Revista del Anciano | Jul - Sep 2021

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ESPECIAL

Sindicatos ¿Debe el cristiano afiliarse a asociaciones de trabajadores?

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os sindicatos han desempeñado un papel importante en la reivindicación de mejores condiciones para los trabajadores. Pero la lucha sindical también está marcada por demostraciones lamentables de violencia, partidismo y corrupción. Al considerar los métodos y objetivos no siempre acordes con la doctrina cristiana, Elena de White argumentó contra la sindicalización. Sin embargo ¿pierden vigencia sus objeciones al considerar los cambios en la naturaleza del proceder y los reglamentos actuales de los sindicatos?

LOS SINDICATOS EN LOS DÍAS DE ELENA DE WHITE

sindicatos generales, que surgieron con propósitos revolucionarios de lucha contra el capitalismo. Ese tipo de sindicalismo fue responsable por “algunos de los conflictos más violentos en la historia del movimiento trabajador”4 como, por ejemplo, la Batalla del Viaducto. El 25 de julio de 1877, en Chicago, policías y 100 mil huelguistas se enfrentaron luego de una paralización de 45 días. El resultado fueron daños materiales y muchas muertes.5 Durante la vida de Elena de White hubo serios problemas causados por huelgas promovidas por los sindicatos. Esto exigió que los dirigentes de la iglesia adoptaran una postura al respecto. Además de la falta de derechos laborales, los adventistas también se enfrentaron a situaciones de conflicto con sus creencias. El trabajo a

Rob z / Adobe Stock

La Revolución Industrial generó una nueva clase social: el proletariado, formada por trabajadores de la industria. En el siglo

XIX, ellos no tenían protección legal y estaban sujetos a largas jornadas de trabajo, salarios bajos y castigo físico. Esto despertó la insatisfacción de los trabajadores, que se organizaron con la intención de confrontar a los empleadores y buscar mejoras en su situación laboral. Con la aprobación, en 1824, de una ley inglesa que permitía la libre asociación de los trabajadores, surgieron los sindicatos. En 1830 se formó la primera central sindical.1 Pero la organización de esos primeros sindicatos era precaria. Los medios que utilizaban para exigir derechos de los profesionales eran las huelgas, el sabotaje y la violencia.2 Además, “la vinculación del movimiento asociativo profesional con partidos políticos de tendencias socialistas”3 fue una tendencia en la creación de los

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