ZIARUL ROMANESC WEEKLY, 2 martie 2018 by Ziarul Romanesc Weekly

www.ziarulromanesc.net

Tel. 0208 166 5701

info@ziarulromanesc.net

W E E K LY

facebook.com/ziarulromanesc

săptămânalul românilor din UK

Burnt Oak Branch: 93 Watling Ave, Edgware, London, HA8 0LA

Leyton Branch: 275 High Road, Leyton, London, E10 5QN

Luton Branch: 58 New Bedford Road, Bedfordshire, LU1 1SH

Gratis

GERMANIA

Anul XIII - nr. 8 n 2 martie 2018

ITALIA

Raport ONU: Au plecat din ţară 3,4 milioane de oameni din 2007 până în 2017

n Estimările legate de numărul românilor care au plecat din ţară sunt de aproximativ 3,4 milioane de oameni din 2007 până în 2017, cifră care plasează România pe locul doi în lume, după Siria, în ceea ce priveşte emigraţia. n Aproximativ 17% de români au plecat din ţară în primii zece ani de la aderarea la UE. Nu se poate discuta de compensarea emigrării prin imigrare, deoarece la data de 31.12.2017 în România erau stabiliţi aproximativ 117.000 străini.

Sorin Cehan

Alții la rând România este pe locul doi în lume la emigrație, după Siria. Propoziția, în simplitatea ei, se încadrează între cele care îți îngheață judecata pentru o clipă. Este vorba de un raport ONU, deja cunoscut, care estimează că numărul românilor care au plecat din ţară din 2007 până în 2017 este de aproximativ 3,4 milioane de oameni. De când România a intrat în Uniunea Europeană, cea mai mare schimbare aceasta este: de țară. 17% din populație a plecat. Dacă îi luăm în calcul și pe cei plecați dinainte de 2007 (...)

continuă la pag. 10

020 8881 5512 www.oasestates.co.uk

020 8888 8963 www.oasﬁnancialservices.co.uk

07774 902 367 www.oasaccoun�ng.co.uk

comunitate

2 martie 2018 • ziarul romÂnesc WEEKLY

Sesiune de informare pe tema retragerii Marii Britanii din UE La Ambasada României la Londra a avut loc, pe 26 februarie, o sesiune de informare pe tema impactului retragerii Marii Britanii din Uniunea Europeană. Evenimentul, organizat de către Ambasada Marii Britanii la Bucureşti, a oferit oportunitatea unor discuţii deschise între membrii comunităţii româneşti şi reprezentanţi ai instituţiilor britanice: Departamentul pentru Ieşirea Marii Britanii din UE - DExEU, Home Office, Departamentul pentru Educaţie şi Departamentul pentru Muncă şi Pensii. Suella Fernandes, sub-secretar de stat din Departamentul pentru Ieşirea din UE a vorbit despre relaţia de prietenie şi colaborare dintre România şi UK exprimându-şi speranţa că aceasta va continua şi în afara Uniunii Europene, se arată pe pagina de Facebook a Ambasadei României în regatul Unit. Ambasadorul României la Londra, Dan Mihalache, a spus că mesajul lui Fernandes este “unul care să dea încredere

comunităţii româneşti” şi a precizat că în Regatul Unit lucrează jumătate de milion de români. „Este o discuţie importantă pentru noi să ştim care sunt planurile şi cum vom continua de aici înainte”, a adăugat ambasadorul român. „Istoria nu se încheie cu Brexitul, cu siguranţă, dar este posibil să avem un alt gen de relaţie şi un parteneriat care va fi aprofundat, mai strategic, mai axat pe economie, educaţie”, a afirmat Mihalache.

„A fost foarte util să mă întâlnesc cu (...) ambasadorul României în Marea Britanie, şi cu ambasadorul Regatului Unit la Bucureşti. Din discuţiile cu ei am înţeles că apreciază legăturile României cu Marea Britanie, la fel cum o face şi guvernul britanic”, a declarat Fernandez într-un interviu pentru Agerpress. „Există o anume îngrijorare legată de viitor, în contextul ieşirii Marii Britanii din Uniunea Europeană, iar acest lucru

este de înţeles. Misiunea mea, în această seară a fost să le transmit foarte clar cetăţenilor români care au avut o contribuţie consistentă la viaţa din Marea Britanie că vrem ca ei să rămână, că punem mare preţ pe contribuţia lor, că sunt bineveniţi în Regatul Unit şi nu ar trebui, în niciun caz, să simtă contrariul”, a mai declarat aceasta. Sub-secretarul de stat a mai declarat că orice formă de discriminare și intimidare la adresa cetățenilor români este condamnabilă: „Orice formă de hărţuire, intimidare, victimizare este inacceptabilă în Marea Britanie. Condamn orice persoană ar practica acest tip de comportament împotriva cetăţenilor români sau francezi sau oricui nu le este asemenea. Şi cred că suntem mai puternici datorită diversităţii noastre, suntem mai puternici pentru că avem în ţara noastră un amestec excepţional de persoane care vin din medii diferite, care au limbi diferite şi roluri diferite în societate.”

Obținerea unei diplome în UK deschide ușa oportunităților de angajare la nivel internațional, dar și în propria țară.

Prezent la întâlnirea de la Institutul Cultural Român, Ambasadorul britanic în România, Paul Brummell, a declarat: „Marea Britanie a făcut o prioritate din asigurarea siguranței cetățenilor UE care trăiesc și muncesc în Regatul Unit și a cetățenilor britanici care trăiesc în întreaga Uniune Europeană, inclusiv în România, în ceea ce privește drepturile lor viitoare. Suntem încântați că s-a ajuns la un acord cu Comisia Europeană, aprobat la Consiliul European din decembrie, care oferă această certitudine. Aceasta va permite membrilor comunității române din Marea Britanie să rămână aici după ce vom părăsi UE, la 29 martie 2019, și vom continue să acceseze fonduri și servicii publice”. Evenimentul este primul de acest fel într-o serie de întâlniri în stilul primăriei cu românii care trăiesc în Marea Britanie și cetățenii britanici care trăiesc în România. Al doilea eveniment a avut loc la Manchester, la 28 februarie.

Cursuri ﬁnanțate de guvernul britanic dacă aveți între 18-60 ani Cursuri universitare, Master, Top Up

 Finanțare de până la £9250 pentru cursuri universitare și master 020 3198 9603 www.Markcon.org 07414 227 226  Costuri de întreținere în UK de până la £24 000  Cursurile se vor ține doar 2 zile pe săptămână având posibilitatea de a continua să lucrați  Cei care nu au absolvit școala sau nu au diplomă de caliﬁcare au nevoie doar de un CV care să ateste experiența profesională  Nu este necesară diplomă IELTS  Se necesită un nivel de engleză intermediu  Accesibil tuturor cetățenilor EU/UK/EEA email: info@markcon.org www.facebook.com/maarkcon www.instagram.com/markcon_limited www.twitter.com/markconlimited Și multe alte beneﬁcii..

312 West Green Road, London, N15 3AN Program: Luni - Sâmbătă 09:00 – 18:00

Agenție Imobiliară Autorizată Vânzări Închirieri Property Management Sourcing Evaluări de proprietăți Avocați / Conveyancers

Aplicații de mortgage / credite ipotecare Broker Autorizat Remortgages Buy to let Asigurări de viață, sănătate, muncă, venit Bridging loans, second charges (pentru cei care dețin o proprietate) Avocați / Conveyancers

Tax Return / Self Employed Contabili Autorizați pentru Companii LTD Deshidere LTD + Pachet complet de Administrare Aplicații UTR, NINo Maternity / Prenatal Child Beneﬁt Aplicații Rezidență Permanentă / Cetățenie

020 8881 5512 info@oasestates.co.uk www.oasestates.co.uk

020 8888 8963 dina@oasﬁnancialservices.co.uk www.oasﬁnancialservices.co.uk

020 8888 8963 / 07774 902 367 info@oasaccoun�ng.co.uk www.oasaccoun�ng.co.uk

Dați-ne like pe facebook.com/ziarulromanesc www. ziarulromanesc.net

actualitate

De facto, libera circulație a fost deja suspendată

„M-au controlat de trei ori la graniță” Discursurile sterile și anoste pe care o mână de birocrați prăfuiți le rostesc în fața unei asistențe care a pierdut legătura cu realitatea sunt contrazise de ceea ce se întâmplă, de fapt, în viața de zi cu zi a oamenilor de rând. Brexit nu înseamnă nici oportunități (poate doar de genul fabricilor de gloanțe în timp de război) și nici liniște. Brexit înseamnă haos, sărăcie și rasism. Este clar pentru orice persoană cu IQ mai mare decât al unui gibon de Gibraltar că nu poate fi mai bine, cel puțin nu pentru cetățenii europeni, aflați deja în Marea Britanie sau care urmează să vină până în martie 2019. Ne aducem aminte de anii 2011-2014 când un român era pus de unii britanici pe aceeași linie cu un babuin, uneori puțin mai jos. Vorbesc despre românii

de rând, nu despre elitele pe care englezii le așteaptă cu brațele deschise ca să le naturalizeze după Brexit. Este absolut odios ca o persoană ai cărei părinți au fost imigranți, sub-secretarul de al ministerul pentru Brexit, Suella Fernandes, să debiteze idei ce frizează nazismul anilor ‘30, la o conferință unde, chipurile, venise să îi liniștească pe românii speriați de Brexit. Fiică a doi emigranți din Kenya și Mauritius, Fernandes explică românilor cum stă treaba cu Brexitul și cu imigrația: „Marea Britanie, după ieșirea din Uniunea Europeană, va avea libertatea de a crea propria politică privind imigranții și ne dorim ca aceasta să fie o politică ce are la bază abilitățile (imigranților)”. Ceilalți nu mai au loc în țara dominată de rasism. Discursurile de genul celui de mai sus nu fac decât să infla-

BEST TRANS & RAPTOR LTD Servicii de curierat rapid RO > UK > RO

E-mail: uk@besttrans.ro

RO +40 728115950 +40 722755292

UK +44 7531321481 +44 7407310038

Colectare de la domiciliu: Din Londra: 1£ /kg (min. 10 KG) Din afara Londrei: 1,30£ - 1,50£ /kg (min. 20 KG) Din România: 1£ -1,30£ - 1,50£ / kg (min. 10 - 20 kg) > > > PENTRU CANTITĂŢI MARI PREŢ NEGOCIABIL < < <

15 ANI DE EXPERIENŢĂ ŞI LOGISTICĂ PE 3 CONTINENTE!

We collect >>> We store >>> We deliver

www.BESTTRANS.ro

meze creierele înfierbântate ale extremiștilor. Iar extremismul este prezent în toate domeniile de activitate din Marea Britanie. Să ne amintim că cel mai mare procent de britanici care au votat pentru Brexit a fost înregistrat în zone unde sunt foarte puțini imigranți. Xenofobia inoculată prin discursuri precum cel al doamnei Fernandes naște monștri. Cineva mi-a spus în urmă cu câteva zile că a trebuit să își aducă mama bolnavă în Londra, pentru că acasă nu avea cine să aibă grijă de ea. Nu a putut să îi deschidă femeii un cont pentru că săraca nu știa limba engleză. La 75 de ani nici nu prea are cum să mai învețe. Deci există bănci în minunata țară a lui Fernandes care refuză să deschidă conturi românilor, deși minunata țară este încă membră UE. Unii din țara dumneavoastră, doamna Fernandes, se comportă rasist și discriminatoriu cu membrii

familiilor cetățenilor europeni aflați deja aici. Măsuri? Ioc. O altă persoană, un om de afaceri din Londra, are o poveste și mai interesantă. Săptămâna trecută a plecat pentru niște întâlniri în UE, la Bruxelles și la Eindhoven. Toate bune și frumoase până când a fost oprit la vamă la întoarcere. A fost controlat ca de obicei, numai că atunci când au văzut

pașaport românesc, autoritățile s-au transformat. I-au controlat portbagajul de trei ori și au fost la un pas să îi dezmembreze mașina. L-au întrebat ce caută în țara lor, apoi l-au băgat întro cameră unde a fost interogat de doi polițiști de frontieră. Întrebări de-a dreptul europene: de ce a fost la Bruxelles?, de unde are bani să trăiască?, de cât timp stă în Londra? Când a spus că are o afacere din care câștigă, i s-au cerut dovezi. Probabil că nu era unul dintre cei pe care și-i dorește doamna Fernandes în Marea Britanie după Brexit. Povești de acest fel sunt o groază, iar noi le vom scrie de fiecare dată când ne vor fi prezentate. Realitatea este cu totul alta decât cea prezentată cu zâmbetul pe buze de persoane joviale precum Brummell și Fernandes. Mircea Maer

actualitate

2 martie 2018 • ziarul romÂnesc WEEKLY

Cetățenii europeni părăsesc Marea Britanie Numărul cetățenilor europeni care au părăsit Regatul Unit este la cel mai înalt nivel din ultimul deceniu, cu 130.000 de oameni care au plecat în perioada septembrie 2016-septembrie 2017, potrivit BBC. În același timp, 220.000 de cetățeni europeni s-au mutat în Marea Britanie în aceeași perioadă, a constatat Biroul Național de Statistică. Aceasta arată că migrația netă din UE – diferența dintre sosiri și plecări – a fost de 90.000, cea mai mică din ultimii cinci ani. ONS a mai anunțat că Brexitul ar putea să fie un factor în deciziile oamenilor de a se muta. Nicola White, responsabilul cu statistica migrației internaționale de la ONS,

a declarat că migrația este complicată și că poate fi influențată de o mulțime de motive diferite. Cifrele arată, de asemenea, că mai mulți britanici pleacă decât se întorc să locuiască în Marea Britanie.

Dintre cetățenii UE care au sosit în Marea Britanie, mai puțini au venit pentru „motive legate de muncă”, în special pentru a „căuta muncă”. Imigrația din țările din afara Uniunii Europene crește însă, ceea ce înseamnă că populația

britanică continuă să crească la un nivel similar cu începutul anului 2014. Aproximativ 285.000 de cetățeni din afara UE au sosit în Marea Britanie, în perioada de 12 luni până în septembrie, iar 80.000 au plecat. Aceasta oferă o creștere netă de 205.000, cea mai mare din ultimii șase ani. În cei doi ani înainte de referendumul din 2016, numărul resortisanților UE care au venit în Marea Britanie a fost între 240.000-280.000 de persoane. În același timp, numărul per-

soanelor din UE care au părăsit Regatul Unit nu a crescut la mai mult de 100.000 din 2010, însă acum a ajuns la 130.000. Cifrele ONS arată, de asemenea, că în 2017, Marea Britanie a acordat azil, forme alternative de protecție sau reinstalare la aproape 15.000 de persoane, dintre care 40% erau sub 18 ani. De asemenea, cifrele Ministerului de Interne arată că peste 10.500 de persoane au cerut statut de refugiat în Marea Britanie după ce au fugit din conflictul din Siria, în cadrul programului de reintegrare a persoanelor vulnerabile. Ministrul de Interne, Amber Rudd, care se află în Liban, în apropierea graniței siriene, a declarat că guvernul intenționează să își extindă angajamentul de a redirecționa 20.000 de persoane până în 2020.

CE: Permisul de conducere din UK ar putea să nu mai fie valabil în UE

Dacă aveți permis de conducere britanic, acesta ar putea să nu mai fie valabil în UE după Brexit, sugerează Comisia Europeană, potrivit inews. co.uk. Situația ar putea fi aceeași și pentru conducătorii auto europeni care ar vrea conducă în

Regatul Unit după ce acesta va părăsi blocul comunitar. Șoferii cu carnete britanice nu vor putea sa conducă pe continent dacă Uniunea Europeana nu le va recunoaște după Brexit sau daca nu se ajunge la o înțelegere pe aceasta tema, arată sursa citată. În documentele Comisiei Europene privind „consecințele faptului că Marea Britanie va deveni o țară terță

în sectorul transporturilor rutiere” se arată că „toate actualele drepturi, obligații si beneficii prevăzute prin lege vor fi sistate”. Acest lucru înseamnă „încetarea recunoașterii reciproce a permiselor de conducere, documentelor de înregistrare a vehiculelor și certificatelor de competență profesională ale șoferilor”, se mai arată în document.

Valabilitatea pașapoartelor românești se dublează Termenul de valabilitate a pașapoartelor pentru persoanele cu vârsta de peste 25 de ani va fi dublat, de la 5 ani la 10 ani, cu argumentul că fizionomia acestora se schimbă foarte puțin, dar și pentru a evita aglomerația de la ghișee. Simultan, pentru persoanele cu vârsta cuprinsă între 12 și 25 de ani, valabilitatea pașaportului va fi de 5 ani, față de 3 ani în prezent. Pentru copiii cu vârsta de până la 12 ani, pașaportul simplu electronic va fi valabil 3 ani. Modificările au fost anunțate astăzi de premierul Viorica Dăncilă și sunt promovate prin proiect de lege, anunță profit.ro .Deoarece una dintre cauzele aglomerației la ghișee, pe timpul verii, are legătură cu faptul

că un număr mare de cetățeni preferă să solicite un pașaport simplu temporar, Guvernul va limitează situațiile în care poate fi solicitat în regim de urgență un pașaport temporar. ”În prezent, o persoană poate solicita în regim de urgență un pașaport simplu temporar, valabil doar 1 an, fără a i se cere să dovedească urgența invocată, ceea ce a încurajat foarte mulți cetățeni să opteze pentru acest tip de pașaport atunci când au uitat să-și facă din timp documentul de călătorie sau când nu au dorit să aștepte timpul necesar realizării unui document electronic”, este argumentul guvernanților. Potrivit acestora, pașaportul temporar va fi eliberat în ter-

men scurt (de la două ore până la maxim trei zile), cum se întâmplă în prezent, doar în anumite cazuri, clar reglementate, cu obligația prezentării documentelor care dovedesc urgența. Printre situațiile pentru care va putea fi solicitat un pașaport simplu temporar se numără motive de sănătate sau cazul în care un minor urmează să se deplaseze în străinătate pentru studii ori pentru a participa la concursuri oficiale. Persoanele care declară că nu doresc să li se elibereze un document electronic pot opta pentru un pașaport temporar, care însă le va fi eliberat în termenul legal prevăzut pentru eliberarea pașaportului simplu electronic.

