«ЗАРЕЄСТРОВАНО»
«ЗАТВЕРДЖЕНО»
Головним управлінням юстиції у місті Києві Наказ № ______________________________ від «_______» __________________ 2011 року Свідоцтво № __________________________
Установчими зборами Громадської організації «Асоціація лідерів державного управління» Протокол №1 від 11 квітня 2011 року
Начальник управління
Голова Правління
_____________________ підпис
Д. М. Сокуренко
_____________________ підпис
О. С. Саєнко
СТАТУТ ГРОМАДСЬКОЇ ОРГАНІЗАЦІЇ «АСОЦІАЦІЯ МОЛОДИХ ЛІДЕРІВ ДЕРЖАВНОГО УПРАВЛІННЯ»
Київ 2011
молодих
2
Стаття 1. Загальні положення 1.1. Громадська організація «Асоціація молодих лідерів державного управління» (далі – «Асоціація»), є громадською організацією, утвореною згідно із Законом України «Про об’єднання громадян» для задоволення та захисту законних соціальних, економічних, творчих, професійних та інших спільних інтересів членів Асоціації у сфері державної служби і державного управління та для розвитку спільноти молодих лідерів у сфері державного управління. 1.2. Асоціація має місцевий статус і поширює свою діяльність на територію міста Києва. 1.3. Асоціація провадить свою діяльність на демократичних засадах, на умовах повної прозорості та відкритості відповідно до Конституції України, Закону України «Про об’єднання громадян», інших законів, актів Президента України та Кабінету Міністрів України, міжнародних договорів України та цього Статуту. 1.4. Діяльність Асоціації здійснюється на засадах законності, гуманності, спільності інтересів і рівності прав її членів, гласності, добровільності та самоврядування. 1.5. Асоціація набуває статусу юридичної особи з моменту її державної реєстрації у встановленому законодавством порядку, має самостійний баланс, може набувати майнові та немайнові права, має круглу печатку, штампи, логотип, символіку, яка затверджується Правлінням Асоціації, рахунки в установах банків, має право виступати позивачем та відповідачем в суді, господарському та третейському суді. 1.6. Найменування Асоціації: 1.6.1. Повне: українською мовою: Громадська організація (ГО) «Асоціація молодих лідерів державного управління» англійською мовою: Non-governmental Organization (NGO) «Association of the Young Leaders of Public Administration» 1.6.2. Скорочене: українською мовою: ГО «Асоціація молодих лідерів державного управління» англійською мовою: NGO «Association of the Young Leaders of Public Administration» 1.7. Назва Асоціації: українською мовою: «Асоціація молодих лідерів державного управління» англійською мовою: «Association of the Young Leaders of Public Administration» ГО «Асоціація молодих лідерів державного управління» залишає за собою виключне право на використання своєї назви. Її використання фізичними та юридичними особами, які не належать до членів ГО «Асоціація молодих лідерів державного управління», забороняється. 1.8. Юридична адреса (місцезнаходження): м. Київ, вул. Мала Житомирська, 35, нежиле приміщення № 1.
Стаття 2. Мета, завдання та напрямки діяльності 2.1. Метою ГО «Асоціація молодих лідерів державного управління» є захист та реалізація законних прав своїх членів через громадську активність, спрямовану на формування культури спільної відповідальності та інтелектуальну підтримку суспільних інституцій, розбудову їхньої спроможності відповідати на нові вимоги суспільства та трансформаційні процеси, захист демократичних засад функціонування суспільства та сприяння демократичним перетворенням у політичній, соціальноекономічній, культурній та освітній сферах. 2.2. Головними завданнями діяльності ГО «Асоціація молодих лідерів державного управління» є:
3
сприяння розбудові мережі молодих лідерів з метою покращення ефективності державного управління;
передача досвіду державного управління від діючих та колишніх представників вищого корпусу державної служби молодим лідерам державного управління;
створення публічної дискусійної платформи щодо перспектив суспільного розвитку України та розвитку лідерства в державному управлінні;
розвиток лідерства на державній службі шляхом проведення семінарів, тренінгів та інших навчальних заходів;
створення умов для розвитку належного врядування в Україні відповідно до європейських та кращих світових стандартів;
створення комунікаційної платформи між стратегічними партнерами на різних рівнях;
сприяння участі громадськості у системі прийняття рішень та ведення конструктивного діалогу із державними структурами;
сприяння розвитку місцевих ініціатив;
вплив на формування громадської думки, позицій владних установ.
