Newssheet UP Internacional 2024

NEWSSHEET INTERNACIONAL

BOLETÍN DE INFORMACIÓN INTERNACIONAL DE UNIÓN PROFESIONAL

Nº173 DICIEMBRE 2024

NOTICIA DESTACADA

LOS DERECHOS HUMANOS, EN EL CENTRO DE LA ACCIÓN PROFESIONAL ENTORNO EUROPEO

LA COMISIÓN EUROPEA ABRE UN PROCEDIMIENTO DE INFRACCIÓN CONTRA ESPAÑA POR INCUMPLIMIENTO EN EL RECONOCIMIENTO DE CUALIFICACIONES PROFESIONALES RED PROFESIONAL

ENTORNO EUROPEO

CEPLIS, GRUPO DE ENLACE DEL CESE

INFORMES DE INTERÉS PARA LAS PROFESIONES

ENTORNO EUROPEO

ECONOMÍA Y FONDOS EUROPEOS

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NOTICIA DESTACADA

NEWSSHEET INTERNACIONAL

DICIEMBRE

2024

NOTICIA DESTACADA 03 Los Derechos Humanos, en el centro de la acción profesional

ENTORNO EUROPEO 04 La Comisión Europea abre un procedimiento de infracción contra España por incumplimiento en el reconocimiento de cualificaciones profesionales 05 Europa Verde 06 Europa Digital 07 Europa Social 08 Economía y Fondos Europeos 10 Novedades legislativas europeas de interés para las profesiones 11 Informes de interés para las profesiones

LOS DERECHOS HUMANOS, EN EL CENTRO DE LA ACCIÓN PROFESIONAL En el 10 de diciembre, Día de los Derechos Humanos, Unión Profesional sumó sus esfuerzos para cumplir las intenciones de la Oficina del Alto Comisionado bajo el lema Nuestros derechos, nuestro futuro, YA!, apelando al cumplimiento de los derechos humanos reconocidos en la Declaración Universal como método adecuado para resolver la proliferación de crisis actuales, en línea con el documento ‘Los derechos humanos: un camino de soluciones‘.

Las profesiones reunidas en Unión Profesional son conscientes de las problemáticas y circunstancias adversas que afectan a nuestro planeta, resultado de confrontaciones económicas, políticas y sociales en el ámbito nacional e internacional. Es por ello que ponen en el centro el cumplimiento de los derechos humanos para la consecución de una convivencia en paz y con seguridad.

RED PROFESIONAL 12 Red Profesional

ENTORNO GLOBAL 14 Internacional

DPTO. DE RELACIONES INTERNACIONALES UNIÓN PROFESIONAL Paseo General Martínez Campos, 15 · 28010 Madrid · 91 578 42 38/39 internacional@unionprofesional.com | www.unionprofesional.com | @UProfesional

Las corporaciones colegiales —Consejos Generales y Superiores, así como los Colegios Profesionales de ámbito estatal—, siempre atentas a cualquier situación crítica que afecte al interés general, se erigen como preceptoras del cumplimiento de los derechos humanos.

Lo hacen a través de una acción profesional coherente y consecuente con el documento que, en 1948, marcara un hito en la historia de dichos derechos, con el propósito de alcanzar soluciones globales y locales promoviendo fórmulas de protección de la dignidad, la equidad, la libertad, la seguridad y la igualdad a partir de sus propios ámbitos: económico, científico, social, jurídico, docente, ingeniería o arquitectura.

Además, Unión Profesional insiste en hacer realidad el imprescindible acceso universal a los servicios profesionales, lo que supondría un gran avance para que cualquier persona que vea amenazada su dignidad, integridad, igualdad u otros derechos y libertades fundamentales, esté cada vez más amparada y protegida.

DERECHOS HUMANOS Y PROFESIONES COLEGIADAS Durante el presente 2024, año en el que ha sido prolongado el 75 aniversario de la Declaración de los Derechos Humanos (10 de diciembre del 2023), Unión Profesional ha querido visibilizar contextos y escenarios en los que los derechos humanos son vulnerados, proponiendo volver la mirada a la redacción de dicha Declaración para reclamar su cumplimiento universal.

Contextos tales como la guerra en Ucrania, la situación de las mujeres en países como Afganistán o Irán, y escenarios de futuro a partir de los cuales contar con la participación de los jóvenes en cualquier movimiento global.

Asimismo, Unión Profesional plantea soluciones basadasen el cumplimiento de los derechos humanos, enfocadas en la formación de sus profesionales —como es el caso de las personas refugiadas, a través del programa de Inicio Profesional en colaboración con ACNUR o el de la sensibilización y erradicación de las violencias contra las mujeres, en colaboración con la Delegación de Gobierno contra la Violencia de Género— como agentes de acompañamiento para la reconstrucción de vidas cuyos derechos humanos han sido en algún momento vulnerados.

El cumplimiento de los derechos humanos también se propone como solución a problemáticas futuras, como la irrupción de la Inteligencia Artificial y la revolución tecnológica que se avecina en los próximos años, en los que los derechos humanos deben tomarse como base para la aplicación y desarrollo tecnológico.

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ENTORNO EUROPEO

ENTORNO EUROPEO

LA COMISIÓN EUROPEA ABRE UN PROCEDIMIENTO DE INFRACCIÓN CONTRA ESPAÑA POR INCUMPLIMIENTO EN EL RECONOCIMIENTO DE CUALIFICACIONES PROFESIONALES La Comisión Europea en su paquete de infracciones de diciembre ha notificado el inicio de un procedimiento de infracción contra España, junto con otros 21 Estados miembros, por incumplir la Directiva 2005/36/CE sobre cualificaciones profesionales. Estas normas permiten a los profesionales prestar servicios de manera temporal y ocasional en diferentes Estados miembros, garantizando al mismo tiempo la protección de consumidores y ciudadanos.

Las normas en materia de reconocimiento de cualificaciones profesionales «facilitan a los profesionales la prestación de sus servicios de forma temporal y ocasional en diferentes Estados miembros, al tiempo que garantizan la protección de los consumidores y los ciudadanos.

Excepcionalmente, en el caso de las profesiones que tengan implicaciones para la salud pública y la seguridad, los Estados miembros podrán comprobar las cualificaciones antes de permitir la prestación de servicios. Dichos controles previos pueden retrasar significativamente el inicio de las actividades y, por lo tanto, solo pueden imponerse en condiciones estrictas, en particular cuando la falta de cualificaciones profesionales pueda provocar daños graves para la salud o la seguridad del destinatario del servicio.

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EUROPA VERDE ESTRATEGIA DE ACCIÓN CLIMÁTICA DE ESPAÑA Este mes, en el marco del análisis de las estrategias climáticas y de neutralidad de los Estados miembros de la UE, el Servicio de Investigación del Parlamento Europeo ha presentado una serie de documentos que examinan los avances y desafíos de cada país.

La Comisión considera que estos 22 Estados miembros exigen controles previos de forma injustificada para varias profesiones que no cumplen las condiciones en las que se permiten dichos controles y ha centrado esta acción de ejecución en tres ámbitos de especial importancia, a saber, la construcción, el transporte y los servicios a las empresas».

OTROS PROCEDIMIENTOS EN CURSO CONTRA ESPAÑA Además del incumplimiento en cualificaciones profesionales, la Comisión Europea ha tomado medidas en otros frentes contra España. Entre ellas, la remisión al Tribunal de Justicia de la UE por no transponer correctamente las Directivas de contratación pública, un incumplimiento que afecta la transparencia y competencia en los procedimientos de contratación. España también enfrenta procedimientos por no designar autoridades competentes bajo el Reglamento SEPA, lo que deja sin protección a consumidores frente a prácticas como la discriminación de IBAN. Asimismo, se le ha enviado un dictamen motivado por no completar la implementación del Reglamento de producto paneuropeo de pensiones personales, y está pendiente de responder por no nominar al Coordinador Nacional de Servicios Digitales, una obligación bajo la Ley de Servicios Digitales.

De particular interés para UP es el informe dedicado a España, que resalta los logros de nuestro país en su transición hacia la neutralidad climática, prevista para 2050. En el informe se indica que entre 2005 y 2023, España logró reducir sus emisiones netas en un 39.3 %, superando el promedio de la Unión Europea, y alcanzó una disminución destacada del 57.5 % en los sectores regulados por el sistema de comercio de emisiones. El documento subraya, además, que España ha asignado el 39.9 % del presupuesto de su Plan de Recuperación y Resiliencia a la transición verde, con énfasis en energías renovables, movilidad sostenible y un sistema energético flexible. Este enfoque incluye medidas para promover la sostenibilidad en ámbitos como la eficiencia energética, movilidad sostenible y tecnologías innovadoras, áreas en las que las profesiones pueden desempeñar un papel crucial. España también se posiciona como líder europeo en hidrógeno renovable, desempeñando un papel estratégico en este ámbito. No obstante, sectores como el transporte y la agricultura enfrentan desafíos significativos en la reducción de emisiones, a pesar de las medidas diseñadas para fomentar la sostenibilidad y la adaptación al cambio climático. Se puede consultar el documento en inglés aquí.

DIRECTIVA SOBRE DECLARACIONES ECOLÓGICAS - POSICIÓN FINAL EN LAS COMISIONES PARLAMENTARIAS Este mes los miembros de las comisiones ENVI e IMCO del Parlamento Europeo adoptaron un informe sobre la propuesta de Directiva relativa a la fundamentación y comunicación de afirmaciones ambientales explícitas. Los trabajos en las comisiones culminaron con la decisión de iniciar negociaciones en trílogo con el Consejo.

La primera reunión está prevista para el 28 de enero de 2025. La posición del Parlamento propone que afirmaciones de marketing ambiental como “biodegradable” o “menos contaminante” sean verificadas antes de su uso comercial. Además, las afirmaciones más simples o comunes podrían beneficiarse de procesos de verificación más rápidos o simplificados. Entre las sanciones previstas destacan la exclusión de procesos de contratación pública, la confiscación de ingresos obtenidos y multas de al menos el 4 % del volumen de negocio anual.

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ENTORNO EUROPEO

ENTORNO EUROPEO

EUROPA DIGTAL NOVEDADES EN LA IA EN EUROPA Este mes ha tenido lugar la segunda y tercera reunión de grupo de trabajo conjunto de las comisiones del Parlamento europeo IMCO y LIBE para supervisar la implementación y aplicación del Reglamento de inteligencia artificial. Asimismo, expertos independientes han publicado el segundo borrador del código de práctica para la IA de propósito general, una guía destinada a garantizar el cumplimiento de la ley IA por parte de los proveedores de estos modelos.

EUROPA SOCIAL PAQUETE DE CIBERSEGURIDAD: EL CONSEJO ADOPTA NUEVAS LEYES El Consejo de la Unión Europea ha adoptado este mes un paquetes legislativo de ciberseguridad consistentes en una ley de solidaridad cibernética y una enmienda de la ley de ciberseguridad. Estas medidas buscan reforzar la capacidad de la UE para detectar, prepararse y responder a amenazas cibernéticas. Entre sus principales avances, se incluye la creación de un sistema de alerta y centros cibernéticos europeos, que emplearán inteligencia artificial y análisis avanzados de datos, y un mecanismo de emergencia para incidentes de gran escala.

Además, la enmienda a la ley permitirá establecer esquemas de certificación europeos para servicios de seguridad gestionada, fortaleciendo la calidad y confiabilidad en el sector. El grupo de expertos del Parlamento Europeo ha presentado un documento con información más detallada.

Este borrador incluye medidas específicas para la evaluación y mitigación de riesgos sistémicos, así como obligaciones de transparencia y derechos de autor. Durante las reuniones, los responsables del borrador expusieron avances a organismos como el Parlamento Europeo y la Junta Europea de IA. El tercer borrador se espera para febrero de 2025.

EL CONSEJO ADOPTA LA DIRECTIVA QUE ACTUALIZA EL DERECHO DE SOCIEDADES PARA LA ERA DIGITAL El Consejo de la Unión Europea ha adoptado este mes una nueva directiva que moderniza el derecho societario para adaptarlo a la era digital. Esta iniciativa busca facilitar el acceso a datos empresariales, reforzar la confianza y transparencia entre empresas de los Estados miembros, agilizar los procedimientos administrativos y simplificar las operaciones transfronterizas. Entre las novedades destacan herramientas digitales como el “Sistema de Interconexión de Registros Mercantiles (BRIS)” y plantillas multilingües, incluyendo el “Poder Notarial Digital Europeo”.

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ACCESO A LOS DATOS: EL CONSEJO PIDE QUE SE ABORDEN LOS DESAFÍOS EN LA PERSECUCIÓN DE DELITOS DIGITALES El Consejo de la Unión Europea ha instado a los Estados miembros y a las instituciones comunitarias a implementar medidas concretas para garantizar el acceso efectivo y legal a los datos necesarios para la investigación y persecución de delitos en la era digital. En las conclusiones aprobadas este mes, se subrayó la importancia de abordar los desafíos que la digitalización plantea para las autoridades policiales y judiciales. El Consejo también solicitó a la Comisión Europea preparar, antes de mediados de 2025, una hoja de ruta con acciones claras y plazos definidos, considerando las recomendaciones de un grupo de expertos que, desde junio de 2023, identificó 42 propuestas clave para enfrentar esta problemática.

SEMANA DE LA IGUALDAD DE GÉNERO 2024: PROMOVER LOS DERECHOS DE LAS MUJERES Del 9 al 13 de diciembre de 2024 se celebró la quinta edición de la “Semana Europea de la Igualdad de Género”, un evento consolidado que reunió a organismos del Parlamento Europeo y a numerosos actores externos para debatir y promover acciones concretas hacia una sociedad más igualitaria.

Organizada inicialmente en 2020 por la Comisión de Derechos de la Mujer e Igualdad de Género (FEMM), esta iniciativa ha crecido en impacto y alcance, abarcando una amplia variedad de temas relacionados con la igualdad de género en la UE. En el marco de esta semana, el Instituto Europeo de la Igualdad de Género (IEIG) presentó el Índice Anual de Igualdad de Género, destacando el progreso en áreas clave como el empleo, el poder y la salud. Asimismo, el Parlamento Europeo aprobó su recomendación para la próxima reunión de Naciones Unidas sobre los derechos de las mujeres, que tendrá lugar en marzo de 2025.

PERSONAS CON DISCAPACIDAD Del 28 al 29 de noviembre de 2024 se celebró en Bruselas la conferencia anual sobre las personas con discapacidad, organizada por la Comisión Europea en colaboración con el Foro Europeo de la Discapacidad.

Este evento, que coincide con el Día Internacional de las Personas con Discapacidad, reunió a responsables políticos, expertos de alto nivel, representantes de instituciones europeas e internacionales y defensores de los derechos de las personas con discapacidad para abordarlos desafíos cotidianos que enfrentan y avanzar en la implementación de la Convención de la ONU sobre los Derechos de las Personas con Discapacidad.

En este contexto, el Consejo de la Unión Europea aprobó importantes conclusiones en las que llamó a los Estados miembros a intensificar el apoyo a las personas con discapacidad en su acceso al mercado laboral. Entre las medidas propuestas destacan la fijación de objetivos nacionales de empleo, el fortalecimiento de políticas inclusivas y la promoción de arreglos laborales flexibles.

A pesar de los avances recientes, como la adopción de las directivas sobre la Tarjeta Europea de Discapacidad, el Consejo subrayó la persistente brecha en el empleo entre personas con y sin discapacidad, y solicitó a la Comisión un informe sobre los progresos de la Estrategia de Discapacidad 2021-2030.

Se han publicado documentos relevantes en relación con la discapacidad: un estudio sobre la vida independiente y la desinstitucionalización en la UE, elaborado para la Comisión de Empleo y Asuntos Sociales del Parlamento Europeo en el que se analiza el panorama actual y los retos en la implementación del derecho a la vida independiente y un informe que repasa las políticas de la UE en materia de discapacidad, desde las primeras acciones contra la discriminación hasta la actual Estrategia de Discapacidad 2021-2030.

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ENTORNO EUROPEO

ENTORNO EUROPEO

ECONOMÍA Y FONDOS EUROPEOS DIRECTIVA ARMONIZACIÓN DERECHO DE INSOLVENCIA: EL CONSEJO ADOPTA SU POSICIÓN

PRESENTACIÓN DE LA SEGUNDA PARTE DEL PAQUETE DE OTOÑO DEL SEMESTRE EUROPEO

El Consejo de la Unión Europea ha adoptado este mes su posición sobre una directiva destinada a armonizar ciertos aspectos de las leyes de insolvencia en los Estados miembros, una medida clave para avanzar en la Unión de Mercados de Capitales.

Este mes la Comisión Europea presentó la segunda parte del paquete de otoño del semestre europeo, que aborda los desafíos socioeconómicos previstos para 2025. Este nuevo capítulo incluye recomendaciones sobre la política económica de la zona euro, el informe del mecanismo de alerta IMA y el informe conjunto sobre empleo. Las recomendaciones para la política económica de la zona euro instan a los Estados miembros a reforzar la innovación, mejorar el entorno empresarial, fomentar la inversión en transiciones verdes y digitales, y garantizar la sostenibilidad fiscal.

La propuesta, presentada por la Comisión Europea en 2022, busca mejorar la predictibilidad y eficiencia de los procedimientos de insolvencia, reducir barreras para las inversiones transfronterizas y garantizar una distribución equitativa de los activos recuperados. Entre los puntos destacados se encuentran acciones para rastrear activos, plazos claros para que los directores soliciten insolvencia y nuevas obligaciones de transparencia para los Estados miembros.

ESTADÍSTICAS DEL MERCADO LABORAL DE LAS EMPRESAS: EL CONSEJO Y EL PARLAMENTO LLEGAN A UN ACUERDO El Consejo y el Parlamento Europeo han alcanzado un acuerdo provisional sobre una nueva regulación para mejorar la recopilación de estadísticas del mercado laboral en empresas a nivel de la UE. Esta legislación busca garantizar datos más actualizados, comparables entre países y con una mejor cobertura de la economía.

Un aspecto destacado es la inclusión de información sobre la brecha salarial de género, en línea con las nuevas normas de transparencia salarial. Estas estadísticas son fundamentales para diseñar y evaluar políticas en áreas como empleo, igualdad salarial y desarrollo sostenible.

El acuerdo ahora espera la aprobación final de los representantes permanentes de los Estados miembros.

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El informe conjunto sobre empleo destaca un mercado laboral resiliente, con una tasa de empleo récord del 75.8 % en 2024, aunque persisten desafíos en productividad y salarios reales. La Comisión subraya la necesidad de abordar la pobreza laboral, promover la formación continua y superar las carencias de habilidades. Este informe también evalúa el progreso hacia los objetivos de empleo y cohesión social establecidos para 2030. Mas información y preguntas y respuestas en este enlace.

EL CONSEJO ADOPTA NUEVAS REGLAS PARA LA RETENCIÓN Y EXENCIÓN DEL IVA

EL CONSEJO APRUEBA EL PRESUPUESTO ANUAL DE LA UE PARA 2025

El Consejo de la Unión Europea adoptó hoy dos importantes iniciativas fiscales: una directiva para introducir certificados electrónicos de exención del IVA y la directiva FASTER, que establece procedimientos más rápidos y seguros para la retención fiscal. Ambas medidas buscan modernizar y armonizar los sistemas fiscales en la UE, facilitando la inversión transfronteriza y combatiendo el fraude fiscal.

El Consejo de la Unión Europea dio luz verde finalmente este mes al presupuesto general de la UE para 2025, tras alcanzar un acuerdo conjunto con el Parlamento Europeo el pasado 16 de noviembre.

La directiva de exención del IVA reemplazará los actuales certificados en papel por un formato electrónico, simplificando los trámites para transacciones entre Estados miembros. Durante un periodo transitorio, se permitirá el uso de formatos en papel y electrónicos, y los Estados miembros tendrán hasta 2032 para implementar completamente la normativa.

El presupuesto establece compromisos totales de €192.768,6 millones y pagos de €149.615,7 millones, excluyendo las asignaciones para instrumentos especiales fuera del marco financiero plurianual 2021-2027 (MFF). Tras la aprobación formal del Parlamento Europeo, el presupuesto entrará en vigor, marcando el quinto ejercicio anual del actual marco financiero plurianual y reforzando la recuperación económica con acciones complementarias bajo el plan NextGenerationEU.

Por su parte, la directiva FASTER establece procedimientos armonizados para aliviar la doble imposición en inversiones transfronterizas. Introduce el certificado digital de residencia fiscal (eTRC) y exige a los Estados miembros implementar sistemas de “alivio en la fuente” o “reembolso rápido”. Además, fija obligaciones de reporte estandarizado para intermediarios financieros, reforzandola capacidad de las autoridades fiscales para detectar fraudes.

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ENTORNO EUROPEO

ENTORNO EUROPEO

NOVEDADES LEGISLATIVAS EUROPEAS DE INTERÉS PARA LAS PROFESIONES EL CONSEJO DE LA UE APRUEBA CONCLUSIONES PARA ABORDAR LA ESCASEZ DE MANO DE OBRA Y COMPETENCIAS El Consejo de la Unión Europea ha aprobado este mes un conjunto de conclusiones destinadas a abordar la creciente escasez de mano de obra y competencias en toda la UE, un problema que afecta la competitividad, la innovación, el crecimiento sostenible y las transiciones verde y digital.

Entre las medidas propuestas, se encuentra la promoción de la formación y recualificación en sectores con alta demanda, la eliminación de barreras estructurales e individuales que dificultan el acceso al empleo de mujeres, jóvenes, trabajadores poco cualificados, personas mayores, minorías étnicas y personas con discapacidad, así como la lucha contra la brecha salarial de género y los estereotipos.

También se busca mejorar las condiciones laborales para garantizar empleos justos y estables, además de reforzar la cooperación con la Comisión para prever mejor las necesidades del mercado laboral. Estas iniciativas, impulsadas en el marco del Año Europeo de las Competencias, tienen como objetivo no solo paliar la escasez actual, sino también facilitar la integración de grupos subrepresentados en el mercado laboral, fortaleciendo así la cohesión social y económica en la región.

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LA COMISIÓN IMCO DEL PARLAMENTO EUROPEO APRUEBA CAMBIOS EN LA NORMATIVA DE RESOLUCIÓN ALTERNATIVA DE CONFLICTOS PARA CONSUMIDORES El 3 de diciembre de 2024, la Comisión de Mercado Interior y Protección del Consumidor (IMCO) del Parlamento Europeo aprobó una recomendación en segunda lectura sobre la propuesta de directiva que modifica la Directiva 2013/11/EU sobre resolución alternativa de conflictos para consumidores, así como la propuesta sobre la plataforma europea de resolución de conflictos en línea (ODR). Estas propuestas buscan mejorar la efectividad de los mecanismos de resolución de disputas y la protección de los consumidores en la UE. Entre los cambios más destacados, se incluye la obligatoriedad de participación de las aerolíneas en mecanismos de resolución alternativa de conflictos (MASC), dada la alta incidencia de quejas en este sector.

Además, se ha decidido descontinuar la plataforma ODR, que ha tenido un uso limitado, en favor de herramientas más eficaces. También se refuerza la obligación de los comerciantes de informar sobre los MASC disponibles, incluyendo dicha información en sus sitios web y facturas, y se establece un plazo máximo de 20 días para responder a las quejas presentadas por los consumidores. La ponente de las propuestas subrayó que estas medidas buscan un sistema justo y efectivo tanto para consumidores como para comerciantes, y expresó su confianza en que el Consejo adopte su posición antes de finalizar el año, permitiendo la entrada en vigor de estas nuevas normativas.

INFORMES DE INTERÉS PARA LAS PROFESIONES PRINCIPALES PUBLICACIONES DE UNIÓN PROFESIONAL EN EL 2024 El Departamento de Estudios e Innovación de Unión Profesional (UP) ha actualizado el folleto que recopila todas las publicaciones realizadas entre 2009 y 2024. Este compendio incluye diversos formatos que abarcan estudios como análisis en profundidad; modelos de referencia, orientados a ofrecer propuestas prácticas; informes, que reflejan la posición de las profesiones; cuadernillos divulgativos, diseñados para sensibilización; y manuales de comunicación, con orientaciones y propuestas específicas para gabinetes.

minación y la segregación residencial, que limitan su participación laboral y calidad de empleo. Además, identifica buenas prácticas como programas de aprendizaje de idiomas y políticas activas de empleo personalizadas.

La integración laboral exitosa no solo beneficia a los migrantes y refugiados, sino también a las economías receptoras, especialmente en un contexto de envejecimiento poblacional. El estudio subraya la necesidad de intervenciones tempranas, políticas bien diseñadas y una colaboración más estrecha entre los socios sociales para maximizar el potencial económico de esta población y fomentar mercados laborales inclusivos.

DESARROLLOS DEL MERCADO LABORAL Y LOS SALARIOS EN EUROPA: REVISIÓN ANUAL 2024

Todas estas publicaciones están disponibles para consulta y descarga en la pestaña `Estudios´ de la página web de UP. Con esta actualización, UP reafirma su compromiso con la sociedad y las profesiones colegiadas, al mismo tiempo que avanza en la elaboración de nuevos materiales para 2025, orientados a abordar los retos actuales y ofrecer soluciones que redunden en beneficios concretos para la ciudadanía.

NUEVOS ENFOQUES PARA LA INTEGRACIÓN LABORAL DE MIGRANTES Y REFUGIADOS El informe “Nuevos enfoques para la integración laboral de migrantes y refugiados” encargado por el Comité de Empleo y Asuntos Sociales del Parlamento Europeo, analiza los desafíos clave y las políticas efectivas para mejorar la integración laboral de migrantes y refugiados en la Unión Europea. Destaca barreras como el idioma, la falta de reconocimiento de cualificaciones, la discri-

La Comisión Europea ha presentado el informe “Desarrollos del mercado laboral y los salarios en Europa: revisión anual 2024”, que analiza las tendencias recientes y los desafíos en el mercado laboral de la Unión Europea.

A pesar de las incertidumbres económicas globales, el mercado laboral europeo ha demostrado una notable resiliencia, con 5,5 millones de empleos creados desde 2019 y una tasa de desempleo que se sitúa en un mínimo histórico del 6%. Sin embargo, el informe señala retos persistentes como las brechas de habilidades, el envejecimiento de la población activa y las disparidades en la participación laboral de ciertos grupos, incluidos jóvenes, mujeres y personas de origen migrante. El documento destaca la importancia de políticas enfocadas en la formación continua y la recualificación, necesarias para responder a las demandas de los sectores en transición digital y verde. Además, subraya la necesidad de integrar mejor a grupos subrepresentados y de garantizar condiciones laborales justas, promoviendo al mismo tiempo la igualdad salarial.

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RED PROFESIONAL

RED PROFESIONAL

RED PROFESIONAL VIVIENDA SOCIAL EN LA UE - PRESENTACIÓN FREIE BERUFE (AUSTRIA)

Este mes, CEPLIS fue oficialmente reconocido como miembro del Grupo de Enlace del Comité Económico y Social Europeo (CESE). Este grupo, creado en 2004, fomenta el diálogo político y la cooperación entre el CESE y organizaciones europeas en temas de interés común, sirviendo como canal para que la sociedad civil influya en la agenda y decisiones de la UE, como prevé el Artículo 11 del Tratado de la Unión Europea (TUE).

El Día Internacional de la Solidaridad Humana es la efeméride escogida para hacer pública la primera entrega de los Boletines Humanitarios, fruto de la colaboración entre Unión Profesional y ONU Mujeres España.

Este mes tuvo lugar la presentación de una declaración detallada en el pleno del Comité Económico y Social Europeo (CESE) el 5 de diciembre de 2024, realizada por Thomas Kattnig y Rudolf Kolbe, representantes de las profesiones austriacas. El tema principal fue la “Vivienda social en la UE”, destacando la necesidad de garantizar viviendas asequibles para jóvenes y personas vulnerables, con el objetivo de establecer el derecho fundamental a una vivienda digna.

El Grupo organiza iniciativas conjuntas, audiencias y talleres, destacando su evento anual, los Días de la Sociedad Civil, ahora extendidos a una Semana de la Sociedad Civil. La inclusión de CEPLIS refleja su relevancia como representante de una categoría socioeconómica cercana al ciudadano. CEPLIS contribuirá al Grupo con su experiencia, sus Grupos de Trabajo y el Comité de Jóvenes Profesionales, asegurando un impacto positivo en sus actividades.

DÍA INTERNACIONAL DE LA SOLIDARIDAD HUMANA: UNIÓN PROFESIONAL Y ONU MUJERES

La declaración propone medidas concretas para abordar el acceso a la vivienda en la UE, como crear un registro europeo para dotar de mayor transparencia a las transacciones inmobiliarias, reforzar la financiación del sector de vivienda social con plataformas de inversión y préstamos accesibles, y regular los alquileres para evitar subidas excesivas. Se prioriza la rehabilitación sostenible sobre la construcción nueva, destacando la iniciativa del Nuevo Bauhaus Europeo como ejemplo de diseño inclusivo y sostenible. Además, se solicita a la Comisión Europea un plan de acción que coordine inversiones y políticas de vivienda, fomente la innovación y proteja a los inquilinos frente a abusos, especialmente facilitando el acceso de los jóvenes a viviendas asequibles.

MARCO NATALI - NUEVO PRESIDENTE DE CONFPROFESSIONI (ITALIA) Marco Natali ha sido elegido presidente de Confprofessioni a finales de noviembre, sucediendo a Gaetano Stella. Según se indica en la web de la organización interprofesional italiana, Natali inicia una nueva etapa centrada en afrontar desafíos como la transición ecológica y digital, la internacionalización y el fortalecimiento del bienestar para los profesionales y sus empleados.

© www.andi.it

CEPLIS SE UNE AL GRUPO DE ENLACE DEL CESE

La solidaridad ha definido la labor de las Naciones Unidas desde su nacimiento, siendo sus principales propósitos el camino hacia la paz, la garantía de los derechos humanos y el desarrollo económico y social.

Con el ánimo de la unión “para mantener la paz y la seguridad internacionales” que rige el principio de solidaridad, Unión Profesional se suma a ONU Mujeres España para presentar la situación de las mujeres en lugares difíciles y de conflicto. Se comparte esta primera edición un 20 de diciembre, fecha en la que se celebra el Día Internacional de la Solidaridad Humana, invitando a conocer y solidarizarse con la grave situación de las mujeres y niñas en Afganistán. Unión Profesional hace una llamada a la acción, tanto nacional como internacional, para abordar estas vulneraciones de los derechos humanos que afectan a todas las poblaciones, con especial énfasis en las más vulnerables.

En su discurso, destacó la necesidad de “atreverse” a construir un futuro más innovador y dinámico, reconociendo el papel clave de los profesionales en la sociedad. Bajo la dirección de Natali, Confprofessioni busca reforzar su papel como interlocutor nacional y europeo, fomentando la colaboración, el desarrollo de competencias y la innovación tecnológica.

>>Más información en nuestra web

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ENTORNO GLOBAL

FELIZ NAVIDAD

INTERNACIONAL CONCLUYEN LAS NEGOCIACIONES DEL ACUERDO DE ASOCIACIÓN UE - MERCOSUR

LA COMISIÓN EUROPEA Y SUIZA FINALIZAN NEGOCIACIONES PARA FORTALECER SU RELACIÓN BILATERAL

El 6 de diciembre de 2024, en el marco de la Cumbre de Mercosur, la presidenta de la Comisión Europea, Ursula von der Leyen, junto a los presidentes de los países de Mercosur, anunció la conclusión de las negociaciones del Acuerdo de Asociación entre la UE y Mercosur.

El acuerdo, esperado desde hace años, representa un paso clave en las relaciones comerciales entre ambos bloques. Aunque no incluye compromisos de alto nivel en el sector servicios, se espera que el incremento en el comercio de bienes estimule también el comercio de servicios, según la experiencia previa. Sin embargo, el acuerdo enfrenta desafíos políticos, ya que países como Italia, Francia y Polonia han expresado su descontento, lo que podría generar una mayoría de bloqueo en el Consejo.

El 20 de diciembre, la presidenta de la Comisión Europea, Ursula von der Leyen, y la presidenta de la Confederación Suiza, Viola Amherd, confirmaron la conclusión de las negociaciones sobre un amplio paquete de acuerdos destinados a profundizar y expandir las relaciones entre la UE y Suiza.

MIEMBROS DE LA OMC DISCUTEN EL CRECIMIENTO DEL COMERCIO DE SERVICIOS COMO MOTOR ECONÓMICO En reuniones celebradas del 4 al 6 de diciembre, los miembros de la Organización Mundial del Comercio (OMC) exploraron cómo revitalizar el comercio de servicios para estimular sus economías. Los debates abarcaron prácticas regulatorias, digitalización, desarrollo económico, transición verde y la resiliencia frente a crisis.

Además, un evento del 4 de diciembre organizado por la Secretaría de la OMC presentó datos sobre políticas de servicios y su impacto en los costos comerciales. El informe conjunto “Comercio de Servicios para el Desarrollo”, publicado por la OMC y el Banco Mundial, destacó que el comercio de servicios, que representa más de dos tercios del PIB mundial, ofrece grandes oportunidades de crecimiento, especialmente para economías en desarrollo, pequeñas empresas y sectores más inclusivos, como mujeres y jóvenes. Sin embargo, se identificaron desafíos en la conectividad digital, diversificación de exportaciones y sostenibilidad.

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El paquete incluye la actualización de cinco acuerdos existentes que regulan aspectos como el transporte aéreo y terrestre, la libre circulación de personas, la evaluación de conformidad y el comercio de productos agrícolas. Además, incorpora nuevos acuerdos en áreas clave como seguridad alimentaria, salud, electricidad, cohesión económica y social, participación en programas de la UE (como Horizon Europe, Erasmus+ y EU4Health), y cooperación en el programa espacial europeo. Las negociaciones, iniciadas en marzo de 2024, se basaron en un entendimiento común acordado en octubre de 2023, y se llevaron a cabo bajo el liderazgo político del comisario Maroš Šefčovič. En total, se celebraron más de 200 reuniones negociadoras para alcanzar este acuerdo. El paquete ahora entra en una fase de firma y ratificación.

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FEEDBACK

PATROCINADORES

Este boletín pretende informar periódicamente, de forma breve y dinamica, de las novedades en el entorno profesional internacional.

Se trata de un espacio abierto susceptible de incorporar también las noticias que los miembros de Unión Profesional quieran hacer llegar a este departamento.

ESTE BOLETÍN INFORMATIVO HA CERRADO CONTENIDOS EN FECHA 25 DE DICIEMBRE 2024

NEWSSHEET INTERNACIONAL

BOLETÍN DE INFORMACIÓN INTERNACIONAL DE UNIÓN PROFESIONAL

Nº172 NOVIEMBRE 2024

NOTICIA DESTACADA

EL PARLAMENTO EUROPEO APRUEBA LA COMISIÓN VON DER LEYEN II ENTORNO EUROPEO

EL CONSEJO DE LA UE ADOPTA UNA RECOMENDACIÓN PARA FOMENTAR CARRERAS ATRACTIVAS Y SOSTENIBLES EN LA EDUCACIÓN SUPERIOR ENTORNO EUROPEO

ENTORNO EUROPEO

ECONOMÍA Y FONDOS EUROPEOS

INFORMES DE INTERÉS PARA LAS PROFESIONES

ENTORNO EUROPEO

EUROPA VERDE

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NOTICIA DESTACADA

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2024

NOTICIA DESTACADA 03 El Parlamento Europeo aprueba la Comisión von der Leyen II

ENTORNO EUROPEO 04 El Consejo de la UE adopta una recomendación para fomentar carreras atractivas y sostenibles en la educación superior 05 Portal de declaración electrónica para el desplazamiento de trabajadores en la UE 06 Europa Verde 08 Europa Digital 10 Europa Social 11 Economía y Fondos Europeos 12 Informes de interés para las profesiones

ENTORNO GLOBAL

EL PARLAMENTO EUROPEO APRUEBA LA COMISIÓN VON DER LEYEN II El Parlamento Europeo ha dado luz verde este 27 de noviembre a la nueva Comisión Europea liderada por Ursula von der Leyen, conocida como la Comisión "von der Leyen II", con 370 votos a favor, 282 en contra y 36 abstenciones.

En este segundo mandato, la Presidenta de la Comisión, Ursula von der Leyen promete abordar los desafíos más apremiantes que enfrenta Europa, desde la competitividad global hasta la sostenibilidad y la seguridad.

© www.thediplomatinspain.com

NOVIEMBRE

REACCIONES Y EXPECTATIVAS El debate en el Parlamento Europeo reflejó tanto apoyo como críticas. Algunos eurodiputados aplaudieron las prioridades de la nueva Comisión, especialmente en términos de competitividad y sostenibilidad, mientras que otros expresaron escepticismo sobre su capacidad para responder de manera efectiva a los desafíos globales y regionales.

Roberta Metsola, presidenta del Parlamento, y Ursula von der Leyen celebraron una rueda de prensa conjunta tras la votación, destacando la importancia de iniciar este nuevo mandato con rapidez y determinación.

PRÓXIMOS PASOS La Comisión von der Leyen II asumirá formalmente sus funciones el 1 de diciembre de 2024, tras ser designada oficialmente por el Consejo Europeo.

COMPROMISOS CLAVE Y PRIORIDADES DE LA NUEVA COMISIÓN

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Durante el debate previo a la votación en el Parlamento, von der Leyen presentó su equipo y programa, subrayando su compromiso con la libertad, la soberanía, la seguridad y la prosperidad.

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Entre las iniciativas más destacadas que presentó destacan el lanzamiento de un "compás de competitividad" para reducir la brecha de innovación con Estados Unidos y China, reforzar la seguridad y la independencia europea, y avanzar en la descarbonización de la economía.

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El Pacto Verde Europeo seguirá siendo un pilar fundamental de la agenda de la Comisión, con promesas de mantener el rumbo hacia los objetivos de sostenibilidad y presentar un acuerdo industrial limpio. Asimismo, von der Leyen anunció una estrategia para el futuro de la industria automovilística europea y el desarrollo de una economía circular más competitiva.

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ENTORNO EUROPEO

ENTORNO EUROPEO

EL CONSEJO DE LA UE ADOPTA UNA RECOMENDACIÓN PARA FOMENTAR CARRERAS ATRACTIVAS Y SOSTENIBLES EN LA EDUCACIÓN SUPERIOR El Consejo de la Unión Europea ha adoptado una recomendación para incentivar a los Estados miembros a promover carreras más atractivas y sostenibles en el ámbito de la educación superior.

Esta recomendación reconoce la diversidad de trayectorias académicas, subrayando la necesidad de valorar la enseñanza al mismo nivel que la investigación y de reconocer la amplitud de roles y actividades que desempeñan los profesionales del sector. Entre las propuestas destacan medidas para mejorar las condiciones laborales, fomentar el desarrollo profesional continuo, promover la igualdad de género, y garantizar un equilibrio entre la vida laboral y personal.

La recomendación también insta a las instituciones de educación superior a valorar una gama más amplia de actividades profesionales, que incluye no solo la investigación, sino también la enseñanza, la innovación, el liderazgo, el mentoring y la cooperación transfronteriza.

Según Balázs Hankó, ministro húngaro de Cultura e Innovación, esta recomendación busca reconocer las múltiples funciones que cumplen los académicos y superar el sesgo que prioriza la investigación sobre otras contribuciones igualmente esenciales, como la docencia y la gestión.

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El documento se enmarca en un paquete de iniciativas de la Comisión Europea presentado el 27 de marzo de 2024, cuyo objetivo es fortalecer la cooperación transnacional entre instituciones de educación superior y facilitar la creación de un título europeo reconocido automáticamente en todos los Estados miembros. Este título permitiría a los estudiantes cursar programas conjuntos en dos o más universidades europeas y obtener una cualificación común, impulsando la movilidad estudiantil y aumentando la empleabilidad de los graduados.

Con estas iniciativas, la UE pretende no solo hacer más atractivas las carreras en el sector de la educación superior, sino también contribuir al desarrollo de una fuerza laboral altamente cualificada, capaz de responder a las demandas del mercado laboral y de reforzar la competitividad europea en un contexto global.

PORTAL DE DECLARACIÓN ELECTRÓNICA PARA EL DESPLAZAMIENTO DE TRABAJADORES EN LA UE La Comisión Europea ha presentado este mes una propuesta para establecer un portal único de declaración digital con la intención de reducir la carga administrativa de las empresas que prestan servicios y desplazan temporalmente trabajadores a otros Estados miembros, conocidos como “trabajadores desplazados”.

La propuesta, que forma parte del Plan de Acción para abordar la escasez de mano de obra en la UE presentado en marzo de 2024, también se alinea con el compromiso de reducir un 25% las cargas informativas para las empresas, un objetivo incluido en la estrategia a largo plazo para la competitividad del mercado único.

Esta iniciativa responde a uno de los principales obstáculos a los que se enfrentan las empresas: la gestión de documentación diversa y compleja en cada país de la UE. Según el texto propuesto, el nuevo portal permitirá a las empresas utilizar un único formulario en lugar de los 27 distintos actualmente requeridos, lo que reducirá en un 73% el tiempo dedicado a estas gestiones.

Además, estará disponible en todos los idiomas oficiales de la Unión, simplificando el cumplimiento normativo y garantizando la interoperabilidad.

Aunque no afecta exclusivamente a las profesiones, la medida resulta de especial interés ya que las prácticas transfronterizas y el cumplimiento normativo son esenciales para garantizar tanto la movilidad profesional como la calidad en la prestación de servicios en toda Europa.

La comisión ha presentado una ficha informativa con más información.

Aunque su adopción será voluntaria para los Estados miembros, aquellos que implementen el sistema podrán integrarlo en el actual Sistema de Información del Mercado Interior (IMI), que ya facilita el intercambio de información entre administraciones. Según se indica, este avance tratará de mejorar la transparencia y la protección de los derechos de los trabajadores, ya que las declaraciones podrán ser enviadas a los propios empleados desplazados, fortaleciendo su acceso a información sobre sus condiciones laborales.

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ENTORNO EUROPEO

ENTORNO EUROPEO

EUROPA VERDE

La COP29, celebrada en Bakú del 11 al 22 de noviembre de 2024, cerró con un importante acuerdo sobre un nuevo marco para la financiación climática global. Este acuerdo, conocido como Nuevo Objetivo Colectivo Cuantificado (NCQG), busca movilizar recursos a gran escala para combatir el cambio climático, integrando inversiones públicas, privadas y nuevos mecanismos financieros.

Además, incluye la participación activa de grandes economías emergentes, promoviendo una distribución más justa de las responsabilidades económicas. Entre los logros destacados está el compromiso de abandonar gradualmente los combustibles fósiles, triplicar las inversiones en energías renovables y duplicar la eficiencia energética para 2030. También se avanzó en la regulación de los mercados internacionales de carbono, estableciendo reglas claras para garantizar transparencia y eficacia. Otro punto clave fue el fortalecimiento de las metas climáticas nacionales (NDCs) para 2025, con la Unión Europea marcando el paso al comprometerse a reducir sus emisiones en un 90% para 2040. Este nuevo marco refuerza la colaboración global para alcanzar los objetivos del Acuerdo de París.

CALIFICACIONES AMBIENTALES, SOCIALES Y DE GOBERNANZA : EL CONSEJO DA LUZ VERDE A UNA NUEVA REGULACIÓN El Consejo de la Unión Europea adoptó este mes una nueva regulación sobre actividades de calificación ambiental, social y de gobernanza (ESG), destinada a mejorar la consistencia, transparencia y comparabilidad de estas evaluaciones en el mercado europeo. Este marco busca fortalecer la confianza de los inversores en productos financieros sostenibles, dado el impacto creciente de las calificaciones ESG en los mercados de capitales.

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G20: CUMBRE RIO Este mes, el G20, celebrado los días 18 y 19 de noviembre en Río de Janeiro, reunió a las principales economías del mundo para abordar desafíos económicos globales, la transición energética y la regulación de nuevas tecnologías. La cumbre priorizó la coordinación frente a la inflación, el fortalecimiento de cadenas de suministro resilientes y el impulso de inversiones sostenibles en infraestructura. También se debatieron políticas fiscales orientadas a robustecer economías emergentes frente a la incertidumbre global. La cumbre concluyó con la adopción de la “Declaración de Río de Janeiro”, un documento que aborda diversos desafíos globales.

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COP29: SE ESTABLECE UN NUEVO MARCO GLOBAL PARA LA FINANCIACIÓN CLIMÁTICA

Entre los acuerdos alcanzados, destaca la creación de la Alianza Global contra el Hambre y la Pobreza, una iniciativa que busca erradicar el hambre para 2030 mediante medidas como la expansión de transferencias de renta y programas de alimentación escolar saludable. Además, los líderes del G20 se comprometieron a implementar impuestos efectivos a las grandes fortunas, con el objetivo de combatir las desigualdades económicas. En el ámbito climático, se enfatizó la necesidad de acelerar la descarbonización y se brindó apoyo financiero a países en desarrollo para facilitar su transición energética. Sin embargo, la declaración final fue criticada por su falta de especificidad en ciertos temas, como la reforma del Consejo de Seguridad de la ONU y la implementación de políticas fiscales concretas.

CP16 DEL CONVENIO DE LAS NACIONES UNIDAS SOBRE LA DIVERSIDAD BIOLÓGICA La CP16 del Convenio de las Naciones Unidas sobre la Diversidad Biológica (CDB), celebrada en Cali del 21 de octubre al 2 de noviembre de 2024, revisó el progreso en la implementación del Marco Mundial de Biodiversidad acordado en la CP15. Entre los resultados más destacados, se estableció el «Fondo de Cali» para canalizar beneficios del uso de información digital sobre secuencias genéticas, con al menos la mitad de los recursos destinados a pueblos indígenas y comunidades locales. También se creó un órgano subsidiario para garantizar su inclusión en las decisiones de biodiversidad.

A pesar de estos avances, las negociaciones sobre financiamiento global para la biodiversidad no lograron consenso, principalmente debido a desacuerdos entre países desarrollados y en desarrollo. Otros logros incluyeron un plan de acción voluntario sobre biodiversidad y salud, y procedimientos para identificar áreas marinas clave, pero quedaron pendientes temas como el seguimiento de objetivos del marco global, que se retomarán en futuras sesiones. La Unión Europea reforzó su compromiso con nuevas iniciativas valoradas en 160 millones EUR para apoyar la biodiversidad global.

LA UE ADOPTA NUEVAS NORMAS PARA MEDIR LA RELACIÓN ENTRE ECONOMÍA Y MEDIO AMBIENTE El Consejo de la Unión Europea ha aprobado este mes una regulación que amplía las cuentas económicas ambientales, introduciendo módulos sobre ecosistemas, bosques y subsidios ambientales. Estas herramientas mejorarán el monitoreo de los avances hacia los objetivos del Pacto Verde Europeo. Desde 2025, los Estados miembros reportarán esta información a la Comisión (Eurostat), y en diciembre de 2024 estará disponible un portal estadístico público que incluirá indicadores clave como inversiones en mitigación del cambio climático.