Contabili V Ilford

BUREAU OF ACCOUNTS Accountancy | Taxes | Payroll | Benefits Self-Employed Tax Return ( £E7(377 Tax Refund (£E7 Inregistrare UTR V £3P NINo 6 Traducator V £5P Anularea Amenzi V £vPP InregL CIS |PB V £|P Recuperare NINo V £5P Confirmare NINo V£3P Inchidere UTR V £3P

Companii Inregistrare LTD 6:H ( £377 Annual Return V£65 Company Tax Return V£|5P VAT Registration V£5P Inchidere LTD V£6P Pachet Contabil)luna (£E7 V Payroll Services VCIS Subcontractors VVAT Returns VAnnual Acocunts

Beneﬁcii Child Benefit V Tax Credits V Matternity Allowance Housing Benefit Tax credit Renewal

Altele

£vPP Residenta Permanenta £vPP Blue Card £vPP Referinte pt Chirii £vPP £6P

si ram Luc bata !!! m a a c i S min Du Orar

Olympic House 6.(:6 Clements Rd IG3 3BAM Ilford 6nd FloorM Office 637

Mobile Phone Fax: Email:

BF::A 7v:E766:9:@ BF::A 7679v3S3@79 BF::A 7679v3S3@79 baccounts@live+com

Monday ( Friday 37:77 ( 3.:77 Saturday 37:77 ( 3E:77 Sunday 37:77 ( 3::77

Dați-ne like pe facebook.com/ziarulromanesc www. ziarulromanesc.net

actualitate

Insula Jersey: Muncitorii agricoli români au plecat acasă de frig Aproape trei sferturi dintre muncitorii români sosiți luna trecută pentru a lucra în agricultură pe insula britanică Jersey au plecat acasă reclamând că este prea frig pentru a lucra pe câmp în această perioadă. Industria agricolă de pe insulă are nevoie de circa 1000 de muncitori străini anual, după ce polonezii au încetat să se mai ducă acolo. Charlie Gallichan, cel mai mare agricultor din Jersey, a spus că dintre cei 61 de muncitori români care au fost alocați să lucreze la afacerea sa din Woodside Farms, au rămas doar 15. „Munca nu a fost potrivită pentru majoritatea dintre ei, iar unii au spus că e prea frig, dar în mod corect, vremea până acum a fost mizerabilă, iar ag-

Se vorbește despre aducerea de muncitori africani și ucraineni ricultorii au rămas cu recolta de cartofi pe câmp din cauza ploilor”, a declarat fermierul. „Aducerea românilor nu a funcționat așa cum speram și nu sunt absolut sigur care este motivul, dar unii dintre ei păreau reticenți și blocați”, a mai spus Gallichan. El a mai declarat că la sfârșitul lunii ianuarie au sosit 75 de român și crede că majoritatea au plecat, de asemenea, acasă. Uniunea agricultorilor din Jersey a arătat luna trecută criza forței de muncă din indust-

rie. Aceasta nu este o problemă numai pentru Jersey, deoarece fermierii din Marea Britanie se confruntă, de asemenea, cu o lipsă de forță de muncă. Președintele Uniunii, Peter Le Maistre, a spus că a fost dezamăgit de faptul că românii, care aveau vârsta cuprinsă între 20 și 50 de ani, au plecat acasă. Uniunea dorește ca relaxarea legilor privind imigrația, pentru a le permite agricultorilor să aducă forță de muncă din afara UE. La începutul acestei luni șefii uniunii au sugerat Ministerului de Interne aducerea de muncitori din Africa și din Ucraina. Gallichan a spus că speră să se întâlnească în curând cu ministrul Afacerilor Interne din Jersey, Kristina Moore, pentru a discuta opțiunile.

i n a b e t i i m i g r a T lor dr ce a i n â m o R e r t ă c i r u r 0 e f 5 . s 0 n a £ r r T a o d a l i z i ș a e e c a n î nă! â m o 33 R 9 9 m 2 2 0 Vorbi 07 2 0 ă n â Linia Rom

DESCARCĂ APLICAȚIA GRATUIT Straaord 3 Leytonstone Road, Londra, E15 1JA Shepherd's Bush 8 Shepherd’s Bush Road, Londra, W6 7PJ

www.opaltransfer.com/ro | romania@opaltransfer.com | Serviciu Clienți 020 7022 9933

actualitate

2 martie 2018 • ziarul romÂnesc WEEKLY

Agenție imobiliară românească în nordul Londrei:

„Vom avea oferte pentru români” Dina Balaj și Mihai Gherțan (foto 3) sunt doi dintre românii care au reușit în Marea Britanie. Au propria firmă care se ocupă de credite ipotecare, un birou de asigurări și contabilitate, iar de curând au deschis o agenție imobiliară. Prima afacere a fost deschisă în 2012, OAS Accounting. A urmat firma de credite ipotecare (mortgages). „Mihai avea legătură cu contabilitatea”, ne-a spus Dina Balaj. Iar atunci când clienții cărora le țineau contabilitatea întrebau de mortgages, s-au hotărât să se apuce de treabă. Acum, când afacerea cu creditele ipotecare merge cel mai bine s-au hotărât să meargă mai departe și să le ofere chiar ei case clienților. Dina Balaj a venit în Londra cu 12 ani în urmă, pentru studii. „Nu credeam că o să rămân atât de mult aici”, mărturisește ea. Dar a terminat liceu, apoi a studia Business Internațional la Universitatea din Loughbrough, un mic orășel din centrul Angliei. După universitate, a urmat masterul, pe care l-a făcut în Londra, la Universitatea din Richmond în business administration. „Când am deschis firma de mortagages a trebuit

Dina Balaj și Mihai Gherțan să o iau de la capăt”, sune Dina. „Cu toate că este o calificare mai joasă, se face o grămadă de pregătire pentru a putea să profesezi.” Pe lângă faptul că activitatea agenției imobiliare OAS Estates este legată de biroul de mortgage, ideea de a o deschide a venit și datorită faptului că Dina Balaj a avut experiențe nu prea plăcute cu agențiile din Marea Britanie, unele dintre ele chiar de anvergură. „Am fost dezamăgiți. Ai o casă, te duci să o închiriezi prin ei și pun acolo persoane foarte rele. Au dat-o, de pildă, unor studenți care s-au bătut, au dărâmat uși, în grădină erau

vreo 30 de saci de gunoi. Consiliul, vecinii făceau plângeri. Au plecat din casă și nici nu au mai plătit chiriei, plus că agentul dăduse toate cheile chiriașilor”, a exemplificat Dina Balaj. Inaugurarea Agenției OAS Estates, din 312 West Green Road, London, N15 3AN , lângă Turnpike Lane, a avut loc pe 23 februarie, în prezența primarului din Haringate, Stephen Mann. Potrivit celor spuse de Dina Balaj, agenția se va axa mult pe vânzări/cumpărări, dar va face și închirieri: „Avem avocați cu care lucrăm în toată Anglia, pe care îi putem folosi pentru orice client. Dacă cineva își caută o casă de închiriat sau

pentru o investiție, poate să ne contacteze”. De asemenea, clienții vor fi ajutați și cu informații privind documentația pentru a-și cumpăra o casă. „O să gândim o ofertă mai bună pentru români”, a mai spus Dina Balaj. „Dacă vin la noi la agenție, le putem explica românește, ceea ce am făcut și până acum pe partea de mortagages. Am încercat să îi servim pe toți, cu mare plăcere”. „Pentru mortagages avem clienți din zonă. Turci, englezi, dar mai mulți români. Preferă să vină la noi pentru că vor să fie 100% siguri că înțeleg termenii. Au multă încredere în noi, iar noi îi ajutăm cu drag. Este

greu atunci când îți cumperi prima casă”, a mai spus Dina Balaj. „Sunt mulți români care au vândut imediat cum au auzit de Brexit și au decis să se mute în România. Avem câțiva care s-au mutat deja și au vândut”, a mai declarat ea. OAS Estates va avea case mai mult în nordul Londrei, însă pentru investitori pot fi găsite locuințe oriunde în UK. Sunt clienți din Birmingham sau Țara Galilor, însă totul este în funcție de buget. În ceea ce privește prețurile la case, Dina Balaj ne-a spus că una dintre cele mai ieftine zone din Anglia este Liverpool, unde o locuință costă de la 30.000 de lire sterline în sus. În Țara Galilor prețurile minime sunt între 50.000 și 60.000 de lire sterline. „În Londra majoritatea clienților care nu au depozit mare caută zonele Romford sau Dagenham, dar găsesc și alte oferte dacă sunt destul de norocoși. Chiar și in Haringate”, a mai declarat proprietara OAS Estates. OAS Estates: 312 West Green Road, London, N15 3AN Telefon: 02088815512 E-mail: info@oasestates.co.uk

Prima ediție a „Shotokan England Karate Championships” Prima ediție a „Shotokan England Karate Championships” a avut loc la Canons High School - London, sâmbătă, 17 Februarie 2018. A fost primul Campionat de Karate organizat de Shotokan Karate Federation England (SKFE), federație nou creata si condusă de românul Pardailan Minoiu. Copii cu vârste cuprinse între 4 și 18 ani s-au confruntat în trei probe: kata, kumite și kickmaster sack, însumând un total de peste 360 de intrări . Atmosfera de concurs a fost creată și cu sprijinul multor părinți care au venit să își încurajeze copiii cu aplauze furtunoase. S-au acordat cupe si medalii pentru locurile 1, 2 și 3 la competiția care a fost, după cum au apreciat organizatorii, „un reper de calificare pentru campionatele ce vor veni”.

Sensei Pardailan Minoiu Shotokan Karate Federation England(SKFE) are la acest moment 146 de copii legitimați, dintre care mai mult de jumătate sunt Români, a declarat pentru Ziarul Românesc sensei Pardailan Minoiu. „Este primul Campionat de Karate Shotokan organizat de această federație în Anglia. Este

o federație nou creată care este afiliata la International Karate Styles Federation England (IKSFE), European Shotokan Karate Federation(ESKF), English Karate Federation(EKF) și World Karate Federation (WKF) ce dorește să atragă cât mai multe cluburi si organizații de profil din întreaga Anglie, în vederea

pregătirii și participării sportivilor la Campionatele Europene, Mondiale și la Jocurile Olimpice”, a declarat Minoiu. Shotokan Karate Federation England are la momentul acesta în componență nouă cluburi din Anglia și îl are ca „technical advisor” pe shihan Mircea Ungurean, centura neagră 7 Dan

în Karate Shotokan. Vor urma și alte evenimente importante pentru federația nou creată la Londra. Astfel, pe 16 iunie a.c. va avea loc Campionatul Național de Karate al SKFE, organizat la Londra, iar în perioada 29-30 Octombrie 2018, Lotul Federației va participa la Campionatul European de Karate Shotokan din Belgia. „Totodată, pe 11 Noiembrie 2018, va avea loc International Karate Styles Championships unde va participa ca invitat de onoare domnul shihan Mircea Ungurean”, ne-a mai spus Pardailan Minoiu. „Cu această ocazie, Mircea Ungurean va conduce un Seminar Internațional de Shotokan Karate și țin să îi mulțumesc pe această cale pentru implicarea sa în proiectul nostru”, a conchis el.

Dați-ne like pe facebook.com/ziarulromanesc www. ziarulromanesc.net

Bună ziua lume. Bună ziua acasă. All In One 5GB internet Minute nelimitate către România Nelimitat minute naționale

£15 Trimite ALL4 la 38885 Plus 1000 SMS-uri naționale Nelimitat apeluri și SMS-uri în rețeaua Lebara în Marea Britanie Minute internaționale incluse în peste 40 de țări lebara.co.uk

Manage your account securely with our app my.lebara.com

Terms apply. International mins to select countries only. For full terms and conditions see https://mobile.lebara.com/gb/en/all-in-one-plans/c/payg-all-in-one

UK11999D_5d_UK plans-Press_ATL_Ziarul Romanesca_265X338mm_27-02-18.indd 1

2/27/18 3:42 PM

actualitate

2 martie 2018 • ziarul romÂnesc WEEKLY

Români amenințați cu cuțitul de un englez recidivist:

„Duceți-vă dracului în țara voastră” Un englez a amenințat cu un cuțit de bucătărie un cuplu de români care a încercat să intervină într-o ceartă dintre acesta și prietena sa. Pe 10 octombrie 2017, Matthew Glenvenea cu prietena sa de la un pub. Cei doi se certaseră în mașină, iar englezul a lovit autoturismul când l-a băgat în garaj, scrie Get Surrey. Zgomotul a alertat un cuplu de români care locuia în apropiere. Cei doi au întrebat-o pe prietena lui Matthew Glen dacă este în regulă, moment în care bărbatul a devenit violent: „Pot să spun după accentul vostru că sunteți străini, pariez că furați și stați pe beneficii. Duceți-vă dracului înapoi în țara voastră”. În fața instanței, procurorul a declarat că Glen a continuat să folosească un limbaj rasist, după care a scos un cuțit și l-a invitat pe român să se bată cu el. „A intrat în apartamentul prieteni sale și a luat un cuțit de bucătărie, în timp ce femeia

s-a blocat în mașină și a chemat poliția”, a declarat procurorul. Înarmat cu cuțitul, Glen a strigat către români: „Dacă sunați la poliție, măcar să mă ia pentru ceva adevărat”. Apoi a fluturat cuțitul spre fața bărbatului care s-a dat înapoi, lama trecând la câțiva centimetri de fața acestuia. Polițiștii au reușit în cele din urmă să îl imobilizeze după ce s-au luptat cu el. Matthew Glen a pledat vinovat pentru agresiune și atac rasial, amenințare și atacarea unui ofițer de poliție. La momentul comiterii infracțiunii, Glen executa o sentință de șase luni pentru rănirea unui ofițer de poliție în timp ce se opunea arestării. El a fost condamnat la 19 luni de închisoare, din care patru luni pentru încălcarea pedepsei cu suspendare și 15 luni pentru amenințarea unei persoane cu o armă albă. De asemenea, trebuie să

plătească o suprataxă în valoare de 140 de lire sterline. Avocatul apărării a recunoscut că nu există „nicio scuză” pentru niciuna dintre infracțiuni. Dar el a spus că Glen, care a fost spitalizat anterior cu probleme de sănătate mintală, „a fost pe medicamente timp de doi ani, ceea ce a dus la un astfel de comportament”. Glen a mai fost condamnat de 18 ori, pentru 36 de infracțiuni, începând cu 2006 și a făcuse cinci ani de închisoare în 2009, pentru un jaf agravat.

Sclavie modernă în estul Londrei. Un român arestat Un bărbat de origine română a fost arestat în urma unui raid întreprins de GLLA (inspecția muncii) în zona de est a Londrei,anunță Construction Enquirer. Totodată, mai mult de 50 de persoane sunt tratate ca fiind vulnerabile după con-

troalele de la cinci adrese din Barking, Walthamstow, Forest Gate, Ilford și Newham, ca parte a unei investigații privind exploatarea lucrătorilor din Europa de est. Acțiunea urmează unor informații referitoare la acuzații de abuz de forță de muncă pe

șantierele din întreaga capitală, amenințări cu violență și utilizarea de identitățifalse. Un număr de persoane, toți considerați a fi cetățeni români sau moldoveni, au fost găsiți la cele cinci adrese verificate, iar într-o casă locuiau 23 de persoane în condiții rele, inclusiv șase femei și doi copii mici. Zece persoane au fost duse la un centru de primire, inclusiv doi băieți de 15 ani, unde li s-a oferit posibilitatea de a vorbi cu ofițeri special instruiți despre circumstanțele lor. Cel arestat este, de asemenea, un cetățean român în vârsta de 20 de ani, și a fost dus la secția de poliție din Forest Gate pentru a fi interogat. Raidurile au fost efectuate cu ajutorul de Poliției Metropolitane. Ofițerul superior de anchetă GLAA Tony Byrne a declarat: „Capacitatea noastră de a investiga și de a lua măsuri pentru a întrerupe infracționalitatea și abuzul în muncă este în creștere. Prioritatea noastră este să protejăm lucrătorii vulnerabili de exploatare și acțiunea de astăzi demonstrează că vom acționa atunci când din informațiile noastre suspectăm că se comit infracțiuni legate de muncă”.

Cinci români, spărgători de case în Colchester Cinci bărbați, toți din România, au spart o casă în Colchester de unde au plecat cu mai multe bunuri. Fiica victimei, care trecuse în acea zi pe lângă casa mamei sale avusese prezența de spirit să fotografieze mașina și pe cei cinci care i s-au părut suspecți, scrie Daily Gazette. Fotografia, în care se vedea și numărul de înmatriculare al mașinii, s-a dovedit apoi vitală pentru capturarea infractorilor. Fabian George, de 31, Bogdan Crăciun, 23 de ani, Ghenadie Potlog, de 24 de ani, Petru Gogu, 21 și Sorin Ene, 24 de ani, au fost identificați și prinși de poliție. Potrivit procurorului, aceștia au forțat ușa terasei și au intrat în interiorul locuinței. De acolo au plecat cu bunuri în valoare de 2.500 de lire sterline, inclusiv ceasuri, îmbrăcăminte și bijuterii. „Unele bijuterii erau moștenite de victimă de la mama sa – fiind singurele amintiri rămase de la mama ei”, spus procurorul în fața instanței. De asemenea, cei cinci au plecat și cu mai multe instrumente muzicale din colecția victimei. Vehiculul celor cinci a fost oprit de poliție în scurt timp pe Avenue of Remembrance,Colchester. În mașină au fost găsite cioburi, șurubelnițe și mănuși, iar unele dintre bunuri au fost recuperate de la adresa deținătorului autoturismului. Ghenadie Potlog a fost acuzat și de o altă spargere, după ce a fost identificat cu ajutorul camerelor de supraveghere. De asemenea, s-a dovedit că Fabian George mai avea o condamnare pentru furt în România. Avocata acestuia a spus că bărbatul venise în Marea Britanie pentru o viață mai bună. Toți cei cinci au spus că se aflau în situații disperate, cu copii și părinți bolnavi în România. Victima a fost atât de șocată de ceea ce s-a întâmplat în casa ei în noiembrie 2017, încât acum încearcă să se mute. Ene și George au primit câte doi ani de închisoare, în timp ce Crăciun a primit un termen de doi ani și o lună. Gogu a fost închis pentru doi ani și cinci luni, iar Potlog a primit un mandat de trei ani și șase luni pentru rolul său în cele două spargeri.

Poliția Metropolitană: Marea Britanie, amenințată de terorismul extremist Marea Britanie se confruntă cu amenințări semnificative din partea terorismului extremist, a declarat, luni, Mark Rowley, comisarul adjunct al Poliției Metropolitane, adăugând că ultimul an în Regatul Unit au fost dejucate 14 atacuri teroriste, potrivit Euronews. „Amenințările reprezentate de grupările de extremă-dreapta sunt mult mai semnificative şi dificile față de cât crede opinia publică. Ele sunt o parte importantă a amenințărilor teroriste”, a declarat Rowley. Comisarul adjunct al Poliției Metropolitane a avertizat că organizațiile de extremă-dreapta din Marea Britanie încearcă să stabilească legături şi cu extremiștii din alte state. „Sunt mult state din Occident care se confruntă cu extremismul de dreapta și multe dintre grupările extremiste încearcă să stabilească legături între ele. În Marea Britanie există organizații teroriste neo-naziste. Asta ar trebui să ne îngrijoreze”, a afirmat adjunctul Poliției Metropolitane. Rowley a adăugat că, în ultimul an, forțele de securitate din Marea Britanie au dejucat zece atacuri islamiste și patru planificate de extrema-dreaptă.

