Trabajo intermedio i grupo 102033a 288 1 (1) 2

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ADMINISTRACION PÚBLICA Momento Intermedio I Grupo: 102033A_288 Preparado por: Trinidad Mercedes Tabares Código 25.100.926 Gloria Liliana López Código 33.967.318 Marleny Álzate Código Martha Cecilia Ramírez Oviedo Código 41.951.952

Presentado a Tutor: Mario Subiría Lara

UNIVERSIDAD NACIONAL ABIERTA Y A DISTANCIA UNAD Escuela de Ciencias Administrativas, Contables, Económicas y de Negocios Marzo del 2016

2 INTRODUCCION

Con la realización de este trabajo individual y colaborativo podemos obtener los conocimientos de la Administración Publica, así mismo aprender a diferenciar la administración publica de la privada. Por otra parte conocer la Jerarquía del Orden Jurídico se le conoce con el nombre de pirámide de Kelsen, y como están representadas las diversas Leyes en Orden Jerárquico en nuestro País.

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OBJETIVOS

OBJETIVO GERERAL Identificar los conocimientos iniciales del curso Administración Pública y sus objetivos en su unidad 1. Es importante analizar cada temática con detenimiento para poder comprender y afianzar los conocimientos de los temas encontrados en el curso.

OBJETIVOS ESPECÍFICOS 1. Reconocer el curso Administración Pública y el esquema de trabajo del mismo así como la temática de la unidad 1.

2. Identificar las Diferencias en cuanto a la Administración Publica y la Privada.

3. Comprender los Conceptos Básicos de Administración Publica.

4. Reconocer las distintas Normas que rigen el empleo público en Colombia.

4 ADMINISTRACION PÚBLICA 1. Realizar una sopa de letras con al menos quince (15) términos propios de la administración pública.

Aporte realizado por la estudiante: Martha Cecilia Ramírez Oviedo Encuentre todas las palabras:

S A N C I O N E S T A D O

E E S O N A Y O P T C L S

L M E R T G O R Y R I E U

A S Y G E O M G E R U G S

G T E A R B N A S C D A P

Palabras a buscar:

•

FUNCIONARIO

•

GOBIERNO

E L G E L T N I E S I E P U N I T R O N A D L I E N

I S U Z E R B S U T A D S

S T P A S N L M C R N A I

O I O C N O I O T O O D O

T O M I E N C S U L L J N

C N U O S L O M R N A C L

A F U N C I O N A R I O A

5 •

LEGALIDAD

•

SANCION

•

SUSPENSION

•

ACTOS ILEGALES

•

ORGANISMOS

•

ESTADO

•

LEYES

•

INTERESES

•

PUBLICO

•

CIUDADANO

•

GESTION

•

ORGANIZACIÓN

•

CONTROL

•

ESTRUCTURA

ADMINISTRACION PÚBLICA

6 1 P

7 A 2 N

T

4 J

E

R

3 A

R

D

I

M

A

R

Q

U

I

C

I

O

N

5 D

A

N 6 L

E

I

I

S

L

A

T

I

E V

O 8 D

S 9 M

10 E

S

U 11 D

E

I

12 P

A

D

T

O

N

S

T

I

A

M

E

C T

S

O

U

C

I

N

T

E

E

R

E

C

N

H

A

O S

O

B

S

S

D O

N

O

P

N 14 L

I

O

R

A

I

15 C

A

R

N

13 C

T

7 S

R

N

S

G

R

E

S

O

Y E S

VERTICAL •

1. Tierra natal o adoptiva que está ligada a una persona por vínculos afectivos, jurídicos y/o históricos.

•

3. ciencia social que tiene por objeto el estudio de las organizaciones

•

5. proviene del término latino directum, que significa “lo que está conforme a la regla”

•

7. cámara alta del cuerpo legislativo (Congreso, Asamblea Nacional o Parlamento) de algunos países

8 •

9. corresponden al segundo nivel de división administrativa en Colombia, que mediante agrupación conforman los departamentos

•

12. principal sinónimo de estado,3 un área geográfica bien delimitada, y una entidad políticamente soberana e independiente, con su propio gobierno, administración, ordenamiento jurídico, y la mayor parte

•

14. regla o norma HORIZONTAL •

2. sujeto político en el que reside la soberanía constituyente de un Estado

•

4. estructura que se establece en orden a su criterio de subordinación entre personas, animales, valores y dignidades

•

6. Se aplica al organismo que tiene la misión o la facultad de hacer leyes

•

8. responsabilidad de un individuo frente a otro

•

10. concepto político que se refiere a una forma de organización social, económica, política soberana y coercitiva, conformada por un conjunto de instituciones, que tienen el poder de regular la vida com

•

11. forman regiones geográficas, culturales y económicas

•

13. ley fundamental de un Estado

•

15. legislatura bicameral de la República de Colombia conformado por el Senado y por la Cámara de Representantes.