2.3. Для досягнення мети ГО «Асоціація молодих лідерів державного управління» має такі напрямки та форми діяльності:
участь у аналізі та прогнозуванні ситуації у політичній, соціально-економічній, культурній сферах, аналіз нового законодавства України;
участь у проведенні наукових досліджень у сфері державного управління та місцевого самоврядування, лідерства в державному управлінні, а також вивчення громадської думки стосовно політичних, соціально-економічних та культурних аспектів реформування суспільства;
сприяння розвитку громадянського суспільства через активізацію діалогу та співробітництва між громадськими організаціями, державними та місцевими органами влади, приватним сектором;
створення сприятливих умов для конструктивного публічного діалогу між групами інтересів та його підтримка через забезпечення партнерських стосунків між ними;
співпраця з іншими громадськими організаціями щодо виконання спільних місцевих, загальнонаціональних та міжнародних проектів;
контакти з міжнародними урядовими та неурядовими громадськими та комерційними організаціями, участь у здійсненні заходів, що не суперечать статутним цілям Асоціації;
проведення публічних заходів у формі конференцій, семінарів, круглих столів, тренінгових програм, дискусій, майстер-класів;
зв’язки з громадськістю, поширення інформації про свою діяльність, ідеї та цілі серед громадськості та ЗМІ; оприлюднення матеріалів, розроблених у процесі діяльності організації;
встановлення контактів з іноземними та міжнародними організаціями згідно із статутними завданнями.
2.4. Для реалізації статутних завдань ГО «Асоціація молодих лідерів державного управління» у межах діючого законодавства:
проводить регулярні зібрання членів Асоціації;
представляє та захищає законнi інтереси своїх членів у органах державної влади України всіх рівнів, а також в органах місцевого самоврядування;
4
отримує вiд органів державної влади і органів місцевого самоврядування інформацію, необхідну для реалізації своїх завдань;
у межах своїх статутних повноважень робить заяви, вносить пропозиції до органів влади та управління;
працює з проектами міжнародної технічної допомоги;
виступає учасником цивільно-правових зносин, набуває майнові й немайнові права;
здійснює необхідну господарську та іншу комерційну діяльність шляхом створення госпрозрахункових установ і організацій із статусом юридичної особи, заснування підприємств для виконання статутних цілей;
поширює інформацію про свою діяльність через друковані засоби інформації, радіо та телебачення, Інтернет, соціальні мережі, інші засоби масової інформації;
створює інші установи та організації, вступає в союзи та інші об’єднання, створювані на добровільних засадах, які сприяють виконанню статутних завдань організації;
відповідно до Статуту засновує або вступає до міжнародних громадських (неурядових) організацій, підтримує прямі міжнародні контакти й зв’язки, укладає відповідні угоди, а також бере участь у здійсненні заходів, що не суперечать міжнародним зобов’язанням України.
Стаття 3. Правовий статус 3.1. ГО «Асоціація молодих лідерів державного управління» створена і діє на основі добровільності, рівноправності її членів, самоврядування, законності та гласності і є вільною у виборі напрямків своєї діяльності. Асоціація набуває статусу юридичної особи з моменту її реєстрації у встановленому чинним законодавством України порядку. Всі основні питання діяльності Асоціації вирішуються на зборах всіх членів або представників членів Асоціації. ГО «Асоціація молодих лідерів державного управління» в порядку, визначеному чинним законодавством України, оприлюднює свої основні документи, склад керівництва, дані про джерела фінансування та витрати. 3.2. ГО «Асоціація молодих лідерів державного управління» діє на основі Статуту, що не повинен суперечити законодавству України. У випадку внесення змін до чинного законодавства України, якому будуть суперечити окремі положення цього Статуту, останні втрачають чинність з дня набуття чинності відповідних законодавчих актів. 3.3. Відповідно до Закону України «Про об’єднання громадян», з моменту легалізації ГО «Асоціація молодих лідерів державного управління» держава забезпечує додержання її прав і законних інтересів відповідно до чинного законодавства. Втручання державних органів та службових осіб у діяльність Асоціації, так само як і втручання останньої у діяльність державних органів, службових осіб та інших об’єднань громадян, не припустимо, окрім випадків, передбачених законодавством. 3.4. Асоціація має право на добровільних засадах засновувати або вступати до спілок (асоціацій тощо), утворювати блоки та коаліції, укладати угоди про співробітництво та взаємопорозуміння.
