist niet voor jezelf houden, zo zei de bakker, maar doorvertellen. Wie kennis aan andere mensen gunt, is op de lange duur altijd beter of voordeliger uit.
Tot slot nog dit: de scholen zijn dicht en gaan in augustus weer open. Bent u docent en twijfelt u nog of u uw klas aanmeldt voor het scholierenprogramma van de Wereldhavendagen? Ik zeg: doen! Aanmelden via www.wereldhavendagen.nl. Stuur je talentvolle leerlingen de haven in. Niet alleen de klas, zeker ook het bedrijfsleven zal u dankbaar zijn. Want als straks de vraag naar arbeid groter is dan het aanbod, wil iedere personeelsmanager kunnen roepen: talent gevonden!
105.000 exemplaren Schiedam-Vlaardingen-Maassluis: 90.000 exemplaren Drechtsteden:
Verder komen? ’Kennis is macht’ noemen we het nu. En macht is in veel ogen waar het om draait. Op zijn minst geeft het een lekker gevoel. Niet bij mij… geef mij maar invloed.
115.000 exemplaren
Verspreiding ‘Talent Gezocht!’ wordt met 3 lokale edities huis-aan-huis bezorgd in verschillende gemeenten van regio Rijnmond. Middels een efficiënt demografisch postcodemodel bereikt ‘Talent Gezocht!’ 90% van alle huishoudens binnen het verspreidingsgebied. Aanvullend op de huisaan-huis verspreiding, is ‘Talent Gezocht!’ ook gratis verkrijgbaar bij scholen, benzinepompen en overige drukbezochte plekken in de regio. Kijk voor het complete verspreidingsgebied op www.talent-gezocht.nl of neem contact op met Nostra Media.
‘Kennis is macht’, de uitsmijter die ik ontleen aan een ambachtelijke bakker uit Maastricht. Tegenover ‘kennis is macht’ en ‘het geheim van de
Jaap Luikenaar is directeur van EIC Mainport Rotterdam, hét infoknooppunt voor onderwijs en bedrijfsleven in het haven- en industriegebied (zie voor excursies en gastlessen: www.eic-mainport.nl).
Woer-com investeert in jonge technici
Garant Reklame Verspreidingen BV, Hellevoetsluis, tel.: 0181 - 318 666
Verschijning maandelijks
Copyright Alle rechten voorbehouden. Niets uit deze uitgave mag zonder schriftelijke toestemming van de uitgever worden gekopieerd. Talent Gezocht! is niet aansprakelijk voor eventuele onjuistheden in deze uitgave. Talent Gezocht! is niet verantwoordelijk voor handelingen van derden die mogelijkerwijs voortvloeien uit het lezen van deze uitgave. Talent Gezocht! behoudt zich het recht voor ingezonden materiaal zonder kennisgeving vooraf geheel of gedeeltelijk te publiceren.
Jonge talenten op de werkvloer is niets nieuws onder de zon voor Woer-com. Woer-com verkoopt, verhuurt en installeert alles op het gebied van licht, geluid, video en decor. Al meer dan vijf jaar staat het bedrijf ingeschreven als leerwerkbedrijf. “We selecteren de stagiaires vooral op het persoonlijke vlak”, vertelt Loek van Woerkom, directeur van Woer-com. “Met onze leerwerkplekken willen we jonge technici ervaring laten opdoen en zijn/ haar juiste plek binnen ons, of een ander bedrijf laten vinden.“
Eén van de jonge Woer-com talenten is Sander van Dam (20). Hij volgt de opleiding Geluidstechnicus aan het Grafisch Lyceum Rotterdam. Tijdens zijn opleiding dient hij diverse keren stage te lopen waarbij hij bepaalde competenties bijhoudt in een bewijsmap. Het is nu al zeker dat Sander na zijn opleiding bij Woer-com kan komen werken, en dat vindt hij een geweldig en zeker vooruitzicht. Sander vertelt: “Na de zomer begint mijn 4e leerjaar en loop ik voor de 2e keer stage bij Woer-com. Ik verzorgde begin juli het licht en geluid van o.a. het kleine podium op het Tinte Zomerfeest en momenteel ben ik bezig met de bruiloftarrangementen bij Citta Romana. Bij Woer-com heb ik veel ruimte om met nieuwe dingen bezig te zijn. Zo zoek ik bijvoorbeeld uit wat de beste manier is om ons magazijn te beheren. Ik streef naar het efficiëntste systeem zodat al onze producten met typenummer en pakbonnen voor een project in onze wagens worden geladen.”
