ACW VISIE 2011 NR. 18 by beweging.net

se Stefan Dewickere

LEDENBLAD - JG. 67 - VISIE NR.

AFGIFTEKANTOOR BRUSSEL X - P806000

VRIJDAG 10 JUNI 2011

Prijs pijnstiller kan omlaag Steeds meer chronischepijnpatiënten krijgen de pijnstiller paracetamol terugbetaald. Slechts 13 procent van hen krijgt de goedkoopste variant, die ook beter wordt vergoed, voorgeschreven. Dat blijkt uit CM-onderzoek. CM pleit voor een veralgemening van de meest gunstige regeling. De pijnstiller paracetamol is vrij verkrijgbaar en wordt niet terugbetaald voor gewone gebruikers. Voor bepaalde chronischepijnpatiënten die paracetamol krijgen op voorschrift van hun arts en mits goedkeuring van de adviserend geneesheer, bestaan twee vormen van vergoeding. De eerste, ingevoerd in 2007, voorziet een terugbetaling van

Rerum Novarum: 120 kaarsjes uitblazen in één ademstoot

www.acw.be

VISIE.18.11.indd 1

20 procent van de prijs zodat een remgeld van 80 procent overblijft. De tweede, ingevoerd op 1 april 2010, voorziet een terugbetaling in het normale systeem en in categorie B van 75 procent (en 85 procent voor mensen die recht hebben op de verhoogde tegemoetkoming). Het remgeld wordt telkens opgenomen in de maximumfactuur.

Voordelig systeem minst gebruikt Uit CM-onderzoek blijkt dat het meest voordelige terugbetalingssysteem het minst wordt gebruikt. Toch is het in opmars sinds het vorig jaar werd ingevoerd. Van de mensen die paracetamol sinds vorig jaar op voorschrift hebben, krijgt 40 procent een goedkope variant terugbetaald in categorie B. Zij besparen een aanzienlijk bedrag, want ze be-

Boekbaby's: nooit te jong voor een boek

www.groeparco.be

talen gemiddeld slechts 7 cent voor een dagdosis. Wie terugbetaling krijgt in het minder voordelige systeem, betaalt 64 cent voor een dagdosis. Het gunstige systeem is maar liefst 89 procent goedkoper.

Onduidelijk “Het naast elkaar bestaan van twee regelingen is onduidelijk voor de patiënten en voor de zorgverleners”, zegt CM-voorzitter Marc Justaert. “CM pleit voor de keuze van één gunstig terugbetalingstarief, dat in categorie B. Op die manier krijgen patiënten kwalitatief evenwaardige pijnstillers tegen een lagere prijs.” Lees verder op blz. 6-7

5 www.cm.be

Huisarbeidsters rukken zich los uit slavenarbeid

www.acv-online.be

7/06/11 20:59

Kristof Ghyselinck

ACW is de koepel van christelijke werknemersorganisaties. Als brede sociale beweging streven wij naar meer sociale rechtvaardigheid, democratie en duurzaamheid.

ACW zoekt webmaster & intranetcoördinator

Groot Beern met een ﬁet em vierde ss Rerum Nov mee’. De to neukeltocht over het arum cht bracht ja de bijna hon arthema ‘Iedereen mers langs de prachtige na tuurplekjes rdvijftig deelnesen. Van Lo ka na Sociaal Hui al Dienstencentrum M ar vijf stopplaats in Sint-Jor irte ging het is en naar Wereldsolid naar het de K arit project Loca eit trakteerde in het ringwinkel. so Labora op aan het stat een fruitsha ciale-economie– ion van Be ke. In het Fi ernem wac etspunt htte een gi ds.

Wij vragen

| ACW NIEUWS | ALGEMEEN | 10 JUNI 2011 |

VISIE.18.11.indd 2

Kandidaturen voor 23 juni bij Kris Houthuys, ACW, Postbus 20, 1031 Brussel, pers@acw.be. Functiebeschrijving en selectieprocedure kunnen worden opgevraagd bij pers@acw.be. ACW voert een diversiteitsbeleid

Er worden dezer dagen nogal wat verjaardagen gevierd in de christelijke arbeidersbeweging. Het ACV bestaat 125 jaar, het ACW blaast dit jaar 90 kaarsjes uit en vorig weekend feestte de christelijke arbeidersbeweging voor 120 jaar Rerum Novarum. 120 jaar geleden schreef paus Leo XIII de pauselijke encycliek die de wantoestanden voor arbeiders aanklaagde.

nauwelijks belastingen betalen. Mensen begrijpen niet waarom ceo’s zichzelf waanzinnige bonussen mogen uitkeren. Die contrasten roepen steeds meer weerstand op. Deze ongelijkheid is niet rechtvaardig en niet gezond.”

ACW-voorzitter Patrick Develtere verwees in zijn toespraak op de viering van Rerum Novarum in Mechelen naar de pauselijke encycliek. “Rechtvaardigheid, daar was het 120 jaar geleden om te doen, en daar is het ons nog steeds om te doen. Menselijkheid, daar was het toen om te doen, en vandaag ook nog.”

Het moet rechtvaardiger. “Laat ons het voorbeeld van de energiesector nemen. Ze zit vol met onrechtvaardigheden. Mensen kunnen niet meer uit aan hun factuur, ze weten niet meer wie wie is op de energiemarkt, ze weten zelfs niet langer of ze voor of tegen windenergie of voor of tegen zonnepanelen moeten zijn. De machteloosheid en de frustratie groeien.

Mee zorg dragen voor sociale beweging

• voltijdse job met contract van onbepaalde duur • mogelijkheid om ACW-sites en ACW-intranet verder uit te bouwen • groeipad op vlak van verantwoordelijkheid en verloning • gedreven en jonge ploeg collega’s

Bolwerk vierde AC avond werd ingezet Rerum Novarum. De eling in Vilvoorde. nd wa met een sociale aal secretaris van Ann Vermorgen, nation orzitter van rvo de on ACV en nationaal e ial zekerheid niet ACW, stelde dat de soc are besparingsopezw de r mag lijden onde overheidsﬁnanciën. ratie die nodig is in de reldse muzikale we n ee De avond kreeg or het Woshkoor. uitsmijter ver zorgd do

120 kaarsjes uitblazen in éé De plaats en rol van de inspiratiewerking in het ACW en zijn organisaties

Wij bieden

voordse CC Brussel In het Vil W Brussel en Rand

ACW viert Rerum Novarum: een greep uit de vieringen

Oriëntatienota

• deskundigheid en relevante ervaring met onderhoud websites (Joomla), met CMS-programma • ervaring in gebruik sociale media • inzicht in technische achtergrond van websites en intranetomgevingen • vertrouwdheid met hedendaagse webtechnologie • visie op integratie van internet en intranet en sociale media in sociale beweging • visie op en ervaring in uitbouw van interactieve/dynamische webomgeving • sterke communicatieve vaardigheden, schriftelijk en mondeling • zin voor initiatief en verantwoordelijkheid • enthousiaste inzet in team pers en communicatie • goede kennis van courante grafische programma's • diploma hoger onderwijs

Het

Brugge ACW

Want alle verwezenlijkingen van de voorbije 120 jaar ten spijt, blijft het alle hens aan dek om ons sociaal model te beschermen. “Anderhalf miljoen mensen in België leven met het risico op armoede. Een kind op vijf groeit op in een arm gezin. Dat staat in schril contrast met het feit dat de grootste bedrijven in ons land nog

Zuid West- j n e n e d id M ttem bi K AJ (+16 Pi n e r e s d n a Vla en de Junior e ploegen)

n) zijn de de gemengd (bij de here em tt Pi SV K van het 14e worden van r tornooi winnaars ge -indoorsocce as het um ar ov N m Reru rnooi w at soccerto in Pittem. D n lang, druk bijgeee Novarumslotstuk van usant Rerum woond en am jongeren en jonge veel feest, met . een hoofdrol in gezinnen

Oostende-Wes

thoek ACW Oostend Westhoek vierde ede Nacht van de Solidariteit in Ie Verbondsvoor zit per. ter André Mingne au dend commenta ar scherp voor de was in zijn inleipo en riep op om dr litieke impasse ingend werk te maken van een beleid dat armoe de effectief en efﬁciënt bestrijd Daarna kwam pr t. emier Leterme aan het woord di dat saneren op e zei een sociale man ie r mogelijk en nodi is. Tot slot trade g n Jan De Wilde en vrienden en metalgroep Cont ook rol State op.

7/06/11 21:00

Kristof Ghyselinck

et peën.

lk ijk. Veel vo tjes uit Bokr oe . gr de e ei ig w nn Zo nick r op de pick Limburmgoe uit delijke sfee l Social voor va ti es Fe s en een ge en jd ti te ik rg bl ACW Limbu omst. naar de toek

n één ademstoot CM-bestuursvrijwilligers die gezondheid voor iedereen hoog in het vaandel dragen. De vele vrijwilligers van ACW, kwb, KAV, KAJ, Pasar, Wereldsolidariteit, het Internationaal Comité, Welzijnszorg, Pax Christie, Arktos en Groep Intro die vele avonden en weekends samenkomen om een initiatief in de buurt op te zetten. In dit Europese jaar van de Vrijwilliger wil ik daarom heel graag al onze vrijwilligers feliciteren en bedanken voor hun belangrijke inzet.” Katrien Vandeveegaete

Kempen ACW Kempen vierde Rer um Novarum met vrouwenkracht. Daa rom speechte Annemie Janssens, algemeen dire cteur van KAV en ondervoorzitster van ACW, in Kasterlee. Ze bedankte de vrijwilligers. Zo’n engage ment is soms tegen de stroom oproeien, maar ste eds de moeite waard. Greet De Ceukelaire

Wij vragen daarom dat de overheid Tot slot beklemtoonde de ACW-voorde moed heeft om op te treden ten zitter het belang van vrijwilligers in voordele van de consumenten. Het de samenleving. “Wat zou VlaandeACW vraagt eerlijke prijzen zonder ren zonder onze vrijwilligers zijn? De waanzinnig hoge winstmarges voor eenzame oudere die deze week alleen de producenten. We willen sociale iemand van Ziekenzorg, OKRA of Famaatregelen voor mensen die hun factuur niet “Rechtvaardigheid, daar was kunnen betalen. Wie zelf het 120 jaar geleden om te kan investeren in herdoen. Daar is het ons nog nieuwbare energie moet steeds om te doen. Menselijkdat kunnen doen, zonder de kosten ervan te verhaheid, daar was het toen om te len op anderen. En tot doen, en vandaag ook nog.” slot willen wij dat de Patrick Develtere, ACW-voorzitter overheid haar inspanningen opdrijft om de huizen van mensen met een laag in- miliehulp op bezoek kreeg. De ACVkomen of pensioen van gratis isola- délégués die de collega’s op de werkvloer verdedigen. De meer dan 4 000 tie te voorzien.”

Mechelen De 400 zitplaatsen in de Mechelse Stadsscho uwburg waren in een mum van tijd uitverkocht. De komst van ACW voorzitter Patrick Develte re en het prachtige optreden van Circus Ronaldo liggen ongetwijfe ld aan de basis van dit succes.

Waas en Dender In Sint-

barNiklaas stonden onder meer een op i noo etor nqu becue en een peta e het programma. Ook een stralend ij. part zon was van de

VISIE.18.11.indd 3

Antwerpen ACW Antwerpen reik te de Bronzen Pagadder 2011 uit. Vier vrij willigersprojecten die werken tegen armoede en sociale uitsluiting stonde n in de kijker. Chiro Dolﬁjn uit Antwerpen Noord gin g naar huis met de titel ‘Br onzen Pagadder 2011’. Doo r haar ligging in de Antwe rpse Seefhoek is Chiro Dolﬁjn net iets anders dan een ‘alledaagse’ Chiro.

