MÉXICO • AGOSTO 2018 • 138
Napoleón Gómez Urrutia recibe el premio Global Democracy Award Luisa María Alcalde Luján próxima titular de la STPS
“... se regulará el outsourcing y con la aprobación del Congreso subirá el salario mínimo”
Incremento de 16, 15.2 y 7.5% global en Secciones 290, 325 y 310 SINDICATO NACIONAL DE TRABAJADORES MINEROS, METALÚRGICOS, SIDERÚRGICOS Y SIMILARES DE LA REPÚBLICA MEXICANA
Índice Edición del Sindicato Nacional de Trabajadores Mineros, Metalúrgicos, Siderúrgicos y Similares de la República Mexicana
Directorio Consejo editorial Sergio Beltrán Reyes José Ángel Hernández Puente José Barajas Prado Constantino Romero González Moises Acuña Austria
Colaboradores
NGU: El oportunismo en la política
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Luisa María Alcalde Luján próxima titular de la Secretaria del Trabajo y Previsión Social
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Incremento de 16, 15.2 y 7.5% global a percepciones de trabajadores mineros
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Felicitaciones a Napoleón Gómez Urrutia
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Outsourcing será prioridad en nueva agenda laboral
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El regreso del compañero Napoleón Gómez Urrutia
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Compra Larrea pisito en Miami pero se olvida liberar a sonorenses de venenos cancerígenos
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Mediante consulta al pueblo se decidirá seguir o frenar el nuevo aeropuerto: AMLO
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El Tren Maya recorrerá una de las regiones culturales más importantes del mundo
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Miembros del Comité Ejecutivo Nacional y Consejo General de Vigilancia y Justicia, así como dirigentes de las Secciones y Fracciones del Sindicato
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Editor responsable Julio Pomar
Editor José Hugo García Salcedo
Redacción Arturo Jiménez Jiménez Ma. del Carmen Romero M.
Diseño
Pág. 5 Napoleón Gómez Urrutia recibe el Premio Global Democracy Award
La primera huelga minera en América se desarrolló en Real del Monte y Pachuca
Pág. 16
Rocío Mabarak Pensado
Sistemas Eduardo Gómez Montalvo
Distribución César Sotelo Robledo
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Exige Sonora a la Federación obligar a Larrea a resarcir daños por tóxicos
Pág. 18 Pensión y becas para adultos mayores, discapacitados y estudiantes: AMLO
El oportunismo en la política* Napoleón Gómez Urrutia
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a vida política en México está cambiando, y las personas también. Antes del primero de julio, las campañas, los discursos, las posiciones individuales y de grupo o partido, así como las preferencias electorales, se realizaron y manifestaron, a veces con tranquilidad, otras con agresión y con la pasión que acompaña al interés de obtener un triunfo a cualquier costo. A muchos participantes no les importó provocar y ofender a los demás que no compartían sus ideas o sus candidatos. A otros les resultó conveniente colocarse en lo alto de la barda para no comprometerse abiertamente, pero la gran mayoría decidió jugársela por el cambio de partido en el poder, con su candidato, sin escuchar las calumnias y las mentiras que los demás le proferían. Es curiosa la naturaleza humana. Una vez conocidos los resultados y el triunfo arrollador de Andrés Manuel López Obrador, las actitudes de algunos comenzaron a cambiar, al pasar de ser sus acérrimos enemigos a ser los tolerantes del cambio que se avecina, e incluso a comenzar a reconocer y alabar hasta fervientemente la necesidad de que México se transforme en una sociedad más democrática, más progresista, que permita corregir los errores del pasado, hasta convertirla en una de mayor justicia y equidad, que tienda a revertir la pobreza y la desigualdad. Las caras, las expresiones de molestia e incredulidad se fueron diluyendo y transformando durante las últimas cinco semanas, de ser la negación al cambio
o la defensa acérrima del mantenimiento de las condiciones cómodas de la explotación, el abuso de poder, el tráfico de influencias y la prepotencia manifiestas, hasta transformarse en que aún los más recalcitrantes enemigos se habían convertido en simpatizantes, partidarios y hasta amigos del nuevo gobierno que iniciará sus funciones el próximo primero de diciembre, pero que desde ahora, a una velocidad inesperada, está transformando los objetivos y el destino de la nación.
El hombre reina y la mujer gobierna. Vizconde de Ponson du Terrail (1829-1871) Novelista francés. Opinión
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En la historia política de los movimientos y cambios sociales siempre aparecen los oportunistas, desde las cúpulas del poder económico hasta los políticos que han hecho sus carreras en el ascenso burocrático, el servilismo, la ambición personal y de grupo, hasta los descarados que buscan colocarse y mantenerse en el sistema sin escrúpulos, sin ideología, sin pasión de servir, pero sí de servirse y así quedar bien en forma cínica con el que llegue, sin importar el pensamiento, la mentalidad, los compromisos con la nación y el pueblo. Es decir, simplemente para aprovecharse de las nuevas circunstancias sin considerar la dignidad o el decoro personal, los cuales en ellos nunca han existido. López Obrador aparentemente ha abierto las puertas a los arrepentidos, pero no necesariamente los colocará o pedirá que se incorporen en posiciones de mando a las tareas del cambio y la transformación de la economía y la política nacional. El presidente electo ha mencionado la reconciliación como una estrategia de solución de los conflictos pendientes y de aportación de esfuerzos de aquellos que estén dispuestos a contribuir para enriquecer a la sociedad y volver real el bienestar de la mayoría, bajo las nuevas reglas y objetivos que la nación se plantea.
Las cosas de palacio van despacio. Refrán
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Opinión
En los próximos meses y años veremos quiénes verdaderamente están dispuestos a transformar al país con un espíritu de justicia y respeto hacia los demás, sin exigir privilegios ni favores especiales. En ese camino se conocerá a los oportunistas de siempre, así como a los que traigan y aporten nuevas ideas, propuestas, planes y programas para alcanzar lo que el mismo Andrés Manuel ha calificado como la Cuarta Transformación Histórica de México. Los que estamos convencidos sinceramente del nuevo modelo que el país requiere, aportaremos lo mejor de nuestra experiencia, capacidad y conocimientos para mejorar la realidad y hacer posible la prosperidad económica y social de la población, así como alcanzar las metas de crecimiento y desarrollo con equidad. Siempre al lado del pueblo, de la clase trabajadora y de aquellos grupos e individuos dispuestos a consolidar el futuro de la nación sobre la base del auténtico respeto y amor a México y a los mexicanos.
