INFORME DE GESTIÓN 2014 -2015

Informe de Gesti贸n 2014 - 2015

Informe de Gesti贸n 2014 -2015

6

Informe de Gesti贸n 2014 - 2015 Secretar铆a T茅cnica para la Gesti贸n Inclusiva en Discapacidades

7

Informe de Gesti贸n 2014 -2015

8

Trasferencias de Competencias

M

ediante Decreto Ejecutivo 6 del 14 de junio de 2013, se creó la Secretaría Técnica de Discapacidades

como entidad encargada de la coordinación para la trasferencia de competencias a los ministerios de Salud Pública, Inclusión Económica y Social, y Vivienda, de los programas que venia ejecutado la Vicepresidencia de la República.

9

Informe de Gesti贸n 2014 -2015

Trasferencia Monetaria

Ministerio de Defensa Nacional

10

Trasferencia Talento Humano - MIES

TRANSFERENCIAS

100%

100%

DE TALENTO HUMANO TRANSFERIDO

RECURSOS ECONÓMICOS TRANSFERIDOS

37

1´117.813,74

Funcionarios

Transferidos

99% DE GESTIÓN DOCUMENTAL Y OTROS TRANSFERIDOS

66´285.922,00 Monto 2015 JGL - MIES

100%

DE OPERATIVIDAD EN MINISTERIO DE INCLUSIÓN ECONÓMICA Y SOCIAL

11

Informe de Gestión 2014 -2015

Trasferencia Talento Humano - MSP

TRANSFERENCIAS

100%

100%

DE TALENTO HUMANO TRANSFERIDO

RECURSOS ECONÓMICOS TRANSFERIDOS

213

5´520.920,95

Funcionarios

Transferidos

100%

DE OPERATIVIDAD EN MINISTERIO DE SALUD PÚBLICA

12

89% DE GESTIÓN DOCUMENTAL Y OTROS TRANSFERIDOS

Beneficiarios

Ministerio de Desarrollo Urbano y Vivienda

11.125

9.653

Viviendas Construidas

Viviendas Equipadas

20.787 Bonos Transferidos

13

Informe de Gestión 2014 -2015

Personas Atendidas 360.000 PERSONAS CON DISCAPACIDAD ATENDIDAS

543.716

3

546.810

33.723

2.498

20.787

Ayudas Técnicas Entregadas

Talleres de prótesis entregados

Recién Nacidos Tamizados

Prótesis Auditivas entregadas

Ayudas técnicas para discapacidad visual entregadas

Bono Joaquín Gallegos Lara entregados

Ministerio de Desarrollo Urbano y Vivienda

14

9.653 Viviendas entregadas

15

Nuevas Competencias

S

egún Decreto ejecutivo 547 se trasforma a la Secretaría Técnica de Discapacidades en Secretaría Técnica de

Gestión Inclusiva en Discapacidades para la coordinación intersectorial de la implementación y ejecución de la política pública en materia de Discapacidades y, además, emprender nuevos ejes:

Inclusión Participativa Inclusión Productiva Accesibilidad Universal

17

Informe de Gestión 2014 -2015

Certificación ISO 9001.-

Bureau Veritas, luego de realizar la auditoría de seguimiento, concluye que: Se ha demostrado la conformidad de la documentación del Sistema de Gestión, con los requisitos de la norma auditada y dicha documentación proporciona estructura suficiente para apoyar la implantación y mantenimiento del sistema de gestión, La Organización ha demostrado la efectiva implantación y mantenimiento / mejora de su Sistema de Gestión.

La Organización ha demostrado el establecimiento y seguimiento de adecuados objetivos y metas clave de desempeño, y ha realizado el seguimiento del progreso hacia su consecución.

El programa de auditorías internas ha sido implantado en su totalidad y demuestra su eficacia como herramienta para mantener y mejorar el Sistema de Gestión.

A través del proceso de auditoría, se ha demostrado la total conformidad del Sistema de Gestión con los requisitos de la norma auditada.

Con estos antecedentes, con fecha 07 de mayo de 2015 la Secretaría Técnica para la Gestión Inclusiva en Discapacidades obtiene la actualización del Certificado con acreditación del Sistema de Gestión de Calidad certificado bajo la Norma Internacional ISO 9001:2008, con vigencia hasta mayo de 2016.

