Facultad de Ciencias Administrativas ÁREA:INFORMÁTICA COMP 211, COMP 411- Aplicaciones Computacionales I y II- 6 CRS. 4 CRS. El sistema operativo, la hoja electrónica para establecer diferentes modelos administrativos y las redes para la comunicación de información, así como actualización en tecnología. ÁREA:INGLÉS INGL 311, INGL 312 -Inglés Conversacional I e Inglés Conversacional II- 6 CRS. 6 CRS. Aprender a comunicarse por lo menos en el lenguaje básico de los negocios y la contabilidad en inglés. ÁREA:METODOLOGÍA/SOCIALES CULT 211- Metodología de la investigación para la administración.- 6 CRS. Métodos de investigación como herramientas para la solución de problemas. Búsqueda reflexiva y analítica del conocimiento. CULT 112- Taller de comunicación para negocios- 4 CRS. Proporcionar una base para el buen manejo de la comunicación escrita y en forma hablada
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PERFIL DEL PROFESIONAL El profesional que haya concluido satisfactoriamente los requisitos para obtener el título de Licenciatura en Contaduría Pública, demostrará las siguientes capacidades y actitudes: Actitudes • • •
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Licenciatura en Contaduría Pública
El Colegio Vocacional y Profesional Montemorelos (COVOPROM) empezó a ofrecer en 1971 el plan de estudios de Contador Público y Auditor incorporado oficialmente a la Universidad Autónoma de Nuevo León. En 1973 la carrera de Contador Público y Auditor con el nombre de Licenciatura en Contaduría Pública, pasó a ser parte del conjunto de opciones curriculares de la Universidad de Montemorelos. Durante más de veinticinco años de su historia, la Licenciatura en Contaduría Pública, ha tenido ocho reformas a su plan de estudios, debido a que esta profesión siempre se ha mantenido en constante adecuación a los fenómenos socioeconómicos de las sociedades. La Licenciatura en Contaduría Pública es miembro de la Asociación Latinoamericana de Facultades y Escuelas de Contaduría y Administración (ALAFEC) OBJETIVO GENERAL Formar integralmente profesionales comprometidos con un servicio responsable a sus semejantes, visión global de su actividad, comprensión plena y aplicación correcta de los principios que sustentan la profesión contable.
estudiante de nivel superior Tener deseos de superación personal Poseer estabilidad emocional Tener sentido de responsabilidad, iniciativa y servicio Poseer sentido de orden y organización Ser capaz de integrarse a grupos sociales Utilizar la herramienta informática Identificarse con la filosofía y misión que rigen a la Universidad de Montemorelos.
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Superación permanente Iniciativa y emprendedor Ética (personal y profesional) Fidelidad en el manejo de los recursos y de la información. Apertura al cambio Visión global Compromiso y responsabilidad Fomento del bienestar social.
Habilidades •
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Planear y organizar el trabajo hacia resultados. Tomar decisiones Aplicar creativa y críticamente los conocimientos adquiridos. Diseñar sistemas de información Ejercer y delegar autoridad Utilizar la informática como apoyo para sus funciones. Dirigir con liderazgo Trabajar en equipo Promover el cambio y el desarrollo social. Analizar y sintetizar información Analizar e interpretar cifras Investigar para solucionar problemas. Comunicarse correctamente en forma oral y escrita.
Perfil específico •
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Registrar el origen y aplicación de los recursos de una transacción. Elaborar estados financieros e informes para fines contables, fiscales, financieros y organizacionales. Analizar, diseñar, implantar y evaluar sistemas y procedimientos contables (sistemas de información financiera). Analizar e interpretar la información financiera producida en una entidad y la generada por otros organismos. Diagnosticar, fundamentar, sugerir y tomar decisiones administrativas, contables y financieras. Expresar una opinión fundamentada acerca de los estados financieros. Analizar y evaluar la política fiscal y monetaria, así como sus implicaciones contables, financieras, económicas y sociales. Prevenir y detectar errores y desviaciones en los procedimientos y registros contables. Administrar con integridad los recursos de la organización.