Zuid-Oost-Vlaanderen

Rerum-Novarum in de We rf in Aalst: Marc Justaert is zichtbaar ontroerd door de boodschap in de ﬂes die de Aalsterse kinderen hem overhandigde n.

| ACW NIEUWS | ALGEMEEN | 10 JUNI 2011 |

Leuven ACW Leuven had dit jaa r een voorstelling afgehuurd van LABAN, een plaatselijke toneelgroep in Leefdaal. Zij speelden de musical Daens, in een regie van Marc Justaert. Het werd een zeer aangrij pende voorstelling in de Gent Greta D’hondt, voorzitter van kerk van Leefdaal. Welzijnszorg, was centrale gastspreker op de Rerum Novarumviering in Gen Het sociale beleid in ons t. land vertoont de laatste jaren zware Matteüseffecten: in de praktijk blijken vel e maatregelen vooral ten goede te komen aan de middengro epen en de hogere inkomens, in pla ats van de mensen waarvo or ze bedoeld zijn. Daarom vra agt Greta D’hondt aan ACW en zijn deelorganisaties om , bij de opmaak van de gem eentelijke sociale beleidsplanne n, nauw samen te werke n met Welzijnszorg en andere ver enigingen waar armen het woord nemen.

7/06/11 21:01

Uw aandeel

in een betere samenleving

Dexia: internetbankieren

De Kinkhoorn Weekendje Oostende in de zomervakantie Combineer een verblijf in De Kinkhoorn met een leuke activiteit in Oostende! Op 8 - 11 juli, 29 juli - 1 augustus of 29 augustus - 2 september (telkens vr-ma). Richtprijs 3 nachten: 290 euro (exclusief: verplichte maaltijd, waarborg, city-taks, activiteit)

Arcoparl voordee Arcopar-vennoten krijgen 5 % korting op het logement. Leden van ACV BIE krijgen 25 % korting op logement en maaltijden. Leuke activiteiten in Oostende: 8-11 juli: • groot kinderevenement Kids@oostende • ‘Fantasia, de giga grote muisical’ van Geronimo Stilton 29 juli-1 augustus: • Theater aan Zee • ABBA-musical ‘Mamma Mia’ • Cirque du Soleil met ‘Varekai’ Info en reservatie van de evenementen in Oostende via www.visitoostende.be. Info en reservatie verblijf: De Kinkhoorn Zeedijk 330, 8400 Oostende Tel.: 059 70 16 97 receptie@dekinkhoorn.be www.dekinkhoorn.be

Uw geldzaken regelen via internet Vandaag hoeft u niet meer aan te schuiven aan een bankloket of automaat om uw rekeningsaldo te bekijken of een overschrijving uit te voeren. Dit alles, en nog zoveel meer, kunt u gemakkelijk en snel doen via internet. Bij Dexia hebt u uw bank binnen handbereik via internet. Wanneer u maar wenst, dag en nacht, zeven dagen op zeven.

geen papier meer te klasseren. U wint dus tijd en geld en zorgt bovendien voor een beter milieu.

Betalen, beleggen, een krediet aanvragen…

Via Dexia Direct Mobile kunt u ban-

De mogelijkheden van bankieren via internet zijn veel ruimer dan alleen maar uw rekeningen bekijken en betalingen uitvoeren. Bij Dexia kunt u online uw beleggersportret bepalen, intekenen op beleggingen en een kredietsimulatie doen. En dit alles de klok rond, waar u zich ook bevindt. Uiterst veilig, dankzij uw bankkaart en geheime code.

4 dagen (3 overnachtingen)

| ARCO NIEUWS | ALGEMEEN | 10 JUNI 2011 |

3x ontbijt en 3x avondmaal (in buffetvorm) in restaurant La Place, dranken inbegrepen tijdens de maaltijden, onbeperkte toegang tot waterparadijs Aqua l’O, de hele week animatieprogramma en kinderanimatie Fossie Club Prijs per volwassene: 185 euro 1 kind (tot 14 jaar) gratis per betalende volwassene Extra kind: 95 euro Boekbaar tijdens elke schoolvakantie

Arcoparl voordee Korting van 5 % op logement voor Arcopar-vennoten Informatie en reservatie: Ol Fosse d’Outh vzw 6660 Houffalize Tel. 061 28 88 01 Fax 061 28 88 04 www.olfossedouth.com reservation@olfossedouth.com

VISIE.18.11.indd 4

De Belgische banken voldoen aan de strengste normen op het gebied van veiligheid. Het beveiligen van uw computer ligt echter in uw handen. Alle tips om uw computer te wapenen tegen virussen en spyware leest u in het dossier ‘veiligheid’ op www.dexia.be

Surf naar www.dexia.be en klik in het linkermenu op ‘Over Dexia Direct Net’. Een abonnement op deze online service is gratis. Hebt u vragen? Dan kunt u terecht in uw Dexia-kantoor of bij de medewerkers van Dexia Contact op 02 222 12 02, van maandag tot vrijdag van 8 tot 22 uur en op zaterdag van 9 tot 17 uur.

Omdat u uw rekeningafschriften elektronisch kunt raadplegen en bijhouden, is het niet langer nodig om bij uw kantoor langs te gaan om ze op te vragen. Bovendien hebt u dan ook

Vakantie in De Linde (Retie)

Is bankieren via internet veilig?

Wenst u meer informatie over internetbankieren bij Dexia?

Geen papieren afschriften meer

Ol Fosse d’Outh Happy Child arrangement

Nog mobieler

kieren via een smartphone of tabletcomputer, zodat u altijd en overal vlot uw geldzaken kunt regelen.

Vakantie in Ravelingen (Oostende)

Promoties in halfpension

Met Hopla naar Plopsaland

periode 27 juni - 5 september

Bezoek aan Plopsaland op zaterdag en Hopla-poppenkast. Volpension, overnachting op appartement of studio. Gratis zwemmen, saunaparadijs (betalend)

Weekend (vr-ma) 2 -tot 5-persoonskamer: 127,50 euro/persoon. 1-persoonskamer: 196,50 euro. Kind 3-12 jaar: 63,75 euro. Midweek (ma-vr) 2 -tot 5-persoonskamer: 162,50 euro/persoon. 1 persoonskamer: 254,50 euro/persoon. Kind 3-12 jaar: 81,25 euro. Week (vr-vr) 2 -tot 5-persoonskamer: 272,50 euro/persoon. 1 persoonskamer: 433,50 euro. Kind 3-12 jaar: 136,25 euro. Inbegrepen: overnachting + ontbijtbuffet, warm avondbuffet, dagelijks opmaken van de bedden, badlinnen, eindschoonmaak, verblijfstaks, btw.

Arcopar-vennoten en leden van vrijetijdsvereniging Pasar krijgen 5 % korting op het logement. Kaartnummer doorgeven bij inschrijving, bewijs voorleggen bij aankomst. Kortingen zijn niet cumuleerbaar. Info: De Linde, Kasteelstraat 67, 2470 Retie Tel. 014 38 99 80 Info.delinde@corsendonkhotels.com www.corsendonck.be

Vrijdag 8 - zondag 10 juli Vrijdag 19 - zondag 21 augustus Prijs per persoon: 1ste en 2de pers.: 163 euro; 3de en volgende: 99 euro Kind 6-11 jaar: 67,50 euro; kind 2-5 jaar: 49 euro Vrijdag 8 - maandag 11 juli Vrijdag 19 - maandag 22 augustus Prijs per persoon: 1ste en 2de pers.: 228 euro;3de en volgende: 132 euro Kind 6-11 jaar: 88,75 euro; kind 2-5 jaar: 63,50 euro

Arcopar-vennoten: 5 % korting op logement.

Zomervakantie aan zee Moderne appartementen en studio’s met zeezicht. Gratis zwemmen, saunaparadijs (betalend), gratis ﬁtness. Animatie voor alle leeftijden, atelier, kinderopvang in het Hopla-park, kidsday, Hopla-show, clown Rocky-show, papa Chico-show, sketchshow, bingo, sportzaal met georganiseerde sporten, 3 restaurants. Richtprijs: Studio 4 personen voor 3 nachten: 8 juli en 26 augustus: 290 euro (exclusief verplicht middagmaal en verblijftaks)

Arcopar-vennoten: 5 % korting op logement

Ravelingen vzw, Zeedijk 290, 8400 Oostende Tel. 059 55 27 55 - www.ravelingen.be

7/06/11 21:02

Stefaan Van Hul

CM-Visie

Boekbaby's

Nooit te jong voor een boek

Brits onderzoek wijst uit dat kinderen die heel vroeg met boekjes bezig zijn, taal- en luistervaardiger zijn als ze naar school gaan. Geïnspireerd door het Britse Bookstart, begon Stichting Lezen met Boekbaby’s, samen met Locus, het steunpunt voor bibliotheken en cultuurcentra. In 2005 gebeurde dat heel bescheiden in tien gemeenten. Dit jaar krijgen de ouders van 10 000 kinderen in 45 gemeenten een brochure met leestips en een boekenpakketje als de baby zes maanden is. Dat ontvangen ze als ze naar de consultatie van Kind en Gezin gaan. Als de baby 15 maanden is, krijgen de ouders een nieuwe brochure en een bon om in de gemeentelijke bib nog een boekenpakketje af te halen.

Lekker voorlezen “Het initiatief wordt goed ontvangen door de ouders”, zegt Jacqueline Poppe die boekenpakketjes mag helpen uitdelen (foto). Zij is vrijwilligster bij Kind en Preventie, de vzw die het onthaal voor de consultaties van Kind en Gezin in Zele organiseert. “Als vrijwilliger zorgen wij voor het onthaal van de jonge ouders en we wegen het kindje. Als het zes maanden is, wordt het voor ons een Boekbaby. Op een rustig moment spreken we de ouders over dit initiatief aan.”

VISIE.18.11.indd 5

De Winne, verantwoordelijk voor Boekbaby’s in de bib van Lokeren. “Zeker”, zegt ze. “Meer dan de helft van de ouders die een bon ontvangen, halen de boekjes op. Er komen er meer en meer, zeker door mondtot-mondreclame. Lokeren nam in 2005 deel aan het pilootproject van Boekbaby’s en toen nodigden we de ouders zelf uit op een namiddag in de bibliotheek. Maar dat paste lang niet voor iedereen. Nu de ouders worden aangesproken tijdens een consultatie van Kind en Gezin, bereiken we veel meer mensen.”

Niet alle ouders vinden het even evident om boekjes voor een baby in huis te halen. “Als ze zelf niet graag lezen, hebben ze een duwtje in de rug nodig”, zegt Jacqueline Poppe. “Ze ondervinden al gauw dat samen met de baby in een boekje kijken gezellige momenten oplevert. Het knisperboekje “Samen met baby in een boekje dat in het eerste pakketkijken, levert gezellige momenje zit, vinden baby’s die ten op.” grijpen en voelen erg Jacqueline Poppe aantrekkelijk. Peuters vinden het al snel prettig om te luisteren als papa of mama Herontdekken afbeeldingen benoemt. Dat helpt enorm bij het leren spreken. Een Boekbaby’s wil ouders aanmoedipeuter luistert graag naar een vergen om samen met hun kinderen haaltje. In het begin duurt dat niet een boekje te nemen, maar er is lang, maar een verhaaltje hoort bij meer. “We willen de ouders ook lahet ritueel van het slapengaan. Voor ten kennismaken met het aanbod ouders die het Nederlands niet als van de bib voor jonge kinderen”, zegt moedertaal hebben, zijn de boekjes Kristel De Winne. “Van de mensen ook een belangrijk hulpmiddel.” die het tweede pakketje komen afIn gemeenten waar Boekbaby’s achalen, schrijft 27 procent zich effectief is, levert de bib een boekenbox tief in de bib in. We zijn daar heel af in de consultatielokalen van Kind tevreden mee. Voor ouders – vaak en Gezin. “Als een kindje wat onrustwintigers en dertigers – die wegens tig wordt, helpt een boekje om het werk en gezin afhaakten in de bib, even af te leiden”, weet Jacqueline is het meestal een hernieuwde kenPoppe. nismaking. Wie tien jaar niet in de bib is geweest, merkt een grote verNaar de bib andering. Ouders vinden nu een Het tweede boekenpakketje moeten groot aanbod voor nieuwe interesde ouders afhalen in de bib. Doen ze segebieden: opvoeding, gezondheid dat ook? We vroegen het aan Kristel en hobby’s zoals tuinieren en koken.

