MÉXICO • AGOSTO 2016 • 114
NGU: El México de Hoy, en proceso de descomposición Pág. 3
Vamos por cero accidentes: Napoleón
Con impunidad, los tóxicos de Larrea aumentan enfermedades a sonorenses SINDICATO NACIONAL DE TRABAJADORES MINEROS, METALÚRGICOS, SIDERÚRGICOS Y SIMILARES DE LA REPÚBLICA MEXICANA
Índice
Entrevista
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El México de Hoy: NGU
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Aumenta el número de enfermos en Sonora por el derrame de tóxicos de Grupo México
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Vamos por cero accidentes en el sistema minero-metalúrgico: NGU
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La Cuarta Revolución Industrial: NGU Acereras superan paro laboral al cumplir demandas de trabajadores
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Carta de apoyo de AFL-CIO a Los Mineros de Cananea, United Steelworkers y habitantes de la zona del río Sonora Heroica y triunfante primera huelga minera en Real del Monte y Pachuca
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Seguirá la lucha hasta que haya justicia y satisfacción total a demandas mineras Felicitaciones a NGU
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Incremento de 11.5 % global a mineros de El Peñasquito
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Mitin obrero contra PKC-Arneses en el corredor de maquiladoras de Acuña Mujeres de acero, su origen y objetivos
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PORTADA: Ar riba: Napoleón Gómez Urrutia en su discurso ante más de 200 mil trabajadores ingleses en Durham, Yorkshire, Inglaterra, el 9 de julio de 2016. Abajo: Los mineros mexicanos rinden homenaje a los hermanos huelguistas de hace 250 años de Real del Monte y Pachuca
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Directorio Director Napoleón Gómez Urrutia Edición del Sindicato Nacional de Trabajadores Mineros, Metalúrgicos, Siderúrgicos y Similares de la República Mexicana
Consejo editorial Sergio Beltrán Reyes José Barajas Prado Constantino Romero González Benito Melo González Moises Acuña Austria Isidro Méndez Martínez
Colaboradores
Redacción
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Editor responsable Julio Pomar
Diseño Rocío Mabarak Pensado
Sistemas Eduardo Gómez Montalvo
Editor
Distribución
José Hugo García Salcedo
César Sotelo Robledo
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Opinión
El México de Hoy* Napoleón Gómez Urrutia
E
n uno de los eventos más importantes de Europa que se celebra cada año, tuve el honor de participar hace unas semanas en Yorkshire, Inglaterra, y señalé que estábamos reunidos allí en solidaridad, a través de los océanos y de las fronteras internacionales, por arriba de diferencias de raza o de género y especialmente por encima de prácticas e ideas arbitrarias que se utilizan para dividir y explotar no sólo a la fuerza de trabajo, sino a los miembros más desprotegidos de la sociedad. Lo que nos acerca, mencioné, es que estamos unidos en torno a los principios básicos que más nos importan: la dignidad y el respeto que cada trabajador se merece, así como el valor del trabajo y los salarios justos, además de la igualdad y la cooperación que sólo se puede crear bajo un nuevo modelo de prosperidad y de responsabilidad compartidas. Es decir, la necesidad de construir un futuro más equilibrado y justo para todas las personas del planeta entero. El sentido profundo y el ambiente de la trascendente reunión fue que si verdaderamente queremos vivir en un mundo mejor, tenemos que aprender a entender, respetar y servir a otros, estar dispuestos a levantarnos y luchar en cualquier lugar, cuando las personas están en una posición vulnerable ante la ambición y la avaricia corporativa, o son víctimas de los abusos, de la represión, y necesitan ayuda y protección.
El México de Hoy, por el contrario, cada vez se aleja más de las políticas democráticas y de progreso social. Así lo apreciamos todos los días en la vida nacional, con las miles de vidas afectadas por la violencia, por los grupos paramilitares y por los golpeadores y matones a sueldo, así como por el sufrimiento sistemático y los profundos costos económicos, la pérdida de empleos y la desaparición de comunidades, además de todos los efectos negativos en el nivel de bienestar y la debilidad creciente de la clase trabajadora y de la población en general.
Lo que con mucho trabajo se adquiere, más se ama. Aristóteles
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Opinión
Esta situación es particularmente cierta cuando la desigualdad social está en el peor momento de la historia a nivel global, pues el 1% de las personas acumulan la mayoría de la riqueza y controlan a nuestros gobiernos, además de conducir al sistema productivo hacia la explotación extrema y la división conflictiva de clases. En nuestro caso, es evidente que las élites corporativas influyen y manejan las estrategias de política y económica para gobernar a México. La corporatocracia, como se le conoce en el mundo y no sólo en nuestro país, antepone sus intereses particulares por delante de los del pueblo. Al mismo tiempo, crea disputas entre el gobierno y los trabajadores, generando un panorama cada vez más difícil donde cada negociación, cada lucha para defender los derechos laborales es más complicada y cuesta arriba, aparte de crear compromisos fuertes con los políticos electos y una fuerte contradicción de estos con los sectores que los eligieron y a los cuales se supone representan y defienden. En esas condiciones, México está en un proceso de descomposición, de encono y de frustración e insatisfacción crecientes, pues la influencia del poder de las corporaciones, grupos y empresas y su grado de penetración para corromper es cada vez mayor. De ahí que la población marginada y los sectores sociales de más bajos ingresos, que son la mayoría, sufren constantemente bajo las garras, la presión y las amenazas de empresarios y billonarios que tienen demasiados recursos y ascendencia sobre la debilidad de un gobierno y de unos medios de comunicación totalmente bajo su control. Por ello es necesario y urgente cambiar de modelo. Se requiere de una gran pasión, de energía y
recursos para sostener una lucha constante que garantice un mayor bienestar económico y social. Apoyar esa estrategia en la experiencia de naciones exitosas y con un grado mayor de desarrollo económico y social, contando con la asistencia, la experiencia y el apoyo de organizaciones, sindicatos y gobiernos democráticos y progresistas, es una necesidad fundamental para revertir esta situación y hacer avanzar los cambios reales que necesita nuestro país, cosa que aún es posible realizar aprovechando que no se ha roto del todo la paz social. El México de Hoy, con una imagen en el exterior muy deteriorada, no puede ni debe continuar callado ante las voces del cinismo, del miedo y de la corrupción. Tampoco nuestro país debe conducirse o dejarse conducir por promesas de líderes falsos que se entregan y someten a la dominación corporativa y por ese camino a la decepción popular, donde las cartas y los objetivos que se enarbolan todos los días en los medios están equivocados y son total y moralmente indefendibles. Tenemos que permanecer fuertes y mantenernos unidos en solidaridad nacional e internacional para proteger nuestros derechos y alcanzar mayores beneficios en función del interés de la mayoría nacional. Esa es nuestra obligación, nuestra responsabilidad y nuestra oportunidad de cambio.
*Artículo publicado en La Jornada, agosto 25 de 2016
La vida valora lo importante que es la SEGURIDAD en el TRABAJO y en tu actividad cotidiana. Anónimo
Cínica impunidad
A 2 años de la peor tragedia ambiental ocurrida en el país
Aumenta el número de enfermos en Sonora por el derrame de tóxicos de Grupo México
• Tras el derrame del 6 de agosto de 2014 se tuvo el registro y reconocimiento
de Cofepris de 360 enfermos por contaminación de metales pesados en sangre y orina; en 2015 se confirmaron 624 casos y durante lo que va de 2016, más de 295 personas son analizadas
• Los Mineros y su líder NGU demandaron penalmente a Larrea y Grupo México por el derrame de tóxicos en Sonora, pero la Conagua y la PROFEPA “no han castigado a la empresa” por ese daño ambiental, alardea la propia minera en su informe 2015 a la Bolsa Mexicana de Valores
A
dos años de que Grupo México vertió sobre los ríos Sonora y Bacanuchi desde la mina de Cananea más de 40 millones de litros de venenos tóxicos que contaminaron agua y mataron en al menos 250 kilómetros de esas afluentes a gran parte de la flora y de la fauna, hoy existe gran temor entre la población al registrarse un incremento en el número de personas que enferman por consumir el vital líquido impregnado de lixiviados de cobre y otros metales pesados. Según un informe confidencial al que tuvo acceso la revista Proceso, revela en su capítulo llamado “Estudios de laboratorio y de diagnóstico”, que tras el derrame del 6 de agosto de 2014 se tuvo el registro y reconocimiento de Cofepris de 360 enfermos por contaminación de metales pesados en sangre y orina; en 2015 se confirmaron 624 casos y durante lo que va de 2016 más de 295 personas son analizadas.