Dați-ne like pe facebook.com/ziarulromanesc www. ziarulromanesc.net

comunitate

A plecat să își viziteze niște rude și nu mai este de găsit

Dispărut din Bradford. „A spus că iese la plimbare”

Un bărbat este căutat de familie după ce a dispărut sâmbătă, 24 februarie. Potrivit celor spuse de fiul său, Vasile Nemțanu, în vârstă de 55 de ani, a plecat din Plaistow, în jurul orei 13.00. Avea la el un card Oyster și 20 de lire. El se îndrepta către Upton Park, pentru a-și vizita niște rude și și-a lăsat telefonul mobil acasă. Semnalmente: 180 cm, 55

Un român de 24 de ani nu mai este de găsit după ce a plecat de acasă marți, 20 februarie. „Un prieten de-al meu a plecat de acasă marți, pe data de 20 februarie, în jurul orei 11:00 și de atunci nu mai știu nimic de el”, ne-a scris prietenul său, Bogdan Drăghiciu. „Spunea că iese să se plimbe, dar când m-am întors de la lucru el încă nu era acasă. La fel și dimineața Laurențiu Nechifor următoare. Am întrebat cunoștințele comune dacă știu ceva de el gândindumă că poate a mers pe la cineva și a rămas acolo peste noapte, dar nici ei nu știau nimic”, a continuat acesta. După câteva zile, prietenul îngrijorat a mers la poliție, unde a fost direcționat către Missing People, unde a explicat situația. „S-a întâmplat în orașul Bradford (BD39PH), iar când a plecat era îmbrăcat cu un hanorac gri cu gluga, pantaloni largi negri și adidași negri. Ca și mențiuni ar fi faptul că nu avea telefon asupra lui, iar de rătăcit nu s-ar putea pune problema, având în vedere că a locuit în zonă aproape un an și cu engleza se descurcă. Se reîntorsese recent după ce o perioadă locuise în alt oraș. Numele lui este Nechifor Laurențiu, are 24 de ani și aproximativ 1,68 m”, a mai scris Bogdan Drăghiciu. Cei care au informații despre Laurențiu, pot contacta poliția din Bradford, la numărul 101, cu mențiunea «log number 1874 of February 27» sau îl pot contacta direct pe Drăghiciu, la numărul 07475231263.

de ani, ochi căprui, păr cărunt, în momentul dispariției purta pantaloni gri, geacă bleumarin închis, un rucsac mic albastru și o pungă în mână. Vasile nu vorbește limba engleză, iar fiul său a lipit mai multe afișe pe District Line și în zona dispariției. Există informații neverificate însă conform cărora bărbatul ar fi fost văzut în zona Stratford și

Forest Gate. Cine are informații poate suna la 0742 472 3734 – Adelin Nemțanu sau la 999.

Român dispărut în Hounslow. Are 41 de ani

Cristinel Talabă

Un bărbat de origine română este căutat de Poliția Metropolitană care a cerut ajutorul populației pentru a-l găsi. Acesta a dispărut din zona Hounslow a Londrei. Constantin Cristinel Talabă, în vârstă de 41 de ani, a fost văzut ultima oară duminică, 4 februarie, înainte de miezul nopții, când a plecat din casa unde locuia, pe Chasworth Crescent. Constantin este cetățean român, înalt de aproxi-

mativ 1,78 m, de constituție medie, cu părul tuns scurt, grizonat. Are o cicatricedistinctă pe obrazul stâng. La momentul dispariției purta blugi albaștri, o jachetă neagră și trening Nike alb. Este cunoscut faptul că frecventează Hounslow și zona New Haw din Surrey. Ofițerii de poliție îndeamnă pe oricine are informații cu privire la locul unde se află, să apeleze poliția la 101 sau Missing People la 116000.

diaspora

2 martie 2018 • ziarul romÂnesc WEEKLY

România, locul doi mondial la emigraţie Estimările legate de numărul românilor care au plecat din ţară sunt de aproximativ 3,4 milioane de oameni din 2007 până în 2017, cifră care plasează România pe locul doi în lume, după Siria, în ceea ce priveşte emigraţia, conform ONU, a spus Luciana Lăzărescu, de la Centrul de cercetare şi documentare în domeniul integrării imigranţilor (CDCDI), în cadrul conferinţei finale a proiectului internaţional de cercetare „Move”, conform Mediafax. Nu se poate discuta de com-

pensarea emigrării prin imigrare, deoarece la data de 31.12.2017 în România erau stabiliţi aproximativ 117.000 străini, din care 3.900 de persoane cu protecţie internaţională, refugiaţi sau alte feluri de protecţie. Cererile de azil politic au crescut de la 1.500 în anii anteriori la 4.820 în 2017. România are printre cele mai mici procente de rezidenţi din afara Uniunii Europene, 0,3%, astfel situându-se pe ultimele locuri din UE la acest capitol, alături de Slovenia şi Slova-

cia. Din totalul străinilor care imigrează în România, doar 9% vin pe baza unui contract de muncă. Principalele motive pentru care străinii vin în România sunt reîntregirea familie (43%) şi pentru studii – 23%. Ponderea celor care au venit în România prin programele de protecţie internaţională este mult mai mică decât în alte state, precum Germania de exemplu. În România 5% dintre străini sunt persoane cu protecţie internaţională, conform Inspectoratului General

Orașele continuă să se golească pentru Imigrări. Numărul străinilor din afara uniunii Europene care aleg România este unul mic deoarece aceştia întâmpină mai multe dificultăţi: bariere de limbă, limita salariului mediu pentru lucrătorii migranţi, înregistrarea deficitară a străinilor în stat-

isticile instituţiilor cu atribuţii în domeniul muncii. În contextul crizei forţei de muncă, „România nu are o evaluare serioasă a deficitului de pe piaţa forţei de muncă pe sectoare şi ocupaţii şi este departe de a avea o abordare sistematică a imigraţiei ca forţă de muncă şi tampon pentru îmbătrânirea populaţiei”, a mai spus Luciana Lăzărescu, în cadrul conferinţei.

Alții la rând

Se golesc Moldova, Dobrogea şi Ardealul

(continuă de la pag. 1) (...) - pentru că vizele pentru UE s-au eliminat în 2002 -, putem estima că cel puțin un sfert din populația României a plecat să trăiască în străinătate. Raportul ONU nu este nou, a apărut anul trecut și s-a tot vorbit de el, fără să se întâmple nimic. Citi acest raport așa cum privim icebergurile care se apropie de Titanic: incapabili, ca țară, ca popor, să oprim atacul cifrelor din ce în ce mai agresive. Raportul ONU a revenit în actualitate cu ocazia conferinței finale a unui proiect internaţional de cercetare, numit „Move”, fiind citat de Luciana Lăzărescu, de la Centrul de cercetare şi documentare în domeniul integrării imigranţilor (CDCDI). Ce ne spune Luciana Lăzărescu? Că această pierdere masivă de populație nu a fost compensată de imigrație, adică de străini sosiți în România. La sfârșitul anului trecut, străinii stabiliți în România erau de aproximativ 117.000, România fiind pe ultimele locuri la rezidenții din afara UE. Puse în oglindă, cele două cifre, de plecați și sosiți, sugerează căutarea unui echilibru. ”Ponderea celor care au venit în România prin programele de protecţie internaţională este mult mai mică decât în alte state, precum Germania de exemplu.”, s-a mai afirmat în conferința finală a proiectul „Move”. Să ghicim: să facem ca Germania, care a primit câteva milioane de imigranți pentru a combate catastrofa demografică?

Anul 2017 a golit Moldova, Dobrogea şi Ardealul de oameni, în special de tineri cu vârste cuprinse între 25 şi 39 de ani. Sărăcia e principalul motiv pentru care românii preferă să plece în străinătate. Moldova, Dobrogea şi Ardealul sunt regiunile din care au emigrat cei mai mulţi români în 2017. Aşa arată datele Monitorului Social (monitorsocial.ro). Sărăcia şi factorii economicosociali sunt principalele motive pentru care populaţia activă, fertilă, decide să părăsească România. „Cel mai puternic factor al migraţiei românilor este negreşit de natură socioeconomic. Dacă populaţia altor state migrează datorită conflictelor armate, românii pleacă forţaţi de sărăcie. Pe de altă parte, românii au deja o perioadă de 11 ani de migraţie masivă constantă. Însă dincolo de factorul socio-economic există şi o influenţă socială care determină populaţia dintr-o anumită zonă geografică să emigreze”, a explicat, pentru „Adevărul”, psihologul Mihai Copăceanu, adăugând că zona de nord-est a ţării, din care au plecat cei mai mulţi români în 2017, e cunoscută ca având cel mai ridicat grad al sărăciei.

Așa să facă România să își vadă numerele înapoi în statistici? În aceeași zi, o știre care se potrivește ca o mănușă în context: Germania a propus ca numai țările care acceptă imigranți să primească fonduri europene, iar Italia și Franța au fost imediat de acord. E simplu și pare avantajos: au plecat 3,4 milioane de români? De ce nu primiți câteva milioane de refugiați în loc? Pare o teorie a conspirației, de înlocuire controlată a populației României cu populație arabă. Dar realitatea bate teoria: milioane de români continuă să plece, în timp ce milioane de arabi și africani fac presiune la porțile Europei. Natura are oroare de vid, spunea Aristotel. Orice spațiu lăsat gol tinde să fie umplut. Sorin Cehan

Emigrarea în procente Concret, 17.7% din moldoveni au luat decizia de a pleca, pe locul doi în topul plecărilor fiind românii din Dobrogea (14,4%). Pe locul trei se situează ardelenii. Mai precis, 11,4% din cei

aflaţi în Ardeal au emigrat. La polul opus se situează Capitala, unde doar 8,9% din cetăţenii cu domiciliu stabil au luat hotărât să plece peste hotare. „Condiţiile de trai influenţează cel mai mult luarea acestei decizii alături de resursele şi oportunităţile locului şi încă ceva, de stabilitatea relaţiilor din familie.

Topul zonelor de unde emigrează românii Deşi ţări precum Italia şi Spania, unde avem cele mai masive comunităţi de români, au suferit instabilităţi politice şi economice în ultimii ani, românii tot nu au luat decizia de a se repatria. Şi-au creat noi relaţii sociale, s-au integrat, au realizat căsătorii mixte, factori determinanţi pentru convieţuirea pe termen lung”, a completat psihologul. Problema, avertizează sociologul Mircea Kivu, e faptul că migraţia masivă este în rândul tinerilor. Concret, unul din cinci români cu vârsta cuprinsă între 25 şi 39 de ani e plecat în străinătate, repercusiunile asupra pieţei muncii şi asupra natalităţii fiind drastice. „Rata persoanelor care sunt plecate este dublă la populaţia activă. Din cauză că cei care se încadrează la categoria 25 - 39 de ani sunt plecaţi ne confruntăm cu un deficit de forţă de muncă. Pe de altă parte, faptul că ei sunt absenţi din ţară este un

factor care duce la scăderea natalităţii”, a declarat, pentru „Adevărul”, Mircea Kivu.

Pleacă tinerii Instabilitatea politică este şi ea una din cauzele care au accentuat fenomenul migraţiei în rândul tinerilor. „Sunt tineri care au încercat cel puţin 10 ani să lucreze în România, să-şi creeze o stabilitate socială şi financiară, să-şi clădească o carieră şi foarte probabil mulţi dintre aceştia sunt tineri deja căsătoriţi şi părinţi ceea ce înseamnă că este vorba de o migraţie a familiilor nu doar de o migraţie a unui singure persoane din familie. Vorbim de tineri adulţi dezamăgiţi de instabilitatea politică din ţară care a condus la instabilitate economică şi scepticism în viitorul ţării”, a completat Mihai Copăceanu. Spre suprinderea specialiştilor, românii care au decis să plece au fost cu precădere din mediul urban. Concret, 15,9% din românii de la oraşe au decis să plece în timp ce doar 6.1% din cei aflaţi la sate au luat o decizie similară. „Asta înseamnă că medicul urban este instabil şi fără orice perspectivă. Simplu spus, viaţa la oraş în România este mult mai costisitoare decât viaţa la sat. Absolvirea unui facultăţi, dobândirea unor calificări nu mai garantează un loc de muncă, iar un loc de muncă în mediul urban nu mai garantează venituri suficiente pentru un trai decent”, a conchis Mihai Copăceanu.

Dați-ne like pe facebook.com/ziarulromanesc www. ziarulromanesc.net

diaspora

Robert Jitaru, un campion român de box în Germania:

«Talentul nu ajunge, e nevoie de sacrificii» Până acum a disputat patru meciuri și le-a câștigat pe toate, în Bundesliga de Box din Germania. Robert Jitaru, 20 de ani, deținătorul titlului european la U22, luptă din ianuarie 2018 la categoria 56 kg pentru clubul german Traktor Schwerin (Mecklenburg – Pomerania Inferioară), un club puternic, cu sportivi afirmați și campioni germani și europeni. Născut la Făurei și legitimat la CSA Steaua București, a cucerit anul trecut titlul european la U22, la Brăila, învingându-l pe englezul Peter McGreil, „cel mai greu meci de până acum”, după cum ne-a declarat campionul. Pentru Ziarul Românesc Germania, Robert a explicat care sunt etapele activității sale în Germania. Deși are doar 20 de

ani, are o viziune matură despre ce înseamnă performanța sportivă. «Fără muncă, devotament şi multe sacrificii nu poţi ajunge la nivel înalt, talentul te poate ajuta doar pe o perioadă scurtă de timp, când ajungi la un nivel înalt, fără muncă va fi nesemnificativ.» Valabil, dealtfel, pentru performanța în orice domeniu. Iată gândurile campionului român care luptă acum în Germania: Robert Jitaru, câte meciuri ai disputat în Germania până acum și câte ai câștigat? «Până acum am disputat 4 meciuri în Germania, toate câștigate». Cum ai ajuns la clubul Traktor Schwerin? Ce planuri ai în

cadrul acestui club? «După ce am terminat campionatul european de anul trecut, am fost contactat de către cei de la clubul Traktor Schwerin. Am avut patru întâlniri, o să mai boxez încă 2 meciuri în campionatul lor pe echipe. Boxez doar în meciurile din Bundesliga.» Cum ai fost primit de colegi și de public? «Am avut o primire foarte bună în Germania, colegii sunt foarte primitori, iar publicul respectă şi iubesc boxul, cât şi sportivii care practică acest sport.» Care este secretul unui campion la box? Cât depinde de talent și cât de muncă? «Nu există secrete, fără muncă, devotament şi multe

sacrificii nu poţi ajunge la nivel înalt, talentul te poate ajuta doar pe o perioadă scurtă de timp când ajungi la un nivel înalt, fără muncă va fi nesemnificativ.» Care a fost cel mai greu meci din viața ta de până acum? «Cel din finala campionatului european de anul trecut, am boxat cu un englez.» Care au fost modelele din sport care te-au inspirat până acum? «Modelul meu principal în acest sport este Vasyl Lomachenko.»

Cum te-ai acomodat cu limba germană și cu orașul în care locuiești? «Nu locuiesc în Germania, aici vin doar în perioade scurte de pregătire și înainte de meciuri, de vorbit vorbesc în limba engleză.» Ai legături cu comunitatea românească? Cei care vor să vină la meciurile tale, unde se pot informa? «Din păcate nu am legături cu comunitatea românească, dar pe cei care vor să vină la meciuri îi invit să consulte pagina oficială de facebook a echipei Traktor Schwerin.» Sorin Cehan

românia

2 martie 2018 • ziarul romÂnesc WEEKLY

Ministrul Justiţiei a cerut revocarea şefei DNA Comportamentul excesiv de autoritar, implicarea în anchetele altor procurori, prioritizarea soluţionării dosarelor cu impact mediatic sunt doar câteva dintre motivele pentru care ministrul Justiţiei, Tudorel Toader, a propus revocarea din funcţie a procurorului-şef al DNA. Raportul, controversat şi contestat de specialişti, a provocat proteste de stradă din partea societăţii civile. Proteste au avut loc în Bucureşti, dar şi în mai multe oraşe mari din ţară şi de peste hotare. Publicat pe site-ul Ministerului Justiţiei după 22 de ore de la prezentarea lui oficială într-o conferinţă de presă, raportul arată, punct cu punct, nemulţumirile ministrului Tudorel Toader faţă de activitatea Laurei Kövesi.

Principalele critici Raportul prezentat joi, 22 februarie, de Tudorel Toader „nu reprezintă o evaluare a activităţii DNA“, după cum se afirmă în precizările introductive ale documentului, fiind în schimb o „luare de poziţie a ministrului Justiţiei” cu privire la „activitatea managerială desfăşurată de către procurorulşef DNA“. În primul rând, în raport se semnalează „situaţia fără precedent în cadrul raporturilor dintre autorităţile publice din România“, procurorulşef al DNA fiind acuzat de „comportament lipsit de loiali-

tate“. Ministrul a menţionat că „într-un singur an au existat trei conflicte juridice de natură constituţională în care DNA a fost chemată în faţa instanţei constituţionale la sesizarea altor autorităţi publice ce au invocat încălcări ale competenţei lor de către DNA şi procurorulşef al instituţiei“, subliniind faptul că în două dintre aceste decizii Curtea Constituţională a sancţionat comportamentul lui Kövesi.

OUG 13 şi Dosarul Belina Un alt motiv invocat de ministrul Justiţiei priveşte modul în care s-a desfăşurat ancheta în cazul OUG 13/2017 de modificare a codurilor penale. Acesta a susţinut că, în cazul anchetei declanşate de DNA după adoptarea OUG 13, DNA şi-a arogat

o competenţă pe care nu o are, respectiv de a aprecia oportunitatea emiterii unui act normativ. Refuzul şefei DNA de a se prezenta la comisia parlamentară de anchetă a alegerilor din 2009, „un eveniment de interes public“, a fost un alt motiv pentru care Toader a propus revocarea din funcţie a Laurei Kövesi. Raportul susţine că a fost încălcat „autoritatea Parlamentului României, organ reprezentativ al poporului“, fiind „împiedicată desfăşurarea activităţii acestuia, sub aspectul îndeplinirii atribuţiilor de control prin intermediul comisiilor“. Cel de-al cincilea motiv priveşte „competenţa DNA de evaluare a aspectelor de oportunitate a elaborării unor Hotărâri de Guvern (HG)“. Raportul face referire la un co-

Solicitarea revocării din funcţie a procurorului-şef al DNA a fost formulată în baza unui raport cu 20 de puncte critice la adresa lui Kövesi

municat DNA, potrivit căruia promovarea unor HG s-a făcut „cu încălcarea procedurii de la nivelul Guvernului pentru elaborarea, avizarea şi prezentarea proiectelor de acte normative“. Tudorel Toader susţine că DNA s-a erijat astfel în evaluator, fără nicio distincţie, inclusiv a aspectelor de oportunitate a elaborării unor Hotărâri de Guvern, în contradicţie cu cadrul constituţional de referinţă. În aceeaşi speţă, i se reproşează şefei DNA „lipsa de asumare a unei încălcări a dispoziţiilor constituţionale şi legale, şi respectiv a corectării unei astfel de conduite“. Un alt motiv invocat este „încălcarea principiilor care guvernează exercitarea funcţiei de conducere a unei autorităţi publice“ prin „performanţa procurorului-şef DNA de a determina Curtea Constituţională să explice pe larg că instituţia DNA nu este nici Guvern, nici Parlament, nici Curte Constituţională, nici instanţă de judecată“. Alte critici aduse şefei DNA menţionează „prioritizarea soluţionării dosarelor cu impact mediatic“ şi „contestarea actelor şi autorităţii Curţii Constituţionale” în contextul în care „cu prilejul unor evenimente publice, procurorul-şef al DNA a „învinovăţit“, practic, Curtea Constituţională, punând pe seama deciziilor pronunţate de aceasta pretinsa imposibilitate a DNA de urmărire a unor fapte apreciate de conducerea

DNA ca fiind de natură penală, şi a recuperării unor prejudicii“, a afirmat ministrul Justiţiei.