Ook dvd’s met films voor kinderen maar ook voor volwassenen zijn erg in trek. We proberen ons boekenaanbod actueel te houden en we merken dat de ouders ook veel interesse hebben voor tijdschriften over opvoeding.”

Uitbreiden? Boekbaby’s loopt sinds begin dit jaar in 45 gemeenten. 31 andere gemeenten willen ermee starten. “Maar daarvoor hebben we extra middelen nodig”, zegt Sarah Van Tilburg van Stichting Lezen. “In gemeenten die meedoen, zijn zij het trouwens die het tweede pakketje bekostigen.” In de gemeenten waar geen gratis boekjes worden uitgedeeld, krijgen ouders in het consultatiebureau wel tweemaal een brochure met tips om al vroeg samen met de baby en later de peuter van een boekje te genieten. In tien talen wordt het belang van voorlezen onderstreept. Kinderen kunnen in de bib gratis boeken ontlenen tot ze 18 jaar zijn. Chris Van Hauwaert www.boekbabys.be Ken je Skoebidoe? Leestips voor jonge ouders vind je ook op www.cm.be/skoebidoe (Opvoeding). Op zoek naar informatie en allerlei voordelen voor jonge ouders? Registreer je op de website www.cm.be/skoebidoe.

| CM NIEUWS | ALGEMEEN | 10 JUNI 2011 |

Met boeken kun je niet vroeg genoeg beginnen. Dat is goed voor de taalontwikkeling van kinderen. Samen met baby of peuter in een boekje kijken en later voorlezen, is bovendien gezellig genieten. Het initiatief Boekbaby’s wil jonge ouders aanmoedigen hun kinderen al vroeg met boeken in contact te brengen en de weg naar de bib te vinden. CM is partner in het project.

7/06/11 21:03

Welk initiatief wil het lezen in jonge gezinnen aanmoedigen? Je vindt de oplossing in deze CM-Visie. Stuur je antwoord voor 19 juni op een gele briefkaart naar Persdienst LCM, Postbus 40, 1031 Brussel. Of mail de oplossing naar zoekenwin.visie@cm.be. Vermeld welke prijs je wenst: het boek ‘De 50 mooiste knooppuntenroutes in Vlaanderen’ (met foto’s, weetjes over de bezienswaardigheden onderweg en een beschrijving van fietsroutes), uitg. Lannoo of het boek ‘Over mezelf’ van Paul Van Himst (in zijn biograﬁe heeft Van Himst het niet alleen over zijn voetbalcarrière maar ook over het belang van vriendschap), uitg. Borgerhoff-Lamberigts. Uit de juiste inzendingen worden vijf winnaars geloot. Oplossing opgave CM-Visie nr. 16 Samenwonende voor de ziekteen invaliditeitsverzekering betekent met iemand samenwonen die een inkomen heeft dat hoger is dan een wettelijk bedrag. Winnaars Anne-Marie Anera (Diksmuide), Maria Leys (Poederlee), Inneke Selen (Sint-Niklaas), Nini Vaerten (Kapellen), Luc Vandegaer (Kessel-Lo).

Paracetamol

De eerste op de ‘pijnladder’ Paracetamol is een van de meest gebruikte pijnstillende en koortsverlagende middelen. Het is vrij verkrijgbaar en ter beschikking in verschillende toedieningsvormen: tabletten, bruistabletten, siroop en zetpillen. Bij goed gebruik is het een veilig geneesmiddel met een brede toepassing. Ook chronischepijnpatiënten, en zeker mensen die veel last hebben van artrose, gebruiken dit middel. Voor er sprake was van terugbetaling gaven zij een pak geld uit aan deze pijnstillers. Paracetamol is een basispijnstiller, de eerste stap op de ladder van pijnbestrijdingsmiddelen. In Nederland vind je het zelfs in de drogisterij en de supermarkt. Een doosje was er vijf jaar geleden zes tot acht keer goedkoper dan in België. CM vindt dat pijnstillers in de apotheek en niet in de supermarkt thuishoren. Van terugbetaling is CM al lang hevige voorstander. Door de vergoeding van een basisgeneesmiddel wordt immers vermeden dat patiënten omwille van de terugbetaling onnodig overstappen naar zwaardere en duurdere geneesmiddelen. CM, Ziekenzorg CM, KWB en Geneeskunde voor het Volk hebben in april 2007 samen actie gevoerd voor de terugbetaling van paracetamol.

voor paracetamol het gewone terugbetalingssysteem in werking waarbij ook goedkopere verpakkingen worden vergoed aanvankelijk van één merk (Mylan), later van meerdere. In dit systeem bedraagt het remgeld nog 25 procent voor gewoon verzekerden en 15 procent voor mensen die recht hebben op de verhoogde tegemoetkoming. Het remgeld telt ook hier mee voor de maximumfactuur. Mensen met volgende chronische

aandoeningen komen voor vergoeding in aanmerking: kankerpijn, chronische artritis/artrosepijn, zenuwpijn (inbegrepen multiple sclerose), pijn veroorzaakt door slechte circulatie in de bloedvaten, postchirurgische pijn (inbegrepen fantoompijn) en de spier- en bindweefselziekte fibromyalgie. De behandelende arts of de arts die het globaal medisch dossier beheert, zal de vergoeding aanvragen bij de adviserend geneesheer. Wie voldoet aan de voorwaarden, krijgt de terugbetaling gedurende een jaar. De verlenging gebeurt daarna automatisch.

Ook gewone gebruiker betaalt minder Als gevolg van de concurrentie zijn er de jongste jaren naast de merkproEric de Maegd

Zoek en Win

Vergoeding Sinds 1 juni 2007 krijgen chronisch zieke mensen een tegemoetkoming voor bepaalde merkverpakkingen van paracetamol op voorschrift. Ze krijgen 20 procent van de prijs terugbetaald, het remgeld (80 procent) wordt opgenomen in de teller van de maximumfactuur. Daarnaast trad op 1 april 2010 ook

| CM NIEUWS | ALGEMEEN | 10 JUNI 2011 |

Incontinentieforfait

VISIE.18.11.indd 6

Ik las in CM-Visie nr. 11 dat enkel zwaar zorgbehoevende personen met een B- of C-profiel en een score 3 of 4 voor incontinentie, recht hebben op het incontinentieforfait. Maar incontinente dementerenden die nog mobiel zijn, vallen uit de boot omdat ze het B-profiel niet krijgen toegekend. Hoewel ze vaak evenveel of zelfs nog meer incontinentiemateriaal nodig hebben. Leven met iemand die dement is, is niet alleen mentaal maar ook financieel zeer zwaar. Kan ook voor deze groep een tegemoetkoming voor incontinentiemateriaal worden voorzien? • V.K., Waregem N.v.d.r.: Als hulp van een derde nodig is en de patiënt voor incontinentie een score 3 of 4 heeft, is het toch mogelijk te beantwoorden aan de criteria voor een B-forfait. Onderzoek moet dit wel uitwijzen. Momenteel werkt het Riziv aan een verbetering van de interpretatie van de KATZscore. Aspecten van dementie die leiden tot een

verhoogde zorgbehoefte, worden hierin opgenomen.

Uitkeringen stijgen Door de overschrijding van de spilindex stijgen de uitkeringen met 2 procent. Een verhoging op zich is prima maar heeft soms nadelige gevolgen. Begin 2010 werd mijn dagvergoeding met 20 euro verhoogd. Een hele verademing maar de gevolgen voor mijn belastingen zijn minder fraai. Als alleenstaande zal ik voortaan iedere maand een bedrag opzij zetten om ze te kunnen betalen. Wat blijft er dan over van mijn welvaartsaanpassing? Ik vind het beter als de uitkeringen netto zouden worden uitbetaald in de plaats van bruto zoals nu. Dan is het duidelijk over welk bedrag je werkelijk beschikt en voorkom je ﬁnanciële verrassingen. • E.S., e-mail N.v.d.r.: Door een verhoging van de uitkering kan men in een hogere inkomensschaal komen met een stijging van de belastingen tot gevolg. Tij-

dens het eerste jaar van arbeidsongeschiktheid wordt bedrijfsvoorhefﬁng afgehouden, maar vanaf het tweede jaar gebeurt dat niet meer. Het inkomen van arbeidsongeschikte mensen is meestal vrij laag waardoor ze geen of weinig belastingen moeten betalen. Bedrijfsvoorhefﬁng afhouden zou niet logisch zijn, temeer omdat de belastingen pas na twee jaar vereffenen.

Maximumfactuur Vorig jaar werd ik met kanker geconfronteerd. Ik kreeg bestraling en chemo en moest meerdere keren worden geopereerd. Een lange en zware behandeling, zowel fysiek als mentaal, die bovendien veel geld kost. Dankzij de maximumfactuur (MAF) kreeg ik van CM toch een aanzienlijk bedrag terugbetaald omdat mijn medische kosten een plafondbedrag hebben overschreden. Wij mogen van geluk spreken dat er in ons land een degelijke ziekteverzekering bestaat waardoor gezondheidszorg betaalbaar blijft. Dit systeem moet bewaard blijven! • G.P., Gent

Persdienst LCM - Postbus 40 - 1031 Brussel - persdienst@cm.be. De redactie kan teksten inkorten of niet opnemen bij plaatsgebrek.

7/06/11 21:04

CM-Visie

Goedkoper en even goed Paracetamol wordt bij correct gebruik als een veilig geneesmiddel beschouwd, ook voor kinderen. Dr. Elise Rummens, preventiearts CM, herinnert nochtans aan het algemeen advies om op eigen houtje geen koortswerende middelen te geven aan baby’s jonger dan drie maanden. “Is een baby ouder dan drie maanden, mag hij bij koorts, in overleg met de arts, eenmalig een dosis van een koortswerend middel krijgen in afwachting dat je bij de dokter kunt.” Een kind dat vrolijk is en speelt en buiten de koorts niet ziek lijkt, moet niet dadelijk koortswerende medicatie krijgen.

Juiste dosering

Eric de Maegd

Gebruik steeds het juiste koortswerend middel, in de juiste dosis. “Siroop krijgt de voorkeur”, zegt dr. Elise Rummens. “Indien deze wordt afgeleverd met een pipet, kun je de dosering volgens lichaamsgewicht aﬂezen. Zetpillen zijn minder aangewezen voor jonge kinderen omdat hun werking onvoorspelbaar is en omdat ze moeilijker te doseren zijn. Ingeval de baby moet braken, kun je wel een zetpil gebruiken.”

ducten zoals Dafalgan en Perdolan verschillende goedkope varianten op de markt gekomen zoals Mylan, Teva en EG. Daardoor is paracetamol ook goedkoper geworden voor de gewone gebruiker. Voor 240 tabletten van 500 mg paracetamol EG betaal je bijvoorbeeld 13,13 euro of iets meer dan 5 cent per pilletje. Een doosje van 30 tabletten van 500 mg Dafalgan kost 4,43 euro of 15 cent per pilletje, dus driemaal zoveel. De goedkope producten zijn evenwaardig maar ze bestaan niet altijd in afleveringsvormen zoals bruistabletten of siroop. Chris Van Hauwaert

Op www.bewustgezond.be vind je meer over pijnstillers in het kader van zelfzorg. Bereken op www.cm.be/ geneesmiddelen hoeveel voordeel je kunt doen door voor een goedkoop geneesmiddel te kiezen. Op www.cm.be (Klachten en ziekten) vind je meer over koorts. Vraag raad aan je apotheker. Zie ook pagina 8: 'Bijsluiter ook bij magistrale bereiding'

+32 82 64 43 57

www.massembre.be

Op avontuur met oma en opa In dit speciale weekend gaan kleinkinderen en grootouders samen op stap in de bossen van Massembre. De boswachter neemt je mee om de ezels, herten, schapen en knuffelzwijnen te voederen. Je trekt op avonturenspeurtocht naar een Frans dorpje en de imker nodigt je uit om verse honing te proeven.