Creado por Gloria Liliana López Pérez

9

Aporte realizado por la estudiante: Trinidad Tabares l

En la siguiente Sopa de letras encuentra 15 palabras relacionadas con la Administraci贸n.

E S r A D O U N A D S N

L S I E J E C U T I V O

E M T O R G A N I S M O

D G N

E O

F B

1.

2.

3.

4.

Estado Electoral Estatuto Publico

C T P A L C A L D I A C L E I

T E D C T P U E B L O A E N E

O R E O P U B L I C O R G S R

R R M L C T A P A E T I O N

A I O O q I F O C C A S S R O

L T C M P U E A O I S I L I N Q

R O R B L D R D N T A N A A A

E R A I A A Z M S I M I T P C L

V I C A T D A I E L B M I O I O

I O I Y A A V N J O L D V D O Y

S I A E F N S I O P E A O E N W

P R E S I D E N T E A P A S S M

10 5. Gobierno 6. Alcaldía.

7. Consejo 8. Presidente 9. Legislativo 10. Ejecutivo 11. Territorio 12. Democracia 13. Asamblea 14. Defensoría 15. Administración

E n e s t a s o p a d e l e tr a s e n c o n tr a r a s 2

11 3 p a l a b r a s r e f e r e n t e a l a a d m i n is tr a ci o n p u b li c a S L L G

D B E P

U T Y R

T I L P F A R A S T A T O T E C

Q A C I L B N T I A S P U T A R I A C I O N N

U E F U

P N G K

N O I C C A L E S D H B N M S G H R R

A E O G

R T S I I M R T O F E G L M P S A T B H R R B N

D H R F

A E S E

12 R E Q H M A V C Z X I D F V

R F S O B C R A N I A M N V

B E G Y A T R E P M L U A T

T G G U O D P R J J P L T W

S N R E I B O G J J D Y R E

R R U K O T D S D A S E A A

D E I J E U E K O P D S P D

E T M C O E R T K C D T G W

E E C L L R P Y L P I A E A

E I Y Ñ M T O U I L G T A W

O Y O P N S L E Y K U A L V

Q I H O I M R

G O U A D M U P G A D L I B O V I E V O

O I E M R M C

T N S I E I T

R I T S D E O

A S A T E N R

B T T R S T I

A R U A A O A

J C T C L S D

A I M C L P E

• S • S • Pr

G G H T H D J K L M N Ñ L U

• • • • • •

• S • li • G

•

• • • • • O M • • • • L le • • • • • • • Es G • Li

• S

• • • • • • •

E R S O Ñ W I H O L A D S D

S O D T A R T J P P L F O H

O F E Y D H I O O B D G L U

C G R U M D C K R Q A P J U

I R E Y I R O M T Q D J D N

E B C S N T Q Q U A D F A E

D N H R I U R F N D E G R S

A M O W S R T G I W D E I E

D S S Q T T R H D R E R D B

H T H T R Y B R A D R E A E

Y U U Y A I N T D W E W D X

M I M H C O M T E F C A O A

P L A L C P G I S H H Q Z D

M K N E I T Y S O G O A C A

I Ñ O P O M M U P E S Q V O

O P S L I M I T E S D E C O

R V I D O R E S P U B L I C

O A I O O L

E T N O T L M

B L D C A I A

B L A C T T N

Y B T C O I D

E A O L H C A

S J M E G O T

T O A Y F S O

A U N E R O I

T N D S R Y M

N E A T R E A

D S T A S S N

A E O T Y T D

T B O U D A A

O E P T U T T

L O M B I A O

O S A S L L V

13 Tr • P

R

• • • • R A • Ig • A • D

• Vi

• • • • • • • • • • • •

2. diferencias entre administración pública y administración privada.

ADMINISTRACION PUBLICA

ADMINISTRACION PRIVADA

La administración pública busca fines altruistas de bienestar general para la comunidad, para así obtener el logro de los cometidos estatales.

La administración privada propende por la satisfacción de necesidades particulares, que se traducen generalmente en un provecho económico.

