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Contenidos 02. Política sindical 17/01/2018 Gobierno congela reforma laboral y retoma el plan de acuerdos por sector El cronista

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17/01/2018 Antes de que el sindicalismo se asuste, el Gobierno frena la reforma laboral El cronista

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17/01/2018 El Gobierno fija pautas para las paritarias y confronta con la CGT El cronista

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17/01/2018 El Gobierno aspira a paritarias en torno al 15% www.eldia.com

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17/01/2018 Finalmente, Macri decidió no convocar a sesiones extraordinarias para febrero www.eldia.com

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17/01/2018 Crisis en una planta de salchichas La Nación

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17/01/2018 El Gobierno les pone el pie a las paritarias www.pagina12.com.ar

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17/01/2018 Primer paso para poner al Congreso en el freezer www.pagina12.com.ar

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17/01/2018 Paritarias: Peña aseguró que no quiere aumentos que superen el 15% www.lacapital.com.ar

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17/01/2018 Para el gobierno, el techo de paritarias debe ser del 15% www.losandes.com.ar

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04. Economía 17/01/2018 Los jóvenes y el mundo del trabajo de cara al futuro El cronista

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17/01/2018 Con las nuevas metas, los economistas proyectan hasta 21,6% de inflación El cronista

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17/01/2018 El dólar argentino El cronista

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EN LA CGT CELEBRARON LA DECISIÓN Y DIJERON QUE MUESTRA QUE EL PROBLEMA ES "EL PLAN ECONÓMICO" OFICIAL

Miércoles 17 de Enero de 2018

Gobierno congela reforma laboral y retoma el plan de acuerdos por sector El Ejecutivo no quiere más conflictos en la calle, como ocurrió con la ley jubilatoria. Macri admite que cambios tributarios, fiscales y previsionales le dan aire a su administración

por

MARTÍN TORINO

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En la primera reunión de Gabinete del año, el presidente Mauricio Macri puso en pausa la reforma laboral al definir que no impulsarán su tratamiento en sesiones extraordinarias,1/6 como se preveía semanas atrás. Pero incluso en el Gobierno ya piensan que directamente no se aprobará este año. Una alternativa que ya comenzaron a evaluar en concreto


www.cronista.com Fecha: miércoles, 17 de enero de 2018 Nº Páginas: 6 Valor Publicitario: 4238,15 € En la primera reunión de Gabinete del año, el presidente Mauricio Macri puso en pausa la V. Únicos: 204.473

reforma laboral al definir que no impulsarán su tratamiento en sesiones extraordinarias, como se preveía semanas atrás. Pero incluso en el Gobierno ya piensan que directamente no se aprobará este año. Una alternativa que ya comenzaron a evaluar en concreto consiste en retomar la estrategia de avanzar en acuerdos por sectores, como los que se suscribieron en los casos de los actores petroleros de Vaca Muerta o en la industria automotriz.

"No hay una reforma laboral", llegó a afirmar en conferencia de prensa el jefe de Gabinete, Marcos Peña, tras la reunión de gabinete. El funcionario minimizó el peso de la iniciativa que envió el Ejecutivo al Congreso en diciembre y cuya letra fue acordada con la CGT, pero cuestionada por los sectores sindicales más críticos de la administración Cambiemos. Esa situación provocó que el oficialismo terminara perdiendo los avales de los sindicatos y del peronismo para avanzar con proyecto. De hecho ayer en la propia cúpula de la central obrera celebraron la decisión oficial de congelar la reforma. "Que hayan bajado el proyecto confirma que el problema para el crecimiento no eran los condiciones laborales sino el propio plan económico del Gobierno", afirmó a este diario Juan Carlos Schmid, uno de los referentes del triunvirato de conducción de la CGT. Además, el dirigente repudió cualquier intento del Gobierno de ponerle un techo a los aumentos en las próximos paritarias y calificó que "una fantasía" la pauta del 15% que el oficialismo impulsa para los acuerdos salariales. Ayer mismo en la Casa Rosada comenzaron a evaluar alternativas a la reforma laboral. En esa línea habló Peña cuando negó el concepto de "reforma laboral" y priorizó la estrategia de "reformismo permanente para ir modificando" la situación laboral afectada por el desempleo y la informalidad. "Hoy se implementa la ley de ART, que redujo la litigiosidad, o acuerdos sectoriales como en Vaca Muerta (con los petroleros) y la industria automotriz, que ayudaron a generar más puestos de trabajo en esos sectores", afirmó el jefe de ministros.

Ante la falta de apoyo para aprobar la ley en el Congreso, el Gobierno podría avanzar en convenios por sector, en especial con actividades que tienen buen diálogo con el Ministerio de Trabajo, tales como Comercio, Metalúrgicos, Sanidad y Alimentación. "Con las leyes que rigen hoy, podemos hacer acuerdos y no cargar de peso al Congreso. Con estas mismas leyes, hicimos los acuerdos de Vaca Muerta", argumentó un funcionario nacional. En el Gobierno además quieren evitar cualquier escena de violencia como las que se vieron en diciembre, durante el debate por la reforma previsional, y que podrían reiterarse con un nuevo proyecto laboral. 2/6 A su vez, en Casa Rosada no cuentan con demasiado margen de tiempo para aprobar la


que rigen hoy, podemos hacer acuerdos y no cargar de peso al Congreso. Con estas mismas leyes, hicimos los acuerdos de Vaca Muerta", argumentó un funcionario nacional. Fecha: miércoles, 17 de enero de 2018 Nº Páginas: 6 En el Gobierno además quieren evitar cualquier escena de violencia como las que se vieron Valor Publicitario: 4238,15 € en diciembre, durante el debate por la reforma previsional, y que podrían reiterarse con un V. Únicos: 204.473 nuevo proyecto laboral.

www.cronista.com

A su vez, en Casa Rosada no cuentan con demasiado margen de tiempo para aprobar la iniciativa. Es que desde mitad de año, Cambiemos planea abocarse a la campaña presidencial de 2019. Más allá de estas dudas, la primera reunión de gabinete del año que encabezó Macri mantuvo un clima optimista de cara a los desafíos del 2018. "Evaluamos que el año anterior fue bueno y que, a partir de ahora, que nos vaya bien, depende de nosotros. Ya no depende tanto del marco en el que trabajamos", explicó un funcionario, al destacar que la reforma previsional, tributaria y el pacto fiscal le dará más margen de acción a Macri. "Vemos que ahora el presupuesto va a ser cumplible y tenemos indicadores que nos adelantan que el déficit fiscal va a bajar, que bajará el gasto público. Tenemos un escenario favorable", advirtieron desde Balcarce 50. Un concepto que se reiteró en los últimos días en el Gobierno es "no cargar de peso al Congreso". De hecho, ayer Peña defendió el DNU que publicó el Ejecutivo, bajo el rótulo de "Simplificación Administrativa". "Elimina muchísimas trabas que se habían ido acumulando con el tiempo, muchas normativas que ya habían quedado obsoletas, pero trababan el proceso de inversión, de generación de empleo", planteó.

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Miércoles 17 de Enero de 2018

Antes de que el sindicalismo se asuste, el Gobierno frena la reforma laboral

HORACIO RIGGI Jefe de Redacción

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La decisión del Gobierno de no convocar a sesiones legislativas extraordinarias para el mes que viene, no solo posterga el debate de la reforma laboral que impulsa, sino que evita una nueva fricción con los gremios. Las noticias de los últimos días, entre las que se encuentran, la detención del sindicalista y empresario periodístico, Marcelo Balcedo, y los cortocircuitos con Hugo Moyano, no pasaron por alto en las cúpulas sindicales. De hecho, fue Luis Barrionuevo, quien sin defender a Balcedo, hizo las declaraciones más picantes: "Hay muchas acusaciones contra los sindicalistas que carecen de fundamento. Quienes atacan a los gremios le muerden la cola al león", dijo el gastronómico y recordó que a los sindicatos los atacaron los militares, Raúl Alfonsín y Fernando de la Rúa y "terminaron mal". El Gobierno sabe que ir a fondo le puede costar caro. Sospechan que más allá de la intención de bajarle poder a los gremios, hacer una reforma radical es casi imposible. Otra muestra de lo difícil que pueden resultar los cambios profundos es que en los gremios, si bien no suelen coincidir con el proceder de Barrionuevo, advierten que lo peor que le puede pasar al oficialismo es tener a un sindicalismo asustado. "Si eso pasa, nos unimos todos", aseguran cerca de la CGT. "Hemos escuchado a los distintos bloques parlamentarios que creen que se puede debatir en sesiones ordinarias de una manera más extensa, construir mayores consensos. Nosotros no tenemos ningún problema en ese sentido", explicó ayer el jefe de Gabinete, Marcos Peña en una conferencia de prensa.