PERFIL DEL ESTUDIANTE AL INGRESAR • Poseer conocimientos generales de acuerdo con los objetivos del nivel medio superior • Poseer capacidad para analizar y sintetizar información • Poseer hábitos de estudio adecuados a su papel de CATALOGO DE ESTUDIOS: NIVELES MEDIOS Y PROFESIONAL: 2008-2010
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TÍTULO Licenciatura en Contaduría Pública.
TERCER SEMESTRE CLAVE
DURACIÓN Ocho Semestres REQUISITOS DE INGRESO Además de los requisitos establecidos en el reglamento de admisiones de la Universidad de Montemorelos, el aspirante deberá: • Asistir a un curso de inducción que ofrece la Universidad de Montemorelos • Entrevistarse con el coordinador de la carrera • Aprobar un examen de admisión. REQUISITOS DE TITULACIÓN • Aprobar todas las materias del plan de estudios • Cumplir con las obligaciones del servicio social • Acreditar el examen de nivel por cualquiera de las modalidades expuestas en la normativa de titulación de la carrera.
Licenciatura en Contaduría Pública PRIMER SEMESTRE CLAVE
MATERIA
SERIACIÓN
FST
FSP
TFS
CRS
CONT111
Contabilidad I
2
2
4
6
ADMN111
Introducción a las Organizaciones
3
0
3
6
MATS111
Matemáticas Financieras
3
0
3
6
DERC111
Derecho Civil y Constitucional
3
0
3
6
ADMN113
Psicología Organizacional
3
0
3
6
PUCU101
Superación Personal I
1
2
3
4
PUCU102
Estilo de Vida Saludable
1
2
3
4
Totales
16
6
22
76
MATERIA
FST
FSP
TFS
CRS
Contabilidad Intermedia I
CONT112
2
2
4
6
ADMN211
Recursos Humanos
ADMN112
3
0
3
6
MATS211
Estadística Administrativa
MATS112
3
0
3
6
ECON211
Macroeconomía
3
0
3
6
CULT211
Métodos de la Investigación para la Administración
3
0
3
6
PUCU204
Superación Personal II
1
2
3
4
PUCU205
Relaciones Familiares I
2
0
2
4
MATERIA
Totales
17
4
21
38
SERIACIÓN
FST
FSP
TFS
CRS
PUCU 101
CUARTO SEMESTRE CLAVE
MATERIA
CONT212
Contabilidad Intermedia II
CONT211
2
2
4
6
MATS212
Pronóstico para Negocios
MATS112
3
0
3
6
MERC211
Mercadotecnia
ADMN112
3
0
3
6
DERC211
Legislación Laboral
DERC111
3
0
3
6
COMP211
Aplicaciones Computacionales en la Administración I
3
0
3
6
PUCU206
Axiología II
PUCU103
1
2
3
4
PUCU207
Relaciones Familiares II
PUCU205
2
0
2
4
17
4
21
38
SERIACIÓN
FST
FSP
TFS
CRS
Totales
QUINTO SEMESTRE CLAVE
MATERIA
CONT311
Costos I
CONT112
3
0
3
6
CONT336
Cont abilidad Avanzada
CONT212
3
0
3
6
MATS311
Análisis de Decisiones
MATS112
3
0
3
6
FINZ311
Administración Financiera I
CONT212
2
2
4
6
3
0
3
6
38
SEGUNDO SEMESTRE CLAVE
SERIACIÓN
CONT211
SERIACIÓN
FST
FSP
TFS
CRS
CONT112
Contabilidad II
CONT111
2
2
4
6
ADMN112
Administración Moderna
ADMN111
3
0
3
6
INGL311
Inglés Conversacional I
MATS112
Matemáticas para la Administración
3
0
3
6
DERC311
Legislación Fiscal
DERC111
3
0
3
6
PUCU308
1
2
3
4
Microeconomía
3
0
3
6
Superación Personal III
PUCU 204
ECON111 DERC112
Legislación Mercantil
3
0
3
6
Totales
18
4
22
40
CULT112
Taller de Comunicación para Negocios
1
2
3
4
PUCU103
Axiología I
1
2
3
4
Totales
16
6
22
38
DERC111
CATALOGO DE ESTUDIOS: NIVELES MEDIOS Y PROFESIONAL: 2008-2010
Facultad de Ciencias Administrativas SEXTO SEMESTRE CLAVE
MATERIA
FST= Frecuencias Semanales Teóricas FSP= Frecuencias Semanales Prácticas TFS= Total de Frecuencias Semanales CRS= Créditos
SERIACIÓN
FST
FSP
TFS
CRS
CONT312
Costos II
CONT311
3
0
3
6
