MINISTERIO DE EDUCACIÓN DIRECCIÓN GENERAL DE EDUCACIÓN SUPERIOR SUPERIOR Y TÉCNICO PROFESIONAL
Dirección Regional de Educación de Ancash Instituto Superior de Educación Público “Huaraz”
PLAN ANUAL DE TRABAJO 2010
PRESENTACIÓN El Instituto Superior de Educación Público “Huaraz”, es una institución educativa pionera y líder en la formación profesional docente y técnico. Contamos con más de 26 años de experiencia en la formación de docentes en las diversas especialidades y niveles; siguiendo esa política de servicio, a partir del presente año estamos ofertando dos carreras tecnológicas con un perfil y orientación profesional acordes con los grandes cambios y necesidades que exige la sociedad huaracina. Formamos de manera integral y bajo un perfil establecido a nuestros futuros profesionales, que hoy ejercen la labor pedagógica y administrativa a lo largo y ancho de nuestra Región y el País. Estamos gestionando diversos proyectos ante las instancias del Gobierno Nacional, Regional y Local, para ubicar a nuestra institución en el nivel óptimo del éxito educativo – profesional, compitiendo con instituciones públicas y privadas, brindando una formación de calidad. Nuestra visión y misión están claramente establecidos, y ellos se convierten en el eje central de los grandes cambios que se pretende hacer durante este año y los próximos, siempre pensando en atender a los sectores más necesitados de nuestra población, que busca una profesión para tener una vida digna. La Dirección
NUESTRA VISIÓN El Instituto Superior de Educación Público “Huaraz”, el año 2013 es una Institución líder y dinamizadora de la modernización en la Formación Profesional Pedagógica y Tecnológica en la Región Ancash, con desarrollo de capacidades integrales de las personas.
NUESTRA MISIÓN
Somos una Institución Superior Pedagógica y Tecnológica, especializada en impulsar la formación inicial y continua de profesionales de calidad, con pensamiento crítico y creativo, que les permita asumir decisiones para proponer alternativas de solución a los problemas, necesidades, exigencias y retos que afronta la educación en la sociedad del Siglo XXI.
NUESTROS VALORES Ofrecemos servicios de alto valor. Nuestro trabajo refleja: solvencia profesional con valores éticos, responsabilidad social, trabajo en equipo, creatividad, innovación y vocación de servicio para responder a las necesidades de nuestra sociedad.
I.-
II.-
DATOS GENERALES: 1.1.-
Dirección Regional de Educación de Ancash
1.2.-
ISE
1.3.-
AÑO : 2010
: Instituto Superior de Educación Público ”Huaraz”
FINALIDAD: Al iniciar el nuevo milenio el Instituto Superior de Educación Público “Huaraz” relanza sus políticas de desarrollo a la par con los grandes cambios y retos del mundo global, por lo que es necesario desarrollar nuevas estrategias para mejorar el aspecto académico y sobre todo proponer alternativas de solución a los problemas que existen en la educación en nuestra región y nuestro país apoyando los planes de desarrollo concertado.
La gestión estratégica es una de las herramientas fundamentales que permite el desarrollo al vislumbrar el camino que debe seguir nuestra institución para alcanzar las metas que se propone dentro de una planificación estratégica y, que posibilite concretizar los proyectos y alternativas propuestas por los actores educativos de nuestra comunidad pedagógica.
La elaboración del presente Plan Anual de Trabajo, tiene por finalidad superar las deficiencias detectadas durante el año 2009 y poner a nuestra institución a la altura de los grandes cambios y retos de la sociedad del conocimiento, en el marco de la globalización, tomando conciencia de la situación en que nos encontramos, buscando estrategias que nos permitan competir con las universidades y los institutos que ofrecen sus servicios en la provincia dentro de los estándares que plantean el Ministerio de Educación a través del Proyecto Educativo Nacional, la Dirección Regional de Educación con el Proyecto Educativo Regional y la UGEL – Huaraz mediante el Proyecto Educativo Local.
