Cursor 2 - jaargang 57

2

18 september 2014 | jaargang 57

@tuecursor

Tweewekelijks blad van de Technische Universiteit Eindhoven Voor het laatste nieuws: www.cursor.tue.nl en volg tuecursor op

en

14 | Brug tussen Eindhoven en China De banden tussen de TU/e en Chinese universiteiten

9 De groeipijn van een compacte campus

Kiezen tussen nice to have en eerste behoeftes

12 Kijkje achter

de schermen

De techniek achter ‘live’ college volgen via een scherm

16 Zonne-energie in het gasnet

Brandstoffen uit zonne- of windstroom opslaan in het gasnet

Check out our English section on pages 21-28

2 | Vooraf

CURTOON

18 september 2014

Colofon

Poll

Hoofdredacteur

Aan het begin van het nieuwe collegejaar moet onze poll blijkbaar ook weer even ‘herontdekt’ worden.

Slechts 74 reacties kregen we op de vraag of onze eigen wetenschapscode wel echt nodig is. Een zeer ruime meerderheid (73 procent) vindt van wel.

Eindredacteur Brigit Span

Redactie Judith van Gaal Tom Jeltes | Wetenschap Norbine Schalij San van Suchtelen Monique van de Ven

Medewerkers

Fotografie Rien Meulman Bart van Overbeeke

Coverbeeld Shutterstock / Bart van Overbeeke

Opmaak Natasha Franc

Vertalingen Annemarie van Limpt Benjamin Ruijsenaars

Aangesloten bij Hoger Onderwijs Persbureau

Redactieraad prof.dr. Cees Midden (voorzitter) prof.dr. Marco de Baar Angela Stevens- van Gennip Thomas Reijnaerts (studentlid) Arold Roestenburg Anneliese Vermeulen-Adolfs (secretaris)

Redactieadres TU/e, Matrix 1.90 5600 MB Eindhoven tel. 040 - 2474020 e-mail: cursor@tue.nl

Cursor online www.cursor.tue.nl

Druk Janssen/Pers, Gennep

Advertenties Bureau Van Vliet BV tel. 023 - 5714745

Grote Volksverhuizing De Grote Volksverhuizing van 400 na Christus. Die datum is er op de lagere school ingestampt bij mij.

Opgejaagd door de Hunnen moesten in een tijdsbestek van vierhonderd jaar allerlei volken een nieuw plekje zoeken in Europa.

Ook bij de redactie van Cursor staan Hunnen aan de poort. Op onze plek in het Laplace-gebouw krijgt Industrial Design tijdelijk haar onderkomen. Wij verhuizen deze week naar het Matrix-gebouw.

Het maakt onderdeel uit van de grote schuifpuzzel die Dienst Huisvesting in elkaar heeft gezet om de renovatie van het Hoofd­ gebouw mogelijk te maken.

Het bezorgt alle ‘getroffenen’ een hoop extra werk, maar het zorgt ook voor dynamiek. Je spit weer door al het oude spul dat je al een tijdje achter je aansleept en wederom laat je een boel achter.

Alleen daarom al is het goed zo nu en dan te verkassen.

Cursor komt weer centraal op de campus te zitten en we hebben dadelijk letterlijk uitzicht op wat zich elke dag afspeelt rondom

de vijver. Dat geeft ons nieuw elan om de campus op te trekken en daar nieuwtjes en verhalen te scoren om te delen met de rest van de gemeenschap.

Als oudgediende heb ik inmiddels al wat verhuizingen achter rug.

Ooit begonnen in het Hoofdgebouw, kwam ik na enkele jaren terecht in de W-hal. Nu is dat een hippe en populaire studieomgeving, maar toen stonden daar de machines van de technische dienst.

Bezoekers van Cursor vonden daardoor dat onze redactie toch wel het meest geworteld was in de techniek. Daarna volgde een kort (gelukkig!) intermezzo in Traverse en toen de kantoortuin in Laplace. Als we eind 2018 eindelijk terecht kunnen in het gerenoveerde Hoofdgebouw is voor mij de cirkel rond. Ben nu al benieuwd wat er dan nog in mijn verhuisdozen zal zitten.

Maar nu eerst maar eens richting The Matrix: wij zijn er klaar voor.

Han Konings

Prima, het is goed om hiermee voorop te lopen

45,9%

Uitstekend, dan kan ik er ook mensen op aanspreken

12,2%

Goed initiatief, want die VSNU-code was een enorme woordenbrij

10,8%

EENS

Angela Daley Freke Sens Nicole Testerink

NIET EENS

Han Konings

14,9%

Overbodig, de TU/e bezit al een goed zelfcorrigerend vermogen

5,4%

Slechte zaak, dit zie ik als een teken van bestuurlijk wantrouwen

10,8%

Onzin, wetenschappelijk gesjoemel wordt toch meestal toegedekt

We vragen nu op www.cursor.tue.nl Het College van Bestuur besloot dat er toch een supermarkt komt in Flux. Is dat niet zonde van onze schaarse vierkante meters?

Nieuws | 3

Kijk voor nieuws op www.cursor.tue.nl

KPMG licht onderwijsorganisatie TU/e door 16 september - Consultancybureau KPMG onderzoekt momenteel hoe de organisatie en de ontwikkeling van het onderwijs aan de TU/e geoptimaliseerd kan worden. Begin december moet de eindrapportage er liggen. Het College van Bestuur hoopt met de uitkomsten hiervan tevens de toenemende werkdruk bij docenten en ondersteuners een halt toe te roepen. In de universiteitsraadvergadering van maandag kwam het KPMG-onderzoek voor het eerst ter sprake.

Volgens collegelid Jo van Ham is dit onderzoek hard nodig, omdat zich de laatste jaren op onderwijsgebied allerlei ingrijpende veranderingen hebben voorgedaan.

Als belangrijkste daarbij noemde hij de bundeling van alle bacheloropleidingen tot een centraal aangestuurd Bachelor College.

Prijs voor Eindhovense oogrobot 16 september - TU/e-spinoff PRECEYES Medical Robotics heeft de Science & Medicine Innovation Award gewonnen op het EURETINA Congress in Londen, een grote conferentie voor oogspecialisten. PRECEYES ontwikkelt een oogchirurgierobot waarmee tien tot twintig keer nauwkeuriger geopereerd kan worden dan nu mogelijk is. De prijs, ter waarde van twintigduizend euro, geeft het jonge bedrijfje een steun in de rug in hun zoektocht naar investeerders om de robot op de markt te brengen.

TU/e, UvA en VU onderzoeken samenwerking 11 september - De TU/e en de Amsterdamse universi­ teiten UVA en VU nemen zich voor met elkaar samen te werken. Dat hebben de rectoren van deze instellingen vorige week maandag met elkaar afgesproken. Hoe de beoogde samenwerking er uit komt te zien, wordt nog onderzocht. Wel is al duidelijk dat de focus op de disciplines wiskunde, natuurkunde, scheikunde en informatica komt te liggen.

Team Eindhoven wint goud op NSK Atletiek 9 september - Het herenteam dat Asterix in het eerste weekend van september naar Utrecht afvaardigde voor deelname aan het Nederlands Studenten Kampioenschap voor teams, is thuisgekomen met gouden medailles. Het team sprokkelde de meeste punten bij elkaar door goede individuele prestaties, maar ook door tactisch inzicht. De dames van Team Eindhoven werden zesde.

Ook het reguliere mannen-competitieteam van Asterix deed het dit jaar erg goed. Afgelopen zondag miste het op een haar na promotie naar de eerste divisie. Asterix had daarmee de enige studentenatletiekvereniging in de hoogste klasse kunnen worden.

uws van de ie n e n li n o t e h g Een greep uit ee weken. Kijk voor nol tw afgelopen s op www.cursor.tue.n meer nieuw

Betaald parkeren pas in april 2015 16 september - Medewerkers krijgen nog drie maanden respijt voordat ze per dag twee euro moeten betalen voor het parkeren op de campus. In eerste instantie zou dat per 1 januari 2015 gaan gebeuren, maar omdat het systeem voor kentekenherkenning nog aanbesteed en getest moet worden, verwacht Dienst Interne Zaken (DIZ) dat het pas eind maart echt mogelijk is. Het project wordt deze week opengesteld voor een Europese aanbestedingsronde en begin december moet bekend zijn wie het mag uitvoeren.

rtje en e e f s l a v i Run i l t o s H Fe j i b s e i los RE afgelopen i Run die SS ol H kleurenexp te rs ee kon e s ondergoed eur tijdens d l kl zelf álles was vo witte shirts, et toneel r - Letterlijk rspronkelijk ampus was h oo -c e d /e , TU en e 14 septembe ek D . ro b er , ed as po gr e ld. Het kleurd zaterdag hie het vrolijk ge d blijven van m er ch es b niet ktakel pe kleuren­spe eter voor het hip m lo ki jf vi emers waarbij deeln : op de gd ze ge er (of bet ‘hardlopen’ t ui e manier voor één of ander proeid es b f et kleursto m en ) en m ko ketten 460 startpak worden. Zo’n ing SSRE, entenverenig verkocht stud it w l, n zonnebri met daarin ee dje en een zakje tban t-shirt, zwee erzakje r menig poed aa M poeder. de run. is al leeg vóór

Flux krijgt TU/e’s eerste supermarkt 8 september - De kogel is eindelijk door de kerk: de TU/e-campus krijgt vanaf april 2015 een supermarkt. Geen Jumbo, AH of Super de Boer, maar een ‘Spar University’; de meeneemformule van de grotere Spar. De kleine super komt terecht in Flux, het nieuwe onderkomen van Technische Natuurkunde en Electrical Engineering. Daar stuitte de komst van de kruidenier onlangs nog op bezwaren, vanwege een dreigend ruimtetekort.

Die blijken grotendeels weggenomen.

Spar University is de campus-tak aan de grote SPAR-boom en vestigde zich vorig jaar al in Utrecht en Amsterdam en begin dit jaar ook aan de Erasmus Universiteit in Rotterdam.

Medio 2015 komt er ook een op de campus van de TU Delft. De winkel richt zich op de campusgemeenschap met producten voor de eerstkomende 48 uur.

TU/e naar Strijp-S tijdens Dutch Design Week 4 september - Tijdens de Dutch Design Week, van 18 t/m 26 oktober, zullen de ontwerpen van TU/e’ers en Design United niet op de campus te zien zijn. De TU/e verwacht op de nieuwe locatie, het Klokgebouw op Strijp-S, een breder publiek te bereiken. De gezamenlijke expositie van TU/e en Design United heet Mind the Step en laat ontwerpen in zes thema’s zien die een grote invloed hebben op de samenleving.

Tot nu toe was DDW de plek voor vooral Industrial Design en Bouwkunde om hun visitekaartje af te geven. Nu zal ook ingenieurswerk van de faculteiten Industrial Engineering & Innovation Sciences en Werktuigbouwkunde en het TU/e Intelligent Lighting Institute vertegenwoordigd zijn.

4 | Gelinkt

18 september 2014

“We zouden zo graag overbodig zij De TU/e: dagelijks het tweede thuis van zo’n tienduizend studenten en medewerkers. Een relatief kleine gemeenschap, met ontelbare banden tussen de leden - zakelijk en/of privé. In ‘Gelinkt’ laten we steeds twee van hen aan het woord over hun relatie met elkaar en de universiteit.

December: een feestelijke maand voor velen, maar een financiële nachtmerrie voor zoveel anderen. Voor gezinnen met jonge kinderen die het niet zo breed hebben, zamelt Stichting Speelkr8 al sinds 2005 gebruikt en nieuw speelgoed in. Zo’n 450 kuub aan spellen, poppen, puzzels, fietsen en andere vrolijkheid vindt zo elk najaar een nieuw thuis.

TU/e-medewerksters Lenny Apon en Anja de Valk-Roulaux zijn al sinds de oprichting betrokken bij Speelkr8; Lenny als bestuurslid, Anja als vaste vrijwilliger.

‘Ik ben heel erg blij met de uitnodi­ ging om speelgoed te komen halen.

Heb drie kinderen onder de 10, dus december is voor mij niet te betalen. Ik vind het alleen wel heel erg moeilijk, ik schaam me behoor­ lijk en eigenlijk niemand in mijn omgeving weet hoe weinig ik te besteden heb.’

En zij, die moeder reagerend via het gastenboek op www.speelkr8.nl, is niet de enige, weten Anja en Lenny inmiddels maar al te goed.

“We zouden zo graag overbodig zijn - maar worden alleen maar groter.”

In 2005 begonnen op initiatief van enkele vrouwen in Nuenen - aanhikkend tegen de uitpuilende speelgoedkasten in hun eigen huis -,

Anja de Valk-Roulaux

is Speelkr8 inmiddels een geoliede machine met een zeskoppig bestuur, zo’n honderdzeventig vrijwilligers en samenwerkings­ verbanden met diverse gemeentes en andere instanties. Ook zette de stichting een speelgoedzakkenactie op voor scholen en is er sinds vorig jaar een aparte poot genaamd Fietskr8, die fietsen inzamelt en opknapt.

Lenny, medewerkster van de faculteit Industrial Design, stond negen jaar geleden mede aan de wieg van Speelkr8. Haar enthousiasme sloeg in de ‘kraamtijd’ van de stichting al over op Anja, haar collega binnen de faculteit Electrical Engineering waar ook Lenny toen nog werkte.

Eens gestart in het voormalige pand van de Nuenense Boerenbond heeft Speelkr8 tegenwoordige meerdere inzamelingspunten verspreid over de regio, waar mensen speelgoed naartoe kunnen brengen. Van daaruit wordt alles naar een groot voormalig fabriekspand aan de Hurksestraat in Eindhoven gebracht, waar alles wordt gesorteerd, schoongemaakt, gecontroleerd en zo nodig gerepareerd. Anja: “Elk jaar denk je weer even: ‘Hoe komen we híer doorheen?’.”

“Elk jaar denk je weer even: ‘Hoe komen we híer doorheen?’”

Niets wordt zomaar weggegooid.

“Van drie incomplete spellen kun je misschien weer één compleet spel maken”, verklaart Lenny. Een aangebroken pakje Zwitsal-zeep, gebruikte potloden - met wat aanpassingen, creativiteit en een mooi lintje krijgt bijna alles voor een ander weer waarde, leerde Anja: “Veel mensen zijn er nog zó blij mee.” Spullen die onverhoopt toch overblijven, worden zoveel mogelijk weer aan andere goede doelen geschonken.

Gelinkt | 5

Kijk voor nieuws op www.cursor.tue.nl

jn, maar worden alleen maar groter” De stichting draait vooral in het najaar op volle kracht. Doel is de uitgifteweek eind november, waarin minder draagkrachtige gezinnen onder bepaalde voorwaarden - een gratis speelgoedpakket mogen komen samenstellen. De stichting werkt hiervoor samen met verschillende Brabantse gemeenten, die de gezinnen selecteren die hiervoor het meest in aanmerking komen.

Speelkr8 helpt ook families die in de schuldsanering zitten, “vaak mensen die heel hard werken, maar niks overhouden”, weet Anja.

vrijwilligersbanen altijd doorgaan.

Daardoor voelt het nooit als een verplichting”.

Het is een fikse klus die jaarlijks wordt geklaard. Lenny: “Het is eigenlijk een compleet bedrijf dat binnen zes weken wordt opgebouwd en weer afgebroken. Ik zeg altijd: ik haal begin oktober een flinke teug adem en op 1 december adem ik pas weer uit. Dan is mijn zoon jarig én moet ik in een paar dagen tijd zelf nog sinterklaascadeaus gaan regelen.” Lachend: “Gelukkig zijn er webshops.”

Lachend halen Anja en Lenny herinneringen op aan de drie donkere dames die eens door weer en wind vanuit Bergeijk naar Eindhoven kwamen fietsen voor hun speelgoedpakketten. Of aan een man uit Nuenen, die tot op zijn onderbroek natgeregend aankwam, maar relativeerde: “Voor mijn zoontje doe ik álles”.

Binnen de groep Signal Processing Systems weten ze inmiddels niet beter dan dat collega Anja in november standaard een weekje vrij is. “Ze vragen al niet eens meer waarom.” Ook zij erkent dat het een intensieve vrijwillligersjob is, “maar het einde is eigenlijk ook altijd meteen in zicht, waar andere

Bovenal zijn het de dankbare ontvangers die het werk de moeite waard maken, vinden ze. Honderden gezinnen die elders te boek staan als ‘cliënt’ of ‘probleemgeval’, maar bij Speelkr8 nadrukkelijk als ménsen worden gezien en benaderd.

“We laten mensen in hun waarde; dat is ook het belangrijkste wat we nieuwe vrijwilligers meegeven”, aldus Lenny.

Al lijkt, eerlijk is eerlijk, niet iedereen altijd even dankbaar.