Стаття 4. Членство. Права та обов’язки членів 4.1. Членами ГО «Асоціація молодих лідерів державного управління» можуть бути фізичні особи – громадяни України, які досягли 14 років, визнають та дотримуються вимог Статуту,, беруть участь у діяльності Асоціації, сплачують членські внески і є зацікавленими у досягненні статутних завдань Асоціації.
5
ГО «Асоціація молодих лідерів державного управління» діє на засадах фіксованого індивідуального членства. 4.2. Члени ГО «Асоціація молодих лідерів державного управління» мають рівні права. 4.3. Прийом до складу членів ГО «Асоціація молодих лідерів державного управління» здійснюється на підставі поданої заяви Правлінням Асоціації. Заява розглядається Правлінням в місячний термін у присутності осіб, які підписали заяву про вступ. 4.4. Члени Асоціації порядку, передбаченому законами України та цим Статутом, мають право:
брати участь в управлінні справами Асоціації, у тому числі шляхом внесення пропозицій, дискусій, обговорень, голосувань та прийняття рішень з усіх питань її діяльності;
обирати й бути обраними до керівних органів Асоціації, брати участь у їх роботі та заходах, що проводяться Асоціацією;
вносити пропозиції на розгляд органів управління Асоціації;
отримувати будь-яку інформацію, що стосується діяльності Асоціації, стану майна, доходів та витрат;
користуватися всіма правами Асоціації;
добровільно вийти з Асоціації на підставі письмової заяви, поданої до Правління Асоціації за один місяць до моменту виходу;
брати участь у господарській діяльності Асоціації, використовувати її матеріально-технічну базу;
розраховувати на підтримку Асоціації, захист нею своїх інтересів;
використовувати символіку Асоціації на умовах, що нею визначені.
4.5. Члени Асоціації зобов'язані:
брати активну участь у її роботі;
дотримуватись вимог цього Статуту і виконувати рішення Загальних зборів членів Асоціації;
виконувати свої зобов'язання перед Асоціації;
утримуватися від дій, що можуть нанести шкоду законним інтересам Асоціації та її членам;
поширювати ідеї та цілі Асоціації та працювати у напрямку зростання та посилення її престижу та впливу;
своєчасно сплачувати членські внески;
своїми інтелектуальними, технічними та фінансовими ресурсами активно сприяти Асоціації у здійсненні її діяльності;
нести інші зобов’язання, передбачені законами України, цим Статутом та внутрішніми документами Асоціації.
4.6. Розміри вступного членського внеску, періодичних членських внесків та порядок їх сплати визначається відповідним Положенням, що затверджується Правлінням ГО «Асоціація молодих лідерів державного управління». 4.7. Члени вступають та перестають бути членами ГО «Асоціація молодих лідерів державного управління» шляхом подачі заяви до Правління ГО «Асоціація молодих лідерів державного управління». Заява має бути розглянута Правлінням протягом одного місяця з дня подачі.
6
4.8. Особи, які взяли участь в Усатновчих зборах ГО «Асоціація молодих лідерів державного управління» і згодні з їх рішенням, стають членами Асоціації автоматично. 4.9. Членство у ГО «Асоціація молодих лідерів державного управління» не виключає членства в інших громадських організаціях. 4.10. Прийняття до складу членів Асоціації здійснюється за умови:
визнання положень Статуту Асоціації;
визнання цілей Асоціації;
сплати вступного внеску в розмірі, що визначається Правлінням Асоціації.
4.11. Член Асоціації, який регулярно порушує статутні вимоги, перешкоджає своїми діями виконанню Асоціацією статутних завдань, може бути виключений зі складу членів Асоціації за вмотивованим рішенням Загальних зборів Асоціації більшістю голосів з обов’язковим письмовим повідомленням цього члена про винесення питання позбавлення членства на розгляд Загальних зборів. При цьому особа, щодо якої розглядається питання, участі у голосуванні не бере.
Стаття 5. Органи управління та їх компетенція 5.1. Статутними органами управління ГО «Асоціація молодих лідерів державного управління» є:
Загальні збори,
Правління,
Голова Правління,
Контрольна комісія.