Nuestro reto es superar las controversias y encaminar nuestra joven institución hacia el lugar donde siempre ha estado: ser la institución
líder e innovadora de la Región Ancash, con profesionales competitivos listos para insertarse al mercado laboral.
III.- OBJETIVO GENERAL: Fortalecer la calidad de formación profesional docente y técnico superando
las
deficiencias
y/o
observaciones,
manejando
estratégicamente los recursos y optimizando los servicios en beneficio de los actores educativos.
IV.- OBJETIVOS ESPECÍFICOS:
Mejorar la calidad de la formación profesional, fortaleciendo los procesos de la gestión institucional y pedagógica, orientados a la adecuación y acreditación por el CONEACES.
Optimizar los procesos de gestión institucional orientados al mejoramiento de la calidad educativa, brindando información y atención en forma rápida.
Diversificar el Diseño Curricular Básico Nacional, teniendo en cuenta las necesidades y demandas de la sociedad, en los niveles de concreción
curricular
pertinentes,
con
participación
activa
y
organizada de los actores educativos, a través de círculos de estudio e investigación, por niveles y especialidades.
Mejorar la infraestructura educativa para brindar un servicio de calidad implementando laboratorios, oficinas, centro de recursos, aulas de innovación y biblioteca con las NTIC.
Fortalecer la formación científico – tecnológica implementando centros de producción y proyectos de inversión social.
Mejorar los servicios del Comedor Estudiantil con el apoyo multisectorial para garantizar un óptimo rendimiento académico de los estudiantes.
Proyectar la imagen institucional a través de la realización de actividades de carácter pedagógico, tecnológico, científico, cultural y deportivo.
Fomentar el desarrollo de la investigación educativa, en todas sus modalidades y paradigmas, en los actores educativos que integran la institución.
Aplicar estrategias metodológicas acordes a la educación superior, que posibiliten la investigación y autonomía en el aprendizaje.
Promover el funcionamiento del Centro de idiomas y la segunda especialidad.
Elaborar el proyecto y gestionar la creación de nuevas carreras tecnológicas.
Planificar y ejecutar acciones de seguimiento, monitoreo y supervisión a los docentes para mejorar el proceso de enseñanzaaprendizaje de los estudiantes.
V.- ACTIVIDADES: Las principales actividades que se desarrollan en el presente año de manera concertada serán 1.- Adecuación de los documentos de gestión: PEI, PCI, RI, PAT. 2.- Actualización de la página web, creación del blog y facebook institucional interconectados a Internet. 3.- Diversificación del currículo a partir del DCBN con los docentes del I, III y VII ciclos. 4.- Implementación y funcionamiento del laboratorio de idiomas y del centro de recursos. 5.- Creación de Centros de Producción para las carreras de Guía Oficial de Turismo y Secretariado Ejecutivo Bilingüe. 6.- Mejoramiento de la Infraestructura del comedor estudiantil. 7.- Programación de actividades pedagógicas, culturales y deportivas por el aniversario institucional. 8.- Programación de concursos de investigación a nivel de docentes y estudiantes. 9.- Elaboración y ejecución de un proyecto de innovación pedagógica para el fortalecimiento profesional de los docentes y estudiantes.
10. Firmar convenios con instituciones públicas y privadas, para el intercambio de experiencias, realizar prácticas pre profesionales, pasantías, etc. 11. Planificación y ejecución de acciones de seguimiento, monitoreo y supervisión de los docentes.
VI.- FICHAS TÉNCICAS DE DESARROLLO DE ACTIVIDADES:
FICHA TÉCNICA DE DESARROLLO DE ACTIVIDAD Nº 01 ÁREA :
Gestión Institucional
RESONSABLE:
Consejo Institucional
ACTIVIDAD: Adecuación de los documentos de gestión: PEI, PCI, RI, PAT. JUSTIFICACIÓN: Debido a los cambios establecidos al promulgarse la Ley de Institutos y Escuelas de Educación Superior, se hace necesario establecer la adecuación a dichas leyes. OBJETIVO: Adecuar los documentos de gestión de acuerdo a lo establecido en la R.M.Nº 023-2010-ED. Tarea
Meta
Costo
(Cantidad)
(S/.)