*Artículo publicado en La Jornada, agosto 9 de 2018
Napoleón Gómez Urrutia recibe el Premio
Global Democracy Award
de la Universidad de Georgetown en Washington D.C. Estados Unidos
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l senador electo por el Partido Movimiento de Regeneración Nacional (MORENA) y líder del Sindicato Nacional de Mineros, Napoleón Gómez Urrutia, fue reconocido con el premio Global Democracy Award por su desempeño democrático, su lucha por la libertad y los derechos humanos, que implican un cambio significativo para la sociedad mexicana.. Este premio lo organiza y otorga The Washigton Academy of Political Art and Sciences de la agrupación Napolitans Victory Awards, de la Universidad de Georgetown, y está considerado como uno de los reconocimientos internacionales más importantes en materia de desempeño democrático y consultoría política. El miércoles 15 de agosto, en una ceremonia especial en la Universidad de Georgetown le fue entregado
el galardón al licenciado Gómez Urrutia, mismo que diversos profesionales de la política norteamericana y de Europa lo han recibido. Gómez Urrutia recibe el Global Demoracy Award previo a la toma de protesta que como senador de la República rendirá el 1 de septiembre. Naturalmente, los trabajadores mexicanos y Los Mineros están muy orgullosos del otorgamiento de este premio internacional a Napoleón Gómez Urrutia, Presidente y Secretario General del Sindicato Nacional de Mineros de México. En la entrega de este reconocimiento estuvieron presentes destacados líderes políticos, así como académicos y activistas de los derechos humanos a nivel internacional. ¢
Desnudo nací, desnudo me hallo: ni pierdo ni gano. Refrán Premio a NGU
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Luisa María Alcalde Luján próxima titular de la Secretaria del Trabajo y Previsión Social Afirma que se regulará el outsourcing y con la aprobación del Congreso, subirá el salario mínimo
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para verificar que la ley se cumpla y saber con toda realidad como se encuentra la planta de trabajo en el país.
La joven morenista planteó que a al llegar a la STPS, volverá a realizar inspecciones de las condiciones laborales en las empresas
Luisa María cree que es “la juventud el sector más grande y necesitado que cambiará a fondo las cosas”. Señala que en los ejes del nuevo gobierno la política laboral de Andrés Manuel López Obrador se centrará en “empleos dignos y de calidad, recuperación del salario mínimo y contractual, énfasis en el trabajo informal, pequeña y mediana empresa, así como la defensa de los derechos laborales, la estabilidad en el empleo y en la prioridad en generar proyectos para dar trabajos a mujeres y jóvenes”.
uisa María Alcalde Luján, próxima virtual titular de la Secretaría del Trabajo y Previsión Social para el inicio presidencial de Andrés Manuel López Obrador, planteó que la subcontratación no debe desaparecer; sin embargo, sí deben hacerse valer los candados que ya existen en la ley para regularla, pues la actual administración no lo ha hecho porque “ha sido política de Estado, de la Secretaría del Trabajo, simplemente hacerse de la vista gorda”.
Como canta el abad, responde el sacristán. Refrán
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Laboral
Como segundo referente de cinco, Alcalde Luján plantea que sea el Poder Judicial el que se encargue de la justicia laboral, y ya no más las Juntas de Conciliación y Arbitraje. Señaló que el actual esquema lleva a que los juicios laborales tarden varios años, por lo que lo común es que los abogados recomienden a los trabajadores “no pelearse” con las empresas para resolver un conflicto laboral lo más pronto posible. Alcalde Luján considera que el poder Ejecutivo federal y los locales tienen influencia sobre las juntas de conciliación y arbitraje: “Lo laboral dependía en realidad del Poder Ejecutivo, los goberna-
dores, el presidente, ellos tenían mano”.
MEXICO ANTE UN CAMBIO RADICAL
Como tercer punto, señala que el gobierno de Morena buscará realizar incrementos “responsables, parciales y continuos” al salario mínimo en México, que actualmente es de 88.36 pesos por jornada, para poder duplicarlo en seis años, es decir, en 2024, señaló Alcalde.
En el contexto de que los trabajadores de México tienen en su futuro la fuerte misión de fomentar el sindicalismo democrático, combativo, clasista e internacionalista para defender sus intereses con independencia del próximo gobierno y de los partidos políticos, es el ambiente en que llegará Luisa María Alcalde Luján a la STPS.
Propone como cuarto punto vincular a los jóvenes que no tienen empleo con empresas de todos los tamaños, para que durante un año sean aprendices, se capaciten, reciban una beca mensual de 3 mil 600 pesos por parte del gobierno y posteriormente se incorporen a esas mismas empresas ya como trabajadores. Ese programa de la administración de AMLO representaría una inversión de 108 mil millones de pesos, de acuerdo con Luisa Alcalde. Luisa María, que está interesada en temas laborales y de trabajo, señala “estoy rodeada de académicos, abogados, empresarios y líderes sindicales que nos están permitiendo armar un plan estratégico para que hayan empleos dignos y de calidad”. Para ello, como virtual secretaria del Trabajo y Previsión Social del gobierno de López Obrador, revela que como quinto punto su equipo ya arma una gran plataforma online para buscar y ofrecer empleo. Señala que este proyecto ayudará a superar el esquema en el que los desempleados buscan ofertas laborales entre sus círculos cercanos, en donde “terminas consiguiendo trabajo con el amigo de Facebook”, ejemplificó la joven.
Los trabajadores mujeres y hombres de México, como nunca antes, en su futuro está desde hoy enfrentar abiertamente y de frente la precarización o precariedad laboral, como se le conoce al mal estado de las condiciones del empleo, subempleo y desempleo del trabajador, que lo conforman la inseguridad, incertidumbre y la falta de garantía de condiciones socioeconómicas mínimas y suficientes para una supervivencia digna que no afecta a los trabajadores y repercuta en su entorno familiar y social. Esto, sin duda, no se puede realizar sin cuestionar los intereses de los grandes capitales y patrones del país e imponer por la vía de la movilización un salario móvil de acuerdo a la canasta básica y modificable también a la inflación y, destruir, dicho sea de paso, el anacrónico bloque corporativo cetemista en cada fabrica, empresa o rama industrial, para mediante la lucha democrática sindical pugnar por una jornada laboral que garantice que todos tengan trabajo, pues los sindicatos que se reclaman democráticos y combativos deben levantar la bandera de lucha contra la precarización laboral.
A sus 31 años, Luisa María Alcalde Luján es egresada de la Facultad de Derecho de la UNAM y tiene una maestría en políticas públicas de la Universidad de California, Berkeley, EU. Para ella no es ajeno el tema del sindicalismo democrático, combativo, clasista e internacionalista de los trabajadores, en el que su señor padre don Arturo Alcalde Justiniani, abogado laboralista, se ha desempeñado gran parte de su vida. Alcalde Luján nació rodeada de una familia con políticas de izquierda, con un padre (Arturo Alcalde) abogado y asesor legal, columnista del diario La Jornada en México, y una madre como Bertha Luján, quien se desempeñó como “encargada de la Contraloría del gobierno del Distrito Federal durante la administración de López Obrador y ahora es presidenta del Consejo Nacional de Morena”, se reseña en el portal de El Economista de México. En el 2005, Alcalde Lujan inició su carrera política uniéndose al movimiento contra el desafuero de López Obrador, este era Jefe de Gobierno del Distrito Federal. En el año 2011 se unió al partido Movimiento de Regeneración Nacional (Morena) y al año siguiente fue nombrada diputada federal plurinominal, cargo que ocupó hasta el año 2015. En diciembre de 2018, Luisa María asumirá como titular del Trabajo y Previsión Social, en donde sin duda tendrá que amarrar al tigre de la corrupción que durante muchos sexenios se ha enseñoreado por ese lugar. ¢ Laboral
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Revisión de salarios y prestaciones en las Secciones 290, 325 y 310
Incremento de 16, 15.2 y 7.5% global a percepciones de trabajadores mineros
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on la filosofía de hacer crecer la riqueza y productividad de las empresas y que con ello el Sindicato Nacional de Mineros pueda negociar las mejores condiciones en las revisiones de salarios y contractuales, la última semana del mes de julio se alcanzaron sustantivos incrementos para los trabajadores de las Secciones 290, 325 y 310, los cuales alcanzaron 16, 15.2 y 7.5% global, respectivamente.
prestaciones que se negocian cada dos años con la revisión contractual, como son, entre otras, prima de vacaciones, vacaciones, aguinaldo, 2% al fondo de ahorro, diversos porcentajes al retiro voluntario y a los seguros de vida tanto por accidente de trabajo como por causa natural, becas para hijos de trabajadores, deportes, y otros más.