18

Inclusión Participativa

Inclusión Participativa

E

s un espacio de integración e interacción comunitaria que profundiza su trabajo interinstitucional y asume dos

estrategias: 1) La conformación de la Red de Articulación Intersectorial Territorial (en 140 distritos); y 2) el Desarrollo Inclusivo Comunitario, basado en la metodología de Rehabilitación Basada en la Comunidad - RBC (en 90 circuitos).

Las actividades reunieron alrededor de 64 000 personas en las 24 provincias del país.

20

Informe de Gestión 2014 -2015

Redes de

Promueven el acceso a derechos y servicios, y fomentan la

Articulación

construcción de comunidades inclusivas, donde las Personas

Intersectorial.-

con Discapacidad participan activamente en la vida política, económica, social y cultural.

45.900 PERSONAS

124

TERRITORIOS

500

140

INSTITUCIONES SON

REDES DE

PARTE DE LA RED

ARTICULACIÓN

21

Inclusión Participativa

Infosedis.-

Es un sistema de información de servicios sobre discapacidades, una herramienta ubicada en el portal www.setedis.gob.ec que permite identificar a los prestadores de servicios para Personas con Discapacidad, de acuerdo al tipo de discapacidad, tipo de servicio y tipo de institución, para orientar a quien requiere información.

500 Instituciones entre públicas y privadas prestadoras de servicios conforman el sistema de información

22

Informe de Gestión 2014 -2015

Deporte

463.000 dólares fueron transferidos al Ministerio del

Inclusivo.-

Deporte, para la compra de implementos en beneficio de los deportistas con discapacidad. Esto, en el marco del proyecto “Implementación Deportiva y Competencia”, con el fin de estimular las diferentes disciplinas deportivas, la práctica y competencia de alto nivel. El objetivo del proyecto, es impulsar la iniciación, masificación y desarrollo del deporte adaptado y/o paralímpico.

463. 000 dólares Transferidos al Ministerio del Deporte para el fortalecimiento de Federaciones Deportivas de Personas con Discapacidad

23

Inclusión Participativa

16 Provincias fueron parte de la Caravana Inclusiva Bici Inclusiva.-

La Caravana “Bici Inclusiva” recorrió el país con cuatro tipos de bicicletas adaptadas para discapacidad física, visual e intelectual.

La implementación del deporte adaptado con fines de recreación, representa un eje fundamental en el desarrollo personal y social de la Personas con Discapacidad. Todas las personas pueden practicar deportes y recibir este servicio como un bien social, éste es el principio de la inserción social y, por ende, el primer paso hacia la integración.

24

Informe de Gestión 2014 -2015

25

Inclusión Participativa

Informarme es

Expresiones corporales, movimientos de manos y gestos en el

mi Derecho.- .-

rostro, fue la imagen constante de esta jornada inclusiva que reunió en la Plaza de Chimbacalle, a más de 500 personas, durante la conmemoración del “Día Mundial de las Personas Sordas”, fecha instaurada el 28 de septiembre de 1958.

Bailar y conversar sin escuchar, son muestra de la eliminación de barreras en la información y la comunicación, y la huella a seguir para lograr la inclusión integral de las Personas con Discapacidad.

Más de 500 personas de la Comunidad Sorda vivieron la Inclusión

26

Informe de Gestión 2014 -2015

27

Inclusión Participativa

3 de Diciembre Jornada desarrollada junto a la Asamblea Nacional 3 de Diciembre,

Una jornada inclusiva se vivió en la Asamblea Nacional, donde

Día Mundial

se expuso sobre la política pública de atención en Ecuador y el

de la

empoderamiento de estos temas en agendas de debate, como

Discapacidad.-

ejercicio para sus derechos. Durante el evento, los asistentes pudieron disfrutar de la experiencia de utilizar bicicletas inclusivas y de una feria, donde emprendedores de todo el país mostraron sus productos en las áreas: textil, agropecuaria, bienes, servicios y manufactura.