CONT321
Auditoría I
CONT212
3
0
3
6
CONT331
Sistemas de Información Contable
CONT212
3
0
3
6
FINZ312
Administración Financiera II
FINZ311
3
0
3
6
FISC311
Impuestos I
DERC311
3
0
3
6
Trabajo Manual / 64 horas por semestre
INGL312
Inglés Conversacional II
INGL311
3
0
3
6
Legado Cultural / 4 eventos por semestre y 80% de asistencia a asambleas cada semestre
PUCU309
Axiología III
PUCU 206
Servicio Comunitario / 30 horas por semestre
Totales
1
2
3
4
19
2
21
40
SÉPTIMO SEMESTRE CLAVE
MATERIA
SERIACIÓN
FST
FSP
TFS
CRS
CONT431
Contabilidad Internacional
CONT212
3
0
3
6
CONT411
Contabilidad Administrativa
CONT312
3
0
3
6
CONT422
Auditoría II
CONT321
3
0
3
6
FINZ411
Administración Financiera III
FINZ312
3
0
3
6
FISC412
Impuestos II
FISC311
3
0
3
6
ADMN411
De sarrollo de Emprendedores
MERC211
3
0
3
6
PUCU410
S u p e ración Personal IV
PUCU 308
1
2
3
4
19
2
21
40
Totales
OCTAVO SEMESTRE CLAVE
MATERIA
SERIACIÓN
FST
FSP
TFS
CRS
CONT490
Seminario de Contabilidad
CONT331
3
0
3
6
TOPC490
Tópicos
3
0
3
6
FINZ490
Seminario de Finanzas
FINZ411
3
0
3
6
FISC490
Seminario de Impuestos
FISC412
3
0
3
6
Optativa
3
0
3
6
ADMN491
Filosofía de la Administración
2
0
2
4
COMP411
Aplicaciones Computacionales en la Administración II
COMP211
2
0
2
4
PUCU411
Axiología IV
PUCU309
1
2
3
4
17
4
21
38
Totales
TOTALES
Requisitos Complementarios del plan de estudio del I al VIII semestre
MATERIAS
FST
FSP
TFS
CRS
57
142
30
172
314
Aptitud Física / Acreditada cada semestre
DESCRIPCION DE MATERIAS ÁREA: CONTABILIDAD CONT 111- Contabilidad I- 6 CRS. Desarrollar el ciclo contable desde el registro de las operaciones hasta la formación de los estados financieros básicos. CONT 112- Contabilidad II- 6 CRS. Concluir el ciclo contable considerando los diferentes sistemas para procesar la información y obtener los estados financieros. Se hará uso de sistemas computacionales. CONT 211- Contabilidad Intermedia I- 6 CRS. Análisis detallado de las partidas del activo circulante con sus métodos de valuación y presentación en el balance general, de acuerdo a los principios de contabilidad generalmente aceptados. CONT 212- Contabilidad Intermedia II- 6 CRS. Análisis detallado de las partidas de activo no circulante, pasivo, capital, ingresos y egresos, con sus reglas de valuación y de presentación en los estados financieros, de acuerdo a los principios de contabilidad generalmente aceptados. CONT 212- Contabilidad Avanzada- 6 CRS. Estudio de los problemas contables relacionados con la consolidación de estados financieros, combinación de negocios, ventas a plazos, matrices y sucursales. CONT 331- Sistemas de Información Contable- 6 CRS. Desarrollo de los sistemas de contabilidad: análisis, diseño, implementación y operación, así como la estructura del control interno y los ciclos de las transacciones. CONT 431- Contabilidad Internacional- 6 CRS. La problemática contable en empresas con operaciones internacionales, registro de operaciones en moneda extranjera y conversión de estados financieros en moneda extranjera. CONT 490- Seminario de Contabilidad- 6 CRS. Interrelación de la contabilidad con el área de auditoría y fiscal, así como las innovaciones que surgen en las áreas de especialidad. Énfasis en la calidad del servicio y ética del contador público.