En las negociaciones, dirigidas por nuestro líder nacional, Napoleón Gómez Urrutia, con la empresa Minera Autlán, ubicada en Tamós, municipio de Pánuco, Veracruz, del ramo de las ferroaleaciones, se concertó para los trabajadores de la Sección 290 un incremento global de 16 %.
En revisión de Contrato Colectivo de Trabajo de la Sección 325, de Bolaños, Jalisco, el aumento global que se alcanzó al salario y en prestaciones fue del 15.2%.
De este aumento, el 8% correspondió a incremento directo al salario y el restante 8% a diversas
SECCIÓN 325
De las negociaciones con la empresa Minerales y Minas Mexicanas SA de CV, que procesa plata y cobre, se destaca que para los compañeros de Bolaños se obtuvo un 6.5% directo al salario, más un punto por-
centual, sólo para el mes de julio, al quedar en 7.5% por esta ocasión. También, se logró el incremento de 7.7% a las prestaciones de la revisión contractual, que se desglosan de la siguiente forma: Hasta 20 mil pesos como ayuda para compra de un automóvil para uso de la sección; un incremento de 20 mil pesos en el seguro de vida por riesgo de trabajo; 15 mil pesos adicionales al seguro de vida por enfermedad general; 6 mil pesos para útiles escolares; 5 mil pesos para la compra de juguetes para los niños; 5 mil pesos para fomento al deporte; 6 mil pesos adicionales para la posada navideña, y 10 mil pesos para el festejo del Día del Minero del 11 de julio. Del 2% del ahorro por trabajador, la empresa aportará un 2% semanal. Se incrementa a 5 días de vacaciones más un día para quienes tengan laborando de 2 y 3 años; 2 días adicionales para los de 5 a 9 años, y 2 días para los de 10 años en adelante. Se dará el día viernes santo como día festivo, un día más de aguinaldo con salario integrado, un día de retiro, un día más para matrimonio civil, 50 días de permiso para comisiones sindicales y una muda más de ropa de trabajo. Las becas para los hijos de los trabajadores aumentaron 200 pesos más mensualmente, así como 500 pesos adicionales para la inscripción a los colegios.
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Sindicato Minero
SECCIÓN 310 Por su parte, en asamblea general, los trabajadores de la Sección 310, de San José de la Parrilla, Durango, aprobaron por unanimidad un incremento directo a su salario de 7.5 %, así como la otorgación de 8 plazas de planta definitivas, otorgadas por la empresa Operaciones FMLP (First Majestic Unidad La Parrilla), dedicada a la obtención de oro y plata. En asambleas generales, los trabajadores de ambas secciones agradecieron al compañero Gómez Urrutia el esfuerzo realizado para obtener esos resultados, y además le expresaron su apoyo total en la encomienda legislativa que habrá de asumir como Senador de la República en breve plazo, y lo mismo enviaron un saludo solidario al licenciado Andrés Manuel López Obrador, apoyándolo en la política que ya está desarrollando como virtual Presidente de la República Mexicana. Manifestaron una vez más su confianza en que la acción concertada entre López Obrador y Gómez Urrutia redundará en beneficios para los trabajadores mineros, metalúrgicos y siderúrgicos de México. Los trabajadores mineros están convencidos de que un cambio de modelo económico está en marcha, para superar el actual en que unos cuantos reciben las inmensas utilidades de trabajo que la sociedad entera realiza, y las mayorías trabajadoras perciben sólo migajas de un trabajo a veces desgastante e injusto por lo mal pagado. ¢
Muy estimado y respetado Compañero Napoleón Gómez Urrutia: Reciba este día, 18 de agosto de 2018, un efusivo saludo de sus hermanos los trabajadores mineros, metalúrgicos y siderúrgicos y similares de todo el país. En esta fecha Usted cumple otro aniversario de una vida cuajada de logros personales, profesionales y políticos que lo engrandecen a Usted y al gremio minero trabajador. A lo largo de más de 17 años estando al frente de nuestro histórico Sindicato, ha demostrado ser un excelente líder de Los Mineros de México, preocupado siempre por la integridad y el triunfo de nuestra Organización. No obstante la lejanía en que se ha encontrado desde hace 12 años y medio, en que arreció la cobarde y alevosa persecución contra Usted, siempre ha estado al tanto de los múltiples detalles que conforman la vida y la lucha de nuestro Sindicato Nacional de Mineros, otorgando en todo momento palabras de estímulo a los compañeros. Por todo ello le estamos muy agradecidos. Asimismo, ha logrado generar una corriente de apoyo mundial a nuestras luchas de parte de las federaciones y sindicatos de trabajadores de todo el orbe, cuyos afiliados se cuentan por millones de almas en lucha. Igual reconocimiento nos merece que Usted siempre haya dirigido y coordinado con eficacia y tino, también a pesar de la distancia, nuestras revisiones y negociaciones contractuales y salariales con las empresas, al grado que estas son invariablemente exitosas. Deseamos sinceramente que esta fecha sea motivo de gran alegría en su casa en conjunto con su señora esposa Doña Oralia y su familia, que también nos han dado repetidas muestras de adhesión a nuestras luchas, las cuales agradecemos. Exaltamos junto con Usted la obtención de metas y objetivos de nuestro gran Sindicato, sobre todo ahora que está por retornar a México, a su hogar, del que jamás se separó a pesar de los designios de sus enemigos, los cuales han demostrado ser cuerpos sin alma. ¡Compañero Napoleón, que tenga Usted un muy feliz cumpleaños! Comité Ejecutivo Nacional Consejo General de Vigilancia y Justicia Delegados de Zona y Especiales del CEN Minero Secciones y Fracciones de la Organización Sindical
Sindicato Minero
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Outsourcing será prioridad en nueva agenda laboral* • Otros temas de atención serán los contratos de protección y la PTU, afirmaron analistas que han tenido acercamientos con quienes serán las nuevas autoridades laborales en el gobierno de AMLO.
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n los primeros acercamientos que han realizado especialistas laborales con el nuevo gobierno se vislumbra la revisión de tres temas que podrían impactar a las organizaciones. Se trata de la revisión de los contratos de protección, el uso del outsourcing, mismo que ha llevado a la existencia de empresas sin trabajadores, y la Participación de los Trabajadores de las Utilidades (PTU). Entrevistados por separado, especialistas señalan que “ha existido simulación en las formas de contratación, por varias razones, entre ellas las extorsiones; pero, también el alto porcentaje que se paga a los trabajadores sobre las utilidades, que tiene cuatro décadas sin revisarse y se ubica en 10%, ha provocado que las empresas tengan, ya sea un outsourcing o insourcing, que no es más que otra razón social con la que mantienen la relación laboral con sus trabajadores”, comentó Oscar de la Vega, socio de la firma De la Vega & Martínez. Al respecto, Arturo Alcalde, representante legal de organizacio-
Arturo Alcalde Justiniani, abogado laboralista.
nes sindicales independientes y miembro del Observatorio para
Empresas consideran alto el pago de utilidades en 10%, por eso trabajan con outsourcing: De la Vega
la Reforma Laboral, expuso que se ha utilizado el outsourcing con un abuso que ha llevado a los trabajadores a una precarización en el trabajo, y se refirió al sector financiero, “tenemos ejemplos claros en empresas como Bancomer, los grandes bancos, no tienen a ningún trabajador registrado, cómo pueden existir empresas sin trabajadores, eso se debe terminar”, dijo. De acuerdo con datos del Instituto Nacional de Estadística y Geografía hay en el país 5 millo-
Somos hormigas en la carcasa del mundo, salidas de la nada, encaminándonos afanosamente a ninguna parte. Morris West (1916-1999) escritor australiano.
