Todo sobre The Actor Academy @theactoracademy

“The Actor Academy” donde los pequeños actores logran sus sueños Sobre su directora María Eugenia Perera:

Fundadora y propietaria de The Actor Academy, se graduó en la Universidad Central de Venezuela con una licenciatura en psicología en 1998, se especializó en formación y desarrollo profesional en la Universidad de Miami en el 2000 y posteriormente en Técnicas de Dirección de Cine en la N e w Y o r k F i l m A c a d e m y e n 2 0 0 7 . o o o o o o o o o o o o o o o o o o o o o o o o o o o o o o o o o o o o o o o Tiene más de 33 años de experiencia en la industria de la televisión con más de 28 telenovelas, 11 videos musicales y cinco comedias infantiles, todas para grandes cadenas como Univisión, Telemundo y Nickelodeon. Trabajó como directora técnica en el programa "Every Witch Way" y como directora general en "Tony La Chef", "Talia in the Kitchen" y Vikky RPM, todos en el reconocido canal infantil Nickelodeon. Además fue directora de: Alma Indomable (2009), Eva Luna (2010) y Corazón Apasionado, (2011-2012). ooooooooooooooooooooooooooooooooooooooooooo

The Actor Academy:

Su fundadora creía en la formación de actores desde una perspectiva global. Desde entonces, nos hemos enorgullecido de enseñar técnicas de producción y actuación para formar participantes c o m p l e t o s e n l a i n d u s t r i a d e l a t e l e v i s i ó n . o o o o o o o o o o o o o o o o o o o o o o o o o o

¿Cuál es la habilidad que debe tener un actor para llegar al éxito?

Pienso que ese criterio ha cambiado mucho con el tiempo, cuando empecé en el año 97 el criterio principal de la industria se basaba en el talento del actor, hoy en día ese criterio es más amplio, los intereses están muy diversicados, ahora puedes encontrar a alguien no tan talentoso, pero que resulta un éxito en el medio, hay mercado para todos según el público al que se quiera llegar.

Creo que lo importante es tener el deseo, es fundamental la perseverancia para poder lograr el objetivo, tenemos una generación q u e b u s c a r e s u l t a d o s r á p i d o s , d e b e n entender que nada llega fácil, porque incluso en los ocios de las tendencias actuales, como por ejemplo los Youtubers, vemos cómo logran millones de seguidores pero sólo gracias a su consistencia y constancia.

¿Cómo surgió la iniciativa de crear una academia para formar niños y adolescentes en el mundo de la actuación?

La idea nació del placer por trabajar con los niños, en la telenovela “Evaluna” me di cuenta de esa conexión que tengo con ellos además de que me encanta ver el interés constante que tienen por aprender, a diferencia de los adultos. Al descubrir cómo disfrutaba en trabajo con niños, decidí hacerlo más formal, comencé a dar clases en un salón en el Club del Doral, tenía ocho alumnos, poco a poco el grupo se fue expandiendo y los logros de los alumnos a los que enseñaba se hicieron más frecuentes. Con el crecimiento la necesidad de mudarnos se hizo evidente, hasta la actualidad que contamos con un espacio grande que recibe más de 98 alumnos.

¿Cómo funciona la metodología de “The Actor Academy” que los caracteriza?

La propuesta de “The Actor Academy” es el rediseño del modelo utilizado por Same Tag, quien ahora pasará a ser Agencia de representación de talentos. Es una propuesta completamente distinta y agresiva enfocada hacia “la actuación como modelo de negocio”. Se basa en los modelos de r éplicas, es un modelo de enseñanza que diseñé con mi experiencia como directora de contenido, trabajé en distintos Networks de proyección mundial como RCTV, Venevisión, Marte TV, Fonovideo, Telemundo, hasta que llegué a Grupo Cisneros en Miami, desde el año 87 he trabajado en el género de dramáticos en el área creativa de interpretación y dirección. OOOOOOOOOOOOOO Así, a lo largo de mi experiencia me he dado cuenta de que cada compañía (canal de tv) tiene una línea de producción muy particular, posee una marca denida, un estilo actoral que lo identica, he percibido cómo es una costumbre que el actor haga su interpretación desde la inspiración, desde lo orgánico, desde lo pasional, desde lo que él cree que es y muchas veces no acierta con la necesidad del canal de televisión, todo esto me ha permitido desarrollar mi propio método. El método de enseñanza que elaboré busca entrenar a los actores en el desarrollo de herramientas actorales comerciales, que llenen las expectativas de búsqueda que tiene un canal a la hora de realizar una audición, que apliquen “modelos de réplicas”, porque al conocer el diseño de producción establecido por la compañía para la que están audicionando, la aplicación del modelo hace que las probabilidades de contratación aumenten. Es importante mencionar que todo canal conoce el tipo d e p r o g r a m a c i ó n q u e f u n c i o n a c o m e r c i a l m e n t e . O O O O O O O O O O O O O O O

¿Cómo están conceptualizados los programas académicos para los estudiantes?

