Sakht o Saz

‫‪94‬‬ ‫عضو گروه محارم‬

‫ماهنامه بين‌المللي عمران‪ ،‬معماري و شهرسازي ‪ /‬سال ‪ / 11‬شماره ‪ / 94‬خرداد‌ماه ‪ 2000 / 1389‬تومان‬ ‫اولين دارنده گواهي كيفيت ‪ BS EN ISO 9001‬در مطبوعات ايران‬

‫مديريت هوشمند ساختمان (‪)BMS‬‬

‫نمايي از تكنولوژي مدرن‬ ‫در مجتمع تجاري‪ -‬اداري پارس‬

‫گزارش ويژه‬ ‫در صفحه ‪22‬‬

Code: 1824

Code: 19848

‫﹡ــ﹝ــ︀﹬ــ﹠ــ︡ه ﹁ـــ︣وش ﹞ــ︜ــ︭ــ‪﹐﹢‬ت وور﹡ــــ﹤ ︑ــ︣﹋ــ﹫ــ﹤ در ا﹬ـــ︣ان‬

‫︻︣︲﹤ ﹋﹠﹠︡ه ا﹡‪﹢‬اع ﹬︣اق آ‪﹐‬ت درب و ︎﹠ـ︖︣ه ﹬‪ ﹩︎ ﹢‬وی ︨‪﹩‬‬

‫‪e-mail: info@aty.ir‬‬

‫‪Code: 17225‬‬

‫︑︊︣﹬ــــــ︤‪︀︗ ،‬ده ︨ـ︣درود‪ ،‬رو︋ــــــ︣وی ﹋︊︣﹬️ ︨ـــــــ︀زی‬ ‫︋﹚‪﹢‬ار ︮﹠︺️ ︾︣ب‪︀︋︀﹫︠ ،‬ن ︮﹠︺️ ‪ ،٤‬رو︋︣وی ︎﹫︧︐‪﹢‬ن ︨︀زی‬ ‫︑﹚﹀‪٠٤١١ - ٤٤٧٦٠٧٠ :︦﹋︀﹁ ٠٤١١- ٤٤٧٦٠٤٠ :﹟‬‬ ‫‪Web: www.aty.ir‬‬

‫‪Design by toranjStudio.com‬‬

Code: 19958

Code: 10436

Code: 1954

Code: 23846

Code: 2233

Code: 17238

Code: 159

Code: 2151

Code: 476

Code: 21750

‫به نام آن كه جان را فكرت آموخت‬

‫سال يازدهـم ‪ /‬شمـاره ‪ / 94‬خرداد ‪1389‬‬ ‫ماهنامه بين‌المللي‬ ‫عمران‪ ،‬معماري و شهرسازي‬

‫فني و مهندسي‬

‫خبري‪ ،‬تحليلي و اطالع‌رساني‬

‫صاحب امتياز و مدير مسوول‬

‫كامبيز دلفاني‬

‫‪QAL‬‬

‫‪manager@aegroup.ir‬‬

‫پویا صالح‌کیا‬

‫مدير اجرايي‬

‫آريا ترك يراق‬

‫مرضيه اكبري‬

‫مهدي قناعي‬

‫‪akbari@aegroup.ir‬‬

‫آرين پايپ‬

‫دبير تحريريه‬

‫عليرضا سميعي‬ ‫‪editor@aegroup.ir‬‬

‫امور اداری‬

‫مونا نوري‬

‫تیمورحاجی میرزا علیان‬ ‫گرافيك و صفحه آرايي‬

‫آتليه طراحي ساخت‌وساز‬ ‫بابك نظري‬ ‫‪design@aegroup.ir‬‬

‫ليتوگرافي و چاپ خجسته‬

‫تهران‪ ،‬خیابان انقالب‪،‬‬ ‫بين خيابان بهار و مفتح‪،‬‬ ‫خيابان خاقاني‪ ،‬پالك ‪.73‬‬ ‫تلفن‪6 :‬ـ‪88306045‬‬ ‫كدپستي‪1599673111 :‬‬

‫شمارگان‬

‫‪ 12،000‬نسخه‬

‫‪www.aegroup.ir‬‬

‫ته��ران‪ ،‬ابت��داي خیاب��ان مطهری‪،‬‬ ‫کوچه منصور‪ ،‬پالک‪ ،34‬طبقه سوم‪.‬‬ ‫صندوق پستي ‪15745-1454‬‬ ‫تلفن‪ 88555730 :‬ـ ‪88720442‬‬ ‫فكس‪88553049 :‬‬ ‫‪Email: info@aegroup.ir‬‬

‫ماهنامه ساخت و ساز هيچگونه نماينده‌اي‬ ‫در زمينه جذب خبر يا تبليغات در داخل كشور ندارد‪.‬‬ ‫• ه�ر گونه كپي‌برداري از ش�يوه صفحه آرايي‪ ،‬فهرست‌نويس�ي‪،‬‬ ‫تنظيم شناس�نامه‪ ،‬نحوه تنظيم و محتواي كارت‌هاي داخلي‪ ،‬لوگو‬ ‫تايپ‪ ،‬عاليم و عكس‌هاي ماهنامه ساخت‌وساز به هر شكل و ترتيب‬ ‫بدون كسب مجوز كتبي از ماهنامه پيگرد قانوني دارد‪.‬‬ ‫• نقل مطالب ماهنامه ساخت‌وساز فقط با ذكر ماخذ بالمانع است‪.‬‬ ‫• چ�اپ مق�االت و آگهي‌ها به معن�اي تاييد محتواي آن‌ها توس�ط‬ ‫ماهنامه ساخت‌وساز نيست‪.‬‬ ‫• پيشنهادات‪ ،‬انتقادات و مقاالت خود را به صندوق پستي ماهنامه‬ ‫ساخت‌وساز ارسال كنيد‪.‬‬

‫آکام پارمیس‬

‫فربد دانش‬

‫ایده پیشرو‬

‫شیرآالت ریسکو‬

‫مجتبی ریاحی‌فرد‬

‫طرح و توسعه آریا عمران پارس‬

‫حمیدرضا رکن‌الدینی‬ ‫فریش صنعت تهران‬

‫علی ساسانی‬

‫فن و تجارت امیران ارژنگ‬

‫فرشيد تكبيري‬ ‫کمپن‬

‫مسعود آریان‌پور‬

‫بایرام کوچ‬

‫علی‌اکبر علوی‬

‫محمدباقر اکبری‬

‫ايمن پاد سپهر‬

‫بازرگانی کاردان‬

‫كامبيز پوركاردان‬ ‫بوتياصنعت‬

‫شهريار طهماسبي‬

‫کنترل هوشمند ناموران‬

‫كبيرپانل‬

‫مهردادقدیمی‬

‫گروه صنعتی پارس‬

‫فرهاد طالبی‬

‫پرشیا در پارت آسیا‬

‫محارم‬

‫پلیمر گلپایگان‬

‫ناب تجارت پویا (پاک پن)‬

‫آرمین رفیع‌زاده‬ ‫كمال كاوه‬

‫ساروبن‬

‫ليال مهدوي‬

‫آرش نجفي‬

‫علیرضا بهروزی‬ ‫ورق‌کار‬

‫علیرضا زمان وزیری‬

‫ساز ‌ه پوش سپاهان‬

‫همارشتن‬

‫سازه‌هاي فضايي ايمن‬

‫همشهري‬

‫جاوید بهشتی‬

‫ابراهيم قنبري‬

‫سازه‌هاي فضايي نوين‬

‫ایمان حسینی‬

‫سيدمحسن صفایی‬

‫سيامك بك‌زاده‬

Code: 17445

‫‪/ 22‬‬ ‫مديري��ت هوش��مند س��اختمان ( ‪ ) BMS‬نمايي از تكنول��وژي مدرن‬ ‫در مجتمع تجاري‪ -‬اداري پارس‬ ‫‪/ 30‬‬ ‫‪ 10‬شركت برتر ساختماني سال ‪ 1388‬ايران معرفي شدند‬ ‫گزارش تصويري دومين دوره انتخاب ‪ 10‬شركت برتر ساختماني ايران ‪36 /‬‬ ‫‪/ 38‬‬

‫همایش بین‌المللی راهکارهای پیوس��تگی س��اختمان و ش��هر با‬ ‫نگرش ساختاری به الگوی مصرف برگزار شد‬ ‫گزارش تصويري همایش بین‌المللی راهکارهای پیوستگی ساختمان و‬ ‫شهر با نگرش ساختاری به الگوی ‪44 /‬‬ ‫‪/ 46‬‬

‫حضور پُر‌رنگ‌تر زنان در صنعت ساخت و ساز‬ ‫‪/ 54‬‬ ‫تسهیل ارتباط با مشتریان از طریق ابزارهای مناسب‬ ‫‪/ 59‬‬

‫گروه صنعتي همارشتن‬

‫مديريت هوشمند ساختمان (‪)BMS‬‬ ‫نمايي از تكنولوژي مدرن در مجتمع تجاري‪ -‬اداري پارس‬ ‫‪ l‬اهداف��ي ك��ه ب��ا مديري��ت هوش��مند س��اختمان(‪ )BMS‬تحق��ق‬ ‫پيدا مي‌كند به شرح زير است‪:‬‬ ‫‪ .1‬صرفه‌جوي��ي در مص��رف ان��رژي ب��راي تم��ام س��طوح كاري‬ ‫(‪)Energy Management System or E.M.S‬‬ ‫‪ .2‬كاهش نقش نيروي انساني در كنترل تجهيزات و در نتيجه كاهش‬ ‫خطاي سيستم كنترل‬ ‫‪ .3‬افزايش عمر مفيد تجهيزات و ادوات و كاهش نرخ خرابي‬ ‫‪ .4‬نگهداري و راهبري سيستم به صورت برنامه‌ريزي شده و در نتيجه‬ ‫كاهش هزينه‌هاي تعمير و نگهداري‬ ‫‪ .5‬ايجاد يك اتوماسيون قابل انعطاف و قابل گسترش بدون محدوديت‬ ‫در ساختمان‬ ‫‪ .6‬تامي��ن ايمن��ي س��اختمان و افزاي��ش راندم��ان نيروي انس��اني‬ ‫استفاده‌كنندگان از ساختمان‬ ‫س��امانه‌های مورد بحث در سیس��تم «‪ »BMS‬مجتم��ع چندمنظوره‬ ‫پارس عبارتند از‪:‬‬ ‫‪ .1‬سامانه گرمایش‪ ،‬تخلیه هوا و تهویه مطبوع (‪)HVAC‬‬ ‫‪ .2‬سامانه تاسیسات الکتریکی و روشنایی (‪)Power & Lighting‬‬

‫‪22‬‬

‫خرداد ‪89‬‬

‫‪ .3‬سامانه امنیتی (‪)Security‬‬ ‫‪ .4‬سامانه ایمنی (‪)Safety‬‬ ‫‪ .5‬سامانه شبکه دیتا (‪)IT‬‬ ‫‪ .6‬الیه نظارتی (‪)Supervision‬‬ ‫‪ l‬س�امانه گرمای�ش‪ ،‬تخلی�ه ه�وا و تهویه‬ ‫مطبوع (‪)HVAC‬‬

‫جهت تهویه مطبوع از سیستم دوگانه فن‌کویل‬ ‫و هو‌ا رسان استفاده شده است و عمدتاً سرمایش و‬ ‫گرمایش به کمک فن‌کویل تامین می‌شود و هوای‬ ‫تازه مورد نیاز افراد به کمک دستگاه‌های هوارسان‬ ‫تامین می‌شود‪ .‬برای صرفه‌جويی در انرژی می‌توان‬ ‫فن‌کویل‌ها را به وس��یله ترموستات کنترل كرد و‬ ‫هوارس��ان‌ها مي‌توانند با الکتروموت��ور دور متغیر‬ ‫عمل كنند‪ .‬به‌طوری که کنترل‌كننده دس��تگاه از‬ ‫سنسور میزان ‪ co‬در ساختمان فرمان بگیرد و دور‬ ‫الکترو موتور فن دستگاه تغییر کند‪.‬‬

‫درمواقع��ی که تعداد افراد مس��تقر در فضاها‬ ‫ک��م باش��د دور الکتروموتور فن ک��م و درصورت‬ ‫افزایش افراد‪ ،‬دور الکترو موتورفن افزایش می‌یابد‬ ‫که ای��ن مقادیر در اتاق کنت��رل مرکزی (‪)CCR‬‬ ‫قابل تغییر اس��ت‪ .‬تمام تجهیزات نصب ش��ده در‬ ‫موتورخانه نیز ب��راي تامین اهداف ‪ BMS‬بر طبق‬ ‫س��ناریوهای کنترلی مش��خص مورد بهره‌برداری‬ ‫قرار خواهد گرفت‪.‬‬ ‫نق��اط کنترل��ی (‪ )Set Points‬دارای قابلیت‬ ‫کنترل و تغییرپذیري بوده و متناس��ب با شرایط‬ ‫هوای داخل و خارج ساختمان به صورت اتوماتیک‬ ‫و دستی تنظیم می‌شوند‪.‬‬ ‫همچنی��ن در ه��ر لحظ��ه وضعی��ت تم��ام‬ ‫دس��تگاه‌های تهویه مطبوع اعم از نصب شده در‬ ‫موتورخانه و در خارج از موتورخانه در اتاق کنترل‬ ‫مرکزی قابل مش��اهده و وضعیت هر یک از آن‌ها‬ ‫از نظر تعمیر و نگهداری مشخص است‪.‬‬

‫مراجعان به محض ورود‬ ‫به راه بند پارکینگ و‬ ‫دریافت کارت‪ ،‬با توجه‬ ‫به کاربری مورد نظر خود‬ ‫توسط اپراتور هوشمند‬ ‫پارکینگ به نقطه‌ای‬ ‫مشخص جهت پارک‬ ‫خودرو هدایت و گروهی‬ ‫از چراغ‌های پارکینگ‬ ‫در مسیرهای فرعی تا‬ ‫محل پارک مشخص شده‬ ‫روشن می‌شوند‬

‫خرداد ‪89‬‬

‫‪23‬‬

‫‪ l‬سامانه تاسیسات الکتریکی و روشنایی (‪)Power & Lighting‬‬

‫اهداف س��امانه تاسیسات الکتریکی و روشنایی با در نظر گرفتن‬ ‫فضاهای مورد استفاده و مشخصات فنی مورد نیاز عبارتند از‪:‬‬ ‫ نگهداشتن کیفیت و دسترسی به سیستم برق در حد مناسب و مطلوب‬‫ صرفه‌جویی در هزینه‌های مربوط به انرژی و عمر دستگاه‌ها‬‫ متمرکز کردن کنترل سیستم‌های روشنایی و فن‌کویل‌ها‬‫‪ m‬کنترل روشنایی در واحدهای اداری‪:‬‬

‫این واحدها مجهز به پرده‌های تنظیم کننده نور خورشید (‪)Blinde‬‬ ‫هس��تند‪ .‬در ضمن نور خورش��ید در فواصل مشخصی از نمای خارجی‬ ‫ساختمان دائماً در حال اندازه‌گیری توسط سنسورهای لوکس متر است‪.‬‬ ‫چراغ‌ه��ای واحده��ای اداری به صورت مدوالر طراحی ش��ده و‬ ‫هر کدام مجهز به باالس��ت الکترونیکی بوده که امکان تغییر ش��دت‬ ‫روش��نایی (برای هری��ک از آن‌ها و یا گروه��ی از چراغ‌ها) به صورت‬ ‫ردیفی مقدور می‌سازد‪.‬‬ ‫در صورت عدم تامین ش��دت روش��نایی توس��ط ن��ور طبیعی‪،‬‬ ‫کنترل‌كننده سیس��تم روشنایی که بر روی شبکه ‪ LON‬گسترده هر‬

‫‪24‬‬

‫خرداد ‪89‬‬

‫واحد اداری قرار دارد دس��تور روشن شدن چراغ‌های نور مصنوعی و‬ ‫همچنین تغییر شدت روشنایی آن‌ها را صادر می‌كند‪.‬‬ ‫کنترل‌كنن��ده اصل��ی (‪ )PLC‬مربوط به مدیریت روش��نایی که‬ ‫ب��ر روی ش��بکه ‪ Ethernet /TCP-IP‬قرار مي‌گي��رد‪ ،‬وظیفه تجمیع‬ ‫عملکرده��ای مختلف با یکدیگر در ارتباط با سیس��تم روش��نایی را‬ ‫برعهده دارد‪.‬‬ ‫الزم به‌ذکر اس��ت که امکان کنترل روش��نایی واحدهای اداری‬ ‫به صورت ‪ Remote‬از داخل محل یا خارج آن و همچنین فعال‌سازی‬ ‫سیستم روشنایی به عنوان تابعی از سایر زیر سیستم‌ها مانند کنترل‬ ‫تردد یا کنترل ‪ HVAC‬پیش‌بینی شده است‪.‬‬ ‫‪ m‬کنترل روشنایی در واحدهای تجاری‪:‬‬

‫در واحده��ای تجاری کوچ��ک‪ ،‬مالکان هر کدام بر اس��اس نوع‬ ‫فعالی��ت تجاری خود با توج��ه به تمهیدات پیش‌بینی ش��ده در هر‬ ‫فروش��گاه قادر خواهند بود که کنترل روش��نایی را انجام دهند‪ .‬این‬ ‫پروس��ه همچنین می‌توان��د به ص��ورت ‪ Remote‬از محلی دیگر و یا‬ ‫ب��ه صورت ‪ Link‬با سیس��تم کنترل ت��ردد انجام ش��ود‪ .‬بدین‌ترتیب‬

‫ک��ه به محض ورود مال��ک به پارکینگ مجتمع و اس��تفاده از کارت‬ ‫هوشمند‪،‬کنترل‌كننده مربوط به روشنايی برق واحد تجاری‪ ،‬سیستم‬ ‫را فع��ال می‌كند‪ .‬در واحدهای تجاری بزرگ کنترل روش��نایی مانند‬ ‫سایر سیس��تم‌ها نیازمند به یک اپراتور هوش��مند است که براساس‬ ‫بازه‌های زمانی و فعالیت مجتمع‪ ،‬نور مورد نیاز را تنظیم نماید‪.‬‬ ‫‪ m‬کنترل روشنایی در پارکینگ‪:‬‬

‫مراجعان به محض ورود ب��ه راه بند پارکینگ و دریافت کارت‪ ،‬با‬ ‫توجه به کاربری مورد نظر خود (شامل اداری‪ ،‬تجاری‪ ،‬فرهنگی و ‪)000‬‬ ‫توس��ط اپراتور هوش��مند پارکینگ به نقطه‌ای مشخص جهت پارک‬ ‫خودرو هدایت می‌ش��وند‪ .‬بدین ترتیب گروهی از چراغ‌های پارکینگ‬ ‫در مسیرهای فرعی تا محل پارک مشخص شده روشن می‌شوند‪.‬‬ ‫س��ایر تجهیزاتی که توس��ط سامانه تاسیس��ات الکتریکی کنترل‬ ‫مي‌شوند‪ ،‬عبارتند از‪ :‬مولد برق بدون قطع (‪ ،)UPS‬تجهیزات اندازه‌گیری‬ ‫تابلوه��ای اصل��ی‪ ،‬بانک خازن‪ ،‬مول��د برق اضط��راری (تابلوی کنترل‬ ‫دیزل ژنراتور)‪ ،‬کلیدهای حفاظت موتوری‪ ،‬مدارهاي حفاظت موتوری‪،‬‬ ‫مدارهاي روشنایی (کنترل گروهی یا انفرادی) و کلیدهای اتوماتیک‪.‬‬

‫خرداد ‪89‬‬

‫‪25‬‬

‫‪ m‬فضاهای منطقه با اهمیت باال (‪)Restricted‬‬

‫اين فضاها در این پروژه عبارتند از‪ :‬فضاهای تکنیکال شامل اتاق‌های‬ ‫برق اصلی و فرعی‪ ،‬اتاق ‪ ،UPS‬پست‌های برق‪ ،‬اتاق مولد برق اضطراری‪،‬‬ ‫اتاق تجهیزات و تاسیس��ات مکانیکی ش��امل پمپ خان��ه‪ ،‬موتورخانه‪،‬‬ ‫هوا‌‌‌‌‌رس��ان‪ ،‬اتاق مخابرات‪ ،‬اتاق‌های اصلی و پش��تیبان شبکه ‪ ،BMS‬اتاق‬ ‫کنترل مرکزی (‪ )CCR‬و اتاق‌های فرعی ‪ BMS‬تحت عنوان ‪.LVTR‬‬ ‫‪ m‬فضاهای منطقه با اهمیت متوسط (‪:)Reserved‬‬

‫در پروژه شامل برج اداری و فضاهای زیر مجموعه اداری است‪.‬‬

‫‪ l‬سامانه امنیتی (‪)Security‬‬

‫سامانه امنیتی مجتمع چندمنظوره پارس دارای زیر سیستم‌هایی‬ ‫به شرح زیر است‪:‬‬ ‫کنت��رل دسترس��ی (‪ ،)Access control‬سیس��تم نظ��ارت ب��ر‬ ‫ت��ردد غیرمج��از (‪ ،)Intrusion detection‬سیس��تم نظ��ارت تصویری‬ ‫(‪ ،)CCTV & Video monitoring‬اینترکام (‪.)Intercom‬‬ ‫از نکات حايز اهمیت در سیس��تم امنیتی توجه به منطقه‌بندی‬ ‫امنیت��ی(‪ )Security Zoning‬اس��ت‪ .‬از آن جهت که مناطق براس��اس‬ ‫اهمیت آن‌ها می‌بایستي به گروه‌های زیر تقسیم شود‪:‬‬ ‫• مناطق با اهمیت باال (‪)Restricted‬‬ ‫• مناطق با اهمیت متوسط (‪)Reserved‬‬ ‫• مناطق عمومی (‪)Public‬‬

‫‪26‬‬

‫خرداد ‪89‬‬

‫‪ m‬فضاهای عمومی (‪ :)Public‬سایر فضاها مانند تجاری‪ ،‬ورزشی‪،‬‬ ‫فرهنگی‪ ،‬پارکینگ‪ ،‬راهروها و مسیرهای ارتباطی در منطقه عمومی‬ ‫طبقه‌بندی می‌شوند‪ .‬تمام فضاهای با اهمیت باال بايد به دستگاه‌های‬ ‫کارت‌خ��وان و سیس��تم‌های جلوگی��ری از ورود غیرمج��از و نظارت‬ ‫تصوی��ری مجهز ش��وند‪ .‬همچنین در س��اعت‌های غیرفعال مجتمع‪،‬‬ ‫تمام ورودی‌های ساختمان بايد تحت تدابیر امنیتی قرار گیرد‪.‬‬ ‫روی دره��ای حفاظ��ت ش��ده ورودی زون‌ه��ای ب��ا اهمی��ت‬ ‫ب��االی امنیت��ی‪ ،‬می‌بایس��تي تجهیزات متناس��ب با کارک��رد هر در‬ ‫ش��امل ‪ Magnet Switch‬جه��ت مالحظ��ه باز یا بس��ته ب��ودن در‪،‬‬ ‫‪ Electric Strike‬یا قفل الکتریکی جهت بازکردن در به صورت ‪Remote‬‬ ‫‪ Suction Cup،‬جه��ت بس��تن در ب��ه ص��ورت ‪ Remote‬و همچنین‬ ‫‪ Green Box‬ب��ه منظور خروج اضطراری از فضا پیش‌بینی كرد‪ .‬ضمناً‬ ‫در کن��ار هر در‪ ،‬دس��تگــــاه کارت‌خوان متناس��ب ب��ا اهمیت فضا‬ ‫پیش‌بینی می‌شوند‪.‬‬ ‫سیس��تم نظ��ارت تصوی��ری (‪)CCTV & Video monitoring‬‬ ‫به مفهوم سیس��تم نظارت بر صحت عملکرد س��ایر زیر سیس��تم‌ها‬ ‫در بخش امنیتی و همین‌طور مدیریت عمومی فضاها استفاده مي‌شود‪:‬‬ ‫• دسترسی‌های بیرونی مجتمع‪ :‬با دوربین‌های متحرک با درجه‬ ‫حفاظت باال و شرایط نصب خاص‬ ‫• فضاهای دسترس��ی داخلی ب��ه فضاهای خاص (با اهمی��ت باال) ‪:‬‬ ‫بادوربین‌هایثابت‬ ‫"• راهروه��ای ارتباط��ی قس��مت تج��اری ـ فرهنگی ـ ورزش��ی‪:‬‬ ‫با دوربین‌های ثابت‬ ‫• فضای پارکینگ‪ :‬با دوربین‌های ثابت پشت به پشت هم‬ ‫ضبط اتوماتیک تصاویر در حین وقوع اتفاق امنیتی از کارکردهای‬ ‫این سیستم است همچنین ضبط کردن دستی (‪ )Manual‬نیز توسط‬ ‫اپرات��ور ایمنی و براس��اس انتخاب دوربین‌های خاص مقدور اس��ت‪.‬‬ ‫ضب��ط اتوماتیک نیز در یک ب��ازه زمانی (به عنوان نمونه) یک دقیقه‬ ‫قبل و بعد از وقوع آن قابل انجام است‪.‬‬ ‫‪ l‬سامانه ایمنی (‪)Safety‬‬

‫سامانه‌های ایمنی در برابر حریق و نشت گاز در مجتمع چندمنظوره‬ ‫پارس بس��یار حایز اهمیت اس��ت‪ .‬باتوجه به وسعت مجموعه تجاری و‬ ‫اداری و حجم باالی تردد در این مجموعـــه‪ ،‬سامانه ایمنی آتش‌سوزی‬