28

Informe de Gestión 2014 -2015

Navidad es

Los estudiantes del Instituto Nacional de Audición y Lenguaje

Por Ti.-

(INAL), participaron de una actividad, para generar espacios inclusivos y fomentar la participación de los jóvenes con discapacidad auditiva, junto a la Asociación de Intérpretes y Padres de Familiares. Esto, con el objetivo de fomentar la igualdad de oportunidades y promover la implementación de la Lengua de Señas dentro del sistema de educación regular.

Navidad 2014 con los estudiantes del Instituto Nacional de Audición y Lenguaje (INAL)

29

Accesibilidad Universal

Accesibilidad Universal

A

poya y asesora a las entidades públicas y privadas para la implementación de accesibilidad en la

infraestructura urbana, arquitectónica, la información y la comunicación, incluyendo las tecnologías necesarias para este fin. Los entornos físicos, productos, bienes y servicios, deben ser comprensibles, utilizables y practicables por todas las personas, con normas de seguridad, autonomía y comodidad.

Es un tema de TODAS Y TODOS Entorno físico, Movilidad Comunicación y Tics

32

Informe de Gestión 2014 -2015

¿QUÉ ES ACCESIBILIDAD UNIVERSAL? Entornos

CONDICIÓN QUE DEBEN CUMPLIR

Objetos

Servicios

Herramientas

Productos

Dispositivos PARA SER

COMPRENSIBLES UTILIZABLES PRACTICABLES POR

TODAS LAS PERSONAS

33

Accesibilidad Universal

34

Informe de Gesti贸n 2014 -2015

Premio de

Ecuador, a través de SETEDIS, obtuvo en París - Francia, el

Accesibilidad.-

Premio Internacional “Desing For All Foundation” de Buenas Prácticas en Accesibilidad Universal. El Ecuador, es el primer país latinoamericano en recibir tal distinción, dentro de las Cinco Mejores Prácticas Internacionales. Se postuló la iniciativa denominada: “Metodología Ecuatoriana para elaboración de planes de Accesibilidad Universal” en la categoría: Proyectos, propuestas, iniciativas, metodologías y estudios; sobre la base de la herramienta desarrollada.

Premio Internacional a la Mejor Práctica en Accesibilidad Universal ¡GANAMOS ECUADOR! Premio Internacional a la Mejor Práctica en Accesibilidad Universal

"Metodología Ecuatoriana" Mejor Práctica 2014 Francia - París

35

Accesibilidad Universal

Puente de la Accesibilidad Universal

INSTITUCIONES

Ley Orgánica de Discapacidades

Investigació METODOLOGÍA

DESARROLLO DEL CON 36

Informe de Gestión 2014 -2015

Normas de Acc

ADMINISTRACIÓN Y GESTIÓN

ón TICS

INCLUSIÓN

NOCIMIENTO

cesibilidad

37

Accesibilidad Universal

de las normas de Accesibilidad al medio físico y a las Tecnologías de Información y Comunicación, entregadas al país.

9 38

normas aprobadas por Subcomité Técnico

Informe de Gestión 2014 -2015

6

normas en revisión para aprobación

Metodología.-

SETEDIS, ha diseñado una herramienta metodológica que establece el porcentaje de accesibilidad de un determinado lugar así como el nivel que podrían alcanzar con la implementación de planes de accesibilidad. Las provincias diagnosticadas fueron: Santa Elena, Pastaza e Imbabura. Los elementos analizados: aceras, pisos, semáforos, señalética, ingresos a edificaciones, iluminación, parques y plazas, escaleras, rampas, mobiliario urbano, vados, elementos de transporte público, pasos peatonales, pasamanos y parqueaderos.

Las provincias diagnosticadas fueron:

Imbabura, Pastaza y Santa Elena

39

Accesibilidad Universal

METODOLOGÍA : 27 unidades de observación, 329 parámetros de medición.

El grado de Accesibilidad se puede clasificar en: alto, medio y bajo

SEGURIDAD

PRI O R IZAR

40

TIEMP O

Informe de Gestión 2014 -2015

A U T ON OM Í A

I M PACT O

C OM OD I D A D

CO ST O

PRO PUE STA

Jornadas de

En diciembre de 2014, desarrollamos las Jornadas hacia la

Capacitación.-

Accesibilidad Universal, donde se capacitó a 600 funcionarios de instituciones públicas, privadas y de la academia en: Planes de accesibilidad, Diseño para todos y todas, Accesibilidad al Turismo, Accesibilidad en la Movilidad y el Transporte, Accesibilidad al Patrimonio Natural e Histórico, Innovaciones de Accesibilidad, y Accesibilidad Web.