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Así y todo, la reforma laboral puede quedar en el camino. Sin embargo, la puja con los gremios promete este año otras batallas. 1/5


www.cronista.com Nosotros no tenemos ningún problema en ese sentido", explicó ayer el jefe de Gabinete, Fecha: miércoles, 17 de enero de 2018 Marcos Peña en una conferencia de prensa. Nº Páginas: 5 Valor Publicitario: 4238,15 € Así y todo, la reforma laboral puede quedar en el camino. Sin embargo, la puja con los V. Únicos: 204.473

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gremios promete este año otras batallas.

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Miércoles 17 de Enero de 2018

El Gobierno fija pautas para las paritarias y confronta con la CGT

JULIÁN DE DIEGO Profesor de Derecho del Trabajo y Director del Posgrado UCA

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El Poder Ejecutivo se afirma en su propuesta de topear los acuerdos salariales en el 15%, conforme a la pauta oficial de inflación, y rechaza la inclusión de las cláusulas gatillo que disparen un ajuste final conforme al IPC del INDEC del año 2018. En alguna medida, cláusulas que permiten alinear los salarios con la inflación, son un mecanismo que intrínsecamente la promueve o la incentiva.

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En rigor, todos los sistemas indexatorios atentan contra las políticas anti­inflacionarias como la promovida actualmente por una parte del Gobierno Nacional. En cualquier caso, 1/7 retroceder en este ámbito será difícil y contradictorio, ya que fue el propio Poder Ejecutivo la que promovió esta fórmula a partir de los conflictos ocurridos con los gremios docentes


www.cronista.com cláusulas que permiten alinear los salarios con la inflación, son un mecanismo que

Fecha: miércoles, 17 de enero de 2018 intrínsecamente la promueve o la incentiva. Nº Páginas: 7 Valor Publicitario: 4238,15 € En rigor, todos los sistemas indexatorios atentan contra las políticas anti­inflacionarias V. Únicos: 204.473

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como la promovida actualmente por una parte del Gobierno Nacional. En cualquier caso, retroceder en este ámbito será difícil y contradictorio, ya que fue el propio Poder Ejecutivo la que promovió esta fórmula a partir de los conflictos ocurridos con los gremios docentes en la provincia de Buenos Aires, y seguramente, deberá utilizarlos nuevamente en este período. La CGT está comenzando a valorar el éxito que significó para los que lo pactaron, que los acuerdos culminaran con una fórmula de reajuste final, que se dio en llamar cláusula gatillo y que en rigor, se traducía en reacomodar los aumentos de conformidad con el IPC del INDEC, resultado al cual se lo adicionaba en algún caso, algún punto adicional. Con este resultado, el aumento salarial del año no solo equiparó la inflación del 24,8% del 2017 sino que además, la superó. Es el caso de la Federación de Empleados de Comercio que había firmado un 20% en dos cuotas, y utilizando la cláusula gatillo incrementaron el ajuste anual en un 26% total, en tres cuotas a razón de un 2% por mes hasta completar el incremento. Es más, ninguno de los sindicatos líderes piensa prescindir de la cláusula gatillo, y al contrario, los contactos informales que se vienen desarrollando entre los dirigentes sindicales y empresarios, dan por sentado que dicha cláusula integra sin reservas los acuerdos definitivos, como también el empleo de las prestaciones no remunerativas (éstas a pesar de las reservas que existen sobre sus contingencias judiciales) y por último el fraccionamiento de los aumentos en dos o tres cuotas.

El enfrentamiento entre las dos posturas no parece ser consistente con la reafirmación oficial de que las negociaciones son libres, y que deben ser pactadas por las partes conforme a sus posibilidades económicas, y en lo posible, con la posibilidad de relacionar a los salarios con los resultados, a través de cláusulas de productividad. Tampoco existe mucha coherencia con respecto a lo que por lo menos se pregona, de que se procura mantener el valor constante del ingreso, que para el Poder Ejecutivo es un enunciado, para los dirigentes de la CGT es el fundamento de sustentación de su limitado liderazgo. En un contexto como el actual donde las incógnitas sobre el futuro son preeminentes, la fórmula final que solucione el diferendo ofrece tres variantes: n 1. Que la corrección del IPC del INDEC se utilice solo para igualar la inflación y los salarios con una cláusula adicional para ajustar el resultado cuando finalicen los doce (12) meses de vigencia del acuerdo anual; 2/7

n 2. Que todo acuerdo que supere el IPC del INDEC no realice ningún ajuste adicional ni agregue ajustes complementarios;


www.cronista.com n 1. Que la corrección del IPC del INDEC se utilice solo para igualar la inflación y los

Fecha: miércoles, 17 de enero de 2018 Nº Páginas: 7 salarios con una cláusula adicional para ajustar el resultado cuando finalicen los doce (12) Valor Publicitario: 4238,15 € meses de vigencia del acuerdo anual; V. Únicos: 204.473

n 2. Que todo acuerdo que supere el IPC del INDEC no realice ningún ajuste adicional ni agregue ajustes complementarios; n 3. Que cuando los acuerdos se encuentren dentro de determinados parámetros por debajo de la inflación, se opere una cláusula adicional que permita reformular con algun tipo de complemento que la equipare. El Ministerio de Trabajo tiene una potestad que hasta ahora no ejerció con energía, y está referida a su poder de homologar el convenio salarial si se encuentra dentro de los parámetros oficiales. A su vez, dicho Ministerio tiene la potestad legal de rechazar dicha homologación por razones de legalidad, cuando se opone a la Constitución Nacional o a los tratados internacionales, o a las normas de orden público. También puede rechazar la homologación por razones de oportunidad, que dentro de la Ley 14.250 importa el deber supremo del Estado de custodiar el bien común y el bienestar general, y en otra época, los derechos de los consumidores. Esta última atribución es discrecional y hasta puede ser arbitraria. Así lo sostenía Nicolás Maquiavelo, para quién otrora "el fin justifica los medios" que en este caso de la homologación solo pueden ser sobre bases lícitas y a la vez, legítimas (cum finis est licitus, etiam media sunt licita). En nuestro sistema legal un convenio colectivo salarial no homologado carece de validez. No tiene vigencia siquiera en el ámbito contractual. Por ende, está en las manos del Ministerio de Trabajo el derecho a ejercer las facultades que la Ley de Convenios Colectivos le otorga, si es que según su criterio y fundamentación, los acuerdos que se firmen hieran o perjudiquen el bien común o el bienestar general.

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El Gobierno aspira a paritarias en torno al 15% 17 de Enero de 2018 | 02:49 | Publicado en Edición Impresa

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que, en las negociaciones, el Gobierno apostará por lograr compromisos para cumplir “la meta del 15 por ciento” de inflación fijada para este año. “Vamos a trabajar en el marco de las paritarias libres para, sin perjudicar al trabajador en el salario real, comprometernos todos con esta búsqueda de la meta del 15 por ciento”, dijo Peña en una conferencia de prensa ayer a la mañana, en la Casa Rosada, después de la primera reunión de gabinete del año. Al ser consultado sobre la posibilidad de que se vuelva a recurrir este año a la herramienta de la cláusula gatillo en las negociaciones paritarias, Peña aclaró que “la paritaria estatal es a mediados de año” y que, en las paritarias del sector privado, “cada sector tiene su realidad”. “Hay que ser respetuosos de esa realidad y, en todo caso, el Ministerio de Trabajo arbitrará cuando haya conflictos”, indicó el jefe de ministros. Y agregó: “Es muy importante que la sociedad se comprometan con esta meta del 15 por ciento.