‫و گاز در کل این مجموعه باید به صورت کام ً‬ ‫ال خودکار و مستقل از سطوح نظارتی‬ ‫مدیریت هوشمند ساختمان باشد‪ .‬بنابراین سامانه مرکزی نظارت صرفا باید توانایی‬ ‫مشاهده و ضبط تمام اتفاقات مرتبط با سامانه ایمنی حریق و گاز را داشته باشد بدون‬ ‫این‌که بر عملکرد این دو سامانه تاثیر گذارد‪.‬‬ ‫در طرح سامانه ایمنی آتش‌سوزی تمام استراتژی‌های اعالم حریق‪ ،‬حفاظت‬ ‫درمقابل حریق و مهار آن‪ ،‬مهار دود‪ ،‬اعالم و اخطار و تخلیه ساختمان با تلفیقی‬ ‫از تکنولوژی و ساختار معماری ساختمان پیش‌بینی می‌شود‪:‬‬ ‫کشف و اعالم حریق‪ ،‬منطقه‌بندی حریق‪ ،‬اطفاء و مهار حریق‪ ،‬تخلیه ساختمان‪،‬‬ ‫حفاظت راه‌های خروج در مقابل دود توسط ایجاد فشار مثبت در پله‌های فرار و یا‬ ‫تخلیه دود در پارکینگ‌های مجموعه از عملکردهای این سامانه است‪.‬‬ ‫این سامانه شامل انواع دتکتورهای آدرس‌پذیر (سنسورهای دود ‪،‬حرارت و پرتوی)‪،‬‬ ‫فعال‌کننده‌های دستی (‪ ،)Actuators‬هشداردهنده‌هاي (‪ )Alarm‬دیداری و شنیداری‬ ‫و نیز رابط‌هایی (‪ )Interface‬جهت کنترل درهای خروج اضطراری‪ ،‬درهای جداکننده‬ ‫(‪ ،)Compartment Doors‬شاترها (‪ ،)Shutter‬آسانسورها ‪ ،‬در‌های اتوماتیک‪ ،‬شیرهای‬ ‫سولنوئیدی سیستم اسپرینکلر و ‪ ...‬است‪.‬‬ ‫طب��ق اس��تاندارد ‪ ،NFPA 13‬حداکث��ر س��طح مج��از تح��ت پوش��ش‬ ‫اس��پرینکلرهای تغذیه ش��ده از یک رایزر در هر طبق��ه‪ ،‬در حالت خطر معمولی‬ ‫«‪ 4831 »Ordinary Hazard‬مترمرب��ع اس��ت‪ .‬همچنی��ن طبق اس��تانداردهای‬ ‫‪ ،BS 5834 NFPA 72‬حداکثر س��طح مجاز تحت پوش��ش یک زون اعالم حریق‬ ‫دوهزار مترمربع اس��ت‪ .‬بنابراین منطقه‌بندی آتش براساس حداکثر سطح دوهزار‬ ‫متر مربع صورت گرفته و به تبع آن منطقه‌بندی سامانه اسپرینکلر نیـــز منطبق‬ ‫بر س��امانه اعــــالم حریق طراحی شده است‪ .‬قابل توجه است که پله‌های فرار‬ ‫به صورت یک منطقه مس��تقل و مقاوم در مقابل حریق در نظر گرفته ش��ده‌اند‪.‬‬ ‫باتوجه به تردد از مناطق آتش(‪ )Fire Zone‬در مواقع عادی (غیر از آتش‌سوزی)‪،‬‬ ‫بین هر دو منطقه آتش در محل‌های مورد نیاز درهای جداکننده پیش‌بینی شده‬ ‫که در مواقع عادی به صورت همیش��ه باز (‪ )Normally Open‬و در وضعیت اعالم‬ ‫حریق به صورت بسته ولی قابل باز شدن (‪ )Unlock‬خواهند بود‪.‬‬ ‫در راهروهای��ی ک��ه معم��اری فض��ا اج��ازه اس��تفاده از دره��ای جداکننده‬ ‫(‪ )Compartment Doors‬را نمی‌دهد از شاترهای عمودی یا افقی استفاده شده است‬ ‫که در حالت معمولی جمع ش��ده و در حالت اعالم حریق باز شده و سطح عبوری‬ ‫راهرو را بسته در نتيجه مانع نفوذ آتش و دود به منطقه مجاور می‌شود‪.‬‬ ‫سامانه ایمنی گاز مجتمع تجاری ـ اداری پارس شامل ایمنی در برابر نشت‬ ‫گاز از سامانه گازرسانی مجموعه و نیز ایمنی در برابر تجمع گاز مونوکسیدکربن‬ ‫درمحوطه پارکینگ‌ها است‪.‬‬ ‫‪ l‬سیستم ‪:Supervision‬‬

‫از عملکرده��ای جامع مربوط به سیس��تم نظارتی (‪ )BMS‬می‌توان به موارد‬ ‫ذیل اشاره کرد‪:‬‬ ‫ایجاد امکانات الزم برای نظارت و کنترل بر روی فعالیت هریک از سامانه‌ها‪،‬‬ ‫مدیریت پروسه کنترلی با حداکثر تسلط بر آن‪ ،‬تجمیع تمام سامانه‌ها تحت یک‬ ‫واحد پیوسته و منطقی‪ ،‬سهولت اخذ تصمیم در مواقع بروز حوادث‪ ،‬افزایش عمر‬ ‫تجهیزات‪ ،‬ذخیره منابع مالی براس��اس الگوی مدیریت مصرف انرژی‪ ،‬تنظیمات‬ ‫نظارتی‪ ،‬کنار هم گذاش��تن وقایع فنی به منظور پیش‌بینی برخی از اش��کاالت‪،‬‬ ‫اندازه‌گیری‪ ،‬نمودارهای گرافیکی نشان‌دهنده آالرم‌ها‪ ،‬وضعیت و جانمایی آن‌ها‪،‬‬

‫در طرح سامانه ایمنی آتش‌سوزی‬ ‫مجتمع چندمنظوره پارس‬ ‫تمام استراتژی‌های اعالم حریق‬ ‫حفاظت درمقابل حریق و مهار آن‬ ‫مهار دود‪ ،‬اعالم و اخطار و تخلیه ساختمان‬ ‫با تلفیقی از تکنولوژی و ساختار معماری‬ ‫ساختمان پیش‌بینی می‌شود‬

‫خرداد ‪89‬‬

‫‪27‬‬

‫نمایش کلی پروس��ه‪ ،‬ثب��ت وضعیت‌ها و آالرم‌های هش��دار نمایش‬ ‫شماتیک همزمان با وقایع‪ ،‬کنترل تجهیزات شامل برنامه‌های زمانی‬ ‫‪ Set point‬و شبیه‌س��ازی‌ها‪ ،‬ثب��ت اطالع��ات‪ ،‬عملکردهای تعمیرات‬ ‫و نگه��داری (ش��امل ثبت تعمیرات‪ ،‬تهیه اطالع��ات کامل مربوط به‬ ‫جزئیات هریک از تجهیزات و جدول تعمیراتی براساس شرایط پایه)‪،‬‬ ‫آنالیز اطالعات ثبت شده شامل لیست‌ها و گزارشات‪ ،‬کاهش مساحت‬ ‫انبار تجهیزات باتوجه به امکان ذخیره اطالعات مربوط به عمر مفید‬ ‫هریک از تجهیزات و پرهیز از انباشت بیش از نیاز تجهیزات‪ ،‬پیگیری‬ ‫کارهای تعمیراتی براساس برنامه زمانی مشخص‪.‬‬ ‫‪ l‬سیستم ‪: VOIP‬‬

‫در مجموع��ه تج��اری اداری پارس از سیس��تم ‪ Voip‬اس��تفاده‬ ‫می‌شود‪ .‬اجزای این سیستم به شرح ذیل است‪:‬‬ ‫• سرورها و نرم افزارهای ارتباطی بر پایه ‪IPBX‬‬ ‫• گذرگاه‌های مولتی مدیا‬ ‫• زیرساخت شبکه ‪WLAN , IT‬‬ ‫• لوازم ارتباطی کاربر نهایی‬ ‫این سامانه دارای دو عملکرد اصلی تلفن ‪ ،‬اینترکام و ‪Dect‬‬ ‫(‪ )Digital Enhanced Cordless Telecommunecation‬روی‬ ‫شبکه ‪ IP‬است‪.‬‬

‫‪28‬‬

‫خرداد ‪89‬‬

‫«‪»GLI‬؛ مشاور طراحي «‪ »BMS‬در مجتمع چند منظوره پارس‬

‫‪ l‬مهندس��ین مش��اور«‪ »GLI‬مجري طرح‬ ‫مديري��ت هوش��مند س��اختمان (‪ )BMS‬در‬ ‫مجتم��ع تج��اري ـ اداري پارس اس��ت‪»GLI« .‬‬ ‫ش��رکتی فرانس��وی اس��ت که در س��ال ‪1986‬‬ ‫تاس��یس و دارای بخش‌ه��ای تخصص��ی در‬ ‫زمینه‌ه��ای حفاظـ��ت‪ ،‬ایمن��ی سیس��تم‌های‬ ‫تاسیس��ـــاتی (حرارتی‪ ،‬تهوی��ه مطبوع‪ ،‬برق و‬ ‫روش��نــایی)‪ ،‬ش��بکه‌های ارتباط��ی و مدیریت‬ ‫هوشمند ساختمان (‪ )BMS‬است‪.‬‬ ‫این ش��ركت‪ ،‬طراحی پروژه‌های پیچیده‌ای‬ ‫را ک��ه طراحی آن‌ها نیاز ب��ه مهارت‌های خاص‬ ‫ب��ه لحاظ هزینه ـ زم��ان ـ اجرا و پایداری دارد‬ ‫در کشورهای مختلف انجام داده است‪.‬‬

‫‪ n‬پروژه‌های عمومی و خدماتی‬

‫شرکت «‪ »GLI‬درارتباط با طراحی شبکه‬ ‫خدمات زیر را ارايه می‌كند‪:‬‬ ‫• سیستم اتوماسیون ساختمان‬ ‫• سیستم نگهداری ساختمان‬ ‫• نظارت بر حفاظت‬ ‫• نظارت بر امنیت‬ ‫• مدیریت بحران‬ ‫• ذخیره اطالعات و گزارش‌دهی‬ ‫• سیستم مدیریت تسهیالت‬ ‫• دوره‌های آموزش��ی‪ ،‬س��ازماندهی و سیس��تم‬ ‫مستندسازی‬ ‫«‪ »GLI‬یک��ی از بزرگ‌تری��ن ش��رکت‌های‬ ‫مهندسی در فرانسه است و در شهرهای پاریس‪،‬‬ ‫لی��ون‪ ،‬مارس��ی دارای دفاتری ب��وده و ‪GLI dz‬‬ ‫شعبه الجزایری «‪ »GLI‬در خاورمیانه است‪.‬‬ ‫«‪ »GLI‬پروژه‌ه��ای بزرگی را انجام داده که‬ ‫عناوین تعدادی از آن‌ها بدين شرح است‪:‬‬

‫‪ n‬پروژه‌های صنعتی و مراکز تحقیقات‬

‫‪BMS‬‬

‫• دفتر مرکزی ‪ WTO‬در ژنو‬ ‫• هتل‌ه��ای ب��زرگ (فوکت ش��انزه‌لیزه‪،‬‬ ‫مریدین مونپارناس‪ ،‬هیلتون در الدفانس‪،‬‬ ‫رنیز در واندوم)‬ ‫• موزه هنرهای مدرن الجزیره (‪)MAMA‬‬ ‫• ساختمان متروپل در لیل‬ ‫• برج مونپارناس در پاریس‬ ‫• موزه لوور‬ ‫• مرکز نمایش در اکسپو پاریس‬ ‫• استادیوم باراکی و اوران در الجزیره‬ ‫• ایستگاه و مرکز خرید گاردونورد‬ ‫• ایستگاه راه آهن دیزنی‬ ‫• مرکز خرید الدفانس‬ ‫• فروشگاه هرمس (تمام شعب در فرانسه)‬ ‫• مرکز تکنولوژی رنو‬ ‫• صنایع کربن‬ ‫• پژوهشگاه صنعت نفت ایران‬

‫‪ n‬پروژه‌های دفاع‬

‫• وزارت خارجه الجزایر (‪)MAE‬‬ ‫• سازمان مرکزی ‪NATO‬‬ ‫• سازمان مرکزی ‪ UNO‬در سوئیس‬

‫‪ n‬پروژه‌های حمل و نقل‬

‫• ‪( RATP‬پاریس و حومه)‬ ‫• ‪( SYTRAL‬لیون و حومه)‬ ‫• ‪( SNCF‬در سطح فرانسه)‬ ‫• فرودگاه پاریس (‪)ADP‬‬

‫‪ n‬پروژه‌های بیمارستان‬

‫• بیمارس��تان‌های دولت��ی و خصوص��ی‬ ‫درپاریس‪ ،‬مارسی‪ ،‬گرونوبل و والنسیا‬

‫‪ n‬پروژه‌های دولتی‬

‫• س��اختمان مرک��زی وزارت دارای��ی و‬ ‫دادگستری‬ ‫• شهرداری پاریس‬ ‫• ساختمان‌های دولتی درلیل‬ ‫• ساختمان کنگره پاریس‬

‫‪ n‬پروژه‌های بانک و بیمه‬

‫• تامین اجتماعی‬ ‫• موسسه اعتباری بازرگانی(‪)NATEXIS‬‬

‫‪ n‬شرکت‌های بزرگ خصوصی‬

‫• ش��رکت نفت��ي توت��ال‬

‫‪Cegetel,‬‬

‫‪POULENC, CANAL, TF1THALES‬‬

‫‪w w w . o m r a n p a r s c o . c o m‬‬ ‫‪ l‬پست الکترونیک‪info@omranparsco.com :‬‬

‫‪ l‬تلفن پروژه‪)021( 88478130 - 36 :‬‬

‫‪ l‬فكس‪)021( 88478139 :‬‬

‫خرداد ‪89‬‬

‫‪29‬‬

‫‪10‬شركتبرترساختماني‬ ‫سال ‪ 1388‬ايران معرفي شدند‬

‫انتخ��اب و معرفي ش��ركت‌هاي برت��ر در حوزه‌هاي مختل��ف اقتصادي ب��ا نظرخواهي از‬ ‫اس��تفاده‌كنندگان و كارشناس��ان هر بخش‪ ،‬ديدگاه مردم درباره عي��ار كيفيت كاال و خدمات‬ ‫هر ش��ركت را مش��خص مي‌كند‪ .‬اين نظرات از يك سو به استفاده‌كنندگان از اجناس و كاالها‬ ‫كمك مي‌كند تا با شناخت شركت‌هاي برتري كه اهالي فن و متخصصان آن‌ها را برگزيده‌اند‪،‬‬ ‫انتخاب آسان‌تري داشته باشند‪.‬‬ ‫ماهنام ‌ه «ساخت‌وساز» نيز با هدف شناسايي و معرفي شركت‌هاي برتر ساختماني ايران‪ ،‬از‬ ‫سال گذشته با نظرخواهي از مخاطبان خود اقدام به برگزاري (‪ )Iran Top 10‬از ميان شركت‌هاي‬ ‫همكار خود ظرف يك س��ال كرده اس��ت‪ .‬نخستين دوره اين رقابت ارديبهشت ماه سال گذشته‬ ‫برگزار ش��د و در آن از ميان شركت‌هاي همكار «ساخت‌وساز» در سال ‪ 10 ،1387‬شركت برتر‬ ‫با راي مخاطبان مجله معرفي شدند‪ .‬امسال نيز در دومين دوره انتخاب ‪ 10‬شركت برتر ساختماني‬ ‫ايران‪ ،‬از ميان بيش از ‪ 120‬ش��ركت همكار «ساخت‌وس��از» در س��ال ‪ ،1388‬با نظر مخاطبان‪،‬‬ ‫‪ 10‬ش��ركت برتر س��اختماني كش��ور برگزيده ش��دند و تنديس و لوح تقدير (‪ )Iran Top 10‬در‬ ‫مراسمي تقديم شركت‌هاي برتر شد‪.‬‬

‫‪30‬‬

‫خرداد ‪89‬‬

‫‪ l‬ل��وح تقدی��ر و تندی��س‪ 10‬ش��رکت برت��ر س��اختمانی س��ال ‪ 1388‬ای��ران‬ ‫(‪ ،)Iran Top 10‬س��ی‌ام اردیبهش��ت ماه طی مراسمی توسط ابراهیم جمیلی عضو هیات‬ ‫رییس��ه ات��اق بازرگانی و صنایع و معادن ایران‪ ،‬حس��ن قلعه‌نويي ريي��س هيات مديره و‬ ‫مديرعامل ش��رکت مپسا و مسوول طرح صنعتي‌سازي س��اختمان‪ ،‬علی اصغر جمعه‌ای‬ ‫رييس كميسيون تشكل‌های اتاق بازرگاني و صنايع و معادن ايران‪ ،‬پروفسور تونی فرتون‬ ‫معاون دانشكده معماري دانشگاه تیودلفت هلند و مهندس کامبیز دلفانی صاحب امتیاز‬ ‫تو‌س��از» در حضور ده‏ها ت��ن از صاحب‏نظران‪ ،‬مدیران و‬ ‫و مدیرمس��وول ماهنامه «ساخ ‌‬ ‫تصمیم‏سازان صنعت ساختمان کشور‪ ،‬به مدیران عامل و نمایندگان شرکت های منتخب‬ ‫اهداء شد‪.‬‬ ‫در ابتدای این مراس��م‪ ،‬مهن��دس دلفانی صاحب امتیاز و مدیرمس��وول ماهنامه‬ ‫«ساخت وساز» در سخنان کوتاهی درباره چگونگی انتخاب ‪ 10‬شرکت برتر ساختمانی‬ ‫س��ال‪ 1388‬ایران اظهار داشت‪ :‬ماهنامه «ساخت‏‌وساز» همچون سال گذشته بر اساس‬ ‫نظرسنجی از مخاطبان خود که همگی از برگزیدگان و تصمیم‌‏سازان صنعت ساختمان‬ ‫هس��تند‪ ،‬اقدام به معرفی ‪ 10‬ش��رکت برتر صنعت س��اختمان کش��ور از میان بيش از‬ ‫‪ 120‬شرکت همکار نشریه در طول سال ‪ 1388‬کرده است‪.‬‬ ‫مدیرمس��وول ماهنامه «س��اخت وس��از» تصریح ک��رد‪ :‬نظرخواه��ی از مخاطبان‬ ‫ماهنام��ه از طریق انتش��ار ف��رم‪ ،‬از دی‏ماه‪ 1388‬ت��ا فروردین‏ماه ‪ 1389‬در‪ 3‬ش��ماره‬ ‫متوال��ی ای��ن ماهنام��ه و ق��رار گرفت��ن ف��رم نظرس��نجی در وب س��ایت اینترنت��ی‬ ‫‪ www.consbank.com‬صورت گرفت‪ .‬وی افزود‪ :‬شرکت‌کنندگان در این فراخوان باید‬ ‫در فرم‌ها اسامی ‪ 10‬شرکت برتر را عالمت زده و ارسال می‌کردند تا فرم مورد پذيرش‬ ‫قرار بگيرد و فرم‌های ناقص در شمارش آرا محاسبه نشده است‪.‬‬ ‫ای��ن گزارش حاکیس��ت‪ ،‬بر اس��اس نتایج این نظرس��نجی‪ ،‬از می��ان ‪ 3245‬فرم‬ ‫ارسال شده از سوی مخاطبان ماهنامه «ساخت‌و‌ساز»‪ ،‬نتایج زیر به دست آمد‪:‬‬ ‫‪ .1‬گروه صنعتی همارشتن با ‪ 46‬درصد آرا‬ ‫‪ .2‬شرکت آچيالن ُدر با ‪ 44‬درصد آرا‬ ‫‪ .3‬شرکت كناف ايران با ‪ 43‬درصد آرا‬ ‫‪ .4‬گروه محارم با ‪ 39‬درصد آرا‬ ‫‪ .5‬شرکت بتن شيمي با ‪ 34‬درصد آرا‬ ‫‪ .6‬شرکت شيبه با ‪ 27‬درصد آرا‬ ‫‪ .7‬شرکت آريا ترك يراق با ‪ 23‬درصد آرا‬ ‫‪ .8‬شرکت پالر با ‪ 22‬درصد آرا‬ ‫‪ .9‬شرکت بوتيا صنعت با ‪ 21‬درصد آرا‬ ‫‪ .10‬شرکت لوله سان اصفهان (سان پايپ) با ‪ 20‬درصد آرا‬ ‫گفتنی اس��ت‪ ،‬نخستین دوره انتخاب‪ 10‬شرکت برتر ساختمانی‪ ،‬اردیبهشت سال‬ ‫گذشته برگزار شده بود و طی آن شرکت‌های همارشتن‪ ،‬ارس پوالد‪ ،‬افراشته گستران‪،‬‬ ‫پوزوالن پوش��ش‪ ،‬پوالد مش��بك ايستا (پوما)‪ ،‬رخ بام س��ازه‪ ،‬كبير پانل‪ ،‬كناف ايران‪،‬‬ ‫نگارشيشه اصفهان و ويستابست موفق به کسب بیشترین آرای مردمی شده بودند‪.‬‬

‫قرعه‌كشي ميان‬ ‫شركت‌كنندگان در نظرسنجي‬ ‫‪ l‬اي��ن گزارش حاكيس��ت‪ ،‬در پايان مراس��م‬ ‫اهداي تنديس و لوح تقدير (‪ ،)Iran Top 10‬از بين‬ ‫‪ 3245‬مخاطب «ساخت‌وساز» كه فرم نظرسنجي‬ ‫‪ 10‬ش��ركت برتر را تكميل و ارسال كرده بودند‪،‬‬ ‫قرعه‌كش��ي به عمل آم��د و افراد زي��ر به عنوان‬ ‫برنده انتخاب ش��دند كه هداي��اي آن‌ها به زودي‬ ‫تقديم مي‌شود‪.‬‬ ‫‪ .1‬آقاي شيرزاد پوالديان كاري‬ ‫مدير بازرگاني شركت نورجم‬ ‫‪ .2‬آقاي حسين فيروزي‬ ‫مديرعامل شركت پنجره‌سازان ِرها‬ ‫‪ .3‬آقاي محمد سعيد خشخاشي‬ ‫مديرعامل شركت توليد در و پنجره دوجداره پارميدار‬

‫خرداد ‪89‬‬

‫‪31‬‬

‫نتيجه انتخاب هيات ژوري‬ ‫مردمي و كارشناسي‬ ‫در حاشيه مراسم اهداي تنديس و لوح يادبود ‪ 10‬شركت برتر‬ ‫س��اختماني ايران در سال ‪ ،1388‬مهندس سيد محسن صفايي‬ ‫مدي��ر عامل گروه صنعتي همارش��تن در گفت‌وگ��و با خبرنگار‬ ‫«ساخت‌وساز»‪ ،‬درباره انتخاب اين شركت به عنوان برترين شركت‬ ‫س��اختماني كشور در سال ‪ 1388‬اظهار داشت‪ :‬عمده مخاطبان‬ ‫ماهنامه «ساخت‌وساز» از ميان قشر تحصيل‌كرده‪ ،‬شاغل و فعال‬ ‫در صنعت ساختمان و متخصصان و سازندگان هستند‪ .‬به همين‬ ‫دليل مي‌ت��وان آن‌ها را در بيان نظرات كارشناس��ي‪ ،‬يك هيات‬ ‫ژوري مردمي ـ كارشناسي به شمار آورد و همين مساله اهميت‬ ‫دوچنداني به اين نظرس��نجي داده است‪ .‬صفايي گفت‪ :‬احتماال‬ ‫برخي از ش��ركت‌كنندگان در اين نظرسنجي از مصرف‌كنندگان‬ ‫محصوالت همارش��تن بوده‌اند كه با ابراز لطف خود‪ ،‬اين شركت‬ ‫را به عنوان برترين ش��ركت ساختماني كش��ور در سال گذشته‬ ‫معرفي كرده‌اند كه قدردان و سپاسگزار يكايك آن‌ها هستم‪.‬‬ ‫مديرعامل گروه صنعتي همارش��تن با اشاره به نقش برجسته‬ ‫ماهنامه «ساخت‌وس��از» در صنعت ساختمان تصريح كرد‪ :‬نشريه‬ ‫«ساخت‌وساز» از جمله نشرياتي است كه به صنعت ساختمان كشور‬ ‫نگاه علمي داش��ته و با ايجاد جذابيت در مطالب و طرح‌هاي خود‪،‬‬ ‫به عنوان يكي از رسانه‌هاي موفق در اين صنعت شناخته مي‌شود‪.‬‬

‫‪32‬‬

‫خرداد ‪89‬‬

‫تثبيت جايگاه شركت‌ها‬ ‫علي بيرانوند مدير بازاريابي ش��ركت «آچي�لان ُدر» كه به‬ ‫نمايندگ��ي از اين ش��ركت در مراس��م معرفي ‪ 10‬ش��ركت برتر‬ ‫ساختماني سال ‪ 1388‬ايران ش��ركت كرده بود‪ ،‬در حاشيه اين‬ ‫همايش ب��ه خبرنگار ما گفت‪ :‬باعث افتخار اس��ت كه مخاطبان‬ ‫محترم و آگاه نش��ريه «ساخت‌وساز»‪ ،‬ش��ركت «آچيالن ُدر» را‬ ‫ب��ه عنوان ش��ركت دوم مورد نظر خود انتخ��اب كرده‌اند و اميد‬ ‫آن مي‌رود كه اين ش��ركت بتواند جايگاه واقعي خود را در ذهن‬ ‫مخاطبان يافته و حفظ نمايد‪.‬‬ ‫وي با اش��اره به ايده‌هاي خالقانه ماهنامه «ساخت‌وس��از»‬ ‫اظهار داشت‪ :‬ماهنامه ساخت‌وساز در رده بهترين نشريات تخصصي‬ ‫صنعت ساختمان قرار دارد و با ارايه ايده و طرح‌هاي نو از قبيل طرح‬ ‫(‪ )Iran Top 10‬و برگزاري همايش تاثيرگذار راهكارهاي پيوستگي‬ ‫ساختمان و شهر با نگرش س��اختاري به الگوي مصرف توانسته‬ ‫اس��ت يك ارتباط مفيد بين مخاطبان و شركت‌هاي ارايه‌دهنده‬ ‫كاال و خدمات مرتبط به‌وجود آورد تا جايگاه ش��ركت‌هاي موفق‬ ‫در ميان مشتريان پررنگ‌تر و تثبيت شود‪.‬‬ ‫مدير بازاريابي ش��ركت «آچي�لان ُدر» گفت‪ :‬ضمن تقدير و‬ ‫تشكر ويژه از نشريه «ساخت‌وساز» اميدواريم با گذر زمان شاهد‬ ‫رش��د و موفقيت روزافزودن اين نشريه باشيم و با همكاري‌هاي‬ ‫خود با اين نشريه بتوانيم رضايت مخاطبان آن‌ها را نيز بيشتر به‬ ‫سمت خدمات صادقانه خود جلب كنيم‪.‬‬

‫انتخاب هوشيارانه اهداكنندگان‬ ‫تنديس « ‪» Iran Top 10‬‬ ‫مهن��دس آرش نجف��ي مديرعام��ل گ��روه محارم ب��ا ابراز‬ ‫رضايت از مراس��م معرفي ‪ 10‬شركت برتر س��اختماني ايران در‬ ‫س��ال ‪ 1388‬اظهار داش��ت‪ :‬در ايران عادت ش��ده كه سمينار و‬ ‫گردهماي��ي ي��ك مراس��م عريض و طوي��ل و خس��ته‌كننده در‬ ‫عين بي‌محتوايي باش��د‪ .‬اما ن��وع و كيفيت كار صورت گرفته در‬ ‫(‪ )Iran Top10‬نشان‌دهنده برنامه‌ريزي و مديريت قوي برنامه بود‪.‬‬ ‫وي اف��زود‪ :‬از س��وي ديگ��ر اهداكنندگان تندي��س و لوح‬ ‫(‪ )Iran Top10‬شامل مهندس قلعه‌نويي مديرعامل شركت مپسا‬ ‫كه مجري صنعتي‌سازي ساختمان است‪ ،‬مهندس جميلي عضو‬ ‫هيات رييس��ه و آقاي جمعه‌اي رييس كميس��يون تش��كل‌هاي‬ ‫اتاق بازرگاني به‌عنوان ركن اصلي تصميم‌گيري بخش خصوصي‬ ‫و پروفس��ور فرتون اس��تاد دانش��گاه تيودلفت‪ ،‬به نظر من بسيار‬ ‫هوش��يارانه انتخاب ش��ده بودند و افرادي كار بلد و پيشكسوت‬ ‫به شمار مي‌آيند‪.‬‬ ‫مديرعام��ل گروه محارم با اش��اره به تاثي��ر مثبت برگزاري‬ ‫(‪ )Iran Top10‬بر صنعت س��اختمان تصريح كرد‪ :‬برندس��ازي در‬ ‫صنعت س��اختمان ايران تاكن��ون مورد توج��ه چنداني نبوده و‬ ‫خوشبختانه ماهنامه «ساخت‌وساز» با نگرش اصولي و منطقي با‬ ‫كسب نظرات مردمي وارد اين عرصه شده است‪.‬‬