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Entrevista
nes 664,000 colaboradores que no dependen de la razón social de la empresa para la que trabajan. Cabe destacar que en el país, aun siendo una industria regulada, recibe el impacto de la informalidad en este mercado. De las 900 empresas registradas bajo esta actividad, sólo 100 cuentan con registro ante el IMSS y de éstas 40% paga impuestos. Sobre el particular, Lorenzo Roel, presidente del Comité Laboral de la Coparmex, dijo que el outsourcing provoca competencia desleal, e hizo también referencia de los Contratos Colectivos de Protección Patronal “se han denostado mucho, pero hay que revisar qué es lo que lo motiva o porqué nacieron, y son mal llamados de protección y más bien son inactivos, y no son para proteger al patrón, si no la fuente de trabajo, por los emplazamientos de extorsión”.
“…el nuevo gobierno impondrá políticas y reglas muy estrictas al outsourcig: abogados laboralistas
líticas que emprenderá el nuevo gobierno serán con reglas “muy estrictas para el registro de contratos colectivos a fin de comprobarse la existencia y la voluntad de los trabajadores para otorgar al sindicato el mandato para la firma de los contratos”, comentó el especialistas Ricardo Martínez. Asimismo, “se establecerán reglas para que los sindicatos que emplacen a huelga por firma de contrato colectivo acrediten que cuentan con la representación de los trabajadores”. Se espera además que se reforme la ley para que los estatutos de los sindicatos es-
tablezcan elecciones para sus dirigentes bajo los principios de voto directo, individual y secreto. Lo anterior considerando que la mayoría en ambas cámaras “contará con los votos suficientes para llevar a cabo los cambios necesarios en materia laboral, incluidas las leyes secundarias que se encuentran en análisis en el Senado”.
*Información de El Economista, agosto 19 de 2018.
Indicó que no hay que confundir el derecho la sindicación como la obligación a la sindicalización; “es un derecho, no una obligación”, depende de ellos pertenecer o no a un sindicato. En el mundo ha ido bajando la representación y representatividad de los sindicatos, “y hay que echarle la culpa a malas prácticas”. SIMULACIÓN CONTRACTUAL DEBE BAJAR EN DEFINITIVO En las notas de información que abogados laborales entregan a las empresas, reconocen que las po-
Oscar de la Vega, socio de la firma De la Vega & Martínez.
Si un ciego guía a otro ciego, ambos caerán en la hoya. San Mateo Entrevista
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El regreso del compañero
Napoleón Gómez Urrutia
Óscar Alzaga
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or fin, regresa el compañero, después de 12 años de exilio forzado, en contra de su voluntad por la falta de garantías de seguridad del gobierno en turno, para él y su familia, luego de tener que salir del país por exigir el cumplimiento de la Ley en el caso de Pasta de Conchos del 19 de febrero de 2006, que ocasionó la tragedia de 65 mineros y sus familias. Hasta hoy el gobierno federal no otorga las garantías y por la corrupción que lo caracteriza, sigue habiendo inseguridad en torno al el líder minero. Será su regreso como senador, acompañado de los mineros y con solidaridad internacional y nacional, como retorne. En esos 12 años, sin embargo, no ha dejado de luchar y estar presente en el Sindicato Minero, al contrario: es cuando más cerca ha estado de los mineros, a través de los modernos medios de comunicación, reuniendo y dirigiendo, analizando, debatiendo, escuchando y orientando, momento a momento a sus compañeros. La resistencia de 12 años se alcanza por la férrea unidad minera, por el profundo grado de acuerdo de la base y su dirección, por la solidaridad internacional y nacional. Si algo caracteriza al Sindicato Minero, como lo ha dicho Francisco Zapata, es su independencia ante los gobiernos, los empresarios y
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NGU en México
los partidos. En recientes ocasiones Napoleón Gómez Urrutia, ha dicho que el voto de cada minero sería libre, pero les pidió su apoyo a Andrés Manuel López Obrador y para él mismo, pero sin condicionarlos a nada, sino de manera libre y voluntaria. Los de 2006 a 2018, no fueron años de paz y armonía obrero-patronal. Al contrario, los oligarcas orientados por el neoliberalismo –una política de derecha, abusiva y anti-obrera–, llevó a postrar a los gobiernos surgidos del fraude electoral –Salinas, Calderón y Peña– y de la alianza PRI-PAN, para consolidar sus fraudes y alternancia. Hasta llegar al vil y degradado “Pacto por México”, de cúpulas y a espaldas del pueblo, para traicionar el proyecto de nación constitucional. Quien quiera conocer la esencia del neoliberalismo que lea en internet los diez mandatos de Consenso de Washington global, consagrados a favorecer al capital monopolista trasnacional, gracias al “libre mercado y libre comercio”, compitiendo la pequeña industria y comercio con los tiburones. A ellos se suman los oligarcas y los gobiernos “mexicanos”, aportando su propio sello de corrupción y plena sumisión. En ese marco avanzó la política laboral oficial: de topes salariales, empleo precario, mutilación de contratos colectivos, de cero huelgas, de perder la estabilidad en el empleo sustituida por eventuales,
de empresas contratistas y reformas regresivas. Pero por encima de todo el incumplimiento cotidiano de las leyes y el Estado de Derecho, hasta llegar al peor proyecto de reforma laboral de la historia, presentado al Senado el 7 de diciembre de 2017, por la CTM, CROC y PRI, dando cuenta de su degradación y traición a los trabajadores. La tragedia de Pasta de Conchos fue advertida por la inspección de trabajo antes de ocurrir, pero empresa y autoridades permitieron seguir el trabajo en la mina hasta la explosión del 19 de febrero de 2006, al denunciar Napoleón Gómez Urrutia el homicidio industrial por la negligencia patronal y de gobierno. Con ese pretexto se ordenó su aprehensión. Dos días antes, el 17 de febrero de 2006, Fox ordenó retirar la toma de nota de Gómez Urrutia, para entregarla el mismo día a un empleado de Germán Larrea y Grupo México, quien asaltó la sede sindical con 300 pillos intentando dar un “charrazo” panista, cuyo intento lo repitió el 20 de abril de 2006, contra los mineros de Lázaro Cárdenas, pero ahora con soldados de la PFP y policías del gobierno michoacano del PRD. Ambos intentos fallaron por la unidad y la resistencia de los mineros. El despojo ilegal de la toma de nota se debió a que el Sindicato Minero en 2005 llevó a cabo huelgas contra Grupo México, para obli-