Más de 600 Funcionarios de Instituciones Públicas, Privadas y de la Academia capacitados

41

Accesibilidad Universal

Compromiso

El vicepresidente de la República, Ingeniero Jorge Glas, fue

Construye

testigo de honor, durante el compromiso de los alcaldes de

Accesibilidad.-

La Libertad, Salinas y Santa Elena, quienes adoptaron la normativa técnica y asumieron el “Compromiso Construye Accesibilidad”. Los burgomaestres, recibieron los estudios de Accesibilidad Universal, realizados durante 2014, por un equipo de especialistas ecuatorianos, generadores de una metodología para la elaboración de Planes de Accesibilidad.

Dicha metodología, proporciona indicadores y alternativas en tiempo y costo, para mejorar las condiciones de diseño, convirtiéndoles en aptos tanto para personas con discapacidad, adultos mayores, mujeres embarazadas y familias con niños menores de cinco años. Cumplir con las normas técnicas de Accesibilidad, es una cuestión de derechos de todos y todas, así los GADS municipales cumplen con lo que establece la Ley Orgánica de Discapacidad.

42

Informe de Gestión 2014 -2015

43

Inclusión Productiva

Inclusión Productiva

E

n el marco del cambio de matriz productiva, el proceso de inclusión para personas con discapacidad y sus familias,

es uno de los ejes en los que trabaja SETEDIS. Este proceso, consiste en el asesoramiento y acompañamiento a la generación de la idea de negocio del emprendedor, la gestión del crédito y el desarrollo de la marca de su producto. Estos recursos entregados a través de créditos preferenciales, impulsan la puesta en marcha de los emprendimientos, con una tasa de interés reajustable del 9%, con montos que oscilan entre los 100 y 15 000 dólares, a un plazo de 5 años.

Autonomía e Independencia Económica 46

Informe de Gestión 2014 -2015

SECTORES PRODUCTIVOS

14 SECTORES PRODUCTIVOS

Comercio de Bienes y Servicios

Manufacturas

Agropecuarios

567

IMPACTO

EMPRENDIMIENTOS

1.134

2.268

56.700

1.134

Plazas de trabajo

Beneficiarios indirectos 4 por familia

Consumidores 100 por emprendimiento

Proveedores directos 2 por emprendimiento

4´000.000 EN INVERSIÓN

47

Inclusión Productiva

Encuentro

En el Centro de Convenciones Simón Bolívar de la ciudad de

Internacional

Guayaquil, 100 emprendedores mostraron sus productos y junto

de Inclusión

a 50 empresas públicas y privadas participaron de las mesas

Productiva.-

de negocios, donde se establecieron alianzas estrategias.

Estas alianzas, ofrecen nuevos espacios para el crecimiento y desarrollo de las Personas con Discapacidad. Ecuador, cuenta hoy con 400 emprendimientos de Personas con Discapacidad y sus familias, que alcanzan una inversión de 4 millones de dólares. En 2015, serán 1 000 emprendimientos que recibirán 7 millones de dólares.

100 emprendedores mostraron sus productos y servicios

48

Informe de Gestión 2014 -2015

49

Inclusi贸n Productiva

Marcas - Emprendimientos Productivos

50

Informe de Gesti贸n 2014 -2015

51

Inclusi贸n Productiva

52

Informe de Gesti贸n 2014 -2015

Entrega de

El vicepresidente de la República Ing. Jorge Glas, hizo efectiva

Microcréditos.-

la entrega de créditos para nuevas ideas de negocios que surgieron de personas con discapacidad y sus familias; en el marco del proceso de Inclusión Productiva. 1’100.000,00 dólares se entregaron para financiar a los flamantes emprendedores, anclados al cambio de matriz productiva. Estos proyectos, cuentan con el asesoramiento de SETEDIS, y forman parte de esta Red que fomenta el desarrollo de alianzas público-privadas, como una estrategia de desarrollo equitativa y de un Eco sistema Emprendedor, innovador y prometedor en el mundo de las micro finanzas, donde la Generación de Competencias, Inclusión Productiva, Acceso a Mercados, Encadenamientos Productivos, Micro finanzas e innovación.

