Lo smart working ha impattato la generazione di idee nelle aziende Siamo pronti al lavoro ibrido?
Le interazioni all’interno delle aziende si sono spostate da un livello aziendale ad un livello di team Lavoro Ibrido
# Interazioni
Numero di interazioni tra colleghi all’interno del proprio team di lavoro (N. Ristretto) e tra colleghi di team diversi (N. Ampio)
feb-20
mar-20
apr-20
mag-20
giu-20
lug-20
Network Ristretto
2
ago-20
set-20
Network Ampio
Fonte: 2021 Microsoft Work Trend Index
ott-20
nov-20
dic-20
gen-21
Con la riduzione delle interazioni sia il livello di innovazione che di produttività è cambiato Lavoro Ibrido Con l’inizio del lockdown si sono rinforzati i legami tra persone con rapporti consolidati e indeboliti quelli con gli altri colleghi
-5% Messaggi nei Teams
+87%
Le persone che si sono sentite più incluse hanno riportato una maggiore produttività. Mentre le persone che si son sentite più escluse hanno riportato una percentuale più bassa di attività utili all’innovazione…
-9% -9% Pensiero strategico
Nuove idee
-10% Collaborazione e brainstorming
Messaggi in Chat 3
Le persone meno incluse hanno infatti riportato un:
Fonte: 2021 Microsoft Work Trend Index
Creare una cultura aziendale basata sul confronto è fondamentale per stimolare l’innovazione nelle aziende
Contattaci: www.paserio.it