“Er zijn wel eens mensen die niet helemaal tevreden zijn met wat ze krijgen, die dan boos naar je baas vragen”, vertelt Anja. Ze begrijpt het eigenlijk ook best: “In zo’n hal vol speelgoed zou iederéén hebberig worden. En wat denk je van de schaamte? Sommige mensen komen daardoor misschien

gewoon wat kribbiger over”.

Heel soms is het beter om zelf letterlijk - even afstand te nemen, weet Anja. Zoals die keer dat ze een schoonmaakster van de universiteit trof bij Speelkr8. “Ze zag mij en ik zag dat ze schrok. Ze groette me niet en ik voelde aan alles dat ik beter even weg kon gaan.” Volgens Lenny is dat sowieso Anja’s grote sterkte: mensen doorgronden en bovenal: niet te gemakkelijk afgaan op een soms negatieve eerste indruk. “Anja heeft altijd een heel positieve kijk op mensen. En ze is enthousiast, ervaren, betrokken en betrouwbaar.”

“Echt iedereen kan in de bijstand komen” Anja roemt op haar beurt Lenny voor hoe ze zich met hart en ziel voor Speelkr8 inzet, ook in de begintijd toen ze thuis nog middenin de jonge-gezinshectiek zat. “In een paar weken tijd heeft ze, samen met anderen, zoiets groots opgezet.” Lenny: “Je hebt het zelf goed, je kinderen hebben het goed - hiermee kun je echt iets doen voor een ander die het wat minder heeft”.

Lenny Apon

Was er vroeger ook al maar zoiets als Speelkr8 geweest, zegt Anja, zelf opgegroeid in een gezin dat het bepaald niet breed had. Al kwam ze als kind voor haar gevoel niks tekort, benadrukt ze - ook niet met de feestdagen. “Mijn ouders vonden er altijd wel wat op, ik weet dat we voor Sinterklaas bijvoorbeeld ook speelgoed kregen van mijn tantes en oma. Maar dat moet voor mijn ouders niet altijd leuk en makkelijk zijn geweest. Bij Speelkr8 sprak ik eens een jonge alleenstaande moeder die het zó fijn vond dat ze dit zélf voor haar kinderen kon

regelen, dat ze niet aan hoefde te kloppen bij familie of bekenden.”

Wie of wat in al die jaren de meeste indruk heeft gemaakt, is niet een specifiek gezin of een bepaalde gebeurtenis. Anja: “Voor mij is het vooral het besef dat echt iedereen in de bijstand kan komen. Dit jaar ben je vrijwilliger, volgend jaar kun je met wat pech net zo goed zelf klant zijn.”

Tekst | Monique van de Ven Foto | Bart van Overbeeke

6 | Student

Clmn

18 september 2014

Aanschuiven bij

Hutspot met gehaktballen in biercurrysaus Snijd 1 kg aardappelen, 1 kg uien en 1 kg wortels in kleine stukken.

Kook alle ingrediënten tot ze zacht zijn.

Voeg melk toe en stamp het geheel fijn.

Meng 500 gr half-om-halfgehakt, 1 ei, 2 uien, paneermeel, peper en zout en kneed tot zes gehaktballen. Bak de gehaktballen in 20 minuten gaar. Voeg na een paar minuten 1 flesje tripel bier en Hela-curry toe.

Jim Stolk student Industri al Design

Handjes ophouden Verenigingen hebben een meerwaarde voor een universiteit, daar is iedereen het over eens. Onze universiteit toont dit op verschillende manieren, waarbij ondersteuning en inspraak veruit de belangrijkste zijn. Voorbeeld van deze inspraak is de tweejaarlijkse Mystery Tour, waarbij het College van Bestuur een dagje ‘erop uit’ gaat met vertegenwoordigers van alle verenigingen. Ontspannen gelach wisselt hierbij heftige discussies af, terwijl scherpe stellingen links en rechts langsvliegen.

Een zo’n stelling was dat de TU/e momenteel teveel verenigingen telt.

In eerste instantie voelde ik me niet geroepen de microfoon te grijpen, totdat iemand vanuit het publiek begon over het ‘recht tot vereniging’ en hieraan een verplichting jegens de TU/e verbond dit altijd te ondersteunen. Dit gezwaai met de Grondwet als het over studentenverenigingen gaat, is uiteraard schromelijk overdreven maar toont wel een mentaliteitsprobleem aan.

Uiteraard dienen initiatieven ondersteuning te krijgen, dit hoeft echter niet vanzelfsprekend te zijn.

Vijf mensen die traditioneel op dinsdagavond gaan darten kunnen deze hobby prima omvormen tot E.S.D.V. Zoevend Pijltje. Maar het feit dat deze vereniging voor en door studenten is, geeft geen enkel automatisch recht op ondersteuning vanuit de TU/e.

Helaas moet ik constateren dat studenten in dit land (en Nederlanders in het algemeen) een groot gevoel van recht op aanspraak hebben als het om ondersteuning van hogerop gaat. Men is gewend om beide handen op te houden waarna het zorg- en huurtoeslag, studiefinanciering en andere subsidies regent.

Suggereer iets bij te stellen en men springt meteen gillend op de barricades.

Wellicht is het helemaal niet zo erg als verenigingen eens in de zoveel tijd een meerjarig beleidsplan indienen voor verlengde ondersteuning en een nieuwe associatie een ‘proefperiode’ krijgt met tijdelijke financiering/huisvesting waarin ze zichzelf relevant genoeg moet tonen voor structurele hulp. Ondersteuning moet verdiend worden en dit kun je enkel doen door onomstotelijk je meerwaarde te bewijzen.

Emil Timmermans (tweedejaars Werktuig­ bouw) heeft het recept van de Zeilwagen­ commissie van Simon Stevin. Hij wordt bij het koken geassisteerd door Juul de Bruijn (tweedejaars Design Academy) en Suzanne Moens (eerstejaars Industrial Design).

Volgens Tjeerd Spruijt (afstudeerder Bouwkunde) is dat maar goed ook.

“Emil is niet onze beste kok. Hij heeft eens voor zijn ouders gekookt en toen moest de bami uit de pan gesneden worden.”

TU es

Wat doe je het liefst in je vrije tijd?

Ik probeer gezellig met mijn vrienden af te spreken of in ieder geval met ze in contact te komen door te gamen met Skype.

Wat had je van tevoren niet verwacht over Eindhoven?

Dat er zoveel verschillende nationaliteiten zouden zijn. Dat houdt de mix er lekker in en zorgt voor leuke momenten met nieuwe vrienden uit verre landen.

Als je je voor één keer kon - laten - teleporteren, waar zou je dan naartoe gaan?

Ik zou me naar het ISS laten teleporteren, want om in de ruimte te zijn en de aarde van bovenaf te zien, lijkt me geweldig.

Met wie zou je graag eens een biertje of wodkaatje drinken?

Na alles wat er de afgelopen tijd is gebeurd en alle spanningen die zijn ontstaan, zou ik een wodkaatje willen drinken met Vladimir Poetin om zijn kant van dit alles te horen.

Als je iets aan de TU/e zou mogen veranderen, wat zou dat dan zijn?

Dat de docenten enigszins dezelfde site gebruiken om informatie te verstrekken, want vijf verschillende is niet echt fijn.

Als je jezelf terug in de tijd kon verplaatsen, waar zou de reis dan naartoe gaan en waarom?

Terug naar de tijd van de dinosauriërs. En ja dat is een lang tijdsbestek, maar het idee dat deze gigantische wezens hebben bestaan, wekt wel mijn interesse naar hoe hun wereld er heeft uitgezien.

Luke van Unen (18 jaar) Eerstejaars Software Science

Tekst | Judith van Gaal Foto | Bart van Overbeeke

In welke tv-serie zou je eens willen meespelen en in welke rol?

Marvel’s Agents of S.H.I.E.L.D., want wie wil er nu niet een agent zijn bij de organisatie die de wereld beschermt?

Van Luke mag de teleporte er-vraag eruit en die wil hij ve ‘Wat ga je rvangen door: doen me t je in Eindhove n vergaa rde kennis?’

Student | 7

Kijk voor nieuws op www.cursor.tue.nl

Wat is dat voor een huis?

Villa Vlakbij in de Hoogstraat staat bekend als hét studentenhuis met de bierplank. Drie rijen planken met bierflesjes bedekken de muren van de smalle gang.

De verzameling is zo’n zes jaar geleden begonnen door de eerste bewoners van het studentenhuis: vier bestuursleden van Thor. Omdat de enige gezamenlijke ruimte - de keuken - te klein is voor huisfeesten, organiseerden zij in plaats daarvan bieravonden.

Daarop krijgen bewoners willekeurig speciaalbiertjes voorgezet die ze verplicht moeten opdrinken.

Wordt die traditie in ere gehouden?

Middenin de gang hangt het vijf A-4’tjes tellende Bierreglement met daarin onder meer rechten en plichten inzake de ‘bierplank-expansie’. Zo komt een flesje alleen op de plank als het in huis is leeggedronken.

Inmiddels staan er zes- tot zevenhonderd unieke flesjes.

Topstukken zijn de Westvleteren, de Blonde Snol en de Pimpelnees. De huidige bewoners organiseren zo’n vijf keer per jaar een bieravond waarop standaard ‘Hey Jude’ wordt meegezongen ofwel geschreeuwd.

handafdrukken van verf, tekeningen - al dan niet van eekhoorns - en scherpzinnige teksten in de trant van ‘Dit is een deurklink’. Emil houdt bovendien van nietjes.

Zo is een scheur in de muur met nietjes gerepareerd en niette hij een gebloemd tafelkleed aan de keukentafel.

Juul: “Emil is eigenlijk een ID’er, maar dat weet hij nog niet.”

Waar hebben ze het over tijdens het eten?

Er wordt dagelijks samen gegeten, maar aan gespreksstof geen gebrek. De tafelconversatie gaat van autismetests, naar clown porno, calculus (tweedejaars student Technische Wiskunde Sjors Cooijmans biedt een vrouwelijke huisgenote galant zijn hulp aan) en koffiezetapparaten met een weegschaal. Bovendien leidt zowel een aluminium bierflesje (volgens het reglement moeten flesjes van glas zijn) als het kiezen van de Monatoetjes tot verhitte discussie.

“En ja, zo gaat het hier altijd.”

Hoe zit het met de naam?

‘Villa’ komt van Villa Drakenstein, het voormalige studentenhuis van de eerste bewoners; dezelfde Thorleden die de bierplank begonnen. ‘Vlakbij’ verwijst naar het buurtcafé op de begane grond dat tot voor kort Café Vlakbij heette. Inmiddels is dat Café Hoogtij.

Hoewel de café-eigenaar ook de huisbaas is, zit gratis bier er niet in. De bewoners komen er dan ook zelden, helemaal met Stratumseind op rolafstand. Behalve als er in huis iets kapot gaat, aldus Koen Damen (derdejaars ID). “Er zit altijd wel een klant die even wil helpen.”

Hebben ze een motto?

‘Bier en nietjes’, waarbij dat laatste slaat op de decoratiewoede van Emil. Voordat hij in huis kwam, waren de muren wit. Nu zijn ze bezaaid met bierviltjes,

Tekst | Freke Sens Foto’s | Bart van Overbeeke

Wil jij ook met je culinaire huisgenoten in deze rubriek? Mail dan naar cursor@tue.nl

En hoe is het in Bangkok?

Studenten van de TU/e gaan steeds vaker voor hun studie naar het buitenland. Voor stage of voor het verrichten van onderzoek, omdat het verplicht is of omdat ze het leuk vinden. Cursorlezers kunnen iedere twee weken over de schouder van een TU/e-student in het buitenland meekijken.

Begin augustus ben ik in Thailand aangekomen voor het tweede deel van mijn afstudeerproject.

Thailand staat bekend om zijn historische tempels, massages en natuurlijk de lady boys.

Misschien denk jij nu ‘Oké, wat is er dan voor interessants te doen voor een Industrial Design-student?’

Het antwoord is Bumrungrad International Hospital, een gebouw dat er meer uitziet als een vijf sterren-hotel dan als een ziekenhuis. Het is het grootste internationale privé-ziekenhuis in ZuidoostAzië en ontvangt jaarlijks meer dan één miljoen internationale patiënten die hier naartoe reizen voor medisch onderzoek of ingrepen. Van die één miljoen komt bijna de helft oorspronkelijk uit Arabische landen, waar geen of slecht Engels wordt gesproken.

Binnen mijn project probeer ik een systeem te ontwerpen om Arabische patiënten die langer dan een week in het ziekenhuis verblijven te helpen een band op te bouwen met hun Thaise vertalers en medisch personeel. Het emotioneel ondersteunen van zo’n patiënt die ver van huis is, is erg belangrijk voor zijn of haar algemene welzijn en gevoelens. Hierin moet ik zowel de Arabische als Thaise cultuur ondersteunen. Niet zo heel gemakkelijk natuurlijk!

Ik ben zelf gedeeltelijk in Thailand opgegroeid en had al ervaring met de lokale cultuur. Jammer genoeg heeft Thailand de laatste tijd een beetje een slechte/ onrustige reputatie in de media.

In de meeste delen van de stad is echter niks te merken van de onrust in meeste delen van de stad.

Het is niet voor niks the land of smiles! Mensen zijn ondanks alles aardig, open en gastvrij.

Mocht je binnenkort Bangkok willen bezoeken, ga dan ook naar Sukumvit soi 36, waar je heel veel verschillende en heerlijk lokale gerechten kan proeven terwijl je aan tafel zit op straat. Zeker weten een ervaring waard!

Sawadi kha en tot dan!

Sop mastheire Brenny, Indus student trial D e esign Vind jij het ook leuk om een bijdrage te leveren aan deze rubriek en ben jij dit collegejaar in het buitenland?

Stuur dan een mailtje naar cursor@tue.nl.

Lees alle buitenlandervaringen online op www.cursor.tue.nl

8 | Student

18 september 2014

Kracht/en/veld Wielrennen: Squadra Veloce

Facts and figures Opgericht in: 1991 Hoogste prestatie: Tijdens het afgelopen GNSK in Tilburg behaalde Wouter van Roosmalen (zevendejaars Electrical Engineering ) de eerste plaats bij twee van de drie wielren-onderdelen, namelijk de proloog en het criterium Aantal leden: 71 mannen en 6 vrouwen, ze trainen samen Doel van dit jaar: Een wedstrijdteam op gang krijgen Bijzonderheid: Squadra Veloce is begonnen als studenten triatlonvereniging, destijds de eerste in Nederland Trainer: Ruud Aerts, profschaatser (voorheen profwielrenner) Training: dinsdag 20.00 - 21.30 uur bij Op Noord, donderdag om 18.30 uur verzamelen ze bij de McDonalds in Veldhoven voor een training op de weg. facebook.com/squadraveloce

Gaat elke training door?

Als er plassen op de baan liggen, wordt er niet gefietst. Leden krijgen dat te horen via mail en het staat op de website; toch gaat voorzitter Thijs Haenen (vijfdejaars Werktuigbouwkunde) op zulke dagen naar Op Noord om de bikkels die denken te gaan trainen, te vertellen dat de baan te glad is.

Wie heeft het meest gefietst?

Oscar de Leeuw (bestuurslid en eerstejaars Computer Science) heeft dit seizoen al 7.000 kilometers op zijn teller gezet.

“Ik ben pas sinds oktober 2013 lid. Dit voorjaar was ik met de club naar Spanje voor een trainingsweek. Daar werd ik eraf gereden. De rest moest steeds op mij wachten. Daarna ben ik fanatiek gaan rijden; driehonderd kilometer in de week.”

Hoe ziet zo’n trainingsweek eruit?

Squadra is al drie keer in het voorjaar met de Maastrichtse vereniging Dutch Mountains naar Girona in Spanje gegaan.

De fietsen worden met een busje gebracht, de circa vijfentwintig deelnemers gaan met het vliegtuig. Daar maken ze elke dag tochten van 100 tot 200 km in groepen van verschillend niveau. De wielrenners slapen en eten in een luxe villa.

Zo heeft iedereen voor minder dan 300 euro een leuke vakantie. En ook al zijn het sportmannen en -vrouwen, er gaat toch aardig wat bier doorheen in zo’n week. Het blijven natuurlijk wel studenten…

Wat is een wielwisseltraining?

Ter afsluiting van het jaar houdt Squadra Veloce een bijzondere estafette. Het voorwiel moet je uit de fiets halen, boven het hoofd houden, terug zetten en dan een rondje rijden.

Gebeuren er wel eens ongelukken?

Rob Goetheer (masterstudent Bouwkunde) is afgelopen zomervakantie tijdens een trainingsweek in de Alpen “zonder vrees van een berg af gesjeesd”. Hij nam de bocht te ruim en botste tegen een Franse pick up. Zijn voorvork en wiel waren stuk, zelf had hij wat schaafwonden. Thijs kwam tijdens zijn eerste studiejaar ten val op de baan van Op Noord. “Ik werd in het Catharinaziekenhuis wakker.” Sinds Thijs in het bestuur zit, doet Squadra Veloce aan ziekenbezoekjes of beterschapskaartjes.