Finalmente, Macri decidió no convocar a sesiones extraordinarias para febrero

Aseguran que los aumentos en el Inmobiliario son de entre 40 y 75 %

Aseguran que por la aceleración de la inflación, aumentará la pobreza en 2018

Arrancó el ajuste en las naftas y la premium se acercó a los $30

Con la mira puesta en el ajuste, Garro terminó de definir su equipo de Economía

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eabf1970 — En los casos como este no deberían intervenir

hamlet — La respuesta debió ser : Porque somos trolos, y

abogados defensores privados porque embarran la cancha. Evidentemente el abogado le da letra inventando una mentira …

disfrutamos de nuestra anormalidad.Sin la participación de una mujer, ustedes no estarían aquí.

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viejoleon09 — Corrupta, ladrona, canalla ya te queda menos, vas a

oscar1081 — Sin un 9 que la emboque seguido no se pueden ganar

terminar presa y olvidada en un calabozo y lo sabes, no te quieren ni los viejos Peronistas, estas al horno, ahora te toca cosechar …

partidos. Con mantener la tenencia del balón durante 60 o 70 minutos de un partido , no alcanza.

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17.1.2018

POLÍTICA Y ECONOMÍA PRIMERA REUNIÓN DE GABINETE DEL AÑO

Finalmente, Macri decidió no convocar a sesiones extraordinarias para febrero

Marcos Peña aseguró que la meta “es trabajar” a partir del mensaje del mandatario en el Congreso, el 1º de marzo próximo 17 de Enero de 2018 | 02:58 | Publicado en Edición Impresa

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EL PRIMER MANDATARIO ENCABEZÓ LA REUNIÓN DE GABINETE EN EL SALÓN EVA PERÓN DE LA CASA ROSADA/PRESIDENCIA

Con la mira puesta en el ajuste, Garro terminó de definir su equipo de Economía

El presidente Mauricio Macri encabezó ayer en la Casa Rosada la primera reunión de Gabinete nacional del año, al término de la cual se anunció la decisión de no convocar a sesiones extraordinarias en el mes de febrero. “Hemos tenido la primera reunión de gabinete del año encabezada por Mauricio Macri y, como dato principal, les quería comunicar que el Presidente ha tomado la decisión de no convocar a sesiones extraordinarias en febrero”, anunció el jefe de Gabinete, Marcos Peña, en una conferencia de prensa tras la reunión. El funcionario dijo que la meta ahora “es trabajar a partir del mensaje del Presidente del

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Gabinete nacional del año, al término de la cual se anunció la decisión de no convocar a sesiones extraordinarias en el mes de febrero. www.eldia.com Fecha: miércoles, 17 de enero de 2018 “Hemos tenido la primera reunión de gabinete del año encabezada por Mauricio Macri y, Nº Páginas: 4 Valorcomo dato principal, les quería comunicar que el Presidente ha tomado la decisión de no Publicitario: 3988,46 € V. Únicos: 120.973

convocar a sesiones extraordinarias en febrero”, anunció el jefe de Gabinete, Marcos Peña, en una conferencia de prensa tras la reunión. El funcionario dijo que la meta ahora “es trabajar a partir del mensaje del Presidente del primero de marzo en un calendario legislativo regular, para poder dar todos los ámbitos de debate y desarrollo normal de la vida parlamentaria”. Durante la reunión del Gabinete el Presidente dialogó sobre sus proyectos para 2018 con todos sus ministros, y la única ausente fue la vicepresidenta Gabriela Michetti, de gira en el exterior. El encuentro se realizó entre las 8.30 y 9.35 en el Salón Eva Perón de la Casa Rosada. Macri estuvo flanqueado, a su izquierda, por el ministro de Finanzas, Luis Caputo, y el canciller Jorge Faurie, a su derecha. La novedad fue que volvieron -con una barba de color claro- el ministro de Defensa, Oscar Aguad, y su par de Energía, Juan José Aranguren, quienes ­según confió uno de los ministros presentes- fueron objeto de bromas por parte de sus pares por el cambio. Al término de la reunión Peña brindó una conferencia de prensa donde ­además de anunciar que no convocarían a sesiones extraordinarias­ respondió preguntas de la prensa sobre los temas de actualidad.

REDUCCIÓN DE LOS CARGOS POLÍTICOS DEL GOBIERNO En ese marco confirmó que en las próximas semanas el Poder Ejecutivo dispondrá una “nueva organización de la Ley de Ministerios” con el fin de reducir “de mínima un 20 por ciento” el total de cargos políticos en el Estado Nacional. También se refirió a la visita del Papa Francisco a Chile y Perú (ver página 4). Peña aseguró además que “no hay lugar” para hablar de “persecución política” de dirigentes opositores o sindicalistas. “No consideramos que ningún sindicalista ni ningún sindicato sea un escollo para el desarrollo de la Argentina”, señaló . “Valoramos la tarea del sindicalismo argentino, es parte de nuestra tradición institucional y social, y valoramos las muchas cuestiones que hemos podido trabajar en conjunto con el sindicalismo”, resaltó. Por otro lado, el funcionario celebró como “una buena noticia” que “más de un millón de jubilados en enero cobraron más” en sus haberes, a partir de los cambios introducidos en la reforma previsional que el Congreso aprobó en diciembre último. Destacó que la medida “tiene que ver con el 82 por ciento de salario mínimo para los que tienen 30 años de aportes” y consideró que muchos jubilados “creían que iban a cobrar menos que el año pasado, cuando van a cobrar más”. La nueva norma establece que los aumentos en los haberes jubilatorios serán trimestrales en lugar de semestrales, y se calcularán con una combinación del 70% de la inflación y el 30% del Ripte, que es el aumento salarial de los trabajadores del sector formal. Además el funcionario defendió el decreto de necesidad de urgencia emitido por el Ejecutivo para reducir la burocracia en el Estado, promover la reducción de costos y ganar competitividad, al considerar que “elimina muchas trabas” y normativas “obsoletas” que “trababan el proceso de inversión y de generación de empleo”. Y agregó: “Vamos a trabajar en el marco de las paritarias libres para, sin perjudicar al trabajador en el salario real, comprometernos todos con esta búsqueda de la meta del 15 por ciento”, dijo (ver nota aparte).

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marianogr — Cara de piedra Braun, no solamente siguen los

mismos cortes, sino que sigue siendo de pésima calidad la electricidad con variaciones de tensión que atentan contra los …

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Fernando Bertello

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LA NACION

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uickfood SA, firma que controla la brasileña BRF, pidió ayer la apertura de un procedimiento preventivo de crisis ante el Ministerio de Trabajo

de la Nación para su planta ubicada en Baradero, en la provincia de Buenos Aires, lo que podría derivar en una próxima desvinculación de unos 180 operarios, según fuentes gremiales. En esa planta, la empresa produce, entre otras, las reconocidas marcas de salchichas PatyViena y Vieníssima (esta última se la adquirió a Molinos) y también los fiambres Sadia. En total, la firma que controla BRF tiene en Baradero 415 empleados. De acuerdo con fuentes gremiales consultadas por LA NACION, la empresa ya anticipó que a partir de la segunda quince del mes próximo sacará un turno de producción para salchichas y que eso involucra a 180 trabajadores. "Nos dijeron que la decisión está tomada y que la orden viene desde Brasil", dijo

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www.lanacion.com.ar En total, la firma que controla BRF tiene en Baradero 415 empleados. De

Fecha: miércoles, 17 de enero de 2018 acuerdo con fuentes gremiales consultadas por LA NACION, la empresa ya Nº Páginas: 4 Valor Publicitario: 5478,05 € anticipó que a partir de la segunda quince del mes próximo sacará un turno de V. Únicos: 1.777.211

producción para salchichas y que eso involucra a 180 trabajadores. "Nos dijeron que la decisión está tomada y que la orden viene desde Brasil", dijo José López, secretario del Sindicato de Trabajadores de la Industria de la Carne de Baradero, San Pedro y San Antonio de Areco. Según López, la empresa adujo una menor rentabilidad "a pesar de vender más salchichas" y a la competencia informal en el mercado. "Hay empresas en negro y dicen que se les complica competir; dicen que perdieron $ 60 millones", apuntó López. El sindicalista dijo que la empresa tenía pedidos para producir 2000 toneladas en enero y otras 2000 en febrero, pero que de eso sólo producirá la mitad. De hecho, hoy estará cumpliendo con la producción de enero y la planta quedará parada hasta la próxima semana. Si bien fuentes vinculadas con la empresa no hablaron de los 180 puestos de trabajo en juego, admitieron la reducción de personal diciendo que se llevará adelante un plan de "readecuación productiva cuyo objetivo es la continuidad y la sustentabilidad de la planta" para "resguardar" 235 empleos directos. En este caso, la fuente vinculada con la compañía le apuntó a los costos laborales, que hoy son 50% superiores a los competidores promedio del mercado. También señaló que hubo categorizaciones excesivas "producto de distintas presiones y/o razones sin relación alguna con la real posición y/o tarea a cargo del personal". Afirman que antes que reducir el personal trataron de renegociar tarifas con proveedores y extendiendo el plazo de pago, entre otras acciones. Todavía no llegaron los telegramas pero en el sindicato están atentos.

