Créer un monde meilleur - MOP Magazine - Février 2015

MILLE MANIÈRES DE FAIRE LA DIFFÉRENCE

Edition spéciale

LES JEUNES POUR UN MONDE MEILLEUR

« D’ici 2023, le Scoutisme sera le principal mouvement éducatif pour les jeunes dans le monde, permettant à 100 millions de jeunes de devenir des citoyens actifs capables d’apporter un changement positif au sein de leur communauté et dans le monde sur la base de valeurs partagées. » 2

NOUS AVONS BESOIN DES JEUNES POUR CONSTRUIRE UN MONDE MEILLEUR Chers frères et sœurs scouts, Il y a plus de 100 ans, le Scoutisme s’est donné pour mission d’améliorer le sort de la planète, de ses communautés locales et de ses habitants. Depuis lors, cette ambition ne nous a jamais quittés.

Seulement, si l’on considère les opportunités exceptionnelles qui s’offrent à nous, je ne peux m’empêcher de penser que nous pouvons faire encore mieux ! Notre Mouvement est présent dans le monde entier, il compte plus de 40 millions de membres et ce nombre ne cesse de grandir.

Nous jouissons d’une position privilégiée nous permettant d’apporter un changement positif à notre planète, à chaque pays, à chaque ville, à chaque village et à chaque famille.

Afin d’être plus efficaces dans notre action, il nous faut renforcer notre profil éducatif, encourager notre culture de service et offrir de meilleures réponses aux grandes questions de société. Tout le monde doit être impliqué, et surtout les jeunes, car ils sont une source inestimable d’énergie, de créativité et de valeurs.

Les jeunes comptent pour un quart de la population mondiale. Ils sont une force puissante de changement et sont des contributeurs importants face aux défis locaux et mondiaux. Pour y parvenir, ils agissent dans leur communauté – en aidant leurs familles, en mettant en place des projets de développement, en luttant pour les droits de l’homme, en participant à des prises de décision, ou encore en proposant des solutions à des difficultés rencontrées par la collectivité – et le Scoutisme doit contribuer à libérer tout ce potentiel qui réside en eux.

Grâce au soutien de nombreux adultes, le Scoutisme offre aux jeunes la possibilité de participer à des programmes dont les mots-clés sont l’action, l’amusement, la recherche de sens et la participation collective. Ces programmes reposent sur des principes fondamentaux et des valeurs dont nous sommes fiers de revendiquer la paternité. En proposant des activités basées sur ces principes, dans le respect de notre Promesse et de notre Loi, nous contribuerons à former des citoyens actifs qui travailleront à la création d’un monde meilleur. De plus en plus, des jeunes rejoindront le Mouvement et mettront leur pierre à l’édifice afin d’apporter un changement positif dans leur communauté et dans le monde. Si ce projet se concrétise, la vision que nous avons adoptée récemment deviendra une réalité : “D’ici 2023, le Scoutisme sera le principal mouvement éducatif pour les jeunes dans le monde, permettant à 100 millions de jeunes de devenir des citoyens actifs capables d’apporter un changement positif au sein de leur communauté et dans le monde à partir de valeurs partagées.”

Ainsi, je vous invite toutes et tous à unir nos efforts afin de créer un monde meilleur, pour nous-mêmes, nos communautés et notre planète.

Bien à vous dans le Scoutisme,

João Armando Gonçalves Président, Comité Mondial du Scoutisme 3

SOMMAIRE

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Nous avons besoin des jeunes pour construire un monde meilleur Message de João Armando Gonçalves, Président, Comité Mondial du Scoutisme

Les Programmes Scouts du Monde… un cadre pour créer un monde meilleur Message de Hany Abdulwahab Abdulmonem - Directeur, Programme des jeunes

Scouts take action to combat food crisis in Africa Africa Scout Region feature story

Africa Scout Region Highlights My Tent is Your Tent

Arab Scout Region feature story

Arab Scout Region Highlights Two cultures united through Scouting Asia-Pacific Scout Region feature story

Asia-Pacific Scout Region Highlights Excelscout: 15 years of youth empowerment in Eurasia Eurasia Scout Region feature story

Eurasia Scout Region Highlights Scouting for all: promoting Diversity & Inclusion in the European Region European Scout Region feature story

European Scout Region Highlights Trees For The World

Interamerican Scout Region feature story

Interamerican Scout Region Highlights Messengers of Peace Support Fund Upcoming Events

Conception graphique et mise en page: Victor Ortega and Luis Bethancourt.

Traduction: Marianne Boddele, Arnaud Taets, Marie Louvise Charlie Ycossie, Nelson Opany, Nirisoa Rasamijao and Sanda Rasoamahenina.

Nos remerciements particuliers à tous ceux qui ont contribué à ce magazine.

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LES PROGRAMMES SCOUTS MONDIAUX ...

Le Scoutisme s’adresse d’abord et avant tout aux jeunes. Il leur donne des valeurs (à travers la Promesse et la Loi scoutes), les forme à la citoyenneté active et au leadership, tant dans leur communauté que sur le plan international, et les encourage à prendre des initiatives de manière responsable et engagée.

Si l’on veut que les jeunes rejoignent notre Mouvement, s’engagent dans leur communauté et contribuent à la changer de manière positive, le Scoutisme mondial doit proposer des programmes innovants et attrayants, et des activités susceptibles de les intéresser.

Fort de ce constat, le Scoutisme mondial travaille d’arrache-pied pour offrir sans cesse aux jeunes des activités et des outils leur permettant de se développer pleinement. À travers ces initiatives, ils deviendront de véritables acteurs de changements et s’attaqueront aux grandes questions mondiales au sein de leur communauté locale.

Pour y parvenir, ils peuvent s’investir à différents niveaux : bénévolat, actions de service à la communauté ou encore création de projets de partenariat avec d’autres organisations gouvernementales et non-gouvernementales.

Au fil des années, le Mouvement a décidé de regrouper ces initiatives sous un seul programme baptisé « Programme Scouts du Monde ».

Il comprend trois volets : le Brevet Scouts du Monde, le Programme Environnement du Scoutisme Mondial et les Messagers de la Paix.

BREVET SCOUTS DU MONDE (BREVET SDM)

Ce brevet est ouvert à tous les jeunes âgés de 15 à 26 ans, membres ou non du Scoutisme. Il leur propose de réfléchir aux enjeux mondiaux et de trouver une solution au niveau local. C’est le seul brevet proposé aux jeunes par le Scoutisme mondial. Son but est simple : encourager les jeunes de 15 à 26 ans à s’impliquer davantage dans le développement de leur société. Lancé en 2004, le Brevet Scouts du Monde a permis au Scoutisme mondial de contribuer aux Objectifs du Millénaire pour le développement des Nations Unies.

PROGRAMME ENVIRONNEMENT DU SCOUTISME MONDIAL

L’importance de l’environnement pour le Scoutisme a été soulignée lors de la 37e Conférence Mondiale du Scoutisme en 2005. L’année suivante, le Comité sur les Méthodes Educatives, en collaboration avec l’Equipe de travail chargée de l’éducation à l’environnement, à développé le Programme Environnement du Scoutisme Mondial, créé un nouveau Brevet du Scoutisme Mondial pour l’Environnement, lancé SCENES (le Centre Scout d’Excellence pour la Nature et l’Environnement) et monté des partenariats efficaces dans le domaine de l’environnement.

LES MESSAGERS DE LA PAIX (MOP)

L’Initiative des Messagers de la Paix a pour but d’encourager des millions de scouts à réaliser des projets exceptionnels dans leurs communautés locales afin de créer un monde meilleur. Depuis 2012, les scouts partagent leurs projets communautaires sur le site scout.org. À ce jour, plus de 620 millions d’heures de service ont été enregistrées, réparties sur plus de 40.000 actions de service communautaire. Ce partage d’information en ligne et l’enregistrement des actions et heures de service contribue à construire un concept « d’intérêt commun » au sein des Messagers de la Paix. À travers ces différents Programmes Scouts du Monde, dans l’optique de créer un monde meilleur, le Scoutisme mondial espère développer des générations de citoyens actifs, engagés, responsables et dotés d’un raisonnement critique, potentiellement capables d’analyser la situation et de combattre l’immobilisme par des moyens démocratiques. Les Programmes Scouts du Monde ont pour but d’éveiller le citoyen actif qui sommeille dans chaque jeune, qu’il soit Scout ou non, et l’incite à prendre des mesures concrètes pour s’attaquer aux problèmes qui touchent sa communauté. L’objectif est de créer un monde meilleur au sein d’un réseau mondial de services, et peut-être qu’alors, comme le rêvait Baden-Powell, nous vivrons sur une terre…

...Où les jeunes citoyens du monde entier, filles et garçons, sont amenés à considérer leur voisin comme un frère, une sœur, un membre de la famille humaine, tous unis dans le but commun de servir et d’aider son prochain avec bienveillance.

Hany Abdulwahab Abdulmonem

Directeur, Programme des Jeunes Organisation Mondiale du Mouvement Scout 5

LES SCOUTS AGISSENT POUR COMBATTRE LA CRISE ALIMENTAIRE EN AFRIQUE scout.org/node/61296

Le projet Aliments pour la Vie (APV) équipe les scouts de compétences pour produire leur propre nourriture et générer un revenu agricole.

La pénurie alimentaire demeure un problème dans beaucoup de pays d’Afrique. Un moyen d’y remédier est d’aider les populations à produire suffisamment de nourriture pour leur famille malgré les ressources limitées (comme l’eau et la terre) et la dépendance liée aux conditions météorologiques.

Dans cette optique, le projet Aliments pour la Vie (APV) a été conçu en 2003 afin de lutter contre la faim en Afrique. Ce projet équipe les jeunes et les scouts (âgés de 6 à 18 ans) de compétences en agriculture afin qu’ils soient capables de produire leur propre nourriture, ainsi que de compétences entrepreneuriales pour savoir en tirer un revenu.

Le projet :

Les scouts travaillent à travers le monde entier pour l’établissement de la paix dans leurs communautés, de façons différentes : s’impliquer dans la résolution de conflits dans les écoles en faisant de la prévention des brimades et du harcèlement au Royaume-Uni et en Ethiopie, encourager les échanges entre les communautés divisées du Kashmir, lancer des initiatives de mobilisation sociale contre Ebola en SierraLeone, ou encore rechercher et mettre en place des solutions aux problèmes environnementaux sur les côtes indonésiennes.

Le nombre total de projets de service communautaire des Messagers de la Paix enregistrés en ligne dépasse les six millions. La grande majorité de ces projets ont été conçus, financés et pris en charge localement.