Wanneer zit je in de mongolenwaaier?

Als je de andere fietsers tijdens een wedstrijd niet kunt bijhouden, zit je spreekwoordelijk in de mongolenwaaier. Maar wie een nieuw verenigingsshirt draagt, zit er ook in. Het staat op de borst geprint. Grapje van oud-leden die de shirts sponsoren.

Hello... world?

Comic | Elles Raaijmakers

Tekst | Norbine Schalij Foto | Bart van Overbeeke

Student | 9

Kijk voor nieuws op www.cursor.tue.nl

De groeipijn van een compacte campus Uitgerekend in het nieuwste vlaggenschip Flux, waar twee faculteiten stoeiden met iedere vierkante centimeter ruimte, zette het College van Bestuur zijn plannen voor een supermarkt door. Het leidde tot de nodige vraagtekens onder betrokkenen.

Biedt de geïdealiseerde ‘compacte campus’ nog wel plaats voor dergelijke luxe-voorzieningen, als de instroom van nieuwe studenten blijft toenemen?

Vraag je het aan het College van Bestuur, dan is het antwoord helder, zeker daar waar het om Flux gaat: “De speelruimte is daar inderdaad gering door de groeiende instroom”, geeft bestuurslid Jo van Ham toe. Hij snapt dan ook goed dat het besluit vragen opriep.

Maar de critici moeten zich realiseren dat die winkel daar eigenlijk niemand in de weg zit, vindt Van Ham. De beoogde ruimte is vanwege een gebrek aan licht ongeschikt voor onderwijs en neemt bovendien een klein deel van het totale oppervlak van Flux in beslag.

“De primaire en secundaire voorzieningen in het Campus2020programma concurreren nauwelijks met elkaar om dezelfde ruimtes.

Bovendien nemen de secundaire voorzieningen relatief weinig ruimte in”, aldus Van Ham. Daarnaast had dit deel van de campus, met veel nieuwe bedrijvig­ heid, een voorziening voor eerste levensbehoefte nodig, vond het TU/e-bestuur. Vandaar dat het vasthield aan de plannen. Mochten zich vergelijkbare situaties voordoen, dan worden die per geval beoordeeld.

Tot die tijd zegt het CvB de TU/ebrede groei op te vangen met extra personeel (+26 fte) en vrijgemaakte onderwijsruimtes in Matrix.

Het geval-Flux lijkt niet op zichzelf te staan. Nu het eind van de groeiende TU/e-populatie voorlopig nog niet in zicht lijkt, en de Grote Inschikpuzzel nog maar net begonnen is, is het eerste gepiep en gekraak van de muren al hoorbaar. Cursor-columnist en W&I-student Bor de Kock constateerde onlangs nog in Cursor dat de kwaliteit van het onderwijs op het spel staat als de TU/e aan de ene kant de broekriem van de onderwijsruimten aanhaalt en ondertussen durft na te denken over nice-to-haves als een Starbucks en een supermarkt. Laten we nou eerst eens zorgen dat onze studenten fatsoenlijk college kunnen volgen, vond De Kock. “Een Starbucks kan altijd nog.”

Ook vanuit de studentenraden neemt de onrust toe: “Met het inkrimpen van de campus moet iedereen inschikken”, zegt Rien de Böck van Groep-één. “Er zijn te weinig zalen om alle colleges overdag te kunnen houden.

Ook zijn kunstgrepen nodig om OGO-groepjes een hokje te kunnen toewijzen.” Desondanks vindt Groep-één niet dat de TU/e rigoureus het mes moet zetten

in voorzieningen die niet direct met onderwijs te maken hebben.

De Böck: “Kantines en catering hebben we hard nodig om de campus levendiger te maken.

En ook voor studentinitiatieven moet altijd ruimte open blijven.

Zeker als de campus straks ook nog eens bewoond is.” Maar waar deze voorzieningen onderwijs en onderzoek in de weg zitten, mag het wat Groep-één betreft best wat minder.

Dat vinden ook de collega’s van de Eindhovense Studentenraad, op het

moment dat de nood aan de man is.

“Alleen als zo’n voorziening echt iets toevoegt, is er wat ons betreft plaats voor. Puur en alleen om de TU/e een goed imago te bezorgen - zoals dat bij een Starbucks het geval zou zijn - is voor ons te mager”, stelt Lucas Otten van de ESR.

“We moeten ons bewust zijn van de grenzen van de groei” Alfons Bruekers, directeur Bedrijfsvoering van Technische Natuurkunde en Electrical Engineering - de toekomstige bewoners van Flux zette de ruimteproblematiek in Flux onlangs op de publieke agenda.

Hij verleidde het CvB om het supermarktidee nogmaals te beoordelen, maar haalde uiteinde­ lijk bakzeil. Al ervaart hij het zelf anders: “Het ging mij er vooral om het college bewust te maken van de actuele situatie. Ik ben ervan overtuigd dat het op veel meer plekken gaat knellen in de toekomst.”

Toch denkt Bruekers dat de bestaande bebouwing voorlopig voldoende ruimte biedt om de groei op te vangen. “Met de Flux-methode kunnen in andere gebouwen nog heel wat meters worden ingedikt en vrijgemaakt.” Onder deze methode verstaat Bruekers een kleinere oppervlakte per medewerker, het scheiden van gebruiksfuncties als vergaderen, alleen werken en overleg, en handige it-middelen zoals een simpel ruimtereserverings­ syssteem om dat te managen.

Meters die wat Bruekers betreft naar behoefte verdeeld kunnen

worden tussen onderwijs en secundaire voor­zieningen.

Die laatste zijn zeker zo belangrijk, vindt hij. “Dat zijn smaakmakers, waar je niet teveel in moet snijden.

Daarmee verarm je je gebied.”

Bruekers maakt zich nog niet ongerust over groeipijn van de TU/e-campus. “Ik heb hier nog niemand met een luchtbedje rond zien lopen. Maar we moeten ons wel bewust zijn van de grenzen van de groei. Die zijn in Flux nu wel bereikt. In andere gebouwen veel minder. Daar kunnen we nog heel wat jaren mee vooruit.”

Tekst | San van Suchtelen Illustratie | Sandor Paulus

10 | Universiteitsberichten

Algemeen CEC | Inspiratiesessie CEC: Onderzoek en publiciteit 23-9, 16:00 - 17:30.

Inloop met koffie vanaf 15:30.

Locatie: Trappenzaal, Vertigo.

Veel wetenschappelijk nieuws haalt de pers, maar nog veel meer niet.

Wat zijn de mechanismes van de media, en hoe zorg je ervoor dat je zelf in beeld komt? Verneem het van o.a. Maarten Keulemans, chef Wetenschap Volkskrant. Daniël Lakens (UD aan de TU/e) is breed zichtbaar in traditionele én sociale media. Wat levert hem dat op? Ivo Jongsma is wetenschapsvoorlichter bij het CEC. Wat kunnen Ivo en zijn collega’s voor TU/e-onderzoekers betekenen?

Iedereen is welkom, entree gratis.

Aanmelden via secretariaatcec@tue.nl.

Centraal Stembureau | Verkiezingen TU/e 2014 Dit jaar vinden verkiezingen plaats voor de verkiezing van de geleding studenten van de universiteitsraad en de faculteitsraden. Deze verkiezingen geschieden door middel van elektronisch stemmen.

Op maandag 06 oktober t/m woensdag 08 oktober a.s. ‘liggen de kiezersregisters ter inzage’, schriftelijk én elektronisch.

Kiesgerechtigden ontvangen hiervan een kennisgeving per e-mail.

De termijn van de kandidaatstelling is vastgesteld op dinsdag 21 oktober t/m donderdag 23 oktober ‘14.

Het elektronisch stemmen vindt plaats op dinsdag 02 december en woensdag 03 december ’14.

De stemmodule staat gedurende betreffende periode continu open, van 00:00 uur op de eerste dag tot 24:00 uur op 03 december ’13 (Nederlandse tijd).

Voor tijdschema/overige informatie: zie www.tue.nl/verkiezingen.

Elections TU/e 2014 In 2014 elections will be held for the student sections of the University Council and the Department Councils. These elections will take place by means of electronic voting.

The electoral register is available for inspection on Monday 06 thru Wednesday 08 October, 2014.

The period of nomination has been set for Tuesday 21 thru Thursday 23 October, 2014.

Electronic voting will take place on Tuesday 02 December and Wednesday 03 December, 2014.

For further information: www.tue.nl/elections.

MENS Dienst Huisvesting | Pensioen Frans Cleijssen Na een dienstverband bij Dienst Huisvesting van 35 jaar gaat Frans Cleijsen met pensioen.

Ter gelegenheid hiervan biedt Dienst Huisvesting hem een afscheidsreceptie aan in het PVOC op donderdag 30 oktober van 16.00 - 18.30 uur.

U bent van harte uitgenodigd dit samen met hem, zijn collega’s en oud collega’s te vieren.

Veronique Marks, Directeur Dienst Huisvesting

UNIVERSITEITSBERICHTEN

Bureau voor Promoties en Plechtigheden | Promoties Donderdag 18 september, 16:00 uur, CZ4: promotie T.-H. Wu MSc (ST) Promotoren: prof.dr. R.A.T.M. van Benthem en prof.dr. G. de With Voorzitter: prof.dr.ir. R.A.J. Janssen Titel proefschrift: “Conductive nanocomposite coatings for corrosion protection” Donderdag 18 september, 16:00 uur, CZ5: promotie ir. F. Beute (IE & IS) Promotor: prof.dr. C.J.H. Midden Voorzitter: prof.dr.ir. A.W.M. Meijers Titel proefschrift: “Powered by Nature The psychological benefits of natural views and daylight” Maandag 22 september, 16:00 uur, CZ4: promotie ir. M. Lauret (W) Promotoren: prof.dr. M.R. de Baar en prof.dr.ir. W.P.M.H. Heemels Voorzitter: prof.dr. L.P.H. de Goey Titel proefschrift: “Control of Mixing and Oscillations in Plasmas and Fluids” Maandag 22 september, 16:00 uur, CZ5: promotie N. Banagaaya MSc (W&I) Promotoren: prof.dr. W.H.A. Schilders en Prof.Dr. C. Tischendorf Voorzitter: prof.dr. E.H.L. Aarts Titel proefschrift: “Index-aware Model Order Reduction Methods for DAEs” Dinsdag 23 september, 14:00 uur, CZ4: promotie ir. M.M.W. Dogge (W) Promotor: prof.dr.ir. M.G.D. Geers Voorzitter: prof.dr.ir. A.A. van Steenhoven Titel proefschrift: “Mechanics of Phase Boundaries in Multiphase Steels” Dinsdag 23 september, 16:00 uur, CZ4: promotie ir. S. van Reenen (TN) Promotoren: prof.dr.ir. M. Kemerink en prof.dr.ir. R.A.J. Janssen Voorzitter: prof.dr.ir. G.M.W. Kroesen Titel proefschrift: “Charge and ion dynamics in light-emitting electrochemical cells Understanding the operational mechanism from electrical transport to light generation” Dinsdag 23 september, 16:00 uur, CZ5: promotie S. Fazi MA (IE & IS) Promotoren: prof.dr.ir. J.C. Fransoo en prof.dr. T. van Woensel Voorzitter: prof.dr. M.T. de Berg Titel proefschrift: “Mode selection, routing and scheduling for inland container transport” Woensdag 24 september, 16:00 uur, CZ4: promotie S. Bozkurt MSc (BMT) Promotor: prof.dr.ir. F.N. van de Vosse Voorzitter: prof.dr. P.A.J. Hilbers Titel proefschrift: “Arterial Pulsatility and Aortic Valve Function under Continuous Flow Left Ventricular Assist Device Support, Continuous Speed vs. Varying Speed Pump Assistance”

18 september 2014

Donderdag 25 september, 16:00 uur, CZ4: promotie M.H. Duong MSc (W&I) Promotor: prof.dr. M.A. Peletier Voorzitter: prof.dr. E.H.L. Aarts Titel proefschrift: “Large deviation and variational approaches to generalized gradient flows” Donderdag 25 september, 16:00 uur, CZ5: promotie M. Udenio Castro PDEng (IE & IS) Promotoren: prof.dr.ir. J.C. Fransoo en prof.dr. A.G. de Kok Voorzitter: prof.dr. A.G.L. Romme Titel proefschrift: “Inventory dynamics and the bullwhip effect Studies in supply chain performance” Maandag 29 september, 16:00 uur, CZ4: promotie V. Ballotta MSc (BMT) Promotoren: prof.dr.ir. F.P.T. Baaijens en prof.dr. C.V.C. Bouten Voorzitter: prof.dr. K. Nicolay Titel proefschrift: “Modulating the inflammatory response to biomaterials by mechanical stimuli.

Implications for in situ cardiovascular tissue engineering.”

Dinsdag 30 september, 16:00 uur, CZ4: promotie ir. R.G.H. van Uden (EE) Promotor(en): prof.ir. A.M.J. Koonen Voorzitter: prof.dr.ir. A.C.P.M. Backx Titel proefschrift: “MIMO Digital Signal Processing for Optical Spatial Division Multiplexed Transmission Systems” Woensdag 1 oktober, 16:00 uur, CZ4: promotie G. Quercia Bianchi MSc (B) Promotor: prof.dr.ir. H.J.H. Brouwers Voorzitter: prof.ir. E.S.M. Nelissen Titel proefschrift: “Application on nano-silica in concrete” Intreerede Vrijdag 19 september, 16.00 uur, BZ: intreerede prof.dr. V.Y. Banine (TN) - dhl Voorzitter: prof.dr.ir. C.J. van Duijn Titel: “EUV Lithography Historical perspective and road ahead”

The project ‘then trash became Ffrash’ was founded in December 2012. The idea behind the project is to teach former street children in Indonesia how to make furniture and interior products made from waste materials (trash). The brand name of these products is Ffrash’ (a hybrid of Trash and Fresh). www.oooms.nl/about KNAW | Heineken Award Public Lecture by prof. Chris Dobson The prestigious ‘Heineken Award Public Lecture’ by the KNAW will be given by prof. Chris Dobson (Cambridge University) in the Blauwe Zaal (Auditorium) on September 30th, 2014 at 10.30hrs.

The title of his lecture is: Alzheimer’s disease and other plagues.

See for more information: http://www.knaw.nl/nl/actueel/ agenda/knaw-heineken-lecturechristopher-dobson KIVI-students Eindhoven | CEO-lezing Eelco Blok(KPN) Nadat KIVI(Koninklijk instituut van Ingenieurs) een reeks succesvolle CEO-lezingen heeft georganiseerd, is het bijna weer zover. We hebben het genoegen om Eelco Blok, CEO van KPN, te bewonderen.

Doel van de CEO-lezingen is het stimuleren en enthousiasmeren van studenten en jonge ingenieurs voor een succesvolle carrière.

De CEO’s die KIVI uitnodigt, hebben een duidelijke link naar de techniek, zodat ervaringen van deze CEO’s beter terug te koppelen zijn naar het leven van een TU-student.

KIVI hoopt u te verwelkomen op 6 oktober van 19:30-21:30 (Blauwe Zaal), met een borrel na de lezing. Info & registratie: www.kivi.nl/studentseindhoven

Eindhoven Energy Institute | EnergyDays: The sustainability challenges cities are facing’ The EnergyDays with the theme ‘The sustainability challenges cities are facing’ takes place on October 2 in Filmhuis De Zwarte Doos.

The EnergyDays are organized for a broad audience from within and outside TU/e in order to disseminate knowledge, stir discussions, and address energy issues for society.

Different keynote speakers from academia and industry will present their views, solutions and outlooks so that current developments in the field can be understood and put into perspective.

Chaired by David Smeulders (TU/e) the following speakers will give lectures: Geoff Hammond ( University of Bath, UK): ‘Urban and rural living and sustainability challenge’ , Bauke de Vries (TU/e): ‘Smart City Eindhoven: Challenges for science, government and industry’, Martin de Jong (Delft University): ‘Eco-cities in China’ and Teun Bokhoven (TKI-EnerGO): ‘The sustainability challenges cities are facing’.

After the lectures, there is ample time for discussion. The EnergyDays are English spoken!

As the number of seats is limited, it is mandatory to register. Admission will be granted on first come, first serve basis.

See for more information: http:// tinyurl.com/qadcjph Register here: http://tinyurl.com/ otx8dzu

Ook een bericht plaatsen op deze pagina? Mail het bericht (maximaal 100 woorden) dan naar universiteitsberichten@tue.nl.

In memoriam

DIVERSEN iGEM Eindhoven | Informatieavond Het TU/e iGEM team 2014 heeft een systeem ontworpen dat het mogelijk maakt elk gewenst molecuul op het membraan van E. coli-bacteriën te klikken. Met dit gereedschap kunnen bacteriën geïmmobiliseerd of gecoat worden in een functioneel of beschermend materiaal, zodat deze buiten het lab gebruikt kunnen worden. Microfluidics technieken worden hierbij toegepast.