CATALOGO DE ESTUDIOS: NIVELES MEDIOS Y PROFESIONAL: 2008-2010
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TOPC 490- Tópicos- 6 CRS. Conocer temas de actualidad para el contador público en las áreas de contabilidad, auditoría, finanzas, fiscal, etc. ÁREA: COSTOS CONT 311- Costos I- 6 CRS. Introducción a los costos con énfasis en costos históricos, los estados financieros que se utilizan, nuevas cuentas utilizadas en industrias de transformación con la aplicación del procedimiento de órdenes de producción comprendiendo los elementos del costo de producción. CONT 312- Costos II- 6 CRS. El procedimiento de procesos productivos para controlar las operaciones productivas y costos de producción conjunta para saber asignar costos conjuntos a coproductos y subproductos. Aplicación de costos predeterminados estándar y el costo directo para mejorar la toma de decisiones. CONT 411- Contabilidad Administrativa- 6 CRS. Aplicación de los costos e información externa para la planeación, toma de decisiones, control y evaluación del desempeño. ÁREA: AUDITORÍA CONT 321- Auditoría I- 6 CRS. Conceptos, técnicas, normas y procedimientos establecidos para la verificación de la información presentada por una empresa. Planeación de la auditoría, evaluación de control interno, papeles de trabajo e informes. CONT 422- Auditoría II- 6 CRS. Aplicación de las normas y de los procedimientos de auditoría al examen de las partidas de los estados financieros y a la elaboración del informe. Esto se logrará a través de la simulación de casos prácticos de auditoría. AREA: FINANZAS FINZ 311- Administración Financiera I- 6 CRS. La función financiera. Evaluación de la salud financiera de una empresa. El análisis e interpretación de estados financieros. Flujo de efectivo. Análisis de estados financieros reexpresados. Sistema financiero mexicano. FINZ 312-Administración Financiera II- 6 CRS. Pronóstico financiero. Proyección de flujos de fondos y principios de administración de capital de trabajo. Planeación financiera: apalancamiento operativo y financiero. FINZ 411- Administración Financiera III- 6 CRS. Proceso del presupuesto de capital, valor del dinero en el tiempo, valuación y tasas de rendimiento, costo de capital, estructura de financiamiento, fuentes de financiamiento y política de dividendos. FINZ 490- Seminario de Finanzas- 6 CRS. Estructura del sistema financiero internacional y su funcionamiento. Las tasas de cambio y los mercados de divisas. Administración de la exposición al riesgo
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cambiario. Operaciones de inversión y financiamiento internacional. Así como evaluar proyectos de inversión. ÁREA: IMPUESTOS FISC 311- Impuestos I - 6 CRS. Estudio de la Ley de ISR, en su ámbito teórico-práctico, de las diversas disposiciones que conforman el sistema impositivo, de las personas morales y de las personas morales no contribuyentes; para el mejor cumplimiento de sus obligaciones fiscales. FISC 412- Impuestos II- 6 CRS. Estudio de la Ley de ISR, en su ámbito teórico-práctico, de las diversas disposiciones que conforman el sistema impositivo de las personas físicas, para el mejor cumplimiento de sus obligaciones fiscales. FISC 490- Seminario de Impuestos- 6 CRS. Estudio de leyes, como: IVA, IMPAC, SAR, INFONAVIT, ADUANERA, etc., así como consideración a las reformas a diversos ordenamientos fiscales. FORMACIÓN COMPLEMENTARIA ÁREA: ADMINISTRACIÓN ADMN 111- Introducción a las Organizaciones- 6 CRS. La naturaleza de los negocios, su administración y su entorno. ADMN 113- Psicología de las Organizaciones- 6 CRS. Aplicación de los conceptos de la ciencia del comportamiento para comprender la conducta del individuo y de los grupos en las organizaciones. ADMN 112- Administración Moderna- 6 CRS. Énfasis primario en el proceso administrativo: planeación, organización, dirección y control. ADMN 211- Recursos Humanos – 6 