L’Organisation Mondiale du Mouvement Scout (OMMS) a identifié un plus petit nombre de projets clés – choisis pour leur importance critique auprès des communautés impliquées, ou bien parce qu’ils représentent un modèle d’action nouveau ou particulièrement efficace pouvant être dupliqué ailleurs, ou encore parce qu’ils sont si motivants qu’ils aideront les autres scouts à réaliser de plus grandes actions dans leurs communautés. Présentés dans les pages suivantes, ces exemples de projets pourront vous inspirer ; vous pourrez les prendre à votre compte et les étendre à votre propre communauté.

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• Déploie un programme visant à améliorer les compétences des scouts dans le domaine agricole • Forme et soutient les coordinateurs de projets nationaux, les formateurs, et les scouts au niveau local • Soutient la mise en place du programme au niveau national • Contrôle l’efficacité du projet

Les participants suivent le programme de compétences en trois étapes. A la fin de chacune d’elles, ils reçoivent un badge de compétences.

Les différentes étapes aident les scouts à apprendre à faire pousser des légumes/plantes, à les récolter, à développer un business plan simple et établir des dossiers, et enfin à transformer l’agriculture en une activité rémunératrice.

A ce jour, le projet a été introduit auprès des patrouilles de Routiers au Burkina Faso, en Ethiopie, au Malawi et au Sud Soudan. Les autres pays ayant déjà mis en œuvre le projet ou déjà impliqués dans ce processus sont le Burundi, le Bénin, le Kenya, le Lesotho, le Niger, l’Afrique du sud et l’Ouganda.

A

Témoignages « J’ai apprécier la formation théorique du projet Aliments pour la Vie, sans pour autant pouvoir imaginer son étendue.

Ce n’est que lorsque nous avons mis en pratique nos connaissances que j’ai commencé à réaliser l’importance de tout le travail que nous avions effectué, et c’est ce qui m’a réellement fasciné.

Au début, il était difficile de se motiver pour participer à l’atelier de jardinage en groupe ; nous avions les cours d’école à suivre et aussi les devoirs à la maison. Ce ne fut seulement que lorsque les plantes ont commencé à pousser que nous avons porté de l’intérêt au projet. Les observations et les sujets de discussion étaient intéressants. Puis le concours de jardins potagers biologiques à démarré.

« Mon fils a commencé tranquillement son jardin potager pendant la saison sèche, ce qui n’est pas le meilleur moment pour jardiner étant donné la chaleur et la rareté de l’eau. Au début, j’étais inquiète pour les factures d’eau car le jardin devait être arrosé régulièrement, mais Toé a insisté et nous lui avons permis de continuer. Quelques temps après, de nombreuses feuilles ont poussé, et j’ai commencé à cueillir et cuire régulièrement les produits du potager.

Lorsque j’ai constaté l’impact du projet, j’ai vraiment commencé à en comprendre l’objectif et nous avons décidé d’agrandir le potager.

AFRIQUE J’ai planté des haricots, des hibiscus, du gombo et des épinards dans un espace de 3 mètres sur 1 mètre. Concernant l’utilisation d’eau, ce ne fut pas facile avec mes parents car, à cause de la chaleur, nous devions arroser le potager matin et soir. Nous nous sommes alors mis d’accord avec ma mère pour utiliser l’eau non savonneuse qui restait après le nettoyage de la maison.

Depuis que nous avons le potager, je dépense moins d’argent pour les repas. Je n’ai plus besoin d’aller au marché tous les jours car le potager nous fournit l’essentiel de nos repas.

Je crois que ce projet est très éducatif et qu’il devrait être accessible à tous les jeunes du Burkina Faso. »

– Maman de Toé

Quand mon potager a commencé à se développer, elle a cuisiné les légumes. Durant les repas, elle demandait souvent aux membres de la famille de me remercier car les légumes venaient de mon jardin. C’est comme cela que ma famille a pu vraiment saisir l’envergure et les bénéfices du projet.

Je suis fier de pouvoir aider ma famille, et j’ai aussi décidé d’enseigner les techniques de culture à tous mes amis. »

– Judicaël Toé, Burkina Faso

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LUMIÈRE SUR LA RÉGION AFRIQUE DU SCOUTISME LES SCOUTS LANCENT UNE CAMPAGNE DE SENSIBILISATION CONTRE EBOLA Lorsque l’épidémie d’Ebola a frappé l’Afrique de l’Ouest l’an dernier, un groupe de la communauté locale de l’Association Scoute Libérienne située dans la Ferme Bernard (à la périphérie de Monrovia) a mené durant un mois une campagne de sensibilisation anti-Ebola.

L’objectif principal était d’informer plus de 5 000 habitants de la communauté Ferme Bernard-FDA et ses environs avec le message “Stop Ebola”. Plus de 30 scouts ont fait le tour pour partager des messages sur l’importance de se laver les mains, d’éviter de se serrer la main, de toucher les cadavres et / ou malades, de manger de la viande de brousse, ou encore d’entrer en contact avec les fluides corporels des personnes malades.

Faisant preuve de créativité, les scouts ont aussi dramatisé leurs messages afin de galvaniser les membres de la communauté pour qu’ils prennent des mesures préventives et s’alertent les uns les autres au sujet des signes et symptômes du virus.

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Cette campagne a été initiée et soutenue par le People Empowerment Programme (PEP-Programme de Responsabilisation des Individus) à travers son leadership local et la Fondation néerlandaise basée aux Pays-Bas. PEP est une organisation non-gouvernementale locale du Libéria, sans but lucratif, dont la mission est de rendre les gens autonomes par le biais de l’éducation transformatrice comme moyen de lutter contre l’ignorance, l’inégalité des ressources, la mauvaise gouvernance, les violations des droits de l’homme et la disparité entre les sexes.

FAIRE DU VÉLO POUR PROMOUVOIR LA PAIX ET LA SANTÉ En guise de préparation à l’Expedition Scoute Mondiale du Cyclisme à destination du Japon et en vue des célébrations du Centenaire en Ouganda cette année, les scouts ont entrepris des activités communautaires variées afin de promouvoir la paix et de s’entraîner sur des itinéraires-test pour garder la forme et être prêts pour la grande aventure.

En septembre 2014, les Cyclistes Scouts d’Ouganda ont démarré un service communautaire en ralliant, depuis leur maison, le Centre de santé Kisenyi IV qu’ils ont ensuite nettoyé. Cette activité était aussi l’occasion de commémorer la Journée internationale de la Paix.

Après l’activité au centre de santé, les scouts se sont réunis avec des jeunes de la communauté et des membres de la presse pour parler de leurs activités scoutes et partager des messages de paix.

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Ils ont également rejoint différentes organisations de jeunes lors d’une conférence sur la paix, facilitée par l’UNICEF en Ouganda dont le thème, « Le droit des jeunes à la paix », a ouvert des discussions sur la manière dont les jeunes peuvent jouer un rôle central dans la promotion de la paix en Ouganda.

U-REPORT PERMET D’AMPLIFIER LA VOIX DES SCOUTS POUR APPORTER DES CHANGEMENTS POSITIFS DANS LES COMMUNAUTÉS Dans les pays et territoires où l’utilisation des téléphones portables est un canal de communication plus efficace (en comparaison à l’envoi d’un email depuis un ordinateur), la plateforme U-Report de l’UNICEF est un outil pratique pour diffuser rapidement un message.

U-Report est une plateforme d’envoi gratuit de SMS qui permet aux gens de parler de ce qui se passe dans les communautés à travers le pays, et leur permet de travailler avec les leaders communautaires pour apporter des changements positifs.

En septembre 2014, l’UNICEF a lancé, dans la ville de Goma, une campagne de sensibilisation à l’utilisation de son outil U-Report. Les jeunes scouts se sont engagés à porter cet effort car ils ont compris les possibilités que cet outil pourrait fournir comme moyen d’expression et de partage de leurs opinions sur les diverses activités de développement dans leurs collectivités. À ce jour, les scouts continuent d’organiser des activités de promotion de cet outil entre scouts et jeunes non-scouts, pour élargir l’utilisation de U-report. Avec cela, ils espèrent que la voix et l’opinion des jeunes seront entendues par le gouvernement, les politiques et les bailleurs de fonds, et finalement, avec les mesures prises, seront un pas en avant dans la création d’un monde meilleur pour les communautés.

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Cet article est de Pierrot MUVHIRI, chef formateur adjoint, Fédération des Scouts du Congo.

LE SCOUTISME FAIT LA DIFFÉRENCE DANS L’ENVIRONNEMENT CARCÉRAL A Luzira, dans la banlieue de Kampala, capitale de l’Ouganda, se trouve la principale prison du pays - la Prison de Sécurité Maximale de Luzira. Cette enceinte comprend une autre prison pour les petits délinquants, appelée prison de Murchison Bay, qui abrite plus de 5 000 détenus.

En février 2015, le Directeur du Programme des jeunes de l’Association Scoute de l’Ouganda, Dr Moses Mpuuga, a mis en œuvre un projet de service communautaire afin de former la troupe scoute de la prison de Murchison Bay, dans le cadre de l’Initiative des Messagers de la Paix.

Dr Moses, médecin, travaille comme consultant à temps partiel dans le Service des prisons de l’Ouganda ; la prison de Murchison Bay est l’une des prisons dont il s’occupe. Un jour, l’officier responsable l’invita à la journée des sports de la prison. Dr Moses, accompagné d’un Routier et muni du foulard scout, participa à cette journée.

L’un des détenus les a approché et salué. Ils l’ont salué à leur tour, échangé une poignée de main et ce fût le départ de la formation de la troupe ! Le détenu mobilisa rapidement ses amis et, deux semaines plus tard, ils formèrent la troupe scoute de la prison de Murchison Bay. Lors de la présentation de cette dernière, le Dr Moses tint à rappeler que les scouts sont des Messagers de la Paix.

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La troupe scoute de la prison de Murchison Bay Avec l’adhésion ouverte à tous les détenus et ce, gratuitement, la troupe scoute de la prison de Murchison Bay a rassemblé plus de 50 membres en moins de deux mois.

La troupe se divise en quatre patrouilles et chaque chef de patrouille a formé le Comité exécutif de la troupe sous la direction d’un chef. Le Président des détenus et le responsable chargé des services sociaux de la prison sont devenus des membres d’office. La troupe opère avec le soutien de l’officier responsable de la prison etsous l’autorité de la Commissaire générale de l’administration pénitentiaire de l’Ouganda.

Certaines des activités menées incluent les réunions dominicales du groupe, la formation aux compétences pour la vie, le travail communautaire pour soutenir les programmes de la prison, et la formation au leadership afin que les détenus puissent soutenir le Scoutisme une fois leur peine de prison achevée et de retour dans leur circonscription.

La troupe scoute aide également le médecin pour l’administration de médicaments aux autres détenus et fournit les premiers soins à l’infirmerie. En outre, elle réalise des micro-projets liés à la production de savon liquide utilisé pour le nettoyage de l’intérieur de la prison, et le vend à la population locale en petites quantités.