garlo a pagar el 5% de las acciones por la privatización de Cananea de 1989, pero como la empresa de Larrea se negó a pagar se le obligó con las huelgas y el poder judicial, lo que produjo el “rencor vivo” o vendetta de Germán Larrea. En 2007 por la falta de seguridad en la minas de Sombrerete, Taxco y Cananea, que son graves violaciones a los contratos colectivos de trabajo, estallaron las tres huelgas, que en 12 años han sufrido todo tipo de agresiones de Grupo México, hasta llegar a poner como secretario de Gobernación al abogado de Grupo México, Fernando Gómez Mont en 2008 para acabar con la huelga de Cananea en 2010 y entregar el sindicato y el contrato colectivo a la CTM-Sonora. En 2008, a Grupo México, se suman Grupo Peñoles y Grupo AHMSA con el gobierno de Calderón, en contra del Sindicato Minero y de Gómez Urrutia, dando zarpazos “jurídicos” con el descarado apoyo de la Junta Federal, para arrebatar “legalmente” varios contratos colectivos de los tres grupos, en distintos momentos: 2008 los de Grupo México, 2010 los de Peñoles y por la “vía de hechos” AHMSA en 2009, hasta que registra su sindicato en 2015 y lo hace por una supuesta “vía legal”. La misma política laboral siguió el gobierno del “Pacto por México”, como la económica, del TLCAN y la de seguridad, con lo cual precipitó el desplome definitivo del PRI (CTM y CROC), así como del “Pacto” con el PAN y PRD. (Desde luego, el desplome del “Pacto” y la crisis de los partidos del PRI, PAN y PRD se deben más a la votación
arrolladora del 1 de julio de AMLO y de Morena.) Durante esos 12 años los mineros no solo resistieron los embates de los tres gobiernos y de los tres oligarcas, también crecieron: se adhirieron nuevas secciones y nuevos contratos colectivos; el Sindicato Minero logró rebasar los topes salariales durante 12 años consecutivos, fortaleciendo su prestigio entre los trabajadores del país, igualmente logró obtener para los mineros prestaciones como la productividad. Ante la caída de las utilidades por irresponsabilidad de los gobiernos. El Sindicato Minero bajo la orientación de Napoleón, negocia libremente los contratos colectivos sin la participación de las autoridades ni bajo la política de topes salariales, contrarios a la libre negociación del Convenio 98 de la OIT. Los mineros se han opuesto a todo tipo de mutilación de sus contratos colectivos, como lo permiten la CTM, CROC y otros sindicatos. Han recibido la solicitud de otros gremios para pasar a formar parte del Sindicato Minero y dejar de ser de la CTM y otros sindicatos, demandando la titularidad del contrato colectivo, pero invariablemente los tres gobiernos se opusieron, con la Junta Federal, alargando los procedimientos hasta 4, 5 y 6 años, para cansar a los trabajadores, a la vez que la autoridad permite los despidos de quienes ejercen su derecho de libertad sindical. Estas son solo algunas de las luchas que han librado los mineros y su líder, pero habrá que tomar en cuenta otras, como la organización internacional de los obreros
industriales, donde participan activamente los mineros de México como parte de la dirección internacional y en el diseño de las estrategias de la lucha internacional y ante los foros de la ONU, OEA, OIT, Interamericana, parlamento Europeo, TLCAN y otros. Para nadie es nuevo el logro de Gómez Urrutia de reunir a más de 47 empresarios en Vancouver, Canadá (en adelante en México) para debatir en franco diálogo entre empresarios y obreros temas fundamentales y comunes, como la productividad, la seguridad y la salud minera, la competitividad empresarial, entre otros asuntos. Pero bajo dos premisas: el respeto a los derechos obreros y a la autonomía sindical. En todo lo demás se avanza en franco conjunto obrero-patronal. ¡Bienvenido a México compañero Napoleón Gómez Urrutia! ¢ NGU en México
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Guardia de honor a la memoria de los mineros mexicanos que en 1766 doblaron a la corona española al ganar su huelga.
La primera huelga minera en América se desarrolló en Real del Monte y Pachuca • Son ya 252 años de luchas y conquistas en el movimiento laboral minero
H
de la República, con la certeza de que esta conmemoración fortalece cada año el espíritu de lucha de los trabajadores mineros de México.
En este año 2018, un grupo de compañeros del Sindicato Nacional de Mineros, encabezados por Moisés Acuña Austria, Secretario de Asuntos Políticos, les traemos un mensaje pleno de solidaridad y apoyo del compañero Napoleón Gómez Urrutia, Presidente y Secretario General del Sindicato Nacional de Mineros, y senador electo
Cuando México aún no era México, sino una colonia española, un grupo de valientes hombres, mujeres y niños mineros se alzaron contra la explotación inmisericorde de la corona hispana y del conde de Regla, Pedro Romero de Terreros, encomendero tenedor de la mina, quien para alcanzar mayores ganancias de las que ya obtenía con la explotación inhumana de mineros, decidió reducir los miserables salarios que pagaba y aumentar al doble las cargas y jornadas de trabajo, en lo cual no se excluía a los
oy, los mineros mexicanos y del mundo conmemoramos el inicio y el triunfo posterior de la primera huelga minera en la Nueva España y en el Continente Americano, hace 252 años -15 de agosto de 1766- en la mina de Real del Monte y Pachuca, Hidalgo.
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Triunfo minero de 1766
infantes que devengaban pagas más bajas que los adultos. Hoy recordamos cómo, cuando Romero de Terreros se dispuso a aplicar esa política de hambre y explotación, de inmediato los mineros de Real de Monte iniciaron el paro total de sus labores, acto que en la actualidad se tipifica como una huelga. Aquellos hombres, mujeres y niños, seguro no sabían qué cosa era una huelga -ni se sabía tampoco en España, América o el mundo-, y se lanzaron a luchar por su supervivencia y por la justicia, a pesar de que en ese tiempo cualquier protesta era considerada gran delito o herejía y castigada con la cárcel o con el enrolamiento en las
filas militares del ejército colonial, sin derecho a ninguna objeción. En ese sentido era un régimen de total esclavitud. Nuestros ascendientes, aquellos valientes mineros que se lanzaron a un paro histórico por sus legítimas demandas (hoy podemos decir que huelga) triunfaron y nada los acobardó, ni las amenazas patronales del Conde de Regla ni las excomuniones eclesiales que les cayeron encima. Ganaron su huelga porque tuvieron las agallas de luchar, como hoy luchamos los mineros descendientes de aquella gesta heroica en nuestras tres huelgas vigentes y actuantes que ya cumplieron 11 años en Cananea, Sombrerete y Taxco, contra Germán Feliciano Larrea Mota Velasco, también asesino impune y explotador de mineros como su tétrico predecesor Pedro Romero de Terreros. Y hoy aquí, a 252 años de distancia de aquel 15 de agosto de 1766, el Sindicato Nacional de Mineros y los pachuqueños descendientes de aquellos trabajadores conmemoramos su legítimo triunfo tras la cruenta y valiente lucha que obligó al Conde de Regla a recular en sus demenciales e injustas medidas de explotación, lo cual realizó no por espíritu social, sino porque estaba en juego el abasto de plata a la corona española y esto, para ellos, era intolerable. De esa misma manera luchamos hoy los auténticos trabajadores mineros, metalúrgicos y siderúrgicos de México, quienes enfrentamos, como en el pasado lo hicieron nuestros mayores, casi las mismas condiciones laborales para arran-
carle la riqueza a la tierra, tales como la profundidad del subsuelo, la oscuridad, la humedad, la temperatura, los polvos, los gases, los humos, los ruidos, las rocas y, en general, todos los elementos naturales a los que nos enfrentamos al aire libre o bajo tierra y que en no pocas ocasiones degeneran en enfermedades crónicas. EN LA MINERÍA, HÍTOS HISTÓRICOS Y SOCIALES
Los mineros mexicanos de entonces se atrevieron a desafiar a su poderoso patrón, el Conde de Regla, a la Santa Inquisición y a la Corona Española.
