Boletín "Somos UGEL 03" - Edición enero 2022

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“Año del Fortalecimiento de la Soberanía Nacional” “Decenio de Igualdad de Oportunidades para Mujeres y Hombres”

CERCADO DE LIMA-BREÑA-JESÚS MARÍA-LA VICTORIA-LINCE-MAGDALENA DEL MAR-PUEBLO LIBRE-SAN ISIDRO-SAN MIGUEL

BOLETÍN N° 58 | EQUIPO DE PARTICIPACIÓN Y COMUNICACIÓN - DIRECCIÓN | EDICIÓN ENERO 2022

Rendición de cuentas 2021


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UGEL 03 presentó su b

En la actividad participaron la entonces directora la DRELM, Maritza Sánchez, el

L

as autoridades de nuestra institución participaron de la Rendición de Cuentas 2021 de la Unidad de Gestión Educativa Local (UGEL 03), en el que los jefes de área informaron sobre los logros, desafíos y otros importantes puntos sobre el trabajo realizado durante el año que pasó, a través de sus diferentes equipos, a fin de transparentar el servicio público que brindamos desde el sector educación. La actividad se realizó el 26 de enero y fue transmitida en vivo desde la cuenta de Facebook Ugel

03-Oficial. Contó con la presencia de Maritza Sánchez Perales, en ese momento directora de la Dirección Regional de Educación de Lima Metropolitana (DRELM); y del director de la UGEL 03, Ronald López Granados, quienes brindaron las palabras introductorias. De esta manera, expusieron la jefa del Área de Gestión de la Educación Básica Regular y Especial (Agebre), Nathaly Canales Vargas; el jefe del Área de Supervisión y Gestión del Servicio Educativo (Asgese),


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balance de su gestión

director Ronald López y jefes de área de la UGEL 03.

Freddy Raymundo Justiniano; y la jefa del Área de Gestión de la Educación Básica Alternativa y Técnico Productiva (Agebatp), Rosa Ninamango Baldeón. Asimismo, la entonces jefa (e) del Área de Asesoría Jurídica, Mariana Sernaqué Velarde; el jefe del Área de Planificación y Presupuesto, Rafael Hoyle Ganoza; el jefe del Área de Administración, Martín Valdivia Araya; y el jefe (e) del Área de Recursos Humanos, Robert Rojas Santos. Este

balance

se

ha

ido

desarrollando también en cada UGEL de Lima Metropolitana, culminando con la misma DRELM el 31 de enero, mediante la actividad denominada Audiencia Pública de Rendición de Cuentas en Educación 2021 y que, igualmente fue transmitida en su cuenta de Facebook.

Da click aquí para ver el video de la Rendición de Cuentas 2021 de la UGEL 03.


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Compromisos de Desempeño 2022

n esta edición, les presentamos las metas, indicadores, tramos, fechas de corte y más de los Compromisos de Desempeño (CdD) 2022 para la UGEL 03. Como se recuerda, esta es una herramienta de incentivos que otorga recursos adicionales a las direcciones/ gerencias regionales de educación (DRE/GRE) y unidades de gestión educativa local (UGEL), que son unidades ejecutoras de educación, por el cumplimiento de determinadas metas educativas, con la finalidad de promover una gestión por resultados en el sector educación. Su objetivo general es promover el mejor desempeño en la gestión de las DRE y UGEL para proveer servicios educativos de manera oportuna y de calidad; y sus objetivos específicos son: asegurar las condiciones necesarias para el inicio del año escolar, hacer efectiva y agilizar la gestión educativa durante dicho periodo y acelerar el logro de resultados prioritarios del sector. Asimismo, recordemos que el 26 de enero, el Ministerio de Educación emitió la RM N° 043-2022-MINEDU,

que aprueba la “Norma Técnica para la implementación del mecanismo denominado Compromisos de Desempeño 2022”. Para mayor información, también puedes visitar: http:// www.minedu.gob.pe/cdd/

Para ver los CdD de la UGEL 03

Dar click aquí Para ver la RM N° 043-2022-MINEDU

Dar click aquí


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Información sobre

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el POI 2021

onoce todos los detalles de los objetivos, acciones, metas y resultados logrados por la UGEL 03, por intermedio de su Plan Operativo Institucional (POI) durante el 2021. Esta importante herramienta de gestión, a cargo del Área de Planificación y Presupuesto, nos muestra qué acciones fueron ejecutadas al 100%.

Todos en la UGEL 03, ¡mejoramos siempre!

Les recordamos que esta información también fue comunicada a los correos electrónicos institucionales de los trabajadores el 27 de enero. Su difusión se realiza en el marco de la implementación del Sistema de Control Interno.

Dar click para leer el POI 2021


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Hasta siempre,

señor Osorio E

n enero, la UGEL 03 tuvo una gran pérdida. El día 26 tomamos conocimiento del fallecimiento de Jorge Luis Osorio Sánchez, asesor de gestión y administración del órgano de Dirección, a quien recordaremos con respeto y cariño por la labor desempeñada con profesionalismo y rigurosidad en nuestra institución. Jorge, docente de profesión, también ocupó el cargo de asesor de Dirección en la UGEL 06 entre el 2011 y 2016. Ese mismo año, cuando se produjeron los cambios de gestión en todas las UGEL de Lima Metropolitana, pasó a formar parte de la UGEL 03. Como parte de sus funciones, era el responsable de evaluar la implementación de la política educativa nacional y normativa emitida por el Ministerio de Educación, en el ámbito de la de la UGEL; supervisar la gestión de las instituciones educativas; y coordinar y revisar la implementación de acciones de mejora.