Como para demostrar arrogantemente que le importan un comino las repulsas sociales tanto locales como nacionales e internacionales hacia sus acciones en lo laboral, ambiental y daños en la salud de la población por su criminal forma de explotación del cobre en Cananea, Grupo México de Germán Feliciano Larrea Mota Velasco llegó investido de total impunidad al cumplimiento de los dos años de haber provocado con negligencia criminal la peor catástrofe contaminante en la historia de México. Al ácido sulfúrico derramado en los ríos Sonora y Bacanuchi, hay que agregar que se encontró arsénico, cadmio, aluminio, hierro, manganeso, níquel y cobre “en cantidades superiores a las permitidas”, lo que llegó a las presas de El Molinito y Álvaro Obregón que surten de agua a la ciudad de Hermosillo y a extensas comunidades.
La doctora Reina Castro Longoria, ameritada investigadora de la Universidad de Sonora y autoridad en la materia, señaló que se afectó el equilibrio ecológico tanto en el campo como en los municipios de Cananea, Arizpe, Ures, San Felipe, Banámichi, Baviócara y Hermosillo, desconociéndose hasta el momento el daño potencial real para la población, pero agrega que estos perjuicios se mantendrán por décadas de no actuar enérgicamente el gobierno para remediarlos, obligando a la vez a Grupo México a asumir su responsabilidad en los mismos. Cabe recordar que el Sindicato Nacional de Mineros, que dirige el compañero Napoleón Gómez Urrutia, fue el primero en presentar una firme denuncia penal contra Grupo México, por negligencia criminal en el derrame.
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Cínica impunidad Sin embargo, en el Informe Anual 2015 que con cinismo total Grupo México presentó a la Bolsa Mexicana de Valores, además de ignorar la denuncia penal formulada contra ese consorcio por Los Mineros y su líder Napoleón Gómez Urrutia, declara que no se le ha castigado a la empresa, los recursos legales presentados por otras instancias como la Comisión Nacional del Agua, la Comisión Federal para la Protección contra Riesgos Sanitarios y de la Procuraduría de Defensa del Medio Ambiente, PROFEPA, hasta el momento no la culpan. Respecto a otros procesos, declara el mismo informe de Grupo México que los recursos administrativos –o legales- iniciados por la PROFEPA, ninguno ha tenido fallos contra Grupo México. Sólo asienta que la empresa sigue “defendiéndose enérgicamente contra estas acciones”. Por ello, “la compañía considera razonablemente que ninguno de los procedimientos judiciales resultantes del derrame… tendrían un efecto significativo en su posición financiera y resultados de operación”, que es a lo que se reduce la postura de Grupo México, de ignorar los daños a la población y al medio ambiente, y dejar a salvo sólo “su posición financiera y resultados de operación.” Todo ello exhibe el manto de impunidad y protección con el que Grupo México explota los recursos naturales propiedad de la nación; impunidad que incluso “cubre a Larrea y a su empresa que pisotean los derechos de vida y humanos de todos los mexicanos”, denuncia enérgicamente el Sindicato Minero.
DUEÑOS DE MINAS, RESPONSABLES DE LO QUE OCURRE EN ELLAS Así, para zafarse como responsable de esa tragedia tóxica ambiental, Grupo México acusó del derrame de lixiviados a una empresa subcontratada por ese mismo consorcio.
parece misión imposible establecer quién es el responsable de la tragedia en Sonora, situación que no deja lugar a ninguna duda de la existencia del reino de impunidad con el que se protege a los grandes patrones, contrario a lo que se establece en la Ley General del Equilibrio Ecológico y la Protección al Ambiente.
Asimismo, el 13 de agosto de 2014, Grupo México, que suplantó el histórico nombre de Mina de Cananea por el de Buenavista del Cobre, publicó un desplegado en el diario Reforma en el que hizo responsables a las lluvias torrenciales que se abatieron en esa zona de la tragedia ecológica y ambiental.
Así, tenemos que el artículo 15-C de la Ley Federal Trabajo, obliga a lo siguiente:
Y de forma criminal, “la empresa ocultó deliberadamente durante 5 días a la población el derrame toxico”, reconoció el delegado estatal de Conagua en Sonora.
Por su parte, La Confederación Nacional Campesina, grupo corporativo adherido al PRI, denuncia que con la contaminación persistente en el río Sonora y sus cuencas, se han dañado permanentemente la agricultura, la pesca, la ganadería y el turismo.
Grupo México y Germán Feliciano Larrea, a dos años de la catástrofe, eluden sistemáticamente su responsabilidad y sólo han pagado migajas tanto para la remediación de las zonas afectadas donde se respira depredación y muerte de fauna y flora por los contaminantes, así como para la atención médica de quienes tienen metales pesados en la sangre, producto del derrame que todo a su paso lo arrasó contaminándolo. Y aunque la Constitución es muy clara al señalar que el usufructuario de una mina o dueño es el único responsable de lo que ocurra en ella, a 2 años de este ecocidio, para el gobierno federal
“La empresa contratante de los servicios deberá cerciorarse permanentemente de que la empresa contratista cumple con las disposiciones aplicables en materia de seguridad, salud y medio ambiente…”
Y agrega: Ya se han hecho es-
tudios de que el agua que llega a Hermosillo, previo paso por la presa El Molinito, sigue contaminada. Desde el 24 de septiembre de 2014 Conagua declaró que “el río Sonora registra concentraciones de arsénico, cadmio, cobre, cromo, y mercurio por encima de los límites máximos establecidos en la norma oficial NOM-127-SSA1-1994”).