VISIE.18.11.indd 7

De som van wat de gebruiker betaalt en van wat de ziekteverzekering op tafel legt, zou sterk dalen als alle chronischepijnpatiënten die CMlid zijn en terugbetaling voor paracetamol krijgen, een goedkopere variant gebruiken. Het bedrag daalt van 2,6 miljoen euro naar 1,9 miljoen euro, dat is 26 procent minder. Het invoeren van goedkopere varianten is dan ook in het voordeel van “Het naast elkaar bepatiënten die geen staan van twee terugbeterugbetaling genie- talingssystemen voor ten in het systeem paracetamol zorgt voor van de chronische- heel wat verwarring en pijnpatiënten.

onduidelijkheid bij patiënten en verstrekkers. CM wil deze toestand uitzuiveren.”

Hoe ouder de patiënt, hoe minder hij goedkopere varianten krijgt voorge- Marc Justaert, voorzitter CM schreven. Ook zijn er iets meer mannen dan vrouwen die een goedkopere paracetamol innemen. Ook opvallend: 40 procent van zij bij wie de terugbetaling voor paracetamol start, krijgt een goedkopere variant voorgeschreven. Dit is beduidend meer dan bij wie het medicijn al langer neemt. Maar er is hier zeker nog groeimarge. Het feit dat in 2011 nieuwe goedkopere varianten op de markt zijn gekomen zal hierin zeker een belangrijke rol spelen. CM zal dit van nabij blijven opvolgen.

Met dit systeem trekken we voluit de kaart van de patiënt, met remgelden die beduidend lager liggen dan in het andere systeem, en dat voor kwalitatief evenwaardige producten. De ziekteverzekering neemt een groter aandeel op zich, maar doordat de totale prijs van paracetamol sowieso lager ligt dan voor de originele prijzen is de totale balans toch positief. Het feit dat er ook in 2011 nog nieuwe goedkopere varianten van paracetamol op de markt zijn gekomen kan dit enkel ten goede komen.

van vrijdag 24 tot zondag 26 juni 2011

Kwaliteit in eenvoud, gezelligheid alom. Alle details op www.massembre.be

24 procent van hen neemt een goedkopere variant in. Mochten alle gebruikers een goedkopere variant voorgeschreven krijgen, dan zouden alle patiënten samen acht keer minder remgeld betalen. Dat dankzij de lagere kostprijs en de betere terugbetaling van het geneesmiddel. De uitgave voor de ziekteverzekering zou dan wel 2,5 keer hoger liggen, en nationaal stijgen tot 4 miljoen euro. Toch ligt dat bedrag nog ver onder de voorziene budgetten (11 miljoen euro in 2007).

Het naast elkaar bestaan van twee terugbetalingssystemen voor paracetamol zorgt voor heel wat verwarring en onduidelijkheid bij patiënten en zorgverstrekkers. CM wil deze toestand uitzuiveren, zodat één systeem blijft bestaan: de terugbetaling van de goedkopere varianten van paracetamol (in categorie B), na goedkeuring van de adviserend geneesheer van het ziekenfonds. Opdat zoveel mogelijk chronischepijnpatiënten zouden kunnen genieten van deze terugbetaling is het zeker nuttig dit systeem nog eens onder de aandacht van artsen en patiënten te brengen.

een bos verblijfsformules B-5543 Heer

Op twee jaar tijd is het jaarlijks aantal gebruikte dosissen terugbetaalde paracetamol verdubbeld van 1,7 miljoen naar 3,4 miljoen dagdosissen voor CM-leden. In 2010 gebruikten 34 000 CM-leden die chronische pijn lijden terugbetaalde paracetamol.

Marc Justaert Voorzitter CM

www.massembre.be

| CM NIEUWS | ALGEMEEN | 10 JUNI 2011 |

Baby’s: siroop krijgt voorkeur

7/06/11 21:04

Informatie voor de patiënt

Bijsluiter ook bij magistrale bereiding Bij elk doosje geneesmiddelen hoort een bijsluiter, maar geneesmiddelen die de apotheker zelf bereidt, hebben die niet altijd. “Toch is het belangrijk dat de patiënt ook over deze geneesmiddelen voldoende informatie meekrijgt”, zegt apotheker Frie Niesten van de medische directie van CM. Sinds kort kan de apotheker voor een beperkte groep van magistrale bereidingen, deze voor uitwendig gebruik, een soort bijsluiter meegeven.

Frie Niesten: “Het is een geneesmiddel dat de arts voorschrijft op maat van de patiënt en dat de apotheker zelf klaarmaakt. De arts zal een magistrale bereiding voorschrijven als er in het bestaande aanbod op de markt geen geschikt geneesmiddel is om een individuele patiënt op een goede manier te behandelen. Dat is bijvoorbeeld zo indien er geen dosering ter beschikking is specifiek voor kinderen of voor oudere mensen. Waar magistrale bereidingen vroeger de regel waren, worden zij tegenwoordig veel minder voorgeschreven. Meestal worden ze gebruikt bij huidaandoeningen.”

schrijver, de samenstelling met de verschillende bestanddelen, de dosering en de manier waarop het geneesmiddel gebruikt wordt. De bereidingsdatum en de vervaldatum horen erbij. Ook de houdbaarheidsduur is belangrijk. Deze varieert naargelang de gebruikte bestanddelen.

Een bijsluiter hoeft niet? Frie Niesten: “Er is inderdaad nergens wettelijk voorzien dat bij magistrale Jürgen Doom

Wat is een magistrale bereiding?

Aangezien ze dikwijls geen bewaarmiddelen bevatten, zijn de meeste magistrale geneesmiddelen maar gedurende beperkte tijd houdbaar. Vanaf de eerste aanwending begint de gebruiksduur te lopen. Die is nooit langer dan twee maanden. Je moet weten dat een geopende tube zalf in contact komt met de lucht waardoor er allerlei veranderingen kunnen optreden. Ook via de vingers komt de zalf in contact met vreemde elementen.”

Wat moet er op het etiket?

bereidingen een bijsluiter zoals we die kennen voor andere geneesmiddelen meegegeven wordt. CM vindt dat jammer. Wij vinden dat de apotheker de patiënt niet alleen mondeling moet informeren, maar dat de patiënt ook recht heeft op geschreven informatie. Bijvoorbeeld over het juiste gebruik, mogelijke nevenwerkingen, het effect van een combinatie met andere middelen of de invloed op het rijgedrag. We ijveren er al tien jaar voor dat ook bij magistrale bereidingen wetenschappelijk gefundeerde informatie wordt meegegeven.”

Heeft dat iets opgeleverd? Frie Niesten: “De apothekers hebben zich geëngageerd om een soort bijsluiter te maken. Voor een beperkte groep magistrale bereidingen, deze voor uitwendig gebruik van het zogenaamde Therapeutisch Magistraal Formularium (TMF). De apotheker heeft toegang tot deze informatie en kan ze daar opvragen en meegeven aan de patiënt. Aan het tweede deel van het TMF wordt gewerkt maar daar zijn er nog geen afspraken over.”

Frie Niesten: “Er is heel wat informatie vereist. In ieder geval de naam van de patiënt, de naam van de voor-

Chris Van Hauwaert

Uitslag solidariteitsactie Ziekenzorg CM

Heb je een winnend lot?

| CM NIEUWS | ALGEMEEN | 10 JUNI 2011 |

Tijdens een happening in Gistel op 27 mei werden de winnende nummers getrokken van de Solidariteitsactie van Ziekenzorg CM. De opbrengst van de tombola gaat naar het fonds Hulp aan Zieken en naar de werking van Ziekenzorg CM. De loten zijn opgedeeld in 17 series, in alfabetische volgorde, voorzien van de letters A tot en met S, met uitzondering van de letters I en O. Winnen een prijs in alle series: de nummers zonder vermelding van een serieletter. Is het winnend nummer wel voorzien van een serieletter, dan betreft het enkel een winnend nummer in de door trekking bepaalde serie. Ziekenzorg CM is niet verantwoordelijk voor eventuele drukfouten. Bij betwisting wordt te rade gegaan bij gerechtsdeurwaarder mevrouw Daryll Vaganée.

VISIE.18.11.indd 8

Winnende nummers Prijzen voor gewone loten (groene kleur) Winnen een aankoopcheque Sodexo ter waarde van 1 250 euro Serie A 180271 Serie B 109625 Serie C 211646 Serie D 126840 Serie E 204589 Serie F 126200 Serie G 100945 Serie H 174742 Serie J 132107 Serie K 152815 Serie L 216462 Serie M 217691 Serie N 148864 Serie P 138236 Serie Q 180302 Serie R 145945 Serie S 112374

Winnen een aankoopcheque Sodexo ter waarde van 250 euro In alle series het nummer 110488, 136669, 166200 en 217459

In alle series het nummer eindigend op 248, 446, 599 en 795

Winnen een aankoopcheque Sodexo ter waarde van 125 euro In alle series het nummer eindigend op 0750 en 6547

Wint een Audi A4 Serie E nr. 019431

Winnen een aankoopcheque Sodexo ter waarde van 50 euro In alle series het nummer eindigend op 454 Winnen een aankoopcheque Sodexo ter waarde van 25 euro

Prijzen voor gratis omslaglot (blauwe kleur)

Winnen een aankoopcheque Sodexo ter waarde van 25 euro In alle series het nummer eindigend op 361

Bezit je een winnend nummer? Ben je in het bezit van een winnend nummer? Stuur het voor 30 september onder gesloten om-

slag op naar Ziekenzorg C M, dienst Tombola, Postbus 40, 1031 Brussel. Vermeld je volledige naam en adres, zoals voorzien op de rugzijde van de tombolaloten. Ook op de briefomslag met het winnende lot vermeld je eveneens naam en adres. De waardebonnen worden na controle aan de prijswinnaars opgestuurd. Indien Ziekenzorg CM in je regio nog bijkomende prijzen weggeeft, vind je de winnende nummers op de regionale pagina’s.

Examenzorgen? Bel Teleblok op 0800 13 14 4 (15-23 uur) Chatten via www.teleblok.be (18-23 uur)

7/06/11 21:05

CM-Visie

ez N c n a l B Cap

specifiek document nodig, aan te vragen via www.cm.be (CM-selfservice) of bij je ziekenfonds.

Reisziekte?

Inpakken en wegwezen! Vertrek je binnenkort op reis? Waarom niet nu al beginnen voorbereiden? Onder het motto ‘Voor dromen van vakantie is het nooit te vroeg’, geven wij alvast de nodige tips.

De spuit!

Naar de tandarts

Ga je naar een verre of exotische bestemming? Vraag medisch advies aan je huisarts. Op de site van het Instituut voor Tropische Geneeskunde (www.itg.be) kom je te weten of er bepaalde inentingen nodig zijn. Je kunt het Instituut ook bereiken via de Travel Phone op 0900 101 10. Wacht daar niet te lang mee, want bepaalde vaccins zijn niet meteen werkzaam. Andere moeten dan weer een paar keer herhaald worden. Wie schrik heeft van de spuit, gaat dus beter meteen de confrontatie aan. Ben je jonger dan 25? Dan betaalt CM je een aantal vaccins terug, met een maximum van 25 euro per jaar (info via www.cm.be, CM 18-25).

