Newssheet Internacional 2018

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UP Internacional

Boletín internacional de Unión Profesional #100 / 27 de abril de 2018

UNIÓN PROFESIONAL VICTORIA ORTEGA, PRIMERA PRESIDENTA DE UNIÓN PROFESIONAL

acuerdo el también candidato en estas elecciones, Serafín Romero, presidente del Consejo General de Médicos (CGCOM), quién se retiró del proceso electoral en favor de la unidad y por el bien global de las profesiones, ya que tal y como manifestó «solos se llega antes, pero juntos se llega más lejos».

La Asamblea General de Unión Profesional (UP), convocada el pasado 10 de abril para la elección de la nueva presidencia, ha elegido por aclamación a Victoria Ortega, presidenta del Consejo General de la Abogacía. Las novenas elecciones a la presidencia de la entidad estatal que agrupa a 33 Consejos Generales y Colegios Estatales, en la que están representados los sectores jurídico, sanitario, científico, social, técnico, docente, arquitectura y económico, han sido celebradas en el Consejo General de Ingenieros Técnicos Industriales (COGITI). «Somos instituciones que estamos colaborando y no compitiendo», fueron unas de las primeras palabras de Ortega, con las que estuvo de

Es la primera vez que esta institución, que cumple treinta y ocho años, es presidida por una mujer. Victoria Ortega, hasta este momento, vicepresidenta de Unión Profesional, enfatizó en el perfil social de UP, así como en trabajar conjuntamente por fortalecer aspectos propios de las profesiones colegiadas, como la deontología y la formación continua (Desarrollo Profesional Continuo y Validación Periódica de la Colegiación), tanto en el ámbito nacional, como en el internacional. «Unión Profesional debe mantenerse en la sociedad como una institución sólida y de confianza», precisó la nueva presidenta de UP, convencida de los aspectos comunes y transversales que unen a las profesiones y del compromiso de las mismas con la ciudadanía.

NOVEDADES NEWSHEET UP INTERNACIONAL Desde que el 25 de mayo de 2009 se publicara el primer Newssheet UP Internacional, hemos ido acercando mensualmente la actualidad de las profesiones en el entorno global. Ocho años después, este mes llegamos al Boletín número 100 y lo celebraremos estrenando diseño y contenidos a partir del próximo número. ¡Esperamos que os guste! Como siempre, este un espacio abierto en el que siempre queremos contar con vuestras contribuciones e ideas. 1


UNIÓN PROFESIONAL ASUNTOS HUMANITARIOS

A primeros de abril se reunió por tercera vez el Grupo de Trabajo (GT) de Asuntos Humanitarios, organizado en Unión Profesional. Durante la reunión y tras explicar los antecedentes que conllevaron la composición de este grupo (preservar los derechos humanos, tristemente vulnerados por las situaciones vividas en el caso de los refugiados y demandantes de asilo en países europeos), se convino en la necesidad de analizar las causas profundas que conllevan a dicha vulneración, tanto desde el ámbito internacional como nacional. Fueron los participantes en este encuentro quienes contaron sus experiencias en la preservación

de derechos humanos, que copan aspectos como la formación de los propios colegiados, el intento de regeneración de las ciudades, la reducción de riesgos, el abastecimiento de agua, la protección de la salud, fortalecimiento de la protección internacional o la publicación de una declaración sobre las migraciones forzosas, entre otros. En esta ocasión, además de las fundaciones y ongs de las profesiones, integrantes de este GT, acudieron a la convocatoria otras corporaciones colegiales como farmacéuticos, psicólogos, arquitectos y ópticos.

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PAQUETE DE SERVICIOS DIRECTIVA DE PROPORCIONALIDAD REGULACIÓN PROFESIONAL: AVANCES El pasado 20 de marzo, el Parlamento Europeo y el Consejo llegaron a un acuerdo político preliminar sobre la Directiva relativa al test de proporcionalidad antes de adoptar nuevas regulaciones de profesiones. Un mes después, el 20 de abril, dicho acuerdo preliminar fue respaldado por el COREPER (Comité de Representantes Permanentes de la Unión Europea) (Consejo UE) y el 24 de abril, la Comisión de Mercado Interior del Parlamento Europeo votó también favorablemente este acuerdo por 25 votos a favor y 4 en contra. El texto acordado deberá votarse ahora por el Pleno del Parlamento Europeo, lo que previsiblemente tendrá lugar en su sesión del próximo mes de junio. Una vez aprobado por los co-legisladores y publicado por el Diario Oficial de la Unión Europea, los Estados

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miembros tendrán dos años para transponer el contenido de la Directiva a sus ordenamientos jurídicos nacionales. Esta propuesta de Directiva tiene una gran relevancia para las profesiones pues pretende crear un marco jurídico para la realización de evaluaciones de la proporcionalidad antes de introducir o modificar las disposiciones legislativas, reglamentarias o administrativas existentes que restrinjan el acceso a las profesiones reguladas o su ejercicio. El objetivo, según la Comisión Europea, es aclarar los criterios mínimos mediante la creación de un marco transparente y previsible para que los Estados miembros evalúen la proporcionalidad antes de adoptar nuevas normativas o modificar las existentes. En este enlace puede consultarse el documento final comprometido, cuyo contenido será objeto de análisis en una próxima sesión de asuntos internacionales de Unión Profesional.


COMISIÓN EUROPEA NUEVO ACUERDO PARA LOS CONSUMIDORES El pasado 11 de abril, la Comisión Juncker presentó el nuevo acuerdo para los consumidores (más conocido por su nombre en inglés New Deal for Consumers). Se trata del nuevo paquete legislativo con el que la Comisión Europea (CE) quiere mejorar el mercado único y que se basa en el existente marco de las políticas del consumidor. El paquete tiene como objetivos aumentar la transparencia en los mercados en línea, incluidos los resultados de búsqueda, ampliar los derechos de los consumidores a los servicios digitales obtenidos a cambio del suministro de datos personales y eliminar las cargas para las empresas. Las autoridades de los consumidores dispondrán, además, de sanciones más efectivas y disuasorias para hacer frente a las infracciones transfronterizas generalizadas, mientras que los consumidores recibirán mejores herramientas para hacer valer sus derechos y obtener una eventual compensación. Según informa la CE, en la práctica, el 'New Deal for Consumers': 1. 2.

Modernizará las normas existentes Proporcionará mejores oportunidades de compensación para los consumidores, apoyando la aplicación efectiva y una mayor cooperación de las autoridades públicas en un mercado único justo y seguro. Aumentará la cooperación con los países socios fuera de la UE. Garantizará la igualdad de trato de los consumidores en el mercado único y garantizará que las autoridades nacionales competentes estén habilitadas para abordar cualquier problema relacionado con la «doble calidad» de los productos de consumo. Procurará que los consumidores conozcan mejor sus derechos y ayudará a los comerciantes, especialmente a las pequeñas y medianas empresas, a cumplir más fácilmente con sus obligaciones. Examinará los desafíos futuros para la política de los consumidores en un entorno económico y tecnológico en rápida evolución.

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Para alcanzar los objetivos anteriores, el nuevo paquete legislativo propone cambios en el marco normativo complementados por un conjunto de acciones no legislativas. El paquete legislativo está compuesto por los dos instrumentos siguientes: Una propuesta de modificación de la Directiva del Consejo sobre las cláusulas abusivas en los contratos celebrados con los consumidores, de la Directiva relativa a la protección de los consumidores en materia de indicación de los precios de los productos ofrecidos a los consumidores, de la Directiva relativa a las prácticas comerciales desleales de las empresas en sus relaciones con los consumidores y de la Directiva sobre los derechos de los consumidores. El objeto de la propuesta es garantizar un mayor nivel de cumplimiento de la legislación y modernizar las normas de la UE en materia de protección de los consumidores, en especial a la luz de las novedades que aparecen en el ámbito digital; Una propuesta sobre reclamaciones representativas para la protección de los intereses colectivos de los consumidores y por la que se deroga la Directiva 2009/22/CE relativa a las acciones de cesación. Esta propuesta tiene por objeto mejorar las herramientas necesarias para detener las prácticas ilegales y para facilitar la reparación a los consumidores cuando muchos de ellos sean víctimas de la misma violación de sus derechos, es decir, en casos de perjuicio generalizado.


COMISIÓN EUROPEA ASISTENCIA SANITARIA UNIVERSAL: DÍA MUNDIAL DE LA SALUD Con motivo del Día Mundial de la Salud (7 de abril), el Comisario de Salud y Seguridad Alimentaria Vytenis Andriukaitis defendió en Bruselas la “Asistencia sanitaria universal para todos”. En su discurso resaltó que en Europa debemos sentirnos muy satisfechos tanto de los avances logrados en la protección de la salud de los ciudadanos comunitarios como del aumento de la esperanza de vida en general, recordando que la asistencia sanitaria abierta a todos fue uno de los grandes logros de Europa tras la Segunda Guerra Mundial. Con ello, rememoró, se hizo realidad la idea de que todos los seres humanos, ricos o pobres, se beneficiasen de una atención médica de calidad sin preocuparse de que su enfermedad pudiese llevar a su familia a la ruina.

Por ello, resaltó que, para garantizar que en la UE todos los ciudadanos puedan tener acceso a la asistencia sanitaria, ello debe ser una prioridad de todas las autoridades nacionales. Además, señaló que, aunque el logro de que todo el mundo tenga acceso a la asistencia sanitaria depende, en última instancia, de los Estados miembros, que son quienes tienen la responsabilidad de definir y organizar su política, sus servicios y su presupuesto en el ámbito sanitario, la Comisión seguiría ofreciendo asesoramiento para reducir las desigualdades sanitarias entre los países de la UE.

PARLAMENTO EUROPEO PLENO DEL PARLAMENTO EUROPEO

La sesión plenaria de este mes tuvo lugar entre los días 16 y 19 de abril. El momento más destacado de la sesión fue el debate sobre el futuro de Europa con el presidente de la República Francesa, Emmanuel Macron, que detalló sus ambiciones para una Europa revitalizada, preparada para enfrentar los desafíos existentes y emergentes. Los miembros también

escucharon al Consejo Europeo y a los Presidentes de la Comisión sobre el resultado de la reunión del Consejo Europeo de marzo, cuya cumbre se centró en el comercio, las negociaciones Brexit, los impuestos, la Europa digital y la reforma de la eurozona. Por otro lado, la Alta Representante Federica Mogherini hizo declaraciones sobre los pactos globales de la ONU para la migración y los refugiados. Además, el Parlamento aprobó, entre otras cosas, resoluciones legislativas sobre emisiones de gases de efecto invernadero, economía circular, partidos políticos y fundaciones europeos, lucha contra el blanqueo de dinero, vigilancia del mercado de vehículos de motor y producción y etiquetado ecológicos. Asimismo, tuvo lugar un debate sobre cómo la UE debería financiar a las organizaciones de la sociedad civil que trabajan a nivel local y nacional en la promoción y protección de los valores fundamentales.

COMISIÓN PARLAMENTARIA EMPLEO Y ASUNTOS SOCIALES (EMPL) El 25 de abril, los miembros de EMPL votaron sobre el resultado de las negociaciones interinstitucionales entre el Parlamento Europeo, el Consejo y la Comisión, sobre las nuevas normas de la UE para proteger mejor a los

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trabajadores destinados en otro Estado miembro. Las normas revisadas tienen como objetivo garantizar una mejor protección para los trabajadores desplazados y una competencia justa para las empresas.


PARLAMENTO EUROPEO COMISIÓN PARLAMENTARIA MERCADO INTERIOR Y PROTECCIÓN CONSUMIDOR El lunes 23 de abril, en el Comité de Mercado Interior y Protección al Consumidor (IMCO) tuvo lugar un diálogo estructurado con Věra Jourová, Comisaria responsable de Justicia, Consumidores e Igualdad de Género. La Comisaria presentó su opinión sobre los últimos avances en las dos propuestas de contratos digitales (contenido digital

y productos). Además, presentó a la Comisión IMCO el “New Deal for Consumers”. Por otro lado, se presentó el informe sobre el Producto de pensión personal paneuropeo (PEPP). La ponente del informe acoge con satisfacción la propuesta de la Comisión pero considera que para hacer que el concepto de un producto de pensión paneuropeo sea exitoso, este debe ser voluntario, simple, seguro, transparente, respetuoso con el consumidor y ha de tener un precio razonable, por lo que propone una serie de enmiendas y aclaraciones, con el objetivo de garantizar un alto nivel de protección del consumidor.

CONSEJO DE LA UNIÓN EUROPEA DIRECTIVA DESPLAZAMIENTO DE TRABAJADORES El 11 de abril el Consejo de la Unión Europea confirmó el texto de compromiso negociado con el Parlamento Europeo sobre la revisión de la Directiva sobre el desplazamiento de trabajadores. Según el acuerdo, a los trabajadores destinados por sus empleadores a trabajar temporalmente en otro Estado miembro se les garantizará la misma remuneración que a los trabajadores locales por hacer el mismo trabajo en el mismo lugar. La adopción final de la directiva llegará en una etapa posterior, una vez que la legislación haya sido votada en el Parlamento Europeo. La revisión de la Directiva de 1996 se puso en marcha con el objetivo de adaptar la legislación a las nuevas condiciones económicas y del mercado laboral. Se

centra en las cuestiones que engloba el marco normativo de la UE establecido por la Directiva original de 1996. Así pues, la Directiva sobre desplazamiento de trabajadores revisada y la Directiva de aplicación se complementan y refuerzan mutuamente. El Comité Económico y Social Europeo, CESE, ha manifestado su alegría por este acuerdo, recordando el duro trabajo realizado por el movimiento sindical europeo y por el Grupo de Trabajadores del CESE durante el proceso de revisión para garantizar el principio de igual remuneración, para garantizar que los trabajadores reciban un trato justo en toda la UE y para que exista una competencia leal en la prestación transfronteriza de servicios.