Y con ello, los actos de negligencia patronal que no cumplen las normas de seguridad industrial y ambiental, se estipulan como delictivos, como lo establecen los límites máximos permitidos por la NOM-
Cínica impunidad 001-ECOL-1996 y la NOM127SSA1-1994, en este caso. Hay que advertir, además que son normas preventivas, no sólo correctivas, por la gravedad de los daños. Por lo cual ese siniestro de los derrames tóxicos, implica responsabilidad penal ante la negligencia e irresponsabilidad patronal, apunta la CNC. Por todo lo expuesto, el Sindicato Nacional de Mineros que dirige Napoleón Gómez Urrutia, exige: 1. Urge la remediación a fondo de los ríos Sonora y Bacanuchi para evitar las consecuencias que conlleva, ya que los jales de las presas filtran derrames, trasminan el subsuelo y contaminan el aire. 2. Que se realice una investigación a fondo de los daños ecológicos y ambientales en Sonora, por especialistas independientes e imparciales que sólo obedezcan las leyes y no a los patrones. 3. Que se castigue a los responsables, porque la negligencia patronal que causa daños a la salud y a las vidas humanas, es un delictivo Homicidio Industrial, que daña el sistema ecológico indispensable para la vida humana. 4. Que se realicen inmediatamente inspecciones en todas las minas del Grupo México con especialistas independientes e imparciales, pues hasta ahora prevalece la impunidad en materia de seguridad e higiene. 5. La reparación de los daños ambientales y ecológicos causados a la población, a los medios de subsistencia, a la flora y fauna, a toda la naturaleza y, so-
bre todo, a los seres humanos. 6. Que se tomen medidas preventivas para cuidar la salud de las
personas contaminadas, sobre todo las amenazadas de enfermedades graves. ¢
Juez de EU obliga a Grupo México a transparentar derrame en Sonora
L
a organización sindical amiga UnitedSteelworkers, de Canadá y Estados Unidos, declaró que al cumplirse este 6 de agosto los dos años del derrame de 40 millones de sulfato de cobre acidulado, en el arroyo de Tinajas, provenientes de la minera Buenavista del Cobre, no se han tomado medidas para remediar esta situación, ni por la empresa ni por el gobierno. Un juez de Distrito de Arizona falló a favor de una solicitud para que la empresa Southern Copper Corporation, filial de Grupo México con registro en el vecino país, entregue información sobre ese derrame ocurrido el 6 de agosto de 2014. Southern Copper Corporation es la empresa matriz de la mina Buenavista del Cobre, tiene su sede en Phoenix, Arizona, Estados Unidos y es propietaria de mineras del conglomerado multinacional Grupo México. La organización no gubernamental Poder dio a conocer que Grupo México y sus subsidiarias han utilizado todas las herramientas legales para evitar la entrega de información pública en México relacionada con el derrame de químicos al río
y las acciones para remediar las afectaciones. En un comunicado esta organización indicó que la empresa, propiedad de Germán Larrea, se ha amparado para evitar que la Secretaría de Medio Ambiente y Recursos Naturales (Semarnat) publique los resultados sobre el programa de remediación propuesto por la empresa. Según Poder, el propio Instituto Nacional de Transparencia, Acceso a la Información y Protección de Datos Personales (INAI) ha ordenado a Semarnat presentar los estudios, sus resultados y el plan de remediación ambiental que ha sido presentado por la empresa. Sin embargo, esto aún no ha ocurrido. SIN AYUDA De acuerdo con Poder, los vecinos afectados ya no disponen de la clínica provisional que cerró el 30 de junio de 2016, a pesar de que en los reportes oficiales la cifra de personas afectadas va en incremento. A dos años del derrame no hay ninguna planta potabilizadora funcionando y los habitantes del río Sonora continúan comprando agua embotellada, pues no hay certeza sobre la calidad del líquido del río Sonora. ¢
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Obreros y empresa ganan
Incremento de 11.5 % global a mineros de El Peñasquito • La exitosa negociación demuestra lo falso que es atribuirte al Sindicato Minero afanes de ruptura conflictiva con empresas con que tiene relaciones laborales
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on un incremento de 5.5 % directo al salario y 6 en diversas prestaciones, para un global de 11.5 a los ingresos de los trabajadores, concluyó la revisión de Contrato Colectivo de Trabajo entre la empresa Gold Corp y los obreros de la Sección 304 del Sindicato Nacional de Mineros, en la población de Peñasquito, Zacatecas. Con estas negociaciones, en todo tiempo encabezadas por nuestro Presidente y Secretario General, Napoleón Gómez Urrutia, se demostró lo falso que es atribuirle al Sindicato Nacional Minero afanes de ruptura conflictiva con las empresas que se tiene relaciones laborales, cuando por el contrario siempre trata de fortalecer las fuentes de trabajo. A este triunfo y positivo resultado para los trabajadores de la Sección 304, se llegó el pasado 16 de agosto del presente año, tras las negociaciones durante varios días. El propio martes 16 de agosto se firmó el convenio por el cual se dio por concluida la revisión del Contrato Colectivo de Trabajo, obteniéndose los siguientes resultados:
Aumento global de 11.5%, de lo cual es 5.5% directo al salario y 6% en prestaciones diversas como vales de despensa, aguinaldo, fondo de ahorro, seguro de vida, vacaciones y becas para los hijos de los trabajadores, entre otras. En asamblea, los trabajadores de la mina Peñasquito aceptaron por votación unánime los resultados de la negociación que expresaron son muy positivos para ellos. Expresaron su beneplácito por la forma en que la revisión general fue llevada a cabo bajo la conducción del compañero Gómez Urrutia, por la Comisión Revisora de la Sección 304, los compañeros del Comité Ejecutivo Nacional y del Consejo General de Vigilancia y Justicia. La empresa Gold Corp, que se dedica a la extracción de oro, plata, zinc y cobre, expresó igualmente su aprobación a los resultados obtenidos. Los 1,547 integrantes de la Sección 304 expresaron, asimismo, su lealtad y disciplina para con el compañero Gómez Urrutia y el Comité Ejecutivo Nacional, y confirma-
Mejor se guarda lo que con trabajo se gana. Séneca
ron su decisión de mantenerse en la primera línea de las luchas que libra el gremio minero trabajador. Consideraron que el hecho de haberse sentado a negociar el Sindicato con esa empresa, indica muy claramente el espíritu constructivo que preside los esfuerzos de la organización minera y nuestro líder máximo Napoleón Gómez Urrutia hacia la fuente de trabajo, y es una refutación a las afirmaciones malintencionadas de los enemigos del Sindicato Minero de que este privilegia el conflicto por sobre las soluciones constructivas. Por el contrario, dijeron, es evidente que el Sindicato que dirige Napoleón Gómez Urrutia vela por la defensa de los intereses y los derechos de los miembros, así como por la estabilidad de las relaciones laborales con las empresas con las que tiene relaciones contractuales. ¢
La seguridad, una prioridad
Se reforzará programa de recorridos e inspección en centros de trabajo
Vamos por “cero” accidentes en el sistema minero-metalúrgico: NGU
• La exigencia a delegados y líderes de secciones y fracciones sindicales es aplicar, junto con las empresas, mayores medidas de seguridad e higiene industriales
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rge aplicar acciones preventivas y correctivas para impedir que continúe al alza el número de accidentes en los centros de trabajo mineros, metalúrgicos y siderúrgicos, así lo demandó el compañero Alfredo Meza Murillo, Secretario de Previsión Social, Seguridad e Higiene Industrial del Sindicato Nacional Minero, a todos los delegados especiales, de zona y funcionarios de secciones y fracciones, y en especial a los secretarios locales de Seguridad e Higiene y a las Comisiones Mixtas de Seguridad e Higiene. Asimismo, exhortó a dar la capacitación necesaria en todas las áreas de las plantas, minas y fundiciones. En la Circular del 15 de agosto de 2016, Meza Murillo dijo que nuestro Presidente y Secretario General, Napoleón Gómez Urrutia, ha señalado constantemente que la seguridad de todos los compañeros es prioritaria, cueste lo que cueste, y ha exigido que para abatir el número de accidentes que últimamente ha ido en aumento, Sindicato y empresas deberán reforzar el programa permanente de recorridos frecuentes de inspección de minas, plantas, fundiciones y, en general, en cualquier lugar donde haya compañeros realizando sus actividades. La meta es llegar a cero accidentes, dijo.
Con la finalidad de que en todo el gremio minero, metalúrgico y siderúrgico se trabaje con la mayor seguridad y menor peligro de que ocurra un siniestro, es necesario y urgente que se aplique sin fallas ni errores el protocolo de acciones preventivas y correctivas en beneficio de nuestros compañeros y sus familias, demandó Gómez Urrutia, ya que en las últimas semanas tres de nuestros compañeros han perdido la vida y otros han quedado seriamente incapacitados de por vida. Meza Murillo dijo que se aplicará una vigilancia más estricta y se exhorta a los compañeros para que por ningún motivo dejen de utilizar sus equipos de seguridad, y además apliquen, respeten y observen las normas y procedimientos de seguridad establecidos en los manuales de cada tipo de trabajo. En la Circular que se envió a todas las secciones y fracciones del Sindicato en el país, se pide a compañeras y compañeros hacer mayor conciencia y trabajar con las comisiones mixtas de
Seguridad e Higiene, con los compañeros secretarios locales de Previsión Social e Higiene Industrial, así como involucrar a los encargados de Seguridad de las empresas para que de manera coordinada se nulifiquen los riesgos que puedan implicar que un trabajador pueda sufrir algún daño. Es urgente hacer los estudios de las condiciones de trabajo en todas las empresas con las que contratamos, para tomar acciones preventivas y correctivas inmediatas. Ni la mina de oro más rica del mundo vale la vida de un trabajador, ha dicho NGU repetidas veces. ¢
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9 años de injusticias
Las huelgas de Cananea, Sombrerete y Taxco
Seguirá la lucha hasta que haya justicia y satisfacción total a demandas mineras • El gobierno de Peña Nieto debe obligar a Grupo México a sentarse para negociar una solución a las tres huelgas
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on motivo de que el 30 de julio pasado se cumplieron 9 años de iniciadas las tres heroicas huelgas de las Secciones 65 de Cananea, Sonora; 201 de Sombrerete, Zacatecas, y 17 de Taxco, Guerrero del Sindicato Nacional de Mineros -las de mayor duración en la historia de México-, nuestra organización sindical emitió un comunicado de prensa en el cual se resaltó la firmeza de los compañeros de dichas Secciones, así como la indeclinable voluntad del Sindicato Minero y de su dirigente máximo Napoleón Gómez Urrutia, para seguir en esta lucha hasta que se obtenga justicia y plena satisfacción de las demandas de los trabajadores. El Sindicato dijo que, con el apoyo total del líder nacional máximo del organismo, Napoleón Gómez Urrutia, el Comité Ejecutivo Nacional y demás Secciones sindicales, los compañeros en huelga han dado una muestra de valor y persistencia sin límites en el desarrollo de sus respectivos movimientos.