‫استفاده از نظرات كارشناسي‬ ‫دكت��ر عبدالرضا نوذري مديرعامل ش��ركت «بتن ش��يمي»‬ ‫در خصوص قرار گرفتن اين ش��ركت در جمع ‪ 10‬ش��ركت برتر‬ ‫صنعت ساختمان كشور در سال ‪ 1388‬به «ساخت‌وساز» گفت‪:‬‬ ‫مصرف‌كنندگان مواد‪ ،‬مصالح و محصوالت محق‌ترين افراد براي‬ ‫گزينش هس��تند‪ ،‬البته با افزايش تعداد ش��ركت‌كنندگان نتايج‬ ‫انتخابات به حقيقت و عدالت نزديك‌تر خواهد بود‪.‬اما به نظر من‬ ‫جا دارد از نظرات انجمن‌هاي تخصصي‪ ،‬اصناف و پيشكس��وتان‬ ‫نيز استفاده شود‪.‬‬ ‫وي اف��زود‪ :‬البته هيچ محصولي را نمي‌ت��وان در حد كمال‬ ‫مطلوب ارزيابي كرد‪ .‬بي‌تردي��د هر درجه از كيفيت اگرچه قابل‬ ‫ستايش است اما قابل ارتقاء نيز هست‪.‬‬ ‫مديرعام��ل «بت��ن ش��يمي» پيش��نهاد ك��رد‪ :‬ماهنام��ه‬ ‫«ساخت‌وس��از» س��رفصل خاصي را به موضوع انتخاب و معرفي‬ ‫‪ 10‬شركت برتر ساختماني اختصاص دهد‪.‬‬ ‫نوذري گفت‪ :‬اگر «ساخت‌وس��از» در اين چارچوب بتواند به‬ ‫طور مس��تمر ضرورت‪ ،‬فوايد و دستاوردهاي اين اقدام را عنوان و‬ ‫شيوه‌هاي مختلف ارزيابي و اعالم نظر را به مخاطبان اعالم كند‪،‬‬ ‫اعتبار اين انتخاب باالتر مي‌رود‪.‬‬ ‫وي خاطرنش��ان كرد‪ :‬اس��تفاده از يك هيات ژوري معتبر و‬ ‫دانشگاهي نيز مي‌تواند در اين مهم‪« ،‬ساخت‌وساز» را ياري كند‪.‬‬

‫خرداد ‪89‬‬

‫‪33‬‬

‫انتخاب شدن از سوي مردم‬ ‫باعث افتخار است‬ ‫مهندس كامران موثقي مديرعامل ش��ركت «شيبه» با ابراز‬ ‫مس��رت از انتخاب اين ش��ركت به عنوان يكي از ‪ 10‬ش��ركت‬ ‫برتر ساختماني ايران در س��ال ‪ 1388‬با راي مخاطبان ماهنامه‬ ‫«ساخت‌وس��از» گفت‪ :‬ب��راي من و همكاران��م در گروه صنعتي‬ ‫ش��يبه باعث افتخار و س��ربلندي اس��ت كه توس��ط گروهي از‬ ‫متخصصان و كارشناس��ان صنعت ساخت‌وس��از به‌عنوان يكي از‬ ‫‪ 10‬شركت برتر در صنعت ساخت‌وساز انتخاب شده‌ايم‪.‬‬ ‫وي اف��زود‪ :‬ما اين موفقيت را مرهون زحمات ش��بانه‌روزي‬ ‫كاركنان و مديران اين مجموعه مي‌دانيم‪ .‬موثقي گفت‪ :‬عالوه بر‬ ‫تامين نيازهاي داخلي‪ ،‬اين شركت توانسته‪ ،‬سهم قابل توجهي را‬ ‫توليدات خود را به سال‌هاي اخير روانه بازارهاي صادراتي كند ‪.‬‬ ‫مديرعامل «ش��يبه» با اش��اره ب��ه نياز صنعت س��اختمان‬ ‫ب��ه نش��ريات تخصصي اظهار داش��ت‪ :‬با توجه به نياز كش��ور به‬ ‫نش��ريات تخصصي‪ ،‬ماهنامه «ساخت‌وس��از» سهم قابل توجهي‬ ‫در زمينه ارتقاء ظرفيت‌هاي كارشناس��ي در زمينه ساخت‌‌وس��از‬ ‫صنعتي ايفا كرده اس��ت‪.‬وي خاطرنش��ان كرد‪ :‬با توجه به سابقه‬ ‫يازده س��اله اين نش��ريه و انتش��ار مقاالت كارشناسي و فني در‬ ‫زمينه ساخت‌وساز صنعتي‪ ،‬اين نشريه همكاري قابل مالحظه‌اي‬ ‫با دست‌اندركاران اين صنعت داشته است‪.‬‬

‫‪34‬‬

‫خرداد ‪89‬‬

‫تشكر از مخاطبان‬ ‫«ساخت‌وساز»‬ ‫مهن��دس مهدي قناع��ي مديرعام��ل ش��ركت «آريا ترك‬ ‫ي��راق» نيز ب��ا قدرداني از مخاطب��ان ماهنامه «ساخت‌وس��از»‬ ‫به دليل انتخاب اين ش��ركت به عنوان يكي از ‪ 10‬ش��ركت برتر‬ ‫ساختماني ايران در سال ‪ 1388‬گفت‪ :‬ما همواره تالش كرده‌ايم‬ ‫با س��رويس‌دهي خوب و پشتيباني مناسب از مشتريان‪ ،‬بهترين‬ ‫خدم��ات را ارايه كنيم و به نظرم اين راي‪ ،‬پاس��خ مش��تريان به‬ ‫كيفيت كار ما بود‪.‬‬ ‫مديرعامل شركت «آريا ترك يراق» اظهار داشت‪ :‬مخاطبان‬ ‫ماهنامه س��اخت و س��از به طور كلي افراد فع��ال در اين صنف‬ ‫هس��تند‪ .‬بنابراين مس��لما راي آنها از روي آگاهي بوده و بسيار‬ ‫ارزشمند است‪.‬‬ ‫قناعي گفت‪ :‬تمام ش��ركت‌هاي كه در اين نظر سنجي جزو‬ ‫‪ 10‬ش��ركت برتر قرار گرفته‌اند‪ ،‬از جمله توليد و عرضه‌كنندگان‬ ‫محص��والت و خدمات با كيفيت باال هس��تند‪ .‬بنابراين نتايج اين‬ ‫راي‌گيري مهر تاييدي بر كيفيت كار اين شركت‌ها است‪.‬‬ ‫وي افزود‪ :‬ماهنامه «ساخت‌وس��از» در سال‌هاي اخير تالش‬ ‫بسياري براي معرفي صنايع وابسته به ساخت‌وساز همچون مواد‬ ‫اوليه‪ ،‬در و پنجره و يراق‌آالت كرده اس��ت كه در س��اير رسانه‌ها‬ ‫توجه چنداني به آن نمي‌شود و اين مساله قابل تقدير است‪.‬‬

‫اهميت فوق‌العاده‬ ‫نشريات تخصصي‬ ‫مهندس شهريار طهماسبي مديرعامل شركت «بوتيا صنعت»‬ ‫ني��ز گفت‪ :‬انتخ��اب «بوتيا» به عنوان هش��تمين ش��ركت برتر‬ ‫س��اختماني كش��ور از ميان بيش از ‪ 120‬ش��ركت معتبر‪ ،‬باعث‬ ‫مس��رت است و از تمام مخاطبان نشريه «ساخت‌وساز» به سبب‬ ‫اين نظر ارزشمندشان نهايت سپاس را دارم‪.‬‬ ‫طهماس��بي با اش��اره به اقدامات ماهنامه «ساخت‌وس��از»‬ ‫درخصوص آشنا كردن صنعتگران و عموم مردم با مراكز توليدي‬ ‫معتبر در صنعت ساختمان تصريح كرد‪ :‬موسسات و شركت‌هايي‬ ‫كه در جهت اطالع‌رس��اني در اين زمينه تالش سازنده‌اي دارند‬ ‫نقش اساسي در اين پروسه عظيم بر دوش داشته و حائز اهميت‬ ‫فوق‌العاده‌اي هستند‪.‬‬ ‫مديرعامل «بوتيا صنعت» خاطرنش��ان كرد‪ :‬اگر مجله وزين‬ ‫«ساخت‌وس��از» در نظرس��نجي‌هاي آتي خود تالش بيش��تري‬ ‫جهت شناساندن شركت‌هاي برتر براساس توانمندي و تخصص‬ ‫به مخاطبان داش��ته باشد تا راه بر روي مراكزي كه احتماال تنها‬ ‫براس��اس حجم انبوه تبليغات به رتبه‌هاي باالي جدول آمده‌اند‬ ‫س��د ش��ود‪ ،‬اين انگيزه در ش��ركت‌ها قوت مي‌گي��رد كه تمركز‬ ‫بيش��تري در خصوص كيفيت‪ ،‬كميت‪ ،‬خدم��ات و در يك كالم‬ ‫مشتري‌مداري معطوف دارند‪.‬‬

‫وظيفه ما سنگين‌تر مي‌شود‬ ‫عل��ي تقي‌لو مدير فروش تهران ش��ركت لوله‌س��ان اصفهان‬ ‫(سان‌پايپ) كه به نمايندگي از اين شركت‪ ،‬تنديس و لوح يادبود‬ ‫«‪ »Iran Top 10‬را دريافت كرد‪ ،‬در حاشيه اين مراسم به خبرنگار‬ ‫«ساخت‌وساز» گفت‪ :‬رقابت سالم همواره باعث پيشرفت و پويايي‬ ‫افراد و شركت‌ها مي‌شود‪.‬‬ ‫وي اف��زود‪ :‬هيج��ان مثبتي كه محصول اين انتخاب اس��ت‪،‬‬ ‫مسووليت شركت‌ها را در انجام وظايف خود سنگين‌تر مي‌كند‪.‬‬ ‫تقي‌لو با اش��اره به تاثير مثبت نظر‌سنجي‌هاي اينچنيني بر‬ ‫صنعت س��اختمان كش��ور تصريح كرد‪ :‬انتخاب شركت‌هاي برتر‬ ‫آن ه��م با اخ��ذ نظ��رات مردمي‪ ،‬س��بب ارتقاي س��طح كيفي‬ ‫محصوالت و تش��ويق توليدكنندگان به ارايه توليدات و خدمات‬ ‫بهتر مي‌شود‪.‬‬ ‫مدير فروش تهران شركت «سان پايپ» با قدرداني از اقدام‬ ‫ماهنام��ه «ساخت‌وس��از» در برگزاري مراس��م «‪»Iran Top 10‬‬ ‫اظهار داش��ت‪ :‬نامگذاري يك مجموعه‪ ،‬معموال دورنماي اهداف‬ ‫آن موسس��ه را مش��خص مي‌كند‪ .‬بر همين اس��اس به نظر من‬ ‫ماهنامه «ساخت‌وساز» با توجه به عنوانش بايد بتواند بر صنعت‬ ‫ساخت‌وساز كشور تاثير بسيار چشمگير بگذارد كه با تالش‌هاي‬ ‫صورت گرفته توس��ط مديريت و كاركنان اين نش��ريه توانس��ته‬ ‫است به اين هدف مهم دست يابد‪.‬‬

‫خرداد ‪89‬‬

‫‪35‬‬

‫گزارش تصويري‬ ‫دومين دوره انتخاب‬ ‫‪ 10‬شركت برتر‬ ‫ساختماني ايران‬

‫‪36‬‬

‫خرداد ‪89‬‬

‫خرداد ‪89‬‬

‫‪37‬‬

‫همایش بین‌المللی راهکارهای پیوستگی‬ ‫ساختمان و شهر با نگرش ساختاری‬ ‫به الگوی مصرف برگزار شد‬ ‫همایش بین‌المللی راهکارهای پیوستگی ساختمان و شهر با نگرش ساختاری به الگوی مصرف ‪ 30‬و ‪ 31‬اردیبهشت ‪ 1389‬در‬ ‫تهران برگزار شد‪.‬‬ ‫به گزارش خبرنگار ماهنامه «ساخت‌وس��از»‪ ،‬این همایش با حضور جمعی از مس��ووالن صنعت ساختمان و مدیران شرکت های‬ ‫س��اختمانی‪ ،‬مدیران وکارشناس��ان ارشد ش��هرداری تهران‪ ،‬ابراهیم جمیلی عضو هیات رییسه اتاق بازرگانی و صنایع و معادن ایران‪،‬‬ ‫حس��ن قلعه‌نويي مديرعامل و رييس هيات مديره ش��ركت مپسا و مسئول طرح صنعتي‌سازي ساختمان‪ ،‬علی اصغر جمعه‌ای رييس‬ ‫كميس��يون تش��كل‌های اتاق بازرگاني و صنايع و معادن ايران‪ ،‬اساتید دانشگاه از دانش��گاه تیودلفت هلند و کشورمان‪ ،‬دانشجویان و‬ ‫گروهی از اندیشمندان شهرسازی و ساختمان در محل سالن همایش‌های باشگاه انقالب تهران برگزار شد‪.‬‬ ‫س��خنرانان خارجی این همایش‪ ،‬پروفس��ور توني‌فرتون معمار و شهرس��از صاحب نام انگليسي‪ ،‬مدرس معماري در دانشگاه‌هاي‬ ‫تيودلف هلند و هاروارد آمريكا و معمار برگزيده سال ‪ 2008‬انگلستان‪ ،‬پروفسور آندره رادمان مدرس معماري در دانشگاه تيودلف و‬ ‫يكي از شناخته‌شده‌ترين و معروف‏ترين تئورسين‌هاي معماري در اروپاي‌غربي‪ ،‬پروفسور ديك وان خامرن معمار و شهرساز بلندآوازه‬ ‫هلندي و برنده جايزه معماري آقاخان در س��ال ‪ ،2007‬پروفس��ور ايرن اس��كورس مدرس معماري‪ ،‬طراحي داخلي‪ ،‬س��اختمان و‬ ‫شهرس��ازي در دانش��كده معماري تيودلف و مشاور شهرداري شهر هاگ (‪ )Hague‬هلند و پروفسور دیرک سومرس معمار و شهرساز‬ ‫صاحب نام بلژیکی و برنده جایزه طرح جوان سال‪ 1999‬بلژیک و مدرس دانشگاه تیودلفت هلند بودند‪.‬‬

‫‪38‬‬

‫خرداد ‪89‬‬

‫مع��اون اداره كل معم��اري و س��اختمان معاونت شهرس��ازي و‬ ‫معماري ش��هرداري تهران خاطر‌نش��ان‌كرد‪ :‬در معماری سنتی ایران‬ ‫تعام��ل س��ازنده با محیط اط��راف به دو بخش‪ .1 :‬اس��تفاده بهینه از‬ ‫عوام��ل اقلیمی(نظیر آب‪ ،‬ب��اد و‪ )...‬به کمک اج��زای معماری مانند‬ ‫بادگی��ر جه��ت فراهم ک��ردن انرژی مورد نیاز ش��رایط آس��ایش و‬ ‫‪ .2‬ذخی��ره کردن ان��رژی و جلوگیری از اتالف آن بوس��یله عناصر‬ ‫معماری تقسیم می‌شود‪ .‬وي افزود‪ :‬بدون شك مراجعه و بازگشت به‬ ‫راهکارهای معماری سنتی می‌تواند راه حل مناسبی برای پاسخگویی‬ ‫ب��ه نگرانی و نیازه��ای جامعه و آیندگان این مرزو بوم باش��د‪ ،‬از این‬ ‫رو بررس��ی بخش��ی از دس��تاوردهای عظیم معماران سنتی ایران در‬ ‫اقلیم‌های متفاوت می‌تواند مفید باشد‪.‬‬ ‫‪ l‬صرفه‌جويي انرژي در معماري سنتي ايران‬

‫در مراس��م آغاز بکار همایش‪ ،‬دکتر حس��ين ذبیحی معاون اداره‬ ‫کل معماری و س��اختمان معاونت شهرس��ازي و معماري ش��هرداری‬ ‫تهران در س��خنانی‪ ،‬ضم��ن بیان توضیحات��ی در خصوص روش‌های‬ ‫جلوگیری از اتالف انرژی در معماری س��نتی ایران اظهار داش��ت‪ :‬در‬ ‫سرزمین پهناور ایران با تنوع اقلیم های گوناگون‪ ،‬همواره راهکارهای‬ ‫معماری س��نتی در تعاملی سازنده با شرایط آب وهوای پیرامون خود‬ ‫راه گشا بوده و نیز زمینه ساز ایجاد بستری هموار برای فراهم کردن‬ ‫شرایط آسایش زندگی ایرانیان بوده است‪.‬‬ ‫وي افزود‪ :‬درس��رزمینی که در قس��مت اعظم فالت مرکزی آن در‬ ‫بیش از نیمی از سال‪ ،‬قطره ای باران نمی‌بارد و تهیه و حفظ آب شیرین از‬ ‫معضالت همیشگی مردم این نواحی بوده است‪ .‬در سواحل خزر با حدود‬ ‫‪ 2‬متر بارندگی سالیانه و رطوبت باالی ‪ 80‬در صد در اکثر اوقات سال‪،‬که‬ ‫فعالیت و تحرک را از انسان سلب می‌کند و همچنین در سواحل جنوبی‬ ‫کش��ور که «شمس الدین مقدسی» (جغرافی‌دان و سیاح معروف عرب و‬ ‫مولف کتاب «احسن التقاسیم فی معرفه االقالیم») در قرن چهارم هجری‬ ‫آنجا را از لحاظ ش��دت گرما «دروازه جهنم» نامیده و باالخره در نواحی‬ ‫کوهستانی که برف و سرمای شدید محل زندگی در زمستان‌های طوالنی‬ ‫این منطقه است‪ ،‬مشاهده می‌کنیم که معماران سنتی این مرز و بوم به لحاظ‬ ‫تجربه چند هزار ساله‪ ،‬اصول و روش‌هایی ابداع كرده‌اند که بدون استفاده‬ ‫از وسایل مکانیکی‪ ،‬شرایط زیست محیطی ساختمان‌ها در مناطق مختلف‬ ‫آب و هوایی به شرایط آسایش انسان تا حد ممکن نزدیک شده است‪.‬‬ ‫اين اس��تاد دانش��گاه تصريح كرد‪ :‬حتی امروزه نیز با اس��تفاده از‬ ‫مصالح جدید و تمام امکانات پیشرفته که از نظر اقتصادی پرهزینه و‬ ‫از لحاظ زیست محیطی آلوده‌کننده هستند‪ ،‬مشاهده می‌کنیم که آن‬ ‫آرامش و آسایش فراهم نش��ده‪ ،‬چنان‌که در اکثر مساجد و بازارهای‬ ‫قدیمی‪ ،‬ش��رایط آس��ایش انس��ان بهتر از انواع جدید آن فراهم بوده‬ ‫اس��ت‪ .‬ذبيحي تاكيد كرد‪ :‬متاس��فانه در طی سالیان اخیر عدم توجه‬ ‫و اس��تفاده از دستاوردهای زرین پیشینیان این مرز و بوم ونیز اتکای‬ ‫بیش از حد به س��وخت‌های فس��یلی و فناوری‌های نوین ساختمانی‬ ‫س��بب شده که در تامین شرایط آس��ایش با مشکالتی نظیر گرانی و‬ ‫اتمام منابع سوخت فسیلی روبرو باشیم‪.‬‬

‫‪ l‬زمان و توالي‬

‫در ادامه مهندس س��ید محمدعلی صدیقی اس��تادیار دانشکده‬ ‫معماري دانش��گاه تيودلفت هلند و اس��تادیار معماری و شهرس��ازی‬ ‫دانش��گاه علم و صنعت ایران در سخنانی‪ ،‬با اشاره به این كه همايش‬ ‫راهكارهاي پيوس��تگي س��اختمان و ش��هر‪ ،‬كوشش��ي جهت مطالعه‬ ‫و بررس��ي س��كانس‌هاي فضايي به خصوص‪ ،‬فضاي ميان��ه به عنوان‬ ‫خالق رابطه‌اي بين ش��هر و س��اختمان اس��ت تصریح کرد‪ :‬ساختمان‬ ‫به عن��وان مكاني كه دريافت‌كننده فيزيكي كاربر از فضاي بيروني آن‬ ‫اس��ت‪ ،‬او را از خطرها و اقليم آب و هواي خارج س��اختمان محافظت‬ ‫مي‌كند‪ .‬پ��س مي‌توان مدعي ش��د كه طراحي فضاه��اي بين حريم‬ ‫خصوص��ي و حوزه‌هاي عمومي بس��يار ظريف و در عين حال بس��يار‬ ‫ن در شكل‌دهي اين گونه‬ ‫پيچيده است كه به خودي خود بايد ساختما ‌‬ ‫فضاهاي شهري‪ ،‬تاثيرگذار و تاثيرپذير باشد‪.‬‬

‫وی خاطرنش��ان کرد‪ :‬همان‌گونه كه تغيير روزها‪ ،‬ماه‌ها و فصل‌ها‬ ‫در ح��ال ما تغيير ايجاد مي‌كن��د‪ ،‬ما در چرخه‌ روز از مكاني به مكان‬ ‫لحظ��ه ديگر و از فضايي به فضاي ديگر حركت‬ ‫‌‌‬ ‫ديگ��ر‪ ،‬از لحظه‌اي به‬ ‫مي‌كنيم‪ .‬پس حركت از يك فضا به فضاي ديگر از طريق توالي فضاها‬ ‫قابليت پيوست تجربه فضايي را ممكن مي‌سازد‪.‬‬ ‫استادیار دانشکده معماري دانشگاه تيودلف هدف از برگزاري اين‬ ‫هماي��ش را تمرك��ز بر رابطه فضاهاي معم��اري و ارتباط با آن‌چه در‬ ‫بيرون در اتفاق مي‌افتد عنوان کرد و گفت‪ :‬نما به عنوان اِل ِماني براي‬

‫خرداد ‪89‬‬

‫‪39‬‬

‫فضاي داخلي شهر‪ ،‬تعيين‌كننده اين گونه فضاهاي پيوستگي‪ ،‬مرزها و‬ ‫دست‌اندازهاي فضايي‪ ،‬سرحدها‪ ،‬آستانه‌ها و نقطه اثرهاي مقابل بين‬ ‫حوزه‌هاي عمومي‪ ،‬نيمه‌عمومي و خصوصي براي پيوستگي تجربيات‬ ‫فضايي است‪.‬صدیقی تاکید کرد‪ :‬نما ديوار نيست‪ ،‬سد فضايي نيست‪،‬‬ ‫ج��زء داخل نيس��ت‪ ،‬جزئ��ي از بيرون نيز نمي‌باش��د‪ .‬جزئ��ي از فضا‬ ‫نيس��ت‪ ،‬جزئي از ساختمان نيز نمي‌باش��د‪ .‬خود مكان را نيز تشكيل‬ ‫نمي‌دهد‪ .‬جزء شخصيت فضاي يك المان خاصي به حساب نمي‌آيد‪.‬‬ ‫ول��ي مي‌ت��وان يك عن��وان به اين نم��ا خطاب كرد‪ ،‬اي��ن عضوي از‬ ‫فض��اي ش��هري اس��ت‪ .‬به‌عنوان مث��ال مي‌ت��وان ب��ه ‪،Store Front‬‬ ‫گال��ري زيبايي از معمار سرش��ناس ‪ Steven Holl‬در ش��هر نيويورك‬ ‫اش��اره ك��رد‪.‬در س��ال ‪ ،1922‬وي ب��ا هم��كاري هنرمن��د ايتاليايي‬ ‫‪ ، Vito Acconci‬تصمي��م به بازس��ازي نماي گالري ‪ Store Front‬براي‬ ‫كاربري نمايشگاهي هنر و معماري گرفتند‪ .‬يك گالري بسيار كوچك‬ ‫و باريك كه فضاي داخل آن به عنوان سالن نمايشگاهي مورد استفاده‬ ‫قرار مي‌گرفت‪.‬‬ ‫تفكر اين دو به يك س��ري پنل‌هاي پازل��ي و تركيبي از بتن در‬ ‫اشكال مختلف انجاميد‪ .‬زيبايي كار آنجايي به چشم مي‌آيد كه زماني‬ ‫كه پنل‌ها در موقعيت باز خود ثابت مي‌ش��وند‪ ،‬نماي س��اختمان در‬ ‫فضاي داخل گالري حل شده و به شكل ادامه‌داري گالري را از درون‬ ‫ب��ه داخل پياده‌رو هداي��ت مي‌كند كه نتيجه آن پيوس��تگي فضايي‬ ‫داخل ساختمان با شهر مي‌شود‪.‬‬ ‫‪ l‬پاسخ به يك پرسش مهم‬

‫پروفس��ور تون��ي فرت��ون اس��تاد و مع��اون دانش��كده معماري‬ ‫دانش��گاه تيودلفت س��خنران بعدي اين همايش بود‪ .‬فرتون با اشاره‬ ‫به دس��تاوردهاي مدرنيس��م در معماري نيمه دوم قرن بيستم گفت‪:‬‬ ‫تقريبا از نيمه دوم قرن بيس��تم معماري تمام ذهن خود را مش��غول‬ ‫دستاوردهاي مدرنيسم در شهرها كرد كه تهران و لندن دو نمونه اين‬ ‫حركت هستند‪ .‬شهر تهران كه پالن شهري آن توسط ويكتور گروئن‬ ‫با تمام ايده‌هاي مدرن ش��هري ترسيم ش��ده و لندن كه يك شهر با‬ ‫بافت سنتي است‪ ،‬هر دو درگير ساختارهاي شهري بزرگ و گسترش‬ ‫خطي بزرگ‌تر از اندازه‌هاي واقعي شدند‪.‬‬ ‫فرتون افزود‪ :‬درباره اين دو ش��هر اين پرسش همواره مطرح است‬ ‫كه معني واقعي اجتماعات در اين شهرها چگونه قابل شكل‌گيري است‬ ‫و چگونه اين بافت‌هاي ش��هري مدرن مي‌تواند در كنار هويت گذشته‬ ‫خود ش��كل گيرد؟ وي گفت‪ :‬به عنوان اس��تاد دانشگاه دلفت و معاون‬ ‫رييس دانشكده معماري سعي كردم براي پاسخ روشن به اين پرسش و‬ ‫بيان دقيق‌تر ايده‌هاي مدرنيسم‪ ،‬شهر آمستردام را از نظر پالن شهري‪،‬‬ ‫فض��اي ارتباط��ي و نما مورد مطالعه قرار دهم و با نگاهي گش��وده‌تر و‬ ‫جهاني‌تر به دو مبحث نما و ارتباطات فضايي بپردازم‪ .‬براي بيان آسان‌تر‬ ‫موضوع‪ ،‬به عنوان يك معمار چند نمونه از كارهاي خودم را مورد بحث‬ ‫قرار مي‌دهم كه چگونه ساختمان‌ها مي‌توانند با ايجاد حس موجوديت‪،‬‬ ‫ب��ه عنوان موجودي در ش��هر‪ ،‬اين‌گونه ارتباطات فضاي��ي و رويارويي‬ ‫كاربران از طريق گذر از فضاهاي شهري را نشان دهند‪.‬‬