53

Inclusión Productiva

“Camino a la Inclusión Productiva de la Personas con Discapacidad” Primer

Exponentes de Francia, Canadá, Estados Unidos, Paraguay

Encuentro

y Ecuador, formaron parte de la jornada, inaugurada por el

Internacional de

Vicepresidente de la República, Ing. Jorge Glas. El evento

Microfinanzas.-

convocó a más de 300 personas; y contó, además, con la participación de instituciones académicas, financieras y organizaciones de la sociedad civil. Estos cuentros prevén incorporar a las personas con discapacidad, en la dinámica económica y productiva a nivel nacional con las mismas oportunidades, que fomenten su talento, sus conocimientos y sus destrezas, complementando el trabajo en materia de legislación laboral y sensibilización a la sociedad. Este evento procura establecer lineamientos que promuevan asistencia financiera dedicada a impulsar emprendimientos de sectores comunitarios y asociativos. Así, se alimentan dos aspectos fundamentales para el desarrollo económico: la ampliación de la base productiva y el financiamiento de nuevas ideas.

54

Informe de Gestión 2014 -2015

55

Inclusión Productiva

17 Cumbre del

El Centro de Convenciones de la ciudad de Mérida fue la

Microcrédito

sede del encuentro, organizado por el Programa Nacional

La Próxima

de Financiamiento de Microempresas Mexicano, y

Generación:

Microcredit Summit Campaign. El evento reunió a

Innovación en

mil participantes provenientes de 140 países,

Microfinanzas.-

comprometidos a impulsar el crecimiento económico, el empleo y la productividad.

El objetivo fue analizar las propuestas y estrategias innovadoras de las diferentes Instituciones Micro financieras.

SETEDIS, con el Modelo de Inclusión Productivo-Financiero, formó parte del foro.

Se explicó que el modelo ecuatoriano, referente también en el nivel internacional, consiste en la implementación de la Red de Inclusión Productiva, como herramientas para crear un Ecosistema Emprendedor Inclusivo para Personas con Discapacidad.

56

Informe de Gestión 2014 -2015

57

Inclusión Productiva

Red de Inclusión Productiva La Red busca formar nexos estratégicos interinstitucionales en sus 7 ejes de gestión: Generación de Competencias, Inclusión Productiva, Encadenamientos Productivos, Acceso a Mercados, Microfinanzas, Innovación y Alianzas Público-Privadas. SETEDIS promueve la inclusión productiva de las Personas con Discapacidad y sus familias, en condiciones de equidad.

58

Informe de Gestión 2014 -2015

59

Cooperación Internacional

Cooperación Internacional

E

cuador, ha brindado la asistencia técnica para implementar los programas: “Tumbes Accesible”, “Piura Accesible”

“Uruguay sin Barreras” y “Paraguay Vive la Inclusión”, que son réplicas de los propiciados en Ecuador.

México, Colombia, Haití, Bolivia solicitaron apoyo en Inclusión Productiva y Desarrollo Inclusivo Comunitario.

Incidencia de la Política Pública regional e internacional

62

Informe de Gestión 2014 -2015

Uruguay sin

Con la presencia del Vicepresidente de la República, Ing.

Barreras.-

Jorge Glas, Ecuador y Uruguay formalizaron el Convenio Interinstitucional para fortalecer el intercambio de Experiencias Científico – Técnicas sobre discapacidad, asistencia metodológica y establecimiento de instrumentos de investigación para establecer quiénes son, dónde están, y qué necesitan las Personas con Discapacidad en todo el territorio Uruguayo.

63

Cooperaci贸n Internacional

4.600 Familias Visitadas

40%

64

de ayudas t茅cicas fueron donadas por Ecuador

Informe de Gesti贸n 2014 -2015

3.800

ayudas t茅cnicas entregadas

Paraguay Vive

El Vicepresidente de la República, Ing. Jorge Glas, fue testigo

la Inclusión.-

de honor en la firma del Convenio Interinstitucional de Cooperación SUR-SUR, entre SETEDIS y la Secretaría Nacional por los Derechos Humanos de las Personas con Discapacidad (SENADIS), de la Presidencia de Paraguay.