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Marcos Peña anunció que trabajarán para que las negociaciones salariales no superen el 15 por ciento

El Gobierno les pone el pie a las paritarias Edición Impresa | 17 de enero de 2018 Hoy: VERANO12

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Tras haber modificado la meta de inflación de 2018, Cambiemos apuesta a cumplir su objetivo a costa de los trabajadores, que siguen sin recuperar la fuerte pérdida producida desde 2016. Los gremios anticipan su rechazo y reclaman una nueva cláusula gatillo.

En vivo

Por Sebastian Abrevaya

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Después de tres semanas de vacaciones, Mauricio Macri encabezó ayer la primera reunión de gabinete del año. Imagen: Télam

En medio de una nueva serie de aumentos de precios y mientras los gremios reclaman la aplicación de la cláusula gatillo para los acuerdos de 2017, el Gobierno de Mauricio Macri adelantó ayer que buscará ponerle un techo del 15 por ciento a las paritarias de este año. Luego de la primera reunión de gabinete tras las tres semanas de vacaciones del Presidente, el jefe de Gabinete, Marcos Peña, realizó ayer una conferencia de prensa en la que anunció que intentarán que las negociaciones salariales no excedan la nueva

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meta de inflación para 2018, modificada a fines del año pasado. “Consideramos que es muy importante que toda la sociedad se comprometa con esta meta del 15 por ciento, entender que la lucha contra la inflación no es una cuestión solamente por parte del


www.pagina12.com.ar En medio de una nueva serie de aumentos de precios y mientras los gremios reclaman la aplicación de la cláusula gatillo para los

Fecha: miércoles, 17 de enero de 2018 acuerdos de 2017, el Gobierno de Mauricio Macri adelantó ayer que buscará ponerle un techo del 15 por ciento a las paritarias de Nº Páginas: 4 Valor Publicitario: 4645,13 € este año. Luego de la primera reunión de gabinete tras las tres semanas de vacaciones del Presidente, el jefe de Gabinete, Marcos V. Únicos: 417.281

Peña, realizó ayer una conferencia de prensa en la que anunció que intentarán que las negociaciones salariales no excedan la nueva meta de inflación para 2018, modificada a fines del año pasado. “Consideramos que es muy importante que toda la sociedad se comprometa con esta meta del 15 por ciento, entender que la lucha contra la inflación no es una cuestión solamente por parte del Gobierno sino de todos los sectores”, afirmó Peña desde la Casa Rosada. Si bien recién están iniciándose las conversaciones, ese porcentaje ya es rechazado por el frente que nuclea a los gremios docentes bonaerenses, entre otros. “El gobierno hace más de lo mismo y después se enoja cuando decimos que es un gobierno de ricos para ricos. No ha tomado una sola medida en favor de los trabajadores y los sectores más desprotegidos”, aseguró el sindicalista Omar Plaíni en diálogo con PáginaI12. Por lo pronto, distintos referentes gremiales adelantaron que insistirán en la incorporación de cláusulas gatillo en los acuerdos de este año. En el marco de una conferencia de prensa en la que abordó distintos temas, el ministro más poderoso de Cambiemos dejó en claro que el oficialismo no pretende una recomposición de la pérdida de poder adquisitivo de los dos últimos años para los trabajadores. Peña afirmó que van a trabajar “como siempre en el marco de paritarias libres”, para lograr la nueva meta de inflación “sin perjudicar al trabajador en su salario real”.

Según un estudio de la Universidad Metropolitana del Trabajo (UMET) difundido la semana pasada, los sectores con empleo formal todavía están lejos de recuperarse del derrumbe en sus ingresos producto de la devaluación y cambio de modelo económico de impuesto por Cambiemos. Las estimaciones del Instituto Estadístico de los Trabajadores (IET) de la UMET muestran una recuperación de 2,3 por ciento (hasta noviembre) frente al mismo período del año anterior. Esa tímida mejora fue insuficiente para revertir la retracción experimentada durante el primer año de gestión, cuando la caída fue del 5,3 por ciento. Otros estimadores, como el del centro de estudios de la CGT, sostienen que la inflación de 2017 es del 27,2 por ciento, por lo que lejos de recuperarse el año pasado también hubo una pérdida del poder adquisitivo del salario. “El Gobierno había hecho un calculo de una inflación del 17 por ciento para 2017 y terminaron en el 25, según el Indec”, subrayó Plaini, para quién las políticas económicas para frenar la inflación “evidentemente no le han dado ningún resultado”. Desde la Corriente Federal de Trabajadores (CFT), que encabeza el bancario Sergio Palazzo, también criticaron la intención de poner un techo a la negociación. “El Gobierno fija ese número y entonces predispone a todos los empresarios para decir ‘no salimos de eso’. Si volvemos a ésta lógica que ya tuvimos en la historia argentina de ajustar los salarios para bajar la inflación, el escenario va a ser muy conflictivo”, advierte Héctor Amichetti, de la Federación Gráfica Bonaerense. El referente de la Corriente Federal sostiene que antes que por las paritarias de 2018, los gremios todavía están preocupados por que se aplique la cláusula gatillo que se incorporó a los convenios colectivos. En el caso de los gráficos implica una brecha del 22,7 al casi 25 que fue la inflación oficial. “El brutal aumento de tarifas del gobierno marca la pauta paritaria que vamos a exigir”, señaló ayer por la mañana Hugo Yasky, secretario general de la CTA de los Trabajadores. El diputado nacional acompañó esa frase en su cuenta de Twitter con un titular de un diario en el que se anticipa que a partir de febrero “sube el transporte, la luz, el combustible y las prepagas”. La discusión sobre las paritarias se producirá, además, en un contexto convulsionado para la CGT, que se encuentra inmersa en una profunda discusión por la renovación de su conducción, hasta ahora en manos de los triunviros Héctor Daer, Carlos Acuña y Juan Carlos Schmid. Los sectores más combativos representados por el moyanismo, parte de la Unión Obrera Metalúrgica y la Corriente Federal reclaman abandonar la posición más “dialoguista” con el gobierno nacional ya que consideran que la estrategia utilizada hasta ahora no ha dado resultados. 2/4

A ese escenario se le suma el debate postergado sobre la reforma laboral, que ayer el Ejecutivo volvió a poner sobre la mesa, aunque dado el conflicto interno que se abrió al interior de la CGT, abrió la posibilidad de discutir nuevos cambios al proyecto


profunda discusión por la renovación de su conducción, hasta ahora en manos de los triunviros Héctor Daer, Carlos Acuña y Juan www.pagina12.com.ar Fecha: miércoles, 17 de enero de 2018 Carlos Schmid. Los sectores más combativos representados por el moyanismo, parte de la Unión Obrera Metalúrgica y la Corriente Nº Páginas: 4 Federal reclaman abandonar la posición más “dialoguista” con el gobierno nacional ya que consideran que la estrategia utilizada Valor Publicitario: 4645,13 € V. Únicos:hasta 417.281 ahora no ha dado resultados.