EL CONSEJO DA LUZ VERDE AL MARCO DE CERTIFICACIÓN DE LA UE PARA LA ELIMINACIÓN PERMANENTE DE CARBONO, EL CULTIVO DE CARBONO Y EL ALMACENAMIENTO DE CARBONO EN LOS PRODUCTOS El Consejo de la Unión Europea aprobó este mes una regulación que establece el primer marco de certificación a nivel de la UE para la eliminación permanente de carbono, agricultura de carbono y almacenamiento de carbono en productos. Este marco voluntario busca promover actividades de alta calidad en la eliminación de carbono y la reducción de emisiones del suelo, complementando las reducciones sostenidas de emisiones en el camino hacia la neutralidad climática para 2050. La regulación abarca tres tipos de actividades: la captura y almacenamiento de carbono atmosférico o biogénico durante siglos, el almacenamiento de carbono en productos duraderos por al menos 35 años, y la agricultura de carbono, que mejora la captura de carbono en suelos y bosques o reduce las emisiones de gases de efecto invernadero del suelo durante un mínimo de cinco años.

EL CONSEJO PUBLICA CIFRAS DE FINANCIACIÓN CLIMÁTICA INTERNACIONAL DE LA UE EN 2023 En 2023, la Unión Europea y sus 27 Estados miembros contribuyeron con 28.600 millones de euros en financiación climática de fuentes públicas y movilizaron 7.200 millones de euros adicionales en financiación privada para apoyar a los países en desarrollo en la reducción de emisiones de gases de efecto invernadero y la adaptación al cambio climático. Estas cifras, publicadas en preparación para la COP29 en Bakú, reflejan el compromiso continuo de la UE con sus objetivos climáticos internacionales, en particular con la meta colectiva de los países desarrollados de movilizar 100.000 millones de dólares anuales hasta 2025, establecida en el Acuerdo de París.

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ENTORNO EUROPEO

ENTORNO EUROPEO

EUROPA DIGITAL

FORO STEM4ENTREPRENEURSHIP El Foro STEM4Entrepreneurship, celebrado el 19 de noviembre de 2024 en Bruselas, reunió a líderes en educación, política e industria para promover la educación en STEM y el emprendimiento en Europa. El evento destacó la importancia de invertir en estas áreas para fortalecer la competitividad europea y preparar a los jóvenes ante los retos futuros. Se presentaron iniciativas centradas en la innovación, el desarrollo de habilidades tecnológicas y la inclusión de mujeres en sectores STEM. Este foro subrayó la necesidad de alinear esfuerzos educativos y empresariales para impulsar el talento joven y el progreso sostenible en Europa.

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Además, señala que la colaboración internacional y la creación de indicadores de desempeño medibles serán esenciales para maximizar los resultados de las inversiones en investigación e innovación. Este enfoque busca no solo posicionar a la UE como un referente global en IA, sino también crear un ecosistema de excelencia y confianza que impulse la competitividad europea y aproveche los resultados de los proyectos de innovación de manera efectiva.

El Parlamento Europeo ha presentado este mes un informe sobre el estado de implementación del Reglamento de Servicios Digitales (DSA), destacando avances y desafíos en su aplicación. El documento resalta los retrasos en la designación de Coordinadores de Servicios Digitales (DSCs) en varios Estados miembros, lo que ha limitado la supervisión de las plataformas más pequeñas y llevado a la Comisión Europea a iniciar procedimientos de infracción.

A nivel europeo, 23 grandes plataformas digitales ya han sido designadas bajo el DSA, pero algunas enfrentan investigaciones por posibles incumplimientos en áreas como publicidad y acceso a datos. Herramientas como la Junta Europea de Servicios Digitales y el Centro para la Transparencia Algorítmica apoyan la implementación del reglamento, aunque se necesita mayor coordinación para garantizar un entorno digital seguro y justo.

EL PARLAMENTO EUROPEO ALERTA SOBRE LOS DESAFÍOS DE LA CIBERSEGURIDAD ANTE LA LLEGADA DE LA COMPUTACIÓN CUÁNTICA El Parlamento Europeo ha presentado un informe destacando la amenaza que la computación cuántica representa para la seguridad criptográfica tradicional, una base clave de la infraestructura digital. Se prevé que para la década de 2030, los ordenadores cuánticos puedan descifrar los sistemas criptográficos actuales, exponiendo datos sensibles, desde información gubernamental hasta datos financieros y de salud.

El informe señala la necesidad urgente de prepararse para esta transición mediante la adopción de tecnologías de criptografía post-cuántica y criptografía cuántica.

Estas soluciones buscan garantizar la seguridad frente a ataques futuros, aunque cada una enfrenta desafíos técnicos y de implementación.

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El Consejo de la UE ha aprobado este mes un enfoque general para modernizar el sistema de IVA, adaptándolo a las necesidades de la economía digital. Entre las medidas clave destacan la introducción de un sistema uniforme de facturación electrónica para transacciones transfronterizas, que fortalecerá la lucha contra el fraude fiscal, y la responsabilidad de las plataformas digitales para recaudar y remitir el IVA en servicios como transporte y alquileres a corto plazo. Además, se amplía el modelo de ventanilla única para el IVA, simplificando los registros fiscales para empresas de comercio electrónico en varios Estados miembros. Este paquete de medidas busca hacer el sistema de IVA más eficiente, equitativo y preparado para el futuro.

El Consejo de la UE aprobó este mes conclusiones sobre un informe del Tribunal de Cuentas Europeo que subraya la necesidad de fortalecer las ambiciones de la Unión en inteligencia artificial (IA). Las conclusiones destacan la importancia de aumentar las inversiones, facilitar el acceso a infraestructuras digitales y fomentar la cooperación entre Estados miembros para consolidar el liderazgo global de la UE en IA. El Consejo subraya la necesidad de abordar factores como el impacto ambiental de los sistemas de IA, mejorar la eficiencia energética y garantizar cadenas de suministro fiables de hardware.

EL PARLAMENTO EUROPEO PUBLICA UN INFORME SOBRE LA IMPLEMENTACIÓN DEL REGLAMENTO DE SERVICIOS DIGITALES

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LA UE QUIERE REFORZAR SU COMPROMISO CON LA INTELIGENCIA ARTIFICIAL

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LA UE AVANZA EN LA MODERNIZACIÓN DEL IVA PARA ADAPTARSE A LA ERA DIGITAL

La Unión Europea ya está trabajando en estrategias para fortalecer su soberanía digital. Estas incluyen la colaboración con Estados miembros y socios internacionales para desarrollar estándares de criptografía resistente a la computación cuántica, así como inversiones en infraestructuras de comunicación cuántica como la Iniciativa de Infraestructura de Comunicación Cuántica Europea (EuroQCI).

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ENTORNO EUROPEO

ENTORNO EUROPEO

TERMINA EL PLAZO PARA IMPLEMENTAR LA DIRECTIVA SOBRE SALARIOS MÍNIMOS ADECUADOS EN LA UE Este mes ha finalizado el plazo para que los Estados miembros de la Unión Europea integren en su legislación nacional la Directiva sobre salarios mínimos adecuados.

Esta normativa busca garantizar que los trabajadores en toda la UE reciban salarios mínimos que mejoren la equidad social y refuercen el Pilar Europeo de Derechos Sociales.

La normativa busca garantizar salarios mínimos justos, fomentar la negociación colectiva y reforzar el Pilar Europeo de Derechos Sociales. Aunque no obliga a establecer salarios mínimos ni fija un nivel común, establece criterios para actualizarlos regularmente y promueve su adecuación. También exige recopilar datos sobre su impacto y garantizar mecanismos de resolución de disputas. La Comisión Europea supervisará su implementación y tomará medidas si es necesario.

LA COMISIÓN EUROPEA IMPULSA LA VIDA INDEPENDIENTE PARA PERSONAS CON DISCAPACIDAD La Comisión Europea ha adoptado nuevas directrices para promover el derecho de las personas con discapacidad a vivir de manera independiente e integrarse plenamente en la comunidad. Estas recomendaciones prácticas están dirigidas a los Estados miembros, orientándolos sobre el uso de fondos europeos para acelerar la transición del cuidado institucional a servicios comunitarios y de apoyo que permitan una vida autónoma. El objetivo principal de estas directrices es empoderar a las personas con discapacidad para que puedan elegir dónde, cómo y con quién vivir, garantizando el acceso a una amplia gama de servicios de apoyo comunitario y la igualdad de acceso a servicios básicos.

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ECONOMÍA Y FONDOS EUROPEOS Esta iniciativa forma parte de la Estrategia para los Derechos de las Personas con Discapacidad 2021-2030, contribuye al cumplimiento de las obligaciones de la UE y sus Estados miembros bajo la Convención de las Naciones Unidas sobre los Derechos de las Personas con Discapacidad y refuerza la implementación del Pilar Europeo de Derechos Sociales, promoviendo una sociedad más inclusiva y equitativa.

DÍA EUROPEO DE LA IGUALDAD SALARIAL: DECLARACIÓN INSTITUCIONAL DE LA COMISIÓN EUROPEA El pasado 14 de noviembre de 2024, la Comisión Europea, representada por la Vicepresidenta Věra Jourová y los Comisarios Nicolas Schmit y Helena Dalli, emitió una declaración con motivo del Día Europeo de la Igualdad Salarial, que simboliza el momento en el que las mujeres en la Unión Europea, debido a la brecha salarial del 13%, comienzan a “trabajar gratis” en comparación con los hombres hasta fin de año. En la declaración se destacó el avance en la reducción de esta brecha en 1.5 puntos porcentuales durante los últimos cinco años y el incremento del empleo femenino en 2.9 puntos. Sin embargo, se alertó sobre la persistencia de barreras como la falta de servicios de cuidado asequibles y de calidad, que afectan directamente la participación laboral de las mujeres. Entre las iniciativas clave resaltadas, la Directiva de Transparencia Salarial busca garantizar el derecho de los empleados a información sobre salarios y fomentar la igualdad en las empresas, mientras que la Estrategia Europea de Cuidados insta a los Estados miembros a invertir en servicios de cuidado accesibles para reducir las desigualdades. También se subrayó el compromiso con la integración de una perspectiva de igualdad de género en todas las políticas europeas y el anuncio de una Hoja de Ruta para los Derechos de las Mujeres en 2025, que definirá una visión a largo plazo para cerrar las brechas existentes y garantizar la plena valoración de las contribuciones femeninas al mercado laboral.

PLAN NACIONAL DE RECUPERACIÓN Y RESILIENCIA DE ESPAÑA: ESTADO ACTUAL

PRESUPUESTO EUROPEO DE 2025

El 25 de octubre de 2024, el Servicio de Investigación del Parlamento Europeo (EPRS) publicó un informe detallado sobre el Plan Nacional de recuperación y resiliencia (PNRR) de España. El informe indica que, tras su enmienda en octubre de 2023, el plan alcanza un valor total de 163.000 millones de euros, incluyendo 79.800 millones en subvenciones y 83.200 millones en préstamos, con una ampliación que refleja un enfoque reforzado en sostenibilidad y digitalización.

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EUROPA SOCIAL

En particular, el plan dedica el 40 % de los recursos a la transición verde y casi el 26 % a la transformación digital, superando los objetivos mínimos establecidos por el Mecanismo de recuperación y resiliencia (MRR). El informe subraya que, hasta la fecha, España ha recibido el 30 % de los recursos totales del plan, equivalente a 48.300 millones de euros, a través de prefinanciación y cuatro tramos de subvenciones. Este avance ha permitido financiar proyectos clave en sectores como la modernización de pymes, energías renovables, digitalización de la administración pública y formación profesional.

Además, se destaca el nuevo capítulo REPowerEU, centrado en diversificar fuentes energéticas, aumentar la eficiencia energética y promover el hidrógeno renovable. Sin embargo, el documento advierte sobre retrasos emergentes que podrían dificultar una implementación efectiva del plan, instando a España a mejorar la coordinación entre administraciones y fortalecer la capacidad de gestión de los fondos europeos. Asimismo, el informe recalca la importancia de cumplir los 309 hitos y 286 objetivos fijados para asegurar el pleno despliegue de las inversiones y reformas previstas.

Este mes el Parlamento Europeo y el Consejo alcanzaron un acuerdo provisional sobre el presupuesto de la Unión Europea para 2025, con compromisos de €199,44 mil millones en autorizaciones y €155,21 mil millones en pagos. Este es el primer presupuesto anual tras la revisión del marco financiero plurianual, y prioriza programas clave como investigación, salud, ayuda humanitaria y gestión de fronteras. Los eurodiputados lograron añadir €230,7 millones adicionales para áreas esenciales, incluyendo €62 millones para Erasmus+ y €20 millones para Horizonte Europa.

Además, se aseguraron €3 mil millones para regiones afectadas por desastres climáticos, permitiendo a los Estados miembros redirigir hasta un 10% de fondos de cohesión. Este presupuesto también enfrenta los crecientes costos de reembolso del Instrumento Europeo de Recuperación sin recortar programas fundamentales, gracias al nuevo mecanismo de cascada EURI. El acuerdo debe ser formalmente aprobado por el Consejo y el Parlamento en las próximas semanas. Mas información sobre el presupuesto en este documento.

PREVISIÓN ECONÓMICA DE OTOÑO 2024 La Comisión Europea presentó este mes su previsión económica de otoño 2024, que proyecta un crecimiento del PIB del 0,9 % en la UE este año, acelerándose al 1,5 % en 2025, mientras la inflación se reducirá al 2,4 % en 2024. La recuperación se apoya en el aumento del consumo privado y la inversión, impulsados por la mejora del poder adquisitivo y condiciones crediticias más favorables. Destaca la fortaleza del mercado laboral, con un desempleo récord del 5,9 % en octubre. No obstante, el informe alerta sobre riesgos geopolíticos, climáticos y estructurales que podrían frenar la recuperación económica.

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ENTORNO EUROPEO

ENTORNO GLOBAL

INFORMES DE INTERÉS PARA LAS PROFESIONES DERECHO AL RETORNO Y DOBLE CIUDADANÍA DE LA UE EN LA JURISPRUDENCIA SOBRE LIBRE CIRCULACIÓN Un reciente informe publicado este mes analiza cómo la jurisprudencia del Tribunal de Justicia de la Unión Europea (TJUE) aplica por analogía la Directiva de libre circulación (2004/38/CE) en casos específicos. Aunque la norma regula el derecho de movimiento y residencia de ciudadanos de la UE en Estados donde no tienen nacionalidad, también se extiende, a través del Artículo 21 del TFUE, a dos grupos clave: ciudadanos que regresan a su país de origen tras residir en otro Estado miembro y ciudadanos con doble nacionalidad que han ejercido su derecho de libre circulación. El informe aborda las implicaciones legales y los desafíos interpretativos en estas situaciones.

EJECUCIÓN BASADA EN RESULTADOS DEL FONDO DE RECUPERACIÓN Y RESILIENCIA: ¿PLAN PARA FUTUROS INSTRUMENTOS DE GASTO DE LA UE? Este documento destaca el uso de la financiación basada en resultados como un enfoque clave en instrumentos como el Mecanismo de recuperación y resiliencia (MRR) de la Unión Europea. Este método, introducido en 2018, vincula los pagos al cumplimiento de hitos y objetivos predefinidos, en lugar de los costes incurridos, asegurando un enfoque más eficiente y orientado a resultados.

Además del MRR, herramientas recientes como la Facilidad para Ucrania y el Mecanismo de reforma y crecimiento para los Balcanes Occidentales adoptan principios similares. Este modelo innovador se perfila como referencia para futuros instrumentos del presupuesto de la UE tras 2027.

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DECLARACIÓN DE BUDAPEST SOBRE EL NUEVO ACUERDO EUROPEO DE COMPETITIVIDAD Los líderes de la Unión Europea han adoptado la Declaración de Budapest sobre el nuevo acuerdo europeo de competitividad, comprometiéndose a fortalecer la competitividad, sostenibilidad y soberanía económica de la UE ante desafíos globales.

Basándose en trabajos previos de ciudades como Versalles y Granada, la declaración aboga por un Mercado Único más profundo, una Unión de ahorros e inversiones para 2026, y avances en innovación, transición energética y digitalización. Entre las prioridades destacan reducir la burocracia en un 25 % para 2025, fomentar la investigación disruptiva y asegurar la neutralidad climática para 2050. Este acuerdo busca movilizar recursos públicos y privados para un crecimiento inclusivo y sostenible.

CÓMO LAS NORMAS APOYAN LA COMPETITIVIDAD DIGITAL DE EUROPA Un reciente informe destaca cómo los estándares digitales son clave para la competitividad de Europa en la transición digital. Estos estándares, desarrollados por organismos como CEN, CENELEC y ETSI, aseguran interoperabilidad, calidad y seguridad en productos y servicios, facilitando la innovación y reduciendo costos.

La UE está priorizando estándares para inteligencia artificial, ciberseguridad y tecnologías emergentes como el 5G y la computación en el borde. En un contexto de competencia geopolítica con China y Estados Unidos, la UE busca equilibrar cooperación y competencia en el desarrollo de estándares globales, clave para mantener su liderazgo tecnológico e impulsar su economía digital.

INTERNACIONAL COMERCIANDO CON INTELIGENCIA: CÓMO LA IA MOLDEA Y ES MOLDEADA POR EL COMERCIO INTERNACIONAL La Organización Mundial del Comercio (OMC) ha publicado el informe “Trading with Intelligence: How AI Shapes and is Shaped by International Trade”, analizando cómo la inteligencia artificial está transformando el comercio global. El documento destaca la capacidad de la IA para reducir costos, optimizar cadenas de suministro y facilitar el acceso a mercados internacionales, beneficiando especialmente a pequeñas empresas y países en desarrollo. Sin embargo, también alerta sobre riesgos como la fragmentación regulatoria y desigualdades en el acceso a la tecnología. La OMC aboga por marcos globales para maximizar los beneficios de la IA, garantizando un comercio inclusivo y sostenible.

REUNIÓN SOBRE EL ACUERDO DE LIBRE COMERCIO UE-INDIA El 21 de noviembre de 2024, líderes empresariales participaron en una mesa redonda organizada por la Embajada de India en la UE, junto a BusinessEurope y BICCI. Representantes de la India, discutieron el progreso del acuerdo comercial UE-India, cuya décima ronda formal será en marzo de 2025. India busca un acuerdo que reduzca barreras arancelarias, fomente la inversión y la movilidad, y potencie el comercio digital. Este pacto se enfoca en complementar sectores estratégicos y asegurar protecciones para industrias sensibles.

QUINTO ANIVERSARIO DEL ACUERDO DE LIBRE COMERCIO UE-SINGAPUR

COMERCIO ABIERTO, SOSTENIBLE Y FIRME PARA UNA EUROPA RESILIENTE Y COMPETITIVA Un informe reciente de la Comisión Europea titulado “Open, sustainable, assertive trade for a resilient and competitive Europe” destaca que la Unión Europea se mantiene como líder mundial en comercio, representando el 16,1 % del comercio global en 2023. Con 44 acuerdos comerciales que cubren 76 países, el comercio de la UE alcanzó un valor de €5 billones, beneficiando a más de 30 millones de empleos y 720,000 empresas exportadoras, principalmente pequeñas y medianas. En servicios, la UE también lidera, con un superávit de €163.8 mil millones y el 22 % de las exportaciones mundiales, el doble que su competidor más cercano, Estados Unidos. Este comercio abierto es esencial para el crecimiento económico y la resiliencia europea.

El acuerdo de libre comercio UE-Singapur cumple cinco años, consolidándose como un pilar del comercio en el sudeste asiático. Con 12,000 empresas europeas operando en Singapur y 165 Indicaciones Geográficas protegidas, este acuerdo refuerza la cooperación en comercio e inversión, manteniendo a Singapur como el mayor socio comercial de la UE en la región.

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RED PROFESIONAL

RED PROFESIONAL

RED PROFESIONAL RENOVACIÓN DE LA COMISIÓN EJECUTIVA DE UNIÓN PROFESIONAL El 6 de noviembre se completó la renovación de la Comisión Ejecutiva de Unión Profesional, liderada por su nuevo presidente, el Dr. Tomás Cobo, elegido el pasado 15 de octubre. Entre los principales cargos, Salvador González Martín, Óscar Castro Reino y Joaquín Merchán Bermejo ocupan las vicepresidencias, mientras Jesús Aguilar Santamaría asume la secretaría general.

Carolina Vittar Paz e Inmaculada Íñiguez Muñoz desempeñan los roles de vicetesorera e interventora, respectivamente.

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LAS PROFESIONES COLEGIADAS AL SERVICIO DE LA CIUDADANÍA: APOYO Y COLABORACIÓN PARA SUPERAR LA CRISIS DE LA DANA

DÍA INTERNACIONAL DE LA ELIMINACIÓN DE LA VIOLENCIA CONTRA LAS MUJERES Unión Profesional ha destacado este 25 de noviembre, Día Internacional de la eliminación de la violencia contra las mujeres, la urgencia de formar a las profesiones colegiadas en sensibilización y prevención de la violencia de género, considerada la violación de derechos humanos más extendida en el mundo.

El compromiso de Unión Profesional se ha traducido en el Programa formativo en prevención y erradicación de la violencia contra las mujeres, cuyas dos ediciones suman más de cuatro mil matriculaciones. En colaboración con la Delegación del Gobierno contra la Violencia de Género, las cinco formaciones ofrecidas gratuitamente aspiran a dotar al amplio espectro de profesionales en el ejercicio de su profesión de todas aquellas herramientas necesarias para garantizar la prevención de la violencia contra las mujeres. Este año, Unión Profesional se suma a los 16 días de activismo de ONU Mujeres, con el lema “Cada 10 minutos una mujer es asesinada”. Con vistas al 30º aniversario de la Declaración y Plataforma de Acción de Beijing en 2025, Unión Profesional subraya la necesidad de un esfuerzo conjunto que involucre a todos los sectores de la sociedad para erradicar esta problemática global.

LAS PROFESIONES VUELVEN A CONAMA El próximo 3 de diciembre, en el marco del Congreso Nacional del Medio Ambiente (CONAMA 2024), las profesiones colegiadas analizarán la importancia de incorporar la excelencia ambiental en los comportamientos profesionales a través de sus códigos deontológicos.

Además, Nieves Sánchez, vicesecretaria de Unión Profesional y presidenta del Colegio de Geólogos, introducirá la presentación de diversas iniciativas de corporaciones colegiales como el de Registradores, Actuarios, Biólogos, Enfermería, Arquitectura Técnica e Ingeniería Técnica Agrícola, orientadas a la adaptación al cambio climático y la transición ecológica.

Entre los recursos clave que se analizarán figuran la Guía Ética Ambiental en los códigos deontológicos y el Modelo de Referencia para la implementación del medio ambiente en las corporaciones colegiales, desarrollados con la colaboración de la Cátedra de Ética Ambiental de la Universidad de Alcalá. Estas herramientas buscan impulsar la evolución hacia prácticas profesionales más responsables y sostenibles, en beneficio del bienestar del planeta y de las generaciones futuras.

La actividad, liderada por Unión Profesional, será introducida por Jesús Aguilar, secretario general de la entidad y presidente del Consejo General de Colegios de Farmacéuticos, y contará con la intervención destacada de Emilio Chuvieco, Premio Jaume I 2022 en la categoría de Medio Ambiente.

En su 17ª edición, CONAMA acogerá tres actividades organizadas por Unión Profesional los días 2, 3 y 5 de diciembre, consolidando el compromiso de las profesiones con la excelencia ambiental.

Unión Profesional, reitera su compromiso con la ciudadanía ante la reciente DANA, promoviendo la colaboración profesional y administrativa para una respuesta eficaz. Destaca la importancia de garantizar derechos fundamentales y facilitar servicios profesionales para las personas damnificadas, además de reforzar la resiliencia y la prevención de futuros riesgos. La organización aboga por un cambio cultural hacia la prevención, integrando el conocimiento sobre fenómenos naturales y cambio climático en la educación. También impulsa análisis multiprofesionales para prever y gestionar desastres, colaborando con administraciones y promoviendo acciones sostenibles con proyección europea.

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AGENDA LUNES

DICIEMBRE 2024

MARTES

MIÉRC.

JUEVES

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DOMNG. 01

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PLENO CESE

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CONSEJO EUROPEO

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17 PLENO PARLAMENTO EUROPEO

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18 PLENO PARLAMENTO EUROPEO

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19 PLENO PARLAMENTO EUROPEO

CONSEJO EU

CONSEJO EU

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FEEDBACK

PATROCINADORES

Este boletín pretende informar periódicamente, de forma breve y dinamica, de las novedades en el entorno profesional internacional.

Se trata de un espacio abierto susceptible de incorporar también las noticias que los miembros de Unión Profesional quieran hacer llegar a este departamento.

ESTE BOLETÍN INFORMATIVO HA CERRADO CONTENIDOS EN FECHA 26 DE NOVIEMBRE 2024

NEWSSHEET INTERNACIONAL

BOLETÍN DE INFORMACIÓN INTERNACIONAL DE UNIÓN PROFESIONAL

Nº171 OCTUBRE 2024

NOTICIA DESTACADA

EL DR. TOMÁS COBO, NUEVO PRESIDENTE DE UNIÓN PROFESIONAL ENTORNO EUROPEO

ENTORNO EUROPEO

CULMINA EL PRIMER MANDATO DE LA PLATAFORMA FIT FOR FUTURE (F4F)

AUDIENCIAS DE LOS COMISARIOS DESIGNADOS PARA LA PRÓXIMA COMISIÓN EUROPEA

ENTORNO EUROPEO

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ECONOMÍA Y FONDOS EUROPEOS

INFORMES DE INTERÉS PARA LAS PROFESIONES

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EUROPA VERDE

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OCTUBRE

2024

NOTICIA DESTACADA 03 El Dr. Tomás Cobo, nuevo presidente de Unión Profesional

ENTORNO EUROPEO 04 Culmina el primer mandato de la Plataforma Fit for Future (F4F) 05 La Comisión Europea toma medidas contra España por incumplimiento de Directivas de la UE 06 Audiencias de los Comisarios designados para la próxima Comisión Europea 07 Europa Verde 08 Europa Digital 09 Europa Social 10 Economía y Fondos Europeos 11 Informes de interés para las profesiones

NOTICIA DESTACADA

EL DR. TOMÁS COBO, NUEVO PRESIDENTE DE UNIÓN PROFESIONAL El 15 de octubre del 2024, el Dr. Tomás Cobo Castro fue elegido nuevo presidente de Unión Profesional durante una asamblea general extraordinaria convocada con este propósito.

Esta elección marca un hito en la historia de la organización, ya que es la primera vez que un profesional del ámbito sanitario ocupa el máximo cargo en la institución. El Dr. Cobo es actualmente presidente del Consejo General de Colegios de Médicos de España – Organización Médica Colegial (OMC), cargo que ostenta desde 2021, y es especialista en Anestesiología y Reanimación.

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El perfil del Dr. Tomás Cobo destaca por su amplia experiencia tanto en el ámbito nacional como internacional. Además de presidir la OMC, es vicepresidente de la Unión Europea de Médicos Especialistas (UEMS) y de la Confederación Médica Latinoiberoamericana y del Caribe (CONFEMEL), lo que refuerza su capacidad para impulsar la representación de los profesionales a nivel global.

RED PROFESIONAL 13 Red Profesional

Durante su mandato, se continuará con la labor de promoción internacional de la organización, manteniendo y reforzando su presencia en instituciones comunitarias y colaborando con organismos como el Consejo Europeo de las Profesiones Liberales (CEPLIS) y la Unión Mundial de las Profesiones Liberales, así como con organizaciones internacionales homólogas a UP. Estas colaboraciones buscan fortalecer los vínculos entre las profesiones colegiadas a nivel europeo y global, así como defender sus intereses ante las instituciones internacionales.

DPTO. DE RELACIONES INTERNACIONALES UNIÓN PROFESIONAL Paseo General Martínez Campos, 15 · 28010 Madrid · 91 578 42 38/39 internacional@unionprofesional.com | www.unionprofesional.com | @UProfesional MAQUETACIÓN: PDF CREATIVOS | RECURSOS ILUSTRACIONES: FREPIK.ES

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ENTORNO EUROPEO

ENTORNO EUROPEO

CULMINA EL PRIMER MANDATO DE LA PLATAFORMA FIT FOR FUTURE (F4F)

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El 17 de octubre de 2024, la Plataforma «Fit for Future» (F4F) concluyó su primer mandato, tras haber sido creada en 2020 con el objetivo de asistir a la Comisión Europea en la simplificación y modernización de la legislación de la Unión Europea.

En estos cuatro años, la plataforma ha sido clave en la emisión de recomendaciones que buscan reducir la carga regulatoria y adecuar las leyes a las demandas de la digitalización y los cambios sociales. Destacan sus contribuciones en áreas como la simplificación del derecho de la UE, la reducción de las obligaciones de notificación y el fortalecimiento de la implementación y cumplimiento de la legislación comunitaria.

Entre los logros más notables de este primer mandato se encuentra la aprobación, en 2023, de un dictamen impulsado por Unión Profesional y por organizaciones como el Consejo Europeo de Profesiones Liberales (CEPLIS), que buscaba mejorar la movilidad profesional y el reconocimiento de cualificaciones a nivel europeo. Este dictamen proponía once sugerencias que apuntaban a facilitar la libre circulación de profesionales dentro de la UE y fue respaldado por Maroš Šefčovič, vicepresidente ejecutivo de la Comisión Europea. Šefčovič destacó la importancia de la Plataforma F4F en el programa de simplificación legislativa de la Comisión, subrayando que sus 41 opiniones y 260 sugerencias han ayudado a preparar la normativa europea para el futuro, adaptándose a las nuevas tecnologías y tendencias emergentes.

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Durante 2024, la Plataforma Fit for Future también emitió dictámenes sobre informes de sostenibilidad, la acumulación de obligaciones innecesarias de presentación de informes y la divulgación de información financiera sostenible. Además, proporcionó información relevante para la evaluación de varios fondos europeos, como el Fondo Social Europeo Plus, el Fondo Europeo de Desarrollo Regional y el Fondo de Transición Justa. Las profesiones jugaron un papel destacado en la plataforma, ya que Elena Córdoba Azcarate, directora del Departamento de internacional de UP, fue designada como experta independiente por la Comisión Europea para representar a este sector a nivel europeo.

A lo largo de su mandato, la F4F ha contribuido significativamente a que la legislación de la Unión Europea sea más coherente, transparente y preparada para afrontar los retos futuros. Entre las iniciativas que han sido objeto de recomendaciones por parte de la plataforma se encuentran la Directiva sobre morosidad, el Reglamento sobre diseño ecológico para productos sostenibles, la Ley de infraestructura Gigabit, la Ley para una Europa interoperable y la propuesta de cotización en bolsa en la Era Digital. Estas recomendaciones seguirán influyendo en los esfuerzos futuros de la Comisión Europea por modernizar y simplificar las leyes comunitarias, con el fin de fomentar el crecimiento y la interoperabilidad dentro de la UE.

LA COMISIÓN EUROPEA TOMA MEDIDAS CONTRA ESPAÑA POR INCUMPLIMIENTO DE DIRECTIVAS DE LA UE La Comisión Europea ha lanzado recientemente el Paquete de Infracciones de Octubre, en el cual se incluyen varias acciones importantes contra España por su incumplimiento de directivas de la UE. Estas acciones buscan garantizar la protección de los derechos de los trabajadores y el reconocimiento de las cualificaciones profesionales en diversas áreas. A continuación, se detallan las principales medidas adoptadas por la Comisión:

La Comisión Europea ha decidido enviar una carta de notificación formal a España por no haber implementado completamente la Directiva sobre el equilibrio entre la vida laboral y personal (2019/1158), que establece requisitos mínimos para promover la igualdad de género y facilitar la conciliación entre la vida laboral y familiar. En concreto, España no ha comunicado la transposición de las disposiciones relacionadas con el permiso parental, cuyo plazo venció el 2 de agosto de 2024. La Comisión ha otorgado a España un plazo de dos meses para abordar esta situación, antes de considerar la emisión de una opinión motivada.

Además, España ha sido referida al Tribunal de Justicia de la Unión Europea por no cumplir con la Directiva (UE) 2017/2397 sobre el reconocimiento de las cualificaciones profesionales en la navegación interior, así como por no implementar la Directiva (UE) 2021/1233, que se refiere al reconocimiento de certificados de países no pertenecientes a la UE. Estas directivas son cruciales para establecer estándares de certificación y garantizar una cooperación eficiente en el transporte por vías navegables interiores.

Por último, la Comisión ha enviado una carta adicional de notificación formal a España por no proteger adecuadamente a los trabajadores del sector público contra el uso abusivo de contratos temporales sucesivos, en contravención de las normas de la UE. La legislación española actual no incluye medidas efectivas para prevenir o sancionar estas prácticas, lo que ha llevado a que los trabajadores no reciban compensación incluso tras años de servicio bajo contratos temporales. España tiene también un plazo de dos meses para responder a estas preocupaciones.

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ENTORNO EUROPEO

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AUDIENCIAS DE LOS COMISARIOS DESIGNADOS PARA LA PRÓXIMA COMISIÓN EUROPEA La Comisión Europea ha lanzado recientemente el Paquete de Infracciones de Octubre, en el cual se incluyen varias acciones importantes contra España por su incumplimiento de directivas de la UE. Estas acciones buscan garantizar la protección de los derechos de los trabajadores y el reconocimiento de las cualificaciones profesionales en diversas áreas. A continuación, se detallan las principales medidas adoptadas por la Comisión:

Además, España ha sido referida al Tribunal de Justicia de la Unión Europea por no cumplir con la Directiva (UE) 2017/2397 sobre el reconocimiento de las cualificaciones profesionales en la navegación interior, así como por no implementar la Directiva (UE) 2021/1233, que se refiere al reconocimiento de certificados de países no pertenecientes a la UE. Estas directivas son cruciales para establecer estándares de certificación y garantizar una cooperación eficiente en el transporte por vías navegables interiores.

Por último, la Comisión ha enviado una carta adicional de notificación formal a España por no proteger adecuadamente a los trabajadores del sector público contra el uso abusivo de contratos temporales sucesivos, en contravención de las normas de la UE. La legislación española actual no incluye medidas efectivas para prevenir o sancionar estas prácticas, lo que ha llevado a que los trabajadores no reciban compensación incluso tras años de servicio bajo contratos temporales. España tiene también un plazo de dos meses para responder a estas preocupaciones.

La Comisión Europea ha decidido enviar una carta de notificación formal a España por no haber implementado completamente la Directiva sobre el equilibrio entre la vida laboral y personal (2019/1158), que establece requisitos mínimos para promover la igualdad de género y facilitar la conciliación entre la vida laboral y familiar. En concreto, España no ha comunicado la transposición de las disposiciones relacionadas con el permiso parental, cuyo plazo venció el 2 de agosto de 2024. La Comisión ha otorgado a España un plazo de dos meses para abordar esta situación, antes de considerar la emisión de una opinión motivada.

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EUROPA VERDE IMPORTANCIA DE LAS CIUDADES Y REGIONES DE LA UE PARA UN DESARROLLO LOCAL VERDE, SOCIAL Y PRÓSPERO

CONFERENCIA DE LA ONU SOBRE EL CAMBIO CLIMÁTICO: LA UE PIDE ESFUERZOS PARA MANTENER EL OBJETIVO DE 1,5°C

El mes pasado, la Comisión Europea destacó el papel crucial de las regiones y ciudades de la UE para un desarrollo local ecológico, social y próspero. Según se indicaba en la carta de mandato de la presidenta de la Comisión Europea, Ursula von der Leyen, para el vicepresidente ejecutivo de Cohesión y Reformas propuesto, Raffaele Fitto, las regiones y ciudades son esenciales en la aplicación de políticas clave, como las transiciones ecológica, digital e industrial, además de ser las primeras en enfrentar retos como el cambio climático, la exclusión social y los flujos migratorios.

El Consejo de la Unión Europea ha aprobado su posición negociadora para la 29ª Conferencia de las Naciones Unidas sobre el Cambio Climático (COP29), que tendrá lugar en noviembre de 2024 en Bakú, Azerbaiyán.

La UE enfatiza la importancia de un acuerdo global am-

bicioso y equilibrado que mantenga el objetivo de limitar el calentamiento global a 1,5 °C, basándose en la ciencia disponible. Este esfuerzo incluye la creación de un nuevo objetivo cuantificado de financiamiento climático, que deberá ser alcanzable y diseñado para reflejar las capacidades económicas actuales y las emisiones globales.

En el debate de este mes del Parlamento Europeo, centrado en el futuro de la política de cohesión, se subraya la importancia de mantener este instrumento como principal motor de inversión para reducir desigualdades y promover el crecimiento sostenible a nivel regional y local.

Asimismo, la Comisión aboga por un enfoque más local y adaptado a las necesidades específicas de cada región, lo que refuerza la importancia de colaborar con actores regionales y locales, como puedan ser las organizaciones profesionales, en proyectos que impulsen la sostenibilidad y el bienestar económico en sus comunidades.

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ENTORNO EUROPEO

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EUROPA DIGITAL

EUROPA SOCIAL

LA UE ADAPTA LAS NORMAS DE RESPONSABILIDAD POR PRODUCTOS DEFECTUOSOS A LA ERA DIGITAL Y LA ECONOMÍA CIRCULAR Y APRUEBA UNA NUEVA LEY SOBRE REQUISITOS DE SEGURIDAD PARA PRODUCTOS DIGITALES

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El Consejo de la UE ha adoptado este mes dos normativas clave que actualizan el marco regulatorio para adaptarse a la era digital y la economía circular. En primer lugar, se ha aprobado una directiva que moderniza las normas de responsabilidad civil, facilitando que los consumidores reclamen daños causados por productos defectuosos, incluidos aquellos con componentes digitales. Esta directiva extiende la definición de “producto” para incluir software y archivos digitales y permite responsabilizar a plataformas en línea que actúen como operadores económicos.

En segundo lugar, se ha aprobado la Ley de Resiliencia Cibernética, que introduce nuevos requisitos de ciberseguridad para productos con elementos digitales. Los productos deberán cumplir con requisitos de seguridad desde la fase de diseño hasta su comercialización, llevando el marcado CE como indicativo de conformidad. Estas nuevas normativas proporcionarán un marco más seguro y transparente para los consumidores en el ámbito digital, protegiendo tanto su seguridad como sus derechos.

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EVALUACIÓN SOBRE LA PROTECCIÓN AL CONSUMIDOR EN LÍNEA Este mes, la Comisión Europea ha realizado una evaluación dentro del programa “Mejora de la regulación” para analizar cómo tres directivas clave de protección al consumidor —la Directiva de Prácticas Comerciales Desleales, la de Derechos de los Consumidores y la de Cláusulas Contractuales Abusivas— responden a los desafíos del entorno digital. La evaluación, conocida como Digital Fairness Fitness Check, busca identificar solapamientos regulatorios y áreas de mejora, especialmente en el uso de prácticas comerciales desleales en plataformas digitales.

De particular relevancia es el impacto que tendrán las nuevas reglas que requerirán una actualización en el asesoramiento legal y de cumplimiento en cuanto a protección al consumidor en entornos digitales. Además, el informe señala la necesidad de abordar prácticas engañosas como los “dark patterns”, la renovación automática de suscripciones y el uso de algoritmos que explotan vulnerabilidades de los consumidores. Se espera que la próxima Comisión proponga nuevas medidas, con miras a una futura legislación que amplíe la protección digital.

TARJETA EUROPEA DE DISCAPACIDAD Y TARJETA EUROPEA DE ESTACIONAMIENTO PARA PERSONAS CON DISCAPACIDAD: EL CONSEJO ADOPTA NUEVAS DIRECTIVAS Este mes, el Consejo de la Unión Europea ha adoptado nuevas directivas para establecer la tarjeta europea de discapacidad y la tarjeta de estacionamiento europea para personas con discapacidad. Estas medidas facilitarán el acceso a condiciones especiales y tratamientos preferenciales para las personas con discapacidad durante estancias breves en los países de la UE, lo que incluye la reducción o eliminación de tarifas de entrada, acceso prioritario y asistencia. Las autoridades nacionales serán responsables de emitir las tarjetas en formatos físico y digital, asegurando su reconocimiento en toda la Unión.

Tienen un plazo de 2.5 años para adaptar la legislación nacional y 3.5 años para aplicar las medidas.

EL CONSEJO PARA EL COMERCIO DE SERVICIOS DE LA OMC SUBRAYA LA NECESIDAD DE QUE EL COMERCIO DE SERVICIOS SEA INCLUSIVO El Consejo para el Comercio de Servicios de la Organización Mundial del Comercio (OMC) subrayó este mes la importancia del comercio de servicios en las economías de sus miembros y la necesidad de hacerlo inclusivo, especialmente para los países menos desarrollados (PMD).

En esta reunión, se abordaron formas de aumentar la participación de los PMD en el comercio de servicios, basándose en un cuestionario del Grupo de PMD de la OMC, y se intercambiaron opiniones sobre el Programa de Trabajo en E-commerce.

EL COSTE DE LA VIDA ES LA PRINCIPAL PREOCUPACIÓN DE LOS CIUDADANOS EUROPEOS El Parlamento Europeo ha publicado la Encuesta postelectoral de la UE 2024, que revela que el coste de la vida es la principal preocupación de los ciudadanos europeos, motivando a un 42% de ellos a votar en las recientes elecciones de junio. Además, la situación económica (41%) y la defensa de la democracia (32%) también se destacan entre las prioridades. En España, el 46% de los votantes indicó que la situación económica fue clave para su participación, mientras que el 35% mencionó el aumento de precios. A pesar de estas inquietudes, el apoyo a la UE se mantiene alto, con un 65% de optimismo sobre su futuro y un 70% de los españoles convencidos de los beneficios de pertenecer a la Unión. La confianza en la democracia parlamentaria es notable, con un 42% de los europeos teniendo una imagen positiva del Parlamento Europeo.

En España, el 70% desea que el Parlamento desempeñe un papel más importante. Estos resultados destacan la creciente implicación de los ciudadanos en el proceso democrático y sugieren que el coste de la vida será un tema central en la agenda política.

Además, se discutieron temas como la intersección entre el comercio de servicios y la transición verde, así como la necesidad de mejorar la ciberseguridad en servicios digitales. También se propuso facilitar los pagos electrónicos, destacando que muchas economías en desarrollo carecen de la infraestructura necesaria para asegurar pagos en línea efectivos. Sin embargo, no se llegó a un consenso sobre un programa de trabajo para reducir los costos de los servicios de remesas, aunque se mostró interés en complementar las discusiones en otros foros internacionales.

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ECONOMÍA Y FONDOS EUROPEOS COSTES DEL CUMPLIMIENTO FISCAL EN LA UE: LOGRAR EL EQUILIBRIO ADECUADO Este mes, el Think Tank del Parlamento Europeo presentó un informe sobre los costes del cumplimiento fiscal en la Unión Europea, subrayando la necesidad de un equilibrio en las regulaciones fiscales. Si bien se considera crucial asegurar una recaudación fiscal eficiente y justa, los elevados costes de cumplimiento pueden ser una carga significativa para las empresas, especialmente las pequeñas y medianas.

El informe recomienda simplificar los procedimientos fiscales y digitalizar los procesos como estrategias para reducir estos costes. Además, destaca la importancia de la colaboración entre Estados miembros para armonizar normativas fiscales y mejorar el entorno empresarial. Este análisis se enmarca en el contexto del informe de Mario Draghi, que señala que la carga regulatoria, incluida la fiscal, afecta la competitividad de la economía europea. La Comisión busca reducir la carga de cumplimiento en un 25%, centrándose en las pequeñas y medianas empresas que son las más afectadas por estos gastos. Asimismo, el informe señala que la complejidad y fragmentación de las leyes fiscales aumentan la carga sobre las empresas.

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PUBLICADO EL TERCER INFORME ANUAL DE LA COMISIÓN SOBRE EL MECANISMO DE RECUPERACIÓN Y RESILIENCIA La Comisión Europea ha publicado su tercer informe anual sobre el Mecanismo de Recuperación y Resiliencia (RRF), destacando avances significativos en la implementación de reformas e inversiones en los Estados miembros.

Hasta la fecha, se han desembolsado más de €267 mil millones de los 650, con más de 900 reformas en curso que buscan simplificar procesos empresariales. Entre los logros mencionados, se destaca la reducción del consumo energético en 34 millones de megavatios hora y la participación de 11.8 millones de personas en formación.

Según el informe, el RRF está desempeñando un papel fundamental en la recuperación económica y la mejora de las condiciones laborales, con un impacto directo en el funcionamiento y competitividad en la UE.

FINANCIACIÓN DE LAS PYME: EL CONSEJO ADOPTA LA DIRECTIVA SOBRE ESTRUCTURAS DE ACCIONES CON VOTO MÚLTIPLE Este mes, el Consejo de la UE ha adoptado una directiva sobre estructuras de acciones de múltiples votos, destinada a facilitar el acceso de las pymes al financiamiento de mercado sin perder el control por parte de sus propietarios. Esta medida permite que los fundadores mantengan más derechos de voto por acción que los nuevos inversores, lo que les da mayor seguridad al listar sus acciones.

La directiva establece una armonización mínima en la UE, introduciendo salvaguardias para proteger los derechos de los accionistas minoritarios. Además, incluye medidas de transparencia que ayudarán a los inversores a tomar decisiones informadas.

INFORMES DE INTERÉS PARA LAS PROFESIONES DIRECTRICES PARA LAS POLÍTICAS DE EMPLEO DE LOS ESTADOS MIEMBROS Este mes, el Parlamento Europeo ha publicado un informe sobre las orientaciones para las políticas de empleo de los Estados miembros, elaborado por la Comisión de Empleo y Asuntos Sociales. Este documento analiza como el Consejo de la Unión Europea establece orientaciones para las políticas de empleo, considerando la acción coordinada de los Estados miembros. La Comisión presentó el 24 de junio de 2024 nuevas orientaciones que incluyen educación, nuevas tecnologías e inteligencia artificial, respondiendo a desafíos como el trabajo en plataformas y la escasez de mano de obra. El Parlamento Europeo aprobó un informe el 3 de octubre, solicitando un papel más activo en estas orientaciones y reforzando principios del pilar europeo de derechos sociales, como condiciones laborales dignas y derechos de desconexión.