5.2. Загальні збори членів Асоціації – вищий орган управління ГО «Асоціація молодих лідерів державного управління», правомочний приймати рішення з усіх питань, що пов’язані з діяльністю Асоціації. Загальні збори членів ГО «Асоціація молодих лідерів державного управління» скликаються за необхідності, але не менше одного разу на рік. Позачергові збори членів скликаються за пропозицією Голови Правління або на вимогу не менше 1/3 від загальної кількості членів Асоціації для вирішення невідкладних питань. Загальні збори скликає Голова Правління, який повинен повідомити членів Асоціації у письмовій формі про час, місце та порядок денний Загальних зборів за 10 днів до запланованої дати їх проведення. 5.3. Рішення Загальних зборів мають силу в разі присутності на них не менш як двох третин від загальної кількості членів Асоціації. Кожен член Асоціації має один голос. Рішення про внесення змін до Статуту Асоціації, відчуження майна Асоціації на суму, що становить п’ятдесят і більше відсотків, реорганізацію чи ліквідацію вважається прийнятим, якщо за нього проголосували не менше ¾ членів Асоціації. З інших питань рішення приймаються більшістю голосів членів Асоціації, присутніх на Загальних зборах. У випадку рівного розподілу голосів, голос Голови Правління є вирішальним. Всі рішення Загальних зборів оформлюються протоколом, який ведеться секретарем Загальних зборів та підписується ним та головою. 5.4. До виключної компетенції Загальних зборів належать прийняття рішень щодо:
Затвердження Статуту Асоціації, змін та доповнень до нього;
Обрання строком на три роки та відкликання членів Правління;
Обрання і відкликання Голови Правління;
7
Прийняття рішень щодо співробітництва та вступу до міжнародних громадських (неурядових) організацій, а також про утворення спілок об’єднань громадян;
Затвердження статутів (положень) створюваних організацією підприємств та організацій;
Визначення основних напрямків діяльності Асоціації, затвердження її планів і звітів про їх виконання;
Затвердженя бюджету Асоціації;
Затвердження звітів про роботу Правління та Голови Правління;
Обрання та відкликання голови на Загальних зборах;
Реалізації права власності на майно Асоціації;
Припинення діяльності ліквідаційного балансу;
Прийняття рішення про створення Контрольної комісії Асоціації, обрання її складу, затвердження Положення про неї.
Асоціації,
призначення
ліквідаційної
комісії,
затвердження
5.5. У період між скликанням Загальних зборів керівництво діяльністю ГО «Асоціація молодих лідерів державного управління» здійснює виконавчий колегіальний орган – Правління. Правління проводить свої засідання у разі необхідності, але не менш ніж раз на три місяці. Кількісний та персональний склад Правління визначається Загальними зборами. Засідання Правління скликаються Головою Правління або позачергово за ініціативою Голови Правління або більшості членів Правління. Засідання Правління є правомочними, якщо на них присутні 2/3 його членів. 5.6. Правління Організації:
Організовує виконання рішень Загальних зборів, здійснення загального керівництва та координації діяльністю Асоціації у період між проведенням Загальних зборів;
Розробляє бюджет Асоціації та затверджує кошторис витрат у межах затвердженого бюджету;
Виконує інші повноваження, що не входять до виключної компетенції Загальних зборів, або які передані Загальними зборами до компетенції Правління;
Пропонує до розгляду на Загальних зборах зміни та доповнення до Статуту;
Затверджує поточні програми діяльності;
Встановлює розмір та порядок сплати членських внесків;
Приймає рішення про прийом у члени Асоціації, виключення з членів;
Визначає пріоритетність проектів і програм;
Затверджує зразки символіки Асоціації.
5.7. Правління очолює Голова Правління. Голова Правління обирається Загальними зборами з числа членів Асоціації прямим таємним голосуванням терміном на три роки. Число кандидатів на посаду Голови Правління не обмежується. Вибори Голови Правління вважаються такими, що відбулися, якщо в них взяли участь не менше 2/3 членів Асоціації. Обраним вважається кандидат, за кандидатуру якого було подано голосів не менше половини членів Асоціації, що взяли участь у голосуванні. Голова Правління може бути достроково звільнений із займаної посади рішенням Загальних зборів у випадку, якщо буде встановлено, що його діяльність носить протиправний характер, суперечить цьому Статуту або може нанести шкоду інтересам Асоціації. За відсутності Голови Правління, його обов’язки виконує Заступник Голови Правління, який призначається Головою Правління з членів Правління.