A ese escenario se le suma el debate postergado sobre la reforma laboral, que ayer el Ejecutivo volvió a poner sobre la mesa, aunque dado el conflicto interno que se abrió al interior de la CGT, abrió la posibilidad de discutir nuevos cambios al proyecto presentado en el Congreso a partir del inicio de sesiones legislativas de marzo. “La reforma trató de ser una imposición. Entre las primarias del agosto y la elección de medio término hablábamos de otra cosa pero con los resultados el macrismo se envalentonó”, señaló Plaini.

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¿Cuándo se podrá jubilar? Si su cartera tiene 350.000 € o más, debería leer esta guía para planear su jubilación.

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El jefe de Gabinete anunció que no habrá extraordinarias y defendió el DNU de Macri que derogó varias leyes

Primer paso para poner al Congreso en el freezer Edición Impresa | 17 de enero de 2018 Hoy: VERANO12

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Luego de la primera reunión de gabinete del año, Marcos Peña confirmó que no convocarán a sesiones extraordinarias y que se En vivo posterga el tratamiento de las reformas laboral, política y de la Procuración.

y Por Werner Pertot

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El jefe de Gabinete, Marcos Peña, hizo de vocero luego del primer encuentro del Presidente y sus ministros. Imagen: Télam

Lo único extraordinario es que no va a haber sesiones. Tras la reunión de gabinete que encabezó el presidente Mauricio Macri, el jefe de Gabinete, Marcos Peña, anunció que no habrá sesiones extraordinarias en febrero. Fue la confirmación de que el Gobierno postergará el tratamiento de las tres reformas más polémicas que busca aprobar: la laboral, la electoral y la del Ministerio Público Fiscal. También que tenderán a un enfriamiento de la actividad parlamentaria. Ayer, Peña defendió también el DNU de Macri que modificó más de un centenar de leyes y que la oposición busca impugnar tanto en el Congreso como en el Poder Judicial.

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El Presidente encabezó su primera reunión de gabinete del año, tras su regreso a la actividad oficial

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Lo único extraordinario es que no va a haber sesiones. Tras la reunión de gabinete que encabezó el presidente Mauricio Macri, el

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jefe de Gabinete, Marcos Peña, anunció que no habrá sesiones extraordinarias en febrero. Fue la confirmación de que el Gobierno Fecha: miércoles, 17 de enero de 2018 Nº Páginas: 4 postergará el tratamiento de las tres reformas más polémicas que busca aprobar: la laboral, la electoral y la del Ministerio Público Valor Publicitario: 4645,13 € V. Únicos:Fiscal. También que tenderán a un enfriamiento de la actividad parlamentaria. Ayer, Peña defendió también el DNU de Macri que 417.281 modificó más de un centenar de leyes y que la oposición busca impugnar tanto en el Congreso como en el Poder Judicial.

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Sobre la no visita del Papa

El Presidente encabezó su primera reunión de gabinete del año, tras su regreso a la actividad oficial luego de tres semanas de vacaciones en un country en Villa La Angostura. “El año pasado fue un muy buen año para lo que queremos generar en la Argentina, que es un cambio cultural”, le dijo a sus funcionarios en un pequeño fragmento del encuentro que difundieron en las redes. Les dijo que había

que ser austeros y apuntar a bajar el déficit, una política que esperan que ocurra también en los gobiernos provinciales. “Hay que gobernar con las leyes que están”, fue una de las frases que le escucharon al presidente, en línea con el enfriamiento de las sesiones parlamentarias que ordenó tras los idus de diciembre.

Las evaluaciones sobre el costo político que produjo el recorte al aumento de los jubilados y las jornadas de represión frente al Congreso se las dejaron al jefe de Gabinete, que ofreció una conferencia de prensa luego de la reunión. El ministro coordinador comenzó con el anuncio de que no habrá, finalmente, sesiones extraordinarias. En Casa Rosada venían evaluando hace días que era un costo innecesario intentar apurar las reformas. Y además las principales espadas parlamentarias avisaban que no era seguro poder reunir las mayorías. Así se lo planteó el jefe del bloque del PJ en el Senado, Miguel Angel Pichetto, al ministro del Interior, Rogelio Frigerio, en una reunión que tuvieron hace unos días. Le dijo que en diciembre habían conseguido las principales leyes que necesitaban y que el resto podían debatirse en el año. Sin la presencia de los proyectos más taquilleros que buscan aprobar, en el oficialismo evaluaron que no tenía sentido la convocatoria a extraordinarias. “El presidente Mauricio Macri ha tomado la decisión de no convocar a sesiones extraordinarias en febrero. Esto lo hemos decidido con nuestras autoridades parlamentarias y en función de tratar de trabajar en la normalización de la actividad legislativa en sesiones ordinarias”, indicó Peña, luego de que las últimas sesiones terminaran en escándalo dentro y fuera del recinto. Peña sostuvo que Macri buscará “trabajar a partir de su mensaje del 1° de marzo en un calendario legislativo regular para poder dar, de esa forma, todos los ámbitos de debate y desarrollo normal a la vida parlamentaria”. Incluso aseguró que en muchos proyectos “ya hay un grado de consenso muy alto, con lo cual esperamos que en las primeras sesiones del año ya podamos estar hablando de avances en algunas de estas leyes”. Según señalaron a este diario en Balcarce 50, se refería a algunas iniciativas como la de Compre Nacional, las vinculadas a la Defensa de la Competencia y al mercado de capitales, que eran las pocas que habían quedado para las caídas extraordinarias de febrero.

Reformismo eterno Cuando le preguntaron por la evaluación negativa que –según diversas encuestas– está haciendo la sociedad del recorte a los jubilados, retrucó que la reforma previsional es “una buena noticia” que “más de un millón de jubilados” cobraron con aumento este mes. “El debate, con todos los condimentos y sensibilidades, pudo haber generado algunas distorsiones y preocupaciones, particularmente en aquellos jubilados que creían que iban a cobrar menos que el año pasado, cuando van a cobrar más. Con el correr de los meses se va a ir clarificando”, indicó, sin mencionar que van a tener un aumento menor al que iban a tener con la ley anterior. Pero Peña también ratificó que el Gobierno sigue firme en su intención de aprobar las tres reformas que no consiguió pasar en diciembre. Una de los principales dirigentes parlamentarios del oficialismo señaló a este diario que se buscará “volver a fojas cero y comenzar de nuevo a buscar acuerdos”. También confirmó que será solo con las leyes imprescindibles, en medio de una estrategia de enfriamiento de la actividad parlamentaria. Sobre la reforma laboral, Peña insistió en sus aspectos menos controversiales (el blanqueo de trabajadores en negro, el aumento

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anterior.

www.pagina12.com.ar Fecha: miércoles, 17 de enero de 2018 Pero Peña también ratificó que el Gobierno sigue firme en su intención de aprobar las tres reformas que no consiguió pasar en Nº Páginas: 4 diciembre. Una de los principales dirigentes parlamentarios del oficialismo señaló a este diario que se buscará “volver a fojas cero y Valor Publicitario: 4645,13 € V. Únicos: 417.281

comenzar de nuevo a buscar acuerdos”. También confirmó que será solo con las leyes imprescindibles, en medio de una estrategia de enfriamiento de la actividad parlamentaria. Sobre la reforma laboral, Peña insistió en sus aspectos menos controversiales (el blanqueo de trabajadores en negro, el aumento de la licencia por paternidad y la capacitación). “Hemos escuchado a los distintos bloques parlamentarios que creen que se puede debatir en sesiones ordinarias de una manera más extensa y construir más consenso, como lo hicimos con la reforma previsional”, sostuvo Peña, que recordó en diversas oportunidades que la CGT estuvo de acuerdo con el proyecto oficial. El jefe de Gabinete también intentó despegar al Ejecutivo de la llamativa oleada de denuncias contra sindicalistas, que creció a la par de la resistencia a aprobar la reforma laboral. Varias de las denuncias provienen de la UIF, un organismo que depende del presidente. En torno a la reforma electoral, Peña dejó entrever que no existe un consenso interno en Cambiemos: “Respecto de las PASO y la

reforma política, será algo que trabajaremos también primero obviamente con nuestra fuerza política de Cambiemos, y después con todo el parlamento”, dijo. Por último, Peña defendió el DNU que modificó más de un centenar de leyes. “Son normativas de muchas décadas atrás que ya habían quedado obsoletas y trababan el proceso de inversión y la generación de empleo”, indicó al jefe de Gabinete, que invitó a la oposición a discutir el decreto en la comisión bicameral correspondiente. La misma en que el oficialismo ya se aseguró la mitad de los lugares y la presidencia.