CERRAR LA BRECHA DE CAPACIDADES EN LA UE – PERSPECTIVAS DEL INFORME DRAGHI Este mes, el Parlamento Europeo ha presentado un documento que analiza el informe de Mario Draghi, que aborda la urgente necesidad de subsanar el déficit de capacidades en la Unión Europea, crucial para el éxito de las transiciones ecológica y digital. El informe destaca que más del 54% de las empresas enfrentan una escasez de personal cualificado, atribuida a un bajo rendimiento del sistema educativo, condiciones laborales deficientes y una limitada movilidad laboral. Para abordar estos desafíos, se sugiere que los Estados miembros adopten un enfoque más estratégico, revisen sus planes de estudio y reformen la formación profesional, incluyendo un sistema europeo común de certificación de capacidades. El informe también menciona el Fondo de Cohesión, que invertirá 44 200 millones de euros en el desarrollo de capacidades.

COMPARATIVA PRIORIDADES POLÍTICAS EUROPEAS 2024-2029 DEL CONSEJO Y COMISIÓN El think tank del Parlamento Europeo ha publicado un documento que analiza las prioridades políticas de la UE para el ciclo institucional 2024-2029. Este análisis se centra en los principales temas abordados en la Agenda Estratégica del Consejo Europeo y en las directrices políticas de la presidenta de la Comisión Europea, subrayando la convergencia en tres áreas clave: democracia, seguridad y competitividad. Además, se destaca que la importancia de la democracia y la defensa ha aumentado, mientras que los temas de clima y energía han perdido relevancia.

El documento también señala una mayor atención a las cuestiones sociales en las directrices de la presidenta en comparación con la Agenda Estratégica, además de una interrelación entre las políticas externas e internas.

MAXIMIZAR EL IMPACTO DE LAS INICIATIVAS DE LA UE EN COMPETENCIAS Este estudio analiza la situación actual y las tendencias futuras en la UE en relación con la demanda, escasez y desajuste de competencias. Considera el papel transformador de las transiciones digital y ecológica, además de los cambios demográficos en el mercado laboral. La investigación evalúa diversas iniciativas de la UE en materia de competencias, identificando su impacto, complementariedad y brechas, y formula recomendaciones para abordar estos desafíos. El informe destaca la importancia de una formación continua alineada con las nuevas necesidades del mercado, especialmente en áreas digitales y sostenibles.

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ENTORNO GLOBAL

RED PROFESIONAL

INTERNACIONAL IBEROAMÉRICA ACUERDA UNA NUEVA HOJA DE RUTA PARA RECONOCER TÍTULOS EN EDUCACIÓN SUPERIOR E IMPULSAR LA TRANSFORMACIÓN DIGITAL DE LAS UNIVERSIDADES Durante la III Reunión Ministerial de Educación Superior en València, ministros y autoridades de 22 países iberoamericanos acordaron una declaración conjunta para avanzar en el reconocimiento de títulos universitarios y promover la movilidad académica.

Este nuevo marco incluye actualizar el Acuerdo sobre el reconocimiento de estudios y títulos en la región, mejorar el Sistema Iberoamericano de Aseguramiento de la Calidad (SIACES) y crear un modelo unificado de Suplemento Iberoamericano al Título de Educación Superior, facilitando así el reconocimiento de títulos y la circulación del talento entre países. Se destacó la importancia de implementar el Convenio Marco para la Circulación del Talento y fortalecer el Programa Iberoamericano de Movilidad e Intercambio Virtual Académico (PIMIVA).

Además, se acordó establecer una Red Iberoamericana de Información de Educación Superior y avanzar en la Estrategia Iberoamericana de Transformación Digital de la Educación Superior. Estos acuerdos buscan garantizar una educación inclusiva y de calidad, alineándose con los Objetivos de Desarrollo Sostenible, y se incorporarán en la próxima Cumbre Iberoamericana en Ecuador, programada para noviembre bajo el lema “Innovación, Inclusión y Sostenibilidad”.

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RED PROFESIONAL 4º INFORME ANUAL SOBRE LA IMPLEMENTACIÓN Y EJECUCIÓN DE LA POLÍTICA COMERCIAL DE LA UE

UNAPL ORGANIZA UN COLOQUIO SOBRE LA INDEPENDENCIA Y RESPONSABILIDAD DE LAS

Este mes, la Comisión Europea, a través de su Dirección General de Comercio, ha publicado su 4º Informe Anual sobre la Implementación y Ejecución de la Política Comercial de la UE, que resalta el impacto de las relaciones comerciales internacionales en los servicios.

PROFESIONES LIBERALES

El informe destaca que el comercio de la UE, respaldado por 42 acuerdos con 74 socios, alcanzó más de 2,3 billones de euros en 2023, lo que representa un aumento del 30% en cinco años. Aunque el comercio de servicios ha crecido significativamente, con un superávit de 1,2 billones de euros en 2022, se subraya la necesidad de acelerar las negociaciones de acuerdos comerciales con los principales socios de servicios.

El 8 de octubre de 2024, la UNAPL, la organización interprofesional francesa, organizó un coloquio sobre independencia, responsabilidad y vínculo de subordinación, como parte de sus estudios continuos sobre la identidad de las profesiones liberales.

Durante la mesa redonda titulada “¿Qué pertinencia tiene el modelo liberal en el mundo de mañana?”, se debatieron las perspectivas y evolución de estas profesiones, y se reflexionó sobre el futuro del sector liberal y las claves para su modernización.

CONCIENCIACIÓN Y COLABORACIÓN EN BUENAS PRÁCTICAS SOBRE MAYORES En el Día Internacional de las Personas de Edad, Unión Profesion al ha destacado la creciente necesidad de adaptar los servicios de atención para satisfacer las demandas de la población mayor, que sigue en aumento.

El lema de este año, «Envejecer con dignidad», resalta la importancia de reforzar los sistemas de atención y apoyo a nivel mundial. Las profesiones colegiadas, en contacto diario con la ciudadanía, juegan un papel crucial en la atención a este colectivo.

A través de su Grupo de Trabajo de Atención Integral a las Personas Mayores, Unión Profesional ha promovido una guía de buenas prácticas para orientar a los profesionales en la prestación de servicios adaptados a las necesidades de las personas mayores. Además, ha colaborado con HelpAge International España y el Observatorio del Edadismo en un decálogo contra el edadismo y con el Observatorio Estatal de Soledad No Deseada (SoledadES) en políticas públicas para paliar la soledad no deseada. La organización insta a las corporaciones colegiales a fortalecer su compromiso con el bienestar de las personas mayores mediante la mejora continua de sus servicios.

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AGENDA LUNES

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07 CONSEJO EUROPEO

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PLENO PARLAMENTO EUROPEO

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PLENO PARLAMENTO EUROPEO

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Este boletín pretende informar periódicamente, de forma breve y dinamica, de las novedades en el entorno profesional internacional.

Se trata de un espacio abierto susceptible de incorporar también las noticias que los miembros de Unión Profesional quieran hacer llegar a este departamento.

ESTE BOLETÍN INFORMATIVO HA CERRADO CONTENIDOS EN FECHA 29 DE OCTUBRE 2024

NEWSSHEET INTERNACIONAL

BOLETÍN DE INFORMACIÓN INTERNACIONAL DE UNIÓN PROFESIONAL

Nº170 SEPTIEMBRE 2024

NOTICIA DESTACADA

DÍA MUNDIAL DE LAS PROFESIONES LIBERALES 23 SEPTIEMBRE ENTORNO EUROPEO

ENTORNO EUROPEO

PRESENTACIÓN DE LOS CANDIDATOS A LA NUEVA COMISIÓN EUROPEA

INFORME DRAGHI SOBRE COMPETITIVIDAD EUROPEA

ENTORNO EUROPEO

ENTORNO EUROPEO

ECONOMÍA Y FONDOS EUROPEOS

INFORMES DE INTERÉS PARA LAS PROFESIONES

ENTORNO EUROPEO

EUROPA VERDE

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NOTICIA DESTACADA

NEWSSHEET INTERNACIONAL

SEPTIEMBRE

2024

NOTICIA DESTACADA 03 Día Mundial de las Profesiones Liberales – 23 Septiembre

ENTORNO EUROPEO 04 Presentación de los candidatos a la nueva Comisión Europea 05 Informe Draghi sobre competitividad europea 06 Europa Verde 07 Europa Digital 08 Europa Social 09 Economía y Fondos Europeos 10 Informes de interés para las profesiones

DÍA MUNDIAL DE LAS PROFESIONES LIBERALES – 23 SEPTIEMBRE El pasado 23 de septiembre se celebró el Día Mundial de las Profesiones Liberales, una jornada organizada por la Unión Mundial de Profesiones Liberales (UMPL) para subrayar la contribución de estas profesiones en la construcción de una sociedad más justa y sostenible. Este evento, alineado con los principios de la Agenda 2030 de Naciones Unidas, buscó reflejar el compromiso continuo de la comunidad profesional con la justicia social y el desarrollo sostenible.

CUMBRE DEL FUTURO

ENTORNO GLOBAL 11 Internacional

Las profesiones liberales destacaron la importancia de los valores compartidos, como la ética, la responsabilidad y la equidad, en la lucha contra las desigualdades sociales y el cambio climático. La UMPL, en colaboración con el Consejo Europeo de las Profesiones Liberales, reafirmó su alineación con los Objetivos de Desarrollo Sostenible (ODS) y abogó por un futuro más inclusivo y respetuoso con los derechos humanos.

RED PROFESIONAL 12 Red Profesional

El Día Mundial de las Profesiones Liberales, celebrado el 23 de septiembre, fue una oportunidad para recordar que estas profesiones no solo contribuyen al bienestar económico, sino que también son fundamentales en la construcción de una sociedad más justa, equitativa y comprometida con la sostenibilidad ambiental.

FORO INAUGURAL DE LA COALICIÓN MUNDIAL PARA LA JUSTICIA SOCIAL DPTO. DE RELACIONES INTERNACIONALES UNIÓN PROFESIONAL Paseo General Martínez Campos, 15 · 28010 Madrid · 91 578 42 38/39 internacional@unionprofesional.com | www.unionprofesional.com | @UProfesional

reconozcan la relevancia de la experiencia profesional en la creación de un futuro más equitativo. Este encuentro coincidió con la presentación de la Cumbre del Futuro, liderada por el secretario general de la ONU, Antonio Guterres, quien subrayó la necesidad de renovar las estructuras institucionales globales. “No podemos construir el futuro de nuestros nietos con instituciones diseñadas para nuestros abuelos”, declaró Guterres, en un mensaje que resonó con los valores de renovación y transformación sostenibles defendidos por las profesiones liberales.

Entre los temas abordados durante la Cumbre del Futuro, celebrada los días 22 y 23 de septiembre de 2024, se incluyeron el desarrollo sostenible, la seguridad global, la inclusión digital y el trabajo con las generaciones futuras.

Estos pilares están íntimamente relacionados con la misión de las profesiones liberales, que continúan promoviendo un entorno más justo y sostenible en sus respectivos campos de actuación.

PACTO VERDE Y PACTO AZUL Las iniciativas clave como el Pacto Verde Europeo (#GreenDeal) y el emergente Pacto Azul (#BlueDeal), impulsado por el Consejo Europeo Económico y Social, también fueron objeto de reflexión durante las actividades conmemorativas. En este periodo de redefinición global del Diálogo Social, las profesiones liberales han reforzado su papel como representantes de los intereses de la sociedad civil, abogando por un acceso universal a los servicios profesionales y fomentando la cohesión social.

La implicación activa de estas profesiones es clave para garantizar que los avances hacia el desarrollo sostenible e inclusivo sean alcanzados, poniendo especial énfasis en la igualdad de género y la lucha contra la crisis climática.

Durante el reciente Foro Inaugural de la Coalición Mundial para la Justicia Social, la delegación de la UMPL hizo un llamado a las instituciones internacionales para que

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ENTORNO EUROPEO

ENTORNO EUROPEO

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Este mes, la futura nueva presidenta de la Comisión, Ursula von der Leyen, presentó la posible nueva Comisión Europea en el Parlamento Europeo, tras la adopción de la lista por el Consejo. Von der Leyen ha estructurado la Comisión en torno a tres prioridades clave: prosperidad, seguridad y democracia. Estas prioridades estarán alineadas con la transición digital y verde, con un enfoque en reforzar la soberanía tecnológica de Europa, mejorar la competitividad y garantizar una transición económica justa y sostenible.

El informe Draghi, que también ha influido en la agenda, resalta la importancia de estas transiciones para mantener a Europa en una posición de liderazgo a nivel mundial.

En los próximos días tendrán lugar las audiencias en las Comisiones parlamentarias designadas en las que los comisarios serán evaluados en función de su competencia, compromiso europeo, independencia, conocimiento de su área y habilidades de comunicación. Tras las audiencias, la Presidenta von der Leyen presentará los Comisarios finales y su programa en el siguiente pleno del Parlamento, donde se realizará un debate y una votación nominal para aprobar o rechazar a la Comisión en su conjunto.

EL PAPEL DE ESPAÑA España juega un papel crucial en la nueva ComisiónEuropea, con Teresa Ribera designada como Vicepresidenta Ejecutiva de la Dirección General sobre Transición Limpia, Justa y Competitiva. Ribera también es responsable de la política de Competencia. Su labor se centra en mantener a Europa en el camino para alcanzar los objetivos del Pacto Verde Europeo, asegurando la descarbonización y la industrialización de la economía simultáneamente. Este papel es fundamental ya que implica equilibrar el desarrollo económico con la sostenibilidad ambiental, garantizando que las industrias europeas evolucionen hacia prácticas más ecológicas sin sacrificar su competitividad en el mercado global.

CARTERAS Y COMISIONES DE INTERÉS PARA LAS PROFESIONES Las profesiones se verán impactadas por las siguientes comisiones y carteras: · Stéphane Séjourné: Responsable de industria, PYMES y el Mercado Único, centrado en inversión, innovación y estabilidad económica. · Roxana Mînzatu: Enfocada en habilidades, educación y empleos de calidad, relevante por la creación de una Unión de Competencias. · Valdis Dombrovskis: Supervisará el desarrollo económico y la productividad en la UE. · Wopke Hoekstra: Encargado de políticas climáticas, descarbonización y fiscalidad. · Ekaterina Zaharieva: Promoverá la investigación, innovación y tecnología. · Olivér Várhelyi: Supervisará la salud pública y el bienestar animal. · Michael McGrath: Liderará la democracia, justicia y protección del consumidor.

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INFORME DRAGHI SOBRE COMPETITIVIDAD EUROPEA Este mes, Mario Draghi, economista y expresidente del consejo de ministros italiano presentó en Bruselas un informe de 400 páginas sobre la competitividad de la Unión Europea, que incluye aproximadamente 170 propuestas que pueden implementarse de inmediato. En un contexto económico cada vez más desafiante, Draghi subrayó la urgencia de un cambio radical para permitir que Europa recupere terreno frente a Estados Unidos y China, que dominan la economía global.

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PRESENTACIÓN DE LOS CANDIDATOS A LA NUEVA COMISIÓN EUROPEA

El informe se basa en tres pilares fundamentales: innovación, descarbonización y seguridad. Draghi destacó la importancia de crear un entorno propicio para la innovación, superando las barreras nacionales. Definió la transición hacia una economía de bajas emisiones como una oportunidad de crecimiento y enfatizó la necesidad de un plan europeo para garantizar un suministro energético sostenible. Además, advirtió sobre las vulnerabilidades de las dependencias externas, señalando la importancia de aumentar la autonomía energética de Europa.

RECEPCIÓN POR LA SOCIEDAD CIVIL Los líderes empresariales acogieron con agrado su propuesta por una estrategia industrial renovada que enfatiza la reducción de costos energéticos y obstáculos regulatorios. Sin embargo, la Confederación Europea de Sindicatos (ETUC) criticó el enfoque de Draghi en la desregulación, subrayando la necesidad de regulaciones que protejan los derechos de los trabajadores. Aunque Draghi propuso aumentar las inversiones hasta €800 mil millones anuales para transiciones verdes y digitales, aseguró que el informe no aboga por bajar salarios para mejorar la competitividad. En cambio, destacó que el problema central radica en mejorar la productividad, especialmente a través de una mejor digitalización, y no en reducir costos laborales. Para los profesionales, esta discusión resalta la importancia de abogar por un entorno regulatorio equilibrado que fomente la innovación mientras se protegen los derechos y estándares.

RECEPCIÓN POR LA COMISIÓN EUROPEA La presidenta de la Comisión Europea, Ursula von der Leyen, acogió con agrado el informe y subrayó la necesidad de definir prioridades comunes antes de implementar las propuestas. También discutió las posibles modalidades de financiación, destacando que el éxito dependerá de la colaboración entre los Estados miembros. En este contexto, las profesiones deben considerar las oportunidades relacionadas con la innovación y la transición ecológica, contribuyendo activamente al crecimiento sostenible de la Unión.

Draghi instó a los responsables de políticas de la UE a reducir la carga regulatoria sobre las empresas, argumentando que esto obstaculiza la competitividad en comparación con las empresas de EE. UU. y China. Señaló que, entre 2019 y 2024, la UE aprobó aproximadamente 13,000 actos legislativos, superando con creces las regulaciones estadounidenses, lo que ha creado un campo de juego desigual para las empresas europeas.

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ENTORNO EUROPEO

ENTORNO EUROPEO

EUROPA VERDE

EUROPA DIGITAL

El CESE, en su sesión plenaria de septiembre, respaldó el ambicioso objetivo climático de la Unión Europea para 2040, que busca reducir las emisiones netas de gases de efecto invernadero en un 90%, con la meta de alcanzar la neutralidad climática para 2050. El CESE reitera que es necesaria una inversión significativa en innovación y una fuerza laboral capacitada, además de la implementación completa de la legislación “Fit for 55” para alcanzar la meta intermedia de reducción del 55% de emisiones para 2030. El CESE enfatiza la importancia de reducir directamente las emisiones, eliminando gradualmente los combustibles fósiles y creando un sistema eléctrico libre de carbono para 2040.

EL PARLAMENTO EUROPEO PUBLICA UN INFORME SOBRE EL OBJETIVO CLIMÁTICO DE 2040 Y EL CAMINO HACIA LA NEUTRALIDAD CLIMÁTICA EN 2050 Este mes, el Parlamento Europeo ha publicado un informe sobre la evaluación de impacto de la Comisión Europea respecto al objetivo climático de 2040 y el camino hacia la neutralidad climática en 2050. El informe destaca la necesidad de establecer un objetivo climático para 2040 para proporcionar previsibilidad a los Estados miembros, inversores y responsables políticos, y acelerar la reducción de emisiones. Se evaluaron tres opciones de políticas, siendo la opción 3 que propone una reducción mínima del 90% de las emisiones de gases de efecto invernadero (GEI) en comparación con 1990, la más efectiva para alcanzar la neutralidad climática en 2050. Sin embargo, el informe señala preocupaciones sobre la viabilidad y los costos, así como la dependencia de materias primas y tecnologías de países no pertenecientes a la UE.

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APUESTA POR EL ‘PACTO AZUL DE LA UE’ PARA ABORDAR LA RESILIENCIA HÍDRICA Y EL DESARROLLO INDUSTRIAL

Además, se destaca la necesidad de un enfoque inclusivo que involucre a todas las partes interesadas, desde la industria hasta la sociedad civil, incluidos los profesionales, para desarrollar e implementar políticas que aseguren una transición justa y competitiva hacia una economía baja en carbono.

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Este mes, el Comité Económico y Social Europeo (CESE) ha renovado su apuesta por un ‘Pacto Azul de la UE’ mediante una nueva opinión sobre la resiliencia hídrica y el desarrollo industrial, adoptada justo antes del anuncio de la “Estrategia de resiliencia hídrica” por la Presidenta de la Comisión, Ursula von der Leyen. El CESE ha estado abogando por este acuerdo durante más de un año, destacando la necesidad de una estrategia independiente centrada en el agua, un recurso crítico y cada vez más escaso. Como se recordará, este acuerdo fue el marco base del día de las profesiones liberales de este año en el que participó Unión Profesional. Ahora, el CESE sigue apostando por esta iniciativa a través de una nueva opinión que subraya la importancia de las tecnologías eficientes en el uso del agua y las políticas de gestión sostenible, incluyendo la reducción, reutilización y reciclaje del agua en los procesos industriales.

ENTRA EN VIGOR LA LEY DE INTELIGENCIA ARTIFICIAL La Ley de Inteligencia Artificial de la Unión Europea ha entrado en vigor en agosto de 2024. Esta ley, la primera regulación horizontal vinculante a nivel mundial sobre IA, establece un marco común para el uso y suministro de sistemas de IA en la UE.

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EL CESE SUBRAYA LA IMPORTANCIA DEL OBJETIVO CLIMÁTICO DE LA UE PARA 2040 EN PRO DE LA NEUTRALIDAD CLIMÁTICA Y LA COMPETITIVIDAD ECONÓMICA

Como se explicó en anteriores Newssheets, esta ley clasifica los sistemas de IA según un enfoque basado en el riesgo, prohibiendo aquellos con riesgos “inaceptables” y estableciendo requisitos estrictos para los sistemas de “alto riesgo”. El Think Tank del Parlamento Europeo ha presentado un informe detallando los aspectos clave de esta ley, destacando su importancia para garantizar un desarrollo seguro y centrado en el ser humano de la IA.

LA GEOPOLÍTICA DE LA TECNOLOGÍA: TRAZANDO EL CAMINO DE LA UE EN UN MUNDO COMPETITIVO

estratégicos como la inteligencia artificial (IA) y los semiconductores. En respuesta a estos desafíos, la UE ha desarrollado un conjunto de políticas destinadas a proteger su mercado interno y reducir su dependencia tecnológica, reforzando su capacidad industrial e invirtiendo en infraestructura digital. Además, el informe resalta la importancia de que la UE colabore con países afines y el Sur Global para promover estándares globales que favorezcan el comercio abierto y multilateral. Los expertos sugieren que la UE debe equilibrar su autonomía tecnológica con la apertura comercial, mientras continúa fortaleciendo iniciativas como la Global Gateway y ajustando sus políticas de seguridad económica. El informe subraya que los temas vinculados a la tecnología y la geopolítica dominarán la agenda del Parlamento Europeo en el próximo mandato (2024-2029).

PROPUESTA DE DIRECTIVA PARA ADAPTAR LAS NORMAS DE RESPONSABILIDAD CIVIL EXTRACONTRACTUAL A LA INTELIGENCIA ARTIFICIAL: EVALUACIÓN DE IMPACTO COMPLEMENTARIA Este mes se ha presentado un informe relevante sobre la propuesta de directiva para adaptar las normas de responsabilidad civil no contractual a la inteligencia artificial.

El documento pone de relieve algunas deficiencias en la evaluación original de la Comisión Europea, como la falta de un análisis completo de las opciones regulatorias.

Entre sus recomendaciones, destaca la necesidad de ampliar la normativa para incluir tanto sistemas de IA de alto impacto como software general, y equilibrar las normas de responsabilidad para mejorar la coherencia jurídica en toda la Unión Europea.

Este mes, el Servicio de Investigación del Parlamento Europeo (EPRS) publicó un informe sobre la “Geopolítica de la Tecnología”, destacando el papel de la Unión Europea en un mundo cada vez más competitivo y fragmentado.

El informe subraya cómo la tecnología se ha convertido en un campo de batalla clave en la rivalidad geopolítica, especialmente entre EE. UU. y China, afectando sectores

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ENTORNO EUROPEO

ENTORNO EUROPEO

ECONOMÍA Y FONDOS EUROPEOS INTERCAMBIO DE PUNTOS DE VISTA DE LA COMISIÓN FEMM DEL PARLAMENTO EUROPEO CON LA COMISIÓN SOBRE LA SITUACIÓN DE LOS EXPEDIENTES SOBRE IGUALDAD DE GÉNERO

Este mes de septiembre de 2024, la Dirección General de Empleo, Asuntos Sociales e Inclusión de la Comisión Europea ha publicado su informe anual “Desarrollos sociales y de empleo en Europa 2024”. Este documento destaca los desafíos sociales y económicos de la UE, con un enfoque en la inversión social como motor de convergencia socioeconómica. El informe muestra que, a pesar del contexto económico estancado y la alta inflación, la tasa de empleo alcanzó un récord histórico del 75,3 % en 2023.

Este mes de septiembre, el Comité de Derechos de la Mujer e Igualdad de Género acogió a la Directora General de Justicia y Consumidores de la Comisión Europea, Ana Gallego, durante su reunión en la que presentó a los miembros del comité el estado actual de los expedientes sobre igualdad, además de hacer un balance del trabajo realizado conjuntamente durante el último mandato legislativo. En este contexto, se presentó un informe sobre el progreso hacia el Objetivo de Desarrollo Sostenible 5 (ODS 5), que busca lograr la igualdad de género y empoderar a mujeres y niñas.

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INFORME DE LA COMISIÓN: INVERSIONES Y REFORMAS SOCIALES COMO CLAVE PARA LA COMPETITIVIDAD, EL CRECIMIENTO ECONÓMICO Y LA INCLUSIÓN EN EUROPA

De especial relevancia para las profesiones, se subraya la importancia de la inversión en formación continua, políticas activas de empleo y reestructuración del mercado laboral. Estas inversiones permiten mejorar la productividad, crear nuevas oportunidades laborales y facilitar la transición hacia una economía más verde y digital. Para las profesiones, el acceso a formación y la mejora de habilidades son claves para mantener la competitividad en este entorno cambiante. Además, se destaca la necesidad de condiciones laborales más justas y la reducción delas desigualdades, aspectos fundamentales para la estabilidad de los profesionales autónomos en Europa. El informe concluye que, a pesar de los avances, se requieren esfuerzos adicionales en inversión social para reducir las disparidades entre países y regiones.

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OPINIÓN DEL CESE SOBRE INCLUSIÓN DE PERSONAS CON DISCAPACIDADES Este mes, el Comité Económico y Social Europeo (CESE) ha adoptado una opinión que promueve la inclusión de personas con discapacidades en el mercado laboral abierto, subrayando la urgente necesidad de cerrar la brecha de empleo que enfrentan estas personas. La opinión destaca que, a pesar de los marcos legales existentes, la realidad muestra que muchos aún quedan excluidos.

Una de las conclusiones clave es la necesidad de evitar el modelo de empleo protegido, que perpetúa la segregación, en favor de estrategias que fomenten la integración auténtica. El CESE propone la creación de un fondo conjunto para facilitar adaptaciones razonables en los lugares de trabajo, así como incentivos para el emprendimiento entre personas con discapacidades. Para las profesiones, esto implica una oportunidad para participar en el diseño e implementación de políticas que no solo respeten los derechos de estas personas, sino que también promuevan su plena participación en el ámbito profesional, lo que enriquecerá el sector y contribuirá a una sociedad más inclusiva. La integración efectiva de estos profesionales no solo beneficia a los individuos, sino que también fortalece la diversidad y la innovación en el mercado laboral.

RECOMENDACIONES ESPECÍFICAS POR PAÍS - SEMESTRE EUROPEO 2024

NUEVO PAQUETE DE LA UE CONTRA EL BLANQUEO DE DINERO

Este mes, en el marco de las “Recomendaciones Específicas por País para 2024” el Parlamento Europeo ha presentado el documento como parte del análisis en profundidad del paquete del Semestre Europeo de Primavera. Este informe, expone las recomendaciones que la Comisión Europea propuso el pasado 19 de junio y que fueron aprobadas por el Consejo el 16 de julio. El documento aborda los desafíos económicos clave que enfrentan los Estados miembros, incluidos la implementación de reformas fiscales, la consolidación de la deuda y la ejecución de los planes nacionales de recuperación y resiliencia. Además, se destaca la importancia de acelerar la implementación de los fondos de cohesión, que han sufrido retrasos en varios países, y se hacen recomendaciones específicas para mejorar la competitividad, promover la transición verde y digital, y fortalecer los mercados laborales a través de la inversión en educación y habilidades.

Este mes, se ha publicado un informe titulado Entendiendo la respuesta de la UE al blanqueo de capitales. El documento analiza el nuevo paquete de medidas contra el blanqueo de capitales de la UE del que se habló en el Newssheet anterior y que refuerza los mecanismos para combatir esta actividad criminal, clave para las redes delictivas. Entre las conclusiones generales, se destaca la creación de la Autoridad para la Lucha contra el Lavado de Dinero y la Financiación del Terrorismo (AMLA), que estará en Frankfurt y centralizará la supervisión, lo que mejorará la cooperación entre fronteras. Este nuevo marco legislativo exige mayor diligencia y responsabilidad en la verificación de los clientes, especialmente en transacciones con criptoactivos, un área en expansión que afecta a todas las profesiones involucradas en servicios financieros. Así, la regulación armonizada de la UE busca garantizar que los profesionales eviten ser utilizados en operaciones ilícitas sin comprometer su capacidad operativa.

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EUROPA SOCIAL

El documento incluye recomendaciones específicas para España en las que se insta a fortalecer la capacidad administrativa para gestionar los fondos europeos, acelerar las inversiones y mantener el impulso en la implementación de reformas, en particular aquellas vinculadas al Plan de Recuperación y Resiliencia, incluyendo el capítulo REPowerEU. El objetivo es asegurar que las reformas e inversiones se completen para agosto de 2026. Asimismo, se destaca la necesidad de acelerar la implementación de los programas de política de cohesión. En el contexto de su revisión intermedia, España debe seguir enfocándose en las prioridades acordadas, mientras aprovecha las oportunidades que ofrece la Plataforma de Tecnologías Estratégicas para Europa, con el fin de mejorar su competitividad​.

PLANES DE RECUPERACIÓN Y RESILIENCIA Y LA IMPLICACIÓN DE LOS GRUPOS DE INTERÉS Se ha presentado este mes el documento, Planes de recuperación y resiliencia y la participación de las partes interesadas, que examina la implementación del mecanismo de recuperación y resiliencia en su etapa intermedia, resaltando la importancia de la participación de actores clave en el desarrollo y seguimiento de los planes nacionales.

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ENTORNO EUROPEO

ENTORNO GLOBAL

INFORMES DE INTERÉS PARA LAS PROFESIONES

INTERNACIONAL NUEVAS RONDAS DE NEGOCIACIÓN DEL ACUERDO ENTRE LA UE E INDIA

EL PAPEL DEL CONSEJO FISCAL EUROPEO CONSULTIVO

EL CESE EXIGE UNA COMPENSACIÓN JUSTA PARA LAS PRÁCTICAS

Esta nota proporciona una visión general de las principales características y desarrollos recientes respecto al Consejo Fiscal Europeo Consultivo. También incluye algunas reflexiones sobre un papel más fuerte del consejo fiscal a nivel de la UE a la luz del marco de gobernanza económica revisado de la UE.

El Comité Económico y Social Europeo (CESE) aboga en su opinión por mejorar la legislación de la UE sobre prácticas, destacando que casi la mitad de los pasantes no reciben remuneración y carecen de protección social.

Se busca asegurar que todas las personas jóvenes tengan acceso equitativo a estas oportunidades, evitando la explotación laboral.

PROTECCIÓN DE DENUNCIANTES EN LA UE: AVANCES Y RETOS

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NUEVO ORGANISMO INTERINSTITUCIONAL DE LA UE PARA ESTÁNDARES ÉTICOS Este informe presenta la creación de un nuevo organismo interinstitucional para establecer estándares éticos en la UE, respondiendo a preocupaciones sobre la corrupción y la falta de confianza en las instituciones públicas. Con el 70% de los europeos percibiendo la existencia de corrupción, se busca reforzar la integridad y la buena gobernanza en la administración pública.

INICIATIVA DE COMERCIO EN SERVICIOS PARA EL DESARROLLO DE LA OMC Y EL BANCO MUNDIAL

El Parlamento Europeo ha establecido 48 delegaciones interparlamentarias en esta legislatura, lo que representa un aumento respecto al período anterior. Estas delegaciones, que incluyen países como México, China y Japón, buscan fortalecer la colaboración y discutir temas clave, incluyendo comercio y regulación.

La OMC y el Banco Mundial han lanzado la Iniciativa de Comercio en Servicios para el Desarrollo, que busca ayudar a las economías en desarrollo a aprovechar al máximo las oportunidades del comercio de servicios. La iniciativa se presentó durante el Foro Público 2024 y se basa en un informe que destaca el crecimiento y las oportunidades laborales en el sector de servicios. Con el apoyo financiero del Reino Unido, esta iniciativa proporcionará asistencia técnica a los países en desarrollo para mejorar su competitividad en el comercio de servicios. © www.europarl.europa.eu

Este informe examina los desafíos que enfrenta la UE para fortalecer su economía ante la creciente competencia global y las transiciones digital y verde. Se discuten políticas claves relacionadas con el mercado único, la industria y la energía, destacando la necesidad de un enfoque político integral para abordar la competitividad en el período legislativo 2024-2029.

Tras la reciente ratificación de la adhesión del Reino Unido al CPTPP, Malasia ha manifestado su disposición a reanudar las negociaciones del ccuerdo de libre comercio (ALC) con la UE. El Ministro de Comercio de Malasia, Tengku Datuk Seri Zafrul Abdul Aziz, ha indicado que el país busca un acuerdo que sea beneficioso tanto para la UE como para Malasia. Las negociaciones anteriores se habían centrado en temas como el aceite de palma y las políticas de sostenibilidad.

NUEVAS DELEGACIONES INTERPARLAMENTARIAS DEL PARLAMENTO EUROPEO

Este informe aborda la implementación de la Directiva 2019/1937 sobre la protección de denunciantes en la UE. Aunque todos los Estados miembros han transpuesto la normativa, persisten preocupaciones sobre el estigma social y profesional que enfrentan los denunciantes, subrayando la necesidad de un cambio cultural en el entorno laboral.

COMPETITIVIDAD DE LA UE: RETOS Y PERSPECTIVAS PARA EL FUTURO”

La novena ronda de negociaciones del acuerdo de libre comercio (ALC) entre la UE e India se llevará a cabo a finales de mes. Durante estas discusiones, se abordarán cuestiones centrales como el acceso al mercado de bienes y servicios, la inversión y las compras gubernamentales. Se espera que los negociadores presenten ofertas revisadas en términos de acceso al mercado.

POSIBLE REANUDACIÓN DE LAS NEGOCIACIONES DEL ALC ENTRE LA UE Y MALASIA

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AGENDA

RED PROFESIONAL

OCTUBRE 2024

RED PROFESIONAL LUNES

La UNAPL (Unión Nacional de Profesiones Liberales francesa) ha anunciado su próximo congreso nacional, que se celebrará el 31 de enero de 2025 en el Consejo Económico y Social Europeo (CESE). Este evento estará centrado en la innovación y la inteligencia artificial, temas discutidos previamente en el seminario de Biarritz. La UNAPL invita a todos los profesionales a marcar esta fecha en sus agendas para participar en las reflexiones sobre el futuro de las profesiones y el impacto de la tecnología.

REFLEXIONES SOBRE LOS DESAFÍOS SOCIALES EN EL DÍA INTERNACIONAL DE LAS PROFESIONES LIBERALES POR LA UNIÓN PROFESIONAL AUSTRIACA Bundeskonferenz der Freien Berufe Österreichs (BUKO), organización que representa a las profesiones liberales en Austria, en conmemoración del Día Internacional de las Profesiones Liberales el 23 de septiembre, ha resaltado el papel fundamental que juegan los profesionales en la sociedad moderna. Estos profesionales, que abarcan sectores como la salud, la justicia y la protección ambiental, son esenciales para mantener el equilibrio entre mercados, administraciones públicas y ciudadanos, contribuyendo significativamente al desarrollo sostenible y el crecimiento económico.

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MARTES

ABIERTO EL PLAZO DE ADHESIÓN AL PROGRAMA FORMATIVO EN COMPETENCIAS DIGITALES DE RED.ES Y UNIÓN PROFESIONAL 07 SESIÓN PLEN. PARLAMENTO EUROPEO © www.capital.es

CONGRESO NACIONAL DE LA UNAPL: INNOVACIÓN E INTELIGENCIA ARTIFICIAL EL 31 DE ENERO DE 2025

Red.es, junto a Unión Profesional, ha lanzado un programa formativo para capacitar a 80.000 profesionales en competencias digitales e inteligencia artificial. La iniciativa, que cuenta con un presupuesto de 200 millones de euros, ofrece formación tanto presencial como telemática, con un bloque común de 40 horas y un bloque específico de 110 horas adaptado a cada sector. Dirigido a Consejos Generales y Colegios Profesionales asociados a Unión Profesional, el plazo para presentar solicitudes finaliza el 1 de octubre de 2024. El objetivo es mejorar los servicios profesionales en beneficio de la ciudadanía.

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SESIÓN PLEN. PARLAMENTO EUROPEO

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CONSEJO EUROPEO

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CONSEJO EUROPEO

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FEEDBACK

PATROCINADORES

Este boletín pretende informar periódicamente, de forma breve y dinamica, de las novedades en el entorno profesional internacional.

Se trata de un espacio abierto susceptible de incorporar también las noticias que los miembros de Unión Profesional quieran hacer llegar a este departamento.

ESTE BOLETÍN INFORMATIVO HA CERRADO CONTENIDOS EN FECHA 26 DE SEPTIEMBRE 2024

NEWSSHEET INTERNACIONAL

BOLETÍN DE INFORMACIÓN INTERNACIONAL DE UNIÓN PROFESIONAL

Nº169 JULIO 2024

NOTICIA DESTACADA INFORME DEL TRIBUNAL DE CUENTAS EUROPEO SOBRE LA NORMATIVA EUROPEA DE RECONOCIMIENTO DE CUALIFICACIONES PROFESIONALES Y LA RESPUESTA DE LA COMISIÓN EUROPEA ENTORNO EUROPEO

SEMESTRE EUROPEO 2024: EL CONSEJO ACUERDA LAS RECOMENDACIONES ESPECÍFICAS POR PAÍS ENTORNO EUROPEO

PRIORIDADES DE LA UE PARA 2024-2029 Y NUEVOS CARGOS CLAVE ENTORNO EUROPEO

EL PARLAMENTO EUROPEO DA INICIO A LA X LEGISLATURA

www.unionprofesional.com

NOTICIA DESTACADA

NEWSSHEET INTERNACIONAL

JULIO

2024

NOTICIA DESTACADA 03 Informe del Tribunal de Cuentas Europeo sobre la normativa europea de reconocimiento de cualificaciones profesionales y la respuesta de la Comisión Europea

ENTORNO EUROPEO 04 Prioridades de la UE para 2024-2029 y nuevos cargos clave 05 El Parlamento Europeo da inicio a la X legislatura 06 El segundo informe sobre el estado de la Década Digital pide una acción colectiva reforzada para impulsar la transformación digital de la UE 07 Semestre Europeo 2024: el Consejo acuerda las recomendaciones específicas por país 08 Informes de interés para las profesiones

INFORME DEL TRIBUNAL DE CUENTAS EUROPEO SOBRE LA NORMATIVA EUROPEA DE RECONOCIMIENTO DE CUALIFICACIONES PROFESIONALES Y LA RESPUESTA DE LA COMISIÓN EUROPEA A principios de este mes, el Tribunal de Cuentas Europeo, presentó un informe en el que analiza el uso y la eficacia del sistema de reconocimiento de cualificaciones profesionales en la UE, destacando deficiencias y recomendando mejoras que abarcan también el ejercicio de evaluación de proporcionalidad de las regulaciones profesionales.

Además, verifica la coordinación y supervisión de datos por parte de la Comisión y la accesibilidad y coherencia de la información proporcionada a los ciudadanos.

En el informe se indica, además, que la Comisión debe asegurar la aplicación uniforme del reconocimiento de cualificaciones profesionales, clarificando las pruebas de proporcionalidad y supervisando su eficacia. Debe, asimismo, integrar el mecanismo de alerta, actualizar anualmente el anexo V, y reducir el plazo de los procesos de reconocimiento. Además, debe garantizar información fiable a los ciudadanos, promoviendo fuentes coherentes a nivel UE. La Comisión Europea ha establecido un plan de acción a corto/medio plazo para atender a las recomendaciones del Tribunal.

ENTORNO GLOBAL 09 Internacional

RED PROFESIONAL

DOCUMENTO DE INTERÉS

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Informe completo del Tribunal de Cuentas Europeo

DPTO. DE RELACIONES INTERNACIONALES UNIÓN PROFESIONAL Paseo General Martínez Campos, 15 · 28010 Madrid · 91 578 42 38/39 internacional@unionprofesional.com | www.unionprofesional.com | @UProfesional

En su informe, el Tribunal evalúa si la Comisión Europea ha garantizado eficazmente el derecho de los ciudadanos de la UE que ejercen profesiones reguladas a moverse libremente entre Estados miembros y a crear empresas.

También examina si la Comisión ha promovido la reducción de profesiones reguladas, la eficacia de los sistemas implementados por los Estados miembros, y la utilidad de los elementos de la Directiva según su versión revisada en 2013.

MAQUETACIÓN: PDF CREATIVOS | RECURSOS ILUSTRACIONES: FREPIK.ES

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ENTORNO EUROPEO

ENTORNO EUROPEO

PRIORIDADES DE LA UE PARA 2024-2029 Y NUEVOS CARGOS CLAVE

EL PARLAMENTO EUROPEO DA INICIO A LA X LEGISLATURA El Parlamento Europeo ha comenzado oficialmente este mes su décima legislatura en Estrasburgo, tras las elecciones celebradas entre el 6 y el 9 de junio.

A finales del mes pasado, en la reunión del Consejo Europeo que aunó a los lideres europeos, se establecieron las directrices y prioridades de la Unión Europea (UE) para el período 2024-2029 y se designaron a los próximos dirigentes que guiarán estas iniciativas. Durante esta cumbre, se tomaron varias decisiones clave: NOMBRAMIENTOS

· Alta Representante de la Unión Europea en Asuntos Exteriores y Política de Seguridad: Kaja Kallas fue propuesta como la próxima Alta Representante y vicepresidenta de la Comisión Europea. Kallas, la actual primera ministra de Estonia, es conocida por su firme postura en temas de seguridad y defensa y sustituirá al español Josep Borrell. · Consejo Europeo: António Costa, el primer ministro de Portugal, fue elegido como el próximo presidente del Consejo Europeo.

AGENDA ESTRATÉGICA 2024-2029 Se adoptó una nueva agenda estratégica que se centra en tres pilares fundamentales: · Una Europa libre y democrática: enfatizando la protección de los valores democráticos, el estado de derecho y los derechos fundamentales. · Una Europa fuerte y segura: incluyendo la mejora de la seguridad interna y externa, así como la defensa común. · Una Europa próspera y competitiva: fomentando el crecimiento económico sostenible, la innovación y la competitividad global.

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· Comisión Europea: Ursula von der Leyen fue confirmada para continuar como presidenta de la Comisión Europea por otros cinco años.

PRESIDENCIA

APOYO CONTINUADO A UCRANIA Los lideres de la UE reiteraron su compromiso con Ucrania en medio del conflicto continuo con Rusia. Esto incluye la entrega de armas y asistencia financiera, así como el respaldo político y diplomático. Las negociaciones de adhesión con Ucrania y Moldavia fueron un tema destacado, subrayando el apoyo de la UE a estos países en su proceso de integración europea.

DOCUMENTO DE INTERÉS Strategic Agenda 2024-2029

En esta sesión inaugural, Roberta Metsola (PPE, Malta), quien presidió la sesión de apertura, fue reelegida presidenta de la institución. Las candidatas a la presidencia fueron Roberta Metsola (PPE, Malta) e Irene Montero (La Izquierda, España). Ambas se dirigieron al pleno antes de que se llevara a cabo la votación secreta. La candidatura de Roberta Metsola salió adelante en la primera vuelta, al obtener una mayoría absoluta de los votos válidos emitidos (562 de un total de 623). La Presidenta Metsola seguirá dirigiendo el Parlamento durante los dos primeros años y medio de la décima legislatura.

GRUPOS PARLAMENTARIOS Tras las elecciones de junio de 2024, el Parlamento Europeo está compuesto por ocho grupos políticos. El Partido Popular Europeo (PPE) es el más grande, con 188 escaños, lo que representa el 26,1% del Parlamento. La Alianza Progresista de Socialistas y Demócratas (S&D) sigue con 136 escaños, o el 18,9%. El grupo recién formado Patriots for Europe cuenta con 84 escaños (11,7%), mientras que los Conservadores y Reformistas Europeos (ECR) tienen 78 escaños (10,8%). Renew Europe tiene 77 escaños (10,7%). Los grupos restantes, Los Verdes/EFA, La Izquierda y Europa de las Naciones Soberanas, ocupan aproximadamente el 10% de los escaños cada uno.

MIEMBROS DE LOS COMITÉS DEL PARLAMENTO EUROPEO En la sesión plenaria, el Parlamento Europeo anunció oficialmente a los miembros designados para sus diversos comités y subcomités para la próxima legislatura. Esta decisión sigue a la votación realizada dos días antes sobre la estructura y el tamaño de los comités y subcomités permanentes del Parlamento. Las listas detalladas de todos los comités y sus miembros ya están disponibles en las respectivas páginas web.

REFORMA DE LAS NORMAS DE FUNCIONAMIENTO DEL PARLAMENTO EUROPEO Las reformas del Parlamento Europeo que entrarán en vigor en julio de 2024 abarcan cinco áreas clave: optimización del proceso legislativo, refuerzo del control sobre la Comisión Europea, fortalecimiento de las sesiones plenarias, ampliación de las funciones presupuestarias y mejora de las relaciones exteriores. Estas medidas incluyen la mejora en la asignación de propuestas legislativas a comisiones, la introducción de mecanismos de rendición de cuentas y debates de control con los comisarios, y la emisión de declaraciones oficiales del Parlamento. Además, se evaluarán todas las propuestas legislativas con implicaciones presupuestarias y se fomentará una mayor cooperación internacional, fortaleciendo así la democracia europea.

REELECCIÓN DE VON DER LEYEN COMO PRESIDENTA DE LA COMISIÓN EUROPEA Asimismo, con 401 votos a favor, el Parlamento Europeo eligió a Ursula von der Leyen presidenta de la Comisión Europea en una votación secreta el 18 de julio. Este será el segundo mandato de Ursula von der Leyen como presidenta de la Comisión.

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ENTORNO EUROPEO

ENTORNO EUROPEO

EL SEGUNDO INFORME SOBRE EL ESTADO DE LA DÉCADA DIGITAL PIDE UNA ACCIÓN COLECTIVA REFORZADA PARA IMPULSAR LA TRANSFORMACIÓN DIGITAL DE LA UE La Comisión Europea ha publicado este mes el segundo informe sobre el Estado de la Década Digital, ofreciendo una visión del progreso hacia los objetivos digitales del Programa de la Década Digital (DDPP) para 2030. Este año, por primera vez, el informe incluye un análisis de los planes estratégicos nacionales presentados por los Estados miembros, detallando las medidas, acciones y financiamiento planeados para contribuir a la transformación digital de la UE. El análisis de la Comisión revela que los esfuerzos colectivos actuales de los Estados miembros no cumplirán con las ambiciones de la UE. Se identifican brechas significativas en inversiones, especialmente en habilidades digitales, conectividad de alta calidad, adopción de inteligencia artificial (IA) y análisis de datos por parte de empresas, producción de semiconductores y ecosistemas de startups.