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Le Centre international pour le dialogue interreligieux et interculturel King Abdullah bin Abdulaziz (KAICIID) et l’Organisation Mondiale du Mouvement Scout (OMMS) ont signé en novembre 2013 un Mémorandum d’accord sur le travail à faire en commun pour améliorer les relations entre les peuples de différentes religions et cultures.

KAICIID propose des formations “Les scouts engagent le dialogue”, qui déboucheront sur le développement du badge Dialogue scout.

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ARABE

scout.org/node/24041

MA TENTE VOUS SERA TOUJOURS OUVERTE !

“Témoins de l’afflux de réfugiés, les Scouts du Liban rentrent en action et apportent des secours d’urgence. Ils travaillent aussi auprès des jeunes dans les camps de réfugiés, en organisant des activités scoutes éducatives et sociales.”

La situation actuelle en Syrie, source d’insécurité, de violence et d’instabilité, a poussée des dizaines de milliers d’habitants à fuir leur pays pour trouver asile de l’autre côté de la frontière, au Liban. Témoins d’un tel afflux de réfugiés, les Scouts du Liban ont décidé de passer à l’action et de s’occuper des plus vulnérables : les femmes et les enfants.

Cette intervention urgente à permis de subvenir aux besoins les plus pressants des réfugiés.

Grâce au soutien reçu dans toute la région, les scouts ont fourni aux migrants des vivres, un gîte et des soins appropriés. Mais surtout, ils se sont occupés des jeunes dans les camps de réfugiés. Ils ont organisés des activités scoutes et leur ont fait vivre des activités éducatives et sociales.

Le Fonds de soutien des Messagers de la Paix a apporté sa contribution en fournissant des biens de première nécessité, tels que des vêtements d’hiver ou des tentes. Ils ont aussi formé les Scouts t

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LUMIÈRE SUR LA RÉGION ARABE DU SCOUTISME SERVICE AUX FIDÈLES PENDANT LE RAMADAN À LA MOSQUÉE D’AL-AQSA En 2012, la « Palestinian Scouts and Girl Guides Association » a réalisé, en collaboration avec la Commission palestinienne du Scoutisme à Jérusalem, le Bureau de gestion de la Mosquée d’Al-Aqsa, et le Ministère des Wakfs de Jordanie, un projet de service public pendant le mois du Ramadan.

Plus de 1.000 scouts ont offert leurs services à des milliers de fidèles à la Mosquée d’Al-Aqsa, où les musulmans viennent remplir leurs obligations religieuses pendant le mois sacré.

worldscoutfoundation.org/news/ palestinian-scouts-are-messengers-peacejerusalem

A la fin du projet, les scouts se sont chargés de la sécurité de plus de 300.000 séances de prières, tant à la Mosquée d’Al-Aqsa qu’à la Coupole du Rocher (Qubbat al-Sakhra). Les scouts ont aussi publié et distribué tous les jours des brochures expliquant le rôle de certains d’entre eux, spécialement formés pour faire face à des situations pouvant potentiellement porter atteinte à la vie. Ils ont, enfin, consacré de nombreux efforts à s’occuper des personnes âgées et des enfants en bas âge.

Leurs efforts continuent encore aujourd’hui. Félicitations !

LES ENFANTS VIVANT DANS DES ZONES DE CONFLIT INVITÉS AUX ACTIVITÉS SCOUTES !

Suite au conflit qui sévit actuellement au Soudan - et qui rend la situation dangereuse dans certaines régions du pays - les scouts locaux ont compris qu’il était urgent de s’engager auprès des jeunes de leur quartier et de leur offrir un moment de répit, de calme et de sécurité. La recette était toute trouvée : invitter les jeunes à faire des activités scoutes !

En unissant leurs efforts, les jeunes et leurs chefs ont fait le pari de faire vivre aux enfants des activités éducatives tout en garantissant leur sécurité. Grâce au programme scout, les jeunes du quartier ont maintenant l’espoir de développer toutes leurs compétences pour faire face au stress causé par la violence et les conflits.

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TRIER, RÉDUIRE, RECYCLER Afin de réduire la pollution, le projet « Trier, Réduire, Recycler » s’est concentré sur trois points : insister sur l’importance du tri et du recyclage des déchets ; mettre l’accent sur le rôle essentiel que peut jouer la communauté dans le développement durable ; et encourager les partenariats entre le secteur privé, le secteur public et la société.

De nombreuses organisations ont acceptées de prendre part au projet. On retrouve, entre autres, le ministère de l’éducation national, le ministère de l’Aménagement du Territoire, le département gouvernemental de l’intégration sociale, le Centre médicopédagogique pour enfants handicapés ou encore Radio Bouira.

En plus d’avoir été initiés à la question du recyclage, les volontaires ont aussi acquis des compétences nécessaires à la planification et à la gestion de projets. Cette initiative a rassemblé environ 5.000 enfants venant de 60 établissements scolaires répartis sur 12 municipalités.

Un million de capsules de bouteilles ont été collectées durant la première phase du projet, et les montants récoltés ont été utilisés pour répondre aux besoins éducatifs des enfants souffrant d’un handicap mental résidant dans un centre médical.

scout.org/node/8660

Globalement, cette activité a aussi permis de mettre en valeur l’image et l’un des rôles du Scoutisme : rendre service à la communauté et contribuer à son développement.

PROJET DE REBOISEMENT EN TUNISIE Dans la région de Chott Zouaraa en Tunisie (gouvernorat de Beja), une pinède de 50 hectares a été complètement détruite suite à un feu allumé illégalement. Pendant 14 jours, 50 Scouts et Guides ont uni leur effort, dans le cadre du Brevet Scouts du Monde, pour replanter 4.700 arbres sur 20 hectares, avec le soutien de l’initiative des Messagers de la Paix.

L’objectif premier du projet était de faire prendre conscience aux Scouts et aux Guides de l’importance des arbres dans un écosystème local et social équilibré.

A Béja, ces forêts sont importantes pour l’économie locale vu que les pins sont une source de revenu pour les familles de la région. Afin de garantir la durabilité de leur projet et de renforcer l’engagement de la communauté, les participants ont fait du porte-à-porte chez les habitants pour les sensibiliser à l’importance de la protection des forêts.

scout.org/node/7746

OFFRIR UNE VIE MEILLEURE AUX PERSONNES EN SITUATION DE HANDICAP Le Scoutisme est un Mouvement ouvert à tous. Il soutient le développement physique, mental et spirituel des jeunes, et il offre de nombreux bénéfices aux jeunes du monde entier. Pour preuve, des scouts égyptiens de la ville d’Alexandrie ont pris l’initiative d’organiser une activité pour des jeunes scouts souffrant d’un handicap afin de leur enseigner des compétences vitales et, ainsi, créer un monde meilleur.

scout.org/node/31020

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L’AVANTAGE EST DOUBLE :

OBTENIR LE DUKE OF EDINBURGH’S INTERNATIONAL AWARD GRÂCE AUX ACTIONS DE SERVICE DANS LE SCOUTISME. Pour les jeunes d’aujourd’hui, obtenir un diplôme a cessé d’être l’unique réponse à leur avenir. Ce qu’ils apprennent en dehors des salles de classe, et surtout dans le Scoutisme, est devenu tout aussi important pour construire leur vie future.

Le Duke of Edinburgh’s International Award est un prix d’excellence destiné aux jeunes de 14 à 24 ans. Il a pour but de leur donner, à travers des activités de bénévolat et hors de tout cadre compétitif, les outils nécessaires pour arriver à construire le futur auquel ils aspirent.

Les actions de service aux communautés rentrent pleinement dans la philosophie de ce Prix. À travers celles-ci, les jeunes du monde entier, et donc nos leaders de demain, sont invités à agir concrètement pour changer la vie de leurs prochains, contribuer à la paix et améliorer la compréhension entre les peuples et les communautés. À l’aube de son 60e anniversaire, qui sera fêté en 2016, le Duke of Edinburgh’s International Award se réjouit de sa longue et fructueuse collaboration avec l’Organisation Mondiale du Mouvement Scout, dont les membres sont devenus, au fil du temps, parmi les plus nombreux participants au programme. Grâce à ce partenariat, le Prix aide à mieux faire connaitre les activités et les réussites des scouts dans le monde entier (notamment au niveau des Pionniers, des Routiers et des jeunes chefs), en remettant aux jeunes un certificat international et prestigieux en guise de reconnaissance des activités qu’ils ont accomplies.

Tout comme dans le Scoutisme, participer à cette initiative requiert un minimum d’engagement. Le Prix comprend trois niveaux de mérite : Bronze, Argent et Or. Vu que ces niveaux correspondent généralement aux tranches d’âge des programmes scout de chaque pays, il est très facile d’intégrer le Duke of Edinburgh’s International Award dans les activités scoutes traditionnelles.

Ce Prix invite tout le monde, indépendamment de son origine et de sa situation, à définir ses propres objectifs et à se dépasser pour les atteindre. Il est possible de réaliser ce défi dans quatre domaines différents – Service, Compétences, Condition physique et Voyage d’aventure – en alliant amusement et nouvelles rencontres. En bref, participer à une telle aventure peut véritablement changer votre vie !

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Ce Prix peut aussi se faire en combinaison avec le Brevet Scouts du Monde (BSDM), qui invite les jeunes à réfléchir aux enjeux mondiaux et à apporter une solution concrète au niveau local. Par exemple, la partie « Découverte » ou « Service » du BSDM pourra aussi compter pour le « Projet de résidence » du niveau Or du Duke of Edinburgh’s International Award. Ce volet propose aux jeunes d’élargir leur expérience en séjournant dans un environnement inconnu avec d’autres jeunes et à prendre part à un projet digne d’intérêt tout en tissant de nouvelles relations.

Ainsi, les efforts réalisés pour un programme peuvent servir à obtenir un deuxième certificat: vous ferez d’une pierre deux coups !

Ces deux programmes sont largement reconnus par les employeurs, les écoles ou les universités et, en y participant, vous permettront de sortir du lot. Ils encouragent tous les jeunes à améliorer non seulement leur propre vie, mais aussi celle des autres et de leur communauté au sens large du terme.

Depuis sa création au Royaume-Uni, en 1956, le Duke of Edinburgh’s International Award s’est étendu dans plus de 140 pays et territoires du monde entier, incitant ainsi des millions de jeunes à changer leur vie et à influencer positivement leur entourage. Pour y arriver, différents projets s’offrent à eux : faire du bénévolat dans leur communauté, favoriser l’insertion sociale, ou encore aider à réduire les conflits. De cette manière, les jeunes élargissent leurs horizons, sortent de leurs zones de conforts, et deviennent des modèles pour ceux qu’ils rencontrent.