Eind oktober gaat het team zijn resultaten verdedigen in Boston, USA. Op vrijdagavond 26 september 19.30 uur wordt een presentatie over synthetische biologie en dit project gegeven waarbij er natuurlijk ruimte is voor vragen en discussie.

Mail ter aanmelding of vragen naar igem@tue.nl met als onderwerp ‘informatieavond iGEM’.

TVO | Lunch lecture: Ffrash Wednesday 24 September, 12.30: lunch lecture by Guido Ooms and Karin van Lieshout, owners and designers of Studio OOOMS. Location: Multi Media Paviljoen TU/e, room 1

Karel Wesseling Het faculteitsbestuur heeft er bedroefd kennis van genomen dat op 4 september 2014 prof.ir. Karel H. Wesseling, emeritus hoogleraar Biomedische Instrumentatie, is overleden.

Prof. Wesseling is van 1 november 1990 tot 4 januari 2000 verbonden geweest als deeltijdhoogleraar aan de vakgroep Medische Elektrotechniek van de faculteit Elektrotechniek. In die tijd heeft hij met grote toewijding veel studenten begeleid bij hun afstuderen.

Hij wist zijn elektrotechnische kennis en zijn inzicht in de humane fysiologie uitstekend met elkaar in verband te brengen en dit geheel boeiend te presenteren. Prof. Wesseling heeft zich vergaand verdiept in de leeftijdsgebonden (visco-elastische) eigenschappen van de slagaderlijke bloedvaten, in combinatie met zijn posities bij TNO en het AMC. Binnen de vakgroep Medische Elektrotechniek stond hij hoog aangeschreven en zijn grote innerlijke beschaving maakte hem een aangename collega. Zijn uitbundige lach werkte zeer aanstekelijk.

Wij wensen zijn vrouw, kinderen en verdere familie veel sterkte bij het verwerken van het verlies van deze markante persoon.

Namens de faculteit Electrical Engineering Prof.dr.ir. Ton Backx, decaan Prof.ir. Ton Koonen, bestuurslid Ir. Alfons Bruekers, directeur bedrijfsvoering Prof.dr.ir. Bart Smolders, opleidingsdirecteur

Mens & Mening | 11

Kijk voor nieuws op www.cursor.tue.nl

TUssen de oren

Liefde Eenzaamheid maakt blind In Cursor worden iedere twee weken studenten, docenten, labs, technische artefacten, de werkomgeving, het weten­ schappelijk bedrijf, de campus, het onderwijs en websites onder een psychologische loep gelegd door de medewerkers van TU/e-opleiding Psychology & Technology.

Illustratie | Sandor Paulus

Mensen zijn sociale dieren. We zijn gemaakt om in groepen te leven en onze behoefte aan sociale relaties is fundamenteel, universeel en aangeboren. Deze behoefte is zó sterk dat wanneer hier onvoldoende in wordt voorzien, dit aantoonbaar nadelige effecten heeft op onze mentale en fysieke gezondheid, variërend van zwetende handpalmen en een verhoogde bloeddruk tot suïcidaliteit.

Zodra onze inbedding in een groep in gevaar komt, zullen we daarom haast automatisch ons gedrag veranderen: wanneer we ons eenzaam of buitengesloten voelen, zijn we dan ook meer gemotiveerd om samen te werken en vriendschap te sluiten met anderen en worden we bijvoorbeeld gevoeliger voor emotionele intonatie. Maar een recente studie laat zien dat we in zekere zin ook juist mínder opmerkzaam worden. Het blijkt moeilijker te worden om echte van onechte personen te onderscheiden.

Het onderzoek werd uitgevoerd door Katherine Powers en collega’s, die proefpersonen gemorfte foto’s van echte mensen en poppen liet categoriseren als levend of niet-levend.

De beelden varieerden van 100% ‘nep’ tot 100 % ‘mens’. Eenzaamheid - natuurlijk optredend of geïnduceerd - maakte dat participanten een beeld eerder als menselijk categoriseerden.

We hebben in deze column al vaker gesproken over de relatie tussen mensen en computers, avatars en robots. Objecten - met name objecten die intelligentie hebben en waarmee wij

UR-podium Een welbekend fenomeen aan het begin van het collegejaar: (nieuwe) studenten die in de rij staan om hun nieuwe TU/e-laptop op te halen in het kamertje naast het STU. Mensen die uitkijken om hun nieuwe praal in ontvangst te nemen die hen de komende vijf jaren tot steun zal zijn. Vol trots gaan zij aan de slag en wordt de laptop het dagelijkse reismaatje van huis naar de universiteit en retour. Dit is een geweldige regeling waar de TU/e en haar studenten trots op mogen zijn.

Helaas trekt zo’n mooie nieuwe laptop ook ongewenst publiek;

intensief interacteren - worden door mensen al gauw ge-antropomorfiseerd: men dicht ze menselijke kwaliteiten toe. We worden kwaad op onze desktop, verliefd op onze iPhone, of bouwen - als in de film Cast Away - als kluizenaar een vriendschap op met een volleybal.

Maar dat eenzaamheid op zo’n basale visuele onderscheidingstaak invloed heeft, was niet eerder aangetoond.

Wellicht is deze bevinding veelbelovend voor de toepassing van robots en avatars in de zorg voor eenzame ouderen. Waar we deze eerder wat kritisch beschouwden, zou dit fenomeen de acceptatie van deze namaak-mensen kunnen verhogen. Of is het toch wat wrang te wachten tot eenzaamheid mensen uiteindelijk drijft tot het aangaan van vriendschap met een ‘mindere’ machine?

We worden verliefd op onze i Phone

Yvonne de Kort | Universitair hoofddocent Omgevingspsychologie bij Human Technology Interaction, faculteit IE & IS

Laptop op slot

de beruchte laptopdieven.

Het stelen van laptops gebeurt jammer genoeg nog (te) vaak en niet alleen aan onze universiteit maar door het hele land. Mensen die even naar het toilet lopen of kopietjes ophalen, zijn een makkelijk doelwit om van te jatten.

Om deze diefstal te voorkomen, is de Eindhovense Studentenraad (ESR) aan het begin van dit collegejaar een campagne begonnen om studenten attent te maken op diefstal. De ESR-leden zullen de aankomende weken rondes maken in het MetaForum met attentiebriefjes. Hierop staat

of je laptop wel of niet goed beveiligd is en wordt naar de site verwezen voor meer informatie.

Het onbeveiligd achterlaten van laptops is immers simpel te voorkomen door de laptop te vergrendelen met een laptopslot.

Er zijn genoeg voorzieningen op de TU waaraan deze bevestigd kunnen worden. Bovendien kan een slot eenvoudig aangeschaft worden in de studentenshop in MetaForum.

De komende maand zal de ESR deze procedure nog enkele malen uitvoeren.

Iedereen aan deze mooie technische universiteit kent de waarde van een laptop, en zeker de ernst van het ontbreken van dit onmisbare stukje technologie. Bij deze dus een oproep aan de oplettende TU/e-bewoners: maak elkaar attent op de beveiliging van onbeheerde laptops en houd de boeven buiten!

Anne van Eeden, Eindhovens e Studente nraad

12 | Focus

18 september 2014

Kijkje achter de schermen Tekst | Judith van Gaal Foto’s | Bart van Overbeeke College volgen door naar je docent te kijken via een live-verbinding in een andere zaal.

Hiermee krijgen steeds meer studenten te maken vanwege de steeds groeiende studentenpopulatie aan de TU/e. De universiteit heeft afgelopen zomer nieuwe systemen geïnstalleerd, waarbij docent en student contact kunnen hebben - ook al zitten ze in aparte zalen. Hoe werkt het? En hoe kijken studenten, docenten, onderwijsassistenten en operators in de controlekamer hier - letterlijk en figuurlijk - tegenaan?

Dr. Hans Cuypers, universitair hoofddocent bij Wiskunde & Informatica: “Het grote voordeel van doorlussen is uiteraard dat je met één docent grotere groepen studenten kunt bereiken. Tijdens het college zelf is er nauwelijks contact met de andere zaal, dat loopt via de student-assistent.

En ik ga in de pauze altijd even naar zaal 2, om eventuele vragen te beantwoorden. Ik gebruik het bord niet meer, alles gaat nu met slides en smartboard.”

Dr.ir. Ad Kleingeld, universitair docent bij Industrial Engineering & Innovation Sciences: “Beeld- en geluidskwaliteit zijn toegenomen (vergeleken met de oude, analoge, systemen, red.), de colleges kunnen nu bijvoorbeeld ook op iPad worden teruggekeken. Het is handig dat er een student-assistent in de doorluszaal is. De ondersteuning door de audiovisuele dienst en operators is goed. Ik vind het een nadeel dat de camera te hoog hangt, je moet echt omhoog kijken. En bij nazien op de videocollegesite is mij opgevallen dat er nauwelijks shots van dichtbij worden genomen, waardoor studenten in de andere zaal niet goed merken dat je je tot hen richt. Tot nu toe worden er nauwelijks vragen via de mail gestuurd. Vergeleken met voorgaande jaren zie ik nog nauwelijks verandering in het contact met de andere zaal.”

LED-scherm van 70 inch. De docent ziet hierop live de andere zaal.

Via een touchpanel kan de docent elke gekoppelde zaal afzonderlijk op dit scherm tonen. Aan weerszijden hangt een camera, waarmee de docent en/of bord in beeld worden gebracht.

Zo’n tien docenten hebben inmiddels met het nieuwe systeem gewerkt. Zij hebben instructies gehad en enkelen van hen hebben mediatraining gehad van Cindy de Koning (presentatrice bij Omroep Brabant) en Lieke van Zutphen (regisseur bij RTL).

Deze in de zomer ingerichte kamer in het Auditorium is uitgerust met acht schermen, waarvan er op het moment vier actief zijn. Elke willekeurige benedenzaal kan nu gekoppeld worden aan zeven willekeurige andere benedenzalen. Het is de bedoeling dat de bovenste zalen in 2015 gekoppeld worden - evenals de Blauwe Zaal en de Senaatszaal. De zaal met docent wordt de master-zaal genoemd en de doorgeluste zaal de slave-zaal.

Dr.ir. Martien Hulsen, universitair hoofddocent bij Werktuigbouwkunde: “Deze investering heeft voor een kwaliteitssprong gezorgd in de videocolleges.

Ik prefereer wel het college voor een live zaal. Ik vind het lastig om geregeld naar het beeldscherm van de doorluszaal te kijken. Vorige week viel het geluid in de doorluszaal weg. Ik was al twee slides met uitleg verder, voordat ik in de gaten kreeg dat studenten in de tweede zaal met hun armen aan het zwaaien waren. Het contact verloopt grotendeels indirect, via de onderwijsassistent. Ik heb de neiging om aan de wandel te gaan en dit is niet goed voor de cameravoering. Ik probeer nu mijn positie te beperken tot de twee tafels voorin de collegezaal. Dit geeft ook wel weer rust en misschien spreek ik daardoor wel rustiger.”

Dr. Jos Maubach, universitair docent Wiskunde & Informatica: “De kwaliteit is nu veel beter. Ik verwacht dat interactieve demonstraties veel beter te zien zijn. Het contact met de andere zaal kan beter. Ik vraag zaal B expliciet om vragen te stellen en dat werkt al wat. Ik krijg geregeld feedback, bijvoorbeeld door handzwaaien en soms ook een vraag per telefoon. Je bent wel van meer mensen afhankelijk: operators in de regiekamer, assistent en clicker-opzetter.”

Kijk voor nieuws op www.cursor.tue.nl

Focus | 13

De onderwijsassistent verzamelt vragen van studenten uit de zaal, die hij of zij kan mailen naar de docent in de andere zaal of in de pauze mondeling kan overbrengen. Hij/zij kan contact leggen met de docent via een interruptiemicrofoon, heeft een telefoon om hulp in te schakelen en kan via een touchscreen wisselen tussen beeld op tv en op projectiescherm. Zo kan bijvoorbeeld het krijtbord groter in beeld komen.

Jorick Koningstein, eerstejaars Technische Bedrijfskunde: “Ik heb één keer in de zaal zonder docent gezeten, omdat de andere zaal vol zat. Dat was prima. Ik merkte alleen dat het daar wat rumoeriger is. Assistenten grijpen minder snel in dan een docent. En het geluid galmt wat.”

Esther van Vliet, eerstejaars Psychology and Technology: “Het maakt voor mij niet super veel uit in welke zaal ik zit. Ik denk wel dat ik iets beter oplet in de zaal met docent, anders is het net alsof je naar een film kijkt. De eerste dag werkte het niet goed en gingen vier colleges Calculus niet door. Dan loop je meteen achter.

Maar ik snap wel dat het eens mis kan gaan. Ik vond dat iedereen in de doorgeluste zaal wel goed oplette.”

Harmen Janssen en Guino Pracht (premaster Operations Management & Logistics) gaan bewust in de zaal zonder docent zitten: “De docent had liever niet dat we de laptops openzetten, omdat hij dan tegen die achterkanten aankijkt. Dat kunnen we ons wel voorstellen. In de tweede zaal heeft niemand daar last van. En je stoort de docent niet als je iets te laat binnenkomt. Je kunt via mailtjes vragen stellen.

Het is goed dat ze die mogelijkheid bieden, al denk ik wel dat de drempel hoger is.”

Bjork van der Donk en Maikel van den Boomen (tweedejaars Werktuigbouwkunde) proberen op tijd in de collegezaal mét docent te zitten. “Dan kun je persoonlijk contact hebben. Bovendien werkt de techniek in de andere zaal nog niet helemaal goed.”

De operators zijn meestal studenten, die via Euflex zijn ingeschakeld.

Op dit moment is er een poule van veertien operators. Via een touchscreen en paneel bedienen ze de camera’s en proberen ze het college zo goed mogelijk in beeld te brengen. Ze kunnen meeluisteren en -kijken en hebben de mogelijkheid van camera te wisselen en in- of uit te zoomen. De operators hebben regie­ training en tips gekregen van Lieke van Zutphen, regisseur bij RTL. Operator Jeroen Jansen, derdejaars Werktuigbouwkunde, nam eerder al videocolleges op en werkt nu met het nieuwe systeem. “Het was wel even wennen, ik mis het vooral dat we geen joystick meer hebben. Hierdoor kun je minder kanten uit met de camera. Maar dit is stukken professioneler. Ik heb best nuttige tips gehad. Bijvoorbeeld om snel te switchen naar de slides als de docent uit beeld verdwijnt.” Ron Tempelaars, coördinator videocolleges: “Het lastige is dat je van tevoren niet weet wat de docent gaat doen. Dat ligt meestal anders bij een televisie-uitzending.”

Omdat de oude - analoge - systemen en bekabeling zwaar verouderd waren, heeft het College van Bestuur in maart besloten om een miljoen euro beschikbaar te stellen voor nieuwe systemen in de onderste collegezalen van het Auditorium. Om steeds meer studenten onderwijs te kunnen bieden, wijkt de TU/e onder meer uit naar tweede zalen -zonder fysieke aanwezigheid van een docent, maar met een live-verbinding. Het bedrijf MK2 heeft de infrastructuur geleverd en er is glasvezel aangelegd. Na flink doorwerken in de zomer kon begin dit collegejaar met het nieuwe systeem worden gestart. Geluid en beeld lieten het begin van het collegejaar nu en dan nog afweten. Monique Kuyck, hoofd Operational Services en projectleider, noemt dit kinderziektes. “De storingen zijn inmiddels verholpen. Er zijn veel modules geschakeld en er is veel software nodig om die schakelingen te realiseren. Ten opzichte van het totale systeem zijn het relatief kleine storingen. Dat maakte het niet minder vervelend voor docenten en studenten en we hebben geprobeerd de gevolgen zo klein mogelijk te houden of te verhelpen door tijdelijke apparatuur in te zetten.

De leverancier is er nog dagelijks om zaken te verbeteren.”

Henk Naterop, teamleider audiovisuele ondersteuning, over het geluid: “In alle zalen is een headset-microfoon, waardoor omgevingsgeluid tot een minimum wordt beperkt. We zijn nog wel bezig het microfoongeluid te finetunen; presentatiegeluid via de pc komt vaak op een ander niveau binnen dan een microfoonsignaal.”

14 | Uitgelicht

18 september 2014

Brug tussen Eind Tekst | Freke Sens Ze zijn talentvol en werken keihard: twee redenen waarom Chinezen graag geziene gasten zijn op de TU/e. Ze vormen de tweede grootste nationaliteit onder de campusbewoners - na de Nederlanders.

Bovendien is er een klik op onderzoeksgebied. Dat uit zich in intensieve betrekkingen tussen China en Eindhoven met als vlaggenschip de universiteitsbrede samenwerking met de Zhejiang University.