RECOMENDACIÓN ESPECÍFICA PARA ESPAÑA EN LA DÉCADA DIGITAL En la recomendación específica para España se indica que nuestro país debe mejorar su rendimiento para alcanzar los objetivos de la Década Digital de la UE en los siguientes puntos: · Adopción de Servicios en la Nube: se debe incrementar significativamente el uso de servicios en la nube por parte de las empresas españolas. Actualmente, solo el 27.2% de las empresas utilizan la nube, muy por debajo del promedio de la UE del 38.9%. Se deben implementar incentivos y apoyo para que las empresas, especialmente las pymes, adopten estas tecnologías cruciales para la digitalización y la eficiencia operativa.

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· Especialistas en TIC: aumentar el porcentaje de especialistas en Tecnologías de la Información y la Comunicación (TIC) en la fuerza laboral. Con solo un 4.4% de especialistas en TIC, España está por debajo del promedio de la UE del 4.8%. Es esencial invertir en educación y formación en TIC, y fomentar carreras en este campo para alcanzar y superar el promedio de la UE. · Protección de Derechos Digitales: reforzar la protección de los derechos digitales a nivel nacional. Solo el 36% de los ciudadanos creen que la UE protege adecuadamente sus derechos digitales, una caída del 13% en comparación con 2023. Se deben establecer medidas más robustas para proteger la privacidad y los datos personales de los ciudadanos y abordar sus preocupaciones sobre la seguridad en línea. · Seguridad en Línea para menores: Abordar las preocupaciones sobre la seguridad en línea para los menores. Un 61% de los españoles están preocupados por la seguridad en línea de los menores, un aumento significativo de 21 puntos respecto al año anterior. Es fundamental implementar políticas y programas que aseguren un entorno digital seguro. · Divulgación de Habilidades Digitales: Continuar mejorando las habilidades digitales de la población.

Aunque el 66.2% de los españoles tiene habilidades digitales básicas, por encima del promedio de la UE del 55.6%, es crucial mantener y aumentar esta tendencia positiva. Invertir en programas educativos que promuevan las habilidades digitales desde edades tempranas y a lo largo de la vida profesional.

SEMESTRE EUROPEO 2024: EL CONSEJO ACUERDA LAS RECOMENDACIONES ESPECÍFICAS POR PAÍS Este mes el Consejo ha acordado las recomendaciones específicas por país sobre las políticas económicas, sociales, de empleo, estructurales y presupuestarias de cada Estado miembro. Este paso inicial forma parte del proceso del Semestre Europeo 2024, que permite a los Estados miembros coordinar sus políticas económicas, de empleo y fiscales. El próximo paso será que el Consejo Europeo discuta las recomendaciones específicas por país en su reunión de octubre del 2024. Luego, el Consejo podrá proceder con la adopción formal de las recomendaciones, lo que concluye la etapa final del proceso del Semestre Europeo 2024.

2. Fortalecer la capacidad administrativa: España debe acelerar las inversiones y mantener el impulso en la implementación de reformas. La coordinación entre los niveles de gobierno y la capacidad de absorción de fondos de la UE son clave.

3. Gestión sostenible del agua: Dada la creciente escasez y estrés hídrico, España debe mejorar la gestión del agua para adaptarse al cambio climático.

Esto incluye inversiones en infraestructura, reutilización de agua y soluciones basadas en la naturaleza.

Este año, el ciclo del Semestre Europeo se alinea con las disposiciones del marco reformado de gobernanza económica de la UE. Según las nuevas normas, en vigor desde el 30 de abril, los Estados miembros prepararán planes fiscales estructurales a medio plazo en otoño, estableciendo sus trayectorias de gasto y sus reformas e inversiones prioritarias.

Las recomendaciones específicas por país brindan orientación para las reformas y compromisos de inversión que se alienta a los Estados miembros a incluir en estos planes, especialmente si desean extender su período de ajuste fiscal de cuatro a siete años.

ESPAÑA En la recomendación específica para España el Consejo solicita: 1. Plan fiscal a medio plazo: España debe presentar un plan fiscal-estructural a tiempo. Debe limitar el crecimiento del gasto neto en 2025 para reducir la deuda pública y el déficit por debajo del 3% del PIB. También debe revisar y simplificar el sistema tributario para apoyar el crecimiento económico y la equidad del gasto público.

PRESUPUESTO ANUAL DE LA UE PARA 2025: EL CONSEJO ACUERDA SU POSICIÓN SOBRE EL PROYECTO DE PRESUPUESTO La posición del Consejo de la UE sobre el presupuesto anual de la UE para 2025 se ha acordado. El presupuesto propuesto asciende a €191.53 mil millones en compromisos y €146.21 mil millones en pagos, excluyendo instrumentos especiales fuera del MFF. Se enfatiza la solidaridad con Ucrania y la necesidad de financiar las prioridades establecidas en el MFF. El acuerdo servirá como mandato para negociar con el Parlamento Europeo. El plazo legal para alcanzar un acuerdo es el 18 de noviembre de 2024

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ENTORNO EUROPEO

ENTORNO GLOBAL

CARTOGRAFÍA DE LA UE: VISIÓN GENERAL DE LA LEGISLACIÓN RELACIONADA CON EL MERCADO INTERIOR El Comité de Mercado Interior y Protección del Consumidor del Parlamento Europeo (IMCO) ha publicado un documento muy relevante en el que hace una cartografía sobre las distintas legislaciones sobre el mercado único.

De relevancia para las profesiones es el apartado sobre libertad de movimiento de servicios y más en concreto el apartado sobre profesionales en el que se incluye toda la normativa de relevancia europea.

CÓMO LOS PROYECTOS ERASMUS+ FOMENTAN LAS CAPACIDADES DIGITALES Y LA INCLUSIÓN La Comisión Europea ha lanzado un nuevo folleto que destaca el impacto positivo de los proyectos Erasmus+ en el desarrollo de habilidades digitales y la promoción de la inclusión a través de la educación y formación profesional (VET). El folleto recoge lecciones aprendidas y factores de éxito de 30 estudios de caso en áreas cruciales como la inteligencia artificial, la realidad virtual y aumentada en VET, habilidades digitales específicas de sectores industriales como la agricultura y la salud, y enfoques innovadores para la educación de adultos.

Entre los factores clave identificados se encuentran la adaptación del aprendizaje a las necesidades individuales, el uso de tecnologías relevantes, la mejora de las competencias de docentes, la colaboración efectiva entre socios y la relevancia del mundo real de la industria.

También incluye un anexo con 100 buenas prácticas

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inspiradoras. El objetivo del folleto es motivar a las y los profesionales de la educación y la formación, así como a los responsables de políticas de VET, a emprender nuevas iniciativas que continúen fortaleciendo las habilidades digitales e impulsando la inclusión, especialmente para jóvenes ni en empleo ni en educación o formación y grupos vulnerables.

HERRAMIENTAS Y PROCESOS DIGITALES MEJORADOS EN DERECHO DE SOCIEDADES En el siguiente documento se informa sobre la nueva ley de empresas digitalizadas. Según se indica, en marzo de 2023, la Comisión Europea presentó una propuesta para una nueva directiva destinada a ampliar el uso de herramientas y procesos digitales en el ámbito de la legislación empresarial de la UE. Esta directiva busca simplificar las actividades transfronterizas de las empresas al reducir la burocracia y los trámites administrativos, como la creación de filiales y sucursales en otros Estados miembros. Además, se pretende aumentar la transparencia y fomentar la confianza en el entorno empresarial en toda la UE. La propuesta se estima que podría reducir los costos administrativos de las empresas en hasta 437 millones de euros anuales, contribuyendo a la creación de un mercado único más integrado y digitalizado. La propuesta sigue el procedimiento ordinario de legislación, con el Parlamento y el Consejo actuando como colegisladores. En abril de 2024, el Parlamento adoptó su posición en primera lectura. La directiva está sujeta al procedimiento de corrección y debe recibir la aprobación final del Parlamento antes de su adopción formal por el Consejo y su publicación en el Diario Oficial. Este briefing forma parte de la serie ‘Legislación de la UE en Progreso’, que se actualiza en etapas clave del proceso legislativo.

INTERNACIONAL PROGRAMA DE TRABAJO CONJUNTO DE LA OMC Y EL BANCO MUNDIAL SOBRE EL COMERCIO DE SERVICIOS PRESENTADO EN EL EXAMEN DE LA AYUDA PARA EL COMERCIO

LA UE ABRE NEGOCIACIONES DE ADHESIÓN CON MOLDAVIA Y UCRANIA

En el marco de la Revisión Global de Ayuda para el Comercio celebrado el 26 de junio, la Subdirectora General Johanna Hill presentó un programa conjunto de actividades entre la OMC y el Banco Mundial para apoyar a las economías en desarrollo en el comercio de servicios. Este programa sigue las recomendaciones de la publicación “Trade in Services for Development” lanzada en 2023. El objetivo del programa es abordar los desafíos que enfrentan los países en desarrollo para aprovechar los beneficios del comercio de servicios y potenciar su capacidad de exportación. Hill destacó la importancia del comercio de servicios para las estrategias de desarrollo, subrayando que la capacidad de suministrar, acceder y exportar servicios eficientes es crucial.

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INFORMES DE INTERÉS PARA LAS PROFESIONES

El programa inicial incluye cuatro componentes: una herramienta de diagnóstico de competitividad, la asistencia en la elaboración de medidas de comercio de servicios, la mejora de la capacidad estadística en servicios comerciales y la identificación de mejores prácticas para la promoción de exportaciones de servicios.

La UE ha celebrado este mes la primera Conferencia Intergubernamental a nivel ministerial para abrir las negociaciones de adhesión con Ucrania y Moldavia. Esta decisión sigue al acuerdo del Consejo Europeo del 14-15 de diciembre del 2023 y la aprobación del Marco de Negociación el 21 de junio, conforme a la metodología de ampliación revisada.

Ambos países ya son socios cercanos de la UE. Ucrania cuenta con un Acuerdo de Asociación y un Área de Libre Comercio Profunda y Completa en vigor desde 2017 y aplicado provisionalmente desde 2014. Moldavia tiene un acuerdo similar en vigor desde 2016 y provisionalmente aplicado desde 2014. Además, Moldavia firmó un acuerdo de seguridad y defensa con la UE en mayo del 2024, siendo el primero de su tipo con cualquier país socio. La Comisión evaluará la preparación de Ucrania y Moldavia para abrir negociaciones en áreas específicas, comenzando con el grupo de temas fundamentales.

Como futuros estados miembros, Ucrania y Moldavia deberán adherirse a los valores de la UE, incluyendo la dignidad humana, libertad, democracia, igualdad, el estado de derecho y el respeto a los derechos humanos, incluyendo los derechos de las minorías. Durante la reunión, se reafirmó la condena a la agresión rusa y el apoyo continuo a Ucrania, comprometiéndose a apoyar también a Moldavia en la superación de los desafíos relacionados con la guerra y a fortalecer su resiliencia y estabilidad.

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AGENDA

RED PROFESIONAL

RED PROFESIONAL ESPAÑA PRESENTA SU TERCER EXAMEN NACIONAL VOLUNTARIO DE LA AGENDA 2030 España ha presentado su tercer Examen Nacional Voluntario (ENV), un mecanismo de seguimiento y revisión de la Agenda 2030 de Naciones Unidas ante el Foro Político de Alto Nivel, que tuvo lugar en Nueva York entre el 8 y 17 de julio.

Actualmente, es el Ministerio de Derechos Sociales, Consumo y Agenda 2030 el que coordina la acción gubernamental para implementar los Objetivos de Desarrollo Sostenible (ODS), en cuyo marco institucional se encuentra el Consejo de Desarrollo Sostenible, un órgano compuesto por sesenta representantes —también de la sociedad civil, entre los que se encuentra la presidencia de Unión Profesional—, cuyo rol es ofrecer asesoramiento y apoyo para la formulación de políticas para la Agenda 2030.

Unión Profesional ostenta una vocalía en el Consejo de Desarrollo Sostenible, y ha participado en los Grupos de Trabajo dedicados a la Estrategia de Desarrollo Sostenible e Igualdad de Género, donde la voz de las profesiones colegiadas ha contribuido a la evaluación del estado de la cuestión.

PROFESIONES 209: LA MIRADA DE LA JUVENTUD Ya está disponible la revista que edita Unión Profesional, Profesiones, comienza el verano acercándose a la juventud e impulsando la implicación de sus capacidades en el ámbito colegial. Para ello, además de la portada y el editorial, se inaugura una sección en la que se recogerán todas aquellas iniciativas que provienen de este grupo etario, dentro de las corporaciones colegiales, miembros de Unión Profesional, así como la incursión en formato de comité en el Consejo Europeo de Profesiones Liberales (CEPLIS), donde su voz será escuchada y atendida por parte de las profesiones organizadas en Europa. Acontecimientos como la participación de Unión Profesional en el Día de las Profesiones Liberales, organizado por el Consejo Económico y Social de Europa (CESE), en el vigésimo aniversario del Pacto Mundial España o en la Feria del Libro de Madrid también forman parte de este número, en el que la entidad que agrupa a las profesiones liberales en España ha acompañado a otras instituciones en efemérides especiales durante los meses de mayo y junio.

Volvemos en Septiembre ...

Puede consultarse el Informe completo, a continuación.

El conjunto de documentos, incluidas las aportaciones del Consejo de Desarrollo Sostenible, el INE, el INAP, y el Defensor del Pueblo, están disponibles en el siguiente enlace.

PATROCINADORES

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Este boletín pretende informar periódicamente, de forma breve y dinamica, de las novedades en el entorno profesional internacional.

Se trata de un espacio abierto susceptible de incorporar también las noticias que los miembros de Unión Profesional quieran hacer llegar a este departamento.

ESTE BOLETÍN INFORMATIVO HA CERRADO CONTENIDOS EN FECHA 26 DE JULIO 2024

NEWSSHEET INTERNACIONAL

BOLETÍN DE INFORMACIÓN INTERNACIONAL DE UNIÓN PROFESIONAL

Nº168 JUNIO 2024

NOTICIA DESTACADA

LAS PROFESIONES EUROPEAS SUMAN LA VOZ DE LA JUVENTUD A SU TEJIDO ASOCIATIVO ENTORNO EUROPEO

UNIÓN PROFESIONAL, PRESENTE EN EL FORO INAUGURAL DE LA COALICIÓN MUNDIAL PARA LA JUSTICIA SOCIAL ENTORNO EUROPEO

ENTORNO EUROPEO

EUROPA SOCIAL

ECONOMÍA Y FONDOS EUROPEOS

ENTORNO EUROPEO

ELECCIONES EUROPEAS 2024: ¿QUÉ PASA DESPUÉS DE LAS ELECCIONES EUROPEAS?

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NOTICIA DESTACADA

NEWSSHEET INTERNACIONAL

JUNIO

LAS PROFESIONES EUROPEAS SUMAN LA VOZ DE LA JUVENTUD A SU TEJIDO ASOCIATIVO

NOTICIA DESTACADA 03 Las profesiones europeas suman la voz de la juventud 03 a su tejido asociativo

ENTORNO EUROPEO 04 Unión Profesional, presente en el Foro Inaugural de la Coalición Mundial 03 para la Justicia Social 05 Evento del CESE: Transición hacia una Europa digital, verde, justa 03 y competitiva: el papel del diálogo social y civil 06 Elecciones Europeas 2024: 03 ¿Qué pasa después de las elecciones europeas?

07 Europa Verde 08 Europa Social 10 Europa Digital 11 Economía y fondos europeos

En el marco de la campaña electoral al Parlamento Europeo, el Consejo Europeo de Profesiones Liberales (CEPLIS) celebró su Asamblea General en Viena de la mano de la Organización Profesional Austriaca —Bundeskonferenz der Freien Berufe Österreichs (BUKO)—, donde se puso de manifiesto la importancia del voto en las elecciones europeas, con especial hincapié en el voto juvenil. Tal y como destacó Gaetano Stella, presidente de CEPLIS, asociación que agrupa a las profesiones europeas, “nuestra representatividad es nuestra fortaleza, y el Parlamento Europeo es un escenario propicio para que la voz de las profesiones sea escuchada”.

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Con este ánimo, CEPLIS ha enviado un Comunicado a los por entonces candidatos europeos, donde se recogen las principales inquietudes de este colectivo para la próxima legislatura. Entre las cuestiones descritas en el documento, destacan la importancia del enfoque humano en materia de Inteligencia Artificial; la garantía para la sociedad europea que se deduce de consolidar por medio del Desarrollo Profesional Continuo (DPC) la recepción de servicios profesionales de calidad; la legitimación de un ecosistema profesional cualificado que asegure una transición digital y ecológica adecuada; y el compromiso con los valores de igualdad, inclusión y diversidad que han de guiar las futuras medidas legislativas europeas.

ENTORNO GLOBAL 12 Internacional

RED PROFESIONAL 13 Red Profesional

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Este documento se ha llevado a cabo junto al Comité de Jóvenes de CEPLIS, cuya reciente creación responde a la sensibilidad de la organización para incorporar la visión de las nuevas generaciones al diálogo europeo. En esta línea, se ha contado con la voz de participantes de dicho Comité —entre ellas, Miriam Benavides, representante de Unión Profesional— en el foro de discusión y debate de la organización, donde se ha subrayado la importancia de que se generen espacios de escucha activa y colaboración intergeneracional. Otra de las demandas compartidas ha requerido que el discurso político se adapte al lenguaje y medios de la juventud para que esta se sienta atendida y participe del diálogo europeo.

Como ha puesto de manifiesto el foco demográfico de la presente campaña electoral al Parlamento Europeo, “los jóvenes quieren y tienen mucho que aportar al proyecto europeo”.

VALORES COMUNES DE LAS PROFESIONES LIBERALES En el marco de la Asamblea de CEPLIS se ha dado cuenta, además, del trabajo llevado a cabo durante el último año para revisar los Valores Comunes de las Profesiones, cuyo origen se remite a 2007 y su anterior revisión a 2014, y cuya última versión refuerza la aplicación del apartado dedicado a ‘responsabilidad ambiental y social, equidad, diversidad e inclusión’. Se ha hecho especial énfasis en los mecanismos de monitorización a favorecer para asegurar que los valores comunes sean acogidos por las profesiones, así como en la importancia de su difusión pública y revisión constante.

Asimismo, se trataron temas estratégicos como la preocupante tendencia a bajar estándares en materia de movilidad profesional, la influencia de parámetros de mercado en los planes de estudios o la importancia de que las profesiones a través de CEPLIS estén presentes en el proceso de concepción del futuro Título Común Europeo.

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ENTORNO EUROPEO

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UNIÓN PROFESIONAL, PRESENTE EN EL FORO INAUGURAL DE LA COALICIÓN MUNDIAL PARA LA JUSTICIA SOCIAL Este pasado jueves, 13 de junio, ha tenido lugar el Foro Inaugural de la Coalición Mundial para la Justicia Social, celebrado en el marco de la 112ª Sesión de la Conferencia Internacional del Trabajo (CIT) que ha acontecido durante las dos primeras semanas de junio en el Palacio de las Naciones de Ginebra.

El Foro Inaugural reúne a más de 250 socios de la Coalición Mundial por la Justicia Social y está abierto tanto a los socios de la Coalición como a las delegaciones tripartitas acreditadas ante la CIT; entre ellas, la conformada por la Unión Mundial de Profesiones Liberales (UMPL), organización internacional de la cual forma parte Unión Profesional, que también ha acudido a la cita.

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La delegación de la Unión Mundial de Profesiones Liberales (UMPL) ha estado compuesta por Eric Thiry, presidente de honor de la UMPL (Bélgica); Enrico Tezza, representante de Confprofessioni (Italia); Sergio Gilberto Dientsmanm, de CNPL (Brasil); y Elena Córdoba, por parte de Unión Profesional (España).

La Coalición Mundial para la Justicia Social tiene entre sus objetivos abordar carencias en materia de justicia social, ayudar a aplicar la Agenda 2030 de Naciones Unidas, con especial atención al Objetivo de Desarrollo Sostenible dedicado a asegurar trabajo decente para todas las personas. Es propósito de esta Coalición alcanzar un mayor equilibrio entre las dimensiones económica, social

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y ambiental del desarrollo sostenible a fin de reducir las desigualdades y la pobreza, y facilitar el acceso a oportunidades y necesidades esenciales en todo el mundo.

A este respecto, Eric Thiry ha subrayado que “tenemos un deber moral con la Coalición en la medida en que tenemos una experiencia como profesionales liberales que compartir: podemos y queremos aportar nuestros saberes y experiencias para garantizar la Justicia Social a nivel internacional”.

La Unión Mundial de Profesiones Liberales es un invitado habitual en la Conferencia Internacional del Trabajo que, cada año, organiza la Organización Internacional del Trabajo.

PROFESIONES LIBERALES Y DIÁLOGO SOCIAL Unión Profesional ha valorado muy positivamente la invitación a este Foro que precede a una fase de redefinición global del Diálogo Social en el que las profesiones liberales han de estar involucradas dada su propia naturaleza y presencial social. Las organizaciones de profesiones liberales tienen la capacidad de representación al formar parte de la sociedad civil, ocupando una posición destacada como actores sociales, desempeñando a su vez una función social que ha de contemplarse en relación con los objetivos del Foro y las líneas planteadas en esta edición; estas han de articularse con efectividad, siendo la accesibilidad de los servicios profesionales para todas las personas uno de los ejes estratégicos a impulsar por las profesiones a nivel mundial.

EVENTO DEL CESE: TRANSICIÓN HACIA UNA EUROPA DIGITAL, VERDE, JUSTA Y COMPETITIVA: EL PAPEL DEL DIÁLOGO SOCIAL Y CIVIL Más de 20 miembros del Observatorio del Mercado Laboral del Comité Económico y Social Europeo( CESE), incluyendo al presidente del grupo ad hoc del CESE sobre el Año Europeo de las Competencias, se reunieron en Cedefop para abordar las necesidades actuales y futuras de competencias y empleo en Europa.

En el centro de la discusión estuvieron los problemas urgentes de desajuste de habilidades y calidad del empleo, el aumento y el papel de la competencia en inteligencia artificial, y el enfoque multifacético necesario para abordar el aprendizaje de adultos en el dinámico mercado laboral actual. El evento, tuvo lugar pocos días después de las elecciones europeas de 2024. Durante la reunión, el CESE y los Consejos Económicos y Sociales nacionales de la UE discutieron el estado de las transiciones digitales y verdes en curso, concluyendo que la sociedad civil organizada es fundamental para remediar las deficiencias actuales.

Herramientas y proyectos debatidos durante el evento: Encuesta Europea de Competencias y Empleos (ESJS): Este proyecto recopila datos sobre las competencias actuales y las demandas del mercado laboral en Europa, proporcionando una visión integral de las brechas de habilidades y las necesidades emergentes.

Necesidades de Competencias en Sectores: Este estudio analiza las competencias específicas requeridas en diversos sectores industriales, identificando las competencias clave que los trabajadores deben desarrollar para mantenerse competitivos en un mercado laboral en constante evolución.

Competencias en Anuncios de Empleo en Línea: Este proyecto examina los anuncios de trabajo publicados en línea para identificar las habilidades más solicitadas por los empleadores, proporcionando información actualizada y relevante sobre las tendencias del mercado laboral.

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ENTORNO EUROPEO

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ELECCIONES EUROPEAS 2024: ¿QUÉ PASA DESPUÉS DE LAS ELECCIONES EUROPEAS?

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El ciclo institucional de la Unión Europea se renueva cada cinco años con las elecciones al Parlamento Europeo.

Este es un momento crucial, ya que actualiza tanto el hardware (el liderazgo institucional) como el software (las prioridades políticas) de la UE. Después de las elecciones europeas, se constituirá el nuevo Parlamento, los eurodiputados aprobarán la nueva Comisión y reanudarán el trabajo legislativo.

¿QUÉ SUCEDE EN LAS SEMANAS POSTERIORES A LAS ELECCIONES? Durante las semanas posteriores a las elecciones, los eurodiputados recién elegidos formarán grupos políticos de acuerdo con las creencias políticas compartidas. Cada grupo en el Parlamento debe tener al menos 23 eurodiputados de siete países de la UE. Los partidos políticos europeos que concurran a las elecciones podrán optar por tener su propio grupo político en el Parlamento o formar un grupo mixto con representantes de otros partidos. Los grupos se reunirán para decidir su composición antes del primer nuevo pleno que comienza el 16 de julio. Durante esta primera sesión plenaria, los eurodiputados elegirán a su nuevo presidente, vicepresidentes, así como decidirán el número de eurodiputados que se sentarán en cada comisión parlamentaria. Después de la plenaria constitutiva, las comisiones celebrarán sus primeras reuniones para elegir a sus respectivos presidentes y vicepresidentes.

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ELECCIÓN DE LA PRESIDENCIA DEL PARLAMENTO EUROPEO En la sesión plenaria constitutiva del nuevo período parlamentario el Parlamento Europeo elegirá a su 32º presidencia, quien ocupará el cargo durante la primera mitad del 10º período parlamentario, hasta enero de 2026.

La persona que ostente la presidencia desempeña una función importante y cada vez más visible en el ámbito institucional e internacional de la UE, reflejando el papel influyente del Parlamento como formador de políticas de la UE y como colegislador. En esta nota se incluye más información al respecto.

EL PAPEL DEL CONSEJO EUROPEO AL INICIO DEL NUEVO CICLO INSTITUCIONAL DE LA UE El Consejo Europeo, compuesto por los Jefes de Estado o de Gobierno de los Estados Miembros de la UE, desempeña un papel significativo en ambos procesos. No solo está involucrado directa o indirectamente en la elección de quién ocupa la mayoría de los puestos principales de la UE, sino que también establece las prioridades políticas a largo plazo de la UE mediante la fijación de su Agenda Estratégica. Este informe describe el ciclo institucional de la UE y destaca el papel del Consejo Europeo en este ciclo en términos institucionales. También describe los procesos involucrados en la asignación de los principales cargos institucionales de la UE y la adopción de las prioridades a largo plazo de la UE.

¿EN QUÉ LEYES SE SEGUIRÁ TRABAJANDO? El Parlamento Europeo continuará su trabajo en estos 10 textos legislativos tras las elecciones europeas del 6 al 9 de junio. En este enlace se hace mención y se entra en detalle para cada uno de ellos.

EUROPA VERDE LEY DE RESTAURACIÓN DE LA NATURALEZA: EL CONSEJO DA LUZ VERDE DEFINITIVA El Consejo de la Unión Europea ha aprobado formalmente este mes la primera regulación de su tipo sobre la restauración de la naturaleza. Esta ley tiene como objetivo implementar medidas para restaurar al menos el 20 % de las áreas terrestres y marinas de la UE para 2030 y todos los ecosistemas que necesiten restauración para 2050.

Establece objetivos y obligaciones legalmente vinculantes para la restauración de la naturaleza en diversos ecosistemas, desde terrestres hasta marinos, de agua dulce y urbanos. La regulación busca mitigar el cambio climático y los efectos de desastres naturales, ayudar a la UE a cumplir sus compromisos ambientales internacionales y restaurar la naturaleza europea. Las nuevas reglas ayudarán a restaurar ecosistemas degradados en los estados miembros, alcanzar los objetivos climáticos de la UE, mejorar la seguridad alimentaria y detener el deterioro de los hábitats. La regulación exige a los estados miembros presentar planes nacionales de restauración, monitorear y reportar su progreso.

DIRECTIVA SOBRE REIVINDICACIONES ECOLÓGICAS: EL CONSEJO ESTÁ DISPUESTO A INICIAR CONVERSACIONES CON EL PARLAMENTO EUROPEO Este mes, el Consejo adoptó su posición (‘enfoque general’) sobre la directiva de afirmaciones ecológicas, que tiene como objetivo abordar el greenwashing y ayudar a los consumidores a tomar decisiones verdaderamente más ecológicas al comprar un producto o utilizar un servicio.

El enfoque general del Consejo formará la base para las negociaciones con el Parlamento Europeo sobre la forma final de la directiva. Se espera que las negociaciones comiencen en el nuevo ciclo legislativo.

EL CONSEJO DA SU APROBACIÓN FINAL A LA LEY DE INDUSTRIA NETA CERO Y AL REGLAMENTO SOBRE DISEÑO ECOLÓGICO Este mes, el Consejo ha adoptado un reglamento para establecer un marco de medidas destinadas a fortalecer el ecosistema de fabricación de tecnologías netas cero en Europa, conocido como la ‘ley de industria neta cero’.

Tras la aprobación por parte del Consejo de la posición del Parlamento Europeo, el acto legislativo ha sido adoptado. Asimismo, el Consejo ha adoptado el reglamento de ecodiseño, que establece requisitos para productos sostenibles. El reglamento reemplaza la directiva de ecodiseño existente y amplía su alcance, más allá de los productos energéticos, a todo tipo de bienes colocados en el mercado de la UE.

INFORME SOBRE EL IMPACTO SOCIAL Y LABORAL DE LA TRANSICIÓN VERDE El servicio de investigación del Parlamento Europeo ha presentado este mes un informe sobre las consecuencias sociales del Pacto Verde Europeo. Este informe destaca que el objetivo es reducir las emisiones netas de gases de efecto invernadero en al menos un 55 % para 2030 y alcanzar la neutralidad climática para 2050. Se señala que la transición verde tendrá un impacto diverso en los mercados laborales según la región y el sector, con fondos de la UE limitados para mitigar los efectos negativos.

Dado que la UE tiene competencias limitadas en políticas sociales, es necesario que los países y regiones adopten medidas para enfrentar estos desafíos.

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ENTORNO EUROPEO

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EUROPA SOCIAL PRESENTADO EL INFORME SOBRE LA ADECUACIÓN DE LAS PENSIONES

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Este mes se ha publicado el Informe de Adecuación de Pensiones de 2024 elaborado por la Comisión Europea y el Comité de Protección Social. En el mismo se destaca cómo los sistemas de pensiones han protegido los estándares de vida de los jubilados europeos mediante pensiones públicas resilientes, mecanismos de indexación y redistribución.

Sin embargo, se prevé una disminución de las pensiones, lo que requiere políticas que promuevan carreras más largas, envejecimiento saludable, mercados laborales inclusivos y mayor flexibilidad en los caminos de jubilación.

Además, el informe subraya la necesidad de reformas para garantizar la seguridad jubilatoria justa y evitar el aumento de desigualdades socioeconómicas con la edad.

Entre los hallazgos, se destaca que las mujeres en la UE reciben un 26.1% menos de pensión que los hombres, y el 5.3% de ellas no recibe ninguna pensión. Los trabajadores autónomos y los empleados a tiempo parcial también enfrentan desafíos significativos.

LA COMISIÓN PRESENTA EL PLAN COMÚN DE IMPLEMENTACIÓN DEL PACTO SOBRE MIGRACIÓN Y ASILO

REVISIÓN DE LA DIRECTIVA 2011/98/UE SOBRE EL PERMISO ÚNICO DE RESIDENCIA Y TRABAJO

Tras el acuerdo histórico sobre el Pacto de Migración y Asilo, la Comisión Europea ha presentado este mes el Plan de Ejecución Común que establece los hitos clave para que los Estados miembros desarrollen las capacidades jurídicas y operativas necesarias. Este plan contará con el apoyo de la Comisión en todas las etapas, así como con el respaldo operativo de las agencias de la UE. El plan se estructura en diez pilares fundamentales, que incluyen un sistema común de información sobre migración y asilo (Eurodac), gestión de migración en fronteras exteriores, garantías para solicitantes de protección internacional, procedimientos de asilo y retorno eficientes, y un mecanismo de solidaridad permanente. Estos pilares son interdependientes y se implementarán en paralelo.

Los Estados miembros deben adoptar sus planes de ejecución nacionales para finales de 2024, con asistencia técnica y financiera de la Comisión. La implementación de este pacto refleja un enfoque integral y sostenible para la gestión de la migración, combinando trabajo legislativo y operativo, y fortaleciendo asociaciones con países socios para abordar cuestiones como el tráfico ilícito, retornos efectivos y vías de acceso legales.

Este mes se ha presentado un documento informativo de interés sobre la revisión de la Directiva 2011/98/EU, que regula el permiso único para residir y trabajar en la UE. Aunque la UE comparte competencias con los Estados miembros en materia de migración legal, puede establecer condiciones para la entrada y residencia de nacionales de terceros países, mientras que los Estados miembros retienen el derecho de determinar los números de admisión de estos trabajadores. La Directiva del Permiso Único establece un procedimiento de solicitud única para un permiso combinado de trabajo y residencia, y un conjunto común de derechos para los trabajadores de terceros países que residen legalmente en un país de la UE. En 2022, la Comisión Europea anunció una revisión completa del acervo de la UE sobre migración legal y propuso una refundición de la Directiva del Permiso Único, con el objetivo de simplificar el proceso de solicitud para vivir y trabajar en la UE y mejorar los derechos de los residentes y sus familiares. El 20 de diciembre de 2023, el Consejo y el Parlamento Europeo alcanzaron un acuerdo y el acto fue adoptado por ambas instituciones. Los Estados miembros tienen dos años para transponer la directiva a sus leyes nacionales.

DOCUMENTO DE INTERÉS Asimismo, se ha presentado varios documentos informativos relevantes relacionados con el Pacto de Migración como: · Movimientos secundarios de solicitantes de asilo en el sistema de asilo de la UE · Reforma de la gestión del asilo y la migración

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APROBACIÓN DE LA PLATAFORMA DE TALENTO EUROPEA El Consejo de la UE ha aprobado este mes la creación de una Plataforma de Talento europea para facilitar la contratación de trabajadores de terceros países y abordar la escasez de mano de obra. Esta plataforma en línea emparejará perfiles de buscadores de empleo fuera de la UE con vacantes en los estados miembros. El objetivo es hacer más competitivo el mercado laboral europeo y atraer talento internacional. Los buscadores de empleo podrán registrar sus competencias y experiencia, mientras que los empleadores podrán publicar vacantes. La plataforma resolverá problemas relacionados con la comparabilidad de cualificaciones y el acceso a información sobre contratación. La participación en la Plataforma de Talento será

voluntaria para los estados miembros, que deberán especificar las entidades participantes. Se ha establecido un procedimiento de retiro con reglas claras para asegurar la estabilidad. La propuesta, presentada por la Comisión Europea el 15 de noviembre de 2023, es parte del paquete de movilidad de competencias y talento de la UE y busca facilitar la movilidad laboral dentro de la UE.

LUCHA CONTRA LA CORRUPCIÓN: EL CONSEJO ADOPTA UNA POSICIÓN SOBRE LA LEGISLACIÓN DE LA UE El Consejo de la UE ha adoptado este mes su posición sobre una nueva ley que establece estándares mínimos para definir y sancionar delitos de corrupción, además de medidas preventivas y reglas para una investigación y enjuiciamiento más efectivos. Esta ley es pionera al unificar en un solo acto normativo las reglas sobre corrupción en los sectores público y privado a nivel de la UE. La nueva ley sustituirá dos leyes europeas anteriores y modificará la directiva de 2017 sobre fraude. Los países de la UE deberán criminalizar actos de corrupción, incluyendo sobornos, malversación, tráfico de influencias y obstrucción a la justicia. Las personas físicas enfrentarán penas de prisión de hasta cuatro años y otras sanciones adicionales, mientras que las empresas podrán ser multadas con hasta el 5% de su facturación mundial. El Consejo también ha establecido que los estados miembros deben implementar medidas preventivas y asegurar la transparencia en las administraciones públicas. Con esta posición, el Consejo podrá negociar con el Parlamento Europeo para acordar el texto final de la legislación.

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EUROPA DIGITAL

ECONOMÍA Y FONDOS EUROPEOS

EL NUEVO MARCO DE IDENTIDAD DIGITAL EUROPEA ENTRA EN VIGOR

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El Parlamento Europeo y el Consejo de la Unión Europea han completado la aprobación del nuevo marco de identidad digital paneuropeo, el cual ha entrado oficialmente en vigor a finales de mayo del 2024. Esta medida permitirá a los ciudadanos de la UE autenticarse en línea a través de su cartera de identidad digital europea, compartir documentos digitales de manera segura y verificar atributos específicos como la edad.

El acuerdo final fue ratificado por el Parlamento Europeo el 29 de febrero de 2024 y posteriormente adoptado por el Consejo. Tras la firma por parte de los colegisladores, el texto legislativo fue publicado en el Diario Oficial de la UE el 30 de abril de 2024. Este hito marca un significativo avance hacia una mayor integración digital en Europa, garantizando una experiencia simplificada y segura para todos los ciudadanos de la UE en sus transacciones y actividades en línea.

En el marco de esta entrada en vigor, el Parlamento Europeo ha preparado un documento explicativo.

Unión Profesional trabaja en uno de los grandes proyectos piloto de la Comisión Europea sobre la cartera digital, denominado Digital Credentials for Europe definiendo las credenciales que actualmente emiten las corporaciones colegiales y que podrán otorgarse a través de la nueva cartera digital.

PROTECCIÓN DE DATOS: EL CONSEJO ACUERDA UNA POSICIÓN SOBRE LAS NORMAS DE APLICACIÓN DEL RGPD Este mes el Consejo ha llegado a un acuerdo unificado sobre una nueva ley destinada a mejorar la cooperación entre las autoridades nacionales de protección de datos

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en la aplicación del Reglamento General de Protección de Datos (RGPD). Esta legislación representa un paso crucial para agilizar la aplicación de los derechos de protección de datos en toda la UE. Según el RGPD, las autoridades nacionales deben colaborar cuando se trate de problemas de procesamiento transfronterizo de datos, asegurando un manejo rápido de quejas e investigaciones. El reglamento introduce procedimientos estandarizados para determinar la admisibilidad de acciones transfronterizas y aclara los plazos y pasos para las investigaciones, incluida la adopción de opiniones vinculantes por parte de la Junta Europea de Protección de Datos en caso de conflictos. Además, establece mecanismos para la resolución temprana de casos y define claramente los roles de los quejosos y las partes bajo investigación. La adopción por parte del Consejo de este enfoque general allana el camino para negociaciones con el Parlamento Europeo a fin de finalizar el texto legislativo, con el objetivo de fortalecer la efectividad del RGPD en la protección de los derechos de datos personales en el panorama digital de la UE.

EL CONSEJO ADOPTA UN REGLAMENTO SOBRE EL USO DE LA SUPERCOMPUTACIÓN EN EL DESARROLLO DE LA IA El Consejo ha aprobado definitivamente una enmienda al reglamento de la empresa conjunta de Computación de Alto Rendimiento Europea (EuroHPC), ampliando sus objetivos para incluir el desarrollo y operación de ‘fábricas de IA’. Estas instalaciones albergarán supercomputadoras de inteligencia artificial y su infraestructura asociada, ofreciendo servicios de computación crucialmente necesarios para el desarrollo de IA. Con el fin de impulsar la competitividad de Europa en inteligencia artificial, la regulación modificada permitirá que startups y PYMEs europeas accedan a herramientas de IA de última generación para entrenar modelos y avanzar en proyectos. La UE proporcionará apoyo financiero que cubrirá hasta el 50% de los costos de adquisición y operación de supercomputadoras de IA para estas entidades.

PRESENTADO EL PAQUETE DE PRIMAVERA DEL SEMESTRE EUROPEO La Comisión Europea ha emitido este mes orientaciones políticas a los Estados miembros en el marco del Paquete de Primavera del Semestre Europeo 2024, con los objetivos de competitividad, resiliencia y prosperidad a largo plazo, manteniendo finanzas públicas saludables. Este paquete se centra en fortalecer la autonomía estratégica abierta de la UE y abordar desafíos estructurales que afectan la competitividad, fomentando un crecimiento de la productividad, inversión y abordando la escasez de mano de obra y habilidades. Las recomendaciones específicas por país (CSR) proporcionan directrices sobre política fiscal, implementación de planes de recuperación y resiliencia, y otros desafíos estructurales. La Comisión destaca la importancia de programas como NextGenerationEU y la Política de Cohesión, que han apoyado la recuperación de la UE hacia un futuro más verde y digital.

RECOMENDACIÓN ESPECÍFICA PARA ESPAÑA Se puede encontrar el enlace a la recomendación específica para España. En el informe se vuelve a indicar que la mejora del mercado interno de España sigue siendo un desafío significativo a pesar de los esfuerzos realizados desde la adopción de la Ley de Unidad de Mercado en 2013, destinada a promover los principios del mercado interior. Se indica que persiste una fragmentación interna, en gran parte debido a obstáculos regulatorios que dificultan la libre circulación de bienes y servicios en todo el país. La reciente modificación de la Ley de Unidad de Mercado a través de la Ley de Creación y Crecimiento Empresarial bajo el Plan de Recuperación y Resiliencia se espera que mejore la eficiencia del mercado. Sin embargo, la integración de España en las cadenas de valor de la UE y su desempeño en el comercio intra-UE están por debajo del promedio de la UE, con un número mayor que el promedio de directivas de la UE no transpuestas e infracciones pendientes. A pesar de abordar el 88% de los casos de SOLVIT de manera efectiva, se dice que ciertas profesiones como la ingeniería civil y los guías turísticos enfrentan más restricciones regulatorias en comparación

con el promedio de la UE. Fortalecer la aplicación de las herramientas del mercado único y mejorar la coordinación regional son cruciales para lograr un mercado interno más integrado en España.

LA COMISIÓN APRUEBA LA EVALUACIÓN PRELIMINAR DE LA CUARTA SOLICITUD DE PAGO DE ESPAÑA EN EL MARCO DEL MECANISMO DE RECUPERACIÓN Y RESILIENCIA La Comisión Europea ha aprobado este mes una evaluación preliminar positiva para 60 de los 61 hitos y objetivos vinculados a la cuarta solicitud de pago de España, valorada en 10 000 millones de euros, del Mecanismo de Recuperación y Resiliencia (MRR). La solicitud abarca 34 reformas y 26 inversiones en áreas como las transiciones ecológica y digital, el sistema de pensiones, la educación y la gestión hidrológica. Destacan las leyes de creación de empresas y empresas emergentes, así como la rehabilitación de más de 200 km de ríos. Sin embargo, un objetivo relacionado con las inversiones en digitalización de empresas no se ha cumplido, por lo que la Comisión activará el procedimiento de suspensión de pagos, permitiendo a España más tiempo para cumplir con este hito mientras recibe un pago parcial. La Comisión ha enviado su evaluación preliminar al Comité Económico y Financiero (CEF), que tiene cuatro semanas para emitir su dictamen, mientras que España tiene un mes para presentar observaciones sobre el objetivo no cumplido. Si la Comisión confirma la no conformidad tras revisar las observaciones, suspenderá parte del pago hasta que España cumpla el hito pendiente en un plazo de seis meses. El plan español de recuperación y resiliencia consta de 111 reformas y 142 inversiones, con un valor total de 163 000 millones de euros.

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ENTORNO GLOBAL

RED PROFESIONAL

RED PROFESIONAL

INTERNACIONAL CUMBRE ANUAL DEL G7

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Este acuerdo promete impulsar el comercio de bienes y crear nuevas oportunidades económicas, asegurando acceso libre de aranceles y cuotas para las exportaciones de Kenia hacia la UE. Incluye disposiciones vinculantes sobre desarrollo sostenible y derechos laborales, convirtiéndolo en el acuerdo más ambicioso de la UE con un país en desarrollo en términos de sostenibilidad.

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UE-KENIA: ACUERDO DE ASOCIACIÓN ECONÓMICA El Consejo de la Unión Europea ha dado este mes el paso final para permitir la implementación del Acuerdo de Asociación Económica entre la UE y Kenia.

LAS CORPORACIONES COLEGIALES SE UNEN A LA CELEBRACIÓN DEL 20 ANIVERSARIO DE PACTO MUNDIAL ESPAÑA

Con motivo del Día Mundial de las personas refugiadas el 20 de junio, Unión Profesional en virtud del convenio que firmó en 2022 con dicha Agencia de la ONU en España, y dentro de los compromisos establecidos con motivo del Foro España con los Refugiados del 2023, puso el acento en la edición especial del programa Inicio Profesional, dirigido a personas refugiadas, con la intención de acompañarles en su adaptación profesional en nuestro país.

Durante la jornada del 28 de mayo, Pacto Mundial España celebró sus veinte años de existencia bajo el lema ‘Transformar empresas, mejorar el mundo’. El evento, que fue acogido por el Círculo de Bellas Artes, contó con la presencia de la vicepresidenta tercera y ministra de Transición Ecológica y Reto Demográfico, Teresa Ribera, quien puso en valor la colaboración público-privada, así como la necesidad de tener siempre presente la agenda climática.

El comunicado expresó preocupaciones sobre las políticas industriales dirigidas y las prácticas no basadas en el mercado de China, que generan sobrecapacidad global y distorsionan los mercados, afectando la resiliencia económica y la seguridad de los sectores industriales de los países del G7. Se hizo un llamado a China para que evite adoptar medidas de control de exportaciones que puedan perturbar significativamente las cadenas de suministro globales, particularmente en minerales críticos.

El desarrollo de esta edición fue recopilado en un documento en el que se incluyen algunos testimonios de profesionales refugiados que asistieron al mismo.

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La Comisión Europea ha propuesto este mes extender la protección temporal para las personas que huyen de la agresión de Rusia contra Ucrania por otro año más, desde el 5 de marzo de 2025 hasta el 4 de marzo de 2026. Esta decisión se debe a los continuos ataques rusos contra la infraestructura civil y crítica en Ucrania, que impiden condiciones seguras para el retorno de los desplazados.

El objetivo es proporcionar estabilidad y derechos fundamentales, como residencia, acceso al mercado laboral, asistencia social y médica, a casi 4,2 millones de personas que ya se benefician de la protección temporal en los Estados miembros de la UE.

En la cumbre anual del G7 celebrada en Borgo Egnazia, Italia, los líderes de las principales economías del mundo emitieron un comunicado final destacando varios temas clave relacionados con el comercio internacional. Entre ellos, la preocupación principal se centró en China, subrayando la importancia de avanzar hacia un comercio libre y justo, un campo de juego nivelado y relaciones económicas equilibradas. Aunque no se comprometieron a restaurar, impulsar y reformar la Organización Mundial del Comercio (OMC), se reconoció la necesidad de actualizar y fortalecer el sistema comercial multilateral basado en reglas, con la OMC como núcleo central.

