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Balance de Sustentabilidad 2009 | 2010

Introducci贸n | 3


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Perfil Corporativo | 7


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Perfil Corporativo | 9


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Perfil Corporativo | 11


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Perfil Corporativo | 13


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Gobierno Corporativo | 15


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Gobierno Corporativo | 17


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Gobierno Corporativo | 19


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PĂşblico Interno | 21


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PĂşblico Interno | 23


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PĂşblico Interno | 25


BENEFICIOS Planes de pensión Servicio de comedor Asignación por escolaridad Plan de compra de acciones Servicio de emergencias médicas Cobertura Médica Privada Asignación de autos según la posición y el nivel Préstamos Personal De Emergencia Compra de auto Seguro de vida optativo Seguro de vida extendido Seguro para extracciones en cajeros automáticos Seguro por accidentes Transporte para los empleados de las Plantas Trabajo Flexible Horario flexible (Flextime) Trabajo a distancia (Teleworking) Acuerdo Combinado Reintegro gastos de gimnasio Apoyo económico para guarderías Premios por años de servicios Día de Cumpleaños Vacaciones adicionales Licencia por paternidad extendida Asistencia previsional para los empleados en edad de jubilarse

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6º PUESTO

Público Interno | 27


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PĂşblico Interno | 29


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Cadena de Valor | 31


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Cadena de Valor | 33


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Cadena de Valor | 35


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Cadena de Valor | 37


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Medio Ambiente | 39


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Medio Ambiente | 41


2010

2009

Reducci贸n del tama帽o de etiquetas Impacto Reducci贸n del consumo de papel de un 20% aprox.

Balance de Sustentabilidad 2009 | 2010

Medio Ambiente | 43


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2010

2009

Medio Ambiente | 45


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Comunidad | 47


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Comunidad | 49


Balance de Sustentabilidad 2009 | 2010

Comunidad | 51


Balance de Sustentabilidad 2009 | 2010

Comunidad | 53


Balance de Sustentabilidad 2009 | 2010

Comunidad | 55


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Dow Argentina | 57


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Dow Argentina | 59



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