El origen y destinación de los recursos económicos; si bien para el sector público los recursos en su gran mayoría se obtienen a través del recaudo de tributos, de ahí el especial cuidado que se le debe brindar a la planeación y posterior destinación de los mismos

En la administración privada dichos recursos provienen de capital particular y por lo tanto, su uso no cuenta con ninguna reserva en lo atinente a su inversión

Aporte de Gloria Liliana López Pérez

14 Básicamente la gran diferencia entre estas administraciones podría decirse que radica en el fin que cada una persigue, me refiero a que mientras la administración pública se preocupa o fija su interés o atención desinteresada por el bienestar general de la comunidad, la privada generalmente busca un provecho económico mediante la satisfacción de las necesidades particulares, aunque existen excepciones puesto que nos encontramos con entidades privadas que prestan servicios públicos y también entidades públicas que por medio de los servicios que ofrecen obtienen beneficios monetarios.

Otra gran diferencia que encontramos con ambas administraciones son los recursos para el sector público éstos en su mayoría se obtienen a través de tributos (aportes que todos los contribuyentes tienen que transferir al estado, dichos aportes son recaudados en ocasiones directamente por la administración pública o en otras ocasiones por recaudadores indirectos , tomado de http://actualicese.com/2014/04/08/definición-tributos/), en la administración privada el origen de los recursos son de capital particular y por ello la forma en lo que se invierta dicho capital no cuenta con reserva a diferencia de la pública.

Aporte realizado por Trinidad Tabares

DIFERENCIAS ENTRE ADMINISTRACION PUBLICA ADMINISTRACION PRIVADA • Tiene fines enfocados a la • Tiene fines particulares comunidad, para cumplir cuyo fin es sacar un con el logro de las tareas provecho económico del estado.

• El destinatario para la privada es el ciudadano al cual se le presta un servicio.

• Los recursos salen recaudo de impuestos.

• El Destinatario es el cliente, cuya finalidad es la ganancia.

del

• Es limitada ya que es impuesta por el estado al ciudadano y este no puede dar su aprobación.

• Ejerce protección sobre la

• Los recursos salen del capital y su producción.

• Para celebrar contratos o negocios prima la igualdad entre las partes involucradas.

15

Administración Privada.

• En Cuanto aplicar los métodos administrativos difícilmente son tenidos en cuenta.

• Los trabajadores en el sector público dependen de los cambios políticos.

• Tiene Facultades para hacer lo que la ley le sea conveniente.

• Requiere de la Administración Pública para su sostenimiento • Hace un uso eficiente de los métodos administrativos.

• Estas prácticas no se presentan en el sector privado.

• La ley le menciona lo que debe hacer.

Aporte realizado por la estudiante: Martha Cecilia Ramírez Oviedo 3. MAPA MENTAL EMPLEO PÚBLICO No abra empleo público que no tenga funciones detalladas en la Ley

Por Orden Nacional se encuentra en el Decreto Ley 770 del 2005

16

Para Orden Territorial Ningún servidor público se encuentra en el entrara a ejercer su cargo sin De acuerdo con el Decreto Ley 785 del prestar juramento de cumplir Articulo 22 de La Las Funciones y 2005 y defender la constitución constitución Política requisitos generales de Antes de tomar posesión los empleos están o retirarse de su cargo definidos en la Ley declarara bajo juramento Los Emolumentos de los el monto de sus rentas EMPLEO PÚBLICO empleos deberán constar en el presupuesto correspondiente de cada entidad Los Trabajadores de la El Decreto 1335 de 1968 en su Artículo construcción y sostenimiento 5 define quienes son considerados de obras públicas son empleados públicos y trabajadores Trabajadores Oficiales oficiales LEGAL Y REGLAMENTARIA

En el Articulo 2 del Decreto 770 del 2005, define empleo como el Son Las Personas que presten sus servicios Conjunto de Funciones, en los departamentos Administrativos, tareas y responsabilidades queMinisterios, superintendencias y Entidades del Estado son Empleados Públicos. se asignan a una Los Empleados públicos tienen con la persona con el Administración una relación legal y propósito de satisfacer reglamentaria que se materializa en un acto el cumplimiento de los Administrativo de nombramiento y su Planes de Desarrollo y posterior Posesión los fines del Estado

El régimen de Administración de Personal de los empleados Públicos se encuentra consagrado en el Decreto 2400 de 1968.