Conformación
M
A
M
Responsables
J
x
de comisiones Actualización de trabajo
Cronograma de ejecución
x
del PEI, PCI, PAT, RI.
x 500.00
CEI x
REQUERIMIENTO Personal
Servicios
Equipos
Materiales
02
Tipeo,
Multimedia,
USB, CD, Fotocopias.
fotocopiado,
computadora.
Espiralado Costo Total: 500.00
Fecha Inicio: 01-03-10
Fecha término: 30-06-10
FICHA TÉCNICA DE DESARROLLO DE ACTIVIDAD Nº 02 ÁREA :
Gestión Institucional
RESONSABLE: Unidad Administrativa y responsable del Centro de Cómputo. ACTIVIDAD: Actualización de la página web y del blog institucional. JUSTIFICACIÓN: en un mundo globalizado es obligatorio estar interconectado a Internet a través de la página web y el blog institucional para brindar información oportuna a los usuarios y la población en general. OBJETIVO: Actualización de la página web y del blog de la institución
interconectados a Internet. Tarea
Actualización
Meta
Costo
(Cantidad)
(S/.)
Cronograma de ejecución M
A
M
Responsables
J
Actualizar la
de datos en la página web página Web y y
crear
el
Director 300.00
x
crear el blog blog.
General y Jefe x
institucional.
de Unidad Administrativa
REQUERIMIENTO Personal 01
Servicios Profesionales en
Equipos
Materiales
Multimedia,
USB, CD, Internet.
computadora.
computación. Costo Total: 300.00
Fecha Inicio: 15-04-10
Fecha término: 31-12-10
FICHA TÉCNICA DE DESARROLLO DE ACTIVIDAD Nº 03 ÁREA :
Gestión Pedagógica
RESONSABLE:
Jefes de Unidad Académica y Áreas.
ACTIVIDAD: Diversificación del currículo a partir del DCBN con los docentes del
I, III y VII ciclos. JUSTIFICACIÓN: El MED a través de sendas resoluciones ha aprobado los Diseños Curriculares Básicos Nacionales, los cuales requieren ser diversificadas en concordancia al proyecto integral y las necesidades de la institución. OBJETIVO: Diversificar el DCBN, teniendo en cuenta las necesidades y
demandas de la sociedad, en los niveles de concreción curricular pertinentes, con participación activa y organizada de los formadores organizados en círculos de estudio. Tarea
Conformación
Meta
Costo
(Cantidad)
(S/.)
M
A
M
J
todas
Responsables
J A
Diseños
Jefe de Unidad
de círculos de curriculares de estudio.
Cronograma de ejecución
las
x 1500.00
Académica y x
especialidades.
Jefes de las x
Áreas de inicial, X
primaria y secundaria.
REQUERIMIENTO Personal
Servicios
Equipos
Materiales
El 100% de
Fotocopiado,
Multimedia,
USB, CD, Internet,
docentes que
tipeos,
computadora.
papeles, DCBN, etc.
laboran en el I, III y
espiralados.
Fecha Inicio: 05-04-10
Fecha término: 31-07-10
VII Ciclos Costo Total: 1500.00
FICHA TÉCNICA DE DESARROLLO DE ACTIVIDAD Nº 04 ÁREA :
Gestión Administrativa y Pedagógica
RESONSABLE:
Dirección General, Jefe de Unidad Académica, Jefe de Unidad
Administrativa. ACTIVIDAD: Implementación del laboratorio de idiomas y el centro de recursos. JUSTIFICACIÓN: Desde el año 2007, se viene ofertando la especialidad de Inglés en el marco del nuevo diseño curricular experimental así como las diversas especialidades y niveles vienen desarrollando los talleres de idiomas, por lo que es de necesidad prioritaria implementar y poner en funcionamiento el laboratorio de idiomas y el centro de recursos para brindar servicios de calidad a los estudiantes. OBJETIVO: Implementar el laboratorio de idiomas y el centro de recursos. Tarea
Meta
Costo
(Cantidad)
(S/.)