MARCO EUROPASS Los Estados miembros de la UE (Consejo UE) adoptaron el 13 de abril la propuesta de la Comisión de revisar el actual marco Europass. El marco constituye la plasmación de la Comunicación sobre una Nueva Agenda de Capacidades para Europa y también contribuye a la implantación del pilar europeo de derechos sociales. La revisión, cuyo objetivo es simplificar y modernizar el currículum vítae (CV) de Europass y otros instrumentos relativos a las capacidades para la era digital, permitirá a los

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ciudadanos de la UE hacer más visibles sus capacidades y cualificaciones, y ayudará a los responsables políticos a prever las necesidades y las tendencias del mercado de trabajo. Con este acuerdo la Comisión ya ha llevado a efecto las diez medidas anunciadas en el marco de la Agenda de Capacidades para Europa, que se puso en marcha en junio de 2016.


COMITÉ ECONÓMICO Y SOCIAL EUROPEO LA ESPAÑOLA ISABEL CAÑO AGUILAR, NUEVA VICEPRESIDENTA DEL CESE Isabel Caño Aguilar, responsable de la Oficina de UGT en Bruselas, ha sido elegida vicepresidenta del Comité Económico y Social Europeo (CESE). Caño Aguilar será una de los dos vicepresidentes de este organismo europeo, por un período de dos años y medio de 2018 a 2020. Estará a cargo de los asuntos de comunicación y ocupará uno de los puestos superiores en el CESE. Isabel fue elegida el 18 de abril como parte de la sesión de renovación de mitad de período del Comité que marca la mitad del camino en su mandato de cinco años. >>Ver vídeo

TRATADOS COMERCIALES UE UNIÓN EUROPEA - MÉXICO El 21 de abril de 2018, la Unión Europea y México acordaron celebrar un nuevo acuerdo comercial. Este acuerdo, que formará parte de un acuerdo global modernizado más amplio entre la UE y México, profundizará y ampliará el ámbito de aplicación del actual acuerdo comercial firmado en 1997. En relación con el sector de los servicios se indica que la UE exporta anualmente a México servicios por un valor de aproximadamente 10.000 millones de euros. Asimismo, se señala que gracias al acuerdo, las empresas de

comunitarias tendrán más facilidad para prestar servicios en el pujante mercado mexicano, reafirmando al mismo tiempo el derecho a regular de la UE y de México. Con arreglo al acuerdo, las autoridades de los Estados miembros de la UE y de México mantienen el derecho a que los servicios públicos sigan siendo públicos y pueden desregular o reintegrar en el sector público todo servicio privatizado.

UNIÓN EUROPEA - JAPÓN / UNIÓN EUROPEA - SINGAPUR El pasado 18 de abril la Comisión Europea presentó al Consejo el resultado de las negociaciones del Acuerdo de Asociación Económica con Japón y de los Acuerdos de comercio e inversión con Singapur. Este es el primer paso hacia la firma y la celebración de estos acuerdos. El Acuerdo de Asociación Económica con Japón es el mayor acuerdo comercial bilateral jamás negociado por la Unión Europea (UE): abrirá enormes oportunidades de mercado para ambas partes, reforzará la cooperación en varios ámbitos, reafirmará el compromiso común de ambos por el desarrollo sostenible y, por primera vez, incluirá un compromiso específico respecto al Acuerdo de París sobre el cambio climático. Además, se eliminarán la gran mayoría de los derechos de aduana y una serie de antiguos obstáculos reglamentarios. El Acuerdo abrirá el mercado japonés,

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de 127 millones de consumidores, a las principales exportaciones agrícolas de la UE, protegerá más de 200 productos alimentarios y bebidas regionales tradicionales europeos en Japón (las denominadas indicaciones geográficas) y aumentará las oportunidades de exportación de la UE en otros sectores, incluyendo la posibilidad de que las empresas europeas presenten ofertas para contratos públicos en muchas ciudades japonesas. Una vez aprobados por el Consejo, estos acuerdos serán enviados al Parlamento Europeo, con vistas a la entrada en vigor de los acuerdos comerciales con Japón y Singapur antes de que finalice el actual mandato de la Comisión Europea, en 2019; el acuerdo de protección de las inversiones con Singapur se someterá al procedimiento de ratificación también en los Estados miembros.


AGENDA DIGITAL DÍA DIGITAL 2018 El Día Digital tuvo lugar en Bruselas el 10 de abril de 2018. En una jornada, organizada por la Comisión Europea bajo la Presidencia búlgara del Consejo de la Unión Europea, se reunieron a partes interesadas de alto nivel en los campos de la tecnología digital y de las telecomunicaciones y se alcanzaron compromisos conjuntos relacionados con el futuro digital de Europa para fomentar la inversión en tecnologías e infraestructuras digitales europeas. La idea es que una UE digitalmente fuerte pueda contribuir a una sociedad competitiva y socialmente segura, a unos mejores servicios públicos y a la seguridad.

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INFORMES DE RELEVANCIA En abril se presentaron en el Parlamento Europeo dos documentos relevantes para la Agenda Digital:

único digital y administrar y utilizar de manera efectiva los datos.

Adaptarse a las nuevas realidades digitales: cuestiones principales y respuestas políticas.

Las regiones en el mercado único digital: TIC y oportunidades digitales para las regiones europeas

Este documento señala que las tecnologías digitales han cambiado la forma en que vivimos y han transformado el mundo que nos rodea a una velocidad sin precedentes afectando a todos los aspectos importantes de la vida, tanto en el trabajo como en el hogar, y han influido en casi todo, desde las relaciones humanas hasta la economía, en la medida en que el acceso a Internet se ha convertido en un derecho humano básico reconocido por las Naciones Unidas. Asimismo, señala que los ciudadanos necesitan habilidades y acceso específicos para poder participar de manera significativa en la sociedad y el trabajo y que las empresas europeas necesitan un marco político e infraestructura adecuados para capturar el enorme valor creado por la economía digital a través del apoyo a la innovación, la eliminación de las barreras en el mercado

El informe hace énfasis en que la economía digital está creciendo a un ritmo siete veces mayor que el resto de la economía. La Comisión Europea estima que completar el mercado único digital podría contribuir € 415 mil millones por año a la economía europea, creando 3,8 millones de empleos y transformando los servicios públicos. Además, señala que muchos trabajos futuros requerirán habilidades de tecnologías de la información y la comunicación (TIC), lo que hace que el proceso de adquisición de habilidades digitales sea imprescindible. >>Descarga 'Adaptarse a las nuevas realidades digitales' >>Descarga 'Las regiones en el mercado único digital'

REVISTA PROFESIONES UNIÓN PROFESIONAL Ya está disponible el nuevo número de la revista Profesiones: “Dónde están las profesionales”. Entre muchas noticias de relevancia para las profesiones, en el apartado internacional se cuenta con la colaboración de la Confederación Nacional de las Profesiones Liberales de Brasil y se vuelve a retomar el Paquete de Servicios para hablar sobre el test de proporcionalidad además de informar sobre la reunión de Unión Profesional sobre asuntos humanitarios y otras novedades de relevancia internacional.

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DOCUMENTOS Y ENLACES DE INTERÉS OTRAS NOTICIAS DE INTERÉS

ENLACES DE INTERÉS

DOCUMENTOS http://www.ceplis.org/

Revision of consumer law directives (including injunctions): the 'New Deal for Consumers'

http://europa.eu/ http://www.europarl.eu/

Europe III - April 2018

http://ec.europa.eu/

Grupo empleadores - Abril 2018 CESE Info Marzo 2018

PATROCINAN

Boletín de información internacional sobre servicios profesionales Departamento de Relaciones Internacionales de Unión Profesional internacional@unionprofesional.com C/ Lagasca 50, 3ºB - 28001 Madrid (España) Tel: (+34) 91 578 42 38/39 Fax:

(+34) 91 575 86 83


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UP Internacional

Boletín internacional de Unión Profesional #99 / 28 de marzo de 2018

PAQUETE DE SERVICIOS NOVEDADES Prueba de proporcionalidad El 20 de marzo tuvo lugar el tercer diálogo tripartito informal entre el Parlamento Europeo y el Consejo sobre la propuesta de Directiva de la Comisión Europea relativa a la evaluación de la proporcionalidad de las regulaciones profesionales presentada como parte del Paquete de Servicios el pasado 10 de enero del 2017. Tras la reunión, el eurodiputado Andreas Schwab, ponente del informe en el PE, señaló que se había llegado a un acuerdo provisional con el Consejo. Asimismo, aprovechó para recordar que, aunque el principio de proporcionalidad ya existía, el problema hasta ahora había sido su aplicación en algunos Estados miembros y, por tanto, en el futuro, gracias a

este cambio normativo ya no habría más excusas para la regulación desproporcionada de las profesiones, ya que los criterios que debían evaluarse ahora pasarían a estar claramente estipulados en la nueva directiva. El acuerdo provisional aún debe ser confirmado por el Comité del Consejo de Representantes Permanentes (Coreper) y por el Pleno del PE. Una vez aprobado por los colegisladores y publicado en el Diario Oficial de la UE, los Estados miembros tendrán dos años para transponer la directiva a la legislación nacional. Por su parte, la Comisión Europea acogió con satisfacción el acuerdo político preliminar entre el Parlamento Europeo y el Consejo. >> Más información

Tarjeta electrónica de servicios A finales del mes de febrero, las comisiones parlamentarias JURI y EMPL presentaron sus informes sobre la tarjeta electrónica de servicios, propuesta por la Comisión Europea como parte del Paquete de Servicios el día 10 de enero del pasado año. Ambos informes recomendaban el rechazo de la propuesta de la Comisión. Además, la comisión parlamentaria de Mercado Interior (IMCO), encargada de esta propuesta legislativa, rechazó por votación las propuestas de la Comisión por 21 votos en contra 14 a favor y dos abstenciones, expresando así su profunda insatisfacción con la propuesta. Sin embargo, no llegó tan lejos como para proponer el rechazo en el pleno de adoptar un informe. Por ello, los eurodiputados mantienen abierta la opción de comenzar de nuevo en una etapa posterior o esperar la posición del Consejo de la UE antes de decidir cualquier seguimiento concreto, es decir, adoptar un nuevo informe para el rechazo de las propuestas actuales o buscar un compromiso para enmendarlas.

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DÍA DE LA MUJER DECLARACIÓN CONJUNTA CON MOTIVO DEL DÍA INTERNACIONAL DE LA MUJER Este 8 de marzo, aprovechando el Día Internacional de la Mujer, las instituciones presentaron una declaración conjunta en la que indicaban que la igualdad entre mujeres y hombres es uno de los principios fundamentales de la Unión Europea consagrados en los Tratados y que, a pesar de que la UE es pionera en la lucha contra la discriminación por razón de género, aún queda mucho camino hacia la plena igualdad en la práctica.

¿Cuáles son las prioridades de la Comisión en términos de igualdad de género? El trabajo de la Comisión sobre la política de igualdad de género se basa en el "Compromiso estratégico para la igualdad de género 2016-2019", que se centra en cinco áreas prioritarias: ➢

Asimismo, señalaba que las mujeres y las niñas seguían sufriendo acoso, abusos y violencia. Y, con demasiada frecuencia, las mujeres seguían sin poder romper el techo de cristal, recibían salarios más bajos y tenían menos oportunidades desarrollo profesional y empresarial.

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Por ello destacaron que se quería que las niñas y las mujeres alcanzaran la igualdad en todos los ámbitos de la vida: el acceso a la educación, la igualdad de retribución para un mismo trabajo, el acceso a los puestos de responsabilidad en la empresa y en la política, así como la protección frente a la violencia.

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aumentar la participación femenina en el mercado de trabajo y la independencia económica igualitaria de mujeres y hombres; reducir el salario de género, los ingresos y las brechas de pensión y, por lo tanto, luchar contra la pobreza entre las mujeres; promover la igualdad entre mujeres y hombres en la toma de decisiones; combatir la violencia de género y proteger y apoyar a las víctimas; y promover la igualdad de género y los derechos de las mujeres en todo el mundo. >> Más información

‘¿DÓNDE ESTÁN ELLAS?’ UP SE SUMA AL MANIFIESTO DEL PE Unión Profesional que, como una de las instituciones que, junto a universidades, think tanks, asociaciones y organizaciones de la sociedad civil, ha firmado el manifiesto ‘¿Dónde están ellas?’, promovido por el Parlamento Europeo, se compromete a impulsar durante los próximos doce meses, una iniciativa concreta: promover la visibilidad de mujeres expertas en el seno de la organización y aumentar su participación en los paneles, conferencias, seminarios, debates y actividades de comunicación que se realicen. Para lograrlo, las instituciones firmantes se comprometen a: 1.