El regio carácter y la unidad del minero, forjados por todos estos elementos naturales, nos hace comprender el por qué precisamente es en la minería donde habrían de escenificarse diversos movimientos de reivindicación social que registra la historia de nuestro país: la Primera Huelga en América que estamos conmemorando; el desafío contra los propietarios de los medios de producción y fermento de la guerra de Independencia (1810); la huelga de Cananea (1906) llamada “la cuna de la Revolución Mexicana”, y la lucha que Los Mineros y su dirigencia nacional, encabezada por el compañero Napoleón Gómez Urrutia, libramos contra empresarios rapaces y tal vez más crueles que Romero de Terreros. Ellos son además de Feliciano Larrea Mota Velasco, Alberto Bailleres González, dueño de minera Peñoles, y Alonso Ancira Elizondo, de Altos Hornos de México, terrorista
empresarial y gran corruptor de líderes charros, así como los dos gobiernos federales emanados del Partido Acción Nacional con Vicente Fox Quesada y Felipe de Jesús Calderón Hinojosa. Compañeras mineras y compañeros mineros: en esta lucha contra las embestidas injustas de esos empresarios despiadados, les advertimos que nunca lograrán doblegar nuestra fuerza y unión sindical, las cuales se nutren del espíritu valiente y heroico de nuestros antepasados mineros como el de Don Napoleón Gómez Sada. ¡Qué viva el Sindicato Nacional de Mineros! ¡Que viva el recuerdo inmortal de aquellos compañeros que hace dos siglos y medio se lanzaron a la huelga por defender sus derechos humanos y laborales no sólo de esta hermosa región de Real del Monte y Pachuca, sino de todo México y de muchos lugares en el mundo! ¢ Triunfo minero de 1766
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A 4 años del derrame a los ríos Sonora y Bacanuchi
Exige Sonora a la Federación obligar a Larrea a resarcir daños por tóxicos • Grupo México deja sin atención a 22 mil afectados por el ecocidio
H
ermosillo, Son.- El gobierno federal debe exigir al consorcio minero de Germán Larrea que cumpla con los compromisos pactados con los 22 mil afectados por el derrame de lixiviados al río Sonora, desde la mina de Cananea, ocurrido el 6 de agosto de 2014, reclamó el gobierno estatal el pasado 6 de agosto al cumplirse cuatro años del ecocidio más grande en la historia de México. Ciudadanos sonorenses afectados exigieron al gobierno Federal que haga cumplir a la empresa minera los compromisos ya establecidos, ni más ni menos. “Nosotros hicimos lo que nos correspondía”, dijeron, junto con el gobierno del estado.
que aprobó su congelamiento y declaró sin estudios ni justificación el saneamiento total de los ríos contaminados Bacanuchi y Sonora, lo que se acotó en el quinto Informe del presidente Enrique Peña Nieto.
gión. Todo ello, a pesar que la zona rural afectada por el derrame fue incluida en la agenda del Congreso local, para promover el rescate económico y turístico en el río Sonora sin alcanzar avances sustantivos.
SEMARNAT CONGELÓ MITAD DE RECURSOS
De las 36 plantas potabilizadoras ofrecidas sólo se han instalado tres, y ninguna de ellas funciona, porque Grupo México se niega a cubrir con los costos de su operación.
En junio de 2016, el consorcio Grupo México cerró la Unidad de Vigilancia Epidemiológica y Ambiental (Uveas), dejando sin atención médica a los 381 afectados por su contacto con metales producto del derrame en el río Sonora, además que incumplió con el compromiso de monitorear las fuentes de abastecimiento de agua en la re-
El derrame de 40 millones de litros de desechos tóxicos al río Sonora afectó a alrededor de 25 mil habitantes de los ocho pueblos que dependen de él: Arizpe, Aconchi, San Felipe, Baviacora, Banamichi, Ures, Huepac y Hermosillo. ¢
Afirmaron que hay opacidad en el manejo de recursos del Fideicomiso Río Sonora, al que Grupo México otorgó 2 mil millones de pesos, de los cuales 40 por ciento quedó congelado. Siempre ha habido oscuro manejo del fideicomiso, es un reclamo social muy válido “dado que vivimos en carne propia los efectos del derrame de lixiviados y su no remediación”. Trascendió que el recurso otorgado por la firma trasnacional fue administrado por Rodolfo Lacy Tamayo, funcionario de la Secretaría de Medio Ambiente y Recursos Naturales (Semarnat), dependencia
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Larrea el demonio tóxico
Día con día, a 4 años del derrame tóxico desde la mina de Cananea, niños del municipio de Arizpe observan con grande temor las aguas del río Sonora, en las que no pueden bañarse ante el riesgo de sufrir cáncer de piel por la presencia de lixiviados venenosos. Foto Cristina Gómez.
Le costó la carcajada de 6.44 millones de dólares
Compra Larrea pisito en Miami pero se olvida liberar a sonorenses de venenos cancerígenos • Cientos de familias diariamente viven expuestas a los desechos tóxicos
derramados desde la mina de Cananea a 7 municipios y dos grandes ríos
Por Amanda Rabines, de Digital media
E
l multimillonario mexicano, Germán Larrea acaba de pagar (agosto) la cantidad de $6.44 millones por un condominio en Fisher Island. Los registros de propiedad muestran que Larrea compró el departamento 4812 en Bayview, en Fisher Island, entidad de Antártida Internacional. La compañía es dirigida por Luis Castelazo, quien maneja la sociedad empresarial de la familia Larrea, Empresarios Industriales S.A de C.V. En tanto que insultantemente Germán Feliciano gasta parte de la fortuna que le heredó su padre al dejarle Grupo México, con los damnificados del estado de Sonora por el derrame de lixiviados, quienes enfrentan enfermedades de la piel y gastrointestinales, Larrea Mota Velasco se hace sordo y ciego al cortar el suministro de recursos a los que el gobierno federal lo obligó para limpiar de residuos tóxicos los ríos Sonora y Bacanuchi y afluentes contaminadas. La fortuna de Larrea viene de su compañía minera y ferroviaria, Grupo México, la cual adquirió el Florida East Coast Railway en diciembre por $2.1 mil millones de
dólares. Forbes estima que la riqueza neta de ésta familia es de cerca de $16.4 miles de millones de la divisa verde. Sin embargo, este pobre hombre de corazón y espíritu, quien amenazó con sacar su fortuna del país si ganaba AMLO, está sentado en su macho y no mueve ni un dedo para mejorar la situación en que viven los sonorenses. Grazyna Kulczyc, una prominente coleccionista de arte y una de las mujeres más ricas de Polonia, vendió el departamento de tres habitaciones, con 3,550 pies cuadrados, por aproximadamente $1,800 dólares por pie cuadrado. Los registros muestran que el último avalúo fue por $3.8 millones en 2008. Un gran número de inversionistas mexicanos se cambiaron cambiado a propiedades del Sur de Florida, desde el año pasado, debido a la incertidumbre que les causaron las elecciones presidenciales del 1 de julio en las que arrolló Andrés Manuel. De acuerdo con la Asociación de Inmobiliarias de Miami, los mexicanos adquirieron casas con un valor de $284 millones de dólares al Sur de Florida el año pasado, lo que representa cerca del 4% de toda la inversión extranjera en la región, en 2017.