Amintiri din “Epoca de aur” Interviurile acordate de Kövesi posturilor BBC şi Euronews, în care a vorbit despre Justiţia din România constituie un alt motiv pentru care Toader doreşte îndepărtarea ei din funcţie, pe motiv că „a afectat nu doar imaginea Justiţiei din România, ci şi a ţării“. Alte aspecte invocate de Tudorel Toader sunt şi „criticile vehemente formulate de aceasta în referire la unele propuneri de modificare legislativă“. O altă critică adusă procurorului-şef DNA este „încălcarea rolului şi locului procurorilor într-un stat de drept şi acreditarea unui alt statut al procurorului decât cel consacrat de Constituţie“. Nu în ultimul rând, i se reproşează şefei DNA „creşterea numărului de achitări, sporirea cheltuielilor şi raportări eronate“, „lipsa de implicare în identificarea şi eliminarea comportamentelor abuzive ale procurorilor“, „lipsa de măsuri în cazuri grave constatate de instanţele de judecată – precum falsificarea transcrierii unor convorbiri telefonice“, ca şi „tergiversarea soluţionării cauzelor, cu consecinţa prescrierii răspunderii penale“, la acest punct, fiind invocat dosarul Microsoft.

CSM, aviz negativ pentru revocarea lui Kovesi Consiliul Superior al Magistraturii (CSM) a decis să respingă cererea ministrului justiţiei privind revocarea şefei DNA. Şefa DNA a răspuns acuzaţiilor aduse de Tudorel

Avizul Consiliului Superior al Magistraturii este consultativ Toader, concluzionând că motivele pe care acesta le-a invocat ca temei de revocare sunt nelegale, netemeinice şi reprezintă presupuneri.

În faţa secţiei de procurori al CSM, Tudorel Toader a reluat prezentarea raportului pe baza căruia a cerut revocarea şefei DNA, admiţând că s-au făcut şi lucruri bune în cadrul Direcţiei, însă acestea nu le justifică pe „cele rele”.

Motive “netemeinice” Şefa DNA a susţinut că motivele invocate de ministrul Justiţiei pentru revocarea sa „sunt nereale, nedovedite în niciun fel, netemeinice, iar unele sunt simple susţineri care nu confirmă nimic din reali-

tate”. Ea i-a reproşat lui Toader că-i impută că nu a prevăzut ce decizii ar putea lua Curtea Constituţionă în privinţa unor speţe concrete şi a insistat că nu a contestat autoritatea Curţii sau hotărârile acesteia. Mai mult, acuzată că a arogat DNA competenţe pe care nu le avea, Kovesi a susţinut că, de fapt, Tudorel Toader este cel care şi-a depăşit competenţa, iar acest lucru a fost sancţionat de CSM. Laura Codruţa Kovesi a răspuns şi acuzaţiilor de dezinformare, susţinând că interviurile şi ieşirile sale publice nu au

avut nicio legătură cu reacţiile unor oficiali europeni sau ambasadori. „Nu există nicio dispoziţie legală să interzică unui procuror să se exprime privind dispoziţiile legale, dacă ar fi aşa ar trebui sa desfiinţăm toate revistele de specialitate (...) Nu ştiu care sunt afirmaţiile de o gravitate fără precedent (n.r.: care să afecteze imaginea României în plan extern), probabil criterii obiective, măsurători, dar faptul că dumnealui a oferit explicaţii în faţa partenerilor externi, nu văd care este legătura între inter-

viuri şi oficiali care au pornit discuţii despre modificările legsilative, când mii de judecători şi procurori şi-au exprimat opinii critice la proiectul de lege. Este absolut subiectiv să susţii că nouă ambasadori care s-au prezentat la ministerul Justiţiei au făcut acest lucru pentru că procurorul şef al DNA s-a exprimat”, a mai spus Kovesi. Şefa DNA a insistat că procurorii din Direcţie nu falsifică probe, iar în privinţa prescrierii unor fapte a reluat explicaţia conform căreia termenele au fost calculate pe alte coordonate.

Dați-ne like pe facebook.com/ziarulromanesc www. ziarulromanesc.net

românia

Iohannis decide soarta lui Kovesi Decizia ministrului Justiției, Tudorel Toader, de a declanșa procedurile de revocare a șefei DNA, Laura Codruța Kövesi, agită apele pe scena politică. Preşedintele Klaus Iohannis susţine că ministrul Justiţiei, Tudorel Toader, nu a prezentat motive temeinice pentru revocarea procurorului-șef al DNA. Potrivit legii, revocarea procurorului general al României sau a procurorului-şef al DNA se face de către preşedintele României, la propunerea ministrului Justiţiei, avizul CSM fiind consultativ. „Nu am văzut raportul, nu a văzut nimeni raportul, însă prestaţia sincer... nu mi-a plăcut. Ce a prezentat (n.r. - ministrul Tudorel Toader) nu ştiu în ce măsură reflectă raportul. Ce a prezentat a fost lipsit de claritate şi de temeinicie. (...) Mult promisul raport nu a apărut pe site sau la Administraţia Prezidenţială. Când o să-l avem, probabil încercăm să îl desluşim“, a declarat vineri, 23 februarie, Klaus Iohannis, la Bruxelles. Şeful statului a mai declarat că susţine în continuare activitatea DNA. “M-am exprimat în repetate rânduri că DNA face o treabă bună şi conducerea DNA face o treabă bună, iar ceea ce am auzit aseară nu a fost de natură să-mi schimbe opinia“, a afirmat preşedintele.

Preşedintele are ultimul cuvânt Poate preşedintele României să refuze propunerea de schimbare din funcţie a procuroruluişef de la Direcţia Naţională Anticorupţie? Este întrebarea momentului, după ce în spaţiul public s-a speculat că legea îl obligă pe Klaus Iohannis să accepte, pentru că nu prevede

clar posibilitatea să se opună. Dreptul acesta este specificat doar în cazul în care i se propune un procuror-şef. Liderul de la Cotroceni a spus deja că nimic nu îl opreşte să spună „nu”, iar specialişti în drept constituțional au explicat în mass-media acelaşi lucru. Statutul magistraților spune clar cum se desfășoară revocarea procurorilor numiți în funcții de conducere prin decret prezidențial: „Art. 54 alin. (4) Se face de către Preşedintele României, la propunerea ministrului Justiţiei (…) cu avizul Consiliului Superior al Magistraturii.” Legea nu spune, însă, clar, că şeful statului poate să refuze propunerea făcută de ministru. Preşedintele Klaus Iohannis are propria interpretare legată de acest subiect. „Dacă legea prevede o posibilitate sau o oportunitate, atunci ea nu poate fi cenzurată, dacă legea spune că preşedintele revocă, atunci e chestiune de oportunitate politică dacă revocă sau nu şi doar preşedintele poate hotărî acest lucru”, a spus Klaus Iohannis.

Un fost preşedinte al Curţii Constituţionale încearcă să facă lumină: şeful statului poate respinge cererea de revocare, de vreme ce legea fundamentală îi dă dreptul să şi refuze admiterea în magistratură. „Spaţiul de manevră al preşedintelui este prevăzut în Constituţie. Cel care numeşte şi revocă, în general. Nu-i poate nimeni impune să revoce sau să respingă. Nu poţi să îl forţezi pe preşedinte să facă cum zici tu”, spune Augustin Zegrean, fost preşedinte CCR. Acesta aminteşte că instituţia

pe care a condus-o şi-a spus părerea demult despre dreptul preşedintelui României de a face numiri şi revocări la vârful magistraturii. „Dacă Preşedintele României nu ar avea nici un drept de examinare şi de apreciere asupra propunerilor făcute de Consiliul Superior al Magistraturii pentru numirea judecătorilor şi procurorilor sau în anumite funcţii de conducere, ori dacă nu ar putea refuza numirea nici motivat şi nici măcar o singură, dată, atribuţiile Preşedintelui României (…) ar fi golite de conţinut şi importanţă”, se arată în decizia CCR 375/ o6.07.2005.

«Şeful statului poate respinge cererea de revocare» „Din punctul meu de vedere, preşedintele, revocând, nu exercită un act precum un notar. Nu este ca şi cum te prezinţi în vederea obţinerii semnăturii. Preşedintele are dreptul de decizie și, ca atare, doar domnia

lui va decide dacă va da curs acestei solicitări sau nu”, spune Ioan Stanomir, politolog. La rândul lui, un judecător care a făcut parte din Consiliul Superior al Magistraturii a explicat şi el că preşedintele nu este obligat să accepte cererea ministrului care vrea să o înlăture pe Codruţa Kovesi de la conducerea DNA. „Decizia finală aparţine preşedintelui statului, care poate să admită propunerea de revocare sau poate să o respingă. Este dreptul său suveran”, spune judecătorul Cristi Danileț. O situaţie asemănătoare a avut loc acum 11 ani, când un procuror şef al unei secţii de la DNA Bucureşti a fost propus pentru revocare de ministrul Justiţiei de atunci. Consiliul Superior al Magistraturii a dat aviz negativ şi preşedintele României de atunci a respins şi el schimbarea. Alţi experţi susţin că şeful statului poate respinge solicitarea ministrului Justiţiei pornind de la principiul simetriei juridice. Astfel, dacă preşedintele poate refuza motivat să numească, atunci poate refuza motivat şi să revoce.

Dragnea, despre suspendarea lui Iohannis: Orice discuție este falsă Președintele PSD Liviu Dragnea a făcut precizări despre eventualitatea ca socialdemocrații să declanșeze procedura de suspendare a lui Klaus Iohannis din funcția de președinte al României dacă nu va aproba revocarea șefului DNA. ”Categoric nu luăm în calcul suspendarea președintelui. Orice discuție pe acestă temă în

care este implicat PSD-ul este falsă.” - a declarat Liviu Dragnea la Palatul Parlamentului. În ceea ce priveste afirmația președintelui Klaus Iohannis, care a spus că ”este o chestiune de oportunitate politică dacă revocă sau nu revocă”, Liviu Dragnea este de părere că șeful statului greșește. ”Cred că președintele a făcut o afirmație

greșită. Nu pot fi de acord cu politizarea acestei proceduri. Ori a vrut să spună altceva, ori nu, dar nu sunt de acord cu această afirmație, nu putem vorbi de oportunitate politică. Se vorbește de independența justiției și de neimplicarea politicului în justiție. Atunci cum putem vorbi de oportunitate politică aici?”, a spus Dragnea.

românia

2 martie 2018 • ziarul romÂnesc WEEKLY

Mii de români, în stradă pentru susţinerea DNA Manifestații pentru susţinerea Direcţiei Naţionale Anticorupţie (DNA) şi a Laurei Codruţa Kovesi au avut loc duminică, 25 februarie, în Piaţa Victoriei din Capitală, precum şi în alte oraşe, precum Cluj Napoca, Sibiu, Arad, Ploieşti, Baia Mare, Craiova şi Galaţi, sub sloganul „Tudorele, pleacă tu, cu hoţii tăi”. Câteva mii de persoane au protestat duminică seara, în Piaţa Victoriei, faţă de solicitarea de demitere a şefei DNA şi au cerut demisia ministrului Justiţiei, iniţiatorul acestui demers. Manifestanţii au scandat “Demisia”, “Tudorele, nu uita, va veni şi ziua ta!”, “Jos comunismul!”, “Tudorele, fă ceva / Pleacă tu şi gaşca ta”, “Tudorele, eşti un laş / Faci ce zice un borfaş” sau “Nu suntem o naţie de hoţi” şi au adus pancarte cu mesaje precum “Susţinem DNA şi o justiţie independentă! Codruţa, keep it up!”. Protestatarii sunt convinşi

că preşedintele Klaus Iohannis nu va da curs cererii lui Toader, însă pentru modul în care ministrul a ales să-şi argumenteze acţiunea cer ca el să plece din Guvern. Mai mult, oamenii ieşiţi în stradă au atras atenţia coaliţiei de guvernare că, dacă va folosi acest moment pentru a iniţia procedura de suspendare a şefului statului, se va ieşi masiv în stradă. Jandarmii au montat garduri de protecţie în zonă. Duminică seara, în Bucureşti s-au înregistrat minus 5 grade Celsius şi a nins. Organizarea protestului s-a făcut pe reţelele de social-

izare. “Ministrul Justiţiei, Tudorel Toader a decis, fără să aducă argumente, declanşarea procedurii de revovcare a şefei DNA, Laura Codruţa Kovesi. Da, ştim,

DNA-ul este foarte deranjant pentru cei care toacă banii românilor şi vor să trăiască liniştit cu asta. Apropos, în 2016, DNA, doar în dosarele de mare corupţie, a urmărit recu-

România, printre cele mai corupte ţări din UE Rapoartele anuale ale Asociaţia Amnesty International (AI) şi Transparency International (TI) demonstrează că fenomenul corupţiei lasă o amprentă catastrofală asupra imaginii României în lume. Concret, AI critică proiectele de lege privind dezincriminarea faptelor de corupţie, îar TI ne plasează pe locul locul 25 din cele 28 de state UE la capitolul Indicelui de Percepţie a Corupţiei. Proiectele de lege privind dezincriminarea unor fapte de corupţie au provocat proteste în România şi peste hotare, instituţiile europene şi internaţionale au criticat suprapopularea penitenciarelor şi condiţiile de detenţie improprii, iar romii s-au confruntat în continuare cu discriminări, se arată în documentul Asociaţia Amnesty International. ‘’În luna ianuarie (2017), zeci de mii de oameni au protestat împotriva a două ordonanţe de urgenţă adoptate fără o discuţie substanţială de către guvernul recent format de la acea vreme. Actele normative au extins graţierea persoanelor condamnate pentru anumite fapte de corupţie şi au dezincriminat conduita ilegală oficială. Instituţii naţionale, un-

a Consiliului Europei, din luna decembrie 2017, a evidenţiat lacunele cu privire la respectarea standardelor şi a bunelor practici internaţionale. Propunerile, adoptate de Senat în noiembrie, au rămas în aşteptare la Camera Deputaţilor la finalul anului, adaugă Amnesty International în raportul său anual. ele ambasade străine şi Comisia Europeană au criticat legile respective, care apoi au fost abrogate în februarie. În aprilie, a fost prezentat un nou proiect de lege - acordând amnistia pentru sentinţe mai mici de cinci ani de închisoare, inclusiv pentru corupţie -, ceea ce a provocat alte proteste în ţară în timpul anului. Legea nu fusese adoptată până la finalul anului’’ trecut, se menţionează în raportul AI. Raportul notează, de asemenea, că au fost propuse amendamente la legea privind organizaţiile neguvernamentale şi fundaţiile, prin care au fost introduse obligaţii administrative şi financiare suplimentare. ONG-urile naţionale au denunţat noile măsuri, considerate arbitrare, nenecesare şi vagi. Conferinţa organizaţiilor neguvernamentale internaţionale

Ne menţinem pe aceeaşi poziţie Transparency International (TI) a lansat raportul anual privind Indicele de Percepţie a Corupţiei (IPC) la nivel global, prin intermediul căruia se realizează un clasament al gradului de corupţie în sectorul public, aşa cum este perceput de mediul de afaceri şi experţi independenţi din cele 180 de state incluse în analiză, ţara noastră ocupând locul 25 din cele 28 de state UE. Concret, România se menţine cu acelaşi scor, de 48 de puncte, ca şi în urmă cu un an, şi pe acelaşi loc la nivelul Uniunii Europene, la egalitate cu Grecia. Singurele ţări din Uniune care au punctaje mai mici sunt Ungaria (45 de puncte) şi Bulgaria (43 de puncte). La nivelul UE, media IPC

este de 66 de puncte, similar cu anul anterior. Clasamentul este întocmit prin acordarea de puncte, de la 0 la 100, în care 0 înseamnă “foarte corupt”, iar 100 “deloc corupt”. Pentru fiecare stat sunt utilizate între 3 şi 16 surse diferite, metodologiile utilizate de acestea fiind revizuite de Transparency International, pentru a se asigura că îndeplinesc standardele de calitate ale TI.

Noua Zeelandă este cea mai curată În topul statelor percepute ca fiind cel mai puţin corupte se află Noua Zeelandă, cu 89 de puncte din 100 posibile, şi Danemarca, cu 88 de puncte, urmate de Finlanda, Norvegia şi Elveţia, fiecare cu câte 85 de puncte. Media la nivel global este de 43 de puncte, la fel ca anul anterior. Este pentru prima dată când la vârful ierarhiei se înregistrează scoruri sub 90 de puncte, ceea ce relevă o tendinţă globală de scădere a punctajelor din clasament. În acest context, faptul că Indicele de Percepţie a Corupţiei 2017 calculat pentru ţara noastră este neschimbat poate fi văzut ca o uşoară îmbunătăţire. În următorii ani considerăm

perarea sumei totale de 667 milioane euro. Adică bani furaţi de la români de către corupţi. NU RENUNŢĂM, nu acceptăm un abuz făcut de o gaşcă de infractori”, se arată pe pagina de socializare a evenimentului. Peste 200 de persoane au protestat şi la Cluj-Napoca, faţă de lipsa steagului UE din poza oficială a Guvernului Dăncilă, ei prezentând două steaguri ale Uniunii, aduse de la Bruxelles, pe care le vor preda, în 6 martie, la Palatul Victoria. Oamenii au cântat imnul naţional şi cel al Uniunii Europene. De asemenea, în mai multe oraşe din ţară au avut loc proteste împotriva revocării Laurei Codruţa Kovesi din funcţia de procuror şef al DNA. Oamenii au cerut demisia ministrului Justiţiei, Tudorel Toader.

România se situează pe locul 25 din 28 în Uniunea Europeană în ceea ce priveşte percepţia gradului de corupţie în 2017 că în România, pe lângă mijloacele de coerciţie, este nevoie de o abordare sistematică de prevenire a corupţiei, de responsabilizare a factorilor de decizie şi o mai solidă implicare a comunităţilor locale. Pentru administraţia publică este necesară accentuarea rolului prevenţiei, prin implementarea unor mecanisme transparente şi eficiente pentru eliminarea vulnerabilităţilor la corupţie, pentru cheltuirea eficientă a fondurilor publice şi creşterea integrităţii la nivelul instituţiilor publice. Având în vedere că sectorul privat joacă un rol cheie în modelarea felului în care societatea răspunde fenomenului corupţiei, iar un mediu de afaceri integru şi transparent poate contribui decisiv la dezvoltarea României, considerăm că în sectorul privat este nevoie de o îmbunătăţire a mecanismelor de conformitate şi integritate, în scopul asigurării competitivităţii economice.