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Alentar y animar a las mujeres de su entorno —con especial hincapié en las generaciones más jóvenes y en las mujeres con algún tipo de discapacidad— a participar en debates públicos, conferencias y actos de comunicación.

Visibilizar y celebrar con la sociedad el papel y la contribución de las mujeres al progreso de la Unión Europea en sus diferentes ámbitos de aplicación.

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Asegurar siempre que sea posible la participación de mujeres expertas en conferencias y debates (evitando los actos integrados por expertos solo masculinos, conocidos como ‘all-male panels’).

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Promover la igualdad de género mediante la participación y el liderazgo en simposios, conferencias, debates y reuniones de personas expertas, para que las mujeres intervengan como oradoras y no se limiten al papel de presentación del evento.

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Auditar los resultados del proyecto proporcionando, al cierre de cada curso/año desde la firma de este Protocolo, cifras de la tasa de participación de expertas como oradoras o expertas en todas nuestras actividades de comunicación, con el objetivo de mejorar el porcentaje cada año. El resultado anual de cada organismo participante se hará público y deberá aparecer en su página web.

6.

Promover en la comunicación institucional, web y redes sociales una campaña para poner en valor el papel de mujeres expertas en los paneles y animar a otras entidades a unirse a esta iniciativa, utilizando el lema común #DóndeEstánEllas y favoreciendo las sinergias entre ellas.

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Promover el apoyo y la creación de redes para que las expertas de cada organismo participante puedan planear y desarrollar carreras con mayor visibilidad.

Con motivo del Día de la Mujer, además, Unión Profesional presentó su análisis anual sobre la situación del empleo de las y los profesionales.


PILAR SOCIAL DE LOS DERECHOS SOCIALES NOVEDADES La Comisión adopta propuestas relativas a la Autoridad Laboral Europea y al acceso a la protección social Como parte de su plan en materia de protección social, la Comisión presentó este mes su propuesta de creación de la Autoridad Laboral Europea, como ya anunció el presidente Juncker en su discurso de 2017 sobre el estado de la Unión. Según la Comisión, la Autoridad Laboral Europea prestará apoyo a los Estados miembros en las cuestiones relacionadas con la movilidad laboral transfronteriza, incluidas las normas de la UE sobre la libre circulación de los trabajadores, el desplazamiento de trabajadores y la coordinación de los sistemas de seguridad social. Asimismo, reforzará la cooperación entre los Estados miembros en la lucha contra el trabajo no declarado.

Además, presentó la Recomendación para garantizar el acceso a la protección social para todos los trabajadores por cuenta ajena y los trabajadores por cuenta propia. Según la Comisión la recomendación permitirá que los trabajadores por cuenta ajena y los trabajadores por cuenta propia, en condiciones comparables, puedan afiliarse a los sistemas de seguridad social correspondientes, de manera que se eliminen las carencias de cobertura formal, puedan generar y hacer valer sus derechos a una cobertura efectiva adecuada, puedan transferir fácilmente los derechos de seguridad social de un empleo a otro y reciban información transparente sobre sus derechos y sus obligaciones en materia de seguridad social. Estas iniciativas van acompañadas de una Comunicación sobre el control de la aplicación del pilar europeo de derechos sociales, que estará estrechamente relacionada con el Semestre Europeo de coordinación de las políticas. Equilibrio vida-trabajo para padres y cuidadores El 27 de marzo, el Comité EMPL del PE consideró el borrador del informe sobre el equilibrio entre la vida laboral y familiar para padres y cuidadores. La propuesta de la Comisión se presentó en el marco general del Pilar Europeo de los Derechos Sociales y tiene como objetivo abordar la infrarrepresentación de las mujeres en el mercado laboral a través de normas mínimas más elevadas para la baja por maternidad, paternidad y del cuidador. En su proyecto de informe, el ponente propone un par de enmiendas con respecto al nivel de sueldo o subsidio y sugiere poner especial énfasis en las microempresas para tener en cuenta sus particularidades y limitaciones.

PARLAMENTO EUROPEO NUEVAS TECNOLOGÍAS EN EL MERCADO LABORAL Y LA ECONOMÍA SOCIAL Este estudio, mediante el examen de la relación entre la innovación, las nuevas tecnologías, el empleo y la desigualdad, investiga los posibles efectos laborales de las nuevas tecnologías de la información y la comunicación. El documento revisa la literatura existente y las experiencias con revoluciones tecnológicas previas, y argumenta que la carrera entre la creación de empleo, a través de nuevos productos, y la destrucción del trabajo, a partir de la innovación de procesos, fue ganada en el pasado por los efectos de la creación de empleo de la innovación. Concluye que existe una distribución desigual de los costos de la digitalización debido a la naturaleza sesgada de las habilidades del cambio tecnológico, por lo que el desafío del futuro reside en hacer frente a la creciente desigualdad derivada del cambio tecnológico. El estudio también propone un conjunto de opciones de políticas para abordar los efectos de la digitalización en el empleo.

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PARLAMENTO EUROPEO PRODUCTO DE PENSIONES PANEUROPEO Esta evaluación sobre posible valor añadido europeo, preparada para la Comisión de Asuntos Económicos y Monetarios (ECON) del Parlamento Europeo, analiza el valor añadido de un producto de pensiones paneuropeo, en particular desde el punto de vista impositivo. Presenta los problemas que llevaron a la propuesta de PEPP y ofrece una breve descripción de las opiniones de los interesados clave y los estudios existentes. Además, considera la cuestión de la imposición de los PEPP y el impacto de los costos en las pensiones finales. El análisis concluye identificando el posible valor añadido europeo que podría lograrse mediante la propuesta PEPP. >> Más información

LAS CAUSAS SUBYACENTES DE LA BRECHA DIGITAL DE GÉNERO Y LAS POSIBLES SOLUCIONES PARA UNA MAYOR INCLUSIÓN DIGITAL DE MUJERES Y NIÑAS Este estudio, encargado por el Departamento de Políticas del Parlamento Europeo para los Derechos de los Ciudadanos y Asuntos Constitucionales a petición del Comité FEMM, intenta revelar los vínculos entre los diferentes factores (acceso, habilidades, socioeconómicos y culturales), que impiden a las mujeres tener igual acceso a la tecnología digital. A continuación, sugiere formas de abordar las desigualdades en línea y fuera de línea con el efecto de cerrar la brecha digital de género y mejorar la inclusión digital de las mujeres y las niñas y las futuras carreras profesionales relacionadas con la tecnología. >> Más información

MARCO EUROPEO DE CUALIFICACIONES FUNDACIÓN EUROPEA DE FORMACIÓN (ETF) Los días 15 y 16 de marzo, la Fundación Europea de Formación organizó un evento de dos días con motivo del décimo aniversario del marco europeo de cualificaciones (Mas conocido por sus siglas en inglés EQF). El EQF es un dispositivo que ayuda a comprender y reconocer las cualificaciones emitidas por diferentes sistemas de educación y formación y constituye un requisito previo importante para el pleno disfrute del derecho a la libre circulación dentro de la Unión. El evento consistió en una reunión de partes interesadas de toda Europa y el mundo y fue una oportunidad para reflexionar sobre el estado actual del EQF, así como sobre los desafíos y las oportunidades futuras. >> Más información

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COMISIÓN EUROPEA PAQUETE DE INVIERNO DEL SEMESTRE EUROPEO La Comisión Europea publicó el pasado 7 de marzo el Paquete de invierno del Semestre Europeo. Este paquete consta de 27 Informes nacionales (para todos los Estados miembros excepto Grecia, que está sujeto a un programa de apoyo a la estabilidad), incluidos los exámenes exhaustivos (IDR) para 12 países identificados en el Informe del Mecanismo de alerta del pasado noviembre, una comunicación global sobre los principales hallazgos y resultados de los Informes por país, así como una serie de informes especiales de seguimiento en el contexto del procedimiento de desequilibrios macroeconómicos. Los informes nacionales son documentos analíticos que ofrecen una visión general de los desafíos económicos y sociales en los Estados miembros, así como las medidas políticas que adoptan. Los informes son una herramienta del Semestre Europeo, el proceso de coordinación de políticas para supervisar las reformas y señalar los problemas a los que se enfrentan los Estados miembros. En su informe del Semestre Europeo para España, la Comisión aplaude la mejora de la situación económica, pero critica el crecimiento de la pobreza y la desigualdad en el territorio español. "La continua recuperación fuerte de España es una oportunidad para revitalizar el impulso de las reformas y completar los logros anteriores", indica la CE en un informe que, sin embargo, está lleno de peros y cuestiona el progreso limitado de España en las recomendaciones específicas. Menciones destacadas del informe para España de la CE que tienen mayor relación para las profesiones: Pág. 12. De la situación general sobre la reforma de los servicios profesionales No se han tomado medidas de política para reformar la regulación contingente por tamaño o liberalizar los servicios profesionales, que han sido objeto de los CSR de años anteriores. Pág. 23 Sobre el impacto positivo en el PIB real de la liberalización de los servicios profesionales La liberalización de los servicios profesionales también produce un impacto positivo, aunque más pequeño, en el PIB real español. Este escenario supone que el indicador de regulación del mercado de productos español (PMR) en los servicios profesionales se aproxima a los valores de los mejores resultados en la UE. Esta reforma, al mejorar la competitividad en los mercados de productos, conduce a un aumento lento y modesto del PIB real español de alrededor de 0,24% después de 10 años. El impacto en el PIB real de otros países de la zona del euro es limitado, pero positivo.

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Pág. 50: Sobre la reducción del gap de productividad Además, la brecha de productividad entre España y otros grandes países de la zona del euro se ha reducido en algunos subsectores. Estos incluyen equipos eléctricos; servicios legales, de gestión e ingeniería; muebles y joyas; transporte y almacenamiento, servicios comerciales; y fabricación de equipos de transporte. Pág. 51 Sobre el reequilibrio sectorial en España Al mismo tiempo, sectores como los servicios profesionales, tradicionalmente considerados como no comerciales pero que ahora exportan una parte cada vez mayor de su producción, también se han expandido fuertemente durante la recuperación, contribuyendo al proceso de reequilibrio interno. La creciente apertura comercial desde la crisis ha sido un fenómeno común tanto para los sectores comercializables como no comerciales, y ha sido particularmente marcada en la agricultura, la manufactura y los servicios profesionales. Sin embargo, la evolución del empleo total por sector es algo diferente. Desde 2013, los mayores incrementos en el empleo FTE total (en oposición a los cambios en las acciones) han tenido lugar en hotelería, administración pública, comercio, actividades administrativas y de apoyo, fabricación y servicios profesionales. Pág. 56. Señala que la colegiación puede suponer un problema para la libre circulación y la asignación eficiente en la prestación de estos servicios en el territorio Las restricciones en los servicios profesionales superan los niveles de la UE para diversas profesiones, p. ingenieros civiles y arquitectos (Comisión Europea, 2017). Si bien ciertas profesiones reguladas han modificado sus estatutos, no se ha avanzado en la reforma regulatoria de los servicios profesionales. En particular, las disparidades regionales en la colegiación en una asociación profesional pueden obstaculizar la libre circulación y la asignación eficiente de estos servicios en todo el territorio. Una ley está pendiente desde 2010, como lo establece la cuarta disposición transitoria de la Ley 25/2009. La racionalización de la colegiación en los organismos profesionales es uno de los objetivos de la reforma aún por adoptar. Pág. 57. Descripción sobre la intención del gobierno español sobre la reforma de los servicios profesionales No hay intenciones de reformar los servicios profesionales durante la actual legislatura, manteniendo altos los márgenes y barreras de entrada en esas profesiones. El gobierno está estudiando cómo mitigar regulaciones innecesarias de tamaño contingente que impiden que las empresas crezcan, pero aún no se han presentado propuestas concretas.


http://www.unio nprofesio nal.com/las-distintas-br ech as-lab orales-qu e-afectan-a-las-pr ofesion ales- se- mantien en/http://www.unionprof esional.com/las-distintas-br ech as-labor ales-qu e-af ect an-a-las-p rofesion ales- se- mantien en/

CONSEJO CONSEJOS DEL MES DE MARZO Durante este mes de marzo tuvieron lugar varios Consejos de relevancia para las profesiones, en los que se debatieron y tomaron medidas que pueden afectar en un futuro a las profesiones. Consejo de Asuntos Económicos y Financieros El 13 de marzo tuvo lugar el Consejo de Asuntos Económicos y Financieros. Los ministros llegaron a un acuerdo sobre los requisitos de transparencia para los intermediarios fiscales. Se requerirá que intermediarios como los asesores fiscales, contables y abogados denuncien esquemas de planificación fiscal que podrían ser agresivos. Y los estados miembros deberán compartir esa información automáticamente, permitiendo que se tomen medidas para bloquear los acuerdos perjudiciales. >> Más información Consejo de Empleo, Consumidores

Política

Social,

Sanidad

y

El pasado 15 de Marzo se celebró Consejo de Empleo, Política Social, Sanidad y Consumidores. Los ministros debatieron sobre el futuro de la Europa social después de 2020. Los ministros expusieron sus puntos de vista sobre cómo las futuras políticas laborales y sociales pueden diseñarse para aumentar la convergencia social y económica. También intercambiaron opiniones sobre cómo abordar el impacto de los cambios en el mercado laboral como resultado de la digitalización. Además, el Consejo celebró un debate político sobre cómo cerrar la brecha salarial de género, que es uno de los objetivos del Pilar Social Europeo. Por otro lado, el Consejo adoptó una recomendación que establece un marco europeo para unas prácticas de calidad y efectivas. Sobre el Semestre Europeo de 2018, el Consejo adoptó conclusiones sobre la encuesta anual de crecimiento y el informe conjunto sobre el empleo, que en conjunto proporcionan orientación política en las áreas de empleo y política social. La Comisión presentó al Consejo un resumen de los informes nacionales de 2018. >> Más información Cumbre social tripartita, El 21 de marzo de 2018 en Bruselas tuvo lugar la Cumbre social tripartita. El tema de la Cumbre Social de primavera fue "Cumplir con el pilar europeo de los derechos sociales". Se incluyeron tres subtemas en el debate: Reforzar la innovación, la creación de empleo y la equidad social en el marco financiero plurianual; Nuevas formas de trabajo: desafíos y oportunidades para el empleo y el diálogo social, y Convergencia económica y social para fortalecer el crecimiento y la resiliencia.