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Además, coordinaba con las áreas para dar cumplimiento a la normativa y brindar a la DRELM información oportuna y, por supuesto, realizaba las acciones correspondientes para la evaluación de toda la documentación que sería firmada por el director de la UGEL 03.

Era una persona muy responsable y comprometida con su labor, minucioso con la normativa, porque era parte de su trabajo velar por el cumplimiento estricto de la norma. Tenía un carácter muy particular, pero se esforzó mucho por adaptarse a los cambios de la virtualidad. Algo que yo valoro fue su profesionalismo y compromiso con la carrera. Norma Mechato Tello Asistente administrativa de Dirección

Sus compañeros de Dirección, de la Comisión Permanente de Procesos Administrativos Disciplinarios para Docentes y del Equipo de Participación y Comunicación recordarán siempre sus orientaciones y, sobre todo, aquella última reunión virtual por Navidad en la que todos intercambiaron saludos y él, visiblemente emocionado y como nunca antes lo había hecho, compartió los detalles de cómo su familia se preparaba para pasar las fiestas. Descanse en paz.

Jorge junto a sus compañeros de Dirección, CPPADD y EPC.


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Premiación a ganadores del concurso de videos navideños

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n diciembre pasado, el Equipo de Participación y Comunicación (EPC) realizó el Concurso de Videos “Nosotros somos la Navidad 2022”, en el que resultaron ganadores el Área de Planificación y Presupuesto, con el primer lugar; el Área de Gestión de la Educación Básica Alternativa y Técnico Productiva (Agebatp), con el segundo; y el Equipo de Siagie del Área de Supervisión y Gestión del

o s r u Conc eos d i v e d

Servicio Educativo (Asgese), con el tercero. La premiaciones se efectuaron en la sede institucional de La Victoria y en fechas diferentes, de acuerdo a la disponibilidad de tiempo de los integrantes de las áreas, puesto que el personal tiene distintas modalidades de trabajo (remoto, presencial o mixta), y siempre respetando los protocolos de bioseguridad.


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Área de Planificación y Presupuesto - APP (Primer lugar) La premiación a APP se realizó el 14 de febrero y participaron en ella el jefe Rafael Hoyle Ganoza e integrantes de los diferentes equipos de dicha área, representados en Pablo Guardamino Serrano, Daniel Medina Flores, Katherine Condor Manrique, Elizabeth Figueroa Huamán, Noemí Sánchez Bautista, César Pérez Espejo, Juan Urquía Mesia y Jorge Cataño Zapata.


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Agebatp (Segundo lugar) El 29 de diciembre del 2021, se premió a Agebatp y estuvieron presentes la jefa Rosa Ninamango Baldeón, los especialistas Rosa Ronceros Ríos, Roberto Meléndez Huamán y Aldo Cornejo Torres, la asistente administrativa Fiorella Calderón Landa, y los practicantes Cristhian Ortiz Hilario y Juan Domínguez López.


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Siagie (Tercer lugar) Asimismo, el 6 de enero del 2022, se hizo lo propio con el Equipo de Siagie. En representación de todos sus integrantes, se hizo presente el coordinador de dicho equipo Fredy Vega Segura.

Las oficinas ganadoras recibieron los diplomas correspondientes y una canasta de víveres, cortesía del EPC. El director de la UGEL 03, Ronald López Granados, acompañó cada fecha de premiación, saludando a los trabajadores por el esfuerzo y creatividad demostrados para preparar cada uno de los videos navideños.


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Amplían designación de responsables de Transparencia

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ediante la Resolución Directoral N° 00234-2002UGEL03, emitida el 18 de enero pasado, se amplió la designación de Mariana Sernaqué Velarde como responsable titular de la atención de las solicitudes de acceso a la información pública que se presenten ante la UGEL 03; igualmente, se amplió la designación de Irene Paredes Jirón como responsable suplente. Ambas son integrantes del Área de Asesoría Jurídica.

RD

Dar click para ver la RD

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Como se recuerda, los usuarios pueden solicitar información a nuestra institución, a través de un formulario virtual de Transparencia, ubicado en nuestra página web. ¿Cómo encontrarlo? Aquí la ruta: Ingresa a www.ugel03.gob.pe Dirígete a SERVICIOS y da click a ACCESO A LA INFORMACIÓN PÚBLICA Una vez dentro, buscar el lado derecho y dar click a FORMULARIO VIRTUAL Leer las consideraciones, llenar la SOLICITUD DE ACCESO A LA INFORMACIÓN PÚBLICA y enviar.

Para solicitar información de la UGEL 03 deben ingresar a la web oficial www.ugel03.gob.pe


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www.ugel03.gob.pe

Av. Iquitos 918 - La Victoria


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