DaČ&#x203A;i-ne like pe facebook.com/ziarulromanesc www. ziarulromanesc.net

românia

2 martie 2018 • ziarul romÂnesc WEEKLY

Spitalele din ţară au rămas fără medici Medici puțini, gărzi lungi şi epuizante, pacienţi mulţi, dar şi multe neajunsuri. Aceasta este radiografia unui sistem medical care este în moarte clinică. Sute de posturi de medici sunt libere în toată România, dar nu are cine să le ocupe. Deși se organizează concursuri de la an la an, nu există candidați. Cei mai mulţi au ales să plece în străinătate. Peste 14.000 de medici și 28.000 de asistenți medicali au plecat din România în perioada 2009-2015. Mai multe spitale din țară au semnalat faptul că au nevoie de medici la Unitățile de Primiri Urgențe. La Spitalul Județean de

Urgență Ploiești sunt vacante 16 posturi de medici. Cei care asigură totuși garda se plâng de epuizare, iar pacienții spun că

Sute de posturi de medici sunt libere în toată România, dar nu are cine să le ocupe așteaptă și câteva ore până să fie consultați. „Lipsa de medici de medicină de urgență este de ani de zile. Suntem încadrați opt medici de medicină de urgență, avem

un deficit de alți 16 medici de medicină de urgență. Am mai completat schema de personal cu alți trei medici de medicină de familie, cu competență în urgențe medico-chirugicale. Sunt trei linii de gardă care se acoperă foarte greu în aceste condiții, având în vedere că pentru fiecare linie de gardă este necesar un număr minim de cinci medici“, a declarat pentru Mediafax medicul-șef al UPU Ploiești, Odette Pană. Potrivit acesteia, medicii sunt obosiți, stau mai mult la serviciu, iar volumul mare de muncă îi determină pe posibili candidați la posturile vacante să aleagă alte specializări. “Ne străduim ca lipsa medicilor să nu afecteze actul medical, dar presiunea pentru fiecare dintre noi este foarte mare. Volumul de muncă este foarte mare“, a mai spus Odette Pană.

«Toţi pleacă în străinătate» La UPU Sibiu, din 25 de posturi sunt ocupate 16, iar medicii încearcă să nu lase gărzile neacoperite. În ultimii 10 ani se tot organizează concurs pentru ocuparea unui post vacant, dar nu vine nimeni. „Organizăm de vreo 10 ani concurs și nu vine nimeni. Nu sunt medici de medicină de urgență. Toți pleacă în străinătate, unde nivelul de de salarizare pleacă de la 5.000 euro pentru un medic de medicină de urgență. Toate promoțiile termină și pleacă, foarte puțini rămân. Specializarea o fac la noi și, din păcate, foarte puțini rămân în țară”, a declarat dr. Constantin Roșca, medicul-șef al UPU Sibiu. La Unitatea de Primiri Urgențe a Spitalului Județean din Miercurea-Ciuc profesează

doar patru medici, în condițiile în care legislația permitea angajarea, în total, a 21 de medici, însă niciun candidat nu s-a mai prezentat la concurs în ultimii doi-trei ani. De aseemenea, Unitatea de Primiri Urgențe (UPU) Cluj-Napoca ar avea nevoie de 10 medici de urgenţă pentru completarea posturilor.

„Organizăm concurs, dar nu vine nimeni“ Și la Galați, Unitatea de Primiri Urgențe a celui mai mare spital din județ funcționează cu personal insuficient. Pentru a nu bloca activitățile de la UPU, conducerea secției apelează la medici rezidenţi fără post și la voluntari care îi înlocuiesc pe cei angajați în timpul gărzilor.

Paradox românesc: criză de muncitori şi sute de mii de șomeri Piaţa muncii din România se confruntă cu cea mai acută criză de personal din ultimele două de cenii, dar cu toate acestea există în continuare judeţe în care rata şomajului este de peste 10%, ceea ce înseamnă că unu din zece locuitori apţi de muncă nu lucrează, scrie Ziarul Financiar. În Vaslui, de exemplu, rata şomajului este de 10,19%, fiind de peste 2,5 ori mai mare decât media înregistrată la nivel naţional (de 4,02% în decembrie 2017), arată datele Agenţiei Naţionale pentru Ocuparea Forţei de Muncă (ANOFM).

În Vaslui şi Teleorman, unu din zece oameni apţi de muncă nu lucrează Pe locul doi în topul judeţelor cu cel mai ridicat nivel al şomajului este Teleorman: cu o rată de 10,02% a şomajului, în judeţul situat la o distanţă de aproximativ 80 km de Capitală există aproape 15.000 de şomeri. De asemenea,

Mehedinţi, unul dintre cele mai sărace judeţe din punctul de vedere al investiţiilor, are un şomaj de 9,4% şi aproape 9.800 de şomeri. Cum se explică şomajul atât de ridicat în aceste judeţe în contextul în care angajatorii se plâng tot mai mult de lipsa de candidaţi? „Am avut angajaţi şi în Moldova şi în Teleorman care să recruteze personal de acolo şi să îi aducă în zonele din centrul şi din vestul ţării unde se fac angajări. Am renunţat să mai încercăm să facem asta, candidaţii disponibili de acolo pur şi simplu nu vor să lucreze, preferă să stea pe ajutoare sociale”, a explicat Horia Bugarin, directorul general al firmei de recrutare şi închiriere de forţă de muncă temporară IHM Total Consult din Timişoara, potrivit Ziarul Financiar. Într-adevăr, datele publicate de Ministerul Muncii pentru primele nouă luni ale anului trecut arată că, din totalul celor aproape 240.000 de români care primesc venit minim garantat (care variază între 140 de lei şi 530 de lei pe lună, în funcţie de numărul de persoane din familie), cei mai

mulţi (câte peste 8.000) sunt în judeţele care au şi şomaj peste media naţională, respectiv Olt, Dâmboviţa, Iaşi, Teleorman sau Vaslui. Din această listă excepţie face Iaşiul, al doilea cel mai mare judeţ din ţară după numărul locuitorilor, care are totuşi un şomaj scăzut, de 4%. Pe lângă Vaslui, Teleorman şi Mehedinţi, în topul judeţelor cu rate ale şomajului ridicate se mai află Dolj (8,8%), Buzău (8,6%), Galaţi (7,8%), Olt (7,4%), Ialomiţa (6,7%), Bacău (6,6%) şi Gorj (6,3%).

351.000 de şomeri La nivel naţional, rata şomajului la finalul lunii de-

cembrie a anului trecut a fost de 4,02%, ceea ce înseamnă că existau aproxi mativ 351.000 de şomeri la nivelul întregii ţări. Dintre aceştia, numai 21% (adică aproape 73.000 de persoane) primeau indemnizaţii de şomaj, restul fiind în evidenţele agenţiei de ocupare pentru că îşi doresc ca acestea să îi ia în calcul atunci când apar oportunităţi de noi locuri de muncă. Ilfov este judeţul cu cel mai scăzut nivel al şomajului, cu o rată de numai 0,6% şi 1.200 de şomeri. De asemenea, în Timiş rata şomajului este de 1% (3.540 de şomeri), în Arad de 1,5% (3.245 de şomeri), iar în Municipiul

Bucureşti şomajul este de 1,53% (cu aproape 18.300 de şomeri înregistraţi). „În Timiş cred că şomajul real este sub 1%, dacă luăm în calcul şi câte relocări se fac aici din alte zone. În continuare vin noi investitori aici, pentru că au nevoie de oameni calificaţi. Iar acolo unde nu este nevoie de un volum mare de oameni, sunt dispuşi să ofere salarii puţin mai mari pentru a-i atrage. Cu toate acestea, le-a fost greu să înţeleagă noilor investitori măsura privind transferul contribuţiilor de la angajator la angajat, a fost un şoc pentru ei până le-am explicat că este o mutare administrativă”, a mai spus Horia Bugarin, care conduce o companie cu 2.400 de angajaţi. El spune că majoritatea angajatorilor din Timiş au crescut salariile brute ale angajaţilor pentru a menţine netul şi că, în medie, salariile anagajţilor din zonă au crescut cu 5% peste nivelul dat de transferul de contribuţii. În clasamentul judeţelor cu şomaj scăzut se mai află Cluj (cu o rată a şomajului de 2% în decembrie), Sibiu (2,4%), Bihor (2,4%), Braşov (2,8%), Prahova (3%) şi Bistriţa-Năsăud (3%).

Dați-ne like pe facebook.com/ziarulromanesc www. ziarulromanesc.net

românia

Jefuirea României: 9,2 miliarde de euro într-un singur an În raportul Curţii de Conturi pe anul 2016, inspectorii au menţionat că au fost identificate 21.427 de cazuri de abateri, care au generat venituri suplimentare de 978,1 milioane lei, prejudicii de 687,6 milioane lei sau erori financiar-contabile de 43,225 miliarde lei (aproximativ 9,2 miliarde de euro).

Banii pentru 20 de kilometri de autostradă În companiile şi societăţile subordonate Ministerului Transporturilor şi cel al Comunicaţiilor, inspectorii Curţii de Conturi au realizat mai multe controale (de audit financiar şi de conformitate). Pe lângă abaterile şi prejudiciile constatate, angajaţii Curţii de Conturi au precizat că mai multe instituţii nu au fost în stare să cheltuiască banii publici pentru diverse proiecte de investiţii şi dezvoltare. În 2016, printre instituţiile statului care nu au reuşit să cheltuiescă banii alocaţi de la bugetul de stat se află Compania Naţională de Administrare a Infrastructurii Rutiere. Conform raportului Curţii de Conturi, oficialii CNAIR, în 2016, nu au fost în stare să cheltuiască 540 milioane lei, (aproximativ 117 Majoritatea PSD- ALDEUDMR din Senat a adoptat de curând un proiect de modificare a Legii serviciilor comunitare de utilităţi publice, care loveşte în pădurile virgine şi parcurile naţionale. Proiectul, semnat de mai mulţi parlamentari de la PSD, ALDE, UDMR şi chiar PNL, este asumat de senatorul PSD Emanoil Savin, fost primar al Buşteniului, a cărui familie are în proprietate mai multe terenuri pe Valea Prahovei, relatează Adevărul. Articolul care va permite distrugerea ariilor naturale este formulat în felul următor: „Scoaterea definitivă şi ocuparea temporară a terenurilor din fondul forestier naţional necesare realizării, dezvoltării, întreţinerii şi modernizării sistemelor de utilităţi publice în vederea asigurării securităţii şi sănătăţii oamenilor şi ani-

Vagoane dispărute, incompetență privind cheltuirea banilor publici pentru autostrăzi și drumuri naționale, sporuri și prime ilegale, sunt câteva concluzii ale inspectorilor Curții de Conturi, ce s-au conturat anul trecut asupra conturilor de execuție întocmite pentru exercițiul bugetar al anului 2016. Raportul Curţii de Conturi pe 2016: Peste 21.000 de abateri constatate şi erori contabile de peste 9 miliarde euro

milioane euro), bani de la bugetul de stat pentru autostrăzi şi drumuri naţionale. Un calcul simplu arată că oficialii CNAIR, dacă ar fi reuşit să gestioneze mai bine banii publici, ar fi construit circa 20 de km de autostradă.

CFR a pierdut urma a 21 de vagoane La compania CFR SA, inspectorii Curţii de Conturi au constatat că s-au dat bonusuri ilegale şi că au dispărut mai multe vagoane. Reprezentanţii CFR ne-au declarat că vor contesta raportul, dar un comunicat ofi-

călători din parcul centralizat al CFR SA, Comisia de inventariere nu a prezentat documentele care să justifice propunerea de scoatere din patrimoniu a unui număr de 21 de vagoane de călători.

Plăţi ilegale între 2014 şi 2016

cial nu a fost emis încă. Mai exact, conducerea CFR SA şi membrii Consiliului de Administraţie al companiei au beneficiat nelegal de remuneraţii bonus în sumă de 307.000 de lei pentru aprobarea planului de management/ administrare, iar alţi angajaţi au utilizat, în perioada 2015 - 2016, autovehicule aflate în proprietatea societăţii, decontând cheltuieli cu combustibilul pentru activităţi fără legătură cu scopul, obiectivele şi atribuţiile prevăzute în actele normative de funcţionare. Conform raportului, ulterior inventarierii vagoanelor de

Și la Autoritatea Naţională pentru Administrare şi Reglementare în Comunicaţii inspectorii Curţii de Conturi au constatat ilegalităţi. Mai exact, ANCOM a efectuat, în perioada 2014 - 2016, plăţi ilegale sub formă de premii „pentru realizări deosebite în activitate”, în valoare totală estimată de 1,508 milioane lei, fără ca acestea să fie prevăzute în contractele colective de muncă, se menţionează în Raportul Curţii de Conturi pe anul 2016. Potrivit sursei citate, din suma totală raportată ca plată ilegală, 1,230 de milioane de lei au fost reprezentate de sume brute, iar 278.000 de lei contribuţii ale angajatorului.

Bonusuri ilegale la Poşta Română O altă instituţie unde inspectorii CC au găsit ilegalităţi este

Pădurile virgine, în pericol malelor, este permisă inclusiv pentru suprafeţele cuprinse în zona de protecţie strictă, zona de protecţie integrală şi zona de conservare durabilă a ariilor naturale protejate, rezervaţii naturale precum şi pentru suprafeţele incluse în Catalogul naţional al pădurilor virgine şi cvasivirgine din România ori care întrunesc criteriile şi indicatorii pentru includerea în Catalogul naţional al pădurilor virgine şi cvasivirgine din România“. Aparent, proiectul îşi doreşte să dezvolte comunităţile locale din zona ariilor protejate: primăriile să poată construi drumuri, să tragă electricitate şi canalizare. „Avem zone importante din această ţară rămase la nivel de infrastructură de Ev Mediu, de secol XVIII, în ceea ce

priveşte infrastructura rutieră“, a susţinut proiectul, în plen, liderul senatorilor PSD, Şerban Nicolae. „Şi ce facem, tragem o şosea prin Poiana Narciselor?“, se întreabă senatorul USR Allen Coliban.

„Nu se taie păduri, nu se face nimic” Inițiativa a fost votat și de parlamentarii PNL. Unul dintre ei, sibianul Mircea Cazan. Acesta susține că proiectul nu face altceva decât să permită administrațiilor locale accesul la infrastructura edilitară. ”Este o temă falsă, aruncată de ei în media. Această propunere de lege spune următorul lucru: în pădurile unde exista o infrastructură de utilități apă, canal, zonă electrică,

făcută în 1996, tu poți intra să refaci rețeaua de apă, rețeaua electrică, dar atât. Nu se taie păduri, nu se face nimic. USR, în schimb, au lansat o temă falsă cu pădurile virgine. Nu se strică nimic. Sunt utilități făcute de 30, 40, 50 de ani, care în 1995 și 2000 au fost făcute zone protejate, și nu mai puteai să intri să-ți repari utilitățile. Ce am făcut noi prin această lege: nu intri, nu dărâmi pădurea, repari utilitățile și în zonele protejate, în zonele pădurilor virgine”, a declarat Mircea Cazan.

Poşta Română. Bonusuri ilegale în valoare de circa 237.000 de lei şi servicii juridice pe baza unui contract în cuantum de aproape 580.000 de lei, dar al cărui obiect s-a suprapus cu atribuţiile Direcţiei Juridice şi Reglementări, conform raportului CC. În 2016, Poşta Română a plătit salariaţii care au desfăşurat activităţi în interesul Ministerului Comunicaţiilor, fără încheierea unor documente de delegare/detaşare între cele două entităţi. Mai mult, pe lista plăţilor nelegale se află acordarea unor bonusuri, în afara prevederilor OUG nr. 109/2011 privind guvernanţa corporativă a întreprinderilor publice, în valoare de 237.000 de lei, precum şi cheltuieli ne-economicoase pentru achiziţionarea unor tipărituri cu ocazia unor zile festive (35.000 de lei), servicii juridice, rezultat al încheierii unui contract al cărui obiect s-a suprapus cu atribuţiile Direcţiei juridice şi reglementări (579.000 de lei), respectiv servicii de expertizare şi evaluare în vederea valorificării unui număr de 167 de autovehicule scoase din exploatare şi stocate în perioada 2010 - 2014, dar fără ca rapoartele/expertizele să fie utilizate efectiv (61.000 lei). De cealaltă parte, reprezentanții USR, susținuți de ONG-urile ecologiste susțin că prin această lege, caracterul ariilor naturale se pierde. „Veţi distruge posibilitatea ca localitățile să se dezvolte pe bază de turism“, a susținut senatorul USR Mihai Goțiu. Proiectul a fost adoptat în Senat cu 81 de voturi pentru, 12 împotrivă și două abțineri.

„Nu prea există localităţi în arii protejate“ ONG-urile pentru protecţia mediului contrazic proiectul PSD. „Ce nu spun susţinătorii acestei legi e că în majoritatea zonelor cu protecţie a ariilor protejate nu prea există localităţi. Şi ce nu se mai spune este că aceste zone strict protejate înseamnă doar 1% din suprafaţa României“, arată Agent Green, ONG pentru protecţia mediului şi conservarea biodiversităţii.

MICĂ PUBLICITATE

î Caut cosmeticiana cu experienta pentru a lucra intr-un salon din East London. Trebuie sa fie pana in 40ani, nivel mediu de engleza, prezentabila, vesela. Se ofera salarizare foarte buna. Tel. 07411665458. î Caut zidar cu experienta la zidarie in uk,trebuie sa avetiCSCS card si scule proprii,jobul incepe de maine. Tel. 07880350443. î Companie din Londra angajeaza personal la curatenie in case private. Plata este de 8.50 lire pe ora.Conditii :Cont bancar personal,NINO,pasaport sau buletin.Pentru cei care nu detin un cont bancar va putem ajuta noi.Job ul este cu incepere imediata. Tel. 07377718778. î Avem disponibile posturi de Tehnician radiolog (Radiographer) in diverse trusturi NHS din Anglia. Posturile sunt incadrate la salarizarea pentru Band 5 din sistemul NHS. Experienta nu este obligatorie. Nivel mediu-avansat la limba engleza. Pachet excelent de beneficii, in functie de locatie. Daca doriti sa obtineti un post de Tehnician radiolog in UK, va rog sa transmiteti CV-ul dvs. pe adresa: alina@simplyrecruitment.eu î Cautam URGENT tinichigiu auto cu experienta (panel beater / bodyshop technician / prepper). Ce oferim: - Salariu atractiv £400-£600 pentru inceput plus potentiale bonusuri; - Program de munca decent : de la 9 la 6 Luni pana Vineri (Sambata si Duminica optional); - Masina de munca ( in functie de experienta candidatului); - Mediu de lucru placut si in siguranta. Contract pe perioada nedeterminata; - Posibilitate de avansare; Despre noi: Suntem de fapt o firma de transporturi cu o flota de peste 160 de dube care sunt in mare parte noi, 2016-2018. O mare parte din dube sunt in leasing / inchiriate, prin urmare, in momentul predarii trebuie sa arate impecabil. Cerem CALITATE mai presus de orice. Service-ul este dotat cu cabina de vopsit si cuptor nou, abia instalat. Cerinte: Candidatul trebuie sa fi lucrat in domeniu cel putin 4-5 ani sau sa poata dovedi ca este bun in ceea ce face. Va fi o perioada de proba de 2-3 zile sau mai mult in functie de candidat. Daca la sfarsitul perioadei de proba, candidatul este selectat sa mearga mai departe cu noi, zilele de proba vor fi platite. Nu angajam persoane fara experienta! Pentru intrebari, informatii suplimentare va rugam contactatine 07447017708! î Cautam baieti pentru linen porter hotel. Experienta este preferabila dar nu obligatorie, se ofera training. Plata incepe de la £7,80-£8/hr, engleza obligatorie. Incepere imediata. Lasati mesaj cu numele si postul dorit. Tel. 07481070877. î Căutăm un mecanic experimentat și calificat cu o experiență minimă de 5 ani în domeniul diagnosticelor electrice și să fie capabil să execute înlocuirea ambreiaj,cambaletului, inclusiv sudarea, asamblarea motorului, service. Salariu bazat pe experiență. Tel. 02088884297. î Cautam fete cu experienta in restaurant pt Harrow si centrul Londrei. Incepere imediata, £8/hr,plata saptamanala. Engleza conversationala. tel. 07388775447. î Suntem in cautarea unui cusator de tapiterie (huse canOFERTA JOB FLEXIBIL LIVRARI* Jobul este disponibil in majoritatea oraselor din Anglia! - Program: NU AI PROGRAM ! Tu alegi cand muncesti si cat muncesti. - Plata: Livrari efectuate cu masina/scooter = £4.25/ livrare (se efectueaza, in medie 4 livrari pe ora). *pachetele sunt mici, se recomanda masina mica. Livrari efectuate cu bicicleta = £3.75/livrare (se efectueaza 3-4 livrari pe ora). - Varsta necesara: 18+ ani - bicicleta/scooter, 25+ ani – masina - Cand pot incepe? In 2-7 zile, depinde de orasul in care te aflii. - Unde este jobul? In majoritatea oraselor din Anglia. - Jobul este disponibil si persoanelor care au deja un loc de munca si cauta ceva extra. Ai prieteni in Anglia care cauta un job? Adu-i si pe ei, iar noi te rasplatim cu £50 pentru fiecare persoana care incepe sa faca livrari. *NU SE OFERA MIJLOC DE TRASPORT* **Pentru a aplica pentru job trimite la adresa de email de mai jos urmatoarele detalii: Nume, Prenume, Email, Telefon, Cod Postal, Data nasterii si tipul de vehicul cu care vrei sa efectuezi livrari** Nr.tel:07728481432 Email: livrari.uk@gmail.com

2 martie 2018 • ziarul romÂnesc WEEKLY

locuri de muncă apele) in regiunea Derbyshire (Anglia).Daca aveti experienta in coaserea huselor pentru canapele intr-o fabrica de mobila, ati lucrat cu masini de cusut automate (aplicarea fermoarelor si a piping-ului, snur, bordino, paspoal, cheder) si vorbiti limba engleza la nivel conversational sunati la 0362 630 106. Salariu: £8.07/ora. Recomanda pe cineva acum pentru £50.