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Consejo Europeo sobre empleo, crecimiento y competitividad, así como otros elementos (Acuerdo de París y Europa digital), El pasado 22 de marzo de 2018 tuvo lugar el Consejo Europeo sobre empleo, sobre el acuerdo de París y sobre la Europa digital. Se pidió un mayor esfuerzo para cumplir, antes de que finalice el ciclo legislativo actual, la estrategia del mercado único, la estrategia del mercado único digital, el plan de acción de la Unión de mercados de capitales y la Unión de la energía, incluido el rápido examen de la reciente Comisión propuestas, así como cumplir con las decisiones ya tomadas de una manera efectiva. Más allá de la finalización y la aplicación de las estrategias, se destacó que la UE debía seguir trabajando para lograr un mercado único justo y con futuro adaptado a la era digital y que permitiese la competitividad, la innovación y la sostenibilidad. Por consiguiente, el Consejo Europeo invitó a la Comisión a presentar al Consejo, antes del debate de la Agenda de los Líderes en diciembre de 2018, una situación relativa a la aplicación, ejecución y aplicación de la legislación existente que es clave para el funcionamiento del mercado único y una evaluación de las barreras y oportunidades restantes para un mercado único en pleno funcionamiento. Sobre el Pilar Europeo de los Derechos Sociales se indicó que era un compromiso político compartido y una responsabilidad de la UE y sus Estados miembros. Se pidió que su aplicación se controlase teniendo debidamente en cuenta las competencias respectivas de la Unión y los Estados miembros. Asimismo, el Consejo Europeo invitó al Consejo a examinar las iniciativas presentadas por la Comisión en el marco del paquete de equidad social, incluida la propuesta de una Autoridad Europea del Trabajo. >> Más información


BREXIT NOVEDADES Este mes de marzo ha visto nuevas etapas en las negociaciones del Brexit. El mes comenzó viendo la presentación el 28 de febrero del proyecto de acuerdo de retirada entre la Unión Europea y el Reino Unido. Este proyecto de acuerdo, que fue anunciado luego de una ronda de conversaciones entre Michel Barnier y su homólogo británico David Davis en Bruselas, delineaba un período de transición que duraría hasta diciembre de 2020 y una garantía para los ciudadanos de la UE en el Reino Unido y ciudadanos británicos en el bloque. Resolución en el Parlamento Europeo Unos días más tarde, el 14 de marzo en sesión plenaria, el Parlamento Europeo celebró un debate y votó una resolución en la que expuso sus propuestas sobre la futura relación con el Reino Unido después del Brexit, pretendiendo guiar las directrices a adoptar por el Consejo Europeo el 22 de marzo, sobre la apertura de conversaciones exploratorias con el Reino Unido sobre el marco de la futura relación UE-Reino Unido. En esta resolución se proponía un acuerdo de asociación con el Reino Unido (basado en los artículos 8 del TUE y 217 del TFUE), con un único mecanismo de gobernanza coherente para toda la relación, que comprendía cuatro pilares: comercio y relaciones económicas; cooperación en política exterior, seguridad, defensa y desarrollo; seguridad interna; y cooperación temática en materia de pesca, aviación, investigación, innovación, cultura, educación, etc. Presentación del nuevo borrador de acuerdo de salida Más tarde, el 19 de marzo los negociadores del Brexit llegaron a un acuerdo político sobre los términos del período de transición del Brexit en un nuevo borrador de acuerdo de retirada que aliviaría los temores empresariales sobre un acantilado posterior al Brexit, pero dejaba el tema decisivo de la frontera irlandesa sin resolver. El acuerdo fue delineado en una nueva versión codificada por colores del acuerdo de retirada Brexit, publicado el lunes por el jefe negociador, Michel Barnier, y anunciado en una conferencia de prensa junto con el secretario del Brexit del Reino Unido, David Davis, en Bruselas. Este acuerdo que debía ser firmado en la cumbre del Consejo Europeo a finales de esa misma semana, daría luz verde a un periodo de transición durante 21 meses, finalizando en diciembre de 2020. Pero para llegar a este acuerdo, el Reino Unido tenía que hacer concesiones, acordando otorgar a los ciudadanos de la UE que llegasen al país durante la transición los mismos derechos que los que llegaron antes del Brexit.

Aprobación por el Consejo Europeo Finalmente, el 23 de marzo, los líderes de la UE-27 aprobaron el viernes un período de transición Brexit y directrices para las negociaciones sobre una futura relación con el Reino Unido tras ser informados por el jefe negociador de la UE, Michel Barnier, sobre el resultado de la novena ronda de negociaciones, incluido el período de transición acordado, hasta el 31 de diciembre de 2020, en el borrador actualizado del acuerdo de retirada. Asimismo, se confirmaron las directrices del Consejo Europeo de diciembre de 2017 al afirmar que, durante el período de transición, el Reino Unido, como tercer país, «ya no participará ni designará ni elegirá miembros de las instituciones de la UE, ni participará en la toma de decisiones de los órganos, oficinas y agencias de la Unión ». Por otro lado, el Sr. Barnier dijo que el nuevo proyecto de texto legal era un "paso decisivo", pero agregó que se necesitaba trabajar más en asuntos importantes, incluido Irlanda del Norte. En consecuencia, las directrices del Consejo Europeo acogían con satisfacción los avances logrados en las negociaciones, pero también exigían intensificar los esfuerzos en las cuestiones restantes. Próximos pasos El acuerdo alcanzado este mes de marzo es solo un compromiso político sin base legal y no es jurídicamente vinculante hasta que se llegue a un acuerdo de retirada total, un punto que el jefe negociador de la UE, Michel Barnier, ha dejado claro repetidamente en las últimas semanas. Por ello, si no hay un acuerdo de salida, no hay transición, por lo que el acuerdo de transición alcanzado este marzo no equivaldría a nada si se produce una retirada desordenada más adelante este año. Por ello, nada está acordado hasta que todo esté acordado.

FUTURAS RELACIONES COMERCIALES UE - UK: OPCIONES TRAS EL BREXIT Este estudio analiza las diversas opciones para las futuras relaciones comerciales entre la UE y el Reino Unido, después del Brexit. Además, examina los diversos modelos y señala que la elección más difícil es entre una unión aduanera / un acuerdo de libre comercio o una membresía continua en el

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mercado interno a través del EEE o un acuerdo equivalente. Asimismo, el estudio analiza los efectos del Brexit sobre la participación continua del Reino Unido en los acuerdos comerciales concluidos por la UE. >> Más información


TRATADOS COMERCIALES UE AUDIENCIA PÚBLICA INTA - BREXIT La Comisión INTA del PE celebró este mes una audiencia pública sobre el tema ampliamente debatido del Brexit y las futuras relaciones comerciales entre la UE y el Reino Unido. Los académicos y otros expertos discutieron el impacto económico de la retirada del Reino Unido sobre el comercio mutuo y sus implicaciones más amplias, como los efectos en los acuerdos comerciales de la UE con terceros países y preferencias para los países menos desarrollados, así como opciones para el período de transición posterior a la fecha de

salida. El debate entre expertos y representantes de la industria del automóvil, las PYME y los trabajadores se centró en un posible acuerdo comercial futuro entre la UE y el Reino Unido, incluidas las cuestiones relacionadas de acceso a los mercados y normas de origen, unión aduanera y régimen aduanero especial, cooperación reguladora igualdad de condiciones, servicios e implicaciones del principio de nación más favorecida de la OMC, y cuestiones de solución de diferencias.

IGUALDAD DE GÉNERO EN LOS ACUERDOS COMERCIALES DE LA UE Los eurodiputados votaron y aprobaron en la sesión plenaria de marzo un informe sobre "Igualdad de género en los acuerdos comerciales de la UE". Los acuerdos de comercio e inversión de la UE no son neutrales desde el punto de vista del género y tienen un impacto diferente en las mujeres y los hombres debido a las desigualdades estructurales. Este informe exige la recopilación de datos agregados desglosados

por género y la inclusión del análisis de género específico de cada país y sector en las evaluaciones de impacto ex-ante y ex-post de la política y los acuerdos comerciales de la UE, un mejor apoyo a las microempresas dirigidas por mujeres, de las pequeñas y medianas empresas y la mejor utilización de los capítulos de comercio y desarrollo sostenible para promover y mantener la igualdad de género.

VISITA DE LA COMISARIA MALMSTRÖM A SINGAPUR Los Ministros de Economía de la Asociación de las naciones del sureste asiático ASEAN (AEM) y la Comisaria de Comercio de la Unión Europea (UE) se reunieron el 2 de marzo de 2018 en Singapur para la decimosexta consulta de los comisarios de comercio AEM-UE. El objetivo de la visita de la Comisaria de Comercio era mejorar los lazos económicos de la UE con el sudeste de Asia. Las Consultas fueron copresididas por Lim Hng Kiang, Ministro de Comercio e Industria (Comercio) de la República de Singapur, y Cecilia Malmström, Comisaria de Comercio de la UE. En reconocimiento de la relación única y duradera entre las dos regiones, la AEM y el Comisionado de Comercio de la UE reiteraron la importancia de fortalecer todas las áreas de diálogo y cooperación, incluyendo el comercio y la inversión, para avanzar en los esfuerzos hacia una Alianza Estratégica. >> Más información

INFORMES ÚLTIMAS RONDAS DE NEGOCIACIÓN CON INDONESIA Y MERCOSUR Como parte de su compromiso con una política comercial transparente, la Comisión Europea publicó el 15 de marzo informes de las últimas rondas de negociación con Indonesia y Mercosur donde se incluye información sobre el progreso en todas las áreas de las negociaciones respectivas. En lo que respecta al Mercosur, el informe se refiere a las conversaciones celebradas del 21 de febrero al 2 de marzo. El informe señala que, aunque se hicieron muchos progresos durante ese período, aún hay trabajo por hacer, y los negociadores principales permanecen ahora en contacto para explorar cómo avanzar en los temas restantes y avanzar en el último tramo de negociaciones.

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En cuanto a Indonesia, el informe se refiere a la cuarta ronda de conversaciones celebrada del 19 al 23 de febrero. La Comisión presentó en esta ocasión nuevas propuestas de texto que ahora también están disponibles públicamente: una relacionada con las normas de origen y otra relacionada con los obstáculos técnicos al comercio en el sector automotriz. El objetivo de las negociaciones es lograr un acuerdo comercial ambicioso y mutuamente beneficioso, incluidas las garantías necesarias para apoyar el desarrollo sostenible. >> Más información


UNIÓN POR EL MEDITERRÁNEO LA UNIÓN POR EL MEDITERRÁNEO PROMUEVE EL COMERCIO PARA UNA INTEGRACIÓN ECONÓMICA REGIONAL REFORZADA Los 43 países miembros de la Unión por el Mediterráneo (UFM) se reunieron el 19 de marzo en Bruselas en la X Conferencia Ministerial de Comercio, donde dieron un nuevo impulso a la integración económica en la región euromediterránea. La Conferencia Ministerial se celebró bajo la Copresidencia de la UfM de Cecilia Malmström, Comisaria de la UE para el Comercio, y Yarub Qudah, Ministro jordano de Comercio, Industria y Abastecimiento, en presencia de Jorge Borrego, Secretario General interino de la UFM. Los ministros acordaron un conjunto de normas de origen modernizadas para la región y finalizaron sobre esa base el texto de la revisión de la Convención Pan-Euromed sobre Reglas de Origen para finales de 2018. Según los ministros, las nuevas reglas son más simples, más fáciles de usar y más adaptadas a las cadenas de valor regionales que bajo la convención actual y harán más fácil la vida de los operadores económicos, especialmente las pequeñas y medianas empresas, y garantizarán la creación de valor en la región. Asimismo, se aprobaron dos planes de acción, sobre la lucha contra la piratería y la falsificación y sobre la cooperación sectorial, entre otros, en los sectores de la automoción, los textiles y el vestido, los bienes y servicios ambientales y las

áreas de tecnología de la información y la comunicación. Exigen un trabajo cercano con el sector privado para implementarlos.

>> Más información

AMERICA LATINA ¿POR QUÉ IMPORTA AMÉRICA LATINA? El pasado 5 de marzo, Unión Profesional acudía a la sede madrileña de la Secretaría General Iberoamericana (SEGIB) para la presentación del Informe ¿Por qué importa América Latina? elaborado por el Real Instituto Elcano bajo la coordinación del investigador Carlos Malamud.

