Themenheft
future
Cosmetic
FÜR INSTITUTE & SPAS
vegan
Marktcheck plus Marktübersichten:
7YVÄWYVK\R[L \UK :VY[PTLU[L AUSGABE 2022
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Hautexpertin, Schönheitsberaterin, Wellnesstherapeutin – all das sind heute Kosmetikerinnen. Und noch viel mehr. Mit ihrem Wissen und ihrer Erfahrung sorgen sie dafür, dass aus einer kosmetischen Behandlung Wohlfühlzeit wird.
enn Kosmetikerinnen sich aber weiterentwickeln und den Sprung in die Selbstständigkeit oder eine Führungsposition in einer Wellnessanlage übernehmen möchten, reicht ihr fachliches Know-how oft nicht mehr aus.
IST-Studieninstitut Erkrather Str. 220 a-c 40233 Düsseldorf Tel: +49 (0) 211 86668 0 info@ist.de www.ist.de
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Weiterbildung »Wellness- und Spamanagement« – der Weg zu Führungsaufgaben In leitender Funktion sind sie dann für gut geschultes Personal, für eine reibungslose Organisation und ein für die Zielgruppe angepasstes Leistungsangebot verantwortlich. Mit der berufsbegleitenden Weiterbildung »Wellness- und Spamanagement« bietet das IST schon seit mehr als 15 Jahren eine Weiterbildung an, in der sowohl betriebswirtschaftliche als auch management- und branchenspezifische Inhalte vermittelt werden. Absolventinnen dieser Weiterbildung wissen, wie sie ihre Abteilung oder eigenes Unternehmen profitabel führen, erfolgreich vermarkten und wie sie durch geeignete Strategien dem akuten Fachkräftemangel entgegenwirken.
Hochaktuelle Themen, wie beispielsweise »Digitalisierung und Vertrieb«, geben den Teilnehmerinnen außerdem wichtiges Know-how an die Hand, mit dem sie am Puls der Zeit bleiben. In nur 14 Monaten erhalten die Teilnehmerinnen umfassendes kaufmännisches Wissen und profitieren dabei von dem starken Branchennetzwerk des IST. Außerdem haben Absolventinnen auf Grund der staatlichen Anerkennung nach §118 Abs. 1 des Schulgesetzes und der Anerkennung in der Branche gute Job-Perspektiven am Markt. Es muss nicht immer eine Führungsposition sein Auch Quereinsteigerinnen haben eine Chance, in der Spa-Branche Fuß zu fassen. Der einfache Weg geht über die IST-Weiterbildung zur Spa-Rezeptionistin. Mit diesem Abschluss empfehlen sie sich für eine Position an der zentralen Anlaufstelle für Kunden in jedem Spa-Bereich. Entsprechend wichtig ist aber eine passende Qualifikation, um einen positiven ersten Eindruck für die Kunden zu kreieren und
anzeige verantwortungsvolle Aufgaben professionell umzusetzen. Dazu gehören etwa der Empfang der Gäste, Verkauf und Beratung, die Auslastungssteuerung der Kollegen und Kabinen, aber auch der Umgang mit Reklamationen.
Allerdings müssen alle, die mit unter die Strahlenschutzverordnung fallenden Ultraschallgeräten kosmetische Anwendungen wie Mikromassage, Sonophorese, Hautverjüngung oder Körperformung durchführen, bis zum
Die IST-Weiterbildung ist 2022 noch flexibler und fokussierter geworden. Monatliche Starts und rein digitale Wissensvermittlung ermöglichen den Teilnehmerinnen, völlig frei zu entscheiden, wann und wo sie lernen. Die Vereinbarkeit von Job, Weiterbildung und Familie ist damit gegeben. Fachkunde Ultraschall für alle verpflichtend Nicht jede Kosmetikerin möchte sich beruflich verändern oder aufsteigen. Die direkte Arbeit an Kunden kann sehr erfüllend sein und Spaß machen.
Ende des Jahres einen Fachkundenachweis erbringen. Die Inhalte der passenden IST-Weiterbildung richten sich dem Rahmenlehrplan »Fachkundemodul Ultraschall der Strahlenschutzverordnung«, also nach gesetzlichen Vorgaben. In nur zwei Monaten erhalten Teilnehmer und Teilnehmerinnen das vorgeschriebene Fachwissen, um die unter die Strahlenschutzverordnung fallen-
den Ultraschallgeräte weiterhin betreiben zu dürfen. Weiterbildung zahlt sich aus Dass sich in der Spa-Branche eine gezielte Weiterbildung lohnt, belegt die Gehaltsstudie der IST-Hochschule für Management. Die Studie zeigt, dass Mitarbeiterinnen mit einer entsprechenden Qualifikation aufsteigen und damit ihre Gehaltsaussichten deutlich verbessern können. »Die Ausbildungswege der Führungskräfte im Spa- und Wellnessbereich sind nach wie vor sehr unterschiedlich«, so Simon Kellerhoff, Leiter der Studie. »Nach wie vor gibt es keine klar definierten Karrierewege. Das eröffnet engagierten Mitarbeiterinnen aus der Kosmetik die Möglichkeit, im Spa-Bereich Fuß zu fassen und sogar in eine leitende Position aufzusteigen. Immerhin haben drei von vier Führungskräften angegeben, sich über branchenspezifische Weiterbildungen zusätzlich qualifiziert zu haben. Ein starkes Signal.«
„ Führungspositionen erfordern fachliches Know-how!
Alle Informationen zu den IST-Weiterbildungen gibt es unter www.ist.de.
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SPA-KARRIERE PER FERNSTUDIUM BERUFSBEGLEITEND WEITERBILDEN Wellness- und Spamanagement SPA-Rezeptionist/-in Fachkunde Ultraschall (NiSV) Massagetrends Ernährungsberater/-in Schlafcoach ANERKANNTE ABSCHLÜSSE IST-Studieninstitut 0211 86668 0 | www.ist.de