Intégrer le Duke of Edinburgh’s International Award à vos activités scoutes est la solution parfaite pour faire reconnaitre, sur le plan international, vos efforts pour réaliser des projets de qualités.

Pour plus d’information, rendez vous sur www.intaward.org.

DEUX CULTURES UNIES PAR LE SCOUTISME scout.org/node/52215

En Mongolie, le Scoutisme s’est récemment ouvert aux jeunes Kazakhs. Ensemble, les jeunes des deux communautés peuvent à présent partager leurs cultures et apprendre de leurs traditions respectives.

Comme le dit l’adage, « L’unité dans la diversité, c’est aussi respecter les différences et apprécier les nuances ». À présent, plus personne n’en doute en voyant le résultat du projet « Deux cultures unies par le Scoutisme », réalisé par l’Association des Scouts de Mongolie sous la bannière des Messagers de la Paix.

Le début de l’aventure a commencé au mois de novembre 2012, dans la province mongole de Bawan-Ulgii, quand 27 chefs ont été formés aux bases de notre méthode et à l’histoire du Scoutisme.

Concrètement, le projet a notamment permis de traduire, du mongol au kazakh, des livres sur le Scoutisme et d’en imprimer 1 000 copies pour les sections Louveteau et Scout. Depuis peu, 50 louveteaux et 120 éclaireurs ont reçu leur brochure et l’utilisent lors des réunions pour mieux comprendre le but et les moyens de notre Mouvement.

Parallèlement, des cours de langues de 45 minutes ont été organisés trois fois par semaine. Les jeunes Kazakhs ont pu perfectionner leur connaissance du mongole afin de mieux suivre à l’école et, ainsi, éviter qu’ils n’abandonnent leur scolarité.

Grâce à ce programme, 119 jeunes âgés de 6 à 12 ans ont pu vivre la grande aventure du Scoutisme. À ce jour, le projet a bénéficié à plus de 700 participants et engrangé 6 640 heures de service.

ASIE-PACIFIQUE 15

UMIÈRE SUR LA RÉGION ASIE-PACIFIQUE DU SCOUTISME LA PAIX DÉPEND DE NOUS !

Dans notre société, la paix a une définition très précise. Elle ne signifie pas seulement l’absence de guerre, mais aussi l’absence de tout type de conflit. On peut donc dire que la paix dépend de la manière dont notre société fonctionne.

Pour les jeunes Coréens, la paix peut être menacée par de nombreux facteurs, comme les brimades à l’école ou le fait de ne pas savoir comment se protéger de certains dangers.

Lors du 4e Jamboree international des patrouilles qui s’est déroulé à Sangju, dans la province du Gyeongsang du nord, en 2014, les participants ont été invités à devenir eux même des Messagers de la Paix. Ils ont non seulement été formés à se protéger des brimades à l’école mais ont aussi appris à gérer les menaces et à promouvoir la paix.

Plus de 1 000 personnes ont participé à ce projet et ont totalisé 2 000 heures de service.

scout.org/node/62301

RENFORCER LES CAPACITÉS DES SCOUTS À RÉAGIR AUX CATASTROPHES NATURELLES En plus de devoir subir les impacts inévitables du réchauffement climatique, les Philippines doivent aussi faire face à des catastrophes d’origine naturelle ou humaine.

Les causes sont connues : des facteurs géologiques et géographiques complexes doublés de conflits dans certaines régions du pays.

D’après le Conseil National de Gestion des Risques et Catastrophes (CNGRC), les dommages causés directement par ces sinistres entre 1990 et 2006 se montent à 20 milliards de Pesos Philippins par an (450 millions USD), soit près de 0,5% du PIB. En comparaison, les dommages causés par la tempête tropicale Ondoy et le typhon Pepeng en 2009 ont couté l’équivalent de 2,7% du PIB. Ces évènements ont suffi à ce que le pays adopte le « Plan de réduction des risques et de gestion des catastrophes » ainsi que le « Plan d’adaptation au changement climatique ». Ces deux programmes rentrent pleinement dans l’esprit de notre devise : “Toujours prêt” ou “Laging Handa” dans la langue du pays, autrement dit, être prêt à agir lorsqu’un incident survient.

scout.org/node/49726

Le Programme scout de préparation aux catastrophes a été créé dans deux buts précis : renforcer les compétences des jeunes en matière de gestion et de réduction des risques, et leur donner des bases solides en matière de prévention des catastrophes.

Le programme a également cherché à renforcer les compétences des Scouts des Philippines, des Bureaux régionaux et des administrations locales à organiser et mobiliser des groupes d’intervention chargés de porter secours aux victimes en cas de catastrophe. Il a, entre autres, servi à former des scouts philippins, des chefs et des formateurs dans les îles de Luzon, Visayas et Mindanao.

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AIDER LES FAMILLES CAMBODGIENNES Lors d’un voyage au Cambodge pour son projet de service bénévole, une routière coréenne, Kim So Hee, s’est rendu compte que les familles défavorisées pouvaient augmenter leurs revenus si elles disposaient d’un bateau. Enthousiasmée par ce constat, elle a décidé d’aider les quatre familles cambodgiennes rencontrées lors de son séjour.

De retour en Corée, Kim a rejoint le projet philanthropique de l’Association des scouts de Corée, baptisé « Youth Philanthropy Programme with Happy Bean ». À travers ce programme, qui cherche à développer le leadership chez les jeunes, elle a lancé une campagne de collecte de fonds pour les familles cambodgiennes.

Près de 460 personnes ont participé, y compris les membres de la fondation « Sung Rok Soo », les étudiants de l’Université Duk San et les donateurs du programme Happy Bean. Après avoir récolté 2 800 USD, Kim est retournée au Cambodge avec plusieurs donateurs, a acheté les bateaux et les a offerts aux familles.

Kim est une scoute, une citoyenne active qui incite les autres à la rejoindre dans ses efforts pour aider ceux dans le besoin.

scout.org/node/29956

LA PAIX GRÂCE AU SCOUTISME Promouvoir une culture de paix ne se fait pas forcément avec de grands projets.

Atteindre ce but peut aussi se faire à travers un simple jeu qui entretien l’amitié. En voici un exemple : il y a plusieurs années, une section scoute de la vallée du Kurram a participé à un jeu de l’amitié, lors de la deuxième édition du « Camp de l’unification ». À travers cette activité, des scouts indiens et pakistanais ont pu créer des liens d’amitiés, discuter des problèmes de leur continent et ont essayé de voir comment le Scoutisme pouvait mener à la paix entre leurs deux pays.

scout.org/node/50803

ATELIER « LA PAIX ET MOI » L’Histoire nous enseigne que plusieurs personnes, persuadées que leurs actions amélioreraient leur société, ont au final engendré des conflits à l’échelle mondiale.

Pour l’Association des Scouts de Singapour (ASS), la paix n’est possible que lorsque les gens comprennent que « le contraire de la vérité est une autre vérité » et qu’ils acceptent la diversité au sein de leur société. Chaque Homme et chaque civilisation désire la paix. Cependant, toutes les sociétés connaissent des tensions et des désaccords susceptibles de diviser les communautés qui la composent.

C’est pourquoi il est important de prendre conscience que les valeurs et les systèmes de pensée de chaque individu influencent le comportement et l’opinion des autres.

Ainsi, comprendre et apprécier les différences permet de propager le concept de la paix.

C’est dans cette optique que l’ASS a décidé d’organiser un atelier en deux parties baptisé « La paix et moi »: un programme de 6 jours, organisé à Singapour, suivi d’un projet à réaliser par chaque participant une fois rentré chez lui. Le projet avait pour but de s’assurer que chacun avait bien intégré ce qu’il avait appris lors de l’atelier et était capable de mettre la théorie en pratique. L’initiative a été rendue possible grâce au fonds de soutien des Messagers de la Paix.

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EURASIE

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EXCELSCOUT: 15 ANNÉES CONSACRÉES À L’AUTONOMISATION DES JEUNES EN EURASIE scout.org/node/77636 youtu.be/36Jq6cF-99w En 1999, il existait un énorme besoin chez les chefs scouts de la Région Eurasie, spécialement les chefs des Organisations scoutes nationales (OSN), d’aider au développement des OSN et des Programmes des jeunes. L’Eurasie était une nouvelle Région du Scoutisme qui avait besoin de se structurer et de se consolider.

Afin de répondre à ce besoin, la première formation internationale pour les chefs scouts – Excelscout 99 - a été organisée au Centre Scout Régional Eurasie de Krasnolamenka, en Ukraine. 41 garçons et filles âgés de 16 à 18 ans, provenant de huit OSN de la Région Eurasie (Arménie, Azerbaïdjan, Biélorussie, Géorgie, Moldavie, Russie, Ukraine et Tadjikistan), ont participé à l’événement. Les sujets de formation s’intitulaient : Acteur dans ma communauté, Acteur dans un monde globalisé, Nature et Culture, Notre héritage commun , La personne que je souhaite devenir, et Des idées à l’action.

La seconde formation, Excelscout 00 - Citoyenneté responsable et Scoutisme a été dispensée l’année suivante à 46 garçons et filles de huit OSN de la Région Eurasie (Arménie, Azerbaïdjan, Biélorussie, Géorgie, Moldavie, Russie, Ukraine et Tadjikistan), l’Ouzbékistan et l’OSN de Pologne (Région Europe).

La troisième formation, Excelscout 01, a été conduite en 2011 à Genève et Kandersteg, en Suisse. 7 scouts de sept OSN de la Région Eurasie en ont bénéficié. Ces trois éditions de la formation Excelscout ont formé le premier cycle, durant lequel les trois formations se sont focalisées sur la citoyenneté responsable.

Le second cycle Le second cycle a débuté avec Excelscout 04 qui s’est tenue à nouveau au Centre Scout Régional Eurasie de Krasnokamenka. 21 scouts âgés de 18 à 21 ans, de sept OSN de la Région Eurasie, ont travaillé sur le thème « Les valeurs des sociétés démocratiques », et achevé avec succès cette formation de cinq jours abordant les objectifs spécifiques suivants : promotion des valeurs de la société civile moderne, développement de leur personnalité et compétences professionnelles, et le gain d’expérience de la communication internationale et interculturelle dans le cadre du Scoutisme.

Excelscout 05 s’est tenue en 2004, en Suisse, avec sept participants de la Région Eurasie. Cette fois, les objectifs principaux étaient : avoir une vue d’ensemble sur le rôle des institutions internationales dans la promotion des valeurs universelles, la connaissance de la réalité des petites et moyennes entreprises de tous secteurs économiques et du système bancaire dans un état libéral, et l’expérience des différents aspects du Mouvement scout.