José Antonio Cañedo White, socio fundador de Axis Capital Management en México vendió recientemente su suite en Oceanside en Fisher Island por $12 millones. Larrea, tampoco es un extraño para Fisher Island. Anteriormente estuvo sujeto a un contrato para comprar dos departamentos en Palazzo Del Mare, el cual llegó eventualmente a una disputa legal con el promotor de Fisher Island Holdings, ERL, Heinrich Von Hanau. Larrea llevó a la compañía a la Corte para obtener su 10% de depósito de vuelta después de que el promotor se rehusara a pagar por su solicitud de fusionar ambos departamentos Ojalá y ahora con la entrada del nuevo gobierno, sí exista alguien quien mediante la aplicación de la ley, obligue a Larrea tanto a remediar y pagar las indemnizaciones por las decenas de tragedias que sus empresas han ocasionado. ¢
Vista de la bahía en Fisher Island y Germán Feliciano.
Larrea el demonio tóxico
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Pensión y becas para adultos mayores, discapacitados y estudiantes: AMLO
• El presidente electo prevé un presupuesto de 15 mil 840 mmdp para
discapacitados y 120 mmdp para adultos mayores con el fin de mejorar las condiciones de vida estas poblaciones; aumentará la matrícula escolar
E
l Presidente electo de México, Andrés Manuel López Obrador, anunció que en su administración las pensiones a los adultos mayores en todo el país se incrementarán al doble, toda vez que, si cada dos meses reciben $1,160.00, a partir de 2019 cobrarán la misma cantidad cada mes. En tanto que para las personas con discapacidad se espera que también al inicio de 2019 reciban cada mes su pensión de $1,160.00, en los Lineamientos básicos del proyecto alternativo de nación 2018-2014, siendo candidato presidencial AMLO se compromete a ofrecer una beca de dos mil 290 pesos para los jóvenes que no hayan podido acceder a la universidad. Desde la casa de campaña de la calle de Chihuahua en la colonia Roma, López Obrador dijo que para las pensiones de adultos mayores en todo el país, se requerirá de una inversión de 120 millones de pesos y de 15 mil 849 millones más para las personas con discapacidad, programa a implementarse a inicio de 2019. La propuesta de apoyos de López Obrador incluye garantizar el derecho al estudio y al trabajo de los jóvenes, otorgando becas de dos mil 290 pesos mensuales para 300 mil jóvenes que han sido rechazados de las
Las cuentas claras y el chocolate espeso. Refrán
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Justicia social
universidades públicas, lo que supondría un gasto de ocho mil 250 millones de pesos anuales. En la Ciudad de México y Zona Metropolitana la UNAM aceptó sólo a nueve mil 817 de jóvenes; el 3.5% de los que aplicaron, cuando la cobertura de educación superior está en 37.3%, según la Secretaría de Educación Pública (SEP), muy por debajo de otros países de América Latina, como Argentina o Chile. Sólo en 2016, el 17% de los jóvenes había cursado la educación superior, la proporción más baja entre los países de la OCDE, y 20 puntos por debajo del promedio. LA AYUDA ACTUAL CONTRA POBREZA Hasta ahora (2018) el programa Pensión para Adultos Mayores (PAM) apoya con 580 pesos mensuales a las personas de 65 años o más que no cuentan con una pensión superior a los mil 92 pesos. En 2016, este programa atendió a cinco millones 453 mil 775 de personas, con un costo de 34 mil 62 millones de pesos. En 2019, según el Consejo Nacional de Población, Conapo, el número de adultos mayores de 65 años ascenderá a nueve millones 476 mil 569, por lo que
la propuesta de López Obrador costaría 125 mil millones de pesos, tres veces y media más que el presupuesto actual. La propuesta de López Obrador supera todo el presupuesto del ramo de Desarrollo Social, que, en 2018, cuenta con un presupuesto de 106 mil millones. Para poder alcanzar esta cifra, el ramo tendría que aumentar 17%. Se estima que entre 2018 y 2024, cada año se sumarán en promedio 370 mil personas adultos mayores –cálculos hechos con base en las proyecciones de Conapo–, con un costo adicional de cuatro mil 884 millones de pesos anuales.
sustancial de presupuesto al programa. El costo adicional en el primer año de gobierno sería de 80 mil millones de pesos. La forma potencial de financiarlo sería disminuir presupuestos a programas existentes y a la vez aumentar sustancialmente el presupuesto para el programa”. Desde la campaña, Andrés Manuel López Obrador hizo el compromiso de aumentar las pensiones que se les da actualmente a los adultos mayores y a las personas discapacitadas, llegando a decir que aumentaría al doble el apoyo que será entregado por el gobierno.
Si a lo anterior sumamos la inflación esperada, al final del sexenio, la propuesta llegaría a costar más 150 mil millones de pesos.
Las propuestas de López Obrador no son selectivas o focalizadas, sino que ofrecerían atención universal, por lo que todos los integrantes de estos tres grupos: adultos mayores, personas con discapacidad y jóvenes rechazados de educación superior, serían candidatos para el apoyo.
Raymundo Campos, investigador del Colegio de México y especialista en Finanzas Públicas, considera que sí es factible y que puede tener un impacto importante en la pobreza, si bien “conlleva un aumento
En la conferencia de prensa, el presidente electo aseguró que estos aumentos estarán a cargo de la próxima titular de la Secretaría del Bienestar (actualmente Sedesol) María Luisa Albores. ¢
Las verdades de Perogrullo, que a la mano cerrada llamaba puño. Refrán Justicia social
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Mediante consulta al pueblo se decidirá seguir o frenar el nuevo aeropuerto: AMLO • Hay gente que piensa que el pueblo es tonto para tomar esas decisiones, pero
son más tontos quienes piensan que el pueblo no las puede tomar. El pueblo es sabio y hay que preguntarle, dijo
L
as obras del nuevo aeropuerto de la ciudad de México en Texcoco bajaron el ritmo de su construcción a converger a un perol candente sopas de todos los moles que van desde sospechas de corrupción en el financiamiento y hasta la duda científica si el lugar es la mejor opción, toda vez que el terreno forma parte de un gran vaso regulador desecado al que confluyen siete ríos de agua, cuya memoria tarde o temprano les hará retornar a sus históricos cauces. Sin embargo, a pesar de que lleva un 30% de avance su construcción total, el Nuevo Aeropuerto Internacional de México (NAIM) es uno de los temas más polémicos que le llegará como herencia al próximo gobierno que encabezará Andrés Manuel López Obrador, quien ha ofrecido otras propuestas y ahora como presidente electo ha convocado a una consulta nacional para decidir cual de las opciones que se han propuesto es la más viable.
Construir el nuevo aeropuerto, el pueblo en consulta lo decidirá porque no es tonto, son más tontos quienes así lo creen: López Obrador.
La primera de ellas es mantener el actual proyecto que se realiza desde 2015 en el lecho del o que fue el lago de Texcoco, del que se asegura vuela sobre las alas de la corrupción y los favoritismos políticos, pues se le ha calificado como la “obra insignia de las administración peñanietista” en la que salió en su defensa incluso el magnate Carlos Slim Helú, quien tiene concesionados trabajos y financia-
No hay árbol que el viento no haya sacudido. Proverbio hindú
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Nuevo aeropuerto
miento de una AFORE de trabajadores por más de 37 mil millones de pesos. La segunda opción es suspender su construcción y construir en su lugar dos pistas adicionales en la Base Aérea de Santa Lucia, a 40 kilómetros al norte de la Ciudad de México, lo que implicaría conservar funcionando la terminal aérea que opera en la capital del país.