Esposas de mineros de Sombrerete, marchan en calles de la capital zacatecana.
Frente a la empresa cerrada a no negociar la solución de esas huelgas, o sea el Grupo México de Germán Feliciano Larrea Mota Velasco, los mineros en huelga no han cejado en sus movimientos que se iniciaron simultáneamente el 30 de julio del 2007, en demanda de seguridad industrial y cumplimiento del Contrato Colectivo de Trabajo. Con total dignidad y altura moral, aún con perjuicio de ellos y sus familias, han enfrentado las perversas agresiones y la crueldad despiadada que a lo largo de estos años ha ejercido Grupo México. Éste, ha recurrido a toda una se-
rie de tortuosos subterfugios legaloides en los tribunales, así como agresiones físicas y campañas de terror contra los trabajadores y sus familias. Por esos motivos, el gremio nacional trabajador minero rindió homenaje a los compañeros de esas tres Secciones, quienes con valor y total entrega han mantenido en lo más alto sus movimientos y han declarado que no están dispuestos a renunciar a su lucha. En el comunicado informativo trasciende que las demás Secciones sindicales fortalecerán sus apoyos económicos, legales y morales a los huelguistas.
No hay mejor atención para los accidentes que el evitar que ocurran. Anónimo
9 años de injusticias GOBIERNO DEBE HACER QUE GM CUMPLA LA LEY El Sindicato Nacional de Mineros reiteró su exigencia al gobierno federal y a las autoridades laborales del país, para que sienten a la mesa de negociación a Grupo México y lo obliguen a cumplir con la ley dado que persistentemente la ha incumplido y violado. No es posible que hayan transcurrido ya 9 años sin que los sucesivos gobiernos se ocupen de resolver las huelgas y por otra parte con un doble lenguaje las autoridades laborales de México digan que “no existen huelgas a nivel federal”. La mejor muestra de que ello es una falsedad lo ponen de manifiesto estas 3 huelgas. Urge que este gobierno se decida, de una vez por todas, a no solapar más al empresario Germán Larrea en su designio de ignorar estos tres movimientos. Los mineros se preguntan hasta cuando la administración del presidente Enrique Peña Nieto dejará de apoyar a este empresario y cuando dejará la simulación de que todo está bien en el país en cuanto a los justos movimientos laborales de protesta. PASTA DE CONCHOS: HOMICIDIO INDUSTRIAL El Sindicato Minero acusa que Grupo México se ha singularizado estos años por cometer graves atentados contra los trabajadores, además de financiar una costosa campaña de desprestigio para destruir por to-
El 30 de julio de 2016 se cumplieron 9 años de iniciadas las tres heroicas huelgas de las Secciones 65 de Cananea, Sonora; 201 de Sombrerete, Zacatecas, y 17 de Taxco, Guerrero del Sindicato Nacional de Mineros
dos los medios posibles a nuestro organismo sindical que, gracias a la férrea lealtad de sus bases con la atinada conducción de nuestro líder nacional Gómez Urrutia, esas nefastas intenciones se han visto frustradas. Cabe recordar que el primero de esos atentados se perpetró el 19 de febrero de 2006, conocido nacional y mundialmente como el Homicidio Industrial de Pasta de Conchos, Coahuila, donde fallecieron 65 trabajadores y donde 63 de sus cadáveres siguen abandonados e insepultos en los socavones de la mina No. 8 por instrucciones del insensible Germán Feliciano. LARREA, TORTURADOR Y ASESINO DE MINEROS El 13 de agosto de 2007, bajo el gobierno de Vicente Fox, en una acción en Nacozari, Sonora, utilizando a sicarios, Grupo México asesinó con un disparo en la cabeza al trabajador Reynaldo Hernández González cuando él y sus
compañeros se dirigían pacíficamente a reinstalarse en su trabajo para cumplir la orden de un juez que había fallado a su favor, los cuales estaban siendo amenazados con despido por esa corporación. De esos hechos violentos quedaron heridos más de 100 mineros y torturados otros tantos, sin que nunca los gobiernos de Fox, de Felipe Calderón y el actual hayan hecho el menor esfuerzo para castigar a los culpables intelectuales y materiales de esa salvaje represión. Últimamente esta misma empresa ha provocado la peor catástrofe ambiental en la historia de México, cuando por evidente negligencia e irresponsabilidad criminal derramó sustancias sumamente tóxicas en los ríos Sonora y Bacanuchi, provenientes de la mina de Cananea, donde la misma compañía tiene esclavizados a quienes ilegalmente ha contratado como esquiroles para sustituir a los auténticos obreros mineros en huelga. En todos esos casos los sucesivos gobiernos hasta el actual han mostrado debilidad y complicidad con esa empresa de Larrea, y le han tolerado y protegido todas sus infames agresiones y atropellos. Finaliza el comunicado señalando que la situación que viven los trabajadores de esas 3 huelgas no los hace retroceder ni doblegarse en sus justos reclamos. Es ya una exigencia nacional y mundial que este gobierno emprenda la rectificación a la conducta oficial y meta al orden al Grupo México. ¢
No es un juego, reflexiona, trabaja conscientemente porque la vida es oro. China
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Felicitaciones a NGU
Ciudad de México a 18 de agosto de 2016 Estimado Compañero Napoleón Gómez Urrutia: Por medio de estas palabras queremos hacerle llegar con mucho cariño, un fuerte y cálido abrazo en este día de su cumpleaños. Un pensamiento y deseo constante de todos los que formamos parte de este Glorioso Sindicato, es poder celebrar este día con usted, aquí, en su tierra, y estamos seguros de que en cualquier momento así será, y usted podrá estar rodeado de su gran familia minera. Y estamos seguros de ello porque usted nos hace sentir así, pues nos ha dado una gran lección de cómo enfrentar la más feroz de las luchas, de cómo defender nuestros derechos y sobre todo nuestra dignidad, a base de tenacidad, de mantenerse firme, fuerte e íntegro, pero sobre todo con una gran valentía. Don Napoleón Gómez Sada, allá arriba donde seguramente está, debe sentirse muy orgulloso de usted, de la lucha que está dando, no pudo haber dejado en mejores manos a este Sindicato Nacional de Mineros, en el que dejó su vida, y en el que usted también está dejando gran parte de la suya, y eso se lo agradecemos infinitamente junto con nuestras familias porque gracias a
esa manera de defender a los trabajadores mineros, con uñas y dientes, es que, en la mayoría de los casos, podemos llevar una vida digna; y seguiremos trabajando con usted, a su lado, con lealtad, con unidad, con compromiso, para lograr que aquellos compañeros que se encuentran en una situación difícil como lo es el caso de las huelgas, también puedan disfrutar de una vida decorosa junto con sus familias. Que Dios le permita vivir una buena cantidad de años, colmados de salud y en compañía de las personas que más ama, su familia y amigos, y que este día justamente se encuentre rodeado y festejado por todos ellos, y que a pesar de los miles de kilómetros que nos separan también se pueda sentir rodeado por nosotros, que también pueda sentir el calor y la fuerza de ese abrazo que le estamos enviando. Desde México lo abrazamos muy muy fuerte, muchas felicidades!!!! Comité Ejecutivo Nacional Consejo General de Vigilancia y Justicia Departamento Jurídico y Personal Administrativo
Minatitlán, Col., a 18 de agosto de 2016 Comité Ejecutivo Local Sección 281 Lic. Napoleón Gómez Urrutia Presidente y Secretario General Presente Hoy es un día muy especial, desde la distancia, reciba nuestros mejores deseos para usted y su apreciable familia que tenga un bello día, lleno de alegria y sorpresas. El Comité Local y Consejo Local de Vigilancia y Justicia de la Sección 281 le desea un Feliz Cumpleaños.