Is je laatste tandartsbezoek langer dan 6 maanden geleden? Maak dan nog gauw een afspraak. Slechte tanden of vullingen kunnen tijdens een vliegreis fl ink pijn doen. Door het drukverschil bij het stijgen en landen kan er plotse tandpijn optreden. Bovendien is het niet altijd evident om in het buitenland naar de tandarts te gaan.

CM-reisbijstand De CM-reisbijstand geldt wereldwijd. Enige uitzondering zijn de landen waar een negatief reisadvies voor geldt. Raadpleeg de gegevens op de website van het ministerie voor Buitenlandse Zaken (http://diplomatie.belgium.be). Wat heb je nodig voor de

CM-reisbijstand? bsites: n ke a Z se Nuttige we d n la Voor alle EU-landen, Zwitservan Buiten Minis terie lgium.be e .b land, Noorwegen, IJsland, e ti a e m d eeskun h tt p://diplo pische Gen o Liechtenstein en Australië Tr r o vo t Ins ti tuu Vraag de Europese Ziektevere .b tg .i www zekeringskaart aan via de webd Reisbijs tan site www.cm.be (CM-selfsere .b w w w.cm , ij vice) of bij je ziekenfonds. Met b n e o d (Wat te deze kaart kun je bewijzen itenland) u b in e ti n Vaka dat je in orde bent met de ? op reis gezondheid r ve ziekteverzekering. De kaart o rs n e te ld de fo M eer w e rmatie in bevat ook het nummer van fo in a in t c d c n Je vi n ‘Reisva de alarmcentrale Mutas, die ) op reis’ e a id vi e n (h e d d n a zo lo ‘Ge ers dow n ld fo e 24 uur op 24 bereikbaar is. d lt o n licaties, F ties’. Je ku teit en pub li a e tu d c ij b (A de si te verk rijgen chures) of he t ders en bro mo tie van ro ndheidsp zo e G t s n die s. Verheye ziekenfond Teks t: Nele

VISIE.18.11.indd 9

Voor alle andere landen Neem een gele klever en de World Assistance Card mee (te downloaden via www.cm.be of te verkrijgen in het CM-kantoor). Op die manier heb je het alarmnummer van Mutas en je CM-lidnummer altijd bij de hand. Voor Algerije, Bosnië-Herzegovina, Cuba, Kosovo, Kroatië, Macedonië, Montenegro, Rusland, Servië, Tunesië en Turkije Voor deze landen heb je naast de World Assistance Card ook nog een

Vertrek niet met een lege of net te volle maag. Eet liever tijdens de reis af en toe een stuk fruit of een beschuit. Tussendoortjes en drankjes zijn beter dan een uitgebreide maaltijd. Er bestaan ook geneesmiddelen om reisziekte te voorkomen. Vraag hiervoor advies bij je apotheker. Hou er wel rekening mee dat bepaalde geneesmiddelen niet geschikt zijn voor de bestuurder, omdat ze onder meer slaperigheid veroorzaken en het reactievermogen beïnvloeden.

De reisapotheek

Een kwaaltje op reis is nooi t ui tg eslo ten. Gelukk met een basisre ig kun je isapo theek heel wat ellende voor genezen. komen of Inhoud: • on tsmet tingsm iddel • kleefpleister s • steriele kompr essen • gaasverband, elas tische w indel, snelverb and • insectenweren d middel, muskie tennet • middel tegen ins ectenbeten • pijnst illend en koor ts werend middel

Medicijnen?

• middel tegen di arree • middel tegen re isziekte • zonnecrème m et hoge beschermings fa ctor, af tersun, lippenb alsem • koor ts ther mom eter • veiligheidsspe lden • pincet • tekenpince t • schaar

Als je medicijn en nodig hebt , zorg dan voor voldoende voorraad. Steek ze bij voorkeur in de ha ndbagage. Als je koffer verloren gaat , ku n je ter plaatse no g vers ondergoed en te enslipper s kope n. Maar bij med nen lig t dat minde icijr voor de hand. Neem als dat ka n ook de bijslui te r mee. Draag je le geet dan niet vo nzen? Verldoende lensvlo eistof mee te ne reservebril is oo men. Een k al tijd handig.

| CM NIEUWS | ALGEMEEN | 10 JUNI 2011 |

Voorbereid op reis

Soms is het gehobbel van de auto, bus of boot er teveel aan. Misselijk, hoofdpijn, natte handjes of braakneigingen? Dan heb je te maken met reisziekte. Voorkomen? Kies een stabiele plaats uit in het voertuig. Vooraan in de auto of bus, eerder in het midden op een boot. Richt je blik op de horizon of een stilstaand punt in de verte. Zorg ervoor dat kinderen steeds naar buiten kunnen kijken.

7/06/11 21:06

Uw job, ons werk

Internationale Arbeidsorganisatie (IAO) buigt zich over lot van huisarbeidsters

Huisarbeidsters rukken zich los uit slavenarbeid

| ACV NIEUWS | ALGEMEEN | 10 JUNI 2011 |

“Ik zag een kind van amper 5 jaar op haar jongere broertje en zusje passen. Alleen. Toen ik haar vroeg waar haar moeder was, antwoordde ze dat die aan het werk was. Haar mama was huisarbeidster. Toen wist ik zeker dat ik voor deze vrouwen wilde werken. Velen onder hen verrichten slavenarbeid. Met werkdagen van 12 uur of meer, hongerlonen, geweld en seksueel misbruik. Huisarbeidsters zijn zeer kwetsbaar omdat ze niet als volwaardige mensen beschouwd worden. Een internationale arbeidsnorm voor deze vrouwen zou hen kunnen losrukken uit de slavenarbeid.”

Het zijn de woorden van de Indische zuster Lissy Joseph. Ze kwam in contact met de National Domestic Workers Movement (NDWM) en is nu al meer dan 10 jaar actief bij die beweging. De Vlaamse zuster Jeanne Devos richtte de beweging 25 jaar geleden op. Intussen telt ze meer dan 2 miljoen leden. “Het is een beweging van en voor de huisarbeidsters. Wij gaan hen bezoeken, brengen hen samen en geven hen vorming, maar uiteindelijk komen ze zelf op voor betere en veilige werkomstandigheden. Deze beweging is van hen.”

Laagste van het laagste Huisarbeidsters gaan bij gezinnen thuis koken, wassen, poetsen en de kinderen opvangen. Wanpynhun is ook actief bij de NDWM en kent het leven van een huisarbeidster door en door. Ze was er ooit zelf een. “Ik had geld nodig om mijn studies te betalen en dus ging ik aan de slag als huisarbeidster”, zei ze. “Je wordt beschouwd als het laagste van het laagste. Vrouwen hebben soms schrik om zich bij ons aan te sluiten, alleen maar omdat dan geweten is dat ze werken als huisarbeidster. Ik moest lange dagen klop-

VISIE.18.11.indd 10

Al 25 jaar probeert de NDWM het lot van de huisarbeidsters te verbeteren met de actieve steun van ACV en Wereldsolidariteit. Met vallen en opstaan, maar met succes. “Wij gaan de huisarbeidsters bij hen thuis opzoeken en proberen hen samen te brengen. Ze krijgen van ons vorming over wat hun rechten zijn, hoe ze actie kunnen voeren en we proberen hun kinderen ook les te laten volgen. Krijgen ze die kans niet, dan is de kans groot dat zij hetzelfde lot ondergaan als hun moeder.” Dat het werk van huisarbeidsters van groot belang is, merk je pas wanneer

pen voor zeer weinig loon. Na mijn studies ben ik getrouwd en kon ik stoppen als huisarbeidster. Het is een ellendig bestaan.” Wanpynhun begon op haar 15de te werken, maar sommige huisarbeidsters zijn amper 6 jaar oud. “Kinderarbeid van het ergste soort”, zegt Lissy Joseph. “Die kinderen zitten letterlijk gevangen. Ze zijn onzichtbaar voor de buitenwereld en worden volledig overgeleverd aan de grillen van hun werkgevers. Velen onder hen zijn ook migranten. Van buiten India, maar Indische meisjes gaan Wanpynhun en Lissy Joseph, India evengoed in een andere regio aan de zij het werk neerleggen. Lissy Joseph: slag. Zonder familie of kennissen in “Wanneer een meisje misbruikt is, de buurt, zonder te weten wat hun onterecht ontslagen wordt of hardrechten zijn, zitten ook zij in een zeer handig aangepakt is, dan leggen onze kwetsbare positie.” vrouwen gezamenlijk het werk neer. De huizen blijven dan smerig achter, 7 op 7, 24 op 24 de ouders kunnen niet gaan werken De misbruiken zijn dan ook niet te zonder kinderopvang, de kookpotten tellen. “Sommige migrantenmeisjes blijven maagdelijk leeg. De gevolgen moeten 7 dagen op 7, 24 uur op 24 be- laten zich snel merken.” schikbaar zijn. Ze worden nauwelijks betaald en zijn vaak ook nog het Sonja Gandhi slachtoffer van seksueel misbruik. De beweging reageert niet alleen op Pure slavenarbeid.” individuele voorvallen. “We bewer-

ken ook de politiek. Sonja Gandhi, van de bekende politieke familie in India, heeft zich achter onze eisen geschaard. De voorbije jaren is er heel veel ten goede veranderd. Kinderarbeid is officieel verboden. Kinderen hebben recht op onderwijs. Huisarbeidsters zijn geregistreerd en niet meer anoniem overgeleverd aan bruut geweld. Veel vrouwen ondervinden die verbeteringen aan den lijve, maar in heel wat regio’s blijft de wet nog dode letter. Daar moeten we aan blijven werken.” De Internationale Arbeidsorganisatie (IAO), met vertegenwoordigers van regeringen, vakbonden en werkgevers uit 190 landen, buigt zich nu op haar jaarlijkse conferentie in Genève over een conventie voor huisarbeidsters. Die conventie moet wereldwijd het recht van huisarbeidsters garanderen om zich te verenigen, redelijke werkuren te kr ijgen en beschermd te worden door een arbeidscontract. Jeanne Devos maakt deel uit van de ACV-delegatie in Genève en ook Lissy Joseph trekt naar de conferentie om arbeidsrechten voor huisarbeidsters te bepleiten. “Zo’n bindende conventie zou voor ons een wereld van verschil betekenen”, benadrukt Lissy Joseph. “Goed nieuws is alvast dat India zelf haar steun uitgesproken heeft voor zo’n conventie.” Of de conventie er effectief komt, leest u de komende weken in Visie. Peter Heirman Volg de ACV-delegatie op www.mo.be/ wereldblog/ilo-conferentie-2011

7/06/11 21:06

Uw job, ons werk

Sociaal overleg cruciaal voor industrieel beleid in Vlaanderen De vakbonden vragen al jaren om een duidelijke visie van het beleid op de toekomst van de Vlaamse industrie. Ze zijn dan ook tevreden dat de Vlaamse regering die visie nu heeft vastgelegd in het witboek ‘Een nieuw industrieel beleid voor Vlaanderen’. Maar de tekst die nu voorligt voldoet op heel wat punten niet aan de verwachtingen van de vakbonden. Waar moet de industrie de komende jaren en decennia naartoe? Op welke manier gaat Vlaanderen de industrie ontwikkelen, stimuleren, uitbouwen en ondersteunen? Daarover wordt sinds februari 2010 nagedacht en overlegd door de Staten-Generaal voor de Industrie. Het resultaat van dat denkwerk is een voorlopig witboek met de titel ‘Een nieuw industrieel beleid voor Vlaanderen’. Dat witboek legt een visie vast op de toekomst van de industrie in Vlaanderen. Op 27 mei werd het witboek goedgekeurd door de Vlaamse regering.

mere visie over het industriële beleid. “Het is een eerste aanzet voor een nieuwe strategie”, vinden ze. In het witboek is een luik opgenomen over de ontwikkeling van competenties en de arbeidsorganisatie. “Dat is een verbetering”, klinkt het bij de vakbonden. Ook de aanzet om een gericht clusterbeleid te gaan voeren, waarbij meer wordt samengewerkt tussen bedrijven en sectoren, wordt door de vakbonden positief onthaald. De vakbonden hopen dat de Vlaamse regering de intenties uit het witboek zo snel mogelijk omzet in concrete beleidsmaatregelen.