CRS. La función de la administración de personal y su organización. Planeación de personal, incluyendo su contratación e inducción, capacitación, evaluación del desempeño, supervisión, hasta la administración de sueldos y salarios. MERC 211- Mercadotecnia- 6 CRS. Planeación, implementación, análisis y revisión de la estrategia de mercadotecnia. Variables de la mercadotecnia: producto, promoción, precio y distribución. ADMN 411- Desarrollo de Emprendedores- 6 CRS. Promover las características, el espíritu, los conocimientos y las habilidades para emprender. ADMN 491- Filosofía de la Administración- 4 CRS. Origen, naturaleza, propósito de la administración. Se considerarán temas de ética. Y se hará un análisis de la administración desde el punto de vista bíblico. ÁREA: INFORMÁTICA COMP 211, COMP 411- Aplicaciones Computacionales en la Administración I y II- 6 CRS. 4 CRS. El sistema operativo, la hoja electrónica para establecer
CATALOGO DE ESTUDIOS: NIVELES MEDIOS Y PROFESIONAL: 2008-2010
Facultad de Ciencias Administrativas diferentes modelos administrativos y las redes para la comunicación de información. ÁREA: MATEMÁTICAS MATS 111- Matemáticas Financieras- 6 CRS. Desarrollar un pensamiento lógico-analítico y la habilidad matemática en la solución de problemas enfocados a la administración y economía. MATS 111- Matemáticas para la Administración- 6 CRS. Utilizar el cálculo diferencial e Integral como una herramienta práctica en la solución de problemas de economía, así como una introducción a las matemáticas financieras. MATS 211- Estadística Administrativa- 6 CRS. Desarrollar un espíritu Investigador y proporcionar los elementos descriptivos e inferenciales de la estadística para su aplicación en la toma de decisiones. MATS 212- Pronóstico para Negocios- 6 CRS. Enfoque de las matemáticas hacia las finanzas. Interés simple y compuesto, valor del dinero en el tiempo. Amortizaciones y depreciaciones. MATS 212- Análisis de Decisiones- 6 CRS. Desarrollar la capacidad de conceptualizar, analizar y solucionar una situación problemática, traduciéndola a un modelo matemático y así optimizar recursos al tomar decisiones. ÁREA: DERECHO DERC 111- Derecho Civil y Constitucional- 6 CRS. Analizar al estado desde su configuración constitucional y ante los compromisos provenientes de los derechos humanos; así mismo los derechos de la población, sus garantías, el principio de soberanía, forma de gobierno, organización política y el Estado como rector de desarrollo. Los aspectos normativos trascendentes de la vida humana. DERC 112- - Legislación Mercantil- 6 CRS. La regulación legal de la actividad comercial, tanto en su aspecto individual como el que corresponde al comerciante social. DERC 211- Legislación Laboral- 6 CRS. Marco jurídico general de las relaciones obrero-patronales en el país, con un estudio teórico-práctico de las mismas: contrato individual y colectivo y sus reglamentaciones respectivas. Derecho y obligaciones del patrón y del trabajador. Coaliciones de trabajadores. El sistema de prevención social mexicano. La ley del IMSS e INFONAVIT. DERC 311- Legislación Fiscal- 6 CRS. Interpretar las disposiciones tributarias. Distinguir las diversas figuras fiscales de los códigos; así como resolver problemas prácticos que plantean los impuestos mexicanos.
ÁREA: ECONOMÍA ECON 111- Microeconomía- 6 CRS. Elementos básicos en la interpretación de la economía y sus fenómenos económicos. Los fundamentos de la demanda y la oferta. Teorías para explicar porqué la gente consume y produce. Exploración del fenómeno denominado “mercado” con sus precios y la reacción de la gente. ECON 111- Macroeconomía- 6 CRS. Análisis de ingreso, gasto nacional, inflación, el crecimiento económico, el desempleo, las políticas fiscales y monetarias, el sector externo , las cuentas de la balanza de pagos y los problemas de desarrollo económico que enfrenta México y otros países.