Cronograma de ejecución M
del
J
Director General, x
laboratorio 7,500.00
laboratorio de
Jefe de Unidad x
Académica, Jefe x
de idiomas y el idiomas. centro
A S O N
x
Un Implementación
J
de Un centro
recursos.
Responsables
de Unidad Administrativa.
X
de
X
recursos
x REQUERIMIENTO
Personal
Servicios
Equipos
Materiales
01
Fotocopiado,
Computadoras, DVD,
Papel bond de colores,
tipeos,
Equipo de sonido,
cartulinas, corospum, cola
espiralados,
Micrófonos, CD, textos,
sintética, textos.
Internet.
etc.
Costo Total: 7,500.00
Fecha Inicio: 03-05-10
Fecha término: 30-11-10
FICHA TÉCNICA DE DESARROLLO DE ACTIVIDAD Nº 05 ÁREA :
Gestión Administrativa y Pedagógica
RESONSABLE:
Jefe de Unidad Académica y Coordinador de Carreras
Tecnológicas ACTIVIDAD: Creación de Centros de Producción para las carreras de Guía Oficial de
Turismo y Secretariado Ejecutivo Bilingüe. JUSTIFICACIÓN: En cumplimiento al objetivo estratégico 5 del PEN, pretendemos formar profesionales competitivos, para favorecer el desarrollo de la ciencia y la innovación tecnológica como avance en el conocimiento y en prospectiva para el desarrollo, a través de la investigación e innovación que son las que motivan la construcción del propio camino de desarrollo; por ello vamos implementar centros de producción para las carreras de Guía Oficial de Turismo y Secretariado Ejecutivo Bilingüe. OBJETIVO: Crear Centros de Producción para las carreras de Guía Oficial de Turismo y
Secretariado Ejecutivo Bilingüe. Tarea
Crear de
Centros
Producción
Meta
Costo
(Cantidad)
(S/.)
Un centro de
para
de Guía Oficial
carreras
de
tecnológicas
Turismo
y
M
J
J
A
S O N
Responsables D Director General,
x
producción
para las carreras
Cronograma de ejecución
Director , Jefe de
x
Unidad
x
las
Administrativa y
x 9,000.00
X
Coordinador de
Secretariado
las Carreras
Ejecutivo
Tecnológicas.
Bilingüe. REQUERIMIENTO Personal
Servicios
Docentes de la
Generación
especialidad
de centros de producción.
Costo Total: 9,000.00
Equipos Computadoras, equipos
Materiales Diversos
de alta montaña, movilidad, etc.
Fecha Inicio: 02-06-10
Fecha término: 25-12-10
FICHA TÉCNICA DE DESARROLLO DE ACTIVIDAD Nº 06 ÁREA :
Gestión Administrativa
RESONSABLE:
Jefe de Unidad Administrativa y núcleo ejecutor.
ACTIVIDAD: Mejoramiento de la Infraestructura del comedor estudiantil. JUSTIFICACIÓN: debido al tiempo transcurrido las instalaciones del comedor estudiantil se encuentran deterioradas, por lo que es necesario darle mantenimiento con recursos del Gobierno Regional a través del núcleo ejecutor. OBJETIVO: Realizar obras de mantenimiento para el mejoramiento de la infraestructura del Comedor estudiantil. Tarea
Organizar núcleo
un
ejecutor
con docentes y alumnos
Meta
Costo
(Cantidad)
(S/.)
Cronograma de ejecución M
J
J
S O N
D Núcleo Ejecutor.
Comedor estudiantil
x
remodelado.
x x
para
gestionar dinero para
A
Responsables
120,000
el
mantenimiento de
la
infraestructura del
comedor
estudiantil. REQUERIMIENTO Personal
Servicios
Docentes,
Repintado,
estudiantes y
colocación de
administrativos
pisos y
Equipos Mezcladora, cortadora, etc.