FELICIDADES Y ADELANTE EN LA LUCHA (Mineros unidos jamás serán vencidos) Atentamente “Evolución y Trabajo” Lic. Arturo Santos Guzmán Srio. General Local. Justino Alonzo Martínez Srio. del Cons. Loc. de Vig. y Just Suplente en Funciones
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México, D.F. , a 18 de agosto del 2016. Lic. Napoleón Gómez Urrutia Presidente y Secretario General del S.N.T.M.M.S.S.R.M. Estimado companero: Reciba un afectuoso saludo para Usted y a su apreciable familia y aprovecho esta ocasión para enviarle los mejores deseos y mis mas sinceras felicitaciones con motivo de su onomástico, esperando que mantenga siempre el buen ánimo y nunca deje de inspirarnos a todos con la dedicación y deter-
minación que usted tiene y disfrute de toda clase de parabienes en compañía de sus seres queridos. Me despido no sin antes reiterarle una vez mi admiración y gratitud. Un fuerte abrazo. Fraternalmente J. Jesús Jiménez Secretario de Conflictos Sociales y de Vivienda
Jueves 18 de agosto de 2016 Estimado Napoleón: Este año no se me ha olvidado felicitarte por tu cumpleaños. Recibe un fuerte abrazo y un solidario apretón de manos en este 18 de agosto. Esta es una fecha muy importante para todos los que estamos en la lucha minera nacional. Sin tu presencia y liderazgo, el Sindicato Minero estaría sumido en la crisis y quizás en la derrota. Mucho cuentan la lealtad, la unidad y la inquebrantable decisión de los compañeros trabajadores mineros, metalúrgicos y siderúrgicos; con ellos, tu guía es fundamental porque conoces de su enorme enjundia y carácter, por el hecho doble de que te criaste en una familia de mineros, y porque seguiste el camino sindical paterno, razones más que eminentes para honrar la memoria de Don Napoleón Gómez Sada. No obstante, tu experiencia propia tiene perfiles singulares, que tú enriqueces día con día. Como lo escribí en un artículo antes de estar cerca de ti en el Sindicato, tenías ya un camino amarrado como especialista en la economía, pero te de-
finiste por seguir los pasos de Don Napoleón, así como tu propia inclinación natural, en el sindicalismo mexicano. El resultado es que, pase lo que pase, tu brillas ya con luz propia en la historia social de México y del mundo, como el incansable e inteligente dirigente minero y popular que eres. No dudo en señalar que eres el líder sindical más entero y más auténtico, así como el más independiente y capaz, en el México actual. No se ha acabado la experiencia. Mucho camino deberás andar aún, junto con tu gran compañera Oralia. No noto en ti síntomas de cansancio ni debilidad, sino al contrario, fortaleza, más sabiduría, más inteligencia y mayor voluntad de seguir adelante en tu encomienda de vida. Te envío un saludo fraternal, esperando que pronto se abran las puertas para tu retorno a México, cosa que ocurrirá, ocurrirá sin duda, y eso será en el momento más inesperado. Julio Pomar
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Misiva
Apoyamos a Los Mineros de Cananea en huelga, l@s habitantes de la zona del río Sonora y a los United Steelworkers 3 agosto 2016 Los miembros de la Sección 65 del Sindicato Nacional de Mineros (Los Mineros) en Cananea, Sonora, se lanzaron en huelga en 2007 contra las condiciones de trabajo que ponían en peligro sus vidas, y contra el esfuerzo de su patrón, Grupo México/ ASARCO, de destruir su Sindicato. Grupo México y el gobierno de México violaron las normas internacionales y la ley laboral de México para declarar la huelga ilegal, y posteriormente reabrir la mina de cobre de Cananea utilizando esquiroles de la Confederación de Trabajadores de México (conocida por sus letras CTM). El mal manejo de operaciones cruciales en la mina por los esquiroles, llevaron a un catastrófico derrame de desechos químicos tóxicos al Río Sonora, y la contaminación del río causó daños físicos inmensos para la población de los pueblos cercanos al río, destruyendo su capacidad de cultivar y ganarse la vida.
SXEW;
la Mina Silver Bell en Tucson, Arizona, donde ASARCO opera una mina de cobre y una planta SXEW; la mina Ray y concentradora en Kearny, Arizona; la concentradora y fundición en Hayden, Arizona; y una refinería en Amarillo, Texas. Además, el Presidente de Los Mineros, Napoleón Gómez Urrutia, ha acusado que Grupo México cometió “homicidio industrial” porque se rehusó a seguir con los esfuerzos de rescate de 65 mineros atrapados por una explosión en la mina Pasta de Conchos después de solamente tres días. Debido a esta acusación, Napoleón Gómez fue obligado salir de México para evitar un encarcelamiento ilegal.
Grupo México y el gobierno de México se han rehusado a negociar una resolución de la huelga, impidiendo que los miembros experimentados de la Sección 65 regresen a sus trabajos. Han fallado en limpiar el río, remediar el daño al medio ambiente y compensar a las familias por la pérdida de su sustento.
La AFL-CIO apoya a Los Mineros en la larga huelga contra Grupo México en la mina de Cananea, a las familias que viven en la zona del Río Sonora y a los UnitedSteelworkers en su lucha para lograr un contrato justo para sus miembros. La AFL-CIO hace un llamado a Grupo México para aceptar un contrato justo con Los Mineros; regresar a los miembros de la Sección 65 a sus trabajos; prestar la atención y compensación adecuada a las familias y comunidades afectadas por el derrame tóxico de la mina de Cananea; limpiar completamente el Río Sonora y acceder a un contrato justo con los UnitedSteelworkers en las operaciones de ASARCO en los Estados Unidos.
Grupo México y su filial ASARCO han estado en negociaciones con los UnitedSteelworkers (USW), quienes representan a los mineros y trabajadores de las fundiciones en los Estados Unidos, pero se han rehusado a acordar en un contrato colectivo justo para esos trabajadores. El USW representa a grupos de empleados de ASARCO en el Complejo de Mina Mission en Sahuarita, Arizona, donde ASARCO opera una mina de cobre, una concentradora y una planta
La AFL-CIO también se comunicará con nuestros representantes en el Congreso y con el gobierno de Obama, pidiéndoles que se reúnan con el gobierno de México para buscar una resolución de las acciones ilegales e inmorales de Grupo México. También apoyaremos los esfuerzos de prestar una ayuda material sustantiva a los mineros de Cananea y a los pueblos del Río Sonora, debido a la amenaza de hambre y sufrimiento generalizado.
Agallas para luchar
El año fue 1766 cuando el país pertenecía a la corona española
Heroica y triunfante primera huelga minera en Real del Monte y Pachuca • Hombres, mujeres y niños, hace 250 años desafiaron a Pedro Romero de Terreros, quien los había sometido a una explotación inhumana
Trabajadores de las secciones 225, 228, 243 y 275 del Estado de México; 203 de Querétaro; 3, 200, 232, 233 y 300 de Hidalgo, se congregaron en el monumento al Minero para conmemorar los 250 años de la primera huelga en América.