Reglamentado en el Decreto 1950 de 1973

Creado por Gloria Liliana López Pérez

EMPLEO PUBLICO EN CONCEPT

Hace alusión a la acción que presta una persona natural en relación laboral con el estado, Los servidores públicos ejecutan actividades dirigidas al logro del bienestar de la

Ley 4 de 1992 entre otras

MARCO

Capitulo ii art 122 al 131 Ley 443 de 1998

Ley 909 de 2004

Los En estas disposiciones se contemplan los rasgos característicos del ejercicio de la función pública los cuales se van a resumir a cargos en Administración se deben El acceso al empleo público está adquirir haciendo carrera administrativa continuación: regido por el principio de excepción de los servidores elegidos meritocracia y transparencia. popularmente los de libre nombramiento y La función pública se rige por unos remoción y los trabajadores oficiales (art Todo lo atinente al ingreso, principios constitucionales puntualizados 125 constitución política) permanencia y retiro de la función en la ley 909 de 2004 (transparencia, pública está regulado en la Los funcionarios del estado están eficacia, moralidad, merito, igualdad, constitución y la ley obligados a declarar sus bienes y imparcialidad, celeridad).

El estado cuenta con órganos responsables de guiar, vigilar y formular las políticas pertinentes el propósito de hacer rentas alcon ingresar y retirarse delmás eficiente y eficaz la función pública, éstos son: cargo.

No podrán nombrar como empleados a Los servidores públicos están EL DEPARTAMENTO ADMINISTRATIVO DE LAa FUNCIÓN La ley prohíbe el ingreso y permanencia personas con las que tengan relación de ESCUELA SUPERIOR DE ADMINISTRACION PÚBLICA (ESAP): PÚBLICA: COMISION NACIONAL DEL SERVICIO CIVIL: sometidos a un código disciplinario ley la función pública a personas impedidas parentesco (4° grado de consanguinidad, Es un ente de educación superior con programas que promueven la instrucción de la de 2002 para ejercer cargos Esta de creación legal (ley(condenados 19 de 1958) y734 al Es unentidad órganoes creado por públicos disposición constitucional, esdeel acuerdo 2° de afinidad y 1° civil art 126) administración pública a nivel universitario. Dentro de sus programas más importantes se No podrán aceptar galardones, artículo 18 de de regular la ley delo 1998 una de sus la de encargado todo concerniente con funciones la carrera serápuede por delitos en 489 contra del patrimonio destacar la “escuela de alto gobierno” la cual va dirigida especialmente a los establecer los lineamientos de la política para agilizar los trámites medallas, reconocimientos por administrativa de los empleados públicos. servidores públicos elegidos popularmente (gobernadores y alcaldes) público) dentro de la administración, entre otras funciones. parte de extranjeros a menos que esté autorizada por el presidente Ninguna persona podrá desempeñar más de la Republica. de un empleo público ni devengar más de Todos los funcionarios Públicos se una partida presupuestal a excepción de posesionan prestando juramento. algunas causales.

Aporte realizado realizado por Trinidad Tabares

Aporte realizado por la estudiante: Martha Cecilia Ramírez Oviedo

4. Principios de la administración pública y sus implicaciones en el actuar de los gobernantes de lo público.

•

EL PRINCIPIO DE ECONOMÍA: el cual se deriva del debido proceso y se orienta a que la administración no introduzca elementos no previstos en el ordenamiento jurídico para cada actuación administrativa, el cual es muy importante que los Gobernantes lo apliquen en su actuar en lo publico, ya que no aplicarlo podrían incurrir en sanciones de tipo penal Disciplinarias. De igual forma deben garantizar que dichas actuaciones se realicen en el menor tiempo posible, disminuyendo gastos, y no exigiendo más documentos de los necesarios, dilatando los procesos para no incurrir en un detrimento patrimonial de las entidades publicas que Administren.

•

EL PRINCIPIO DE CELERIDAD: nace a partir del debido proceso y tiene como fin evitar dilaciones injustificadas. Lo que busca, entonces, es darle dinamismo a la administración, sin ir en contra, claro está, de los derechos de los administrados.

•

EL PRINCIPIO DE LA EFICACIA: que imprime el impulso a todas las actuaciones y procedimientos para que se hagan realidad los fines para los cuales fue instituida la administración, con miras a la efectividad de los derechos individuales y colectivos.

Aporte realizado por Trinidad Tabares PRINCIPIOS DE LA ADMINISTRACIÓN PÚBLICA Principio de legalidad Este principio va de la mano con la ley ya que todas las intervenciones implican una sujeción a la misma de los órganos del poder público, de lo contrario los actos expedidos serían ilegales y no tendrían validez.