07388775447.

î Avic domestic cleaning angajeaza fete pentru curatenie in case private in zona centrala. Avem nevoie de persoane serioase , cu atitudine pozitiva ,cu experienta in domeniu , referinte si acte in regula . Se cere limba engleza. Va rugam sa trimteti cv cu poza la emailul urmator: ic@ avicdcs.co.uk.

î Cautam o fata pt un B&B in Parson Green station, in fiecare zi de la 10:-12:30. Cateodata se mai fac ore extra. Oferim £8,5 pe ora. Ideal pt o mamica sau cineva care nu poate lucra full-time. Trebuie sa se descurce cu engleza. Incepere de miercuri. tel. 07481070877.

Companie tanara cauta sa angajeze o persoana pentru postul de Account Manager / Business Development Manager. Jobul nu necesita experienta in vanzari Cerinte: Permis conducere categoria B, Masina proprie – se deconteaza carburantul, Limba engleza – nivel conversational, Disponibilitate de invatare, Disponibilitate pentru deplasare in UK – se asigura cazare. Se ofera: Training si cursuri de pregatire, Salariu fix si comision in functie de realizari – nu exista target. Daca considerati ca sunteti persoana potrivita, trimiteti CV-ul pe adresa: bacovia.gb@gmail.com” î American carwash angajeaza personal pentru spalatorie auto, tura de noapte, nu este nevoie de experienta, nici de limba engleza. Persoanele interesate sunt rugate sa se prezinte la adresa urmatoare: 35 Great Eastern Street, Post code: EC2A 3ER, Londra, 02077396345. î PiLON Ltd, unul dintre cei mai mari contractori principali in domeniul renovarilor de locuinte, cauta Sofer pentru proiectele sale din Lewisham, Sidcup, Dartford. Cerinte minime: Full UK Driving Licence, CSCS card and one year of experience in England. Pilon oferă cursuri suplimentare pentru muncitorii care doresc să-și îmbunătățească abilitățile și oferă diferite cursuri de specialiști sau conștientizarea cu privire la azbest. Tel: 07710031806. î JogPost angajeaza distribuitori de pliante, door to door, in Londra. Castigati in timp ce va mentineti in forma. Job flexibil, part time sau full time. Fara experienta, se ofera training. Pentru detalii ne puteti contacta la tel 02034176767. î Urgent.. Caut #frizer/ita sa muncească full sau part time într-un nou salon de frizerie situat în zona #edgware #ha8 din data de 01/03/2018. Minim 3 ani experienta. Engleza la nivel mediu. Pentru mai multe detalii nu ezitați să mă contactați în privat sau la numărul 07400460578. î Firma de Curatenie caută personal Pt Curatenie pe Șantiere. Se cere cscs card, card bancar, insurance number și utr. Pt mai multe informații Ma puteți contacta. Tel. 07429097540. î Căutăm izolatori termici cu experiență. Plata și termenii contractului sunt negociabili, în funcție de experiență și vor fi explicate în timpul interviului. Pentru acest rol este necesar un minim de 2 ani de experiență și o licență de conducător auto. Candidatul ideal trebuie să aibă experiență în ceea ce privește izolația cu folie, placarea cu aluminiu și alte specificații. Vă rugăm să luați legătura pentru mai multe detalii și să vizitați site-ul nostru pentru a obține o idee despre cine suntem și ce facem www.chaseinsulations.co.uk. Puteti sa ne contactati la enquiries@ chaseinsulations.co.uk. sau whatsapp daca nu vorbiti engleza, alternativ sunati la +447460399456. î Caut manichiurista se cere: extensi din acryl extensi din gel mani si pedi cu lac normal sau semi permanent.daca sti sa faci ce se cere sunama la 07380299795. Ofer intre 80 si 100£ pe zii.TEl. 07380299795. î JogPost angajeaja distributori de pliante, door to door in Londra. Castigati intre 40 si 63 de lire sterline, part time sau full time. Fara experienta, se ofera training. Pentru detalii contactati-ne la tel 02034176767. î Cautam o fata pt hotel micut in Hammersmith, plata £8/hr. Se fac 2,5 camere intr-o ora, camere mici. Se pot face ore extra daca se doreste. Incepere de maine. Plata saptamanala. Lasati mesaj cu numele si postul vizat. Tel.

î Pentru cei ce doresc un job stabil, bine platit, pe o perioada nedeterminata pot suna la Nr. de tel. 07981810282/ 07377718778.Conditii de angajare:NINO,CONT BANCAR PERSONAL, PASAPORT SAU BULETIN. plata. este de 8.50 lire pe ora.

î Angajam asistenti relatii cu publicul. Atlantic London, agentie de recrutare in invatamant, cauta sa angajeze ASISTENTI RELATII CU PUBLICUL pentru biroul din Whitechapel. Se cere experienta in customer service si nivel avansat de limba engleza. Studiile superioare constituie un avantaj. Tel. 07473599933. î Companie constructii,angajam general labourers si groundworkers pentru munca pe santier in reteaua overground.Proiectele se desfasoara in Londra pe perioada lunga.Durata lucrarilor actuale,se intinde pana in Aprilie 2019.Aplicantii trebuie sa fie domiciliati in Londra,si sa posede docomentele cerute.Salariile incep de la £15/ora,in functie de nivelul de experienta.Oferim posibilitati de promovare profesionala si procesare de acte auxiliare,dupa necesitati.Aplicantii trebuie posede urmatoarele acte: PTS card -CSCS card -NINO -cont bancar Pentru informatii detaliate,tel: 07400359494-Radu Ionel. î Jobul este disponibil in majoritatea oraselor din Anglia! - Program: NU AI PROGRAM ! Tu alegi cand muncesti si cat muncesti. - Plata: Livrari efectuate cu masina/scooter = £4.25/livrare (se efectueaza, in medie 4 livrari pe ora). *pachetele sunt mici, se recomanda masina mica. Livrari efectuate cu bicicleta = £3.75/livrare (se efectueaza 3-4 livrari pe ora).- Varsta necesara: 18+ ani - bicicleta/scooter . 25+ ani - masina - Ce se livreaza? Mancare, de la restauAsme Engineering: Looking for Labourer/ Cautam muncitor necalificat Nord-Vest-ul Londrei NW10 6LE Temporar/Cu norma intreaga. Contact: Maria 02089631743 email: HR@asmeengineering.co.uk Aplicantul trebuie sa aiba următoarele abilități: Abilitatea de a folosi polizorul, Trebuie sa poata lucra peste program. The successful applicant must have the following skills: Ability to use the grinder, Must be able to work overtime. Sudor /Fabricator ( Structuri metalice si lucrari arhitecturale) Nord-Vest-ul Londrei Temporar/Cu norma intreaga. Contract permanent dupa o perioada de proba de succes. Contact: Maria 02089631743 email: HR@asmeengineering.co.uk Aplicantul trebuie sa aiba următoarele abilități și experiență: • Abilitatea de a citi si intelege desenele de fabricare , de a produce o varietate de fabricatii de la inginerie grea pana la mici lucrari structurale, scari, porti, balustrade, balcoane etc. • Trebuie sa poata opera toate mașinile de fabricare obișnuite, incluzand sudura MIG,TIG si MMA . • Experiența de lucru într-un atelier de producție de înaltă calitate. • Codat conform BS EN 9606 • Minim 3 ani experienta. Welder / Fabricator (Structural Steel & Architectural Metalwork) North West London Full-time/ Temporary Permanent contract following a successful trial period Contact: Maria 02089631743 email: HR@asmeengineering.co.uk The successful applicant must have the following skills and experience: • Ability to read and understand fabrication drawings, produce a variety of fabrications from heavy engineering to small structural works, staircases, gates and railings, balconies, etc, • Must be able to operate all common fabrication machinery, including MIG, TIG and MMA welding. • Experience working in a high production fabrication workshop. • Coded to BS EN 9606, • 3 + years’ experience advantageous

rantele din zona dumneavoastra, la clienti acasa. - Cand pot incepe? In 2-7 zile, depinde de orasul in care te aflii. Unde este jobul? In majoritatea oraselor din Anglia. - Jobul este disponibil si persoanelor care au deja un loc de munca si cauta ceva extra. Ai prieteni in Anglia care cauta un job? Adu-i si pe ei, iar noi te rasplatim cu £50 pentru fiecare persoana care incepe sa faca livrari. *NU SE OFERA Parteneriat) / ASSOCIATION (Asociere) Job Vacancies (Posturi vacante): - CONSULTING PROVIDER, - MUSIC TEACHER (profesoară de muzică), LEAD SINGER (solistă vocal) Head Office: 88.1 Morley Crescent East, Stanmore, Harrow, London HA7 2LQ Cerinţe (doar pentru postul Consulting Provider): - Nivel mediu / avansat de limba engleză; - PC (word, excel); - Bune abilități de Comunicare, Creativitate și Seriozitate; - Constituie un avantaj, dacă aveți cunoștințe în: Corel, Photoshop; - Experienţa în domeniu se consideră o prioritate, dar nu este obligatorie. Beneficii (doar pentru postul Consulting Provider): - Contract de muncă; - Salariu £NEGOCIABIL (40 ore săptămână); - Bonusuri în funcţie de performanţe şi realizări; - Program flexibil; - Posibilitate de dezvoltare şi promovare; - Parteneriat / Asociere. Interviul se va desfășura în două etape: - Etapa 1 / Telefonic și/sau vă rog să-mi transmiteţi CVul pe E-mail; - Etapa 2 / Interviu la sediul companiei. Pentru mai multe detalii și informații, sunați la următorul număr de telefon +44744 851 2658 sau e-mail: marianionete1@yahoo.co.uk MIJLOC DE TRASPORT***Pentru a aplica pentru job trimite la adresa de email de mai jos urmatoarele detalii: Nume, Prenume, Email, Telefon, Cod Postal, Data nasterii si tipul de vehicul cu care vrei sa efectuezi livrari**Nr. tel:07728481432. Email: livrari.uk@gmail.com. î Pentru cei ce doresc un job stabil, bine platit, pe o perioada nedeterminata pot suna la Nr. de tel. 07981810282/ 07377718778.Conditii de angajare:NINO,CONT BANCAR PERSONAL, PASAPORT SAU BULETIN. plata. este de 8.50 lire pe ora. î Manipulant depozit prodose alimentare. colecteaza produsele de pe rafturi conform comenzilor primite, pregateste coletele de marfa in vederea livrarii, verifica si alimenteaza rafturile cu marfa, verifica periodic produsele din stoc,perioada contractuala 3 luni cu posibilitate de prelungire,plata 8.63/h zi 9.67/h noapte,plata saptamanal mai multe detalii la numerele 0775261141 sau 07809306464 ori pe adresa de email osborneinfo.co.uk@ gmail.com intre orele 8:30 - 17 INREGISTRARE GRATUITA. î Urgent! Cautam personal pentru postul de Care Home Assistant/ Ingrijitor batrani, pentru un azil de batrani situat in zona Croydon/ in Londra! Se cere: experienta, lb. engleza- macar nivel mediu. Pentru mai mult detalii, 07947523750 sau office.mothercare@gmail.com. Va rugam seriozitate! î Job in curatenie pentru baiat. Engleza vorbit obligatoriu. Program 6 ore pe zi, £8.45 pe ora. Jobul este in post code EN2. Tel. 07904207614. î**Firma de constructii angajeaza pt postul de secretara/ asistant manager,o persoana tanara, atenta, prezentabila, responsabila, serioasa. Se solicita EXPERIENTA!!!(Va rog sa nu mai insistati cei fara). Program flexibil si salariu atractiv. Nivel engleza AVANSAT,cunostinte IT nivel AVANSAT.Program L-V,9am-6pm.Mai multe informatii la sediul firmei din :449 High Street North E12 6TJ. Daca va incadrati cerintelor(dar numai daca)va rog sa trimite ti CV ul la: info@octaviabuilders.co.uk. î Recrutam o fata pentru postul de housekeeper in azil de batrani. Obligatorie engleza. Trebuie sa locuiasca la distanta rezonabila de New Malden (sudul Londrei). Se face DBS gratuit de companie. 5 zile pe sapt, de la 8 la 3 dupa amiaza, Vineri si Sambata libere. Incepere urgenta. 8lire pe ora. Tel. 07481070877. î Caut persoane care detin SENTINEL PTS CARD pt un job de saptamana viitoare in Hackney Estul Londrei.Nu o sa fac eu angajarile si nu se vor percepe taxe.Angajarea se va face direct cu compania la care lucrez eu si veti fii platiti prin UMBRELLA.Ma puteti contacta la nr de tel 07377052223.Va rog frumos nu deranjati daca nu detineti PTS daca aveti si alte tickete aveti un avantaj in plus. î Caut persoane care detin Sentinel cu PTS. pt un job in hackney de saptamana viitoare nu se percep taxe de in-

Dați-ne like pe facebook.com/ziarulromanesc www. ziarulromanesc.net

MICĂ PUBLICITATE

închirieri î Camera medie, cu baie proprie, langa Edgware Hospital. Este un apartament cu 2 camere in care locuieste o singura familie cu un copil de 16 ani. Ideal pentru o persoana care prefera curatenia, linistea si bunul simt. Exista si loc de parcare gratuit. Tel. 07798577526.

scriere.Angajarea se va face direct cu compania cu care lucrez.Daca va intereseaza ma puteti contacta la nr de tel 07377052223 î Pilon Ltd, one of the biggest refurbishing main contractors within Decent Homes sector, is currently looking for qualified Electrician for our contracts across Reading. Decent Homes experience of working within occupied/voids properties is advantageous but not essential. 17th Edition, ECS card and City & Guilds Level 2 are a must have. Excellent communication and customer care skills are also required together with a Full UK driver’s license and access to your own transport. We are offering long term roles available paying top rates. Send your CV to the email address provided and one of our recruitment team members will be in touch with details. anca.bulgarasu@pilon.co.uk î JogPost angajeaza distributori de pliante, door to door, in Londra. Castigati intre 40 si 63 de lire sterline, part time sau full time. Pentru detalii contactati-ne la tel 02034176767. î JRL Group angajeaza soferi care locuiesc in Estul Londrei (Silvertown). Cerinte: Sa detina DCPC si DIGI TACHO CARD, Engleza nivel conversational. Nu mai mult de 6 puncte pe permis, Sa cunoasca Londra, Varsta peste 25 de ani. Minim 2 ani de experienta. Tel. 02089537800. î Ahearne Personnel angajeaza Dulgheri in Cardiff CF24. Pentru mai multe informatii contacti Elena 07958367166. î Eastlines angajeaza operatori depozit pentru job permanent in Harrow (HA3 5TJ). Nivel acceptabil limba engleza, cunostinte operare PC, adaptabilitate, seriozitate si punctualitate. Trebuie sa fie apt fizic pentru manevrari colete, ambalare, concentrare in conditii de stress. Program normal, 6 zile pe saptamana (duminica liber), tura de dimineata/ dupa-amiaza. Salariu motivant, concedii si libere platite, echipament, avantaje. Trimiteti CV la adresa de email jobs@eastlines.co.uk. î Se cauta Office Assistant pentru o firma de curatenie in Tolworth, KT67AA. Obligatoriu: permis de conducere de UK(B) si engleza; de preferat minim 2 ani in UK. Salariu de incpeut: 18K/an. Rog persoanele interesate sa ma contacteze prin mail pentru a primi descrierea completa a job-ului: recruitment@a3project.co.uk. î Companie de curierat si logistica angajeaza personal necalificat(sortat colete,plicuri si scrisori )Salarizare: 8,40 lire/ora - tura de zi; 9,40 lire/h - tura de noapte. Minimum de ore garantate pe saptamana: 40 de ore. Perioada contractuala: 3 luni cu posibilitate de prelungire. Plata: saptamanala. Nu este necesara experienta in acest domeniu, intrucat se va face training complet la locul de munca; Disponibilitate pentru a lucra in ture, atat de zi cat si de noapte, inclusiv weekend-urile; Disponibilitate pentru a lucra ore suplimentare cand este nevoie, acestea fiind platite extra,mai multe detalii la numarul 07809306465 sau 07809306466 ori pe adresa de email templine.co.uk@ gmail.com de luni pana sambata 8:30 - 17, Inregistrare GRATUITA. î Dorim sa recrutam personal interesat de ingrijirea ingrijirea batranilor, pe postul ”Care Home Assistant”, pentru a lucra in azile de batrani din Londra. Cerinte: Experienta (are prioritate); Limba engleza la nivel mediu. Persoanele interesate va rugam trimiteti mail cu CV la adresa office.mothercare@gmail.com. De asemenea, puteti suna la 07947523750. î Compania Hoo Hing angajeaza soferi profesionisti (clasa 2 camioane), ajutor de sofer (van assistant), lucratori in depozit (loading bay, warehouse) in Chadwell Heath, Dagenham: - contract permanent, - PPE, - bonusuri. tel. 020 8548 3649. î Encore Personnel is recruiting pickers/packers in Spalding & surrounding area. £345 a week plus £50 bonus if atend all shifts. Hours of work are 8 to 12 hour shifts during the day. This is a busy environment operation and candidates need to be flexible towards working hours. Pay: £7.50p/h plus bonus. Main duties include: Putting

flowers on the line ready to be packed. Sleeving & packing products on the production line, according to specification. Bunching/ boxing products ready for despatch. Own transport will be an advantage but is not essential for local people as site can be acceseble via bike as well. Previous experience is not essential as full training will be given. English language is desireble but not esential. Candidate must be able to stand for the duration of the shift, this role is repetitive and requires a high level of concentration. For more details please contact us on 01159 596 932 or text 07984541081 Name and Location to reserve your interview place. î Currently we are looking for night receptionists to work in a variety of five star hotels situated in Central London, with immediate start for the right candidate. -Salary starting from £ 7.50/hour; -paid holiday; -career progression opportunities. For more details you can contact the following numbers: 07434972187 Adelina, 07557785300 Sunny, Or, please send a CV to our email address: office@ hmserv.co.uk and we will contact you. î We are looking for waiters and bar staff. Previous experience is not necessary because we can provide training. You can work full time or part time and you can also choose the hours. We are paying between £8.50 and £9.00 p/h with additional holiday pay. Please call or e-mail for more information: 02086002911, deividas@gigtogig.co.uk. î Calibre International recruteaza barbati pentru curatarea birourilor plus ospatarie pentru clientii nostril din centrul Londrei! Jobul este de Luni pana Vineri, cu ore flexibile intre 07:30 si 20:00 ( 8 ore pe zi). Cerinte: experienta si nivel conversational de limba engleza. Salariul este platit saptamanal in fiecare Vineri, £7,50 pe ora, 28 de zile de concediu platite. Daca esti interest ne poti suna la 07966915073 / 02078392233, sau ne poti trimite email la cynthia@calibreinternational.co.uk, sau poti veni direct la sediul nostru : 11 Charing Cross Road, WC2H 0EP. Va asteptam! î Cautam urgent cameriste pentru hoteluri de 4 si 5 stele din Centrul Londrei. Experienta nu este obligatorie. Oferim ajutor pentru deschiderea contului bancar. Persoanele interesate pot apela office@hmserv.co.uk sau puteti suna la 07434972187 / 07557785300 pentru mai multe detalii. î Angajam Public Area Attendant pentru a lucra in Hotel de 5* din Centrul Londrei . Se cere Engleza si experienta . Pentru detalii si inregistrare va asteptam la sediul nostru 231-237 Shepherd’s Bush Road W6 7AN Hammersmith. 07557773634/02038176488-Loredana.