De drie vakbonden zijn tevreden dat er opnieuw aandacht is voor een rui-

Te weinig plaats voor sociaal overleg Maar op heel wat punten voldoet de

tekst van het witboek niet voor de drie vakbonden. “Er wordt voor de sociale partners maar een beperkte rol weggelegd in de strategische beheersstructuur van beleid”, zeggen ACV, ABVV en ACLVB. Ze dringen erop aan dat het overleg tussen de Vlaamse regering en de sociale partners, via het Vlaams Economisch Sociaal Overlegcomité VESOC, een duidelijke rol krijgt in die beheersstructuur. “De sociale partners moeten het nieuwe beleid niet alleen mee kunnen opvolgen, maar ook mee kunnen aansturen. Bestaande afspraken over sectorale rondetafelconferenties moeten daarbij gerespecteerd worden.” De vakbonden maken ook een gezamenlijke kanttekening bij de op te richten Industrieraad, die zal bestaan uit onafhankelijke experts. “Die mag geen advies kunnen geven over het globale sociaal-economische beleid voor de Vlaamse industrie. De Industrieraad mag zich niet in plaats stellen van de SERV (Sociaal-Economische Raad van Vlaanderen, het advies- en overlegorgaan van de sociale partners, lv).”

Nog een groot punt van kritiek: de creatie van werkgelegenheid ontbreekt volledig in het witboek, hoewel de crisis in de industrie en het jobverlies net de aanleiding waren om na te denken over het industriële beleid. Ook de vraag hoe de jobs in de Vlaamse industrie werkbaar en aantrekkelijk gemaakt kunnen worden voor de werknemers, komt te weinig aan bod. De vakbonden vinden dat een vernieuwend beleid niet verengd mag worden tot verlaging van de loonkosten en verhoging van de productiviteit en flexibiliteit. En er moeten ook strategische keuzes gemaakt worden: voor duurzame ontwikkeling en dus een ecologische transformatie van de productie. “Er moeten stappen gezet worden in de richting van een groene reindustrie.” ACV, ABVV en ACLVB dringen daarom aan op verder overleg met de Vlaamse regering over wat er nu concreet met het witboek moet gebeuren. (L.V.D.B.)

Europees rapport wentelt crisis af op uw rug

Rob Walbers

Een versnelde sanering, het mes in de overheidsuitgaven, optrekken van de pensioenleeftijd, hervorming van het loonoverleg, hervorming van de koppeling van de lonen aan de index, daling van de uitkeringen voor langdurig werklozen… De aanbevelingen zijn bikkelhard. Dat de herstructurering van de banken verder

“Het is het gekende liedje dat opnieuw wordt opgedreund. En het refrein kent u ook: het zijn de werknemers die de crisis zullen betalen. Een crisis die niet door hen werd veroorzaakt.” Luc Cortebeeck, Voorzitter ACV

moet worden geﬁnaliseerd, de nood aan een sterkere concurrentie in de gas- en elektriciteitssector, dat wordt heel wat zachter gesteld. Over de geldverslindende notionele intrestaftrek zelfs geen woord. Zou dit misschien allemaal niet in het plaatje passen? Het is het gekende liedje dat opnieuw wordt opgedreund. En het refrein kent u ook: het zijn de werknemers die de crisis zullen betalen. Een crisis die niet door hen werd veroorzaakt. De backingvocals worden verzorgd door inhoudelijke analyses die aan alle kanten rammelen. Neem nu de aanbeveling om de pensioenleeftijd op te trekken. Terwijl we in België net uit een operatie van optrekking van de wettelijke pensioenleeftijd voor vrouwen van 60 naar 65 jaar komen. De Commissie gaat er bovendien geheel aan voorbij dat de effectieve uitstapleeftijd al serieus is opgetrokken. Deze evolutie zal zich verder doorzetten, door een combinatie van de uitwerking van het Generatiepact en sociale, demograﬁsche en economische ontwikkelingen. Bovendien zal het optrekken van de wettelijke pensioenleeftijd vooral tot gevolg hebben dat oudere niet-actieven langer in de werkloosheid, op brugpensioen of op invaliditeit blijven. Wat hebben we daar dan mee gewonnen? De Europese Commissie verliest ook de trappers als ze voorstelt om de werkloosheidsuitkeringen gradueel te verminderen in functie van de werkloosheidsduur. Het is nu al voor de meeste werk-

lozen zo dat er een daling van de uitkering optreedt bij langdurige werkloosheid. Bovendien bewees wetenschappelijk onderzoek vanuit het Centrum voor Sociaal Beleid dat de werkloosheidsvallen, de mechanismen die mensen er doen voor kiezen om in de werkloosheid te blijven, grotendeels zijn weggewerkt. En ik vraag me ook af hoe de Europese Commissie een verdere verlaging van de uitkeringen voor langdurige werklozen in overeenstemming kan brengen met haar doelstelling om het aantal armen in Europa met 20 miljoen te verminderen. Wie de Europese aanbevelingen voor Duitsland leest, ziet trouwens onmiddellijk waar de prioriteiten van de Commissie liggen. België wordt in de richting van loonmatiging geduwd en op de korrel genomen voor zijn index, terwijl Duitsland geen enkel verwijt krijgt over zijn aanhoudende loondumping en de onderinvestering in zijn binnenlandse consumptie. Dat Duitsland zijn inkomensarmoede tussen 2005 en 2009 met meer dan een kwart (2,6 miljoen mensen) zag toenemen wordt ook netjes onder de Europese mat geveegd. Het is duidelijk, Europa hanteert twee maten en gewichten. En de zwaarste lasten dreigen op de rug van de werknemers te worden afgewenteld. Op 21 juni zal het ACV tijdens de Europese actiedag in Luxemburg alvast duidelijk laten horen dat we dit niet pikken.

Luc Cortebeeck Voorzitter ACV

| ACV NIEUWS | ALGEMEEN | 10 JUNI 2011 |

Dinsdag verscheen een rapport van Europa met sociaaleconomische aanbevelingen voor België. Dit rapport beantwoordde volledig aan mijn verwachtingen. Niet omdat het de juiste analyses bevat, wel omdat het zo voorspelbaar is. De economische haviken in Europa hebben dit rapport nog maar eens benut om de usual suspects aan te vallen en hun eenzijdige, neoliberale benadering voor het budgettaire en sociaaleconomische beleid op te leggen.

VISIE.18.11.indd 11

7/06/11 21:07

Interprofessioneel akkoord 2011-2012

Het sectoraal overleg werpt zijn vruchten af Het interprofessioneel akkoord (IPA) werd de voorbije maanden in de verschillende sectoren omgezet in sectorale cao's. In sommige sectoren zijn de onderhandelingen daarover al afgerond, in andere lopen ze nog of worden de werknemers nog geconsulteerd. ACV zorgt ervoor dat nergens aan de loonindexering wordt geraakt en dat de loonnorm van 0,3% zoveel mogelijk benut wordt. Die sectorale onderhandelingen begonnen later dan gewoonlijk. De interprofessionele onderhandelingen duurden langer dan voorzien. Nadien ondertekenden de twee andere vakbonden het ontwerp van interprofessionieel akkoord (IPA) niet. Daarom moest de regering het kader bepalen voor het tweejaarlijkse cao-overleg. De regering besliste wijselijk om daarbij niet te sterk af te wijken van het ontwerp van IPA.

| ACV NIEUWS | Algemeen | 10 juni 2011 |

Belangrijk verschil is wel dat de caoonderhandelaars, door het afspringen van het IPA, nu opgezadeld zitten met een maximum wettelijk toegelaten loonnorm van 0,3 %. Het was afwachten hoe de sectorale onderhandelaars daarmee zouden omgaan. Want met de perikelen rond het IPA was het klimaat onder sociale partners behoorlijk verzuurd geraakt. Bovendien gedroegen werkgevers zich veel strikter. Ze voelen zich gesterkt door de loonnorm, door de prijsstijgingen en de daaropvolgende indexverhogingen. En dan hebben we het nog niet over de communautaire koorts en de vrees dat die ook het nationale overleg in de sectoren zou besmetten.

pensioen. Uiteraard kan dat. Tenminste als het gaat om een solidair pensioenstelsel. Dat staat zo in de wet.

Bruto loon Opmerkelijk: de terugkeer naar de verhogingen van het brutoloon. Bij vorige cao-rondes werd vooral gegrepen naar maaltijdcheques en ecocheques. Dit keer zijn de vakbonden in diverse sectoren opnieuw gegaan voor de klassieke aanpassing van de barema’s. Dit is ook goed nieuws voor de financiering van de sociale zekerheid.

niet correct”. Want de loonafspraken Al bij al laat de loonnorm slechts bezouden “niet mooi binnen de lijntjes perkte loonsverhogingen toe. Daarom kleuren”. Dat klopt niet. De loonkost schenken de onderhandelaars meer voor de werkgevers is door de hogere aandacht aan de kwaliteit van werindexering inderdaad groter dan ken. Wat springt zoal in het oog? Ten voorzien. Maar dat was een deel van de overeen- “De loonkost voor de werkgekomst, precies omdat we vers is door de hogere indexedit keer in het ontwerp ring inderdaad groter dan van IPA niet werkten met voorzien. Maar dat was een een a l le somvat tende nor m , m a a r met een deel van de overeenkomst.” norm boven index. Een andere krant vroeg zich af of het wel eerste de afschaffing van de discrimimocht om bovenop de 0,3% loonsver- nerende baremaverlagingen voor jonhogingen nog extra stortingen te on- geren in een aantal sectoren. Ten derhandelen voor het aanvullend tweede worden de mistoestanden met

het gebruik van opeenvolgende dagcontracten aan banden gelegd. Ten derde krijgen in sommige sectoren oudere werknemers extra verlofdagen. Loopbaanverlof, noemen ze dat in de metaalhandel. Ten vierde de verlaging van de drempel voor oprichting van een syndicale afvaardiging (chemie). En ten vijfde de bijkomende stappen in de toenadering van arbeiders en bedienden in een paar sectoren, bovenop de interprofessionele verbeteringen. Zo was interprofessioneel alleen maar een verbetering voorzien van de opzegtermijnen voor de nieuwe contracten vanaf 2012. Maar diverse sectoren trekken dit onmiddellijk door tot de bestaande contracten. En niet onbelangrijk is natuurlijk de verlenging van de sectorale brugpensioenstelsels in de sectoren, in het verlengde van de interprofessioneel bekomen verlengingen. Kortom, er is nog leven na het ontwerp van het IPA. Dit is maar een tussentijdse balans. Diverse sectoren moeten nog volgen. Chris Serroyen Peter Van der Hallen

Daarom is het opmerkelijk dat er vooral voor de arbeiders vandaag in heel wat sectoren nationale akkoorden voorliggen. In sommige sectoren loopt daarover nog de consultatie. In andere sectoren is die rond. Daaronder de grote sectoren: chemie, voeding, metaal, bouw, textiel en breigoed, kleding en confectie, bewakingsdiensten… Maar ook al een reeks kleinere sectoren (garages, metaalhandel, recuperatie van textiel, recuperatie van metaal, houthandel), rondden de onderhandelingen af. En dat zonder al te veel spanningen, behalve in de bewakingssector en de petroleum. De loonnorm (0,3 %) was dit keer uitgedrukt als een maximale verhoging bovenop de indexeringen en de baremieke verhogingen. Ook al hebben de werkgevers in diverse sectoren nog geprobeerd, hebben ze er uiteindelijk mee moeten instemmen dat er aan de sectorale indexeringsmechanismen niets verandert. Daarbovenop wordt de marge van 0,3 % in de meeste sectoren volledig benut. Her en der is er ook extra geld voor de verbetering van het aanvullend pensioen. Een bepaalde krant kopte: “Correcte cao’s zijn

VISIE.18.11.indd 12

De vakbonden schenken tijdens de onderhandelingen voor de sectorale cao's meer aandacht aan de kwaliteit van werken. Onder meer aan de afschaffing van de discriminerende baremaverlagingen voor jongeren in een aantal sectoren.