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eal del Monte y Pachuca, Hgo.- El pasado 15 de agosto, el Sindicato Nacional de Mineros conmemoró los 250 años de que se realizó la Primera Huelga en América Latina, en este sitio, en 1766. Las secciones 225, 228, 243 y 275 del Estado de México; 203 de Querétaro; 3, 200, 232, 233 y 300 de Hidalgo, se congregaron en el monumento al Minero Desconocido, en Real del Monte y Pachuca, lugar de donde partieron en marcha rumbo al busto de
Don Napoleón Gómez Sada y al monumento a la Primera Huelga. En el evento también se contó con la participación de los compañeros Isidro Méndez Martínez, Secretario de Organización, Propaganda, Estadística y Educación, y Jesús Jiménez, Secretario de Conflictos Sociales y de Vivienda, ambos del Sindicato Minero, así como el licenciado Herminio Ramírez Larios, Procurador de la Defensa del Trabajo, quien ocurrió con la representación del licenciado Valentín Echeverría Armanza, secre-
tario del Trabajo y Previsión Social de Hidalgo, y la licenciada Georgina Fonseca Fernández, en representación del delegado federal de la STPS, Alejandro Lara Barros. En el acto, Isidro Méndez dio lectura al mensaje de nuestro Presidente y Secretario General, Napoleón Gómez Urrutia: “Cuando México aún no era México sino una colonia española, un grupo de valientes hombres, muje-
El trabajo endulza siempre la vida, pero los dulces no le gustan a todo el mundo. Séneca
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Agallas para luchar legítimas demandas, triunfaron y nada los acobardó: ni las amenazas patronales del Conde de Regla ni las excomuniones eclesiales que les cayeron encima.
Isidro Méndez, portador del mensaje de nuestro Presidente y Secretario General, en el evento.
res y niños mineros, se alzaron contra la explotación inmisericorde de la corona hispana y del Conde de Regla, Pedro Romero de Terreros, encomendero tenedor de la mina, quien para alcanzar mayores ganancias de las que ya obtenía con la explotación inhumana de mineros, decidió reducir los miserables salarios que pagaba y aumentar al doble las cargas y jornadas de trabajo, en lo cual no se excluía a los infantes que devengaban pagas más bajas que los adultos.
testa era considerada grave delito o herejía y castigada con la cárcel o con el enrolamiento en las filas del ejército colonial, sin derecho a ninguna objeción. En ese sentido era un régimen de total esclavitud. “Nuestros ascendientes, aquellos valientes mineros que se lanzaron a un paro histórico por sus
“Ganaron su huelga porque tuvieron las agallas de luchar, como hoy luchamos Los Mineros descendientes de aquella gesta heroica en nuestras tres huelgas vigentes y actuantes que ya cumplieron 9 años en Cananea, Sombrerete y Taxco, contra Germán Feliciano Larrea Mota Velasco, también asesino impune y explotador de mineros como tétrico predecesor Pedro Romero de Terreros. “Y hoy, aquí, a 250 años de distancia de aquel 15 de agosto de 1766, el Sindicato Nacional de Mineros y los pachuqueños descendientes de aquellos trabajadores conmemoramos su legítimo triunfo tras la cruenta y valiente lucha que obligó al Conde de Regla a recular en sus demenciales e injustas medi-
“Cuando Romero de Terreros se dispuso a aplicar esa política de hambre y explotación, de inmediato los mineros de Real de Monte iniciaron el paro total de sus labores, en lo que hoy está tipificado como una huelga. No sabían qué era una huelga, ni se sabía tampoco en España, América o el mundo, pero se lanzaron a luchar por su supervivencia y por la justicia, a pesar de que en ese tiempo cualquier pro-
He ofendido a Dios y a la humanidad porque mi trabajo no tuvo la calidad que debía haber tenido. Leonardo Da Vinci
Agallas para luchar das de explotación, lo cual realizó no por espíritu social, sino porque estaba en juego el abasto de plata a la corona española y esto, para ellos, era intolerable. “De esa misma manera luchamos hoy, los auténticos trabajadores mineros, metalúrgicos y siderúrgicos de México, quienes enfrentamos, como en el pasado lo hicieron nuestros mayores, casi las mismas condiciones laborales para arrancarle la riqueza a la tierra, tales como la profundidad del subsuelo, la oscuridad, la humedad, la temperatura, los polvos, los gases, los humos, los ruidos, las rocas y, en general, todos los elementos naturales a los que nos enfrentamos, tanto al aire libre como bajo tierra. “El regio carácter y la unidad del minero, forjados por todos estos elementos naturales, nos hace comprender por qué precisamente es en la minería donde habrían de escenificarse diversos movimientos de reivindicación social que registra la historia de nuestro país: la Primera Huelga en América que estamos conmemorando; el desafío contra los propietarios de los medios de producción y fermento de la guerra de Independencia (1810); la huelga de Cananea (1906) llamada la cuna de la Revolución Mexicana, y la lucha de Los Mineros y su dirigencia nacional que libramos contra empresarios rapaces y tal vez más crueles que Romero de Terreros. Ellos son además de Larrea Mota Velasco, Alberto Bailléres González, dueño de minera Peñoles, y Alonso Ancira Elizondo, de
Mineros rinden homenaje y honores a aquellos hermanos que derrotaron a Romero de Terreros.
Altos Hornos de México, terrorista empresarial y gran corruptor de líderes charros, así como los dos gobiernos federales emanados del Partido Acción Nacional (PAN) con Vicente Fox Quesada y Felipe de Jesús Calderón Hinojosa. “Compañeras y compañeros mineros: en esta lucha contra las embestidas injustas de esos empresarios despiadados, les advertimos que nunca lograrán doblegar nuestra fuerza y unión sindical, las cuales se nutren del espíritu valiente y heroico de nuestros antepasados mineros como el de Don Napoleón Gómez Sada”.
que patrones como Alonso Ancira y Germán Feliciano Larrea Mota Velasco, son fieles imitadores del Conde de Regla, por lo que instó a los trabajadores mineros a mantener la unidad y la dignidad. ¡Que viva el Sindicato Nacional de Mineros! ¡Que viva el recuerdo inmortal de aquellos compañeros que hace dos siglos y medio se lanzaron a la huelga por defender sus derechos humanos y laborales no sólo de Real del Monte y Pachuca, sino de todo México y de otros lugares del mundo! ¢
Por su parte, Israel Pérez Aco, delegado del Sindicato en el estado de Hidalgo, subrayó que hoy, como en 1766, la lucha de la clase trabajadora por mejores condiciones laborales e incrementos salariales continúa llevándose a cabo, a pesar de
A veces tienes que pensar en algo más que en tu propia seguridad, y a veces tienes que pensar en el bien mayor: la vida misma. Joanne Katleen (escritora inglesa).