î Camera dubla de inchiriat in Colindale, la casa cu gradina, parcare si internet, la 5 minute departare de Asda si de metrou. Valalabila din 27 martie, pret £650 cu toate billurile incluse. Tel. 07805717406. î Camere de inchiriat in Ilford, la 2 minute de gara cetru, magazin romanesc, peste drum toate facilitatile, internet si programe romanesti. Tel. 07708813764. î Ofer in chirie camera dubla in zona Barking. 7 minute de mers pe jos pana la statia Barking.520 + biluri,o luna depozit .dorim persoane serioase. In casa locuim 4 persoane ,casa avand 3 camere ,living ,bucatarie ,baie , gradina,WIFI . Pt detalii sunati la 07448697074. î Camera dubla de inchiriat in Wembley Park disponibila din data de 01 martie 2018. Casa are internet wireless, parcare gratuita, gradina mare. 07825339024. î Camera dubla si camera single de inchiriat in Wembley Park in spate la Lidl disponibile imediat. Casa are internet wireless, dining room, 2 wc-uri, parcare gratuita.Aproape de metrou si statia de autobuz. Se accepta si familie cu copil mic. 07825339024. î Închiriez camera dubla in Queensbury, aproape de magazine romanesti Burnt oak. Camera este disponibila incepand cu 8 Martie. Mai multe informatii la nr de tel: 07809555190. î Camera single cu pat dublu la casa , internet nelimitat , gradina , parcare free , 3 grupuri sanitare , bucatarie mare pt. mai multe detalii 07504992654. î Camera dubla in harrow, piner la casa pt un cuplu , internet nelimitat , 3 grupuri sanitare, bucatarie mare , gradina, parcare gratuita, tv. programe romanesti in living pt. mai multe detalii: 07504992654. î O camera de inchiriat in Walthamstow. Tel. 07407021349. î Camera de inchiriat in Ilford, aproape de magazinul romanesc, la 8 minute departare de statia de tren. Am 2 camere duble si o camera single. Bill-url vor fi incluse, avem gradina. Pentru mai multe detalii sunati la tel. 07533824876. î Inchiriez camera dubla unui cuplu, sau 2 baieti/2 fete, persoane linistite, la locul lor. Casa este la 2 min de supermarketul Morrisons si la 5 min de statia de metrou Queensbury. Pretul este de 525£/luna+billuri + 275£ depozit. Camera este disponibila imediat. Rugam si oferim seriozitate. Te. 07474938038.

CLUJ NAPOCA  Chirurgie  Estetică dentară  Implantologie  Ortodonție  Albire profesională cu laser  Protetică dentară  Endodonție

Oferim cazare, bilete de avion & transport spre și de la aeroport

Tel Ro: 0040 740 060554 - Dr. Nicu Iuga Tel. UK: 0796 7762302

î Ofer spre inchiriere camera dubla la casa zona Greenwich (Charlton) , aproape de toate mijloacele de transport si centru comercial, unor oameni carora le place curatenia si linistea. 480+biluri +depozit. Mai multe informatii in privat. Tel. 07969317291. î Camera dubla in harrow , pinner la casa pentru un cuplu , internet nelimitat , bucatarie mare, 3 grupuri sanitare , gradina, parcare gratuit, programe tv. romanesti pe living. pt. mai multe informatii: 07504992654. î Inchiriez camera medie, cu baie proprie, pentru o persoana in Isleworth (aproape de Richmond). Cautam o persoana cu bunul simt si cu cei 7 ani de acasa. Chiria este de 450£/luna, plus billuri. Tel. 07719708654. î Închiriez camera fff mare pt 3 baieti la 5 min de East Ham station sau 5 min de Manor Park station casele sunt curate paturi noi dulapuri noi caldura nonstop doua bai toate utilitatile pt mai multe detalii la 07407057890. î Oferim spre inchiriere o camera dubla mobilata 500£+Biluri+400£ Depozit intr-o Casa curata si linistita Casa este aproape de statia de tren Seven Kings.Dorim Oameni curati si cu bun-simt linistit si curati.Casa este din 3 camere 2 duble si 1 medium Living mare nelocuibil Bucatarie mare gradina si Uscator de Haine in casa in casa vor locui maximul 5 persoane mai multe detalii la Nr tel 07918741145 Aurel. î Avem camera libera de închiriat în Harlesden la prețul de 500 de lire fara biluri și fără depozit.Casa e f aproape de bus și tren.Camera e curată și primitoare pt doi băieți sau un cuplu fara copii.Pt mai multe detalii aștept tel vostru! Tel. 07459000235.. î Camere king/double, zona Dagenham East, 600/550/ luna, mobilate, gradina, parcare, antena tv, wi-fi, bucatarie utilata. tel. 07459 142199. î Ofer spre inchiriere un loc in camera pt un baiat in watford intr-o casa locuita de oameni muncitori.casa se afla in apropiere de centru,metrou si statia de aitobuz si dispune de toate conditiile.disponibil din 21 martie info tel 07492512713. î Cameră dublă fara biluri și Fără depozit la prețul de 500 de lire pt doi băieți sau cuplu muncitori și cu bunul simt .Casa e f aproape de bus și tren. Tel. 07459000235. î Ofer spre inchiriere camera king size in Ilford pen-

MICĂ PUBLICITATE

2 martie 2018 • ziarul romÂnesc WEEKLY

tru un cuplu sau 3 baieti in casa mare curata cu gradina exterioara,cablu tv cu programe romanesti foarte aproape de centrul comercial ,bus station,tren,metrou fara depozit biluri incluse in pret pentru detaliii 07776683628 Cosmina. î Inchiriez camera dubla. Casa linistita si curata nou reconditionata in Ilford IG6 2LQ. Parcare, Internet, magazine si bus la 2 min. Statia de metrou Hainault la 7 minute. (Central Line. Se ajunge in centru in 35 min) Pretul 500 / luna totul inclus. Pentru inf. sunati la 07776377550 Gabriel. î Camera dubla in Greenford zona 4 pt un cuplu linistit cu cei 7 ani de akasa. Casa este curata,intretinuta,cu oameni linistiti cu bun simt.Chiria 640£/luna toate facturile sunt incluse plus depozit. tel. 07735588928. î Inchiriez unui cuplu pentru £550 sau unei fete pentru £450 camera dubla mobilata la 8 min de statia Tfl Seven Kings si 3 min de statii de autobuz. Chiria nu include utilitatile. Se percepe o luna depozit. Casa este curata si spatioasa. Contact: Roxana 07464 968 088 si Adrian 07434 978 372. î Închiriem case si flaturi in zona de est a Londrei.Cei interesati se pot adresa la tel o7533937265 sau la sediul agentiei din e10 7 ah.va putem ajuta cu actele necesare in cazul cand nu intruniti conditiile de inchiriere. Tel. 07533937265.

î Inchiriez camera dubla si un single la casa. Casa este curata , programe romanesti , bucatarie mare ,2bai si o toaleta , gradina , internet ....pt mai multe detalii sunati la 07515254504. î Camera single de inchiriat inafara londrei in harlow Essex cm19 4sp 2 sapt deposit, £90 pe sapt ,internet detalii in privat 07866659677. î Închiriez camera medie an centru Ilford lângă lidl. relatii la tel 07427318418.

î Ofer camera dubla in zona Romford pentru2 baeti loc de parcare wi-fi zona linistita. Tel. 07467542460.

î Închiriez camera ff mare pt baieti la 5 min de Manor Park langa Romford Road ,casa este recent renovata totul este nou internet canale romanesti 2 bai cu cada ..ajutam si la dovada de adresa pt mai multe detalii 07407057890 Oana.

î Camera dubla in zona Colindale aproape de magazine si autobuze,pentru un cuplu fara copii.Mai multe detalii la telefon 07551342859.

î Inchiriez camera king size,casa curata,internet,antena satelit,gradina,parcare free,zona Woolwich Arsenal 15 min pana la DLR,pret 650£ biluri incluse tel 07425880725.

î Inchiriem o camera single in zona Abbey Wood, 5 minute de la statia de tren spre London Bridge, cu buss 24/7 spre Wolwich Arsenal/ Greenwich/Oxford street , de preferinta doamna/domnisoara , pretul camerei este 250+ bilurile . Nr de contact este 074243350

î Inchiriez camera medie, cu baie proprie, pentru o persoana in Isleworth (aproape de Richmond). Cautam o persoana cu bunul simt si cu cei 7 ani de acasa. Chiria este de 450£/luna, plus billuri. Tel. 07719708654. î Loc in camera pentru o fata, ,casa e aproape de metrou pe northen line, Colindale zona 4,magazin mijloace de transport aproape bus un min de mers 204,303,186 statia de metrou colindale 10 min mers pe jos , programe romanesti in camera,gradina parcare gratis,camera e

Vino la CENTRUL autorizat de BRITISH SAFETY COUNCIL!!!!!!

î Inchiriez camere si locuri in camere in MANOR PARK , BARKING SI ILFORD. Nu se cere depozit iar plata se face din 2 in 2 saptamani. Casele au bucatarie mare , living , gradina , internet.In case locuiesc cupluri de romani, muncitori si linistiti.Cautam persoane la fel.Caldura la discretie. Adriana 07551559358.

î Ofer spre inchiriere camera dubla in Hendon, intr-o casa curata si cu oameni foarte educati. Toate bilurile sunt incluse(si internetul) iar pretul este £600/luna (plus o luna depozit), libera din 4 Martie. Doar pentru maxim 2 persoane. Detalii: 07466233250.

î Familie tanara cu copil ofera spre inchiriere o camera dubla pentru 2 barbati incadrati in campul muncii incepand cu 23.02.2018. Pret: 140£/sapt + 280£ depozit sau 650£ - lunar cu bill-urile incluse. Cod Postal: RM8 3XB. Camera e mobilata, avem iternet, gradina. Un minut pana la statia de autobus (rutele EL2, 5, 145, 364, 62), 15 minute pana la Barking. tel. 07440134331.

Poți schimba cardul alb valabil pe 2 ani în cardul verde pe 5 ani!!!!

î Închiriez o camera king size(650€/luna) și una medie(400€/luna),intr-o casa nou renovată,casa beneficiază de doua bai,Bucătărie spațioasă și grădina.in zona Romford,rm70.rog seriozitate. Tel. 07748033983.

î Închiriez camera Singal sau medie intr-o casa curată cu grădina wifi mijloace de transport in fata casei preț 400£ bilurii incluse ptr detalii sunați la nrr afisate 07479954099.

î Oferim camera king size curata si spatioasa intr-o casa cu o familie linistita, casa este situata foarte aproape de metrou. Cautam un cuplu de tineri linistiti si respectuosi! Valabila imediat! Tel. 07568395735.

INTRĂ PE:

curata,caldura,net,oameni linistiti £ 275,toate bilurile sunt incluse, tel 07849566832.

î Am 3 dormitoare da inkiriat in ilford green lane este o zona centrala cu douo bai magazin foarte aproape si statie de autobus extrem de aproape de centrul in ilford pretu e 60 da pesoana pe saptamana pentru mai multe informatii va rog sa ma sunati la numaru de 07471522089. î Ofer spre chirie camera dubla in zona wembley park in casa curata pentru un cuplu linistit camera este disponibila dupa data de 24 februarie chiria este de 660 lire plus depozit cu toate bilurile incluse tel.07791142366. î Ofer spre inchiriere camera dubla cu baie proprie in zona Wembley Park. Valabila de la 1 Martie.Telefon 07530535505. î Ofer spre inchiriere camera dubla pentru un cuplu in Leyton ( Lea Bridge).Chiria este 600 pe luna + 1 luna depozit +billuri. Pentru relatii sunati la Nr. 07424803739. î Camera dubla de anchiriat an colindale disponibila imediat £500+biluri si o luna depozit tel 07553817356.

INTRĂ PE:

www.cartiromanesti.co.uk

0784.556.4911

sau sună la:

Dați-ne like pe facebook.com/ziarulromanesc www. ziarulromanesc.net

MICĂ PUBLICITATE

î 2 camere de inchiriat in waltamstow la 3 minute de statia de metrou bakhorse road pentru mai multe info sunati 07436611962.

î Meserias in constructii experienta 10 ani in londra oll task ext loft conversion porch deck zidarie plumer plaster render electric caut persona serioasa lucre in pret sau la zi. Tel. 07967656586.

î Ofer 2 camere de Inchiriat Dabal in Waltamstow la 5 minute de statia de metrou Blackhorse road 50£ de persoana pe săptămâna k toate bilurile incluse pentru mai multe info sunati 07436611962.

î Tânăr inginer cu experiență în proiectare, caut de munca in construcții, cunosc limba engleza la nivel conversațional. Tel. 07799086730.

î Ofer spre închiriere camera dubla pentru doi băieți serioși sau cuplu intr o casa foarte liniștita cu oameni de bun simt la doar trei minute de stația de metrou (Central Lane) Mai multe relații la tel.07757774501.

î Domn 36 ani 1 75 divortat as dori sa cunosc o doamna pt prietenie eventual casatorie tel 07876142639

î Flat de inchiriat in ilford 1 bed 5 min de statia de tren mai mte detalii la tel .07956660892 : pret 900£+depozit. î Ofer camera dubla in Queensbury, intr-o casa curata, cu gradina, aproape de statiile de metrou si de autobuz. Chiria este 550£ pe luna (+facturi). Depozitul e 200£. Pentru mai multe informatii, sunati la 07486063180 - Ciprian. î Inchiriez unui cuplu pentru £550 sau unei fete pentru £450 camera dubla mobilata la 8 min de statia Tfl Seven Kings si 3 min de statii de autobuz. Chiria nu include utilitatile. Se percepe o luna depozit. Casa este curata si spatioasa. Contact: Roxana 07464 968 088 si Adrian 07434 978 372.

muncă (cereri)

î Suntem 2 baieti muncitori care cauta de munca in domeniul constructiei. Avem toate actele necesare, scule si experienta in UK. Unul din noi cunoaste limba engleza. Santem seriosi si cerem seriozitate la randul nostru. Va rog, cei care ne pot ajuta ne pot contacta la nr de telefon 07448195797 sau 07402121507. î Caut de munca urgent in curatenie pe santier sau spalat de vase . Detin toate actele necesare , limba engleza nivel conversational . Locuiesc in zona Stratford . Accept si joburi de o zi/2 la curatenie in case/flaturi nou renovate. Tel. 0768510573. î Execut orice fel de lucrare atat in pret cat si la zi/ora. Curat si organizat,realizez fiecare lucrare intr.o maniera profesionala. Ma puteti contacta la nr 07534262532. î Caut loc de munca in Londra. Locuiesc in Harrow.Am permis cat B uk, Insurance number , cont bancar . Rog seriozitate . Florin 07999091656. î Locuiesc in Hainault si caut de lucru ca bona out, am 57 de ani seioasa, harnica, punctuala si am experienta cu copiii,pentru mai multe detalii sunati la 07423183080. î Cerere pt munca ;penter,fixer,lebar ,cu acte pt companye ,la privat plata seara ,prefer zona 1/2 max 3 ,nu deranjati daca nu va incadrati anuntului . analfabeti aptinere . 07384139620. î Caut un loc de munca in curatenie , la depozite ,etc, unde nu necesita cunoasterea limbii engleze si nu este nevoie de experienta. Tel. 07743463835. î Persoana cu experienta ca Babysitter si Nanny, ma ofer sa duc si sa aduc copii de la scoala (school run) sau gradinita in zona Slough. Referinte disponibile la cerere. Tel: 07990797944 Mona.

prietenii

î Barbat 42, prezentabil, principii de viata sanatoase, situatie materiala linistitoare,caut partenera de viata,posibil casatorie 25 -35 , cu aspect placut, pentru a locui impreuna in zona Wembley,free rent. Tel. 447425139095. î Barbat 42,prezentabil,caut partenera de viata 25-35 ptr a locui impreuna free rent zona Wembley. Tel. 07425139095. î Bärbat niciodata casätorit fära copii caut partenerä de viata+447424851064 î Am 55 ani fara vicii fara obligatii doresc sa cunosc o doamna de virsta apropiata cu aceleasi calitati pentru o relatie de lunga durata eventual casatorie. ROG SERIOZITATE EXCLUS AVENTURIERE ! @+447459076588 î Barbat, 53 de ani, 1.65/60 kg, locuiesc de un an in Londra si doresc sa cunosc o doamna pentru prietenie, eventual casatorie. Tel. 07467150288. î Barbat de 50 de ani divortat caut doamna de vista apropiata Pentre o relatie inpreuna eventual casatorie relati la nr 07412951912 î Buna locuiesc in zona 3 wembley central intro casa linistita am camera mea vreau o domnita sa locuiasca cu mine sa inpartim camera.vreau sereozitate daca nu sunteti incantati nu sunati va multumesc.+447466538287 î Domn 36 ani 1 75 divortat as dori sa cunosc o doamna pt prietenie eventual casatorie tel 07876142639 î Singur fara obligatii 53 ani as dori sa cunosc o doamna pentru o relatie serioasa esclus aventurierele tel 07467150288.

diverse

î Societatea Civila Profesionala de Avocati “Raducan Licari Giambasu si Asociatii”, firma in intregime romaneascaa a deschis de curand un birou in Londra pentru acordarea de asistenta juridica in dreptul romanesc. In principal se adreseaza romanilor din diaspora care au situatii juridice nerezolvate in Romania si doresc fie sa le clarifice fie sa le rezolve. Serviciile juridice oferite de firma nu au in vedere dreptul englez sau acordarea de asistenta sau reprezentare in fata instantelor judecatoresti din Anglia. Domeniile de consultanta si asistenta cuprind in principiu domeniul dreptului civil, comercial si familiei in special drepturi de proprietate, succesiuni, contracte si achizitii, garantii mobiliare si imobiliare ca si executari silite si litigii pe teritoriul Romaniei. Biroul din Londra asigura consultanta iar pentru cazurile preluate in tara de biroul din Bucuresti biroul din Londra asigura permanent interfata privind evoutia acestora . Persoana de contact este Roxana-Marina Licari (tel. 07834 850308).