Le troisième cycle et au-delà Excelscout 06 - Intégration sociale des enfants et des jeunes de familles immigrées, a débuté le troisième cycle de formation en 2008, avec 19 jeunes chefs scouts âgés de 18 à 23 ans, provenant de six OSN de la Région Eurasie. Excelscout 07 s’est également tenue en 2008 avec la participation de 17 scouts de huit OSN. Abordant le sujet des « Enfants aux besoins particuliers dans le Scoutisme », la formation avait une certaine pertinence pour les pays de la Région – elle a permis d’aborder les défis sociaux et de santé causés par la situation économique et sociale dans la région où les conditions de vie de la majorité de la population restent à un niveau critiquement bas, créant un impact négatif notamment sur la santé.

Le 4e cycle a vu un changement, avec Excelscout 2011 – RECHARGE, organisée en 2011 avec 24 Routiers de huit OSN. Le thème « RECHARGE » a reflété l’essence même de l’événement – le concept de la présentation a été modifié en se basant sur l’ensemble des retours positifs et constructifs des années passées. Les responsables des OSN ont partagé leurs expériences et aidé à préparer les projets, tandis que les Routiers ont fait preuve d’un réel intérêt, d’enthousiasme, d’initiative et de créativité. Il y a eu des débats et discussions actifs, et la naissance de nouveaux projets.

La même idée a été promue en 2012 lors de Excelscout 2012 Planifiez votre chemin, jouez votre jeu. Pour Excelscout 2015 - Camp scout, 23 chefs scouts de huit OSN ont participé à la formation à Byurakan, en Arménie, en mai 2015.

De manière générale, Excelscout est une initiative unique de la Région Eurasie ayant pour objectif de supporter et de motiver les chefs scouts et les routiers. Aujourd’hui, il existe 167 alumni d’Excelscout. De nombreux jeunes qui ont reçu la formation Excelscout sont devenus avec succès des chefs scouts au sein de leurs OSN, et ont connu plein de réussites dans leur vie. Depuis 2013, cette formation est devenue un programme à long-terme, Excelscout – Eurasie, afin de s’assurer de l’évolution progressive des jeunes chefs scouts.

D’ici à 2020, le programme a pour objectif de créer la continuité entre les formations, ateliers et pratiques, en visant le soutien d’une évolution de qualité du nombre de chefs scouts et de jeunes âgés de 18 à 26 ans dans la Région Eurasie.

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LUMIÈRE SUR LA RÉGION EURASIE DU SCOUTISME APPORTER LEUR AIDE AUX SOLDATS UKRAINIENS Lors des vacances scolaires en Ukraine, les scouts de la Troupe Totem ont relevé un défi difficile nommé « L’école de la survie ». En relevant ce défi, les participants ont réalisé combien il est difficile de survivre sans les bénéfices de la civilisation, comme de faire un feu sans allumettes, porter secours sans utiliser de médicaments, etc. A l’issue du cours, ils ont tendu la main à ceux qui en avaient besoin.

Il est largement reconnu que la vie est difficile pour ceux qui se trouvent dans la zone de conflit dans l’est de l’Ukraine et beaucoup font de leur mieux pour aider ceux qui se sont engagés à défendre le pays. Les scouts, en tant que Messagers de la Paix, ont décidé de prendre part à cette initiative de soutien aux soldats. Ils ont organisé un jeu afin de lever des fonds et de subvenir aux besoins quotidiens des soldats.

scout.org/node/49089

LES SCOUTS UKRAINIENS AIDENT LES COMMUNAUTÉS À SE CONNECTER AU TRAVERS D’OBJECTIFS COMMUNS La situation politique difficile en Ukraine durant l’année passée a conduit à de nombreuses partitions au sein de la société ukrainienne, particulièrement parmi les jeunes. A cause de problèmes politiques variés, les organisations de jeunes de différentes régions du pays rencontrent des problèmes de communication et de coopération sur les objectifs communs lors du travail avec les communautés locales.

Bénéficiant du Fonds de Soutien des Messagers de la Paix, l’Organisation Nationale des Scouts d’Ukraine (ONSU) a décidé de s’attaquer à ce problème au moyen d’un projet impliquant des jeunes à travers le pays. Malgré une situation interne compliquée, les scouts ont pu déployer la majorité des activités planifiées, aboutir à un niveau d’entente parmi les jeunes, et organiser des activités communes aux niveaux national et régional.

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RANDONNÉE ET EXPÉDITION MOP Pour la commémoration du génocide arménien, les chefs scouts du Mouvement Scout National d’Arménie ont accueilli des activités variées sur plusieurs mois avec près de 100 enfants d’orphelinats et de garderies.

Répartis en groupes, les scouts ont d’abord accompagné les enfants au complexe du Mémorial du génocide arménien afin de rendre hommage au 1,5 millions de victimes innocentes du Génocide de Tsitsernakaberd, alors que d’autres enfants ont visité les musées et discuté du Scoutisme et de l’Initiative des Messagers de la Paix.

Les 100 enfants ont également participé à cinq randonnées, qui ont joué un rôle important dans l’intégration des participants dans la vie scoute, et le renforcement des relations entre les enfants et les scouts.

Ce projet, long de six mois, a enregistré près de 36 000 heures de service !

scout.org/node/48753

LES SCOUTS DE GÉORGIE FONT LA PROMOTION DE LA NON-VIOLENCE AUPRÈS DES JEUNES La violence parmi les jeunes est un problème de société récurrent dans beaucoup de pays. Elle est souvent perpétrée par et contre les jeunes, avec des conséquences physiques, émotionnelles, sociales et économiques. Malgré de nombreux programmes de prévention menés par les institutions locales, les cas de harcèlement, moqueries et vexations, abus physiques, homophobie, racisme et discrimination de genre, de religion, d’identité ethnique, sont en hausse dans les écoles géorgiennes.

Les programmes scouts d’éducation non formelle forment une solide base pour la prévention de la violence parmi les jeunes. Confiants que les programmes scouts éducatifs peuvent aider cette cause, les scouts de Géorgie ont lancé un projet des Messagers de la Paix – la promotion de la non-violence parmi les jeunes - destiné aux jeunes âgés de 13 à 16 ans.

Les scouts ont fait la promotion de la paix et du dialogue parmi les jeunes, visité des centres éducatifs et organisé des activités avec des jeunes non-scouts, les sensibilisant aux différentes formes de discrimination et d’intolérance nous affectant aujourd’hui.

scout.org/node/9616 Camp Pacifique 2012 A la suite des différentes activités introduites durant le projet, les scouts de Géorgie ont organisé un camp appelé « 2012 Pacifique ». Plus de 100 participants de différentes zones du pays se sont rassemblés pour en apprendre davantage à propos du Scoutisme et de la vie en plein air.

Travaillant en petits groupes, les participants de 2012 Pacifique ont reçu une formation sur les thèmes de la paix, la protection de l’environnement, les soins de premiers secours et les compétences scoutes. Ils ont également pris part à des randonnées, jeux d’équipe, et à des activités sportives et d’orientation, qui leur ont permet d’enrichir leur expérience du camp.

Résultat indirect accompli, le projet a permis d’attirer de nombreux jeunes de Géorgie qui initialement n’étaient pas impliqués dans le Scoutisme et ont depuis rejoint le Mouvement.

« Je suis le responsable de ce projet des Messagers de la Paix. C’est une excellente façon pour nous de changer les habitudes et points de vue parmi les jeunes, de leur donner une raison de vivre une vie pacifique Conseil National des Scouts Géorgiens

»

– Keti Piranishvili, Membre du

« D’un point de vue personnel, et vu ce que notre pays a traversé, il est évident que la paix est la chose la plus importante. Avant, je ne faisais qu’y penser, maintenant j’agis, en contribuant activement à la paix, par le biais d’activités.

– Salome, scout routier et leader à l’école

»

« Je suis vraiment content d’avoir appris des choses sur le Scoutisme. Pour moi, ce camp est vraiment un camp pacifique. J’ai compris que la paix n’est pas seulement une affaire politique, mais aussi un problème quotidien qui affecte nos vies. Ce camp scout m’a appris que nous sommes tous responsables de la paix dans nos âmes, familles, villes, pays et dans le monde.

»

– Kote Kiknavelidze, élève.

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LANCEZ-VOUS POUR UN INSIGNE DÉFI DES NATIONS UNIES !

Lancez-vous pour un insigne Défi des Nations Unies !

Engagement, responsabilité, service, courage, solidarité ... ces mots sonnent comme des valeurs toutes très bien connues des scouts ! Depuis plus de 100 ans, les scouts en étant actifs dans leurs communautés contribuent à la création d’un monde meilleur. Ne sont-ils pas devenus les premiers “citoyens du monde” sur la planète ? Le Scoutisme a acquis des connaissances et de l’expérience de l’éducation informelle, en particulier sur les questions environnementales et sociales, ce qui est incomparable et peuvent servir à de nombreuses autres organisations.

Alors que les humains persistent à transformer le monde de façon sans précédent, il est plus que jamais nécessaire de changer de comportement et de créer des styles de vie plus durables.

Tous les efforts et interventions comptent ! Il n’y a pas de meilleure façon d’atteindre ce but que d’œuvrer à l’autonomie des enfants et des jeunes, afin qu’ils deviennent des agents de changement actifs dans leurs communautés locales et dans les enceintes internationales.

Pour cette raison, des agences des Nations Unies et d’autres organisations se sont réunies et ont créé l’Alliance Mondiale Jeunesse et Nations Unies (Youth and United Nations Global Alliance - YUNGA) (en abrégé YUNGA). La YUNGA a pour objectif de créer des initiatives et des ressources éducatives de sensibilisation, et de permettre aux jeunes de s’engager et d’aborder des thèmes traités aux Nations Unies, y compris les nouveaux Objectifs de Développement Durable (ODD).

YUNGA a travaillé avec l’Organisation Mondiale du Mouvement Scout (OMMS) et l’Association Mondiale des Guides et des Eclaireuses (AMGE) à la création d’une série d’insignes Défi des Nations Unies. Ces insignes ont pour but l’éducation et la sensibilisation des jeunes en les motivant à améliorer leur comportement, et à s’engager comme acteurs principaux du changement pour répondre aux différents enjeux sociaux et environnementaux. Les sujets traités comprennent : l’agriculture, la biodiversité, la sécurité alimentaire et les changements climatiques, l’énergie, les forêts, le genre, la gouvernance, en finir avec la faim, la nutrition, 1 l’océan, les sols et l’eau. Les programmes sont disponibles dans plusieurs langues, dont l’anglais, l’arabe, le chinois, l’espagnol, le français, l’italien et le russe. Ils peuvent être adaptés aux différentes tranches d’âge et en fonction des besoins.

Dans la dynamique de ces insignes, vous pouvez créer votre tribu YUNGA et interagir avec d’autres tribus à travers le nouveau site web qui vient d’être inauguré.

Nous sommes nombreux, nous sommes YUNGA !

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Quelques-uns des insignes YUNGA sont en phase de développement.