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Opinión
La Cuarta Revolución Industrial* Napoleón Gómez Urrutia
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l mundo del trabajo ha cambiado y como consecuencia de ello, también la naturaleza y el papel de la fuerza laboral se ha transformado. Muchos de los cambios han tenido un impacto devastador en la vida de los trabajadores y en su nivel de bienestar social. En la actualidad, la clase obrera de México está entre las más insatisfechas, inseguras y estresadas o amenazadas de toda América Latina y de otras partes del mundo. Dos son los factores fundamentales que generan esa lamentable situación. El primero de ellos es la estrategia y la política laboral equivocada que México ha aplicado. La ley laboral mexicana, aunque en la teoría parece una de las más avanzadas, en la práctica su no cumplimiento y las violaciones constantes ante la vista indiferente o cómplice de la autoridad, resulta en un sistema legal muy restrictivo contra los trabajadores con tintes dictatoriales de abusos y corrupción. Por eso es necesario cambiar la ley laboral, pero no para maquillar o esconder la realidad, sino para crear más seguridad, justicia, democracia y mejores condiciones productivas que realmente permitan disminuir la desigualdad y beneficiar a la economía. En todo ello, es obligatorio el respeto a la libertad de asociación y a la contratación colectiva, incluyendo el derecho a la huelga, pues sin el compromiso de acatar estos derechos universales, la negociación obrero-patronal no pasa de ser un pliego de peticiones y un proceso de
mendigar lo que son los derechos fundamentales de toda la clase trabajadora, los cuales deben ser absolutamente respetados. De ahí que México necesita con urgencia una visión alternativa para aplicar correctamente la ley y corregir la política laboral. El segundo factor de importancia que explica las transformaciones que se han efectuado en el mundo del trabajo, lo constituye la acelerada capacidad de automatización y de inteligencia artificial que hoy representa una amenaza a la seguridad y a la disponibilidad del trabajo de una manera que nunca antes se había experimentado. Me refiero a lo que se ha definido como la Cuarta Revolución Industrial que está impactando por igual a los sectores de las manufacturas y de los servicios de la economía en todo el mundo. La Primera Revolución Industrial ocurrió a finales del siglo 18 cuando la industria recibió un gran impulso con la utilización por primera vez de la maquinaria y el equipo generando energía a base de agua y vapor. La Segunda surgió al principio del siglo 20 cuando las líneas de producción se expandieron rápidamente con base en la energía eléctrica. La Tercera se inició a partir de los años de 1970 en adelante con el cambio de la producción mecánica análoga a la tecnología electrónica y digital que revolucionó a toda la industria. En el año 2011 se acuñó por primera vez en Alemania el término de Cuarta Revolución Industrial o Industria 4.0 que ha venido a impulsar rápidamente la fusión en línea, o vía internet, con la producción industrial real, para generar tecnología inteligente y tiempos precisos para incrementar la productividad
Para comprender la seguridad no hay que enfrentarse a ella, sino incorporarla a uno mismo. Alan Watts
Opinión
y reducir los costos. Así lo ratificó la canciller alemana Ángela Merkel durante su mensaje en el Foro Económico Mundial de Davos en enero del 2015 y le llamó el fenómeno Industria 4.0 Estos cambios representan un reto enorme para todos los agentes económicos y para el sistema en su conjunto. En el pasado la tecnología apoyaba la creación de empleos, pero ahora los nuevos desarrollos en la computación y en la robótica son capaces de reemplazar a la mano de obra en una escala tal que se convierte en un verdadero problema para la estabilidad y el progreso con paz que tanto necesita la sociedad. Los empleos en el sector manufacturero internacional se han reducido por los ataques de la automatización e incluso la venta de robots creció 23% en el 2014 y muchos de los trabajadores desplazados han sido reemplazados por empleados de confianza y contratistas de compañías terceras o outsourcing. En los próximos años se espera que otros sectores participen con esta nueva tecnología, además de la manufactura, en las industrias química, de metales, de energía incluso con drones que reemplazan al factor humano, en la automotriz y en otras más como la seguridad, los servicios financieros y la salud. Los empleos que pueda crear la digitalización serán sumamente sofisticados y con máquinas de control sobre otras máquinas, de tal forma que pocos serán los puestos que puedan ofrecer y con un personal altamente calificado, quizá más destacadamente en las áreas de planeación, configuración y mantenimiento de nuevas tecnologías.
La mayoría de los empleos que se perdieron durante la Gran Recesión de 2007-2009, que tuvo incluso mayor intensidad que la de 1929, no han podido ser recuperados con trabajo humano. Millones de trabajadores han sido destinados a labores de salarios bajos, inseguridad y baja capacitación o entrenamiento que muchos gobiernos disfrazan como de “pleno empleo”. El Instituto Tecnológico de Massachusetts y la Universidad de Oxford han predicho y calculado que entre el 35% y el 47% de los empleos actuales están en alto riesgo de automatización. Cuando los gobiernos analizan esta situación, generalmente lo hacen con las grandes compañías a su lado, pero nunca con representación de los líderes sindicales. El reto entonces para el trabajo organizado es claro y no hay mucho mucho tiempo o alternativas para prepararse. Los sindicatos y los líderes tenemos que crear métodos, sistemas y políticas que ayuden a que la tecnología sirva para crear una sociedad mejor y un medio ambiente sano, para no convertirse solamente en la fuente de trabajo de mano de obra barata. La tecnología afecta a todos los sectores de una u otra forma, por lo cual se requiere urgentemente crear grupos de trabajo para estudiar, analizar y monitorear estos nuevos cambios de la Cuarta Revolución Industrial del planeta.
*Artículo publicado en La Jornada, agosto 11 de 2016
Cualquier sociedad que renuncie a un poco de libertad para ganar un poco de seguridad, no merece ninguna de las dos cosas. Benjamin Franklin
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Voluntad y negociación
Contratan a profesionales médicos y compran ambulancia
Acereras superan paro laboral al cumplir demandas de trabajadores • Aceptaron 36 peticiones en procura de una mayor protección a la salud
y a la integridad física de los obreros; un trabajador herido de gravedad
P
or presentar condiciones de inseguridad laboral en dos empresas acereras de la ciudad de Matamoros, Tamaulipas, los trabajadores de las Secciones 150 y 234 de nuestro Sindicato Nacional Minero, realizaron un paro de labores de varios días, como medida de prevención, al resultar lesionado y caer en coma un compañero debido a un aplastamiento ente máquinas. A diferencia de otras empresas, las compañías relacionadas a este accidente aceptaron las 36 demandas de los trabajadores en procura de protección a la salud y a la integridad física de los obreros, y ya se procede a realizar las correcciones correspondientes. Las empresas son Siderurgia del Golfo, SA de CV, y Sistemas Estructurales y Construcciones, SA de CV, ambas del ramo metal-mecánico, pertenecientes al grupo de los Hermanos Vigil, las cuales pagarán los salarios caídos a los trabajadores que estuvieron en paro. El paro de labores empezó el miércoles 27 a las 7:00 horas y se levantó el viernes 29 de julio a las 20:00 horas, una vez que las
demandas de los trabajadores fueron aceptadas por las dos empresas, ante las cuales se planteó el paro. Los paristas señalaron entre los motivos de la suspensión de labores, 36 condiciones de inseguridad que no habían sido atendidas por esas compañías, entre las que se destaca la falta de médicos y enfermeros profesionales para atender las emergencias ni contar con una ambulancia. Las empresas reconocieron esas fallas y procedieron a repararlas en lo general, habiendo nombrado a dos médicos y a una enfermera con verdaderas aptitudes profesionales y la adquisición de una ambulancia. Ambas compañías pondrán en marcha una nueva instalación de atención médica y darán capacitación a las brigadas de primeros auxilios y contra incendio. Asimismo, ambas factorías retiraron de sus puestos a los responsables de seguridad y a los de recursos humanos, los cuales se habían estado entrometiendo en las relaciones laborales, más allá de sus facultades o atribuciones.
Lo único malo de la muerte es que es para siempre. Grabriel García Márquez
Pese a las críticas que se le lanzan a nuestro Sindicato Nacional de Mineros en diversas formas y desde diversos ángulos, sobre todo de parte de los interesados en demeritar a nuestra organización, los trabajadores agrupados en las Secciones 150 y 234 se vieron en la necesidad de realizar el paro que se reseña, debido a que una de las misiones de nuestra agrupación sindical y de sus afiliados es, en prominente lugar, velar por la salud y la integridad física de los trabajadores afiliados, así como luchar por sus condiciones de trabajo e intereses laborales, que están plenamente identificados y aceptados por las dos empresas en los respectivos Contratos Colectivos de Trabajo. Los compañeros trabajadores de las Secciones 150 y 234 expresaron su beneplácito por el resultado obtenido para finalizar el paro de labores y de nueva cuenta refrendaron su lealtad y disciplina al compañero Napoleón Gómez Urrutia, quien giró instrucciones precisas tanto a los Comités Seccionales como al Comité Ejecutivo Nacional para que se les diera este apoyo a los paristas. ¢
Alto a la represión
Hecho sin precedente en los últimos años
Mitin obrero contra PKC-Arneses en el corredor de maquiladoras de Acuña • Trabajadores protestan por condiciones de miseria, explotación,
amenazas, falta de seguridad e higiene y despidos masivos al intentar adherirse al Sindicato Minero que dirige el compañero Gómez Urrutia
C
iudad Acuña, Coahuila.- En un hecho sin precedente en los últimos años, en las inmediaciones de la empresa finlandesa PKC-Arneses y Accesorios, ubicadas en un saturado corredor de firmas maquiladoras extranjeras instaladas aquí, al menos unos 300 obreros de esta factoría realizaron un mitin para protestar por las condiciones de miseria, explotación, amenazas, falta de seguridad e higiene y despidos masivos de trabajadores sometidos por esa compañía en un sistema pro-nazista de campos de concentración en los que se violan los derechos laborales y humanos de los empleados. Los obreros con pancartas y consignas de repudio contra la empresa y el sindicato de la CTM representado por el senador Tereso Medina, vendido a esa trasnacional, desde temprana hora del pasado viernes 12 de agosto se apostaron en las inmediaciones de una de las cinco plantas que tiene este consorcio finlandés, cuya producción exporta a Estados Unidos y otros países, para rechazar el despido masivo de 500 obreros quienes manifestaron su preferencia de unirse al Sindicato Nacional Minero que dirige el compañero Napoleón Gómez Urrutia. Los obreros, además, reclamaron que la empresa ha hecho caso omiso y desacato de la orden que la Junta Federal de Conciliación y Arbitraje emitió en favor de 400 obreros despedidos hace 4 años y cuya reinstalación fue instruida en marzo de 2015. Pidieron además que frene la sobreexplotación que comete el consorcio contra los trabajadores mexicanos.