FORMACIÓN GENERAL ÁREA: INVESTIGACIÓN CULT 211- Metodología de la Investigación para la Administración- 6 CRS. Métodos de investigación como herramientas para la solución de problemas. Búsqueda reflexiva y analítica del conocimiento. ÁREA: GENERAL INGL 311, INGL 312- Inglés Conversacional I y II- 6 CRS. 6 CRS. Vocabulario, comprensión de textos, lectura, traducción de textos selectos y conversación y estructura gramatical del idioma inglés. CULT 112- Taller de Comunicación para Negocios- 4 CRS. Se revisará las leyes básicas de la comunicación humana para facilitar las relaciones interpersonales y desarrollar habilidades en la expresión oral. Prácticas de comunicación personal y oratoria. COMPONENTE: PREPARACIÓN PARA LA VIDA PUCU 102- Estilo de Vida Saludable- 4 CRS. Estilo de vida del hombre moderno. Su importancia como factor que contribuye a la aparición de enfermedades. Principios científicos de un estilo de vida saludable como medicina preventiva. Integración de estos principios en la vida personal del alumno. PUCU 205, PUCU 207- Relaciones Familiares I y II- 4 CRS. 4 CRS. Noviazgo y matrimonio. Crecimiento como pareja. Paternidad. Cuidado de los hijos. La adolescencia. El hogar y sus actividades. Finanzas. Economía doméstica.
CATALOGO DE ESTUDIOS: NIVELES MEDIOS Y PROFESIONAL: 2008-2010
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COMPONENTE: PROGRAMA UNIFICADOR DE CULTURA UNIVERSITARIA PUCU 101- Superación Personal I- 4 CRS. Nacimiento de Jesús. Su desarrollo, ambiente en que vivió. Estudio de su pensamiento. Los grandes principios morales que enseñó. Su trato con las personas, forma en que atendió a los marginados y a los ricos. Sus ideales. El propósito de su venida. Su muerte y resurrección. PUCU 103- Axiologías I- 4 CRS. Estudio de los libros poéticos que conforman la sección del Antiguo Testamento del registro sagrado. Cantos a la naturaleza, al hombre, a la mujer, a la amistad, al amor. Consejos para la formación moral del ser humano que se desprenden de Proverbios y Eclesiastés. PUCU 204, PUCU 206- Superación Personal 2 y Axiología 2- 4 CRS. 4 CRS. Doctrinas bíblicas para una sólida cosmovisión de la vida. Las relaciones con Dios, las políticas de su gobierno, las leyes sobre las cuales construye su reino, realidades de un conflicto entre el bien y el mal, prácticas religiosas legítimas. PUCU 308- Superación Personal III- 4 CRS. Origen del hombre y del universo. Intervenciones de Dios para con la raza humana. Plan redentor de Dios para la humanidad. Acontecimientos históricos importantes, causas del levantamiento y caída de los imperios de las antiguas civilizaciones. PUCU 309- Axiologías III- 4 CRS. La práctica religiosa más sencilla y pura del cristianismo vivida por los Apóstoles. Sentido de misión, compromiso de compartir e inspiración para vivir en armonía como familia, compañeros de trabajo y conciudadanos, que provee la Biblia. Documentos del Nuevo Testamento que ofrecen solución a problemas entre los hombres. Consejos de la Biblia para hacer frente a las crisis de la vida. PUCU 410- Superación Personal IV- 4 CRS. Estudio inductivo de materiales selectos de la literatura escatológica como recurso para desarrollar una comprensión de la filosofía integral de la historia de la humanidad. Papel de la literatura e instrucción proféticas en la comprensión de la filosofía de la historia. Las luchas por el poder, caídas y levantamientos de imperios, fuerzas políticas contemporáneas. Dios en el control del universo y la seguridad de su destino. PUCU 411- Axiología IV- 4 CRS. Dios en el control del universo en medio del conflicto entre el bien y el mal. Marco de referencia para comprender la orientación profética de Dios.