En ambos casos hay elementos técnicos en favor y en contra, como reconoce el propuesto como secretario de Comunicaciones y Transportes en el próximo gobierno, Javier Jiménez Espriú. Y uno de los elementos en contra es que se vayan a la basura, por ejemplo, al cancelar la construcción del nuevo aeropuerto, 100 mil millones de pesos. Ante lo difícil de tomar una decisión, aún ya aclarados los presuntos malos manejos y corrupción que pudieran existir en la obra, el presidente electo López Obrador lo resumió así con las palabras de El Quijote en una conferencia de prensa: llamo al pueblo de México a que nos ayuden a desfacer entuertos… Qué nos ayuden a re-
solver este asunto complicado y difícil que heredaremos, pero que tenemos que enfrentar de la mejor manera posible”. Y continuó: el proceso para tomar una decisión se realizará en dos partes: desde la publicación de los estudios técnicos de cada proyecto… y que mediante una consulta o una encuesta se defina el resultado, los criterios y se tome al final la decisión más conveniente al interés nacional… “…porque a final de cuentas el que tiene que decidirlo es el pueblo de México. Hay gente que piensa que el pueblo es tonto para tomar esas decisiones, pero son más tontos quienes piensan que el pueblo no las puede tomar. El pueblo es sabio y hay que preguntarle”. ¢
Aramos, preguntó la mosca al buey. Refrán Nuevo aeropuerto
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El Tren Maya recorrerá una de las regiones culturales más importantes del mundo Con una inversión entre 120 y 150 mil millones de pesos, iniciaran su construcción en 2019
E
l Tren Maya es un proyecto turístico propuesto por el presidente electo, Andrés Manuel López Obrador. Recorrerá cinco Estados del país y atravesará 15 destinos turísticos del sureste mexicano. El plan original contemplaba un recorrido de 900 kilómetros y se decidió extenderlo a mil 500 con el fin de abarcar lo más posible de zonas mayas. El objetivo de su construcción es impulsar el turismo en México aprovechando el afore de visitantes con los que ya cuenta el caribe y en especial Cancún, para ofrecerles la oportunidad de conocer otras zonas de gran relevancia histórica y cultural de la región, que por falta de transporte rápido e infraestructura no
han desarrollado el potencial de su atractivo turístico. Así pues, a través de cinco estados: Quintana Roo, Yucatán, Campeche, Chiapas y Tabasco prácticamente toda la zona maya de México quedara cubierta para goce de los turistas y desarrollo de las comunidades y ciudades cercanas. Viajará 1,500 kms a través de cinco Estados Con ello, México tendrá “un tren moderno, turístico y cultural...” Una obra muy importante porque vamos a comunicar a uno de los centros de más importancia cultural en el mundo. No hay una región con tanta riqueza cultural como ésta, donde florecio la gran cultura maya”, dijo López Obrador.¢
Estos son los destinos turísticos que recorrerá este tren a través de 15 estaciones
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Se utilizarán tramos de la antigua vía del ferrocarril del sureste, un proyecto del expresidente Lázaro Cárdenas Del Río, que buscaba conectar a la Península de Yucatán con el centro de México y fue inaugurado hacia 1950. FFCC turístico y cultural
Nuestra historia La ex Hacienda de San Antonio Xala fue fundada en el silgo XVI por Don Álvaro de la Cruz, quien la recibió como premio a su lealtad a la Corona, durante la Conquista de México.
Estimado compañero minero:
• En la ex Hacienda de Xala, Hidalgo, contamos con un
salón para fiestas y banquetes con capacidad para 150 comensales y una amplia área de jardín.
• El alquiler de salón –sin consumo– incluye montado con 15 mesas, loza y meseros y descorche de $95.00 por botella en bebidas nacionales. El tiempo de alquiler de nuestras instalaciones para cualquier evento tiene duración de 7 horas.
• El horario de servicio de nuestro restaurante es de 9:00 a 21:00 horas.
• Deseamos sinceramente que su estancia en la ex
Hacienda de Xala sea placentera y tenga la oportunidad de admirar la increíble e impresionante construcción que data de la época colonial.
¡ Esperamos muy pronto su visita ! Informes en la administración o a los teléfonos
0159292 33017 0159292 33019 0159292 33113 Atentamente Sindicato Nacional de Mineros
La hacienda fue construida con grandes bloques de piedra y un pozo de almacenamiento de agua. Sus principales actividades fueron la agricultura con la siembra del maguey para la explotación del pulque, el pastoreo y, de gran importancia para la época, la acción evangelizadora que estuvo a cargo de fray Juan de Ramones, celador del convento de Otumba. Por testamento de Don Álvaro pasó a ser propiedad de los monjes franciscanos a mediados del siglo XVIII y posteriormente fue vendida al conde de Xala, hasta la época independiente. El conde de Xala, firmante del Acta de Independencia de México, donó la hacienda a la viuda del coronel Don Eugenio María de Montaño, héroe de la insurgencia, en reconocimiento a las valerosas contiendas que al lado de Don José María Morelos y Pavón, librara en Oaxaca y en Apan. La viuda de Montaño, vendió la finca y finalmente en la Revolución los zapatistas la ocuparon y repartieron las 25 mil hectáreas que tenía en propiedad. Una vez que pasó la Revolución, la hacienda fue comprada por Don Joaquín del Olmo Martínez y por Don Salvador Maldonado, quienes dotaron de lotes a sus trabajadores campesinos en lo que ahora es el poblado de Xala. Posteriormente, la hacienda fue comprada por la familia Díaz de León, siendo el licenciado Genaro Díaz de León, quien en 1983 vendió las 92 hectáreas y el casco de la finca al Sindicato Nacional de Mineros, que a la fecha es el propietario. La hacienda fue convertida en pequeña propiedad y subdividida en pequeños lotes rústicos. Conserva la paz y tranquilidad campirana que inspiró a sus dueños en un principio, aunque el ferrocarril México-Veracruz conserve el derecho de vía para pasar por sus campos. En el entorno, a 5 kilómetros, desemboca una carretera asfaltada, se encuentran también una universidad y un gran centro industrial. La Hacienda de Xala y sus campos, son testigos desafiantes de su majestuoso pasado.
Del autor del New York Times Bestseller
El colapso de la dignidad
Napoleón Gómez Urrutia
El modelo tradicional de producción en México ha llegado a su límite. La economía no puede continuar creciendo con base en esquemas que privilegian la concentración ilimitada de la riqueza en unas cuantas manos y la explotación abusiva de la mano de obra… En México se habla mucho de aplicar una cultura laboral, pero lo que necesitamos es una nueva cultura patronal que entienda y respete al trabajador. —Napoleón Gómez Urrutia,
Es una urgente llamada de atención a todos quienes se interesan en el presente y el futuro de México. ¡No deje de leerlo y reflexionarlo!
de su libro Antes de la próxima Revolución
Adquiéralo en librerías El Sótano, Gandhi, Porrúa y Sanborns de la Ciudad de México y de las poblaciones donde estas librerías tienen presencia.