Los organismos de la administración pública están sometidos a las normas y que rige el movimiento de

las empresas del estado, pues no se

podrá realizar algo que no esté

expresamente autorizada de lo contrario sería calificado como inoperable y nulo.

En desempeño administrativo todas las manifestaciones o actuaciones de los órganos del poder público, tiene que tener concordancia en sus actos de lo contrario serían ilegales y no tendrían credibilidad.

Principio del debido Proceso Son las actuaciones judiciales, administrativas, garantías sustanciales, tales como la presunción de inocencia, la doble instancia, el principio de contradicción, del juez natural, la defensa técnica, y la publicidad, entre otros.

La actividad, encargada de establecer la existencia de hechos o circunstancias sin determinar a unos responsables concretos, y que no implica vulneración del derecho de defensa.

Ruptura de la actividad unilateral de la administración, que corresponde al momento en el que se tiene plenamente identificado a la parte afectada con sus decisiones y debe aplicársele todas las garantías como el derecho a defenderse.

Principio de economía:

Este se deriva del debido proceso y dice que la administración no introduzca elementos no previstos en el ordenamiento jurídico para cada actuación administrativa, las actuaciones deben de realizarse en tiempos mínimos para evitar aumentar los gastos.

Principio de celeridad Nace a partir del debido proceso su objetivo es evitar dilaciones injustificadas.

Principio de eficacia, Este es continuación del anterior los procedimientos en los derechos individuales y colectivos deben de ser efectivos y con el fin para el cual fue constituido.

Principios de imparcialidad y de igualdad Obliga a tratar al todas las personas sin ningún tipo de discriminación y el mismo trato por igual Principio de publicidad Las decisiones de las autoridades deben ser públicas y abiertas para dar pie a su participación El principio de contradicción: Tanto la administración como el administrado están en derecho de ir en contra cuando no cumple en su totalidad con los principios Administrativos.

Principio de moralidad Los servidores públicos deben demostrar una actitud coherente con la legalidad y los fines del ordenamiento, que respeten las formalidades y que se derivan del principio de legalidad.

Principio de presunción de buena fe Se tiene en cuenta las reglas de convivencia tales como la lealtad, la credibilidad y certeza.

Principio de participación: Da participación a los administrados para la toma de decisiones.

Aporte de Gloria Liliana López Pérez PRINCIPIO DE LEGALIDAD Este principio implica una sujeción a la ley (entendida en sentido amplio o como bloque de legalidad) de todas las manifestaciones o actuaciones de los órganos del poder público, sin la cual los actos expedidos serían ilegales y no tendrían validez. Este principio puede ser estudiado desde varias aproximaciones: en cuanto a la función administrativa, puede definirse como la «conformidad de sus actos con el ordenamiento jurídico en general, y con el que le da fundamentación en especial»[2], así, pues, los órganos administrativos se someten de dos maneras: a las normas y principios que rigen de manera amplia el ‘engranaje estatal’ y a las normas y reglas que ellos han elaborado en ejercicio de sus competencias; aunado a lo interior, puede estudiarse la legalidad formal (simple legalidad), entendida como un deber de abstención para la administración, según el cual no podrá realizar algo que no esté expresamente autorizada para hacer; y la legalidad teleológica, que tiene que ver con el estudio de la finalidad del aparato estatal, identificando las razones que justifican su existencia.

Puesto que este principio permea todas las actividades de los poderes públicos, no es dable considerar que la potestad discrecional que tiene la administración surge de un vacío normativo, donde la ley no ha penetrado, sino que, contrario sensu, es la misma ley la que le atribuye potestades a la administración (sean estas discrecionales o no). En efecto, la potestad discrecional se sujeta al bloque de legalidad. Para finalizar, habría que mencionar la presunción de legalidad –que es iuris tantum o legal y por tanto admite prueba en contrario–según la cual los actos de la administración son conforme a derecho y cumplieron con todos los requisitos necesarios para su expedición y vigencia plena. Esta presunción le concede al acto administrativo «obligatoriedad, inoperatividad y oponibilidad, mientras dicha presunción no sea desvirtuada mediante el ejercicio de las acciones pertinentes y el mismo sea declarado nulo por los tribunales competentes.