Se establecieron líneas de cooperación conjunta que incluye el intercambio de experiencias, asesoría, capacitaciones y reuniones técnicas de trabajo sobre los ejes de Accesibilidad, Inclusión Productiva y Rehabilitación Basada en la Comunidad (RBC). En este marco, se presentó oficialmente el Programa “Paraguay Vive la Inclusión”.

Desarrollo Inclusivo Comunitario Accesibilidad Universal Comunicación Social

65

Cooperaci贸n Internacional

66

Informe de Gesti贸n 2014 -2015

Tumbes

SETEDIS y el Consejo Nacional para la Integración de la

Accesible.-

Personas con Discapacidad de Perú, firmaron un Convenio Interinstitucional para la Constitución de la Red de Intercambio de Experiencias y Buenas Prácticas en Investigación y Nuevas Tecnologías en materia de Discapacidades, con ferias de Investigación Científica y Tecnológica, en la región fronteriza Ecuador-Perú. Con esto, se elaboró una hoja de ruta de las acciones en las que se trabajará en 2015 en las Carteras de Estado de ambos países, con el propósito de seguir apoyando el fortalecimiento de la cooperación bilateral y la confianza mutua.

67

Cooperación Internacional

Ipiales Vive la

Mediante los convenios de cooperación internacional entre

Inclusión.-

Ecuador y Colombia, SETEDIS, la Secretaría de Gestión de Riesgo y la Municipalidad de Ipiales, desarrollaron el Primer Taller Binacional de Gestión de Riesgos Inclusivo. La asesoría técnica se enfoca en la disminución de vulnerabilidad de las personas con discapacidad en situaciones de riesgo y desastre. Para ello, se capacitó sobre: Identificación de la población en zonas de alto riesgo, fortalecimiento de las capacidades de los organismos básicos de respuesta y socorro, capacitación en lengua de señas, y otros.

2 Talleres Binacionales de Gestión de Riesgo Inclusivo

68

Informe de Gestión 2014 -2015

Encuentro

Reunión en Quito a 40 delegados y expertos de 17 países de

Internacional

Iberoamérica. En este espacio, se dio la firma del Memorando

de Políticas

de Entendimiento con el Estado de Sao Paulo de la República

Públicas sobre

de Brasil y la Secretaría Técnica para la Gestión Inclusiva

Discapacidad.-

en Discapacidades (SETEDIS) de la Vicepresidencia de la República del Ecuador, para la implementación de los procesos de Inclusión Productiva, Participativa y Accesibilidad Universal.

69

Cooperaci贸n Internacional

70

Informe de Gesti贸n 2014 -2015

Ecuador

La Vicepresidencia de la República, a través de la Secretaría

invitado a

Técnica para la Gestión Inclusiva en Discapacidades, participó

Foro europeo

de la Conferencia sobre Accesibilidad que se desarrolló en

de Políticas

Europa, y que reunió prácticas y políticas innovadoras de todo el

innovadoras.-

mundo, que mejoren la vida de las Personas con Discapacidad.

Ecuador, disertó en el foro de políticas innovadoras precisamente por incorporar en su Constitución y normativas la atención y cobertura de las Personas con Discapacidad. En el foro de políticas innovadoras, nuestro país fue el único representante de América y compartió el escenario con otras delegaciones de África, Europa, Oceanía y Oriente Medio.

Ecuador fue el único representante de América y compartió con otras delegaciones como: África, Europa, Oceanía y Oriente Medio.

71

Cooperación Internacional

Consulta

En el marco de la Reunión 134 del Consejo Ejecutivo de la

Regional de las

Organización Mundial de la Salud (OMS), que tuvo lugar en

Américas.-

Ginebra- Suiza, del 20 al 25 de enero, Ecuador promovió el Plan de Acción de Discapacidades 2014-2021, para que sea aprobado durante la 67 Asamblea Mundial de la Salud.

Esta iniciativa fue exitosamente liderada por Ecuador, a nombre de la Unión de Naciones Suramericanas (UNASUR).

