«Тренинг развития команды: профессиональный подход»
Пётр Холявчук, директор Киевского Института Тренинга, автор проекта «Мастерство тренера»
Что является командой? Командой может называться группа людей, которые, для обсуждения проблем и задач организации, собираются вместе и, посредством групповой дискуссии, принимают решения. • Управленческая команда • Отдельное подразделение компании • Группа развития (например, проектная)
Тренер! Даешь профессионализм?!
Мифы о командообразовании Командообразование - командные игры Чем экстремальнее – тем эффективнее
Командообразование – тренинг для всей компании Тренер должен быть спортивным инструктором
Тренинг необходим всякой компании Нужен харизматичный тренер В нашем бизнесе нужна особая команда, особый тренинг и особый тренер
Тренер! Даешь профессионализм?!
Что есть веревочный курс? «Веревочный курс» основан на идеологии Outdoor Ropes Course, которая используется для подготовки солдат и бойскаутов. Georges Hébert
Тренер! Даешь профессионализм?!
Профессиональный подход Эффективность команды зависит от 3 факторов: •
Групповая сплоченность
•
Стиль лидерства
•
Способы принятия решений
Тренер! Даешь профессионализм?!
Развитие групповой сплоченности •
Облегчение коммуникации
•
Осознание возможностей удовлетворения личных потребностей в групповой работе
•
Осознание взаимосвязи личных потребностей и задач команды
Тренер! Даешь профессионализм?!
Оптимизация стиля лидерства •
Ориентир – стиль управления “командный менеджмент” и осознание двух зон ответственности лидером и другими членами команды
Тренер! Даешь профессионализм?!
Эффективное принятие решений •
Решения принимаются на основе открытых обсуждений и с учетом “веса” мнения.
Тренер! Даешь профессионализм?!
Отличия от других тренингов •
Метод организационного развития
•
Больший объем предтренинговой работы
•
Не может и не должен проводиться собственными силами компании
•
Ориентирован на 3 группы задач 1. Индивидуальное развитие/ обучение участников 2. Развитие команды в целом 3. Обучение лидера навыкам лидерства
Тренер! Даешь профессионализм?!
3 шага в работе профессионала •
Аудит команды
•
Построение тренинга на основе реальных ситуаций из жизни команды
•
Посттренинговое сопровождение индивидуальное обучение руководителя, либо обучение в открытом тренинге
Тренер! Даешь профессионализм?!