Al igual que ocurriera con el estudio desarrollado en el 2017 por el Parlamento Europeo sobre las relaciones políticas de la UE con América Latina, cuyo ponente es el eurodiputado por el Grupo socialista Javier López, es patente la importancia de la sociedad civil como factor determinante en las relaciones a ambos lados del Atlántico. El propio Carlos Malamud incidía en la ventana de oportunidad que presenta la relación, en un momento geopolítico y geoestratégico crucial, al que también hizo mención Rebeca Grynspan, Secretaria General Iberoamericana, y en el que apostar por el análisis de las tendencias globales con especial atención a la revalorización de América Latina, el refuerzo del triángulo Atlántico, el énfasis en la cultura y el soft law así como la importancia de la cooperación y de los tratados comerciales en negociación. Y es que, como se destacaba en la presentación del Informe Elcano, nos encontramos ante un momento crucial para ambas orillas: América Latina con nuevos motores de crecimiento para la región en un año de intensa actividad electoral y Europa en una fase de transición, buscando caminos propios. >> Más información

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OTRAS NOTICIAS DE INTERÉS

ENLACES DE INTERÉS

DOCUMENTOS Boletines informativos - Marzo de 2018 - Comisión de Mercado Interior y Protección del Consumidor Boletines informativos - Febrero - Comisión de Empleo y Asuntos Sociales

http://www.ceplis.org/ http://europa.eu/ http://www.europarl.eu/ http://ec.europa.eu/

Fichas técnicas sobre la UE - La salud y la seguridad en el trabajo Informe - Semestre Europeo para la coordinación de las políticas económicas: aspectos sociales y relativos al empleo del Estudio Prospectivo Anual sobre el Crecimiento para 2018 - Comisión de Empleo y Asuntos Sociales Europe III - Marzo 2018 Grupo empleadores - Marzo 2018 CESE Info Marzo 2018

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Boletín de información internacional sobre servicios profesionales Departamento de Relaciones Internacionales de Unión Profesional internacional@unionprofesional.com C/ Lagasca 50, 3ºB - 28001 Madrid (España) Tel: (+34) 91 578 42 38/39 Fax:

(+34) 91 575 86 83


Newssheet

UP Internacional

Boletín internacional de Unión Profesional #98 / 28 de febrero de 2018

PAQUETE DE SERVICIOS NOVEDADES Procedimiento de notificación El 21 de febrero, el ponente del informe el MEP socialista español, Sergio Gutiérrez Prieto, presentó el informe sobre el primer diálogo tripartito informal sobre el procedimiento de notificación para los regímenes de autorización y los requisitos relacionados con los servicios, celebrado el 20 de febrero de 2018. En su informe indicó que durante el primer diálogo tripartito se realizó un primer intercambio sobre los objetivos de la propuesta, así como las principales prioridades políticas, que se analizarán más a fondo, a saber, sobre las consecuencias jurídicas del incumplimiento de la obligación de notificación de proyectos de medidas, el alcance de la obligación de notificación y la cláusula del período de statu quo. También indicó que se han programado otras dos fechas del diálogo tripartito bajo la Presidencia búlgara para los días 22 de marzo y 26 de abril de 2018.

Prueba de proporcionalidad Asimismo, el 21 de febrero, el ponente del informe, Andreas Schwab, informó sobre el segundo diálogo tripartito informal sobre la prueba de proporcionalidad que se celebró el 20 de febrero de 2018. Recordó que el 30 de enero de 2018 tuvo lugar un primer intercambio en el que se presentaron las principales prioridades políticas de los colegisladores, pero

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que este segundo diálogo se había centrado en la especificidad de la regulación profesional en el sector de la salud, la necesidad de garantizar la transparencia y las consultas públicas de todas las partes interesadas antes de adoptar una nueva reglamentación de las profesiones, así como aclarar el régimen jurídico de los servicios profesionales, proporcionado con carácter temporal u ocasional, de conformidad con las normas existentes en el Título II de la Directiva de cualificaciones profesionales. Tarjeta electrónica de servicios – Presentación de enmiendas La Comisión IMCO del Parlamento Europeo, debatió el pasado 20-21 de febrero las enmiendas de transacción a la propuesta de Reglamento de la Comisión para la tarjeta electrónica europea de servicios y los mecanismos administrativos conexos (Ponente A. Van Bossuyt) y la propuesta de Directiva relativa al marco jurídico y operativo de la tarjeta electrónica europea de servicios introducida por el Reglamento (Ponente M. Lokkegaard). En total, se presentaron 260 enmiendas (2) a la propuesta de la COM para la Directiva y 180 enmiendas a la propuesta de la COM para el Reglamento. Como ya se debatieron el mes pasado, muchas enmiendas se centraron en el proceso de solicitud, en la evaluación y toma de decisiones sobre la solicitud de tarjeta electrónica de servicios (plazos), sobre las tarifas para su emisión, validez de la tarjeta, responsabilidad de seguro profesional y certificado de responsabilidad civil, lista de servicios elegibles para la tarjeta, poderes de las autoridades (en particular con respecto a los controles y verificaciones), la relación entre la tarjeta electrónica de servicios y la Directiva de cualificaciones profesionales y la Tarjeta Profesional Europea, abordando ciertos obstáculos reglamentarios en los servicios, necesidad de expertos y consulta de los interesados. Los dos ponentes propusieron un conjunto de enmiendas de transacción. Por otro lado, varios grupos parlamentarios presentaron enmiendas rechazando ambas propuestas de la Comisión.


COMISIÓN EUROPEA LA COMISIÓN PRESENTA IDEAS PARA UNA UNIÓN EUROPEA MÁS EFICIENTE Con miras a la reunión informal de los dirigentes de la UE celebrada el 23 de febrero de 2018, en la que se trataron temas como el presupuesto de la UE a largo plazo y cuestiones institucionales, la Comisión Europea presentó una serie de medidas prácticas que podrían hacer más eficiente la labor de la Unión Europea y mejorar el vínculo entre los dirigentes de las instituciones de la UE y los ciudadanos de Europa. De relevancia para las profesiones fue la presentación de los diálogos con los ciudadanos. Desde 2012, se han celebrado casi 500 diálogos de los Ciudadanos con los Miembros de la Comisión, el Parlamento Europeo, los Gobiernos nacionales, los entes locales y regionales y representantes de la sociedad civil. La Comisión señaló que tiene en mente incrementar su frecuencia de aquí a las elecciones europeas de mayo de 2019, con el objetivo de alcanzar una cifra de 500 actos más. Asimismo, la COM también acoge positivamente las iniciativas de Estados miembros concretos de organizar sus propios

Diálogos con los Ciudadanos sobre el futuro de Europa y está dispuesta a prestar su apoyo en lo posible, por ejemplo, vinculando el proceso con la consulta en línea sobre el futuro de Europa, que podría quedar abierta hasta el 9 de mayo de 2019. Por otro lado, la Comisión Europea ha presentado diversas opciones, y las consecuencias financieras que conllevan, para lograr un presupuesto de la UE a largo plazo nuevo y moderno que permita alcanzar de forma eficiente sus prioridades a partir de 2020. Además, la Comisión Europea ha reforzado sus puestos de alta dirección para cumplir mejor en 2018/2019 y con posterioridad, destacando la española Clara Martínez Alberola, como la primera mujer jefa de gabinete del presidente de la Comisión. >> Más información

CÓMITE ECONÓMICO Y SOCIAL EUROPEO PRIORIDADES DE LOS EMPLEADORES PARA 2018 Este mes el Grupo de los empleadores del CESE señaló sus prioridades para este 2018, siendo el mercado único, el comercio, la digitalización y la economía circular las principales prioridades políticas de las organizaciones de empleadores europeas. Los secretarios generales de Eurocommerce, UEAPME y CopaCogeca debatieron sobre las prioridades políticas de sus organizaciones para 2018 con los miembros del Grupo de los empleadores. De relevancia para los profesionales se señaló que la digitalización será una de las prioridades clave en 2018, lo que implicará un cambio en el comercio electrónico, la mejora de la adaptación de las habilidades y la necesidad del establecimiento de un marco jurídico adecuado. Asimismo, se puso de relieve que el clima

político actual en Europa es un desafío para las empresas, con crecientes divisiones Norte-Sur y Este-Oeste en la UE en la que algunos gobiernos en Europa están actualmente desafiando los cimientos de la UE al socavar el estado de derecho o adoptando prácticas proteccionistas. Además, se destacó la importancia de un mercado único que funcione correctamente y de un comercio abierto. El debate fue el primero de los dos organizados por el Grupo de Empleadores. El segundo debate con BusinessEurope, EuroChambres y CEEP está previsto para marzo. >> Más información

RUDOLF KOLBE, NOMBRADO PORTAVOZ DE LAS PROFESIONES EN EL CESE El pasado 15 de febrero, Rudolf Kolbe fue nombrado coportavoz de la nueva Categoría de profesiones liberales del Grupo III del Comité Económico y Social Europeo (CESE). Kolbe, representante austriaco en el CESE y presidente del Consejo Europeo de las Profesiones Liberales (CEPLIS), presentó un ambicioso programa a desarrollar por esta nueva Categoría, estrenada en el mes de enero de este año y en la que Unión Profesional, como representante de las profesiones españolas y a través de su vicepresidencia en CEPLIS, también colabora. En este sentido, Kolbe propuso a sus compañeros del CESE una lista concreta de acciones entre las que destaca la realización de un informe de seguimiento sobre el Dictamen INT/687 del CESE, presentado en el año 2014, sobre ‘El papel y el futuro de las profesiones liberales en la sociedad civil europea del 2020’, cuyo ponente fue Arno Metzler. Asimismo, planteó la necesidad de fomentar la cooperación con las

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instituciones comunitarias y reforzar la toma en consideración de las profesiones liberales en todas aquellas políticas y normativas en las que estas se encuentren implicadas o afectadas de alguna forma en un futuro próximo. Siguiendo el trabajo comenzado en la reunión extraordinaria del CESE celebrada, con la participación de Unión Profesional y del CEPLIS, en diciembre del pasado año en Roma, el Grupo III ha confirmado la próxima celebración del Día Europeo de las Profesiones Liberales (otoño 2018) y el avance en la elaboración del ‘Manifiesto Europeo de Profesionales’, destinado a garantizar que las profesiones en la UE alcancen su máximo potencial en un futuro próximo. Todo ello, a fin de intercambiar ideas y presentar una definición común de las profesiones liberales a escala europea, así como sentar las bases de la actuación futura en este ámbito. >> Más información


BREXIT NOVEDADES Este mes de febrero ha visto varias novedades en relación con el Brexit. Tras la aprobación el 29 de enero por los Estados miembros que seguirán en la UE tras el "brexit" de las directrices que fijan su posición para negociar el periodo transitorio, ya pactadas por los jefes de Estado y de Gobierno en una cumbre el 15 de diciembre se produjo la siguiente ronda de negociaciones entre el 6 y 9 de febrero. El negociador jefe de la Unión Europea (UE) para el "brexit", Michel Barnier, aseguró en su discurso oficial, una vez concluida la ronda de negociaciones, que el periodo de transición de unos dos años una vez que el Reino Unido abandone el club comunitario en 2019 no se podía "dar por hecho" si persistían los desacuerdos entre Londres y Bruselas sobre la cuestión. Asimismo, el excomisario Barnier indicó que, si bien el Reino Unido ha insistido en alcanzar un pacto sobre ese tema en marzo, ha transmitido "al mismo tiempo" ciertos desacuerdos que calificó de "sustanciales" en ámbitos como los derechos de los ciudadanos y la aplicación de las reglas europeas durante la transición. Por otro lado, a mediados del mes, el presidente del Consejo de la UE, Donald Tusk anunció que la UE presentaría las guías sobre la futura relación con Reino Unido tras el "brexit" en la cumbre europea de marzo aun cuando el Reino Unido no hubiese proporcionado mayor claridad sobre el tipo de relación que querría. Finalmente, estos últimos días del mes el líder del Partido Laborista británico, Jeremy Corbyn, confirmó el 26 de febrero que su formación quería que el Reino Unido tuviese una unión aduanera con la Unión Europea (UE) tras el "brexit", aclarando su posición antes de que el primer viernes de marzo, la primera ministra británica, la conservadora Theresa May, pronuncie un discurso en el que espera aclarar la posición del Gobierno "tory" en las próximas negociaciones y antes de que se empiece una nueva fase de las negociaciones sobre el "brexit", centrada en el periodo de transición.

Actualización literatura Brexit Además, este mes el Parlamento Europeo ha presentado una actualización de la literatura sobre el Brexit en el que se incluyen artículos muy interesantes para conocer más en detalle las negociaciones y consecuencias de la salida del Reino Unido. Brexit: la relación constitucional del Reino Unido con la Unión Europea Por otro lado, la Comisión de Asuntos Constitucionales que en cada reunión desde el referéndum del Brexit debate sobre este asunto, ha publicado un conjunto de documentos relevantes en los que se recogen los eventos y el intercambio de puntos de vista de varios expertos y politólogos. Se puede encontrar enlaces a estos eventos y documentos relevantes aquí.