UNIÓN PROFESIONAL, IMPLICADA EN EL ACOMPAÑAMIENTO DE LAS PERSONAS REFUGIADAS PARA LA RECONSTRUCCIÓN DE SUS VIDAS

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LA COMISIÓN PROPONE AMPLIAR LA PROTECCIÓN TEMPORAL PARA LAS PERSONAS QUE HUYEN DE LA AGRESIÓN RUSA CONTRA UCRANIA HASTA MARZO DE 2026

Las profesiones colegiadas, representadas por la vicepresidenta de Unión Profesional y presidenta del Consejo Superior de Colegios de Arquitectos, Marta Vall-llossera, se unieron a esta celebración, participando en un diálogo intergeneracional junto a Francisco Vera, defensor de los derechos del niño de la ONU y Ana María López, directora de ética, sostenibilidad y alianzas.

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AGENDA LUNES

MARTES

JULIO 2024

MIÉRC.

JUEVES

VIERNES

SÁBADO

DOMNG.

CONSEJO EUROPEO

SESIÓN PLENARIA PARLAMENTO EUROPEO

SESIÓN PLENARIA PARLAMENTO EUROPEO

SESIÓN PLENARIA PARLAMENTO EUROPEO

SESIÓN PLENARIA PARLAMENTO EUROPEO

FEEDBACK

PATROCINADORES

Este boletín pretende informar periódicamente, de forma breve y dinamica, de las novedades en el entorno profesional internacional.

Se trata de un espacio abierto susceptible de incorporar también las noticias que los miembros de Unión Profesional quieran hacer llegar a este departamento.

ESTE BOLETÍN INFORMATIVO HA CERRADO CONTENIDOS EN FECHA 27 DE JUNIO 2024

NEWSSHEET INTERNACIONAL

BOLETÍN DE INFORMACIÓN INTERNACIONAL DE UNIÓN PROFESIONAL

Nº167 MAYO 2024

NOTICIA DESTACADA VICTORIA ORTEGA, PRESIDENTA DE UNIÓN PROFESIONAL, PARTICIPA EN LA OCTAVA EDICIÓN DEL DÍA DE LAS PROFESIONES LIBERALES, ORGANIZADO POR EL CESE

ENTORNO EUROPEO

ELECCIONES EUROPEAS 2024: LOGROS DEL PARLAMENTO Y PROPUESTAS FUTURAS ENTORNO EUROPEO

ENTORNO EUROPEO

ENTORNO DIGITAL

ECONOMÍA Y FONDOS EUROPEOS

ENTORNO EUROPEO

ELECCIONES AL PARLAMENTO EUROPEO: ¿QUÉ ESTÁ EN JUEGO?

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NOTICIA DESTACADA

NEWSSHEET INTERNACIONAL 2024

NOTICIA DESTACADA 03 Victoria Ortega, presidenta de UP, participa en la octava edición del Día de las Profesiones Liberales, organizado por el CESE

ENTORNO EUROPEO 04 Elecciones Europeas 2024: logros del Parlamento y propuestas futuras 05 Elecciones al Parlamento Europeo: ¿Qué está en juego?

06 Día de Europa: 9 mayo 07 Conclusiones relevantes de este mes del Consejo de la Unión Europea 08 Europa Digital 09 Europa Social 10 Economía y fondos europeos 12 Informes de interés para las profesiones

ENTORNO GLOBAL 13 Internacional

RED PROFESIONAL 14 Red Profesional

DPTO. DE RELACIONES INTERNACIONALES UNIÓN PROFESIONAL

VICTORIA ORTEGA, PRESIDENTA DE UP, PARTICIPA EN LA OCTAVA EDICIÓN DEL DÍA DE LAS PROFESIONES LIBERALES, ORGANIZADO POR EL CESE El Comité Económico y Social Europeo (CESE) convocaba el día 7 de mayo a las profesiones liberales, a propósito de la celebración de la octava edición del Día de las Profesiones Liberales, en esta ocasión bajo el lema Apoyo Profesional para el Pacto Azul de la Unión Europea.

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MAYO

Durante la jornada, inaugurada por Rudolf Kolbe, portavoz de la Categoría de Profesiones Liberales del CESE, fueron diferentes los expertos y expertas que se congregaron para reflexionar sobre la imprescindible colaboración de este subsector y las instituciones gubernamentales para abordar las oportunidades y desafíos vinculados con el Pacto Azul de la UE. como iniciativa integral para afrontar la urgencia cada vez más patente de acometer la escasez de este recurso limitado y ofrecer un potencial Pacto Azul como solución global.

Victoria Ortega, vicepresidenta primera del Consejo Europeo de Profesiones Liberales (CEPLIS) y presidenta de Unión Profesional (UP), participó en este encuentro de apoyo a este Pacto, centrándose en la necesidad de considerar las competencias profesionales como eje central de las políticas que están por venir en el nuevo ciclo europeo. Ortega destacó en su intervención cuatro puntos clave de las profesiones en relación con el desafío que supone la gestión hídrica en nuestro planeta: «los conocimientos multidisciplinares, la especialización, la formación en base a una sensibilización inclusiva y la defensa de la excelencia profesional». En este sentido, quiso subrayar la consideración que deben tener las comunidades más vulnerables, pues «el agua, como señala la Agenda 2030 es esencial no solo para la salud, sino también para reducir la pobreza, garantizar la seguridad alimentaria, la paz, los derechos humanos, los ecosistemas y la educación».

DOCUMENTO DE INTERÉS 1. Video de la intervención de Victoria Ortega como Vicepresidenta de CEPLIS 2. Nota resumen de la sesión

«Las profesiones liberales en la consecución de los objetivos del Pacto Azul Europeo desempeñan un papel fundamental por su versatilidad y capacidad de adaptación a la hora de enfrentarse a los desafíos ambientales actuales». De esta manera, inauguraba el portavoz de la Categoría de Profesiones Liberales del CESE esta nueva edición del Día de las Profesiones Liberales, en la que se pusieron de relieve las múltiples contribuciones de las y los profesionales con respecto a la gestión sostenible del agua.

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ENTORNO EUROPEO

ELECCIONES EUROPEAS 2024: LOGROS DEL PARLAMENTO Y PROPUESTAS FUTURAS

ELECCIONES AL PARLAMENTO EUROPEO: ¿QUÉ ESTÁ EN JUEGO?

Las elecciones europeas de junio no solo permitirán a los ciudadanos elegir a los 720 miembros del próximo Parlamento Europeo, sino que también determinarán el rumbo de políticas cruciales para el futuro de Europa. Los logros del Parlamento en la última legislatura y las propuestas de los candidatos a la presidencia de la Comisión Europea subrayan la importancia de participar en este proceso democrático esencial.

La campaña electoral #USATUVOTO al Parlamento Europeo ha comenzado.

LA IMPORTANCIA ESTRATÉGICA DEL PARLAMENTO EUROPEO

Las elecciones europeas se celebrarán en toda la Unión Europea (UE) entre los días 6 y 9 de junio, y el resultado de los comicios marcará el destino inmediato y futuro de la UE.

Los resultados de las elecciones tendrán un impacto directo en los principales desafíos que enfrenta Europa como la salud pública, la migración, el cambio climático, la seguridad, la protección social, la integración o la economía. Todas ellas son cuestiones que trascienden las fronteras nacionales y, hasta el momento, los grandes objetivos de la UE, marcados por la actual presidenta de la Comisión Europea, Úrsula von der Leyen, se han visto traducidos en el Pacto Verde Europeo, la adaptación digital, la promoción de lo que se ha venido denominando el ‘modo de vida europeo’ o la recuperación post-pandemia.

A pocos días de las elecciones al Parlamento Europeo, es un momento crucial para reflexionar sobre los logros legislativos de los últimos cinco años y las propuestas de los candidatos y candidatas a la presidencia de la Comisión Europea. Se destacan diez hitos clave de la legislatura 2019-2024 y se examinan las perspectivas futuras según los debates recientes.

DIEZ LOGROS CLAVE DEL PARLAMENTO EUROPEO (2019-2024) 1. Recuperación Económica Post-COVID-19: 750.000 millones de euros para mitigar las consecuencias de la pandemia y apoyar un futuro sostenible y digital.

2. Apoyo a Ucrania: 50.000 millones de euros en préstamos y subvenciones para Ucrania hasta 2027.

3. Cambio Climático: Pacto Verde Europeo para reducir emisiones en un 55% para 2030 y lograr la neutralidad climática en 2050.

4. Transporte Sostenible: Todos los coches y furgonetas nuevos vendidos en la UE serán de cero emisiones de CO2 a partir de 2035.

5. Política de Migración: Sistema de solidaridad para gestionar flujos migratorios entre países de la UE. 6. Economía Digital: Leyes para un entorno en línea más seguro y justo, con control ciudadano sobre el contenido.

7. Inteligencia Artificial: Ley que garantiza la seguridad y derechos fundamentales, según los riesgos de cada aplicación.

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ENTORNO EUROPEO

8. Cargador Común: USB tipo-C como estándar de carga para pequeños dispositivos electrónicos a finales de 2024.

9. Derecho a Reparación: Normas para facilitar la reparación de bienes defectuosos y reducir residuos.

10. Igualdad Salarial: Empresas obligadas a divulgar información salarial para promover la igualdad de género.

PERSPECTIVAS FUTURAS: PROPUESTAS DE LOS CANDIDATOS Y CANDIDATAS A LA PRESIDENCIA DE LA COMISIÓN EUROPEA

Como en anteriores ocasiones, Unión Profesional publica un dossier especial con la información necesaria para esta cita con las urnas, que en España será el próximo 9 de junio.

El debate de Eurovisión del 23 de mayo reunió a los candidatos y candidatas principales a la presidencia de la Comisión Europea: · Walter Baier (Izquierda Europea): Propuso políticas inclusivas y solidarias, enfocadas en la justicia social y la lucha contra la desigualdad. · Sandro Gozi (Renew Europe Now): Enfatizó la innovación y el desarrollo digital, abogando por una Europa más integrada y competitiva. · Ursula von der Leyen (Partido Popular Europeo): Defendió la continuidad de políticas en defensa, economía y medio ambiente, con un foco en la estabilidad y el crecimiento. · Terry Reintke (Verdes Europeos): Promovió una agenda verde ambiciosa, con medidas drásticas para combatir el cambio climático y promover la sostenibilidad. · Nicolas Schmit (Partido de los Socialistas Europeos): Abogó por políticas que fomenten el empleo de calidad y la protección social, reforzando los derechos laborales.

Participar activamente en el proceso democrático supone asumir nuestra propia responsabilidad como ciudadanía en la dinámica institucional de la Unión Europea, lo que conlleva una mayor legitimidad y eficacia de las políticas implementadas.

Dada la preocupación por el posible abstencionismo — históricamente apenas un 50% de la ciudadanía acude a las urnas en estas elecciones—, la campaña #USATUVOTO del Parlamento Europeo busca promover el voto, especialmente entre los más jóvenes.

El Parlamento Europeo es la única asamblea parlamentaria multinacional del mundo y la única institución de la UE elegida directamente por su ciudadanía, que ejerce su derecho al voto cada cinco años. Además de representar los intereses de la misma, el Parlamento desempeña tres funciones esenciales: legislativa, de supervisión y presupuestaria. La composición de la Eurocámara condiciona el futuro estratégico de la UE ya que sus 720 miembros eligen a la persona que ejercerá la presidencia de la Comisión Europea y, posteriormente, examinan y aprueban al conjunto del colegio de comisarios.

DOCUMENTO DE INTERÉS 1. Enlace a artículo en Revista Profesiones Elecciones al Parlamento Europeo: ¿Qué está en juego? : Profesiones 208 by Unión Profesional - Issuu 2. Enlace a dossier UP Elecciones europeas 2024: un dossier especial con la información necesaria

Cabe recordar que, aunque se eligen por país, los miembros del Parlamento se distribuyen en grupos políticos transnacionales y las alianzas y coaliciones entre ellos configurarán en gran medida la dirección política de la UE.

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ENTORNO EUROPEO

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DÍA DE EUROPA: 9 MAYO Con el lema “Juntos por la Democracia”, se conmemoró este año el Día de Europa, marcando el aniversario de la histórica Declaración Schuman de 1950. Este año, las celebraciones tuvieron una importancia especial, ya que faltaban solo cuatro semanas para las elecciones al Parlamento Europeo.

INICIATIVAS PARA FOMENTAR LA PARTICIPACIÓN ELECTORAL El Parlamento Europeo intensificó sus esfuerzos para promover la importancia de votar en las próximas elecciones.

Entre las iniciativas destacadas se encuentra la campaña “Usa tu voto”, cuyo video alcanzó casi 200 millones de visualizaciones. Este video compartió historias personales de europeos de edad avanzada, subrayando la importancia de la democracia y la participación electoral.

UN RECORDATORIO DE LOS VALORES EUROPEOS

MONUMENTOS ILUMINADOS Y MENSAJES DE UNIDAD En toda Europa, aproximadamente 150 monumentos emblemáticos se iluminaron en un espectáculo de luces que simbolizó la unidad y solidaridad del continente. Desde la Torre Eiffel en París hasta el Coliseo en Roma, estos monumentos brillaron en azul y amarillo, recordando a los ciudadanos la cercanía de las elecciones. Un nuevo mural en Viena, presentado ese día, lleva un mensaje sencillo pero poderoso: “Juntos por la Democracia”. Esta obra de arte servirá como recordatorio visual de la importancia de la participación democrática y permanecerá en su lugar durante al menos cinco años.

El Día de Europa no solo celebró la paz y la unidad en el continente, sino que también sirvió como un recordatorio de los valores fundamentales de la Unión Europea: democracia, derechos humanos y el Estado de Derecho. Con las elecciones a la vuelta de la esquina, fue un momento crucial para que los ciudadanos reflexionaran sobre estos valores y su papel en el futuro de Europa.

CONCLUSIONES RELEVANTES DE ESTE MES DEL CONSEJO DE LA UNIÓN EUROPEA Este mes, el Consejo de la Unión Europea ha adoptado una serie de conclusiones clave en diversas áreas estratégicas.

CONCLUSIONES SOBRE EL REFUERZO DE LA VALORIZACIÓN DEL CONOCIMIENTO El Consejo ha adoptado conclusiones sobre “el fortalecimiento de la valorización del conocimiento como herramienta para una industria resiliente y competitiva y para la autonomía estratégica en una economía abierta en Europa”. El objetivo principal de las conclusiones es reforzar las diversas formas de apoyar la valorización del conocimiento, evaluando las iniciativas recientes y las directrices para fortalecer esta valorización, y haciendo propuestas para llenar las lagunas en el panorama de la innovación europea.

CONCLUSIONES SOBRE EL FUTURO DE LA POLÍTICA INDUSTRIAL El Consejo, por iniciativa de la presidencia belga, ha adoptado conclusiones sobre “Una industria europea competitiva que impulse nuestro futuro verde, digital y resiliente”.

Impulsar la competitividad de la industria europea debe ser una prioridad en la agenda política de la próxima Comisión Europea, y estas conclusiones proporcionan el camino a seguir hacia un nuevo acuerdo de competitividad europea.

Las conclusiones analizan la situación del sector industrial de la UE, exploran formas de mejorar la innovación, el acceso a la financiación y el entorno empresarial para los fabricantes, y proponen los principios fundamentales que deben sustentar una futura política industrial de la UE.

CONCLUSIONES SOBRE EL FUTURO DEL MERCADO ÚNICO

CONCLUSIONES SOBRE LA EVALUACIÓN DE HORIZONTE 2020 El Consejo ha aprobado conclusiones sobre “la evaluación ex post de Horizonte 2020 y perspectivas futuras”.

Horizonte 2020 fue el 8º programa marco de financiación de la UE para la investigación y la innovación, que estuvo en vigor entre 2014 y 2020 con un presupuesto total de 75,6 mil millones de euros.

El Consejo ha adoptado este mes conclusiones sobre la situación y el futuro del mercado único. Las conclusiones, tituladas “Un mercado único en beneficio de todos”, hacen un llamado a una nueva estrategia holística para el mercado único, centrada en mejorar su marco regulatorio para maximizar sus beneficios potenciales.

APOYO A UCRANIA En un gesto de solidaridad, la presidenta del Parlamento Europeo, Roberta Metsola, visitó Kiev. Su visita reafirmó el compromiso de la Unión Europea con Ucrania y su apoyo continuo en el proceso de adhesión a la UE. Metsola declaró: “En este Día de Europa, renovamos nuestro compromiso con los valores democráticos y extendemos nuestra mano amiga a Ucrania en estos tiempos difíciles”.

Las conclusiones representan la reacción de los estados miembros al informe de evaluación ex post que la Comisión emitió a principios de este año. Están destinadas a proporcionar orientación política con vistas a la preparación del futuro programa marco.

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ENTORNO EUROPEO

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EUROPA DIGITAL LEY INTELIGENCIA ARTIFICIAL DE LA UE: APROBACIÓN FINAL POR EL CONSEJO La Unión Europea ha dado luz verde finalmente este mes al primer conjunto de normas sobre inteligencia artificial (IA) europeo tras la aprobación por el Consejo. Como ya se explicó en anteriores Newssheets, se trata de una legislación pionera que sigue un enfoque basado en el riesgo, lo que significa que cuanto mayor sea el riesgo de causar daño a la sociedad, más estrictas serán las reglas.

EUROPA SOCIAL POLÍTICA DIGITAL DE LA UE: EL CONSEJO IDENTIFICA LAS PRINCIPALES PRIORIDADES PARA EL PRÓXIMO CICLO LEGISLATIVO Este mes el Consejo de la UE ha establecido las prioridades para la política digital en el próximo ciclo legislativo, enfocándose en una transformación digital segura, inclusiva, sostenible y centrada en el ser humano. En las conclusiones se reconoce el papel de las nuevas tecnologías en la innovación, el crecimiento económico y la sostenibilidad, pero se enfatiza la necesidad de un enfoque europeo común para equilibrar la innovación, la carga regulatoria y la seguridad económica de la UE. Asimismo, los estados miembros subrayan la importancia de garantizar un entorno en línea más seguro y confiable, en línea con la Declaración de Louvain-la-Neuve y la transición verde. Por otro lado, se destaca la importancia de asegurar una infraestructura digital segura y resiliente en toda la UE y de atraer y retener una fuerza laboral digitalmente capacitada.

Este nuevo marco legal busca fomentar el desarrollo y la adopción de sistemas de IA seguros y confiables en todo el mercado único de la UE, tanto por actores privados como públicos, garantizando al mismo tiempo el respeto a los derechos fundamentales de la ciudadanía europea y estimulando la inversión y la innovación en inteligencia artificial en Europa. Se establecen multas por infracciones y se requiere una evaluación del impacto en los derechos fundamentales antes del despliegue de sistemas de IA de alto riesgo.

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IA: EL CONSEJO ALCANZA UN ACUERDO POLÍTICO SOBRE EL USO DE LA SUPERCOMPUTACIÓN PARA EL DESARROLLO DE LA IA El Consejo de la UE ha llegado a un acuerdo político para expandir los objetivos de la Empresa Común Europea de Computación de Alto Rendimiento (EuroHPC), con el fin de impulsar el liderazgo europeo en inteligencia artificial (IA). Se introducirá el concepto de Fábricas de IA, que serán entidades que proporcionarán infraestructura de servicios de supercomputación para IA, incluyendo supercomputadoras especializadas en IA y centros de datos asociados. Además, el acuerdo asegura que las actividades de las Fábricas de IA ofrezcan oportunidades de acceso equitativo a las supercomputadoras optimizadas para IA, beneficiando a una mayor cantidad de usuarios públicos y privados, incluyendo startups, pymes y profesionales. Las entidades anfitrionas podrán recibir una contribución financiera de la Unión que cubra hasta el 50% de los costos de adquisición y operación de las supercomputadoras de IA.

EL CONSEJO ADOPTA LA PRIMERA LEY DE LA UE CONTRA LA VIOLENCIA CONTRA LAS MUJERES Finalmente, este mes el Consejo de la UE ha adoptado una directiva para combatir la violencia contra las mujeres y la violencia doméstica, que exige a los países de la UE criminalizar la mutilación genital femenina, el matrimonio forzado y la violencia cibernética.

MAYORES OPORTUNIDADES PARA APRENDER Y ESTUDIAR EN EL EXTRANJERO: EL CONSEJO ADOPTA UNA RECOMENDACIÓN El Consejo de la UE ha adoptado una recomendación para promover la movilidad educativa tanto dentro de la UE como en países no pertenecientes a la UE. La movilidad educativa es esencial para el desarrollo personal, educativo y profesional, y para fomentar una fuerte sensación de ciudadanía y valores comunes en Europa.

La ley incluye medidas preventivas y estándares de protección para las víctimas. Los delitos serán castigados con penas de prisión y se facilitará la denuncia de crímenes.

Los estados miembros tienen tres años para incorporar la directiva en su legislación nacional, marcando un momento histórico en la promoción de los derechos de las mujeres.

EL CONSEJO ADOPTA EL PACTO DE LA UE SOBRE MIGRACIÓN Y ASILO Este mes el Consejo de la UE adoptó una reforma integral del sistema europeo de asilo y migración, estableciendo reglas para gestionar las llegadas de manera ordenada, crear procedimientos eficientes y garantizar una distribución equitativa de responsabilidades entre los estados miembros. Se introducen procedimientos fronterizos obligatorios para ciertas categorías de solicitantes de asilo y se clarifican las responsabilidades de los estados miembros en las solicitudes de asilo.

Además, se implementa un mecanismo de solidaridad para compartir la carga y se establecen normas para situaciones de crisis, permitiendo derogaciones temporales y solicitando solidaridad reforzada de otros países de la UE.

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ENTORNO EUROPEO

ENTORNO EUROPEO

ECONOMÍA Y FONDOS EUROPEOS INFORME SOBRE LOS PLANES DE RECUPERACIÓN Y RESILIENCIA: LA IMPLICACIÓN DE LOS GRUPOS DE INTERÉS Y SU VISIÓN

FISCALIDAD: EL CONSEJO ACUERDA NUEVAS NORMAS PARA LOS PROCEDIMIENTOS DE RETENCIÓN DE IMPUESTOS

En un informe reciente, se han presentado los hallazgos de la evaluación intermedia del Mecanismo de Recuperación y Resiliencia (MRR). Este informe se centra en las opiniones y evaluaciones de diversos interesados sobre la configuración e implementación inicial de este mecanismo crucial para la recuperación económica post-pandemia. El documento no solo revisa las evaluaciones más recientes, sino que también se basa en estudios previamente publicados que resumen las perspectivas de los interesados en diferentes niveles: desde la Unión Europea hasta los niveles nacionales, regionales y locales.

El Consejo de la UE acordó nuevas reglas para procedimientos de retención fiscal, buscando agilizar la inversión transfronteriza y combatir el fraude fiscal. La iniciativa FASTER introducirá un certificado digital común de residencia fiscal para simplificar los trámites. Se establecerán dos procedimientos rápidos: “alivio en la fuente” y “reembolso rápido”, para armonizar los procesos de alivio y reembolso en la UE.

Estos estudios ofrecen una visión completa de cómo se están llevando a cabo los Planes Nacionales de Recuperación y Resiliencia y cuál ha sido su impacto hasta ahora.

Además, el informe compila las opiniones y evaluaciones más actuales de los interesados en la UE y de otras instituciones y organismos pertinentes. Esta colección de opiniones proporciona una visión detallada sobre la ejecución de estos planes, destacando tanto los éxitos como las áreas que requieren mejoras.

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INFORME SOBRE LOS FACTORES CLAVE QUE PROBABLEMENTE DARÁN FORMA A LA AGENDA COMERCIAL DE LA UE EN EL PRÓXIMO MANDATO QUINQUENAL El panorama de la política comercial de la Unión Europea ha cambiado drásticamente en los últimos años. Además del objetivo tradicional de bienestar económico, se ha visto cada vez más influenciado por la geopolítica, la resiliencia de las cadenas de suministro y el cambio climático.

El nuevo marco de gobernanza económica de la Unión Europea, entró en vigor el 30 de abril de 2024. Esta revisión busca fortalecer la sostenibilidad de la deuda de los Estados miembros y promover un crecimiento sostenible e inclusivo. Centrado en planes estructurales fiscales a medio plazo, el marco permite a los Estados miembros diseñar y presentar objetivos fiscales, reformas prioritarias e inversiones. Introduce una vigilancia basada en riesgos y un régimen de aplicación reforzado, fomentando reformas e inversiones para transiciones verdes y digitales, y aumentando la resiliencia económica y social de Europa

Este mes se han presentado las previsiones economicas de primavera 2024. En ellas se indica que la economía de la UE muestra signos de recuperación con un crecimiento proyectado del 1.0% en 2024 y del 1.6% en 2025, a pesar de los altos riesgos geopolíticos.

La inflación se espera que disminuya del 6.4% en 2023 al 2.7% en 2024 y al 2.2% en 2025. El desempleo se mantendrá estable alrededor del 6.1% en 2024 y disminuirá ligeramente en 2025. El déficit se reducirá gradualmente, mientras que la deuda pública se estabilizará. Se prevé una expansión económica gradual, impulsada por el consumo privado y la inversión, aunque persisten riesgos externos e internos significativos.

Los intermediarios financieros tendrán obligaciones de informes estandarizados para ayudar a detectar fraudes fiscales. Los Estados miembros deberán transponer la directiva a la legislación nacional para el 31 de diciembre de 2028.

ENTRADA EN VIGOR DE LA NUEVA REVISIÓN DE LA GOBERNANZA ECONÓMICA DE LA UE

PRESENTACIÓN DE LAS PREVISIONES ECONÓMICAS DE PRIMAVERA DE 2024

Este informe examina cómo estos factores han afectado y podrían afectar la política comercial de la UE y el sistema comercial multilateral en los próximos cinco años.

Se recomienda a los responsables políticos de la UE que evalúen cuidadosamente los costos económicos y climáticos asociados con políticas impulsadas por la geopolítica para proteger el nivel de vida y mantener oportunidades de cooperación internacional.

UNIÓN DE LOS MERCADOS DE CAPITALES: EL CONSEJO APRUEBA UNAS CONCLUSIONES SOBRE LA EDUCACIÓN FINANCIERA Este mes el Consejo aprobó conclusiones sobre la educación financiera. Las conclusiones tienen como objetivo orientar a la Comisión y a los estados miembros sobre cómo mejorar el conocimiento y la comprensión financiera de los ciudadanos, con el fin de ayudarles a tomar decisiones financieras más informadas y fomentar la inversión en los mercados financieros europeos.

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ENTORNO EUROPEO

ENTORNO EUROPEO

INFORMES DE INTERÉS PARA LAS PROFESIONES INFORME SOBRE ESCASEZ Y EXCEDENTES DE MANO DE OBRA 2023

LIBRE CIRCULACIÓN DE CIUDADANOS DE LA UE Y SUS FAMILIARES

La sexta edición del informe EURES sobre desequilibrios en el mercado laboral explora el estado actual de las carencias y excedentes de mano de obra y cómo han evolucionado a lo largo del tiempo. Desde la publicación del primer informe en 2016, gran parte de la metodología para identificar carencias y excedentes de mano de obra ha permanecido sin cambios. Sin embargo, la estructura del informe ha experimentado cambios considerables en los últimos dos años. La fuente principal de los datos sobre desequilibrios en el mercado laboral sigue siendo las Oficinas Nacionales de Coordinación (NCO) de EURES, complementadas por otras fuentes cuantitativas y cualitativas. Además, esta edición del informe introduce algunas innovaciones, incluyendo análisis específicos desde una perspectiva sectorial (por ejemplo, el sector de la construcción), una exploración más profunda del papel de la movilidad laboral y la migración intra-UE, y perspectivas de cinco países de la red EURES.

La Directiva 2004/38/CE, también conocida como la Directiva de Derechos de los Ciudadanos o la Directiva de Libre Circulación, establece las condiciones bajo las cuales los ciudadanos de la Unión Europea (UE) y sus familiares, ya sean ciudadanos de la UE o nacionales de terceros países (TCNs), pueden ejercer el derecho de libre circulación dentro de la UE. Antes de la adopción de esta directiva, existían varias otras directivas y un reglamento que abordaban diferentes categorías de ciudadanos móviles de la UE.

DERECHO Y TIC Este estudio examina como el progreso exponencial en el área de las Tecnologías de la Información y la Comunicación (TIC) mejora el acceso a datos e información, lo que a su vez puede llevar a una mayor accesibilidad, reducción de la complejidad, eficiencia y respeto de los derechos fundamentales en la formulación de políticas, creación de leyes y su implementación. La redacción y publicación de leyes deben reformarse, pasando de un formato basado en papel a medios digitales modernos. La experiencia, la evidencia y los datos deben constituir elementos obligatorios en la formulación de políticas y leyes. La evaluación cuantificada ex post de la legislación debe aplicarse de manera consistente.

Las disposiciones de la directiva son específicas, lo que significa que todos los artículos tienen efecto directo y no permiten mucha flexibilidad a los Estados miembros en su implementación. La directiva abarca no solo la ciudadanía de la UE, sino también la libre circulación de trabajadores, el establecimiento y los servicios. En consecuencia, la directiva introduce categorías separadas de beneficiarios, cada una con su propio conjunto único de derechos específicos. Este informe ofrece una visión general de las diversas condiciones y derechos establecidos en la directiva para tanto los ciudadanos de la UE como sus familiares.

INTERNACIONAL LA UE AMPLÍA SU APOYO COMERCIAL A UCRANIA UN AÑO MÁS La Unión Europea ha decidido extender por un año más la suspensión de aranceles y cuotas a las exportaciones ucranianas, medida que estará vigente hasta el 5 de junio de 2025. Esta decisión, adoptada por el Consejo y votada por el Parlamento Europeo, reafirma el compromiso de la UE de apoyar a Ucrania frente a la agresión rusa.

INFORME DE ECIPE SOBRE “MEJOR ACCESO AL MERCADO Y SUMINISTRO RESISTENTE” Lanzado el 14 de mayo de 2024, el informe de ECIPE, bajo la coalición de Europa Desbloqueada, esboza estrategias para mejorar la política comercial de la UE. El informe destaca la necesidad de que la UE se integre mejor con los mercados internacionales para abordar desafíos como tensiones geopolíticas y nuevo proteccionismo, y para aprovechar oportunidades de crecimiento global.

El informe destaca: · El bajo rendimiento actual de la UE en el comercio global en relación con su tamaño económico.

Los llamados Medidas Comerciales Autónomas (ATMs) proporcionan acceso crucial al mercado de la UE para la economía ucraniana. Además, se ha implementado un mecanismo de salvaguardia para evitar posibles disrupciones en el mercado de la UE debido al incremento de importaciones de productos agrícolas ucranianos. La Comisión Europea está en conversaciones con Ucrania para establecer una liberalización arancelaria recíproca a largo plazo, con el objetivo de proporcionar un marco comercial estable y facilitar la integración de Ucrania en el mercado interno de la UE.

· La importancia del acceso al mercado y la resistencia económica, enfatizando la necesidad de diversificar las fuentes de suministro y mejorar el acceso a materiales críticos y tecnologías.

TEXTO DEL PRESIDENTE DE LA JSI SOBRE COMERCIO ELECTRÓNICO El 6 de mayo de 2024, los co-convocantes de Australia, Japón y Singapur publicaron un texto revisado para las negociaciones plurilaterales de comercio electrónico de la Organización Mundial del Comercio. Este texto, concebido como un paquete integral, incluye enmiendas sobre aranceles aduaneros y desarrollo, omitiendo un artículo sobre productos criptográficos de TIC. Se insta a los participantes, representando a 90 países, a finalizar un acuerdo antes del verano europeo tras consultar con sus respectivas capitales.

Las disposiciones clave incluyen: · Una moratoria permanente sobre aranceles aduaneros para transmisiones electrónicas, sujeta a una revisión cada 10 años. · Enmiendas que abordan pagos electrónicos, telecomunicaciones y un nuevo apartado para pueblos indígenas. · Una cláusula que permite a los países en desarrollo períodos de transición en los arbitrajes.

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RED PROFESIONAL UNIÓN PROFESIONAL PROMUEVE LA VISIBILIDAD DE LAS PROFESIONALES EN EL ESPACIO PÚBLICO DE LA MANO DE #DÓNDEESTÁNELLAS El pasado 22 de mayo tuvo lugar en la Oficina del Parlamento Europeo en España una sesión monográfica para miembros de Unión Profesional dedicada a la iniciativa #DóndeEstánEllas, proyecto inaugurado en 2018 —y del que Unión Profesional forma parte de sus inicios— cuyo objetivo es visibilizar la presencia de mujeres expertas en el espacio público.

María Andrés, directora de la Oficina del Parlamento Europeo en España, enmarcó el espíritu de la sesión aludiendo a los avances en igualdad adquiridos tanto en el ámbito europeo como en el español en estos últimos tiempos, y encuadró sus reflexiones sobre esta materia en la presente campaña electoral al Parlamento Europeo, elecciones que se celebrarán en España el próximo 9 de junio.

Victoria Ortega, presidenta de Unión Profesional, puso en valor la iniciativa de la que numerosos Consejos Generales y Colegios Profesionales forman parte, y lanzó una llamada a aquellos que todavía no lo tuvieran contemplado: “Hemos considerado el actual un buen momento para analizar la labor llevada a cabo este lustro —y que la pandemia interrumpió en cierta manera—, e invitar a aquellos de nuestros miembros que no conocieran la iniciativa a que vieran sus positivos efectos, y se sumaran”.

Alianzas por una mayor presencia en la esfera pública de las mujeres “aportando diversidad, innovación, creatividad y equidad, siendo una cuestión de justicia social” que Emi-

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liana Vicente, tesorera de Unión Profesional y presidenta del Consejo del Trabajo Social, quiso enfatizar, además, aludiendo a la importancia del enfoque de género y la perspectiva feminista en las profesiones, “indispensable para que exista una verdadera transformación de nuestras sociedades”.

Los firmantes de #DóndeEstánEllas llevan a cabo un recuento anual de cuántas mujeres expertas como ponentes han participado en sus eventos, con el compromiso de ir mejorando la cifra cada año. Consideran que “es en la diversidad de estos debates —con personas expertas de diferente origen, edad, género, cultura y capacidades— donde han encontrado el potencial para inspirar otras iniciativas, como la presentada por Rosa Arroyo, vicepresidenta segunda del Consejo General de Colegios de Médicos, que dio a conocer la actividad del Observatorio de género y profesión médica enfocada en el seguimiento cuantitativo y cualitativo de la igualdad en la profesión médica a múltiples niveles; y Javier Portela Hernández, director gerente y Carlota Díez Rico, coordinadora de proyectos, ambos del Consejo COLEF, que además de su experiencia, compartieron el informe ‘Actividades físicas y deportivas para las adolescentes: Necesidad, barreras y recomendaciones’.

Más información sobre este encuentro en la web de UP

DÍA INTERNACIONAL DE LA CONVIVENCIA EN PAZ: UNIÓN PROFESIONAL PARTICIPA EN UN ENCUENTRO ORGANIZADO POR CRUE El paraninfo de la Universidad de Burgos acogió el primer encuentro universitario por la convivencia internacional en paz celebrado el 16 de mayo coincidiendo con su conmemoración. Un acto organizado por la Conferencia de Rectores de Universidad Españolas (CRUE) y la Red de Defensorías de las Universidades de Castilla y León, y al que fueron invitados representantes de Pacto por la Convivencia y Unión Profesional.

CÓMO CONTRIBUYEN LAS PROFESIONES A LA CONVIVENCIA EN PAZ En ejercicio de reflexión en el Día Internacional de la Convivencia en Paz, Unión Profesional destaca algunas de las aportaciones de las profesiones colegiadas en torno a las iniciativas, protocolos o medidas desarrolladas por las mismas en favor del diálogo, la paz y la convivencia.

La conferencia inaugural corrió a cargo de Ángel Gabilondo, Defensor del Pueblo, quien destacó el importante papel que desempeñan las universidades, invitando a situar «el conocimiento, la innovación y la transferencia en el centro de las políticas sociales y trabajar conjuntamente para propiciar la transformación de los entornos, del país, dando respuesta a las necesidades y demandas sociales».

José Antonio Galdón, vicepresidente de Unión Profesional, puso de manifiesto la función que desarrollan las corporaciones colegiales acompañando a los profesionales, quienes una vez fueron estudiantes universitarios, en el ejercicio de la misma bajo un conjunto de principios y valores que se estructuran en el código deontológico, orientando su actuación como guía de comportamiento y referencia profesional. Destacó Galdón algunos de los principios comunes de las profesiones, como son «la honestidad o integridad, la independencia e imparcialidad, la confidencialidad, la transparencia, la actuación diligente ante posibles incompatibilidades en el ejercicio o el compromiso con la formación continuada, no solo constituyen un instrumento de gran valor para orientar la actuación de los profesionales, sino para ofrecer claridad y certidumbre a los destinatarios de los servicios, personas consumidoras y usuarias, clientes y pacientes, acerca del modo en que han de actuar los profesionales».

Más información en este documento en la web de UP

Más información sobre este encuentro en la web de UP

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FEEDBACK

PATROCINADORES

Este boletín pretende informar periódicamente, de forma breve y dinamica, de las novedades en el entorno profesional internacional.

Se trata de un espacio abierto susceptible de incorporar también las noticias que los miembros de Unión Profesional quieran hacer llegar a este departamento.

ESTE BOLETÍN INFORMATIVO HA CERRADO CONTENIDOS EN FECHA 27 DE MAYO 2024

NEWSSHEET INTERNACIONAL

BOLETÍN DE INFORMACIÓN INTERNACIONAL DE UNIÓN PROFESIONAL

Nº166 ABRIL 2024

NOTICIA DESTACADA

INFORME DE ENRICO LETTA SOBRE EL FUTURO DEL MERCADO ÚNICO DE LA UE ENTORNO EUROPEO

CONFERENCIA DE ALTO NIVEL: FORTALECIENDO EL COMPROMISO CON EL PILAR EUROPEO DE DERECHOS SOCIALES ENTORNO EUROPEO

ENTORNO EUROPEO

ENTORNO DIGITAL

ECONOMÍA Y FONDOS EUROPEOS

ENTORNO EUROPEO

PLAN DE ACCIÓN PARA ABORDAR LA ESCASEZ DE TRABAJO Y COMPETENCIAS

www.unionprofesional.com

NOTICIA DESTACADA

NEWSSHEET INTERNACIONAL

ABRIL

INFORME DE ENRICO LETTA SOBRE EL FUTURO DEL MERCADO ÚNICO DE LA UE

NOTICIA DESTACADA 03 Informe de Enrico Letta sobre el Futuro del Mercado Único de la UE

ENTORNO EUROPEO 04 Conferencia de Alto Nivel: Fortaleciendo el Compromiso con el Pilar Europeo de Derechos Sociales 05 Plan de Acción para abordar la escasez de trabajo y competencias 06 Europa Verde 07 Europa Digital 08 Europa Social 09 Economía y fondos europeos 10 Informes de interés para las profesiones

En una sesión extraordinaria del Consejo Europeo celebrada este mes en Bruselas, se presentó oficialmente el esperado informe elaborado por el ex Primer Ministro italiano, Enrico Letta, sobre el Futuro del Mercado Único de la Unión Europea. Letta recibió el encargo del Consejo Europeo en septiembre de 2023 para dirigir la elaboración de este informe bajo la dirección de la Presidencia belga.

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El informe, titulado “Mucho más que un mercado - Velocidad, Seguridad, Solidaridad - Potenciar el Mercado Único para ofrecer un futuro sostenible y prosperidad a todos los ciudadanos de la UE”, consta de 146 páginas que detallan recomendaciones políticas fundamentales para abordar los desafíos y aprovechar las oportunidades del Mercado Único.

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ASPECTOS GENERALES

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Entre los aspectos destacados del informe se encuentran una serie de cuestiones problemáticas identificadas en diversos sectores del Mercado Único, así como una hoja de ruta clara para la implementación de las recomendaciones propuestas. Letta y su equipo han delineado medidas destinadas a mejorar la velocidad de la integración económica, garantizar la seguridad en todos los niveles y promover la solidaridad entre los Estados miembros.

El informe de Letta ha despertado un gran interés en el ámbito político y económico de la UE, ya que se espera que sus recomendaciones jueguen un papel crucial en la configuración del futuro de la integración europea y en la promoción de una mayor prosperidad y estabilidad en toda la región. El Consejo Europeo ha recibido con

entusiasmo el informe de Letta y se espera que inicie discusiones detalladas sobre su implementación en los próximos meses, en un esfuerzo por fortalecer aún más el Mercado Único y garantizar su relevancia continua en un mundo en constante cambio.

RELEVANCIA PROFESIONES En este Informe, se hace una referencia a las profesiones reguladas en relación con la cuestión de la movilidad de los profesionales, señalando que: “En muchos casos, dicha regulación es importante para garantizar la prestación de servicios de alta calidad y dignos de confianza.

En otros casos, la necesidad de regulación es menos clara y puede actuar como barrera de entrada para proteger a los iniciados. No existe un modelo coherente de regulación en toda la UE: algunas profesiones están reguladas en algunos Estados miembros, pero no en otros (por ejemplo, los abogados, médicos y enfermeros están autorizados en todos los países, mientras que los guías turísticos sólo lo están en 9 Estados miembros) y los requisitos impuestos a las personas que desean ejercer la profesión.”

Bajo el título “ Acelerar la integración en el mercado único de servicios”, también se hace un llamamiento a “renovar el compromiso de eliminar las barreras que existen desde hace tiempo”, señalando que “deben abordarse los tipos específicos de restricciones que persisten en el marco de la Directiva de servicios”. Esta parte hace referencia en al estudio de 2021 (Directiva de servicios), al que desde UP se hizo seguimiento en su momento: “El estudio exhaustivo de 2021 de la Comisión ilumina el panorama sectorial de las restricciones, mostrando algunas áreas de progreso, pero también confirmando un ritmo general lento de la reforma”.

DOCUMENTO DE INTERÉS "Much more than a market" by Enrico Letta

MAQUETACIÓN: PDF CREATIVOS | RECURSOS ILUSTRACIONES: FREPIK.ES

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CONFERENCIA DE ALTO NIVEL: FORTALECIENDO EL COMPROMISO CON EL PILAR EUROPEO DE DERECHOS SOCIALES En un esfuerzo por abordar los desafíos sociales y laborales que enfrenta Europa, líderes políticos, expertos y partes interesadas se reunieron en la reciente Conferencia de Alto Nivel sobre el Pilar Europeo de Derechos Sociales. El evento, que tuvo lugar en el corazón de Bruselas, se centró en la implementación y consolidación de los principios fundamentales del Pilar Europeo de Derechos Sociales como un marco para una política social más sólida y equitativa en la región.

En las sesiones paralelas, se profundizó en áreas específicas de preocupación y acción. Por ejemplo, se exploraron estrategias para garantizar un acceso igualitario al mercado laboral, prestando especial atención a la igualdad de género y la interseccionalidad. Asimismo, se analizaron en detalle cuestiones relacionadas con la protección social en un entorno laboral cambiante y las condiciones de trabajo justas en la era de la tecnología.

Uno de los puntos destacados de la conferencia fue la adopción de la Declaración interinstitucional, firmada por las principales instituciones de la UE, así como por representantes de la sociedad civil y socios sociales. Esta declaración establece un camino claro hacia adelante, reafirmando el compromiso de la UE con los principios del Pilar Europeo de Derechos Sociales y delineando una agenda social ambiciosa para los próximos años.

En última instancia, la conferencia demostró el compromiso continuo de la Unión Europea con la promoción de una sociedad más inclusiva y justa para todos sus ciudadanos, al tiempo que subrayó la importancia de la colaboración y el diálogo en la búsqueda de soluciones efectivas para los desafíos sociales y laborales en constante evolución.

Durante las intensas discusiones plenarias, los ministros de empleo y asuntos sociales de los Estados miembros debatieron sobre una amplia gama de temas cruciales.

Desde cómo las políticas sociales pueden impulsar el desarrollo del capital humano y la competitividad hasta la promoción de una transición justa en un mundo en rápida evolución, se destacaron los desafíos y oportunidades que enfrenta la UE en el camino hacia una mayor cohesión social.

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PLAN DE ACCIÓN PARA ABORDAR LA ESCASEZ DE TRABAJO Y COMPETENCIAS La Comisión Europea ha presentado durante la reciente reunión del Comité EMPL de abril su plan de acción destinado a abordar las preocupaciones crecientes sobre la escasez de trabajo y competencias en toda la Unión Europea (UE). Este plan, que propone una colaboración estrecha entre los Estados miembros y los socios sociales, busca hacer frente a estos desafíos urgentes en los próximos meses y años, alineándose con la estrategia general de la UE para fortalecer su competitividad y reforzar su resiliencia económica y social.

la fuerza laboral de la UE. Este enfoque estratégico no solo es crucial para enfrentar los desafíos actuales, sino que también puede contribuir significativamente al fortalecimiento de las capacidades y la competitividad de nuestra organización profesional en el contexto europeo.

Durante la última década, la escasez de trabajo y habilidades ha ido en aumento en todos los Estados miembros de la UE. Estas carencias provienen de diversos factores, como cambios demográficos, la creciente demanda de nuevas habilidades impulsadas por avances tecnológicos y transiciones, y la necesidad de mejorar los sectores industriales nacionales, entre otros. La Comisión ha identificado 42 ocupaciones con escasez, aunque con algunas variaciones entre los diferentes Estados miembros.

Este plan de acción es un componente clave del Año Europeo de las Competencias y se fundamenta en marcos políticos y mecanismos de financiación ya existentes a nivel de la UE. Por ejemplo, aprovecha iniciativas como el Pacto por las Competencias, que ha brindado oportunidades de formación a 3.5 millones de trabajadores.

Además, se alinea con los objetivos de empleo y habilidades para 2030 ratificados en la Cumbre Social de Oporto, y aprovecha los €65 mil millones en fondos de la UE destinados a la inversión en desarrollo de habilidades.

Al fomentar la colaboración entre los Estados miembros, los socios sociales y las partes interesadas pertinentes, el plan de acción busca mitigar los impactos adversos de la escasez de trabajo y competencias, al tiempo que fortalece la resiliencia y la capacidad de adaptación de

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EUROPA VERDE LEY SOBRE LA INDUSTRIA DE CERO EMISIONES NETAS En marzo de 2023, la Comisión Europea propuso un reglamento para reforzar el ecosistema europeo de fabricación de productos de tecnologías de cero emisiones netas («Ley sobre la industria de cero emisiones netas»). El Parlamento votó durante el período parcial de sesiones de abril II el acuerdo político alcanzado por los colegisladores el 6 de febrero de 2024 que fue aprobado.

Más información sobre el mismo en este documento.