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Des activités liées à ces insignes ont déjà été entreprises et terminées par des milliers de jeunes partout dans le monde.

Devenez acteurs principaux du changement en vous joignant à ce programme éducatif et amusant ! Pour plus d’informations, visitez http://www.fao.org/yunga/home/fr/ ou envoyez un e-mail à yunga@fao.org pour vous inscrire à la newsletter gratuite contenant des articles, mises à jour, ressources, activités et programmes.

(Si vous participez au 23e Jamboree Scout Mondial 2015, visitez notre stand dans le Village Mondial du Développement (ou) (et) prenez part à l’un de nos ateliers pour en savoir plus.)

Souvenez-vous…

SOYEZ UN SCOUT MESSAGER DE LA PAIX En tant que scouts, nous contribuons à créer un monde meilleur. Nous aidons à insuffler un changement positif dans le monde en étant des citoyens actifs au sein de nos communautés, et ce depuis plus de 100 ans.

A présent, incitons les autres à se joindre à cet effort.

Nous pouvons jouer un rôle moteur dans nos quartiers et inviter les autres à unir nos efforts et transformer l’état d’esprit des personnes de façon positive. Si tous les scouts agissent de cette façon, nous pouvons inspirer le monde et créer une culture durable de bienveillance, de dialogue et de paix.

Toute personne (scoute et non-scoute) peut devenir un Messager de la Paix. Tout ce que tu as à faire est de t’impliquer dans des activités de service communautaire avec tes amis scouts, ta patrouille scoute, ou avec des groupes communautaires locaux.

Tu peux suivre ces quatre étapes simples et commencer à partager tes histoires racontant les activités de service communautaire. Une fois que tu commences à les partager, tu feras automatiquement partie du Réseau de Service Mondial du Scoutisme, joignant tes efforts à ceux de millions d’autres scouts, des jeunes et des adultes qui font du service communautaire et promeuvent le dialogue et la compréhension.

Les quatre étapes forment un cycle – une fois les quatre étapes passées, le cycle continue de se reproduire et de multiplier ses effets. Enfin, il aidera à créer un changement positif et à inspirer plus de monde à faire de même.

4 ETAPES POUR DEVENIR UN MESSAGER DE LA PAIX

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EUROPE 24

E

scout.org/node/42108 scout.org/node/28508

PROMOUVOIR LA DIVERSITÉ ET L’INCLUSION DANS LA RÉGION EUROPÉENNE DU SCOUTISME La Région Européenne du Scoutisme, avec le co-financement du Fonds de Soutien des Messagers de la Paix et le Conseil de l’Europe – Fonds Européen pour la Jeunesse, met actuellement en œuvre un projet de trois ans baptisé « Le Scoutisme pour Tous – Objectif Stratégique Diversité et Inclusion », afin d’appréhender la question de l’exclusion sociale dans son ensemble.

Une approche à 360° dans la compréhension et la découverte des cultures Roms dans le contexte du Scoutisme

Afin de mettre en œuvre et de déployer effectivement et efficacement ce projet vers les Associations et Organisations scoutes nationales (ASN et OSN), un groupe de consultants et d’experts nationaux constitué de bénévoles actifs au sein de leurs organisations, a été formé. L’objectif est d’assurer une base solide dans la fourniture et la distribution de services de conseil de qualité, d’expertise et de savoirfaire aux ASN et OSN. De plus, il s’agit d’être plus ouvert et accessible aux jeunes, en particulier aux Roms, migrants et autres groupes vulnérables et exclus, en mettant en œuvre de manière efficace des projets au niveau local.

Afin de mieux répondre aux besoins identifiés par les OSN, la Région Européenne a organisé une série de formations annuelles spécifiques pour les OSN et ASN directement engagées auprès des jeunes issus de groupes exclus et vulnérables comme les Roms, les migrants, les personnes lesbiennes, gays, bisexuelles et transgenres (LGBT), les gangs et d’autres. Afin de lancer la série de formation, l’équipe a sélectionné la question des Roms comme étant la plus importante et la plus pertinente en Europe du Sud-Est.

Groupe de consultants Dix bénévoles ont été nommés par la Région Européenne afin de former le groupe de consultants avec cinq experts nationaux. Ils ont participé à une formation de quatre jours, conduite par un expert externe, sur la diversité et l’inclusion, et la planification stratégique. A l’issue de la formation, les consultants ont conduit plusieurs sessions de formation et ateliers sur le sujet.

Le groupe de consultants soutient à présent les efforts des OSN souhaitant atteidnre les jeunes issus de groupes exclus, plus particulièrement afin de répondre à leurs besoins au niveau communautaire et leur permettre de faire entendre leurs voix. Les consultants servent de groupe de référence pour la Diversité et l’Inclusion au sein de la Région Européenne du scoutisme et pour les OSN, plus spécifiquement dans la conception et la mise en œuvre des politiques, stratégies, programmes et projets liés à cette priorité.

Comment engager les jeunes issus de groupes exclus La formation a été préparée et dirigée par des bénévoles du groupe de consultants accompagnés d’un expert externe, afin d’élargir la vision et les perspectives des participants sur le sujet.

L’approche a fourni une solution intégrée à la formation, ainsi que le partage d’expériences parmi tous les participants, ce qui a apporté une approche holistique de la façon d’atteindre et de faire que les jeunes issus de groupes exclus s’engagent. Les participants et leurs OSN ont convenu de tester et de mettre en place au moins un projet au bénéfice des jeunes à risque, en utilisant un ensemble de méthodes présentées lors de la formation, afin de développer de façon plus subséquente les projets et les programmes éducatifs et de formation.

Une expertise et des expériences ont été apportées aux participants des groupes locaux, des autorités locales, de la société civile, des organisations et des ONG. La formation a débouché sur des réflexions supplémentaires, fourni des méthodes et pratiques afin d’élargir les points de vue et perspectives des participants sur la diversité et l’inclusion. L’accent a été mis sur la découverte et la compréhension des cultures Roms, en identifiant comment les atteindre, les soutenir, leur permettre de faire entendre leur voix, et jouer un rôle actif dans le développement de leurs communautés.

A la fin de la formation, les participants ont pu développer une compréhension commune du concept de Diversité et d’Inclusion de la Région Européenne du Scoutisme, prendre conscience des cultures, traditions et besoins des Roms, saisir le contexte socio-économique qui influence la situation (actuelle) des communautés Roms, et comprendre les avantages communs de l’inclusion des Roms, à la fois pour les scouts et les communautés.

Les expériences d’inclusion des Roms ont été partagées aussi bien par les animateurs que par les participants. Enfin, chaque participant a développé une action concrète à mettre en place dans l’année.

A l’issue de la formation, les participants ont développé une compréhension commune des concepts de diversité et d’inclusion.

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LUMIÈRE SUR LA RÉGION EUROPÉENNE DU SCOUTISME FORMATION SUR LA PAIX ET LA DIVERSITÉ POUR LES JEUNES D’IRLANDE Le château de Saunderson est un Centre Scout International situé à la frontière entre l’Irlande et l’Irlande du Nord. Il s’agit d’un centre de la paix où les jeunes des communautés de toute l’île d’Irlande peuvent se retrouver dans un environnement sûr. Durant le défi Phoenix – une compétition scoute nationale d’artisanat de quatre jours comprenant des défis sur les compétences, les projets spéciaux mais aussi une compétition culinaire – en août 2013, ce centre a lancé une formation scoute spécifique qui a défié les perceptions actuelles sur les droits de l’homme et la discrimination. Près de 600 jeunes ont participé à cet événement, enregistrant près de 400 heures de service.

scout.org/node/8930

LES SCOUTS SONT ENCOURAGÉS À LANCER DES PROJETS DES MESSAGERS DE LA PAIX Le Centre Scout International de Kandersteg (KISC), l’un des Centres Mondiaux du Scoutisme de l’Organisation Mondiale du Mouvement Scout, accueille pour la cinquième année la Semaine Internationale des Routiers. Cet événement international a réuni des personnes, à la fois individus et groupes, de différents pays du Scoutisme et Guidisme.

A la mi-juillet 2014, lors du 4e accueil de la Semaine Internationale des Routiers à Kandersteg, les 12 participants du programme ont été chargés de monter un projet des Messagers de la Paix. Les jeunes venant d’Australie, Belgique, Egypte, Allemagne, Irlande, Seychelles, Espagne, Suisse, Suède et Etats-Unis ont passé leur journée à aider les « pinkies » (le personnel de KISC), et ont apporté des palettes aux autres campeurs afin de construire des ponts au-dessus des aires de camp boueuses.

scout.org/node/52097 26

LES SCOUTS LETTONS PRÉSERVENT LES TRADITIONS ANCESTRALES Dans le but de soutenir les traditions ancestrales pour la création d’un environnement harmonieux, les Scouts de Lettonie ont décidé d’élargir l’héritage naturel du pays en plantant une nouvelle chênaie nommée Poweroak Grove (Forêt des Chênes puissants).

La nouvelle forêt comporte 27 chênes, un nombre magique pour les Lettons, symbolisant la continuité – une formule de la structure du monde qui signifie « sans début ni fin ».

La plantation a débuté lors du 200e anniversaire de la ferme Medni en 2011. Un groupe de scouts et de guides, accompagnés de leurs familles et amis, ont planté les neuf premiers chênes. Huit arbres supplémentaires ont été plantés en 2012, et neuf additionnels l’année suivante, agrandissant ainsi la forêt.

Dans les années à venir, les scouts feront grandir les nouveaux chênes et les protégeront afin qu’ils deviennent forts et beaux. Cet effort contribue également à la conservation de l’environnement et à la campagne mondiale des Messagers de la Paix « Des arbres pour la planète ».

scout.org/node/8127

SONNER LA CLOCHE POUR LA PAIX Saisissant chaque opportunité pour promouvoir le message de paix, environ 4 500 jeunes et responsables des Boy Scouts d’Amérique, des scouts et guides de France, Pologne et d’Allemagne se sont réunis sur la plage d’Omaha, France, en avril 2014, afin de commémorer les sacrifices faits par ceux qui croyaient en la lutte pour la paix mondiale. Ils ont promis de travailler ensemble pour un futur tourné vers l’esprit de service et la paix.