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Paritarias: Peña aseguró qu no quiere aumentos qu superen el 15 El jefe de los ministros aclaró que las mejoras salariales de 201 deberían estar acorde a la nueva meta de inflación impuesta por e Poder Ejecutivo

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l jefe de Gabinete, Marcos Peña, aseguró este martes que las Fecha: miércoles, 17 de enero de 2018 Nº Páginas: 4negociaciones paritarias "son libres" pero reconoció la intención del Valor Publicitario: 4169,75 € Gobierno de que todos los sectores de la actividad económica cierren V. Únicos: 155.410

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acuerdos en el 15%

"Las paritarias son libres. Lo que sí consideramos es que es muy importante qu la sociedad se comprometa con esta meta del 15% y de entender que la luch contra la inflación no es una cuestión solamente por parte del Gobierno", dijo e funcionario Así, en una conferencia de prensa en la Casa Rosada, el jefe de los ministro aclaró que las mejoras salariales de 2018 deberían estar acorde a la nuev meta de inflación impuesta por el Poder Ejecutivo

Stay Away From These 10 Lowest Paying College Degrees & Careers Bored Articles

Peña consideró que el esfuerzo para bajar la inflación debe ser afrontado "po todos los sectores" porque al final del día la suba generalizada de precio "termina perjudicando a los sectores más vulnerables" La conferencia fue brindada por el funcionario después de una reunión d gabinete ampliado que encabezó el presidente Mauricio Macri en el Salón Ev Perón de la Casa de Gobierno En otras palabras, Peña confirmó que el Gobierno establecerá el 15% com porcentaje de referencia para todos los sectores (incluso el privado) porque es

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será el aumento que le ofrecerá a los gremios del sector público por Taboola

"En el marco de las paritarias libres, buscaremos poder trabajar en lo estata para, sin perjudicar al trabajador en su salario real, lograr comprometernos entr todos a una meta del 15%", dijo el funcionario al referirse tanto a la pauta d inflación como a la suba salarial Ante la consulta puntual, el ministro evitó pronunciar la postura oficial sobre l cláusula "gatillo", reclamada por bancarios y docentes El ministro de Trabajo, Jorge Triaca, había dejado entrever que la intenció oficial era eliminar la cláusula gatillo que se utilizó el año pasado "Para generar previsibilidad, (en 2017) se utilizaron los instrumentos de l cláusula de revisión, pero el año pasado es muy distinto a este año", habí expresado Triaca días atrás

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POLÍTICA | Miércoles, 17 de enero de 2018 | Edición impresa

Para el gobierno, el techo de paritarias debe ser del 15% El porcentaje de aumento fijado como máximo no sorprendió a los sindicatos.“Nadie va a aceptarlo”, dicen.Parte de la CGT se pronunciará hoy.

Peña lo anunció ayer, pero la cifra ya se conocía. - Télam

Por Horacio Serafini ­ corresponsalía Buenos Aires

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La oficialización por el Gobierno nacional de su pretensión de que los aumentos salariales por las paritarias “libres” sean inferiores a 15% durante 2018 no sorprendió al sindicalismo. Ya en los últimos días de diciembre y luego de que el Gobierno “recalibrara” al alza (de 10 a 15% la meta de inflación para 2018), el ministro de Trabajo, Jorge Triaca, había dejado entrever ese “techo” y la decisión gubernamental de eliminar la cláusula “gatillo” que “se utilizó (en 2017) para generar previsibilidad, pero el año que viene (2018) es muy distinto a este año”.

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15% durante 2018 no sorprendió al sindicalismo.

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Fecha: miércoles, 17 de enero de 2018 Ya en los últimos días de diciembre y luego de que el Gobierno Nº Páginas: 4 “recalibrara” al alza (de 10 a 15% la meta de inflación para 2018), el Valor Publicitario: 4258,48 € V. Únicos: 188.119 ministro de Trabajo, Jorge Triaca, había dejado entrever ese

“techo” y la decisión gubernamental de eliminar la cláusula “gatillo” que “se utilizó (en 2017) para generar previsibilidad, pero el año que viene (2018) es muy distinto a este año”. Durante el fin de semana pasado, en medio de denuncias judiciales y políticas contra sindicalistas, que llegaron a alcanzar al ex jefe de la CGT Hugo Moyano y a su hijo Pablo, secretario gremial de la CGT, por presunto lavado de dinero, uno de los triunviros de la CGT, el barrionuevista Carlos Acuña, respondió con un rotundo rechazo al “techo” paritario como al congelado proyecto de reforma laboral. Ayer, el encargado de hacer oficial la pretensión de ese techo, en sintonía con la “recalibrada” meta inflacionaria, fue el jefe de Gabinete, Marcos Peña. En conferencia de prensa, después de la primera reunión de gabinete del año que encabezó el presidente Mauricio Macri, dijo: “Las paritarias son libres. Pero todos los sectores de la sociedad deben comprometerse con esa meta de 15%. No es una cuestión solamente del Gobierno sino que todos los sectores de la sociedad deben comprometerse porque al final del día la suba generalizada de precios termina perjudicando a los sectores más vulnerables”. Peña eludió pronunciarse ante una consulta puntual sobre la posición oficial respecto de la cláusula “gatillo” que Triaca ya había descartado para este año. Es que de aplicarse iría seguramente en contra del objetivo del “techo” de 15% en paritarias, dado que estimaciones privadas calculan que la inflación en 2018 rondará el 20%. Por la aplicación de esa cláusula, este mes los trabajadores bancarios (la Asociación Bancaria que lidera Sergio Palazzo) cobrarán un aumento adicional de 5,3% y estatales (la Upcn de Andrés Rodríguez) de 4,8%, Compensarán así la diferencia entre el 19,5% y el 20% que acordaron, respectivamente, ante una inflación anual finalmente de 24,8%, según el Indec. La aceptación del “techo” por la parte sindical estará determinada por la situación de cada gremio. A modo de ejemplo, el caso del Correo, que hace un mes declaró su procedimiento de crisis preventiva ante Trabajo: sobre sus 17.000 trabajadores, 3.700 corren el riesgo de despido. “¿Qué paritaria libre y sin techo puede negociarse en casos como ese?”. “No tendrá demasiado peso ni servirá para hacer ruido” “No tendrá demasiado peso ni servirá para hacer demasiado ruido”, evaluó un alto dirigente de los principales sindicatos industriales. Hasta ayer estaban confirmadas las presencias de Moyano padre; los triunviros Acuña y Juan Carlos Schmid, el moyanista titular de la confederación de sindicatos del transporte; y el bancario Palazzo, en un “gesto de reciprocidad” con Pablo Moyano por su presencia en el acto contra la reforma previsional cuando se trató en el Senado, que el bancario, alineado políticamente en el kirchnerismo, convocó junto con las CTA. La ausencia del tercer triunviro, Héctor Daer (sanidad) será también la de los “gordos”, los menos distanciados del Gobierno, como también de los “independientes”; otra muestra de la división interna en la CGT. “Nadie va a aceptar tope alguno", dijo una fuente de un sindicato “independiente”.

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las CTA.

www.losandes.com.ar Fecha: miércoles, 17 de enero de 2018 La ausencia del tercer triunviro, Héctor Daer (sanidad) será también la Nº Páginas: 4 de los “gordos”, los menos distanciados del Gobierno, como también de Valor Publicitario: 4258,48 € V. Únicos: 188.119 los “independientes”; otra muestra de la división interna en la CGT.

“Nadie va a aceptar tope alguno", dijo una fuente de un sindicato “independiente”.