‫‪40‬‬

‫خرداد ‪89‬‬

‫در واقع اين‌گونه فضاها به اين مبحث مي‌پردازند‪ .‬به خصوص فضاهاي‬ ‫ش��هري و خارج از ساختمان كه نشان‌دهنده تاثيرپذيري ساختمان‌ها از‬ ‫موجوديت اطراف خود است‪ .‬اين ايده نه تنها شهرها را به وجود مي‌آورد‪،‬‬ ‫بلكه اجتماع تجمعات‪ ،‬افكار‪ ،‬عقايد و كشورها نيز با توجه به اين ايده خلق‬ ‫مي‌ش��وند‪ .‬در كنار اين مساله نما به مانند پوسته‌اي عمل مي‌كند ميان‬ ‫فضاهاي عمومي و خارجي و آن‌چه در دنياي داخل رخ مي‌دهد‪.‬‬ ‫فرتون افزود‪ :‬در نگاهي وس��يع‌تر‪ ،‬نما راه‌حل فضايي از مشاهدات‬ ‫رخ داده در فضاي شهري است‪ .‬حتي ممكن است اين رابطه فراتر رود‬ ‫و خود‪ ،‬خلق‌كننده طبيعتي مجازي اما همگون با فضاي شهري باشد‬ ‫ك��ه خود مي‌تواند ب��ه مانند پلي ارتباطي بين معاني فضايي ش��هر و‬ ‫ساختمان واقع شود‪.‬‬ ‫‪ l‬نگرش ساختاري به ايده‌هاي جديد‬

‫پروفس��ور ديك وان خامرن در س��خناني با اش��اره به طراحي و‬ ‫ساخت ساختمان سفارت هلند در آديس‌آبابا كه جايزه معتبر آقاخان‬ ‫س��ال ‪ 2007‬را براي وي ب��ه ارمغان آورد‪ ،‬گفت‪ :‬من ش��خصا داراي‬ ‫نگرش س��اختاري به اصل ايده‌هاي جديد در مسكن به ويژه فضاهاي‬ ‫شهري هس��تم‪ .‬اين ايده از نظريه معماري ش��هري اقتباس شده كه‬ ‫حركت از كل به جزء با نگرش كلي و جزئي است‪.‬‬ ‫ديك وان خامرن گفت‪ :‬ساختمان سفارت هلند در آديس‌آبابا در‬ ‫يك سايت واقع شده كه اطراف آن را چند هكتار جنگل اوكاليپتوس‬ ‫در‌ برگرفته است‪ .‬همچنين در نزديكي اين زمين‪ ،‬يك ويالي تاريخي‬ ‫قرار دارد كه س��فير هلند در آن زندگ��ي مي‌كند‪ .‬پس در ايجاد يك‬ ‫س��اختمان جديد‪ ،‬نكته حائ��ز اهميت‪ ،‬ارتباط با فضاهاي ش��هري و‬ ‫منطقه‌اي و شناس��اندن ساختمان به عنوان يك محيط اداري بود‪ .‬به‬ ‫همي��ن علت گيت ورودي خانه به رنگ پرچ��م هلند به عنوان عامل‬ ‫معرف س��اختمان و كارآيي آن طراحي ش��د‪ .‬اما س��اختمان سفارت‬ ‫روي خطي قرار گرفت كه از در ورودي س��اختمان در جهت موازي و‬ ‫همجهت با ساختمان محل اقامت سفير همگون شود‪.‬‬

‫اين استاد دانشگاه تيو دلفت تصريح كرد‪ :‬ارتفاع كم اين ساختمان‬ ‫كمك كرد كه فضاي اطراف همانند فضاهاي باغي‪ ،‬خود را نماي قالب‬ ‫كند‪ .‬نوع قرارگيري پنجره‌ها به اطراف نيز به صورتي تنظيم ش��د كه‬ ‫بازتابش نور روي شيش��ه‌ها و قرار گرفتن تصوير باغ روي آن‌ها‪ ،‬خود‬ ‫الماني دامنه‌دار از منظره موجود در دل باغ تداعي كند‪.‬‬ ‫برن��ده جاي��زه آقاخان در س��ال ‪ 2007‬گف��ت‪ :‬قرارگيري محل‬ ‫س��فارت روي تپه‌اي كه داراي چند غار است‪ ،‬ايده‌اي را در ذهن من‬ ‫ن همانند سوراخ‌هاي موجود دراين تپه‪،‬‬ ‫تداعي كرد كه اين س��اختما ‌‬ ‫ن را اين‌گونه‬ ‫خود چنين عملكردي را داشته باشد‪ .‬در نتيجه ساختما ‌‬ ‫دي��دم كه صخره‌اي را روي تپه گذاش��ته و دلش را مي‌تراش��م تا نما‬ ‫ايجاد شود‪ .‬پس اين غار جزئي از تپه است تا ساختمان من با محيط‬ ‫اطرافش همگون شود‪.‬‬ ‫وان خام��رن تاكي��د ك��رد‪ :‬با نگاهي به گذش��ته ش��هر آديس‌آبابا‬ ‫درمي‌يابيم كه اين س��وراخ‌هاي واقع شده در كوه‪ ،‬مكاني براي سكونت‬ ‫افراد شهر بوده است‪ .‬پس سفارت سرپناهي است براي هموطنان من كه‬ ‫در اين شهر زندگي مي‌كنند و مي‌توانند به اين فضاي تاريك پناه بياورند‪.‬‬ ‫در س��اختمان نورگيري براي ورود نور خورشيد به داخل فضاي‬ ‫بسته تعبيه شده كه ارتباط بين آسمان و ساختمان را برقرار مي‌كند‪.‬‬ ‫پنجره‌ها نيز در جهت‌هاي مش��خصي به س��مت شهر باز مي‌شود كه‬ ‫ش��هر را مانند تابلويي روي ديوار س��فارت قاب مي‌كند‪ .‬در عين حال‬ ‫بازش��وهاي كوچكي با ديد به باغ كنار س��فارت تعبيه شده كه فضاي‬ ‫بيرون را به سمت داخل غوطه‌ور مي‌سازد‪.‬‬ ‫در حقيقت اگر اين‌گونه به س��اختمان بنگريم كه ساختمان در دل‬ ‫طبيعت ذوب شده اس��ت‪ ،‬در واقع به شكل‌دهي فضاي پيرامون شهري‬ ‫پرداخته‌اي��م نه اف��زودن المان جدي��د به اين فضاي ش��هري كه نقش‬ ‫خودمختار داش��ته باشد و پله‌ها نيز به عنوان عامل موثر حركت فضايي‬ ‫كاربر چه در ش��هر و چه درون ساختمان اين حركت آرام و بدون توقف‬ ‫را براي كاربر ايجاد مي‌كند‪ .‬پس آن‌چه در اين‌جا رخ داده است‪ ،‬طراحي‬ ‫المان شهري به عنوان ساختمان است نه ايجاد فضاي شهر با ساختمان‪.‬‬

‫‪ l‬تشريح تفكر معمارانه‬

‫پروفسور آندره رادمان سخنراني خود را در سه بخش ارايه كرد‪:‬‬ ‫‪ .1‬تفكر معماري كه موضوع رساله دكترايش بود‪.‬‬ ‫‪ .2‬بررسي جغرافيايي كرواس��ي (زادگاهش) كه پروژه‌هاي مورد‬ ‫بحث در آن‌جا قرار داشت‪.‬‬ ‫‪ .3‬بررس��ي پروژه‌هاي��ي كه در كرواس��ي اجرا ك��رده بود دركنار‬ ‫بررسي تفكر معمارانه‪.‬‬ ‫رادمان در بخش نخست س��خنانش‪ ،‬در تشريح محيط پيراموني‬ ‫(‪ )Outline‬با مطرح كردن گفت‌وگوي يك پدر و دختر تالش كرد اين‬ ‫پرس��ش را مطرح كند كه آيا محي��ط پيراموني تصور بيننده يا طراح‬ ‫است و يا اين محيط واقعا وجود دارد‪.‬‬ ‫وي گف��ت‪ :‬فالس��فه و نظريه‌پ��ردازان درباره محي��ط پيراموني‬ ‫بحث‌هاي مفصلي كرده‌اند‪ .‬گيبس��ون در نظريه مش��هور ‪Affordance‬‬ ‫مطرح مي‌كند كه ادراك ما از يك ش��يء در هنگام مش��اهده‪ ،‬بُعد يا‬ ‫امكانات آن نيست بلكه كيفيت يك جسم است كه اجازه مي‌دهد فرد‬ ‫روي آن عملي انجام دهد (قابليت كارآمدي)‪.‬‬ ‫به عقيده گيبس��ون اين نظريه نه يك ش��اخص است‪ ،‬نه فاعل و‬ ‫نه مفعول‪ .‬بلكه از جهت ادراك محيطي هم فاعل و هم مفعول اس��ت‬ ‫و در واقع پلي اس��ت بين ادراك و افعال م��ا كه رابطه ما را با محيط‬ ‫اطراف برقرار مي‌كند‪.‬‬ ‫رادم��ان تصريح كرد‪ :‬در كش��ور كرواس��ي به دلي��ل ويژگي‌هاي‬ ‫جعرافيايي‪ ،‬تراكم باالي ش��هرها و گستردگي جمعيت در كل كشور‪،‬‬ ‫جغرافي��اي محيط تاثير مس��تقيمي روي معماري مي‌گ��ذارد‪ .‬براي‬ ‫جلوگي��ري از جدايي س��اختمان از محيط باي��د از ارتباطات فضايي‬ ‫اس��تفاده كرد تا رابطه بين ش��هر و س��اختمان برقرار ش��ود‪.‬كوه‌ها‪،‬‬ ‫راه‌آب‌ها‪ ،‬پستي و بلندي‌ها‪ ،‬فرهنگ و واقعيت‌هاي جامعه پارامترهايي‬ ‫هستند كه ارتباطات ما را به صورت مستقيم و خطي ايجاد مي‌كند‪.‬‬ ‫پس در شناخت محيط اطرافمان با توجه به فرهنگي كه با ايجاد‬ ‫ساختمان ايجاد مي‌كنيم‪ ،‬تاثير متقابل و موازي روي فضاهاي شهري‬

‫خرداد ‪89‬‬

‫‪41‬‬

‫‪ l‬بازسازي شهر از پيش برنامه‌ريزي شده‬

‫مي‌گذاريم كه ايجاد ارتباط را در همين مرزهاي س��اختمان و شهري‬ ‫مي‌توان توجيه كرد‪.‬‬ ‫اين اس��تاد دانشگاه تيودلفت با اشاره به پروژه يك مدرسه ابتدايي‬ ‫در شهر زاگرب كرواسي كه از نمونه‌هاي موفق رابطه شهر و ساختمان‬ ‫و محيط اطراف اس��ت اظهار داش��ت‪ :‬س��كوي تعبيه ش��ده در جلوي‬ ‫س��اختمان ارتباط مستقيمي را بين فضاي بازي كودكان و شهر ايجاد‬ ‫كرده اس��ت‪ .‬دره‌اي كه در اين فضا زير پاي كودكان قرار مي‌گيرد‪ ،‬اين‬ ‫ايده را براي اس��تفاده‌كنندگان ايجاد مي‌كند كه نه جدا از ش��هر بلكه‬ ‫با تس��لط كامل بر ش��هر در حال انجام فعاليت هس��تند‪ .‬در عين حال‬ ‫راهروي تعبيه ش��ده دور س��اختمان كه كامال به محيط اطراف اشراف‬ ‫دارد‪ ،‬منظره زيباي اطراف ساختمان را به فضاي داخلي مرتبط مي‌كند‪.‬‬ ‫وي در پايان س��خنان خود گفت‪ :‬اين گونه فضاهاي پيوس��تگي‪،‬‬ ‫فضاهايي هستند كه با اتمام يك فرم به پايان نمي‌رسند بلكه فراتر از‬ ‫آن س��بب توقف آن فعاليت و آغاز فعاليت جديد مي‌شوند‪ .‬در نتيجه‬ ‫اين اقدام‪ ،‬سبب شناوري فضاي شهر با فضاي معماري مي‌شوند‪.‬‬

‫‪42‬‬

‫خرداد ‪89‬‬

‫پروفس��ور ايرن اسكورس سخنران بعدي همايش بود‪ .‬وي گفت‪:‬‬ ‫براي اين كه بخواهيم ارتباط معناداري بين ساختمان‌ها و خيابان‌هاي‬ ‫يك ش��هر مثل تهران را تعريف كنيم‪ .‬بايد مفهوم ش��هر را بشناسيم‬ ‫كه چگونه در ‪ 50‬س��ال گذش��ته به صورت يك شهر مدرن درآمده‪،‬‬ ‫بعد ايده‌هاي ايجاد يك ش��هر مدرن را بررسي كرد‪ .‬ايده شهر مدرن‬ ‫از قرن ‪ 19‬ميالدي توسط پروفسور هاوارد طراح و شهرساز انگليسي‬ ‫با ايده اوليه «باغ ش��هر» مطرح ش��د كه در واقع برخاسته از محيط‬ ‫صنعتي آن روزهاي انگلس��تان بود؛ رابطه بين طبيعت و مدرنيته در‬ ‫حال شكل‌گيري‪.‬‬ ‫وي تصريح كرد‪ :‬ايده هاوارد اين بود كه به جاي اين كه به شهر‬ ‫به عنوان يك موجود در حال رش��د بنگريم‪ ،‬به ش��كل يك س��اختار‬ ‫منطق��ي و برنامه‌ريزي ش��ده به آن نگاه كنيم‪ .‬ش��هر بايد جنبه‌هاي‬ ‫متفاوتي داش��ته باشد براي كار‪ ،‬زندگي و تفريح‪ .‬از ديد هاوارد نقش‬ ‫خيابان‌ها در شهر فقط براي برقراري ارتباط بوده و استفاده از فضاي‬ ‫خيابان‌ه��ا به عن��وان محل ايجاد ارتباط��ات اجتماعي در درجه دوم‬ ‫اهميت قرار داشت‪.‬‬ ‫اسكورس گفت‪ :‬براي تهران و روتردام (دومين شهر بزرگ هلند)‬ ‫در دهه ‪ 1960‬ميالدي طرح‌هايي ريخته ش��د كه برداش��ت آزادي از‬ ‫همين ايده بود‪ .‬روت��ردام در آن زمان پس از نابودي كامل در جنگ‬ ‫جهاني دوم بازس��ازي ش��د‪ .‬اما برداش��ت‌هاي متفاوت از ايده‌ هاوارد‬ ‫باعث ش��د روتردام هم اكنون ‪ 500‬هزار نفر جمعيت داش��ته باش��د‬ ‫در حالي كه تهران بيش از ‪ 8‬ميليون نفر ساكن دارد‪.‬‬ ‫مقايسه اجمالي بين اين دو شهر نشان مي‌دهد كه ظاهر و شكل‬ ‫شهرها محصول زمان خاص و شرايط فيزيكي و اجتماعي است كه در‬ ‫آن شهرها وجود دارد‪ .‬مي‌توان اين گونه نتيجه‌گيري كرد كه شهرها‬ ‫محكومند به اين كه دايما در حال بازس��ازي و بهس��ازي ش��كل‌هاي‬ ‫جديد خود باشند‪.‬‬ ‫در ‪ 20‬س��ال گذش��ته در تهران به ويژه در مناطق مركزي آن‪،‬‬ ‫تراكم زيادي به وجود آمده و ش��كل خيابان‌ها تغيير يافته اس��ت كه‬ ‫اين تغييرات در كنار ساخت‌وساز و توسعه سريع‪ ،‬نوعي بي‌نظمي در‬ ‫شهر به وجود آورده است‪.‬‬ ‫اين استاد دانشگاه تيو دلفت با اشاره به بازديد سال گذشته خود‬ ‫از كش��ورمان گفت‪ :‬در بازديدي كه چند ماه پيش از تهران داشتم با‬ ‫توجه به ترافيك ش��هر ‪ ،‬خيلي با دقت فضاها و ساختمان‌ها را ديدم‬ ‫و برايم استاندارد و عريض بودن خيابان ها و ازدحام و شلوغي مراكز‬ ‫تفريحي و مراكز ارتباطات اجتماعي بسيار جالب توجه بود‪.‬‬ ‫ام��ا در عين ح��ال چيز ديگري ك��ه نظرم را جلب كرد ش��كل‬ ‫ساختمان‌هاي كنار خيابان‌ها بود كه روال مناسبي ندارند و اصطالحا‬ ‫به ه��م نمي‌آيند‪ .‬نه تنها به خيابان ش��كل نمي‌دهند كه خود نوعي‬ ‫بي‌نظمي به وجود مي‌آورند‪.‬‬ ‫س��وال اصلي در ذهن من اين اس��ت كه از چه زاويه اي مي‌توان‬ ‫به مس��اله نگريس��ت كه از آن نقطه براي توسعه شهري آتي استفاده‬ ‫كرد و ش��هري را به وجود آورد كه با اضافه كردن اليه‌هاي جديد به‬ ‫اليه‌هاي موجود تبديل به شهري موفق شود‪.‬‬

‫بايد پيوستگي س��اختمان را در شهر و محله‌اي كه در آن واقع شده‬ ‫نشان دهد‪ .‬در عين حال ساختمان مي‌تواند به عنوان نماد و شاخص‬ ‫محله نيز قرار بگيرد‪ .‬فضاي داخلي و معماري داخلي در تمام بخش‌ها‬ ‫اعم از راه‌پله‌ها‪ ،‬كف‌پوش‌ها‪ ،‬درها و پنجره‌ها همگي پيوستگي فضاي‬ ‫داخل به فضاي بيرون را نشان مي‌دهد‪.‬‬ ‫از سوي ديگر نحوه قرارگيري پنجره‌ها و چراغ‌ها بايد به گونه‌اي‬ ‫باشد كه انعكاس نور خورشيد درون ساختمان به حداكثر برسد‪.‬‬ ‫هر س��اختمان بايد ويژگي‌هاي خاص در طراحي داشته باشد كه‬ ‫مختص همان كاربري است‪ ،‬به عنوان مثال يك منزل‪ ،‬يك دفتر كار‬ ‫تجاري‪ ،‬يك مقر پليس‪ ،‬يك آسايش��گاه بيم��اران رواني يا يك مركز‬ ‫پرورش اسب بايد ويژگي‌هاي مخصوص كاربري خود را داشته باشد‪.‬‬ ‫در عين حال بايد پيوستگي كاملي با محيط شهري برقرار كند‪.‬‬ ‫‪ l‬كارگاه‌هاي جانبي‬

‫‪ l‬طراحي فضاهاي داخلي متاثر از الگوي مصرف‬

‫پروفس��ور ديرك س��ومرس س��خنران ديگر اي��ن همايش بود‪.‬‬ ‫س��ومرس س��خنراني خود را تحت عنوان «طراحي فضاهاي داخلي‬ ‫متاثر از اصالح الگوي مصرف» با نمونه قرار دادن ‪ 8‬پروژه شاخص در‬ ‫شهر «آنت ورپ» بلژيك (‪ )Antwerb‬ارايه كرد‪.‬‬ ‫وي گفت‪ :‬نماي خاص هر ساختمان اعم از ديوار يا در و پنجره‌ها‬

‫بع��د از ظهر روز دوم همايش بين‌المللي راهكارهاي پيوس��تگي‬ ‫س��اختمان و شهر با نگرش س��اختاري به الگوي مصرف به برگزاري‬ ‫كارگاه آموزش��ي با حضور اساتيد دانشگاه تيودلفت اختصاص داشت‪.‬‬ ‫در اين كارگاه‌ها با ش��اخص قرار دادن منطقه چهارراه وليعصر تهران‬ ‫به بررس��ي نظرات در خصوص ويژگي‌هاي منطقه و كاربري‌هاي آن‬ ‫پرداخته شد‪.‬‬ ‫ش��ايان ذكر است در پايان اين همايش به تمام شركت‌كنندگان‬ ‫در آن‪ ،‬از سوي دانشگاه تيودلفت هلند گواهينامه‌ رسمي اعطا شد‪.‬‬

‫خرداد ‪89‬‬

‫‪43‬‬

‫گزارش تصويري‬

‫همایش بین‌المللی راهکارهای پیوستگی‬ ‫ساختمان و شهر با نگرش ساختاری‬ ‫به الگوی مصرف‬

‫‪44‬‬

‫خرداد ‪89‬‬

‫خرداد ‪89‬‬

‫‪45‬‬

‫معرفيمديرانزنصنعتساختوساز‬

‫نقش خانم‌ها هر روز بيشتر مي‌شود‬

‫حضور پر رنگ‌تر زنان‬ ‫در صنعت ساخت و ساز‬ ‫‪ l‬زن از اس��رار بزرگ هس��تی اس��ت‪ ،‬باور دارم‪ .‬زبان هر جامعه‪ ،‬واژگانی که در‬ ‫آن تکلم می‏کنند‪ ،‬سِ رگشای فرهنگ آن و کلید دریافت ریزه‏کاری‏های پنداری و‬

‫کرداری مردم آن اس��ت‪ .‬زبان‪ ،‬نظمی اجتماعی است که پیشینیان و کنونیان آن را‬ ‫پرداخته‏اند تا با آن جنس شخصیت و هویت فرهنگی خود را نمایان کنیم‪.‬‬ ‫بانوی ایرانی‪ ،‬به زبان فارسی سخن می‏گوید‪ ،‬زبانی که در فعل و قید‪ ،‬مالکیت و صفت‪ ،‬ضمیر و ‪،. . .‬‬ ‫مذکر و مؤنثی وجود ندارد‪.‬‬ ‫در زبان ایرانی‪ ،‬خورش��ید‪« ،‬خورشید خانم» است و میهن‪« ،‬مام میهن»‪ ،‬هرچه که خوبی و‬ ‫برکت است‪ ،‬خانم است و بانو و مادر‪ ...‬آیا چنین ظرافتی در زبان‏های دیگر دیده می‏شود؟‬ ‫بانوی ایرانی به پش��توانه این فرهنگ در تمام نقطه‏های زمانی تاریخ این س��رزمین درخشیده‬ ‫است‪ .‬خط تاریخ این سرزمین که مجموعه این نقاط است گواه این ادعا است‪.‬‬ ‫زبان فارسی و فرهنگ ایرانی در تمام الیه‏های خود احترام و تکریم مقام زن است و به همین‬ ‫دلیل مفتخریم که روز میالد بانوی دو عالم را روز گرامیداش��ت مقام زن و مادر بدانیم‪ .‬کسی که‬

‫خانه کوچک او‪ ،‬همس��ر و فرزندانش و عمر کوتاهش تفس��یر تمام خوبی‏ها و سِ ��ر آفرینش است‪.‬‬ ‫او در بلندای قله آفرینش می‏درخشد و وجودش تأییدیست بر راستی فرهنگ و زبان ایرانیان‪.‬‬ ‫همچون س��ال گذشته بر آن شدیم به مناسبت این روز بزرگ با تعدادی از بانوان متخصص‬ ‫ایرانی که در کس��وت مدیران صنعت س��اختمان سرزمین عزیزمان مش��غول به فعالیت هستند‬ ‫گفت‌وگویی داشته باشیم‪ .‬عرصه‏ای که نمادی از حضور پر افتخار آنان است که در باالترین مدارج‬ ‫آن نقش‏آفرینی می‏کنند‪ .‬همچنين از س��وي ماهنامه «س��اخت و س��از» تنديس و لوح يادبودي‬ ‫تقديم مديران زن فعال در صنعت ساختمان شد‪.‬‬ ‫الزم به ذكر است ترتيب مصاحبه‌هاي اين گزارش‪ ،‬بر اساس حروف الفباي فارسي است‪.‬‬ ‫مرضيه اكبري‬

‫زن از نخست بـود رکـن خانه‌ هـستـي‬

‫*‬

‫که ساخت خان ‌ه بي پاي بست و بي بنيان‬ ‫* شعر از پروين اعتصامي‬

‫‪46‬‬

‫خرداد ‪89‬‬

‫توجه به امكاناتي كه امروزه در دس��ترس آن‌ها اس��ت از قبيل دانش‬ ‫روز‪ ،‬اينترنت و رس��انه‌ها در نتيجه نس��ل امروز نس��بت به نسل‌هاي‬ ‫گذشته با اعتماد و قدرت بيشتري در اين عرصه وارد خواهد شد‪.‬‬ ‫وي خاطرنش��ان ك��رد‪ :‬با توجه به ويژگي‌هايي كه اش��اره ش��د‬ ‫ب��ه دلي��ل برخورده��اي س��ختگيرانه و تصميم‌گيري‌ه��اي منطقي‬ ‫در بحران‌ها كه از خصوصيات زنان است‪ ،‬بدون شك به موفقيت‌هاي‬ ‫قابل مالحظه‌اي دست خواهند يافت‪.‬‬ ‫اسالمي درباره نقش رسانه‌ها در فرهنگ‌سازي براي حضور زنان در‬ ‫صنعت س��اختمان گفت‪ :‬شكي نيست رسانه‌ها مخصوصا مطبوعات در‬ ‫انعكاس مسايل مربوط به صنعت و فناوري و همچنين معرفي زنان فعال‬ ‫و موفق در ساير كشورهاي جهان مي‌توانند نقش بسزايي ايفا نمايند‪.‬‬