Het lijkt er dus op dat de liefde wederzijds is. Desondanks zijn er de nodige culturele verschillen te overbruggen.

Het is een vertrouwd gezicht tijdens de middagpauze; Chinese medewerkers en studenten die elkaar opzoeken. Dat geldt ook voor de twee promovendi (W & W&I) en masterstudente (W&I) in de markthal van MetaForum. Het drietal eet hun lunch, intussen pratend in het Mandarijn.

Ze voldoen voor een deel aan de vooroordelen die vaak over Chinese (PhD-)studenten bestaan. Ze werken hard, gaan weinig uit, zijn vaak wat schuchter - zo willen ze liever niet met hun naam in Cursor want “Chinezen houden niet zo van publiciteit” - en vinden dat er niets boven hun eigen keuken gaat.

Zelf vallen ze misschien liever niet op, maar hun aanwezigheid op de campus is onmiskenbaar. Het aantal Chinezen op de TU/e-campus is de afgelopen jaren gestaag gegroeid.

Van de elfduizend campusbewoners hebben er ruim vierhonderd de Chinese nationaliteit. Chinezen vormen zowel de grootste groep internationale medewerkers als buitenlandse studenten.

China is, naast Brazilië, Singapore en Taiwan, een van de focuslanden van de TU/e. Dat houdt in dat, naast de talloze samenwerkingen tussen Chinese en Eindhovense vakgroepen, ook op universitair niveau sprake is van partnerships met Chinese

instellingen. Eén van de Chinese universiteiten waarmee de TU/e intensief samenwerkt, is de Zhejiang University in Hangzhou. Terwijl met de andere universiteit, de Northeastern University in Shenyang, vooral contacten bestaan op het gebied van biomedische techno­ logie, is het partnership met de Zhejiang University veelomvattender.

“Onze universiteiten zijn de brains, Philips de brug” De banden met Zhejiang University, één van oudste universiteiten van China, ontstaan in 2005 als een TU/e-delegatie op initiatief van Philips naar Hangzhou reist. Het elektronicaconcern is geïnteresseerd in een partnership tussen de eigen researchafdelingen in Eindhoven en Shanghai en de twee nabijgelegen universiteiten. Datzelfde jaar nog ondertekenen de drie partijen een samenwerkingsovereenkomst genaamd BrainBridge. Het is een samenwerking op het vlak van onderwijs, maar vooral onderzoek.

Masterstudenten en promovendi van beide universiteiten werken aan onderzoeksprojecten op het terrein van elektrotechniek, industrial design en biomedische technologie.

Bij deze projecten is Philips nauw betrokken.

Volgens prof.dr.ir. Ton Backx, decaan van de faculteit Electrical Engineering, is BrainBridge uniek.

“Internationale samenwerkingen op universiteitsniveau zijn al zeldzaam.

Dat daar een bedrijf bij betrokken is, komt bijna niet voor.” Ook in China vinden ze de samenwerking met Philips bijzonder. Prof. Xudong Lu, hoogleraar Biomedische Informatica aan de Zhejiang University: “Onze universiteiten zijn de brains, maar hiertussen vormt Philips de brug.”

Volgend jaar bestaat BrainBridge tien jaar. De betrokken partijen aan de TU/e zijn tevreden over de samenwerking met de Chinese universiteit. Dr. Karen Ali, hoofd van het Onderwijs- en Studenten Service Centrum, bezoekt Hangzhou jaarlijks om studenten voorlichting te geven over de TU/e. “Het is een topuniversiteit waarin veel geïnves­ teerd wordt door de Chinese overheid.

De studenten hebben vaak hoge cijfers en hun Engels is relatief goed.” Volgens vice-rector internationalisering prof.dr.ir. Aarnout

Brombacher is er daarnaast sprake van een klik op onderzoeksgebied.

“De contacten tussen de Zhejiang University en het bedrijfsleven zijn heel intensief. Dat geldt ook voor de TU/e. Hierdoor is samenwerking voor beide partijen interessant.”

Sinds kort worden er gesprekken gevoerd over de deelname van de TU/e aan een nieuwe internationale campus tussen Hangzhou en Shanghai. Brombacher: “Het gaat dan om de fysieke aanwezigheid van de TU/e in het buitenland.

Dat is heel bijzonder.”

De Eindhovense lof betreft niet alleen de partneruniversiteit.

Chinese studenten en onderzoekers hebben over het algemeen een uitstekende reputatie. Ali: “Chinese studenten zijn interessant omdat ze talentvol zijn, vaak voor techniek kiezen, bereid zijn om naar het buitenland te gaan en daar ook te blijven.” Brombacher benadrukt de kwaliteit van de wetenschap in het land. “In China wonen 1,3 miljard mensen die keihard werken; de beste 0,1 procent daarvan is de absolute top.” Medewerker Internationalisering Willem van Hoorn: “De gemiddelde Chinese medewerker of student maakt heel lange dagen. Soms werken ze wel tachtig uur per week.

Ze zijn vriendelijk, beleefd en heel gemotiveerd. Die kernkwaliteiten worden hier zeker gezien.”

Ook binnen de faculteiten en vakgroepen zijn Chinezen graag geziene gasten. Het aantal Chinese medewerkers is fors groter dan de Italianen, die de tweede grootste groep buitenlandse medewerkers vormen. Vooral bij de faculteiten Electrical Engineering en Schei­ kundige Technologie zijn veel Chinese medewerkers te vinden.

Volgens prof.dr.ir. Jaap Schouten,

decaan van de faculteit Scheikundige Technologie, wordt er vanuit de faculteit geen gericht beleid gevoerd.

“Maar China is nu eenmaal een heel groot land met zeer uitstekende onderzoeksgroepen op vakgebieden die voor de faculteit relevant zijn.”

De banden met China bestaan dan ook vooral tussen afzonderlijke vakgroepen binnen de faculteit en groepen aan diverse Chinese universiteiten. Zo werkt Schoutens eigen vakgroep al een paar jaar samen met een onderzoeksgroep aan de Tsinghua University in Beijing.

Binnen sommige andere faculteiten wordt ook samengewerkt op facul­teitsniveau; Industrial Design onderhoudt bijvoorbeeld banden met designinstellingen in Wuxi en Hangzhou. De samenwerkingen gaan vaak gepaard met de uitwisseling van staf en onderzoekers.

Samenwerking Nederlanders en Chinezen: even zoeken…

Ondanks de raakvlakken op wetenschappelijk gebied, zijn er in cultureel opzicht de nodige verschillen te overbruggen. Volgens Willem van Hoorn botst de westerse taakgerichte cultuur met de Chinese relatiegerichte cultuur. “Nederlanders komen meteen ter zake terwijl Chinezen eerst het sociale landschap verkennen. Als Chinezen en Nederlanders samenwerken, is de kans op frustraties groot.

Nederlanders vinden het vaak te traag gaan en Chinezen voelen zich vaak onopgemerkt.” Van Hoorn wijst verder op de verschillen in onderwijstraditie. “In China worden al tweeduizend jaar academici

“Naar het buitenland gaan was een logische stap” Jin Zhang (28) en Lei Wu (29), promovendi bij EE, lopen tijdens de pauze druk pratend in het Mandarijn over de campus. Ze leerden elkaar kennen aan de universiteit van Aken, waar ze dezelfde master volgden. Na hun afstuderen in 2010 kwamen ze naar de TU/e. Voordat ze naar Duitsland kwamen hadden ze nooit van Eindhoven gehoord. “Maar veel van onze vrienden in China kennen Eindhoven wel, vanwege PSV en Philips.”

Voor Lei was het een logische stap om naar het buitenland te gaan. “Die keuze had ik al op de middelbare school gemaakt. Ik hoorde van iedereen dat het in het buitenland beter was. Dat klopt ook wel. Het onderwijs, de gezondheidszorg… Alles is eigenlijk beter, behalve het eten.” Voor Jin lag het anders. “Ik kreeg na mijn bachelor een baan aangeboden, maar ik zag het niet zitten om dertig jaar lang hetzelfde werk te doen in een overheidsbaan. Bovendien wilde ik meer vrijheid; onze generatie ervaart bovenmatig veel aandacht van onze ouders omdat we enig kind zijn.”

Cultuurverschillen speelden vooral in het begin een rol, maar na vier jaar wordt het steeds minder, aldus Jin en Lei. “Nederlanders zijn heel open en niet bang te zeggen wat ze denken. Chinezen vinden het lastig om nee te zeggen. Bovendien laten ze niet snel een andere mening horen uit angst anderen te beledigen.”

Naar eigen zeggen zijn ze niet meer zo verlegen als in het begin. Ook doen ze hun best om Nederlands te leren.

“We willen ons heel graag aanpassen, maar dat lukt pas echt als we de taal kennen.”

Terug naar China willen ze niet, maar ze snappen wel waarom veel landgenoten teruggaan. “Wij hebben relatie, dus voor ons is het gemakkelijk. Maar voor Chinese singles, vooral de mannen, is het moeilijk om hier een partner te vinden. Vanwege de cultuurverschillen en de taal. Dan kun je heel eenzaam zijn. De Chinese gemeenschap is weliswaar groot, maar er is echt niet elk weekend een feestje.”

Lei Wu en Jin Zhang.

Uitgelicht | 15

Kijk voor nieuws op www.cursor.tue.nl

dhoven en China opgeleid volgens de leer van Confucius: treed zo goed mogelijk in de voetstappen van je leermeester.

Veel Nederlanders snappen dit niet en ervaren Chinezen als afhankelijk.”

Dit is herkenbaar voor Yan Li, promovendus bij Electrical Engineering en tot voor kort voorzitter van de Association of Chinese Students and Scholars in Eindhoven.

“In China krijgen studenten gedetailleerde instructies van hoogleraren, maar hier willen hoogleraren je eigen opinie horen.

Dit is lastig voor Chinese studenten omdat ze bang zijn een verkeerd antwoord te geven.”

De faculteit Electrical Engineering speelt vanwege de traditionele contacten met Philips een belang­ rijke rol binnen BrainBridge.

Hierdoor kent de faculteit veel Chinese masterstudenten en promovendi. “De eerste Chinese studenten die hier kwamen, liepen grandioos door hun vakken heen”, aldus Backx. “Maar tijdens hun stage, waar het om eigen initiatief en creativiteit draait, liepen ze vast.

Ze namen opdrachten heel letterlijk in plaats van er een eigen draai aan te geven. Als je je dat als opleiding niet realiseert, haal je niet uit die talenten wat erin zit.” Sinds een paar jaar organiseert de faculteit dan ook culturele lessen en rollenspellen om de cultuurverschillen voor alle partijen inzichtelijk te maken.

“Als een rector vertrekt, gaan ook alle decanen” Ook bij de samenwerking met de Zhejiang University is sprake van ‘culturele uitdagingen’, aldus Ali. “Als in China een bestuur wisselt, vertrekt naast de president ook het hele netwerk om hem heen zodat je opnieuw je geloofsbrieven moet neerleggen. In Nederland is het ondenkbaar dat wanneer de rector vertrekt, de decanen ook opstappen.”

Daarnaast is er sprake van meer hiërarchie. “Veel zaken moeten in China op instellingsniveau geregeld worden, terwijl dat hier bij de faculteiten kan.”

Overigens leveren de verschillen tussen de Chinese en Nederlandse cultuur ook winst op. Uzay Kaymak, hoogleraar bij Industrial Engineering & Innovation Sciences, werkt in het kader van BrainBridge nauw samen met de biomedische faculteit van de Zhejiang University. Promovendi van beide universiteiten ontwikkelen een informatiesysteem om zorg­ programma’s vast te leggen. Hierbij zijn ook Chinese en Nederlandse ziekenhuizen betrokken. Kaymak: “Juist het feit dat de universiteiten gevestigd zijn in landen met heel

verschillende systemen draagt bij aan de samenwerking. Die verschillende benaderingswijzen vormen een eyeopener voor Chinese én Nederlandse onderzoekers.”

Ook Brombacher, tevens decaan aan de faculteit Industrial Design, benadrukt de waarde van cultuur­ verschillen. “Ik zeg altijd: werk drie maanden in China en je ontwerpen zullen nooit meer hetzelfde zijn.

Bovendien leer je ontwerpen voor een heel andere doelgroep. Zo is het een doodzonde om iets wits te ontwerpen voor de Chinese markt omdat wit de kleur van de dood is.”

Bij ID worden studenten dan ook gestimuleerd een semester in China te volgen. Bij voorkeur bij één van de instellingen waarmee de TU/e of de faculteit banden onderhoudt.

“We willen dat onze studenten in een warme omgeving terecht komen. Bij een partnerinstelling weet je dat dat het geval is”, aldus Brombacher. Toch is er universiteitsbreed vooral sprake van uitwisseling richting Nederland.

Ali: “Er gaan Nederlandse studenten naar China, maar het kan wel wat meer.”

Onder Chinese studenten lijkt Eindhoven ondertussen aan populariteit te winnen. Hoogleraar Biomedische Informatica aan de Zhejiang University Xudong Lu: “Niet zo lang geleden wilden Chinese studenten vooral naar de Verenigde Staten, maar daar begint verandering in te komen.” Volgens Lu spelen hierbij onder meer de korte lijntjes tussen universiteit en de industrie een rol. Dit wordt bevestigd door Yan Li, voorzitter van de Association of Chinese Students and Scholars in Eindhoven: “Tot voor kort kenden Chinese studenten alleen Delft. Inmiddels is Eindhoven bijna even bekend.

Vooral de samenwerking met de industrie is heel aantrekkelijk.”

Ook Willem van Hoorn ziet een belangrijke rol weggelegd voor de reputatie van Eindhoven Brainport.

Foto | Shutterstock. Bewerking | Bart van Overbeeke.

“De verkiezing tot smartest region in the world heeft heel erg geholpen.

We zingen rond.”

in het buitenland doen en vervolgens met hun kennis naar China terug­ komen.”

Voorlopig maken veel Chinezen slechts kort deel uit van de TU/e-gemeenschap. Dat geldt niet alleen voor Chinese studenten, maar ook voor werknemers die vaak tijdelijke functies hebben. Volgens Backx wordt die terugkeer gestimuleerd door de Chinese regering.

“De overheid ziet heel graag dat hun studenten een master of PhD

Li ziet nog andere redenen. “Voor ons is het lastig om in Nederland carrière te maken vanwege de verschillen in cultuur en taal.

Jongeren vinden het leven in China bovendien kleurrijker. Daar ga je minstens drie keer per week samen eten, naar massagesalons of karaokebars. Nederlanders gaan na het werk vaak direct naar huis.”

Volgens Li is het voor Chinezen moeilijk om bevriend te raken met Nederlanders. Het gevolg is dat Chinezen erg naar elkaar toe trekken. Overigens heeft hij wel het idee dat daar langzaam verandering in komt. “Naarmate de Chinese gemeenschap groeit, worden er meer evenementen georganiseerd om een brug te slaan tussen onze culturen. Zoals het Chinese New Year en de Asian Week. Dat helpt zeker.”

China / TU/e in cijfers Universiteitsbrede samenwerkingsverbanden met China: • Zhejiang University (Hangzhou): De faculteiten EE, BMT, ID, IE&IS, W&I en TN zijn actief betrokken bij BrainBridge. Gezamenlijke projecten betreffen onder meer microfluïdische systemen voor de detectie van kankercellen, brain-computer interfaces, beslissingsondersteunende systemen voor klinische paden, LED-verlichtingssystemen voor de glas- en tuinbouw, fotonische kristallen en optische tomografie.

• Northeastern University (Shenyang): Sinds 2005 bestaat er een samenwerking tussen de faculteit BMT en de Northeastern University op het gebied van biomedische technologie. Dit heeft geresulteerd in een plaatselijke Biomedical School volgens het model van de faculteit BMT.

Aantallen Chinese medewerkers en studenten: Totaal aantal Chinese medewerkers op dit moment: 242 (waarvan 127 op payroll en 115 niet on payroll).

Bron | Dienst Personeel en Organisatie

Totaal aantal Chinese studenten op dit moment: 233 (51 bachelorstudenten en 182 masterstudenten) Bron | Onderwijs en Studenten Service Centrum

Daarnaast zijn er diverse samenwerkingen op faculteits- en vakgroepniveau.

Foto | Bart van Overbeeke

16 | Onderzoek

18 september 2014

Zonne-energie in het gasnet Uit zonne- of windstroom kun je brandstoffen maken die veel beter dan elektriciteit zijn op te slaan en te vervoeren, bijvoorbeeld in het bestaande gasnet. Plasma-experts van de TU/e willen in drie nieuwe projecten duurzaam opgewekte energie (en CO2) vastleggen in methaan en methanol.