L’événement a eu lieu à la cathédrale de Bayeux, où la Cloche pour la Paix a été dévoilée pour la première fois. Des scouts d’Allemagne, de France, du Royaume-Uni et des Etats-Unis ont symboliquement dévoilé et sonné la cloche à neuf reprises (un pour chaque pays qui a combattu durant la Seconde Guerre Mondiale en Europe occidentale).

scout.org/node/29732

LES SCOUTS SOUTIENNENT LES SECOURS APPORTÉS AUX VICTIMES DES INONDATIONS DANS LE SUD-EST DE L’EUROPE En mai 2014, des inondations catastrophiques ont frappé des régions de la BosnieHerzégovine, de la Croatie et de la Serbie. Les inondations ont causé des dommages importants sur les infrastructures et forcé des centaines de milliers de résidents locaux à quitter leurs maisons. Les scouts de la région sont entrés en action et ont formé des équipes d’urgence afin d’aider à l’évacuation, la collecte et la distribution de boîtes de conserve, vêtements, chaussures, produits d’hygiène, et fournitures scolaires.

bit.ly/1HH3Qoz 27

NTER-AMERIQUE

DES ARBRES POUR LA PLANÈTE

bitly.com/1OlLfPg

“Des arbres pour la planète” est parti d’une idée simple et s’est transformé en campagne mondiale. A ce jour, plus de 100 000 arbres ont été plantés dans le cadre de ce projet.

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TWICE SERVIC INTERN

Est-ce que 10 scouts habitant dans 10 pays différents peuvent organiser la plantation de 100 000 arbres dans 40 pays répartis sur les 5 continents ?

Les 10 pays initiateurs du projet commencèrent par des activités locales axées sur l’environnement. Il fallait d’abord lever des fonds pour acheter des arbres, produire les insignes et lancer les activités.

Oui, c’est possible ! Ce qui a démarré par une blague il y a un an est aujourd’hui devenu réalité.

Le fait d’avoir partagé l’initiative sur les réseaux sociaux a augmenté l’intérêt des scouts d’Amérique latine et caribéenne. Etonnamment, quelque chose d’aussi simple que de planter un arbre, et la personnalisation de l’insigne en bonus, a rendu tout le monde fier de son action et de plus en plus de pays se sont mis a participer.

Plusieurs jeunes qui se sont rencontrés lors d’une formation de quelques semaines à Houston, Etats-Unis, sont restés ensuite connectés via les réseaux sociaux (Facebook et téléphones mobiles).

Durant la formation, ils ont été mis au défi d’initier ensemble un projet de service communautaire. Ils ont longuement discuté de ce qu’ils allaient faire afin de créer un réel impact et de donner envie aux autres de rejoindre le projet pour l’étendre à plusieurs autres pays.

Diverses problématiques ont été évoquées : les sans-abris, la protection animale, la prévention contre la violence, le harcèlement, la conservation et l’assainissement de l’eau, etc… L’idée de base devait porter sur une problématique simple pouvant recevoir une réponse durable.

“Pourquoi ne pas planter des arbres ?” fut l’idée qui trouva consensus.

Une idée tellement banale que la plupart des membres du projet l’écartèrent. Cependant, l’idée n’était pas de planter des arbres dans son propre jardin mais d’en planter partout dans le monde ! C’est cela qui a motivé tout le monde car l’objet du projet était mondial. Ainsi est né le projet “Des arbres pour la planète”, accompagné du slogan “Un scout, un arbre”.

L’équipe s’est fixé comme objectif de mettre en contact des jeunes afin qu’ils commencent à planter des arbres, animés par un but commun et unissant leurs efforts pour attirer l’attention sur la protection de l’environnement. Logo et insigne ont été dessinés et le projet promu sur les réseaux sociaux.

Cette “invitation personnelle” – un scout, un arbre – a par la suite touché l’Europe, l’Afrique, l’Eurasie, l’Arabie et l’Asie, chaque organisation personnalisant son propre insigne et participant à l’effort mondial pour rendre la planète plus verte. Le premier résultat reconnu fut la plantation de plus de 60 000 arbres entre avril et novembre 2014.

Aujourd’hui, Des arbres pour la planète est une campagne mondiale qui entame sa deuxième année d’existence en poursuivant une forte activité en 2015. 100 000 arbres ont maintenant été plantés, entrant au Guinness des Records en Equateur, en collaboration avec le gouvernement local. La campagne prévoit de planter encore plus d’arbres tout au long de l’année.

Le Programme Environnement du Scoutisme Mondial soutient Des arbres pour la planète et promeut cette campagne pour donner envie à plus de jeunes de participer. En outre, plus de Centres Scouts en parlent et diffusent le message. L’activité de plantation d’arbres n’est pas réservée aux scouts, elle peut intéresser toute personne souhaitant planter un arbre et rejoindre l’effort mondial. Les membres des communautés locales sont invités à participer, dans chaque ville, chaque parc, chaque école et chaque jardin.

Peu à peu, les scouts se sont intéressés au projet, attirés par l’insigne qu’ils pouvaient gagner. En effet, chaque pays pouvait créer son propre insigne illustré de son drapeau, et chaque scout le remportait lorsqu’il plantait un arbre.

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LUMIÈRE SUR LA RÉGION INTER-AMÉRIQUE DU SCOUTISME RENFORCER L’IMPACT SOCIAL DU SCOUTISME PAR LE DIALOGUE ET LA COOPÉRATION En 2014, l’OSN Scouts de Argentina a souligné l’importance de la promotion du dialogue interreligieux et interculturel comme moyen de devenir un agent actif de paix. Scouts de Argentina a bénéficié du Fonds de Soutien des Messagers de la Paix et organisé un Symposium interreligieux et un Forum des jeunes.

Suite à cette initiative, un réseau consultatif de sensibilisation au dialogue interreligieux et interculturel a été créé. Les représentants des jeunes ont aussi fait des recommandations pour l’approbation de la Politique de la Participation des Jeunes du Scoutisme Interaméricain et pour le développement d’outils de financement participatif afin de soutenir les initiatives de jeunes et ainsi augmenter l’impact social du Scoutisme.

on.fb.me/1OlLfPf

FÊTER ET PARTAGER LES RÉUSSITES En 1994, le groupe scout “Tropa 31” commençait ses activités au Centre Casa Alianza pour les enfants en situation difficile de la capitale Tegucigalpa. L’un des fondateurs de Casa Alianza, qui a été scout lui-même, utilisa la Méthode scoute dans son programme afin d’attirer et de motiver les jeunes à rejoindre le Centre et quitter l’environnement hostile de la vie dans les rues. Le Scoutisme devint très vite l’un des programmes les plus importants et attractifs de Casa Alianza.

20 ans plus tard, les responsables de “Tropa 31” fêtent deux décennies de réussite en rassemblant, à l’occasion d’un camp scout, la première génération des scouts bénéficiaires du programme et les actuels locataires du centre.

Les activités menées par les scouts de la première génération, dans un environnement extérieur et convivial, ont permis à tous de tisser des liens et de partager leurs expériences de travail et de réussite. Pour les plus jeunes, le camp scout leur offrit l’opportunité de voir s’entrouvrir les portes d’un monde meilleur.

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DES ROUTIERS BOLIVIENS ET FRANÇAIS DESSINENT DES SOURIRES À EL ALTO Une équipe de 8 Routières des Scouts et Guides de France sont allées en Bolivie en 2013 dans le cadre de leur Service Bénévole du Brevet SDM. En collaboration avec des Routiers boliviens et l’organisation Environnement et Développement en Action (ENDA), ils travaillèrent à la réintégration sociale de jeunes filles ayant souffert de la violence, des drogues et de la vie dans la rue. Au centre ENDA de El Alto, ils ont utilisé des activitées utiles aux jeunes filles du Centre, comme des jeux de stratégie et de la peinture, afin de les sensibiliser à l’importance de la solidarité, du pluralisme culturel, de l’égalité des genres et de la justice sociale.

Cette expérience a permis à chacun d’en apprendre plus sur leurs deux cultures et de créer de forts liens d’amitié.

scout.org/node/32882

UN CHANGEMENT POUR LES JEUNES EN SITUATION DE HANDICAP EN FAVEUR DE LEUR PARTICIPATION AUX CAMPS D’ÉTÉ Les Pré-louveteaux et Louveteaux du Canada ont démarré l’année dernière une activité simple afin de lever des fonds pour les jeunes en situation de handicap et ainsi favoriser leur participation à des camps d’été. Ces jeunes n‘avaient jamais eu la possibilité de participer à des camps auparavant. Les scouts ont motivé 30 participants à vendre des bulbes de Vessey pour planter au printemps. Les 542.50 USD récoltés ont financé la participation des jeunes au camp de Haliburton.

scout.org/node/32103

PARTAGER UN REPAS QUI RÉCHAUFFE LE COEUR Chaque année, durant la période de Noël, l’Association Scoute de Guyane apporte de la gaieté à plusieurs douzaines d’enfants en leur offrant le couvert, des jeux et des animations.

Par exemple, en décembre 2012, ils ont invité des enfants défavorisés de la périphérie de Georgetown, Guyane, à partager un repas, puis à participer à des jeux et à assister à un spectacle de clowns. Ils ont pu aussi rencontrer le Père Noël et ses elfes.

Les groupes scouts du centre de Georgetown ont distribué plus de 300 boîtes alimentaires et 250 cadeaux. Parmi les bénéficiaires, les enfants de la Maison Ruimveldt Children ont participé à cette distribution.

Des projets similaires de repas partagés ont été organisés en Guyane, partout où des groupes scouts existent.

scout.org/node/7693

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FAIRE DE LA GÉNÉRATION Y LA PREMIÈRE GÉNÉRATION DU DÉVELOPPEMENT DURABLE Un défi de taille caractérise notre époque actuelle : le développement durable à l’échelle mondiale. Pour le relever, les Nations Unies adopteront au mois de septembre prochain de nouveaux objectifs de développements internationaux et remplaceront les actuels « Objectifs du Millénaire pour le développement (OMD) » par ce qu’il est coutume d’appeler les « Objectifs de développement durable (ODD) ». Deux conditions sont nécessaires à la réalisation de ces ODD : chaque citoyen doit s’être approprié ces objectifs et tous doivent avoir reçu les outils nécessaires pour devenir de véritables acteurs de changement.

Alors que de plus en plus de jeunes dans le monde ont accès à internet, et principalement depuis des appareils portables, les méthodes d’apprentissage et de formation aux compétences nous offrent des perspectives révolutionnaires ! Il est maintenant possible de communiquer avec des gens du monde entier par des canaux qui, il y a quelques années encore, n’existaient pas. C’est donc le moment idéal de former cette Génération Y afin qu’elle devienne aussi la première génération du développement durable.