‫حضور پررنگ‌تر زنان‬ ‫در حوزه‌هاي اجرايي‬ ‫‪ l‬الهه اس�لامي مدير فروش شركت «‪ »KWC‬در خصوص نقش‬ ‫زنان در صنعت س��اختمان گفت‪ :‬بعد از انقالب صنعتي به دليل نياز‬ ‫به نيروي انس��اني‪ ،‬زن��ان رفته‌رفته به عنوان ني��روي كار وارد عرصه‬ ‫اجتماعي و بازار كار شدند و دوران خانه‌نشيني را پشت‌‌سر‌گذاشتند‪.‬‬ ‫وي افزود‪ :‬خوش��بختانه امروزه زنان توانس��ته‌اند با تالش فراوان‬ ‫موفقيت‌ه��اي زي��ادي در زمينه‌ه��اي علم��ي ـ فرهنگ��ي از خ��ود‬ ‫نش��ان دهند‪ .‬در حال حاضر ه��م با توجه ب��ه محدوديت‌هاي كه تا‬ ‫ح��دودي در جامعه ما ب��راي خانم‌ها وجود دارد زنان توانس��تند در‬ ‫بخشي از مباحث ستادي پروژه‌ها از قبيل طراحي‪ ،‬مشاوره‪ ،‬فروش و‬ ‫لجستيك فعاليت خوبي داشته باشند‪ .‬اما هنوز در زمينه‌هاي اجرايي‬ ‫آن‌چنان كه بايد نتوانسته‌اند موفق عمل كنند‪.‬‬ ‫مدير فروش ش��ركت «‪ »KWC‬در خصوص ميزان موفقيت زنان‬ ‫در عرصه صنعت س��اختمان نيز گفت‪ :‬ب��ه باور من زنان تحصيلكرده‬ ‫در زمينه‌ه��اي مختلف علمي‪ ،‬پزش��كي و حقوق به پيش��رفت قابل‬ ‫مالحظه‌اي دس��ت يافته‌اند و چند س��الي هم در بخش‌هاي صنعتي‬ ‫و فني با توجه به دارا بودن يك س��ري ويژگي‌ها از جمله دقت‪ ،‬نظم‪،‬‬ ‫مسووليت‌پذيري و جديت در كار حضور چشم‌گيري داشته‌اند‪.‬‬ ‫وي تصري��ح كرد‪ :‬ب��ه دليل باوره��اي فرهنگي ك��ه تحت تاثير‬ ‫سنت‌هاي گذشته بوده و مي‌توان گفت در فضاي سايت‌هاي كارگاهي‬ ‫گ داشته باشند‪.‬‬ ‫موجود زنان نتوانسته‌اند آن‌طور كه بايد حضور پررن ‌‬ ‫اس�لامي افزود‪ :‬يكي از داليلي كه زن��ان در زمينه‌هاي فرهنگ‪،‬‬ ‫پزش��كي و بهداشت به قابليت‌هاي بس��يار بااليي دست پيدا كرده‌اند‬ ‫اين اس��ت كه پذيرش جامعه در اين زمينه‌هاي ش��غلي براي خانم‌ها‬ ‫بسيار قابل قبول بوده است‪ .‬حال در زمينه‌ صنعت و فناوري بايستي‬ ‫كم‌كم مس��ووليت مديريت‪ ،‬هدايت و نظارت ب��ر اجراء هم به‌صورت‬ ‫كامل به خانم‌ها واگذار شود‪.‬‬ ‫مدير فروش شركت «‪ »KWC‬درباره آينده حضور زنان در صنعت‬ ‫س��اختمان تاكي��د كرد‪ :‬به ب��اور من در آينده نزديك ش��اهد حضور‬ ‫پررنگ‌ت��ر خانم‌ها در زمينه‌ه��اي صنعتي و فني خواهيم بود‪ .‬البته با‬

‫شرايط كارگاه‌هاي ساختماني‬ ‫دشوار است‬ ‫‪ l‬الهام اصفهاني مدير فروش شركت «آژيراك برج» با بيان اين‌كه‬ ‫حضور زنان در عرصه ساخت‌وس��از بيشتر در بخش‌هاي نظارتي است‬ ‫تا اجرايي گفت‪ :‬زنان در صنعت ساخت‌‌وس��از كش��ورمان نقش مثبت‬ ‫و موث��ري دارند از امور معماري و طراحي فضاها و طراحي س��ازه‌اي‬ ‫گرفته تا امور نظارتي و اجرايي‪ ،‬همچنين در صنايع و خدمات مرتبط‬ ‫با س��اختمان‪ .‬البته طبيعتا در امور اجرايي نقش كمتري داش��ته‌اند و‬ ‫اين به واسطه شرايط و نوع كارهاي اجرايي ساختمان بوده است‪.‬‬ ‫اصفهاني درباره ميزان موفقيت زنان در عرصه صنعت ساختمان‬ ‫ني��ز تصريح كرد‪ :‬زن��ان در بخش‌‌هاي خاصي از اين ح��وزه از قبيل‬ ‫ام��ور طراح��ي‪ ،‬نظارتي و مديريت��ي به‌ويژه در امور تج��اري مرتبط‬ ‫با س��اختمان از جمل��ه امور فروش‪ ،‬بازارياب��ي و تبليغات و در حوزه‬ ‫سرمايه‌گذاري و تجاري و معامالت بخش ساختمان موفق‌تر بوده‌اند‪.‬‬ ‫وي در خصوص مش��كالت بر س��ر راه اشتغال خانم‌ها در صنعت‬ ‫ساخت‌وساز گفت‪ :‬مسايل فرهنگي‪ ،‬اجتماعي و سختي شرايط كاري‬ ‫در محيط‌هاي س��اختمان به‌ويژه در كارگاه‌هاي ساختماني كه عمال‬ ‫ش��رايط حضور خانم‌ها را دش��وارتر مي‌كند‪ .‬از مهم‌ترين مش��كالت‬ ‫اشتغال زنان است‪.‬‬

‫خرداد ‪89‬‬

‫‪47‬‬

‫معرفيمديرانزنصنعتساختوساز‬ ‫مدير فروش شركت «آژيراك برج» آينده حضور زنان در صنعت‬ ‫ساخت‌وس��از را اين‌گون��ه پيش‌بين��ي كرد‪ :‬به‌هر حال همانند رش��د‬ ‫فعاليت خانم‌ها در س��اير حوزه‌ها‪ ،‬در اين صنعت نيز به تدريج شاهد‬ ‫حضور فعاليت بيشتري از خانم‌ها خواهيم بود‪.‬‬ ‫اصفهان��ي نق��ش مطبوعات در فرهنگ‌س��ازي حض��ور زنان در‬ ‫صنعت س��اختمان را مهم ارزيابي كرد و گفت‪ :‬رس��انه‌ها مي‌توانند با‬ ‫شناس��ايي و معرفي بانوان و خانم‌هاي فعال و موفق در اين حوزه به‬ ‫افزايش حضور بانوان در اين عرصه ياري رسانند‪.‬‬

‫فهیم ایران با الگو قرار دادن آنان توانایی‌های خود را نیز بشناس��ند و‬ ‫در جهت رش��د آن بکوشند‪ .‬این کار به تمام آنهایی که در جامعه به‬ ‫این نیروی با ارزش هنوز اعتماد ندارند و با چش��م تردید می‌نگردند‬ ‫اطمینان بیشتری خواهد داد‪.‬‬

‫فعاليت چشمگير زنان‬ ‫در ساماندهي برنامه‌ها‬ ‫نقش كليدي زنان‬ ‫در شركت‌هاي ساختماني‬ ‫‪ l‬آنا دانليان مدير مالي شركت «سنگ مانتل» با اشاره به نقش‬ ‫كليدي زنان در دفاتر مركزي ش��ركت‌هاي ساختماني ايران گفت‪ :‬در‬ ‫صنعت س��اختمان و صنایع وابس��ته به آن به ويژه در امور مربوط به‬ ‫مديري��ت‪ ،‬زنان فهیم ایران جایگاه خود را یافته‌اند و در حال تحکیم‬ ‫آن هس��تند‪ .‬وي افزود‪ :‬زنان مدیر در صنعت س��اختمان به علت نوع‬ ‫کار این صنعت‪ ،‬هنوز تعدادش��ان در مقایس��ه با مدیران مرد بس��یار‬ ‫ناچیز است‪ .‬اما این میزان در حال افزایش است و شرکت‌ها در حال‬ ‫افزایش مدیران زن خود هس��تند و امیدواریم در آینده نزدیک زنان‬ ‫بتوانند تاثیر بیشتری در این صنعت داشته باشند‪.‬‬ ‫مدير مالي «س��نگ مانتل» تصريح كرد‪ :‬مدیران زن توانسته‌اند‬ ‫ب��ا نظم و ترتیب و درایت‪ ،‬اداره امور را در دس��ت داش��ته باش��ند و‬ ‫تعدادشان در حال افزایش است و این نشانگر پافشاری و توانایی آنان‬ ‫در یافت��ن جایگاه واقعی خود بوده و در آینده ارزش کار زنان در این‬ ‫صنعت به مقدار واقعی خود نزدیک‌تر مي‌شود‪.‬‬ ‫دانليان با بيان اين‌كه مطبوعات با شناسایی و معرفی زنان فعال‬ ‫می‌توانند ارزش‌های واقعی آنان را در جامعه نشان دهند‪ ،‬تاكيد كرد‪:‬‬ ‫زنان موفقی که از دانش��گاه‌های معتبر ایران فارغ‌التحصیل شده‌اند و‬ ‫جایگاه باالیی در جامعه دارند باید به مردم معرفی ش��وند‪ .‬مشکالتی‬ ‫که بر س��ر راه رسیدن به اهداف‌شان وجود داشته بازگو شود تا زنان‬

‫‪48‬‬

‫خرداد ‪89‬‬

‫‪ l‬تائي��ك دانليان مدير بازرگاني ش��ركت «س��نگ مانتل» نيز‬ ‫درب��اره نقش زن��ان در صنعت س��اختمان گفت‪ :‬بخ��ش عمده‌اي از‬ ‫صنعت ساختمان شامل كارهاي نرم‌افزاري است كه خانم‌ها به دليل‬ ‫ماهي��ت كار مي‌توانند نقش بس��يار ارزنده‌اي در اين زمينه داش��ته‬ ‫باش��ند و خوش��بختانه تا حد قابل توجهي در اين قسمت از صنعت‬ ‫ساخت‌وساز فعال ايران هستند‪.‬‬ ‫وي افزود‪ :‬آمار دقيق در دست نيست ولي با مراجعه به شركت‌هاي‬ ‫س��اختماني و صنايع وابسته به صنعت س��اختمان به خوبي مشاهده‬ ‫مي‌ش��ود كه زنان توانمن��د ايراني در طراحي برنامه‌ها‪ ،‬س��ازماندهي‬ ‫كارها به‌طور كلي در بخش نرم‌افزاري فعاليت چمشگيري دارند‪.‬‬ ‫دانليان تصريح كرد‪ :‬ش��ايد با محاسبه سرانگشتي بتوان فعاليت‬ ‫آنان را پاياپاي مردان به حساب آورد‪ .‬ولي در بخش سخت‌افرازي باز‬ ‫هم به دليل ماهيت كار در كش��ور ما‪ ،‬نقش زنان بس��يار اندك است‬ ‫كه البته اين موضوع منحصر به كشور ما نيست و با مقياس وسيع‌تر‬ ‫مي‌توان گفت در اكثر نقاط جهان وضع تقريبا به همين شكل است‪.‬‬ ‫مديربازرگاني «سنگ مانتل» تاكيد كرد‪ :‬به وضوح مشهود است‬ ‫ك��ه تعداد مديران زن تاثيرگذار در صنعت س��اختمان رو به افزايش‬ ‫اس��ت‪ .‬ولي قطعا اين افزايش متناسب با تعداد زنان مدير و شايسته‬ ‫ايران نيست‪ .‬اكنون در جامعه تعداد زنان فارغ‌التحصيل دانشگاه‌ها با‬ ‫تعداد مردان كامال برابري مي‌كند‪ .‬در صورتي كه با وجود برخورداري‬ ‫از توان باالي مديريتي و شايس��تگي و دانش تعداد بسيار كمتري از‬ ‫اين زنان در سمت مديريت اشتغال دارند‪.‬‬ ‫وي افزود‪ :‬خوشبختانه همين تعداد نسبتا اندك توانسته‌اند توان‬ ‫مديريت��ي خ��ود را در مجموعه‌هاي خود به اثبات برس��انند كه اين‬

‫خود عاملي ش��ده است تا اغلب ش��ركت‌ها و موسسات فعال در تمام‬ ‫صنايع از جمله صنعت ساختمان به سمت استفاده روزافزون از توان‬ ‫مديريتي زنان گرايش پيدا كنند‪.‬‬ ‫دانلي��ان درب��اره نقش مطبوعات و رس��انه‌ها در فرهنگ‌س��ازي‬ ‫براي حضور زنان در صنعت ساخت‌وس��از گفت‪ :‬به‌طور كلي انتظار از‬ ‫مطبوعات ترويج فرهنگ پيشرفته و متعالي است‪ .‬قطعا براي اين كار‪،‬‬ ‫گاهي اوقات مبارزه با برخي س��نت‌هاي اشتباه ضرورت پيدا مي‌كند‬ ‫و مبارزه با اين س��نت‌ها ش��هامت زيادي را مي‌طلبد‪ .‬از اين رو نقش‬ ‫مطبوعات در روش��ن كردن افكار عموم��ي و كم‌رنگ كردن باورهاي‬ ‫ف همه‬ ‫غلط بسيار موثر است اين موضوع عالوه بر مطبوعات از وظاي ‌‬ ‫رسانه‌هاي جمعي خصوصا صدا و سيما است‪.‬‬ ‫وي خاطرنش��ان كرد‪ :‬به‌طور حتم زناني كه هم اكنون در جامعه‬ ‫ما توانس��ته‌اند به مناسب مديريتي برس��ند‪ ،‬از در ابتدا بر توان خود‬ ‫باور داش��ته‌اند و بر اين سنت اشتباه يا برداشت نادرست از اين سنت‬ ‫فائ��ق آمده‌اند‪ .‬مطرح كردن آن‌ه��ا و هم‌صحبتي با آنان‪ ،‬كه ماهنامه‬ ‫«ساخت‌وس��از» در انجام آن پيشگام است‪ ،‬مي‌تواند نقش سازنده‌اي‬ ‫در اين زمينه داشته باشد‪.‬‬

‫ورود ظرافت و زيبايي‬ ‫به صنعت ساختمان‬ ‫‪ l‬زليخا اميدي مدير بازرگاني ش��ركت «ورق‌كار» با اش��اره به‬ ‫نقش فعال و چش��مگير زنان در صنعت ساخت‌‌وساز اظهار داشت‪ :‬با‬ ‫خ بيش از ‪ 30‬درصد كل‬ ‫توجه به اين‌كه براساس آمارهاي موجود‪ ،‬چر ‌‬ ‫بخش صنعت در كش��ور به دست زنان مي‌گردد‪ ،‬لذا زنان كارآفرين و‬ ‫متخصص در تمام بخش‌هاي صنعت حضوري فعال و چشمگير دارند‪.‬‬ ‫وي اف��زود‪ :‬طبيعتا صنعت س��اختمان نيز از اين امر مس��تثني‬ ‫نيس��ت و بس��ياري از زنان فارغ‌التحصيل دانش��گاهي در رشته‌هاي‬ ‫مرتبط به صنعت س��اختمان مانند عمران‪ ،‬معماري‪ ،‬نقش��ه كش��ي‪،‬‬ ‫طراح��ي س��اختمان و ‪ ...‬در اين بخش حياتي اقتصاد كش��ور نقش‬ ‫فعال و چشمگير دارند‪.‬‬

‫اميدي گفت‪ :‬ورود زنان تحصيلكرده به‌عنوان نيروي‬ ‫كار در ش��ركت‌هاي س��اختماني ط��ي س��اليان اخير را‬ ‫مي‌توان يكي از داليل دگرگوني در صنعت ساخت‌وساز‬ ‫عنوان كرد‪.‬‬ ‫مدي��ر بازرگاني ش��ركت «ورق‌كار» درب��اره ميزان‬ ‫موفقيت زنان ش��اغل در صنعت ساختمان تصريح كرد‪:‬‬ ‫خانم‌ه��ا با فراگيري تخصص‌هاي متعدد چه در س��طح‬ ‫دانشگاهي و چه در سطح عمومي و با توجه به دارا بودن‬ ‫خصوصيات‪ ،‬نگرش‌ها و وي‍ژگي‌ه��اي متفاوت از مردان‪،‬‬ ‫ظرافت و زيبايي را وارد صنعت س��اختمان كرده‌‌اند كه‬ ‫اين تغيير را مي‌توان در زيرشاخه‌هاي صنعت ساختمان‪،‬‬ ‫يعني توليد كاش��ي و س��راميك‪ ،‬توليد لوازم بهداشتي‬ ‫س��اختمان‪ ،‬توليد لوازم روش��نايي‪ ،‬طراحي دكوراسيون‬ ‫داخلي ساختمان و ‪ ...‬به‌وضوح مشاهده كرد‪.‬‬ ‫امي��دي در خص��وص مش��كالت اش��تغال زنان در‬ ‫صنع��ت ساخت‌وس��از نيز اظه��ار داش��ت‪ :‬ويژگي‌هاي‬ ‫فيزيك��ي و روح��ي زنان و فرهن��گ حاكم ب��ر جامعه‪،‬‬ ‫وضعيت ش��اغالن و فعاالن در بخ��ش صنعت‪ ،‬ظرفيت‬ ‫كم دانش��گاه‌ها و مراكز آموزش عالي جهت جذب زنان‬ ‫در رش��ته‌هاي مرتبط با صنعت س��اختمان و در نتيجه‬ ‫خروجي كم فارغ‌التحصيالن دانش��گاهي در اين صنعت‬ ‫از موانع و مشكالت فراروي زنان جهت فعاليت موثرتر و‬ ‫كارآمدتر در صنعت ساختمان است‪.‬‬ ‫مدير بازرگاني شركت «ورق‌كار» درباره آينده فعاليت‬ ‫زنان در اي��ن صنعت گفت‪ :‬طبيعتا هرچه تعداد مديران‬ ‫زن در صنعت ساختمان گسترده‌تر و بيشتر شود امكان‬ ‫تغيير نگرش فعاالن بخش صنعت نسبت به توانايي زنان‬ ‫در اين صنعت ميسرتر بوده و دامنه حضور زنان وسيع‌تر‬ ‫خواهد ش��د‪ .‬وي افزود‪ :‬اعتقاد دارم صنعت س��اختمان‬ ‫به‌طور مستقيم با شيوه زندگي خانواده‌ها ارتباط داشته‬ ‫و طبيعت��ا زن��ان به‌عنوان مح��ور كان��ون خانواده‌ها به‬ ‫خوبي خواهند توانس��ت ديدگاه‌ها و نگرش‌هاي خود را‬ ‫در خص��وص اصالح س��بك‌هاي زندگ��ي در بين مردم‬ ‫ابراز نمايند‪.‬‬ ‫امي��دي با اش��اره به نقش رس��انه‌ها در ب��اال بردن‬ ‫فرهنگ جامعه تاكيد كرد‪ :‬بس��ياري از جوامع به‌صورت‬ ‫آگاهانه از رسانه‌ها س��ود مي‌جويند و روز‌به‌روز وضعيت‬ ‫فرهنگ��ي‪ ،‬اقتصادي و توس��عه همه جانب��ه جامعه خود‬ ‫را بهب��ود مي‌بخش��ند‪ .‬اما متاس��فانه تع��دادي ديگري‬ ‫از كش��ورها از اين اب��زار مهم در جهت ني��ل به اهداف‬ ‫اقتصادي‪ ،‬اجتماعي بهره و استفاده الزم را نمي‌برند‪.‬‬ ‫وي خاطرنشان كرد‪ :‬طبيعتا در مبحث حضور فعال‬ ‫زنان در صنعت ساختمان به نظر مي‌رسد بايد مطبوعات‬ ‫در جهت تكاپوي هرچه بيشتر اين بخش و ايجاد انگيزه‬ ‫در زن��ان و ترغيب و تش��ويق آنان ب��ه فعاليت جدي‌تر‬ ‫اقدامات موثرتري صورت دهند‪.‬‬

‫خرداد ‪89‬‬

‫‪49‬‬

‫معرفيمديرانزنصنعتساختوساز‬

‫جنسيتي و فرهنگ‌سازي از سوي رسانه‌ها و دولت مي‌توان به افزايش‬ ‫روند حضور زنان در جامعه به ويژه حوزه‌هاي مديريتي اميدوار بود‪.‬‬ ‫س��ليماني درب��اره نق��ش رس��انه‌ها در فرهنگ‌س��ازي ب��راي‬ ‫افزاي��ش حض��ور زنان در صنعت س��اختمان گفت‪ :‬رس��انه‌ها‪ ،‬افزون‬ ‫بر اطالع‌رس��اني‪ ،‬اب��زاري براي پخش و اش��اعه رويكردهاي فرهنگي‬ ‫هس��تند‪ .‬اي��ن رويكردهاي فرهنگ��ي در برگيرنده‌ مس��ايل مهم در‬ ‫عرصه‌هاي حيات اجتماعي‪ ،‬سياسي و اقتصادي‪ ،‬رواني و ‪ ...‬است‪.‬‬

‫افزايش حضور زنان در‬ ‫صنعت ساختمان‬ ‫‪ l‬ماري��ا س��ليماني مدي��ر ام��ور اداري و رواب��ط عمومي‬ ‫گروه صنعتي «همارش��تن» با اش��اره به دو ده��ه فعاليت زنان‬ ‫در عرصه‌ه��اي مختل��ف صنعت س��اختمان گف��ت‪ :‬برابري در‬ ‫س��وادآموزي و كوش��ش براي ايجاد فرصت‌هاي برابر در عرصه‬ ‫علم‌اندوزي‪ ،‬بهترين و اصلي‌ترين بخش ترقي‌خواهي زنان ايراني‬ ‫بود كه نفوذ گس��ترده‌ تا عميق‌تري��ن اليه‌هاي اجتماعي جامعه‬ ‫ايران پيدا كرد و امري همگاني شد‪ .‬وي تصريح كرد‪ :‬پس از آن‪،‬‬ ‫زنان در جامعه حضور پيدا كردند و نبض بازار را به‌دست گرفتند‬ ‫و از طرفي چون زمينه‌هاي الزم جهت مشاركت در فعاليت‌هاي‬ ‫اقتصادي و اجتماعي و همچنين بخش س��اختمان فراهم ش��د‪،‬‬ ‫زنان در اين عرصه حتي به رده‌هاي مديريتي رسيدند‪.‬‬ ‫س��ليماني اف��زود‪ :‬واقعيت اين اس��ت كه زنان��ي در صنعت‬ ‫ساختمان به فعاليت مي‌پردازند به خودشان ايمان داشت ‌ه و مانند‬ ‫اس��تواري س��اختمان‌ها قوي و محكم‌اند‪ .‬در اين زنان موفق يك‬ ‫مساله مشترك بوده است و آن اعتقادشان است به اين كه به هر‬ ‫آن‌چه انتظارش را داشته‌اند خواهد رسيد‪.‬‬ ‫وي خاطرنش��ان كرد‪ :‬در جامعه ما اين طرز تفكر وجود دارد‬ ‫ك��ه فقط م��ردان توانايي انجام كارهاي‌ساخت‌وس��از‪ ،‬معماري و‬ ‫پل‌س��ازي و ‪ ...‬را دارند و زن‌ها از عهده اين كارها برنمي‌آيند‪ .‬اما‬ ‫اكنون ما مي‌بينيم كه زناني كه در صنعت س��اختمان مشغول به‬ ‫كارند حتي با وجود مشغله زندگي و فرزندان قابل توقف نيستند‪.‬‬ ‫مدي��ر امور اداري و روابط عمومي «همارش��تن» به افزايش‬ ‫تعداد مديران زن در عرصه ساختمان اشاره و تصريح كرد‪ :‬البته‬ ‫اين حضور همواره با موانعي روبرو بوده اس��ت كه به‌طور خالصه‬ ‫مي‌توان‪ ،‬حجم كم مطالبات و آش��نايي با حقوقشان‪ ،‬سنت‌هاي‬ ‫اجتماع��ي نادرس��ت و نبود تعدد ش��غل انتخابي ب��راي زنان را‬ ‫عنوان كرد‪.‬‬ ‫وي اف��زود‪ :‬البته با اصالح نظام آموزش��ي‪ ،‬توجه به عدالت‬

‫‪50‬‬

‫خرداد ‪89‬‬

‫حضور كم‌رنگ با‬ ‫توجه به توانايي‌ها‬ ‫‪ l‬ش��يوا جعفرزاده مدير فروش شركت « ُدرس��ان سازه» نيز با‬ ‫اش��اره به توانايي‌ باالي زنان اظهار داش��ت‪ :‬با وج��ود توانايي‌هاي كه‬ ‫خداوند به زنان اعطا كرده‪ ،‬به دليل برخي مش��كالت‪ ،‬حضور زنان در‬ ‫صنعت ساختمان كشورمان بسيار كم‌رنگ است‪.‬‬ ‫وي افزود‪ :‬البته در س��اير كشورها زنان حضور بسيار پررنگي در‬ ‫صنعت ساخت‌وس��از دارند‪ .‬اما ايران هن��وز در مراحل ابتدايي حضور‬ ‫زن��ان در اين صنع��ت ق��رار دارد و خانم‌ها در معدود ش��ركت‌هايي‬ ‫توانسته‌اند رده‌هاي مديريتي را به‌دست بياورند‪.‬‬ ‫جعفرزاده گفت‪ :‬البته به دليل فرهنگ حاكم بر جامعه‪ ،‬زنان شاغل‬ ‫در صنعت ساختمان‪ ،‬در بخش‌هاي مربوط به طراحي موفق‌ترند اما در‬ ‫سمت‌هاي اجرايي كمتر پس��تي در اختيار زنان قرار مي‌گيرد‪ .‬البته با‬ ‫موفقيت‌هايي كه معدود مديران زن فعلي به‌دس��ت آورده‌اند‪ ،‬اميدوارم‬ ‫كه در آينده نزديك‪ ،‬زنان بيشتري به اين رده‌ها دست يابند‪.‬‬ ‫ن س��ازه» درباره نقش مطبوعات‬ ‫مدير فروش ش��ركت « ُدرس��ا ‌‬ ‫در فرهنگ‌س��ازي براي حض��ور زنان در صنعت س��اختمان تصريح‬ ‫كرد‪ :‬رس��انه‌ و مطبوع��ات نقش مهمي در اين زمين��ه ايفا مي‌كنند‪.‬‬ ‫اما متاس��فانه بيشتر رس��انه‌ها و مطبوعات توجه چنداني به اين مهم‬ ‫ندارند و معدود رس��انه‌هايي از جمله ماهنامه «ساخت‌وس��از» به اين‬ ‫مساله توجه مي‌كنند كه جاي قدرداني دارد‪.‬‬