Tomado

de:https://alexiure.wordpress.com/2011/08/15/principios-de-la-actividad-de-la-

administracion-publica/ A lo que básicamente se refiere el principio de Legalidad es que todos los actos de la Administración pública están vigilados y todos sus funcionarios deben acatar las leyes como principio fundamental en sus respectivas funciones, si este principio no existiera los actos expedidos serian ilegales y no tendrían validez, considero que de todos los principios que rigen la Administración Publica éste es de los más importantes dado que se habla de la legalidad que ésta presente en todo lo referente al poder público.

Aporte realizado por la estudiante: Martha Cecilia Ramírez Oviedo PIRÁMIDE DE KELSEN A la Jerarquía del Orden Jurídico se le conoce con el nombre de pirámide de Kelsen y en ella están representadas las diversas leyes en orden jerárquico En nuestro país la pirámide Kelsen esta integrada de la siguiente manera: Constitución Política de Colombia LEY Leyes del Congreso, Decretos Presidente de Carácter Legislativo DECRETOS y Resoluciones Ejecutivas, demás actos del Presidente con Fundamentos de ley ACTOS DE OTRAS AUTORIDADES NACIONALES Diferentes al Presidente, Según su Jerarquía ORDENANZAS DEPARTAMENTALES ACTOS ORDINARIOS DE GOBERNADORES Y ALCALDES ACTOS DE LAS DEMAS AUTORIDADES DEPARTAMENTALES Y MUNICIPALES (según Jerarquía) ACTOS DE LOS CONCEJOS MUNICIPALES (Acuerdos Municipales) ACTOS ORDINARIOS DE LOS ALCALDES

Aporte realizado por Gloria Liliana López Pérez

Pirámide de Kelsen

Constitución Política de Colombia, Nuestra máxima ley. Como ella misma lo dice es la norma de normas. En otras palabras, es un conjunto de reglas que establece la forma como debemos Comportarnos todos colombianos para que exista bienestar y podamos vivir en paz.

Leyes Orgánicas o Especiales normas que preparen, aprueben y ejecuten el presupuesto de renta y ley de aprobaciones, también las ley del plan nacional de desarrollo y las relacionadas con la asignación de competencias normativas a las entidades territoriales. Estas leyes requerirán para su aprobación la mayoría absoluta, es decir, la mitad más uno de los miembros, cabe mencionar que el control que hace la Constitucional debe ser por demanda ciudadana.

Leyes Ordinarias

Aquellas que no pertenecen a las categorías de Estatutarias, Orgánicas o Marco y que para su aprobación requieren mayoría simple de los miembros Asistentes (Artículo 150 de la Constitución Política de Colombia) Decretos-Leyes

El Decreto-ley es una disposición legislativa provisional dictada por el Gobierno en caso de “extraordinaria y urgente necesidad” (artículo 86.1 de la Constitución). Con limitación a 30 días Reglamentos Norma jurídica de carácter general dictada por la Administración pública y con valor subordinado a la Ley. En resumen, un reglamento es un documento que especifica normas para regular todas las actividades de los miembros de una comunidad. Consiste en sentar bases para la convivencia y prevenir los conflictos que se pueden generar entre los individuo

Aporte realizado por Trinidad Tabares.

Aporte Realizado Estudiante Marleny Ă lzate PirĂĄmide de Kelsen Tratados internacionales

Constitución CRBV

Nivel Fundamental

Leyes ordinales y especiales

Nivel Legal Leyes ordinarias decreto ley

Reglamentos Ordenanzas Sentencias CONCLUSIONES

•

Podemos concluir que la administración pública se rige por las disposiciones de la ley orgánica de la administración, creada con la finalidad de ampliar y organizar la administración del estado.

•

En este trabajo colaborativo aprendimos la diferencia entre administración publica y administración privada, las cueles se basan en las normas y leyes y en nuestra constitución política

Nivel Sub legal

REFERENCIAS BIBLIOGRAFICAS https://es.wikipedia.org/wiki/Ley_org%C3%A1nica#Colombia http://www.camara.gov.co/portal2011/preguntas-frecuentes/165-ique-son-las-leyes-ordinarias http://www.senado.gov.co/legales/item/11157-pero-que-es-la-constitucion-politica https://es.wikipedia.org/wiki/Reglamento http://www.alfonsozambrano.com/nueva_doctrina/23102011/ndp-teoria_piramide_kelsen.pdf Tomado del Blog de Alex Asta単o https://alexiure.wordpress.com/2011/08/15/principios-de-la-actividad-de-laadministracion-publica/