Toekomstvisie Woer-com geeft haar personeel altijd mee om een toekomstvisie te hebben. Sander heeft een specialisatie op het oog. Hij wil onderzoeken wat er mogelijk is op het gebied van nieuwe boxen zoals ‘banaantjes’ die voor een betere spreiding van het geluid zorgen. Dit systeem heet ‘line array’ en zie je steeds vaker bij evenementen hangen. www.talent-gezocht.nl
7
Neste Oil Corporation is an oil refining and marketing company, with a focus on advanced, clean traffic fuels and a strategy aimed at growing the company’s oil refining operations and production of premium-quality renewable diesel. Neste Oil’s modern refineries are located in Porvoo and Naantali in Finland. Most of our products are based on our own technology, including fuels produced from renewable raw materials. The company also has an extensive retail network in Finland and around the Baltic Rim, and a modern crude and product tanker fleet. Neste Oil currently employs around 5,200 people. Neste Oil is establishing a new business in the Netherlands by building a renewable diesel plant at the Maasvlakte, Europoort Rotterdam. The Dutch entity is part of Renewable Fuels Business Area within Neste Oil. The operations are in their start-up phase. Neste Oil bouwt op dit moment een raffinaderij die de volgende generatie hoogwaardige diesel gaat produceren uit niet-fossiele grondstoffen. Deze diesel wordt niet alleen milieuvriendelijker geproduceerd maar is ook schoner en hoogwaardiger in verbranding. Nieuwe medewerkers krijgen de unieke kans om in een zeer vooruitstrevende en gloednieuwe raffinaderij te gaan werken en worden al tijdens de bouw betrokken bij de verschillende fases. Vanaf het begin wordt je wegwijs gemaakt en volg je de nodige opleidingen en trainingen.
Process Operators Werkzaamheden: Je bedient de diverse procesapparatuur volgens de geldende voorschriften. Je loopt controleronden, neemt monsters en rapporteert over benodigde onderhoudswerkzaamheden en reparaties. Jij bent verantwoordelijk voor het goed laten verlopen van het produktieproces volgens de standaard operating procedures. Daarnaast onderzoek je de oorzaken van produktiestoringen en voer je kleine onderhoudswerkzaamheden zelf uit. Op dit moment wordt de raffinaderij nog gebouwd. Dat betekent dat je tijdens deze start-up volop bezig bent met training, pre-commissioning, commissioning en het schrijven van manuals en procedures in de dagdienst. Zo krijg je van A tot Z alles mee. Daarna ga je in een volledige 5-ploegendienst meedraaien (2.2.2). Opleiding & Ervaring: Je hebt minimaal een afgeronde MBO AOT/VAPRO-B met 3 jaar relevante ervaring binnen de petrochemische procesindustrie (dus niet de voedingsmiddelenindustrie). Een goede beheersing van de Engelse taal is belangrijk.
Heb je interesse in één van bovenstaande vacatures en herken jij jezelf in het gevraagde profiel, stuur dan je motivatiebrief met cv naar Heb je interesse inoféén van bovenstaande vacatures en herken jij jezelf inop het06-22494849. gevraagde profiel,Een stuur dan je motivatiebrief met cv naar Netherlands@nesteoil.com neem contact op met de recruitmentafdeling medische test of assessment kan onderdeel Netherlands@nesteoil.com of neem contact op met de recruitmentafdeling op 06-22494849. Een medische test of assessment kan onderdeel van de procedure uitmaken. Standplaats voor alle functies is de Maasvlakte, Antarcticaweg 185 te Rotterdam, havennummer 8220. van de procedure uitmaken.zijn Standplaats functies is de onder Maasvlakte, Antarcticaweg 185 www.nesteoil.com te Rotterdam, havennummer 8220. De vacatures ook op voor onzealle site te vinden Careers Rotterdam. De vacatures zijn ook op onze site te vinden onder Careers Rotterdam. www.nesteoil.com
Acquisitie naar aanleiding van deze advertentie wordt niet op prijs gesteld.
SPIE Nederland B.V. met vestigingen door heel Nederland, is dé bedenker van alle mogelijke multitechnische oplossingen! SPIE is met name werkzaam binnen de markten industrie, utiliteit en infrastructuur. Voor onze divisie Industrie (vestiging Schiedam, Breda, Terneuzen, Maastricht en Hogezand) zijn wij op zoek naar een technisch talent! Met onze erkende ervaring en multitechnische competenties beantwoordt SPIE aan alle industriële behoeften,
waaronder: energievoorzieningen, elektriciteit en instrumentatie, automatisering en netwerken, piping, mechanische montage en het uitvoeren en managen van onderhoud. Dit onderhoud doen wij met zo’n 900 medewerkers bij diverse gerenommeerde klanten.
Wij zoeken collega’s
E&I
SPIE bestaat uit de volgende divisies: Asset Management Building Systems Controlec Engineering
HE>: YdZi bZZg kddg _Z
Kijk voor een overzicht van onze vacatures op www.werkenbijspie.nl Ook voor studenten en schoolverlaters hebben wij tal van mogelijkheden. Studeer je aan een technische opleiding op mbo, hbo of wo niveau of heb je deze net afgerond? Neem dan contact met ons op en informeer naar de mogelijkheden voor duale leertrajecten, traineetrajecten en starters mogelijkheden.
SPIE doet meer voor je! Wij bieden je een uitdagende en afwisselende baan in een dynamische omgeving. Er zijn volop kansen op verder ontwikkeling en binnen jouw vakgebied, wij investeren namelijk flink in scholing!
Industrie Infra
Contactgegevens SPIE-Industrie Afdeling HR Huifakkerstraat 15 4815 PN BREDA Telefoon: 076-544 54 44 E-mail: werkenbijspie@spie.com www.werkenbijspie.nl