‫تاثير حضور زنان ملموس است‬

‫جنسيت تاثيري در اشتغال ندارد‬

‫‪ l‬ن��دا صبرلوئي مدير فروش «گروه صنعت��ي پارس» درباره‬ ‫نقش زنان در صنعت ساختمان گفت‪ :‬با پيشرفت و توسعه صنعت‬ ‫ساخت‌وس��از در ايران‪ ،‬تغيير سيستم س��نتي و همگام شدن اين‬ ‫صنعت با صنايع جهان از يك س��و و از جهت ديگر‪ ،‬بيش��تر شدن‬ ‫نياز به نيروي انس��اني كارآمد‪ ،‬در كنار پررنگ‌تر شدن حضور زنان‬ ‫در عرص��ه كار و فعاليت‌هاي اجتماعي باعث ش��د كه زنان بتوانند‬ ‫از چارچ��وب خانه پا را فراتر گذاش��ته و وارد كارهاي به اصطالح‬ ‫مردانه‌تري از جمله كار در ش��اخه‌هاي مختلف صنعت ساختمان‬ ‫كه يكي از فعال‌ترين بخش‌هاي اقتصادي كشور است شوند‪.‬‬ ‫وي افزود‪ :‬اين حضور با گذش��ت زمان تاثيرگذارتر و عميق‌تر‬ ‫ش��ده و امروزه حضور موفق زنان در اين عرصه قابل چشم‌پوش��ي‬ ‫نيس��ت‪ .‬صبرلوئ��ي در خص��وص مي��زان موفقيت زن��ان در عرصه‬ ‫ساخت‌وساز تصريح كرد‪ :‬با نگاهي گذرا به شركت‌ها و ارگان‌هاي فعال‬ ‫در اين عرصه به راحتي مي‌توان تاثير حضور زنان را مشاهده كرد كه با‬ ‫توجه به اين حضور غيرقابل انكار نمي‌توان موفقيت زنان را انكار كرد‪.‬‬ ‫مدير ف��روش گروه صنعتي پارس با اش��اره ب��ه وجود برخي‬ ‫مشكالت بر س��ر راه اش��تغال خانم‌ها در صنعت ساختمان گفت‪:‬‬ ‫باورهاي غلط اجتماعي كه از زنان فقط تصوير يك مادر يا همس��ر‬ ‫را مي‌سازد باعث شده تا توانايي‌هاي خانم‌ها و ظرفيت‌ باالي آن‌ها‬ ‫جهت فعاليت در اجتماع ناديده گرفته شود‪.‬‬ ‫وي اف��زود‪ :‬همين امر نه فقط در عرصه ساخت‌وس��از بلكه در‬ ‫تمام فعاليت‌هاي اجتماعي باعث ش��ده تا زنان هميش��ه چند قدم‬ ‫عقب‌ت��ر از مردان فعال باش��ند‪ .‬اما امروزه با گذش��ت زمان نقش‬ ‫واقعي و كارساز زنان كم‌كم آشكارتر شده و اين مساله باعث شده‬ ‫ت��ا زنان هم��گام با مردان در اين عرصه فعالي��ت كنند و با همين‬ ‫روند رشد اين حضور هر روز قابل‌درك‌تر و ملموس‌تر خواهد شد‪.‬‬ ‫صبرلوئي در زمينه آينده فعاليت خانم‌ها در اين صنعت تاكيد‬ ‫كرد‪ :‬از س��ال‌هاي قبل تاكنون فعاليت زنان و روند موفقيت‌ آن‌ها‬ ‫رو به پيش��رفت بوده و اين پيش��رفت با گذش��ت زمان و كس��ب‬ ‫تجربيات بيشتر و كامل‌تر همچنان رو به رشد خواهد بود‪.‬‬

‫ق گروه صنعتي همارشتن درباره حضور‬ ‫‪ l‬سبا صفايي مدير فروش ور ‌‬ ‫زنان در صنعت ساخت‌وساز اظهار داشت‪ :‬با توجه به فزونی جمعیت زنان‬ ‫از م��ردان در جامعه و همچنین افزایش حضور آنان در س��طوح مختلف‬ ‫تحصیلی و دانش��گاهی و همچنین افزایش چشمگیر فارغ‌التحصیالن زن‬ ‫در رشته‌های مختلف تخصصی‪ ،‬صنعت س��اختمان نیز تعداد بی‌شماری‬ ‫از بانوان را در بخش‌های طراحی‪ ،‬س��اخت و تولید محصوالت ساختماني‬ ‫در خود پذیرفته است‪.‬‬ ‫صفايي گفت‪ :‬به نسبت حضور چشمگیر زنان در صنعت ساختمان‪،‬‬ ‫تأثیر آن‌ها بر این صنعت نیز با موفقیت همراه است‪ .‬زنان با حضور خود‬ ‫کامال در موقعیت‌های مختلف اين صنعت نقش بس��زايی ایفا می‌کنند‪.‬‬ ‫وي افزود‪ :‬با نگاهی جزیی به س��اختار و چیدمان پرس��نلی شرکت‌های‬ ‫ام��روزی در ای��ران ب��ه این واقعيت می‌رس��یم که زنان در بس��یاری از‬ ‫پس��ت‌های شغلی در جامعه امروز بحث جنسیت را کنار زده و در حال‬ ‫فعالیت و خدمت به جامعه هستند‪.‬‬ ‫مدي��ر فروش ورق گروه صنعتي همارش��تن در خصوص مش��كالت‬ ‫زنان براي اش��تغال در صنعت ساختمان تصريح كرد‪ :‬در هر کاری ممکن‬ ‫اس��ت مس��ايل و مش��كالتي وجود داش��ته باش��د که توجه بیش از حد‬ ‫به آن انسان از راه موفقیت خارج می‌نماید‪ .‬وي افزود‪ :‬گذشته از مسايل و‬ ‫مش��کالت و سنتی بودن جامعه ما و طرز نگرش به یک زن شاغل و وارد‬ ‫آوردن ایراداتی به این حضور‪ ،‬امروزه باید دانس��ت که یک زن کارگردان‬ ‫پش��ت صحنه نیست و جنسیت باعث تنهايی نمی‌شود‪ .‬این رقابت مساله‬ ‫نکوهیده و بدی نیست و همگی الزمه پیشرفت هستند‪.‬‬ ‫صفايي درب��اره آينده حضور زنان در بخش ساخت‌وس��از تاكيد كرد‪:‬‬ ‫افزای��ش حضور زنان در بخش‌های مدیریتی‪ ،‬طراحی و فروش نس��بت به‬ ‫ساخت و تولید قابل پیش‌بینی است‪ .‬روحیه و توانايی زنان در فضاهای کاری‬ ‫کنترل پروژه‌ها مدیریت‌های (مالی‪ ،‬فنی‪ ،‬بازرگانی و فروش) از پست‌هايی‬ ‫است که در سال های آینده از حضور زنان بیشتر بهره خواهند برد‪.‬‬ ‫وي درباره تاثير رس��انه‌ها بر فرهنگ‌س��ازي حضور زنان در صنعت‬ ‫ساخت‌وس��از گفت‪ :‬به طور کلی رس��انه‌ها و مطبوعات می توانند نقش‬ ‫بس��زايی در معرفی خانم‌های شاغل داشته باشند و همچنین می‌توانند‬

‫خرداد ‪89‬‬

‫‪51‬‬

‫معرفيمديرانزنصنعتساختوساز‬ ‫مشکالت و موانع آن‌ها را مطرح کنند و راه حل بدهند‪ .‬اما به سختی‬ ‫و با خساست با موفقیت زنان شاغل برخورد می‌شود‪ .‬در اين خصوص‬ ‫شایس��ته است که نش��ریات مختلف نیز در معرفی زحمت‌کشان هر‬ ‫بخش جامعه جهت تشویق‪ ،‬اقدام به گزارش فعالیت آن‌ها نمایند‪.‬‬

‫س��اختمان تاكيد كرد‪ :‬با توجه به خصوصیات کارشناسان زن‪ ،‬حضور‬ ‫جدی‌تر خانم‌ها در آینده نزدیک در زمینه‌هایی که هنوز ندرخشیده‌اند‬ ‫را پیش‌بینی مي‌كنم‪ .‬به‌خصوص نسل جوان که صرفا به دنبال مدرک‬ ‫نب��وده و با توجه ب��ه امکاناتی که دراختیارش��ان ق��رار دارد از جمله‬ ‫دسترس��ی به دانش روز‪ ،‬اینترنت‪ ،‬رس��انه‌ها و ‪ ...‬مسلما درخشان‌تر و‬ ‫پرقدرت‌تر از نسل قبل در این صحن ‌ه ظاهر خواهند شد‪.‬‬ ‫وي به نقش موثر رس��انه‌ها در اين خصوص اش��اره و خاطرنشان‬ ‫ك��رد‪ :‬انع��کاس مطالب و مقاالت مرتبط از جمل��ه مثال‌هایی از زنان‬ ‫موفق این صنعت در س��ایر کشورهای جهان‪ ،‬مصاحبه با زنان فعال و‬ ‫موفق این صنعت در کش��ورمان و ارايه مقاالتی در فرهنگ‌سازی این‬ ‫موضوع و این‌که زنان در مش��اغل مرتب��ط با صنعت از جمله صنعت‬ ‫ساختمان موفق هستند‪ ،‬قطعاً موثر خواهد بود‪.‬‬

‫آينده درخشان زنان‬ ‫در صنعت ساختمان‬ ‫‪ l‬افس��انه موسوي مدير فروش پروفيل گروه صنعتي همارشتن‬ ‫در زمينه نقش زنان در صنعت س��اختمان اظهار داشت‪ :‬به‌طور کلی‬ ‫ب��ا توجه به محدودیت‌هایی که ب��رای زنان در جامعه وجود دارد‪ ،‬در‬ ‫ح��ال حاضر‪ ،‬خانم‌ها بخش��ی از مباحث س��تادی پروژه‌ه��ا از جمله‬ ‫طراحی‪ ،‬مش��اوره‪ ،‬هدایت و پش��تیبانی اجرایی را البته نه به صورت‬ ‫بسیارچش��مگیر‪ ،‬به عهده دارند و وجود آن‌ها در س��ایت‌های اجرایی‬ ‫کمتر به چش��م می‌خورد‪ .‬موس��وي تصريح كرد‪ :‬ب��ا توجه به افزایش‬ ‫خانم‌ه��ای تحصیلکرده و متخصص و حضور جدی آن‌ها در س��طوح‬ ‫مختل��ف صنعت و عهده‌دار بودن بخش‌هایی از فعالیت‌های اجتماعی‬ ‫ازیک‌س��و و از سوی دیگر دارا بودن ویژگی‌هایی از جمله دقت‪ ،‬نظم‪،‬‬ ‫مس��وولیت‌پذیری و ‪ ...‬به جرات می‌توان گفت که به شکل موثرتری‬ ‫نسبت به گذشته حضور خود را اثبات كرده‌اند‪.‬‬ ‫مدير فروش پروفيل «همارشتن ‌» درباره مشكالت اشتغال خانم‌ها‬ ‫در صنعت ساخت‌وس��از گفت‪ :‬به نظر می‌رسد زنان در حوزه اجرایی‬ ‫نس��بت به بخش س��تادی حضور چش��مگیری نداش��ته‌اند‪ .‬فضاهای‬ ‫فرهنگی سایت‌های کارگاهی موجود‪ ،‬همچنان تحت تاثیر سنت‌های‬ ‫گذش��ته بوده و منتج به حضور کم‌رن��گ زنان در عرصه اجرایی بوده‬ ‫اس��ت‪ .‬وي افزود‪ :‬به نظر می‌رسد موثرترین راهکار‪ ،‬فرهنگ‌سازی در‬ ‫این فضاها است که این امر به‌جز اعتمادسازی نسبت به زنان در این‬ ‫بخش‪ ،‬میسر نخواهد بود‪ .‬بنابراین بایستی کم‌کم مسوولیت مدیریت‪،‬‬ ‫هدایت و نظارت بر اجرای پروژه‌ها به خانم‌ها واگذار ش��ود‪ .‬از س��وي‬ ‫ديگر به دلیل نظارت‌های دقیق‪ ،‬برخوردهای س��ختگیرانه و منضبط‬ ‫آن��ان و همچنين تصمیم‌گیری‌ه��ای منطقی حتی در بحران‌ها که از‬ ‫خصوصیات زنان به‌شمار می‌آید‪ ،‬مسلما موفقیت‌های بسیاری در این‬ ‫زمینه برای خانم‌ها به ارمغان خواهد آورد‪.‬‬ ‫موسوي با پيش‌بيني حضور بسيار پررنگ‌تر زنان در آينده صنعت‬

‫‪52‬‬

‫ارديبهشت ‪89‬‬ ‫خرداد ‪89‬‬

‫لزوم تشكيل انجمن تخصصي زنان‬ ‫صنعت ساختمان‬ ‫‪ l‬مهنوش عباس��يان مدي��ر فني ش��ركت «‪ »QAL IRAN‬درباره‬ ‫نقش زنان در صنعت س��اختمان اظهار داشت‪ :‬امروزه زنان نقش فعال‬ ‫و مهمي در زمينه كس��ب و كار به‌دست آورده‌اند كه در حال گسترش‬ ‫است‪ .‬در حال حاضر بيشترين عرصه فعاليت بانوان در اجتماع پس از‬ ‫بخش خدمات در زمينه صنعت به ويژه صنعت ساخت‌‌وساز است‪.‬‬ ‫وي اف��زود‪ :‬يك��ي از معياره��اي توس��عه‌يافتگي جوامع‪ ،‬ميزان‬ ‫اهميت و اعتباري است كه زنان جامعه در عرصه‌هاي مختلف به ويژه‬ ‫صنعت دارند و كش��ور ما در حال حاضر از نظر اشتغال زنان‪ ،‬در رتبه‬ ‫پنجم خاورميانه قرار دارد‪ .‬عباس��يان در زمينه موانع اشتغال زنان در‬ ‫صنعت س��اختمان نيز گفت‪ :‬عوامل اقتصادي‪ ،‬فرهنگي و عدم آگاهي‬ ‫زنان از عرصه‌هاي فعاليت و حقوق خود‪ ،‬يكي از موانع مهم بر سر راه‬ ‫اشتغال زنان در بخش ساخت‌وساز به حساب مي‌آيد‪.‬‬ ‫وي خاطرنشان كرد‪ :‬از سوي ديگر معرفي زنان موفق در صنعت‬ ‫ساخت‌وساز و مقايسه آن‌ها با مردان همپايه‌شان در كنار ايجاد مراكز‬ ‫و انجمن‌هاي زن��ان متخصص در صنعت س��اختمان مي‌تواند منجر‬ ‫ب��ه افزايش حضور زنان در اين عرصه ش��ود‪ .‬عباس��يان تصريح كرد‪:‬‬ ‫كسب مشاغل مديريتي توسط زنان سبب باال رفتن اعتماد به نفس و‬ ‫كسب هويت مستقل مي‌شود كه با وجود موفقيت زنان در اين زمينه‬ ‫مي‌توان رشد بااليي را در اين زمينه در آينده نزديك پيش‌بيني كرد‪.‬‬

‫معرفي امکانات ديگري از نرم‌افزار ‪CRM‬‬ ‫اشاره‪ :‬بخش فروش يكي از مهم‌ترين بخش‌هاي‬ ‫شركت‌ها و سازمان‌ها به‌شمار مي‌رود‪ .‬بخش فروش‬ ‫در واقع گلوگاه اس�تراتژيكي اس�ت ك�ه گذر از آن‬ ‫نيازمند اتخاذ يك س�ري اس�تراتژي‌هاي راهبردي‬ ‫است‪.‬‬ ‫در دنی�ای رقابت�ی ام�روز ک�ه وارد دوران‬ ‫تج�ارت مش�تری‌مدار ش�ده‌ایم‪ ،‬چال�ش ارتب�اط‬ ‫ب�ا مش�تری از اهمی�ت وی�ژه‌ای برخوردارش�ده‬ ‫اس�ت‪ .‬نرم‌اف�زار ارتب�اط ب�ا مش�تریان ‪CRM‬‬ ‫(‪ )Customer Relationship Management‬يك�ي‬ ‫از راهكارهاي�ي اس�ت كه براي ح�ل معضل فروش‬ ‫شركت‌ها در سطح جهانی طراحي شده است‪.‬‬ ‫ماهنامه ساخت‌وساز در جهت كمك به افزايش‬ ‫فروش شركت‌ها‪ ،‬از اين پس در هر شماره به معرفي‬ ‫ويژگي‌هاي اي�ن نرم‌افزار و تاثيري ك�ه مي‌تواند بر‬ ‫اين مهم بگذارد مي‌پردازد‪.‬‬

‫ن‬

‫‪54‬‬

‫خرداد ‪89‬‬

‫امکانات مختلفی از نرم افزار ‪ CRM‬طلوع در ش��ماره‌های پیشین‬ ‫ارایه ش��د‪ .‬در این نوش��تار س��عی داریم امکانات دیگ��ری از نرم‌افزار‬ ‫‪ CRM‬که می‌تواند پاس��خگوی بخشی از نیازهای هر سازمان باشد را‬ ‫معرفی کنیم‪.‬‬ ‫‪ l‬امکان ‪Caller ID‬‬ ‫با قابلیت نمایش خالصه اطالعاتی از مشتری‪ ،‬رقیب‪ ،‬بازاریاب و ‪...‬‬ ‫در هنگام تماس آنان که موجب هوشمندی سازمان شما در تعامل و‬ ‫شروع ارتباط با مشتری خواهد شد‪.‬‬ ‫• شماره تماس گیرنده‬ ‫• گروه تماس گیرنده‬ ‫• شخص تماس گیرنده‬ ‫• نمایش مختصری از اطالعات و ارتباطات مشتری‬

‫• امکان ایجاد انواع سواالت به همراه تعیین وزن آن‌ها‬ ‫• امکان ایجاد گزینه‌های تس��تی یا پاس��خ‌های تشریحی برای‬ ‫هر سوال‬ ‫• ام��کان گزارش‌گیری از میزان رضایت و نظرات یک مش��تری‬ ‫خاص و یا گروهی از مشتریان‬

‫‪ l‬خدمات پس از فروش‬

‫جه��ت ثبت تمام خدمات ارایه ش��ده به مش��تری پس از فروش‪،‬‬ ‫شکایات و انتقادات مشتری و راه حل‌های مختلف جهت رفع مشکالت‪.‬‬ ‫• تعریف پرونده‌های باز و بسته مشتری‬ ‫• کد پرونده‬ ‫• موضوع اشکال‬ ‫• وضعیت پرونده‬ ‫• تاریخ و ساعت شروع اشکال‬ ‫• تاریخ و ساعت اتمام اشکال‬ ‫• ثب��ت ارتباط��ات مرتبط با ه��ر پرونده اعم از زم��ان برقراری‬ ‫ارتباط‪ ،‬نحوه رفع اشکال و نتیجه‬

‫‪ l‬ماژول نظرسنجی و رضایت‌سنجی‬ ‫• امکان ایجاد انواع فرم‌های نظرس��نجی (فرم پویا و دارای چند‬ ‫انتخاب در گزینه‌ها و یا فرم با گزینه‌های از پیش تعیین شده)‬

‫‪ l‬ماژول نمایشگاه‌ها‬

‫• ام��کان ایجاد انواع فرم‌های نمایش��گاه (فرم پویا و دارای چند‬ ‫انتخ��اب در گزینه‌ها و فرم با گزینه‌های از پیش‌ تعیین ش��ده)‬ ‫همراه با تعیین مکان و زمان نمایشگاه‬ ‫• امکان ایجاد انواع سواالت به همراه تعیین وزن آن‌ها‬ ‫• امکان ایجاد گزینه‌های تس��تی یا پاس��خ‌های تشریحی برای‬ ‫هر سوال‬ ‫• امکان گزارش‌گیری از نظرات بازدیدکنندگان یک نمایش��گاه‬ ‫خ��اص و یا می��زان بازدیدها و نظرات یک مش��تری خاص و یا‬ ‫گروهی از مشتریان در مورد نمایشگاه های مختلف‬

‫ش�رکت نرم‌اف�زاری «ایده‌پ�رداز طل�وع» به‌عن��وان‬ ‫صادرکننده محصوالت نرم‌افزاري به خارج از کشور‪ ،‬به عنوان‬ ‫یکی از س��ازمان‌هایی که در تولید نرم‌افزار مدیریت ارتباط با‬ ‫مشتریان گام بلندی را برداشته‪ ،‬در حال فعاليت است‪.‬‬ ‫نرم‌اف��زار «‪CRM‬طل��وع» ع�لاوه ب��ر ویژگی‌ه��ای فوق‪،‬‬ ‫قابلیت‌ه��ای دیگ��ری نی��ز دارد ک��ه براي كس��ب اطالعات‬ ‫بيش��تر می‌توانی��د ب��ه وب س��ایت ‪ www.toluecrm.com‬يا‬ ‫‪ www.toluesoft.com‬مراجع��ه ك��رده و ب��ا ش��ماره‌های‬ ‫‪77512236‬و ‪ 77513268‬تماس بگيريد‪.‬‬

‫خرداد ‪89‬‬

‫‪55‬‬

‫گشایش فروشگاه و نمایشگاه دايمی‬ ‫«پاکپن ناب» در تبریز‬

‫‪ n‬غرفه ش��رکت ناب تجارت پویا (پاکپن ن��اب) در پانزدهمین‬ ‫نمايشگاه بين‌المللي ماشين‌آالت‪ ،‬لوازم و مصالح ساختماني ایران که‬ ‫از ‪ 22‬تا ‪ 26‬اردیبهشت ماه ‪1389‬در محل نمایشگاه بین‌المللی تبریز‬ ‫برگزار شد‪ ،‬مورد توجه و استقبال بي‌نظير بازدیدکنندگان قرار گرفت‪.‬‬ ‫ش��رکت ناب تج��ارت پویا (پاکپن ن��اب ) در این نمایش��گاه‪ ،‬با‬ ‫غرفه‌ای به مساحت ‪ 70‬متر با تمام محصوالت خود اعم از پروفیل‌های‬ ‫«یو پی وی سی» در و پنجره‪ ،‬نمای ساختمان «پی وی سی»‪ ،‬نرده‌های‬ ‫«ی��و پی وی س��ی»‪ ،‬درهای «یو پی وی س��ی» و لوله‌ه��ای آبیاری‬ ‫پروپیلن و پلی‌اتیلن و فاضالبی شرکت کرده بود‪.‬‬ ‫پ��س از پای��ان نمایش��گاه نی��ز گ��روه پاکپ��ن ن��اب درتاری��خ‬ ‫‪ 28‬اردیبهش��ت اقدام به افتتاح و گش��ایش نمایندگی ش��مال غرب‬ ‫کشور در شهر تبریز کرد‪.‬‬ ‫این فروش��گاه و نمایش��گاه دايمی در مکانی به مس��احت حدود‬ ‫‪ 250‬مترمربع گش��ایش یافت��ه و از مهم‌ترین ویژگی‌ه��ای آن‪ ،‬ارايه‬ ‫خدم��ات مش��اوره‌ای همزمان با عرض��ه این محص��والت در منطقه‬ ‫خواهد بود‪.‬‬ ‫در مراس��م آغاز بکار نمایش��گاه و فروش��گاه دايمی گروه پاکپن‬ ‫ناب در تبری��ز‪ ،‬مهندس هرمزی مدیر «پاکپن ناب» ضمن تبریک به‬ ‫مناسبت گشايش اين مركز و آرزوی موفقیت برای مدیریت و پرسنل‬ ‫این نمایندگی‪ ،‬در سخنانی نظرات و برنامه‌های شرکت را تشریح کرد‪.‬‬ ‫مدیر «پاکپن ناب» اظهار داش��ت‪ :‬بس��یار خوشحال و خرسندیم‬ ‫که با همکاری شرکای تجاری خود در این شهر‪ ،‬می‌توانیم به صورت‬ ‫گس��ترده‌اي‪ ،‬کاال و محصوالت با کیفیت خود را به همه شناسانده و‬ ‫خدمات فروش منسجم‌تری ارايه نماییم‪.‬‬

‫‪56‬‬

‫خرداد ‪89‬‬

‫مهن��دس هرمزی اف��زود ‪ :‬با توجه این‌که با اس��تقبال و تقاضای‬ ‫پرشور و بی‌س��ابقه مش��تریان برای محصوالت روبه‌رو هستیم‪ ،‬برای‬ ‫تمرکز بیش��تر‪ ،‬ارايه س��رویس بهت��ر و مش��تری‌مداری‪ ،‬از این پس‬ ‫در ش��هرها و مراکز اس��تان‌های اصلی با ایج��اد نمایندگان فروش و‬ ‫در آینده نزدیک با اش��اعه فروش مویرگی و زیرش��اخه‌ای در حداقل‬ ‫زم��ان و بهترین ش��رایط‪ ،‬کاالی خود را در اختيار تم��ام متقاضیان‬ ‫قرار مي‌دهيم‪.‬‬ ‫مدیر «پاکپن ناب» تصریح ک��رد‪ :‬انتخاب اين كارخانجات و اين‬ ‫محصوالت با مطالعات كارشناس��ي صورت گرفته و با اطمينان خاطر‬ ‫و اعتم��اد كاف��ي به اراي��ه اين محص��والت اقدام كردي��م‪ .‬در همين‬ ‫خصوص براي تامين نظر مشتريان و نمايندگان خود و رعايت حقوق‬ ‫مصرف‌كنندگان‪ ،‬دریافت گواهينامه فني و گواهينامه اس��تاندارد ملی‬ ‫ايران را در دستور كار خود قرار داده‌ايم و به زودي با اطمينان خاطر‬ ‫از اين موض��وع‪ ،‬اعالم خواهیم کرد كه ما بهترين و مرغوب‌ترين كاال‬ ‫را ب��ه مصرف‌كننده خ��ود ارايه مي‌كنيم تا اين اعتم��اد متقابل براي‬ ‫مصرف‌كننده نهايي ايجاد شود‪.‬‬ ‫موحدزاده نماينده تبريز «پاکپن ناب» نيز در این مراسم‪ ،‬با اشاره‬ ‫به اين‌كه ش��مال غرب ايران پتانس��يل خوبي در ساخت‌وساز با توجه‬ ‫به تراكم جمعيت��ي خود دارد گفت‪ :‬كيفيت خوب تولیدات پاكپن به‬ ‫زودي همه سازندگان و مصرف‌كنندگان صنعت ساخت‌وساز را مجاب‬ ‫خواهد کرد که از كاالهاي این شرکت استفاده کنند‪.‬‬ ‫وی ابراز اميدواري كرد که شركت ناب تجارت پويا (پاكپن ناب)‬ ‫ب��ا حمايت خوب و شايس��ته ما را در اين هدف واال ي��اري كند تا با‬ ‫كا ِرگروهي خوب به نتيجه عالي برسيم‪.‬‬

‫عرضه يراق‌آالت در و پنجره « يو پي وي سي»‬ ‫با كيفيت جهاني‬

‫‪ n‬ش��ركت آريا ترك يراق در س��ال ‪ 1384‬با هدف تامين يراق‌آالت مورد نياز توليدكنندگان در و پنجره‌هاي‬ ‫«يو پي وي سي» در كشور تاسيس شد‪.‬‬ ‫پ��س از طي يك س��ال كه صرف انجام كارهاي مقدماتي و دريافت مجوزه��اي الزم از ادارات و ارگان‌هاي‬ ‫مربوطه شد‪ ،‬اين شركت فعاليت خود را در سال ‪ 1385‬رسما آغاز كرد‪.‬‬ ‫ش��عار اين ش��ركت از ابتدا تاكنون «رضايت مشتري» بوده است‪ .‬اين ش��عار همواره در بحث كيفيت سبد‬ ‫محصوالت اين شركت و هم در كنترل قيمت‌ها مورد توجه مديران شركت «آريا ترك يراق» قرار داشته است‪.‬‬ ‫در حال حاضر پس از گذش��ت چهار س��ال از فعاليت اين ش��ركت‪ ،‬شاهد پيش��رفت‌هاي قابل توجهي در‬ ‫برنامه‌‌‌هاي تدوين شده هستيم‪.‬‬ ‫يكي از برندهاي معروفي كه توسط اين شركت به بازار ايران معرفي شد برند «ورنه» است‪ .‬آريا ترك يراق‬ ‫به‌عنوان نماينده فروش محصوالت «ورنه» نقش بس��زايي در معرفي محصوالت اين ش��ركت به بازار كشورمان‬ ‫داشته است و در حال حاضر با وجود رقابت شديد ساير برندهاي موجود در بازار‪ ،‬توانسته با برقراري ارتباطات‬ ‫مستمر و كسب رضايت مشتريان‪ ،‬سهم خوبي از ظرفيت فروش بازار ايران براي اين برند كسب نمايد‪.‬‬ ‫از جمله هدف‌هاي تعريف شده شركت آريا ترك يراق‪ ،‬توليد يراق‌آالت در داخل كشور است‪ .‬برنامه توليد‬ ‫اين ش��ركت در طي سال‌هاي گذش��ته متاثر از تغييرات اقتصادي كشور از نرخ رشد ثابتي پيروي نكرده است‪.‬‬ ‫با اين وجود مديران اين ش��ركت با جديت تمام آن را پيگري كرده‌اند و حاصل آن توليد برخي ارقام از س��بد‬ ‫محصوالت اين شركت در داخل كشور است‪.‬‬ ‫برند «‪ »ATY‬كه شاخص اصلي محصوالت توليد شده توسط اين شركت است‪ ،‬همواره نشانگر كيفيت برتر‬ ‫يراق‌آالت در و پنجره «يو پي وي سي» توليد داخل خواهد بود‪.‬‬ ‫برنامه توليد يراق‌آالت در داخل كشور با وجود موانع بسيار در اين راه با همت و تالش مديران اين شركت‬ ‫ب��ا جدي��ت تمام پيگير‌ي‌ مي‌ش��ود و انتظار مي‌رود اين ش��ركت بتواند با برند «‪ »ATY‬رقابت نزديكي با س��اير‬ ‫برندهاي موجود در بازار آغاز كند‪.‬‬