AGENDA DIGITAL INICIATIVA DE DIGITALIZACIÓN DE LA INDUSTRIA EUROPEA (DEI) Dos años después de su adopción, la Comisión Europea ha publicado un folleto que da cuenta del resultado de la iniciativa de digitalización de la industria europea (DEI). En el documento se destacan los progresos realizados y la necesidad del trabajo conjunto para el futuro digital de la industria de la UE. La iniciativa de digitalización de la industria europea es un elemento clave de la estrategia del mercado único digital, que tiene como objetivo hacer que el mercado único de la UE se adapte a la era digital. Basándose y complementando las diversas iniciativas nacionales para digitalizar la industria, la estrategia DEI se estructura en torno a cinco pilares principales: Innovaciones digitales para todos, centros de innovación digital, fortalecimiento del liderazgo a través de asociaciones y plataformas industriales, una plataforma europea de iniciativas

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nacionales para la industria de la digitalización, un marco regulatorio apropiado para la era digital y la preparación de los europeos para el futuro digital. >> Más información


PARLAMENTO EUROPEO UNA NUEVA DIRECTIVA SOBRE EL EQUILIBRIO TRABAJO-VIDA El 26 de abril de 2017, la Comisión presentó una propuesta sobre el equilibrio trabajo-vida, en la que se incluían iniciativas legislativas y no legislativas como parte del Pilar Europeo de los Derechos Sociales. Los puntos principales incluyeron la mejora del esquema existente de la baja parental al facilitar su aceptación por parte de mujeres y hombres a través de la introducción de nuevas medidas de pago, flexibilidad e intransferibilidad. Además, se presentó una propuesta en relación con los bajas por maternidad y paternidad, dependencia y el uso de soluciones de trabajo flexibles por parte de todos los padres que trabajasen y tuviesen niños de hasta 12 años o tuviesen parientes dependientes a cargo. Este mes de febrero el Parlamento Europeo ha presentado un informe donde se analiza la medida legislativa, el estado actual del procedimiento legislativo y las opiniones de las distintas partes interesadas.

>> Más información

LAS POLÍTICAS SOCIALES Y DE EMPLEO: PRINCIPIOS GENERALES Este mes el Parlamento Europeo ha presentado un informe en el que se hace referencia a los principios generales y campo de actuación de la UE en relación a las políticas sociales y de empleo, más en concreto, la Estrategia Europa 2020, que tiene por objeto asegurar un «crecimiento integrador» con elevados

niveles de empleo y una reducción del número de personas que viven en la pobreza o que están expuestas al riesgo de exclusión social. >> Más información

LA POLÍTICA DE EMPLEO DE LA UE Asimismo, el Parlamento Europeo ha sacado a la luz un informe que trata sobre la Estrategia Europea de Empleo (EEE), con sus orientaciones y programas en materia de empleo, como el Programa para el Empleo y la Innovación Social (EaSI), que está concebida para contribuir al crecimiento y a la creación de empleo, a la movilidad laboral y al progreso social. >> Más información

LIBRE FLUJO DE DATOS NO PERSONALES EN LA UNIÓN EUROPEA Por otro lado, se ha publicado una nota por parte del PE que pretende proporcionar un análisis inicial de las fortalezas y debilidades de la evaluación de impacto (IA) de la Comisión Europea adjunta a la propuesta de la Comisión presentada el 13 de septiembre de 2017 y remitida a la Comisión de Mercado

Interior y Protección del Consumidor del Parlamento (IMCO) en relación con el libre flujo de datos no personales en la UE. >> Más información

TALLER: LIBRE CIRCULACIÓN DE DATOS: PIEDRA ANGULAR DEL MERCADO ÚNICO DIGITAL Este 20 de febrero tuvo lugar el Taller denominado “libre circulación de datos: piedra angular del mercado único digital”. El objetivo del taller fue brindar a los miembros de IMCO y asistentes la oportunidad de explorar en mayor profundidad los diversos elementos del reglamento propuesto por la Comisión con académicos, reguladores y partes interesadas, y apoyar el proceso de toma de decisiones en el Parlamento. >> Más información

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UNIÓN PROFESIONAL REUNIÓN DEL EURODIPUTADO LÓPEZ-ISTÚRIZ CON UNIÓN PROFESIONAL (UP) profesionales «durante todo el proceso de elaboración de las normativas, así como en la toma de decisiones», no solo a nivel nacional sino también a nivel internacional.

Unión Profesional (UP), representada por los miembros de la Comisión Ejecutiva, ha mantenido una reunión con el Eurodiputado del Parlamento Europeo, Antonio López-Istúriz, para trasladar las inquietudes de los miembros asociados sobre los procesos parlamentarios de interés para las profesiones y la conveniencia del diálogo entre profesiones e instituciones, principalmente acerca del Paquete de Servicios presentado por la Comisión Europea el pasado 10 de enero de 2017. El presidente en funciones de Unión Profesional, José Antonio Galdón, ha destacado que las profesiones, como subsector de la sociedad civil, presentan unas características y valores específicos que deben ser comprendidos por los legisladores y los poderes públicos. Por ello, es imprescindible que haya una interlocución directa y continuada con los colegios

Por su parte, López Istúriz ha señalado que Unión Profesional defiende valores comunes a todas las profesiones a pesar de las particularidades que cada una de ellas pueda tener; «precisamente es con esa unidad con la que debéis llegar a las instituciones europeas, para defender el alto nivel y calidad de las profesiones liberales españolas en Europa». Todos los asistentes han coincidido en señalar que las profesiones junto a las instituciones europeas deben trabajar unidas por conseguir una movilidad efectiva de los profesionales en todo el territorio europeo y para ello, es esencial tener en cuenta a los colegios profesionales y los valores característicos que éstos protegen: deontología, formación continuada -Desarrollo Profesional Continuo, Validación Periódica de la Colegiación-, acto profesional y garantía de interés general. >> Más información

REVISTA PROFESIONES: UN PAÍS DE PROFESIONES Este mes ha visto publicarse una nueva edición de la revista Profesiones, donde se recoge especialmente el desarrollo del I Congreso Nacional de Profesiones, celebrado los pasados 18 y 19 de enero en la Facultad de Medicina de la Universidad Complutense de Madrid, bajo el lema Un país de profesiones.

del Presidente de CEPLIS, Rudolf Kolbe al Primer Congreso Nacional de Profesiones.

En su sección internacional destaca el artículo sobre el Paquete de Servicios de la Comisión Europea de recomendable lectura por su interés en el ámbito de las corporaciones colegiales y el mensaje de apoyo y compromiso

>> Más información

PROPUESTAS DE FUTURO EN EL MARCO DE LA UMPL En el marco del Comité Ejecutivo de la Unión Mundial de Profesiones Liberales (UMPL), que tuvo lugar el pasado 13 de febrero en París, Unión Profesional ha contribuido con una posible batería de aportaciones que la UMPL llevaría a la próxima Conferencia Internacional de la Organización Internacional del Trabajo (OIT), que se llevará a cabo en Ginebra entre los meses de mayo y junio, apoyando principalmente dos de los puntos que se trabajarán en este encuentro: «Una cooperación eficaz de la OIT para el desarrollo en apoyo de los Objetivos de Desarrollo Sostenible» y «la violencia y el acoso contra las mujeres y los hombres en el mundo del trabajo». Asimismo, Unión Profesional ha propuesto que las acciones de la UMPL del presente año –especialmente la Asamblea General de otoño y la celebración del Día Mundial de Profesiones Liberales (septiembre)– se articulen en torno a un tema común relacionado con los asuntos humanitarios, y la implicación de las profesiones, que dé lugar a un informe de trabajo, así como una declaración institucional dirigida a

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instituciones como la OCDE, UNESCO, Parlamento y Comisión, y otras instituciones comunitarias. >> Más información


TRATADOS COMERCIALES UE PRESIDENTE DEL GRUPO EMPLEADORES DEL CESE Y RELACIONES EEUU - UE. En el Boletín del Grupo de los Empleadores del CESE, el presidente de este Grupo, Jacek P. Krawczyk, en un interesante artículo destaca su punto de vista sobre las actuales relaciones entre la administración Trump con los líderes europeos, en las que destaca que las palabras duras y la "diplomacia de Twitter" hasta ahora han tenido un impacto

limitado en la economía pero se pregunta sobre si las interacciones comerciales continuarán siendo "negocios como de costumbre", o habrá un posible deterioro de las relaciones transatlánticas, ya que estas son demasiado importantes para fracasar. >> Más información

INFORME COMISIÓN INTRA SOBRE EL TLC CON AUSTRALIA Y NUEVA ZELANDA El Parlamento Europeo ha presentado un informe en el que pretende proporcionar un análisis inicial de las fortalezas y debilidades de la evaluación de impacto (EI) de la Comisión Europea que acompaña a las propuestas anteriores, presentada el 13 de septiembre de 2017 y remitida a la Comisión de Comercio Internacional del Parlamento (INTA) en relación al TLC con Australia y Nueva Zelanda. Para la Comisión, las propuestas son un paso hacia el cumplimiento de los criterios clave para las relaciones comerciales de la UE con

terceros países, a saber, los criterios de efectividad, transparencia y salvaguardia del modelo social y regulatorio europeo, tal como se subraya en el documento de la Comisión Europea. Uno de los objetivos del programa de trabajo de 2017 de la Comisión era iniciar negociaciones con Australia y Nueva Zelanda ya que ambos países son importantes socios comerciales para la UE y viceversa. >> Más información

INTERCAMBIO DE PUNTOS DE VISTA UE-VIETNAM EN LA COMISIÓN INTA El 20 de febrero tuvo lugar un intercambio de de la UE con Vietnam que concluyó en diciembre había experimentado una transformación décadas junto con la integración en la economía de la ASEAN en rápido desarrollo y de rápido sustancial para las empresas de la UE. Al mismo como los derechos laborales o la protección del atención de muchos miembros, al tiempo que se

puntos de vista sobre el tratado de libre comercio de 2015. En el debate se recordó que Vietnam económica y social radical en las últimas dos mundial. Asimismo, se indicó que como economía crecimiento, Vietnam poseía un potencial tiempo, los temas relacionados con el comercio, medio ambiente, estuvieron en el centro de analizó este ambicioso acuerdo comercial.

VISITA DE LA COMISIÓN INTA A COLOMBIA Y PERÚ La visita que tuvo lugar entre el 12 y 16 de febrero brindó la oportunidad a los Miembros de la INTA de evaluar el progreso realizado en la implementación del Acuerdo Comercial y de mejorar la cooperación económica y comercial con los países andinos. Además, se señala que la visita permitió a los miembros centrarse en la implementación de los planes de acción

sobre desarrollo sostenible que fueron presentados por los gobiernos de Colombia y Perú ante el Parlamento Europeo, otorgando su consentimiento. Los resultados de la misión se incluirán en el informe de implementación de la Comisión INTA sobre el TLC con Colombia y Perú del eurodiputado popular español Santiago Fisas.

CUARTA RONDA DE NEGOCIACIONES COMERCIALES CON INDONESIA Los negociadores de la UE estuvieron en Surakarta del 19 al 23 de febrero de 2018 para la 4ª ronda de negociaciones comerciales y de inversión con Indonesia. En el transcurso de la ronda, los equipos de negociación cubrieron toda la gama de temas del acuerdo de libre comercio, incluidos el comercio de bienes, las barreras técnicas al comercio, los servicios, las inversiones, el sistema judicial de

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inversión, las normas de origen, el comercio y el desarrollo sostenible, derechos de propiedad y compras gubernamentales. La quinta ronda de negociaciones se celebrará antes del verano en Bruselas, en una fecha aún por confirmar. >> Más información


TRATADOS COMERCIALES UE UP REALIZA APORTACIONES A CONSULTAS DE LOS TLC CON CANADÁ Y CHILE Unión Profesional (UP) contribuyó con sus aportaciones sobre la preservación del sistema de profesionales colegiadas a las consultas públicas que abrió la Comisión Europea (CE) del Acuerdo Económico y Comercial Global (CETA) entre la Unión Europea (UE) y Canadá, y de la modernización del acuerdo comercial entre Chile y la UE. En el caso del CETA, la respuesta se remitió el 16 de febrero, mientras que en el caso del posible acuerdo con Chile el 19 de febrero, de acuerdo con los plazos establecidos. El Ministerio de Economía, Industria y Competitividad (MEIC), a través de la Subdirección General de Comercio Internacional de Servicios e Inversiones, informó a UP de estas consultas en virtud también del seguimiento y colaboración entre ambas entidades que se ha venido realizando en los últimos años sobre el desarrollo de las negociaciones de los acuerdos de libre comercio internacionales de la UE y que atañen a las profesiones. El objetivo de dichas consultas era abrir un espacio para los agentes sociales con el ánimo de que puedan enviar sus asuntos y preocupaciones particulares sobre estos acuerdos. Una vez trasladada esta información a los miembros de Unión Profesional para que valorasen remitir sus cuestiones y temas de interés, desde UP se consideró realizar una contribución general a ambas consultas con el denominador común de defender la esencia y el marco de actuación de las profesiones colegiadas.

Desarrollo de las negociaciones entre Chile y la UE Por su parte, el enfoque de la consulta sobre la modernización del acuerdo que la UE y Chile mantienen desde el 2003, se encuentra, efectivamente, contextualizado en el proceso de negociación del tratado. A tal efecto, las líneas que Unión Profesional propone en su consulta están relacionadas con la base de lo propuesto en la consulta sobre el CETA y responden al patrón común que se ha establecido para la negociación de otros acuerdos comerciales internacionales. Si bien, en esta ocasión, estas líneas parten de un estadio anterior: 1. 2. 3. 4. 5. 6.