Este hecho ratifica además el claro liderazgo que el país ha alcanzado en el tema de discapacidad, rol que quedó en evidencia al haber conseguido en mayo de 2013, que la Asamblea Mundial de la Salud adopte la resolución WHA 66.9 sobre Discapacidad, la misma que por insistencia de Ecuador, incluyó la obligación de desarrollar un Plan de Acción, con el ánimo de que la comunidad internacional tome medidas concretas y reales en el área de salud, en favor de las Personas con Discapacidad.

72

Informe de Gestión 2014 -2015

73

Cooperaci贸n Internacional

74

Informe de Gesti贸n 2014 -2015

Aprobación del

Durante la 67 Asamblea General realizada durante la

Plan Mundial de

mañana del 23 de mayo, los miembros de la Organización

Discapacidades.- Mundial de la Salud (OMS), aprobaron en Ginebra- Suiza, el “Plan Mundial de Discapacidades”, propuesto por Ecuador durante la Consulta Regional de las Américas desarrollada, en Quito, en noviembre de 2013.

El Proyecto, muestra el trabajo conjunto entre la Vicepresidencia de la República del Ecuador, Ministerio de Salud Pública, Ministerio de Relaciones Exteriores y Movilidad Humana y la Secretaría Técnica para la Gestión Inclusiva en Discapacidades de la Vicepresidencia de la República.

75

Gestión Inclusiva del Riesgo

Gestión Inclusiva del Riesgo.-

L

uego de nuestra participación en la “II Plataforma Regional de las Américas de Gestión de Riesgos”, se incorporó a

las Personas con Discapacidad en los acuerdos de este evento para promover en la región una gestión de riesgos inclusiva.

En el país, en coordinación con la Secretaría Nacional de Gestión de Riesgos (SNGR), y otras instituciones, promovimos la implementación del Plan de Emergencia Inclusivo de Baños, beneficiando a 15 000 personas, Proyectos similares de

La letalidad de las Personas con Discapacidad es 2 veces mayor

78

Informe de Gestión 2014 -2015

preparación comunitaria se cumplen en Ibarra, Tulcán y, Quito.

Esta experiencia incluso fué replicada en la ciudad de Ipiales como un proceso de cooperación con la vecina Colombia. En el último evento sísmico en Quito se gestionó con los Ministerios responsables de la respuesta, la atención a las Personas con Discapacidad y se apoyó directamente a dos albergues con la provisión de camas.

79

Gestión Inclusiva del Riesgo

La Gestión Inclusiva del Riesgo es Política Pública

15.000 80

Informe de Gestión 2014 -2015

III Conferencia Mundial de las Naciones Unidas para la Reducción del Riesgo de Desastres, Sendai Japón.En el Ecuador, 360 000 personas viven con algún tipo de discapacidad; de ellas, la mitad viven en zonas de riesgo y expuestas a desastres de origen natural. En la cita de Sendai, a través de la Secretaría Técnica para la Gestión Inclusiva en Discapacidades (SETEDIS), de la Vicepresidencia de la República, y la Secretaria de Gestión de Riesgos, se expuso el trabajo desarrollado en el programa Gestión Inclusiva del Riesgo de Baños de Agua Santa. La disertación incluyó la georreferenciación de las Personas con Discapacidad y sus familias, y como se las integró al Plan de Contingencia que abarca sistemas de alarma, alerta, búsqueda, rescate y atención.

81

Gestión Inclusiva del Riesgo

Ecuador, es uno de los 186 países que en el año 2005 avaló el marco de acción de Hyogo desarrollado por la oficina de las Naciones Unidas, que adquirió el compromiso de realizar los esfuerzos necesarios a fin de lograr, para el año 2015, la reducción considerable de pérdidas ocasionadas por desastres, tanto de vidas como de bienes sociales, económicos y ambientales.

82

Informe de Gestión 2014 -2015

83

Ejes Complementarios

Ejes Complementarios.-

86

Informe de Gesti贸n 2014 -2015

Capacitación

Docentes de todo el país se capacitaron en adopción de

en temas de

estrategias y herramientas requeridas para la inclusión educativa

autismo.-

de las personas con Trastornos del Espectro Autista (TEA), así como en las adaptaciones curriculares, y creación de una red académica. La actividad conjunta con el Ministerio de Educación (MINEDUC), prevé la preparación del entorno adecuado para atender las necesidades de los niños/as y jóvenes con autismo.