The Actor Academy tiene un programa anual que enseña distintos contenidos; de enero a marzo educamos sobre Comedia de la Situación (SITCOM), Stand up Comedy y Sketch Comedy. Luego en las vacaciones de Junio y Julio trabajamos con todo tipo de contenido para las plataformas digitales, muy importantes en estos tiempos (los criterios de selección están fuertemente inuenciados por la cantidad de seguidores que tiene el actor, ya que ayudará a que el programa sea más visto). Seguidamente, en agosto enseñamos estrategias de negocio, cómo hacer landing pages, sesiones de fotos, audiciones, entre otros. Así, se trabaja en el autoconocimiento de manera que logremos detectar el perl comercial del actor, al igual que se trabajan las fortalezas y las debilidades. Posteriormente, en septiembre revisamos todo el contenido de acción y suspenso, baile en escena, artes marciales, trabajamos con Stunts, Safety (seguridad en el set) al usar efectos especiales, con el n de entrenar al actor a conocer sus límites y que aprenda hasta dónde puede llegar, sin poner su vida en riesgo. Después, en octubre experimentamos algo totalmente diferente, el género horror, trabajamos con todos los subgéneros, para llegar al nal del año actoral en diciembre con las clases d e d r a m a , h a c i e n d o d i f e r e n c i a c i ó n e n t r e l a p r o p u e s t a l a t i n a y l a a m e r i c a n a .

¿Qué diferencia tu academia de otras?

Otras compañías están más ligadas a los procesos artísticos, se basan en la inspiración e interpretación propia, yo trabajo con procesos orgánicos sistemáticos, es decir el actor hará su interpretación basado en un modelo previo establecido por la línea de producción de la compañía que produce. Muchos actores se presentan en el casting con su propia interpretación y no aciertan, para ejemplicar, un actor puede presentar una propuesta muy dramática para una película o serie basada en hechos reales no se note su actuación. OOOOOOOOOO

¿Qué otras técnicas o métodos aplican en las clases?

Cabe destacar que también trabajamos con un modelo que he creado, el consta de tres personalidades para el actor: Personalidad n1: Quién eres en casa, es tu vida reservada para ti y tu familia. Personalidad n2: Quién eres ante el público, qué te diferencia, porque atraes a la gente. Personalidad n3: Quién eres tú en la interpretación (va vinculado al modelo de réplica). Este método busca analizar las fortalezas del actor y aprovecharlas al máximo para su capacitación

(porque el género lo requiere) pero puede resultar muy subido en intensidad actoral y ahí es donde desacierta, o por el contrario, p u e d e s e r q u e e l c a n d i d a t o a u d i c i o n e buscando ser lo más natural posible pero que comercial.

Mi consejo siempre es enfocarse en qué está buscando la compañía que te va a contratar, muchas veces esto no resulta agradable a algunos actores que tienden a ser muy orgánicos y pasionales en su actuación, porque se enfocan en tener una gran interpretación y eso es válido, pero lo que recomiendo es estudiar cuál es la línea de producción del canal, porque luego de eso si toca su trabajo interpretativo, sólo que éste será más acertado porque cubrirá las expectativas de la producción. PPOOO

¿Cuál es la visión y proyección de The Actor Academy? Este es un gran proyecto de formación que surge de la necesidad de subir los niveles de excelencia en la formación de los actores, Same Tag fue una manera de iniciar este camino, formamos a más de 300 actores al año, pero siento que en algún momento nos quedamos cortos. Queremos seguir formando a nuestros actores en todas las áreas de desarrollo actoral y es por eso que desarrollamos un nuevo programa de formación que integra otras actividades como el canto y el baile, la idea es tener actores más integrales, con gran capacidad de respuesta ante cualquier exigencia. La gran preocupación de todos… ¿Qué pasará con Same Tag? Same Tag es la compañía sombrilla que conforma otras compañía como los son Same Tag production, Same Tag Music y especícamente nuestro mayor interés en este momento es darle protagonismo a Same Tag Talent, que es la agencia que representa nuestros talentos, la idea es que Same Tag se siga expandiendo, queremos tener sedes en más ciudades considerando el reconocimiento que ya ha logrado esta compañía. The Actor Academy será una institución de alto nivel, que fomentará los métodos de actuación mencionados, estamos abriendo más programas alternos al de actuación e incluyendo a más profesionales para la educación de nuestros jóvenes, queremos triplicar nuestros logros. Nuestro plan futuro es llegar a convertirnos en una escuela preuniversitaria de nivel y así seguir m a n t e n i e n d o e l p r e s t i g i o q u e h e m o s a l c a n z a d o . O O O O O O O O O O O O O O O O O O O Sentimos que hemos conseguido nuestro objetivo, cualquier niño que entra a nuestra academia se siente tan a gusto y emocionado que no se quiere ir, buscamos impactar a los niños no sólo en lo académico y actoral sino en lo personal, promoviendo sus valores, sus fortalezas, identicando sus debilidades, aceptándolas y trabajando en ellas, dándoles herramientas para que sean cada día mejores seres humanos. En Same Tag y The Actor Academy somos una familia, y es lo que promovemos a nuestros niños; disciplina, respeto, amor por ti mismo y por otros, nuestros lemas son “You are going to be HUGE” y “tu sueño es nuestro sueño”.

Te invitamos a conocer más de The Actor Academy donde los pequeños actores logran sus sueños:

María Eugenia Perera @theactoracademy @sametagtv www.theactoracademy.com www.sametagtv.com