Gigantische windmolenparken ver op zee. Mega-zonneboerderijen in de Sahara. Daar kun je efficiënt - en zonder overlast voor de omgeving grote hoeveelheden duurzame elektriciteit opwekken. Maar op zee en in de woestijn is helaas weinig behoefte aan stroom; die zal toch echt getransporteerd moeten worden naar bewoonde gebieden. En dat is geen sinecure, weten de experts van netwerkbedrijf Alliander. De verliezen bij transport van elektriciteit zijn namelijk groot, en bovendien zou om de stroom van een zonnepanelenveld in de Sahara naar Europa te krijgen een kabelgoot van twee kilometer breed nodig zijn.

Het ligt daarom voor de hand om gebruik te maken van bestaande infrastructuur voor het transport van gas, dat in een deel van Nederland (waaronder Eindhoven) wordt beheerd door Alliander. Twee pijpen zouden dan volstaan om Europa aan te sluiten op de Sahara. In het uitgebreide gasstelsel onder Nederland kan daarbij ook nog eens een grote hoeveelheid van dit gas worden opgeslagen (het equivalent van 100 TWh, de hoeveelheid stroom die Nederland in een jaar verbruikt).

Het is onmogelijk om dergelijke hoeveelheden energie voor langere tijd te bewaren in de vorm van elektriciteit.

De uitdaging is om de zonne- of windstroom efficiënt vast te leggen in een energierijk gas, methaan bijvoorbeeld - het hoofdbestanddeel van het aardgas dat nu al door de leidingen stroomt. Methaan maken met behulp van stroom is al wel mogelijk, via een tussenstap waarbij water wordt gesplitst door er een elektrische stroom doorheen te sturen (elektrolyse), maar dat is een relatief bewerkelijk en duur proces.

Het kan ook anders: met behulp van een plasma kun je namelijk CO2 omzetten in CO, dat op zijn beurt weer met water kan reageren tot methaan.

De duurzame elektrische energie wordt gebruikt om een soort magnetron aan te drijven waarin het plasma wordt opgewekt. Via die omweg wordt de zonne- of windenergie dus indirect opgeslagen in methaan.

Een veelbelovende techniek, dachten ze bij Technologiestichting STW. Reden om met financiële steun van Alliander het programma ‘Plasma Conversion of CO2’ op te zetten, waarbinnen afgelopen zomer drie projecten werden gehono­ reerd. In alle drie spelen onderzoekers van de TU/e een belangrijke rol.

Kim Peerenboom, Qi Wang en Jan van Dijk.

Dr.ir. Jan van Dijk, onderzoeker bij Elementaire Processen in Gasont­ ladingen (EPG), is met collega dr.ir. Kim Peerenboom zelfs bij twee projecten betrokken, samen met collega’s van het instituut DIFFER en de Universiteit Twente. Hij was aanvankelijk verrast door het STWprogramma, geeft hij openhartig toe.

Onderzoek | 17

Kijk voor nieuws op www.cursor.tue.nl

Sluitstuk “Mijn eerste reactie was: ‘dat kan toch nooit’. Maar toen ik zag dat Alliander bereid was er veel geld in te stoppen, begreep ik wel dat het serieus was.” Na enig overleg besloten hij en Peerenboom - die vorig jaar cum laude bij EPG promoveerde en binnenkort in een ‘WISE tenure track’-positie terugkeert uit Brussel, waar ze momenteel aan de Université Libre ervaring opdoet als postdoc - zich enthousiast op deze maatschappelijk relevante uitdaging te storten.

“Het is een omgekeerd verbrandings­ proces” “In beide projecten is het doel om met plasma’s methaan te pro­duceren uit gerecyclede CO2”, zegt Van Dijk. “Het voornaamste verschil is het moment waarop waterdamp wordt toegevoegd.”

De kern van de voorgestelde plasmatechniek is het opsplitsen van CO2 in koolstofmonoxide (CO) en zuurstof. Door botsingen van de CO2-moleculen met snel bewegende elektronen in het plasma, vergaren de eerstgenoemde genoeg inwendige energie om een zuurstofatoom af te stoten. “In zekere zin is het een omgekeerd verbrandingsproces”, legt de plasmafysicus uit. “Het is dan ook belangrijk dat de geprodu­ ceerde zuurstof wordt afgevoerd voordat de CO weer verbrandt tot CO2. Hiervoor willen we membranen gebruiken, dat is de bijdrage van de Universiteit Twente.”

De kunst is om bij de CO-productie zo weinig mogelijk energie te verspillen.

“Daarvoor is een plasma nodig met precies de juiste eigenschappen”, aldus Van Dijk. Om die optimale condities te vinden, zullen de TU/e’ers computersimulaties vergelijken met experimenten die hun collega’s bij DIFFER (vanaf volgend jaar op de TU/e-campus) gaan uitvoeren. “Er zijn zoveel dingen die je kunt variëren, zoveel knopjes om aan te draaien, dat je de wisselwerking tussen simulaties en echte experimenten hard nodig hebt om het onderzoek te sturen.”

Uiteindelijk moet de methode ook op grote schaal toegepast kunnen worden, en dat beperkt de onderzoekers in de mogelijkheden. “We moeten naar de hele keten kijken.

Het heeft weinig zin om bij omstandigheden te werken waarbij wel veel CO wordt gevormd, maar waarbij de zuurstof bijvoorbeeld niet kan worden afgevoerd.

We zullen daarom regelmatig overleggen met alle betrokkenen - ook met de beoogde eindgebruikers als Alliander.”

In de rubriek Sluitstuk vertellen afstudeerders over hun afstudeeronderzoek. Wil je ook in deze rubriek, mail dan naar cursor@tue.nl.

“De wissel­ werking tussen plasma en katalysator is nog niet goed uitgezocht” Het derde STW-project is volledig van de TU/e, en heeft een iets andere insteek. Het plan van dr.

Qi Wang (Micro Flow Chemistry & Process Technology) is namelijk niet om methaangas te maken, maar de vloeibare brandstof methanol.

De eerste stap is daarbij hetzelfde: gerecycled CO2 omzetten in CO. “Hiervoor gebruiken we technologie van onze industriële partner Evonik”, zegt Wang. “De bedoeling is om ook waterstof toe te voegen. In combinatie met de juiste katalysator zouden we dan op efficiënte wijze methanol moeten kunnen maken.”

Jasper Beerens

Het plan om CO2 met plasmatechno­ logie naar methanol om te zetten is niet geheel nieuw, vertelt de Chinese, maar er is wereldwijd nog maar weinig onderzoek naar gedaan en de opbrengsten zijn nog erg laag.

“De opbrengst hangt af van de wisselwerking tussen het plasma en de katalysator, en dat is nog niet goed uitgezocht. Bovendien is er nog niets bekend over hoe je dit proces zou moeten opschalen naar industrieel niveau.”

Hersenbeschermlaag nabouwen op een chip

Om dat uit te vinden zal Wang de komende jaren nauw samenwerken met katalyse-expert prof.dr. Emiel Hensen en stromingskenner prof.dr.

Federico Toschi, met aanvullende input van een uitgebreid gebruikers­ panel dat werd samengesteld door prof.dr. Volker Hessel, formeel de hoofdaanvrager van de STWsubsidie. Ook met Jan van Dijk en zijn collega’s van Technische Natuurkunde zal Wang naar verwachting van tijd tot tijd informatie uitwisselen. “Dat is nodig, want dit project vereist een multidisciplinaire aanpak.

We hebben onderling al contact gehad en ik wil graag meer van de natuurkundige kant leren, en de fysici waren geïnteresseerd in mijn kennis van de scheikundige technologie. We kunnen vast veel nuttige dingen van elkaar leren.”

Uit zijn tas haalt Jasper een klein doorzichtig apparaatje van zacht siliconen-achtig materiaal. Als je goed kijkt, zie je er minuscule kanaaltjes doorheen lopen, die in het midden op een dun membraan kruisen. Het gaat om het gebiedje rond de kruisingen, legt Jasper Beerens uit. Tijdens zijn afstudeerproject optimaliseerde hij het ontwerp van het apparaatje zodat er nu verschillende types bloedvat- en hersencellen in kunnen groeien die samen de BBB vormen.

“Door de kanaaltjes kun je vloeistoffen laten stromen, en dat is juist wat deze BBB-on-a-chip zo bijzonder maakt. Mechanische stress heeft een grote invloed op de integriteit van de barrière, en dat kun je lastig met de traditionelere kweekmodellen nabootsen. Met een speciaal pompsysteem kunnen we de bloedsomloop simuleren en door de diverse aansluitingen kunnen eenvoudig dingen toegevoegd worden, zoals bepaalde eiwitten of kankercellen. Doordat het kweekkamertje zo transparant en dun is, kunnen we bovendien alles onder de microscoop real time volgen.”

Interview | Tom Jeltes Foto | Bart van Overbeeke

In je hersenen lopen tal van bloedvaten, waar van alles doorheen stroomt. Om te voorkomen dat ongewenste stoffen vanuit de bloedvaten in de hersenen terechtkomen, biedt de blood brain barrier (BBB) - een heel sterke cellaag - bescherming. Toch weten kankercellen soms door deze beschermwand heen te dringen en veroorzaken vervolgens uitzaaiingen in de hersenen. Recent afgestudeerd Werktuigbouwkundestudent Jasper Beerens bouwde een model van de BBB op een chip om het ontstaan van deze uitzaaiingen te kunnen bestuderen.

Hoewel hij vertelt alsof het allemaal vanzelfsprekend is, is Jasper in werkelijkheid maanden bezig geweest met het finetunen van het ontwerp. De vorm van de kanaaltjes waardoor er luchtbellen ontstonden, het onderzoeken van de doorlaatbaarheid van de barrièrelaag en het karakteriseren van de vloeistofstromen. En dan blijkt het maken van het apparaatje zelf - in het micro-fabrication lab - ook nog eens een tijdrovend precisieklusje en is er eigenlijk per experiment een nieuwe chip nodig. “Het is heel mooi dat je steeds een stapje verder komt, ondanks alle problemen die op je pad komen. Zo had ik in de fase waarin ik daadwerkelijk cellen in het apparaatje kon laten groeien last van schimmelinfecties in mijn celkweken. Gelukkig had ik een heel optimistische Iraanse collega, een echte steun op de momenten dat alles tegenzat. Sinds ik met hem heb gewerkt, spreek ik ook niet meer van problemen, maar van uitdagingen.”

Dankzij het onderzoek van Jasper zijn er grote vorderingen gemaakt in het nabootsen van de bloed-hersenbarrière op een microfluïdische chip. “Maar het model is nog niet relevant genoeg om er ook daadwerkelijk biomedische experimenten mee te doen, zoals het hersentumoronderzoek”, benadrukt Jasper. “Door samenwerkingen met diverse universiteiten en de onlangs gestarte promovendus die met dit project verder gaat, verwacht ik overigens dat dat niet lang meer gaat duren.” Zelf blijft hij niet bij het onderzoek betrokken.

Ondanks de passie waarmee Jasper over zijn werk praat, vindt hij het tijd de universiteitswereld te verlaten.

Nog middenin de banenjacht, maar hij hoopt snel in het bedrijfsleven op zoek te kunnen gaan naar nieuwe uitdagingen.

Tekst | Nicole Testerink Foto | Rien Meulman www.youtube.com/watch?v=DOvDMut0Vx4

18 | Onderzoek

18 september 2014

4 brandende vragen

Huang-Ming Chang | Industrial Design

Emotionele impact van media

1 we op n e i z Wat er van v o c de hrift? c s f e je pro

2 Ho op f e leg j waa eestj e e r je ond s uit e ove r ga rzoek at?

1 | cover

3 Welke persoon, techniek of apparaat is onmisbaar geweest voor je onderzoek?

2 | feestjes Mensen houden van films omdat ze ervan genieten om complexe emoties te ervaren terwijl ze in een verhaal zitten. In mijn onderzoek heb ik de relatie onderzocht tussen de inhoud van media zoals film en emoties. We hebben eerst een methode ontwikkeld om media-inhoud te analyseren aan de hand van psychoanalytische theorieën, en vervolgens de emoties onderzocht die door archetypische media-inhoud worden opgewekt. In tegenstelling tot expliciete emoties zoals vreugde en woede, blijken emoties die worden veroorzaakt door deze archetypische inhoud betrekkelijk impliciet te zijn, en zelfs onbewust.

3 | onmisbaar

4 eft

We zien een stille, donkere hoek van een oud huis en wat daglicht dat door een raam binnenvalt. De betekenis van dit beeld is dat mensen gewoonlijk denken dat ze weten wat voor emoties ze voelen, maar dat een groot deel van deze emoties als het ware in duisternis is gehuld, klaar om ontdekt te worden.

e Wat h

ing

lev men

de sa uw werk? aan jo

We hebben technieken van affective computing gebruikt, waarbij we de fysiologische signalen van de deelnemers hebben gemeten. Dat hebben we gedaan omdat fysiologische signalen een middel vormen om onuitgesproken psychologische proces­ sen te ontdekken. Mijn collega dr. Leonid Ivonin heeft veel bijgedragen op het gebied van signaalverwerking en data mining.

4 | samenleving

(Onder redactie van Tom Jeltes) Foto’s | Bart van Overbeeke

Maatschappij en media zijn onscheidbaar. Ons onderzoek biedt een nieuwe methode om mediainhoud te analyseren en een beter begrip te krijgen van de media die we dagelijks ervaren. Onze bevin­ dingen kunnen ook nuttig zijn bij de ontwikkeling van bijvoorbeeld nieuwe soorten entertainment.

Onderzoek | 19

Kijk voor nieuws op www.cursor.tue.nl

Vladimir Dmitrovic | Scheikundige Technologie

Kristallen naar de natuur

1 | cover De omslag van mijn proefschrift stelt een oude houten doos voor waarin kristallen zijn opgeborgen. Het idee is om een paar soorten van de prachtige calciumcarbonaatkristallen te laten zien die ik tijdens mijn promotieonderzoek heb gemaakt. Alle kristallen zijn gelabeld met een nummer dat verwijst naar de naam en eigenschappen van het kristal, zoals dat ook in een museumcollectie wordt gedaan.

2 | feestjes Omdat mijn onderzoek geïnspireerd is op de natuur, vertel ik mensen altijd over natuurlijke verschijnselen, zoals koraalvorming, schelpen van weekdieren of parels. Dan leg ik uit dat we in staat willen zijn om in ons laboratorium hybride materialen te maken met vergelijkbare eigenschappen. Wie wil nou niet zijn eigen parels kunnen maken, met vorm en kleur naar keuze?

3 | onmisbaar Ik heb voornamelijk gewerkt met een zogeheten peptidesynthesizer en de scanning electron microscope (SEM). Maar naar mijn mening waren de mensen met wie ik heb gewerkt, mijn begeleiders en collega’s, echt onmisbaar.

4 | samenleving Door strategieën uit de natuur te leren begrijpen en toe te passen, kunnen we mogelijk hybride synthetische materialen maken met betere eigenschappen dan de synthetische materialen die we nu kennen.

Stephan van Reenen | Technische Natuurkunde

Lichtgevende cellen 1 | cover Licht-emitterende elektrochemische cellen (LECs) hebben als doel elektriciteit om te zetten in licht. Deze elektrische stroom loopt in LECs door materiaal dat normaal gesproken een hoge weerstand heeft. Door ionen (+ en - tekens op de kaft) in de actieve laag toe te voegen vindt elektrochemische doping plaats, die de weerstand verlaagt en daarmee de elektrische stroom sterk doet toenemen.

2 | feestjes De exacte werking van deze LECs was tot voor kort onduidelijk. Er bestonden namelijk twee tegenstrijdige modellen. Daarbovenop bestaan er meerdere typen LECs met grote verschillen in materiaal. In mijn werk laat ik zien dat deze verschillende LECs uiteindelijk op dezelfde manier werken en dat beide modellen geünificeerd kunnen worden in één model.

3 | onmisbaar Om de werking van LECs te onderzoeken was scanning Kelvin probe microscopy van groot belang. Met deze techniek kun je nauwkeurig bepalen waar elektrische velden aanwezig zijn in de actieve laag tussen de elektrodes. Als een LEC namelijk aanstaat, dan herverdelen de ionen zich waardoor er grote elektrische velden ontstaan enerzijds tussen de actieve laag en de elektrodes en anderzijds in het gebied waar licht-emissie plaatsvindt. Deze veldverdeling is een vingerafdruk van de werking van de LEC.

4 | samenleving Beter begrip van LECs stelt wetenschappers in staat om de levensduur, efficiëntie en aan/ uit-schakeltijd te verbeteren. LECs kunnen dan uiteindelijk worden toegepast als goedkope, efficiënte verlichting.

2

Biweekly magazine of the Eindhoven University of Technology

18 September 2014 | year 57

For the latest news: www.cursor.tue.nl/en and follow @TUeCursor_news on

Cursor goes Matrix 16 September - By the end of this week, Cursor will be moving to Matrix. Along with the entire Communications Expertise Center (CEC), the editorial staff will be leaving the Laplace building to make room for the Department of Industrial Design. The moves are necessary because of the renovation of Hoofdgebouw, which has to be cleared entirely.

and tuecursor on

KPMG investigates education at TU/e 16 September - Consultancy agency KPMG is researching how the organization and development of education at TU/e may be improved. The final report is due early December.