87

Ejes Complementarios

Día Mundial

La Plaza de la Independencia, se convirtió en el escenario

del Autismo.-

que acogió a 1 600 personas entre padres, madres, niños, adolescentes y adultos con autismo, quienes se empoderaron de este espacio durante el evento denominado “Ecuador en Azul”, en alusión al 2 de abril, fecha en la que se conmemora el Día Mundial del Autismo. El Vicepresidente de la República, Ing. Jorge Glas, señaló que esta fecha es más que un recordatorio, pues representa una oportunidad de mejorar esta condición de

88

Informe de Gestión 2014 -2015

vida, la misma que debe ser profundamente comprendida por la sociedad y el Estado en su conjunto. Durante la jornada inclusiva, el Vicepresidente de la República develó un mural que fue pintado por varios niños con autismo, y junto a una madre y su hijo, encendieron las luces del Palacio de Carondelet, al mismo tiempo que los edificios Arzobispal y Municipal, formaban parte de la composición de “Ecuador en Azul”.

1 600 personas asistieron al evento “Ecuador en Azul“

89

Ejes Complementarios

90

Informe de Gesti贸n 2014 -2015

91

Publicaciones

Accesibilidad Universal en el Ecuador DIAGNÓSTICO EN LAS PROVINCIAS DE: IMBABURA, PASTAZA Y SANTA ELENA (2014 - 2015)

D

urante 2014, un equipo de especialistas nacionales de nuestra Secretaría, trabajó en la creación de una

metodología innovadora para evaluar, medir y elaborar planes de Accesibilidad Universal. El estudio busca ser propositivo por medio de la presentación de planes y proyectos que pueden ser impulsados por diferentes actores en el país.

Universalismo Eficiencia Comodidad

92

Informe de Gestión 2014 -2015

Portada

Contraportada

93

Publicaciones

100 Encuentros de Inclusión Productiva CATÁLOGO DE EMPRENDIMIENTOS DE INCLUSIÓN PRODUCTIVA

E

ste catálogo representa la labor de 100 emprendimientos que han logrado sobresalir a nivel

nacional en el ámbito de los negocios. Sus ideas se han cristalizado a través de la asesoría técnica, y de la implementación de la Red de Inclusión Productiva. Busca generar un entorno adecuado para el emprendimiento de las Personas con Discapacidad.

100 Ideas 100 Negocios 100 Familias

94

Informe de Gestión 2014 -2015

Portada

Contraportada

95

Publicaciones

Emprende MANUAL PARA LA INCLUSIÓN PRODUCTIVA

E

ste manual constituye una herramienta orientada hacia emprendedores con discapacidad.

El objetivo es entregar los conocimientos necesarios para que el usuario sea capas de diseñar e implementar su propio emprendimiento para incluirse en el desarrollo del país.

Consta de 11 capítulos y un aplicativo interactivo multimedia para facilitar el proceso de aprendizaje.

Plan de negocio Cultura Emprendedora Motivación Ideas

96

Informe de Gestión 2014 -2015

Portada

Contraportada

97

Publicaciones

La discapacidad es un tema de “Derechos fundamentales de las Personas y una prioridad para el desarrollo”

Inclusión sin Fronteras BUENAS PRÁCTICAS INTERNACIONALES PARA LA GARANTÍA DE DERECHOS DE LA PERSONAS CON DISCAPACIDAD

E

sta publicación se presenta como un compendio de Buenas Prácticas y Experiencias Exitosas a nivel

nacional e internacional dirigidas hacia la promoción y aseguramiento del goce pleno de los Derechos de las Personas con Discapacidad. Las mismas fueron presentadas en el marco del “Encuentro Mundial de Discapacidades”, espacio que congrego a más de 6 000 personas y a expertos internacionales en materia de discapacidad de los 5 continentes.

98

Informe de Gestión 2014 -2015

Portada

Contraportada

CD (versi贸n en ingles)

99