Materiales Cerámica, cemento, eternits, pinturas, vidrios, etc.
techos, reparación de servicios higiénicos. Costo Total: 9,000.00
Fecha Inicio: 07-06-10
Fecha término: 24-07-10
FICHA TÉCNICA DE DESARROLLO DE ACTIVIDAD Nº 07 ÁREA :
Gestión Administrativa y Pedagógica
RESONSABLE:
Consejo Directivo e Institucional
ACTIVIDAD: Programación de actividades pedagógicas, culturales y deportivas
por el aniversario institucional. JUSTIFICACIÓN: Con motivo de celebrar el XXVII aniversario de creación institucional se programarán una serie de eventos de diversa índole, los cuales servirán para proyectar la imagen del ISEP Huaraz, hacia la comunidad. OBJETIVO: Programación de actividades de carácter pedagógico, científico,
cultural y deportivo, por el XXVII aniversario institucional.
Tarea
Programación
Meta
Costo
(Cantidad)
(S/.)
Cronograma de ejecución A
M
J
J
A S O
Central y Sub 7.000.00
de actividades 60
Comisiones. x
la docentes
participación
N Comisión
420
de una serie estudiantes con
Responsables
17
los administrati
de docentes,
vos
administrativos y estudiantes. REQUERIMIENTO Personal
Servicios
Equipos
Materiales
Docentes
Impresiones,
Computadoras,
Papeles, cartulinas,
Estudiantes
fotocopias,
Internet, multimedia,
sillas, mesas, etc. Según
Administrativos
movilidad,
etc.
los requerimientos de las
publicidad,
sub comisiones.
afiches. Costo Total: 7,000.00
Fecha Inicio: 01-07-10
Fecha término: 06-07-10
FICHA TÉCNICA DE DESARROLLO DE ACTIVIDAD Nº 08 ÁREA :
Gestión Pedagógica
RESONSABLE:
Unidad Académica y Áreas.
ACTIVIDAD: Programación de concursos de investigación a nivel de docentes y
estudiantes. JUSTIFICACIÓN: El PEN en su conjunto demanda nuevas políticas orientadas hacia la calidad y equidad educativa, la democratización y la descentralización, lo que supone un docente capaz de impulsar nuevos procesos de gestión institucional y curricular, investigador y propositito con mayor autonomía y profesionalismo. OBJETIVO: Fomentar el desarrollo de la investigación educativa, en todas sus modalidades y paradigmas, en los actores educativos que integran la institución. Tarea
Programación
Meta
Costo
(Cantidad)
(S/.)
Cronograma de ejecución A
M
J
J
A S O
420
de y
investigación
N Dirección
y ejecución de estudiantes concursos
Responsables
General, 6.000.00
Dirección
60 docentes
x
x
para docentes
Académica y Jefatura de
x
y estudiantes.
x
x Educación.
REQUERIMIENTO Personal
Servicios
Equipos
Materiales
Docentes
Impresiones,
Computadoras,
Papeles, cartulinas, CDs.
Estudiantes
fotocopias,
Internet, multimedia,
movilidad,
etc.
publicidad, afiches. Costo Total: 6,000.00
Fecha Inicio: 01-07-10
Fecha término: 30-11-10
FICHA TÉCNICA DE DESARROLLO DE ACTIVIDAD Nº 09 ÁREA :
Pedagógica
RESONSABLE:
Dirección General y Unidad Académica
ACTIVIDAD: Elaboración y ejecución de un proyecto de innovación pedagógica
para el fortalecimiento profesional de los docentes y estudiantes. JUSTIFICACIÓN: En el marco de los nuevos cambios y retos del MED, es indispensable que el ISEP Huaraz fortalezca el nivel competitivo de sus docentes; en tal sentido, es necesario la elaboración y ejecución de un proyecto de innovación pedagógica OBJETIVO: Diseñar, elaborar y ejecutar un proyecto de innovación pedagógica. Tarea
Meta
Costo
(Cantidad)
(S/.)
Cronograma de ejecución A
M
J
J
A S O
Responsables
N
Elaboración y ejecución
de 60 docentes
un proyecto de
Dirección x
3.000.00
General , x
innovación
x x x
pedagógica.
x Unidad Académica.