7/06/11 21:07

Uw job, ons werk Interprofessioneel akkoord 2011-2012

Administratieve medewerker halftijds

Wij vragen: kennis van administratie en secretariaatswerk; goede computerkennis (Word/Excel/internet); telefoon- en onthaaltechnieken; gegevens registreren, klasseren en invoeren in de computer; klant-, ploegen resultaatgericht kunnen werken; nauwkeurig en ordelijk werken; verantwoordelijkheidszin; een diploma A2/ hoger secundair onderwijs; uitkeringsgerechtigd (min. 6 maanden) of 45+ zijn een voordeel; achter de visie van Vokans en ACV staan. Wij bieden: Halftijds arbeidsregime; vervangingscontract van 16 augustus 2011 tot en met begin december 2011; degelijke verloning en extralegale voordelen. Voor meer informatie of vragen, kan u terecht bij Leen Servranckx op het tel 0479 58 00 25 of via mail: leen.servranckx@vokans.be Graag een sollicitatie per post (brief + cv) vóór 24 juni naar: Vokans CBC, T.a.v. Mevr. Leen Servranckx, Haachtsesteenweg 579, 1031 Brussel.

Vacature

ACV bouw - industrie & energie

Akkoord voor de voedingsindustrie Vakbonden en werkgevers bereikten op 6 mei een voorstel van akkoord over de lonen en arbeidsvoorwaarden van de arbeiders uit de voedingsindustrie voor 2011-2012. De déléguees van het ACV uit de sector keurden dit voorstel ondertussen goed. De sectoronderhandelingen vinden om de twee jaar plaats. Voor het ACV is een sectorakkoord een absolute must. 24.000 van de 60.000 arbeiders uit de voedingsindustrie werken immers in kleine ondernemingen of in ondernemingen waar geen vakbonden vertegenwoordigd zijn. Zonder secto-

rakkoord zouden zij gedurende 2 jaar geen enkele vooruitgang maken. Het akkoord voorziet een loonsverhoging van 0,3 % in 2012 maar biedt ook de mogelijkheid om te onderhandelen op ondernemingsvlak, onder andere om de loonsverhoging om te zetten in andere voordelen. Daarnaast worden alle brugpensioenregelingen in de sector verlengd en worden de opzegtermijnen opnieuw fors verhoogd. Ook op andere punten werden opnieuw stappen vooruit gezet. ACV-leden in de sector ontvangen binnenkort een Nieuwsflash met alle details van het akkoord.

ACV bouw - industrie & energie

Medewerker loonadministratie voltijds - onbepaalde duur

Syndicale premie betonindustrie

Wij vragen: Moedertaal Nederlands of Frans en goede kennis van de tweede landstaal; diploma hoger niet-universitair onderwijs (of gelijkwaardig door ervaring); kennis en ervaring bij de personeelsadministratie; grondige kennis van sociale wetgeving en reglementering inzake loon en personeelsadministratie; goede kennis van Microsoft Ofﬁce (Excel/ Word); praktische kennis van het loonpakket Easypay en elementaire kennis van boekhouding zijn pluspunten.

Alle werknemers tewerkgesteld bij een onderneming behorend tot het PSC 106.02 hebben recht op een syndicale premie. Deze premiekaart wordt nu door de werkgevers verdeeld aan de werknemers.

Kandidatuurstelling met cv voor 24 juni versturen: ACV bouw - industrie & energie, Gunter Martens, Diensthoofd Personeelsdienst, Trierstraat 31, 1040 Brussel gunter.martens@acv-csc.be

Om recht te hebben op deze premie moet je lid zijn van het ACV én in dienst van een onderneming tussen 1 april 2010 en 31 maart 2011. Heb je de volledige periode gewerkt of ben je

Vacature

ACV-Transcom

Administratief medewerkers

standplaats Antwerpen, standplaats Roeselare Wij vragen: goede beheersing van courante softwareprogramma’s; administratieve vaardigheden; zelfstandig werken; bij voorkeur een bacheloropleiding; teamspeler en communicatie-vaardigheden; informatie verwerken vormt geen probleem en je hebt een sterk probleemoplossend gedrag; kennis van het Frans is een pluspunt; kennis sociale wetgeving is een pluspunt; Cv en motivatiebrief aan ACV-Transcom, t.a.v. Dorien Witters, Grasmarkt 105/40, 1000 Brussel of dwitters.transcom@acv-csc.be en dit uiterlijk op vrijdag 17 juni. Meer info op het nummer 02 549 07 89.

ACV Voeding en Diensten

Loonaanpassingen op 1 juni In onderstaande sectoren moeten op 1 juni 2011 de lonen verhoogd worden. Het gaat zowel om afgesproken minimumlonen als de werkelijke lonen. Op de secretariaten van ACV Voeding en Diensten of bij je ACV-afgevaardigden in je onderneming kan je verdere informatie bekomen over de toepasselijke lonen in je onderneming. Vrij onderwijs (Paritair Comité 152): indexering van de lonen met 2 % (vo-

VISIE.18.11.indd 13

rige lonen x 1,02). Tandprothese (Paritair Comité 330): indexering van de lonen met 2 % (vorige lonen x 1,02). Bewaking (Paritair Comité 317): indexering van de lonen met 2 % (vorige lonen x 1,02). Gezinszorg – Vlaamse gemeenschap (Paritair Comité 318.200): indexering lonen met 2 % (vorige lonen x 1,02). Dienstencheques (Paritair Comité 322.100): indexering van de lonen met 2 % (vorige lonen x 1,02).

met brugpensioen, dan krijg je 135 euro (of 11,25 euro per maand tewerkstelling). Noteer je rekeningnummer op de kaart en let erop dat je in orde bent met de betaling van je bijdrage. De eerste betaling gebeurt vanaf 14 juni. Kreeg je geen kaart maar denk je er recht op te hebben, contacteer dan je syndicaal afgevaardigde, het ACV-dienstencentrum of het beroepsverbond van ACV bouw - industrie & energie.

Stop! Gevaar! lling: op de he t a a t s it D ering n > De lone matische loonindex iale c > De auto le zekerheid, de so en > De sociagen en de pensioen collectieve de uitkerin nsten en ie d s id e h > De over dienstverlening

Allen

naar Luxemburg

op 21 juni! Verzamelen om 14u vertrek om 15u

STATIONSPLEIN LUXEMBURG STAD

| ACV NIEUWS | ALGEMEEN | 10 JUNI 2011 |

Vokans

Verantwoordelijke uitgever: D. Leyon, Haachtsesteenweg 579, 1030 Brussel • www.acv-online.be

Vacature

7/06/11 21:08

uw job, ons werk Op de werkvloer

In de chocoladefabriek

Werk om duimen en vingers bij af te likken receptie voorbij en een heerlijke chocoladegeur waait je tegemoet. Ik gok op pure melkchocolade. Ik droom al van een schandalig grote hap uit een reep bruin goud die je zalig lang op je tong kunt laten smelten. Die werkplek bestaat echt. Neem maar eens een kijkje bij de vestiging van Barry Callebaut in Lebbeke. Niet dat iedereen daar bij Barry Callebaut loopt te smikkelen. Hier wordt hard gewerkt. Luc De Smet en Pascale Perdaens, 2 ACV-délégués, werken al bijna hun hele carrière bij de chocoladeproducent. “Na mijn legerdienst ben ik hier in de productie begonnen”, vertelt Luc. “Dat is nu 32 jaar geleden. Ik had een opleiding als technieker, dus na enkele jaren ben ik naar de technische afdeling overgestapt. De machines onderhouden, inspecteren en herstellen indien nodig. Een zeer gevarieerde job, soms met behoorlijk wat werkdruk, maar elke dag ziet er anders uit en daar hou ik wel van.” Pascale startte 27 jaar geleden in de confiserie-afdeling. “Ik heb nooit ergens anders gewerkt”, vertelt ze. “Toen de confiserie hier verdween, kreeg ik een job aangeboden bij het poetsteam. Daar werk ik nu nog altijd.”

logram worden hier ook buiten gereden. Daarnaast heeft de fabriek een afdeling om cacao tot massa te branden en worden noten voor brésilienne gebrand. En tot slot is de kans groot dat de hagelslag op je boterham ook uit deze fabriek komt. Alles sa-

ge nasmaak. Callebaut ondersteunt de boeren om hun opbrengst te vergroten en hun kwaliteit te verbeteren. In ruil krijgen ze een hogere prijs. Goed voor hen en goed voor het bedrijf. De boeren verhogen hun inkomen en Callebaut ziet minder cacao verloren gaan en krijgt hogere kwaliteit aangeleverd. Delegaties uit Ivoorkust en Ghana komen trouwens geregeld op bezoek bij ons om te zien hoe hier gewerkt wordt.” Wie cacao zegt, denkt al snel aan Ivoorkust. Daar lag de productie een tijd lang stil na de presidentsverkiezingen en de daaropvolgende politie-

collega’s die ’s morgen al hun tanden zetten in een lekkere reep, nog voor ze naar de machines gaan. Zelf probeer ik het een beetje binnen de perken te houden. En dan liefst fondant, dat is het gezondst.” “Het is wel handig als je even een dipje hebt”, voegt Pascale eraan toe. “Eén reep en je kunt er weer tegenaan.” Aan de slag dan maar. En weg is die heerlijke geur. Jammer, al heeft het parfum van vers gedrukt Visie-krantenpapier op donderdagochtend ook wel iets.

ke onrust*. “We hebben toen enkele maanden veel overwerk gehad. De cacao kon niet van ginder geleverd worden, dus moesten we hier een versnelling hoger schakelen.”

*Eind 2010 werden in Ivoorkust presidentsverkiezingen gehouden. De zittende president Gbagbo verloor toen van oppositiekandidaat Ouattara, maar weigerde de uitslag te erkennen. Het land stond enkele maanden op de rand van een burgeroorlog, tot het moment waarop Gbagbo gearresteerd werd en de rust kon weerkeren. Ivoorkust is de grootste producent van cacao ter wereld. Tijdens de politieke crisis lag de productie nagenoeg volledig stil.

