Nie zawsze łatwe początki

Jak zachowywać się w pierwszej pracy?

staniesz odebrany jako niekompetentny – oni też często mają za sobą niełatwe początki i z pewnością będą się starali ułatwić Ci poznanie organizacji i specyfiki pracy.

Bądź asertywny

Jeśli wiesz, że nie jesteś w stanie zrobić jakiegoś zadania, odmów. Nie możesz brać na siebie zbyt dużo. To oczywiste, że czasami może zdarzyć się potrzeba zostania po godzinach i dokończenia jakiegoś projektu. Staraj się jednak, by nie stało sie to regułą i w żadnym wypadku nie „wyrabiaj nadgodzin” tylko dla zrobienia dobrego wrażenia na przełożonym. Zamiast tego, dobrze organizuj swoją pracę i pracuj tak, by maksymalnie wykorzystać jej godziny. Studiowanie dla samego studiowania zdarza się coraz rzadziej. Już w trakcie studiów planujemy swoją karierę. Pomagają w tym także pracodawcy, organizując specjalne programy praktyk Współpracuj – nie rywalizuj i staży, zapraszając do programów ambasadorskich i spotykając się ze studentami na dniach otwartych lub targach pracy. Pamiętaj, że razem z kolegami z pracy gracie do jednej bramki. Tak jak – Zauważamy, że młodzi ludzie coraz częściej nie odkładają rozwa- na studiach, tak i w pracy współpraca, a nie stawianie tylko na siebie, żań na temat kariery na okres po zakończeniu edukacji i już w trakcie jest ważna. Staraj się więc być częścią zespołu zarówno w trakcie wystudiów zdobywają pierwsze doświadczenia zawodowe. W rezultacie, konywania zadań, jak i podczas przerw. Wspólne lunche to świetna młodzi absolwenci bardzo często mają już jasno określone plany okazja do poznania współpracowników – pokaż, że zazawodowe – potwierdza Grzegorz Opala z Relyon Recruit- leży Ci na kontaktach z innymi. ment. Jasno określone cele są oczywiście dobre. Pamiętaj Agata Rzeszuto jednak, żeby na samym początku kariery nie dać się porwać w niepotrzebny wyścig szczurów i nie ulec zbyt dużej presji. Jak to zrobić? Zrób dobre wrażenie, ale nie udawaj Zasada, że najważniejsze jest pierwsze wrażenie, sprawdza się także w pracy. Podczas pierwszych dni i poznawania współpracowników pokaż im, że jesteś odpowiednią osobą na odpowiednim stanowisku. Bądź punktualny w pracy i na spotkaniach, uśmiechaj się i nie stroń od innych. Gdy jest to możliwe, zaoferuj swoją pomoc. Bądź otwarty i aktywny. Z drugiej, strony zachowaj umiar. Nie możesz się „podlizywać” i za bardzo starać, a przede wszystkim udawać kogoś, kim nie jesteś. – Pamiętaj, że pracodawca zdecydował się dać Ci szansę, ponieważ zauważył w Tobie coś wartościowego. Dlatego nie musisz się zmieniać, aby zrobić dobre wrażenie – podkreśla Opala.

Pamiętaj, że pracodawca zdecydował się dać Ci szansę, ponieważ zauważył w Tobie coś wartościowego.

Zadawaj pytania

Kolejna zasada: kto pyta, nie błądzi. Zawsze lepiej dopytać o szczegóły czy wytłumaczenie ewentualnych niejasności, niż potem źle wykonać swoje obowiązki lub czekać aż niedomówienia zaczną się mnożyć. Nie przejmuj się tym, że będziesz irytował współpracowników lub zo-