8
Засідання Правління веде Голова Правління. Усі рішення Правління приймаються на його засіданнях простою більшістю голосів, оформлюються у вигляді протоколу та підписується Головою Правління та секретарем, який обирається на кожному засіданні Правління. 5.8. Голова Правління без довіреності може діяти від імені ГО «Асоціація молодих лідерів державного управління», представляє Асоціацію у відносинах з юридичними та фізичними особами, в тому числі з органами державної влади та місцевого самоврядування. Голова Правління діє у відповідності із положеннями цього Статуту, керується виключно вимогами чинних Законів України та інтересами Асоціації. 5.9. До компетенції Голови Правління належать такі питання:
Представництво у взаємовідносинах з державними та іншими організаціями як в Україні, так і за її межами;
Укладення без довіреності договорів та здійснення інших юридичних актів від імені ГО «Асоціація молодих лідерів державного управління»;
Підготовка річних звітів, кошторисів доходів й видатків, планів діяльності та інших документів;
Підписання фінансових та інших офіційних документів, відкриття рахунків у банківських установах;
Внесення пропозицій щодо змін та доповнень до Статуту;
Подання кошторису витрат на поточну діяльність;
Ініціювання скликання позачергового засідання Загальних зборів у разі необхідності;
Прийняття на роботу та звільнення штатних працівників, підписання відповідних наказів.
5.10. Для здійснення контролю за фінансовою діяльністю ГО «Асоціація молодих лідерів державного управління» за рішенням Загальних зборів може створюватися Контрольна комісія. Контрольна комісія діє на підставі Положення, яке затверджується Загальними зборами. Контрольна комісія має право :
Отримувати будь-які документи, що стосуються фінансової діяльності Асоціації;
Вимагати від посадових осіб Асоціації письмових пояснень;
Вносити на розгляд Загальних зборів будь-які питання, що стосуються результатів проведених нею перевірок.
Контрольна комісія обирається Загальними зборами у складі трьох членів Асоціації, але не членів Правління. Очолює Контрольну комісію Голова Контрольної комісії, який призначається Загальними зборами. Контрольна комісія у кінці фінансового року проводить перевірку фінансової діяльності Асоціації та подає свій звіт на розгляд загальним зборам. Контрольна комісія правомочна, якщо на її засіданні присутні всі її члени. Кожний член Контрольної комісії має один голос. Звіти Контрольної комісії, що подаються на розгляд Загальних зборів, після розгляду подаються Голові Правління для ознайомлення. За відповідним рішенням Загальних зборів роль Контрольної комісії може виконувати незалежний аудитор.
Стаття 6. Фінансова діяльність та порядок використання майна та коштів
9
6.1. Асоціація може мати у власності рухоме та нерухоме майно, транспортні засоби, матеріальні та нематеріальні активи, кошти, а також інше майно, набуте на законних підставах та необхідне для здійснення її статутної діяльності. 6.2. Асоціація має право здійснювати щодо свого майна та коштів будь-які угоди, що не суперечать її статутним завданням та чинному законодавству України. 6.3. Асоціація володіє, користується і розпоряджається своїм майном згідно із законодавством України та цього Статуту. Вона може також користуватися будинками, спорудами чи окремими приміщеннями, а також обладнанням, майном спеціального призначення, транспортними засобами та іншим майном на підставі договорів оренди. Кошти і майно Асоціації використовуються виключно для досягнення мети та виконання завдань, покладених на Асоціацію цим Статутом. 6.4. Джерелами формування майна та коштів є:
Вступні, періодичні та цільові членські внески;
Внески та пожертвування, що мають цільовий характер (гранти), надані фізичними чи юридичними особами в грошовій та натуральній формах;
Пасивні доходи;
Надходження від установ, організацій, підприємств, заснованих Асоціацією;
Дотації та субсидії з державного і місцевих бюджетів, державних цільових фондів.