The Executive Board hopes the results will put a stop to the increasing workload for teachers and supporting staff. At the University Council meeting held last Monday, the screening by KPMG was mentioned for the first time.

According to Board member Jo van Ham, an investigation is well overdue, since TU/e has undergone many fundamental changes over the past years. The most important change for Van Ham has been the establishment of a centrally coordinated Bachelor College where all bachelor programs are joined together.

First TU/e supermarket in Flux 8 September - It’s been decided, finally: from April 2015, TU/e campus will have its own supermarket. No Jumbo, Albert Heijn of Super de Boer, but a Spar University: the take-away concept of the larger Spar supermarket chain. The small store will be housed in Flux, the new home to Applied Physics and Electrical Engineering.

The anticipated supermarket was cause for complaint recently because of fear of space shortage, but those have been largely removed.

Paid parking not until Apr i

l 2015

16 September - TU/e staff will be off the hook another three for months before they will be ch two euros a da arged y for parking on campus. Initial paid parking w ly, as to be implem ented on Janu 2015, but sinc ary 1, e the license-p late recognition still has to be system contracted ou t and tested, In Affairs expect ternal s the system to be put to use no than the end of earlier March.

Clmn

More news on www.cursor.tue.nl/en

Eindhoven and the six degrees of separation (or maybe less)

Once upon a time, before the Facebook era, a bearded social psychologist called Stanley Milgram claimed that everyone is six or fewer steps away, by way of introduction, from any other person in the world. In other words, a chain of ‘a friend of a friend’ statements is the only thing you need to connect any two people in a maximum of six steps. Six degrees of separation, also called the ‘small-world phenomenon’. Have you ever heard of it?

Now, I want to be the first in the world (wow!) to prove that the six-degreesof-separation theory perfectly applies to ESWP, aka the ‘Eindhoven Small World Phenomenon’. How? With the help of some randomly selected TU/e students, a challenging game, and a few rules to be followed rigidly.

Should you find one, don’t be shy: pick it up. See that beautiful face in the bottom left corner? Well, that’s me. Compliments are highly appreciated, thanks. Anyway, back to the research project.

Have you ever seen my (awesome) face before?

If so, return the postcard to me, and we’ll celebrate the successful conclusion of the experiment together.

In the more likely case you don’t recognize my face at all - I’m not that popular, even though I’m working on it - leave your mark by printing out your picture and sticking it on the postcard (follow the arrows and choose the first available spot).

Think of a friend you know who is more likely to know me. Leave them the card and hope the next connection will be the lucky one closing the chain!

Research question: will the card eventually reach me in fewer than 6 steps?

First of all you, reader, start looking all around TU/e campus. I left special postcards everywhere that are waiting to be collected.

I bet it will, but you don’t believe me, do you? So let the game begin.

For results and data analysis, stay tuned for my next column!

Let me tell you a story about acquaintances, short chains and travelling postcards.

Valentina Bon at Biomed ito, PhD candidate ical Engine ering

People | 21

See for more news www.cursor.tue.nl/en

And how are things in Bangkok?

More and more TU/e students go abroad for their studies to follow courses, internships or a doctorate path.

What is it like to find your way in a new country? Students tell their stories.

Early August I arrived in Thailand for my Final Master Project. Thailand is well known for its historical sites, massage parlors and of course, the lady boys.

That being said, you might wonder what’s so interesting for about Thailand for an Industrial Designer?

The answer is Bumrungrad International Hospital, a hospital that looks more like a 5-star hotel than a hospital. It’s the largest private international hospital in Southeast Asia, receiving over 1 million international patients every year who’ve traveled to Thailand specifically for medical enquiries, health check-ups, or procedures. Of those one million, almost half are visitors from the Arabian Peninsula (Arabic Patients, as they are called by the hospital management) who often speak little or bad English.

The goal of my project is to develop a system that helps these Arabic Patients connect with their Thai medical staff and interpreters on a socio-emotional level. This socio-emotional support is difficult to achieve when you are from different cultures, do not speak the same languages properly and, in the case of the patients, are ill and far from home. The system has to support both Arabic and Thai culture, and that’s not an easy task, believe me!

I spent part of my youth in Thailand myself, which has made me aware of many aspects of the local culture. Sadly, Thailand’s reputation has gotten worse and unstable over the past years because of the international news media. But I can assure you that you’ll notice very little or nothing that supports that reputation anywhere in Bangkok. It’s the ‘land of smiles’ for a reason: people are and remain kind, welcoming, and open.

If you are planning a trip to Bangkok soon, be sure to check out Sukumvit soi 36 for absolutely amazing Thai street food while sitting on the street and sharing your meal with the locals! It is definitely worth a visit!

Sawadi kha and I hope to see you soon!

Sop Mastheire Brenny, Indus studen trial D t, esign Would you also like to write an article about your time abroad? Please send an email to cursor@tue.nl.

Read more stories online: www.cursor.tue.nl/en

Life after TU/e

Name: Rodolfo Veltri Gomes Place of Birth: Santos, Brazil Date of Birth: 2 September, 1963 At TU/e: 1987-1988: Master of Electrical Engineering at Philips Internat ional Institute (which was moved from Royal Philips Electronics in 1990 and was then renamed the Eindhoven International Institute, being part of TU/e from 1990-19 94) Current position: Senior Field Application Engineer at NXP Semiconductors , Italy How did you find a job after graduating?

When I was finishing my master’s degree in Electrical Engineering in Eindhoven, my landlady, Mrs. Fox, gave me the name and contact details of a former student who used to live at her house, Mr. Carlos Baradello. I phoned Carlos in the winter of 1988, and he advised me to contact Dott. F. Ardemagni in Roma. I had an interview with Ardemagni at Easter of 1988, and in September of that year I started as an electronic engineer - for the first time in my life - in Rome. I’m now a Senior Field Application Engineer at NXP Semiconductors Italy, taking care of Europea n customers interested in identification and security solutions provided by our compan y.

How do you reflect on your student time in Eindhoven?

Actually, I took part in a Master’s Degree Scholarship program offered

by Philips International Institute. the institute was moved from Royal Philips Electron ics in 1990 and was renamed Eindhoven International Institute, being part of TU/e from 1990- 1994. After that, the curtain dropped for the Eindhoven Internat ional Institute.

The time I spent in Eindhoven as a student triggered a second stay in the same area: In 1999 Philips hired me, and I moved back to Eindhoven with my whole family between to stay until 2004. After 2004, I moved from Eindhoven to Monza to work at the same Philips branch I still work at today. So, my Master’s Degree has changed my life quite a bit. I’m the current chairman of the PEIAA alumni associa tion (Philips International Institute and Eindhoven International Institute) and have organized and supported several events and conferences over the past twenty years.

What happens to international students after they graduate from TU/e? Do they go job hunting in the Netherlands, pack their bags and explore the world, or return to their home countries? International TU/e graduates talk about their lives after TU/e.

What advice would you give current students?

I actually prepared a lecture on that subject that I presented at a PEIAA conference in 2010. Consider it my contribution to the lives of current TU/e student s: Presentation: http://tinyurl.com/q2d9use Paper: http://tinyurl.com/ofnwlbs I would appreciate to get feedback from TU/e students.

22 | Zoom in

18 September 2014

Bridge between Ein Text | Freke Sens They are talented and work all-out: two reasons why Chinese students are such welcome guests at TU/e. They form the second largest nationality among the campus dwellers – after the Dutch. Besides, there is good chemistry in the area of research. This is manifested in intensive relations between China and Eindhoven, the flagship being the university-wide cooperation with Zhejiang University. So it looks as if this love is mutual. Nonetheless, there are plenty of cultural differences that need to be overcome.

It is a familiar sight during lunch break: Chinese staff members and students seeking each other out.

This is also true for the two doctoral candidates (Mechanical Engineering and Mathematics & Computer Science) and the Master student (Mathematics & Computer Science) in the market hall of MetaForum.

The three are having lunch, while talking in Mandarin. They partly embody the prejudice often heard about Chinese (PhD) students.

They work hard, are no partygoers, are often a bit timid – which is why they do not want their names to be published in Cursor, for “Chinese don’t really like publicity” – and think that the Chinese cuisine is the best there is.

While they may prefer to keep a low profile, their presence on campus is unmistakable. The number of Chinese nationals on the TU/e campus has grown steadily over the past few years. Out of the eleven thousand campus residents there are over four hundred of Chinese nationality. The Chinese form the largest group of both international staff members and foreign students.

China, apart from Brazil, Singapore and Taiwan, is one of the focus countries of TU/e. This means that, in addition to countless joint ventures between Chinese and

Eindhoven groups, at university level there are also partnerships with Chinese institutions. One of the Chinese universities with which TU/e works closely together is Zhejiang University in Hangzhou.

Whereas the contacts with the other university, Northeastern University in Shenyang, are mainly in the area of biomedical engineering, the partnership with Zhejiang University is far more extensive.

“Our universities may be the brains, but Philips forms the bridge” The ties with Zhejiang University, one of China’s oldest universities, arise in 2005 when a TU/e dele­ gation travels to Hangzhou on the initiative of Philips. The electronics company is interested in a partnership between its own research departments in Eindhoven and Shanghai and the two universities nearby. Even that same year the three parties sign a cooperation agreement called BrainBridge.

It involves cooperation in the area of education, but especially research. Master students and

doctoral candidates of both universities work on research projects in the fields of electrical engineering, industrial design and biomedical technology. Philips is closely involved in these projects.

According to prof. dr. ir. Ton Backx, dean of the Department of Electrical Engineering, BrainBridge is unique.

“International cooperation at university level is rare anyway. That a company is involved in this occurs even more seldom.” In China they find the cooperation with Philips special as well. Prof. Xudong Lu, professor of Biomedical Computer Science at Zhejiang University: “Our universities may be the brains, but Philips forms the bridge that links them.”

Next year will see the tenth anniversary of BrainBridge.

The parties involved at TU/e are pleased with the cooperation with the Chinese university. Dr. Karen Ali, head of the Education and Student Service Center, visits Hangzhou every year to give students information about TU/e.

“It’s a top university in which the Chinese governments invests significantly. The students often have high grades and their English is relatively good.” According to vice Rector internationalization prof. dr. ir. Aarnout Brombacher there

is also great chemistry in the area of research. “Contacts between Zhejiang University and the business community are quite intensive. The same is true for TU/e. This makes the cooperation interesting for both parties.” Recently talks have been started about the participation of TU/e in a new international campus between Hangzhou and Shanghai.

Brombacher: “This involves the physical presence of TU/e abroad, which is quite special.”

Eindhoven’s praise is not restricted to the partner university. Chinese students and researchers in general have an excellent reputation. Ali: “Chinese students are interesting because they are talented, often decide on engineering, are willing to go abroad and stay there.”

Brombacher emphasizes the quality of science in that country. “In China live 1.3 billion people who work all-out; the best 0.1 percent of that is the absolute top.” Internationalization officer Willem van Hoorn: “The average Chinese employee or student works very long days.

Sometimes they clock as many as eighty hours per week. They are friendly, polite and highly motivated.

Those core qualities are definitely spotted here.”

Within the Departments and groups the Chinese are also welcome guests.

Their number considerably exceeds the number of Italians, who form the second-largest group of foreign staff members. In the Departments of Electrical Engineering and Chemical Engineering and Chemistry in particular, there are many Chinese staff members to be found.

Professor dr. ir. Jaap Schouten, dean of the Department of Chemical Engineering and Chemistry, the Department does not pursue any targeted policy. “The fact is that

China is a huge country with excellent research groups in areas that have great relevance to the Department.”

The ties with China are found especially between separate groups within the Department and groups at various Chinese universities.

Thus, Schouten’s own group has been collaborating several years with a research group at Tsinghua University in Beijing. Within some other Departments there is also collaboration going on at the Departmental level; Industrial Design, for instance, maintains contact with design institutions in Wuxi and Hangzhou. The cooperation activities often go hand in hand with the exchange of staff members and researchers.

Cooperation between Dutch and Chinese: let me check…

Despite the interfaces in the field of science, there are plenty of cultural differences that need to be overcome.

According to Willem van Hoorn the western task-oriented culture clashes with the Chinese relationoriented culture. “The Dutch get right to the point, whereas the Chinese first explore the social landscape. When Chinese and Dutch people work together, there is a high risk of frustration.

The Dutch often think that things are going too slowly while the Chinese often feel disregarded.”

Van Hoorn also points to the differences in the educational tradition. “In China academics have been trained for two thousand years according to the teachings of

“Going abroad was a logical step” Jin Zhang (28) and Lei Wu (29), doctoral candidates at EE, are walking across the campus in an animated conversation in Mandarin during lunch. They met each other at Aachen University, where they followed the same Master study. After their graduation in 2010 they came to TU/e. Before they went to Germany they had never heard of Eindhoven. “Many of our friends in China do know Eindhoven, because of PSV and Philips.”

For Lei it was a logical step to go abroad. “I had decided to do so even at secondary school. Everybody told me that things were better abroad. Which is actually true. Education, healthcare… In fact everything is better, except the food.” For Jin things were different. “I was offered a job after my Bachelor, but I didn’t fancy doing the same work for thirty years at a government desk. Besides, I wanted to have more freedom; our generation is getting an overwhelming amount of attention from our parents because we are from one-child families.”

Whereas cultural differences may have been an important factor initially, this impact is declining after four years, say Jin and Lei. “Dutch people are very open and not afraid of speaking their mind. Chinese people have trouble saying no. Moreover, they are hesitant about voicing a different opinion for fear of insulting other people.” They both think they have lost some of their initial shyness. Also, they are trying hard to learn Dutch. “We really want to adjust, but we’ll only manage to do so when we know the language.”

Although they do not want to go back to China, they understand why many of their fellow-countrymen do.

“We have a relationship, so it’s easy for us. For Chinese singles, though, especially the men, it is difficult to find a partner here, because of the cultural differences and the language. It can make you very lonely.

The Chinese community may be large, but it’s not as if there is a party every weekend.”

Lei Wu and Jin Zhang.

Zoom in | 23

See for more news www.cursor.tue.nl/en

ndhoven and China Confucius: press the footsteps of your master as best you can.

Many Dutch people do not get this and consider the Chinese to be dependent.” This is recognizable for Yan Li, a doctoral candidate at Electrical Engineering and until recently chairman of the Association of Chinese Students and Scholars in Eindhoven. “In China students are given detailed instructions by professors, but here professors want you to express your own opinion. This is awkward for Chinese students, who are afraid of giving the wrong answer.”

Because of the traditional contacts with Philips, the Department of Electrical Engineering plays an important part within BrainBridge.

As a result the Department numbers many Chinese Master students and doctoral candidates. “The first Chinese students coming here completed their subjects with excellent grades”, says Backx.

“However, when it came to their traineeship, where everything revolves around initiative and creativity, they got stuck. They took assignments very literally, rather than interpreting them in an individual manner. If you don’t succeed in achieving this in a study program, you will not get the most out of those talents.” Which is why several years ago the Department started organizing cultural lessons and role-playing to give all parties a better insight into cultural differences.

“When a Rector leaves, so do all the deans” The cooperation with Zhejiang University also comes with ‘cultural challenges’, Ali explains. “When an administration changes in China, the president as well as the whole network around him steps down, so that everybody needs to present their credentials anew. In the Netherlands it is inconceivable that when the Rector leaves, the deans step down as well.” In addition, there is a stronger hierarchy.

“Many things in China need to be arranged at the level of the institution, while here this can be done by the Departments.”

For that matter, there is also a gain from the differences between the Chinese and Dutch cultures.

Uzay Kaymak, professor at Industrial Engineering & Innovation Sciences, works closely together with the Department of Biomedical Engineering at Zhejiang University within the framework of BrainBridge.

Doctoral candidates from both universities are developing an information system to lay down healthcare programs. Chinese and Dutch hospitals are involved as

well. Kaymak: “The very fact that the universities are located in countries with widely differing systems contributes to the cooperation. Those different approaches form an eye-opener for Chinese and Dutch researchers alike.”

Brombacher, who is also dean of the Department of Industrial Design, equally emphasizes the value of cultural differences.

“I always say: work in China for three months and your designs will never be the same again. Besides, you learn to develop things for an entirely different target group.

For instance, it is a mortal sin to develop something white for the Chinese market, because the color white is the color of death.”

This is why ID encourages students to follow a semester in China, preferably at one of the institutions with which TU/e or the Department maintains ties. “We want our students to come to a warm environment. At a partner institution you can be certain of this”, says Brombacher. Nevertheless, university-wide there is especially exchange taking place towards the Netherlands. Ali: “There are Dutch students going to China alright, but their numbers could be higher.”