METTRE LES JEUNES EN RELATION ET AMÉLIORER LEURS COMPÉTENCES TheGoals.org est l’outil parfait pour tirer profit de cette opportunité. L’initiative se veut la version 2.0 du « Young Masters Programme on Sustainable Development (YMP) », un projet proposant aux jeunes un Master en Développement durable et mis en avant par l’UNESCO comme l’un des meilleurs programmes de formation au monde en la matière. TheGoals.org s’appuie sur une méthode pédagogique reconnue et développées pour le YMP : le crowd learning (l’apprentissage de la foule par la foule / apprentissage massivement collaboratif). Il offre aussi une plateforme d’apprentissage gratuite, développée spécialement pour les appareils portables, qui permettra de faire connaitre les ODD aux jeunes et suscitera des initiatives concrètes au niveau local en vue d’atteindre les ODD. Dès son lancement, TheGoals.org pourra accueillir quelques 300.000 étudiants d’une centaine de pays. En leur faisant connaitre les grands défis mondiaux et les opportunités qui s’ouvrent à eux, ce programme a pour but d’inciter les participants du monde entier à prendre des mesures visant à améliorer les conditions environnementales et socio-économiques au niveau 32

local. TheGoals.org sera aussi équipé d’une technologie capable de fonctionner sur des smartphones bon marchés, même dans des zones où la bande passante est limitée.

Cette plateforme en ligne est l’outil idéal pour les scouts qui, par leur travail au sein de leur troupe, contribuent à crée un monde respectueux de l’environnement. Des scouts capables d’agir au niveau local et interconnectés au niveau mondial feront un sérieux pas en avant pour représenter la future génération.

TheGoals.org fait partie d’une collaboration continue entre trois organismes : International Foundation for the Young Masters Programme (ISYMP), Sustainable Development Solutions Network (SDSN) et Earth Institute (Institut de la Terre - EI) de l’Université Columbia. Le partenariat est à la base du projet, qui se compose de trois volets interdépendants : le contenu, la technologie, et la distribution.

L’Organisation Mondiale du Mouvement Scout (OMMS) est le premier partenaire à avoir confirmé sa participation dans la distribution de TheGoals.org. Avec d’autres associations, TheGoals.org peut toucher et former 200 millions de jeunes dans le monde. Une version personnalisée pour l’OMMS, Scout.

TheGoals.org, sera lancée lors du 23e Jamboree Scout Mondial 2015 au Japon.

DES SCOUTS CAPABLES D’AGIR AU NIVEAU LOCAL ET INTERCONNECTÉS AU NIVEAU MONDIAL FERONT UN SÉRIEUX PAS EN AVANT POUR REPRÉSENTER LA FUTURE GÉNÉRATION.

OPTIMISER LE FONDS DE SOUTIEN POUR LE DÉVELOPPEMENT DES COMMUNAUTÉS ET DES COMPÉTENCES

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De fait, l’Initiative Mop et le Fonds de Soutien sont bien plus qu’un programme de subventions. Ils sont un élément important du chemin éducatif des scouts qui leur permettra de devenir des citoyens actifs, en les équipant de compétences utiles et en les inspirant à faire de meilleures actions. Nous encourageons les groupes locaux et les unités à discuter avec leur direction nationale afin d’identifier les projets à grand impact et visant à créer un monde meilleur.

SERVICE COMMU

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L’objectif du Fonds de Soutien n’est pas seulement de fournir une aide financière qui favorise l’émergence d’idées et de services, mais aussi d’éduquer les jeunes à l’importance de l’impact qu’ils peuvent créer dans leurs communautés. Dans le cadre d’une structure formalisée, l’Initiative MoP développe les capacités des scouts, en les aidant à rédiger des dossiers de subvention pour des programmes scouts et non scouts. Cela crée également une opportunité d’apprentissage pour les jeunes qui deviennent familiers avec la gestion de projet - une compétence essentielle qui leur sera utile dans le futur.

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Mais le plus important est que leurs efforts ont inspiré des milliers d’autres scouts pour entreprendre des activités de service et créer un monde meilleur. Ces 170 projets financés correspondent à moins de 0,5% de tous les projets enregistrés sur scout.org, soit 43 000 projets et plus de 618 million d’heures de service !

1 US$ SOUTIENT 75 HEURES DE SERVICE COMMUNAUTAIRE

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Le Fonds de Soutien est l’une des composantes de l’Initiative des Messagers de la Paix (MoP). Il a été créé lors de l’octroi d’une subvention par feu le Roi Abdulah bin Abdulaziz Al Saud et contribue à financer des projets entrepris par les Organisations scoutes nationales et leurs membres. A ce jour, plus de 7 millions de dollars US ont été alloués à 170 projets dans le monde, permettant aux scouts d’initier et de mettre en place des actions remarquables au sein de leurs communautés.

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LE RÉSEAU DANS LES MÉDIAS SOCIAUX

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PARTAGE TON HISTOIRE ET REMPORTE LE PRIX GREEN STAR !

La Croix Verte Internationale, Organisation non-gouvernementale (ONG) fondée par Mikhaïl Gorbatchev, ancien dirigeant de l’URSS et Prix Nobel de la Paix, s’engage dans la défense de l’environnement auprès des acteurs internationaux, campagnes environnementales, et gestion de projets locaux dans le but de répondre au défi suivant : maintenir la sécurité, réduire la pauvreté et limiter la dégradation de l’environnement.

Comme les scouts Messagers de la Paix !

Les scouts du monde entier agissent localement en faveur de l’environnement pour créer un impact global. Les exemples sont multiples — de l’aide apportée aux victimes de catastrophes comme récemment au Népal, à Madagascar et au Philippines, à la campagne “Des arbres pour la planète” en Equateur, au Canada et au Kenya — ces actions locales ont un réel impact au niveau mondial.

Le Bureau de la Coordination des Affaires Humanitaires (BCAH), le Programme des Nations Unies pour l’Environnement (PNUE) et la Croix Verte Internationale (GCI) ont créé le Prix “Green Star”, un système de récompense établi pour porter l’attention sur l’importance des efforts à déployer en vue de réduire les effets des catastrophes écologiques. Ce Prix pourra être remis à chaque scout dans le monde.

Mais tu dois d’abord le remporter !

Comment ?

En racontant ton histoire – présente tes projets et services communautaires sur scout.org, et met en avant les changements positifs et l’impact mondial que l’Initiative des Messagers de la Paix produit sur l’environnement, le changement climatique et les communautés touchées par les catastrophes naturelles.

Lors du 23e Jamboree Scout Mondial 2015, la Croix Verte Internationale présentera le travail que font les scouts dans le domaine du développement durable. Tout ce que tu auras à faire une fois rentré chez toi, sera de passer le mot à tes amis scouts, d’écrire et de partager en ligne les efforts que tu fournis. Tu recevras alors un certificat de la Croix Verte Internationale !

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« Depuis le lancement de U-Report en 2010, les scouts ont sans cesse fait figure de chefs de file dans le développement du programme U-Report. En tant que premier partenaire, les scouts ont aidé à la définition des rôles et des responsabilités du programme pour les utilisateurs - basée sur la philosophie constante de mettre les jeunes au premier plan - et maintenu l’intégrité de U-Report. Au cours des années suivantes, le Mouvement scout a su tirer avantage de son vaste réseau de jeunes afin de défendre les droits des enfants et fournir en temps réel, à travers U-Report, un soutien aux populations les plus marginalisées ayant des difficultés d’accès aux services vitaux.

Aujourd’hui, les scouts sont passés du statut de premier partenaire national, lors du lancement de U-Report en Ouganda, au statut de premier partenaire mondial, afin d’intensifier le programme U-Report pour donner aux jeunes du monde entier les moyens de s’exprimer sur les sujets qui les occupent. L’UNICEF est fière de travailler avec l’Organisation Mondiale du Mouvement Scout (OMMS) et de mobiliser son réseau de 40 millions de scouts dans plus de 200 pays et territoires – lequel projette d’atteindre plus de 100 millions de membres en 2023 - en les encourageant à participer à la promotion nationale et mondiale et à rassembler toutes les énergies à travers U-Report dans le but de créer un monde meilleur. » Très sincèrement, James Powell Coordinateur de la stratégie mondiale de U-Report Centre d’innovation mondial

U-Report est gratuit et ouvert à tous. Rejoignez U-Report afin de vous relier aux autres et de travailler avec les scouts et jeunes du monde entier pour apporter un changement positif. Inscrivez-vous sur ureport.in ou suivez @UReportGlobal sur Twitter.

Informez vos amis et invitez-les à rejoindre aussi U-Report !

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PROCHAINS EVENEMENTS 13-15 novembre 2015: Séminaire Scout Mondial

du Brevet Scouts du Monde décembre 2015:

Formation interaméricaine sur le Leadership

UPCOMIN EVENTS

Printemps 2016: Culture de Paix et Séminaire Messagers de la Paix

juin 2016:

Séminaire Scout Mondial sur l’éducation à l’environnement octobre 2016:

Congrès Scout Mondial sur l’Education

FORMATION INTERAMÉRICAINE SUR LE LEADERSHIP Développe tes compétences en travail d’équipe et management !

Cette formation d’une semaine fait partie d’un programme de 10 ans ayant pour objectif de renforcer le Scoutisme dans la Région en formant un total de 600 leaders scouts. Durant les deux dernières années, plus de 150 scouts et jeunes de plus de 30 OSN de la Région ont bénéficié de cette formation.

Contactez votre OSN afin de découvrir comment vous pouvez y participer.

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AS-TU LE PROFIL DU CITOYEN ACTIF ?

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© World Scout Bureau Inc. / Nuno Perestrelo

scout.org #SWAward

Le Programme Scouts du Monde t’invite à contribuer aux solutions de défis mondiaux, au travers d’initiatives locales, durables et efficaces.

Rejoins des centaines de scouts du monde entier en partageant cet engagement commun et reçois une reconnaissance mondiale grâce à un brevet unique !

#SWAward

Trouve plus d’information sur : scout.org/scoutsoftheworld 37

LE PROGRAMME ENVIRONNEMENT DU SCOUTISME MONDIAL ET SCENES Le Programme Environnement du Scoutisme Mondial regroupe des outils, des ressources et des initiatives afin que les scouts du monde entier travaillent ensemble pour la pérennité de l’environnement à l’échelle locale et mondiale.

Le programme se base sur un éventail de principes environnementaux avec pour objectif de fournir cadre de travail pour l’éducation à l’environnement dans le Scoutisme.

Les Centre Scouts d’Excellence pour la Nature et l’Environnement (SCENES) sont des centres exceptionnels qui s’engagent à long terme à respecter l’environnement et à promouvoir l’éducation à l’environnement. Ils participent au déploiement du Programme Environnement du Scoutisme Mondial. scout.org/wsep

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1 MILLIARDS D’HEURES … EN 2020 DE SERVICE Faites partie de cette mission et faites une différence dans votre communauté. Créons un MONDE MEILLEUR ensemble.

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Š Bureau Mondial du Scoutisme Juillet 2015 Bureau Mondial du Scoutisme Centre de Soutien Global, Kuala Lumpur Suite 3, Level 17, Menara Sentral Vista, No 150 Jalan Sultan Abdul Samad Brickfields, 50470 Kuala Lumpur, MALAYSIA Tel.: + 60 3 2276 9000 Fax: + 60 3 2276 9089 worldbureau@scout.org scout.org

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