6.5. Джерелом формування майна та коштів Асоціації не можуть бути кредити. 6.6. Кошти та інше майно Асоціації використовуються відповідно до чинного законодавства на втілення у життя статутних положень і напрямків діяльності, на організаційно-господарські витрати та на утримання штатних працівників. Майно Асоціації не може бути предметом застави. Всі результати діяльності ГО «Асоціація молодих лідерів державного управління» є його інтелектуальною власністю. Розповсюдження цих результатів діяльності без офіційного дозволу Загальних зборів Асоціації заборонено. 6.7. Право власності на кошти та майно Асоціації реалізують Загальні збори у порядку, передбаченому законодавством України та цим Статутом. Окремі функції щодо використання та розпорядження майном покладаються Загальними зборами на створювані ним органи, або посадових осіб. Усі надходження до Асоціації спрямовуються виключно на виконання статутних завдань і забезпечення діяльності Асоціації в порядку і розмірах, встановлених Законом України «Про об’єднання громадян». Розмір витрат на утримання Асоціації не може перевищувати 20 відсотків від загального кошторису в поточному році. 6.8. Асоціація відповідає за своїми зобов'язаннями всім майном, на яке, згідно з чинним законодавством України, може бути звернено стягнення. ГО «Асоціація молодих лідерів державного управління» не відповідає щодо зобов’язань своїх членів, члени не відповідають щодо зобов’язань ГО «Асоціація молодих лідерів державного управління». Організація не відповідає за зобов'язаннями держави, її органів та організацій, рівно як і держава, й органи та організації не несуть відповідальності за зобов'язаннями Асоціації. 6.9. З метою виконання статутних завдань і цілей Асоціація може створювати установи і організації із статусом юридичної особи, засновувати підприємства в порядку, встановленому законодавством. 6.10. Асоціація здійснює облік результатів своєї діяльності, веде оперативний бухгалтерський облік і статистичну звітність відповідно до чинного законодавства України. Асоціація забезпечує виконання вимог статей чинного законодавства України, в тому числі вільний доступ до своїх звітів, документів про статутну діяльність.
10
6.11. Відповідальність за стан обліку, своєчасне подання бухгалтерської та іншої звітності покладено на Голову Правління.
7. Міжнародна діяльність 7.1. ГО «Асоціація молодих лідерів державного управління» здійснює міжнародні зв’язки в порядку, передбаченому чинним законодавством, і може вступати в міжнародні громадські організації, утворювати міжнародні спілки, підтримувати прямі міжнародні контакти, укладати відповідні угоди, а також брати участь у міжнародних заходах, цілі яких не суперечать інтересам України та її міжнародноправовим зобов’язанням. 7.2. ГО «Асоціація молодих лідерів державного управління» може проводити міжнародні зустрічі, семінари, конференції, тренінги, майстер-класи, професійні клуби тощо, що відповідають напрямкам його діяльності, а також брати участь у міжнародних візитах.
Стаття 8. Внесення змін та доповнень до Статуту 8.1. Зміни та доповнення до Статуту вносяться за рішенням Загальних зборів. Рішення про внесення змін до Статуту вважається прийнятим, якщо за нього проголосували не менше ¾ загальної кількості членів Асоціації. 8.2. Зіни та доповнення до Статуту підлягають обов’язковій реєстрації у відповідності до чинного законодавства України.
Стаття 9. Припинення діяльності 9.1. Припинення діяльності Асоціації здійснюються шляхом її реорганізації або ліквідації. 9.2. Реорганізація здійснюється за рішенням Загальних зборів, за яке проголосувало 3/4 загальної кількості членів Асоціації. Під час реорганізації права та обов’язки Асоціації переходять до її правонаступників. Асоціація не може бути реорганізована в юридичну особу, метою діяльності якої є одержання прибутку. 9.3. Ліквідація Асоціації здійснюється за рішенням Загальних зборів, за яке проголосувало 3/4 загальної кількості членів Асоціації, або за рішенням суду. 9.4. Для вирішення всіх питань ліквідації Асоціації органом, що прийняв рішення про ліквідацію, утворюється ліквідаційна комісія. Ліквідація здійснюється в установленому чинним законодавством порядку. 9.5. У разі ліквідації Асоціації, кошти та інше майно не можуть перерозподілятись між її членами. У такому разі активи Асоціації повинні бути передані іншій неприбутковій організації відповідного виду або спрямовані в дохід держави. 9.6. Всі спори, які призводять до ліквідації та/або виникають у її процесі, вирішуються в судовому порядку. 9.7. Асоціація вважається ліквідованою з моменту виключення її з державного реєстру.