Meanwhile, Eindhoven seems to be gaining popularity among Chinese students. Professor of Biomedical Computer Science at Zhejiang University Xudong Lu: “Not so long ago Chinese students wanted to go mostly to the United States, but that is beginning to change.” Lu thinks that the short lines between the university and the industry are a factor here. This is confirmed by Yan Li, chairman of the Association of Chinese Students and Scholars in Eindhoven: “Until recently Chinese students only knew about Delft.

By now, Eindhoven is almost as well-known. It is particularly the cooperation with the industry that makes it very attractive.” Willem van Hoorn also sees an important role

Photo | Shutterstock. Editing | Bart van Overbeeke.

for the reputation of Eindhoven Brainport. “Its election as smartest region in the world was very helpful indeed. We are being mentioned in many places.”

For the time being many Chinese form part of the TU/e community for short periods only. That is true not only for Chinese students, but also for staff members who often have temporary jobs. Backx adds that that return is stimulated by the Chinese government. “The govern-

ment really likes its students to follow a Master’s program or PhD abroad and subsequently to take their knowledge back to China.”

Li sees yet other reasons. “For us it is difficult to make a career in the Netherlands due to the differences in culture and language. Moreover, youngsters find life in China much more colorful. There you go out for a meal together at least three times a week, to massage parlors or karaoke bars. The Dutch often go

straight home after work.” According to Li it is difficult for Chinese people to make friends with the Dutch.

Consequently the Chinese tend to stick together. Still, he does have the impression that this is changing gradually. “As the Chinese community is growing, more events are organized to bridge the gap between our cultures, like the Chinese New Year and the Asian Week. That is definitely helpful.”

China / TU/e in figures University-wide joint ventures with China: • Zhejiang University (Hangzhou): The Departments of EE, BMT, ID, IE&IS, Mathematics and Computer Science and Applied Physics are actively involved with BrainBridge.

Joint projects include microfluidic systems for the detection of cancer cells, brain-computer interfaces, decision support systems for clinical paths, LED lighting systems for glasshouse cultivation and horticulture, photonic crystals and optical tomography.

• Northeastern University (Shenyang): Since 2005 there has been cooperation between the Department of BMT and Northeastern University in the area of biomedical engineering. This has resulted in a local Biomedical School according to the model of the BMT Department.

Numbers of Chinese staff members and students: Total number of Chinese staff members at this moment: 242 (of whom 127 on payroll and 115 not on payroll).

Source | Service for Personnel and Organization

Total number of Chinese students at this moment: 233 (51 Bachelor students and 182 Master students) Source | Education and Student Service Center

In addition, there are various cooperation activities at Departmental and group levels.

Photo | Bart van Overbeeke

24 | Research

18 September 2014

Kim Peerenboom, Qi Wang and Jan van Dijk.

Research | 25

See for more news www.cursor.tue.nl/en

Solar energy in gas grid Fuels that are made using solar power and wind power can be stored and transported much more easily than electricity: in the existing gas grid, for example. With three new projects, TU/e plasma experts want to secure renewable energy (and CO2) in methane and methanol.

Giant wind parks far away at sea and huge solar farms in the Sahara are places to generate tons of renewable energy efficiently - and without bothering a soul. Unfortunately, there isn’t too much demand for electricity at sea or in the desert.

Some way or another, it will have to be transported to populated areas.

And that’s not easy, as the experts at distribution network Alliander know. When transporting electricity a lot is lost, and to get the electricity generated by a field of solar panels in the Sahara to Europe, you’d need a cable duct that’s two kilometers wide.

It would make sense, then, to use existing infrastructure for gas transportation. In part of the Netherlands (including Eindhoven) that grid is managed by Alliander.

Two pipes would suffice to connect Europe to the Sahara, and the elaborate grid under the Netherlands allows for large amounts of gas to be stored (the equivalent of 100 TWh, about the amount of electricity the Netherlands uses in a year). It’s impossible to store such large amounts of energy as electricity for an extended period of time.

The challenge is to secure solar energy or wind energy in an energy-rich gas like methane - the main component of natural gas, which is currently flowing through the pipes. We can already make methane with electricity, but that requires an extra step where water is separated with an electric current (electrolysis) and that’s a rather laborious and expensive process.

There is another way, too: using plasma, CO2 can be converted into CO, which in turn can react with water to form methane. Renewable electrical energy is used to power a microwave-type machine that generates the plasma, and so, using a detour, the solar/wind energy is indirectly stored in methane.

A promising technique, as far as funding agent STW was concerned, so it decided to set up the Plasma Conversion of CO2 program with financial support of Alliander.

Last summer, the program accepted three projects, and each project features TU/e researchers.

“It’s a reverse combustion process” Dr.ir. Jan van Dijk, researcher at Elementary Processes in Gas Discharges (EPG) and his colleague dr.ir. Kim Peerenboom are involved in even two of the projects, along with colleagues of the DIFFER Institute and Twente University.

Initially, Van Dijk was surprised to hear of the STW program, he admits. “My first reaction was: that’s impossible. But then I heard Alliander was funding part of the project, I figured it had to be a serious idea.” After deliberating he and Peerenboom - who graduated with honors at EPG last year, and who will soon return on a WISE tenure track from Brussels, where she’s currently gaining postdoc

experience at the Université Libre - decided to take a head-on approach to this socially relevant challenge.

“In both projects, the objective is to produce methane with plasmas from recycled CO2”, says Van Dijk.

“The main difference is the moment water vapor is added.” The essence of the suggested plasma technique is to separate CO2 into carbon monoxide (CO) and oxygen.

Because the CO2 molecules collide with the rapidly moving plasma electrons, the former collect enough internal energy to release an oxygen atom. “It’s a reverse combustion process, in a way”, the plasma physicist explains. “Which is why it’s important the oxygen is removed quickly, before the CO combusts and turns back into CO2.

To that end we intend to use membranes, and that’s where Twente University comes in.”

When producing CO, the idea is to lose as little energy as possible.

“And for that you need a plasma with perfect characteristics”, says Van Dijk. To determine those perfect conditions, the TU/e researchers will compare computer simulations with experiments that will be conducted by their colleagues at DIFFER (that will move to TU/e campus next year). “There are so many variables, so many switches to turn, that you really need the interplay between simulations and actual experiments to give direction to the project.”

Eventually, the method is to be implemented on a large scale, and

that limits the possibilities for the researchers. “We have to keep in mind the entire chain. It’s no use working in conditions where a huge amount of CO is released, but where there’s no way of extracting the oxygen. Regular meetings with all parties involved are therefore imperative – and those include intended end users like Alliander.”

“The synergy between plasma and catalyst hasn’t been researched properly yet” The third STW project is a TU/e exclusive, and has a slightly different approach. The plan of dr.

Qi Wang (Micro Flow Chemistry & Process Technology) doesn’t involve the creation of methane, but rather the liquid fuel methanol. The first step is the same, however: converting recycled CO2 into CO. “For that we use technology from our industrial partner Evonik”, says Wang. “The idea is to add hydrogen, too. Combined with the right catalyst, we should be able to create methanol quite efficiently.”

The plan to convert CO2 into methanol using plasma technology isn’t entirely new, the Chinese researcher explains, but the process hasn’t been researched widely, and profits are still very modest. “Profits depend on the synergy between

plasma and catalyst, and that hasn’t been researched properly yet.

Besides, nobody has figured out how to expand this process to an industrial level.”

Wang does intend to figure that out over the next few years, and to do so she’ll be working closely with catalyst expert prof.dr. Emile Hensen, and flow expert prof.dr. Federico Toschi. She’ll get additional input from an elaborate user panel that was put together by prof.dr. Volkel Hessel: the main applicant of the STW grant. Wang will probably be exchanging her findings with Jan van Dijk and his colleagues at Applied Physics every now and then. “We have to, since this project requires a multidisciplinary approach. We’ve been in touch already. I’d love to learn more about the physics part, and the physicists in turn were interested in my knowledge of chemical engineering.

I’m positive we can teach each other many useful things.”

Interview | Tom Jeltes Photo | Bart van Overbeeke

26 | Research

18 September 2014

4 burning questions

Huang-Ming Chang | Industrial Design

Emotions in media

1 ’s on f your o r e ov the c rtation? disse What

2 Wh a peo t do y ou t ple a t par ell whe n t abo ut y they a ies our s rese k arch ?

1 | cover

3 What person, technology, or device has been essential for your research?

4

does w o H efit n e b ty socie our work? y from

You see a calm, dark corner of an old house and a speck of daylight seeping through the window.

What I want to convey with this image is that people usually think they know what they are feeling, yet large part of their emotions are hidden in the dark, waiting to be discovered.

2 | parties People like watching media content such as movies mainly because they enjoy experiencing complex emotions while being immersed in a story. I’ve been researching the relationship between media content and emotions. We developed a method for analyzing media content according to psychoanalytic theories, and then investigated the emotions induced by archetypal media content. Different from explicit emotions such as joy and anger, we found that emotions elicited by archetypal media content are rather implicit, and even subconscious.

3 | essential We applied Affective Computing techniques in our study, measuring participants’ physiological signals because through physiological signals, we might discover unspoken psychological activities. Within this project, my colleague Dr. Leonid Ivonin contri­ buted tremendously on signal processing and data mining.

4 | society benefit

(edited by Tom Jeltes) Photos | Bart van Overbeeke

Media and society are inseparable. Our study provides a new method for analyzing media content, and gaining a deeper understanding of the media we perceive every day. The findings of our research might also facilitate the development of new types of entertainment and other application domains.

Research | 27

See for more news www.cursor.tue.nl/en

Vladimir Dmitrovic | Chemical Engineering

Crystals inspired by nature 1 | cover The cover of my thesis represents an old wooden box in which crystals are stored. The idea behind it is to show a few examples of beautiful calcium carbonate crystals I have made during my PhD. All crystals are labeled with a number referring to the name and specifications of the crystal, as would be the case in a (museum) collection.

2 | parties My work is inspired by nature, so I usually explain people about certain natural phenomena like coral formation, mollusk shells, or pearls, and then I go on to explain that we would like to be able to make hybrid materials with similar properties in our laboratory. Who wouldn’t like to be able to grow, shape and color their own pearls?

3 | essential I mostly worked with a peptide synthesizer and scanning electron microscope (SEM) but, in my opinion, the people I worked with were truly indispensable: my supervisors, colleagues and collaborators.

4 | society benefit Being able to understand and apply strategies from nature could potentially lead to the production of synthetic hybrid materials with superior properties to the synthetic materials that we know today.

Stephan van Reenen | Applied Physics

Luminous cells 1 | cover Light-emitting electrochemical cells (LECs) convert electricity into light. In LECs, the electric current runs through material that normally has a high resistance. By adding ions (the pluses and minuses on the cover) to the active layer you get electrochemical doping, which lowers the resistance and increases the electrical current substantially.

2 | parties How LECs work exactly was unknown until quite recently. For one thing, there were two conflicting models. On top of that, there are several types of LECs, all with major differences in material. In my work, I show that all these LECs ultimately work the same way, and that both models can be unified into a single one.

3 | essential In order to study how LECs work exactly, I really needed ‘scanning Kelvin probe microscopy’.

It’s a technique that can accurately determine where the electric fields are in the active layer between the electrodes. Whenever a LEC is switched on, the ions are redistributed causing the formation of large electric fields between the active layer and the electrodes on the one hand, and between the electrodes and the light-emitting area on the other hand. This field distribution is a fingerprint of LECs.

4 | society benefit A better understanding of LECs allows scientists to improve their lifespan, efficiency, and on/off switch time. Eventually, LECs might then be used as economical and efficient lighting.

18 September

Thursday throughou

12

- Sunday October, n (just foll ow the lig hts)

t Eindhove

Lichtjesro

ute

The Lichtje every autu sroute (Route of Lig on 18 Sep mn in Eindhoven. It hts) is a festival he Eindhoventember, celebrating starts with a parad ld ‘fairytales The Lichtje during World War II the liberation of e will find nuin light’. Throughou s o ro n u th te at da is ce the liberati You can do merous ornaments t Eindhoven you on, but als lebrated not only tote in 1944. m the Lichtje o o to create sroute on ade out of light. ­ orate r by car. bike, walk an illusioncommem ing, of www.lichtj esroute.org

20

and Sunday rday tu a S , dhoven Friday centre of Ein r, e b m te p e S

21

19

val

Tuna-festi

na Festival er the 11th Tuhoven b m te ep S t the Eind until 21s From 19 up ce in Eindhoven. With nce they are si la , p p u o ke gr ta t there will z as a central this year. Bu Ciudad de Lutheir 50th anniversary d heard: from to celebrating na groups to be seen an are coming are more tu ortugal musical friends and shows in arkt.

Spain and PThey will give serenades ound the M Eindhoven. f Eindhoven, mainly ar the centre o tival.nl www.tunafes

22, Tuesday 2 3

Monday 20:00-21:3

Enemy

don’t TU/e and Eindhoven so you Cursor collects all events at , and nts eve ic athletic and academ have to. Symposiums, films, notify can You nl. ue. or.t urs w.c at ww to parties: you can find them all ail em an d sen website, please e us of new events through our her will ine gaz Ma sor Cur do so. cursor@tue.nl if you want to ing happenings. publish a selection of upcom

20

Saterdag September 11 :00-21:00h, Auditorium T U/e

Made In In done Moving Forw sia 2014: ard This ev

ent is in Eindhoven)organized by PPI/e (Indone and innovati . It showcases the best sian Students Associatio of ons for Indone n It aims to insp sia. It is not juIndonesian innovation ir e st yo a un cu g ltu people to thin move a coun ral event. will be held intry forward to a better futuk how innovations can re th . e An morning, follo innovation se performance wed minar centre (includs in the afternoon. The exby a stage of cultural hi in bi g ti w on or ks , ex ho the whole da peri ps), and food y. market will beence available Language: En gl is h Entrance fee: www.madeini 3 EUR (free for students ) ndonesia2014 .nl

and ouse De Z Wednesday , warte Doo s, TU/e ca mpus

0h, Filmh

24

Enemy is dopplega a surreal psycholo who seemnger tradition. Ad gical thriller that b a movie o s disinterested evam Bell is a glum, reathes new life in a bit-part n the recommendaen in his beautifu disheveled history to the lg actor nam p ti ed Anthonon of a colleague, irlfriend, Mary. W rofessor, atching Adam spo y Clair, an ts d decides Language to track h his double, : English im down. with Dutc Entrance hs after showfee: 7,50 euro, stud ubtitles Entree: G ing their collegep ents pay 3,50 euro ratis ass

30

Tuesday September, 10:30-12 :00h, Blauwe Zaal, Auditoriu m

23

Dinsdag september, 20:00-22:15 uur, Boekhandel Van Piere, Nieuwe Emmasin gel

Science Café: Cyberoorlog

Heineken Award Pu blic Lecture: Alzheimer’s diseas e and other plague s Plagues ha

44, Eindhoven

ve changed and altered the fate of history, stopped armies in their tracks ways of preventing mo nations. Major challenges now are to find dern ‘plagues’, such as ageing populations. Pro those facing our research that offers ho fessor Dobson will be looking at scientifi pe for current and fut c ure generations.

Language event: Engli sh Entrance fee: none

De cyberoorlog is al lang begonnen. Burg ers, bedrijven en overheden zijn steeds vaker slachtoffer van cybercrim Een internetsocioloog, cyberkolonel en inaliteit en cyberterrorisme. over de maatschappelijke gevolgen, het hoogleraar computerveiligheid cyberprogramma van Defensie en manieren om ons te wapenen.

Voertaal: Nederlands

er, g 1 oktob Woensda uur, :35 12:40-13 l Auditorium aa esta Blauwe Z dus ik b

Ik word

Tuesday

i Zuid 1

emin , entrance hall G h 0 :3 3 -1 0 :0 12 , tember

23 Sep

world

present their colleagues will questions to nt re ffe Di . /e ask ) of TU ues. You get to ees (up to 36 yr new essional employ you can eat with your colleag You will actually get to know n is of pr g un yo l al r c. so tio fo et t, , ra h se ty st nc si gi be lu er ll k Re iv . wi or in un tw es e jo bl Ne are welcome to , their work at th ing food. The ta culture by cook t them, the food, their culture TUre: also not-(yet)-members Fu ou to ab g meetin the person an introduction people. This is in nl. e. tu @ re tu fu mandatory via

round the FuTUre: Trip a

t: English Language even nl/future e. .tu http://www

gezien

t oordig nie t tegenw te vermarkten. e o d t k a a lf selfies m wordt, ig zichze Wie geene. Iedereen is bezat wie niet gezien ven zin? e le d meer m isschien bang erkenning ons iscussie Zijn we m at? Geeft alleen ze interactieve d niet besta geest tijdens de Prikkel jefilosofisch tintje. met een ds Nederlan Voertaal: ratis Entree: G