‫خرداد ‪89‬‬

‫‪57‬‬

‫هزينه‌هاي س�وخت خانه را‬ ‫ت�ا ‪ 60‬درص�د كاه�ش دهيد‬ ‫‪ n‬گ��روه صنعت��ی پ��ارس تولیدکنن��ده ان��واع در و پنجره‌های‬ ‫«یو پی وی سی» با استفاده از پروفیل‌های سیندژ و با کادری مجرب‬ ‫و متخص��ص‪ ،‬با بهره‌گی��ری از بهترین تکنول��وژی روز دنیا در تولید‬ ‫در و پنجره «یو پی وی سی» افتخار ‪ 50‬سال خدمت به مشتریان را‬ ‫در زمینه ساخت انواع در و پنجره دارد‪.‬‬ ‫با پیش��رفت امکانات ساخت‌و‌س��از و ورود امکانات جدید تولید و‬ ‫اجراء پنجره‌های «یو پی وی س��ی»‪ ،‬این ش��رکت تصمیم به همگام‬ ‫شدن با امکانات و تکنولوژی روز گرفت و از هفت سال پیش تا امروز‬ ‫با این تکنولوژی جدید و به روز در خدمت مشتریان است‪.‬‬ ‫ترکیبات پروفیل «یو پی وی سی»‪:‬‬ ‫‪ :Impact Modifire‬این ماده باعث افزایش مقاومت در برابر ضربه‬ ‫است‪.‬‬ ‫‪ :Filler‬نوع��ی پرکنن��ده اس��ت که باع��ث باال رفت��ن خاصیت‬ ‫االستیسیته و همچنین سختی سطح محصول ساخته شده می‌شود‪.‬‬ ‫‪ :Stabilizers‬تثبیت‌کننده‌ه��ا ک��ه باع��ث افزای��ش مقاومت در‬ ‫محص��ول در برابر حرارت و جلوگی��ری از تغییر رنگ پروفیل در برابر‬ ‫اشعه ماوراء بنفش می‌شود‪.‬‬ ‫‪ :Lubricants‬روانس��ازها جه��ت تس��هیل حرک��ت ترکی��ب در‬ ‫اکستروژن و ایجاد سطح صاف و شفاف می‌شود‪.‬‬ ‫‪ :Tio 2‬دی اکس��ید تیتانیوم این ماده با درصد بس��یار پايین در‬ ‫ترکی��ب باعث افزایش ش��فافیت و عدم جذب اش��عه م��اوراء بنفش‬ ‫می‌شود‪.‬‬

‫‪58‬‬

‫خرداد ‪89‬‬

‫مهم‌ترین دالیل استفاده از پنجره‌های «یو پی وی سی» ‪:‬‬

‫‪ l‬سیستم عایق در مقابل نفوذ آب و رطوبت‬

‫پنجره‌های «یو پی وی س��ی» در مقاب��ل آب و رطوبت به‌طور کامل‬ ‫عایقن��د که همین ام��ر مهم‌ترین دلیل برای مناس��ب بودن این نوع‬ ‫پنجره‌ها برای اقلیم‌های متفاوت آب و هوایی ایران است‪.‬‬ ‫‪ l‬سیستم عایق در مقابل صدا‬

‫ب��ه دلی��ل جنس خ��اص «یو پ��ی وی س��ی» و همچنین اس��تفاده‬ ‫از شیش��ه‌های دوجداره و پر ش��دن ج��دار داخلی این شیش��ه‌ها با‬ ‫گاز آرگ��ون‪ ،‬ام��کان انتقال صدا از محیط خ��ارج به داخل و برعکس‬ ‫در مقایسه با انواع دیگر پنجره‌ها تا درصد چشمگیری کاهش می‌یابد‪.‬‬ ‫‪ l‬سیستم عایق در مقابل سرما و گرما‬

‫گاز آرگون به شکل قابل توجهی عایق سرما و گرما است که استفاده‬ ‫از پنجره‌های «یو پی وی س��ی» با شیش��ه دوج��داره‪ ،‬باعث کاهش‬ ‫چشمگیر هزینه‌های تاسیسات سرمایشی و گرمایشی می‌شوند‪.‬‬ ‫‪ l‬عایق در مقابل آلودگی هوا‪ ،‬گرد و غبار و اشعه ‪uv‬‬

‫‪ l‬عدم نیاز به سرویس‌های مکرر رنگ‌آمیزی و تعویض‬

‫ای��ن نوع پنجره‌ها در مقابل ضربه و س��رما و گرما و اش��عه ‪ uv‬مقاوم‬ ‫هس��تند‪ .‬به‌ط��وری که برای هر نوع آب و هوا ت��ا گرمای ‪ 70‬درجه و‬ ‫سرمای منفی ‪ 60‬درجه مقاومند‪.‬‬ ‫‪ l‬مقاوم در برابر باد و طوفان‬ ‫‪ l‬نصب سریع و آسان‬

‫خبرنامه گروه صنعتي همارشتن‬ ‫خرداد ‪ 1389‬شماره هفدهم‬

‫‪HOMARESHTAN‬‬ ‫‪NEWS LETTER‬‬

‫‪June 2010 17th. Issue‬‬

‫گروهصنعتیهمارشتن‬ ‫برترین شرکت ساختمانی کشور شد‬

‫سومین خبر خوش و‬ ‫یک درخواست‬

‫کیفیت و تنوع‬ ‫محصوالت همارشتن‬ ‫بسیار باال است‬

‫خرید پروفیل‬ ‫«یو پی وی سی» خارجی‬ ‫توسط دستگاه‌های دولتی‬ ‫ممنوع شد‬

‫خبرنامه گروه صنعتي همارشتن‬ ‫خرداد ‪ 1389‬شماره هفدهم‬

‫سرمقاله‬

‫سومین خبر خوش و یک درخواست‬

‫پ��س از اع�لام افزای��ش تعرف��ه واردات پروفی��ل‬ ‫«یو پی وی س��ی» از ‪ 10‬به ‪ 30‬درصد و تصویب کاهش تعرفه‬ ‫واردات ی��راق آالت از ‪ 40‬به ‪ 10‬درصد‪ ،‬ابالغ مصوبه ممنوعیت‬ ‫واردات پروفیل «پي وي س��ي» و «يو پي وي س��ي» توس��ط‬ ‫دستگاه‌ها و نهادهای دولتی‪ ،‬سومین خبر خوشایندی است که‬ ‫در ماه‌ه��ای اخیر‪ ،‬تولیدگران در ای��ن عرصه را به ادامه فعالیت‬ ‫پر شورتر ترغیب می‌کند‪.‬‬ ‫بر اس��اس خبری که رسانه‌ها منتش��ر کرده‌اند‪« :‬به دنبال‬ ‫تصميم نمايندگان ويژه رييس جمهوری در كارگروه حمايت از‬ ‫توليد‪ ،‬مبني بر ممنوعيت خريد ‪214‬قلم كاالي خارجي از سوي‬ ‫دس��تگاه‌هاي دولتي‪ ،‬جزئيات فهرست كاالهاي ممنوعه اعالم و‬ ‫توس��ط معاون اول رييس‌جمهور به تمام وزارتخانه‌ها ابالغ شد‬ ‫که در این فهرست نام پروفیل «پي وي سي» و «يو پي وي سي» نیز‬ ‫به چشم می‌خورد»‪.‬‬ ‫دبي��ر كارگروه حمايت از توليد نیز در پی ابالغ این مصوبه‪،‬‬ ‫با اش��اره به این‌که ای��ن اقدام تاثیر بس��زایی در زمینه حمایت‬ ‫از تولیدات داخلی و افزایش س��طح کیفی آن‌ها خواهد داشت‪،‬‬ ‫خاطرنشان كرده است كه در اين اقدام عالوه بر باال بردن سطح‬ ‫کیفیت محص��والت داخلی‪ ،‬توجه به موضوع قیمت نیز از دیگر‬ ‫موضوعاتی است که به آن توجه شده است‪.‬‬ ‫گروه��ی از تحليل‌گران صنعتي بر اي��ن باورند كه دولت با‬ ‫اين اقدام خود س��عي كرده اس��ت تقاضا را به سمت بنگاه‌هاي‬ ‫داخل��ي برده و با يك تير دو نش��ان بزند‪ .‬يعني از يك س��و هم‬ ‫نيازهاي خود را مرتفع كند و هم به بازارهاي دچار رکود داخلي‬ ‫رونق بدهد‪.‬‬ ‫«بسته حمایت از تولید داخلی»‪ ،‬تا آن‌جا که مبین شناخت‬ ‫سیاس��تگذاران از موقعیت نابس��امان تولید و نشانه حرکتی در‬ ‫جهت بهبود شرایط رقابتی تولیدکنندگان کشور است‪ ،‬حرکتی‬ ‫مثب��ت و قابل تقدیر اس��ت‪ .‬اما اجرای این بس��ته با مش��کالت‬ ‫متعدد‪ ،‬و به ویژه افزایش زمینه‌های رانت‌جویی همراه اس��ت و‬ ‫در هر حال حل ریشه‌ای مشکالت تولید داخلی نیست‪.‬‬

‫‪2‬‬

‫تولید در کش��ور ما با مش��کالت متعددی روبه‌رو است که‬ ‫برط��رف کردن آن‌ها با چی��زی کمتر از دگرگونی اساس��ی در‬ ‫نگرش سیاستگذاران به فعالیت‌های مولد و اتخاذ تدابیر کارساز‬ ‫و شجاعانه میسر نخواهد بود‪.‬‬ ‫ب��ا این همه‪ ،‬در حال حاضر دو مش��کل عاجل تولید‪ ،‬یعنی‬ ‫کمبود ش��دید نقدینگ��ی واحدهای تولیدی و س��یل بنیان‌کن‬ ‫واردات کااله��ای ارزان قیم��ت و بعض��ا بی‌کیفی��ت خارج��ی‪،‬‬ ‫تولیدکنندگان کش��ور را به مرز اس��تیصال کش��انده اس��ت‪ .‬از‬ ‫چندماه قبل و با باال گرفتن مشکالت واحدهای تولیدی کشور‪،‬‬ ‫دول��ت با ه��دف حمایت از تولی��د داخلی‪ ،‬با تدوین بس��ته‌ای‪،‬‬ ‫در پ��ی مقابله ب��ا «واردات بی روی��ه» برآمده اس��ت و در گام‬ ‫مهم خ��ود‪ ،‬واردات بیش از ‪ 200‬نوع کاال که در داخل کش��ور‬ ‫مش��ابه با کیفیت و مرغوب آن تولید می شود (از جمله پروفیل‬ ‫«پي وي سي» و «يو پي وي سي» را برای دستگاه‌های دولتی‬ ‫ممنوع کرده است‪.‬‬ ‫در این ش��رایط‪ ،‬اگر دولت مانع ایج��اد کارخانه‌های به ظاهر‬ ‫تولیدکنن��ده و در واق��ع وارد کننده پروفیل‌ه��ای ارزان قیمت و‬ ‫بی‌کیفیت از برخی کش��ورها همچون چین و ترکیه نش��ود‪ ،‬این‬ ‫مصوبه و سایر طرح‌های حمایتی کمکی به تولید داخلی نمی‌کند‬ ‫و در واقع به ضد خود تبدیل می‌ش��ود‪ .‬بسیار دیده شده است که‬ ‫تولیدکنندگان ابن‌الوقت با استفاده از برخی حمایت‌ها‪ ،‬وارد عرصه‬ ‫می‌شوند و با اجاره یک سوله و گرفتن مجوز بهره‌برداری‪ ،‬خود را در‬ ‫جمع تولیدکنندگان جا می‌زنند‪ .‬اما در واقع تولیدات بی‌کیفیت و‬ ‫ارزان قیمت سایر کشورها را می‌فروشند و تا مدتی کسی از این واقعیت‬ ‫خبردار نمی‌شود‪.‬‬ ‫ب��ه همین جه��ت به نظ��ر می‌رس��د کارگ��روه حمایت از‬ ‫تولی��د می‌توان��د برای مقابله ب��ا این معضل‪ ،‬با تهیه فهرس��تی‬ ‫از تولیدکنن��دگان محص��والت باکیفیت و اس��تاندارد‪ ،‬اقدام به‬ ‫معرفی آن‌ها به دس��تگاه‌های دولتی نماید تا از همين ابتدا مانع‬ ‫سودجویی‌های احتمالی شود‪.‬‬ ‫مهندس سيد محسن صفايي‬

‫‪HOMARESHTAN‬‬ ‫‪NEWS LETTER‬‬ ‫‪June 2010 17th. Issue‬‬

‫مدیر عامل شرکت زیباسازان شمیم‪:‬‬

‫کیفیت و تنوع محصوالت همارشتن بسیار باال است‬ ‫اشاره‪:‬‬ ‫اس��تفاده از در و پنجره‌ه��ای پروفی��ل «ی��و پ��ی وی س��ی» یک��ی از‬ ‫مهم‌ترین راهکارهای صرفه‌جویی انرژی در س��اختمانها اس��ت‪ .‬در این مهم‪،‬‬ ‫توس��عه فعالیت ش��رکت‌ها در مناطق مختلف کش��ور می‌تواند حائز اهمیت‬ ‫باش��د‪ .‬شرکت زیباسازان ش��میم یکی از تولیدکنندگان در و پنجره پروفیل‬ ‫«یو پی وی س��ی» است که از س��ال ‪ 1386‬فعالیت خود را در استان گیالن‬ ‫آغاز کرده است و به‌طور انحصاری از تولیدات گروه صنعتی همارشتن استفاده‬ ‫می‌کند‪.‬‬ ‫با مهندس حسین اکرامی مدیرعامل این شرکت گفت‌وگویی داشته‌ایم‬ ‫که در ادامه می‌خوانید‪.‬‬

‫حس��ين اکرامی درباره چگونگی تاسیس‬ ‫شرکت زیباسازان شمیم اظهار داشت‪ :‬از اواخر‬ ‫س��ال ‪ 1386‬به دنبال ایجاد اشتغال و فعالیت‬ ‫تولی��دی و همچنی��ن ایفای نق��ش در زمینه‬ ‫صرفه‌جویی مصرف انرژی در کش��ور‪ ،‬اقدام به‬ ‫تاسیس شرکت زیباسازان شمیم و سپس راه‬ ‫اندازی خط تولید در و پنجره «یو پی وی سی»‬ ‫در استان گیالن‪ ،‬شهر سنگر کردیم‪.‬‬ ‫وی افزود‪ :‬در ابتدای امر‪ ،‬فعالیت تحقیقاتی‬ ‫خود را در سه موضوع تهیه ماشین‌آالت‪ ،‬تهیه‬ ‫پروفیل و تهیه یراق‌آالت آغاز کرده و در نهایت‬ ‫پس از تهیه ماشین‌آالت از شرکت ‪Elumatec‬‬ ‫آلمان‪ ،‬اعضای هی��ات مدیره با توجه به اینکه‬ ‫(در آن زم��ان) فق��ط ‪ 4‬ش��رکت تولیدکننده‬ ‫پروفیل در کش��ور ش��روع به کار ک��رده بوده‪،‬‬ ‫وظیفه خود دانس��تند برای حمایت از صنایع‬ ‫داخل��ی‪ ،‬پروفیل های م��ورد نیاز خ��ود را از‬ ‫این منابع تامین کنن��د‪ .‬اکرامی گفت‪ :‬پس از‬ ‫بررس��ی‌های بس��یار‪ ،‬گروه صنعتی همارشتن‬ ‫به لحاظ تولید پروفیل‌های متنوع مورد قبول‬ ‫و اتفاق تم��ام اعضاي هيات مدیره قرار گرفت‬ ‫که تاکنون توانس��ته است در خصوص کیفیت‬ ‫محص��والت و تامی��ن آن در کمترین زمان و‬ ‫همچنین تامین پروفی��ل گالوانیزه‪ ،‬همخوانی‬ ‫با دس��تگاه‌ها و دیگر تجهیزات‪ ،‬تمام نیاز ما را‬ ‫برطرف کند‪.‬‬ ‫مدیرعامل ش��رکت زیباس��ازان ش��میم‬ ‫تصریح کرد‪ :‬این شرکت از ابتدای شروع به کار‬ ‫ب��ه ط��ور انحص��اری از پروفیل همارش��تن‬ ‫استفاده کرده و تاکنون در شهرهای مختلف‬

‫اس��تان‌های ته��ران‪ ،‬قم‪ ،‬مرک��زی‪ ،‬گیالن و‬ ‫مازن��دران‪ ،‬ده‌ه��ا پروژه مس��کونی‪ ،‬تجاری و‬ ‫دولتی را به انجام رسانده است‪.‬‬ ‫اکرامی درباره فرهنگ‌س��ازی انجام شده‬ ‫در خص��وص اس��تفاده از در و پنجره‌ه��ای‬ ‫پروفیل «یو پی وی س��ی» در اس��تان گیالن‬ ‫اظهار داشت‪ :‬شرکت با توجه به توان خود در‬ ‫راستای معرفی محصوالت «یو پی وی سی»‬ ‫در اس��تان گیالن اقدام ب��ه تبلیغات مختلف‬ ‫کرده اس��ت و جهت معرفی بیش��تر‪ ،‬در بین‬ ‫حدود ‪ 40‬شرکت مهندس��ی اقدام به ارسال‬ ‫نمونه‪ ،‬دفترچه اطالعاتی حاوی مطالب نسبتا‬ ‫کام��ل‪ ،‬کاتالوگ و ‪ ...‬کرده و حتی با دعوت از‬ ‫آنان جهت بازدید از کارگاه‪ ،‬زمینه آش��نایی‬ ‫بیشتر دس��ت‌اندرکاران با محصوالت و نحوه‬ ‫تولید در استان را فراهم کرده است‪.‬‬ ‫وی اف��زود‪ :‬در زمین��ه فرهنگ‌س��ازی‪،‬‬ ‫ارای��ه گواهینامه‌ها به وی��ژه گواهینامه فنی‬ ‫مرکز تحقیقات س��اختمان و مس��کن بسیار‬ ‫مناس��ب اس��ت‪ .‬ام��ا الزم اس��ت تبلیغات��ی‬ ‫به صورت عمومی در صدا و سیما و به صورت‬ ‫تخصص��ی در مج�لات و مطبوع��ات مربوط‬ ‫ب��ه مهندس��ان‪ ،‬پیمان��کاران و دیگ��ر‬ ‫دس��ت‌اندرکاران صنعت ساختمان به صورت‬ ‫جدی پیگیری شود و این امر مهم جز با تالش‬ ‫و هماهنگی شرکت‌هایی همچون همارشتن و‬ ‫دیگر تولیدکنندگان محصوالت استاندارد و با‬ ‫كيفيت در کنار کمک و مس��اعدت مسووالن‬ ‫دولتی میسر نیست‪.‬‬ ‫مدیرعامل ش��رکت زیباس��ازان شمیم با‬

‫اش��اره به ضعف‌های موجود در اجرای قوانین‬ ‫گفت‪ :‬در اطالع‌رس��انی‌های رسانه‌ای یا قوانین‬ ‫ش��هرداری اعالم می‌شود که در ساخت‌وسازها‬ ‫باید از شیشه دوجداره استفاده شود‪ .‬در حالی‬ ‫که شاهد هستیم شیشه دوجداره روی همان در‬ ‫یا پنجره‌های آهنی یا آلومینیومی سابق (یا نوع‬ ‫جدید آن) اس��تفاده می‌شود و به نظر می‌رسد‬ ‫الزم است به صورت واضح اطالع‌رسانی شود که‬ ‫در و پنجره باید «یو پی وی سی» یا آلومینیوم‬ ‫«ترمال برك» با شیشه دوجداره باشد تا بتوانیم‬ ‫قدمی موثر در جهت صرفه‌جویی انرژی و ایجاد‬ ‫اشتغال داشته باشیم‪.‬‬ ‫اکرامی در پایان ضمن تشکر از مسووالن‬ ‫ش��رکت همارش��تن برای مساعدت‌هایش��ان‬ ‫خاطرنش��ان ک��رد‪ :‬به نظر من توج��ه به این‬ ‫مساله حائز اهمیت است که مهم‌ترین مساله‬ ‫در ساخت‌وس��از خصوصا در ساخت‌وسازهای‬ ‫مسکونی مس��ایل مالی آن است و کمتر دیده‬ ‫می‌شود که به کیفیت بها داده شود‪.‬‬ ‫وی اف��زود‪ :‬از طرف��ی ش��اهد هس��تیم‬ ‫پروفیل‌های خارجی با وجود تمام هزینه‌های‬ ‫حمل و نقل‪ ،‬عوارض و غیره عموما ارزان‌تر از‬ ‫پروفیل‌های تولید داخل به فروش می‌رس��د‬ ‫و ای��ن خود باعث می‌ش��ود با وج��ود تمایل‬ ‫مصرف‌کنن��دگان به اس��تفاده از در و پنجره‬ ‫«یو پی وی سی» تولید داخل‪ ،‬متاسفانه بعضی‬ ‫از تولیدکنن��دگان س��اختمان از محصوالت‬ ‫خارج��ی که بعضا هیچ‌گون��ه خدمات پس از‬ ‫ف��روش هم ندارند اس��تفاده می‌کنند که این‬ ‫امر باعث تبلیغات منفی شده است‪.‬‬

‫‪3‬‬

‫خبرنامه گروه صنعتي همارشتن‬ ‫خرداد ‪ 1389‬شماره هفدهم‬

‫با رای خوانندگان ماهنامه «ساخت‌و ساز»‬

‫گروه صنعتی همارشتن‬ ‫برترین شرکت ساختمانی کشور شد‬ ‫در دومی��ن دوره معرف��ی ‪ 10‬ش��رکت برتر‬ ‫س��اختمانی کش��ور (‪ )IRAN TOP10‬که توس��ط‬ ‫نشریه «ساخت و ساز» و با رای‌گیری از مخاطبان‬ ‫این ماهنامه برگزار ش��د‪ ،‬گروه صنعتی همارشتن‬ ‫به‌عن��وان برترین ش��رکت صنعت ساخت‌وس��از‬ ‫معرفی شد‪.‬‬ ‫به گزارش خبرنگار خبرنامه همارش��تن‪ ،‬در‬ ‫این نظرسنجی‪ ،‬گروه صنعتی همارشتن در میان‬ ‫‪ 120‬ش��رکت معرفی شده‪ ،‬از مجموع ‪ 3245‬رای‬ ‫ماخوذه با کس��ب ‪ 46‬درصد آرا توانست رتبه برتر‬ ‫را کسب کند‪.‬‬ ‫همارشتن سال گذشته نیز در نخستین دوره‬ ‫انتخاب ‪ 10‬ش��رکت برتر صنعت ساختمان با رای‬ ‫مخاطبان ماهنامه «ساخت‪-‬وس��از» در جمع ‪10‬‬ ‫شرکت برتر قرار داشت‪.‬‬ ‫ل��وح تقدی��ر و تندی��س (‪)IRAN TOP10‬‬ ‫‪ 30‬اردیبهش��ت م��اه ط��ی مراس��می توس��ط‬

‫‪4‬‬

‫ابراهیم جمیلی عضو هیات رییسه اتاق بازرگانی و‬ ‫صنایع و معادن ایران‪ ،‬حسن قلعه‌نويي مديرعامل‬ ‫ش��ركت مپس��ا و مس��وول طرح صنعتي‌س��ازي‬ ‫ساختمان‪ ،‬علی اصغر جمعه‌ای ریيس كميسيون‬ ‫تش��كل‌های ات��اق بازرگان��ي و صناي��ع و معادن‬ ‫اي��ران‪ ،‬پروفس��ور تون��ی فرتون معاون دانش��گاه‬ ‫تیودلفت هلند و کامبی��ز دلفانی صاحب امتیاز و‬ ‫مدیرمس��وول ماهنامه "ساخت‌وساز" به مهندس‬ ‫س��ید محس��ن صفایی مدیرعامل گ��روه صنعتی‬ ‫همارشتن اهداء شد‪.‬‬ ‫سپس مدیرعامل گروه صنعتی همارشتن به‬ ‫دعوت مجری مراس��م پشت تریبون قرار گرفت و‬ ‫در سخنانی‪ ،‬ضمن قدردانی از مخاطبان ماهنامه‬ ‫تو‌س��از که به ای��ن ش��رکت رای داده‌اند و‬ ‫ساخ ‌‬ ‫سپاسگزاری از ماهنامه "ساخت‌وساز"‪ ،‬با اشاره به‬ ‫ضرورت صرفه‌جویی در مصرف انرژی در کش��ور‬ ‫گف��ت‪ :‬از چند س��ال پی��ش نهضت��ی در صنعت‬