Garantizar el modelo actual de ejercicio profesional en España y en Chile. Crear un Comité de reconocimiento mutuo de cualificaciones profesionales que armonice con los mayores estándares. Otorgar mayor papel a las organizaciones colegiales en las negociaciones. Asegurar la independencia y transparencia del sistema de protección de inversiones. Dejar fuera de la negociación los servicios públicos. Facilitar la contratación pública en igualdad de condiciones. >> Aportación UP a la consulta CETA >> Aportación UP a la consulta Chile

Sobre la implementación del CETA En el caso del acuerdo CETA, que entró en vigor el 21 de septiembre del 2017, la consulta planteada con la finalidad de identificar sectores y áreas donde haya interés por establecer iniciativas de cooperación regulatoria entre ambas partes, se enmarca dentro del instrumento del Foro de Cooperación Regulatoria, previsto en el artículo 21.6 del capítulo 21 del acuerdo. En este sentido, dada la fase de implementación en la que se encuentra el CETA, la contribución de Unión Profesional se centró en seis bloques de recomendaciones principales: 1. Garantizar que el CETA no distorsionará el modelo de ejercicio profesional. 2. Desarrollar un reconocimiento mutuo de cualificaciones profesionales con los mayores estándares de control y seguridad. 3. Ampliar el papel de las organizaciones colegiales en la aplicación del acuerdo. 4. Velar por la independencia y transparencia del sistema de tribunales de inversiones (STI). 5. Dejar fuera del ámbito de aplicación del CETA los servicios públicos. 6. Facilitar la contratación pública en igualdad de condiciones a las empresas de servicios profesionales de las partes.

Balance de la última ronda negociadora entre Chile y la UE en enero Después del comienzo de las negociaciones de la modernización del acuerdo comercial que mantienen la Unión Europea y Chile, fue celebrada la segunda ronda del 15 al 19 de enero en Santiago de Chile. Entre los temas que se abordaron se encuentra la facilitación de los procedimientos aduaneros, el comercio de servicios, la inversión, la competencia, las reglas de origen y la propiedad intelectual. Respecto al capítulo de servicios, se alude a la movilidad temporal de personas para objetivo de negocio, y para las profesiones refiere la figura de profesional independiente. Más en detalle, la página 70 del artículo 5.4 del informe de propuesta de la UE para el acuerdo con Chile aborda el reconocimiento mutuo de cualificaciones profesionales acerca del cual menciona que serán los colegios u organizaciones profesionales los que desarrollen y realicen las recomendaciones sobre cómo ha de hacerse el proceso. >> Más información

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OTRAS NOTICIAS DE INTERÉS

ENLACES DE INTERÉS

DOCUMENTOS http://www.ceplis.org/ Análisis en profundidad – Recomendaciones sobre la política económica de la zona del euro en el Semestre Europeo Boletines informativos - Comisión de Asuntos Jurídicos Boletines informativos - Comisión de Industria, Investigación y Energía

http://europa.eu/ http://www.europarl.eu/ http://ec.europa.eu/

Boletines informativos - Comisión de Mercado Interior y Protección del Consumidor Boletín del Grupo de los Empleadores - Febrero de 2018 Boletín CESE - Febrero 2018

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Boletín de información internacional sobre servicios profesionales Departamento de Relaciones Internacionales de Unión Profesional internacional@unionprofesional.com C/ Lagasca 50, 3ºB - 28001 Madrid (España) Tel: (+34) 91 578 42 38/39 Fax:

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Newssheet

UP Internacional

Boletín internacional de Unión Profesional #97 / 31 de enero de 2018

PAQUETE DE SERVICIOS NOVEDADES Debate en el Pleno del Parlamento Europeo En la sesión plenaria del 18 de enero se debatió y votó el informe sobre la aplicación de la Directiva relativa a las cualificaciones profesionales y la necesidad de una reforma de los servicios profesionales. El informe, que fue adoptado con 490 votos a favor 54 en contra y 38 abstenciones se centra en las recomendaciones para garantizar una regulación transparente, no discriminatoria y proporcionada de las profesiones, al tiempo que se garantice la alta calidad del servicio prestado. El ponente del informe, el eurodiputado Nicola DANTI defendió los puntos clave de este señalando que, entre otros aspectos, la Comisión debía mejorar la base de datos para profesiones reguladas y la comparabilidad de las diferentes profesiones, así como definir un conjunto común de actividades para cada profesión notificada en la base de datos con miras a facilitar la armonización voluntaria en toda la UE. Asimismo, pidió a los Estados Miembros que aplicasen plenamente el artículo 59 de la Directiva 2005/36/CE e intensificasen sus esfuerzos para garantizar una mayor transparencia de sus reglamentaciones profesionales. Para ello apeló a involucrar a todas las partes interesadas en el futuro, no solo con vistas a preparar planes de acción nacionales, sino también antes de la reforma de la regulación de las profesiones, para permitirles expresar sus opiniones y adaptar su reglamentación de las profesiones de acuerdo con las recomendaciones de reforma específicas de la Comisión Europea. Por su lado, la Comisión Europea destacó el importante papel de las profesiones en la economía europea y defendió los trabajos y propuestas llevadas a cabo. Asimismo, los diferentes grupos parlamentarios tuvieron la oportunidad de expresar sus opiniones ante las medidas consideradas. En general, hubo un gran consenso entre los eurodiputados sobre 1

la importancia de la calidad de los servicios profesionales y la necesidad de un marco regulador efectivo en la Unión y en los Estados miembros, con políticas efectivas y coordinadas para apoyar a los profesionales de la UE y reforzar la competitividad, la capacidad de innovación y la calidad de los servicios profesionales. >> Más información Tarjeta electrónica de servicios – Presentación de enmiendas En su reunión de los días 22 y 23 de enero la Comisión de Mercado Interior y Protección del Consumidor del PE consideró las enmiendas presentadas por los distintos grupos parlamentarios a la propuesta de la Comisión Europea para la tarjeta electrónica europea de servicios y mecanismos administrativos conexos y la propuesta de Directiva sobre el marco jurídico y operativo de la tarjeta electrónica de servicios europeos. Dichas enmiendas se centraron en una serie de cuestiones como: el proceso de solicitud, la evaluación y toma de decisiones con respecto a una solicitud de tarjeta electrónica de servicios (plazos), las tarifas por la emisión de las tarjetas, la validez de estas, el seguro por la responsabilidad profesional y su certificado, la lista de servicios elegibles para la tarjeta, los poderes de las autoridades, en particular con respecto a los controles y verificaciones (establecimiento de un solicitante de la tarjeta electrónica de servicios, validez de la información, solicitud de volver a verificar la información en caso de dudas justificadas, etc.), la relación entre la tarjeta y la Directiva de Cualificaciones Profesionales así como de qué manera abordar ciertos obstáculos regulatorios en los servicios y la necesidad de las consultas de expertos y partes interesadas.


COMISIÓN EUROPEA CUMBRE SOBRE EDUCACIÓN Y NUEVAS MEDIDAS Nuevas medidas para impulsar las competencias clave, las capacidades digitales y la dimensión europea de la educación En noviembre del año pasado en la Cumbre de Gotemburgo, la Comisión presentó su Comunicación «Reforzar la identidad europea mediante la Educación y la Cultura». En dicha Comunicación, la Comisión exponía su visión para la creación de un Espacio Europeo de Educación de aquí a 2025 que aprovechase plenamente el potencial de la educación como motor para la creación de empleo, el crecimiento económico y la justicia social, así como un medio de vivir la identidad europea en toda su diversidad. Asimismo, en el Consejo Europeo de diciembre, los Estados miembros expresaron su voluntad de hacer más en el ámbito de la educación. Dos meses después de la cumbre de Gotemburgo, el 17 de este mes, la Comisión presentó varias propuestas de nuevas iniciativas destinadas a reducir las desigualdades socioeconómicas y, al mismo tiempo, mantener la competitividad a fin de construir una Europa más unida, más fuerte y más democrática. Se trata de las siguientes: •

Una Recomendación del Consejo sobre las competencias clave para el aprendizaje permanente, que incluye un anexo, cuya finalidad es mejorar el desarrollo de las competencias clave de las personas de todas las edades, a lo largo de su vida, y dar orientaciones a los Estados miembros sobre cómo conseguirlo. Se insiste especialmente en el fomento del dinamismo emprendedor y la mentalidad innovadora para liberar el potencial personal, la creatividad y la iniciativa propia.

Un Plan de Acción de Educación Digital en el que se expone cómo puede la UE ayudar a las personas, los centros de enseñanza y los sistemas educativos a adaptarse mejor a la vida y el trabajo en una época de rápido cambio digital.

Una Recomendación del Consejo relativa a la promoción de los valores comunes, la educación inclusiva y la

dimensión europea de la enseñanza, con el fin de ayudar a los jóvenes a comprender la importancia de los valores comunes establecidos en el artículo 2 del Tratado de la Unión Europea y a adherirse a ellos. Su objetivo es reforzar la cohesión social y contribuir a luchar contra el auge del populismo, la xenofobia, los nacionalismos que dividen y la difusión de noticias falsas. >> Más información Cumbre Europea sobre Educación Asimismo, el 25 de enero tuvo lugar en Bruselas la primera Cumbre Europea sobre Educación, organizada bajo los auspicios del comisario de Educación, Cultura, Juventud y Deporte, Tibor Navracsics. Esta Cumbre, enmarcada en el amplio tema de "Sentar los cimientos del Espacio Educativo Europeo: para una educación innovadora, inclusiva y basada en valores", reunió a unos 450 participantes para debatir sobre la importancia del Área Educativa Europea 2025, las habilidades y educación inclusiva y las habilidades que se necesitarán en las próximas décadas. La Cumbre exploró cómo capturar los últimos conocimientos y perspectivas sobre la educación y cómo convertir las aspiraciones en una realidad, señalando que, solo a través de la educación los ciudadanos pueden estar equipados con las habilidades para contribuir activamente a las sociedades actuales. Esta reflexión tuvo lugar en el contexto del trabajo hacia un Espacio Educativo Europeo, que trata de hacer que la movilidad sea una realidad para todos, creando una red de universidades europeas y promoviendo el aprendizaje permanente. >> Más información

25 ° ANIVERSARIO DEL MERCADO ÚNICO El Mercado Único, que permite a las personas y las empresas moverse y comerciar libremente a través de las fronteras dentro de la UE, celebra su 25 aniversario este año. Con motivo de la ocasión, la presidenta de la Comisión de Mercado Interior y Protección del Consumidor del Parlamento Europeo, Anneleen Van Bossuyt, celebró una conferencia de prensa con la Comisaria Elżbieta Bieńkowska en Estrasburgo en la que se destacaron distintos logros alcanzados desde su puesta en marcha. Relacionados con las profesiones se destacó la introducción de leyes sobre reconocimiento de cualificaciones

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profesionales, la tarjeta profesional europea, el reconocimiento de diplomas, el desplazamiento de trabajadores y otras medidas para crear condiciones que facilitasen la movilidad laboral y que permitiesen a los profesionales y ciudadanos de la UE trabajar en la UE. También se destacó que alrededor de 11,3 millones de personas, que representan aproximadamente el 3,7% del total de la fuerza de trabajo de la UE, ahora trabajan en un Estado miembro distinto del suyo, y desde 1997 se han tomado más de 600.000 decisiones sobre las cualificaciones profesionales. >> Más información


BREXIT NOVEDADES – PERIODO DE TRANSICIÓN Los Jefes de Estado o de Gobierno de la UE dieron luz verde en diciembre de 2017 a la segunda fase de negociaciones sobre la retirada del Reino Unido de la UE. Estuvieron de acuerdo en que se había logrado un "progreso suficiente" en las conversaciones sobre cuestiones en la primera fase, entre las que se incluían las obligaciones financieras del Reino Unido al abandonar la UE, los derechos de los ciudadanos de la UE dentro del Reino Unido y de los ciudadanos del Reino Unido dentro de la UE, y cómo tratar con la frontera entre Irlanda del Norte e Irlanda. La próxima fase de las conversaciones se centrará en los acuerdos transitorios y en la futura relación UE-Reino Unido, incluso en el ámbito comercial. En relación con el periodo de transición, el Consejo, en su configuración de veintisiete Estados miembros, adoptó el 29 de este mes unas directrices de negociación complementarias para las negociaciones del Brexit, en las que se detallaba la posición de los Veintisiete y se faculta a la Comisión, como negociadora de la UE, a iniciar las conversaciones con el Reino Unido sobre esta cuestión.