EMISIONES INDUSTRIALES: EL CONSEJO APRUEBA NORMAS ACTUALIZADAS PARA PROTEGER MEJOR EL MEDIO AMBIENTE El Consejo de la Unión Europea ha adoptado una directiva revisada sobre emisiones industriales (IED) y un reglamento para establecer un portal de emisiones industriales (IEP). Estas legislaciones buscan regular y monitorear el impacto ambiental de las actividades industriales, ofreciendo una mejor protección de la salud humana y el medio ambiente mediante la reducción de emisiones nocivas. Las nuevas reglas promueven la eficiencia energética, la economía circular y la descarbonización. Además, mejoran la presentación de datos ambientales y fomentan la participación pública en la toma de decisiones ambientales, mejorando el acceso a la información sobre emisiones industriales y facilitando la identificación de fuentes de contaminación. Los estados miembros tendrán hasta 22 meses para incorporar las disposiciones de la directiva en su legislación nacional después de su publicación en el Diario Oficial de la UE.

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EUROPA DIGITAL LA COMISIÓN HACE BALANCE DE LOS DIÁLOGOS SOBRE UNA TRANSICIÓN LIMPIA CON LA INDUSTRIA Y LOS INTERLOCUTORES SOCIALES DE LA UE

LA COMISIÓN MOVILIZA FINANCIACIÓN PARA LA INVESTIGACIÓN Y LA INNOVACIÓN PARA LAS TRANSICIONES ECOLÓGICA Y DIGITAL

La Comisión Europea ha publicado este mes una Comunicación que evalúa una serie de Diálogos sobre la Transición Ecológica. Desde su lanzamiento, estos Diálogos han proporcionado una plataforma para la discusión entre la Comisión, la industria europea y los socios sociales sobre cómo fortalecer y apoyar la implementación del Pacto Verde Europeo. Presididos por el Vicepresidente Ejecutivo Maroš Šefčovič, hasta la fecha se han llevado a cabo nueve de estos encuentros. Los participantes, que incluyen a representantes de la industria y a socios sociales, han confirmado su fuerte compromiso con la configuración y ejecución del Pacto Verde Europeo. Entre los temas destacados se encuentra la importancia de garantizar la equidad social en la transición, generando empleos de calidad y fortaleciendo el diálogo social estructurado. Cada Diálogo se ha centrado en aspectos específicos de la transición ecológica, como el hidrógeno, las industrias intensivas en energía, la tecnología limpia, la infraestructura energética, los materiales críticos, la bioeconomía forestal, las ciudades, la movilidad limpia y el acero. La Comunicación resalta varios elementos clave identificados a través de estos Diálogos que podrían respaldar un enfoque industrial reforzado para cumplir con el Pacto Verde Europeo. Entre estos elementos se encuentran un marco regulatorio efectivo y simplificado, acción sobre los precios de la energía, infraestructura moderna, acceso más fácil a la financiación y un Mercado Único más sólido en un entorno competitivo global.

La Comisión ha adoptado este mes una enmienda al Programa de Trabajo 2023-24 de Horizon Europe, el programa de investigación e innovación de la UE. Esta enmienda moviliza fondos previamente no asignados para aumentar el presupuesto de 2024 en casi €1.4 mil millones, alcanzando un total de €7.3 mil millones.

ESTUDIO DE INTERÉS El Parlamento Europeo y los orígenes de la política medioambiental

Incluye una inversión de casi €650 millones en las Misiones de la UE, que cubren cinco áreas y tienen como objetivo ofrecer soluciones concretas a grandes desafíos con metas ambiciosas para 2030. También se destaca el Nuevo Bauhaus Europeo, que busca llevar los beneficios del Pacto Verde Europeo a la vida diaria de las personas, y acciones experimentales para atraer a nuevos participantes al programa, apoyando así las carreras de jóvenes investigadores.

IDENTIDAD DIGITAL EUROPEA (EID): EL CONSEJO ADOPTA UN MARCO JURÍDICO SOBRE UNA CARTERA DIGITAL SEGURA Y FIABLE PARA TODOS LOS EUROPEOS A finales del mes pasado, el Consejo adoptó un nuevo marco para una identidad digital europea (eID), marcando un hito en la transformación digital de la sociedad. La regulación busca que los ciudadanos tengan una cartera digital europea única y segura, manteniendo el control total de sus datos personales. Esto facilitará y simplificará el acceso a servicios públicos en línea y abrirá nuevas oportunidades digitales a los profesionales. Se prevé que la regulación se implemente completamente para el año 2026.

LO QUE PIENSAN LOS THINK TANKS DE LA INTELIGENCIA ARTIFICIAL EN ABRIL DE 2024 La Ley de Inteligencia Artificial (IA) se acercó a su adopción final cuando el Parlamento Europeo votó a favor del texto el 13 de marzo. Se convertirá en ley tras la aprobación final del Consejo de la Unión Europea, lo que convertirá a la Unión en la primera gran potencia mundial en adoptar una legislación horizontal que regule la IA. El acto define las normas de uso y venta de sistemas de inteligencia artificial en la UE, y regula herramientas de IA de uso general como ChatGPT y la vigilancia biométrica basada en IA. También exige mucha más transparencia que hasta ahora en los sistemas de IA de alto riesgo, y delimita los riesgos inaceptables de la IA. Esta nota ofrece enlaces a informes y comentarios recientes de algunos de los principales grupos de reflexión e institutos de investigación internacionales sobre inteligencia artificial.

IMPLICACIONES DE LA TRANSFORMACIÓN DIGITAL EN DIFERENTES GRUPOS SOCIALES El presente estudio, encargado por el Departamento Temático de Derechos de los Ciudadanos y Asuntos Constitucionales del Parlamento Europeo a petición de la Comisión PETI, analiza el impacto de la digitalización en los grupos sociales vulnerables en términos de menores ingresos y nivel educativo, edad, personas afectadas por discapacidades, grupos étnicos minoritarios y personas que viven en zonas geográficas remotas o aisladas. Incluye una revisión de la bibliografía académica pertinente, análisis de datos secundarios, así como tres estudios de casos centrados en la desigualdad digital en el comercio electrónico y los servicios financieros digitales.

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EUROPA SOCIAL EL PARLAMENTO DA LUZ VERDE A LA NUEVA LEGISLACIÓN SOBRE MIGRACIÓN Y ASILO Este mes el Parlamento Europeo ha aprobado diez textos legislativos para reformar la política de migración y asilo. Los Estados miembros contribuirán a la presión migratoria reubicando solicitantes de asilo, aportando fondos o prestando apoyo operativo y técnico. Se establece un mecanismo para responder a situaciones de crisis migratorias y garantizar la solidaridad y el apoyo a los Estados miembros afectados y se implementará un nuevo procedimiento común en la UE para la concesión y retirada de la protección internacional, con tramitación más rápida en las fronteras.

MIGRACIÓN LEGAL: EL CONSEJO DA LUZ VERDE AL PERMISO ÚNICO DE TRABAJO Y ESTANCIA PARA NACIONALES DE TERCEROS PAÍSES

ECONOMÍA Y FONDOS EUROPEOS NORMAS DE LA UE PARA COMBATIR LA VIOLENCIA CONTRA LAS MUJERES En marzo de 2022, la Comisión propuso una Directiva para combatir la violencia contra las mujeres y la violencia doméstica en la Unión, y los colegisladores acordaron un texto transaccional a principios de 2024. El Parlamento ha votado el texto durante el período parcial de sesiones de abril. Las nuevas normas prohíben la mutilación genital femenina y el matrimonio forzado, y establecen orientaciones específicas para los delitos cometidos en línea, como la divulgación de información privada y el exhibicionismo cibernético. La normativa también incluirá una lista más exhaustiva de circunstancias agravantes para los delitos que conllevan penas más severas, como los crímenes cometidos contra figuras públicas, periodistas o defensores de los derechos humanos. Otros delitos contemplados son la intención de castigar a las víctimas por su género, orientación sexual, color de piel, religión, origen social o convicciones políticas, así como para preservar el «honor» de una persona o restaurarlo.

NUEVAS NORMAS DE LA UE PARA LOS ORGANISMOS DE IGUALDAD Durante el período parcial de sesiones de abril el Parlamento Europeo votó a favor de dos propuestas para reforzar las competencias y el mandato de los organismos nacionales de igualdad para luchar contra la discriminación por motivos de sexo, raza, religión o creencias, discapacidad, edad y orientación sexual.

El Consejo de la UE aprueba un permiso único de trabajo y residencia para no europeos. La directiva agiliza el proceso de solicitud y otorga derechos, como cambiar de empleador y un período limitado de desempleo. Los países de la UE tienen dos años para aplicarla tras su publicación en el Diario Oficial de la UE.

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FONDO DE RECUPERACIÓN: EL CONSEJO APRUEBA LAS CONCLUSIONES SOBRE LA EVALUACIÓN INTERMEDIA DEL MECANISMO DE RECUPERACIÓN Y RESILIENCIA

NUEVA FINANCIACIÓN DE LA UE PARA IDEAS INNOVADORAS DESTINADAS A REDUCIR EL DESEMPLEO DE LARGA DURACIÓN Y AYUDAR A LAS PERSONAS A ENCONTRAR EMPLEO

El Consejo aprobó este mes unas conclusiones sobre la evaluación intermedia del Mecanismo de Recuperación y Resiliencia (RRF), reconociendo su contribución positiva a las transiciones verde y digital y otras prioridades de la UE. En las conclusiones se destaca el incentivo para implementar las recomendaciones específicas por país (CSRs), acelerando las reformas estructurales.

La Comisión Europea ha lanzado este mes una convocatoria de propuestas con un presupuesto de 23 millones de euros para desarrollar nuevas formas de abordar el desempleo a largo plazo y ayudar a las personas a reincorporarse al mercado laboral. Financiada bajo la iniciativa “Social Innovation +” del Fondo Social Europeo Plus (ESF+), busca construir sobre iniciativas previas y fortalecer el papel de las organizaciones de economía social.

Se destacan enfoques como las “garantías de empleo” que ayudan a las personas desempleadas a largo plazo a reingresar al mercado laboral, creando empleos que se ajustan a sus perfiles y a las necesidades de sus comunidades locales. Además, se señaló que la Comisión Europea participará en un evento para explorar cómo las instituciones de la UE pueden colaborar con los Estados Miembros en la lucha contra el desempleo a largo plazo.

DIÁLOGO SOBRE RECUPERACIÓN Y RESILIENCIA CON LA COMISIÓN EUROPEA El Vicepresidente Ejecutivo Dombrovskis y el Comisario Gentiloni participaron este mes en el 15º Diálogo sobre Recuperación y Resiliencia (RRD) en el marco del Reglamento de la Facilidad de Recuperación y Resiliencia (RRF). En el marco de esta reunión el PE ha preparado un documento que trata sobre la revisión intermedia del RRF de la Comisión, se centra en algunas de las evaluaciones preliminares recientes de la Comisión relacionadas con las solicitudes de pago presentadas por la República Checa, Dinamarca y Malta, resume el estado de la implementación del RRF, aborda el informe anual de la Fiscalía Europea y los casos recientes de fraude relacionados con el RRF, presenta un análisis de los 100 mayores receptores de fondos del RRF por Estado miembro, y comenta sobre el impacto de los pagos de intereses relacionados con el NGEU.

LAS NUEVAS REGLAS FISCALES RECIBEN LA LUZ VERDE DEL PARLAMENTO El Parlamento Europeo ha aprobado este mes nuevas reglas fiscales con el objetivo de que sean más claras y flexibles para promover la inversión y adaptarse mejor a la situación de cada país. Se señala que los países con deuda excesiva deben reducirla en un punto porcentual al año si supera el 90% del PIB, y en 0,5 puntos si está entre el 60% y el 90% del PIB2. Además, estas reglas permiten extender los plazos para alcanzar los objetivos fiscales y permiten desviaciones en circunstancias excepcionales. En este marco, los Estados miembros deben presentar sus primeros planes nacionales con objetivos de gasto, reformas e inversiones antes del 20 de septiembre de 2024

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INFORMES DE INTERÉS PARA LAS PROFESIONES ESPACIO EUROPEO DE DATOS SANITARIOS La Comisión Europea propuso un reglamento en mayo de 2022 para establecer un espacio europeo de datos de salud, destacando la importancia de la tecnología de salud digital durante la pandemia de COVID-19.

El reglamento busca mejorar el acceso y control de las personas sobre sus datos personales electrónicos, mientras facilita la reutilización de datos en beneficio de la sociedad. El Parlamento Europeo, a través de sus comités de Libertades Civiles y Asuntos de Interior y de Medio Ambiente, Salud Pública y Seguridad Alimentaria, ha avanzado en la legislación, respaldando un acuerdo alcanzado en negociaciones interinstitucionales el 9 de abril de 2024. En el siguiente documento se puede encontrar más información.

INFORME ACTIVIDAD 2019-2024 COMISIÓN EMPL La Comisión de Empleo y Asuntos Sociales (EMPL) ha publicado su informe de activad para la pasada legislatura. El informe está dirigido a los Miembros del Parlamento, partes interesadas y ciudadanos que buscan una visión integral de las prioridades legislativas y acciones emprendidas por EMPL en el ámbito del empleo y los asuntos sociales de la UE. Ofrece una visión general de los archivos legislativos e iniciativas adoptadas en el Comité, y registra todas las actividades de supervisión, control e investigación (por ejemplo, audiencias, misiones, reuniones interparlamentarias) en las que EMPL lideró y/o participó.

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LA INVERSIÓN EN INTELIGENCIA ARTIFICIAL EN LOS PLANES NACIONALES DE RECUPERACIÓN Y RESILIENCIA Se ha publicado un informe que recopila la información sobre la inversión en inteligencia artificial en los Planes Nacionales de Recuperación y Resiliencia (PNRR). Este informe destaca cómo los fondos del Mecanismo de Recuperación y Resiliencia (MRR) de Next Generation EU están contribuyendo a la transformación digital de la Unión Europea.

Además, resalta cómo los PNRR de los Estados miembros están dedicando recursos específicos para impulsar la inversión y la innovación en inteligencia artificial. El informe detalla cómo estas medidas abordan barreras como la escasez de habilidades digitales y la baja digitalización de empresas. También destaca que estos planes contemplan financiamiento específico para la inteligencia artificial, lo que allana el camino para futuras iniciativas y aumenta la ambición de la UE en este ámbito.

INTERNACIONAL LA COMISIÓN PROPONE ABRIR NEGOCIACIONES PARA FACILITAR LA MOVILIDAD JUVENIL ENTRE LA UE Y EL REINO UNIDO La Comisión Europea ha propuesto este mes al Consejo iniciar negociaciones con el Reino Unido para facilitar la movilidad juvenil. Impacto del Brexit: La salida del Reino Unido de la UE ha llevado a una disminución de la movilidad y menos oportunidades para los jóvenes en ambas regiones.

El acuerdo propuesto busca permitir a ciudadanos de la UE y del Reino Unido, de entre 18 y 30 años, permanecer hasta cuatro años en el país de destino sin estar atados a un propósito o cuota. La recomendación de la Comisión será discutida en el Consejo, lo que podría llevar a negociaciones con el Reino Unido sobre la movilidad juvenil.

Desde la Comisión se ha preparado un documento con preguntas y respuestas.

DECLARACIÓN CONJUNTA DEL CONSEJO DE COMERCIO Y TECNOLOGÍA UE-EE. UU. La sexta reunión del Consejo de Comercio y Tecnología (TTC) de la UE-EE.UU. fue organizada por Bélgica en Leuven los días 4 y 5 de abril de 2024. La reunión fue copresidida por los vicepresidentes ejecutivos de la UE, Margrethe Vestager y Valdis Dombrovskis, y el Secretario de Estado de los EE.UU., Antony Blinken, entre otros.

Las discusiones incluyeron temas de política comercial y tecnológica, con eventos paralelos como el Grupo de Trabajo Talento para el Crecimiento. Ambas partes acordaron una mayor cooperación, con un enfoque en el comercio y la tecnología, concluyendo con una conferencia de prensa. El TTC tiene como objetivo profundizar las relaciones comerciales y económicas transatlánticas.

UE-CHINA CONCLUYEN EL 6.º DIÁLOGO ENTRE PUEBLOS DE ALTO NIVEL SOBRE EDUCACIÓN, CULTURA, JUVENTUD Y DEPORTE Este mes se llevó a cabo en Beijing el 6º Diálogo de Alto Nivel entre la UE y China sobre educación, cultura, juventud y deporte, siendo la primera reunión en persona desde 2017. La Comisión Europea estuvo representada por la Comisaria Iliana Ivanova, quien copresidió el evento con la Consejera de Estado de China, Shen Yiqin. El tema principal fue “trabajar juntos por un futuro más verde y sostenible”, destacando el papel crucial de la educación en esta transición. Se abordaron preocupaciones sobre la libertad académica y se discutió la preservación del patrimonio cultural frente al cambio climático. Además, se planea un seminario conjunto sobre la participación de las mujeres en STEM como seguimiento al diálogo.

UE-JAPÓN: EL CONSEJO RESPALDA LA CELEBRACIÓN DEL ACUERDO DE ASOCIACIÓN ESTRATÉGICA El Consejo de la Unión Europea ha aprobado este mes la conclusión del primer Acuerdo de Asociación Estratégica entre la UE y Japón. Este acuerdo promueve una cooperación política y sectorial más estrecha, abordando una variedad de asuntos bilaterales, regionales y multilaterales. Ambas partes se comprometen a fortalecer el orden global basado en reglas y a cooperar en temas como seguridad, lucha contra el terrorismo y cambio climático.

El acuerdo también establece un comité conjunto para coordinar la asociación y un procedimiento de resolución de disputas. Tras la ratificación por parte del Parlamento Europeo y los estados miembros, se espera que entre en vigor pronto.

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RED PROFESIONAL

RED PROFESIONAL UNIÓN PROFESIONAL ABRE INSCRIPCIONES A SU OFERTA FORMATIVA GRATUITA EN SENSIBILIZACIÓN, PREVENCIÓN Y ERRADICACIÓN DE LA VIOLENCIA CONTRA LAS MUJERES Las profesiones colegiadas se comprometen a sensibilizar y prevenir la violencia contra las mujeres, siguiendo el Convenio de Estambul y el Catálogo de Medidas Urgentes del Plan de Mejora y Modernización contra la Violencia de Género. En este marco, Unión Profesional ofrece cursos online gratuitos para profesionales, disponibles desde mayo en su plataforma de formación.

Hay dos cursos generales y tres específicos sobre sensibilización, prevención y erradicación de la violencia machista. Es por ello que, Victoria Ortega, presidenta de Unión Profesional, invita a los Consejos Generales y Colegios Profesionales a inscribirse en los cursos para promover un mundo libre de acoso y violencia

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LUNES

MAYO 2024

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UNIÓN PROFESIONAL, ENTRE LAS ENTIDADES FIRMANTES PARA SITUAR LA TRANSICIÓN JUSTA EN EL CENTRO DE LA AGENDA POLÍTICA DE LA UE La Alianza por una Presidencia española del Consejo de la Unión Europea, en colaboración con la Fundación Conama y Ecounión, de la que UP forma parte, ha enviado una carta a la ministra de Transición Ecológica y Reto Demográfico, Teresa Ribera, instándola a priorizar una transición justa y equitativa en la agenda política de la UE. Firmada por diecinueve entidades, la carta coincide con la reunión del Consejo de ministros de medio ambiente de la UE y hace referencia al dictamen del Comité Económico y Social Europeo sobre la necesidad de un marco político para la transición justa. La Alianza aboga por un enfoque integral e intersectorial que proteja los derechos y el bienestar de los trabajadores y comunidades vulnerables afectadas por el cambio climático.

DÍA DE LA TIERRA: SE LANZA EL MODELO DE REFERENCIA PARA LA IMPLEMENTACIÓN DEL MEDIO AMBIENTE EN LAS CORPORACIONES COLEGIALES

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EUROGRUPO

Unión Profesional ha lanzado un modelo de referencia para la integración del medio ambiente en los códigos deontológicos de las corporaciones colegiales, coincidiendo con el Día Internacional de la Tierra. Este documento destaca la importancia de que los profesionales adopten conductas responsables y comprometidas con la preservación del medio ambiente. El modelo se ha desarrollado en colaboración con la Cátedra de Ética Ambiental de la Universidad de Alcalá y el Consejo General de Colegios de Farmacéuticos, y enfatiza la sostenibilidad progresiva y la excelencia ambiental. Gonzalo Echagüe, presidente de la Fundación Conama, destaca la importancia de adoptar principios éticos ambientales para lograr un equilibrio sostenible entre la actividad humana y la salud del planeta. El objetivo del modelo es impulsar una verdadera transformación hacia la excelencia ambiental en las corporaciones colegiales.

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FEEDBACK

PATROCINADORES

Este boletín pretende informar periódicamente, de forma breve y dinamica, de las novedades en el entorno profesional internacional.

Se trata de un espacio abierto susceptible de incorporar también las noticias que los miembros de Unión Profesional quieran hacer llegar a este departamento.

ESTE BOLETÍN INFORMATIVO HA CERRADO CONTENIDOS EN FECHA 27 DE ABRIL 2024

NEWSSHEET INTERNACIONAL

BOLETÍN DE INFORMACIÓN INTERNACIONAL DE UNIÓN PROFESIONAL

Nº165 MARZO 2024

NOTICIA DESTACADA

DÍA INTERNACIONAL DE LA MUJER

ENTORNO EUROPEO

DÍA INTERNACIONAL DE LA MUJER: LAS NIÑAS NECESITAN MODELOS A SEGUIR PARA SUPERAR LOS OBSTÁCULOS ENTORNO EUROPEO

ENTORNO EUROPEO

PACTO POR LAS COMPETENCIAS

ECONOMÍA Y FONDOS EUROPEOS

RED PROFESIONAL

UP, ENTRE LAS ENTIDADES FIRMANTES PARA SITUAR LA TRANSICIÓN JUSTA EN EL CENTRO DE LA AGENDA POLÍTICA DE LA UE www.unionprofesional.com

NOTICIA DESTACADA

NEWSSHEET INTERNACIONAL

MARZO

DÍA INTERNACIONAL DE LA MUJER

2024

NOTICIA DESTACADA

03 Día internacional de la Mujer

ENTORNO EUROPEO

Tal y como señala la campaña de ONU Mujeres, «el mundo se enfrenta a numerosas crisis, desde conflictos geopolíticos hasta niveles de pobreza en aumento, pasando por el impacto cada vez mayor del cambio climático, y estos retos solo pueden abordarse con soluciones que empoderen a las mujeres: A partir de la inversión que impulse el cambio y acelerando la transición hacia un mundo más sano, seguro e igualitario para todas y todos».

© www.antena3.com

04 Día Internacional de la Mujer: las niñas necesitan modelos a seguir para superar los obstáculos 05 Pacto por las competencias 06 Europa Verde 07 Europa Digital 08 Europa Social 09 Economía y fondos europeos 10 Informes de interés para las profesiones

Este 8 de marzo de 2024, Día Internacional de las Mujeres, Unión Profesional se suma a la campaña de Naciones Unidas en su compromiso con la cultura profesional de la igualdad celebrando la presente edición bajo el lema “Invertir en las mujeres, acelerar el progreso”.

ENTORNO GLOBAL 11 Internacional

RED PROFESIONAL

12 Red Profesional 13 Unión Profesional, entre las entidades firmantes para situar la transición justa en el centro de la agenda política de la UE

DPTO. DE RELACIONES INTERNACIONALES UNIÓN PROFESIONAL C/ Lagasca, 50 3ºB 28001 Madrid · 91 578 42 38/39 internacional@unionprofesional.com | www.unionprofesional.com | @UProfesional MAQUETACIÓN: PDF CREATIVOS | RECURSOS ILUSTRACIONES: FREPIK.ES

En el marco europeo, la acción legislativa para la Igualdad de Género 2020-2025 se mantiene, con especial foco en la prevención y actuación contra la violencia de género tras la ratificación del Convenio de Estambul por parte de la Unión Europea, en coherencia con los debates sobre la Directiva sobre la lucha contra la violencia contra las mujeres, que próximamente verá la luz.

Entender el progreso en términos de justicia social es necesario. Así lo destaca Victoria Ortega, presidenta de Unión Profesional vicepresidenta del Consejo Europeo de las Profesiones Liberales, por el Día Internacional de las Mujeres 2024: «Las mujeres somos la mitad de la población, y merecemos visibilidad y respeto, igual retribución y cuidado, así como estar representadas de manera proporcional en la esfera pública y en los puestos de responsabilidad. Las profesiones, unidas, continuaremos trabajando para transformar todos estos retos en realidades».

DOCUMENTO DE INTERÉS Estudio UP sobre las brechas salarial y laboral entre los y las profesionales.

La inversión en mujeres es estratégica para alcanzar la igualdad real y efectiva, así como la introducción de la perspectiva de género en las políticas presupuestarias.

Si se mantienen las tendencias actuales, más de 342 millones de mujeres y niñas podrían vivir en pobreza extrema en 2030, advierten desde ONU Mujeres. Es por ello que, para garantizar que se tengan en cuenta las necesidades y prioridades de las mujeres, los Gobiernos han de priorizar la financiación con perspectiva de género y aumentar el gasto público en servicios esenciales y protección social.

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ENTORNO EUROPEO

ENTORNO EUROPEO

DÍA INTERNACIONAL DE LA MUJER: LAS NIÑAS NECESITAN MODELOS A SEGUIR PARA SUPERAR LOS OBSTÁCULOS En este informe presentado en el marco del día de la mujer se indica que la UE se ha comprometido a lograr un equilibrio de género en la representación y participación política como una cuestión de justicia, igualdad y democracia. Se han hecho recomendaciones prácticas para lograr este objetivo, incluidas acciones específicas que deben llevar a cabo las instituciones de la UE, los gobiernos nacionales, los partidos políticos, la sociedad civil y los medios de comunicación.

Para conmemorar el Día Internacional de la Mujer 2024, la comisión de Derechos de la Mujer del Parlamento Europeo, en colaboración con los Parlamentos nacionales, organizó una reunión de la comisión interparlamentaria sobre la participación y visibilidad de las mujeres en el deporte. El evento examinará los avances en este ámbito, especialmente en el contexto de los Juegos Olímpicos de París 2024.

© www.icex.es

Por su parte, Andrés y Redondo enfatizaron la importancia de la educación y de la necesidad de ofrecer modelos a seguir a las niñas para superar obstáculos. También se abordó la violencia que enfrentan las mujeres en la vida pública, con un llamado a los Estados miembros para que tomen medidas contra los perpetradores y apoyen activamente a las mujeres acosadas. Los grupos políticos destacaron los logros legislativos, pero subrayaron la persistencia del acoso y la violencia sexual, haciendo hincapié en la igualdad de pago y participación en la toma de decisiones para las mujeres en el deporte.

El Pacto ha establecido 20 asociaciones de capacidades a gran escala en sectores estratégicos como microelectrónica, energía renovable y tecnología marítima, con el compromiso de capacitar a más de 25 millones de personas para 2030. Los miembros del Pacto han invertido 310 millones de euros en programas de formación, actualizando o desarrollando 48,000 programas de capacitación.

LAS MUJERES EN LA POLÍTICA EN LA UE: SITUACIÓN EN 2024

© www.europarl.europa.eu

En el marco de las celebraciones por el Día Internacional de la Mujer, las futbolistas de la selección española Ivana Andrés y Alba Redondo intervinieron ante el Parlamento Europeo en Estrasburgo. La presidenta del Parlamento, Roberta Metsola, reconoció su papel en la ruptura de estereotipos de género y señaló la persistencia de la desigualdad en el deporte, destacando la necesidad de abordarla como parte de un problema sistémico.

IMPACTO DEL PACTO POR LAS COMPETENCIAS

Este año se están llevando a cabo una serie de elecciones decisivas en todo el mundo, lo que ha llevado a un renovado enfoque en la igualdad de género y a la participación de las mujeres en la política. Se espera que la igualdad de género sea uno de los temas principales en los debates políticos. Los partidos principales están impulsando un mayor progreso en esta área, mientras que algunas fuerzas políticas populistas y radicales están haciendo campaña por un renovado énfasis en la familia y los roles sociales tradicionales para mujeres y hombres. Los derechos de las mujeres (por ejemplo, los derechos reproductivos) incluso podrían resultar decisivos para determinar el resultado de ciertas elecciones.

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PARLAMENTO EUROPEO

PACTO POR LAS COMPETENCIAS

El Pacto por las Competencias, lanzado el 10 de noviembre de 2020, es una iniciativa principal de la Agenda Europea de Capacidades. Contribuye a la implementación del Pilar Europeo de Derechos Sociales y de los objetivos principales de la Unión Europea (UE) para 2030. Al unirse al Pacto, los interesados obtienen acceso a redes, intercambio de conocimientos y recursos, así como información y orientación sobre financiación y programas de la UE para el desarrollo de las competencias.

Una reciente encuesta presentada este mes de marzo señala que la UE ha alcanzado un hito significativo a través del Pacto, con más de 3.5 millones de trabajadores formados por 2,500 organizaciones en los años 2022 y 2023. Este esfuerzo se alinea con el Año Europeo de las Competencias y el Plan de Acción para abordar la escasez de capacidades y mano de obra, impulsando la competitividad y la resiliencia social y económica de la UE.

BENEFICIOS PARA LOS MIEMBROS Los miembros del Pacto han experimentado mejoras en la monitorización y anticipación de capacidades (80%), calidad (75%) y volumen (73%) de las actividades de capacitación, haciéndolas más inclusivas (76%). Además, más del 81% de los miembros encuestados consideran que el Pacto es altamente útil para respaldar sus esfuerzos de desarrollo de capacidades.

¿SABÍAS QUÉ...?

La Comisión Europea ha presentado este mes un plan de acción para abordar la escasez de trabajo y competencias, y propone trabajar en conjunto con los Estados miembros y los socios sociales para abordar estos problemas en los próximos meses y años.

DOCUMENTO DE INTERÉS Informe sobre las mujeres en el deporte.

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ENTORNO EUROPEO

ENTORNO EUROPEO

EUROPA VERDE

EUROPA DIGITAL

CONSEJO DE MEDIO AMBIENTE

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Este mes, el Consejo de Ministros de Medio Ambiente de la UE se ha enfocado en temas clave como la directiva de residuos, centrada en textiles y alimentos, buscando reducir impactos ambientales. También se debatió la introducción de esquemas de responsabilidad para productores textiles. Se propusieron objetivos vinculantes para 2030 para reducir el desperdicio alimentario en los Estados miembros. Además, se debatió sobre la regulación para prevenir la pérdida de pellets de plástico y reducir la contaminación por microplásticos, destacando el compromiso de abordar desafíos ambientales y avanzar hacia prácticas más sostenibles.

NUEVA REGULACIÓN DE LA UE CONTRA EL BLANQUEO ECOLÓGICO Como ya se explicó en la Newssheet anterior, finalmente la Unión Europea ha dado un paso decisivo para combatir el blanqueo ecológico aprobando la normativa que exige verificación para las alegaciones medioambientales de los productos. Con esta nueva normativa, las empresas deberán demostrar y obtener aprobación previa para sus afirmaciones sobre impacto ambiental, durabilidad y reparabilidad. Además, se promueve la durabilidad de los productos, con una garantía mínima de dos años y una nueva etiqueta para aquellos con garantía extendida. Este avance legislativo refuerza los derechos de los consumidores y apoya la transición hacia una economía circular y sostenible. Puede encontrar más información en el siguiente documento elaborado por los servicios jurídicos del Parlamento Europeo.

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DIPLOMACIA VERDE: LAS CONCLUSIONES DEL CONSEJO REAFIRMAN EL COMPROMISO PARA ACELERAR UNA TRANSICIÓN VERDE GLOBAL JUSTA E INCLUSIVA Este mes, el Consejo ha aprobado unas conclusiones en las que reitera su compromiso inequívoco con una transición verde que sea equitativa e inclusiva, impulsando la implementación de acuerdos a nivel mundial. Ante la urgente crisis climática, la pérdida de biodiversidad y la contaminación que enfrenta nuestro planeta, el Consejo de la UE enfatiza la necesidad inmediata de tomar medidas concretas. Señala los graves daños ambientales ocasionados por los conflictos armados, en particular, la guerra entre Rusia y Ucrania y pide centrar los esfuerzos en cumplir con los compromisos establecidos en la COP 28 y el Marco de Biodiversidad Global. Asimismo, quiere seguir apoyando a sus países asociados en el desarrollo de Contribuciones Determinadas a Nivel Nacional (CDN) más ambiciosas y en la transición hacia fuentes de energía renovable, con la meta de alcanzar un sector energético libre de combustibles fósiles para el año 2050. Además, hace un llamamiento a la adhesión al Compromiso Global de Metano y a la diversificación de fuentes energéticas, reduciendo así la dependencia de Rusia.

DELINCUENCIA MEDIOAMBIENTAL: EL PE RESPALDA AÑADIR NUEVOS DELITOS Y SANCIONES El Parlamento ha aprobado este mes nuevas normas sobre delitos medioambientales, así como sanciones por perpetrarlos. La nueva Directiva, consensuada con el Consejo el 16 de noviembre de 2023, contiene una lista actualizada de delitos, entre ellos el comercio ilegal de madera, el agotamiento de los recursos hídricos, las infracciones graves de la legislación europea sobre productos químicos y la contaminación causada por los buques.

APROBACIÓN DE LA LEY DE INTELIGENCIA ARTIFICIAL EN EL PARLAMENTO EUROPEO La Eurocámara ha dado luz verde a la ley para regular la inteligencia artificial (IA). Con 523 votos a favor, la aprobación de esta legislación marca un hito en la historia de la tecnología y los derechos fundamentales en Europa. El Reglamento aún está sujeto a una última comprobación jurídica-lingüística. Su aprobación definitiva (mediante el llamado procedimiento de corrección de errores) está prevista para antes del final de la legislatura. La ley también debe ser adoptada formalmente por el Consejo. Entrará en vigor veinte días después de su publicación en el Diario Oficial y será de plena aplicación veinticuatro meses después de su entrada en vigor, con excepción de: las prohibiciones de prácticas (se aplicarán seis meses después de la fecha de entrada en vigor); los códigos de buenas prácticas (nueve meses después); las normas sobre la IA de uso general, incluida la gobernanza (doce meses después), y las obligaciones para los sistemas de alto riesgo (treinta y seis meses después).

EL CONSEJO ADOPTA LA LEY SOBRE UNA EUROPA INTEROPERABLE El Consejo de la Unión Europea ha aprobado este mes una nueva regulación destinada a potenciar la eficacia de los servicios públicos digitales transfronterizos. Esta normativa tiene como objetivo establecer un marco de cooperación entre las administraciones públicas de la UE, incentivando la innovación y el intercambio de conocimientos y habilidades. Se implementará una estructura de gobernanza para promover la interoperabilidad de soluciones, y se desarrollará un portal único para facilitar la colaboración comunitaria. Este avance marca un hito significativo en la transformación digital del sector público en Europa.

ADAPTACIÓN DE LAS NORMAS DE RESPONSABILIDAD A LA INTELIGENCIA ARTIFICIAL

la evaluación de impacto de la Comisión Europea que acompaña a la propuesta de Directiva del Parlamento Europeo y del Consejo sobre la adaptación de normas de responsabilidad civil extracontractual a la inteligencia artificial. La propuesta fue incluida en el programa de trabajo de la Comisión para 2020 y en el documento de trabajo que acompaña a la declaración conjunta del Parlamento Europeo, el Consejo de la Unión Europea y la Comisión Europea sobre las prioridades legislativas de la UE para 2023 y 2024.

ACUERDO PARA AMPLIAR EL USO DE HERRAMIENTAS DIGITALES EN EL DERECHO DE SOCIEDADES DE LA UE El Consejo y el Parlamento Europeo han llegado a un acuerdo provisional para modernizar el derecho societario de la UE mediante herramientas digitales. Las nuevas normativas facilitarán el acceso a los datos de las empresas, aumentarán la confianza y la transparencia entre los estados miembros, mejorarán la conexión entre las administraciones públicas y reducirán la burocracia en situaciones transfronterizas. Este avance contribuirá a un mercado único más integrado y digitalizado para las empresas, permitiendo que se concentren más en su actividad principal y menos en trámites administrativos.

ACUERDO POLÍTICO SOBRE EL ESPACIO EUROPEO DE DATOS SANITARIOS Este mes se ha alcanzado un acuerdo político entre el PE y el Consejo sobre el Espacio Europeo de Datos de Salud (EHDS), un pilar clave con el objetivo de dar una sólida Unión Europea de la Salud. Este acuerdo trata de establecer reglas claras para el uso de datos de salud con el fin de mejorar la atención sanitaria, la investigación y la innovación. Los ciudadanos podrán acceder a sus datos de salud digital en toda la UE, y los profesionales de la salud tendrán acceso a los registros médicos de los pacientes cuando sea necesario para el tratamiento en otro Estado miembro, todo ello en pleno cumplimiento de las normas de protección de datos de la UE.

Este mes se ha presentado un informe que proporciona un análisis inicial de las fortalezas y debilidades de

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ENTORNO EUROPEO

ENTORNO EUROPEO

NORMAS PARA ORGANISMOS DE IGUALDAD: APROBACIÓN EN LA COMISIÓN DE DERECHOS DE LA MUJER E IGUALDAD DE GÉNERO

PRESUPUESTO 2025: EL CONSEJO ACUERDA LAS DIRECTRICES PARA EL PRESUPUESTO DE LA UE DEL PRÓXIMO AÑO

El Parlamento Europeo ha aprobado una actualización de la Directiva de Permiso Único, facilitando a los nacionales de terceros países vivir y trabajar en los estados miembros. Las decisiones sobre las solicitudes se tomarán en un máximo de 90 días, y los titulares podrán cambiar de empleador y sector laboral con una simple notificación.

Además, en caso de desempleo, se permitirá hasta seis meses para encontrar otro trabajo antes de retirar el permiso. El eurodiputado Javier Moreno Sánchez destacó que estas medidas combatirán la migración irregular y fomentarán la integración de trabajadores extranjeros.

El siguiente paso es que el Consejo apruebe su posición.

Este mes la Comisión FEMM del Parlamento Europeo aprobó el proyecto de recomendación de Directiva sobre normas para los organismos de igualdad.

Este mes el Consejo de la UE acordó las directrices para el presupuesto de 20251. En ellas se reafirma el compromiso de apoyar financieramente a Ucrania y su reconstrucción a largo plazo. Asimismo, se busca un presupuesto realista, prudente y que deje márgenes para imprevistos, así como que permita reflejar las prioridades políticas y permitir el pago de compromisos del MFF actual.

En la reciente Cumbre Social Tripartita del 20 de marzo, líderes de la Unión Europea y entidades sociales se congregaron para abordar el fortalecimiento tanto económico como social de Europa. Bajo el lema “Forjando una Europa económica y socialmente sólida para su papel en el mundo”, se exploraron estrategias industriales alineadas con el Pacto Verde, la promoción de un mercado único eficiente que beneficie a empresas y trabajadores, así como la superación de la escasez de habilidades y mano de obra. Durante el evento, figuras destacadas como Charles Michel, Úrsula von der Leyen y Alexander De Croo subrayaron la importancia de la colaboración con las entidades sociales para afrontar los desafíos planteados por el cambio climático y la digitalización. Esto implica garantizar empleos de calidad y abordar la carencia de habilidades necesarias en el mercado laboral actual. La cumbre representa un avance significativo en la ambiciosa agenda social de la Unión Europea, consolidando su compromiso con un futuro más justo y sostenible.

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MIGRACIÓN LEGAL: LOS EURODIPUTADOS APRUEBAN NORMAS REFORZADAS SOBRE PERMISOS DE RESIDENCIA ÚNICA Y DE TRABAJO

PRINCIPALES MENSAJES DE LA CUMBRE SOCIAL TRIPARTITA

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ECONOMÍA Y FONDOS EUROPEOS

El proyecto de recomendación solicita que el Parlamento dé su consentimiento a la Directiva del Consejo sobre normas para los organismos de igualdad en el ámbito del trato igualitario entre personas, en el ámbito del empleo, en cuestiones de seguridad social y en el acceso a y suministro de bienes y servicios. Como se explicó en Newssheet anteriores, esta nueva legislación tiene como objetivo dotar a los organismos nacionales de igualdad con los poderes y recursos adecuados para combatir eficazmente la discriminación y servir a los ciudadanos.

PRESUPUESTO A LARGO PLAZO DE LA UE PARA 2021-2027: EL CONSEJO CONCLUYE LA REVISIÓN INTERMEDIA El Consejo de la UE ha concluido la revisión a medio plazo del presupuesto a largo plazo de la UE para 2021-2027, destinando 64.6 mil millones de euros adicionales para desafíos emergentes y el apoyo a Ucrania.

ENTRAN EN VIGOR EN LA OMC NUEVAS NORMAS GLOBALES PARA SIMPLIFICAR EL COMERCIO DE SERVICIOS La OMC ha implementado nuevas reglas para simplificar el comercio de servicios, beneficiando a empresas de todos los tamaños, incluidas aquellas formadas por profesionales. Se estima que estas reglas reducirán costos promoviendo la transparencia y eficiencia. Las nuevas reglas facilitarán la autorización de operaciones, especialmente para las pequeñas y medianas empresas y las emprendedoras. Esto podría beneficiar a las empresas de servicios profesionales más pequeñas y a las emprendedoras al facilitarles el acceso a nuevos mercados. Además, es la primera vez que un texto de la OMC incluye una cláusula vinculante sobre la no discriminación de género, apoyando la agenda digital y la igualdad.

EL CONSEJO ADOPTA UN REGLAMENTO SOBRE PAGOS INSTANTÁNEOS El Consejo de la UE ha adoptado este mes una regulación que hará que los pagos instantáneos en euros estén completamente disponibles para consumidores y empresas en la UE y países del EEE. Las nuevas reglas mejorarán la autonomía estratégica del sector económico y financiero europeo, reduciendo la dependencia de instituciones financieras e infraestructuras de terceros países. Los proveedores de servicios de pago deberán ofrecer el servicio de envío y recepción de pagos instantáneos en euros, con cargos que no superen los de las transferencias de crédito estándar. La regulación incluye medidas de seguridad y una cláusula de revisión.

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EUROPA SOCIAL

Se han adoptado actos legislativos que incluyen la creación de la Facilidad para Ucrania y la Plataforma de Tecnologías Estratégicas para Europa (STEP). Los fondos adicionales provendrán en parte de reasignaciones presupuestarias para minimizar el impacto en los presupuestos nacionales.

DECLARACIÓN DEL EUROGRUPO SOBRE LA ORIENTACIÓN DE LA POLÍTICA FISCAL PARA 2025 Tras la reunión del Eurogrupo de este mes, se ha alabado el acuerdo político alcanzado en febrero de 2024 sobre una reforma integral del marco de gobernanza económica de la UE y se espera su adopción oportuna por parte de los colegisladores. En la siguiente nota de prensa también se indica que se está trabajando en la preparación para la implementación del marco revisado, una vez que entre en vigor.

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ENTORNO EUROPEO

ENTORNO GLOBAL

EL FUTURO DE LA DIGITALIZACIÓN EN EL CONTROL PRESUPUESTARIO

El informe identifica las tendencias en la libre circulación de trabajadores y sus familiares, basándose en los datos más recientes disponibles (2022/2021). Incluye un análisis de la movilidad de los ciudadanos europeos después de su empleo y el volumen de pensiones exportadas.

El presente estudio, encargado por la Comisión de Control Presupuestario del Parlamento Europeo, examina los nuevos avances tecnológicos que se están aplicando o podrían aplicarse en el ámbito del control presupuestario y cómo podrían utilizarse para prevenir mejor el fraude y la corrupción y garantizar una buena gestión financiera de los fondos de la Unión. Entre los nuevos avances tecnológicos que comprende el estudio se encuentran el análisis de macrodatos, la inteligencia artificial, las plataformas digitales, la automatización robótica de procesos, las tecnologías de registros distribuidos (blockchain) y las imágenes por satélite.

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INFORME ANUAL SOBRE MOVILIDAD LABORAL DENTRO DE LA UE 2023

EL PLAN DE ACCIÓN DE LA COMISIÓN EUROPEA PARA UN FUTURO GRADO EUROPEO

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UE-SUIZA: EL CONSEJO ADOPTA UN MANDATO PARA NEGOCIAR LAS RELACIONES FUTURAS La Presidenta de la Comisión Europea, Úrsula von der Leyen, y la Presidenta de la Confederación Suiza, Viola Amherd han dado comienzo a las negociaciones sobre un amplio paquete de medidas para profundizar y ampliar la relación entre la UE y Suiza. Esto sigue a la adopción de los mandatos de negociación de Suiza y la UE el 8 y 12 de marzo de 2024, respectivamente. Ambos mandatos autorizan a la Comisión y a Suiza a negociar el paquete delineado en el Entendimiento Común, respaldado por el Consejo Federal Suizo y la Comisión Europea en noviembre del 2023. El Entendimiento Común confirma la ambición de ambas partes de concluir las negociaciones este año.

UE-CHILE: EL CONSEJO DA SU RESPALDO FINAL AL ACUERDO COMERCIAL BILATERAL

El número de ciudadanos de la UE en edad laboral que viven en otro Estado miembro sigue siendo estable, alcanzando alrededor de 10 millones de personas de entre 20 y 64 años. Sin embargo, el número de personas que se trasladan a otro país (859 000) o que regresan a su país de origen (656 000) ha vuelto a los niveles previos a la pandemia, lo que subraya que la movilidad europea suele ser una movilidad circular.

La Comisión Europea tiene previsto adoptar una comunicación sobre un grado europeo en el primer trimestre de 2024. Un futuro grado europeo conjunto podría proporcionar un marco para facilitar el desarrollo de programas conjuntos y la entrega de títulos conjuntos ofrecidos por múltiples instituciones de educación superior en toda Europa. Como primer paso, se está piloteando una etiqueta conjunta de grado europeo basada en criterios europeos cocreados a través de proyectos Erasmus+. Cualquier paso adicional hacia el desarrollo de un posible grado conjunto basado en criterios europeos cocreados será explorado con los Estados miembros y las partes interesadas.

En este marco se presenta el siguiente informe.

INTERNACIONAL

LA LIBERTAD DE EMPRESA, UNA PERSPECTIVA DE DERECHO COMPARADO - ESPAÑA Este documento se integra en una serie de estudios que, desde una perspectiva de Derecho Comparado, tienen como objeto el análisis de la libertad de empresa en los diferentes ordenamientos jurídicos de la Unión Europea.

Tras la explicación de su normativa y jurisprudencia, se examina el contenido, los límites y su posible evolución.