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Los jóvenes y el mundo del trabajo de cara al futuro

ANDREA ÁVILA CEO de Randstad para Argentina y Uruguay

Brecha de habilidades, falta de oportunidades, alto desempleo, informalidad y otras problemáticas del ámbito laboral impactan especialmente entre los jóvenes, en lo que pareciera ser un déficit globalizado.

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A la luz de este fenómeno, todo indica que como sociedad estamos formando individuos que pareciera que no son aptos para el mundo del trabajo. O por lo menos no están a la altura de las expectativas que el mundo del trabajo pone en ellos. Antes veíamos este descalce solamente en relación a las habilidades técnicas y ahora también se suma el desencuentro en la habilidades cognitivas y socioemocionales, en las llamadas habilidades 1/7 blandas.


www.cronista.com que pareciera que no son aptos para el mundo del trabajo. O por lo menos no están a la 0

Fecha: miércoles, 17 de enero de 2018 altura de las expectativas que el mundo del trabajo pone en ellos. Antes veíamos este Nº Páginas: 7 descalce solamente en relación a las habilidades técnicas y ahora también se suma el Valor Publicitario: 4238,15 € V. Únicos: 204.473

desencuentro en la habilidades cognitivas y socioemocionales, en las llamadas habilidades blandas. El desencuentro que vemos entre empresas y candidatos es algo que los jóvenes también perciben. No es cierto el preconcepto de que son apáticos sobre su futuro. Ellos no saben cuál es la mejor forma de buscar trabajo y el tema de la inserción laboral les causa temor. La sensación que tengo, viendo las dos campanas del asunto, es que a ambas partes, empresas y candidatos, les cuesta entenderse. No hay que perder de vista que tanto las habilidades cognitivas como las socioemocionales se forman en la escolaridad, en el entorno familiar, y en las experiencias laborales y sociales, para incorporarse paulatinamente a los individuos como capacidades de su personalidad.

Estamos dándole más peso a las habilidades de formación que a las habilidades socioemocionales. Nuestro país tiene un gran desafío educacional y de formación. Enfrentamos datos de pobreza alarmantes, pero lo es mucho más aun el dato de deserción escolar y carencia de finalización del ciclo secundario, hoy requisito básico para la obtención de cualquier empleo. Nos toca convivir con un mundo laboral que enfrenta cambios vertiginosos y continuos que impactan de manera directa en la forma en que trabajamos. Este cambio de herramientas, de procesos y de sistemas para hacer las cosas incide de manera directa en los skills que se necesita de la fuerza laboral. Por eso, ya sea para los jóvenes que están en el mercado laboral, como para los que se están formando para ingresar pronto, es muy importante estar atentos para adaptarse a los cambios y mantener la empleabilidad. En otras palabras, hay que ser flexibles para poder afrontar nuevas tareas o aprender a hacerlas de otra manera y desarrollar los skills que demandarán los trabajos del futuro. Para quienes tienen que formarse para ese futuro claramente incierto que nos depara del mundo del trabajo, lo que está claro es que difícilmente un profesional pueda desarrollar su carrera en el mediano plazo sin conocer y dominar las prácticas y herramientas que trae consigo la digitalización de la economía. Y en ese contexto se consolida la demanda de perfiles STEM, como se conoce a la formación vinculada a las Ciencias, la Tecnología, la Ingeniería y las Matemáticas. Por otro lado, la amenaza del reemplazo de los humanos en la fuerza laboral y otros factores, como el aumento de la longevidad, nos permiten prever que los trabajos relacionados a la creatividad y al cuidado de las personas van a tener alta demanda a futuro.

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www.cronista.com Ingeniería y las Matemáticas. Fecha: miércoles, 17 de enero de 2018 Nº Páginas: 7 Por otro lado, la amenaza del reemplazo de los humanos en la fuerza Valor Publicitario: 4238,15 € factores, como el aumento de la longevidad, nos permiten prever que V. Únicos: 204.473

laboral y otros los trabajos relacionados a la creatividad y al cuidado de las personas van a tener alta demanda a futuro. Por eso, ante un futuro que se presenta con tanta incertidumbre, el mejor consejo que podemos darles a nuestros hijos es que se preparen, que se formen. Tenemos que ayudarlos a ver hacia dónde va el mundo del trabajo y a entender que en la educación está la llave para las oportunidades y el desarrollo profesional.

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DOS RELEVAMIENTOS CONFIRMAN QUE SUBIERON EXPECTATIVAS

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Miércoles 17 de Enero de 2018

Con las nuevas metas, los economistas proyectan hasta 21,6% de inflación Los analistas esperan que el IPC este año se ubique entre el 16,1%, en la respuesta más optimista, hasta un 21,6%. El promedio de las respuestas es de 18,6%

por

MARIA IGLESIA

Las tarifas de transportes sumarán a la inflación del año

0 Los resultados de las primeras encuestas a consultoras privadas confirman que, tras el relajamiento de las metas de inflación, los analistas ahora esperan más subas de precios que antes. De acuerdo a FocusEconomics, la expectativa para el IPC de 2018 es que sea 1,9 puntos porcentuales mayor de lo que se esperaba un mes atrás: del promedio surge que ahora esperan un 18,6%, frente el 16,7% de diciembre. También en la Encuesta de1/6 Expectativas Macroeconómicas de El Cronista (EMEC) las proyecciones fueron al alza,


Los resultados de las primeras encuestas a consultoras privadas confirman que, tras el relajamiento de las metas de inflación, los analistas ahora esperan más subas de precios Fecha: miércoles, 17 de enero de 2018 Nº Páginas: 6 que antes. De acuerdo a FocusEconomics, la expectativa para el IPC de 2018 es que sea Valor Publicitario: 4238,15 € 1,9 puntos porcentuales mayor de lo que se esperaba un mes atrás: del promedio surge V. Únicos: 204.473 que ahora esperan un 18,6%, frente el 16,7% de diciembre. También en la Encuesta de Expectativas Macroeconómicas de El Cronista (EMEC) las proyecciones fueron al alza, desde el 17% (del relevamiento anterior) al 18,5% actual.

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Luego del anuncio de nuevas metas de inflación para este año, que fueron desde un 17% (en su cota máxima) al 15% actual, efectuado el 28 de diciembre, todos los analistas empezaron a modificar sus pronósticos. ¿La razón? Que el objetivo de un IPC más bajo se traduciría en una mayor posibilidad del Banco Central de ser menos contractivo en la ejecución de su política monetaria y, por ende, relajaría las tasas de interés. No obstante, tras el recorte de 75 puntos en la tasa de referencia la semana pasada y el dato de inflación de diciembre (3,1%), ahora quedan interrogantes de cómo seguirán las decisiones por parte de Federico Sturzenegger. Tanto la encuesta de FocusEconomics como la EMEC fueron concretadas luego del 28 de diciembre: la primera finalizó su relevamiento el lunes 15 y, en El Cronista, se terminó de encuestar el viernes pasado. Es relevante subrayar estas fechas ya que el último REM (que elabora el Banco Central en base a preguntas a consultoras privadas) algunos analistas respondieron antes del día del anuncio y otros, después. De esta manera, el resultado conocido hasta ahora no puso en evidencia el cambio en las expectativas tras los anuncios oficiales. Dentro de la EMEC, ninguna de las 11 consultoras relevadas espera una inflación menor al 17,3% para este año. Y, en la que más aumentos de precios proyectan, el número llega a 20%.