‫‪HOMARESHTAN‬‬ ‫‪NEWS LETTER‬‬ ‫‪June 2010 17th. Issue‬‬

‫کشور آغاز ش��د که هدفش تغییر نوع استفاده از‬ ‫انرژی‌های طبیعی در شهرها و به ویژه ساختمان‌ها‬ ‫ب��ود‪ .‬اگرچه ضرورت ایج��اب می‌کرد که از همان‬ ‫سال‌ها و زمانی که بحث پیرامون کمبود انرژی در‬ ‫صورت نداشتن برنامه‌ریزی برای استفاده بهینه از‬ ‫آن رونق گرفت به این موضوع مهم توجه ویژه‌ای‬ ‫می‌ش��د‪ .‬اما از سال گذش��ته و با نام‌گذاری سال‬ ‫‪ 1388‬به نام آغ��از اصالح الگوی مصرف انگیزه و‬ ‫تمایل همگان برای رعایت این مسایل بیشتر شد‬ ‫و تا جایی که هیات محت��رم وزیران مصوبه‌ای را‬ ‫نهایی کرد که براس��اس آن برای رعایت الگوهای‬ ‫کاهش مصرف انرژی در ساختمان‪ ،‬یارانه نقدی از‬ ‫سوی دولت پرداخت می‌شود‪.‬‬ ‫صفایی اظهار داش��ت‪ :‬همه نیک به این مهم‬ ‫واقفی��م که رعایت این اصل در اش��کال گوناگون‬ ‫به ابزار و تکنولوژی روز در همان مورد نیاز دارد‪.‬‬ ‫ب��ه عنوان مث��ال تاکن��ون به این ص��ورت عمل‬ ‫می‌شده اس��ت که به دلیل سهل‌الوصول و ارزان‬ ‫بودن ان��رژی‪ ،‬توجه چندانی به ن��وع و چگونگی‬ ‫مص��رف آن صورت نم��ي گرفت‪ .‬ام��ا اکنون که‬ ‫فن��اوری و تکنولوژی این امکان را به ما می دهد‬ ‫ت��ا به آس��انی و بدون کمترین کمب��ود‪ ،‬از منابع‬ ‫خود به اندازه نیاز بهره‌برداری کنیم‪ ،‬بر ماست که‬ ‫از نظر اجتماع��ی‪ ،‬اقتصادی و حتی دینی به این‬ ‫مهم تاکید نماییم‪ .‬بدون شک نوع مصرف انرژی‬ ‫نقطه اتصال ما به پیش��رفت و توس��عه روزافزون‬ ‫خواهد بود‪.‬‬ ‫مدیرعامل گروه صنعتی همارش��تن در ادامه‬ ‫ب��ه بیان تاریخچ��ه‌ای از این ش��رکت پرداخت و‬ ‫تصری��ح کرد‪ :‬گروه صنعتی همارش��تن از س��ال‬ ‫‪ 1372‬فعالی��ت خ��ود را در زمینه نس��اجی آغاز‬ ‫ک��رد و پس از بیش از یک دهه کس��ب تجربیات‬ ‫ارزش��مند در زمینه محصوالت پلیمری‪ ،‬در سال‬ ‫‪ 1384‬اقدام به س��رمایه‌گذاری به منظور انتقال‬ ‫فناوری تولید و مونتاژ پروفیل‌های عایق پلیمری‬ ‫در و پنج��ره «یو پی وی س��ی» از ش��رکت‌های‬ ‫معتب��ر «‪ »Kraus Maffei‬آلم��ان‪»Greiner« ،‬‬ ‫اتری��ش و «‪ »Elumatec‬آلمان‪ ،‬ب��ا مواد اولیه و‬ ‫فرمول ارایه شده از شرکت «‪ »Chemson‬اتریش‬ ‫کرد‪.‬‬ ‫وی افزود‪ :‬گروه صنعتی همارشتن در حال حاضر‬ ‫توليدكننده انواع محصوالت نساجي پلي پروپيلن‪،‬‬ ‫پروفيل در و پنجره و ورق‌هاي «يو پي وي سي»‪،‬‬ ‫كابين��ت حمام و كفپوش‌هاي «پي وي س��ي» و‬ ‫ديوارپوش و قرنيزهاي «‪ »WPC‬است‪.‬‬

‫صفایی گف��ت‪ :‬به دليل تفك��ر مديران گروه‬ ‫صنعتي همارشتن در راس��تاي توليد محصوالت‬ ‫بهينه‌ساز و سوابق توليد المپ‌هاي كم‌مصرف در‬ ‫ش��ركت «چل الكتريك» و شيرهاي ساختماني و‬ ‫بهداش��تي كم مصرف در ش��ركت ‪ ،KWC‬توليد‬ ‫و عرض��ه ديوارپ��وش «‪ »WPC‬و پنجره دوجداره‬ ‫«يو پي وي سي» و ورق‌هاي «پي وي سي» آغاز‬ ‫شد و هم اكنون در هزاران پروژه كوچك و بزرگ‪،‬‬ ‫انواع محصوالت گروه صنعتي همارشتن نصب شده‬ ‫كه ه��ر كدام به طريقي در اص�لاح الگوي مصرف‬ ‫نقش دارند‪.‬‬ ‫مدیرعامل گروه صنعتی همارش��تن با اشاره‬ ‫با تاییدیه‌ها و گواهینامه‌های دریافت شده توسط‬ ‫این ش��رکت تصریح کرد‪ :‬محصوالت همارش��تن‬ ‫طب��ق اس��تاندارد «‪ »RALGZ 716‬آلمان و «‪EN‬‬ ‫‪ »12608‬اروپا توليد مي‌ش��ود و همواره به عنوان‬ ‫اولين دريافت‌كنن��ده گواهينامه كيفي پروفيل از‬ ‫مركز تحقيقات ساختمان و مسكن شناخته شده‬ ‫است‪.‬‬ ‫همارش��تن همچنين توانسته اس��ت در سال‬ ‫ي‪ISO 9001 ، ISO 14001‬‬ ‫‪ 1388‬گواهينامه‌ه��ا ‌‬ ‫‪ OHSAS18001‬و همچني��ن ‪ ISO 9000‬را جهت‬ ‫تولي��د پروفيل‌ه��اي «يو پ��ي وي س��ي»‪ ،‬در و‬ ‫پنجره‌هاي دوجداره «يو پي وي س��ي»‪ ،‬ورق‌هاي‬ ‫«پي وي س��ي» و كامپوزيت‌هاي چوب ‪ -‬پالست‬ ‫«‪ »WPC‬دريافت كند و تا پایان س��ال جاری نیز‬ ‫گواهینامه معتبر رال آلمان را دریافت خواهد کرد‪.‬‬ ‫صفایی خاطرنش��ان کرد‪ :‬همارشتن در سال‬ ‫ه��ای ‪ 1386‬و ‪ 1387‬به عنوان صادرکننده نمونه‬ ‫کش��ور و در س��ال ‪ 1388‬به عنوان برند برتر در‬ ‫صنعت ساختمان و مس��كن برگزیده شده است‪.‬‬ ‫همچنی��ن در هفتمی��ن جش��نواره تولیدمل��ی ـ‬ ‫افتخارمل��ی و دومین كنگ��ره چهره‌های ماندگار‬ ‫صنع��ت و تج��ارت‪ ،‬گ��روه صنعت��ی همارش��تن‬ ‫لوح تقدیر و تندیس ویژه را دریافت کرد‪.‬‬ ‫مدیرعامل گروه صنعتی همارشتن با اشاره به‬ ‫اقدامات صورت گرفته از س��وی ش��هرداری تهران‬ ‫برای الزام اس��تفاده از مصالح ساختمانی استاندارد‬ ‫در بناهای باالی سه هزار مترمربع اظهار داشت‪ :‬اگر‬ ‫ش��هرداري تهران بتواند با جديت قانون استفاده از‬ ‫محصوالت ساختماني باكيفيت در ساخت و سازهای‬ ‫ش��هر تهران را اجرا كند مي‌ت��وان اميدوار بود كه‬ ‫طرح صدور برچسب انرژي و شناسنامه ملكي در‬ ‫س��اختمان به مرحله اجرا درآي��د و الگويي براي‬ ‫كل كشور باشد‪.‬‬ ‫‪5‬‬

‫خبرنامه گروه صنعتي همارشتن‬ ‫خرداد ‪ 1389‬شماره هفدهم‬

‫نكات مديريتي‬

‫از فوايد پاره آجر!‬ ‫متن حكايت‪:‬‬ ‫روزي مرد ثروتمندي در اتومبيل جديد و گران‌قيمت خود با‬ ‫سرعت فراوان از خيابان كم رفت‌وآمدي مي‌گذشت‪ .‬ناگهان از بين‬ ‫دو اتومبيل پارك شده در كنار خيابان‪ ،‬يك پسر بچه پاره آجري‬ ‫به س��مت او پرتاب كرد‪ .‬پاره آجر به اتومبيل او برخورد كرد‪ ،‬مرد‬ ‫پايش را روي ترمز گذاشت و سريع پياده شد و ديد كه اتومبيلش‬ ‫صدمه زيادي ديده اس��ت‪ .‬به طرف پس��رك رفت و او را سرزنش‬ ‫كرد‪ .‬پسرك گريان با تالش فراوان باالخره توانست توجه مرد را به‬ ‫سمت پياده‌رو جايي كه برادر فلجش از روي صندلي چرخدار به‬ ‫زمين افتاده بود جلب كند‪ .‬پسرك گفت‪ « :‬اينجا خيابان خلوتي‬ ‫اس��ت و به ندرت كس��ي از آن عبور مي‌كند‪ .‬برادر بزرگم از روي‬ ‫صندلي چرخ��دارش به زمين افتاده و م��ن زور كافي براي بلند‬ ‫كردنش ندارم‪ .‬براي اين‌كه ش��ما را متوقف كنم ناچار شدم از آن‬ ‫پاره آجر استفاده كنم‪ ».‬مرد بسيار متاثر شد و از پسر عذرخواهي‬ ‫كرد‪ .‬برادر پسرك را بلند كرد و روي صندلي نشاند و سوار اتومبيل‬ ‫گران‌قيمتش شد و به راهش ادامه داد‪.‬‬ ‫شرح حكايت‪:‬‬ ‫در زندگ��ي چن��ان با س��رعت حركت نكنيم ك��ه ديگران‬ ‫مجبور ش��وند براي جلب توجه ما پاره آجر به طرفمان پرتاب‬ ‫كنند‪ .‬خدا در روح ما زمزمه مي‌كند و با قلب ما حرف مي‌زند‪.‬‬ ‫اما بعضي اوقات زماني كه ما وقت نداريم گوش كنيم‪ ،‬او مجبور‬ ‫مي‌شود پاره آجر به سمتمان پرتاب كند‪ .‬اين انتخاب خودمان‬ ‫است كه گوش بكنيم يا نكنيم‪.‬‬ ‫قابل توجه مديران‪:‬‬ ‫نيروي انساني به عنوان يك سيستم طبيعي‪ ،‬زنده و هوشمند‬ ‫و سازمان به عنوان يك سيستم اجتماعي پيچيده‪ ،‬رفتارهاي متنوع‬ ‫و پيچي��ده‌اي از خود نش��ان مي‌دهند كه حك��م «پاره‌هاي آجر»‬ ‫حكايت را دارند اما به سادگي كه مرد ثروتمند متوجه پاره آجر شد‬ ‫مديران نخواهند توانست «پاره‌هاي آجر» نيروي انساني و سازمان‬ ‫را درك كنن��د‪ .‬چرا كه نوع آن‌ها متنوع و پيچي��ده بوده و داراي‬ ‫معاني مختلف هس��تند و ممكن است خود را در قالب نقاط قوت‬ ‫و ضعف نشان دهند‪ .‬بنابراين بايد شناخت كافي نسبت به نيروي‬ ‫انساني و س��ازماني خود داشته باشند و رفتار و سبك متناسب با‬ ‫مديري��ت آن‌ها را بكار بندند‪ .‬همچنين محيط خارجي س��ازمان‬ ‫نيز بايد بررس��ي ش��ود و «پار‌ه آجرهايي» كه در قالب فرصت‌ها و‬ ‫تهديدها پيش روي سازمان قرار مي‌گيرند‪ ،‬پيش از آن‌كه مانند‬ ‫پ��اره آجر به س��ازمان صدمه بزنند‪ ،‬شناس��ايي ش��ده و رفتار‬ ‫مناسب براي برخورد با آن‌ها اتخاذ شود‪.‬‬

‫‪6‬‬

‫در راستای حمایت از تولیدات داخلی‬

‫خرید پروفیل «یو پی وی سی» خارجی‬ ‫توسط دستگاه‌های دولتی ممنوع شد‬

‫به دنبال تصميم نمايندگان ويژه رييس‌جمهور‬ ‫در كارگروه حماي��ت از توليد‪ ،‬مبني بر ممنوعيت‬ ‫خريد ‪214‬قلم كاالي خارجي از سوي دستگاه‌هاي‬ ‫دولتي‪ ،‬جزئيات دومين فهرست كاالهاي ممنوعه‬ ‫اعالم و توس��ط مع��اون اول رييس‌جمهور به تمام‬ ‫وزارتخانه‌ها ابالغ شد که در این فهرست نام پروفیل‬ ‫«پ��ی وی س��ی» و «ی��و پ��ی وی س��ی» نیز به‬ ‫چشم می‌خورد‪.‬‬ ‫به گزارش ‪ ،ConsBank‬فهرس��ت جديد كارگروه حمايت از توليد (همچون‬ ‫فهرست قبلي) بسياري از كاالها را شامل مي‌شود‪ ،‬با اين تفاوت كه اقالم مندرج در‬ ‫اين فهرست‪ ،‬عموما دربرگيرنده ماشين‌آالت صنعتي‪ ،‬كاالهاي فني و محصوالت‬ ‫معدني است‪ .‬براساس مصوبه جديد كارگروه حمايت از توليد خريد كاالي خارجي‬ ‫مندرج در فهرس��ت پيوس��ت در ‪ 214‬رديف كه تاييد ش��ده به مهر «دفتر هيات‬ ‫دولت» است‌‪ ،‬توسط دستگاه‌هاي اجرايي موضوع ماده (‪ )5‬قانون مديريت خدمات‬ ‫كش��وري ـ مصوب ‪1386‬ـ به صورت مس��تقيم يا از طري��ق پيمانكاران طرح‌هاي‬ ‫تملك دارايي‌هاي س��رمايه‌اي ممنوع بوده و ذي‌حس��ابان دس��تگاه‌هاي اجرايي با‬ ‫عناوين مشابه مكلفند از پرداخت اعتبار خريد كاالهاي يادشده به صورت مستقيم‬ ‫يا اسناد مندرج در صورت وضعيت‌هاي ارسالي از سوي پيمانكاران خودداري كنند‪.‬‬ ‫در همين حال‪ ،‬دبير كارگروه حمايت از توليد‪ ،‬با اش��اره به این‌که این اقدام‬ ‫تاثیر بس��زایی در زمینه حمایت از تولیدات داخلی و افزایش س��طح کیفی آن‌ها‬ ‫خواهد داش��ت‪ ،‬خاطرنشان كرده است كه در اين اقدام عالوه بر باال بردن سطح‬ ‫کیفیت محصوالت داخلی‪ ،‬توجه به موضوع قیمت نیز از دیگر موضوعاتی اس��ت‬ ‫که به آن توجه ش��ده اس��ت‪ .‬عزت‌اهلل زارعي اقدامات کارگروه حمایت از تولید را‬ ‫حائز اهمیت دانس��ته و گفته است كه این کارگروه ضمن پایش وضعیت صنعت‬ ‫به منظور حمایت مناسب از تولید داخلی‪ ،‬در جهت تامین قوانین و آيین‌نامه‌های‬ ‫الزم‪ ،‬گام‌های مناس��ب را برمي‌دارد‪ .‬در اين ميان بسياري از تحليل‌گران صنعتي‬ ‫بر اين باورند كه دولت با اين اقدام خود س��عي كرده اس��ت تقاضا را به س��مت‬ ‫بنگاه‌هاي داخلي برده و با يك تير‪ ،‬دو نش��ان بزند‪ .‬يعني از يك سو هم نيازهاي‬ ‫خود را مرتفع كند و هم به بازارهاي داخلي رونق بدهد‪.‬‬

‫کسب رتبه نخست مسابقات احکام توسط عضو خانواده همارشتن‬ ‫یکی از اعضای خانواده بزرگ همارشتن در مسابقات احکام دینی شهرستان‬ ‫الیگودرز موفق به کسب مقام اول شد‪.‬‬ ‫کیمیا جاللوند فرزند يكي از پرس��نل گروه صنعتی همارش��تن در مسابقات‬ ‫سراسری احکام موفق به کسب رتبه برتر شد‪.‬‬ ‫در پی این موفقیت معاون پژوهش آموزش و پرورش شهرس��تان با ارس��ال‬ ‫لوح تقدیری از خانم جاللوند تجلیل کردند‪.‬‬

‫‪HOMARESHTAN‬‬ ‫‪NEWS LETTER‬‬ ‫‪June 2010 17th. Issue‬‬

‫اخبارهمارشتن‬

‫فراخوان‬

‫حضور همارشتن در نمایشگاه بین‌المللی‬ ‫تجهیزات آشپزخانه‬

‫گروه صنعتي همارش��تن در راستاي «بهينه‌سازي‬ ‫مصرف انرژي» در بخش مديريت انرژي و بهينه‌س��ازي‬ ‫مصارف افتخار دارد طرح ويژه‌اي را در خصوص رسيدن‬ ‫به هدف ملي حفظ منابع ارزش��مند سوخت و انرژي در‬ ‫سطح كشور اجراء نمايد‪.‬‬ ‫ش��ركت همارش��تن ب��ا برنامه‌ريزي دقي��ق و به‬ ‫كارگيري امكان��ات و توانمندي‌ فني در ارايه خدمات‬ ‫باكيفيت و سرعت باال‪ ،‬آمادگي خود را جهت تعويض‬ ‫پنجره‌هاي قديمي و فرسود ‌ه تمام سازمان‌ها و ادارات‬ ‫دولت��ي‪ ،‬خصوصي‪ ،‬ش��خصي و جايگزيني پنجره‌هاي‬ ‫«يو پي وي سي» با شيشه دوجداره مطابق با كيفيت‬ ‫و استانداردهاي جهاني اعالم‌ مي‌كند‪.‬‬ ‫لذا بدين وس��يله از تمام��ي وزارتخانه‌ها‪ ،‬ادارات‪،‬‬ ‫نهادها‪ ،‬ارگان‌ها‪ ،‬س��ازمان‌هاي دولت��ي و خصوصي و‬ ‫عموم هموطنان ارجمند دعوت مي‌شود جهت مشاوره‬ ‫رايگان و كس��ب اطالعات بيشتر با اين شركت تماس‬ ‫حاصل نمايند‪.‬‬ ‫تلفن‪88609000 :‬‬ ‫فكس‪88211748 :‬‬

‫گروه صنعتی همارشتن در هشتمین نمایشگاه بین‌المللی صنایع و تجهیزات‬ ‫آشپزخانه‪ ،‬حمام‪ ،‬استخر و سونا اقدام به عرضه محصوالت و تولیدات خود کرد‪.‬‬ ‫ای��ن نمایش��گاه از تاریخ ‪ 29‬اردیبهش��ت ت��ا اول خرداد در مح��ل دایمی‬ ‫نمایشگاه‌های بین‌المللی تهران (خانه مدرن) برگزار شد‪.‬‬ ‫براساس این گزارش‪ ،‬گروه صنعتی همارشتن با یکی از محصوالت خود ورق‬ ‫«پی وی سی» در این نمایشگاه حضور یافت که با استقبال بی‌نظیری مواجه شد‪.‬‬ ‫دلیل این اس��تقبال‪ ،‬کیفیت و تنوع بس��یار باالی ورق‌های «پی وی س��ی»‬ ‫نس��بت به سایر شرکت‌کنندگان از کشورهای مختلف بود که نتیجه این اختالف‬ ‫فاحش برای همارش��تن‪ ،‬افزایش میزان درخواس��ت ورق از این ش��رکت بود که‬ ‫در این نمایشگاه دستاورد مهمی تلقی می‌شود‪.‬‬

‫بازدید وزيرنفت از غرفه همارشتن‬ ‫درنمایشگاهبین‌المللی نفت‬ ‫وزير نفت در جریان بازدید از س��الن‬ ‫شرکت بهينه‌سازي مصرف سوخت کشور‬ ‫در پانزدهمين نمايش��گاه بين‌المللي نفت‪،‬‬ ‫گاز‪ ،‬پاالي��ش و پتروش��يمي از غرفه گروه‬ ‫صنعتی همارشتن بازديد کرد‪.‬‬ ‫سيدمسعود ميرکاظمي در جريان اين‬ ‫بازديد از آخرين دس��تاوردها و محصوالت‬ ‫ش��رکت ک��ه در زمين��ه کاه��ش مصرف‬ ‫س��وخت و ان��رژي در بخش س��اختمان‬ ‫تاثی��ر دارد ديدن ک��رد‪ .‬وزير نفت در این‬ ‫بازديد‪ ،‬بر اجراي مبحث ‪ 19‬مقررات ملي‬ ‫ساختمان تاکيد کرد‪.‬‬

‫خوانندگان محترم‪:‬‬

‫در صورت��ي ك��ه آدرس يا ش��ماره پالك‬ ‫ش��ما تغيير كرده اس��ت‪ ،‬خواهش��مند است‬ ‫در اس��رع‌وقت نسبت به ارس��ال نشاني كامل‬ ‫و كدپس��تي ‪ 10‬رقمي خود ب��ه دفتر مركزي‬ ‫«گروه صنعتي همارشتن» اقدام فرماييد‪.‬‬ ‫ضمن��اً جهت اش��تراك خبرنام��ه «گروه‬ ‫صنعتي همارش��تن» نام‪ ،‬نش��اني و كدپستي‬ ‫‪ 10‬رقمي خود را براي ما ارسال نماييد‪.‬‬

‫‪7‬‬

‫ب�راي درياف�ت اطالع�ات بيش�تر از‬ ‫ش�ركت‌هاي مورد نظر‪ ،‬ش�ماره كد‬ ‫آنها را در جدول مخصوصي كه در‬ ‫"كارت تجارت رسانه‌اي" قرار دارد‬ ‫وارد‌كني�د وبه ش�يوه توضي�ح داده‬ ‫شده اقدام كنيد‪.‬‬

‫شركت‌هايفعال‬ ‫در ‪ 2‬شماره گذشته‬ ‫تو‌ساز‬ ‫ساخ ‌‬

‫ايمن‌پاد سپهر‬ ‫‪Code: 1824‬‬

‫آلومينيوم پژواك سپاهان‬ ‫‪Code: 19609‬‬

‫بهينه ساز ايستا‬ ‫‪Code: 20867‬‬

‫شركت خانه‌سازي ايرداك‬ ‫‪Code: 134‬‬

‫كمپــن‬

‫‪Code: 17238‬‬

‫مرسل قالب‬

‫‪Code: 17028‬‬

‫فن پالست توس‬ ‫‪Code: 16950‬‬

‫لوله و ماشين‌سازي ايران‬ ‫‪Code: 1635‬‬

‫آرين تيس‬

‫‪Code: 18657‬‬

‫پوالد مشبك ايستا‬ ‫‪Code: 780‬‬

‫پنجره آرماني پارس‬ ‫‪Code: 21515‬‬

‫فن تجارت اميران ارژنگ‬ ‫‪Code: 19848‬‬

‫ُكنار كيش‬ ‫‪Code: 9644‬‬

‫نرده آذران‬ ‫‪Code: 18979‬‬

‫افق صنعت نوين ساختمان‬ ‫‪Code: 18372‬‬

‫‪68‬‬

‫خرداد ‪89‬‬

‫برادران كو ‌هبُر‬ ‫‪Code: 767‬‬

‫كناف ايران‬ ‫‪Code: 578‬‬

‫آريا ترك يراق‬ ‫گروه صنعتي پارس‬

‫‪Code: 17225‬‬

‫كنام سازه‌آپادانا‬ ‫‪Code: 17914‬‬

‫‪Code: 23846‬‬

‫بارسان كيفيت‬ ‫‪Code: 22916‬‬

‫كنترل هوشمند ناموران‬ ‫طرح و توسعه آريا عمران پارس‬ ‫‪Code: 19798‬‬

‫‪Code: 17445‬‬

‫شيرآالت ريسكو‬ ‫درب ايمني كاوه‬

‫‪Code: 6955‬‬

‫ويستابست‬ ‫‪Code: 9660‬‬

‫همارشتن‬

‫‪Code: 16410‬‬

‫‪Code: 7075‬‬

‫سازه‌هاي فضايي ايمن‬

‫اكسير‬

‫‪Code: 376‬‬

‫آكام پارميس‬

‫‪Code: 19958‬‬

‫ايده پيشرو كيش‬ ‫‪Code: 21556‬‬

‫‪Code: 8263‬‬

‫پرشيا در پارت آسيا‬ ‫سازه‌هاي فضايي نوين‬

‫‪Code: 476‬‬

‫سازه فضاكار پيش‌تنيده‬ ‫‪Code: 21511‬‬

‫‪Code: 20131‬‬

‫آرين پايپ‬ ‫‪Code: 1239‬‬

‫خانمان‬

‫‪Code: 9877‬‬

‫ناب تجارت پویا‬ ‫‪Code: 10975‬‬

‫فریش صنعت تهران‬ ‫‪Code: 10436‬‬

‫مجتمع بوتيـا صنعت‬ ‫‪Code: 1954‬‬

‫ورق‌كار‬

‫‪Code: 21750‬‬

‫كبير پانل‬

‫‪Code: 16371‬‬

‫پليمر گلپايگان‬ ‫‪Code: 238‬‬

‫صنايع‌نوين‌سازه‌تابران‬ ‫‪Code: 22888‬‬

‫بازرگاني اوجاالن‬ ‫‪Code: 17437‬‬

‫روزنامه همشهري‬ ‫‪Code: 18275‬‬

‫گروه محارم‬

‫خرداد ‪89‬‬

‫‪69‬‬

Code: 238

Code: 21556

Code: 18275

Code: 376

Managing Director

access & enterprise group

Kambiz Delfani

Volume 11 / No. 94 / June 2010

manager@aegroup.ir

Executive director

Marziye Akbari akbari@aegroup.ir

Editor in Chief

Alireza Samiei editor@aegroup.ir

Administrative Assistant

Mona Nouri

Design

a+e Design Atelier Babak Nazari design@aegroup.ir

www.aegroup.ir

Central Office: P.O. Box 15745-1454, Tehran, IRAN Tel: 0098 21 88555730 Fax: 0098 21 88553049 Email: info@aegroup.ir

The publisher has the right to modify the contents of received articles while maintaining their gist and general opinion.

Publishing received articles and advertisements does not necessarily mean that the publisher agrees with their contents.

Texts may only be reprinted with the copyright notice. a+e Construction monthly magazine.

Introduction The architecture and engineering design international monthly, a+e Construction, is an independent publication devoted to promotion of the science and practice of construction in Iran.

Editorial Content a+e Construction Monthly content is focused on civil engineering, urban planning and architecture, featuring technical reviews, in-depth analyses and news.

Readership a+e Construction audience includes a substantial percentage of professionals involved in the many different fields of the construction industry. Readers from the various sections of the industry spectrum, from civil, structural and MEP engineering to consulting firms and contractors to architects, interior designers and urban planners, to facility managers and policy makers to suppliers of building materials, all look to a+e Construction as a valuable source of information and ideas.

Advertising Benefits As the a+e Construction readership is a broad but focused and targeted professional audience, advertisers seeking to gain a foothold in the market will enjoy an excellent opportunity to promote products and services. Organizations that benefit from advertising in the magazine include consulting firms; suppliers of building materials, flooring, paint, gardening; landscaping companies; lighting and electrical suppliers; interior designers; suppliers of finishing; removal companies and financial institutions among others. By placing ads on a regular basis, the advertiser will remind readers of the brands and enhance opportunities for increased sales in a booming market.

Code: 20131

Code: 1239

Code: 6955

Code: 22916

94 Volume 11 / Construction Monthly / No.94 / June 2010

BS EN ISO 9001:2008 Quality Assured Certified