El Consejo adoptó este mes la decisión sobre la conclusión del Acuerdo Provisional sobre Comercio (iTA, por sus siglas en inglés) entre la Unión Europea y Chile. Esta decisión marca el final del proceso de ratificación interna dentro de la UE y allana el camino para la entrada en vigor del acuerdo. Este acuerdo se centra en la liberalización del comercio y la inversión, exclusivamente dentro de la competencia de la UE, mientras que las disposiciones de protección de inversiones están cubiertas por el Acuerdo Marco Avanzado (AFA, por sus siglas en inglés), que aún se encuentra en proceso de ratificación dentro de los estados miembros. El iTA expirará cuando el AFA, después de la ratificación de todos los estados miembros, entre en vigor. Los acuerdos tienen como objetivo actualizar el actual acuerdo de asociación entre la UE y Chile y fortalecer las relaciones políticas y económicas entre la UE y Chile, profundizando la cooperación y el comercio. La UE es el tercer socio comercial de Chile. Alrededor del 99,9% de las exportaciones de la UE serán libres de aranceles en el momento de la entrada en vigor del acuerdo, lo que se espera que aumente las exportaciones de la UE a Chile hasta en 4,5 mil millones de euros.

LA UE Y FILIPINAS ANUNCIAN LA REANUDACIÓN DE LAS NEGOCIACIONES PARA UN ACUERDO DE LIBRE COMERCIO La Unión Europea y Filipinas han anunciado oficialmente este mes la reanudación de las negociaciones para un ambicioso, moderno y equilibrado acuerdo de libre comercio, con la sostenibilidad en su núcleo.

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INFORMES DE INTERÉS PARA LAS PROFESIONES

Los acuerdos comerciales como este son una piedra angular de la seguridad económica de la UE, abriendo nuevas oportunidades para empresas y consumidores, fortaleciendo las cadenas de suministro y promoviendo prácticas comerciales sostenibles. Un acuerdo de libre comercio con Filipinas, una economía en auge de 115 millones de personas en el corazón de la estratégica región del Indo-Pacífico, sería, por lo tanto, una valiosa adición a la red de acuerdos comerciales de la UE.

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RED PROFESIONAL

RED PROFESIONAL

UN PAÍS DE ACOGIDA

El próximo 6 de abril, a las 19:00 horas, se celebrará en el Teatro Monumental de Madrid el concierto benéfico Música por la infancia desplazada. Los fondos recaudados se destinarán a proyectos destinados a la infancia refugiada en España de dos instituciones: Cruz Roja Española y Plataforma de la Infancia, que engloba a más de setenta entidades.

Los niños refugiados e inmigrantes de Ucrania, Siria, Afganistán, Senegal o norte de África siguen en aumento en España.

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MÚSICA POR LA INFANCIA DESPLAZADA

Este concierto está siendo impulsado y organizado por el Consejo General del Notariado, a través de sus dos fundaciones –Fundación del Notariado y Fundación Aequitas-, junto a Unión Profesional, que engloba a 34 Consejos Generales y Colegios Profesionales de ámbito nacional.

La Joven Orquesta Bohème, dirigida por Luis Prades Rubias, interpretará tres obras: Egmont Obertura, del Maestro Ludwig van Beethoven; Danzas eslavas, de Antonín Dvořák, y Aurora Europa, una oda a la Unión Europea, compuesta por el notario y compositor Josep María Valls.

Las entradas están disponibles en la página oficial del Teatro Monumental con unos precios que oscilan entre los 15 y los 45€ . Además, para aquellos que no puedan acudir al concierto y quieran colaborar con un donativo, se ha habilitado la ‘Fila 0’ para que puedan hacerlo.

El acto contará con la presencia de numerosas personalidades del ámbito jurídico, social, económico y cultural.

También se espera la asistencia de representantes Gobierno español y de la Comunidad y el Ayuntamiento de Madrid.

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Las ONG no dejan de mostrarnos datos descorazonadores de personas que se ven obligadas a abandonar sus países, muchas de ellas menores de edad. Canarias es el mayor puerto de entrada de inmigrantes en la Frontera Sur, a los que hay que sumar los de otros puntos de llegada en Ceuta, Melilla o Baleares, sin contar con los 50.000 niños refugiados procedentes de Ucrania desde el inicio de la guerra.

NUEVA EDICIÓN DE INICIO PROFESIONAL ORIENTADA A JÓVENES REFUGIADOS Con motivo del compromiso asumido en el primer Foro de España con los Refugiados coincidiendo con el Día Mundial de las Personas Refugiadas, Unión Profesional en colaboración con ACNUR, ha puesto en marcha una nueva edición de Inicio Profesional, en esta ocasión, singularmente diseñado para personas refugiadas. La iniciativa, de carácter gratuito y que cuenta con plazas limitadas -un máximo de 15 personas para ofrecer atención personalizada-, está dirigida a personas que se encuentran estudiando o han finalizado recientemente sus estudios superiores y tiene por objetivo favorecer la creación de redes profesionales, fomentar la empleabilidad y la integración.

NUEVO NÚMERO DE LA REVISTA PROFESIONES Llega el primer número de la revista Profesiones del año 2024, en la que inauguramos nueva sección internacional dedicada a las profesiones y la cultura europea. Además, incluimos una entrevista con Faouzi Kechrid, nuevo presidente de la Unión Mundial de Profesiones Liberales y repasamos las últimas novedades del ámbito internacional.

UNIÓN PROFESIONAL, ENTRE LAS ENTIDADES FIRMANTES PARA SITUAR LA TRANSICIÓN JUSTA EN EL CENTRO DE LA AGENDA POLÍTICA DE LA UE La Alianza por una Presidencia española del Consejo de la Unión Europea ambiciosa con la acción climática, coordinada por la Fundación Conama y Ecounión, de la que Unión Profesional forma parte, ha enviado una carta a la ministra de Transición Ecológica y Reto Demográfico, Teresa Ribera, solicitando dar prioridad a una «transición justa y equitativa, incluyendo el desarrollo e implementación de un marco político de la UE para la transición justa», de cara al próximo ciclo institucional europeo.

Firmada por diecinueve entidades, el envío de esta misiva coincidió con la reunión del Consejo de ministros de medio ambiente de la Unión Europea (UE), la tarde del lunes 25 de marzo, y atendía a la oportunidad brindada por la European Alliance for a Just Transition, conformada por sociedad civil europea, para insistir tanto a gobiernos como a ministros de medio ambiente, asuntos sociales y de economía y finanzas, la necesidad de dar prioridad a una transición justa y equitativa, situándola en el centro de la próxima agenda política de la UE.

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RED PROFESIONAL

Entre las cuestiones que de este dictamen la Alianza contempla se encuentra la adopción de un enfoque holístico, intersectorial y coherente en la elaboración de políticas para una transición justa, así como reforzar el modelo social europeo para proteger los derechos y salvaguardar el bienestar de los trabajadores, las personas en situación de vulnerabilidad y otras comunidades marginadas que se ven cada vez más afectadas por el cambio climático y apoyarlas en el proceso de transformación económica.

DOCUMENTO DE INTERÉS Carta enviada a Teresa Ribera En la carta enviada a Teresa Ribera se menciona específicamente el dictamen del Comité Económico y Social Europeo (CESE) sobre el impulso de un marco político europeo para la transición justa, recientemente aprobado y en el que se subrayan «las ventajas y oportunidades de la transición ecológica, ofreciendo valiosas orientaciones sobre los objetivos, estructura y contenido que debería tener un marco político de la UE para la transición justa».

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AGENDA LUNES

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SESIÓN PLENARIA COMITÉ EUROPEO

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CONSEJO EUROPEO ESPECIAL

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FEEDBACK

PATROCINADORES

Este boletín pretende informar periódicamente, de forma breve y dinamica, de las novedades en el entorno profesional internacional.

Se trata de un espacio abierto susceptible de incorporar también las noticias que los miembros de Unión Profesional quieran hacer llegar a este departamento.

ESTE BOLETÍN INFORMATIVO HA CERRADO CONTENIDOS EN FECHA 25 DE MARZO 2024

NEWSSHEET INTERNACIONAL

BOLETÍN DE INFORMACIÓN INTERNACIONAL DE UNIÓN PROFESIONAL

Nº164 FEBRERO 2024

NOTICIA DESTACADA

LAS PROFESIONES EUROPEAS CREAN UN COMITÉ DE JÓVENES PROFESIONALES NOTICIA DESTACADA

DEBATES EN COMISIONES PARLAMENTARIAS SOBRE LAS PRIORIDADES DE LA PRESIDENCIA BELGA DEL CONSEJO RED PROFESIONAL

RED PROFESIONAL

PLAN DE TRABAJO 2024 DE LA PLATAFORMA FIT FOR FUTURE

CUMBRE DE CAPACIDADES DE LA OCDE 2024

RED PROFESIONAL

PERSPECTIVAS AMÉRICA LATINA: ASUNTOS A OBSERVAR EN 2024

www.unionprofesional.com

NOTICIA DESTACADA

NEWSSHEET INTERNACIONAL

FEBRERO

2024

NOTICIA DESTACADA

03 Las profesiones europeas crean un comité de jóvenes profesionales

ENTORNO EUROPEO

04 Debates en Comisiones Parlamentarias sobre las prioridades de la Presidencia Belga del Consejo 05 Plan de trabajo 2024 de la Plataforma Fit for Future 07 Cumbre de Capacidades de la OCDE 2024 07 Europa Verde 08 Europa Digital 09 Europa Social 10 Economía y Fondos Europeos 11 Informes de interés para las profesiones

ENTORNO GLOBAL 13 Internacional

RED PROFESIONAL 13 Red Profesional

LAS PROFESIONES EUROPEAS CREAN UN COMITÉ DE JÓVENES PROFESIONALES El Consejo Europeo de las Profesiones Liberales (CEPLIS) cuenta ya con su recién creado ‘Comité de jóvenes profesionales’, órgano asesor del Comité Ejecutivo de la institución que aúna a las profesiones a nivel europeo.

En el mes de junio del año pasado el presidente de CEPLIS, Gaetano Stella, proponía la creación de este comité manifestando que, siempre con la mirada puesta en la intergeneracionalidad, «debemos pensar en nuestros jóvenes. Más que nunca, necesitamos que las ideas, las necesidades y las competencias de los que hoy ya son ‘nativos digitales’ puedan orientar nuestras políticas». Menos de un año después, gracias al respaldo unánime de las profesiones europeas, este comité de jóvenes profesionales es una realidad.

Entre sus principales objetivos estará promover el desarrollo cultural de los jóvenes profesionales y su conciencia de la función económica y ético-social de las profesiones liberales; estudiar temas económicos, políticos, sociales y organizativos; apoyar una mejor comprensión de la innovación, incluida la digitalización y la inteligencia artificial; sensibilizar sobre los valores comunes de las profesiones liberales y concienciar a los líderes políticos, sociales y culturales sobre la necesidad de apoyar a los jóvenes profesionales.

Cada asociado de CEPLIS ha nombrado a su representante en este comité que tendrá su primera reunión antes del mes de junio del año en curso.

Unión Profesional, cuya presidenta Victoria Ortega es vicepresidenta primera de CEPLIS, ha designado a Miriam Benavides, periodista de profesión e integrante del equipo de la asociación en el departamento de Estudios e Innovación, para llevar la voz de las profesiones españolas a este nuevo órgano asesor de las profesiones europeas.

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ENTORNO EUROPEO

ENTORNO EUROPEO

La Presidencia belga del Consejo de la Unión Europea ha presentado este mes en las distintas Comisiones Parlamentarias sus prioridades para este semestre.

© Presidencia belga de la UE

Entre las prioridades destacadas para las profesiones se encuentran:

INDUSTRIA, INVESTIGACIÓN Y ENERGÍA La Presidencia belga se centrará en fortalecer la competitividad a largo plazo de la UE y sus políticas industriales. Se prestará especial atención a mejorar la seguridad económica, reducir las dependencias perjudiciales y promover el liderazgo tecnológico en sectores críticos.

Además, se buscará potenciar el papel de la investigación, el desarrollo y la innovación para convertirse en un líder en el desarrollo y comercialización de soluciones a medida que aumenten la resiliencia y la competitividad de las cadenas de valor clave de la UE.

EMPLEO Y ASUNTOS SOCIALES La Presidencia belga buscará fortalecer el diálogo social en todos los niveles, promover una movilidad laboral justa, la salud mental en el trabajo, así como el acceso a una protección social sostenible.

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MERCADO INTERIOR Y PROTECCIÓN DEL CONSUMIDOR La Presidencia belga trabajará para fortalecer el mercado interior de la UE y el futuro industrial y continuará con los trabajos para completar la unión de los mercados de capitales y la unión energética. Se prestará especial atención a mejorar la seguridad económica, reducir las dependencias perjudiciales y promover el liderazgo tecnológico en sectores críticos. Además, se ha destacado la necesidad de fortalecer la protección del consumidor como un objetivo clave.

PLAN DE TRABAJO 2024 DE LA PLATAFORMA FIT FOR FUTURE Durante el año 2024, el grupo de expertos que compone la Plataforma de la Comisión Europea ‘Fit for Future’ (preparados para el futuro) trabajará sobre ocho dictámenes para proponer sugerencias relacionadas con la legislación actual en búsqueda de su simplificación y de la reducción de barreras.

Como ya se hiciera durante el año pasado con la aprobación del Dictamen sobre movilidad profesional que impulsó Unión Profesional, los miembros de la Plataforma buscarán las mejores vías para implementar la legislación actual, esta vez, en estas ocho áreas específicas: • Automatización de informes sobre sostenibilidad

ASUNTOS ECONÓMICOS Y FINANCIEROS

• Acciones/metodología para evitar obligaciones innecesarias de notificaciones

El Ministro de Finanzas, Vincent Van Peteghem, ha señalado que la revisión de la gobernanza económica, la profundización de la unión de los mercados de capitales, la garantía de depósitos bancarios y el apoyo financiero a largo plazo a Ucrania serán las prioridades concretas, así como, se encuentra la protección de los contribuyentes y la restauración de la confianza de los ciudadanos en las instituciones financieras.

• Divulgación de la información relativa a la sostenibilidad en el sector de los servicios financieros

Además, se ha destacado la necesidad de progresar en la lucha contra la evasión fiscal y de presionar a los Estados Unidos para que acepten los últimos estándares fiscales internacionales.

LIBERTADES CIVILES, JUSTICIA E INTERIOR En el ámbito de las libertades civiles, la justicia e interior, se quiere avanzar en prioridades como la lucha contra el crimen organizado, la detención a pequeña escala, los derechos de los trabajadores sexuales, la violencia contra las mujeres y la trata de seres humanos.

• Prácticas comerciales desleales en las relaciones entre empresas en la cadena de suministro agrícola y alimentario • Evaluación del Fondo Social Europeo Plus • Evaluación del Fondo europeo de desarrollo regional y del fondo europeo de transición justa • Códigos QR en productos • Producción y etiquetado de productos ecológicos

© Presidencia belga de la UE

DEBATES EN COMISIONES PARLAMENTARIAS SOBRE LAS PRIORIDADES DE LA PRESIDENCIA BELGA DEL CONSEJO

Contar con un marco regulatorio que fomente el crecimiento es importante en estos días difíciles y en el nuevo contexto geopolítico. Me complace que el programa de trabajo de la Plataforma para el próximo año contribuya a nuestro trabajo para reducir los requisitos de presentación de informes en un 25%». Las profesiones españolas y europeas, representadas en la Plataforma por Elena Córdoba, directora del departamento de internacional de Unión Profesional, podrán participar en todas las fases de tramitación de los dictámenes haciendo llegar sus inquietudes y sus propuestas a la Comisión Europea.

El presidente de la Plataforma, Maros Sefcovic, vicepresidente primero de la Comisión Europea sostuvo en la adopción de este plan de trabajo para el 2024 que «Los dictámenes de la Plataforma «Preparados para el futuro» representan las voces de diversas partes interesadas y reflejan diversos intereses, pero todos comparten un objetivo común: apoyar la competitividad de la UE y la transición ecológica y digital justa.

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ENTORNO EUROPEO

ENTORNO EUROPEO

CUMBRE DE CAPACIDADES DE LA OCDE 2024 En el marco de la Presidencia Belga, Bruselas acogió el Skills Summit Belgium 2024, (la cumbre de capacidades de la OCDE 2024) para desarrollar las habilidades del futuro.

El Palacio de las Academias en Bruselas fue el escenario del Skills Summit Belgium 2024, que tuvo lugar los días 21 y 22 de febrero. Este evento reunió a ministros y altos funcionarios de 38 países miembros de la OCDE y de varios países no miembros.

El objetivo principal del Skills Summit Belgium 2024 era destacar las nuevas habilidades que el mundo profesional necesitará en el futuro. El evento se centró en una variedad de sectores, incluyendo idiomas, pedagogía, logística, transporte, movilidad y mecánica.

Varios actores presentes en el evento subrayaron la importancia de la formación continua y la adaptación a las cambiantes demandas del mercado laboral. El Skills Summit Belgium 2024 proporcionó una plataforma para el intercambio de ideas y experiencias entre los países participantes. Los debates se centraron en cómo los países pueden desarrollar y mejorar las capacidades de su fuerza laboral para satisfacer las demandas del futuro.

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El evento también ofreció la oportunidad de aprender de las mejores prácticas internacionales y de explorar nuevas formas de colaboración. Los participantes tuvieron la oportunidad de discutir sobre las políticas y estrategias que pueden ayudar a los países a prepararse para los desafíos del futuro.

Durante el evento se presentó el documento de “Temas para discusión” que tuvo como objetivo informar y orientar las discusiones presentando un análisis sobre las oportunidades y desafíos para la política de capacidades, consolidando información sobre lo que los países están haciendo en este campo, y presentando hallazgos de investigaciones de la OCDE y más allá, en cada uno de los tres temas de la cumbre: i) Establecer una visión de las necesidades futuras de habilidades; ii) Crear trayectorias de aprendizaje y carrera que conduzcan a nuevas oportunidades; iii) Permitir a todos desarrollar las habilidades para nuevas oportunidades.

EUROPA VERDE ACUERDO PROVISIONAL PARA UN AIRE MÁS LIMPIO EN LA UE Este mes se ha alcanzado un acuerdo político provisional entre el Parlamento Europeo y el Consejo sobre la revisión de la Directiva sobre la calidad del aire. Una vez adoptada, la nueva ley establecerá normas de calidad del aire de la UE para 2030 más cercanas a las directrices mundiales de la OMS.

Esta ley, que lleva hacia prácticas más sostenibles y respetuosas con el medio ambiente, puede generar nuevas oportunidades de negocio en la que los profesionales liberales pueden ofrecer servicios relacionados con la gestión ambiental, la eficiencia energética y la sostenibilidad.

APROBACIÓN FINAL DE LA DIRECTIVA QUE EMPODERARÁ A LOS CONSUMIDORES PARA LA TRANSICIÓN VERDE Este mes se ha adoptado finalmente por parte del Consejo de la UE la directiva para empoderar a los consumidores para la transición verde. La nueva normativa mejorará los derechos de los consumidores al adaptar la directiva sobre prácticas comerciales desleales y la directiva sobre derechos de los consumidores para la transición verde y la economía circular. Esta directiva es un paso importante para fomentar el consumo responsable y sostenible, y para proteger a los consumidores de las falsas afirmaciones ecológicas, la obsolescencia prematura, las actualizaciones de software innecesarias o la obligación injustificada de comprar piezas de repuesto al productor original. Asimismo, se mejora la información disponible para los consumidores para ayudarles a hacer elecciones circulares y ecológicas.

INFORME DE LAS COMISIONES PARLAMENTARIAS SOBRE LA DIRECTIVA SOBRE REIVINDICACIONES ECOLÓGICAS Este mes, las Comisiones del Parlamento Europeo ENVI e IMCO han adoptado un informe sobre la Directiva propuesta sobre la justificación y comunicación de afirmaciones medioambientales explícitas. Este informe se someterá a votación en una próxima sesión plenaria y constituirá la posición del Parlamento en primera lectura (probablemente en marzo). Después de las elecciones europeas del 6 al 9 de junio, el nuevo Parlamento seguirá el expediente.

De manera significativa, crea un sistema simplificado de verificación para algunas afirmaciones medioambientales explícitas, lo que debería agilizar y acortar el proceso establecido por la propuesta de la Comisión y reducir la carga administrativa.

Otros dos cambios se refieren a las afirmaciones verdes relacionadas con la compensación de carbono y las afirmaciones verdes sobre productos que contienen sustancias peligrosas. Además, el informe modifica el período de transposición e introduce una disposición transitoria para las pymes.

ACUERDO PARA IMPULSAR LA PRODUCCIÓN DE TECNOLOGÍA NET-ZERO EN EUROPA El Parlamento y los negociadores del Consejo han alcanzado este mes un acuerdo provisional sobre el Acta de la Industria Net-Zero para impulsar la producción de la UE en tecnologías necesarias para la descarbonización.

La ley de Industria Net-Zero establece un objetivo para Europa: producir el 40% de sus necesidades anuales de implementación en tecnologías net-zero para 2030, basándose en los Planes Nacionales de Energía y Clima (NECPs), y capturar el 15% del valor del mercado global para estas tecnologías.

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ENTORNO EUROPEO

ENTORNO EUROPEO

EUROPA DIGITAL LA COMISIÓN PRESENTA NUEVAS INICIATIVAS PARA LAS INFRAESTRUCTURAS DIGITALES DEL FUTURO La Comisión Europea ha presentado este mes un Libro Blanco y una Recomendación sobre las infraestructuras digitales del futuro. El Libro Blanco explora posibles medidas para impulsar la inversión, la innovación, la seguridad y el mercado único digital en el sector de la conectividad y la computación.

La Recomendación propone acciones para mejorar la seguridad y la resiliencia de los cables submarinos, que son esenciales para la conectividad global. Se puede ver más información en el documento de preguntas y respuestas

EL CONSEJO ADOPTA SU POSICIÓN SOBRE LA MEJORA DE LAS HERRAMIENTAS DIGITALES DEL DERECHO DE SOCIEDADES El mandato acordado este mes da un marco para iniciar las negociaciones con el Parlamento Europeo. Con la posición acordada, el Consejo da su parecer sobre la directiva que amplía y mejora el uso de herramientas y procesos digitales en el derecho de sociedades. Las nuevas normas tienen intención de hacer que los datos de las empresas sean más accesibles, fomenten la confianza y la transparencia en las empresas de los Estados miembros, creen administraciones públicas más conectadas y reduzcan las cargas administrativas para las empresas y otras partes interesadas en situaciones transfronterizas.

El mandato de negociación del Consejo comparte los principales objetivos de la propuesta de directiva, pero introduce algunas mejoras para simplificar ciertos procedimientos y reducir la carga administrativa para las empresas y las autoridades nacionales.

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EUROPA SOCIAL LA LEY DE SERVICIOS DIGITALES COMIENZA A APLICARSE A TODAS LAS PLATAFORMAS EN LÍNEA DE LA UE La ley de Servicios Digitales (LSA), que regula las plataformas en línea en la UE, entró en vigor el 17 de febrero de 2024. La LSA protege a los usuarios de contenidos, bienes y servicios ilegales, y garantiza sus derechos en las plataformas, así como, establece nuevas responsabilidades para las plataformas, como la transparencia, la moderación de contenidos y el recurso a mecanismos de apelación. Además, como ya se informó en boletines anteriores, crea coordinadores nacionales de servicios digitales y una junta europea para supervisar y hacer cumplir las normas.

ORGANISMOS PARA LA IGUALDAD: EL CONSEJO ACUERDA UN TEXTO FINAL PARA REFORZAR SU PAPEL EN TODA LA UE El Consejo acordó este mes el texto final de una directiva para reforzar su papel en la lucha contra la discriminación basada en el sexo, el origen racial o étnico, la religión o las creencias, la discapacidad, la edad o la orientación sexual. La directiva mejora la eficacia de los cuerpos de igualdad y garantiza su independencia estableciendo normas mínimas para su funcionamiento.

La Comisión Europea ha lanzado este mes la Plataforma de Participación Ciudadana, un espacio online donde los ciudadanos de la UE pueden intercambiar sus ideas y contribuir a la elaboración de políticas de la UE. El primer debate de la Plataforma se centrará en la Eficiencia Energética y alimentará las deliberaciones del próximo Panel de Ciudadanos Europeos. Los ciudadanos pueden registrarse para participar en la Plataforma y participar en la configuración del futuro de la UE.

VIOLENCIA CONTRA LAS MUJERES: EL CONSEJO Y EL PARLAMENTO EUROPEO LLEGAN A UN ACUERDO SOBRE LA LEGISLACIÓN DE LA UE

DOCUMENTO DE INTERÉS El alcance global del enfoque de la UE hacia la transformación digital

El Parlamento Europeo ha presentado un documento en el que se analiza el alcance global del enfoque de la UE hacia la transformación digital. En el documento se indica que la aproximación de la UE a la transformación digital se basa en la protección de los derechos fundamentales, la sostenibilidad, la ética y la equidad. Con esta visión centrada en las personas de la economía y sociedad digital, la UE busca empoderar a ciudadanos y empresas, sin importar su tamaño. Según la UE, internet debe seguir siendo abierto, justo, inclusivo y orientado a las personas. Las tecnologías digitales deben beneficiar a los ciudadanos y ayudarles a participar en la sociedad. Las empresas deben competir en igualdad de condiciones, y los consumidores deben confiar en que se respeten sus derechos. La Comisión Europea ha publicado recientemente estrategias y planes de acción y ha propuesto varias regulaciones digitales, como la Ley de Inteligencia Artificial, el Acta de Servicios Digitales y el Acta de Mercados Digitales. Más información en el siguiente documento.

LA COMISIÓN LANZA UNA PLATAFORMA DE PARTICIPACIÓN CIUDADANA

Los Estados miembros deberán asegurar que los cuerpos de igualdad sean independientes, libres de influencias externas y dispongan de personal y recursos suficientes. Asimismo, la directiva establece que los cuerpos de igualdad deberán realizar tareas como la recogida de datos sobre la igualdad, la sensibilización, la emisión de opiniones y decisiones,la realización de investigaciones y la asistencia a las víctimas de discriminación. El texto de la directiva se enviará al Parlamento Europeo, junto con una solicitud de que dé su consentimiento. Se espera que ambas directivas se adopten en mayo de 2024.

El Consejo y el Parlamento Europeo han acordado este mes una ley de la UE sobre la violencia contra las mujeres y la violencia doméstica. La ley establece normas mínimas sobre la definición de delitos específicos y las penas correspondientes. También garantiza los derechos de las víctimas y prevé su protección. Además, prevé medidas de prevención, servicios de apoyo especializados y compensación para las víctimas.

LA UE Y LOS INTERLOCUTORES SOCIALES EN VAL DUCHESSE SE COMPROMETEN A FORTALECER EL DIÁLOGO SOCIAL PARA ABORDAR LOS DESAFÍOS LABORALES La Comisión Europea, la Presidencia belga del Consejo de la UE y los interlocutores sociales europeos han firmado este mes una ‘Declaración Tripartita para un Diálogo Social Europeo Próspero’. La Declaración reafirma el compromiso de reforzar el diálogo social a nivel de la UE y de afrontar conjuntamente los principales desafíos en las economías y los mercados laborales. Entre las medidas acordadas se encuentran: un plan de acción para abordar la escasez de mano de obra y de competencias, la creación de un enviado europeo para el diálogo social y el lanzamiento de un Pacto para el diálogo social europeo.

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ENTORNO EUROPEO

ENTORNO EUROPEO

ECONOMÍA Y FONDOS EUROPEOS APROBACIÓN DEL PARLAMENTO DE LA REVISIÓN DEL MFP 2021 2027

PREVISIONES ECONÓMICAS DE INVIERNO DE 2024

Durante el período parcial de sesiones de febrero II, el Parlamento aprobó la primera revisión del marco financiero plurianual (MFP) de la Unión. Esta revisión proporcionará fondos adicionales por un valor de 21.000 millones de euros, incluidos 17.000 millones para Ucrania. El acuerdo alcanzado entre el Parlamento y el Consejo garantiza un apoyo financiero estable a medio plazo para Ucrania, así como fondos adicionales para migración. También establece un mecanismo destinado a garantizar los reembolsos relacionados con el Instrumento de Recuperación de la Unión Europea.

Las previsiones económicas de invierno de 2024 actualizan las previsiones económicas de otoño de 2023 y se centran en la evolución del PIB y la inflación en todos los Estados miembros de la UE. En sus Previsiones económicas de invierno de 2024 la Comisión Europea revisa a la baja el crecimiento y la inflación en la UE y la zona euro debido a la atonía de la actividad económica y el descenso de los precios de la energía.

Asimismo, se espera que el consumo, la inversión y el comercio exterior se recuperen gradualmente a lo largo de 2024, tras un año difícil marcado por el deterioro del poder adquisitivo, el ajuste monetario, el retiro de las ayudas fiscales y la caída de la demanda externa.

LA COMISIÓN EUROPEA PRESENTA LA EVALUACIÓN INTERMEDIA DEL MECANISMO DE RECUPERACIÓN Y RESILIENCIA (MRR) El instrumento de recuperación la UE dotado con 800.000 millones de euros ha apoyado la recuperación económica, la transición ecológica y digital, y la realización de reformas estructurales en los Estados miembros. En su comunicado, la Comisión indica que ha demostrado su flexibilidad y eficacia para hacer frente a nuevos desafíos, como la crisis energética y las catástrofes naturales y que seguirá impulsando el crecimiento y la resiliencia hasta 2026, con una estrecha colaboración entre la Comisión y los Estados miembros.

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En lo que respecta a la inflación, esta se desacelerará más de lo previsto en otoño, gracias a la bajada de los precios de la energía y la relajación de las presiones sobre los precios en otros sectores. Se prevé que la inflación se sitúe cerca del objetivo del 2 % del BCE a finales de 2025.

Se indica que las previsiones están sujetas a riesgos derivados de las prolongadas tensiones geopolíticas y el conflicto de Oriente Medio, que podrían afectar al crecimiento y la inflación. También hay riesgos internos relacionados con el consumo, los salarios, los márgenes de beneficio y los tipos de interés.

INFORMES DE INTERÉS PARA LAS PROFESIONES LUCHA CONTRA LA MOROSIDAD Este informe proporciona un análisis inicial de los puntos fuertes y débiles de la evaluación de impacto (EI) de la Comisión Europea que acompaña a la propuesta sobre la lucha contra la morosidad presentada el 12 de septiembre de 2023 y remitida a la Comisión de Mercado Interior y Protección del Consumidor (IMCO) del Parlamento Europeo. La Comisión presentó la propuesta para combatir la morosidad en las transacciones comerciales como parte de un paquete más amplio de medidas de alivio para las pequeñas y medianas empresas (PYME) (“paquete de medidas de alivio para las PYME”), que cumple los objetivos de la Comunicación de marzo de 2023 sobre la competitividad a largo plazo. El paquete tiene por objeto proporcionar alivio a corto plazo a las PYME, impulsar su competitividad y fomentar un entorno empresarial justo y favorable a las PYME en todo el mercado único.

LOS ORÍGENES DE LA POLÍTICA MEDIOAMBIENTAL, SOCIAL Y DE CONSUMIDORES EUROPEA

El Parlamento Europeo ha preparado unos documentos explicativos centrados en su política medioambiental, social y de consumidores en el que analiza la historia y los grandes logros en estas tres áreas.

RESOLUCIÓN ALTERNATIVA DE LITIGIOS PARA CONSUMIDORES Este informe ofrece un análisis inicial de los puntos fuertes y débiles de la evaluación de impacto (EI) de la Comisión Europea que acompaña a la propuesta por la que se modifica la Directiva 2013/11/UE resolución alternativa de litigios en materia de consumo presentada el 17 de octubre de 2023 y remitida a la Comisión de Mercado Interior y Protección del Consumidor (IMCO) del Parlamento Europeo.

INTEGRACIÓN BANCARIA DE LA ZONA DEL EURO En sus primeros diez años (2014-2023), la unión bancaria tuvo éxito en su programa prudencial, pero fracasó estrepitosamente en su objetivo subyacente: establecer un mercado bancario único en la zona del euro. Este objetivo es ahora más importante que nunca, y más fácil de alcanzar que en ningún otro momento de la última década. Para avanzar, los bancos transfronterizos deben recibir un tratamiento específico dentro de la legislación general de la unión bancaria. En este informe se hacen sugerencias sobre la manera de hacer efectiva y jurídicamente sólida esa excepción reglamentaria.

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ENTORNO GLOBAL

RED PROFESIONAL

INTERNACIONAL PERSPECTIVAS DE AMÉRICA LATINA: ASUNTOS A OBSERVAR EN 2024 El siguiente documento elaborado por el servicio de investigación del Parlamento Europeo se centra en América Latina y en los principales acontecimientos de la región, un socio de gran importancia para la Unión Europea (UE).

Como parte de sus esfuerzos por fomentar alianzas en todo el mundo, la UE ha estado tratando desde 2022 de reavivar las relaciones con América Latina y el Caribe (ALC) y 2023 fue crucial para las relaciones de la UE con la Comunidad de Estados Latinoamericanos y Caribeños (CELAC). La cumbre de líderes que tuvo lugar en Bruselas los días 17 y 18 de julio de 2023 bajo la presidencia española del Consejo de la UE - ocho años después de la última cumbre birregional plena - trató de dar un nuevo impulso a la asociación birregional. 2024 será un año clave para la UE y sus socios en términos de mantener el impulso y dar seguimiento a los compromisos de la cumbre. América Latina verá seis elecciones presidenciales en 2024: en El Salvador, Panamá, República Dominicana, México, Uruguay y Venezuela.

CRONOLOGÍA: ASÍ LA UE HA APOYADO A UCRANIA Se ha presentado la noticia en la que se recoge la cronología del apoyo de la UE a Ucrania. En esta noticia, se indica que la UE y el Parlamento apoyan a Ucrania desde que Rusia comenzó la invasión ilegal del país en febrero de 2022. El apoyo pasa por condenar la agresión rusa, sancionar a sus responsables y apoyar a Ucrania con ayuda financiera y material. El Parlamento también apoya los esfuerzos de Ucrania para convertirse en un país candidato a la UE y reclama a los países de la UE que inicien conversaciones de adhesión. La línea temporal está en orden cronológico inverso, lo que significa que el evento más reciente aparece en la parte superior y el más antiguo en la parte inferior.

RED PROFESIONAL LA UE Y CANADÁ IMPULSAN SU ASOCIACIÓN DIGITAL ESTRATÉGICA PARA ABORDAR NUEVOS DESAFÍOS

27ª REUNIÓN DE LA COMISIÓN CONSULTIVA DE NEGOCIACIONES COMERCIALES INTERNACIONALES

UNIÓN PROFESIONAL Y AMIT CELEBRAN EL DÍA DE LA NIÑA Y LA MUJER EN LA CIENCIA EN FUNDACIÓN TELEFÓNICA

Durante la Asociación Digital UE-Canadá los socios acordaron cooperar en áreas clave de la transformación digital, como la inteligencia artificial, la ciberseguridad y los semiconductores. El Comisario de Mercado Interior Thierry Breton y el Ministro de Innovación, Ciencia e Industria de Canadá François-Philippe Champagne se reunieron el 1 de febrero para iniciar la implementación de la Asociación Digital, concluida en la cumbre del 23-24 de noviembre. Los socios establecieron un Diálogo Digital a nivel de funcionarios en febrero y un Consejo de Asociación Digital a nivel ministerial en la primavera para hacer balance de los avances y decidir las próximas acciones.

El 6 de febrero aconteció la 27ª reunión presencial de la Comisión Consultiva de Negociaciones Comerciales Internacionales. Como es costumbre, Unión Profesional acudió a este encuentro de carácter técnico por invitación de la Secretaría de Estado de Comercio para atender a las posibles novedades que puedan afectar a los servicios profesionales en relación con la política comercial europea.

En sintonía con el Día Internacional de la Niña y la Mujer en la Ciencia el pasado 7 de febrero Unión Profesional organizó junto a la Asociación de Mujeres Investigadoras y Tecnólogas (AMIT), un encuentro que tuvo lugar en la Fundación Telefónica, en Madrid, con el ánimo de acercar la ciencia hecha por mujeres a la ciudadanía en clave profesional y creativa.

50 ANIVERSARIO DE LA LEY DE COLEGIOS PROFESIONALES (1974-2024)

ACUERDO DE ASOCIACIÓN ECONÓMICA UE-JAPÓN: LA UE Y JAPÓN FIRMAN UN PROTOCOLO PARA INCLUIR LOS FLUJOS DE DATOS TRANSFRONTERIZOS La UE y Japón firman un protocolo para incluir el flujo de datos transfronterizos en su acuerdo de asociación económica. El objetivo del protocolo es ofrecer mayor seguridad jurídica, garantizar que el flujo de datos entre la UE y Japón no se vea obstaculizado por medidas de localización de datos injustificadas y asegurar el beneficio del libre flujo de datos según las normas de la UE y Japón sobre protección de datos y economía digital. El protocolo entrará en vigor una vez que haya sido ratificado por Japón y las dos partes se hayan notificado mutuamente la finalización de sus procedimientos internos.

Uno de los hilos conductores fundamentales fue el balance de la Presidencia española del Consejo de la Unión Europea (UE) en el segundo semestre del 2023 en materia de relaciones comerciales internacionales. Xiana Méndez, secretaria de Estado de Comercio, subrayó los acuerdos alcanzados durante este periodo con Nueva Zelanda, Chile y Kenia, así como el estado de las conversaciones con EE.UU., China e India.

Más información sobre las distintas acuerdos en este enlace

Unión Profesional, asociación que reúne 34 Consejos Generales y Colegios Profesionales de ámbito nacional, que agrupan a 1.000 colegios territoriales con una base de un millón y medio de profesionales colegiados, celebra el cincuenta aniversario de la Ley de Colegios Profesionales de 1974, recordando que la Constitución Española de 1978 marcó un hito histórico en la consideración de las corporaciones como una categoría social incardinada en la sección titulada `de los derechos y deberes de los ciudadanos´.

También están disponibles para los años 2022 y 2023.

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AGENDA LUNES

MARZO 2024

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07 CONSEJO EUROPEO ESPECIAL

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CONSEJO EUROPEO

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ESTE BOLETÍN INFORMATIVO HA CERRADO CONTENIDOS EN FECHA 27 DE FEBRERO 2024

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Nº163 ENERO 2024

NOTICIA DESTACADA

INICIO DE LA PRESIDENCIA BELGA DEL CONSEJO DE LA UNIÓN EUROPEA ENTORNO EUROPEO

ENTORNO EUROPEO

PRIORIDADES PARA 2023-2025 DEL GRUPO DE TRABAJADORES DEL CESE

INFORMES DE INTERÉS PARA LAS PROFESIONES

ENTORNO EUROPEO

ENTORNO EUROPEO

ECONOMÍA Y FONDOS EUROPEOS

EUROPA DIGITAL

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NOTICIA DESTACADA

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ENERO

INICIO DE LA PRESIDENCIA BELGA DEL CONSEJO DE LA UNIÓN EUROPEA

2024

NOTICIA DESTACADA

03 Inicio de la Presidencia Belga del Consejo de la Unión Europea

ENTORNO EUROPEO

04 Prioridades para 2023-2025 del Grupo de Trabajadores del CESE 05 Europa Verde 06 Europa Digital 07 Europa Social 08 Economía y Fondos Europeos 09 Informes de interés para las profesiones

ENTORNO GLOBAL

La Presidencia belga del Consejo de la Unión Europea comenzó su mandato el 1 de enero de 2024 y se extenderá hasta el 30 de junio de 2024. De eta manera, Bélgica recoge el testigo de España en la Presidencia del Consejo de la UE, como la segunda de las tres presidencias que conforman el último trío del actual ciclo institucional europeo, al que pondrá fin Hungría en el segundo semestre de 2024.

La UE se enfrenta a las consecuencias que todavía persisten de la pandemia y de la prolongación de la guerra en Ucrania, la crisis energética, riesgos climáticos, la desinformación o la intensificación del conflicto en Oriente Medio. Además, la presidencia rotatoria del Consejo estará sin duda condicionada por la coyuntura electoral. A nivel europeo tendrán lugar las elecciones al Parlamento Europeo (6-9 de junio), lo que repercutirá en los “meses efectivos” para negociar en trílogos antes de que la Eurocámara cese su actividad.

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RED PROFESIONAL 11 Red Profesional

Alexander de Croo, primer ministro de Bélgica, anunció el 8 de diciembre las prioridades y programa de trabajo de la Presidencia belga, que, bajo el lema “Proteger, Fortalecer, Preparar”, se estructuran entorno a los siguientes seis ejes:

DPTO. DE RELACIONES INTERNACIONALES UNIÓN PROFESIONAL

• Defender el Estado de Derecho, la democracia y la unidad. Además, apoyar a los países candidatos a la adhesión y contribuir a preparar las políticas, recursos y estructuras de la UE con vistas a su posible futura ampliación.

• Fortalecer la competitividad europea, garantizando condiciones equitativas para las empresas, especialmente las PYME, que permitan que estas compitan de manera justa dentro y fuera de la UE. Para Bélgica, esto pasa por un marco regulatorio coherente, predecible y simplificado y por trabajar para fortalecer el mercado único.

• Perseguir una transición ecológica y justa y asegurar una transición energética que garantice la seguridad de suministro y precios asequibles, avanzando también en el desarrollo de energías renovables.

• Reforzar la agenda social y sanitaria, fortaleciendo el diálogo social a todos los niveles y promoviendo una protección social sostenible, trabajando para reforzar la dimensión social del Semestre Europeo. En el ámbito sanitario, priorizarán el garantizar la seguridad del suministro de medicamentos.

• Proteger a las personas y las fronteras. Esto pasa por: fortalecer la dimensión externa de la migración y el asilo en colaboración con terceros países, luchar contra la delincuencia organizada y reforzar la base industrial de la defensa europea.

• Promover una Europa global, continuando con los esfuerzos para fortalecer la resiliencia y autonomía de la UE, garantizando su apertura y con una política comercial ambiciosa, equilibrada y sostenible.

Además, Bélgica impulsará la adopción de la Agenda Estratégica de la UE 2024-2029, cuya publicación por parte de las tres instituciones europeas se prevé en julio de 2024, y preparará los debates sobre el futuro de la UE. La CEOE española ha preparado un informe muy completo sobre las principales prioridades belgas detallado por Consejos.

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ENTORNO EUROPEO

ENTORNO EUROPEO

PRIORIDADES PARA 2023-2025 DEL GRUPO DE TRABAJADORES DEL CESE El grupo de trabajadores del CESE ha presentado este mes sus prioridades para 2023-2025. En ellas se indica que se quiere dar forma a un futuro social y sostenible que también defienda los principios del Estado de Derecho, los derechos humanos, la igualdad de género, la solidaridad y la diversidad. Los puntos más destacados de relevancia para las profesiones son:

Desafíos sociales: Se indica que se requiere abordar los desafíos sociales, como la pobreza, discriminación y falta de educación, afectando a muchas personas. Se propone un pacto de Desarrollo Sostenible y Progreso Social con empleos de calidad para todos. La implementación total del Pilar Social y la reducción de la desigualdad son objetivos clave. Se aboga por un Protocolo de Progreso Social en los tratados de la UE y mecanismos ambiciosos de diligencia debida y responsabilidad corporativa. La participación de los socios sociales en la toma de decisiones, la negociación colectiva y la lucha contra la extrema derecha son consideradas cruciales.

Desafíos económicos: Se señala que los trabajadores europeos se enfrentan a retos económicos derivados de las tensiones geopolíticas, la inseguridad laboral, el cambio climático y la digitalización. Es crucial remodelar la gobernanza económica de la UE, el Semestre Europeo y garantizar los recursos propios de la UE. Se hace hinca-

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pié en la aplicación del Plan de Acción para la Economía Social, junto con la reforma del Pacto de Estabilidad y Crecimiento y la fiscalidad para la justicia y la solidaridad. La sostenibilidad, que abarca aspectos sociales, económicos y medioambientales, debe guiar las políticas, alineando el Semestre Europeo con los objetivos de la Transición Justa y la Transición Verde. Las inversiones, las finanzas y la contratación pública deben dar prioridad a la sostenibilidad para impulsar las economías más allá del PIB y garantizar un presupuesto común sólido.

Desafíos medioambientales: Se destaca que el cambio climático es una amenaza existencial que requiere políticas de mitigación, transición verde, descarbonización y economía circular, que afectan a la naturaleza del empleo y crean nuevas ocupaciones. Es esencial una Transición Justa que oriente la formulación de políticas para apoyar a los ciudadanos, los trabajadores y garantizar empleos de calidad. El Mecanismo de Transición Justa y el Fondo Social para el Clima necesitan una ampliación, acompañada de una directiva. Deben abordarse los desequilibrios regionales y los grupos vulnerables, y el Pacto Verde debe ocupar un lugar central en los acuerdos comerciales. Se urgen reformas profundas en el mercado de la electricidad para garantizar la estabilidad, la asequibilidad, la seguridad del suministro y la sostenibilidad.

Transición digital: Se señala que la digitalización ha traído consigo ventajas como la flexibilidad, la autonomía y la conciliación de la vida laboral y familiar, pero también retos como la conectividad constante y el aumento de la vigilancia. Es esencial proteger las condiciones de trabajo, especialmente de los trabajadores de plataformas, promover la alfabetización digital, reducir la brecha digital y ofrecer formación permanente. Garantizar la inclusión es crucial. La Inteligencia Artificial debe priorizar el bien común, con los humanos al mando. Es necesaria la negociación colectiva en los trabajos relacionados con la IA, debe prohibirse la vigilancia biométrica y deben reformarse los sistemas de seguridad social para abordar el impacto de la automatización en los sistemas sociales.

EUROPA VERDE EMPODERANDO A LOS CONSUMIDORES PARA LA TRANSICIÓN VERDE - EL PARLAMENTO APRUEBA SU POSICIÓN La Comisión Europea propuso aumentar el nivel de protección de los consumidores frente a las prácticas comerciales desleales. El 19 de septiembre de 2023, los colegisladores alcanzaron un acuerdo provisional sobre la propuesta de modificación de las dos Directivas clave en este ámbito. Este acuerdo ha sido aprobado por la Comisión de Mercado Interior y Protección del Consumidor (IMCO) y se espera que el Parlamento vote el texto acordado en su sesión plenaria de enero de 2024.

El 17 de enero de 2024, el Parlamento Europeo aprobó el texto de una nueva directiva de la Unión Europea destinada a ‘empoderar a los consumidores para la transición verde’ al prohibir el uso de ciertas afirmaciones medioambientales genéricas no fundamentadas en la UE, como ‘amigable con el medio ambiente’, así como afirmaciones como ‘clima neutral’ basadas en esquemas de compensación de emisiones. También regula el uso de etiquetas de sostenibilidad y prohíbe ciertas prácticas asociadas con la obsolescencia prematura de productos de consumo.