En cambio, en FocusEconomics, las respuestas de las 30 consultoras y bancos relevados oscilan entre un 16,1% (que es el caso de BMI Reseach) hasta 21,6% que esperan en Econometrica. En el medio, varios están arriba de un 19%: en EcoGo, Invecq Consulting, Itau BBA y Gabriel Rubinstein y Asociados pronostican un 19%; 19,1% en Analytica; 19,2% en JP Morgan; 19,4% en FyE Consult, y también Capital Economics; 19,8% en Abeceb; 20% Ecolatina; 20,1% en Empiria Consultores; y 20,3% en M&F Consultora; por citar algunos analistas. Otro aspecto significativo es que en cada relevamiento mensual que se concreta da como resultado que es mayor la inflación esperada que antes. Es decir, mientras que 90 días atrás se espera en promedio un 15,4%; hace 60 pronosticaban un 16,3% y, un mes atrás, un 16,7%. También para 2019 la expectativa de los analistas va trazando una línea que se bifurca cada vez más de la meta oficial: mientras que antes esperaban en promedio un 11,5%,2/6 ahora la expectativa es que la inflación llegue a un 13,2%, lejos del objetivo oficial que, tras los cambios anunciados el 28 de diciembre por el Gobierno, ahora llega a 10%.


www.cronista.com atrás se espera en promedio un 15,4%; hace 60 pronosticaban un 16,3% y, un mes atrás, un 16,7%. Fecha: miércoles, 17 de enero de 2018 Nº Páginas: 6 Valor Publicitario: 4238,15 € También para 2019 la expectativa de los analistas va trazando una línea que se bifurca V. Únicos: 204.473

cada vez más de la meta oficial: mientras que antes esperaban en promedio un 11,5%, ahora la expectativa es que la inflación llegue a un 13,2%, lejos del objetivo oficial que, tras los cambios anunciados el 28 de diciembre por el Gobierno, ahora llega a 10%. Durante este año, además de las subas de tarifas de luz y gas planeadas, se sumará la de transporte. "La inflación en la Ciudad de Buenos Aires saltó de 23,6% en noviembre a 26,2% en diciembre. La inflación se espera que continúe elevada, ya que el programa contractivo del Banco Central llegó a un fin y la tasa de Pases a 7 días de plazo bajó 75 puntos básicos hasta el 28% el pasado 9 de enero. Los panelistas esperan que la inflación termine en 2018 en 18,6%. Para 2019, proyectan que se modere al 13,2%", describen los analistas de FocusEconomics. El Fondo Monetario espera que la inflación en la Argentina sea de 16,3%, de acuerdo con la actualización del número que se hizo en diciembre pasado. No obstante, el lunes próximo el FMI publicará su Panorama Económico Mundial (WEO, por sus siglas en inglés) en el que podría modificar sus previsiones, tanto de inflación como de crecimiento local.

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MIÉRCOLES 17.1.2018

Miércoles 17 de Enero de 2018

El dólar argentino

AGUSTÍN ETCHEBARNE Y NICOLÁS CACHANOSKY (*) Fundación Libertad y Progreso. (**) Metropolitan State University of Denver

Desde la fundación del Banco Central (BCRA) en 1935 hasta la fecha, la inflación promedio en Argentina ha sido del 55% anual. Estrictamente hablando, si bien Argentina posee el Peso como medio de cambio, carece de moneda propiamente dicha, dado que a lo largo de casi toda su historia la moneda argentina no ha sido reserva de valor y se complica su uso como unidad de cuenta.

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Le hemos sacado trece ceros a la moneda, cada cero implicó la confiscación del 90% de su poder adquisitivo. No sorprende que Argentina posea bajos niveles de ahorro interno y dependa tanto del crédito externo, que luego se transforman en la famosa restricción 1/7 externa y los sudden stops. La histórica inflación argentina también sugiere que el problema es de naturaleza institucional y excede a la administración del BCRA.


uso como unidad de cuenta.

www.cronista.com Fecha: miércoles, 17 de enero de 2018 Le hemos sacado trece ceros a la moneda, cada cero implicó la confiscación del 90% de Nº Páginas: 7 su poder adquisitivo. No sorprende que Argentina posea bajos niveles de ahorro interno y Valor Publicitario: 4238,15 € V. Únicos: 204.473

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dependa tanto del crédito externo, que luego se transforman en la famosa restricción externa y los sudden stops. La histórica inflación argentina también sugiere que el problema es de naturaleza institucional y excede a la administración del BCRA.

Las dificultades de la actual administración del BCRA para bajar la inflación muestran que no alcanza con estar técnicamente preparados. El único período importante sin inflación fue cuando el BCRA tuvo sus manos atadas con la ley de Convertibilidad. Dado que los problemas monetarios argentinos superan a los desafíos de la política monetaria, es necesario ser más audaces, creativos y reconsiderar las actuales instituciones monetarias.

Cachanosky y Ravier sugieren dolarizar la economía argentina de forma parecida a los casos de Ecuador y Panamá. Una alternativa sería realizar un tratado internacional con Australia y Canadá para crear el Dólar argentino, una moneda convertible, mitad en dólares australianos y mitad en dólares canadienses (o en la proporción que se estime óptima.) El tratado incluiría la ganancia producida por el señoreaje. La ventaja sobre la Convertibilidad con el dólar de Estados Unidos, es que Australia y Canadá poseen economías similares a la Argentina, de modo que cuando cae el precio de los commodities se ven afectadas las exportaciones de los tres países más o menos del mismo modo, pero las tres monedas se depreciarían naturalmente con respecto al dólar americano para restablecer el equilibrio. Además, son dos países a los que Argentina debería aspirar a imitar ambos poseen un sistema monetario mucho más sólido que el argentino. Dado que el BCRA es incapaz de ofrecer una buena política monetaria más allá de su administración de turno, mejor sería adoptar la de países que sí pueden hacerlo. Para mayor estabilidad monetaria, el Dólar argentino ha de competir en igualdad de condiciones con cualquier otra moneda que los argentinos deseen utilizar. El beneficio económico de refundar nuestra moneda no se limita a temas monetarios. En primer lugar, la incorporación del Dólar argentino sería una medida expansiva, en lugar de contractiva. Entre otros efectos, se incentivaría el ahorro interno en , se monetizaría la economía y se expandiría el crédito a largo plazo a tasas bajas (en paralelo se podría pensar en un sistema de banca off-shore para poner a resguardo del Estado Argentino los ahorros personales.) Permitiría eliminar todo tipo de indexación, sean de jubilaciones o salarios, reduciendo la conflictividad con los sindicatos que verían reducido su poder. Las negociaciones salariales pasarían a ser en función de la productividad de cada empresa. Se facilitarían los contratos y los controles sobre los precios que paga el Estado, reduciendo la corrupción pública y privada. También facilitaría la tarea de los consumidores para obtener mejores precios. La estabilidad de la moneda mejora a los 2/7 precios como sistema de señales aumentando la productividad de la economía.


salarios, reduciendo la conflictividad con los sindicatos que verían reducido su poder.

www.cronista.com Fecha: miércoles, 17 de enero de 2018 Las negociaciones salariales pasarían a ser en función de la productividad de cada Nº Páginas: 7 empresa. Se facilitarían los contratos y los controles sobre los precios que paga el Valor Publicitario: 4238,15 € V. Únicos: 204.473 Estado, reduciendo la corrupción pública y privada. También facilitaría la tarea de los

consumidores para obtener mejores precios. La estabilidad de la moneda mejora a los precios como sistema de señales aumentando la productividad de la economía. Podría sumarse un segundo gran beneficio junto a la estabilidad de la reforma monetaria, debe acompañarse con Acuerdos de Libre Comercio con la mayor cantidad de países posibles. De ser necesario, estos acuerdos deberían ser individuales (como el caso chileno), en lugar de a través de un bloque como el Mercosur que funciona más como proteccionismo ampliado que estrategia de apertura comercial. Los socialistas argentinos de comienzos del siglo XX, como Enrique Dickman o Alfredo Palacios defendían la moneda sana y el libre comercio porque sabían que son la mejor manera de defender el salario de los trabajadores. En las economías cerradas, el empresario puede poner altos precios lo que deprime el poder adquisitivo de los sueldos. En la práctica es fácil comprobar que las economías abiertas y con monedas sólidas los salarios son mucho más altos y son más bajas las tasas de desempleo. No obstante, hay otro beneficio político importante a destacar. Un dólar argentino que sea convertible en dólares canadienses y australianos alejaría al debate político del antiguo y cerrado debate de economía abierta versus sustitución de importaciones que tan magros resultados ha producido, a discutir si Argentina debe ser más como Canadá o Australia. Más allá de sus diferencias, ambos son países de economías libres, abiertas, y de altos ingresos. Argentina no sólo necesita una revisión profunda de sus instituciones monetarias y financieras, necesita también un cambio de mentalidad y visión del mundo. Una reforma como la del Dólar argentino contribuiría en ambos frentes.

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