Peter Heirman Lieven Van Assche

De ene werkvloer is de andere niet. Stel je voor: je stapt de

| ACV NIEUWS | ALGEMEEN | 10 JUNI 2011 |

Hygiëne

Dat poetstea m heef t een g rote verantwoordelijkheid. “Hygiëne, daar wordt zeer streng op toegezien. Het zou maar erg zijn als dat niet het geval was. Water en chocolade, dat gaat niet samen. Wij mogen echt geen spatje nat laten liggen. Laat een druppel “Mensen blijven blijkbaar water zich mengen chocolade eten, crisis of met wat uitgelopen chocolade, en je krijgt geen crisis.” een poel van miljoeLuc en Pascale, déléguées bij Barry Callebaut nen bacteriën. Een regelrechte ramp. Dat legt behoorlijk wat druk op ons, maar het betekent ook men goed voor een jaarproductie van dat ons werk naar waarde geschat 280.000 ton. Wat een mens al niet wordt. Kuisen is hier niet iets wat er snoepen kan! zomaar bijkomt. Het is iets waarmee ons bedrijf staat of valt. Zeer secuur Fair trade werk ook, dat veel concentratie vergt. De vloeibare chocolade is sinds eind We moeten onder en naast de machi- vorig jaar overigens volledig fair nes elk plekje grondig schoonmaken. trade gekeurmerkt. Eerlijke handel Daarom mogen en kunnen we dit ook dus, waarbij de cacaoboeren in Afrika een faire prijs krijgen voor hun maar 5 uur per dag doen.” Callebaut maakt in Lebbeke heel veel product. “Wij zijn daar best wel trots lekkers. Vloeibare chocolade om te op”, zegt Luc. “Je kunt opkomen voor gebruiken in repen, maar evengoed de belangen van je collega’s hier, voor ijsproducten, pralines en ande- maar als dat ten koste gaat van boere patisserie. Grote blokken van 5 ki- ren in het Zuiden, geeft dat een wran-

VISIE.18.11.indd 14

Boomende frisco’s En de recente economische crisis die begon in 2008? “Nauwelijks iets van gemerkt”, zegt Luc. “Mensen blijven blijkbaar chocolade eten, crisis of geen crisis. Integendeel. De sector van ijsproducten boomt als nooit tevoren en die nemen veel chocolade af bij ons, voor frisco’s bijvoorbeeld.” Luc en Pascale zitten heelder dagen bij de bron. Dan moet de verleiding toch wel groot zijn. “Dat valt best mee”, lacht Luc. “Natuurlijk is hier chocolade te krijgen. Ik zie wel eens

7/06/11 21:09

Atelier Groot Eiland wint Prijs Armoede Uitsluiten Het Atelier Groot Eiland heeft van Welzijnszorg de Prijs Armoede Uitsluiten voor 2011 gekregen. Bij Atelier Groot Eiland kunnen kansarme en laaggeschoolde werkzoekenden uit Brussel werkervaring en kennis opdoen, in het kookatelier en in de schrijnwerkerij van de vzw. “Wij willen kansarmoede bestrijden door arbeid. Want werk is nog altijd de beste manier om uit de armoede te raken.”

| ACW NIEUWS | ALGEMEEN | 10 JUNI 2011 |

Atelier Groot Eiland is er voor ‘mensen die niet terechtkunnen op de reguliere arbeidsmarkt’. Met andere woorden: voor mensen die nooit de kans kregen om een (hoger) diploma te halen, mensen die problemen hebben met schulden, huisvesting, mobiliteit of kinderopvang, of mensen met psychiatrische problemen. Omdat deze mensen vaak in de armoede zitten, heeft het Groot Eiland vier eigen atelierwerkingen uitgebouwd in Molenbeek, Brussel: een kookatelier, een schrijnwerkerij, een verzendatelier en een winkel/artisanaat.

“In het kookatelier leren de mensen basistechnieken voor de keuken aan”, verduidelijkt coördinator Tom Dedeurwaerder. “Ze werken in ons sociaal restaurant en ze doen ook catering voor bedr ijven en evenementen. In de schrijnwerkerij leren anderen dan weer technieken voor houtbewerking. Klanten, meestal organisaties, kunnen er meubelen op maat laten maken. Die worden vaak geplaatst op locatie, en de schrijnwerkers voeren ook ter plaatse klusjes uit.” “De mensen in deze twee ateliers zijn meestal laaggeschoolde mensen. Vaak zijn het nieuwkomers in ons land, en

ook mensen met een andere nationaliteit, maar net zo goed Belgen. Het is de bedoeling dat ze na een tijd doorstromen naar de gewone arbeidsmarkt. Want werk is nog altijd de beste manier om uit de armoede te raken.”

Diploma niet erkend Behiye Sansak (31) begon 2,5 jaar geleden in de keuken met groenten snijden, soep klaarmaken en gerechten serveren. Na 8 maanden werd ze ploegbaas in de keuken. “Ik stel de lijst voor de boodschappen op, ik bereid facturen voor en ik ben verantwoordelijk voor de kassa”, vertelt ze. “Ik organiseer de koude keuken en doe vooral administratie.” Behiye is nu 3 jaar in België. “Mijn moedertaal is Armeens, maar ik ben in Duitsland opgegroeid”, vertelt ze. “In Duitsland had ik een diploma voor kinderopvang, maar dat wordt hier niet erkend. Daarvoor zou ik eerst nog een opleiding van een jaar moeten volgen. Dat was niet mogelijk voor mij. Daarom werk ik nu hier in het restaurant.” “Mijn eerste woord in het Nederlands was ‘smakelijk’. Dat vond ik zo moeilijk om uit te spreken! Eerst wilde ik eigenlijk niet echt Nederlands leren, want ik spreek al veel talen. Maar ik heb gemerkt dat mensen heel content zijn wanneer je zelfs maar alleen ‘danku-

wel’ of ‘alstublieft’ kan zeggen. Dat heeft mij gemotiveerd om de taalcursus (verplicht voor de mensen in het restaurantatelier, lv) te volgen. Ik heb nu het grote voordeel dat ik goed Nederlands spreek, wanneer ik een andere job ga zoeken. Ik zou liefst iets met administratie doen, of een job aan het onthaal."

Turnevies “Ook voor de schrijnwerkers raden we aan om de les Nederlands te volgen”, vult Tom Dedeurwaerder aan. “Zij moeten veel vaktermen gebruiken. Maar dat is niet altijd zo moeilijk in het Nederlands. Tegen een schroevendraaier zeggen wij ook ‘turnevies’, zoals het Franse ‘tournevis’? Ze moeten weten wat een hamer, een zaag en een tang zijn. Maar wat de werkgevers willen, zijn vooral goede, gemotiveerde werkkrachten. De exacte terminologie leren ze in het bedrijf wel al doende.” De werkkrachten bij Atelier Groot Eiland leren de technische vaardigheden aan, maar worden ook begeleid bij eventuele praktische problemen. “Zo was er een mevrouw die elke dag eerst haar kindje moest wegbrengen naar de opvang voor ze bij ons kwam werken. Die opvang was pas open vanaf 7.30 uur. Als ze dan de tram miste, kwam ze te laat bij ons aan. Daarom hebben we haar na overleg ingeschreven voor een fietscursus. Die mevrouw heeft nu een echte job, ze fietst naar haar werk en komt perfect op tijd.” Op het einde van een traject, gemiddeld na 1 jaar, begeleidt het atelier de ‘doorstromers’ om een job te zoeken. Een jobcoach helpt hen om een cv op te stellen en om vacatures te zoeken. Het resul-

taat? Meer dan 80 % van de cursisten die hun traject voltooien vindt nadien een job op de gewone arbeidsmarkt.

Vergeten mensen Arbeid is meer dan alleen maar een inkomen. “Werk geeft je zelfvertrouwen en fierheid. Het geeft je een doel in je leven. Daarom is werk heel belangrijk voor mensen die geen gewone job kunnen doen. Dat zijn bij ons vooral mensen met psychiatrische problemen: met schizofrenie, autisme… In Vlaanderen kunnen zij werken in sociale werkplaatsen zoals de Kringwinkels. Maar in Brussel wordt die doelgroep volledig vergeten. Er is geen wettelijk kader voorzien voor hen. Deze mensen kunnen bij ons aan de slag in het verzendatelier en in onze winkel ArtiZan.” In het verzendatelier van Groot Eiland voeren de mensen verschillende taken uit: omslagen sluiten, briefwerk in enveloppen steken, tijdschriften of weekbladen zoals ‘Brussel Deze Week’ etiketteren… In de winkel verkopen de ‘werknemers’ artisanale producten, die ze zelf maken: kaarsen, noteblocs, wafeltjes, taarten, cakes enzovoort. “Het doel is daarbij vooral om een zinvolle tijdsbesteding te voorzien”, verduidelijkt Tom Dedeurwaerder. “Als je aan de dop zit, bekijken de mensen je snel scheef, als een profiteur die niets doet. Maar als je hier in een atelier werkt, kan je daarover praten met andere mensen. Je kan je fierheid tonen en je eigenwaarde behouden.” Lieve Van den Bulck

Visie is een uitgave van de Koepel van Christelijke Werknemersorganisaties • Verantw. Uitg. nat. pag.: Kris Houthuys • Hoofdred.: Katrien Vandeveegaete • Redactie: Peter Heirman, Lieve Van den Bulck • CM-Visie: Bram Swaerts • ACV-Visie: Patrick Wirix • Vormgeving: Bart Gevaert • Redactie Visie: PB 20, 1031 Brussel, tel. 02 246 31 11, fax 02 246 37 00 • www.acwvisie.be • pers@acw.be • Druk: Corelio Printing, Keerstraat 10, 9420 Erpe-Mere • Artikels op de regionale bladzijden (15-19) vallen onder de resp. verantw. uitgevers • Visie is ondertekenaar van de Milieubeleidsovereenkomst Papier Vlaanderen en steunt de inspanningen van de Vlaamse regering i.v.m. papierrecuperatie.

VISIE.18.11.indd 16

7/06/11 21:10

Uw aandeel

in een betere samenleving

Ol Fosse d’Outh Happy Child arrangement 4 dagen (3 overnachtingen)

| ARCO NIEUWS | ALGEMEEN | 10 JUNI 2011 |

VISIE.18.11.indd 18

Gratis voor VDK-cliënten

Popeiland, waar kinderen koning zijn Wanneer de vakantie voor de deur staat, moet dat gevierd worden! Dat kan op woensdag 29 juni met een spetterende kinderhappening op het provinciaal domein Puyenbroeck in Wachtebeke. Mama’s, papa’s, oma’s en opa’s zijn uiteraard ook welkom en kunnen ondertussen het prachtige domein bezoeken of - wie weet - hun tweede jeugd beleven. Al jarenlang wordt Puyenbroeck op de laatste woensdagnamiddag van het schooljaar omgetoverd tot Popeiland, de meest kindvriendelijke happening in de regio. Het belooft opnieuw een dag vol plezier en entertainment te worden met live optredens, creatieve workshops en leuke attracties.

ties: springkastelen, LAN-games, kermismolens…

Gratis voor VDK-cliënten Als gezinsbank-van-bij-ons heeft VDK zich opnieuw geëngageerd als hoofdsponsor van Popeiland. Hier-

door kunnen VDK-cliënten genieten van een uniek aanbod: wie zich met zijn VDK-bankkaart of Jovo Kids lidkaart aanmeldt aan de VDK-kassa, krijgt gratis toegang(*)! De normale kassaprijs bedraagt 9 euro, tickets in voorverkoop kosten 7 euro. Meer info over Popeiland vind je op www.popeiland.be. Op www.vdk.be lees je meer over het voordeeltarief. (*) Maximaal 3 gratis toegangstickets per geldige VDK-kaart (Jovo Kids lidkaart, Jovo-bankkaart, GiroPluskaart, of VDK-Visakaart).

Entertainment op maat van de kids Ook dit jaar kan het jong geweld zijn favoriete artiesten aan het werk zien. Dobus, Kapitein Winokio, Lasgo, Ian Thomas, Idool 2011 Kevin, Jill & Lauren en Ralf zullen er alles aan doen om het jonge publiek een onvergetelijke middag te bezorgen. Daarnaast kunnen de kinderen meedoen aan verschillende workshops of zich uitleven op megacoole attrac-

Vakantie in De Linde (Retie)

Vakantie in Ravelingen (Oostende)

Promoties in halfpension

Met Hopla naar Plopsaland

periode 27 juni - 5 september

Bezoek aan Plopsaland op zaterdag en Hopla-poppenkast. Volpension, overnachting op appartement of studio. Gratis zwemmen, saunaparadijs (betalend)

Arcopar-vennoten: 5 % korting op logement.

Arcopar-vennoten: 5 % korting op logement

Ravelingen vzw, Zeedijk 290, 8400 Oostende Tel. 059 55 27 55 - www.ravelingen.be

7/06/11 21:03