COP28: RESULTADO GENERAL Y REACCIONES DE LA UE Al final de la Conferencia sobre el Cambio Climático COP28 de la ONU en Dubái, los negociadores de la Unión Europea, junto con socios de todo el mundo, lograron mantener viva la posibilidad de cumplir con el compromiso del Acuerdo de París de limitar el aumento promedio de la temperatura global a 1.5 grados Celsius por encima de los niveles preindustriales.

Este mes, la Comisión Europea ha presentado un texto con los puntos principales y sus reacciones a la Conferencia.

Esta nueva directiva forma parte de un paquete mucho más amplio de medidas de la UE, que incluye la Regulación de Ecodiseño para Productos Sostenibles, la propuesta Directiva de Reclamaciones Verdes y la Directiva del Derecho a la Reparación. La nueva directiva entrará en vigor mediante la modificación del texto actual de la Directiva de Prácticas Comerciales Desleales y la Directiva de Derechos de los Consumidores.

Más información en el siguiente documento.

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ENTORNO EUROPEO

ENTORNO EUROPEO

EUROPA DIGITAL ACTUALIZACIÓN DEL MARCO EUROPEO DE IDENTIDAD DIGITAL El 3 de junio de 2021, la Comisión Europea propuso una actualización del marco europeo de identidad digital. En paralelo, la Comisión emitió una recomendación para desarrollar herramientas de apoyo al marco, evitando así la fragmentación y obstáculos derivados de normativas divergentes. Después de la aprobación de sus posiciones negociadoras por parte del Parlamento Europeo en marzo de 2023 y el Consejo de la UE en diciembre de 2022, ambos órganos alcanzaron un acuerdo provisional el 8 de noviembre de 2023 sobre la creación de un marco paneuropeo de identidad digital.

Ahora, se espera que próximamente ambas instituciones adopten formalmente el texto antes de su publicación en el Diario Oficial de la UE, marcando el inicio de su implementación. En este contexto, el servicio de estudios del Parlamento Europeo ha presentado un informe explicativo, destacando la importancia y los beneficios de este marco unificado para la identidad digital en Europa.

NUEVAS REGLAS PARA PROMOVER LA INNOVACIÓN NORMATIVA EN LAS NUEVAS TECNOLOGÍAS El Comité de Asuntos Legales adoptó este mes su posición sobre las nuevas reglas para respaldar las llamadas patentes esenciales estándar (SEPs, por sus siglas en inglés). Estas patentes protegen tecnologías de vanguardia, como Wi-Fi o 5G, que son esenciales para un estándar técnico, lo que significa que, por ejemplo, no se pueden desarrollar productos de Internet de las cosas (IoT) sin utilizarlas. También desempeñan un papel clave en el desarrollo de vehículos conectados, ciudades inteligentes y tecnologías para mitigar el cambio climático. El objetivo es fomentar que los titulares de SEPs y los implementadores innoven en la UE y creen productos basados en las últimas tecnologías estandarizadas que beneficiarán a las empresas, profesionales y consumidores.

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EUROPA SOCIAL NUEVAS NORMAS PARA REFORZAR LA APLICACIÓN DEL RGPD EN CASOS TRANSFRONTERIZOS

FOROS DE DERECHOS HUMANOS DE LAS NACIONES UNIDAS: EL CONSEJO APRUEBA LAS PRIORIDADES DE LA UE

EL INSTITUTO EUROPEO DE LA IGUALDAD DE GÉNERO (EIGE) PRESENTA SU PROGRAMA DE TRABAJO 2024

Desde la implementación del Reglamento General de Protección de Datos (GDPR) en mayo de 2018, tanto el Parlamento Europeo como organizaciones de la sociedad civil, incluidas las profesionales, han señalado deficiencias en su aplicación, instando a una mejora. En respuesta, en julio de 2023, la Comisión presentó una propuesta para fortalecer la aplicación del GDPR. La propuesta busca agilizar los procedimientos de aplicación en casos de procesamiento transfronterizo mediante la armonización de derechos procesales, la optimización de la cooperación entre autoridades de supervisión y la especificación del mecanismo de resolución de disputas del GDPR.

El Consejo ha aprobado este mes unas conclusiones sobre las prioridades de la Unión Europea en los foros de derechos humanos de las Naciones Unidas en 2024. En sus Conclusiones, el Consejo reafirma el compromiso de la UE con los derechos humanos, el multilateralismo y el sistema internacional de justicia penal. las conclusiones ponen de relieve la constante y firme oposición de la UE a la pena de muerte en todos los casos y circunstancias y su condena del uso de la tortura y otros tratos o penas crueles, inhumanos o degradantes.

A finales de este mes, el Director del EIGE, presentó a los miembros de la FEMM el programa de trabajo del EIGE para 2024 en el que se indican las prioridades temáticas seleccionadas por EIGE y qué estudios, informes y eventos se prepararán este año.

Sin embargo, las opiniones sobre la propuesta divergen.

Organizaciones de derechos digitales abogan por mayores derechos para los denunciantes, una voz equitativa en las decisiones de aplicación y un papel más destacado para la Junta Europea de Protección de Datos (EDPB), mientras que la industria busca mayor transparencia y un papel más fuerte para la autoridad de supervisión líder.

Tanto el Parlamento como el Consejo están evaluando la propuesta para determinar su idoneidad y están trabajando en sus respectivas posiciones. En este contexto el servicio de estudios del Parlamento Europeo ha presentado un informe explicativo.

Además, la UE pide a todos los países que garanticen el buen funcionamiento de las instituciones democráticas, luchen contra la corrupción y defiendan la libertad de religión o creencias y la libertad de expresión y opinión.

También destaca la determinación de la UE de seguir promoviendo enérgicamente e intensificando los esfuerzos en pro de la igualdad de género, luchar contra todas las formas de discriminación y esforzarse por eliminar el racismo, basándose en el plan de acción de la UE contra el racismo 2020-2025.

LA COMISIÓN PROPONE MEJORAR LOS COMITÉS DE EMPRESA EUROPEOS PARA REFORZAR EL DIÁLOGO SOCIAL TRANSNACIONAL

LA COMISIÓN DE EMPLEO APRUEBA SU POSICIÓN SOBRE LA TARJETA DE DISCAPACIDAD DE LA UE La Comisión de Empleo y Asuntos Sociales aprobó por unanimidad su posición sobre la propuesta de ley. La directiva propuesta introduce una tarjeta de discapacidad para toda la UE y renueva la tarjeta europea de estacionamiento para personas con discapacidad, con el fin de garantizar que, cuando viajen durante un breve periodo, tengan acceso a las mismas condiciones especiales que los residentes en ese Estado miembro, incluido el acceso al aparcamiento. Los eurodiputados proponen que la tarjeta de discapacidad se expida o renueve en un plazo de 60 días desde que alguien la solicita, y la tarjeta de estacionamiento en un plazo de 30 días. Para garantizar el acceso a las prestaciones y a la asistencia social de quienes trabajan o estudian en otro Estado miembro, los diputados han modificado la propuesta para proteger temporalmente a los titulares de la tarjeta europea de discapacidad que se trasladen a otro Estado miembro por motivos de trabajo o estudios, hasta que se reconozca formalmente su estatus, incluidos quienes se desplacen en el marco de un programa de movilidad de la UE, como Erasmus+.

Este mes la Comisión Europea ha propuesto revisar la Directiva sobre los comités de empresa europeos (CEE) para mejorar el diálogo social en la UE. Los comités de empresa europeos (CEE) son órganos de información y consulta que garantizan la participación de los trabajadores en las decisiones relacionadas con cuestiones transnacionales. Afectan a empresas con más de 1.000 empleados que operan en al menos dos países de la UE o del Espacio Económico Europeo (EEE).

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ENTORNO EUROPEO

ENTORNO EUROPEO

ECONOMÍA Y FONDOS EUROPEOS LA COMISIÓN PROPONE NUEVAS INICIATIVAS PARA REFORZAR LA SEGURIDAD ECONÓMICA

En la lucha contra el blanqueo de capitales, este mes el Consejo y el Parlamento Europeo han llegado a un acuerdo, por el cual, según el nuevo paquete, todas las normas aplicables al sector privado serán trasladadas a un nuevo reglamento, mientras que la directiva se encargará de la organización de los sistemas institucionales de lucha contra el blanqueo de capitales y la financiación del terrorismo a nivel nacional en los Estados miembros.

La Comisión Europea ha adoptado este mes cinco iniciativas con el objetivo de fortalecer la seguridad económica de la Unión Europea en un contexto de crecientes tensiones geopolíticas y cambios tecnológicos. Este paquete busca mejorar la seguridad económica de la UE manteniendo la apertura del comercio, las inversiones y la investigación, en línea con la Estrategia Europea de Seguridad Económica de junio de 2023. Las propuestas, basadas en un enfoque de tres pilares, buscan fortalecer la protección contra la inversión extranjera, coordinar el control de exportaciones, identificar riesgos en inversiones salientes en tecnologías específicas, fomentar la investigación con potencial de doble uso y proponer medidas para aumentar la seguridad de la investigación a nivel nacional y sectorial.

DIÁLOGO ECONÓMICO CON LA COMISIÓN EUROPEA SOBRE LA VIGILANCIA FISCAL DE LA UE Este acuerdo provisional sobre un reglamento armonizará de manera exhaustiva por primera vez las normas en toda la Unión Europea, cerrando posibles lagunas utilizadas por los delincuentes para blanquear ingresos ilícitos o financiar actividades terroristas a través del sistema financiero.

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En noviembre de 2023 tuvo lugar un Diálogo Económico sobre la parte fiscal del paquete de otoño del Semestre Europeo 2024 adoptado por la Comisión. Los elementos fiscales del paquete incluyen los dictámenes de la Comisión sobre los proyectos de planes presupuestarios de la zona del euro para 2024, la recomendación de política fiscal para la zona del euro y algunos elementos del informe sobre el mecanismo de alerta para 2024. En 2024, la cláusula general de salvaguardia del Pacto de Estabilidad y Crecimiento ya no estará en vigor y las recomendaciones fiscales adoptadas por el Consejo en julio de 2023 serán aplicables hasta que se acuerden y entren en vigor nuevas normas. En este marco se ha presentado un informe que aborda los siguientes temas: (1) Situación económica; (2) Supervisión de las políticas fiscales nacionales; (3) Supervisión de los desequilibrios macroeconómicos (aspectos fiscales); (4) Aplicación del Mecanismo de Recuperación y Recuperación; y (5) Revisión del marco de gobernanza económica de la UE.

LIBERTAD DE EMPRESA, UNA PERSPECTIVA DEL DERECHO COMPARADO: UNIÓN EUROPEA

ORIENTACIONES SOBRE EL DERECHO DE LIBRE CIRCULACIÓN DE LOS CIUDADANOS DE LA UE Y SUS FAMILIAS

Este documento forma parte de una serie de estudios que, desde una perspectiva de Derecho comparado, pretenden presentar la libertad de empresa en distintos ordenamientos jurídicos. Tras explicar el derecho positivo y la jurisprudencia aplicables, se examinan el contenido, los límites y la posible evolución de esta libertad. Este estudio se centra en la Unión Europea. La libertad de empresa siempre ha influido en el Derecho de la Unión Europea, ya que las Comunidades Europeas se crearon en el contexto de una economía de mercado. Fue con la adopción de la Carta de los Derechos Fundamentales cuando se consagró exactamente en estos términos. Las disposiciones pertinentes de los Tratados, el Derecho derivado y la jurisprudencia se dedican en su mayor parte a los límites a la libertad de empresa derivados de la necesidad de proteger otros intereses, ya sean públicos o privados.

La Comisión Europea ha presentado un informe titulado “Comunicación de la Comisión sobre las orientaciones sobre el derecho a la libre circulación de los ciudadanos de la UE y sus familias”.

DIEZ CUESTIONES A TENER EN CUENTA EN 2024 Esta publicación trata de contextualizar y ofrecer perspectivas sobre 10 cuestiones y ámbitos políticos clave que pueden ocupar un lugar destacado en el debate público y en la agenda política de la Unión Europea en 2024.

ASPECTOS DE GÉNERO DEL AUMENTO DEL COSTO DE VIDA Y EL IMPACTO DE LA CRISIS ENERGÉTICA

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LUCHA CONTRA EL BLANQUEO DE CAPITALES: EL CONSEJO Y EL PARLAMENTO LLEGAN A UN ACUERDO

INFORMES DE INTERÉS PARA LAS PROFESIONES

El informe proporciona orientaciones sobre el derecho a la libre circulación de los ciudadanos de la UE y sus familias, y se divide en cinco secciones principales. La primera sección introduce el informe, mientras que la segunda sección describe los beneficiarios del derecho a la libre circulación. La tercera sección se centra en el derecho de salida y entrada, mientras que la cuarta sección se centra en el derecho de residencia por un período de hasta tres meses. La quinta y última sección se centra en el derecho de residencia por más de tres meses para los ciudadanos de la UE y los trámites administrativos. El informe es una herramienta útil para los ciudadanos de la UE y sus familias que deseen ejercer su derecho a la libre circulación.

El Think Tank del Parlamento europeo ha publicado un informe, encargado por el Comité de Derechos de la Mujer e Igualdad de Género del Parlamento Europeo que analiza el impacto de la creciente crisis energética y el aumento del costo de vida en la Unión Europea desde una perspectiva de género. El informe destaca que las mujeres son más vulnerables a los efectos de la crisis energética y el aumento del costo de vida debido a la brecha salarial de género, la inseguridad financiera y la menor participación en el mercado laboral.

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ENTORNO GLOBAL

RED PROFESIONAL

INTERNACIONAL EL PARLAMENTO EUROPEO PUBLICA UNA NOTA INFORMATIVA SOBRE EL “ACUERDO DE LIBRE COMERCIO UE-INDIA”

El Parlamento Europeo ha divulgado una nota informativa sobre el “Acuerdo de Libre Comercio UE-India”. En ella se destaca que uno de los objetivos clave de la India es realizar reformas que permitan a profesionales cualificados de la India residir y trabajar temporalmente en los Estados miembros de la UE. La liberalización de las normas sobre el movimiento de profesionales beneficiaría significativamente a las empresas indias al proporcionarles un mayor acceso al mercado de servicios de la UE. Sin embargo, desde el inicio de las negociaciones, la UE mostró cierta reticencia, entre otras cosas, porque los permisos de trabajo y visas están bajo la competencia de los Estados miembros individuales de la UE. Un problema relacionado es la diferenciación en las calificaciones y estándares profesionales entre los socios de la UE, lo que limita el acceso de los profesionales indios a los mercados de la UE.

ASOCIACIONES EUROPEAS APOYAN LA CONCLUSIÓN DEL ACUERDO COMERCIAL UE-MERCOSUR 23 asociaciones europeas han firmado una carta de apoyo a la pronta implementación del Acuerdo de Libre Comercio entre la Unión Europea y el Mercosur. En una carta dirigida a la Presidenta del Parlamento Europeo, Roberta Metsola, al Presidente del Consejo Europeo, Charles Michel, y a la Presidenta de la Comisión Europea, Ursula von der Leyen, destacando la importancia de este acuerdo para salvaguardar la competitividad y promover la seguridad económica.

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RED PROFESIONAL COMERCIO REINO UNIDO - UNIÓN EUROPEA El comercio del Reino Unido con la Unión Europea se encuentra ahora en su nivel más alto desde antes del referéndum del Brexit. Según un nuevo informe, el Reino Unido sigue siendo dependiente del comercio con la UE, siete años después del Brexit. Un rastreador comercial ha revelado que la UE representa el 53% de todo el comercio del Reino Unido. El informe, publicado por el grupo de reflexión UK In a Changing Europe, indica que el comercio británico con la UE continuó aumentando en 2023 y ahora se encuentra en un nivel no visto desde antes del referéndum del Brexit.

LA CONTRIBUCIÓN DE LAS PROFESIONES COLEGIADAS A LA FORMACIÓN EN VALORES AMBIENTALES Ante los grandes desafíos medioambientales — la crisis climática, la pérdida de biodiversidad y la contaminación—, la Asociación Española de Educación Ambiental señala en su comunicado coincidiendo con la conmemoración del Día Mundial de la Educación Ambiental, el papel imprescindible que le corresponde a la sociedad civil: «Hay que alcanzar a todos los sectores poblacionales para que sean conscientes de lo que significa vivir con límites y en sintonía con la naturaleza». En este sentido, las profesiones colegiadas reunidas en Unión Profesional, comprometidas con los necesarios cambios individuales y colectivos tendentes a la preservación de la vida en nuestro planeta, fomentan la formación en valores ambientales, tales como los destacados por dicha Asociación: la gratitud, la responsabilidad o el respeto, «proponiendo un modelo cooperativo y solidario, donde la naturaleza comparta destino con los humanos en un único proyecto». La iniciativa One Health, en la que se encuentran involucradas profesiones colegiadas, supone buen ejemplo de ello, con el fin de considerar una sola salud la unión de la salud humana, animal y ambiental.

PROFESIONES 206: ESPECIAL DERECHOS HUMANOS Unión Profesional da la bienvenida al 2024 con la publicación del número 206 de la revista Profesiones que está especialmente dedicada a los Derechos Humanos.

Coincidiendo con el 75 aniversario de la Declaración Universal de los Derechos Humanos, la nueva edición reviste sus secciones de humanidad, dignidad y responsabilidad, acorde con unos derechos cuya reclamación de protección, que fue aprobada en 1948, debe continuar vigente debido a los momentos de discordia que atravesamos en muchos lugares de nuestro planeta.

En cuanto a los servicios, se observa una tendencia a la baja en el equilibrio comercial, lo que significa que el Reino Unido exporta más servicios de los que importa. Sin embargo, aunque el superávit de servicios del 5,2% está por debajo del 7% registrado hace más de dos años, se ajusta al superávit que el Reino Unido mantuvo de manera consistente durante el período de 2014 a 2019. Por lo tanto, en lugar de considerar esta disminución como una tendencia preocupante, es probable que el comercio de servicios esté volviendo a niveles más normales.

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AGENDA LUNES

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CONSEJO EUROPEO EXTRAORDINARIO

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SESIÓN PLENARIA PARLVAMENTO EUROPEO

SESIÓN PLENARIA PARLVAMENTO EUROPEO

SESIÓN PLENARIA PARLVAMENTO EUROPEO

SESIÓN PLENARIA PARLVAMENTO EUROPEO

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SESIÓN PLENARIA PARLVAMENTO EUROPEO

SESIÓN PLENARIA PARLVAMENTO EUROPEO

SESIÓN PLENARIA PARLVAMENTO EUROPEO

SESIÓN PLENARIA PARLVAMENTO EUROPEO

FEEDBACK

PATROCINADORES

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Este boletín pretende informar periódicamente, de forma breve y dinamica, de las novedades en el entorno profesional internacional.

Se trata de un espacio abierto susceptible de incorporar también las noticias que los miembros de Unión Profesional quieran hacer llegar a este departamento.

ESTE BOLETÍN INFORMATIVO HA CERRADO CONTENIDOS EN FECHA 28 DE ENERO 2024

NEWSSHEET INTERNACIONAL

BOLETÍN DE INFORMACIÓN INTERNACIONAL DE UNIÓN PROFESIONAL

Nº162 DICIEMBRE 2023

NOTICIA DESTACADA

CONCLUSIONES DE LA PRESIDENCIA ESPAÑOLA DEL CONSEJO DE LA UNIÓN EUROPEA RED PROFESIONAL

PRESENTADO EN CEPLIS EL DICTAMEN SOBRE MOVILIDAD PROFESIONAL APROBADO POR LA PLATAFORMA FIT FOR FUTURE (F4F) RED PROFESIONAL

ENTORNO EUROPEO

UNIÓN PROFESIONAL ACTUALIZA SU CUADERNILLO SOBRE DERECHOS HUMANOS Y PROFESIONES

PLANES DE RECUPERACIÓN Y PRESUPUESTO UE

ENTONO GLOBAL

INTERNACIONAL

www.unionprofesional.com

NOTICIA DESTACADA

NEWSSHEET INTERNACIONAL

2023

NOTICIA DESTACADA

03 Conclusiones de la Presidencia Española del Consejo de la Unión Europea

ENTORNO EUROPEO

04 Planes de recuperación y presupuesto UE 05 Europa Verde 06 Europa Digital 07 Europa Social 08 Informes de interés para las profesiones

ENTORNO GLOBAL 09 Internacional

RED PROFESIONAL

10 Presentado en CEPLIS el dictamen sobre movilidad profesional aprobado 10 por la Plataforma Fit for Future (F4F) 11 Unión Profesional actualiza su cuadernillo sobre Derechos Humanos 10 y Profesiones

DPTO. DE RELACIONES INTERNACIONALES UNIÓN PROFESIONAL C/ Lagasca, 50 3ºB 28001 Madrid · 91 578 42 38/39 internacional@unionprofesional.com | www.unionprofesional.com | @UProfesional MAQUETACIÓN: PDF CREATIVOS | RECURSOS ILUSTRACIONES: FREPIK.ES

CONCLUSIONES DE LA PRESIDENCIA ESPAÑOLA DEL CONSEJO DE LA UNIÓN EUROPEA Este mes ha sido el último de los seis meses de la Presidencia española que empezó el 1 de julio y finalizará a finales de año cuando Bélgica coja el relevo.

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DICIEMBRE

Durante su intervención en el Parlamento Europeo, del Presidente el Gobierno español, Pedro Sánchez tuvo la ocasión de hacer balance del semestre destacando la aprobación de 43 expedientes relevantes y varios avances en materia legislativa y política.

Recordando y analizando cada una de las 4 prioridades de la Presidencia Española ha destacado: Reindustrializar la UE y garantizar su autonomía estratégica abierta - Se ha abogado por garantizar la competitividad de aquellos sectores en los que la UE ya es puntera e impulsar nuevas industrias de futuro. En este semestre, Europa ha dado grandes pasos hacia esa meta al aprobar leyes para garantizar el abastecimiento de materias primas críticas e impulsar el liderazgo en las tecnologías verdes y digitales, así como una norma pionera para el desarrollo y la adopción de la Inteligencia Artificial.

Impulsar una mayor justicia social y económica - En este aspecto se han dado avances realizados hacia la reforma del mercado eléctrico.También se han aprobado medidas que refuerzan los derechos de los consumidores y mejoran las condiciones laborales de millones de trabajadores. También se han producido avances notables en el denominado Pilar Social, con la puesta en marcha de la Tarjeta Europea de Discapacidad y el desarrollo de nuevas directivas para combatir la violencia contra las mujeres y la trata de seres humanos, así como la ampliación de los derechos de otros colectivos vulnerables.

Reforzar la unidad europea - La Presidencia española ha impulsado la agenda exterior con la celebración de una Cumbre entre la UE y los países de América Latina y el Caribe (CELAC), con avances importantes en el acuerdo con Mercosur y con la firma de nuevos tratados comerciales con Chile, Nueva Zelanda y la Organización de los Estados de África, el Caribe y el Pacífico (OEACP). También se han dado avances en el Pacto sobre Migración y Asilo y se ha defendido la necesidad de que los Veintisiete abran sus puertas e integren en su seno a Ucrania, Moldavia y a los países de los Balcanes Occidentales.

Avanzar en la transición ecológica y la adaptación medioambiental - En los últimos meses se han aprobado varios reglamentos con la finalidad de reutilizar mejor los residuos y a tener productos más duraderos, reparables y reciclables, y se ha sacado adelante la Ley de Restauración de la Naturaleza para recuperar los ecosistemas degradados. Asimismo, se ha conseguido presentar un frente común en las negociaciones de la Cumbre del Clima de Dubái (COP28).

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ENTORNO EUROPEO

ENTORNO EUROPEO

PLANES DE RECUPERACIÓN Y PRESUPUESTO UE

La Comisión Europea ha adoptado este mes dos Reglamentos por los que se modifican las normas generales aplicables a las ayudas de escasa cuantía (Reglamento de minimis) y a las ayudas de escasa cuantía a los servicios de interés económico general, como el transporte público y la asistencia sanitaria (Reglamento de minimis SIEG). Los reglamentos revisados, que eximen del control de las ayudas estatales de la UE a los pequeños importes de ayuda por considerarse que no tienen impacto en la competencia y el comercio en el mercado único, entrarán en vigor el 1 de enero de 2024 y se aplicarán hasta el 31 de diciembre de 2030.

CONFERENCIA COP28 SOBRE EL CAMBIO CLIMÁTICO: RESULTADOS

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LA COMISIÓN ADOPTA NUEVAS NORMAS GENERALES PARA PEQUEÑAS CANTIDADES DE AYUDA ESTATAL Y PARA SERVICIOS DE INTERÉS ECONÓMICO GENERAL

EUROPA VERDE

FONDO DE RECUPERACIÓN: EL CONSEJO DA LUZ VERDE A LOS PLANES NACIONALES MODIFICADOS PARA 13 ESTADOS MIEMBROS El Consejo ha adoptado este mes decisiones de ejecución por las que se aprueban los planes de recuperación y resistencia modificados de Bélgica, Bulgaria, Croacia, Chipre, Finlandia, Alemania, Grecia, Hungría, Irlanda, Italia, Letonia, Polonia y Rumanía.

La mayoría de los planes de recuperación y resistencia modificados incluyen ahora un nuevo capítulo REPowerEU. Esto contribuirá a acelerar la transición de los países hacia energías limpias, diversificando sus suministros energéticos y mejorando su eficiencia energética.

EL GOBIERNO DE ESPAÑA SOLICITA EL CUARTO DESEMBOLSO DEL PLAN DE RECUPERACIÓN POR VALOR DE 10.021 MILLONES DE EUROS El Gobierno de España, a través de la Secretaría General de Fondos Europeos, dependiente del Ministerio de Hacienda y Función Pública, ha solicitado formalmente el cuarto desembolso del Mecanismo de Recuperación y Resiliencia por valor de 10.021 millones de euros vinculados al cumplimiento de 61 hitos y objetivos (44 hitos y 17 objetivos).

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REGLAMENTO FINANCIERO: EL CONSEJO Y EL PARLAMENTO LLEGAN A UN ACUERDO El Consejo y el Parlamento Europeo alcanzaron este mes un acuerdo provisional sobre el Reglamento financiero de la UE. La razón principal de esta revisión selectiva es la necesidad de alinear el Reglamento financiero con el actual marco financiero plurianual (MFP) 2021-2027.

Además, se introducen mejoras y simplificaciones específicas, como una mejor protección de los intereses financieros de la Unión, disposiciones para la contratación pública en caso de crisis y la simplificación de las normas.

La 28ª Conferencia de las Partes (COP28) de la Convención Marco de las Naciones Unidas sobre el Cambio Climático, celebrada en Dubai (Emiratos Árabes Unidos), finalizó el 13 de diciembre de 2023. La conferencia puso en funcionamiento el Fondo de Pérdidas y Daños, creado por la COP27 en 2022.

También concluyó el primer balance mundial de la acción por el clima en el marco del Acuerdo de París y adoptó una decisión en la que se insta a acelerar las medidas a corto plazo y a llevar a cabo una transición ordenada desde los combustibles fósiles hacia sistemas energéticos neutros desde el punto de vista climático, la primera decisión de la COP que aborda el tema de los combustibles fósiles. En este informe se pueden encontrar los resultados.

DILIGENCIA DEBIDA EN MATERIA DE SOSTENIBILIDAD EMPRESARIAL: EL CONSEJO Y EL PARLAMENTO LLEGAN A UN ACUERDO PARA PROTEGER EL MEDIO AMBIENTE Y LOS DERECHOS HUMANOS El Consejo y el Parlamento Europeo han alcanzado este mes un acuerdo provisional sobre la Directiva relativa a la diligencia debida en materia de sostenibilidad de las empresas, cuyo objetivo es mejorar la protección del medio ambiente y los derechos humanos en la UE y en todo el mundo. La Directiva sobre diligencia debida establecerá obligaciones para las grandes empresas en relación con los impactos adversos reales y potenciales sobre los derechos humanos y el medio ambiente, con respecto a sus propias operaciones, las de sus filiales y las llevadas a cabo por sus socios comerciales.

EL ACUERDO ENTRE EL CONSEJO Y EL PARLAMENTO EUROPEO ADAPTA LAS NORMAS DE RESPONSABILIDAD DE LA UE SOBRE PRODUCTOS DEFECTUOSOS Los negociadores de la Presidencia española y del Parlamento Europeo han alcanzado un acuerdo político sobre una nueva ley de la UE sobre responsabilidad por productos defectuosos. La ley actualizará las normas de responsabilidad civil vigentes desde hace décadas para tener más en cuenta que hoy en día muchos productos tienen características digitales y que la economía es cada vez más circular.

PRODUCTOS APTOS PARA LA TRANSICIÓN ECOLÓGICA: EL CONSEJO Y EL PARLAMENTO LLEGAN A UN ACUERDO PROVISIONAL SOBRE EL REGLAMENTO SOBRE DISEÑO ECOLÓGICO El Consejo y el Parlamento han alcanzado este mes un acuerdo político provisional sobre la propuesta de Reglamento por el que se instaura un marco para el establecimiento de requisitos de diseño ecológico aplicables a los productos sostenibles. El nuevo Reglamento sustituye a la Directiva vigente de 2009 y amplía el ámbito de aplicación de la legislación actual (hasta ahora limitado a los productos relacionados con la energía) para establecer los requisitos de rendimiento e información aplicables a todo tipo de bienes comercializados en la UE. El acuerdo provisional enmarca el ámbito de aplicación del reglamento, faculta a la Comisión para establecer, cuando sea necesario, las condiciones de destrucción de los bienes no vendidos y aclara varias disposiciones del reglamento en materia de sanciones y mercados en línea.

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ENTORNO EUROPEO

ENTORNO EUROPEO

EUROPA DIGITAL LEY DE DATOS: EL CONSEJO ADOPTA UNA NUEVA LEY SOBRE EL ACCESO JUSTO Y EL USO DE LOS DATOS Con el fin de consolidar la posición de la Unión Europea como líder la sociedad de datos, el Consejo adoptó una nueva Regulación sobre normas armonizadas de acceso justo y uso de datos (Ley de Datos). La Ley de Datos impone significativas obligaciones a fabricantes y proveedores de servicios para otorgar a los usuarios, ya sean empresas o individuos, derechos sin precedentes de acceso y reutilización de los datos generados por sus productos o servicios. Esta legislación, aplicable en todos los sectores económicos dentro de la Unión Europea, está destinada a remodelar el panorama digital fomentando la equidad, la competencia y la innovación.

EL PARLAMENTO EUROPEO APOYA FACILITAR EL ACCESO A DATOS SANITARIOS Y SU USO PARA INVESTIGACIÓN El pleno del Parlamento Europeo fijó este mes su posición sobre la creación de un Espacio Europeo de Datos Sanitarios para facilitar el acceso a los mismos y garantizar que se compartan de manera segura. El nuevo Espacio Europeo de Datos Sanitarios permitirá que los ciudadanos tengan el control de sus datos y también que se compartan de manera segura para fines de investigación y altruistas.

El informe servirá de mandato negociador al Parlamento en las negociaciones con el Consejo sobre la forma final de la normativa.

ACUERDO POLÍTICO SOBRE LA LEY DE RESILIENCIA CIBERNÉTICA Este mes se ha alcanzado un acuerdo político entre el Parlamento Europeo y el Consejo sobre la Ley de Ciberresiliencia, propuesta por la Comisión en septiembre de 2022. La Ley de Ciberresiliencia es la primera legislación de este tipo en el mundo y tratará de mejorar el nivel de ciberseguridad de los productos digitales en beneficio de los consumidores y las empresas de toda la UE, ya que introduce requisitos de ciberseguridad obligatorios y proporcionados para todos los equipos y programas informáticos. Los productos con diferentes niveles de riesgo asociado tendrán diferentes requisitos de seguridad.

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EUROPA SOCIAL APROBACIÓN DE LA LEY DE INTELIGENCIA ARTIFICIAL

NUEVO PACTO SOBRE MIGRACIÓN Y ASILO

El 8 de diciembre, el Parlamento Europeo y el Consejo alcanzaron un acuerdo histórico sobre las normas de uso de la inteligencia artificial (IA), incluida la gestión por parte de los gobiernos de la IA en la vigilancia biométrica y cómo regular sistemas de IA como ChatGPT. El acuerdo político entre el Parlamento Europeo y el Consejo llegó tras más de dos días de negociaciones. Finalmente, el texto acordado fue adoptado tanto por el Parlamento como por el Consejo convirtiendose en legislación comunitaria, siendo la primera gran potencia mundial en adoptar una legislación horizontal que regule la IA.

Este mes se ha alcanzado un acuerdo político entre el Parlamento Europeo y el Consejo sobre el Pacto de Migración y Asilo que busca un sistema común de gestión de la migración en la UE.

El acuerdo sobre la Ley de Inteligencia Artificial exige que los modelos de base, como ChatGPT, y los sistemas de IA de propósito general (GPAI) cumplan obligaciones de transparencia antes de su comercialización. Entre ellas figuran la elaboración de documentación técnica, el cumplimiento de la legislación de la UE sobre derechos de autor y la difusión de resúmenes detallados sobre los contenidos utilizados para el entrenamiento.

El acuerdo abarca cinco propuestas clave:

LA UE DA UN PASO IMPORTANTE HACIA LA DIGITALIZACIÓN DE LOS SISTEMAS JUDICIALES El Consejo ha allanado este mes el camino para avanzar en la digitalización de los sistemas judiciales de los Estados miembros de la UE y hacerlos más accesibles y eficaces. La adopción de un Reglamento sobre la digitalización de la cooperación judicial transfronteriza y el acceso a la justicia y de una Directiva de acompañamiento facilitará la comunicación electrónica en el contexto de los procedimientos de cooperación judicial transfronteriza en materia civil, mercantil y penal. La adopción se produce pocos días después de que los ministros de Justicia de la UE aprobaran una Estrategia de e-Justicia para los años 2024 a 2028. La estrategia orientará a los Estados miembros en la aplicación de una amplia gama de iniciativas legislativas y no legislativas que, en conjunto, pretenden acelerar el proceso de digitalización y el uso de servicios digitales en el ámbito de la justicia.

· Reglamento sobre controles: creación de normas uniformes para la identificación de los nacionales de terceros países a su llegada, aumentando así la seguridad en el espacio Schengen. · Reglamento Eurodac: desarrollo de una base de datos común que recoja datos más precisos y completos para detectar movimientos no autorizados. · Reglamento sobre procedimientos de asilo: agilizar y hacer más eficaces los procedimientos de asilo, retorno y fronterizos. · Reglamento sobre gestión de la migración en materia de asilo: establecimiento de un nuevo mecanismo de solidaridad entre los Estados miembros para equilibrar el sistema actual, en el que unos pocos países son responsables de la gran mayoría de las solicitudes de asilo, y normas claras sobre la responsabilidad de las solicitudes de asilo.

NORMAS PARA LOS ORGANISMOS DE IGUALDAD: EL CONSEJO LLEGA A UN ACUERDO CON EL PARLAMENTO La Presidencia Española del Consejo de la UE ha alcanzado un acuerdo provisional con el Parlamento Europeo sobre una nueva ley para ayudar a prevenir la discriminación por razón de sexo en el lugar de trabajo reforzando la independencia y el funcionamiento de los organismos de igualdad de la UE. La Directiva acordada este mes establecerá normas vinculantes para los organismos de igualdad que se ocupan de la igualdad de trato y de oportunidades entre mujeres y hombres en los ámbitos del empleo y la ocupación.

APROBACIÓN DEL ACUERDO POLÍTICO SOBRE LAS NORMAS REVISADAS PARA UN PERMISO COMBINADO DE TRABAJO Y RESIDENCIA EN LA UNIÓN EUROPEA Este mes se ha alcanzado un acuerdo político entre el Parlamento Europeo y el Consejo sobre la Directiva revisada relativa al permiso único. Estas normas actualizadas establecen un procedimiento único de solicitud de un permiso combinado de trabajo y residencia en la UE (un “permiso único”). Las normas revisadas establecen un conjunto común de derechos para los trabajadores de países no pertenecientes a la UE, en relación con las condiciones laborales, la seguridad social, el reconocimiento de cualificaciones y los beneficios fiscales.

· Reglamento sobre crisis y fuerza mayor: garantizar que la UE esté preparada en el futuro para afrontar situaciones de crisis, incluida la instrumentalización de los migrantes.

Una vez que el Parlamento Europeo y el Consejo adopten formalmente estas propuestas, se habrán establecido los pilares del Nuevo Pacto sobre Migración y Asilo.

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ENTORNO EUROPEO

ENTORNO GLOBAL

COMERCIO Y DESARROLLO SOSTENIBLE EN LOS ACUERDOS DE LIBRE COMERCIO DE LA UE Este informe explora los acuerdos de libre comercio (ALC) ALCs y sus capítulos dedicados al comercio y desarrollo sostenible. Desde el ALC firmado con Corea del Sur en 2009, los acuerdos comerciales de la UE incluyen este capítulo que abarca disposiciones sobre la protección del medio ambiente, los derechos laborales y el cambio climático. Sin embargo, en los últimos años la evaluación de la política comercial de la UE se ha centrado en la cuestión de cómo mejorar la aplicación y el cumplimiento de las disposiciones sobre sostenibilidad y, en particular, los capítulos sobre comercio y desarrollo sostenible de los acuerdos comerciales de la UE.

LA TARJETA EUROPEA DE SEGURIDAD SOCIAL: ¿UNA HERRAMIENTA DIGITAL PARA HACER CUMPLIR LOS DERECHOS LABORALES? Este estudio examina el potencial de la tarjeta europea de seguridad social (ESSPASS) como herramienta para la aplicación de los derechos laborales y de seguridad social. Explica los retos que plantea la coordinación de la seguridad social y considera si la conceptualización actual de ESSPASS puede paliar estos problemas.

Para aumentar la eficacia de ESSPASS, este estudio recomienda ampliar el ámbito de aplicación actual para incluir documentos relativos no sólo a la seguridad social y la asistencia sanitaria, sino también a la legislación laboral, en particular las declaraciones nacionales de desplazamiento.

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PROMOVIENDO OPORTUNIDADES DE MOVILIDAD EDUCATIVA PARA TODOS El 15 de noviembre de 2023, la Comisión adoptó una propuesta de Recomendación del Consejo sobre un marco renovado para la movilidad en la formación. La Recomendación propuesta, que es un componente clave del Espacio Europeo de Educación (EEE), tiene por objeto aumentar las oportunidades de movilidad en la formación para todos e invita a los Estados miembros a hacer de la movilidad en la formación parte integrante de todos los itinerarios de educación y aprendizaje. También se esfuerza por hacer de Europa un destino de aprendizaje aún más atractivo en todo el mundo. Para mejorar la movilidad y hacerla más inclusiva, la Comisión propone tres nuevos objetivos a escala de la UE que deberán alcanzarse de aquí a 2030. Este informe examina los puntos principales de la Propuesta.

INTRODUCCIÓN DE UNA TARJETA EUROPEA DE DISCAPACIDAD Y UNA TARJETA EUROPEA DE ESTACIONAMIENTO La evaluación de impacto que apoya la propuesta de una tarjeta europea de discapacidad y una tarjeta europea de estacionamiento se basa en la experiencia de dos instrumentos ya existentes: i) el proyecto piloto de tarjeta de discapacidad de la UE puesto en marcha en ocho Estados miembros participantes desde 2016, y ii) la tarjeta de estacionamiento de la UE para personas con discapacidad, introducida en toda la UE en 1998 mediante la Recomendación 98/376/CE del Consejo. La evaluación de impacto presenta una lógica de intervención clara y completa.

Plantea dos opciones políticas además de la hipótesis de base, analizando debidamente las posibles repercusiones, con especial atención a las repercusiones sociales, sobre los derechos fundamentales y económicas.

INTERNACIONAL RELACIONES UE-CHINA Incluso antes de que la “Perspectiva Estratégica UE-China” de 2019 definiera a China como socio, competidor y rival sistémico, el comportamiento del país asiático se había vuelto más firme, no solo en términos de seguridad interna y políticas económicas, sino también en lo que respecta a su posición a nivel internacional.

UE-CHILE: EL CONSEJO ADOPTA DECISIONES PARA UN ACUERDO DE ASOCIACIÓN MODERNIZADO El Consejo ha adoptado este mes dos decisiones para firmar el Acuerdo Marco Avanzado (AMA) y el Acuerdo Comercial Interino (ACI) con Chile, que juntos constituyen una versión actualizada del Acuerdo de Asociación UE-Chile actualmente en vigor.

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INFORMES DE INTERÉS PARA LAS PROFESIONES

El Parlamento debatió y votó un informe de propia iniciativa sobre las relaciones UE-China. El debate en el Pleno tuvo lugar después de la Cumbre UE-China celebrada los días 7 y 8 de diciembre en Pekín. En el siguiente informe se encuentra más información.

RELACIÓN EE.UU. - UE Ante un año electoral crucial para el Parlamento Europeo y los Estados Unidos, el Parlamento hace balance en el siguiente informe de las relaciones entre la Unión y este país por segunda vez en la legislatura saliente. Mientras que el informe del Parlamento de 2021 detallaba las prioridades para la reanudación de los vínculos transatlánticos, el informe de 2023 formula recomendaciones para profundizar la cooperación en diversas cuestiones de política exterior, seguridad y defensa. Entre las recomendaciones se encuentran la creación de un consejo político transatlántico y la celebración de cumbres anuales, así como el refuerzo del papel de la diplomacia parlamentaria. El Parlamento tiene previsto someter a votación dicho informe durante el pleno de diciembre.

El nuevo acuerdo reforzará las relaciones políticas y económicas entre la UE y Chile e intensificará la cooperación y el comercio. Contribuirá a afrontar conjuntamente nuevos retos mundiales, como las repercusiones de la invasión rusa de Ucrania, entre las que se cuentan la inflación mundial, las perturbaciones de la cadena de suministro y la crisis energética.

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RED PROFESIONAL

RED PROFESIONAL

PRESENTADO EN CEPLIS EL DICTAMEN SOBRE MOVILIDAD PROFESIONAL APROBADO POR LA PLATAFORMA FIT FOR FUTURE (F4F)

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La movilidad profesional, junto a la empleabilidad, son dos de los grandes motores de compromiso de nuestra sociedad. Consciente de ello, Unión Profesional, la asociación que agrupa a las profesiones colegiadas españolas, propuso que el grupo de expertos de la Comisión Europea reunidos en la Plataforma Fit for Future (F4F) analizara mejoras regulatorias para promover la movilidad en el Mercado Único, que este año celebra su 30º aniversario.

Reconocida la importancia de la materia, durante el año 2023, la Plataforma compuesta por representantes de los 27 Estados miembro de la Unión Europea, por el Comité Económico y Social Europeo, por el Comité de las Regiones y por 19 expertos independientes, ha analizado mejoras en la legislación actual sobre movilidad profesional y ha acordado por unanimidad proponer a la Comisión Europea once sugerencias específicas que se han materializado en un Dictamen aprobado el pasado mes de noviembre junto al primer vicepresidente de la Comisión Europea, Maros Sefcovic, quien reconoció el valor de las medidas recogidas en el texto.

El Dictamen incluye las propuestas recibidas por las profesiones que aúna el Consejo Europeo de las Profesiones Liberales (CEPLIS), así como por profesiones europeas y, muy específicamente, las aportadas por los Consejos y Colegios Profesionales asociados a Unión Profesional que han puesto de relieve cuestiones como la necesidad

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de ampliar las profesiones cubiertas por la Tarjeta Profesional Europea o abordar el problema que supone la elevada fragmentación en el escenario europeo respecto al Desarrollo Profesional Continuo, y a su validación y reconocimiento como garantía esencial para el interés general de los usuarios de los servicios profesionales.

Elena Córdoba, directora del Departamento Internacional de Unión Profesional y miembro de la Plataforma como experta independiente a nivel europeo en profesiones liberales designada por la Comisión Europea, ha sido la encargada de trabajar como ponente de este Dictamen y presentó su contenido este mes en la sede del Parlamento Europeo, ante el Consejo Europeo de las Profesiones Liberales (CEPLIS).

UNIÓN PROFESIONAL ACTUALIZA SU CUADERNILLO SOBRE DERECHOS HUMANOS Y PROFESIONES Las profesiones, a través de su ejercicio profesional, tienen el compromiso de velar por el acceso y disfrute de los derechos de las personas. Un compromiso que cabe recordar con motivo del 75 aniversario de la Declaración Universal de Derechos Humanos (DUDH), proclamada en París el 10 de diciembre de 1948 por la Asamblea General de Naciones Unidas. Una redacción integrada por treinta artículos, reflejo del ideal común de las naciones y cuyo contenido ha inspirado a decenas de tratados de derechos humanos.

Al observar el ejercicio de las profesiones colegiadas que se distribuyen por los sectores jurídico, sanitario, social, económico, ingenierías técnicas, científicas, arquitecturas o docentes, se vislumbra la capacidad de establecer de manera indisoluble la vinculación entre profesiones y derechos.

Así, las profesiones desean seguir acompañando a la ciudadanía hacia un mundo más justo, libre e igualitario para lo que resulta imprescindible la participación de todos.

En el siguiente video se muestra dicha vinculación de manera gráfica y concreta.

Tal y como explicó Córdoba durante su presentación a CEPLIS, el valor del documento radica ahora en el compromiso asumido por la Comisión Europea en la implementación de las medidas adoptadas por el conjunto de la Plataforma F4F, ya que ésta depende directamente de esta institución europea.

Representantes de las profesiones de los diferentes Estados miembros, reunidos en el Comité Permanente de CEPLIS, han subrayado la trascendencia de este dictamen para favorecer la movilidad europea de las y los profesionales liberales en el contexto del 30º aniversario del Mercado Interior y en el Año Europeo de las Competencias. Rudolf Kolbe, vicepresidente del Grupo III del Comité Económico y Social Europeo, acudió a la presentación del Dictamen en CEPLIS resaltando la importancia del acuerdo alcanzado entre agentes sociales, Estados miembros y representantes de la sociedad civil.

Su preámbulo nos recuerda que «la libertad, la justicia y la paz en el mundo tienen por base el reconocimiento de la dignidad intrínseca y de los derechos iguales e inalienables de todos los miembros de la familia humana», un concepto el de la dignidad, inherente a la persona y característico de su misma naturaleza.

Unión Profesional ha querido conmemorar este significativo aniversario actualizando un cuadernillo divulgativo.

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FEEDBACK

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Este boletín pretende informar periódicamente, de forma breve y dinamica, de las novedades en el entorno profesional internacional.

Se trata de un espacio abierto susceptible de incorporar también las noticias que los miembros de Unión Profesional quieran hacer llegar a este departamento.

ESTE BOLETÍN INFORMATIVO HA CERRADO CONTENIDOS EN FECHA 26 DE DICIEMBRE 2023