PKC desacata instrucción de juez para reinstalar a trabajadores.
El secreto de la existencia humana no sólo está en vivir, sino también en saber para qué se vive. Fedor Dostoyevski (1821-1881). Escritor ruso.
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Alto a la represión dicen que deben votar en favor de la CTM y a cambio les darán una despensa mensual. A los trabajadores en general los amenazan de que perderán su empleo si apoyan al Sindicato Minero.
Por demandar se les integre al Sindicato Nacional Minero, obreros de PKC son despedidos masivamente y sin justificación.
Cabe señalar que el Sindicato Nacional Minero demandó la titularidad del contrato colectivo de trabajo de PKC Arneses y Accesorios, el cual detenta ilegalmente un gremio de protección de la Confederación de Trabajadores de México (CTM) y se espera que en las próximas semanas se lleve a cabo un recuento. Por su parte la empresa -que en Finlandia tiene el primer lugar de cumplimiento de derechos laborales, lo cual implica hipocresía en cuanto a su conducta en México-, en Acuña ha arreciado sus amenazas contra los trabajadores que reclaman su libertad sindical y lleva tres semanas realizando despidos masivos forzados, sobre todo de quienes considera son simpatizantes del gremio minero. SINDICATO MINERO APOYA A LOS OBREROS Al concluir el mitin de protesta, obreros encabezados por el secre-
tario general de la sección 307 del Sindicato Nacional de Trabajadores Mineros, Alejandro Ojeda, y el segundo vocal del Consejo General de Vigilancia de este gremio, Jesús Armando Velázquez, entregaron una carta a la Junta Local de Conciliación y Arbitraje de Acuña, en la que denuncian que PKC Arneses lleva más de un año en desacato del laudo de la JFCA. Además, sostuvieron, viola leyes nacionales y convenios internacionales al impedir la libertad sindical; presiona a los obreros para que apoyen a la CTM y en complicidad con el sindicato blanco convirtió a 19 empleados de confianza en delegados sindicales para sumarlos ficticiamente a los trabajadores. En la carta denunciaron además que a los 500 despedidos no se les entregó copia de su liquidación forzada. A las obreras que son madres solteras las amenazan con despedirlas si apoyan al gremio que dirige Gómez Urrutia; les
Asimismo, demandaron ante la junta la reinstalación de los despedidos de manera injustificada, que cese la persecución contra los simpatizantes del gremio minero, detener los despidos multitudinarios y asignar la fecha del recuento. VIOLACIONES DE PKC EN MÉXICO Los trabajadores hicieron un recuento de las violaciones laborales cometidas en México por este consorcio: salarios de miseria de 120 pesos diarios en promedio (3 mil 600 pesos mensuales), apenas arriba del mínimo; la imposición del sindicato blanco; falta de condiciones de seguridad e higiene; que los trabajadores pasan de pie toda la jornada laboral y no pueden ir al baño sin permiso –sólo pueden ir dos veces al día– ni los dejan tomar agua; les trucan sus vacaciones y despiden a las embarazadas. El Sindicato Nacional de Mineros ya presentó sendas denuncias por las violaciones cometidas por esta empresa ante la Cámara de Diputados y el Senado, sobre todo porque Tereso Medina, el líder del gremio de protección, ahora es senador por Coahuila y ha aceptado este trato inhumano para los trabajadores. ¢
Una vez más, eso demostraba su tesis de que no hay mejor grieta en un sistema de seguridad que el más tonto de los colaboradores. Stieg Larson
Mineras sindicalistas
Mujeres de Acero Quiénes somos, a qué aspiramos reuniones con los compañeros de trabaraleza somos así. Las mujeres no somos el jo, hasta los foros internacionales. sexo débil como algunos equivocada- Nuestra capacidad no tiene que ver con mente supusieron. cuestiones hormonales. Podemos mane-
Fuertes, valientes, inteligentes… por natu-
Tenemos capacidad para criar a nuestros hijos, velar por nuestros padres, apoyar a nuestras parejas, enfrentar la vida, tomar decisiones y en muchas ocasiones solventar los gastos de nuestros hogares. Cada vez nos deslindamos más de toda frivolidad. En el siglo XXI, las mujeres somos otras. Ahora, participamos en la preservación el medio ambiente, estudiamos, procuramos nuestra salud, nos ejercitarnos, buscamos y tenemos un empleo digno, nos divertimos y hacemos la vida cada vez más constructiva junto con quienes nos rodean. Cada día, es más relevante nuestra participación en la sociedad. Nos hacemos escuchar en cualquier lugar, desde las
jar maquinaria pesada y tener en la mente a nuestras familias en cada momento. Tenemos nuevos intereses, nos gusta la música, conocer gente de diferentes regiones y países, las nuevas tecnologías, en fin, hoy por hoy, tenemos un mundo por explorar, gozar, construir, transformar y ser extraordinariamente participativas. Enfrentamos las adversidades con la frente en alto. Sentimos alegría y orgullo al alcanzar nuestras metas. Por eso, no lo olvides nunca… somos mineras, somos sindicalistas, somos
Mujeres de Acero. Oralia Casso
Es una prioridad que las mujeres en las diferentes Secciones tengan igualdad de derechos y oportunidades, y que participen más en las estructuras de liderazgo del Sindicato: Napoleón Gómez Urrutia
Nuestros fundadores El proyecto Mujeres de Acero surgió en mayo de 2014, como resultado del esfuerzo de nuestro Presidente Nacional y Secretario General, Napoleón Gómez Urrutia y de su esposa Oralia Casso, para evitar la explotación de la mujer , el quebrantamiento de sus derechos como trabajadoras y la búsqueda de un mejor nivel socioeconómico que nos permita tener una vida digna, a través del empoderamiento, educación y organización de las mujeres en las diferentes secciones y fracciones que conforman a nuestra gran Organización Sindical. Para cumplir estos objetivos la señora Oralia Casso coordina la presencia y participación de las mujeres mineras mexicanas en diversos cursos de capacitación e intercambio de experiencias con mujeres trabajadoras de Estados Unidos, Argentina, Chile e Inglaterra, entre otras naciones. Su prioridad es que las mujeres nos desarrollemos profesional y laboralmente para lograr nuestra independencia económica y que actuemos con libertad de pensamiento, haciendo cambios desde el seno familiar y en nuestras comunidades, para hacer de México un país incluyente y con mejores oportunidades de desarrollo.
Mujeres de Acero en el exterior de la Mina El Cubo, en Guanajuato
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“Napoleón pone de relieve la importancia de continuar la lucha contra la codicia y la corrupción en el lugar de trabajo, al darse cuenta de que cada trabajador merece ser tratado con respeto y dignidad, especialmente los de la minería, ya que el sector es peligroso en sí mismo. Como un minero y ex miembro leal de la Unión Nacional de Trabajadores Mineros por cerca de treinta años, este libro es una revelación en la que detalla las continuas injusticias sociales en este sector. Este libro anima a todos los dirigentes sindicales y trabajadores de todo el mundo a levantarse contra la explotación, las malas condiciones laborales y los bajos salarios pagados por los dueños del capital”
Napoleón Gómez Urrutia
—Frans Baleni Secretario General del Sindicato Nacional de Mineros de Suráfrica
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