REQUERIMIENTO Personal
Servicios
Equipos
Materiales
Docentes
Impresiones,
Computadoras,
Papeles, cartulinas,
fotocopias,
Internet, multimedia,
CDs., papelotes, etc.
movilidad,
etc.
publicidad, afiches. Costo Total: 3,000.00
Fecha Inicio: 14-06-10
Fecha término: 30-11-10
FICHA TÉCNICA DE DESARROLLO DE ACTIVIDAD Nº 10 ÁREA :
Pedagógica
RESONSABLE:
Director General, Jefe de Unidad Académica.
ACTIVIDAD: Firma de convenios con instituciones públicas y privadas, para el intercambio de experiencias, realizar prácticas pre profesionales, pasantías, etc. JUSTIFICACIÓN: En las actuales circunstancias tenemos que poner en práctica nuestra proactividad y gerenciar alianzas estratégicas en beneficio de los estudiantes y docentes. OBJETIVO: Firmar convenios con instituciones públicas y privadas, para el intercambio de experiencias, realizar prácticas pre profesionales, pasantías, entre otras actividades. Tarea
Meta
Costo
(Cantidad)
(S/.)
Cronograma de ejecución A
M
J
J
A S O
Responsables
N
Firmar convenios con 35 docentes instituciones públicas
200
Director 2.000
x
x
x
General, Jefe x x x
y estudiantes
privadas, para
x de Unidad
Académica.
el intercambio de experiencias, realizar prácticas
pre
profesionales, pasantías, entre
otras
actividades. REQUERIMIENTO Personal
Servicios
Equipos
Materiales
Docentes y
Impresiones,
Computadoras,
Papeles, folders,
estudiantes.
fotocopias,
Internet, multimedia,
lapiceros.
movilidad,
etc.
publicidad, afiches. Costo Total: 2,000.00
Fecha Inicio: 02-05-10
Fecha término: 30-11-10
FICHA TÉCNICA DE DESARROLLO DE ACTIVIDAD Nº 11 ÁREA :
Pedagógica
RESONSABLE:
Jefe de unidad académica, jefes de las áreas y director
general. ACTIVIDAD: Planificación y ejecución de acciones de seguimiento, monitoreo y supervisión de los docentes. JUSTIFICACIÓN: De acuerdo al Plan de monitoreo, es necesario realizar acciones de seguimiento, monitoreo y supervisión a todos los docentes, para así mejor su labor pedagógica. OBJETIVO: Planificar y ejecutar acciones de seguimiento, monitoreo y supervisión de los docentes. Tarea
Meta
Costo
(Cantidad)
(S/.)
Cronograma de ejecución A
M
J
J
A
S
O
N
Responsables D
Planificar acciones
de
Jefe de
estudiantes
seguimiento, monitoreo
400
y
1.000
x
x
60 docentes
unidad x
supervisión a los docentes
x
x
x
X
académica, jefes de las
tanto
nombrados
áreas y
como
director
contratados.
general. REQUERIMIENTO
Personal
Servicios
Equipos
Materiales
06
Impresiones,
Computadoras, Internet,
Papeles, CDs., papelotes,
fotocopias,
multimedia, etc.
fichas, etc.
movilidad, publicidad, afiches. Costo Total: 1,000.00
Fecha Inicio: 01-06-10
Fecha término: 30-11-10
VII.- MONITOREO DEL PLAN: 7.1.-
ASPECTOS: Actividades, tareas, uso de recursos, logro de metas.
7.2.-
FRECUENCIA: Bimensual, trimestral y semestral.
7.3.-
FUENTE: Informes de las comisiones.
7.4.-
RESPONSABLE: Equipo de monitoreo y evaluación.
VIII.- EVALUACIÓN DEL PLAN: 8.1.-
0BJETIVOS: Logros obtenidos.
8.2.-
ASPECTOS: Pedagógico e institucional.
8.3.-
FRECUENCIA: Trimestral, semestral, anual.
8.4.-
FUENTE: Informes de monitoreo y seguimiento.
8.5.-
RESPONSABLE: Dirección General, Consejo Directivo y Consejo Institucional