En las referidas directrices se trataron puntos como la duración del periodo de transición (que deberá definirse claramente y tener un plazo determinado con precisión), la aplicación del acervo de la UE (indicándose que durante el periodo de transición se seguirá aplicando al Reino Unido el acervo de la UE en su totalidad como si se tratara de un Estado miembro incluyendo los cambios del acervo adoptados por las instituciones, los órganos y organismos de la UE durante ese periodo), la política comercial y acuerdos internacionales (a la que el RU seguirá estando sujeto al cumplimiento de las obligaciones derivadas de los acuerdos celebrados por la UE aunque no pueda participar en los organismos establecidos en virtud de tales acuerdos), así como las instituciones y órganos de la UE (señalándose que el Reino Unido dejará de participar en las instituciones y en el proceso de toma de decisiones de la UE). >> Más información

PROTECCIÓN DE DATOS NOVEDADES La Comisión ha publicado orientaciones sobre las próximas nuevas normas de protección de datos El 25 de mayo de 2016 entró en vigor el Reglamento General de Protección de Datos (RGPD), que sustituirá a la actual normativa vigente y que comenzará a aplicarse el 25 de mayo de 2018. Por ello, a algo más de 100 días de que las nuevas normas comiencen a ser aplicables, el 24 de enero la Comisión publicó unas orientaciones para facilitar una aplicación directa y fluida de las nuevas normas de protección de datos en toda la UE. En ellas se indica lo que queda por hacer a la Comisión Europea, a las autoridades nacionales de protección de datos y a las administraciones nacionales para que la preparación concluya de manera satisfactoria. Asimismo, ha aprovechado para recordar las principales innovaciones y nuevas oportunidades. Por otro lado, la Comisión ha indicado que a partir de mayo de 2018 llevará a cabo un seguimiento de la manera en que los Estados miembros aplican las nuevas normas y tomará las medidas apropiadas en caso necesario. Además, señaló que un año después de la entrada en vigor del Reglamento (2019), la Comisión organizará un acto para hacer balance de las experiencias de las distintas partes interesadas en su aplicación en el que se tendrá en cuenta en el informe que la Comisión deberá presentar a más tardar en mayo de 2020 sobre la evaluación y revisión del Reglamento.

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La Comisión también ha puesto en marcha una nueva herramienta en línea en todas las lenguas de la UE para ayudar a los ciudadanos, a las empresas (en especial a las pymes) y a las organizaciones a cumplir y aprovechar las nuevas normas de protección de datos. >> Más información Informe sobre el flujo libre de datos no personales en la Unión Europea El 23 de enero, la Comisión IMCO del PE mantuvo un intercambio de puntos de vista con la Comisión Europea sobre su propuesta de Reglamento sobre la libre circulación de datos no personales en la Unión Europea, que publicó en septiembre. El objetivo general del Reglamento propuesto es el de desbloquear el enorme potencial del mercado de datos de la UE mediante la creación de un mercado interno más competitivo e integrado para los servicios de almacenamiento de datos y otros servicios de procesamiento de datos. La propuesta se deriva de la Estrategia del Mercado Digital Único de 2015 y se basa en la Directiva de Comercio electrónico y la Directiva de Servicios. Una de las disposiciones clave prohibiría cualquier norma nacional que exigiese que los datos se ubicasen en un territorio específico de la Unión a los efectos de su almacenamiento u otros servicios de procesamiento de datos.


CONSEJO DE LA UNIÓN EUROPEA PRESIDENCIA BÚLGARA A partir del 1 de enero de 2018 y durante 6 meses, Bulgaria asumirá la Presidencia rotatoria del Consejo de la UE. Tras diez años desde su adhesión a la UE es la primera vez que este país ejerce las funciones de la Presidencia, es decir, ser la principal fuerza impulsora de las tareas de la agenda de la Unión y desempeñar las funciones de mediador, líder político, representante y coordinador. Bajo el lema "UNITED WE STAND STRONG", lema de la Asamblea Nacional y del Escudo de la República de Bulgaria, la Presidencia búlgara busca construir una Unión Europea más fuerte, más segura y más solidaria, destacando que el principal valor del proyecto europeo es eliminar las divisiones y unir un continente bajo la paz, la libertad, la democracia, la prosperidad y la justicia. La Presidencia de Bulgaria tiene cuatro áreas prioritarias: •

El futuro de Europa y los jóvenes: crecimiento económico y cohesión social

Perspectiva Europea y Conectividad de los Balcanes Occidentales

Seguridad y estabilidad en una Europa fuerte y solidaria

Economía digital y habilidades necesarias para el futuro

De estas cuatro áreas, la última es la más relevante para las profesiones debido a que en este campo la intención de la Presidencia búlgara es trabajar en la eliminación de las barreras legales al comercio transfronterizo y en el progreso real para abordar las barreras regulatorias existentes que

dificultan el establecimiento y el comercio transfronterizo de servicios y bienes dentro de la UE. Asimismo, la Presidencia búlgara tiene la intención de fomentar la reducción de requisitos injustificados y desproporcionados para las empresas en el ámbito de los servicios aplicando un procedimiento de notificación más sofisticado para cumplir los requisitos europeos y estableciendo los instrumentos pertinentes para ayudar a los ciudadanos y las empresas a gestionar los trámites administrativos necesarios, facilitando el acceso a la información y procedimientos en línea. Por otro lado, la Presidencia búlgara resaltó el mercado único digital como fuente de crecimiento y competitividad a fin de lograr una mayor proporción de usuarios que utilicen servicios en línea y una rápida penetración de las tecnologías de la información y la comunicación en todos los sectores de la economía. >> Más información

AGENDA DIGITAL ECONOMÍA DIGITAL Y HABILIDADES PARA EL FUTURO Enmarcada como una de las cuatro áreas principales de las prioridades de la Presidencia búlgara la economía digital jugará un papel clave durante los 6 meses de la Presidencia. La economía digital ya tuvo una importancia destacada al inicio del Trío de las Presidencias - Estonia-Bulgaria-Austria con la presidencia estonia, país que quiere destacar por su apuesta por la economía digital. Sin embargo, la Presidencia búlgara no se quiere quedar atrás y recuerda que el papel de Europa en el mundo en rápido desarrollo está directamente relacionado con la competitividad de la economía europea y por ello resalta que el mercado digital único, el acceso a la innovación, el vínculo entre la educación y los requisitos del futuro mercado laboral son la base del desarrollo tecnológico. Asimismo, señala que la comunicación electrónica, la prestación de servicios transfronterizos particularmente a las PYMES, los derechos de copia, la privacidad electrónica y la

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ciberseguridad serán algunos de los puntos del orden del día que se decidirán durante su mandato. Finalmente, durante la presentación de sus prioridades, la presidencia fue un paso más allá y vinculó la educación de los jóvenes con el aprendizaje de "las habilidades para el futuro" como la forma de lograr una Europa competitiva, flexible y exitosa. >> Más información


ACUERDOS COMERCIALES UE ESTUDIO: "¿QUÉ ESPERA TRAS LA RETIRADA DE ESTADOS UNIDOS DEL TPP?" La elección de Donald Trump en noviembre de 2016 como Presidente de los Estados Unidos ha tenido una amplia gama de implicaciones geopolíticas y geoeconómicas, incluida, en particular, la política comercial de los EE. UU. hacia Asia y el Pacífico. Este estudio revisa brevemente la estrategia de comercio de la Administración Obama y el contenido del Acuerdo Transpacífico de Cooperación

Económica (TTP en sus siglas en inglés) antes de describir el enfoque general de la Administración Trump para el comercio, y los pasos que ha tomado y es probable que se tomen en la región, concluyendo con un breve análisis de las implicaciones para la Unión Europea. >> Más información

SITUACIÓN DE LAS NEGOCIACIONES COMERCIALES CON MÉXICO El 23 de enero, el Negociador Jefe de la UE sobre el Pilar del Comercio presentó la situación actual del estado de las negociaciones a los Miembros de la Comisión INTA. En este intercambio de puntos de vista señaló que se había previsto un calendario ambicioso para finalizar las negociaciones a finales de 2017, pero las partes aún no estaban preparadas. Asimismo, señaló que la UE y México avanzaban en cerrar las brechas restantes en las últimas negociaciones comerciales y que las conversaciones este mes entre la UE y México en la Ciudad de México, dando seguimiento al trabajo intensivo justo antes de la Navidad habían resultado en un progreso muy

bueno. Además, destacó que ya se habían concluido varias áreas, como la competencia, las pequeñas y medianas empresas, la transparencia, las cuestiones sanitarias, las buenas prácticas regulatorias y el comercio y el desarrollo sostenible. Por otro lado, señaló que era necesario seguir trabajando en una serie de cuestiones, relacionadas tanto con el acceso a los mercados como con las normas, incluidas las indicaciones geográficas y la protección de la inversión. Finalmente, destacó que la UE y México seguían manteniendo un firme compromiso con el objetivo de concluir las conversaciones lo antes posible. >> Más información

SITUACIÓN DE LAS NEGOCIACIONES COMERCIALES CON MERCOSUR La Negociadora Jefe de la UE para el pilar comercial, la Sra. Sandra Gallina, presentó a los miembros de la INTA el estado actual de las negociaciones comerciales con Mercosur y explicó los pasos que quedaban por delante. En su intervención resaltó el próximo acuerdo comercial con Mercosur como uno de los de mayor potencial hasta la fecha, pero recordó

que la fecha objetivo de diciembre de 2017 para finalizar las negociaciones después de la ronda XXXI ya había pasado, y aún era necesario acordar una serie de áreas. >> Más información

ACUERDO DE ASOCIACIÓN ECONÓMICA UE-JAPÓN El mes pasado, la UE y Japón finalizaron las conversaciones sobre el nuevo Acuerdo de Asociación Económica. La Comisaria de Comercio, Cecilia Malmström, anunció el resultado de las negociaciones en la Comisión INTA, que ha examinado el progreso a lo largo de las negociaciones.

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Para que el Acuerdo entre en vigor, se necesita la aprobación final del Parlamento Europeo. La Comisión INTA ahora analizará el acuerdo en detalle y comenzará el trabajo sobre su recomendación. >> Más información


UNIÓN PROFESIONAL SEMANA EUROPEA DE LA MEDIACIÓN El 21 de enero se celebró el Día Europeo de la Mediación. Esta fecha fue elegida en conmemoración de la aprobación del primer texto legislativo de mediación europeo: la Recomendación R (98) 1, sobre Mediación Familiar, aprobada por el Comité de Ministros del Consejo de Europa el 21 de enero de 1998. Con motivo de esta celebración, se organizaron diversas actividades para la promoción y divulgación de la Mediación. Dese Unión Profesional se hizo una reflexión sobre la efectividad de los desarrollos normativos de este método alternativo de resolución de conflictos, entendiendo que los marcos legales y culturales son base esencial para la adecuada promoción de la mediación en nuestro país y considerando a las organizaciones colegiales como elementos clave para su óptima implantación.

Asimismo, Unión Profesional aprovechó este día para manifestar, un año más, su compromiso con la mediación y para seguir trabajando por su impulso defendiendo siempre como elemento primordial la calidad, tanto de los mediadores, como de las instituciones de mediación, la formación ofrecida y los códigos de conducta a los que sujetar su conducta como mediadores. >> Más información

CONCLUSIONES DEL I CONGRESO NACIONAL DE PROFESIONES Entre el 18 y 19 de enero tuvo lugar en Madrid el primer Congreso Nacional de Profesiones. «Las profesiones europeas necesitan hoy un gran debate y un enorme esfuerzo de regeneración, al servicio de las nuevas necesidades personales y colectivas». Con estas palabras comenzaba el presidente de UP su discurso inaugural. Este Congreso, nacido con voluntad de ser una instancia permanente de reflexión y de propuestas y con vocación de convertirse en una referencia eficaz para la sociedad, contó con el apoyo del presidente del Consejo Europeo de las Profesiones Liberales, Rudolf Kolbe, que resaltó la importancia que tendría el Congreso y sus conclusiones para el conjunto de las profesiones europeas. Asimismo, aprovechando el punto de encuentro ofrecido, los Presidentes y Decanos de las Profesiones colegiadas asociados en Unión Profesional tuvieron la oportunidad de presentar una Declaración institucional y unas Conclusiones en relación con los Ejes abordados en el evento de Unión Profesional.

El ministro de Justicia, Rafael Catalá clausuró el I Encuentro de las Profesiones, destacando la necesaria existencia de las profesiones en la sociedad actual y el papel de los colegios profesionales como «termómetro» de todo lo que pasa en nuestro país. «Los colegios profesionales estáis llamados a ser palanca transformadora». Y así, consideraba que todos «tenemos el desafío de relanzar las profesiones».

>> Más información

NOTA-RESUMEN DE UNIÓN PROFESIONAL SOBRE EL PAQUETE DE SERVICIOS Este mes se cumple un año de la presentación, por la Comisión Europea, del conocido como ‘Paquete de Servicios’, en el que se incluyen medidas de gran relevancia para las profesiones colegiadas españolas.

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Unión Profesional ha elaborado un documento resumen a modo pregunta-respuesta sobre las principales propuestas de la CE y su estado de tramitación. Así, el documento desarrolla de forma breve y con referencia a enlaces las distintas medidas del paquete de servicios. >> Más información


OTRAS NOTICIAS DE INTERÉS

ENLACES DE INTERÉS

DOCUMENTOS http://www.ceplis.org/ Boletín del Grupo de los Empleadores - Enero de 2018

http://europa.eu/

La sociedad civil en la UE: escenarios futuros para 2030

http://www.europarl.eu/

Fichas técnicas sobre la UE - El desplazamiento de trabajadores

http://ec.europa.eu/

Boletín de la Comisión de Mercado Interno y Protección del Consumidor

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Boletín de información internacional sobre servicios profesionales Departamento de Relaciones Internacionales de Unión Profesional internacional@unionprofesional.com C/ Lagasca 50, 3ºB - 28001 Madrid (España) Tel: (+34) 91 578 42 38/39 Fax:

(+34) 91 575 86 83


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