INTRĂ PE:

www.cartiromanesti.co.uk sau sună la:

0784.556.4911

CĂUTĂM PERSONAL CERINŢE MINIME

 Limba engleză vorbit nivel mediu  CSCS card; asbestos awareness certiﬁcate available  NVQ constitue un avantaj

 Unelte şi transport propriu  Experienţă în UK  Cont bancar  NINO şi UTR

Trimite CV-ul pe adresa de e-mail: ofﬁce@icb-building.co.uk

Tel. 02084434433

MICĂ PUBLICITATE

Reţeta săptămânii

Fileuri de Sardine la cuptor Chef Loredan vă recomandă Garlic butter baked Sardines fillets on homemade bread toast, rocket oil, balsamic and Port wine syrup / Fileuri de Sardine la cuptor cu unt, usturoi și verdeață pe pâine toast cu sirop din Balsamic și vin de Porto, ulei de Rucola. Materii prime pentru 4 persoane n 800 g fileuri de Sardine n 120ml Vin alb Chardonnay n 200g unt nesărat n 4 căței de usturoi pisați n 2 linguri de pătrunjel tocat mărunt n 200g salată Rucola n 120 ml ulei de măsline Extra Virgin n 4 felii de pâine toast n 150 ml Balsamic Vinegar n 150 ml Vin de Porto n 30 g zahăr Demerara n sare și piper după gust Mod de preparare Preîncălziți cuptorul la temperatura de 190 de grade. Untul se amestecă cu usturoiul pisat și pătrunjelul tăiat mărunt adăugând sare după gust. Pe o tavă în care ați pus hârtie pergament, aranjați fileurile de Sardine cu pielea în sus condimentate cu sare și piper. Împărțiți în mod egal untul și îl puneți pe fiecare file, după care stropiți cu vin Chardonnay fiecare în parte. Se introduce tava la cuptor pentru 5 minute și jumătate. Balsamic Vinegar și vinul de Porto se pun împreună cu zahărul întro oală de mărime mică pe aragaz la foc mic și se fierbe până scade la jumătate și capătă consistența unui sirop. Rucola se pune într-un blender de bucătărie se porneste și se adaugă uleiul. Când capătă consistența unui dressing se scoate din cana de blender și se pune într-o sosieră. Pâinea se face toast și se pune câte o felie pe fiecare farfurie. Adăugăți câte două fileuri de Sardine peste fiecare felie de toast având grijă să le puneți cu pielea în sus, nu invers. Adăugați siropul din Balsamic și Porto pe farfurie, puteți pune puțin și deasupra fileurilor de Sardine, iar cu ajutorul unei linguri adăugați pe farfurie uleiul de Rucola. Vă doresc Poftă Bună!

2 martie 2018 • ziarul romÂnesc WEEKLY

î Centru de testare CSCS, autorizat de CITB și British Safety Council. Locatia: 211 Kingsbury Road, NW98AQ. Tel. 0208 2057 509, Mobil: 0740 5128 965 sau 0740 5833 586, www.tudcom.co.uk, Facebook: Tudcom Professionals. î Daca doriti sa va inscrieti pentru sesiunea din ianuarie 2018 grabiti-va deoarece timpul si locurile sunt foarte limitate, inscrierile apropiindu-se de sfarsit! Aceasta este o oportuniate unica deoarece prin iesirii Marii Britanii din UE, aceste fonduri nu vor mai fi valabile decat pentru cei care vor fi inscrisi deaja in anul universitar 2017/2018. Foarte important, ei vor beneficia de aceste fonduri pana la terminarea facultatii, inclusiv masterul. Acest anunt se adreseaza doar celor care stiu ce vor de la viata, care-si doresc un trai frumos si decent intr-o tara in care muncile ne/semicalificate marginalizeaza pe nedrept o buna parte din diaspora noastra. De retinut ca aceste cursuri se fac doar doua zile pe saptamana de luni-vineri. Studenții ,,maturi’’ bineveniti. Aveti greutati in obtinerea unui un loc de muncă? De ce nu incepeti studierea unui curs? … obțineti o diplomă într-un domeniu la alegere și acest lucru vă va ajuta să obțineți un loc de muncă bine plătit. Suma totală care se poate obtine depinde de circumstanțele dumneavoastră, dar poate fi de până la 12.000£ la care se adauga indemnizatia pentru copii. Această sumă este pe an, astfel veți obține aceeași sumă din nou, pentru al doilea an. Cursuri disponibile: HND Business Management HND Civil Engineering HND Health & Social Care, HND Electrical and Electronic Engineering, HND Travel & Tourism, HND Hospitality, HND Computing Game Design, Durata cursurilor: 2 ANI, Prezenta la cursuri este OBLIGATORIE, 2 zile pe saptamana de luni-vineri. Bachelor Degree Top

UP 1 Year, BA (Hons) Business Management, BSc (Hons) Electrical and Electronic Engineering, BSc (Hons) Civil Engineering, BA (Hons) International Hospitality Management, BA (Hons) International Tourism Management, BA (Hons) Health and Social Care. CERINTE OBLIGATORII: – NIVEL MEDIU AL LIMBII ENGLEZE scrise si vorbitela admitere se va da test de limba engleza scrisa si vorbita. – NINO, – Diploma de studii (Bac/Profesionala) sau NVQ minimum level 2– CV, -Cover Letter sau Scrisoarea de intentie , de ce doresti sa faci cursul ales minim 400 cuvinte . Trebuie printata si salvata pe USB. – Scrisoare de referinta de la companie. Statut residential obligatoriu la inscriere: – Optiunea 1 – minim 5 ani rezidenta in UK care poate fi demonstrata cu statementuri bancare sau bill-uri de utilitati lunare/trimestriale, P60, payslipuri etc. – Optiunea 2 – Daca aveti contract de munca direct cu compania (nu agentie), si nu zero/ore contract plus payslipurile saptamanale/lunare din ultimele 3 luni NU AVETI NEVOIE DE CINCI ANI IN UK. – Optiunea 3 – Studentii EU care au sub 5 ani de residenta in UK si nu lucreaza cu contract de munca pot aplica DOAR PENTRU TUITION FEE (plata cursurilor). Aici conditia este sa fi locuit in ultimii 5 ani pe teritoriul UE si sa poti demonstra acest lucru (in special pentru cei din Rep.Moldova). Tel.07824453480 intre 09.00-20.00– Florin ori accesati pentru mai multe informatii linkul: http:// www.free-courses-in-london.com. Foarte important!!!! Aceste inscrieri sant gratuite pentru cei care indeplinesc toate conditiile de mai sus. Rugamintea mea este sa va adresati doar celor care lucreaza direct pentru colegiu. î Eastlines coletarie cu discount si super avantaje: transport de trei ori pe saptamana, serviciu de la usa la usa, orice cantitate si volum (bagaje, mobila, paleti, electrocasnice, electronice, etc), urmarirea expeditiilor si comenzi online, asigurare in tranzit, depozit propriu in Londra, call-center deschis 13ore/zi (+442082004420/+40318107382). Preturi de la 0.59/kg.

INTRĂ PE:

www.cartiromanesti.co.uk sau sună la:

0784.556.4911

î Ofer meditații la limba engleză atât pentru copii cât si pentru adulti la domiciliul meu in Wansted cât si la domiciliul clientului ( numai sa nu fie prea departe de Wansted ) . Menționez ca lucrez la școala in Londra de 7 ani . Pentri informații si detalii ma puteți contacta la numărul de telefon 07424765411. î Doamne si domnisoare ,doriti sa lucrati cu copiii si nu aveti spatiu,adresativa cu increderela nr. de telefon si va inchiriez toata locatia.Are 5 incaperi 2 bai si mobilierul necesar pentru desfasurarea activitatilor cu 30 de copii. Astept telefoanele dumneavoastra. Tel. 07533937265. î Formatie de muzica populara Pe zona Manchester ,disponibila sa VA incante cu melodii frumoase pentru orice fel de petrecere (nunti,botez ,zile onomastice). Pentru mai multe detalii va rugam sa ne contactati la nr: 07841456894.

INTRĂ PE:

www.cartiromanesti.co.uk sau sună la:

0784.556.4911

î Orele au loc în zona Barking. Profesorul este englez universitar. Programul este Luni-Dum de la 9am-9pm.Pretul este 120 pe luna (incl 16 ore) In grup nu suntem mai mult de 3-5 pers. Mai multe detalii vb la tel.07450243978.

EDITOR: My Own Media Ltd. 1st Floor Unit 8 Cavendish House, 369-391 Burnt Oak Broadway, Edgware, Middlesex, HA8 5AW, United Kingdom EDITOR-IN-CHIEF: Sorin Cehan Tel: +44 (0)20 8166 5701 Email: s.cehan@ziarulromanesc.net EDITOR london: Mircea Maer, mircea.maer@ziarulromanesc.net, Tel: 07825160829, EDITOR romania: Gabriela Iordan, gabriela@ziarulromanesc.net DESIGN: Cătălina Păun ADVERTISING Tel: 0208 166 5701; 07852194677 Email: larisa@myownmedia.co.uk; reclama@ziarulromanesc.net DISTRIBUTION Tel: 0208 166 5701 Email: info@myownmedia.co.uk Advertiser and advertising agency assume liability for all content (including text representation, illustrations, and photographs) of advertisements printed or posted, and also assume responsability for any claims arising from the advertisment and made against the publisher. The publisher is keeping the right to choose its advertisers & advertisingagencies

Registered at the Tribunal of Rome, Italy. Registration No. 295/2008 - 22-07-2008 ISSN 2035-3014

Dați-ne like pe facebook.com/ziarulromanesc www. ziarulromanesc.net

românia

Spațiul Schengen rămâne închis pentru România Odată cu instituirea spaţiului Schengen în 1995, au fost eliminate controalele la frontierele interne ale UE. Astăzi, spaţiul Schengen cuprinde majoritatea statelor UE, cu excepţia Irlandei şi a Regatului Unit, care menţin opţiunea de a rămâne în afara spaţiului şi îşi desfăşoară propria zonă comună de călătorie, precum şi cu excepţia Bulgariei, Croaţiei, Ciprului şi României, care nu au fost încă primite în spaţiul liberei circulaţii. În ciuda faptului că s-a spus de nenumărate ori că Bulgaria şi România îndeplinesc criteriile necesare şi în pofida solicitărilor repetate ale Parlamentului European pentru aderarea lor, spaţiul Schengen nu a fost extins în aceste două ţări, deoarece guvernele naţionale ale UE trebuie să decidă în unanimitate să permită statelor noi să intre în zona fără frontiere. Procesul privind intrarea Croaţiei este în desfăşurare, în timp ce Ciprul are o derogare temporară de la aderarea la spaţiul Schengen.

„Copiii problemă ai UE” România şi Bulgaria, care nu pierd nicio ocazie să se prezinte drept state UE stabile şi sigure, fac presiuni să fie primite în zona Schengen, dar se pare că vor rămâne ”copiii problemă ai Uniunii Europene”, scrieDeutsche Welle, citat de news. ro. Ministrul bulgar de Externe Ekaterina Zaharieva a îndemnat din nou UE să-şi extindă frontiera zonei de liberă circulaţie Schengen.

Patru țări care nu fac parte din Uniunea Europeană au aderat la spațiul Schengen, în timp ce României și Bulgariei le este interzis în continuare. Islanda, Norvegia, Elveţia şi Liechtenstein au aderat la spaţiul Schengen, iar Germania, Austria şi Olanda sunt statele care se opun în continuare intrării României în această zonă.

Într-un interviu acordat recent cotidianului german Die Welt, ea nu a îndemnat doar la ridicarea controalelor temporare la frontiere în Uniune, ci a cerut ca ţara sa şi România să

Patru țări din afara UE au aderat la spațiul Schengen fie primite în Schengen până la sfârşitul anului.Propunerea şefei diplomaţiei bulgare are o oarecare greutate politică, în contextul în care Bulgaria deţine preşedinţia semestrială a Consiliului european, însă iniţiativa nu este deloc nouă. Politicieni români şi bulgari cer aderarea la Schengen regu-

lat, încă de la aderarea celor două ţări la UE, la 1 ianuarie 2007, însă de fiecare dată cererile le-au fost respinse din cauza unor deficienţe în domeniul statului de drept şi luptei împotriva corupţiei.

Menţinerea controalelor Ministrul bavarez de Interne Joachim Herrmann, unul dintre cei mai sceptici critici, aprecia într-un interviu recent că ar fi de dorit ca România şi Bulgaria să adere la Schengen pe termen lung, însă a subliniat că este necesar ca securitatea cetăţenilor germani să nu fie periclitată. În opinia sa, ameninţarea ”corupţiei extinse şi problemele masive cu crima organizată” aferente României şi Bulgar-

Germania, Austria şi Olanda se opun admiterii României

iei este pur şi simplu prea mare. El a notat totodată că ar fi imposibilă o justificare a reintroducerii controalelor la frontiera germano-austriacă în paralel cu o ridicare a controalelor la frontierele română şi bulgară cu Schengen, înaintea garantării protecţiei frontierelor externe ale Uniunii. Înaintea alegerilor legislative din septembrie, Angela Merkel şi-a exprimat susţinerea faţă de aderarea tuturor statelor membre UE la Schengen. Merkel a catalogat propunerea preşedintelui CE JeanClaude Juncker de admitere cât mai rapid posibilă a Românieii şi Bulgariei în Schengen drept o ”abordare rezonabilă”. Însă ea a îndemnat în acelaşi timp la prelungirea controalelor la frontiera Germaniei, evocând o lipsă de protecţie la frontierele externe. ”Atât timp cât protecţia la frontiera externă nu va funcţiona aşa cum avem în vedere, este absolut să existe controale la puncte critice de pe frontiere interne”, sublinia Merkel într-un interviu.

Juncker face un pas înapoi Între timp, președintele Comisiei Europene se pronunță mai rezervat cu privire la acest subiect, mai ales în ce privește primirea României în zona de liberă circulație. Deși admite că Bucureștiul a făcut progrese notabile pe calea respectării principiilor statului de drept, CE nu poate accepta sub nicio formă evoluțiile din ultima vreme,

a precizat Juncker, recent, la Bruxelles. Aluzia e cât se poate de limpede: guvernul de la București, sub conducerea PSD, încearcă să submineze independența justiției și să slăbească lupta contra corupției. Dacă așanumita reformă a justiției nu va fi modificată, aderarea României la spațiul Schengen va fi discutată în alți termeni, a avertizat Juncker. Din spațiul Schengen fac parte 26 de state: 22 membre ale Uniunii Europene (toate în afară de Marea Britanie, Irlanda, Bulgaria, România, Croația și Cipru) precum și Islanda, Liechtenstein, Norvegia și Elveția. Deși în această zonă au fost desființate controalele la frontiere, ele au fost reluate la unele granițe după declanșarea crizei refugiaților. În contextul amenințării teroriste sporite, Comisia UE intenționează să permită controale prelungite la unele frontiere din zona Schengen. Deocamdată mai e în vigoare reglementarea care prevede prelungirea, la nevoie, pentru câte șase luni a controalelor la graniță. Ultima prelungire expiră în mai. Dat fiind situația precară de securitate, ar trebui ca aceste măsuri să poată fi prelungite până la trei ani, propun unii responsabili la Bruxelles. În prezent în mai multe țări, între care Germania, Franța și Austria, au loc controale la frontieră. Aceste state nu pun demersul pe seama amenințării teroriste, ci argumentează că securitatea frontierelor externe ale UE e deficitară.

«Juncker m-a asigurat că intrăm în Schengen până în 2019» Premierul Viorica Dăncilă a declarat de curând că preşedintele Comisiei Europene, Jean Claude Juncker, a asigurat-o că până la preluarea preşedinţiei Consiliului Uniunii Europene, în anul 2019, România va intra în spaţiul Schengen şi nu va mai fi sub incidenţa MCV, mecanismul de monitorizare a justiţiei. “Am discutat cu domnul preşedinte Juncker, mi-a dat asigurarea că România nu va intra în preşedinţia Con-

siliului Uniunii Europene fără să fie în Schengen şi în acelaşi timp cu sancţiunea MCV. (…) până la sfârşitul anului 2018 trebuie ca cele două lucruri atât de importante pentru România să se întâmple”, a declarat premierul Viorica Dăncilă. Viorica Dăncilă a precizat că intrarea României în spaţiul Schengen este o decizie politică, afirmând că va purta discuţii cu statele UE care se împotrivesc, scrie Mediafax.ro.

„Domnul preşedinte Juncker m-a asigurat de susţinerea lui şi, bineînţeles, de susţinerea pentru România. Aici este mai mult o decizie politică, sunt ţări care se împotrivesc, dar cred că putem rezolva acest lucru prin discuţii pe care să le am atât la nivel naţional cu premierii ţărilor care se împotrivesc, dar şi la nivel european, cred că asigurarea dată de preşedintele Juncker este încurajatoare şi presupune discuţiile pe care dumnealui să

le aibă cu preşedinţii ţărilor care încă cred că România nu trebuie să facă parte din Schengen”, a adăugat Dăncilă. Premierul Viorica Dăncilă a declarat şi că va avea o discuţie cu preşedintele Klaus Iohannis, afirmând că este important ca împreună cu preşedintele să facă toate demersurile pentru ca până la sfârşitul anului 2018 România să intre în Spaţiul Schengen şi să iasă de sub incidenţa MCV.

„Voi avea o discuţie după această vizită (cu preşedintele Klaus Iohannis - n.r.). Sunt convinsă că atât eu, cât şi domnul preşedinte, cât şi toţi cei care au bună-credinţă în România îşi doresc acest lucru (intrarea României în Schengen - n.r.)”, a declarat premierul. Viorica Dăncilă a afirmat că interzicerea accesului în Spaţiul Schengen şi menţinerea MCV sunt sancţiuni nedrepte pentru România.

2 martie 2018 • ziarul romÂnesc WEEKLY